計劃的成功與否取決于我們的執(zhí)行力和靈活性。制定計劃時，我們需要考慮到我們自身的優(yōu)勢和不足，從而制定出更切實可行的計劃。通過以下案例分析，我們可以更好地理解計劃的重要性和實施方法。
消防安保部工作計劃篇一
2018年，根據(jù)工作計劃，為了維護酒店內部的治安秩序，保護酒店財產(chǎn)，住宿客人和員工的人身安全，確保酒店生產(chǎn)、管理等工作的順利進行，特制定如下安全保衛(wèi)工作方案和應急處置工作預案。
安全保衛(wèi)工作是為加強安全管理，完成安全管理目標，強化安全意識，有效控制各類傷亡和其它安全事故，預防或減少一般安全事故，服從上級部門有關安全生產(chǎn)規(guī)定，強化監(jiān)管，深化整治，夯實基礎，細化責任，嚴格執(zhí)行。以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn)，進一步完善安全管理體系，不斷提高酒店本質安全水平，建立安全生產(chǎn)長效機制，確保酒店長周期安全運行。
跨入2018年一季度開始，我們就著重于“消防組織機構”建設落實到實處。對各有關消防工作上按規(guī)定必須具備的各種“日查、周查、月報、季檢等記錄，表格全部與消防中心部門同步建檔備查，并履行實施。進一步明確了消防工作的責任分工，切實做到“誰主管，誰負責”，“誰負責，誰簽字”的原則，嚴肅認真地將消防工作的各項任務落實到人，檢查到位，責任求實，末端有果。
1、消防常規(guī)項目檢查
(1)保安人員負責每周一次的消防設施檢查并記錄;
(2)每月一次發(fā)電機及消防水系統(tǒng)檢測并記錄;
(3)每季度進行一次噴淋雨淋系統(tǒng)檢查并記錄;
(4)每天對酒店內的消防設施設備進行檢查并記錄。
2、對酒店內消防設施設備、監(jiān)控設備定期進行安全檢驗，并做資料保存和做好臺帳，對檢驗時有問題的設施設備要及時停用或檢修，并有計劃地更換相應的設備。
3、配合酒店對新員工的培訓，進行消防專題培訓，正確使用滅火器及逃生的方法，報警的基本方法。從而提高了員工們消防意識，懂得了消防安全工作的重要性。使本酒店員工對消防和治安工作的普法學習提高到一個新的水平。
4、應急預案及消防演習定于2018年上半年進行一次應急疏散演習和消防演習。下半年進行一次消防演習。并記錄做好備案。
1、推進安全標準化工作，完善安全組織和管理體系，落實安全責任，強化安全管理，并保障有效實施。
2、以防盜為中心，以防火為重點。做好“四防”工作，要將防盜、防火、防破壞、防治安災害事故工作納入日常工作的議事日程，要把責任落到具體崗位人員，要在重點部位安裝必要的技防器材。如防暴叉、電棍、橡膠棍。
3、對法定節(jié)日放假期間的，必須加強值班看守力量，要認真落實不間斷看守，不間斷巡邏，確保整個酒店樓層的.安全。
4、夜間執(zhí)勤保安人員必須保持清醒負責，按時認真巡邏查樓。認真堅持消防、治安管理制度，使酒店及大廳夜間安全工作得到保障系數(shù)。
5、維護本酒店停車場交通秩序，加強機動車輛停放管理。前門停車場為一切進入酒店消費客人提供車位。對非用餐或住房客人的車輛禁止停放在酒店停車場內。
1、發(fā)生火警時現(xiàn)場消防安全及電力保障組工作人員立即撥打消防報警電話“119”，利用就近滅火器材展開撲救。任何人員都要為火災報警提供便利，不得以任何借口阻攔報警。
2、單位的員工如發(fā)現(xiàn)火災隱患，應立即及時報警，并就近攜帶滅火器材趕赴現(xiàn)場及時撲救，將火災消滅在萌芽狀態(tài)。
3、所有工作人員應維護火場秩序，保證消防通道的暢通，對搶救出來的貴重物品進行看護。
5、火警災撲救后，對火場現(xiàn)場進行保護，接受消防主管部門的調查。
消防安保部工作計劃篇二
新的一年，保安部緊緊圍繞“形象要有新變化”的思路，突出“變化”二字，樹立保安部新形象。全年工作的整體思路：
1、與各部門簽訂xxx年度消防安全責任書；使人人肩上有擔子人人心里裝安全確保保酒店安全萬無一失。
2、完善各項規(guī)章制度，保酒店平安。必須保證酒店的消防安全運轉，確保酒店消防安全，做到萬無一失，堅持以防為主，防消合。工作中不斷完善和遵守各項規(guī)章制度，用制度管理人，成立安全巡查小組，定期對酒店及周圍各種場所進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時協(xié)同其它部門進行整改，杜絕一切安全事故的發(fā)生。
3、與人力資源部配合對新入職員工進行崗前消防安全培訓考核，對于考核不合格的堅決不允許上崗。并且每季度組織一次全員消防安全培訓。
4、開展學習讀書活動，建設學習型組織。針對部門員工平時不太注重理論學習，制定詳細的學習計劃，改變這種不學習的習慣，多發(fā)一些酒店資料，或者寫學習心得的形式，督促和鼓勵部門員工的學習，特別是酒店業(yè)務知識的學習。做到月、季、年有檢查，有成果，有提高。全面提高部門員工的素質。
5、崗位采取輪崗制。對部門各個崗位，（立崗、停車指揮、消防監(jiān)控、保安）進行兩個月一輪崗，改變過去那種固定崗位的模式，做到每一個人都熟悉和勝任各個崗位的工作，一專多能，全面發(fā)展。
6、加強內部考核，采取末位淘汰制。樹形象，統(tǒng)一制服（配齊皮帶、肩章、帽徽等），部門員工一律上班著裝，以新的面貌展示。合人資部制定的考核標準，對每一位部門員工進行考核，采取末位淘汰。如連續(xù)三個月考核分最低，作下崗處理。人員的補充采用招聘高素質的退伍軍人。
7、整頓保安宿舍。向部隊宿舍管理學習，把好的宿舍管理經(jīng)驗學過來，做到擺放整齊，條塊分明，帶動酒店整個宿舍的管理，力爭上一個臺階。
8、平時多注意員工的想法，經(jīng)常進行交流，關心、愛護員工。對個別比較差的員工進行個別談心，幫助，找出存在的問題，激勵他們在新的一年在服務質量方面要有一個飛躍的提高。
消防安保部工作計劃篇三
20xx年，根據(jù)工作計劃，為了維護酒店內部的治安秩序，保護酒店財產(chǎn)，住宿客人和員工的人身安全，確保酒店生產(chǎn)、管理等工作的順利進行，特制定如下安全保衛(wèi)工作方案和應急處置工作預案。
安全保衛(wèi)工作是為加強安全管理，完成安全管理目
標，強化安全意識，有效控制各類傷亡和其它安全事故，預防或減少一般安全事故，服從上級部門有關安全生產(chǎn)規(guī)定，強化監(jiān)管，深化整治，夯實基礎，細化責任，嚴格執(zhí)行。以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn)，進一步完善安全管理體系，不斷提高酒店本質安全水平，建立安全生產(chǎn)長效機制，確保酒店長周期安全運行。
跨入20xx年一季度開始，我們就著重于“消防組織機構”建設落實到實處。對各有關消防工作上按規(guī)定必須具備的各種“日查、周查、月報、季檢等記錄，表格全部與消防中心部門同步建檔備查，并履行實施。進一步明確了消防工作的責任分工，切實做到“誰主管，誰負責”，“誰負責，誰簽字”的原則，嚴肅認真地將消防工作的各項任務落實到人，檢查到位，責任求實，末端有果。
1、消防常規(guī)項目檢查
（1）保安人員負責每周一次的消防設施檢查并記錄;
（2）每月一次發(fā)電機及消防水系統(tǒng)檢測并記錄;
（3）每季度進行一次噴淋雨淋系統(tǒng)檢查并記錄;
（4）每天對酒店內的消防設施設備進行檢查并記錄。
2、對酒店內消防設施設備、監(jiān)控設備定期進行安全檢驗，并做資料保存和做好臺帳，對檢驗時有問題的設施設備要及時停用或檢修，并有計劃地更換相應的設備。
3、配合酒店對新員工的培訓，進行消防專題培訓，正確使用滅火器及逃生的方法，報警的基本方法。從而提高了員工們消防意識，懂得了消防安全工作的重要性。使本酒店員工對消防和治安工作的普法學習提高到一個新的水平。
4、應急預案及消防演習
定于20xx年上半年進行一次應急疏散演習和消防演習。下半年進行一次消防演習。并記錄做好備案。
1、推進安全標準化工作，完善安全組織和管理體系，落實安全責任，強化安全管理，并保障有效實施。
2、以防盜為中心，以防火為重點。做好“四防”工作，要將防盜、防火、防破壞、防治安災害事故工作納入日常工作的議事日程，要把責任落到具體崗位人員，要在重點部位安裝必要的技防器材。如防暴叉、電棍、橡膠棍。
3、對法定節(jié)日放假期間的，必須加強值班看守力量，要認真落實不間斷看守，不間斷巡邏，確保整個酒店樓層的安全。
4、夜間執(zhí)勤保安人員必須保持清醒負責，按時認真巡邏查樓。認真堅持消防、治安管理制度，使酒店及大廳夜間安全工作得到保障系數(shù)。
5、維護本酒店停車場交通秩序，加強機動車輛停放管理。前門停車場為一切進入酒店消費客人提供車位。對非用餐或住房客人的車輛禁止停放在酒店停車場內。
1、發(fā)生火警時現(xiàn)場消防安全及電力保障組工作人員立即撥打消防報警電話“119”，利用就近滅火器材展開撲救。任何人員都要為火災報警提供便利，不得以任何借口阻攔報警。
2、單位的員工如發(fā)現(xiàn)火災隱患，應立即及時報警，并就近攜帶滅火器材趕赴現(xiàn)場及時撲救，將火災消滅在萌芽狀態(tài)。
3、所有工作人員應維護火場秩序，保證消防通道的暢通，對搶救出來的貴重物品進行看護。
5、火警災撲救后，對火場現(xiàn)場進行保護，接受消防主管部門的`調查。
消防安保部工作計劃篇四
不知不覺一個月又過去了，安保部在學生會的領導下認真貫徹學校下達的有關指示，完成院安排的各項任務。為打造和諧校園，更好的提升安保部的作用，我部對五月份工作做如下計劃:
首先在工作原則上
1：一切行動聽指揮，品學兼優(yōu)，以身作則，依校規(guī)辦事，反應快速；
2：協(xié)助學生會落實好有關內保工作及相關的安全知識宣傳工作。
3：協(xié)助幫助各部做好大型活動（晚會、演出）等重大事宜的安保工作， 保障活動秩序，。
4：做好“四防工作”
即：防盜、防搶、防騙、防毆打及。及時化解同學之間的矛盾糾紛。
5：協(xié)助保衛(wèi)處做好校園巡查工作，主要內容包括亂貼亂畫及打擊不法分子在校
園內的違法犯罪活動。
1：繼續(xù)延續(xù)上月的查早餐工作，避免學生將早餐帶進教室；
2：根據(jù)安排對學生宿舍,教室等活動場所隨機進行安全檢查，排除不安全隱患，盡最大努力保證施設安全。
4針對學生防火和防盜的工作，禁止同學賭博、
通宵上網(wǎng)和打架斗毆等安全性的行為。加強查寢制度，為保障同學們的生命和財產(chǎn)安全做貢獻。
作為一名學生，我們要了解各方面的安全動態(tài)；作為一名學生會干部，我們不僅要了解安全知識，還應該去了解同學們的思想和生活情況。我們要去制止一切危害自身和同學們利益的行為，要發(fā)揚學生會干部的優(yōu)良素質。
消防安保部工作計劃篇五
二、二月份安排布置商場外圍正月十五燈謎活動，以及活動中的各項安全事宜；
三、對商場整體環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)測檢查，清理春節(jié)遺留元素；
四、結合四月實際情況，做一次消防安全逃生演練；
五、做好五一活動的各項安全工作及配合工作；
六、對商場整體用電情況進行檢查，迎接用電高峰期的.到來；
七、對所有安保人員進行相關業(yè)務知識培訓；
八、對全體員工進行一消防安全培訓；
九、對商場所有用電以及衛(wèi)生進行檢查，做好十一活動的準備工作；
十、做好十一活動的各項安全工作，清理十一活動元素；
十二、做好冬季各項安全防火檢查及預防工作；
十三、在各個月份穿插對安全，用電，衛(wèi)生進行不間斷巡查檢查。
安保部：xx
20xx年xx月xx日
消防安保部工作計劃篇六
