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生產(chǎn)與運作管理心得篇一
在這樣一個以“以人為本”思想引導(dǎo)的社會環(huán)境下,顧客對產(chǎn)品的個性化的需求越來越明顯,滿足顧客個性化需求成為企業(yè)開發(fā)和產(chǎn)生新產(chǎn)品的一個主要目標(biāo),也是企業(yè)提供競爭力的主要途徑之一。
隨著技術(shù)的進步和需求的變化,產(chǎn)品的生命周期越來越短,更新?lián)Q代的速度加快,為了適應(yīng)這種消費行為的變化,更好地滿足消費者個性化需求,企業(yè)從以前的單件小批轉(zhuǎn)換為規(guī)模定制生產(chǎn)模式,在不喪失規(guī)模經(jīng)濟的前提下,給顧客提供更多的選擇余地。在眾多的大規(guī)模定制策略中,延遲制造將大規(guī)模生產(chǎn)和定制生產(chǎn)有機的結(jié)合在一起,在現(xiàn)代企業(yè)中得到了規(guī)范運用。下面主要以工業(yè)企業(yè)中的延遲制造來談?wù)勎覍λ睦斫狻?BR> 所謂延遲制造是指盡量延遲產(chǎn)品的生產(chǎn)和最終產(chǎn)品的組裝時間,也就是盡量延遲產(chǎn)品的一般性,推遲其個性實現(xiàn)的時間。其實質(zhì)就是重新設(shè)計產(chǎn)品和工藝以使其差異點延遲。先生產(chǎn)產(chǎn)品通用化的部分,在知悉客戶需求后,再進行個性化的設(shè)計和生產(chǎn),這樣不僅可以滿足顧客需求還能縮短向客戶的交貨時間。在供應(yīng)鏈中,將產(chǎn)品的生產(chǎn)過程分為通用化階段與差異化階段,生產(chǎn)企業(yè)事先只生產(chǎn)中間產(chǎn)品或可模塊化的部件,盡可能延遲產(chǎn)品差異化的業(yè)務(wù),等最終用戶對產(chǎn)品的外觀、功能與數(shù)量提出要求后才完成產(chǎn)品的差異化業(yè)務(wù)。如:ibm公司的生產(chǎn)模式,對鼠標(biāo)、鍵盤中通用的部分,先進行模塊化生產(chǎn),接到客戶訂單后,在按照客戶不同的要求進行差異化生產(chǎn)。dell公司在接到顧客訂單后,可按顧客的配置要求,將不同類型的硬件組裝成電腦,提供個性化的服務(wù)。
延遲制造一般可分為三種:成型延遲、物流延遲和完全延遲。
成型延遲是指推遲形成最終產(chǎn)品的過程,在獲知客戶的精確要求和購買意向之前,僅制造基礎(chǔ)產(chǎn)品或模塊化的部件,在收到客戶的訂單后,才按客戶的具體要求從事最終產(chǎn)品的生產(chǎn)。
物流延遲著眼于產(chǎn)品地理位置,推遲產(chǎn)品的運動。它的基本觀念是在一個或多個戰(zhàn)略地點對全部貨品進行預(yù)估,而將進一步庫存部署延遲到收到客戶的定單時進行。
完全延遲是指最終的制造和處理過程被推遲到收到顧客訂單以后進行。它是把成型延遲和物流延遲兩種不同類型的延遲結(jié)合在一個供應(yīng)鏈系統(tǒng)中加以運用。通過提供兩種不同方法來制止預(yù)期生產(chǎn)或市場的承諾直到客戶定單收到為止,共同減少預(yù)估風(fēng)險,發(fā)揮兩者結(jié)合的優(yōu)勢。所以現(xiàn)代企業(yè)中更多的是采用完全延遲進行大規(guī)模的定制生產(chǎn)。如:惠普噴墨打印機的供應(yīng)鏈:為了解決不同的當(dāng)?shù)鼗x擇方案過多,使庫存難以管理;提前期長,導(dǎo)致預(yù)測難度大,安全庫存過多;許多當(dāng)?shù)厥袌龅牟淮_定性,是預(yù)測苦難等問題,惠普公司將未本土化的打印機送到當(dāng)?shù)氐呐渌椭行?,再根?jù)當(dāng)?shù)匦枨筮M行本土化。
在大規(guī)模定制中,要想有效地實現(xiàn)延遲差異化,減少庫存,在新產(chǎn)品的構(gòu)思設(shè)計與研發(fā)階段,就需要在產(chǎn)品的標(biāo)準化、模塊化、系列化、通用化四個方面仔細規(guī)劃,做好充足的準備工作。
對產(chǎn)品的類型、性能、材質(zhì)、形狀、尺寸、精度、試驗方法、驗收及包裝要求等規(guī)定統(tǒng)一標(biāo)準并加以貫徹執(zhí)行,在接到客戶訂單時可以快速裝配,得到個性化的產(chǎn)品,以滿足客戶的差異化需求。
指將一個完整的產(chǎn)品分解為一些便于組裝在一起的模塊,而在設(shè)計階段,將各種功能放進各個模塊,縮短最后的定制制造時間。
根據(jù)實際需要,通過技術(shù)經(jīng)濟分析,在縮減同類產(chǎn)品種類和發(fā)展先進結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)上把產(chǎn)品劃分為若干種品種規(guī)格,以減少的品種規(guī)格來滿足社會多方面需要。
生產(chǎn)多種產(chǎn)品的企業(yè)將各種零部件尺寸、型式進行合并簡化,使加工出的零部件能夠在不同類型和同一類型不同規(guī)格的產(chǎn)品中相互通用,提高在制品庫存的柔性。
延遲制造最大的優(yōu)勢就是可以幫助降低供應(yīng)鏈的庫存,減少產(chǎn)品滯銷風(fēng)險。在采用延遲制造模式的企業(yè)中,企業(yè)的存貨基本上是以原材料和中間產(chǎn)品的形式存在,這種存貨占用資金少,適用面廣,既能迅速滿足顧客的多樣化需求,又大幅降低了存貨的成本與風(fēng)險,這就使企業(yè)所面臨的不確定程度下降,減少了產(chǎn)銷不對路以及產(chǎn)品滯銷帶來的存貨跌價損失,有利于提高企業(yè)效益。另外延遲制造還能縮短交貨期,提高反應(yīng)能力,增加最終產(chǎn)品的型號,更好地滿足顧客的差別化需求。它集成了推動式供應(yīng)鏈和拉動式供應(yīng)鏈、大規(guī)模生產(chǎn)與定制生產(chǎn)的優(yōu)勢,能將供應(yīng)鏈的全球資源優(yōu)化配置與當(dāng)?shù)鼗僮鹘Y(jié)合在一起,可在全球協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上加以考慮,獲得整體的規(guī)模經(jīng)濟和范圍經(jīng)濟,而產(chǎn)品的差別化制造、營銷、配送與售后服務(wù)工作則采用當(dāng)?shù)鼗墓芾砟J剑浞掷卯?dāng)?shù)刭Y源,滿足當(dāng)?shù)氐男枨罅?xí)慣,縮短定制時間,以增強對不同地區(qū)、不同顧客的適應(yīng)能力,為企業(yè)帶來較大的競爭優(yōu)勢。
延遲制造并非試用于每個行業(yè)每種產(chǎn)品,在那些產(chǎn)品生產(chǎn)可分離性差,最終工藝過程難以執(zhí)行,顧客需求難以預(yù)測的情形下并不適用。
在生產(chǎn)流程設(shè)計與選擇過程中要融入延遲制造的思想,在進行產(chǎn)品通用化生產(chǎn)的時候可以選擇按加工路線的生產(chǎn)流程,在最后的差異化生產(chǎn)的時候可以選擇按產(chǎn)品進行的生產(chǎn)流程,這樣可以提供生產(chǎn)效率。
延遲制造不應(yīng)僅僅應(yīng)用在工業(yè)企業(yè),如今服務(wù)業(yè)正在興起,延遲制造也將會在服務(wù)業(yè)中得到進一步的運用與創(chuàng)新。
生產(chǎn)與運作管理心得篇二
生產(chǎn)運作戰(zhàn)略是指在企業(yè)(或任何其它形式的組織)經(jīng)營戰(zhàn)略的總體框架下,決定如何通過運作活動來達到企業(yè)的整體經(jīng)營目標(biāo)。它根據(jù)對企業(yè)各種資源要素和內(nèi)、外部環(huán)境的分析,對與運作管理以及運作系統(tǒng)有關(guān)的基本問題進行分析與判斷,確定總的指導(dǎo)思想以及一系列決策原則。
生產(chǎn)運作活動是企業(yè)最基本的活動之一。生產(chǎn)運作活動為了達到企業(yè)的經(jīng)營目的,必須將其所擁有的資源要素合理地組織起來,并且保證有一個合理、高效的運作系統(tǒng)來進行一系列的變換過程,以便在投入一定,或者說資源一定的條件下,使產(chǎn)出能達到最大或盡量大。再具體地說,運作活動應(yīng)該保證能在需要的時候、以適宜的價格向顧客提供滿足他們質(zhì)量要求的產(chǎn)品。
為了達到這詳?shù)哪繕?biāo),做為一個生產(chǎn)運作管理人員,首先需要考慮選擇哪些產(chǎn)品、為了生產(chǎn)這樣的產(chǎn)品需要如何組織資源、競爭重點應(yīng)該放在何處等等。在思考這樣的基本問題時,必須根據(jù)企業(yè)的整體經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營戰(zhàn)略有一個基本的指導(dǎo)思想或者說指導(dǎo)性的原則。
例如,企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略側(cè)重于收益率的提高,那么生產(chǎn)運作戰(zhàn)略的指導(dǎo)思想可能應(yīng)該是盡量增加生產(chǎn)收益,從而在進行產(chǎn)品選擇決策時,應(yīng)該注重選擇高附加值產(chǎn)品。又如,企業(yè)根據(jù)自己所處的經(jīng)營環(huán)境認為應(yīng)該把企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略重點放在擴大市場占有率上的話,相應(yīng)地,生產(chǎn)運作戰(zhàn)略的重點應(yīng)該是保持生產(chǎn)系統(tǒng)的高效性及靈活性,從而能最大限度地滿足市場的各種需求。這樣的指導(dǎo)思想以及決策原則,就構(gòu)成了生產(chǎn)與運作戰(zhàn)略的內(nèi)容。由此可見,制定生產(chǎn)運作戰(zhàn)略的目的是為了使企業(yè)的生產(chǎn)運作活動能夠符合企業(yè)經(jīng)營的整體目標(biāo)和整體戰(zhàn)略,以保證企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。
生產(chǎn)運作的總體戰(zhàn)略包括5種常用的生產(chǎn)運作戰(zhàn)略。
一)、自制或購買
這是首先要決定的問題。如果決定制造某種產(chǎn)品或由本企業(yè)提供某種服務(wù),則需要建造相應(yīng)的設(shè)施,采購所需要的設(shè)備、配備相應(yīng)的工人、技術(shù)人員和管理人員。自制或購買決策有不同的層次。如果在產(chǎn)品級決策,則影響到企業(yè)的性質(zhì)。產(chǎn)品自制,則需要建一個制造廠;產(chǎn)品外購,則需要設(shè)立一個經(jīng)銷公司。如果只在產(chǎn)品裝配階段自制,則只需要建造一個總裝配廠,然后尋找零部件供應(yīng)廠家。由于社會分工大大提高了效率,般在做自制或購買決策時,不可能全部產(chǎn)品和零部件都自制。
二)、低成本和大批量
早期福特汽車公司就是采用這種策略。在零售業(yè),沃尓瑪公司也是采取這種策略。采用這種策略需要選擇標(biāo)準化的產(chǎn)品或服務(wù),而不是顧客化的產(chǎn)品和服務(wù)。
