最新教師教案要求(模板17篇)

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    教案是教師和學(xué)生之間的橋梁,能夠幫助學(xué)生更好地理解和掌握所學(xué)知識(shí)。在編寫(xiě)教案時(shí),應(yīng)充分考慮學(xué)生的思維方式和認(rèn)知發(fā)展規(guī)律,選擇適合他們的教學(xué)方法。以下是小編為大家收集的教案范文,希望能給大家提供一些借鑒和參考。
    教師教案要求篇一
    隨著新課改的不斷深入,我們清醒地認(rèn)識(shí)到同伴合作在校本教研活動(dòng)中的價(jià)值。而群眾備課為教師的交流、互動(dòng)、共同提高、共同發(fā)展帶給了舞臺(tái)。教師在群眾備課中,能夠憑借自己的經(jīng)驗(yàn)和各自獨(dú)特的表現(xiàn)形式,透過(guò)心靈的對(duì)接、意見(jiàn)的交換、思想的碰撞、合作的探討,實(shí)現(xiàn)知識(shí)的共同擁有與個(gè)性的全面發(fā)展。在這樣的教研中,每個(gè)人的看法都進(jìn)行了改造和重組,每個(gè)人都獲得了新好處的“學(xué)習(xí)共同體”。這有利于培養(yǎng)教師養(yǎng)成良好的群眾合作意識(shí);有利于對(duì)課標(biāo)、教材的`整體正確理解;有利于調(diào)動(dòng)教師用心主動(dòng)投入到課改中來(lái)。
    二、群眾備課的組織形式
    群眾備課以備課組為單位進(jìn)行。備課組由同學(xué)科的教師組成,同學(xué)科教師人數(shù)較少的,可由相近學(xué)科的教師組成聯(lián)合(綜合)備課組。人數(shù)較多的備課組,可下設(shè)年級(jí)學(xué)科備課組。備課組一般設(shè)有組長(zhǎng)一人,主持日常工作。
    三、備課組的工作任務(wù)
    1、學(xué)期之初研究制訂本年級(jí)學(xué)科教學(xué)計(jì)劃,確定教學(xué)進(jìn)度、進(jìn)行群眾備課分工和提出基本要求。
    2、學(xué)習(xí)本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)教學(xué)的針對(duì)性。
    3、研究教材,組織群眾備課,制訂本學(xué)科教學(xué)案。
    4、確定貼合本年級(jí)、本學(xué)科特點(diǎn)的教學(xué)方法,改革教法,提高課堂教學(xué)效益。
    5、搞好單元過(guò)關(guān)考試和期中、期末考試的命題、閱卷工作,充分發(fā)揮單元過(guò)關(guān)考試和期中、期末考試的過(guò)程評(píng)價(jià)作用。
    6、制訂優(yōu)生優(yōu)培、學(xué)習(xí)困難生提高和分層次教學(xué)的計(jì)劃和措施。
    7、備課組以隨機(jī)研究和集中研究相結(jié)合,每周至少活動(dòng)一次。
    四、群眾備課的步驟
    (一)備課組長(zhǎng)提前通知本組所有成員群眾備課的資料,所有成員認(rèn)真鉆研教材備課構(gòu)成草案。
    (二)群眾研討
    1、由備課組長(zhǎng)決定主備人。
    2、主備人進(jìn)行試講或說(shuō)課。主備人主要介紹自己的教學(xué)設(shè)計(jì)思路、知識(shí)的重難點(diǎn)及突破措施等。
    3、討論修改。由其他教師參與討論,認(rèn)真研究,討論重點(diǎn)放在教學(xué)的重要環(huán)節(jié)上,并達(dá)成共識(shí)。主備人執(zhí)筆記錄每個(gè)人的推薦。
    4、定稿。主備人于群眾備課的當(dāng)天依據(jù)修改的推薦,定稿構(gòu)成統(tǒng)一的教學(xué)案,并復(fù)寫(xiě)或打印分發(fā)給備課組的每位成員。
    (三)個(gè)性化修改。備課組所有成員在接到備課后,結(jié)合所教班級(jí)的學(xué)情及個(gè)人上課特色,對(duì)教學(xué)案進(jìn)行補(bǔ)充修改,于上課前構(gòu)成個(gè)性化教案。
    (四)上課。根據(jù)共同研究的教案,教師分別組織課堂教學(xué)。
    (五)教學(xué)反思。經(jīng)過(guò)上課,將成功的地方和存在的問(wèn)題寫(xiě)在教案教后感處,作為以后改善的依據(jù)。
    五、群眾備課的基本要求
    (一)群眾備課時(shí)間。學(xué)校統(tǒng)一安排各備課組群眾備課時(shí)間和地點(diǎn),每周至少一次(具體見(jiàn)校園網(wǎng)群眾備課活動(dòng)安排)。
    (二)群眾備課要求
    1、每學(xué)期開(kāi)始,備課組長(zhǎng)要制訂群眾備課計(jì)劃,安排好群眾備課時(shí)間和資料。
    2、群眾備課要做到“一個(gè)結(jié)合,兩個(gè)發(fā)揮,三有、四定、五研究、六統(tǒng)一”即群眾備課與個(gè)人相結(jié)合;發(fā)揮骨干教師的的作用,發(fā)揮群眾智慧;有計(jì)劃、有任務(wù)目標(biāo)、有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn);定時(shí)間,定地點(diǎn),定資料,定中心發(fā)言人(主備人),研究課標(biāo)、考綱、考題和不同版本教材,研究教法和學(xué)法,研究課堂教學(xué)設(shè)計(jì),研究例題、習(xí)題的選取和處理,研究當(dāng)堂檢測(cè)和反饋;統(tǒng)一教學(xué)案,統(tǒng)一要求,統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一重難點(diǎn),統(tǒng)一練習(xí)題,統(tǒng)一單元測(cè)試。
    3、群眾備課要做到“四備”、“四精”。“四備”即備課標(biāo)、備教材、備學(xué)情、備教法?!八木奔淳脑O(shè)計(jì)教學(xué)案、精心創(chuàng)設(shè)情景、精心選取例題和習(xí)題、精心選取教法。
    4、加強(qiáng)共享教學(xué)案的管理,防止不備課現(xiàn)象。教學(xué)案均應(yīng)以書(shū)面的形式呈現(xiàn),重在體現(xiàn)個(gè)人增減和課后反思,如無(wú)個(gè)人增減或者反思視為備課不完整。教案時(shí)間、序號(hào)等項(xiàng)目要齊全,使用老教案上課作為無(wú)教案處理。
    (三)備課要規(guī)范
    1、單元備課:
    a.全面透徹地領(lǐng)會(huì)所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教材資料和編排體系。能把握每一單元的總體要求、本章節(jié)單元教材的主要資料與各章節(jié)教材資料之間的內(nèi)在聯(lián)系及在全冊(cè)中的地位,基本概念、主要知識(shí)點(diǎn)的內(nèi)在聯(lián)系,在確立出教學(xué)目標(biāo)及教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,能準(zhǔn)確無(wú)誤地掌握講授資料。備課中,能抓住每一章節(jié)的重點(diǎn)、難點(diǎn)和教學(xué)注意點(diǎn),充分挖掘教材的思想性,有機(jī)滲透思想教育。在此基礎(chǔ)上制訂學(xué)科章節(jié)或單元備課計(jì)劃。
    b.單元備課包括:(1)教學(xué)目標(biāo)包括知識(shí)與技能、過(guò)程與與方法、情感態(tài)度價(jià)值觀;(2)教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)及突破措施;(3)教學(xué)方法;(4)課時(shí)劃分應(yīng)明確各課時(shí)的主要資料;(5)教具及學(xué)具準(zhǔn)備。
    c.單元備課放置在本單元課時(shí)備課之首,與課時(shí)備課一齊裝訂。
    2、課時(shí)備課:
    a.認(rèn)真設(shè)計(jì)課時(shí)備課,所備教學(xué)案要能體現(xiàn)課改精神,要圍繞三維目標(biāo)編寫(xiě)教案,做到定標(biāo)準(zhǔn)確,設(shè)計(jì)合理,能突出教學(xué)重點(diǎn)與難點(diǎn);教學(xué)程序安排科學(xué)有序,精選課內(nèi)訓(xùn)練題,學(xué)生課內(nèi)練習(xí)的時(shí)間不得少于15分鐘;作業(yè)分層布置,分必做題和選做題,不同水平的學(xué)生布置不同梯度的作業(yè),以利于全體學(xué)生都有不同程度的提高。
    b.課時(shí)教學(xué)設(shè)計(jì)一般應(yīng)包括以下資料:
    (1)教學(xué)目標(biāo);
    (2)教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)以及突破重難點(diǎn)的措施;
    (3)教法與學(xué)法;
    (4)教具與學(xué)具準(zhǔn)備;
    (6)寫(xiě)好“教學(xué)反思”(上課結(jié)束后)。
    六、檢查評(píng)估
    1、每次群眾備課都要有會(huì)議記錄,除記錄講稿要點(diǎn)外,更要記錄群眾研討中的個(gè)別意見(jiàn)以及對(duì)不同層次的學(xué)生的不同處理意見(jiàn)。備課組長(zhǎng)要及時(shí)收集、保管好每次群眾備課活動(dòng)的記錄材料,每周交教務(wù)處檢查。
    2、群眾備課實(shí)行教導(dǎo)處定期組織檢查制度,群眾備課材料(單元教案、課時(shí)教案、會(huì)議記錄、作業(yè)、單元測(cè)試等)學(xué)校每月全面檢查一次,重點(diǎn)檢查教案?jìng)€(gè)人修改狀況和教學(xué)反思記錄。期中期末對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)材料進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比、展覽。以上各項(xiàng)檢查結(jié)果都要匯總存檔并作為評(píng)選優(yōu)秀備課組,優(yōu)秀教師的依據(jù)之一,與獎(jiǎng)懲掛鉤。
    3、群眾備課蹲點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)務(wù)必參加。
    教師教案要求篇二
    (居中,楷體加粗2號(hào)字)
    教育教學(xué)研究論文標(biāo)題
    (居中,宋體加粗1號(hào)?。?BR>    姓 名
    (宋體加粗3號(hào)字)
    年 月
    (宋體加粗3號(hào)字)
    目 錄
    (宋體加粗2號(hào))
    摘要??????????????????????????????1
    一、xxxxxx????????????????????????2
    (宋體4號(hào)字)
    摘 要
    (宋體加粗2號(hào))
    xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx(內(nèi)容,宋體4號(hào)字)
    關(guān)鍵詞:xxxxx xxxxx xxxxx xxxxx
    (宋體加粗3號(hào))
    x x x x x x x x x x x x x x x x
    (標(biāo)題,宋體加粗2號(hào))
    正文
    (正文內(nèi)容,宋體4號(hào)字)
    有關(guān)內(nèi)容的解釋
    一、論文題目
    論文題目應(yīng)該用簡(jiǎn)短、明確的文字寫(xiě)成,通過(guò)標(biāo)題把論文的內(nèi)容、中心特點(diǎn)概括出來(lái)。題目字?jǐn)?shù)要適當(dāng),一般不宜超過(guò)20個(gè)字。如果有些細(xì)節(jié)必須放進(jìn)標(biāo)題,為避免冗長(zhǎng),可以設(shè)副標(biāo)題,把細(xì)節(jié)放在副標(biāo)題里。
    二、目錄
    目錄是論文的篇章名目,要按順序?qū)懬宄?,論文?gòu)成部分和章、節(jié)的名稱,對(duì)應(yīng)地要注明頁(yè)碼序號(hào)。
    三、摘要
    摘要應(yīng)反映論文的精華,概括地闡述課題研究的基本觀點(diǎn)、主要研究?jī)?nèi)容、研究方法、取得的成果和結(jié)論。摘要字?jǐn)?shù)要適當(dāng),中文摘要一般以200字左右為宜。摘要包括:
    四、正文
    正文是作者對(duì)研究問(wèn)題的詳細(xì)表述。其內(nèi)容包括:?jiǎn)栴}的提出,研究的目的、意義、理論依據(jù),基本觀點(diǎn),解決問(wèn)題的基本方法與實(shí)驗(yàn)手段,設(shè)計(jì)、計(jì)算的主要方法和內(nèi)容,必要的數(shù)據(jù)和圖表,以及研究得出的結(jié)果與對(duì)結(jié)果的討論等。正文字?jǐn)?shù)要求為2000字以上。
    五、結(jié)束語(yǔ)
    結(jié)束語(yǔ)包含對(duì)整個(gè)研究工作進(jìn)行歸納和綜合而得到的結(jié)論,以及對(duì)問(wèn)題的進(jìn)一步探討的設(shè)想與建議。
    六、謝辭
    謝辭通常以簡(jiǎn)短的文字對(duì)在課題研究與論文撰寫(xiě)過(guò)程中直接給予幫助的指導(dǎo)教師、答疑教師和其他人員表示自己的謝意。
    七、參考文獻(xiàn)
    參考文獻(xiàn)是畢業(yè)論文不可缺少的組成部分,它反映畢業(yè)論文的取材來(lái)源、材料的廣博程度和材料的可靠程度,也是作者對(duì)他人知識(shí)成果的承認(rèn)和尊重。一份完整的參考文獻(xiàn)是向讀者提供的一份有價(jià)值的信息資料。
    “三讓”使問(wèn)題得到輕松解決
    王小二
    二0一0年九月
    目 錄
    摘要 ??????????????????????????????1
    一、讓問(wèn)題成為契 ??????????????????????1
    二、讓自己少說(shuō)????????????????????????1
    三、讓學(xué)生多說(shuō)????????????????????????1
    四、結(jié)束語(yǔ) ??????????????????????????1
    五、參考文獻(xiàn) ?????????????????????????1
    摘 要
    我做為一名班主任,在解決學(xué)生問(wèn)題中有頗多感想也有頗多困惑想與老師和班主任共同探討,不到之處,請(qǐng)多提寶貴意見(jiàn)?!叭尅笔俏以诠ぷ髦锌偨Y(jié)出來(lái)的一些我認(rèn)為行之有效的方法,“三讓”中最為核心的是“讓學(xué)生多說(shuō)”,就是讓學(xué)生進(jìn)行一種自我教育,把思考權(quán)、表白權(quán)、問(wèn)題解決權(quán)給學(xué)生。因?yàn)閱?wèn)題和錯(cuò)誤最終需要學(xué)生用實(shí)際行動(dòng)去承受、去化解、去彌補(bǔ)、去修復(fù)。讓學(xué)生多說(shuō),正是老師不代替學(xué)生成長(zhǎng),不剝奪學(xué)生成長(zhǎng)機(jī)會(huì)的簡(jiǎn)單而直觀的表現(xiàn),使學(xué)生從中提高認(rèn)識(shí),不斷成長(zhǎng)。
    關(guān)鍵詞:學(xué)生問(wèn)題
    “三讓”思路
    自我教育
    “三讓”使問(wèn)題得到輕松解決