一是應公司要求，月初制定了消防安全預案，樹立了消防崗位職責、包抓到人對消防設施設備的使用等消防方面的知識作出了培訓，對全體保安、服務員及吧員組織了消防安全、消防技能、自救及組織人員疏散逃生等知識的學習，開展了兩次消防安全演練，從而讓大家更深刻的了解消防安全方面知識技能，更好的提高安全意識，對日常的消防安全、隱患排查和突發(fā)事件的處理奠定了良好的基礎，更是為火鳳凰及客人的生命財產(chǎn)安全有了更好的保障。
二是紀律方面，加強對所有保安人員的紀律管理與監(jiān)督，制定了懲獎措施和制度，讓大家更加深刻的牢記紀律觀念，嚴格要求全體保安遵守伙的各項規(guī)章制度，認真履行自己的工作職責，從而提升了安保的工作質量。
三是協(xié)助施工方面，近期工程即將結束，我安保部全體員工積極配合公司加班加點裝卸裝卸瓷磚、沙發(fā)、清理建筑、裝潢垃圾，對各類工作都認真負責，發(fā)揚不怕苦不怕累的精神，保障了場內的干凈整潔，確保工程收尾工作順利進行。同時也響應公司劉總場內禁止吸煙的號召，安保部經(jīng)理和主管帶頭到門外抽煙，要求大家從平時的點點滴滴做起，養(yǎng)成良好的習慣，消除安全隱患。
四是禮儀禮貌問題，通過對我安保部員工加強管理、培訓與監(jiān)督力度，全體保安對禮節(jié)禮貌方面的工作都很認真積極，響應公司領導的要求：全體保安人員注意禮節(jié)禮貌問題，早晚向領導問好，見面打招呼問好，平時多用您、謝謝等禮貌用語，努力把全員禮節(jié)禮貌和親情化服務做得更好、更出色，做出我們火鳳凰的亮點來。
五是儀容儀表方面，對所有安保人員個人儀容儀表進行嚴格的`監(jiān)督與管理，所有在職老員工頭發(fā)都按要求理短，確保個人儀容儀表完全符合公司規(guī)定及要求，提升火鳳凰的服務質量。
六是員工培訓方面，積極開展安保部員工的崗位技能培訓和文明禮貌等方面培訓工作。我們從簡單入手，每天對員工進行站姿、走姿、安檢技巧等崗位技能培訓和安保知識及應急處置能力培訓，培養(yǎng)隊員的工作意識、服務意識，是對員工工作的責任心更強。
七是新入職員工問題，本月開業(yè)在即，訓練壓力大，我部又增添了許多名新員工，走了也有幾名，人員流動性大，我們?yōu)榱俗屝聠T工能夠盡快的適應公司的工作環(huán)境及熟悉和掌握本崗位技能，每位新員工都要由老員工帶領，手把手教，手把手帶，從而盡快的的熟悉工作，獨立上崗，取得了良好的效果。定期對新到隊員進行技能理論培訓和進行現(xiàn)場技能講解，組織考核。
八是宿舍方面，對于宿舍衛(wèi)生紀律方面，采取加大管理和監(jiān)督的力度，對于違反紀律的人員，追究責任到個人，所有工作按照火鳳凰宿舍規(guī)定進行，開除了一名嚴重違紀的人員。
九是員工日常行為規(guī)范及日?；顒?，采用加強監(jiān)督與管理的方法，時時刻刻糾正員工在工作期間存在的一些打鬧、文明用語、舉止不文明等毛病，總體提高自身素質。在每天下班前組織員工玩一些小游戲，豐富員工的班前生活，讓一天的工作更輕松快樂。
1、一些員工在日常工作中紀律觀念不強，責任心不強，對工作態(tài)度不端正應加強管理與監(jiān)督，屢教不改的應予以勸退或開除。
2、保安部負責的值班工作沒有做好，出現(xiàn)放入陌生人進入公司的情況，夜間值班睡崗不盡責等情況，我安保部成立值班制度，全員學習和培訓，夜間值班由經(jīng)理和主管輪換帶班，確保此類事件不再發(fā)生。
3、禮節(jié)禮貌方面，部分員工未有按照安保部禮儀要求執(zhí)行，應當加強管理和檢查力度，按公司領導要求執(zhí)行，讓員工的全員禮節(jié)禮貌做的更好。
4、對老員工紀律管理有些松懈，對幾名老員工不請假曠工的給予了勸退；對一名員工在下班后喝酒與公司其他部門人員打架斗毆導致嚴重傷害的，直接開除；還有兩名回族新進保安無故鬧事，不服從管理，甚至出手攻擊領導的，也給予處理和開除。
1、加大對安保部員工的管理力度，充分調動員工作積極性、主動性，進一步完善安保工作中存在的一些問題。突出工作行為標準化，工作檢查制度化，工作流程規(guī)范化、迎客送客服務到位化。
2、加大消防知識培訓力度，進一步提高全員防范意識及處置事故的能力，排除一切安全隱患。
3、加大保安職業(yè)技能的訓練定期考核，從而提高整體隊伍素質，強化工作質量，嚴格要求按照工作流程進行，從而提高火鳳凰的整體服務水平。
4、對門口值班保安的禮節(jié)禮貌方面的工作進行嚴格監(jiān)督，確保執(zhí)行力度到位、工作服務到位，提升火鳳凰的整體形象。
5、衛(wèi)生檢查加大力度，日常衛(wèi)生中存在的問題讓其及時改正，確保各區(qū)域衛(wèi)生狀況良好。
6、更換過期的消防設備，加大消防設施的檢查與維護力度，確保安全隱患不再存在。
7、配合火鳳凰各部門，完成火鳳凰的日常管理工作。
安保部
20xx年1月25日
消防安保部工作計劃篇七
新的一年，保安部緊緊圍繞“形象要有新變化”的思路，突出“變化”二字，樹立保安部新形象。全年工作的整體思路：
1、與各部門簽訂20_年度消防安全責任書;使人人肩上有擔子人人心里裝安全確保保酒店安全萬無一失。
2、完善各項規(guī)章制度，保酒店平安。必須保證酒店的消防安全運轉，確保酒店消防安全，做到萬無一失，堅持以防為主，防消合。工作中不斷完善和遵守各項規(guī)章制度，用制度管理人，成立安全巡查小組，定期對酒店及周圍各種場所進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時協(xié)同其它部門進行整改，杜絕一切安全事故的發(fā)生。
3、與人力資源部配合對新入職員工進行崗前消防安全培訓考核，對于考核不合格的堅決不允許上崗。并且每季度組織一次全員消防安全培訓。
4、開展學習讀書活動，建設學習型組織。針對部門員工平時不太注重理論學習，制定詳細的學習計劃，改變這種不學習的習慣，多發(fā)一些酒店資料，或者寫學習心得的形式，督促和鼓勵部門員工的學習，特別是酒店業(yè)務知識的學習。做到月、季、年有檢查，有成果，有提高。全面提高部門員工的素質。
5、崗位采取輪崗制。對部門各個崗位，(立崗、停車指揮、消防監(jiān)控、保安)進行兩個月一輪崗，改變過去那種固定崗位的模式，做到每一個人都熟悉和勝任各個崗位的工作，一專多能，全面發(fā)展。
6、加強內部考核，采取末位淘汰制。樹形象，統(tǒng)一制服(配齊皮帶、肩章、帽徽等)，部門員工一律上班著裝，以新的面貌展示。合人資部制定的考核標準，對每一位部門員工進行考核，采取末位淘汰。如連續(xù)三個月考核分最低，作下崗處理。人員的補充采用招聘高素質的退伍軍人。
7、整頓保安宿舍。向部隊宿舍管理學習，把好的宿舍管理經(jīng)驗學過來，做到擺放整齊，條塊分明，帶動酒店整個宿舍的管理，力爭上一個臺階。
8、平時多注意員工的想法，經(jīng)常進行交流，關心、愛護員工。對個別比較差的員工進行個別談心，幫助，找出存在的問題，激勵他們在新的一年在服務質量方面要有一個飛躍的提高。
消防安保部工作計劃篇八
本學期，本部門院黨組織的領導和院團委的指導下，以三個代表重要思想為指導，以維護校園安全為中心，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，努力在校園安全中發(fā)揮作用，使學生對學校的安全有足夠的信心。
安保部成員將本著：自我服務、自我管理、自我教育為宗旨，加強自我管理、鍛煉自身、為全體同學服務為目的，以全心全意為全校師生服務為目標，切實發(fā)揮作用。配合校保衛(wèi)處工作，組織實施各項有益于學生身心健康的活動，豐富校園文化生活，引導廣大同學以主人翁的姿態(tài)，共同關心、參與學校的安全建設，努力開創(chuàng)校園保衛(wèi)的新局面。
二、工作目標
三、工作計劃
1.關于內部日常管理，堅持每月校和院兩級安保部們主要成員召開例會1至2次，對安保部的成員布置近期工作、討論具體的活動和工作方案，了解每個學院分配任務的進展情況以及活動結束后的總結，包括成績和不足，對不足進行改進。
2、實行各學院安保部兩兩結對子的辦法，即兩個學院的安保部結成對子，定期進行交流，每月輪換，爭取一個學期中每個學院都可以和其他的11個學院有交流的機會，增進感情，從而有利于校安保部的一些工作任務的下達與分配。
4、要求讓各學院定期上報相關材料，有會議材料，活動材料等。主要是讓校安保部掌握各學院的最新狀況，使相關工作可以順利展開。同時對各學院實行干事對學院的點對點的工作。運用干事這一紐帶，橋梁幫助校安保部更好的監(jiān)督管理各學院安保部的工作。
5.經(jīng)常向學生進行安全教育，教育內容要以交通安全、消防安全和防中毒、防傳染病、防盜竊、防侵害、防突發(fā)性事故為重點。
6.與個班的心理委員密切聯(lián)系，做好學生心理這方面的工作
7.加強學生寢室的用電安全意識
8.加強法制教育，自防、自救教育與防火、防災教育相結合。增強廣大師生員工的防范意識，提前消除事故隱患，提高自我保護和自救能力。
9.進一步細化和完善門衛(wèi)管理制度，同時繼續(xù)努力提高部門所有人的思想素質和工作素質。
10.認真服從校領導和保衛(wèi)處的正確指示，積極配合其他部門的各項活動，一起把校學生會建設的更好。
11.加強與其他兄弟院校的工作交流和學習，借鑒經(jīng)驗，不斷提升整體工作水平。
四、注意事項
1、在保持全校學生穩(wěn)定與團結基礎上開展各項學生工作。
2、開展學生工作時注重內部的發(fā)展與外部的發(fā)展相結合。
3、工作與活動中不能故步自封，要勇于創(chuàng)新，打造特色。
4、在今后的工作中大家一定要，明確權責，科學管理。
5、與學生會其他部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。
五、確保活動時間，加強過程管理
1、活動的開展，不是做給別人看的，而要始終關注全校師生的安全問題。我們要注重活動的過程，盡量健康愉悅地、自由而負責任地、智慧而有創(chuàng)意地活動。全面發(fā)揮同學的才能，放松同學的心情，激發(fā)起師生對學校安全問題的重視。
2、各活動主題應打破；大而全的活動主題；一統(tǒng)天下的格局，選擇；小而精，簡便易行、健康向上的主題。
3、開展活動以全校學生為主，具體活動時間參照，具體地點等相關細節(jié)由本部門策劃。
4、活動按時間按計劃進行，如有變動另行通知取消或更改。
5、各項活動資金應節(jié)約從簡，做好詳細計劃，使用資金如實申報，并依照票據(jù)及時核銷。
6、各活動策劃應有應急方案，以防各種非人為或人為特殊情況導致的活動延時、改期、停止活動等，并作好向廣大同學解釋的準備。
7、及時總結，加強交流與合作。
（1）、不定期印發(fā)活動資料，并評點活動。
（2）、爭取機會與兄弟學院相互交流。
消防安保部工作計劃篇九
1、單位嚴格落實消防工程審核、驗收等，從源頭上預防火災隱患產(chǎn)生。
2、建立落實防火檢查巡查，落實逐級和崗位防火檢查責任(每日要進行防火巡查、單位至少每季度進行一次防火檢查，其他部門及倉儲客戶至少每月進行一次防火檢查)。
3、各部門立即整改消除檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患;不能及時消除的，要制定整改方案、明確整改措施、落實整改情況，限時消除。對建筑消防設施每年至少進行一次全面檢測，確保完好有效。部門及不能自身解決的重大火災隱患，要逐級報告。
4、加強滅火和應急疏散預案建設，著力提高單位組織撲救初起火災的能力，做到火情發(fā)現(xiàn)早、報告早，小火滅得好。
5、公司由保安隊員建立保消合一的消防隊，各部人員組成義務消防隊。
6、嚴格制定滅火和應急疏散預案并定期演練(重點部位的部門至少每度進行一次演練)，確保一旦發(fā)生火情，員工能按照職責分工及時到位、有效處置。滅火救援預案應適時修改，確保有效、適用。
7、組織各部門認真學習消防知識及設備使用方法，熟悉消防設備并保證消防器具在有效期內，并熟練掌握火警處置及啟動消防設施設備的程序。
8、加強疏散逃生演練，著力提高公司組織人員疏散逃生的能力，做到能火場逃生自救、會引導人員疏散。