這種策略往往需要高的投資來購買專用高效設(shè)備,如同福特汽車公司當(dāng)年建造t型生產(chǎn)產(chǎn)線一樣。需要注意的是,這種策略應(yīng)該用于需求量很大的產(chǎn)品或服務(wù)。只要市場需求量大,采用低成本和高產(chǎn)量的策賂就可以戰(zhàn)勝競爭對手,取得成功,尤其在居民消費水平還不高的國家或地區(qū)。
三)、多品種和小批量
對于顧客化的產(chǎn)品,只熊采取多品種和小批量生產(chǎn)策略。當(dāng)今世界消費多樣化、個性化,企業(yè)只有采用這種策賂才能立于不敗之地、但是多品種小批量牛產(chǎn)的效率難以提高。對大眾化的產(chǎn)品不應(yīng)該采取這種策略,否則,遇到采用低成本和大批量策略的企業(yè)。就無法去競爭。
四)、高質(zhì)量
質(zhì)量問題日益重要。無論是采取低成本、大批量策略,還是多品種小批量策略,都必須保證質(zhì)量。在當(dāng)今世界,價廉質(zhì)劣的產(chǎn)品是沒有銷路的。
五)、混合策略
將上述幾種策略綜合運用,實現(xiàn)多品種、低成本、高質(zhì)量,可以取得競爭優(yōu)勢。現(xiàn)在人們提出的顧客化大量生產(chǎn)或稱大量定制生產(chǎn),或稱大規(guī)模定制生產(chǎn),既可以滿足用戶多種多樣的需求,又具有大量生產(chǎn)的高效率,是一種新的生產(chǎn)方。
生產(chǎn)管理學(xué)是研究如何將生產(chǎn)要素組織成現(xiàn)實生產(chǎn)力,以有效地創(chuàng)造出產(chǎn)品和服務(wù)的一門學(xué)科,而且隨著現(xiàn)代化工業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展而不斷地擴展著生產(chǎn)管理的領(lǐng)域,其名稱也由生產(chǎn)管理逐漸演變成生產(chǎn)與運作管理。這里的生產(chǎn)是指將資源轉(zhuǎn)換成產(chǎn)品或者服務(wù)的過程,而運作則是與產(chǎn)品或服務(wù)生產(chǎn)有關(guān)的所有活動的總和,其內(nèi)容則從最初的對物資產(chǎn)品制造活動的管理,發(fā)展到包括與生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)聯(lián)活動的綜合管理。
就生產(chǎn)與運作管理的具體內(nèi)容來看,除了原有的生產(chǎn)系統(tǒng)的設(shè)計與分析、生產(chǎn)戰(zhàn)略、生產(chǎn)系統(tǒng)的`生產(chǎn)率分析、生產(chǎn)技術(shù)準備、生產(chǎn)計劃、物資供應(yīng)、設(shè)備和動力管理、庫存控制、現(xiàn)場管理等傳統(tǒng)的生產(chǎn)管理內(nèi)容外,隨著中國改革開放以來,在八十年代陸續(xù)從日本引進了全面質(zhì)量管理到現(xiàn)在正在興起的豐田的經(jīng)營生產(chǎn)方式。全球范圍內(nèi)大市場的形成與發(fā)展,加劇了企業(yè)之間在國內(nèi)外市場的激烈競爭,迫使企業(yè)全方位地增強自身的競爭力以求得生存和發(fā)展,從而要求企業(yè)在生產(chǎn)管理上必須尋求新的理論和技術(shù),以適應(yīng)全新的競爭形式。此外,信息技術(shù)的飛速發(fā)展和在企業(yè)中的應(yīng)用,正改變著企業(yè)生產(chǎn)與管理的面貌,信息技術(shù)已經(jīng)成為改善生產(chǎn)率、提高產(chǎn)品質(zhì)量和增加經(jīng)濟效益的主要力量,近幾年來出現(xiàn)的一些適應(yīng)新競爭形式的新型生產(chǎn)方式,例如精益生產(chǎn)方式、計算機集成制造系統(tǒng)等等,都是在計算機系統(tǒng)的支持下才能得以實現(xiàn),應(yīng)用計算機技術(shù)來改善管理工作,正在成為生產(chǎn)與運作管理中需要高度重視的新課題,并將持續(xù)產(chǎn)生更大的影響,涌現(xiàn)出更多的改進生產(chǎn)系統(tǒng)的新型管理方式和技術(shù)。
現(xiàn)代企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動日益受到外部環(huán)境的作用和影響。企業(yè)要獲得生存和發(fā)展,必須全面、客觀地分析和掌握外部環(huán)境的變化,以此為基礎(chǔ)來制定企業(yè)戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略,而近幾年來和企業(yè)的生產(chǎn)戰(zhàn)略關(guān)聯(lián)較為密切的是國際化和信息化。
企業(yè)經(jīng)營國際化是當(dāng)今企業(yè)的主要經(jīng)營戰(zhàn)略和發(fā)展動向。中國加入wto后,全球經(jīng)濟一體化在中國的一個顯著特點是國內(nèi)競爭國際化,外國資本大量涌入中國,改變了許多競爭規(guī)則,對企業(yè)的經(jīng)營管理當(dāng)然也包括生產(chǎn)與運作管理帶來了深遠的影響,中國加入wto后全球經(jīng)濟一體化的正式到來,從中國國內(nèi)的情況來看,出現(xiàn)了國內(nèi)競爭的國際化的現(xiàn)象,國內(nèi)同行業(yè)許多企業(yè),由于外資的涌入國內(nèi)企業(yè)的競爭已不僅僅是中國企業(yè)內(nèi)部的競爭,是中國企業(yè)與外資企業(yè)混合的競爭,這種情況對我們生產(chǎn)也帶來了很大影響,企業(yè)要生存,要進一步得到發(fā)展,實現(xiàn)從計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變,生產(chǎn)方面必須不斷適應(yīng)外部的變化,制定一些新的規(guī)則參與競爭,迫使我們生產(chǎn)管理方面不斷接觸新的理念,不斷地學(xué)習(xí)才能獲得生存。對于全球經(jīng)濟一體化,我們希望逐漸能出現(xiàn)另一個變化特點,就是國際競爭國際化,在某些行業(yè)內(nèi),參與競爭的有相當(dāng)多的是中國企業(yè)和在中國設(shè)廠的外資企業(yè),這將迫使我們從原來的被動適應(yīng)向主動進取轉(zhuǎn)變,這種轉(zhuǎn)變將對企業(yè)的經(jīng)營管理帶來什么樣的變化,我們還不是十分清楚,但是生產(chǎn)總監(jiān)們將自覺和不自覺地投入到企業(yè)的實踐和理論探索中去,加快這種變革的產(chǎn)生、發(fā)展和完善。
科學(xué)技術(shù)包括信息技術(shù)的進步,正在加速推動著制造技術(shù)的更新發(fā)展,隨著信息技術(shù)的發(fā)展,生產(chǎn)管理方面原來一些行之有效的方法包括我們現(xiàn)在正在使用的方法很可能已經(jīng)不適用于現(xiàn)在,甚至是不適用于將來競爭的需要。
總而言之,制造業(yè)企業(yè)環(huán)境的變化,使傳統(tǒng)的生產(chǎn)組織方式越來越不適應(yīng)新的經(jīng)濟發(fā)展形式,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營形成了較大的威脅,嚴重影響著企業(yè)的發(fā)展,因此必須對原來形之有效的生產(chǎn)與運作管理必須進行重大的調(diào)整和變革,以適應(yīng)當(dāng)前和未來的競爭需要,抓住經(jīng)濟全球化所帶來的機遇,對企業(yè)資源和能力進行整合,構(gòu)建企業(yè)的核心競爭能力,抓住機遇,制定出符合要求的生產(chǎn)戰(zhàn)略。作為企業(yè)的管理者,如何來判斷外部存在的威脅和機遇,并通過發(fā)揮企業(yè)的優(yōu)勢而降低自身的劣勢,協(xié)助企業(yè)在競爭中處于不敗的地位,這些都是企業(yè)管理者所面臨的課題與機遇。
生產(chǎn)與運作管理心得篇三
生產(chǎn)部門是生產(chǎn)管理的核心部門,生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)控制、生產(chǎn)協(xié)調(diào)是指生產(chǎn)部門為了加強生產(chǎn)管理的各個環(huán)節(jié)而進行的相互配合、相互制約和相互協(xié)調(diào)的職能部門,是生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)協(xié)調(diào)的中心,是指為生產(chǎn)服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。生產(chǎn)部門主要負責(zé)組織生產(chǎn)和日常生產(chǎn)工作,負責(zé)生產(chǎn)計劃的編制,組織實施,指導(dǎo)生產(chǎn),以及協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作。生產(chǎn)計劃管理是指生產(chǎn)部門在完成生產(chǎn)計劃后組織生產(chǎn)活動的全過程管理,是以訂單計劃、日生產(chǎn)計劃和物料計劃等為主要生產(chǎn)部門,生產(chǎn)計劃管理包括生產(chǎn)過程各項工作的控制和實施,生產(chǎn)管理工作主要是在生產(chǎn)現(xiàn)場實行生產(chǎn)決策和管理,并負責(zé)生產(chǎn)工作的計劃、組織和實施。通過生產(chǎn)部門的協(xié)調(diào)和管理是生產(chǎn)經(jīng)營過程中產(chǎn)生的最終的產(chǎn)物。生產(chǎn)組織包括生產(chǎn)經(jīng)營的各個方面,包括生產(chǎn)部門的組織,生產(chǎn)部門的協(xié)調(diào)和管理。生產(chǎn)部門在生產(chǎn)過程中起著協(xié)調(diào)和控制作用,它要求各部門要相互配合和協(xié)調(diào),并且要按照統(tǒng)一的原則協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作,這就要求各個部門要相互配合,形成合力,從而形成合力,從而達到生產(chǎn)的目的。
通過本次學(xué)習(xí),我深感自己在工作上的不足。這就要求我在以后的工作中必須要細心、細心。我認為我自己以后必須從以下幾點努力學(xué)習(xí),加強自己的專業(yè)技術(shù)知識。
要做一名合格的員工,必須要認識到工作的嚴肅性與重要性。在工作中,要樹立良好的職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學(xué)習(xí),為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。雖然我們的`工作一般都是些瑣碎的小事,但是這些小事中有著我們的重要性,如果不注意小事中的細節(jié),很容易出錯,這個就會給公司帶來巨大的損失和利益。