    班主任處理學(xué)生問(wèn)題是司空見(jiàn)慣的事情,每天總會(huì)有班主任把學(xué)生叫到辦公室來(lái)處理問(wèn)題:或耐心細(xì)致地談心,或聲色俱厲地批評(píng),或苦口婆心地勸說(shuō)。看到這種場(chǎng)面,我心里挺難受,既替學(xué)生難受,也為班主任老師難受。我很少把學(xué)生叫到辦公室進(jìn)行教育。這不是說(shuō)我對(duì)學(xué)生不愛(ài)、不負(fù)責(zé)任,也不是性情溫和難以“點(diǎn)火”,更不是我班學(xué)生就真的那么“聽(tīng)話”,那么“爭(zhēng)氣”,不出“亂子”,只是我對(duì)待、處理學(xué)生問(wèn)題和錯(cuò)誤的態(tài)度與方式不同而已。如果說(shuō)我當(dāng)班主任“樂(lè)得清閑”的話,那也許是我講求處理問(wèn)題的藝術(shù)性所帶來(lái)的效果。在處理學(xué)生問(wèn)題時(shí),我常采取以下策略:
    一、讓問(wèn)題成為契機(jī)
    辨證地看,青少年學(xué)生偶爾甚至經(jīng)常出問(wèn)題、犯錯(cuò)誤,都是很自然的事。因?yàn)榫推渖硇陌l(fā)展特點(diǎn)看,他們正處于人的一生中易出問(wèn)題、易犯錯(cuò)誤的“季節(jié)”。如果這個(gè)季節(jié)沒(méi)有一點(diǎn)違規(guī)的痕跡,沒(méi)有一點(diǎn)犯錯(cuò)誤的歷史,從某種角度看,倒是這個(gè)年齡階段的“遺憾”了。人之所以成熟起來(lái),聰明起來(lái),智慧起來(lái),不就是因?yàn)榻?jīng)常與這樣或那樣的問(wèn)題與錯(cuò)誤同行么?不就是這樣或那樣的問(wèn)題與錯(cuò)誤在“磨礪”自己么?從教育的角度看,可以說(shuō)學(xué)生所出現(xiàn)的問(wèn)題、犯下的錯(cuò)誤,對(duì)他本人或?qū)W生群體,都是一種教育資源,是一種“自創(chuàng)”的自我修煉的契機(jī)。
    隨著時(shí)代的發(fā)展,社會(huì)對(duì)人才的要求越來(lái)越高。知識(shí)和能力成了
    著名的教育家蘇霍姆林斯基指出:“只有能夠激發(fā)學(xué)生去進(jìn)行自我教育,才是真正的教育?!币蚨挥屑ぐl(fā)學(xué)生去進(jìn)行自我教育,培養(yǎng)了學(xué)生的自我教育意識(shí),才能從根本上解決上述困難和矛盾。
    正是基于上述的寬容態(tài)度和樸素認(rèn)識(shí),使我在處理學(xué)生問(wèn)題時(shí)始終堅(jiān)守著一個(gè)原則:不把目光消極地局限在解決“這件事”上,非依照自己的意志搞他一個(gè)“圓滿”的結(jié)果不可,而是把目光積極地定位在學(xué)生本身的發(fā)展和進(jìn)步上,讓這個(gè)“資源”發(fā)揮出更大的效益。這就是不“以事為本”而“以人為本”的處理策略。學(xué)生是出問(wèn)題、犯錯(cuò)誤的主體,也應(yīng)當(dāng)是解決問(wèn)題、改正錯(cuò)誤的主體。教育者不僅要認(rèn)識(shí)到前一個(gè)主體,更要認(rèn)識(shí)到后一個(gè)主體。只有這樣,才能明確自己的責(zé)任在于抓住有利時(shí)機(jī),引導(dǎo)學(xué)生自己認(rèn)識(shí),自己分析,自己反省,自定糾治措施與整改方案,利用好該次機(jī)會(huì)自我修煉。
    二、讓自己少說(shuō)
    度的樣子么?
    面對(duì)出問(wèn)題、犯錯(cuò)誤的學(xué)生,我總是提醒自己要少說(shuō)話,首要任務(wù)是靜靜地、和顏悅色地耐心傾聽(tīng)。在傾聽(tīng)學(xué)生的訴說(shuō)中,在傾聽(tīng)矛盾雙方的陳述中,觀察其神色,窺探其心理,把握其思維方式,了解其態(tài)度傾向,摸清事情的來(lái)龍去脈,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的實(shí)質(zhì)。然后思考自己如何更好、更快捷地與之溝通,從而實(shí)現(xiàn)舉重若輕、化繁為簡(jiǎn)、以一當(dāng)十的教育指導(dǎo)思想。即使自己要發(fā)話了,也絕不用一連串的“氣話”、一連串的“為什么”去質(zhì)詢學(xué)生。這表面上是在挖根源,實(shí)際上是通過(guò)發(fā)泄自己的不滿去堵住學(xué)生的嘴巴,是關(guān)閉對(duì)話渠道,不讓學(xué)生吐露心聲。結(jié)果會(huì)使本來(lái)應(yīng)當(dāng)充滿理解與關(guān)懷、真誠(chéng)與感激,充滿“人情味”的處理問(wèn)題過(guò)程變得壓抑沉悶、緊張僵持,徒增委屈和怨恨。
    三、讓學(xué)生多說(shuō)
    “讓自己少說(shuō)”,當(dāng)然不是自己怕麻煩、圖輕松,而是為了騰出時(shí)間和機(jī)會(huì)“讓學(xué)生多說(shuō)”,把思考權(quán)、表白權(quán)、問(wèn)題解決權(quán)給學(xué)生。因?yàn)閱?wèn)題和錯(cuò)誤最終需要學(xué)生用實(shí)際行動(dòng)去承受、去化解、去彌補(bǔ)、去修復(fù)。讓學(xué)生多說(shuō),正是老師不代替學(xué)生成長(zhǎng),不剝奪學(xué)生成長(zhǎng)機(jī)會(huì)的簡(jiǎn)單而直觀的表現(xiàn)。
    讓學(xué)生多說(shuō),說(shuō)什么呢?我認(rèn)為最主要應(yīng)讓學(xué)生說(shuō)出以下三方面內(nèi)容。
    第一,說(shuō)發(fā)生的問(wèn)題或事情的經(jīng)過(guò)。包括問(wèn)題是什么,事情發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn),事情的起因、經(jīng)過(guò)、牽扯的人,有哪些重要細(xì)節(jié),如何結(jié)束等等。這一個(gè)環(huán)節(jié)是讓學(xué)生對(duì)自己的言行舉止“畫(huà)像”“留影”,意在使其明白自己曾做了什么事,曾陷入到什么樣的矛盾之中,對(duì)“過(guò)去”有一個(gè)深刻的印象。同時(shí),更是培養(yǎng)學(xué)生尊重事實(shí)的態(tài)度和勇于面對(duì)問(wèn)題與錯(cuò)誤的精神。
    第二,談事中、事后的體會(huì)。一方面要談當(dāng)時(shí)是如何想的,如何判斷推理的,持什么心態(tài)等;另一方面要談事后(現(xiàn)在)又是如何想的,如何判斷推理的,持什么心態(tài),是否真正有后悔的感覺(jué)等。還要評(píng)價(jià)一下問(wèn)題的大小或事件的性質(zhì),自己在整個(gè)事件里的是與非,自己的角色形象和其他參與者的語(yǔ)言行為。這樣做的目的主要是引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)反思,學(xué)會(huì)從問(wèn)題和事件中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
    第三,提兩三條補(bǔ)救方法或整改措施。目的是使學(xué)生懂得,自己的事情自己應(yīng)對(duì),自己的問(wèn)題自己解決。讓他們述說(shuō)前兩點(diǎn)內(nèi)容,是為了使他們把問(wèn)題或錯(cuò)誤“吃透”;而說(shuō)第三點(diǎn)內(nèi)容,是培養(yǎng)學(xué)生對(duì)自己、對(duì)他人、對(duì)集體負(fù)責(zé)任,對(duì)這件事情有一個(gè)明確的態(tài)度,有一個(gè)“交代”。當(dāng)然,教師首先要診斷其提供的辦法或措施的合法性、合情性、與可行性,然后再讓其執(zhí)行。
    學(xué)生真正把這三項(xiàng)內(nèi)容說(shuō)到位了,實(shí)際上就已經(jīng)完成了一次修煉的認(rèn)識(shí)歷程、心理歷程和情感歷程,還用得著教師拉開(kāi)架勢(shì),做辛苦的“言語(yǔ)勞動(dòng)”嗎?不過(guò),在學(xué)生說(shuō)完以后,教師還應(yīng)該表明自己的態(tài)度:我很在意這件事,我更在意這件事發(fā)生以后,你(們)的言行。從而把教師的關(guān)注與督促延伸,再延伸。
    四、結(jié)束語(yǔ)
    處理問(wèn)題的“三讓”,是同一個(gè)過(guò)程中相互聯(lián)系、相互影響、相互
    制約的三個(gè)方面?!白寙?wèn)題的處理成為促進(jìn)學(xué)生自我修煉的契機(jī)”是教師的教育理念,是處理問(wèn)題的態(tài)度基礎(chǔ)。它決定著解決問(wèn)題的走向和方式的選擇,隱含于整個(gè)問(wèn)題處理過(guò)程的始終。“讓自己少說(shuō)”與“讓學(xué)生多說(shuō)”,是同一時(shí)段內(nèi)相對(duì)的兩面,是“以人為本”思想的具體體現(xiàn)。一少一多的實(shí)質(zhì)是使學(xué)生走到了“前臺(tái)”,成了真正的主人,并在教師的尊重和信任下,將自我修煉落到實(shí)處并取得成效。
    五、參考文獻(xiàn)
    1、xxxxxxxxxxx
    2、xxxxxxxxxxx
    教師教案要求篇三
    教師的要求是學(xué)生成長(zhǎng)的動(dòng)力之一,它鼓勵(lì)學(xué)生積極參與學(xué)習(xí)并追求自我超越。教師不僅給予學(xué)生知識(shí),還培養(yǎng)學(xué)生的品德和態(tài)度。在過(guò)去的學(xué)習(xí)經(jīng)歷中,我經(jīng)歷了許多老師的要求,從中受益良多。他們的要求讓我更加成熟和自信,也培養(yǎng)了我的堅(jiān)韌和獨(dú)立思考的能力。
    首先,老師的要求讓我明白了努力的重要性。他們經(jīng)常告訴我們,只有通過(guò)不斷的努力才能獲得成功。在學(xué)習(xí)中,老師鼓勵(lì)我們積極參加課堂活動(dòng)、主動(dòng)思考問(wèn)題,并要求我們完成各種任務(wù)和作業(yè)。這些要求激發(fā)了我的學(xué)習(xí)熱情,讓我愿意付出更多的努力去追求更好的成績(jī)。通過(guò)努力,我逐漸發(fā)現(xiàn)自己的潛力,也認(rèn)識(shí)到成功并非偶然,而是因?yàn)槲矣眯母冻龅慕Y(jié)果。
    其次,老師的要求培養(yǎng)了我的堅(jiān)韌和毅力。時(shí)常遇到難題和困難是不可避免的,但老師要求我們勇敢面對(duì)挑戰(zhàn),并從中尋找解決問(wèn)題的方法。他們鼓勵(lì)我們嘗試不同的途徑,不輕易放棄。他們教導(dǎo)我們,無(wú)論遭遇多大的困難,都要堅(jiān)持下去,不斷嘗試和改進(jìn)。通過(guò)克服困難,我學(xué)會(huì)了堅(jiān)持不懈地追求目標(biāo),也培養(yǎng)了永不言敗的心態(tài)。
    再次,老師的要求讓我發(fā)展了獨(dú)立思考的能力。他們鼓勵(lì)我們自己動(dòng)手解決問(wèn)題,并給予我們足夠的自由空間去思考、探索和創(chuàng)新。在課堂上,老師經(jīng)常提出一些引人思考的問(wèn)題,要求我們用自己的思維方式找到答案。這培養(yǎng)了我們的獨(dú)立思考和解決問(wèn)題的能力。通過(guò)自主思考,我學(xué)會(huì)了不依賴他人和書(shū)本,獨(dú)立尋找答案,培養(yǎng)了自己的創(chuàng)造力和創(chuàng)新精神。
    最后,老師的要求加強(qiáng)了我對(duì)品德和態(tài)度的培養(yǎng)。他們強(qiáng)調(diào)誠(chéng)實(shí)、守時(shí)、尊重他人和團(tuán)隊(duì)合作等價(jià)值觀念的重要性。他們邀請(qǐng)我們參與公益活動(dòng)、實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值觀,通過(guò)親身實(shí)踐,讓我們真正理解并踐行這些價(jià)值觀。從老師的要求中,我學(xué)會(huì)了用正確的態(tài)度面對(duì)生活和工作,同時(shí)也受到了良好品德的熏陶,成長(zhǎng)為一個(gè)有責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神的人。
    總結(jié)起來(lái),老師的要求對(duì)我的成長(zhǎng)和發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。它們激發(fā)了我的學(xué)習(xí)熱情、培養(yǎng)了我的堅(jiān)韌和獨(dú)立思考的能力,并加強(qiáng)了我對(duì)品德和態(tài)度的培養(yǎng)。通過(guò)老師的要求,我不僅得到了學(xué)科知識(shí),更得到了人生智慧和成長(zhǎng)的動(dòng)力。我將繼續(xù)努力,不斷超越自我,成為一個(gè)有作為和有價(jià)值的人。
    教師教案要求篇四
    開(kāi)學(xué)到現(xiàn)在各位體育教師在工作上我發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,今天提出來(lái)希望各位老師有則改之無(wú)則加勉。
    一、課堂
    課堂常規(guī),隊(duì)列隊(duì)形。高年級(jí)連最基本的集合說(shuō)明以前上體育課隊(duì)列隊(duì)形都沒(méi)有練習(xí)。
    上課內(nèi)容,體育課有課程標(biāo)準(zhǔn)多看看至少提前一個(gè)星期寫(xiě)簡(jiǎn)案,安排下周的上課內(nèi)容。不要集合熱身就解散自由活動(dòng)了。學(xué)生在操場(chǎng)瘋跑你不要管控的很容易出現(xiàn)學(xué)生受傷的情況。(后面我會(huì)把體育課還有足球課每個(gè)年級(jí)課程標(biāo)準(zhǔn)還有課程內(nèi)容做出來(lái),各位老師按照自己的計(jì)劃和安排去上課。希望各位老師能根據(jù)內(nèi)容寫(xiě)教案也寫(xiě)點(diǎn)心得反思)
    每個(gè)老師都要準(zhǔn)備好雨天教學(xué)的預(yù)案,可以多多的給學(xué)生講講運(yùn)動(dòng)的歷史。還有特別講講心理健康生理健康的內(nèi)容。沒(méi)有室內(nèi)課預(yù)案也可以把學(xué)生帶出來(lái)遮雨的地方做操一些簡(jiǎn)單的體育游戲還有可以聯(lián)系乒乓球。
    期末體育課要對(duì)所有學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià),不能隨便寫(xiě)個(gè)abc就完事。每個(gè)年級(jí)合理選擇評(píng)價(jià)內(nèi)容。
    二、大課間
    請(qǐng)各位老師再看看大課間教師職責(zé),我們劃分的區(qū)域,每個(gè)老師就要負(fù)責(zé)起來(lái)。哪里不規(guī)范就要主動(dòng)去干預(yù),比如做操跑操不認(rèn)真,體育老師有責(zé)任督促學(xué)生督促班主任主動(dòng)去干預(yù)。
    平時(shí)上體育課也要教大課間的內(nèi)容比如路線、跑操、廣播操。首先我們老師自己要先學(xué)會(huì)才能更好的教學(xué)生。不能就讓學(xué)生看幾遍視頻就完事了。
    三、社團(tuán)
    要自己給社團(tuán)設(shè)計(jì)計(jì)劃、設(shè)定目標(biāo)。不要每次上社團(tuán)都是盲目的不知道上什么內(nèi)容。讓學(xué)生上了社團(tuán)都要有收獲。
    體育社團(tuán)人數(shù)雖然多也要管理好課堂的紀(jì)律,老師要多做一些有趣的活動(dòng)吸引學(xué)生的注意力,這個(gè)樣子學(xué)生就關(guān)注老師的身上來(lái)了。
    最后提一點(diǎn),我們以后到體育保管室拿取體育器材,使用完老師一定要監(jiān)督到學(xué)生擺放整齊。好不容易整理出來(lái)的體育保管室希望大家一起去維護(hù)。
    教師教案要求篇五
    1.學(xué)期備課
    確定全學(xué)期的教學(xué)目的,教學(xué)進(jìn)度安排,全學(xué)期的教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)活動(dòng),備課及教案要求。