9、各部門加強對員工火場逃生自救基本技能培訓和實戰(zhàn)演練，使員工普遍掌握火場逃生自救基本技能，熟悉逃生線路和引導人員疏散程序。
10、督促各部門及倉儲客戶明確疏散引導人員，確保一旦發(fā)生火災，能夠及時組織在場人員安全疏散。
1、督促各部門及倉儲客戶規(guī)范消防設施器材標識，落實消防安全三提示要求，重點部位、重點場所和疏散通道、安全出口設置提示和禁止類消防標語。
2、加強對員工進行消防安全法律法規(guī)知識的教育，提高員工對消防安全工作的思想認識，使員工掌握消防基本常識和普遍達到懂基本消防常識、懂消防設施器材使用方法、懂逃生自救技能，會查改火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散的要求;要加強對特殊工種員工、新入單位員工;關鍵防火環(huán)節(jié)和重點防火區(qū)域的人員進行消防安全培訓教育。
3、組織單位的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員、消防控制室值班操作人員參加消防安全專門培訓。
1、制定安全生產(chǎn)排查制度;
2、制定消防安全工作計劃;
3、制定安全生產(chǎn)黨政同責、一崗雙責制度;
4、制定安全生產(chǎn)舉報制度;
5、制定安全生產(chǎn)監(jiān)督管理網(wǎng)格體系計劃;
6、制定防火領導小組名單。
1、各部門及倉儲租戶要加強消防管理，包括消防設施器材檢查、員工安全規(guī)范操作檢查，特別是用火、動火、廠區(qū)車輛、用電防護等產(chǎn)生火花的嚴格監(jiān)控檢查。電工要加強對公司內用電設施、設備、各種用電器、線路的安全檢查，防止私自亂拉電線，防止用電設備、用電器損壞、電線短路引發(fā)火險。
2、完善規(guī)范單位、部門、倉儲客戶的設備購置、更換滅火器、疏散指示、應急照明等消防器材。
1、月份新員工進行消防安全教育;
2、月份聘請消防人員為員工進行專題講座;
3、月份開展消防月活動、冬季滅火演練;
1、月份開展春節(jié)消防安全專項檢查;
2、五、一節(jié)前消防安全專項檢查;
3、十、一節(jié)前的消防安全專項檢查
消防安保部工作計劃篇十
以下是社區(qū)消防工作計劃的詳細內容：
一、消防工作要貫徹“預防為主、防消結合”的.方針，堅持專門部門與群眾相結合的原則，實行防火安全責任制。
二、單位的防火責任人由一名行政領導擔任，經(jīng)單位領導班子確定，報局審批，由市交通防火委員會簽發(fā)任命書;單位內部所屬各部門、崗位的消防安全責任人，由本單位領導班子直接任命;辦公室為具體負責消防工作的職能部門，負責單位日常消防工作。
三、結合實際制定本單位消防安全制度和崗位消防安全操作規(guī)程，制定滅火和應急疏散方案。單位內部的消防工作，要明確職責，發(fā)生火災時，各級防火責任人、保衛(wèi)干部要引導在場群眾疏散，組織職工進行撲救。
四、定期組織檢查消防安全，實行每日防火巡查制度，建立消防巡查記錄，及時消除火災隱患。
五、按照國家有關規(guī)定，配置消防設施和消防器材，并按要求設置、擺放。定期組織對消防設施、消防器材的檢驗、維修，確保其完好、有效。消防設施和消防器材的質量必須符合國家標準或者行業(yè)標準。
六、有計劃地安排各級防火責任人、保衛(wèi)干部參加市消防機關組織的培訓，學習掌握消防法規(guī)，做到持證上崗。
七、針對單位的特點對職工進行經(jīng)常性的消防宣傳教育，對職工進行消防安全培訓，提高職工的消防意識。明確本單位職工維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警，及參加有組織的滅火工作的義務。
八、保障疏散通道、安全出口暢通，并設置符合國家規(guī)定的消防安全標志。不損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材，不埋壓、圈占消防栓，不占用防火間距，不堵塞消防通道。
九、加強宿舍區(qū)的管理，依照有關規(guī)定，履行消防安全職責，做好宿舍區(qū)的消防安全工作。
十、嚴格執(zhí)行用火用電與易燃易爆物品的管理制度。禁止在具有火災、爆炸危險的場所使用明火，因特殊情況需要使用明火作業(yè)的，應當按照規(guī)定事先辦理審批手續(xù)。作業(yè)人員應當遵守消防安全規(guī)定，并采取相應的消防措施。
消防安保部工作計劃篇十一
社區(qū)消防工作計劃的精彩內容如下：
為全面做好消防安全工作，確保社區(qū)的穩(wěn)定，使人們的生命財產(chǎn)免受損失，四平里社區(qū)緊緊圍繞“以人為本、安全第一”的思想，以防范勝于救災，責任重于泰山的使命感和責任感，明確消防安全職責，強化消防安全管理，廣泛深入地開展消防安全宣傳教育，大力普及消防法律法規(guī)，切實提高公民的消防安全意識;將消防安全監(jiān)管工作作為預防和減少火災事故的一項治本措施，加強社區(qū)消防建設，有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。根據(jù)街道辦事處計劃安排，結合轄區(qū)實際情況，特制定20xx年消防工作計劃：
一、健全組織網(wǎng)絡。認真落實街道辦事處消防安全工作的各項計劃安排，建立社區(qū)消防安全檢查工作領導小組，建立由社區(qū)主任擔任領導小組組長，社區(qū)干部及居民骨干為成員的領導小組。實行消防安全工作責任制，將消防安全工作任務，層層分解落實到人，形成消防安全工作的群防群治網(wǎng)絡。充分調動廣大人民群眾做好消防工作的積極性，有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。
二、充分利用各種宣傳陣地，廣泛開展消防宣傳教育。年內出宣傳黑板報不少于5期，增強轄區(qū)居民的消防意識，繃緊消防安全這根弦。同時，要利用“防火宣傳周”、“119消防日”等活動，突出社會弱勢群體和外來務工人員兩大宣傳重點。
三、加大火災隱患排查、整改力度。深入開展火災隱患“排查、整改、保安全”活動，結合不同季節(jié)火災特點，冬春季節(jié)開展對公眾聚集場所、易燃易爆場所以及其他人員密集場所的火災隱患排查整治工作;在7月份炎熱季節(jié)開展一次易燃易爆化學危險品場所的消防安全專項治理。特別是做好轄區(qū)內個體戶的消防安全排查工作。同時，對于存在安全隱患的情況，協(xié)調有關部門或個人進行及時整改，嚴防反彈。
四、及時加強安全工作情報信息收集，及時準確掌握社區(qū)重點要害部位的情況;對發(fā)現(xiàn)的火災隱患進行監(jiān)控和撲救，防止火災蔓延和擴大，要把消防安全工作做到防患于未然。
五、進一步完善消防監(jiān)督機制，形成社會消防工作新局面。繼續(xù)推進和拓展群眾舉報火災隱患途徑，做到政令暢通、信息暢通。同時，多渠道整合社區(qū)消防資源，充分發(fā)揮社區(qū)消防志愿者隊伍的作用，實現(xiàn)消防共建，努力形成“政府組織領導，部門齊抓共管，群眾積極參與”的社會消防工作新局面。
消防月度工作計劃
物業(yè)公司消防工作計劃
安全消防年度工作計劃
消防會議簡報
消防會議簡報
消防通信技術
電梯消防通告
消防會議簡報
消防安保部工作計劃篇十二
各村(居)委會、企事業(yè)單位：
為了更好的貫徹落實上級消防工作會議精神，實現(xiàn)我鎮(zhèn)“全力減火災、大力壓火警、力爭無火災、確保無傷亡”的奮斗目標?？偨Yxx年防火工作經(jīng)驗，查找不足，分析當前形勢，更好完成xx年我鎮(zhèn)消防工作?，F(xiàn)將工作安排如下：
各村書記、居委會主任、企事業(yè)法人代表是消防工作第一責任人，并根據(jù)要求配備專(兼)職消防員負責本轄區(qū)內的消防工作。
。學校要加強中小學生的消防安全教育工作，實行校長責任制。供電部門和有關單位要在管轄范圍內，對供電線路和設施及時進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。各村(居)委會、企事業(yè)單位必須對本轄區(qū)消防重點部位做到有消防設施、器材和警示標志。鎮(zhèn)安辦將配合有關部門在轄區(qū)內進行消防安全大檢查，從而使廣大群眾和企業(yè)職工進一步提高消防安全意識。鎮(zhèn)安辦將加強兩支義務消防隊的管理，使其拉得出、用得上。
。各村(居)、企事業(yè)單位，必須定期對所轄區(qū)內進行一次拉網(wǎng)式排查，要對本單位的消防器材和設施進行一次清理、造冊。使消防工作做到有安排、有檢查、有記錄、有總結。對失效、損壞的設施和器材要及時更換和修復。鎮(zhèn)安辦將不定時進行檢查、上報。對不履行職責、防火措施不到位、發(fā)生火災事故的，將根據(jù)有關規(guī)定追究責任人的責任。使我鎮(zhèn)消防工作真正做到“事故原因不查清不放過、事故責任者不處理不過、整改措施不落實不放過、教訓不吸取不放過”。使我鎮(zhèn)消防工作在本年度上一個新臺階。
目前，我鎮(zhèn)轄區(qū)內化工企業(yè)較多，而化工企業(yè)的生產(chǎn)、儲存性質決定企業(yè)火災爆炸事故的突發(fā)性、破壞性和次災害性。部分企業(yè)車間與庫房防火間距不足，廠區(qū)內建筑物之間無明顯防火分隔，無法達到防火要求。企業(yè)業(yè)主消防意識淡薄，對企業(yè)消防設施投入不到位，要求各生產(chǎn)企業(yè)要加大排查力度，認真清理和管理好消防設施，在防火重點部位要設置警示標牌。加大對職工消防知識的宣傳，提高職工消防知識和滅火技能。同時制定滅火和疏散預案，確保無火災事故發(fā)生。
根據(jù)新市鎮(zhèn)xx年《關于做好新市鎮(zhèn)消防安全“防火墻”工程工作的安排意見》，各村（居）、企事業(yè)單位要認真組織排查，制定方案，以全面落實社會單位消防安全“四個能力”和夯實農(nóng)村、社區(qū)火災防控“四個基礎”建設。各重點防火單位要制定消防預案，在年內組織消防演練。大力加強公共安全的監(jiān)督、檢查，杜絕公共消防火災事故的發(fā)生。根據(jù)安全工作一崗雙責制度，各相關部門要加強對公共消防設施建設，要加大公共娛樂場所（網(wǎng)吧、旅館、卡拉ok廳）消防安全的檢查，確保各類消防通道暢通，各種警示標志齊全，確保我鎮(zhèn)消防防火安全。
消防安保部工作計劃篇十三
1，在小區(qū)中營造消防安全宣傳氛圍
2，讓同學與小區(qū)群眾互學互助，共同提高消防意識
3，通過該活動，大力進行消防宣傳，提高群眾的消防意識，為創(chuàng)造和諧小區(qū)盡一份力
時間：10月30日
地點：萬楓家園
舉辦單位：城環(huán)青協(xié)
人物：攜環(huán)工等18名志愿者
1，分發(fā)消防宣傳傳單，講解消防知識
2，安全消防知識調查，分發(fā)安全小貼士
3，活動會后總結
一、消防工作要貫徹“預防為主、防消結合”的方針，堅持專門部門與群眾相結合的原則，實行防火安全責任制。
二、單位的防火責任人由一名行政領導擔任，經(jīng)單位領導班子確定，報局審批，由市交通防火委員會簽發(fā)任命書；單位內部所屬各部門、崗位的消防安全責任人，由本單位領導班子直接任命；辦公室為具體負責消防工作的職能部門，負責單位日常消防工作。
三、結合實際制定本單位消防安全制度和崗位消防安全操作規(guī)程，制定滅火和應急疏散方案。單位內部的消防工作，要明確職責，發(fā)生火災時，各級防火責任人、保衛(wèi)干部要引導在場群眾疏散，組織職工進行撲救。
四、定期組織檢查消防安全，實行每日防火巡查制度，建立消防巡查記錄，及時消除火災隱患。
五、按照國家有關規(guī)定，配置消防設施和消防器材，并按要求設置、擺放。定期組織對消防設施、消防器材的檢驗、維修，確保其完好、有效。消防設施和消防器材的質量必須符合國家標準或者行業(yè)標準。