一個員工的工作態(tài)度直接影響他的工作情緒。工作中出現(xiàn)任何失誤都有可能給公司帶來巨大的損失,所以在以后的工作中要嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。
要想干好本職工作,除了積累必要的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技能外,還需要同時積極涉獵其他部門、企業(yè),向同事學(xué)。多參加這樣的培訓(xùn)活動,加強各方面的能力,使自己在企業(yè)中更好的勝任自己的工作。
生產(chǎn)與運作管理心得篇四
組織目標(biāo)是指一個組織未來一段時間內(nèi)要實現(xiàn)的目的,它是管理者和組織中一切成員的行動指南,是組織決策、效率評價、協(xié)調(diào)和考核的基本依據(jù)。任何一個組織都是為一定的目標(biāo)而組織起來的,如包裝公司是為了滿足洋河酒廠所有成品酒包裝的需要而組織起來的。目標(biāo)是組織的最重要條件,無論其成員各自的目標(biāo)有何不同,但一定有一個為其成員所接受的共同目標(biāo)。任何管理系統(tǒng)都應(yīng)有明確的目標(biāo),目標(biāo)不確定,或者混淆了不同的目標(biāo),都必然會導(dǎo)致管理的混亂。任何管理活動都必須把制定目標(biāo)作為首要任務(wù)。
標(biāo)準化、制度化管理目前已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分,它在企業(yè)管理中日益發(fā)揮著舉足輕重的作用。企業(yè)必須重視標(biāo)準化,運用標(biāo)準化,充分發(fā)揮標(biāo)準化的作用,使企業(yè)實現(xiàn)標(biāo)準化、制度化、科學(xué)化管理,為企業(yè)獲得最大的經(jīng)濟效益提供保障。
設(shè)計好藍圖,制定一個科學(xué)的流程,根據(jù)流程制定具體的標(biāo)準化,然后再制度化,并建立一整套行之有效的績效管理和考核機制。
組織目標(biāo)的實現(xiàn),不僅靠總經(jīng)理制定好的戰(zhàn)略規(guī)劃,也不僅靠某一部門領(lǐng)導(dǎo)的個人能力,而是要依靠組織中所有干部、員工的共同努力。組織要讓全體成員參與管理,實行目標(biāo)管理制度。
目標(biāo)管理制度是把以目標(biāo)實現(xiàn)為前提的管理轉(zhuǎn)化成以目標(biāo)為控制手段的管理,它是通過使組織的成員親自參加工作目標(biāo)的制定來實現(xiàn)自我控制,并努力完成工作目標(biāo)的管理制度。這種管理制度由于有了明確的目標(biāo)作為對組織成員工作成果的考核標(biāo)準,從而使對組織成員的評價和獎勵做到更客觀、更合理,因而可以大大激發(fā)他們?yōu)橥瓿山M織目標(biāo)而努力。如何強化員工自我管理控制,主要措施有:
(一)、目標(biāo)要體現(xiàn)組織目標(biāo)和個人目標(biāo)的統(tǒng)一。員工是實現(xiàn)組織目標(biāo)的載體,同時他們也有個人目標(biāo)的追求。只有組織的目標(biāo)與個人的目標(biāo)達到完美契合時,才能在員工的內(nèi)心產(chǎn)生巨大的推動力和自我約束力。實踐中,有些組織確定的目標(biāo)體系只是對組織任務(wù)目標(biāo)的簡單分解,而沒有考慮員工個人的利益,這只是傳統(tǒng)的任務(wù)管理,而不是目標(biāo)管理。這種任務(wù)目標(biāo)是不可能激發(fā)下屬的行為動力和自我約束力,員工只會敷衍地完成任務(wù)而已。
(二)、強化員工參與管理。目標(biāo)管理是參與管理的一種形式。目標(biāo)的制定者同時也是目標(biāo)的實現(xiàn)者,即由上級與下級在一起共同確定目標(biāo)。參與設(shè)置目標(biāo)可以提高目標(biāo)接受性,目標(biāo)設(shè)置理論認為在某些情況下,參與式的目標(biāo)設(shè)置能帶來更高績效。參與的一個主要優(yōu)勢在于提高了目標(biāo)本身作為工作努力方向的可接受性。實施參與管理,能夠發(fā)揮員工的聰明才智,實現(xiàn)自我價值,也是滿足員工受人尊重、信任的高層次需要。
生產(chǎn)與運作管理心得篇五
這學(xué)期的《生產(chǎn)與運作管理》課程已經(jīng)結(jié)束了,胡老師秉著讓同學(xué)們學(xué)知識的態(tài)度,上課時時常對我們說“看這邊”,有時怕同學(xué)們忘記,又將以前講過的知識點再講一遍,由于設(shè)備的緣故,還要提高噪門,讓同學(xué)們注意聽講,所以同學(xué)們大部分普遍感覺上這門課比較累,因為要集中精力認真聽講,一開小差就有可能后面的知識點就聽不懂。在講課中,胡老師經(jīng)常運用些生動有趣的案例,讓我們更好的理解那個知識點。胡老師的考核方式與眾不同,一般的考查課最后就是寫心得了事。而這胡老師的除了考勤和寫心得外,讓我們靈活運用所學(xué)的知識,團結(jié)合作,共同完成。總的來說,我從中學(xué)到了很多有用的東西,盡管有些知識現(xiàn)在用不上,但將來一定能用上。如mrp,.那么下面我就說說對mrp,的一些學(xué)習(xí)心得。
mrp,也稱物料需求計劃。早在50年代末,國外的企業(yè)就已經(jīng)開始應(yīng)用計算機輔助生產(chǎn)管理。早期的計算機輔助生產(chǎn)管理主要側(cè)重物料庫存計劃管理,且多采用訂貨點法。訂貨點法主要根據(jù)歷史的生產(chǎn)和庫存記錄來推測未來生產(chǎn)需求。顯然,此法難以適應(yīng)物料需求隨時間變化的情況,因為它沒有按照各種物料真正需要的時間來確定訂貨與生產(chǎn)日期,往往造成庫存積壓。比較好的生產(chǎn)管理系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)做到:圍繞所要生產(chǎn)的產(chǎn)品,應(yīng)當(dāng)在正確的時間、正確的地點、按照規(guī)定的數(shù)量得到真正需要的物料。物料需求計劃mrp正是為了解決此問題而提出的。60年代中期,美國ibm公司率先提出了物料需求計劃mrp的生產(chǎn)管理模式,并在70年代得到不斷完善。mrp基本原理是,將企業(yè)產(chǎn)品中的各種物料分為獨立物料和相關(guān)物料,并按時間段確定不同時期的物料需求,從而解決庫存物料訂貨與組織生產(chǎn)問題。mrp按照基于產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的物料需求組織生產(chǎn),根據(jù)產(chǎn)品完工日期和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)規(guī)定生產(chǎn)計劃;即根據(jù)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的層次從屬關(guān)系,以產(chǎn)品零件為計劃對象,以完工日期為計劃基準倒排計劃,按各種零件與部件的生產(chǎn)周期反推出它們的生產(chǎn)與投入時間和數(shù)量,按提前期長短區(qū)別各個物料下達訂單的優(yōu)先級,從而保證在生產(chǎn)需要時刻所有物料都能配套齊備,不到需要的時刻不要過早積壓,達到減少庫存量和占用資金的目的。
按照mrp的基本原理,企業(yè)從產(chǎn)品銷售到源材料采購,從自制零件的加工到外協(xié)零件的供應(yīng),從工具和工藝的準備到設(shè)備的維修,從人員的安排到資金的籌措與運用等,都要圍繞mrp的基本思想進行,從而形成一整套新的生產(chǎn)管理方法體系。因此,也稱mrp是一種新的生產(chǎn)方式。
在mrp系統(tǒng)中,主生產(chǎn)計劃mps、物料清單bom表和庫存信息被稱為三項基本要素。整個mrp系統(tǒng)就是在mps的驅(qū)動下,基于bom表與庫存信息等基本數(shù)據(jù)實現(xiàn)生產(chǎn)計劃與控制的。mrp作為企業(yè)生產(chǎn)計劃與控制系統(tǒng)主要包括:主生產(chǎn)計劃、物料需求計劃、能力需求計劃、執(zhí)行物料計劃和執(zhí)行能力計劃等部分。右圖給出了典型的mrp邏輯流程。
用投入和產(chǎn)出的工時量控制能力和物流。執(zhí)行控制層可以把生產(chǎn)計劃的執(zhí)行信息及時反饋給計劃層,從而形成了完整的閉環(huán) mrp的生產(chǎn)計劃與控制系統(tǒng)。
閉環(huán)mrp系統(tǒng)實現(xiàn)了規(guī)范化管理,并把生產(chǎn)計劃的穩(wěn)定性、靈活性與適應(yīng)性統(tǒng)一起來,大大提高了企業(yè)生產(chǎn)的整體效率與物料合理利用率,也提高了企業(yè)對于外部市場環(huán)境的適應(yīng)能力。
以上就是我對mpr著知識點的一些認識??傊?,從《生產(chǎn)與運作管理》這門課中,我獲益匪淺,學(xué)到了許多有用知識,學(xué)會了些解決問題的思想。
生產(chǎn)與運作管理心得篇六
這學(xué)期的《生產(chǎn)與運作管理》課程已經(jīng)結(jié)束了,大一時林老師教過我的《管理學(xué)》課程,老師上課時很認真,上課前都會復(fù)習(xí)一遍上節(jié)課所講的知識點,以保證同學(xué)們能夠很好的掌握。所以對于這學(xué)期的《生產(chǎn)與運作管理》課程我也很認真的聽課,其實上這門課是比較累的,因為要集中精力認真聽講,一開小差就可能聽不懂后面的知識點了。這門課學(xué)到了很多知識,重要的是學(xué)到了解決問題的方法。有些知識可能用不上但將來一定會用上,下面我結(jié)合章節(jié)來分點總結(jié)對這門課的學(xué)習(xí)心得。
一、生產(chǎn)與運作管理該書系統(tǒng)地闡述了生產(chǎn)與運作管理的基本概念、基本理論和方法,生產(chǎn)與運作管理是企業(yè)管理的一項重要職能。生產(chǎn)與運作管理的兩大任務(wù)是:生產(chǎn)運作活動的計劃、組織與控制;生產(chǎn)運作系統(tǒng)地設(shè)計、改造與升級。運作是企業(yè)創(chuàng)造價值的主要環(huán)節(jié),企業(yè)的運作職能占用了組織的絕大部分財力,設(shè)備和人力資源。
二、一個企業(yè)想要壯大、維持現(xiàn)狀就必須有強大的競爭力,競爭力是企業(yè)在自由和公平的市場條件下生產(chǎn)經(jīng)得起市場考驗的產(chǎn)品和提高優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)造附加價值,從而維持和增加企業(yè)實際收入的能力。競爭力不是決定企業(yè)能否活下去,而是決定它能否獲得更好。一個企業(yè)的競爭力可以從價格、差異性、渠道和柔性四個方面去分析。學(xué)習(xí)了對企業(yè)競爭力的分析,我覺得在校大學(xué)生的處境和市場上的企業(yè)相類似,大學(xué)生畢業(yè)想要找到一份自己滿意的工作就必須有足夠的競爭力,從而得到企業(yè)招聘人員的親睞。大學(xué)生的競爭力從這四方面來分析,其中比較重要的是差異性和柔性。因而我們在校期間應(yīng)當(dāng)更多的學(xué)習(xí),努力拓寬自己的知識面,掌握更多的技能。