    2.單元備課
    確定本單元的教學(xué)目標(biāo),教學(xué)實(shí)數(shù),考慮本單元的教學(xué)重點(diǎn),實(shí)踐活動(dòng)。
    3.課時(shí)備課
    確定本課時(shí)的教學(xué)進(jìn)程,選擇本課時(shí)的教學(xué)方法,設(shè)計(jì)好板書(shū)與課堂練習(xí)。
    4.備課教材的使用一教材為主,以資料為輔,注意把握學(xué)術(shù)研究的前沿動(dòng)態(tài),鼓勵(lì)學(xué)生共同參與備課,并參與教學(xué),教案《備課及教案要求》。
    備課的內(nèi)容
    1.備教材專研教材:懂,透,化。組織教材:緊扣教材,吃透用活教材。
    2.備學(xué)生了解學(xué)生原有水平與接受能力,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣與學(xué)習(xí)方法
    3.備教法選擇合適的教學(xué)方法類型,優(yōu)化組織,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)揚(yáng)長(zhǎng)避短。
    教案的編寫(xiě)
    課后反思
    寫(xiě)教案的方法1.文字表達(dá)法--------講稿式詳案和綱要式簡(jiǎn)案
    2.列表法------------將各項(xiàng)要求分項(xiàng)列出
    教學(xué)方法--------講解法,演示法,談話法。.
    備課是教師在授課前對(duì)教課過(guò)程、環(huán)節(jié)、內(nèi)容所作的必要的準(zhǔn)備工作,如何備課,寫(xiě)好教案。而教案就是教師備課的備忘錄。備好課是提高教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ),是上課成功的前提,是完成教學(xué)任務(wù)的重要環(huán)節(jié)。
    課前精心設(shè)置做好授課準(zhǔn)備,讓學(xué)生能聽(tīng)懂,有興趣,激發(fā)學(xué)生的求知欲,引導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí),才能真正達(dá)到教學(xué)目的。
    若想成為一名合格的高職院校的教師,還要在備課前對(duì)自己的教學(xué)對(duì)象有充分的認(rèn)識(shí)和了解,有針對(duì)性采取一些措施提高備課成效。
    一.高等職業(yè)教育與學(xué)術(shù)型高等教育的區(qū)別
    在人才培養(yǎng)目標(biāo)上,職業(yè)教育是培養(yǎng)生產(chǎn)與社會(huì)實(shí)踐第一線高素質(zhì)技能型專門(mén)人才;而后者是培養(yǎng)學(xué)術(shù)型、工程型專業(yè)人才。
    課程類型與結(jié)構(gòu)上:前者是職業(yè)性的,理論實(shí)踐一體化,專業(yè)課比重應(yīng)較大,并要注重崗位實(shí)操技能訓(xùn)練;后者是學(xué)術(shù)性、系統(tǒng)化、純理論,基礎(chǔ)課比重大,強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)扎實(shí)和理論的系統(tǒng)性。
    評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)業(yè)重點(diǎn):前者突出職業(yè)技能和就業(yè)能力,注意相關(guān)知識(shí)的應(yīng)用,后者是學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)調(diào)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。
    教師標(biāo)準(zhǔn):前者要求教師教學(xué)與職業(yè)實(shí)踐并重,既有一定企業(yè)一線工作經(jīng)驗(yàn),又是一名合格的老師的雙師型教師在職業(yè)教育中具有一定優(yōu)勢(shì)。后者強(qiáng)調(diào)高學(xué)位,教學(xué)科研并重。
    高職教育的以上特點(diǎn),決定了一堂好的職教課必須突出“能力目標(biāo)”,一門(mén)好的職教課程必定有明確的任務(wù),在教師的指導(dǎo)下,學(xué)生能夠完成這些任務(wù),并練出辦事和解決問(wèn)題的能力,練出“自學(xué)的能力”,學(xué)到“相關(guān)知識(shí)”,獲得實(shí)際成果。
    清楚了教育對(duì)象及教育特點(diǎn),才能在教學(xué)工作中做到有的放矢,有利于指導(dǎo)我們的備課工作。
    二.備課的環(huán)節(jié)和應(yīng)注意的幾個(gè)問(wèn)題
    備課程大綱,使其明確掌握本調(diào)和的教學(xué)目的、每個(gè)章節(jié)的具體教學(xué)要求(重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵等)、本課程在該專業(yè)人才培養(yǎng)方案中的地位與作用(核心技能課,還是為實(shí)現(xiàn)核心技能課目標(biāo)打基礎(chǔ)的或起輔助作用的課)。
    鉆研教材。教師必須熟悉教材編寫(xiě)的意圖和全部?jī)?nèi)容。教師應(yīng)是“教課”而不是“教書(shū)”,課的內(nèi)容是根據(jù)學(xué)生未來(lái)職業(yè)崗位要求制定的,書(shū)的內(nèi)容是按照知識(shí)體系或敘述體系設(shè)計(jì)的。通過(guò)老師對(duì)教材分析、理解、歸納、整合,若是專業(yè)課的話,也可按類別分為若干技術(shù)或技能單元,把每個(gè)技術(shù)或技能單元作為一個(gè)教學(xué)項(xiàng)目,實(shí)行理論、實(shí)踐一體化的單元教學(xué)。在此基礎(chǔ)上,對(duì)重點(diǎn)章節(jié)和各章節(jié)的要點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵,要從教材內(nèi)容的聯(lián)系中去把握。因此,教師要研究大綱、教材,要認(rèn)真反復(fù)的熟讀,狠摳教材。
    備學(xué)生。教學(xué)工作是教和學(xué)的過(guò)程,是師生之間的共同活動(dòng)。學(xué)生是教學(xué)的對(duì)象,教師的教學(xué)效果如何是通過(guò)學(xué)生體現(xiàn)的。若想教會(huì)學(xué)生,把學(xué)生培養(yǎng)成生產(chǎn)與社會(huì)實(shí)踐第一線的實(shí)用型高技能人才,就必須深入了解學(xué)生實(shí)際,即備學(xué)生。在了解學(xué)生短處的同時(shí),更要找出學(xué)生的長(zhǎng)處,注意因材施教。要了解學(xué)生的興奮點(diǎn),認(rèn)知水平,引導(dǎo)學(xué)生的興趣,建立學(xué)生的自信心,教案《如何備課,寫(xiě)好教案》。按照職業(yè)教育的特點(diǎn)和認(rèn)知規(guī)律來(lái)設(shè)計(jì)課程,安排教學(xué),以實(shí)現(xiàn)師生之間的良性互動(dòng)。同時(shí)最重要的是培養(yǎng)學(xué)生“自我學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)”的`學(xué)習(xí)觀,注意學(xué)生學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)、訓(xùn)練,為學(xué)生的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    備單元教學(xué)目標(biāo)。每節(jié)課都要有明確的教學(xué)目標(biāo),教學(xué)目標(biāo)盡可能定的具體、適宜,以素質(zhì)為核心,突出能力目標(biāo)、知識(shí)以實(shí)用為主,體現(xiàn)出高職教育的特點(diǎn)。
    備教學(xué)方法。教學(xué)方法是指教的方法和學(xué)的方法。為突出高職教育的特點(diǎn),在設(shè)計(jì)教學(xué)方法時(shí)應(yīng)注意:
    1.在備課過(guò)程中注意改變傳統(tǒng)教學(xué)方法一言堂或填鴨式。學(xué)生喜歡的是交流、互動(dòng)。教師要正確確定活動(dòng)內(nèi)容,方法和時(shí)機(jī)??刹捎糜懻摲?、發(fā)現(xiàn)法、情景再現(xiàn)法、表演法、模擬教學(xué)法等。
    2.要注意用學(xué)生易懂的語(yǔ)言對(duì)抽象的、枯燥的、難以理解的理論知識(shí)進(jìn)行詮釋??刹捎弥v授法、范例教學(xué)法、討論歸納法等。
    3.改變從理論到理論的教學(xué)方法或重理論教學(xué)而輕實(shí)踐教學(xué)的態(tài)度,應(yīng)理論融入實(shí)踐??刹捎媒?、學(xué)、做一體的教學(xué)方法、項(xiàng)目教學(xué)法、案例教學(xué)法、范例教學(xué)法、實(shí)驗(yàn)法、練習(xí)法等。
    4.精心考慮如何提問(wèn)。備課是根據(jù)教材的重點(diǎn)和難點(diǎn)挖掘教材內(nèi)容本身和學(xué)生認(rèn)識(shí)過(guò)程中的矛盾,準(zhǔn)確選擇有針對(duì)性的,富有挑戰(zhàn)的問(wèn)題,準(zhǔn)確選擇有針對(duì)性的富有挑戰(zhàn)的問(wèn)題。教師提出的問(wèn)題的水平如何,是否有啟發(fā)性和針對(duì)性,相當(dāng)程度上反映出教師的整體教學(xué)水平??刹捎脝?wèn)答法、暗示法、討論歸納法等。
    5.教學(xué)最重要的任務(wù)是:讓學(xué)生學(xué)會(huì)怎樣學(xué)習(xí)和怎樣思考。要鼓勵(lì)學(xué)生獨(dú)立思考,有根據(jù)的懷疑,敢于和善于提出問(wèn)題,引導(dǎo)和發(fā)展學(xué)生的求同和求異思維。可采用討論法、發(fā)現(xiàn)法和自學(xué)研究法等。
    三.教案的基本要求與設(shè)計(jì)
    教師備課的成果最終要以教案的形式表現(xiàn)出來(lái),也是順利開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)的基本保障,是授課的重要依據(jù)。如何寫(xiě)好教案,仁者見(jiàn)仁,智者見(jiàn)智。
    一個(gè)完整的教案具體內(nèi)容包括以下十項(xiàng):
    1.課題(說(shuō)明本課名稱)
    2.教學(xué)目的(或稱教學(xué)要求、教學(xué)目標(biāo),說(shuō)明本課所要完成的教學(xué)任務(wù))
    3.課型(說(shuō)明屬新授課,還是復(fù)習(xí)課)
    4.課時(shí)(說(shuō)明屬第幾課時(shí))
    5.教學(xué)重點(diǎn)(說(shuō)明本課所必須解決的關(guān)鍵性問(wèn)題)
    6.教學(xué)難點(diǎn)(說(shuō)明本課的學(xué)習(xí)時(shí)易產(chǎn)生困難和障礙的知識(shí)點(diǎn))
    7.教學(xué)過(guò)程(或稱課堂結(jié)構(gòu),說(shuō)明教學(xué)進(jìn)行的內(nèi)容、方法步驟)
    8.作業(yè)處理(說(shuō)明如何布置書(shū)面或口頭作業(yè))
    9.板書(shū)設(shè)計(jì)(說(shuō)明上課時(shí)準(zhǔn)備寫(xiě)在黑板上的內(nèi)容)
    10.教具(或稱教具準(zhǔn)備,說(shuō)明輔助教學(xué)手段使用的工具)
    具體教案的書(shū)寫(xiě)要求,各個(gè)學(xué)校也有一些差別,在這個(gè)基礎(chǔ)上可以進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
    在教案的十項(xiàng)基本內(nèi)容中,最重要的是教學(xué)過(guò)程,一般應(yīng)包括導(dǎo)入新課、講授新課、鞏固練習(xí)、歸納小結(jié)及作業(yè)安排等步驟。在教師進(jìn)行教案編寫(xiě)的過(guò)程中,要根據(jù)備課結(jié)果安排好各環(huán)節(jié)所需要的時(shí)間,并以此作為課堂教學(xué)的依據(jù)。但教案畢竟只是一個(gè)事前的準(zhǔn)備,在教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中,教師還應(yīng)根據(jù)課堂教學(xué)的具體情況掌握好教學(xué)節(jié)奏,靈活處理課堂上可能遇到的特殊情況,從而使教學(xué)活動(dòng)達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。
    作為一名高職教師,不斷研究高職教學(xué)的要求和新形式下教學(xué)的具體情況,適應(yīng)職業(yè)要求,是我們永遠(yuǎn)的課題。在寫(xiě)好教案,做好規(guī)范教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量方面,需要我們不斷探索,相互學(xué)習(xí)。我院很多年輕教師在教學(xué)上都很有思路,有想法,并形成了自己的教學(xué)風(fēng)格,深受同學(xué)的喜愛(ài)。而我校更有眾多的教學(xué)專家對(duì)此有著多年的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的見(jiàn)解,更是我們學(xué)習(xí)的目標(biāo)和榜樣。
    俄國(guó)教育家、美學(xué)家車爾尼雪夫斯基曾說(shuō):“教師把學(xué)生造成一種什么人,自己就應(yīng)當(dāng)是什么人?!备呗毥逃枰囵B(yǎng)具有終身學(xué)習(xí)理念的技能型專門(mén)人才,不斷努力學(xué)習(xí),提高教師自身素質(zhì),更是我們不變的追求和目標(biāo)。
    教師教案要求篇六
    1.學(xué)期備課
    確定全學(xué)期的教學(xué)目的,教學(xué)進(jìn)度安排,全學(xué)期的教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)活動(dòng),備課及教案要求。
    2.單元備課
    確定本單元的教學(xué)目標(biāo),教學(xué)實(shí)數(shù),考慮本單元的教學(xué)重點(diǎn),實(shí)踐活動(dòng)。
    3.課時(shí)備課
    確定本課時(shí)的教學(xué)進(jìn)程,選擇本課時(shí)的教學(xué)方法,設(shè)計(jì)好板書(shū)與課堂練習(xí)。
    4.備課教材的使用一教材為主,以資料為輔,注意把握學(xué)術(shù)研究的前沿動(dòng)態(tài),鼓勵(lì)學(xué)生共同參與備課,并參與教學(xué),教案《備課及教案要求》。
    1.備教材專研教材:懂,透,化。組織教材:緊扣教材,吃透用活教材。
    2.備學(xué)生了解學(xué)生原有水平與接受能力,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣與學(xué)習(xí)方法
    3.備教法選擇合適的教學(xué)方法類型,優(yōu)化組織,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)揚(yáng)長(zhǎng)避短。
    課后反思
    2.列表法------------將各項(xiàng)要求分項(xiàng)列出
    教學(xué)方法--------講解法,演示法,談話法。.