六、有計劃地安排各級防火責任人、保衛(wèi)干部參加市消防機關組織的培訓，學習掌握消防法規(guī)，做到持證上崗。
七、針對單位的特點對職工進行經(jīng)常性的消防宣
傳教育，對職工進行消防安全培訓，提高職工的消防意識。明確本單位職工維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警，及參加有組織的滅火工作的義務。
八、保障疏散通道、安全出口暢通，并設置符合國家規(guī)定的消防安全標志。不損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材，不埋壓、圈占消防栓，不占用防火間距，不堵塞消防通道。
九、加強宿舍區(qū)的管理，依照有關規(guī)定，履行消防安全職責，做好宿舍區(qū)的消防安全工作。
十、嚴格執(zhí)行用火用電與易燃易爆物品的
消防安保部工作計劃篇十四
20xx年，從化消防工作和部隊建設的總體要求是：以黨的“十八大”和十八屆三中全會精神為指引，大力宣貫《廣州市消防工作“十二五”規(guī)劃》，按照支隊黨委的工作思路，堅決確保社會面火災形勢和部隊內部“兩個穩(wěn)定”，為全面建設“平安從化”創(chuàng)建良好的消防安全環(huán)境。
要深入學習貫徹“十八大”和十八屆三中全會精神，把學習成效轉化為推動消防工作的動力，落實黨委中心組學習，立足推進打造消防鐵軍和正規(guī)化建設開展課題研究，通過外出學習考察，開拓視野、提升思維，科學借鑒，提升發(fā)展層次和水平。切實轉變工作作風，嚴格落實“黨八條”、 “軍十條”和中央提出的十條禁令，重在執(zhí)行重在堅持，提高黨組織在群眾中的威望；強化科學決策能力，認真貫徹民主集中制，嚴格落實黨委決策程序，確保黨委決策的民主化、制度化和科學化水平，進一步提高黨委班子的領率能力。
強化訓練強度密度，大力推進“兩評（消防裝備評估、戰(zhàn)斗編成評估）一演練”專項行動，突出針對性實效性，嚴格落實大、中隊“日例操”和“周演練”制度和應急拉動演練，全面提高部隊業(yè)務訓練和實戰(zhàn)水平。強化專業(yè)攻堅能力建設，緊盯轄區(qū)高層建筑、人員密集等高危場所和水域、交通、化學災害等特殊災害事故，加強滅火救援專業(yè)隊建設和實戰(zhàn)經(jīng)訓練，大力開展鐵軍中隊達標活動和星級評定工作。強化多種形式消防力量建設。提請市政府將專職隊建設納入消防責任考評機制，規(guī)范政府專職消防隊管理，加強公安隊與專職隊聯(lián)勤聯(lián)訓，將專職隊納入大隊月演練、中隊周會操和“六熟悉”訓練體系，提升專職消防滅火救援能力。
以貫徹落實《地方消防經(jīng)費管理辦法》為契機，以健全長效保障機制為目標，年內，爭取將消防裝備購置、營房設施建設、信息化建設、應急救援物資儲備、營房裝備大型修繕和滅火物資損耗補償全面納入保障范圍，爭取大隊人均公用經(jīng)費達到每年5萬元，積極爭取提高合同制消防工資待遇，加強從化中隊的營房營具設施的維護保養(yǎng)，提升警營文化氣氛布置和建成大隊廉政文化長廊，全力營造拴心留人環(huán)境。年內，爭取完成大隊指揮中心和太平消防站建設。進一步提升裝備建設水平，協(xié)調市委積極爭取扶貧資金支持采購兩臺城市主戰(zhàn)消防車，提高抗大災滅大火的能力。
規(guī)范專業(yè)技術士兵培訓管理，推進士兵職業(yè)技能鑒定。開展班長骨干輪訓，提升班長骨干業(yè)務技能和組織能力。制定戰(zhàn)士請銷假管理規(guī)定，全面規(guī)范士兵請銷假管理工作。建立大隊部管理量化考評制度，干部學習訓練出勤率、考核成績與績效系統(tǒng)、評先評優(yōu)掛鉤。積極探索和試行大隊服務保障社會化新模式，提升大隊服務保障水平。繼續(xù)深入開展“五無”創(chuàng)建活動，進一步完善安全教育、分析預測、風險評估、檢查監(jiān)督、應急處置、調查處理和責任追究機制，建立安全風險保證金制度，開展安全知識競賽，嚴格隊伍管控，力爭年度實現(xiàn)“五無”大隊目標。狠抓大中隊正規(guī)化建設，建立大中隊全體官兵和合同制消防員學習、訓練和管理量化考評制度。
一是因地制宜整治火災隱患。重點對“三小”場所、出租屋、人員密集場所檢查，強化公安派出所監(jiān)督量化執(zhí)法，按照《廣州市公安派出所消防監(jiān)督工作實施細則》，落實市公安局各派出所專職消防監(jiān)督民警編制2名，推進落實消防文員編制和經(jīng)費，每個派出所配置1名消防文員（共19名），協(xié)助消防民警開展消防工作。通過培訓提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和村（居）委會抓消防的意識、責任和能力，按照省政府《“三小”場所消防安全治理基本要求》，落實人防、物防、技防手段，常態(tài)治理，綜合監(jiān)管，建立長效。
二是鞏固深化構筑“防火墻”工程。推動社會單位在互聯(lián)網(wǎng)建立消防安全“戶籍化”檔案，加強督導檢查，以規(guī)范落實消防安全管理人員、消防設施維護保養(yǎng)、消防安全自我評估“三項報告?zhèn)浒浮睘橹攸c，全面落實消防安全重點單位“戶籍化”管理。組織對為期三年的構筑社會消防安全“防火墻”工程特別是社會單位消防安全“四個能力”達標情況進行檢查考評。
三是全面推進街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全“網(wǎng)格化”管理。充分發(fā)揮各級消防安全委員會作用，健全消防安全委員會工作制度，推動消防安全“網(wǎng)格化”管理納入綜治工作要點，納入綜治網(wǎng)格管理一并進行部署，推進“網(wǎng)格化”管理工作。年內，推動100%的社區(qū)、村莊消防安全網(wǎng)格化建設達標。
一是提升消防執(zhí)法隊伍素質。在強化大隊和派出所消防執(zhí)法人員業(yè)務培訓、能力提升的同時，推進公安派出所消防監(jiān)督警務規(guī)范化建設，規(guī)范執(zhí)法檔案、工作資料，推廣應用公安機關警綜系統(tǒng)消防監(jiān)督模塊，開展派出所消防工作等級評定、年度考評、達標創(chuàng)優(yōu)活動，推動各級執(zhí)法人員能力提升、作風轉變，樹立執(zhí)法隊伍良好形象。
二是認真貫徹部局《執(zhí)法案卷評查規(guī)則》，以規(guī)則為標準，規(guī)范日常執(zhí)法行為，嚴格落實消防監(jiān)督例會制度和重大項目集體會審制度，促進執(zhí)法人員規(guī)范、高效執(zhí)法。
三是大力開展深化“大走訪”活動，充分運用網(wǎng)上執(zhí)法回訪系統(tǒng)，聽取群眾建議，提高消防執(zhí)法過程的嚴謹性、規(guī)范性、公信力和群眾滿意度。
加大消防宣傳投入，以消防宣傳“五進”為載體，把握消防宣傳內容，積極創(chuàng)新消防宣傳形式，建立健全消防宣傳常態(tài)機制，提高消防宣傳成效。全市所有消防站要定期向社會開放，宣傳普及消防知識和技能。加強對單位消防安全責任人和管理人、消防控制室操作人員和特殊崗位工種人員、消防技術服務機構從業(yè)人員的消防安全培訓，嚴格落實消防控制室操作人員執(zhí)證上崗制度。
消防安保部工作計劃篇十五
組織本次火災事故應急演練，一是增強員工的消防安全意識，熟練使用各類消防滅火器材，提高對火災撲救工作的組織本事和處理本事，做到在發(fā)生緊急情景下，能夠迅速有效地、有序地開展救援工作，把事故危害減少到最低程度。二是組織聯(lián)合演練，加強與車隊之間聯(lián)動指揮的默契度。
時間：擬定于20xx年5月下旬
地點：
油庫全體人員、車隊部分人員。
觀摩人員：配送中心相關領導。
（一）指揮人員及職責
現(xiàn)場總指揮：xxx
職責：全權負責、指揮、調度、協(xié)調相關部門做好演練的準備和演練工作，取得實質性效果，為防止突發(fā)性事故的'發(fā)生，減少一般性事故，杜絕重、特大事故和應急救援預案的實施開創(chuàng)新局面。
現(xiàn)場副總指揮：鄭忠云、劉東武
職責：配合協(xié)助總指揮做好現(xiàn)場調度、協(xié)調指揮工作。
現(xiàn)場協(xié)調：趙亮
職責：負責協(xié)調好有關部門做好演練的準備工作及現(xiàn)場協(xié)調、調度、攝像工作。
（二）人員分工職責
搶險組
xxx：發(fā)生事故后，作為應急搶險組組長，負責組織應急搶險組組員對火災進行撲救。（第一批10個人用滅火器，每次1人；第二批10個人用水帶，每次2人。）
成員：xxx
成員：xxx
安排人員進行警戒隔離，引導消防車輛入庫。
成員：xxx
供應組
劉志：發(fā)生事故后，作為應急物資保障組組長，負責組織
應急物資保障組準備應急物資包括備用的消防器材、消防水帶、應急防護用品等。
成員：xxx
信息組
xxx：負責事故發(fā)生后，向119報警，并與相關部門進行聯(lián)系溝通。
xxx：負責應急演練過程中過程的拍照
救護組
xxx：負責人員傷亡后，簡單的救護。并協(xié)助醫(yī)院救護人員搶救傷員。
成員：xxx
1、火災事故發(fā)生后事故報告及應急處理
2、火災事故發(fā)生時作業(yè)人員應急疏散逃生
3、火災事故發(fā)生后油庫組織人員進行應急搶險火災撲救
4、消防器材滅火演練
此次火災事故演練背景如下：
付油現(xiàn)場付油作業(yè)時，
1、人員應急疏散
2、火災事故發(fā)生
3、火災事故逐級上報
4、應急物資保障
5、應急搶險火災撲救
6、消防器材滅火演練
7、演練現(xiàn)場總結
火災事故報告及應急處理：
1）東傳辰在接到現(xiàn)場人員李思禹事故報告后，第一時間將啟動火災事故應急預案，并上報配送中心應急領導辦公室。
2）東傳辰第一時間聯(lián)系鄭永峰啟動報警按鈕。油庫全體人員立即到集合點集合。
3）人員集合完畢，各組長清點人數(shù)后向總指揮報告。
4）東傳辰要求鄭忠云為應急搶險組組長，帶領組員手持滅火器材趕赴火災現(xiàn)場進行火災撲救。要求劉志為物資保障組組長，帶領組員準備干粉滅火器、消防水帶、水槍等應急物資趕赴現(xiàn)場做好物資保障工作。李前生立即進入切斷電源，關掉閥門。要求劉東武為警戒組組長帶領人員對事故區(qū)域進行警戒，并組織人員疏導車輛。
火災事故應急疏散：
接到應急指揮命令后，警戒組組長車隊其他人員按照油庫應急逃生圖及疏散指示標志進行應急逃生到安全地點。
火災應急搶險火災撲救：
接到應急指揮命令后，應急搶險組組長鄭忠云立即帶領組員手持消防器材趕赴火災現(xiàn)場對火災進行撲救。
火災應急物資保障：
接到應急指揮命令后，物資保障組組長劉志立即組織組員攜帶干粉滅火器、消防水帶、水槍等應急物資趕赴現(xiàn)場支援應急搶險工作，李前生第一時間將電源切斷，關掉作業(yè)閥門，引導現(xiàn)場車輛盡快離開，并及時向應急搶險組組長報告。
趙亮：事先準備好相機在適宜位置進行整個過程的拍攝工作?；馂氖鹿尸F(xiàn)場保護及檢查：
火災撲滅后，應急搶險組組長組織對現(xiàn)場進行保護，使用隔離帶進行現(xiàn)場隔離，并進行拍攝處理，同時對現(xiàn)場進行檢查，消除火災隱患。
火災事故應急演練現(xiàn)場總結：
1、演練結束后全體集合。
2、東傳辰對演練進行現(xiàn)場總結。
3、公司領導對演練進行現(xiàn)場總結。
消防器材滅火演練：
1、現(xiàn)場安全監(jiān)督對滅火演練做好安全要求。
2、人員進行滅火演練。
滅火器材若干、消防水帶卷、水槍個、板手把、戴安全帽、穿工作、照相機1個。
1、廣大員工要清醒地認識到本次演練的重要性。
2、為避免發(fā)生意外，參加演練人員必須統(tǒng)一聽從指揮。
3、參加演練女員工不允許穿高跟鞋，演練全體人員必須佩戴安全帽、穿工作服。
4、愛護消防滅火器材，盡量避免器材損壞，演練人員注意選擇風向噴射，以免人員受傷。