三、對生產(chǎn)系統(tǒng)設(shè)施的選址與布置這一章的學(xué)習(xí)對我們以后應(yīng)該是有很大用處的。對于一個特定的組織,選址決策目標(biāo)取決于該組織的類型。制造業(yè)和服務(wù)業(yè)所考慮的因素是不同的,制造業(yè)組織選址決策主要是為了追求成本最小化,而服務(wù)業(yè)組織選址一般追求收益最大化。因而,倘若我們今后在建廠或建立服務(wù)設(shè)施時,便可以運用到這一章的知識。這一章講的布置方法中,我對作業(yè)相關(guān)圖法掌握比較好,它適用于定性的布置分析,同時也在這次的小組作業(yè)中有很好的運用。作業(yè)相關(guān)圖法是通過圖解,判明組織各組成部分之間的關(guān)系,然后根據(jù)關(guān)系的密切程度加以布置,從而得出較優(yōu)的總平面布置方案。它的整個步驟分為:作圖、看圖、整理圖、邏輯圖、布置圖。
四、對流水生產(chǎn)線的組織這一章,第一個學(xué)會的是流水線的英文表達方式:assembly line,然后是記住了老師說不要去流水線工作,因為機械化程度高,對我們的技能提高毫無幫助,由于林老師上課是不怎么講閑話的,所以我也對這些“閑話”格外感興趣,最后才是學(xué)習(xí)了組織工序同期化以及對節(jié)拍的計算和對最小工作地的計算,對節(jié)拍的計算和最小工作地的計算的掌握是沒有問題的,但是對流水線的組織設(shè)計掌握得不是很好,聽的時候有點掉鏈子了,因為流水線這一章真的是太枯燥了,希望老師偶爾也能穿插一點“閑話”,不然太容易走神了。
五、在工作研究這一章中主要是學(xué)習(xí)了過程程序圖、流程圖、物流圖以及人機程序圖,這些圖表能夠簡明扼要地記錄整個過程。這些方法研究可以應(yīng)用到實際中的作業(yè)流程優(yōu)化,這個知識點在生活中適用范圍很廣。在寢室生活中是深有體會的,早晨寢室4人同時起床,都要使用洗漱池,而洗漱池的大小只適于兩個人同時使用,此時另外兩個人如果等待的話,就會導(dǎo)致出門時間更晚,因而她們此時可以對自己的時間進行合理的安排,比如可以先收拾書包,這樣就不用等待,可以提前出發(fā)去教室了。將方法研究運用到生活中就可以消除不必要的動作,減少體力消耗,縮短操作時間,并擬定更簡單、更易行、更有效的工作方法。
六、在生產(chǎn)與運作計劃章節(jié)中,學(xué)到了用圖表法制定生產(chǎn)計劃,老師用這個表格分析大學(xué)四年應(yīng)有的學(xué)習(xí)計劃,對它的體會便是大學(xué)過去了一半,的確是沒有規(guī)劃好應(yīng)有的學(xué)習(xí)計劃,剩下的兩年應(yīng)當(dāng)用這個圖表法將學(xué)習(xí)計劃規(guī)劃好。除此之外,能夠?qū)W(xué)習(xí)曲線很好的掌握,它表示的是單位產(chǎn)品的成本或直接勞動時間與累計產(chǎn)量之間的關(guān)系。學(xué)習(xí)曲線主要是人們提高了熟練程度之后而產(chǎn)生的,在學(xué)習(xí)上,我覺得學(xué)習(xí)曲線是數(shù)學(xué)方面的學(xué)習(xí)是很有效的。
七、制造資源計劃(mrpii):mrp,也稱物料需求計劃,其基本原理是,將企業(yè)產(chǎn)品中的各種物料分為獨立 物料和相關(guān)物料,并按時間段確定不同時期的物料需求,從而解決庫存物料訂貨 與組織生產(chǎn)問題;mprii系統(tǒng),是把企業(yè)制造中的銷售、制造、財務(wù)等三大業(yè)務(wù)功能緊密地有機集成在一起,其所發(fā)生的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)都來源于同一個數(shù)據(jù)庫,以確保企業(yè)的各個部門在統(tǒng)一的共享數(shù)據(jù)環(huán)境下進行業(yè)務(wù)活動;而erp系統(tǒng)在mrpii的基礎(chǔ)上擴展了管理范圍,它把客戶需求和企業(yè)內(nèi)部的制造活動以及供應(yīng)商的制造資源整合在一起,形成企業(yè)完整的供應(yīng)鏈并對供應(yīng)鏈上的所有環(huán)節(jié)進行有效的管理。以上就是我對 mprii著知識點的一些認識。
從《生產(chǎn)與運作管理》這門課中,我獲益匪淺,學(xué)到了許多有用知識,更重要的是學(xué)會了些解決問題的思想。
生產(chǎn)與運作管理心得篇七
通過一個學(xué)期對《工業(yè)企業(yè)管理》的學(xué)習(xí),本人對生產(chǎn)管理深有體會。下面就來述說我對生產(chǎn)管理本章學(xué)習(xí)的心得體會。對于當(dāng)今社會來講,本人認為生產(chǎn)管理在工業(yè)企業(yè)組織的生產(chǎn)過程中起到了舉足輕重的領(lǐng)導(dǎo)作用。一個企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)主要是為了能夠高效、低耗、靈活、準時地生產(chǎn)合格產(chǎn)品,最終能夠為客戶提供滿意的服務(wù),因此就需要標(biāo)版生產(chǎn)管理,提倡生產(chǎn)管理,最終發(fā)揮生產(chǎn)管理的重要作用。
本人作為學(xué)習(xí)機械制造類專業(yè)不管將來是否從事本專業(yè),但就我個人覺得生產(chǎn)管理在本專業(yè)體現(xiàn)得淋漓盡致,在機械制造工業(yè)生產(chǎn)過程中生產(chǎn)管理以它在本專業(yè)所專有的性能上為其基本生產(chǎn)過程劃分層次,使生產(chǎn)工序有條不紊地進行。我想只有這樣的生產(chǎn),只有這樣的產(chǎn)品才是客戶心中的理想所在。最終方可得到信任,那么企業(yè)整體實力也就得到了提升、得到了強化。
一個企業(yè)在生產(chǎn)過程的組織同樣需要生產(chǎn)管理的輔助,在大家看來,組織可能只是生活或生產(chǎn)過程一種表現(xiàn)形式,但我們不容忽略的是,在組織的同時已經(jīng)把管理融入在內(nèi)。因此,在如今專業(yè)化生產(chǎn)形勢的社會中,尤其是機械制造類。很明顯,我們從它在生產(chǎn)過程的空間組織的兩種形式便可看出:
1、工藝專業(yè)化形式;
2、對象專業(yè)化,顧名思義,從中看出了生產(chǎn)管理的重要性。
再則,在工業(yè)生產(chǎn)過程中,如若沒有生產(chǎn)管理的輔助,那么在生產(chǎn)過程的時間組織中就無法很好地分配生產(chǎn)工序時間,從而將會導(dǎo)致工序的紊亂,不管是時間還是經(jīng)費都大大地耗損,甚至導(dǎo)致企業(yè)的信譽度下降。因此,生產(chǎn)管理對企業(yè)生產(chǎn)過程的影響尤為重要,不容忽視。
俗話說得好:別人做得好,那么要脫穎而出,你就必須創(chuàng)新。換做生產(chǎn)管理方向來講,在生產(chǎn)過程中就要有最優(yōu)決策,也就是生產(chǎn)管理最優(yōu)化,一個企業(yè)是否能做活不單單只要求于現(xiàn)狀,在如今這高速發(fā)展的社會中,產(chǎn)品有不斷的更新現(xiàn)象。那么,與此同時,企業(yè)的生產(chǎn)方式也要不斷改進。毫無疑問,客戶們總想能夠買到物美價廉的商品方為最滿意心態(tài)。那么,我說過,企業(yè)最終目的是以營利,如何才能做到花最少的錢,上產(chǎn)同樣的產(chǎn)品,得到最多的回報。生產(chǎn)管理中就要不斷提出最優(yōu)化決策。
對于機械制造類來講,一個零件的成型總是有材料的消耗,這就同樣影響到企業(yè)的營利。那么,在材料的消耗上就需要有相應(yīng)的控制法,與此同時不可避免的是管理。在制訂材料消耗定額中按照其制訂過程,其規(guī)定的消耗定額取決于零件材料綜合利用率,在考慮領(lǐng)料的同時以生產(chǎn)管理方面考慮,就要數(shù)據(jù)上的管理,從而將消耗量降到最低。這也是提升企業(yè)營利的佳法。由此可見生產(chǎn)管理的重要性。
產(chǎn)品質(zhì)量的好壞需要企業(yè)對其進行質(zhì)量上的管理,質(zhì)量上的管理需要生產(chǎn)管理的保證。工業(yè)產(chǎn)品的性能以及經(jīng)濟開銷定義域產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準,工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準要有產(chǎn)品質(zhì)量檢驗、考核以及產(chǎn)品質(zhì)量等級指標(biāo)的統(tǒng)計。產(chǎn)品質(zhì)量上的剖析在生產(chǎn)管理至關(guān)重要,那么就要制定婆媳發(fā)來對產(chǎn)品質(zhì)量深入驗證。再次我覺得圖解法正是生產(chǎn)管理解決的最佳途徑,我深深感受不管做什么,圖像解析法是多種食物的最完美解剖法。再則,對于機械制造類等類似企業(yè)在生產(chǎn)過程中,圖像永遠是他們的語言,是工程師的語言,亦是管理者的語言。
在生產(chǎn)管理過程中,我們還應(yīng)認識一些英文單詞的概括性總結(jié),這是你走向管理的結(jié)晶所在,比如:qc(質(zhì)量控制法),5s管理等等,都是生產(chǎn)管理過程中必不可少的步驟,生產(chǎn)管理還可以用表格類似方法進行統(tǒng)計式分析。在生產(chǎn)管理中,我們不可忽略的一點就是數(shù)據(jù)上的使用,不管是采購來的外來物資進行加工,還是本司產(chǎn)品,比如:毛坯,數(shù)據(jù)的明細體現(xiàn)生產(chǎn)管理尤為明顯。做到知己知彼,方可百戰(zhàn)百勝。
后記:我想每項管理都有自己的規(guī)程,如同一個人的性格,生產(chǎn)管理亦是如此。是我走向管理學(xué)的啟蒙老師。綜上為本人對工業(yè)企業(yè)管理學(xué)里生產(chǎn)管理的心得體會。
生產(chǎn)與運作管理心得篇八
很感謝學(xué)校在這學(xué)期為我們開設(shè)了這門生產(chǎn)運作管理課,更要感謝張海玉老師悉心的教導(dǎo),嚴謹?shù)闹螌W(xué)。在他的帶領(lǐng)下認真的學(xué)習(xí)了《生產(chǎn)與運作管理》這門課程,同時,老師為我們分了小組,我們是第一小組組長是嚴博一,組員有于淼、李澤林、初祺、我和劉兆東。在團隊的配合下,完成了一次又一次老師留的作業(yè),并做成ppt演示,在這個過程中,讓我們學(xué)會理論與實際相結(jié)合,利用所學(xué)知識分析解決現(xiàn)實中出現(xiàn)的問題。同時也增進了我們團隊成員之間的凝聚力。
一、我對這門課的學(xué)習(xí)心得
第一章講述了生產(chǎn)管理的基本概念、生產(chǎn)過程與生產(chǎn)系統(tǒng)等一些基本知識。讓我們初步了解一些生產(chǎn)與運作的知識,為我們接下來的學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。