    備課是教師在授課前對(duì)教課過(guò)程、環(huán)節(jié)、內(nèi)容所作的必要的準(zhǔn)備工作,如何備課,寫(xiě)好教案。而教案就是教師備課的備忘錄。備好課是提高教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ),是上課成功的前提,是完成教學(xué)任務(wù)的重要環(huán)節(jié)。
    課前精心設(shè)置做好授課準(zhǔn)備,讓學(xué)生能聽(tīng)懂,有興趣,激發(fā)學(xué)生的求知欲,引導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí),才能真正達(dá)到教學(xué)目的。
    若想成為一名合格的高職院校的教師,還要在備課前對(duì)自己的教學(xué)對(duì)象有充分的認(rèn)識(shí)和了解,有針對(duì)性采取一些措施提高備課成效。
    在人才培養(yǎng)目標(biāo)上,職業(yè)教育是培養(yǎng)生產(chǎn)與社會(huì)實(shí)踐第一線高素質(zhì)技能型專門(mén)人才;而后者是培養(yǎng)學(xué)術(shù)型、工程型專業(yè)人才。
    課程類型與結(jié)構(gòu)上:前者是職業(yè)性的,理論實(shí)踐一體化,專業(yè)課比重應(yīng)較大,并要注重崗位實(shí)操技能訓(xùn)練;后者是學(xué)術(shù)性、系統(tǒng)化、純理論,基礎(chǔ)課比重大,強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)扎實(shí)和理論的系統(tǒng)性。
    評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)業(yè)重點(diǎn):前者突出職業(yè)技能和就業(yè)能力,注意相關(guān)知識(shí)的應(yīng)用,后者是學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)調(diào)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。
    教師標(biāo)準(zhǔn):前者要求教師教學(xué)與職業(yè)實(shí)踐并重,既有一定企業(yè)一線工作經(jīng)驗(yàn),又是一名合格的老師的雙師型教師在職業(yè)教育中具有一定優(yōu)勢(shì)。后者強(qiáng)調(diào)高學(xué)位,教學(xué)科研并重。
    高職教育的以上特點(diǎn),決定了一堂好的職教課必須突出"能力目標(biāo)",一門(mén)好的職教課程必定有明確的.任務(wù),在教師的指導(dǎo)下,學(xué)生能夠完成這些任務(wù),并練出辦事和解決問(wèn)題的能力,練出"自學(xué)的能力",學(xué)到"相關(guān)知識(shí)",獲得實(shí)際成果。
    清楚了教育對(duì)象及教育特點(diǎn),才能在教學(xué)工作中做到有的放矢,有利于指導(dǎo)我們的備課工作。
    備課程大綱,使其明確掌握本調(diào)和的教學(xué)目的、每個(gè)章節(jié)的具體教學(xué)要求(重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵等)、本課程在該專業(yè)人才培養(yǎng)方案中的地位與作用(核心技能課,還是為實(shí)現(xiàn)核心技能課目標(biāo)打基礎(chǔ)的或起輔助作用的課)。
    鉆研教材。教師必須熟悉教材編寫(xiě)的意圖和全部?jī)?nèi)容。教師應(yīng)是"教課"而不是"教書(shū)",課的內(nèi)容是根據(jù)學(xué)生未來(lái)職業(yè)崗位要求制定的,書(shū)的內(nèi)容是按照知識(shí)體系或敘述體系設(shè)計(jì)的。通過(guò)老師對(duì)教材分析、理解、歸納、整合,若是專業(yè)課的話,也可按類別分為若干技術(shù)或技能單元,把每個(gè)技術(shù)或技能單元作為一個(gè)教學(xué)項(xiàng)目,實(shí)行理論、實(shí)踐一體化的單元教學(xué)。在此基礎(chǔ)上,對(duì)重點(diǎn)章節(jié)和各章節(jié)的要點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵,要從教材內(nèi)容的聯(lián)系中去把握。因此,教師要研究大綱、教材,要認(rèn)真反復(fù)的熟讀,狠摳教材。
    備學(xué)生。教學(xué)工作是教和學(xué)的過(guò)程,是師生之間的共同活動(dòng)。學(xué)生是教學(xué)的對(duì)象,教師的教學(xué)效果如何是通過(guò)學(xué)生體現(xiàn)的。若想教會(huì)學(xué)生,把學(xué)生培養(yǎng)成生產(chǎn)與社會(huì)實(shí)踐第一線的實(shí)用型高技能人才,就必須深入了解學(xué)生實(shí)際,即備學(xué)生。在了解學(xué)生短處的同時(shí),更要找出學(xué)生的長(zhǎng)處,注意因材施教。要了解學(xué)生的興奮點(diǎn),認(rèn)知水平,引導(dǎo)學(xué)生的興趣,建立學(xué)生的自信心,教案《如何備課,寫(xiě)好教案》。按照職業(yè)教育的特點(diǎn)和認(rèn)知規(guī)律來(lái)設(shè)計(jì)課程,安排教學(xué),以實(shí)現(xiàn)師生之間的良性互動(dòng)。同時(shí)最重要的是培養(yǎng)學(xué)生"自我學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)"的學(xué)習(xí)觀,注意學(xué)生學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)、訓(xùn)練,為學(xué)生的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    備單元教學(xué)目標(biāo)。每節(jié)課都要有明確的教學(xué)目標(biāo),教學(xué)目標(biāo)盡可能定的具體、適宜,以素質(zhì)為核心,突出能力目標(biāo)、知識(shí)以實(shí)用為主,體現(xiàn)出高職教育的特點(diǎn)。
    備教學(xué)方法。教學(xué)方法是指教的方法和學(xué)的方法。為突出高職教育的特點(diǎn),在設(shè)計(jì)教學(xué)方法時(shí)應(yīng)注意:
    1.在備課過(guò)程中注意改變傳統(tǒng)教學(xué)方法一言堂或填鴨式。學(xué)生喜歡的是交流、互動(dòng)。教師要正確確定活動(dòng)內(nèi)容,方法和時(shí)機(jī)??刹捎糜懻摲?、發(fā)現(xiàn)法、情景再現(xiàn)法、表演法、模擬教學(xué)法等。
    2.要注意用學(xué)生易懂的語(yǔ)言對(duì)抽象的、枯燥的、難以理解的理論知識(shí)進(jìn)行詮釋??刹捎弥v授法、范例教學(xué)法、討論歸納法等。
    3.改變從理論到理論的教學(xué)方法或重理論教學(xué)而輕實(shí)踐教學(xué)的態(tài)度,應(yīng)理論融入實(shí)踐。可采用教、學(xué)、做一體的教學(xué)方法、項(xiàng)目教學(xué)法、案例教學(xué)法、范例教學(xué)法、實(shí)驗(yàn)法、練習(xí)法等。
    4.精心考慮如何提問(wèn)。備課是根據(jù)教材的重點(diǎn)和難點(diǎn)挖掘教材內(nèi)容本身和學(xué)生認(rèn)識(shí)過(guò)程中的矛盾,準(zhǔn)確選擇有針對(duì)性的,富有挑戰(zhàn)的問(wèn)題,準(zhǔn)確選擇有針對(duì)性的富有挑戰(zhàn)的問(wèn)題。教師提出的問(wèn)題的水平如何,是否有啟發(fā)性和針對(duì)性,相當(dāng)程度上反映出教師的整體教學(xué)水平。可采用問(wèn)答法、暗示法、討論歸納法等。
    5.教學(xué)最重要的任務(wù)是:讓學(xué)生學(xué)會(huì)怎樣學(xué)習(xí)和怎樣思考。要鼓勵(lì)學(xué)生獨(dú)立思考,有根據(jù)的懷疑,敢于和善于提出問(wèn)題,引導(dǎo)和發(fā)展學(xué)生的求同和求異思維??刹捎糜懻摲?、發(fā)現(xiàn)法和自學(xué)研究法等。
    教師備課的成果最終要以教案的形式表現(xiàn)出來(lái),也是順利開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)的基本保障,是授課的重要依據(jù)。如何寫(xiě)好教案,仁者見(jiàn)仁,智者見(jiàn)智。
    一個(gè)完整的教案具體內(nèi)容包括以下十項(xiàng):
    1.課題(說(shuō)明本課名稱)
    2.教學(xué)目的(或稱教學(xué)要求、教學(xué)目標(biāo),說(shuō)明本課所要完成的教學(xué)任務(wù))
    3.課型(說(shuō)明屬新授課,還是復(fù)習(xí)課)
    4.課時(shí)(說(shuō)明屬第幾課時(shí))
    5.教學(xué)重點(diǎn)(說(shuō)明本課所必須解決的關(guān)鍵性問(wèn)題)
    6.教學(xué)難點(diǎn)(說(shuō)明本課的學(xué)習(xí)時(shí)易產(chǎn)生困難和障礙的知識(shí)點(diǎn))
    7.教學(xué)過(guò)程(或稱課堂結(jié)構(gòu),說(shuō)明教學(xué)進(jìn)行的內(nèi)容、方法步驟)
    8.作業(yè)處理(說(shuō)明如何布置書(shū)面或口頭作業(yè))
    9.板書(shū)設(shè)計(jì)(說(shuō)明上課時(shí)準(zhǔn)備寫(xiě)在黑板上的內(nèi)容)
    10.教具(或稱教具準(zhǔn)備,說(shuō)明輔助教學(xué)手段使用的工具)
    具體教案的書(shū)寫(xiě)要求,各個(gè)學(xué)校也有一些差別,在這個(gè)基礎(chǔ)上可以進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
    在教案的十項(xiàng)基本內(nèi)容中,最重要的是教學(xué)過(guò)程,一般應(yīng)包括導(dǎo)入新課、講授新課、鞏固練習(xí)、歸納小結(jié)及作業(yè)安排等步驟。在教師進(jìn)行教案編寫(xiě)的過(guò)程中,要根據(jù)備課結(jié)果安排好各環(huán)節(jié)所需要的時(shí)間,并以此作為課堂教學(xué)的依據(jù)。但教案畢竟只是一個(gè)事前的準(zhǔn)備,在教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中,教師還應(yīng)根據(jù)課堂教學(xué)的具體情況掌握好教學(xué)節(jié)奏,靈活處理課堂上可能遇到的特殊情況,從而使教學(xué)活動(dòng)達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。
    作為一名高職教師,不斷研究高職教學(xué)的要求和新形式下教學(xué)的具體情況,適應(yīng)職業(yè)要求,是我們永遠(yuǎn)的課題。在寫(xiě)好教案,做好規(guī)范教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量方面,需要我們不斷探索,相互學(xué)習(xí)。我院很多年輕教師在教學(xué)上都很有思路,有想法,并形成了自己的教學(xué)風(fēng)格,深受同學(xué)的喜愛(ài)。而我校更有眾多的教學(xué)專家對(duì)此有著多年的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的見(jiàn)解,更是我們學(xué)習(xí)的目標(biāo)和榜樣。
    俄國(guó)教育家、美學(xué)家車爾尼雪夫斯基曾說(shuō):"教師把學(xué)生造成一種什么人,自己就應(yīng)當(dāng)是什么人。"高職教育需要培養(yǎng)具有終身學(xué)習(xí)理念的技能型專門(mén)人才,不斷努力學(xué)習(xí),提高教師自身素質(zhì),更是我們不變的追求和目標(biāo)。
    教師教案要求篇七
    群眾備好課是上好課的前提。群眾備課就是教師根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)的要求和教材特點(diǎn),結(jié)合學(xué)生的實(shí)際狀況,選取最科學(xué)的教法和程序,為優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學(xué)做好充分準(zhǔn)備。為了充分發(fā)揮群眾智慧,促進(jìn)以老帶新,以新促老,集思廣益,博采眾長(zhǎng),真正實(shí)現(xiàn)腦資源共享,使全體教師能從單元整體上駕馭教材。
    指導(dǎo)思想:群眾備課務(wù)必立足個(gè)人備課的基礎(chǔ)上,以學(xué)科備課組為單位進(jìn)行,要在充分研究課程標(biāo)準(zhǔn)和教材的前提下,群眾商討教學(xué)方法,共同研究教學(xué)中應(yīng)注意的問(wèn)題,同時(shí)要兼顧學(xué)生的基礎(chǔ)和實(shí)際狀況,確定教學(xué)目標(biāo),提高課堂教學(xué)效率。
    一、群眾備課的運(yùn)作方法
    教師群眾備課是以備課組為單位,組織教師開(kāi)展群眾研讀大綱和教材、分析學(xué)情、制定學(xué)科教學(xué)計(jì)劃、分解備課任務(wù)、審定備課提綱、反饋教學(xué)實(shí)踐信息等系列活動(dòng)。其具體運(yùn)作方式如下:
    1、組織管理:
    群眾備課由學(xué)校實(shí)施管理。一般由備課組長(zhǎng)具體主持群眾備課活動(dòng);公共科和規(guī)模較大、門(mén)類較多的專業(yè)教研組可分成若干備課組,由備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)具體實(shí)施,教研組長(zhǎng)指導(dǎo)并參加各小組的備課活動(dòng)。
    2、具體實(shí)施步驟:
    (1)群眾備課的基本程序是:個(gè)人粗備——群眾備課——個(gè)人細(xì)備。組長(zhǎng)提前通知全組成員在群眾活動(dòng)前認(rèn)真研讀教材、大綱,通知中明確群眾活動(dòng)的“三定”:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定中心發(fā)言人,實(shí)行先周群眾備課。