5、嚴肅認真，確保演練真實感。
6、油庫人員參加滅火演練人員要按時到場。
消防安保部工作計劃篇一
2018年，根據(jù)工作計劃，為了維護酒店內部的治安秩序，保護酒店財產(chǎn)，住宿客人和員工的人身安全，確保酒店生產(chǎn)、管理等工作的順利進行，特制定如下安全保衛(wèi)工作方案和應急處置工作預案。
安全保衛(wèi)工作是為加強安全管理，完成安全管理目標，強化安全意識，有效控制各類傷亡和其它安全事故，預防或減少一般安全事故，服從上級部門有關安全生產(chǎn)規(guī)定，強化監(jiān)管，深化整治，夯實基礎，細化責任，嚴格執(zhí)行。以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn)，進一步完善安全管理體系，不斷提高酒店本質安全水平，建立安全生產(chǎn)長效機制，確保酒店長周期安全運行。
跨入2018年一季度開始，我們就著重于“消防組織機構”建設落實到實處。對各有關消防工作上按規(guī)定必須具備的各種“日查、周查、月報、季檢等記錄，表格全部與消防中心部門同步建檔備查，并履行實施。進一步明確了消防工作的責任分工，切實做到“誰主管，誰負責”，“誰負責，誰簽字”的原則，嚴肅認真地將消防工作的各項任務落實到人，檢查到位，責任求實，末端有果。
1、消防常規(guī)項目檢查
(1)保安人員負責每周一次的消防設施檢查并記錄;
(2)每月一次發(fā)電機及消防水系統(tǒng)檢測并記錄;
(3)每季度進行一次噴淋雨淋系統(tǒng)檢查并記錄;
(4)每天對酒店內的消防設施設備進行檢查并記錄。
2、對酒店內消防設施設備、監(jiān)控設備定期進行安全檢驗，并做資料保存和做好臺帳，對檢驗時有問題的設施設備要及時停用或檢修，并有計劃地更換相應的設備。
3、配合酒店對新員工的培訓，進行消防專題培訓，正確使用滅火器及逃生的方法，報警的基本方法。從而提高了員工們消防意識，懂得了消防安全工作的重要性。使本酒店員工對消防和治安工作的普法學習提高到一個新的水平。
4、應急預案及消防演習定于2018年上半年進行一次應急疏散演習和消防演習。下半年進行一次消防演習。并記錄做好備案。
1、推進安全標準化工作，完善安全組織和管理體系，落實安全責任，強化安全管理，并保障有效實施。
2、以防盜為中心，以防火為重點。做好“四防”工作，要將防盜、防火、防破壞、防治安災害事故工作納入日常工作的議事日程，要把責任落到具體崗位人員，要在重點部位安裝必要的技防器材。如防暴叉、電棍、橡膠棍。
3、對法定節(jié)日放假期間的，必須加強值班看守力量，要認真落實不間斷看守，不間斷巡邏，確保整個酒店樓層的.安全。
4、夜間執(zhí)勤保安人員必須保持清醒負責，按時認真巡邏查樓。認真堅持消防、治安管理制度，使酒店及大廳夜間安全工作得到保障系數(shù)。
5、維護本酒店停車場交通秩序，加強機動車輛停放管理。前門停車場為一切進入酒店消費客人提供車位。對非用餐或住房客人的車輛禁止停放在酒店停車場內。
1、發(fā)生火警時現(xiàn)場消防安全及電力保障組工作人員立即撥打消防報警電話“119”，利用就近滅火器材展開撲救。任何人員都要為火災報警提供便利，不得以任何借口阻攔報警。
2、單位的員工如發(fā)現(xiàn)火災隱患，應立即及時報警，并就近攜帶滅火器材趕赴現(xiàn)場及時撲救，將火災消滅在萌芽狀態(tài)。
3、所有工作人員應維護火場秩序，保證消防通道的暢通，對搶救出來的貴重物品進行看護。
5、火警災撲救后，對火場現(xiàn)場進行保護，接受消防主管部門的調查。
消防安保部工作計劃篇二
新的一年，保安部緊緊圍繞“形象要有新變化”的思路，突出“變化”二字，樹立保安部新形象。全年工作的整體思路：
1、與各部門簽訂xxx年度消防安全責任書；使人人肩上有擔子人人心里裝安全確保保酒店安全萬無一失。
2、完善各項規(guī)章制度，保酒店平安。必須保證酒店的消防安全運轉，確保酒店消防安全，做到萬無一失，堅持以防為主，防消合。工作中不斷完善和遵守各項規(guī)章制度，用制度管理人，成立安全巡查小組，定期對酒店及周圍各種場所進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時協(xié)同其它部門進行整改，杜絕一切安全事故的發(fā)生。
3、與人力資源部配合對新入職員工進行崗前消防安全培訓考核，對于考核不合格的堅決不允許上崗。并且每季度組織一次全員消防安全培訓。
4、開展學習讀書活動，建設學習型組織。針對部門員工平時不太注重理論學習，制定詳細的學習計劃，改變這種不學習的習慣，多發(fā)一些酒店資料，或者寫學習心得的形式，督促和鼓勵部門員工的學習，特別是酒店業(yè)務知識的學習。做到月、季、年有檢查，有成果，有提高。全面提高部門員工的素質。
5、崗位采取輪崗制。對部門各個崗位，（立崗、停車指揮、消防監(jiān)控、保安）進行兩個月一輪崗，改變過去那種固定崗位的模式，做到每一個人都熟悉和勝任各個崗位的工作，一專多能，全面發(fā)展。
6、加強內部考核，采取末位淘汰制。樹形象，統(tǒng)一制服（配齊皮帶、肩章、帽徽等），部門員工一律上班著裝，以新的面貌展示。合人資部制定的考核標準，對每一位部門員工進行考核，采取末位淘汰。如連續(xù)三個月考核分最低，作下崗處理。人員的補充采用招聘高素質的退伍軍人。
7、整頓保安宿舍。向部隊宿舍管理學習，把好的宿舍管理經(jīng)驗學過來，做到擺放整齊，條塊分明，帶動酒店整個宿舍的管理，力爭上一個臺階。
8、平時多注意員工的想法，經(jīng)常進行交流，關心、愛護員工。對個別比較差的員工進行個別談心，幫助，找出存在的問題，激勵他們在新的一年在服務質量方面要有一個飛躍的提高。
消防安保部工作計劃篇三
20xx年，根據(jù)工作計劃，為了維護酒店內部的治安秩序，保護酒店財產(chǎn)，住宿客人和員工的人身安全，確保酒店生產(chǎn)、管理等工作的順利進行，特制定如下安全保衛(wèi)工作方案和應急處置工作預案。
安全保衛(wèi)工作是為加強安全管理，完成安全管理目
標，強化安全意識，有效控制各類傷亡和其它安全事故，預防或減少一般安全事故，服從上級部門有關安全生產(chǎn)規(guī)定，強化監(jiān)管，深化整治，夯實基礎，細化責任，嚴格執(zhí)行。以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn)，進一步完善安全管理體系，不斷提高酒店本質安全水平，建立安全生產(chǎn)長效機制，確保酒店長周期安全運行。
跨入20xx年一季度開始，我們就著重于“消防組織機構”建設落實到實處。對各有關消防工作上按規(guī)定必須具備的各種“日查、周查、月報、季檢等記錄，表格全部與消防中心部門同步建檔備查，并履行實施。進一步明確了消防工作的責任分工，切實做到“誰主管，誰負責”，“誰負責，誰簽字”的原則，嚴肅認真地將消防工作的各項任務落實到人，檢查到位，責任求實，末端有果。
1、消防常規(guī)項目檢查
（1）保安人員負責每周一次的消防設施檢查并記錄;
（2）每月一次發(fā)電機及消防水系統(tǒng)檢測并記錄;
（3）每季度進行一次噴淋雨淋系統(tǒng)檢查并記錄;
（4）每天對酒店內的消防設施設備進行檢查并記錄。
2、對酒店內消防設施設備、監(jiān)控設備定期進行安全檢驗，并做資料保存和做好臺帳，對檢驗時有問題的設施設備要及時停用或檢修，并有計劃地更換相應的設備。
3、配合酒店對新員工的培訓，進行消防專題培訓，正確使用滅火器及逃生的方法，報警的基本方法。從而提高了員工們消防意識，懂得了消防安全工作的重要性。使本酒店員工對消防和治安工作的普法學習提高到一個新的水平。
4、應急預案及消防演習
定于20xx年上半年進行一次應急疏散演習和消防演習。下半年進行一次消防演習。并記錄做好備案。
1、推進安全標準化工作，完善安全組織和管理體系，落實安全責任，強化安全管理，并保障有效實施。
2、以防盜為中心，以防火為重點。做好“四防”工作，要將防盜、防火、防破壞、防治安災害事故工作納入日常工作的議事日程，要把責任落到具體崗位人員，要在重點部位安裝必要的技防器材。如防暴叉、電棍、橡膠棍。
3、對法定節(jié)日放假期間的，必須加強值班看守力量，要認真落實不間斷看守，不間斷巡邏，確保整個酒店樓層的安全。
4、夜間執(zhí)勤保安人員必須保持清醒負責，按時認真巡邏查樓。認真堅持消防、治安管理制度，使酒店及大廳夜間安全工作得到保障系數(shù)。
5、維護本酒店停車場交通秩序，加強機動車輛停放管理。前門停車場為一切進入酒店消費客人提供車位。對非用餐或住房客人的車輛禁止停放在酒店停車場內。
1、發(fā)生火警時現(xiàn)場消防安全及電力保障組工作人員立即撥打消防報警電話“119”，利用就近滅火器材展開撲救。任何人員都要為火災報警提供便利，不得以任何借口阻攔報警。
2、單位的員工如發(fā)現(xiàn)火災隱患，應立即及時報警，并就近攜帶滅火器材趕赴現(xiàn)場及時撲救，將火災消滅在萌芽狀態(tài)。
3、所有工作人員應維護火場秩序，保證消防通道的暢通，對搶救出來的貴重物品進行看護。
5、火警災撲救后，對火場現(xiàn)場進行保護，接受消防主管部門的`調查。
消防安保部工作計劃篇四
不知不覺一個月又過去了，安保部在學生會的領導下認真貫徹學校下達的有關指示，完成院安排的各項任務。為打造和諧校園，更好的提升安保部的作用，我部對五月份工作做如下計劃:
首先在工作原則上
1：一切行動聽指揮，品學兼優(yōu)，以身作則，依校規(guī)辦事，反應快速；
2：協(xié)助學生會落實好有關內保工作及相關的安全知識宣傳工作。
3：協(xié)助幫助各部做好大型活動（晚會、演出）等重大事宜的安保工作， 保障活動秩序，。
4：做好“四防工作”
即：防盜、防搶、防騙、防毆打及。及時化解同學之間的矛盾糾紛。
5：協(xié)助保衛(wèi)處做好校園巡查工作，主要內容包括亂貼亂畫及打擊不法分子在校
園內的違法犯罪活動。
1：繼續(xù)延續(xù)上月的查早餐工作，避免學生將早餐帶進教室；
2：根據(jù)安排對學生宿舍,教室等活動場所隨機進行安全檢查，排除不安全隱患，盡最大努力保證施設安全。
4針對學生防火和防盜的工作，禁止同學賭博、
通宵上網(wǎng)和打架斗毆等安全性的行為。加強查寢制度，為保障同學們的生命和財產(chǎn)安全做貢獻。
作為一名學生，我們要了解各方面的安全動態(tài)；作為一名學生會干部，我們不僅要了解安全知識，還應該去了解同學們的思想和生活情況。我們要去制止一切危害自身和同學們利益的行為，要發(fā)揚學生會干部的優(yōu)良素質。
消防安保部工作計劃篇五
二、二月份安排布置商場外圍正月十五燈謎活動，以及活動中的各項安全事宜；
三、對商場整體環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)測檢查，清理春節(jié)遺留元素；
四、結合四月實際情況，做一次消防安全逃生演練；
五、做好五一活動的各項安全工作及配合工作；
六、對商場整體用電情況進行檢查，迎接用電高峰期的.到來；
七、對所有安保人員進行相關業(yè)務知識培訓；
八、對全體員工進行一消防安全培訓；
九、對商場所有用電以及衛(wèi)生進行檢查，做好十一活動的準備工作；
十、做好十一活動的各項安全工作，清理十一活動元素；
十二、做好冬季各項安全防火檢查及預防工作；
十三、在各個月份穿插對安全，用電，衛(wèi)生進行不間斷巡查檢查。
安保部：xx
20xx年xx月xx日
消防安保部工作計劃篇六
一是應公司要求，月初制定了消防安全預案，樹立了消防崗位職責、包抓到人對消防設施設備的使用等消防方面的知識作出了培訓，對全體保安、服務員及吧員組織了消防安全、消防技能、自救及組織人員疏散逃生等知識的學習，開展了兩次消防安全演練，從而讓大家更深刻的了解消防安全方面知識技能，更好的提高安全意識，對日常的消防安全、隱患排查和突發(fā)事件的處理奠定了良好的基礎，更是為火鳳凰及客人的生命財產(chǎn)安全有了更好的保障。