第二章在第一章的基礎(chǔ)上向我們拓展了需求預(yù)測的重要性、需求預(yù)測的過程和方法以及管理。 第三章則講述了有關(guān)新產(chǎn)品的一些知識。前三章主要介紹的是一些基礎(chǔ)的知識為我們接下來的學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)的。
(2)制定設(shè)備布置的初始方案,編制零件從至表,基數(shù)按零件從一臺設(shè)備到另一臺設(shè)備的移動次數(shù);(3)分心并改進初始零件從至表,計算總搬運距離;(4)選出最優(yōu)方案。
老師為了讓我們加深印象,讓我們討論在學(xué)校周圍創(chuàng)業(yè),要自選經(jīng)營方向,并加以說明為什選擇該經(jīng)營方向。最后以ppt形式講解并且美味小組成員要寫一份關(guān)于小組討論結(jié)果的報告。我們小組經(jīng)討論得出的結(jié)論是想開一家職介,專門為大學(xué)生提供就業(yè)信息。但是后來鑒于老師給的建議我們小組又改為經(jīng)營賓館了。名為溫馨賓館。
第六章流水生產(chǎn)線組織,在這章主要講了流水生產(chǎn)的基本特征形式和設(shè)計。組織工序同期化以及對節(jié)拍的計算和對最小工作地的計算,對節(jié)拍的計算和最小工作地的計算的掌握是沒有問題的, 在這章又介紹了一種新的方法——生產(chǎn)比倒數(shù)法。(1)計算生產(chǎn)比x;(2)計算生產(chǎn)比倒數(shù)m;(3)確定投產(chǎn)順序。但是對流水線的組織設(shè)計掌握得不是很好。
在第七章綜合生產(chǎn)計劃,學(xué)到了用圖表法制定生產(chǎn)計劃。圖表法又稱運輸表法。其步驟如下:(1)將總生產(chǎn)能力列的生產(chǎn)能力數(shù)字放到“未用生產(chǎn)能力”一列;(2)在第一列尋找成本最低的單元;(3)盡可能將生產(chǎn)任務(wù)分配到該單元,但不得超出該單元所在行的未使用生產(chǎn)能力和所在列的需求;(4)在該行的未使用生產(chǎn)能力中減掉所占用的部分位余下的未使用生產(chǎn)能力,如果仍有需求未滿足重復(fù)(2)~(4)。在這章的學(xué)習(xí),能夠?qū)W(xué)習(xí)曲線很好的掌握,它表示的是單位產(chǎn)品的成本或直接勞動時間與累計產(chǎn)量之間的關(guān)系。學(xué)習(xí)曲線主要是人們提高了熟練程度之后而產(chǎn)生的,在學(xué)習(xí)上,我覺得學(xué)習(xí)曲線是數(shù)學(xué)方面的學(xué)習(xí)是很有效的。這章老師給我們上了一次討論課,討論“綜合生產(chǎn)計劃的制訂”,讓小組進行討論,小組成員各抒己見不僅讓我們更加深刻的理解了表上作業(yè)法的分析方法及計算方法,還促進了小組內(nèi)部的團結(jié)度。
在第八章里主要講了生產(chǎn)提前期的計算方法:(1)批量相同時,車間投入提前期=本車間出產(chǎn)提前期+本車間生命周期;(2)批量不同時,同上但提前期=后車間投入提前期+(本車間生產(chǎn)間隔期—后車間生產(chǎn)間隔期)+保險期。還有提前期法等。第九章庫存控制里的abc管理,a類物資占用了70%~80%的資金,品種占10%~20%;b類資金占用15%~20%,品種占用30%~40%;c類物資占用了5%~10%,品種占40%~50%。在第十一章設(shè)備管理里,介紹了設(shè)備管理的發(fā)展史、設(shè)備的購置與選擇。在這章里有部分知識是與其他學(xué)科有重疊的,但又有不同。浴盆曲線是設(shè)備老化性故障規(guī)律。十二章是我們學(xué)習(xí)的最后一章,給我印象最深的就是帕累托圖,它是由19世紀意大利經(jīng)濟學(xué)家帕累托發(fā)現(xiàn)的,它的規(guī)律是“少數(shù)關(guān)鍵,多數(shù)次要”的客觀規(guī)律。同時也是我們在最后一節(jié)課上的課堂考題。所以印象特別深刻!
在我們學(xué)習(xí)的所有課程中給我感觸最深的就是老師經(jīng)常會讓我們自己看書中的內(nèi)容,開始我很不理解為什么要我們自己看?一直以來我們上課都是老實講我們聽就可以了,可是現(xiàn)在突然要我們自己看書,還要我們講,覺得好不能接受。但漸漸理解了張老師的良苦用心,他為了鍛煉我們把課堂上大部分的的時間留給我們,不僅讓我們得到了鍛煉還讓我們學(xué)會了自學(xué)的技巧。這對我們將來有很大的幫助,因為到了社會上就不會有人再督促你學(xué)習(xí)了。所以要格外感謝張老師,張老師,您辛苦了!很對不起,之前誤會你了!
二、項目教學(xué)
對于項目教學(xué)我個人認為應(yīng)該繼續(xù)實行下去,它的優(yōu)點有以下幾點:
(1)這種教學(xué)方案很新穎可以是我們專業(yè)的特色教學(xué),表現(xiàn)在我們必須獨立地完成一項又一項的工作任務(wù),使我們提高了對學(xué)習(xí)的興趣!
(2)我們通過自身獨立的活動,養(yǎng)成自主的學(xué)習(xí)的習(xí)慣,其創(chuàng)造性可以得到較充分的發(fā)揮。
(3)我們通過記憶方式把握理論知識,又通過手和腦的實踐,這樣大大地提高了學(xué)習(xí)的效率。
(4)信息傳遞是雙向的。在課堂上我們師生間有互動,不僅解決了疑難問題還增進了師生情感!
(5)能充分調(diào)動我們學(xué)習(xí)的興趣,教學(xué)的過程做到由淺入深,注重我們學(xué)生基本技能的培養(yǎng)和能力培養(yǎng)。知識點要集中,讓我們懂得了做什么、怎么做。
(6)項目教學(xué)注重獨立自主實踐,也正因如此讓我們熟練了不僅僅是我們所學(xué)的內(nèi)容,還有我們實踐時能涉及到的一些本專業(yè)以外的知識。比如: world 、ppt等。
它的缺點有以下幾點:
(1)當(dāng)分組自由討論時,有些同學(xué)參與度不高。
(2)當(dāng)進行自由討論時,老師很難有效監(jiān)督控制。
(3)完成作業(yè)時,有的同學(xué)根本就沒有參與。甚至不知道作業(yè)是什么。
(4)項目教學(xué)多注重平時表現(xiàn),有些內(nèi)向的同學(xué)就要吃虧了。
要是說到改進的方案,我們的項目教學(xué)用到的公共東西就是投影儀,先把投影儀都修好是前提。其次,是我提的一點點建議,要求小組成員中必須有監(jiān)督人員,他是直接受命于老師的,與他來監(jiān)督小組成員的參與情況,但他對小組成員是隱形的,也就是小組不知道他是監(jiān)督員。關(guān)于作業(yè)方面,爭取小組內(nèi)每一位成員都有要完成的任務(wù),就拿選址問題做的ppt舉例子,讓小組每一個成員都負責(zé)相應(yīng)的部分,并且在講解ppt的時候由負責(zé)制作的人講解,并由小組排出排名。
三、小組排名
承蒙小組組員抬舉,我在我們第一組的排名為第一名。感謝大家在這學(xué)期的積極配合,同時很高興能與我們這群可愛的隊友們一起相處,這段時間我覺得很開心很快樂,并且收獲了很多!
生產(chǎn)與運作管理心得篇九
通過一個學(xué)期對《工業(yè)企業(yè)管理》的學(xué)習(xí),本人對生產(chǎn)管理深有體會。下面就來述說我對生產(chǎn)管理本章學(xué)習(xí)的心得體會。對于當(dāng)今社會來講,本人認為生產(chǎn)管理在工業(yè)企業(yè)組織的生產(chǎn)過程中起到了舉足輕重的領(lǐng)導(dǎo)作用。一個企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)主要是為了能夠高效、低耗、靈活、準時地生產(chǎn)合格產(chǎn)品,最終能夠為客戶提供滿意的服務(wù),因此就需要標(biāo)版生產(chǎn)管理,提倡生產(chǎn)管理,最終發(fā)揮生產(chǎn)管理的重要作用。
本人作為學(xué)習(xí)機械制造類專業(yè)不管將來是否從事本專業(yè),但就我個人覺得生產(chǎn)管理在本專業(yè)體現(xiàn)得淋漓盡致,在機械制造工業(yè)生產(chǎn)過程中生產(chǎn)管理以它在本專業(yè)所專有的性能上為其基本生產(chǎn)過程劃分層次,使生產(chǎn)工序有條不紊地進行。我想只有這樣的生產(chǎn),只有這樣的產(chǎn)品才是客戶心中的理想所在。最終方可得到信任,那么企業(yè)整體實力也就得到了提升、得到了強化。
一個企業(yè)在生產(chǎn)過程的組織同樣需要生產(chǎn)管理的輔助,在大家看來,組織可能只是生活或生產(chǎn)過程一種表現(xiàn)形式,但我們不容忽略的是,在組織的同時已經(jīng)把管理融入在內(nèi)。因此,在如今專業(yè)化生產(chǎn)形勢的社會中,尤其是機械制造類。很明顯,我們從它在生產(chǎn)過程的空間組織的兩種形式便可看出:1、工藝專業(yè)化形式;2、對象專業(yè)化,顧名思義,從中看出了生產(chǎn)管理的重要性。再則,在工業(yè)生產(chǎn)過程中,如若沒有生產(chǎn)管理的輔助,那么在生產(chǎn)過程的時間組織中就無法很好地分配生產(chǎn)工序時間,從而將會導(dǎo)致工序的紊亂,不管是時間還是經(jīng)費都大大地耗損,甚至導(dǎo)致企業(yè)的信譽度下降。因此,生產(chǎn)管理對企業(yè)生產(chǎn)過程的影響尤為重要,不容忽視。
俗話說得好:別人做得好,那么要脫穎而出,你就必須創(chuàng)新。換做生產(chǎn)管理方向來講,在生產(chǎn)過程中就要有最優(yōu)決策,也就是生產(chǎn)管理最優(yōu)化,一個企業(yè)是否能做活不單單只要求于現(xiàn)狀,在如今這高速發(fā)展的社會中,產(chǎn)品有不斷的更新現(xiàn)象。那么,與此同時,企業(yè)的生產(chǎn)方式也要不斷改進。毫無疑問,客戶們總想能夠買到物美價廉的商品方為最滿意心態(tài)。那么,我說過,企業(yè)最終目的是以營利,如何才能做到花最少的.錢,上產(chǎn)同樣的產(chǎn)品,得到最多的回報。生產(chǎn)管理中就要不斷提出最優(yōu)化決策。
對于機械制造類來講,一個零件的成型總是有材料的消耗,這就同樣影響到企業(yè)的營利。那么,在材料的消耗上就需要有相應(yīng)的控制法,與此同時不可避免的是管理。在制訂材料消耗定額中按照其制訂過程,其規(guī)定的消耗定額取決于零件材料綜合利用率,在考慮領(lǐng)料的同時以生產(chǎn)管理方面考慮,就要數(shù)據(jù)上的管理,從而將消耗量降到最低。這也是提升企業(yè)營利的佳法。由此可見生產(chǎn)管理的重要性。