    (2)中心發(fā)言人在群眾備課前要深入鉆研教材和大綱,反復(fù)閱讀教學(xué)參考書(shū)及有關(guān)資料。群眾備課時(shí)詳細(xì)介紹本節(jié)課在教材中的地位及前后聯(lián)系,本節(jié)課的教學(xué)目的,三維教學(xué)要求,教材重點(diǎn)難點(diǎn),突出重點(diǎn)和突破難點(diǎn)的方法,作業(yè)與練習(xí)配備,教學(xué)方法的設(shè)想等。以說(shuō)課的形式向教師說(shuō)明本節(jié)課的教學(xué)方法。
    (3)組內(nèi)每位教師要用心參與群眾備課活動(dòng),各抒已見(jiàn),充分討論,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),實(shí)行教學(xué)上的“五統(tǒng)一”,同時(shí)提出改善教學(xué)方法的推薦。群眾備課時(shí),除中心發(fā)言人作主題發(fā)言外,其他教師也要用心參與,發(fā)表自己的教學(xué)設(shè)想并闡述理論依據(jù),經(jīng)過(guò)“爭(zhēng)鳴”,構(gòu)成比較一致的意見(jiàn)和實(shí)施教案?;顒?dòng)結(jié)束后,備課組長(zhǎng)要認(rèn)真做好活動(dòng)記錄,以備學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)檢查。
    (4)撰寫(xiě)教案。各任課教師根據(jù)群眾備課的備課提綱和各班的學(xué)情,撰寫(xiě)教案。此時(shí),在不離開(kāi)“五統(tǒng)一”的前提下,各位科任教師在這一教案的基礎(chǔ)上,融入自己的教學(xué)風(fēng)格,進(jìn)行實(shí)施、總結(jié)和反思,最終構(gòu)成對(duì)某一教學(xué)資料的最優(yōu)秀的教學(xué)設(shè)計(jì)。
    (5)信息反饋。下一次集中時(shí),把根據(jù)備課提綱實(shí)施時(shí)反映出來(lái)的重點(diǎn)問(wèn)題提出來(lái),供以后借鑒。個(gè)性要注意記錄好課后反思,這將成為評(píng)價(jià)教案等次的重要依據(jù)。
    (6)、群眾備課的具體要求是:“三定”、“五統(tǒng)一”,同時(shí)注意搞好“五備”,鉆透“五點(diǎn)”、優(yōu)化“兩法”、精選“兩題。
    三定:定群眾備課課題,定中心發(fā)言人,定單元教學(xué)進(jìn)度。
    五統(tǒng)一:統(tǒng)一單元教學(xué)目的,統(tǒng)一教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),統(tǒng)一課時(shí)分配和進(jìn)度,統(tǒng)一作業(yè)布置和三維訓(xùn)練,統(tǒng)一單元評(píng)價(jià)測(cè)試。
    五備:備課標(biāo)、備教材、備教學(xué)手段、備教法、備學(xué)法。
    五點(diǎn):重點(diǎn)、難點(diǎn)、知識(shí)點(diǎn)、潛力點(diǎn)、教育點(diǎn)。
    兩法:教師的教法和學(xué)生的學(xué)法。
    兩題:課堂練習(xí)題和課后作業(yè)題。
    二、群眾備課務(wù)必堅(jiān)持“三性”原則
    1、統(tǒng)一性原則。群眾備課的實(shí)質(zhì)是同步教學(xué),具體實(shí)施中教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)進(jìn)度、作業(yè)訓(xùn)練、資料使用、檢測(cè)評(píng)估等務(wù)必統(tǒng)一。個(gè)性是教學(xué)進(jìn)度和目標(biāo)檢測(cè),一旦失去了統(tǒng)一,就不能在群眾討論中獲得正確的信息,及時(shí)矯正教學(xué)實(shí)踐。
    2、超前性原則。分配撰寫(xiě)備課提綱的任務(wù)和帶給備課提綱要有必須的超前性,任課教師的提綱準(zhǔn)備任務(wù)在制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃時(shí)一并分配,便于教師早作準(zhǔn)備,收集資料,鉆研大綱和教材。備課提綱的討論一般要超前一周。
    3、完整性原則。劃定備課任務(wù)應(yīng)思考到教材資料的內(nèi)在聯(lián)系,持續(xù)其資料的完整性。一節(jié)資料如需兩課時(shí)以上講解,最好由一人完成。
    三、群眾備課務(wù)必正確處理好“三個(gè)關(guān)系”
    1、正確處理好個(gè)人鉆研與群眾討論的關(guān)系。
    群眾備課,不僅僅僅是集中討論,一般采取集中討論與個(gè)人鉆研相結(jié)合的形式。如果僅僅依靠聽(tīng)中心發(fā)言人的說(shuō)課,討論是不能成功的。要發(fā)動(dòng)全組成員認(rèn)真鉆研大綱和教材,討論的時(shí)候才可能各抒己見(jiàn),百花齊放。所以,個(gè)人鉆研是前提。這大概就是“功夫在詩(shī)外”。集中討論時(shí),組長(zhǎng)要善于引導(dǎo),把大家的用心性都調(diào)動(dòng)起來(lái)。還要善于總結(jié),概括大家的長(zhǎng)處,指導(dǎo)中心發(fā)言人整理備課提綱。
    2、正確處理好備課與試講的關(guān)系。
    備課是講課的基礎(chǔ),講課以備課提綱為指導(dǎo)。執(zhí)教者發(fā)揮自己的特長(zhǎng),上出自己的風(fēng)格。備的資料統(tǒng)一,教的風(fēng)格能夠百花齊放,方法能夠各有不同。概括地說(shuō),備課要統(tǒng)一,上課在不離開(kāi)備課提綱的狀況下,能夠百花齊放。千萬(wàn)不能出現(xiàn)“千人一面”的局面。
    3、正確處理好骨干領(lǐng)路與培養(yǎng)新教師的關(guān)系。
    群眾備課的中心發(fā)言人一般挑選本組骨干。一來(lái)有把握,二來(lái)組長(zhǎng)也省心。備課是貫穿于每學(xué)期的全過(guò)程,從培養(yǎng)新教師的角度出發(fā),也應(yīng)給新同志壓壓擔(dān)子,讓新同志來(lái)當(dāng)“中心發(fā)言人”,同時(shí)采取“青藍(lán)結(jié)對(duì)”的方法,然后逐步放手。這樣能夠一舉數(shù)得。
    如果能切實(shí)搞好群眾備課,既能夠減輕老師的工作強(qiáng)度,又可減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān),并可提高教學(xué)質(zhì)量和效果。群眾備課,是實(shí)施“減負(fù)”和“增效”的根本。
    四、幾點(diǎn)要求
    1、群眾備課時(shí)教師要全部參加,有事向?qū)W校請(qǐng)假。
    2、本學(xué)期有3次不參加群眾備課者,取消當(dāng)年評(píng)先、晉級(jí)資格。
    3、備課組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé),學(xué)校派專人檢查、落實(shí)。
    教師教案要求篇八
    在學(xué)習(xí)生涯中,無(wú)論是在學(xué)校還是在社會(huì)上,我們都會(huì)遇到各種各樣的教師。而這些教師往往會(huì)對(duì)我們提出各種要求。從他們對(duì)我們的要求中,我們可以學(xué)到很多東西。這些要求不僅對(duì)我們的學(xué)業(yè)有所幫助,還對(duì)我們的性格發(fā)展起到積極的促進(jìn)作用。在我認(rèn)真思考,通過(guò)自己的實(shí)踐和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)總結(jié)后,我深深感悟到了教師要求的重要性。
    首先,教師要求能夠培養(yǎng)我們的自律能力。當(dāng)我們進(jìn)入學(xué)校之后,教師經(jīng)常要求我們按時(shí)服從各種規(guī)定和要求。這時(shí)候,我們需要自覺(jué)地遵守這些規(guī)定,這對(duì)我們的自律能力起到了很大的鍛煉作用。譬如,教師要求我們按時(shí)到校,這就需要我們養(yǎng)成準(zhǔn)時(shí)起床和按時(shí)出門(mén)的習(xí)慣。而這種自律能力,不僅對(duì)我們的學(xué)業(yè)有幫助,還對(duì)我們今后的生活起到積極的促進(jìn)作用。
    其次,教師要求能夠培養(yǎng)我們的團(tuán)隊(duì)合作精神。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,教師常常會(huì)組織我們進(jìn)行集體活動(dòng),比如小組討論、合作完成任務(wù)等。在這些活動(dòng)中,教師要求我們互相合作、尊重他人的意見(jiàn)和學(xué)會(huì)協(xié)調(diào)。這樣的要求能夠培養(yǎng)我們的團(tuán)隊(duì)合作精神。通過(guò)與同學(xué)們合作,我們可以相互協(xié)作,相互尊重,共同完成任務(wù)。而這種團(tuán)隊(duì)合作精神對(duì)我們今后的生活和工作也非常重要。
    再次,教師要求能夠培養(yǎng)我們的獨(dú)立思考能力。在教學(xué)中,好的教師往往不只是告訴我們答案,還要求我們通過(guò)自己的思考找到答案。這種要求能夠培養(yǎng)我們的獨(dú)立思考能力。當(dāng)教師要求我們完成一道數(shù)學(xué)題時(shí),他們往往會(huì)給我們一些提示,然后要求我們自己去解決問(wèn)題。通過(guò)這樣的過(guò)程,我們可以培養(yǎng)自己的獨(dú)立思考能力,提高我們的問(wèn)題解決能力。而這種能力,在我們今后的學(xué)習(xí)和工作中都非常重要。
    此外,教師要求能夠培養(yǎng)我們的責(zé)任心。在教學(xué)中,好的教師往往會(huì)要求我們認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù),獨(dú)立完成并按時(shí)上交。這種要求能夠培養(yǎng)我們的責(zé)任心。當(dāng)教師要求我們寫(xiě)作業(yè)時(shí),他們希望我們能夠獨(dú)立完成,并按時(shí)上交。這種要求讓我們懂得了責(zé)任的重要性。只有擔(dān)起責(zé)任,才能更好地完成任務(wù)。而責(zé)任心,對(duì)我們今后的工作和生活中都是非常重要的。
    最后,教師要求能夠培養(yǎng)我們的上進(jìn)心。在教學(xué)中,好的教師往往會(huì)要求我們不斷進(jìn)步,不斷提高自己。他們希望我們可以勇于追求卓越,不甘于平庸。這種要求能夠培養(yǎng)我們的上進(jìn)心。當(dāng)教師要求我們努力學(xué)習(xí),提高自己時(shí),我們要時(shí)刻保持對(duì)自己的挑戰(zhàn),不斷超越自己。而這種上進(jìn)心,對(duì)于我們的成長(zhǎng)和發(fā)展都是非常重要的。
    綜上所述,教師要求對(duì)我們的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)有著積極的作用。它能夠培養(yǎng)我們的自律能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、獨(dú)立思考能力、責(zé)任心以及上進(jìn)心。這些品質(zhì)在我們今后的學(xué)習(xí)和工作中都是非常重要的。所以,我們應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待教師的要求,并將其內(nèi)化為我們個(gè)人品質(zhì)的一部分,努力成為一個(gè)優(yōu)秀的人。
    教師教案要求篇九
    一、指導(dǎo)思想:
    為了做到資源共享,集思廣益,充分發(fā)揮群眾智慧、個(gè)人特長(zhǎng),在充分研究課程標(biāo)準(zhǔn)和教材的前提下,群眾商討教學(xué)方法,共同研究教學(xué)中應(yīng)注意的問(wèn)題,同時(shí)要兼顧學(xué)生的基礎(chǔ)和實(shí)際狀況,確定教學(xué)目標(biāo),提高課堂教學(xué)效率。
    二、群眾備課要求:
    1、群眾備課應(yīng)突出研究風(fēng)氣。既要研“教”,又要研“學(xué)”,實(shí)現(xiàn)教師的教為學(xué)生的學(xué)服務(wù)。
    2、群眾備課應(yīng)建立在個(gè)體備課基礎(chǔ)之上。個(gè)體備課包括挖資源(課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、教參、資料等)、備學(xué)生、設(shè)程序、選方法、擬活動(dòng)等;群眾備課則是再分析、補(bǔ)漏洞、提推薦、添方法等。
    3、要重視教學(xué)設(shè)計(jì)。教學(xué)設(shè)計(jì)既包括學(xué)科教學(xué)、單元章節(jié)等的總體設(shè)計(jì),也包括單一課時(shí)的具體設(shè)計(jì)。教學(xué)設(shè)計(jì)要突出教學(xué)目標(biāo),突出學(xué)生的主體參與、自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)和師生互動(dòng)。
    4、群眾備課記錄與中心發(fā)言人講稿應(yīng)詳細(xì)完整,群眾備課記錄除記錄講稿要點(diǎn)外,更要記錄群眾研討中的個(gè)別意見(jiàn)以及對(duì)不同層次的學(xué)生的不同處理意見(jiàn)。
    三、群眾備課程序:
    (1)分配任務(wù)。教研組長(zhǎng)要根據(jù)本冊(cè)教材的結(jié)構(gòu)狀況和學(xué)科特點(diǎn),將備課任務(wù)合理地分配給組內(nèi)成員。
    (2)個(gè)人準(zhǔn)備。組內(nèi)成員領(lǐng)受任務(wù)以后,個(gè)人即進(jìn)行備課準(zhǔn)備,撰寫(xiě)主備發(fā)言稿及教學(xué)設(shè)計(jì)方案,還需有課件。準(zhǔn)備在群眾議課時(shí)作重點(diǎn)發(fā)言和展示。
    (3)群眾議課。主備發(fā)言人重點(diǎn)發(fā)言后,組內(nèi)人員根據(jù)主備人的發(fā)言狀況,提出補(bǔ)充和修改意見(jiàn),統(tǒng)一認(rèn)識(shí)后,由主備人編制教案。
    (4)編制教案。主備人根據(jù)自己的鉆研狀況,并結(jié)合群眾議課的意見(jiàn)進(jìn)行取舍,認(rèn)真編寫(xiě)教案,復(fù)印后分發(fā)到組內(nèi)每個(gè)教師手中。
    (5)復(fù)案補(bǔ)改。組內(nèi)人員拿到主備人編制的教案(初案)后,要根據(jù)本班的學(xué)情,對(duì)初案進(jìn)行補(bǔ)改,使之適應(yīng)本班的教學(xué)實(shí)際。