二是紀律方面，加強對所有保安人員的紀律管理與監(jiān)督，制定了懲獎措施和制度，讓大家更加深刻的牢記紀律觀念，嚴格要求全體保安遵守伙的各項規(guī)章制度，認真履行自己的工作職責，從而提升了安保的工作質量。
三是協(xié)助施工方面，近期工程即將結束，我安保部全體員工積極配合公司加班加點裝卸裝卸瓷磚、沙發(fā)、清理建筑、裝潢垃圾，對各類工作都認真負責，發(fā)揚不怕苦不怕累的精神，保障了場內的干凈整潔，確保工程收尾工作順利進行。同時也響應公司劉總場內禁止吸煙的號召，安保部經(jīng)理和主管帶頭到門外抽煙，要求大家從平時的點點滴滴做起，養(yǎng)成良好的習慣，消除安全隱患。
四是禮儀禮貌問題，通過對我安保部員工加強管理、培訓與監(jiān)督力度，全體保安對禮節(jié)禮貌方面的工作都很認真積極，響應公司領導的要求：全體保安人員注意禮節(jié)禮貌問題，早晚向領導問好，見面打招呼問好，平時多用您、謝謝等禮貌用語，努力把全員禮節(jié)禮貌和親情化服務做得更好、更出色，做出我們火鳳凰的亮點來。
五是儀容儀表方面，對所有安保人員個人儀容儀表進行嚴格的`監(jiān)督與管理，所有在職老員工頭發(fā)都按要求理短，確保個人儀容儀表完全符合公司規(guī)定及要求，提升火鳳凰的服務質量。
六是員工培訓方面，積極開展安保部員工的崗位技能培訓和文明禮貌等方面培訓工作。我們從簡單入手，每天對員工進行站姿、走姿、安檢技巧等崗位技能培訓和安保知識及應急處置能力培訓，培養(yǎng)隊員的工作意識、服務意識，是對員工工作的責任心更強。
七是新入職員工問題，本月開業(yè)在即，訓練壓力大，我部又增添了許多名新員工，走了也有幾名，人員流動性大，我們?yōu)榱俗屝聠T工能夠盡快的適應公司的工作環(huán)境及熟悉和掌握本崗位技能，每位新員工都要由老員工帶領，手把手教，手把手帶，從而盡快的的熟悉工作，獨立上崗，取得了良好的效果。定期對新到隊員進行技能理論培訓和進行現(xiàn)場技能講解，組織考核。
八是宿舍方面，對于宿舍衛(wèi)生紀律方面，采取加大管理和監(jiān)督的力度，對于違反紀律的人員，追究責任到個人，所有工作按照火鳳凰宿舍規(guī)定進行，開除了一名嚴重違紀的人員。
九是員工日常行為規(guī)范及日?；顒?，采用加強監(jiān)督與管理的方法，時時刻刻糾正員工在工作期間存在的一些打鬧、文明用語、舉止不文明等毛病，總體提高自身素質。在每天下班前組織員工玩一些小游戲，豐富員工的班前生活，讓一天的工作更輕松快樂。
1、一些員工在日常工作中紀律觀念不強，責任心不強，對工作態(tài)度不端正應加強管理與監(jiān)督，屢教不改的應予以勸退或開除。
2、保安部負責的值班工作沒有做好，出現(xiàn)放入陌生人進入公司的情況，夜間值班睡崗不盡責等情況，我安保部成立值班制度，全員學習和培訓，夜間值班由經(jīng)理和主管輪換帶班，確保此類事件不再發(fā)生。
3、禮節(jié)禮貌方面，部分員工未有按照安保部禮儀要求執(zhí)行，應當加強管理和檢查力度，按公司領導要求執(zhí)行，讓員工的全員禮節(jié)禮貌做的更好。
4、對老員工紀律管理有些松懈，對幾名老員工不請假曠工的給予了勸退；對一名員工在下班后喝酒與公司其他部門人員打架斗毆導致嚴重傷害的，直接開除；還有兩名回族新進保安無故鬧事，不服從管理，甚至出手攻擊領導的，也給予處理和開除。
1、加大對安保部員工的管理力度，充分調動員工作積極性、主動性，進一步完善安保工作中存在的一些問題。突出工作行為標準化，工作檢查制度化，工作流程規(guī)范化、迎客送客服務到位化。
2、加大消防知識培訓力度，進一步提高全員防范意識及處置事故的能力，排除一切安全隱患。
3、加大保安職業(yè)技能的訓練定期考核，從而提高整體隊伍素質，強化工作質量，嚴格要求按照工作流程進行，從而提高火鳳凰的整體服務水平。
4、對門口值班保安的禮節(jié)禮貌方面的工作進行嚴格監(jiān)督，確保執(zhí)行力度到位、工作服務到位，提升火鳳凰的整體形象。
5、衛(wèi)生檢查加大力度，日常衛(wèi)生中存在的問題讓其及時改正，確保各區(qū)域衛(wèi)生狀況良好。
6、更換過期的消防設備，加大消防設施的檢查與維護力度，確保安全隱患不再存在。
7、配合火鳳凰各部門，完成火鳳凰的日常管理工作。
安保部
20xx年1月25日
消防安保部工作計劃篇七
新的一年，保安部緊緊圍繞“形象要有新變化”的思路，突出“變化”二字，樹立保安部新形象。全年工作的整體思路：
1、與各部門簽訂20_年度消防安全責任書;使人人肩上有擔子人人心里裝安全確保保酒店安全萬無一失。
2、完善各項規(guī)章制度，保酒店平安。必須保證酒店的消防安全運轉，確保酒店消防安全，做到萬無一失，堅持以防為主，防消合。工作中不斷完善和遵守各項規(guī)章制度，用制度管理人，成立安全巡查小組，定期對酒店及周圍各種場所進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時協(xié)同其它部門進行整改，杜絕一切安全事故的發(fā)生。
3、與人力資源部配合對新入職員工進行崗前消防安全培訓考核，對于考核不合格的堅決不允許上崗。并且每季度組織一次全員消防安全培訓。
4、開展學習讀書活動，建設學習型組織。針對部門員工平時不太注重理論學習，制定詳細的學習計劃，改變這種不學習的習慣，多發(fā)一些酒店資料，或者寫學習心得的形式，督促和鼓勵部門員工的學習，特別是酒店業(yè)務知識的學習。做到月、季、年有檢查，有成果，有提高。全面提高部門員工的素質。
5、崗位采取輪崗制。對部門各個崗位，(立崗、停車指揮、消防監(jiān)控、保安)進行兩個月一輪崗，改變過去那種固定崗位的模式，做到每一個人都熟悉和勝任各個崗位的工作，一專多能，全面發(fā)展。
6、加強內部考核，采取末位淘汰制。樹形象，統(tǒng)一制服(配齊皮帶、肩章、帽徽等)，部門員工一律上班著裝，以新的面貌展示。合人資部制定的考核標準，對每一位部門員工進行考核，采取末位淘汰。如連續(xù)三個月考核分最低，作下崗處理。人員的補充采用招聘高素質的退伍軍人。
7、整頓保安宿舍。向部隊宿舍管理學習，把好的宿舍管理經(jīng)驗學過來，做到擺放整齊，條塊分明，帶動酒店整個宿舍的管理，力爭上一個臺階。
8、平時多注意員工的想法，經(jīng)常進行交流，關心、愛護員工。對個別比較差的員工進行個別談心，幫助，找出存在的問題，激勵他們在新的一年在服務質量方面要有一個飛躍的提高。
消防安保部工作計劃篇八
本學期，本部門院黨組織的領導和院團委的指導下，以三個代表重要思想為指導，以維護校園安全為中心，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，努力在校園安全中發(fā)揮作用，使學生對學校的安全有足夠的信心。
安保部成員將本著：自我服務、自我管理、自我教育為宗旨，加強自我管理、鍛煉自身、為全體同學服務為目的，以全心全意為全校師生服務為目標，切實發(fā)揮作用。配合校保衛(wèi)處工作，組織實施各項有益于學生身心健康的活動，豐富校園文化生活，引導廣大同學以主人翁的姿態(tài)，共同關心、參與學校的安全建設，努力開創(chuàng)校園保衛(wèi)的新局面。
二、工作目標
三、工作計劃
1.關于內部日常管理，堅持每月校和院兩級安保部們主要成員召開例會1至2次，對安保部的成員布置近期工作、討論具體的活動和工作方案，了解每個學院分配任務的進展情況以及活動結束后的總結，包括成績和不足，對不足進行改進。
2、實行各學院安保部兩兩結對子的辦法，即兩個學院的安保部結成對子，定期進行交流，每月輪換，爭取一個學期中每個學院都可以和其他的11個學院有交流的機會，增進感情，從而有利于校安保部的一些工作任務的下達與分配。
4、要求讓各學院定期上報相關材料，有會議材料，活動材料等。主要是讓校安保部掌握各學院的最新狀況，使相關工作可以順利展開。同時對各學院實行干事對學院的點對點的工作。運用干事這一紐帶，橋梁幫助校安保部更好的監(jiān)督管理各學院安保部的工作。
5.經(jīng)常向學生進行安全教育，教育內容要以交通安全、消防安全和防中毒、防傳染病、防盜竊、防侵害、防突發(fā)性事故為重點。
6.與個班的心理委員密切聯(lián)系，做好學生心理這方面的工作
7.加強學生寢室的用電安全意識
8.加強法制教育，自防、自救教育與防火、防災教育相結合。增強廣大師生員工的防范意識，提前消除事故隱患，提高自我保護和自救能力。
9.進一步細化和完善門衛(wèi)管理制度，同時繼續(xù)努力提高部門所有人的思想素質和工作素質。
10.認真服從校領導和保衛(wèi)處的正確指示，積極配合其他部門的各項活動，一起把校學生會建設的更好。
11.加強與其他兄弟院校的工作交流和學習，借鑒經(jīng)驗，不斷提升整體工作水平。
四、注意事項
1、在保持全校學生穩(wěn)定與團結基礎上開展各項學生工作。
2、開展學生工作時注重內部的發(fā)展與外部的發(fā)展相結合。
3、工作與活動中不能故步自封，要勇于創(chuàng)新，打造特色。
4、在今后的工作中大家一定要，明確權責，科學管理。
5、與學生會其他部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。
五、確保活動時間，加強過程管理
1、活動的開展，不是做給別人看的，而要始終關注全校師生的安全問題。我們要注重活動的過程，盡量健康愉悅地、自由而負責任地、智慧而有創(chuàng)意地活動。全面發(fā)揮同學的才能，放松同學的心情，激發(fā)起師生對學校安全問題的重視。
2、各活動主題應打破；大而全的活動主題；一統(tǒng)天下的格局，選擇；小而精，簡便易行、健康向上的主題。
3、開展活動以全校學生為主，具體活動時間參照，具體地點等相關細節(jié)由本部門策劃。
4、活動按時間按計劃進行，如有變動另行通知取消或更改。
5、各項活動資金應節(jié)約從簡，做好詳細計劃，使用資金如實申報，并依照票據(jù)及時核銷。
6、各活動策劃應有應急方案，以防各種非人為或人為特殊情況導致的活動延時、改期、停止活動等，并作好向廣大同學解釋的準備。
7、及時總結，加強交流與合作。
（1）、不定期印發(fā)活動資料，并評點活動。
（2）、爭取機會與兄弟學院相互交流。
消防安保部工作計劃篇九
1、單位嚴格落實消防工程審核、驗收等，從源頭上預防火災隱患產(chǎn)生。
2、建立落實防火檢查巡查，落實逐級和崗位防火檢查責任(每日要進行防火巡查、單位至少每季度進行一次防火檢查，其他部門及倉儲客戶至少每月進行一次防火檢查)。
3、各部門立即整改消除檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患;不能及時消除的，要制定整改方案、明確整改措施、落實整改情況，限時消除。對建筑消防設施每年至少進行一次全面檢測，確保完好有效。部門及不能自身解決的重大火災隱患，要逐級報告。
4、加強滅火和應急疏散預案建設，著力提高單位組織撲救初起火災的能力，做到火情發(fā)現(xiàn)早、報告早，小火滅得好。
5、公司由保安隊員建立保消合一的消防隊，各部人員組成義務消防隊。
6、嚴格制定滅火和應急疏散預案并定期演練(重點部位的部門至少每度進行一次演練)，確保一旦發(fā)生火情，員工能按照職責分工及時到位、有效處置。滅火救援預案應適時修改，確保有效、適用。
7、組織各部門認真學習消防知識及設備使用方法，熟悉消防設備并保證消防器具在有效期內，并熟練掌握火警處置及啟動消防設施設備的程序。
8、加強疏散逃生演練，著力提高公司組織人員疏散逃生的能力，做到能火場逃生自救、會引導人員疏散。
9、各部門加強對員工火場逃生自救基本技能培訓和實戰(zhàn)演練，使員工普遍掌握火場逃生自救基本技能，熟悉逃生線路和引導人員疏散程序。