產(chǎn)品質(zhì)量的好壞需要企業(yè)對其進行質(zhì)量上的管理,質(zhì)量上的管理需要生產(chǎn)管理的保證。工業(yè)產(chǎn)品的性能以及經(jīng)濟開銷定義域產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準,工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準要有產(chǎn)品質(zhì)量檢驗、考核以及產(chǎn)品質(zhì)量等級指標(biāo)的統(tǒng)計。產(chǎn)品質(zhì)量上的剖析在生產(chǎn)管理至關(guān)重要,那么就要制定婆媳發(fā)來對產(chǎn)品質(zhì)量深入驗證。再次我覺得圖解法正是生產(chǎn)管理解決的最佳途徑,我深深感受不管做什么,圖像解析法是多種食物的最完美解剖法。再則,對于機械制造類等類似企業(yè)在生產(chǎn)過程中,圖像永遠是他們的語言,是工程師的語言,亦是管理者的語言。
管理亦是如此。是我走向管理學(xué)的啟蒙老師。綜上為本人對工業(yè)企業(yè)管理學(xué)里生產(chǎn)管理的心得體會。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十
為提高員工對職業(yè)病和危險化學(xué)品的認識,公司組織職工認真學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》和《危險化學(xué)品安全管理條例》。20xx年8月對20余名接觸職業(yè)健康危害因素的崗位一線員工進行了職業(yè)健康體檢。同時為各個崗位的員工配備了適合的勞動防護用品,確保了員工的身心健康。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十一
安全生產(chǎn)月已接近尾聲,在安全月活動期間,客戶服務(wù)中心全體職工以“安全發(fā)展,國泰民安”為主題,以“安全第一,預(yù)防為主”為方針,以實際行動積極投入到安全生產(chǎn)工作中去,為確保安全生產(chǎn),做出了極大的努力,取得了顯著的成效,并對自己在安全月中的工作做出深刻的總結(jié)。
為了加強安全生產(chǎn)的宣傳和培訓(xùn),進一步強化安全意識, 在“安全月”期間,全體員工一起認真學(xué)習(xí)公司精神,認真貫徹各項安全生產(chǎn)措施,大力開展反“三違”活動,認真學(xué)習(xí)規(guī)章制度和操作規(guī)程,杜絕各類隱患事故的發(fā)生,工作期間,經(jīng)常針對機房設(shè)備和用電安全進行檢查,查出隱患及時匯報,及時維修,在實踐工作中真正落實安全生產(chǎn)。
為認真貫徹“安全生產(chǎn)”活動,在部門成立了活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由經(jīng)理親自帶頭巡視部門工作間的安全生產(chǎn)情況,將存在安全生產(chǎn)隱患的細節(jié)一一整改、落實,并要求將各項工作的安全責(zé)任劃分到個人,遇到問題隨時上報,健全順暢的安全生產(chǎn)體系,一級指導(dǎo)一級,一級對一級負責(zé)。從部門領(lǐng)導(dǎo)到班組成員,從班組成員到全體員工,制定切實可行的安全計劃,把本次活動的工作羅列清楚,明確各項規(guī)章制度,以便按部就班、有章可循,把可能出現(xiàn)的問題估計足,以便早做工作,在工作上做到同布置、同實施、同檢查、同評比。其次,層層明確安全生產(chǎn)目標(biāo),使每一級都有明確的任務(wù)和要求,為部門的安全工作提供有效運行的強力保證。
在安全生產(chǎn)月期間,部門員工充分利用各種渠道對全體員工進行安全生產(chǎn)意識教育,從各班組的班前班后會的日常工作安全宣傳到消防知識的統(tǒng)一學(xué)習(xí),將安全生產(chǎn)意識滲透到班組和個人,通過公司的懸掛標(biāo)語、宣傳展架、散發(fā)安全知識材料對部門員工進行廣泛宣傳,對樹立員工的安全意識起到了良好的輔助作用。
機構(gòu)的建立和宣傳活動的實施只是為安全工作提供保證,而規(guī)范的管理和科學(xué)的運作才是關(guān)鍵所在。在安全生產(chǎn)初期,部門開展了一次自查自糾活動,將存在安全生產(chǎn)隱患的故障進行清理和改進,嚴格重申通信機房的各項安全管理規(guī)定,杜絕外來人員的隨意來訪,把不安定的因素消滅在萌芽狀態(tài),極大保障了機房及維系中心的日常工作安全。
1、要求員工加強自身防范意識,下班后關(guān)閉不用的電腦,繼續(xù)落實嚴禁將食品帶入機房的管理規(guī)定,杜絕在機房內(nèi)給手機充電的不良行為。
2、請相關(guān)部門對機房內(nèi)的各項設(shè)施進行全面檢查,線路布設(shè)規(guī)范合理,保持室內(nèi)整潔規(guī)范,保證充足、正常的消防設(shè)備配置。并在全體員工中開展消防知識培訓(xùn),深化消防安全。
3、樹立全員安全生產(chǎn)意識。
為了提高班組成員的安全意識,首先從自身抓起,學(xué)習(xí)安全知識,并以班前班后會的形式進行宣傳和鞏固,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)搞好每一次的安全生產(chǎn)教育,刻苦學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)知識和業(yè)務(wù)知識,大力提倡讀一本安全生產(chǎn)的書,記一次事故教訓(xùn)等活動。在部門員工中牢樹安全生產(chǎn)意識。
總之,工作中以科學(xué)的態(tài)度老老實實地干,因為安全生產(chǎn)的改進和提高是無止境的,只有這樣才能保證企業(yè)的生產(chǎn)安全,才能不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,才能為自己在工作中提供安全保證。將繼續(xù)規(guī)范管理、強化責(zé)任、落實措施將安全生產(chǎn)落實到日常的各項工作中去。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十二
1、安全檢查是消除事故隱患的主要手段,20xx年共組織各類抽查20余次,日常檢查每天1次,對查出的隱患基本按時進行了整改。
2、繼續(xù)嚴格執(zhí)行《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》、《設(shè)備內(nèi)作業(yè)審批》、《登高作業(yè)審批》等安全制度,杜絕了違章指揮、違章作業(yè)。
3、加大外包服務(wù)單位管理,強化施工安全措施,確保施工安全。一是進行安全資格審查,不具備安全資格的外來施工隊伍不得進入廠區(qū)施工。二是要求外來施工隊進廠施工前,必須先簽訂《外包服務(wù)建筑施工安全管理協(xié)議》,經(jīng)過相應(yīng)安全資質(zhì)驗證,外來供應(yīng)商人員接受安全告知后,方可允許施工。
4、居安思危,開展"警示性"安全教育,做到安全工作警鐘長鳴。20xx年螺桿泵分部共發(fā)生各類事故0起,同時將公司內(nèi)發(fā)生的事故在分部進行通報,為廣大職工敲響安全警鐘,讓職工在真實的事例中加深認識,使職工從教訓(xùn)中得到教育,不斷提高職工的安全防范能力和事故應(yīng)變能力。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十三
通過這次的生產(chǎn)實習(xí)使我從生產(chǎn)實踐中對自己所學(xué)的知識有了更進一步的了解。在生產(chǎn)實習(xí)中我更是感受到了工程機械設(shè)計與制造技術(shù)這兩大領(lǐng)域極大的廣闊的應(yīng)用空間。在學(xué)習(xí)專業(yè)課程的同時,我也不忘為我今后的設(shè)計積累了許多豐富的經(jīng)驗。
通過這次生產(chǎn)實習(xí),我懂得了很多,也領(lǐng)悟了很多。通過生產(chǎn)實習(xí)使我更進一步的了解我國工業(yè)所面臨的現(xiàn)狀及我國加入世貿(mào)組織使我們國家機器設(shè)備先進技術(shù)得到了推廣,以及我國發(fā)生的幾件大型工業(yè)生產(chǎn)工藝革新事件。這些使我更進一步了解我國工業(yè)所面臨的機遇與挑戰(zhàn)。
機械制造業(yè)的迅猛發(fā)展和新技術(shù)的廣泛應(yīng)用,能夠為科技革新和機器設(shè)備的革新、高新技術(shù)的研究和發(fā)明提供更加廣闊的空間,是當(dāng)之無愧的科學(xué)制造工藝革新大師。
通過這次機械加工實習(xí),我學(xué)到了很多,也領(lǐng)悟到了很多。
二十一世紀是一個信息時代,知識不斷在更新,知識容量也要不斷的'擴大。作為當(dāng)代的大學(xué)生,作為國家與民族的未來,我們要適應(yīng)時代的要求,跟上時代的步伐,只有這樣才能使自己成為時代有用人才,適應(yīng)國家的需要。而這次實習(xí)就不一樣了,這是個知識的時代,也是大學(xué)的選修課,在課堂上我學(xué)到的只是一點皮毛。在這次機械加工實習(xí)過程中也體會到了在機械制造領(lǐng)域,機械制造已經(jīng)是一個很了解的行業(yè)了。在這次實習(xí)過程中我還體會到了機械制造這一行業(yè)是很特殊和辛苦的工作,不但要掌握先進的機械加工設(shè)備,同時還要學(xué)習(xí)先進的安全生產(chǎn)知識。
這次實習(xí)使我們這些未走出象牙塔的學(xué)生對機械制造有了更進一步的了解,也為我們今后走上工作崗位打下了一定的基礎(chǔ)。
通過這次實習(xí)使我明白了自己以往學(xué)習(xí)中存在的很多不足,并對這樣一個社會有深刻的認識
在這期間通過自己動手操作,親手參與到各種形式的工作中去,使我的專業(yè)知識有了更進一步的提高。不僅培養(yǎng)了自己實際動手能力,增加了實際的操作經(jīng)驗,縮短了抽象的課本知識與實際工作的距離,對實際的財務(wù)工作的有了一個新的開始。而且充分認識到自己在這方面的不足,需要在以后的學(xué)習(xí)中不斷的努力,以使把學(xué)到的理論知識和實踐相結(jié)合。
總而言之,這次實習(xí)是一次很好的學(xué)習(xí)機會,使我對自己所學(xué)的專業(yè)有更進一步的了解和認識,對以后的學(xué)習(xí)有很大的幫助。這樣不僅可以讓我了解到機械加工的工作過程,也提高了我的專業(yè)學(xué)習(xí)和為人處事的方法。
這次機械制造實習(xí)使我受益匪淺,我認識到在今后的學(xué)習(xí)中,我們不僅要學(xué)好自己的專業(yè)知識,還要學(xué)好與其他學(xué)科相關(guān)的知識,使我們不僅要對自己有所了解,更要對這個行業(yè)有所了解。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十四
后勤工作概括起來就是財物,可以說“后勤是辦學(xué)條件,是管硬件”(其實后勤人員也是教育工作者,不僅是環(huán)境育人、服務(wù)育人,更是管理育人、)
學(xué)校的資產(chǎn)可以分為固定資產(chǎn)、一般資產(chǎn)、低值易耗品三種。