    (6)個(gè)人執(zhí)教。每個(gè)執(zhí)教人將補(bǔ)改后的教案(復(fù)案)付諸教學(xué)實(shí)踐。
    其中有主備人和參備人,由各教研組長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),要讓各位教師都用心參與到活動(dòng)當(dāng)中。
    教師教案要求篇十
    體育教師是學(xué)校體育工作的具體執(zhí)行者,其工作好壞直接景響到學(xué)校體育任務(wù)能否順利地完成。為此,體育教師必須明確自己的職責(zé)。
    一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針、政策,樹(shù)立為體育教育奮斗的思想。
    二、認(rèn)真參加體育教研室例會(huì)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
    三、堅(jiān)持貫徹上級(jí)對(duì)體育工作的指示,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱及有關(guān)體育規(guī)章制度,深入鉆研教學(xué)大綱和教材,認(rèn)真?zhèn)湔n,力爭(zhēng)上好每一堂體育課 , 不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
    四、教師上課必須提前十分鐘到場(chǎng),做好器材、場(chǎng)地的準(zhǔn)備工作,不得遲到和提前下課。不得隨意更改教學(xué)計(jì)劃的內(nèi)容,如因故需要更改者,必須事先經(jīng)教研室批準(zhǔn)。因事或因公出差需辦妥調(diào)課或代課手續(xù)。
    五、配合體育部做好每學(xué)期期中教學(xué)檢查等各級(jí)各類檢查工作。
    六、學(xué)期結(jié)束前做好任課班級(jí)的體育成績(jī)錄入工作。
    七、認(rèn)真組織好早操、課外體育活動(dòng)的輔導(dǎo)和考勤工作。
    八、做好院運(yùn)動(dòng)隊(duì)的訓(xùn)練和院內(nèi)外各項(xiàng)競(jìng)賽工作。
    九、根據(jù)體育部安排,做好在校學(xué)生的體質(zhì)健康測(cè)試工作。
    十、積極參加學(xué)校和教研室組織的各項(xiàng)活動(dòng),服從領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,努力完成教研室布置的各項(xiàng)任務(wù)。
    十一、協(xié)助體育器材管理員、場(chǎng)館管理員做好管理工作,發(fā)揚(yáng)勤儉辦學(xué),艱苦創(chuàng)業(yè)精神,教育學(xué)生愛(ài)護(hù)公物。
    十二、嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,做到教書(shū)育人。
    十三、完成體育部交辦的其它工作。
    教師教案要求篇十一
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    教師是學(xué)校各項(xiàng)管理制度的具體落實(shí)者、參與者和執(zhí)行者,教師的工作情況直接影響到學(xué)校工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。教師的工作職責(zé)有:
    (一)以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《大理州中小學(xué)教師十要〈十不準(zhǔn)〉》的條款嚴(yán)格要求自己。
    (二)遵紀(jì)守法,團(tuán)結(jié)同事,顧全大局,服從安排,嚴(yán)于律己;樹(shù)立質(zhì)量意識(shí),危機(jī)意識(shí)。做到大事講原則,小事講風(fēng)格。建立良好的人際關(guān)系。
    (三)加強(qiáng)學(xué)習(xí),構(gòu)建終身學(xué)習(xí)理念。做到主動(dòng)學(xué)習(xí),積極參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。開(kāi)展課題開(kāi)發(fā)與研究,結(jié)合實(shí)際大膽創(chuàng)新教育。
    (四)樹(shù)立以校為家的思想,為學(xué)校的發(fā)展出謀劃策,為學(xué)校添磚加瓦。
    (五)關(guān)心愛(ài)護(hù)每一個(gè)學(xué)生,不拒絕、不歧視、不挖苦,學(xué)困生和特殊學(xué)生,對(duì)學(xué)生的錯(cuò)誤、缺點(diǎn),堅(jiān)持正確引導(dǎo),做到曉知以理、動(dòng)之以情。不體罰和變相體罰學(xué)生。
    (六)自覺(jué)遵守學(xué)校常規(guī)
    1、學(xué)期初結(jié)合所接班級(jí)學(xué)生及學(xué)科特點(diǎn),有針對(duì)性地制定好教育教學(xué)工作計(jì)劃,學(xué)期中進(jìn)行階段性評(píng)價(jià),認(rèn)真查找問(wèn)題分析總結(jié),學(xué)期末寫(xiě)出書(shū)面質(zhì)量分析和工作總結(jié)。
    2、自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律:(1)做到每周星期五下午4:00以后離校,星期日值周教師5:00前到校,班主任6:00前到校,其他人員7:00前到校;(2)上班期間堅(jiān)守崗位,不隨意離校,若需離校必須經(jīng)校長(zhǎng)同意后方可離校,離校時(shí)間超過(guò)40分鐘需寫(xiě)假條,堅(jiān)持請(qǐng)銷假制度;(3)每天上午8:00前,下午1:00到辦公室簽到;(4)按時(shí)上下課;(5)必須隨班參加每周的升降旗儀式、“兩操”和其他活動(dòng)。
    3、在校園內(nèi)使用普通話,堅(jiān)持文明施教,注重教態(tài)、儀表,做到著裝、打扮得體大方。 4、自覺(jué)遵守候課制,聽(tīng)到上課鈴聲及時(shí)到教室門(mén)口候課2分鐘。
    5、教學(xué)常規(guī)做到“五認(rèn)真”。即“認(rèn)真?zhèn)湔n”、“認(rèn)真上課”、“認(rèn)真改本”、“認(rèn)真輔導(dǎo)”、“認(rèn)真評(píng)價(jià)”。
    6、主動(dòng)樹(shù)立安全意識(shí),特別是騎車、駕車安全,做到防微杜漸。
    教師的崗位職責(zé)要求 一、教師的共同職責(zé):
    8、團(tuán)結(jié)同事,互教互學(xué),堅(jiān)持正義,少說(shuō)空話、廢話,多干實(shí)事、正事。 二、班主任職責(zé):
    4、認(rèn)真上好早會(huì)課,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的安全、衛(wèi)生、文明行為
    7、認(rèn)真組織學(xué)生按“五有”、“五無(wú)”的要求,整頓班容班貌,每學(xué)期至少出好兩期的班刊,設(shè)立圖書(shū)角,每天堅(jiān)持兩掃,保持衛(wèi)生區(qū)的整潔,管理好班級(jí)的綠化園地。
    三、值日導(dǎo)師職責(zé):
    4、負(fù)責(zé)整理辦公室和接待午間來(lái)訪客人。 教師工作考核辦法
    為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)教師提高教學(xué)質(zhì)量的積極性,增強(qiáng)教師工作的責(zé)任感,促進(jìn)教師工作管理的科學(xué)化和規(guī)范化,推動(dòng)素質(zhì)教育的全面實(shí)施,體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)質(zhì)高酬、賞罰分明的原則,根據(jù)《中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要》、《教育法》、《教師法》的精神,以及《鯉城區(qū)小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控實(shí)施辦法》,結(jié)合學(xué)區(qū)規(guī)定,本校實(shí)際,從本學(xué)期起,擬從教師的德、勤、能、績(jī)四個(gè)方面,采取個(gè)人自評(píng)、教師互評(píng)、學(xué)校評(píng)定相結(jié)合的辦法對(duì)教師工作進(jìn)行全面的考核。個(gè)人自評(píng)占20%,教師互評(píng)占30%,學(xué)校評(píng)定占50%。
    一、考德(政治思想)[占16分]
    以學(xué)校制定的教師的八條工作職責(zé)要求為依據(jù),每條占2分,計(jì)16分。達(dá)到的2分,基本達(dá)到的分,差距較大的0—1分。
    二、考勤(工作制度)[占26分]
    三、考能(業(yè)務(wù)能力)[占46分]
    達(dá)到得6分,基本達(dá)到得5—3分,差距較大得2—1分。
    2、能認(rèn)真制定各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃,按功課表上課,并完成各學(xué)科教學(xué)任務(wù); 達(dá)到得6分,基本達(dá)到得5—3分,差距較大得2—1分。3、能采取多種形式批改學(xué)生作業(yè),及時(shí)進(jìn)行講評(píng),耐心轉(zhuǎn)化后進(jìn)生;達(dá)到得6分,基本達(dá)到得5—3分,差距較大得2—1分。
    達(dá)到得5分,基本達(dá)到得4—3分,差距較大得2—1分。
    6、學(xué)期末完成各學(xué)科教學(xué)總結(jié),并撰寫(xiě)一篇以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)論文;達(dá)到得6分,基本達(dá)到得5---3分,差距較大得2—1分。
    7、每學(xué)期堅(jiān)持3次的全面家訪,三次以上的早學(xué)習(xí)小組檢查;達(dá)到得6分,基本達(dá)到得5—4分,差距較大得3—2分。
    1、公開(kāi)課評(píng)定為“優(yōu)級(jí)”得8分,“良級(jí)”得6分,“及格”4分,“不及格”得2分;
    2、班級(jí)“三評(píng)比”流動(dòng)紅旗,班刊出版名列學(xué)?!皟?yōu)級(jí)”(前二名)得4分,“良級(jí)”(三至四名)得3分,“合格”(后幾名)得2—1分,科任占半。
    五、加獎(jiǎng)與扣罰
    8、經(jīng)學(xué)區(qū)統(tǒng)一測(cè)查,各科綜合成績(jī)名列學(xué)區(qū)前三名的,分別得20分,15分,10分;(抽查科目減半,非語(yǔ)數(shù)科減半)
    9、班級(jí)綜合成績(jī)每提高1分,加1分,降低1分,扣分;(提高分計(jì)算辦法見(jiàn)后面補(bǔ)充說(shuō)明)
    12、因值日失職致使學(xué)生發(fā)生較為嚴(yán)重的意外事故的扣3—5分;
    13、假期超過(guò)5天,每天扣2分;(公假不計(jì),連續(xù)病假按一次一天計(jì)算)14、在自評(píng)或互評(píng)過(guò)程中,有弄虛作假、徇私舞弊的,扣3—5分。
    教師教案要求篇十二
    教師要求是學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中常常遇到的挑戰(zhàn)之一。教師要求通常涵蓋了學(xué)習(xí)內(nèi)容、作業(yè)要求、考試標(biāo)準(zhǔn)等方方面面。盡管有時(shí)候?qū)W生可能會(huì)覺(jué)得這些要求過(guò)于嚴(yán)格或者難以滿足,但是它們實(shí)際上是教師對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的一種關(guān)注和呵護(hù)。只有通過(guò)努力去滿足教師的要求,才能夠更好地提高自己的學(xué)術(shù)能力和素養(yǎng),為未來(lái)的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
    第二段:理解要求的重要性
    教師的要求是基于對(duì)學(xué)科知識(shí)、學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)生發(fā)展需要的深度理解而提出的。通過(guò)要求學(xué)生掌握一定的知識(shí)點(diǎn),解決一定的問(wèn)題,教師希望能夠培養(yǎng)學(xué)生的思維能力、解決問(wèn)題的能力以及合作精神。例如,教師提出的寫(xiě)作要求可能是為了讓學(xué)生培養(yǎng)寫(xiě)作能力、表達(dá)能力和邏輯思維能力,而不僅僅是為了評(píng)定學(xué)生寫(xiě)得好壞。理解教師要求的背后邏輯和目的,有助于學(xué)生更有動(dòng)力地去滿足這些要求。
    第三段:挑戰(zhàn)與成長(zhǎng)
    教師的要求往往是向?qū)W生提供挑戰(zhàn)的機(jī)會(huì)。只有克服了困難,才能發(fā)現(xiàn)自己潛在的能力和潛力。通過(guò)滿足教師的要求,學(xué)生可以學(xué)到更多的知識(shí),培養(yǎng)更多的技能,并不斷提高自己的能力水平。對(duì)學(xué)生而言,要求可以被視為是一種成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)和動(dòng)力,而不僅僅是一種任務(wù)。只有不斷努力滿足這些要求,才能夠邁向更高的層次,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
    第四段:批判性思維的培養(yǎng)
    教師的要求往往需要學(xué)生具備批判性思維的能力。通過(guò)分析、評(píng)估和判斷來(lái)解決問(wèn)題,培養(yǎng)學(xué)生的批判性思維能力是現(xiàn)代教育的重要目標(biāo)之一。教師的要求通常涉及到學(xué)生對(duì)問(wèn)題進(jìn)行深入思考、多方位觀察和分析的能力。在滿足教師要求的過(guò)程中,學(xué)生可以培養(yǎng)批判性思維的能力,提高自己的分析和判斷能力,并形成自己獨(dú)立思考的習(xí)慣。
    第五段:跨學(xué)科能力的培養(yǎng)
    教師的要求通常橫跨不同的學(xué)科和領(lǐng)域。學(xué)生在滿足教師要求的過(guò)程中,可能需要綜合應(yīng)用數(shù)學(xué)、語(yǔ)言、科學(xué)、藝術(shù)等多種學(xué)科的知識(shí)和方法。這種跨學(xué)科的要求可以幫助學(xué)生打破傳統(tǒng)學(xué)科之間的界限,促使他們形成全面的思考和解決問(wèn)題的能力。通過(guò)綜合應(yīng)用不同學(xué)科的知識(shí)和技能,學(xué)生可以更加深入地理解和掌握所學(xué)的知識(shí)??鐚W(xué)科能力的培養(yǎng)也為學(xué)生未來(lái)深入的學(xué)習(xí)和工作提供了有力的支持。