10、督促各部門及倉儲客戶明確疏散引導人員，確保一旦發(fā)生火災，能夠及時組織在場人員安全疏散。
1、督促各部門及倉儲客戶規(guī)范消防設施器材標識，落實消防安全三提示要求，重點部位、重點場所和疏散通道、安全出口設置提示和禁止類消防標語。
2、加強對員工進行消防安全法律法規(guī)知識的教育，提高員工對消防安全工作的思想認識，使員工掌握消防基本常識和普遍達到懂基本消防常識、懂消防設施器材使用方法、懂逃生自救技能，會查改火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散的要求;要加強對特殊工種員工、新入單位員工;關鍵防火環(huán)節(jié)和重點防火區(qū)域的人員進行消防安全培訓教育。
3、組織單位的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員、消防控制室值班操作人員參加消防安全專門培訓。
1、制定安全生產(chǎn)排查制度;
2、制定消防安全工作計劃;
3、制定安全生產(chǎn)黨政同責、一崗雙責制度;
4、制定安全生產(chǎn)舉報制度;
5、制定安全生產(chǎn)監(jiān)督管理網(wǎng)格體系計劃;
6、制定防火領導小組名單。
1、各部門及倉儲租戶要加強消防管理，包括消防設施器材檢查、員工安全規(guī)范操作檢查，特別是用火、動火、廠區(qū)車輛、用電防護等產(chǎn)生火花的嚴格監(jiān)控檢查。電工要加強對公司內用電設施、設備、各種用電器、線路的安全檢查，防止私自亂拉電線，防止用電設備、用電器損壞、電線短路引發(fā)火險。
2、完善規(guī)范單位、部門、倉儲客戶的設備購置、更換滅火器、疏散指示、應急照明等消防器材。
1、月份新員工進行消防安全教育;
2、月份聘請消防人員為員工進行專題講座;
3、月份開展消防月活動、冬季滅火演練;
1、月份開展春節(jié)消防安全專項檢查;
2、五、一節(jié)前消防安全專項檢查;
3、十、一節(jié)前的消防安全專項檢查
消防安保部工作計劃篇十
以下是社區(qū)消防工作計劃的詳細內容：
一、消防工作要貫徹“預防為主、防消結合”的.方針，堅持專門部門與群眾相結合的原則，實行防火安全責任制。
二、單位的防火責任人由一名行政領導擔任，經(jīng)單位領導班子確定，報局審批，由市交通防火委員會簽發(fā)任命書;單位內部所屬各部門、崗位的消防安全責任人，由本單位領導班子直接任命;辦公室為具體負責消防工作的職能部門，負責單位日常消防工作。
三、結合實際制定本單位消防安全制度和崗位消防安全操作規(guī)程，制定滅火和應急疏散方案。單位內部的消防工作，要明確職責，發(fā)生火災時，各級防火責任人、保衛(wèi)干部要引導在場群眾疏散，組織職工進行撲救。
四、定期組織檢查消防安全，實行每日防火巡查制度，建立消防巡查記錄，及時消除火災隱患。
五、按照國家有關規(guī)定，配置消防設施和消防器材，并按要求設置、擺放。定期組織對消防設施、消防器材的檢驗、維修，確保其完好、有效。消防設施和消防器材的質量必須符合國家標準或者行業(yè)標準。
六、有計劃地安排各級防火責任人、保衛(wèi)干部參加市消防機關組織的培訓，學習掌握消防法規(guī)，做到持證上崗。
七、針對單位的特點對職工進行經(jīng)常性的消防宣傳教育，對職工進行消防安全培訓，提高職工的消防意識。明確本單位職工維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警，及參加有組織的滅火工作的義務。
八、保障疏散通道、安全出口暢通，并設置符合國家規(guī)定的消防安全標志。不損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材，不埋壓、圈占消防栓，不占用防火間距，不堵塞消防通道。
九、加強宿舍區(qū)的管理，依照有關規(guī)定，履行消防安全職責，做好宿舍區(qū)的消防安全工作。
十、嚴格執(zhí)行用火用電與易燃易爆物品的管理制度。禁止在具有火災、爆炸危險的場所使用明火，因特殊情況需要使用明火作業(yè)的，應當按照規(guī)定事先辦理審批手續(xù)。作業(yè)人員應當遵守消防安全規(guī)定，并采取相應的消防措施。
消防安保部工作計劃篇十一
社區(qū)消防工作計劃的精彩內容如下：
為全面做好消防安全工作，確保社區(qū)的穩(wěn)定，使人們的生命財產(chǎn)免受損失，四平里社區(qū)緊緊圍繞“以人為本、安全第一”的思想，以防范勝于救災，責任重于泰山的使命感和責任感，明確消防安全職責，強化消防安全管理，廣泛深入地開展消防安全宣傳教育，大力普及消防法律法規(guī)，切實提高公民的消防安全意識;將消防安全監(jiān)管工作作為預防和減少火災事故的一項治本措施，加強社區(qū)消防建設，有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。根據(jù)街道辦事處計劃安排，結合轄區(qū)實際情況，特制定20xx年消防工作計劃：
一、健全組織網(wǎng)絡。認真落實街道辦事處消防安全工作的各項計劃安排，建立社區(qū)消防安全檢查工作領導小組，建立由社區(qū)主任擔任領導小組組長，社區(qū)干部及居民骨干為成員的領導小組。實行消防安全工作責任制，將消防安全工作任務，層層分解落實到人，形成消防安全工作的群防群治網(wǎng)絡。充分調動廣大人民群眾做好消防工作的積極性，有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。
二、充分利用各種宣傳陣地，廣泛開展消防宣傳教育。年內出宣傳黑板報不少于5期，增強轄區(qū)居民的消防意識，繃緊消防安全這根弦。同時，要利用“防火宣傳周”、“119消防日”等活動，突出社會弱勢群體和外來務工人員兩大宣傳重點。
三、加大火災隱患排查、整改力度。深入開展火災隱患“排查、整改、保安全”活動，結合不同季節(jié)火災特點，冬春季節(jié)開展對公眾聚集場所、易燃易爆場所以及其他人員密集場所的火災隱患排查整治工作;在7月份炎熱季節(jié)開展一次易燃易爆化學危險品場所的消防安全專項治理。特別是做好轄區(qū)內個體戶的消防安全排查工作。同時，對于存在安全隱患的情況，協(xié)調有關部門或個人進行及時整改，嚴防反彈。
四、及時加強安全工作情報信息收集，及時準確掌握社區(qū)重點要害部位的情況;對發(fā)現(xiàn)的火災隱患進行監(jiān)控和撲救，防止火災蔓延和擴大，要把消防安全工作做到防患于未然。
五、進一步完善消防監(jiān)督機制，形成社會消防工作新局面。繼續(xù)推進和拓展群眾舉報火災隱患途徑，做到政令暢通、信息暢通。同時，多渠道整合社區(qū)消防資源，充分發(fā)揮社區(qū)消防志愿者隊伍的作用，實現(xiàn)消防共建，努力形成“政府組織領導，部門齊抓共管，群眾積極參與”的社會消防工作新局面。
消防月度工作計劃
物業(yè)公司消防工作計劃
安全消防年度工作計劃
消防會議簡報
消防會議簡報
消防通信技術
電梯消防通告
消防會議簡報
消防安保部工作計劃篇十二
各村(居)委會、企事業(yè)單位：
為了更好的貫徹落實上級消防工作會議精神，實現(xiàn)我鎮(zhèn)“全力減火災、大力壓火警、力爭無火災、確保無傷亡”的奮斗目標?？偨Yxx年防火工作經(jīng)驗，查找不足，分析當前形勢，更好完成xx年我鎮(zhèn)消防工作?，F(xiàn)將工作安排如下：
各村書記、居委會主任、企事業(yè)法人代表是消防工作第一責任人，并根據(jù)要求配備專(兼)職消防員負責本轄區(qū)內的消防工作。
。學校要加強中小學生的消防安全教育工作，實行校長責任制。供電部門和有關單位要在管轄范圍內，對供電線路和設施及時進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。各村(居)委會、企事業(yè)單位必須對本轄區(qū)消防重點部位做到有消防設施、器材和警示標志。鎮(zhèn)安辦將配合有關部門在轄區(qū)內進行消防安全大檢查，從而使廣大群眾和企業(yè)職工進一步提高消防安全意識。鎮(zhèn)安辦將加強兩支義務消防隊的管理，使其拉得出、用得上。
。各村(居)、企事業(yè)單位，必須定期對所轄區(qū)內進行一次拉網(wǎng)式排查，要對本單位的消防器材和設施進行一次清理、造冊。使消防工作做到有安排、有檢查、有記錄、有總結。對失效、損壞的設施和器材要及時更換和修復。鎮(zhèn)安辦將不定時進行檢查、上報。對不履行職責、防火措施不到位、發(fā)生火災事故的，將根據(jù)有關規(guī)定追究責任人的責任。使我鎮(zhèn)消防工作真正做到“事故原因不查清不放過、事故責任者不處理不過、整改措施不落實不放過、教訓不吸取不放過”。使我鎮(zhèn)消防工作在本年度上一個新臺階。
目前，我鎮(zhèn)轄區(qū)內化工企業(yè)較多，而化工企業(yè)的生產(chǎn)、儲存性質決定企業(yè)火災爆炸事故的突發(fā)性、破壞性和次災害性。部分企業(yè)車間與庫房防火間距不足，廠區(qū)內建筑物之間無明顯防火分隔，無法達到防火要求。企業(yè)業(yè)主消防意識淡薄，對企業(yè)消防設施投入不到位，要求各生產(chǎn)企業(yè)要加大排查力度，認真清理和管理好消防設施，在防火重點部位要設置警示標牌。加大對職工消防知識的宣傳，提高職工消防知識和滅火技能。同時制定滅火和疏散預案，確保無火災事故發(fā)生。
根據(jù)新市鎮(zhèn)xx年《關于做好新市鎮(zhèn)消防安全“防火墻”工程工作的安排意見》，各村（居）、企事業(yè)單位要認真組織排查，制定方案，以全面落實社會單位消防安全“四個能力”和夯實農(nóng)村、社區(qū)火災防控“四個基礎”建設。各重點防火單位要制定消防預案，在年內組織消防演練。大力加強公共安全的監(jiān)督、檢查，杜絕公共消防火災事故的發(fā)生。根據(jù)安全工作一崗雙責制度，各相關部門要加強對公共消防設施建設，要加大公共娛樂場所（網(wǎng)吧、旅館、卡拉ok廳）消防安全的檢查，確保各類消防通道暢通，各種警示標志齊全，確保我鎮(zhèn)消防防火安全。
消防安保部工作計劃篇十三
1，在小區(qū)中營造消防安全宣傳氛圍
2，讓同學與小區(qū)群眾互學互助，共同提高消防意識
3，通過該活動，大力進行消防宣傳，提高群眾的消防意識，為創(chuàng)造和諧小區(qū)盡一份力
時間：10月30日
地點：萬楓家園
舉辦單位：城環(huán)青協(xié)
人物：攜環(huán)工等18名志愿者
1，分發(fā)消防宣傳傳單，講解消防知識
2，安全消防知識調查，分發(fā)安全小貼士
3，活動會后總結
一、消防工作要貫徹“預防為主、防消結合”的方針，堅持專門部門與群眾相結合的原則，實行防火安全責任制。
二、單位的防火責任人由一名行政領導擔任，經(jīng)單位領導班子確定，報局審批，由市交通防火委員會簽發(fā)任命書；單位內部所屬各部門、崗位的消防安全責任人，由本單位領導班子直接任命；辦公室為具體負責消防工作的職能部門，負責單位日常消防工作。
三、結合實際制定本單位消防安全制度和崗位消防安全操作規(guī)程，制定滅火和應急疏散方案。單位內部的消防工作，要明確職責，發(fā)生火災時，各級防火責任人、保衛(wèi)干部要引導在場群眾疏散，組織職工進行撲救。
四、定期組織檢查消防安全，實行每日防火巡查制度，建立消防巡查記錄，及時消除火災隱患。
五、按照國家有關規(guī)定，配置消防設施和消防器材，并按要求設置、擺放。定期組織對消防設施、消防器材的檢驗、維修，確保其完好、有效。消防設施和消防器材的質量必須符合國家標準或者行業(yè)標準。
六、有計劃地安排各級防火責任人、保衛(wèi)干部參加市消防機關組織的培訓，學習掌握消防法規(guī)，做到持證上崗。