1、固定資產(chǎn)是單價500元以上,使用年限一年以上的一般設(shè)備;單價800元以上,使用年限一年以上的專用設(shè)備;單價雖未到規(guī)定標(biāo)準,但使用年限一年以上的大批量同類物資(如:圖書、課桌椅)。當(dāng)前學(xué)校固定資產(chǎn)帳實都由學(xué)校管理,財政局和裝備辦備案,每年核查一次賬冊,監(jiān)管報廢。這種管理方式缺乏控制力,資產(chǎn)流失的可能性大,比如:圖書、衛(wèi)生廚房設(shè)備、受捐資產(chǎn)等,這種管理方式缺乏清查機制,使得清查不及時、不徹底,雖清查也沒有結(jié)果說明和總結(jié)報告,掌握確切情況有一定困難。
2、一般資產(chǎn)是單價未達到規(guī)定的固定資產(chǎn)標(biāo)準的少批量資產(chǎn),也就是固定資產(chǎn)和低值易耗品中間的資產(chǎn)。這樣的資產(chǎn)成為管理上的灰色地帶,這樣的資產(chǎn)種類和數(shù)量多、范圍廣,沒有嚴格的監(jiān)管體系就容易出現(xiàn)管理上的混亂和使用上的浪費現(xiàn)象。監(jiān)管措施主要有建立完整的備品臺賬一式兩本,后勤部門和使用部門各持一本,定期檢查、對賬,出現(xiàn)問題及時糾正。
3、低值易耗品是單價低,消耗量大,資金投入較多的物品,管理不好極易出現(xiàn)浪費和以權(quán)謀私。比如:電子耗材、復(fù)印紙、刀切紙及其他辦公用品。對這種物品的管理必須建立消耗品臺賬,購入(數(shù)量、單價、金額與財務(wù)賬一致)和發(fā)放時必須有經(jīng)管和領(lǐng)用人簽字,明確入庫數(shù)量、入庫時間、領(lǐng)用部門(人)、領(lǐng)用數(shù)量、用途等。按學(xué)期點庫,根據(jù)庫存提出新的采購計劃。對于針對部門出庫的大批量物品采取二級賬管理,比如:復(fù)印紙、刀切紙等出庫到印刷部門以后,印刷部門再登記用紙情況,接受有關(guān)部門的監(jiān)督,后勤部門根據(jù)使用情況出庫,保證需要。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十五
“如履薄冰,兢兢業(yè)業(yè)”是公司企業(yè)理念里的第一句話,體現(xiàn)的就是危機意識。每次質(zhì)量的波動都和我們在管理上松懈、意識上麻痹有分不開的關(guān)系。當(dāng)我們重新繃緊神經(jīng),加強現(xiàn)場的管理后,質(zhì)量又逐步的好轉(zhuǎn)。作為一名現(xiàn)場管理人員,每天有價值幾十萬的產(chǎn)品從我們手上經(jīng)過,我們要想一直把產(chǎn)品質(zhì)量做穩(wěn)定,我們就必須樹立危機意識,時刻保持警惕的心理,居安思危,行動起來,把我們的每一天都當(dāng)成新上任的第一天。
持續(xù)改善是主動式的管理思想,追求比現(xiàn)狀更好。曾經(jīng)有位領(lǐng)導(dǎo)說過,“要想把車間的工作搞好,我們每天有做不完的工作”。就拿車間里的“7s”活動來說,就是一個持續(xù)改善的過程。我們不能搞運動式的管理,短時間的搞好說明不了什么問題,關(guān)鍵在于保持并能持續(xù)的改善。
最近幾年公司在快速的發(fā)展,我們生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員要緊跟公司的發(fā)展步伐,加強自身學(xué)習(xí),苦練內(nèi)功,改變觀念,我們不要被公司的發(fā)展拖著走,而是要通過我們的努力推動著公司向前發(fā)展。我們要行動起來,為創(chuàng)建百年有友而努力奮斗。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十六
為了切實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),強化安全生產(chǎn)管理,年初,經(jīng)理與各工段負責(zé)人簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,把安全目標(biāo)層層細化、量化,落實到每一個人。20xx年安全生產(chǎn)責(zé)任狀簽訂9個工段,簽訂率100%。形成了分部領(lǐng)導(dǎo)總負責(zé),各工段長重點負責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任模式。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十七
1:木工
1)模板的種類及制作方法;
2)各種結(jié)構(gòu)模板安裝的質(zhì)量標(biāo)準;
3)現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)模板安裝的質(zhì)量標(biāo)準;
4)現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)模板拆除的時間和順序;
5)模板拆除的注意事項;
6)模板的清理,堆放和維修的方法及要求;
2:鋼筋工
1)鋼筋的種類及外形特征;
2)鋼筋的焊接方法及質(zhì)量要求;
3)鋼筋冷加工的方法及工藝;
4)鋼筋的綁扎的方法及質(zhì)量要求;
5)鋼筋綁扎的搭接長度要求;
6)各種構(gòu)件保護層厚度的控制方法;
7)掌握隱蔽工程記錄方法及主要內(nèi)容;
3:混泥土工
1)攪拌機的種類,規(guī)格,拌和的原理;
2)震動器的種類,適用范圍;
3)施工配合比的換算及標(biāo)志牌的內(nèi)容;
4)施工縫的留設(shè)及其處理方法;
5)混泥土的養(yǎng)護方法及要求;
6)混泥土表面缺陷產(chǎn)生原因及預(yù)防處理方法;
7)混泥土工程的質(zhì)量檢查內(nèi)容;
三收獲與體會
方面的能力:學(xué)習(xí)、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學(xué)理論知識用到實踐中去。關(guān)系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信心的關(guān)鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張的一個月的實習(xí)生活結(jié)束了,在這一個多月里我還是有不少的收獲。實習(xí)結(jié)束后有必要好好總結(jié)一下。首先,通過一個多月的實習(xí),通過實踐,使我學(xué)到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準,通過旁站,使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程,學(xué)到了很多很適用的具體的施工知識,這些知識往往是我在學(xué)校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要基礎(chǔ)的知識。
比如說混泥土的裂縫原因及處里這是一個很復(fù)雜的問題,那我就說說我的見解吧:
1裂縫的原因
混凝土中產(chǎn)生裂縫有多種原因,主要是溫度和濕度的變化,混凝土的脆性和不均勻性,以及結(jié)構(gòu)不合理,原材料不合格(如堿骨料反應(yīng)),模板變形,基礎(chǔ)不均勻沉降等?;炷劣不陂g水泥放出大量水化熱,內(nèi)部溫度不斷上升,在表面引起拉應(yīng)力。
后期在降溫過程中,由于受到基礎(chǔ)或老混凝上的約束,又會在混凝土內(nèi)部出現(xiàn)拉應(yīng)力。氣溫的降低也會在混凝土表面引起很大的拉應(yīng)力。當(dāng)這些拉應(yīng)力超出混凝土的抗裂能力時,即會出現(xiàn)裂縫。許多混凝土的內(nèi)部濕度變化很小或變化較慢,但表面濕度可能變化較大或發(fā)生劇烈變化。如養(yǎng)護不周、時干時濕,表面干縮形變受到內(nèi)部混凝土的約束,也往往導(dǎo)致裂縫?;炷潦且环N脆性材料,抗拉強度是抗壓強度的1/10左右,短期加荷時的極限拉伸變形只有(0.6~1.0)×104,長期加荷時的極限位伸變形也只有(1.2~2.0)×104.由于原材料不均勻,水灰比不穩(wěn)定,及運輸和澆筑過程中的離析現(xiàn)象,在同一塊混凝土中其抗拉強度又是不均勻的,存在著許多抗拉能力很低,易于出現(xiàn)裂縫的薄弱部位。在鋼筋混凝土中,拉應(yīng)力主要是由鋼筋承擔(dān),混凝土只是承受壓應(yīng)力。在素混凝土內(nèi)或鋼筋混凝上的邊緣部位如果結(jié)構(gòu)內(nèi)出現(xiàn)了拉應(yīng)力,則須依靠混凝土自身承擔(dān)。一般設(shè)計中均要求不出現(xiàn)拉應(yīng)力或者只出現(xiàn)很小的拉應(yīng)力。但是在施工中混凝土由最高溫度冷卻到運轉(zhuǎn)時期的穩(wěn)定溫度,往往在混凝土內(nèi)部引起相當(dāng)大的拉應(yīng)力。有時溫度應(yīng)力可超過其它外荷載所引起的應(yīng)力,因此掌握溫度應(yīng)力的變化規(guī)律對于進行合理的結(jié)構(gòu)設(shè)計和施工極為重要。
2溫度應(yīng)力的分析
根據(jù)溫度應(yīng)力的形成過程可分為以下三個階段:
(1)早期:自澆筑混凝土開始至水泥放熱基本結(jié)束,一般約30天。這個階段的兩個特征,一是水泥放出大量的水化熱,二是混凝上彈性模量的急劇變化。由于彈性模量的變化,這一時期在混凝土內(nèi)形成殘余應(yīng)力。
(2)中期:自水泥放熱作用基本結(jié)束時起至混凝土冷卻到穩(wěn)定溫度時止,這個時期中,溫度應(yīng)力主要是由于混凝土的冷卻及外界氣溫變化所引起,這些應(yīng)力與早期形成的殘余應(yīng)力相疊加,在此期間混凝上的彈性模量變化不大。
(3)晚期:混凝土完全冷卻以后的運轉(zhuǎn)時期。溫度應(yīng)力主要是外界氣溫變化所引起,這些應(yīng)力與前兩種的殘余應(yīng)力相迭加。
根據(jù)溫度應(yīng)力引起的原因可分為兩類:
(1)自生應(yīng)力:邊界上沒有任何約束或完全靜止的結(jié)構(gòu),如果內(nèi)部溫度是非線性分布的,由于結(jié)構(gòu)本身互相約束而出現(xiàn)的溫度應(yīng)力。例如,橋梁墩身,結(jié)構(gòu)尺寸相對較大,混凝土冷卻時表面溫度低,內(nèi)部溫度高,在表面出現(xiàn)拉應(yīng)力,在中間出現(xiàn)壓應(yīng)力。
(2)約束應(yīng)力:結(jié)構(gòu)的全部或部分邊界受到外界的約束,不能自由變形而引起的應(yīng)力。如箱梁頂板混凝土和護欄混凝土。
這兩種溫度應(yīng)力往往和混凝土的干縮所引起的應(yīng)力共同作用。
要想根據(jù)已知的溫度準確分析出溫度應(yīng)力的分布、大小是一項比較復(fù)雜的工作。
在大多數(shù)情況下,需要依靠模型試驗或數(shù)值計算。混凝土的徐變使溫度應(yīng)力有相當(dāng)大的松馳,計算溫度應(yīng)力時,必須考慮徐變的影響,具體計算這里就不再細述。
3溫度的控制和防止裂縫的措施
為了防止裂縫,減輕溫度應(yīng)力可以從控制溫度和改善約束條件兩個方面著手。