    結(jié)尾段:總結(jié)和展望
    教師的要求是對(duì)學(xué)生的期望和關(guān)心,滿足這些要求不僅是對(duì)自己學(xué)業(yè)的要求,更是對(duì)自己的成長(zhǎng)和發(fā)展的要求。通過(guò)理解和滿足教師的要求,學(xué)生可以培養(yǎng)自己的學(xué)術(shù)能力、思維能力和解決問(wèn)題的能力,為未來(lái)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),學(xué)生也應(yīng)該學(xué)會(huì)主動(dòng)反思和評(píng)估教師要求的合理性和自身的不足之處,不斷完善自己,提高自己的綜合素質(zhì)。
    教師教案要求篇十三
    公立幼兒園老師一般需要滿足3個(gè)條件:1.年齡條件,18周歲到35周歲之間;2.學(xué)歷要求,大專及以上學(xué)歷;3.教師資格要求,需要持有幼兒及以上學(xué)段教師資格證書(shū)。
    年齡條件
    幼兒園老師一般需要滿足18周歲到35周歲的年齡條件,當(dāng)然也有公立幼兒園招聘本科生限制25周歲以內(nèi),碩士研究生限制28周歲以內(nèi)。具體年齡要求需要以招聘公告為準(zhǔn)。
    學(xué)歷要求
    不同公立幼兒園老師招聘要求的學(xué)歷有所不同,但是大多數(shù)大專及以上學(xué)歷就可以報(bào)考。當(dāng)然,也有公立幼兒園本科不限專業(yè),??葡拗茙煼额悓I(yè)的情況。
    教師資格要求
    教師資格證是從事教育工作的職業(yè)資格證書(shū)。無(wú)論是公立幼兒園還是民辦幼兒園,都需要應(yīng)聘者持有幼兒學(xué)段及以上的教師資格證。部分招聘中也有特說(shuō)說(shuō)明,暫時(shí)沒(méi)有教師資格證,可以出示考試合格證等。
    1、擁有幼兒教師資格證書(shū)。想成為在編幼兒園老師,必須具有相應(yīng)的幼兒園教師資格證書(shū),這個(gè)證書(shū)和其它教師資格證書(shū)不能等同,也不能互通。
    2、通過(guò)公開(kāi)選拔招聘考試。一般正式的幼兒園教師都需要通過(guò)公開(kāi)招聘考試,考試通過(guò)后到校任教辦理相關(guān)入編手續(xù),成為在編教師。
    3、簽訂工作合同。幼兒園屬于教育行業(yè),是社會(huì)公益性的內(nèi)容,一般情況下,老師錄用入編,還要簽訂3-5年的錄用合同。
    1、考取幼兒園教師資格證:考取幼師資格證是考編的必備條件。師范生一般不需要教師資格證,非師范生需要考取,自主考試地區(qū)考生需通過(guò)教育學(xué)、教育心理學(xué)兩門(mén)筆試學(xué)科和面試獲取幼兒教師資格證,國(guó)家統(tǒng)考地區(qū)考生需通過(guò)綜合素質(zhì)、保教知識(shí)與能力兩門(mén)筆試科目和面試才能獲得幼兒教師資格證。
    2、普通話等級(jí)證書(shū):通過(guò)考試取得二級(jí)乙等《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)》。
    3、報(bào)名考編制:公立幼兒園教師的考試要通過(guò)公開(kāi)招聘考試才能進(jìn)入編制,一般每年3月左右開(kāi)始報(bào)名。報(bào)名一般在網(wǎng)上選擇相應(yīng)的學(xué)校,審核通過(guò)之后繳費(fèi)便可以參加考試。
    4、參加筆試:一般報(bào)名通過(guò)一個(gè)月之后開(kāi)始筆試,筆試分為兩部分,一部分為教育基礎(chǔ)知識(shí),一部分為幼兒專業(yè)知識(shí)。
    5、參加面試:筆試成績(jī)一般按照1:3的比例選擇,進(jìn)入面試也就是說(shuō)課,說(shuō)課通過(guò)之后基本已經(jīng)算是考上了。
    6、參加政審和體檢:政審一般是指政治審核,如果自己及家庭成員無(wú)不良記錄基本就沒(méi)有問(wèn)題了;體檢就是做一個(gè)全面的體檢,基本也不會(huì)有太大的問(wèn)題。
    7、入職:政審和體檢通過(guò)之后就會(huì)被通知入職,也就是正式進(jìn)入幼兒園教師編制了。
    總的來(lái)說(shuō),在編幼師報(bào)考條件體現(xiàn)在思想品德、教學(xué)能力、年齡、專業(yè)、普通話要求五個(gè)方面,具有良好的品行與履行幼兒教師崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì);具有適應(yīng)幼兒教師崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);年齡在30周歲以下;具有幼兒園教師資格證書(shū)并且具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷或?qū)W前教育專業(yè)畢業(yè);普通話證書(shū)必須達(dá)到二級(jí)甲等及以上水平。
    教師教案要求篇十四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    我于19xx年7月畢業(yè)于臨邑師范體育班,于19xx年8月分配到張習(xí)橋中學(xué)工作。20xx年8月因工作的需要來(lái)到土橋中學(xué)任教。這些年來(lái),在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下和實(shí)踐鍛煉下,工作潛力和思想認(rèn)識(shí)有了極大的提高。在這十年間我從一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生轉(zhuǎn)變成為一名合格的教師。
    一、教學(xué)方面:1998年畢業(yè)以后并沒(méi)有從事我的專業(yè)(體育)教學(xué)工作而是,20xx年以后從事信息技術(shù)課的教學(xué)。在教學(xué)中我對(duì)備課、上課、作業(yè)布置安排等常規(guī)工作用心認(rèn)真的完成,并在實(shí)踐之中注意查缺補(bǔ)漏,遇到自我無(wú)法解決的教學(xué)問(wèn)題就用心向同事們請(qǐng)教,努力做到課前準(zhǔn)備好、課中講解透、課后督促檢查嚴(yán)。課堂上力求貼近學(xué)生生活,最大限度地運(yùn)用自我的所學(xué)知識(shí),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐潛力。課后用心和同事們探討教學(xué)中遇到的問(wèn)題,努力尋找解決方法,使自我的教學(xué)潛力得到不斷的進(jìn)步和提高。20xx年我校新增加了六年級(jí)兩個(gè)班我從事小學(xué)六年級(jí)數(shù)學(xué)和中學(xué)信息技術(shù)課的教學(xué)工作,新的工作既有壓力又有挑戰(zhàn)。透過(guò)與從事六年級(jí)教學(xué)的老教師學(xué)習(xí)和自我一年的.努力很好的完成了學(xué)校交給的教學(xué)任務(wù)并取得了比較好的成績(jī)。
    二、個(gè)人素養(yǎng)方面:教書(shū)之余,我自覺(jué)學(xué)習(xí)與教育相關(guān)的知識(shí),自我購(gòu)買(mǎi)了《教育學(xué)》、《心理學(xué)》、《中學(xué)青年教師》、《教育報(bào)(小學(xué)版)》等相關(guān)書(shū)籍認(rèn)真學(xué)習(xí),還利用暑假期間參加化學(xué)教育本科學(xué)歷的函授學(xué)習(xí),以拓寬自我的知識(shí)面,提高個(gè)人的文化知識(shí)素養(yǎng)以及教學(xué)潛力。2004年我參加了全國(guó)自學(xué)考試透過(guò)幾年的努力今年就要畢業(yè)了。并參加校、縣、市級(jí)的各種培訓(xùn),使自我的業(yè)務(wù)水平有了很大的進(jìn)步并到達(dá)了培訓(xùn)開(kāi)發(fā)區(qū)教師計(jì)算機(jī)的潛力,因此得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師們的好評(píng)。
    三、思想政治方面:在生活和工作上,我嚴(yán)格要求自我,注意自我的一言一行,謹(jǐn)遵“正人先正己”的古訓(xùn),時(shí)刻提醒自我,重視“為人師表”的職業(yè)形象,自我能做的事自我做,盡量不給學(xué)校添麻煩,努力持續(xù)正派的工作作風(fēng),與校領(lǐng)導(dǎo)和同事們和睦相處,講團(tuán)結(jié)、講正氣,日常注意關(guān)心學(xué)生的冷暖,用愛(ài)心構(gòu)筑與學(xué)生們、同事們的橋梁和紐帶,努力和每一個(gè)學(xué)生、每一位老師都成為好朋友。2004年我晉升為小學(xué)一級(jí)教師經(jīng)過(guò)五年的教學(xué)實(shí)踐,此刻我各個(gè)方面考核合格已經(jīng)貼合申請(qǐng)小學(xué)高級(jí)教師的資格,特向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼!
    申請(qǐng)人:
    教師教案要求篇十五
    教師職稱晉升評(píng)定條件及期刊論文發(fā)表的要求是怎么樣的?看看下面哦!
    舊有的職稱設(shè)置:
    中學(xué)系列主要分為:中學(xué)高級(jí)、中學(xué)中級(jí)(一級(jí))、中學(xué)初級(jí)(二級(jí)、三級(jí))
    與中專系列對(duì)應(yīng)的:高級(jí)講師、講師、助教(中學(xué)高級(jí)教師、中專高級(jí)講師相當(dāng)于大學(xué)副教授級(jí);助教,相當(dāng)于中學(xué)的二級(jí)教師。)
    小學(xué)系列主要分為:小學(xué)特級(jí)教師(小高高)、小學(xué)高級(jí)、小學(xué)一級(jí)、小學(xué)二級(jí)、小學(xué)三級(jí)。
    新規(guī)定下的職稱設(shè)置如下:
    這次中小學(xué)職稱制度改革的重點(diǎn)是將原來(lái)獨(dú)立的中學(xué)教師職務(wù)系列與小學(xué)教師職務(wù)系列統(tǒng)一并入新設(shè)置的中小學(xué)教師職稱(職務(wù))系列。
    職稱設(shè)置從正高級(jí)職稱到員級(jí)5個(gè)等級(jí),依次為正高級(jí)教師、高級(jí)教師、一級(jí)教師、二級(jí)教師、三級(jí)教師,與職稱的正高、副高、中級(jí)、助理、員級(jí)相對(duì)應(yīng)。
    一、申報(bào)條件
    凡申報(bào)評(píng)審中、小學(xué)教師高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員,必須擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),堅(jiān)持黨的基本路線,努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論;認(rèn)真履行職責(zé),積極完成本職工作,成績(jī)顯著;遵紀(jì)守法,教書(shū)育人,為人師表;能夠堅(jiān)持正常工作,積極為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。
    二、資歷標(biāo)準(zhǔn)
    (一)正高級(jí)教師。
    1.一般應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并在高級(jí)教師崗位任教5年以上;
    (二)高級(jí)教師。
    1.具備博士學(xué)位,并在一級(jí)教師崗位任教2年以上;或者具備碩士學(xué)位、學(xué)士學(xué)位、大學(xué)本科畢業(yè)學(xué)歷,并在一級(jí)教師崗位任教5年以上;或者具備大學(xué)??飘厴I(yè)學(xué)歷,并在小學(xué)、初中一級(jí)教師崗位任教5年以上。
    城鎮(zhèn)中小學(xué)教師原則上要有1年以上在薄弱學(xué)?;蜣r(nóng)村學(xué)校任教經(jīng)歷;
    (三)一級(jí)教師。
    1.具備博士學(xué)位;或者具備碩士學(xué)位,并在二級(jí)教師崗位任教2年以上;或者具備學(xué)士學(xué)位或者大學(xué)本科畢業(yè)學(xué)歷,并在二級(jí)教師崗位任教4年以上;或者具備大學(xué)專科畢業(yè)學(xué)歷,并在小學(xué)、初中二級(jí)教師崗位任教4年以上;或者具備中等師范學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,并在小學(xué)二級(jí)教師崗位任教5年以上。
    2.在培養(yǎng)、指導(dǎo)三級(jí)教師提高業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力方面做出一定成績(jī);
    (四)二級(jí)教師。
    1.具備碩士學(xué)位;或者具備學(xué)士學(xué)位或者大學(xué)本科畢業(yè)學(xué)歷,見(jiàn)習(xí)期1年期滿并考核合格;或者具備大學(xué)專科畢業(yè)學(xué)歷,并在小學(xué)、初中三級(jí)教師崗位任教2年以上;或者具備中等師范學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,并在小學(xué)三級(jí)教師崗位任教3年以上。
    3.掌握教育教學(xué)研究方法,積極開(kāi)展教育教學(xué)研究和創(chuàng)新實(shí)踐;
    (五)三級(jí)教師。
    1.具備大學(xué)專科畢業(yè)學(xué)歷,并在小學(xué)、初中教育教學(xué)崗位見(jiàn)習(xí)1年期滿并考核合格;或者具備中等師范學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,并在小學(xué)教育教學(xué)崗位見(jiàn)習(xí)1年期滿并考核合格。
    3.基本掌握教育學(xué)生的原則和方法,能夠正確教育和引導(dǎo)學(xué)生;
    三、破格標(biāo)準(zhǔn)
    破格申報(bào)中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)任職資格,必須具備下列條件之二:
    3.受到市(廳)級(jí)以上教育行政部門(mén)表彰