七、針對單位的特點對職工進行經(jīng)常性的消防宣
傳教育，對職工進行消防安全培訓，提高職工的消防意識。明確本單位職工維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警，及參加有組織的滅火工作的義務。
八、保障疏散通道、安全出口暢通，并設置符合國家規(guī)定的消防安全標志。不損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材，不埋壓、圈占消防栓，不占用防火間距，不堵塞消防通道。
九、加強宿舍區(qū)的管理，依照有關規(guī)定，履行消防安全職責，做好宿舍區(qū)的消防安全工作。
十、嚴格執(zhí)行用火用電與易燃易爆物品的
消防安保部工作計劃篇十四
20xx年，從化消防工作和部隊建設的總體要求是：以黨的“十八大”和十八屆三中全會精神為指引，大力宣貫《廣州市消防工作“十二五”規(guī)劃》，按照支隊黨委的工作思路，堅決確保社會面火災形勢和部隊內部“兩個穩(wěn)定”，為全面建設“平安從化”創(chuàng)建良好的消防安全環(huán)境。
要深入學習貫徹“十八大”和十八屆三中全會精神，把學習成效轉化為推動消防工作的動力，落實黨委中心組學習，立足推進打造消防鐵軍和正規(guī)化建設開展課題研究，通過外出學習考察，開拓視野、提升思維，科學借鑒，提升發(fā)展層次和水平。切實轉變工作作風，嚴格落實“黨八條”、 “軍十條”和中央提出的十條禁令，重在執(zhí)行重在堅持，提高黨組織在群眾中的威望；強化科學決策能力，認真貫徹民主集中制，嚴格落實黨委決策程序，確保黨委決策的民主化、制度化和科學化水平，進一步提高黨委班子的領率能力。
強化訓練強度密度，大力推進“兩評（消防裝備評估、戰(zhàn)斗編成評估）一演練”專項行動，突出針對性實效性，嚴格落實大、中隊“日例操”和“周演練”制度和應急拉動演練，全面提高部隊業(yè)務訓練和實戰(zhàn)水平。強化專業(yè)攻堅能力建設，緊盯轄區(qū)高層建筑、人員密集等高危場所和水域、交通、化學災害等特殊災害事故，加強滅火救援專業(yè)隊建設和實戰(zhàn)經(jīng)訓練，大力開展鐵軍中隊達標活動和星級評定工作。強化多種形式消防力量建設。提請市政府將專職隊建設納入消防責任考評機制，規(guī)范政府專職消防隊管理，加強公安隊與專職隊聯(lián)勤聯(lián)訓，將專職隊納入大隊月演練、中隊周會操和“六熟悉”訓練體系，提升專職消防滅火救援能力。
以貫徹落實《地方消防經(jīng)費管理辦法》為契機，以健全長效保障機制為目標，年內，爭取將消防裝備購置、營房設施建設、信息化建設、應急救援物資儲備、營房裝備大型修繕和滅火物資損耗補償全面納入保障范圍，爭取大隊人均公用經(jīng)費達到每年5萬元，積極爭取提高合同制消防工資待遇，加強從化中隊的營房營具設施的維護保養(yǎng)，提升警營文化氣氛布置和建成大隊廉政文化長廊，全力營造拴心留人環(huán)境。年內，爭取完成大隊指揮中心和太平消防站建設。進一步提升裝備建設水平，協(xié)調市委積極爭取扶貧資金支持采購兩臺城市主戰(zhàn)消防車，提高抗大災滅大火的能力。
規(guī)范專業(yè)技術士兵培訓管理，推進士兵職業(yè)技能鑒定。開展班長骨干輪訓，提升班長骨干業(yè)務技能和組織能力。制定戰(zhàn)士請銷假管理規(guī)定，全面規(guī)范士兵請銷假管理工作。建立大隊部管理量化考評制度，干部學習訓練出勤率、考核成績與績效系統(tǒng)、評先評優(yōu)掛鉤。積極探索和試行大隊服務保障社會化新模式，提升大隊服務保障水平。繼續(xù)深入開展“五無”創(chuàng)建活動，進一步完善安全教育、分析預測、風險評估、檢查監(jiān)督、應急處置、調查處理和責任追究機制，建立安全風險保證金制度，開展安全知識競賽，嚴格隊伍管控，力爭年度實現(xiàn)“五無”大隊目標。狠抓大中隊正規(guī)化建設，建立大中隊全體官兵和合同制消防員學習、訓練和管理量化考評制度。
一是因地制宜整治火災隱患。重點對“三小”場所、出租屋、人員密集場所檢查，強化公安派出所監(jiān)督量化執(zhí)法，按照《廣州市公安派出所消防監(jiān)督工作實施細則》，落實市公安局各派出所專職消防監(jiān)督民警編制2名，推進落實消防文員編制和經(jīng)費，每個派出所配置1名消防文員（共19名），協(xié)助消防民警開展消防工作。通過培訓提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和村（居）委會抓消防的意識、責任和能力，按照省政府《“三小”場所消防安全治理基本要求》，落實人防、物防、技防手段，常態(tài)治理，綜合監(jiān)管，建立長效。
二是鞏固深化構筑“防火墻”工程。推動社會單位在互聯(lián)網(wǎng)建立消防安全“戶籍化”檔案，加強督導檢查，以規(guī)范落實消防安全管理人員、消防設施維護保養(yǎng)、消防安全自我評估“三項報告?zhèn)浒浮睘橹攸c，全面落實消防安全重點單位“戶籍化”管理。組織對為期三年的構筑社會消防安全“防火墻”工程特別是社會單位消防安全“四個能力”達標情況進行檢查考評。
三是全面推進街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全“網(wǎng)格化”管理。充分發(fā)揮各級消防安全委員會作用，健全消防安全委員會工作制度，推動消防安全“網(wǎng)格化”管理納入綜治工作要點，納入綜治網(wǎng)格管理一并進行部署，推進“網(wǎng)格化”管理工作。年內，推動100%的社區(qū)、村莊消防安全網(wǎng)格化建設達標。
一是提升消防執(zhí)法隊伍素質。在強化大隊和派出所消防執(zhí)法人員業(yè)務培訓、能力提升的同時，推進公安派出所消防監(jiān)督警務規(guī)范化建設，規(guī)范執(zhí)法檔案、工作資料，推廣應用公安機關警綜系統(tǒng)消防監(jiān)督模塊，開展派出所消防工作等級評定、年度考評、達標創(chuàng)優(yōu)活動，推動各級執(zhí)法人員能力提升、作風轉變，樹立執(zhí)法隊伍良好形象。
二是認真貫徹部局《執(zhí)法案卷評查規(guī)則》，以規(guī)則為標準，規(guī)范日常執(zhí)法行為，嚴格落實消防監(jiān)督例會制度和重大項目集體會審制度，促進執(zhí)法人員規(guī)范、高效執(zhí)法。
三是大力開展深化“大走訪”活動，充分運用網(wǎng)上執(zhí)法回訪系統(tǒng)，聽取群眾建議，提高消防執(zhí)法過程的嚴謹性、規(guī)范性、公信力和群眾滿意度。
加大消防宣傳投入，以消防宣傳“五進”為載體，把握消防宣傳內容，積極創(chuàng)新消防宣傳形式，建立健全消防宣傳常態(tài)機制，提高消防宣傳成效。全市所有消防站要定期向社會開放，宣傳普及消防知識和技能。加強對單位消防安全責任人和管理人、消防控制室操作人員和特殊崗位工種人員、消防技術服務機構從業(yè)人員的消防安全培訓，嚴格落實消防控制室操作人員執(zhí)證上崗制度。
消防安保部工作計劃篇十五
組織本次火災事故應急演練，一是增強員工的消防安全意識，熟練使用各類消防滅火器材，提高對火災撲救工作的組織本事和處理本事，做到在發(fā)生緊急情景下，能夠迅速有效地、有序地開展救援工作，把事故危害減少到最低程度。二是組織聯(lián)合演練，加強與車隊之間聯(lián)動指揮的默契度。
時間：擬定于20xx年5月下旬
地點：
油庫全體人員、車隊部分人員。
觀摩人員：配送中心相關領導。
（一）指揮人員及職責
現(xiàn)場總指揮：xxx
職責：全權負責、指揮、調度、協(xié)調相關部門做好演練的準備和演練工作，取得實質性效果，為防止突發(fā)性事故的'發(fā)生，減少一般性事故，杜絕重、特大事故和應急救援預案的實施開創(chuàng)新局面。
現(xiàn)場副總指揮：鄭忠云、劉東武
職責：配合協(xié)助總指揮做好現(xiàn)場調度、協(xié)調指揮工作。
現(xiàn)場協(xié)調：趙亮
職責：負責協(xié)調好有關部門做好演練的準備工作及現(xiàn)場協(xié)調、調度、攝像工作。
（二）人員分工職責
搶險組
xxx：發(fā)生事故后，作為應急搶險組組長，負責組織應急搶險組組員對火災進行撲救。（第一批10個人用滅火器，每次1人；第二批10個人用水帶，每次2人。）
成員：xxx
成員：xxx
安排人員進行警戒隔離，引導消防車輛入庫。
成員：xxx
供應組
劉志：發(fā)生事故后，作為應急物資保障組組長，負責組織
應急物資保障組準備應急物資包括備用的消防器材、消防水帶、應急防護用品等。
成員：xxx
信息組
xxx：負責事故發(fā)生后，向119報警，并與相關部門進行聯(lián)系溝通。
xxx：負責應急演練過程中過程的拍照
救護組
xxx：負責人員傷亡后，簡單的救護。并協(xié)助醫(yī)院救護人員搶救傷員。
成員：xxx
1、火災事故發(fā)生后事故報告及應急處理
2、火災事故發(fā)生時作業(yè)人員應急疏散逃生
3、火災事故發(fā)生后油庫組織人員進行應急搶險火災撲救
4、消防器材滅火演練
此次火災事故演練背景如下：
付油現(xiàn)場付油作業(yè)時，
1、人員應急疏散
2、火災事故發(fā)生
3、火災事故逐級上報
4、應急物資保障
5、應急搶險火災撲救
6、消防器材滅火演練
7、演練現(xiàn)場總結
火災事故報告及應急處理：
1）東傳辰在接到現(xiàn)場人員李思禹事故報告后，第一時間將啟動火災事故應急預案，并上報配送中心應急領導辦公室。
2）東傳辰第一時間聯(lián)系鄭永峰啟動報警按鈕。油庫全體人員立即到集合點集合。
3）人員集合完畢，各組長清點人數(shù)后向總指揮報告。
4）東傳辰要求鄭忠云為應急搶險組組長，帶領組員手持滅火器材趕赴火災現(xiàn)場進行火災撲救。要求劉志為物資保障組組長，帶領組員準備干粉滅火器、消防水帶、水槍等應急物資趕赴現(xiàn)場做好物資保障工作。李前生立即進入切斷電源，關掉閥門。要求劉東武為警戒組組長帶領人員對事故區(qū)域進行警戒，并組織人員疏導車輛。
火災事故應急疏散：
接到應急指揮命令后，警戒組組長車隊其他人員按照油庫應急逃生圖及疏散指示標志進行應急逃生到安全地點。
火災應急搶險火災撲救：
接到應急指揮命令后，應急搶險組組長鄭忠云立即帶領組員手持消防器材趕赴火災現(xiàn)場對火災進行撲救。
火災應急物資保障：
接到應急指揮命令后，物資保障組組長劉志立即組織組員攜帶干粉滅火器、消防水帶、水槍等應急物資趕赴現(xiàn)場支援應急搶險工作，李前生第一時間將電源切斷，關掉作業(yè)閥門，引導現(xiàn)場車輛盡快離開，并及時向應急搶險組組長報告。
趙亮：事先準備好相機在適宜位置進行整個過程的拍攝工作?；馂氖鹿尸F(xiàn)場保護及檢查：
火災撲滅后，應急搶險組組長組織對現(xiàn)場進行保護，使用隔離帶進行現(xiàn)場隔離，并進行拍攝處理，同時對現(xiàn)場進行檢查，消除火災隱患。
火災事故應急演練現(xiàn)場總結：
1、演練結束后全體集合。
2、東傳辰對演練進行現(xiàn)場總結。
3、公司領導對演練進行現(xiàn)場總結。
消防器材滅火演練：
1、現(xiàn)場安全監(jiān)督對滅火演練做好安全要求。
2、人員進行滅火演練。
滅火器材若干、消防水帶卷、水槍個、板手把、戴安全帽、穿工作、照相機1個。
1、廣大員工要清醒地認識到本次演練的重要性。
2、為避免發(fā)生意外，參加演練人員必須統(tǒng)一聽從指揮。
3、參加演練女員工不允許穿高跟鞋，演練全體人員必須佩戴安全帽、穿工作服。
4、愛護消防滅火器材，盡量避免器材損壞，演練人員注意選擇風向噴射，以免人員受傷。
5、嚴肅認真，確保演練真實感。
6、油庫人員參加滅火演練人員要按時到場。