    4.結(jié)合教學(xué)實(shí)際,積極從事教育教學(xué)研究工作,公開(kāi)發(fā)表不少于三篇有價(jià)值的教育教學(xué)研究文章,或在素質(zhì)教育方面取得顯著成績(jī),在省級(jí)交流或推廣,或因教學(xué)成績(jī)特別突出,受到省級(jí)以上教育行政部門(mén)表彰。
    凡破格申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員,在具備上述條件的同時(shí),必須參加由評(píng)委會(huì)組織的專家答辯,成績(jī)合格者,方可提交評(píng)委會(huì)評(píng)審。
    各級(jí)評(píng)委會(huì)原則上不受理越級(jí)破格申報(bào)。
    (一)、申報(bào)評(píng)審中、小學(xué)教師系列高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員,年度考核或任職期滿考核必須在稱職以上,其中,破格申報(bào)人員,在近兩年年度考核必須有一次為優(yōu)秀。
    (二)、獲取和處理信息的能力,對(duì)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)的要求和具體標(biāo)準(zhǔn)另行通知。
    四、評(píng)審條件
    (一)、專業(yè)理論水平
    1、中學(xué)一級(jí)(小學(xué)、幼兒園高級(jí))教師:
    教學(xué)基本功扎實(shí),具有本學(xué)科牢固的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),熟練掌握教學(xué)原則和教學(xué)方法,勝任本學(xué)科的教學(xué)工作,具有一定的教學(xué)研究能力,了解本學(xué)科的發(fā)展動(dòng)態(tài)。
    2、中學(xué)高級(jí)教師:
    教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,具有本學(xué)科系統(tǒng)、堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和一定濃度的相關(guān)學(xué)科知識(shí),勝任本學(xué)科各年級(jí)的循環(huán)教學(xué),具有較強(qiáng)的教學(xué)研究能力,能及時(shí)掌握本學(xué)科發(fā)展前沿動(dòng)態(tài)。
    (二)、業(yè)績(jī)條件
    積極投身教育改革,較好完成教育教學(xué)任務(wù),注重實(shí)施素質(zhì)教育,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新、創(chuàng)造和實(shí)踐能力。
    晉升中、小學(xué)教師職務(wù),必須承擔(dān)學(xué)校安排的教育教學(xué)任務(wù),備課、講課,批改講解作業(yè),從事學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)的命題、分析工作、完成額定的教學(xué)工作量,承擔(dān)班主任工作或少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作,指導(dǎo)、組織學(xué)生課外活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),能結(jié)合教學(xué)實(shí)踐寫(xiě)出一定水平的教(科)研文章,在推進(jìn)素質(zhì)教育中取得一定的工作實(shí)績(jī)。
    (三)、繼續(xù)教育
    根據(jù)《湖北省中、小學(xué)教師繼續(xù)教育考核管理辦法》(鄂教師[1998]024號(hào)規(guī)定,中、小學(xué)教師必須參加繼續(xù)教育,并達(dá)到相就的學(xué)分(具體學(xué)分由市、州教育行政部門(mén)確定)。
    五、工作能力與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
    (一)中學(xué)高級(jí)教師
    具備下列條件中的兩條:
    2.承擔(dān)班主任工作、團(tuán)隊(duì)工作及其他學(xué)生思想政治工作,成績(jī)突出,受到縣(市)級(jí)以上教育行政部門(mén)表彰。
    3.教學(xué)效果好,教育質(zhì)量高,得到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))以上教育行政部門(mén)表彰;
    4.結(jié)合教學(xué)實(shí)際,積極從事教育教學(xué)研究工作,至少發(fā)表一篇有較高價(jià)值的教育教學(xué)研究文章,或在素質(zhì)教育方面取得較為顯著的成績(jī),在市(城)級(jí)交流或推廣。
    (二)中學(xué)一級(jí)教師(小學(xué)高級(jí)教師)
    4.積極參加教學(xué)改革和研究,交流或發(fā)表有一定水平的本專業(yè)教育教學(xué)論文一篇(在縣以上教育行政部門(mén)組織的教研活動(dòng)),或參與編寫(xiě)本專業(yè)有一定水平的教育教學(xué)方面的正式出版物。
    教師教案要求篇十六
    非師范類和其他社會(huì)人員需要在社會(huì)上參加認(rèn)證考試等一系列測(cè)試才能申請(qǐng)教師資格證,下面是小編給大家整理的教師資格證學(xué)歷要求,希望大家喜歡!
    (一)取得幼兒園教師資格,應(yīng)當(dāng)具備幼兒師范學(xué)?;虼髮W(xué)??飘厴I(yè)及其以上學(xué)歷;
    (二)取得小學(xué)教師資格,應(yīng)當(dāng)具備中等師范學(xué)?;虼髮W(xué)專科畢業(yè)及其以上學(xué)歷;
    (六)取得成人教育教師資格,應(yīng)當(dāng)按照成人教育的層次、類別,分別具備高等、中等學(xué)校畢業(yè)及其以上學(xué)歷。
    教師資格證每年3月和10月底或11月初考試,報(bào)名一般在考前一個(gè)月左右開(kāi)始,師范生和非師范生都可以報(bào)名。
    類別/時(shí)間
    考試時(shí)間
    上午
    下午
    下午
    9:00-11:00
    13:00-15:00
    16:00-18:00
    幼兒園
    綜合素質(zhì)(幼兒園)
    保教知識(shí)與能力
    小學(xué)
    綜合素質(zhì)(小學(xué))
    教育教學(xué)知識(shí)與能力
    初級(jí)中學(xué)
    綜合素質(zhì)(中學(xué))
    教育知識(shí)與能力
    學(xué)科知識(shí)與教學(xué)能力
    高級(jí)中學(xué)
    學(xué)科知識(shí)與教學(xué)能力
    中職文化課
    中職專業(yè)課
    中職實(shí)習(xí)指導(dǎo)
    教師資格證是各類人員進(jìn)入教育行業(yè)的必備前提條件,有教師證就意味著多了一次就業(yè)機(jī)會(huì),給自己增加了一個(gè)考編制的機(jī)會(huì)。雖然不是一定要當(dāng)老師,但是在迷茫期有一個(gè)穩(wěn)定的工作,能讓自己有安全感很多。
    現(xiàn)在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都要要求有教師資格證的,教師資格證是成為老師的敲門(mén)磚,所以即使不是師范大學(xué)畢業(yè)的,考教師資格證也是有用的。當(dāng)然當(dāng)線上的老師也可以,現(xiàn)在的網(wǎng)課也是很火爆的。
    擁有教師資格證可以考教師編制、特崗教師、三支一扶支教、參加大學(xué)生西部服務(wù)計(jì)劃、公務(wù)員、民辦學(xué)校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
    教師教案要求篇十七
    在與外國(guó)人打交道時(shí),對(duì)于每一各涉外人員衣著的基本禮儀要求是:得體而應(yīng)景。主要需要注意兩個(gè)方面的問(wèn)題。
    一個(gè)方面的主要問(wèn)題是,涉外人員應(yīng)當(dāng)懂得依照自己所處的具體場(chǎng)合,而選擇與其所相適應(yīng)的服裝。
    根據(jù)涉外禮儀的規(guī)范,在國(guó)際交往中,涉外人員所接觸的各種具體場(chǎng)合,大體可以分作三類。即公務(wù)場(chǎng)合、社交場(chǎng)合和休閑場(chǎng)合。
    場(chǎng)合之一,是公務(wù)場(chǎng)合。公務(wù)場(chǎng)合,指的就是涉外人員上班處理公務(wù)的時(shí)間。在公務(wù)場(chǎng)合,涉外人員的著裝應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)突出“莊重保守”的風(fēng)格。
    我國(guó)的涉外人員目前在公務(wù)場(chǎng)合的著裝,最為標(biāo)準(zhǔn)的,主要是深色毛料的套裝、套裙或制服。具體而言,男士最好是身著藏藍(lán)色、灰色的西裝套裝或中山裝,內(nèi)穿白色襯衫,腳穿深色襪子、黑色皮鞋。穿西裝套裝時(shí),務(wù)必要領(lǐng)帶。
    女士的最佳衣著是:身著單一色彩的西服套裙,內(nèi)穿白色襯衫,腳穿肉色長(zhǎng)統(tǒng)絲襪和黑色高跟皮鞋。有時(shí),穿著單一色彩的連衣裙亦可,但是盡量不要選擇以長(zhǎng)褲為下裝的套裝。場(chǎng)合之二,是所謂社交場(chǎng)合。在社交場(chǎng)合,涉外人員的著裝應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)突出“時(shí)尚個(gè)性”的風(fēng)格。既不必過(guò)于保守從眾,也不宜過(guò)分地隨便邋遢。
    目前的做法是,在需要穿著禮服的場(chǎng)合,男士穿著黑色的中山套裝或西裝套裝,女士則穿著單色的旗袍或下擺長(zhǎng)于膝部的連衣裙。其中,尤其以黑色中山裝套裝與單色旗袍最具有中國(guó)特色,并且應(yīng)用最為廣泛。
    在社交場(chǎng)合,最好不要空制服或便裝。
    場(chǎng)合之三,是所謂休閑場(chǎng)合。涉外人員的著裝應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)突出“舒適自然”的風(fēng)格。沒(méi)有必要衣著過(guò)于正式,尤其應(yīng)當(dāng)注意,不要穿套裝或套裙,也不必穿制服。那樣作,既沒(méi)有任何必要,也與所處的具體環(huán)境不符。
    另一個(gè)方面的主要問(wèn)題是,涉外人員應(yīng)當(dāng)使自己的衣著得法。
    其一,是要了解并遵守著裝的正確方法。
    穿西裝時(shí),要注意的問(wèn)題有:在穿西裝之前,務(wù)必要將位于上衣左袖袖口之上的商標(biāo)、純羊毛標(biāo)志等等,先和行拆除,它們并非與西裝的檔次、身價(jià)有關(guān)。在一般情況下,坐著的進(jìn)候,可將西裝上衣衣扣解開(kāi);站起來(lái)之后,尤其是需要面對(duì)他人之時(shí),則應(yīng)當(dāng)將西裝上衣的衣扣系上。西裝上衣的衣扣有一定的系法:雙排扣西裝上衣的衣扣,應(yīng)當(dāng)全部系上。單排兩??畚餮b上衣的衣扣,應(yīng)當(dāng)只系上邊的那粒衣扣。單排三粒扣西裝上衣的衣扣,則應(yīng)當(dāng)系上的兩粒衣扣,或都單系中間的那粒衣扣。穿西裝背心時(shí),最下邊的那粒衣扣,一般可以不系。穿西裝時(shí),最好不要內(nèi)穿。萬(wàn)一非穿不可時(shí),則只允許穿一件單色薄型的“v”領(lǐng)羊毛衫。不要在西裝里面穿開(kāi)領(lǐng)的、花哨的羊毛衫,特別是不要一下子同時(shí)穿上了多件羊毛衫。
    穿長(zhǎng)袖襯時(shí),需要注意的問(wèn)題有:下擺在正式場(chǎng)合一一要束在褲腰或裙腰之內(nèi)。袖管不僅不可以挽起來(lái),而且袖扣還一定要系上。不穿西裝上衣,或是穿上衣未打領(lǐng)帶時(shí),領(lǐng)扣則通??梢圆幌怠?BR>    打領(lǐng)帶時(shí),其位置大致是在七??垡r衫向上有處自上而下數(shù)的第四、第五粒衣扣之間。其二,是要了解并遵守著裝的搭配技巧。
    在國(guó)外,對(duì)于男士在正式場(chǎng)合的著裝,有必須遵守“三色原則”的要求。所謂“三色原則”,是指全身上下的衣著,應(yīng)當(dāng)保持在三種色彩之內(nèi)。對(duì)于女士在正式場(chǎng)合的著裝的評(píng)價(jià),人們往往關(guān)注于一個(gè)細(xì)節(jié),即她是否了解不應(yīng)該使自己的襪口暴露在外。不僅在站立之時(shí)襪口外露不合適,就是在行走或就座時(shí)襪口外露也不合適。穿裙裝的女士,最好穿連褲襪或長(zhǎng)筒襪。
    女士國(guó)際通用的著裝規(guī)范
    一、職業(yè)裝
    較為正式的場(chǎng)合,應(yīng)選擇女性正式的職業(yè)套服;較為寬松的職業(yè)環(huán)境,可選擇造型感穩(wěn)定、線條感明快、富有質(zhì)感和挺感的服飾,以較好地表現(xiàn)職業(yè)女性的職業(yè)能力。服裝的質(zhì)地應(yīng)盡可能考究,色彩應(yīng)純正,不易皺褶。服裝應(yīng)以舒適、方便為主,以適應(yīng)整日的工作強(qiáng)度。
    辦公室服飾的色彩不宜過(guò)于奪目,以免干擾工作環(huán)境,影響整體工作效率。應(yīng)盡量考慮與辦公室的色調(diào)、氣氛相和諧,并與具體的職業(yè)分類相吻合。坦露、花哨、反光的服飾是辦公室服飾所忌用的,服飾款式的基本特點(diǎn)是端莊、簡(jiǎn)潔、持重和親切。
    二、外出職業(yè)裝
    服裝款式應(yīng)注重整體和立體的職業(yè)形象,注重舒適、簡(jiǎn)潔、得體,便于走動(dòng),不宜穿著過(guò)緊或?qū)捤?、不透氣或面料粗糙的服飾。正式的?chǎng)合仍然以西服套裙最為適應(yīng);較正式的場(chǎng)合也可選用簡(jiǎn)約、品質(zhì)好的上裝和褲裝,并配以女式高跟鞋;較為寬松的場(chǎng)合,雖然可以在服裝和鞋的款式上稍作調(diào)整,但切不可忘記職業(yè)特性是著裝標(biāo)準(zhǔn)。
    外出工作,最忌著裝具有強(qiáng)烈的表現(xiàn)欲,這是需要努力克制和避免的。色彩不宜復(fù)雜,并應(yīng)注意與發(fā)型、妝容、手袋、鞋相統(tǒng)一,不宜咄咄逼人,干擾對(duì)方視線,甚至造成視覺(jué)壓力。所用飾品則不宜夸張。手袋宜選擇款型稍大的公務(wù)手袋,也可選擇優(yōu)雅的電腦筆記本公文手袋,表現(xiàn)女性自信、干練的職業(yè)風(fēng)采。