控制溫度的措施如下:
(2)拌合混凝土?xí)r加水或用水將碎石冷卻以降低混凝土的澆筑溫度;
(3)熱天澆筑混凝土?xí)r減少澆筑厚度,利用澆筑層面散熱;
(4)在混凝土中埋設(shè)水管,通入冷水降溫;
(6)施工中長期暴露的混凝土澆筑塊表面或薄壁結(jié)構(gòu),在寒冷季節(jié)采取保溫措施;
改善約束條件的措施是:
(1)合理地分縫分塊;
(2)避免基礎(chǔ)過大起伏;
(3)合理的安排施工工序,避免過大的高差和側(cè)面長期暴露;
此外,改善混凝土的性能,提高抗裂能力,加強養(yǎng)護,防止表面干縮,特別是保證混凝土的質(zhì)量對防止裂縫是十分重要,應(yīng)特別注意避免產(chǎn)生貫穿裂縫,出現(xiàn)后要恢復(fù)其結(jié)構(gòu)的整體性是十分困難的,因此施工中應(yīng)以預(yù)防貫穿性裂縫的發(fā)生為主。
在混凝土的施工中,為了提高模板的周轉(zhuǎn)率,往往要求新澆筑的混凝土盡早拆模。當(dāng)混凝土溫度高于氣溫時應(yīng)適當(dāng)考慮拆模時間,以免引起混凝土表面的早期裂縫。新澆筑早期拆模,在表面引起很大的拉應(yīng)力,出現(xiàn)“溫度沖擊”現(xiàn)象。
在混凝土澆筑初期,由于水化熱的散發(fā),表面引起相當(dāng)大的拉應(yīng)力,此時表面溫度亦較氣溫為高,此時拆除模板,表面溫度驟降,必然引起溫度梯度,從而在表面附加一拉應(yīng)力,與水化熱應(yīng)力迭加,再加上混凝土干縮,表面的拉應(yīng)力達到很大的數(shù)值,就有導(dǎo)致裂縫的危險,但如果在拆除模板后及時在表面覆蓋一輕型保溫材料,如泡沫海棉等,對于防止混凝土表面產(chǎn)生過大的拉應(yīng)力,具有顯著的效果。
加筋對大體積混凝土的溫度應(yīng)力影響很小,因為大體積混凝土的含筋率極低。
只是對一般鋼筋混凝土有影響。在溫度不太高及應(yīng)力低于屈服極限的條件下,鋼的各項性能是穩(wěn)定的,而與應(yīng)力狀態(tài)、時間及溫度無關(guān)。鋼的線脹系數(shù)與混凝土線脹系數(shù)相差很小,在溫度變化時兩者間只發(fā)生很小的內(nèi)應(yīng)力。由于鋼的彈性模量為混凝土彈性模量的7~15倍,當(dāng)內(nèi)混凝土應(yīng)力達到抗拉強度而開裂時,鋼筋的應(yīng)力將不超過100~200kg/cm2..因此,在混凝土中想要利用鋼筋來防止細小裂縫的出現(xiàn)很困難。但加筋后結(jié)構(gòu)內(nèi)的裂縫一般就變得數(shù)目多、間距小、寬度與深度較小了。而且如果鋼筋的直徑細而間距密時,對提高混凝土抗裂性的效果較好。混凝土和鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)的表面常常會發(fā)生細而淺的裂縫,其中大多數(shù)屬于干縮裂縫。雖然這種裂縫一般都較淺,但它對結(jié)構(gòu)的強度和耐久性仍有一定的影響。
為保證混凝土工程質(zhì)量,防止開裂,提高混凝土的耐久性,正確使用外加劑也是減少開裂的措施之一。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十八
為確保新一年無事故災(zāi)害,充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性,我分部將繼續(xù)鞏固成果,在新的一年工作中重點做以下工作:
1、全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,認真落實安全管理制度。
2、突出重點,繼續(xù)深化安全生事故隱患的專項整治,進一步推行安全質(zhì)量標(biāo)準化現(xiàn)場管理工作,定期組織安全大檢查,加強現(xiàn)場檢查力度,將事故隱患消滅在萌芽之中。
3、加強事故應(yīng)急救援管理工作。針對可能發(fā)生的危險化學(xué)品、火災(zāi)、爆炸、特種設(shè)備等各類突發(fā)險情,按照應(yīng)急救援預(yù)案職責(zé)和要求,編制崗位應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案。為了不斷提高員工的事故處理能力和應(yīng)急技能,組織一次火災(zāi)爆炸事故應(yīng)急救援預(yù)案演練活動。
4、堅持"預(yù)防為主,防治結(jié)合"的方針,依法做好職工職業(yè)健康監(jiān)護,定期組織對職業(yè)病危害作業(yè)場所檢測和職業(yè)健康體檢,健全員工職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案,杜絕發(fā)生職業(yè)病。
5、加強對外來施工人員的安全管理,保證外來施工人員和公司員工的人身、財產(chǎn)安全。
生產(chǎn)與運作管理心得篇一
在這樣一個以“以人為本”思想引導(dǎo)的社會環(huán)境下,顧客對產(chǎn)品的個性化的需求越來越明顯,滿足顧客個性化需求成為企業(yè)開發(fā)和產(chǎn)生新產(chǎn)品的一個主要目標(biāo),也是企業(yè)提供競爭力的主要途徑之一。
隨著技術(shù)的進步和需求的變化,產(chǎn)品的生命周期越來越短,更新?lián)Q代的速度加快,為了適應(yīng)這種消費行為的變化,更好地滿足消費者個性化需求,企業(yè)從以前的單件小批轉(zhuǎn)換為規(guī)模定制生產(chǎn)模式,在不喪失規(guī)模經(jīng)濟的前提下,給顧客提供更多的選擇余地。在眾多的大規(guī)模定制策略中,延遲制造將大規(guī)模生產(chǎn)和定制生產(chǎn)有機的結(jié)合在一起,在現(xiàn)代企業(yè)中得到了規(guī)范運用。下面主要以工業(yè)企業(yè)中的延遲制造來談?wù)勎覍λ睦斫狻?BR> 所謂延遲制造是指盡量延遲產(chǎn)品的生產(chǎn)和最終產(chǎn)品的組裝時間,也就是盡量延遲產(chǎn)品的一般性,推遲其個性實現(xiàn)的時間。其實質(zhì)就是重新設(shè)計產(chǎn)品和工藝以使其差異點延遲。先生產(chǎn)產(chǎn)品通用化的部分,在知悉客戶需求后,再進行個性化的設(shè)計和生產(chǎn),這樣不僅可以滿足顧客需求還能縮短向客戶的交貨時間。在供應(yīng)鏈中,將產(chǎn)品的生產(chǎn)過程分為通用化階段與差異化階段,生產(chǎn)企業(yè)事先只生產(chǎn)中間產(chǎn)品或可模塊化的部件,盡可能延遲產(chǎn)品差異化的業(yè)務(wù),等最終用戶對產(chǎn)品的外觀、功能與數(shù)量提出要求后才完成產(chǎn)品的差異化業(yè)務(wù)。如:ibm公司的生產(chǎn)模式,對鼠標(biāo)、鍵盤中通用的部分,先進行模塊化生產(chǎn),接到客戶訂單后,在按照客戶不同的要求進行差異化生產(chǎn)。dell公司在接到顧客訂單后,可按顧客的配置要求,將不同類型的硬件組裝成電腦,提供個性化的服務(wù)。
延遲制造一般可分為三種:成型延遲、物流延遲和完全延遲。
成型延遲是指推遲形成最終產(chǎn)品的過程,在獲知客戶的精確要求和購買意向之前,僅制造基礎(chǔ)產(chǎn)品或模塊化的部件,在收到客戶的訂單后,才按客戶的具體要求從事最終產(chǎn)品的生產(chǎn)。
物流延遲著眼于產(chǎn)品地理位置,推遲產(chǎn)品的運動。它的基本觀念是在一個或多個戰(zhàn)略地點對全部貨品進行預(yù)估,而將進一步庫存部署延遲到收到客戶的定單時進行。
完全延遲是指最終的制造和處理過程被推遲到收到顧客訂單以后進行。它是把成型延遲和物流延遲兩種不同類型的延遲結(jié)合在一個供應(yīng)鏈系統(tǒng)中加以運用。通過提供兩種不同方法來制止預(yù)期生產(chǎn)或市場的承諾直到客戶定單收到為止,共同減少預(yù)估風(fēng)險,發(fā)揮兩者結(jié)合的優(yōu)勢。所以現(xiàn)代企業(yè)中更多的是采用完全延遲進行大規(guī)模的定制生產(chǎn)。如:惠普噴墨打印機的供應(yīng)鏈:為了解決不同的當(dāng)?shù)鼗x擇方案過多,使庫存難以管理;提前期長,導(dǎo)致預(yù)測難度大,安全庫存過多;許多當(dāng)?shù)厥袌龅牟淮_定性,是預(yù)測苦難等問題,惠普公司將未本土化的打印機送到當(dāng)?shù)氐呐渌椭行?,再根?jù)當(dāng)?shù)匦枨筮M行本土化。
在大規(guī)模定制中,要想有效地實現(xiàn)延遲差異化,減少庫存,在新產(chǎn)品的構(gòu)思設(shè)計與研發(fā)階段,就需要在產(chǎn)品的標(biāo)準化、模塊化、系列化、通用化四個方面仔細規(guī)劃,做好充足的準備工作。
對產(chǎn)品的類型、性能、材質(zhì)、形狀、尺寸、精度、試驗方法、驗收及包裝要求等規(guī)定統(tǒng)一標(biāo)準并加以貫徹執(zhí)行,在接到客戶訂單時可以快速裝配,得到個性化的產(chǎn)品,以滿足客戶的差異化需求。
指將一個完整的產(chǎn)品分解為一些便于組裝在一起的模塊,而在設(shè)計階段,將各種功能放進各個模塊,縮短最后的定制制造時間。
根據(jù)實際需要,通過技術(shù)經(jīng)濟分析,在縮減同類產(chǎn)品種類和發(fā)展先進結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)上把產(chǎn)品劃分為若干種品種規(guī)格,以減少的品種規(guī)格來滿足社會多方面需要。
生產(chǎn)多種產(chǎn)品的企業(yè)將各種零部件尺寸、型式進行合并簡化,使加工出的零部件能夠在不同類型和同一類型不同規(guī)格的產(chǎn)品中相互通用,提高在制品庫存的柔性。
延遲制造最大的優(yōu)勢就是可以幫助降低供應(yīng)鏈的庫存,減少產(chǎn)品滯銷風(fēng)險。在采用延遲制造模式的企業(yè)中,企業(yè)的存貨基本上是以原材料和中間產(chǎn)品的形式存在,這種存貨占用資金少,適用面廣,既能迅速滿足顧客的多樣化需求,又大幅降低了存貨的成本與風(fēng)險,這就使企業(yè)所面臨的不確定程度下降,減少了產(chǎn)銷不對路以及產(chǎn)品滯銷帶來的存貨跌價損失,有利于提高企業(yè)效益。另外延遲制造還能縮短交貨期,提高反應(yīng)能力,增加最終產(chǎn)品的型號,更好地滿足顧客的差別化需求。它集成了推動式供應(yīng)鏈和拉動式供應(yīng)鏈、大規(guī)模生產(chǎn)與定制生產(chǎn)的優(yōu)勢,能將供應(yīng)鏈的全球資源優(yōu)化配置與當(dāng)?shù)鼗僮鹘Y(jié)合在一起,可在全球協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上加以考慮,獲得整體的規(guī)模經(jīng)濟和范圍經(jīng)濟,而產(chǎn)品的差別化制造、營銷、配送與售后服務(wù)工作則采用當(dāng)?shù)鼗墓芾砟J剑浞掷卯?dāng)?shù)刭Y源,滿足當(dāng)?shù)氐男枨罅?xí)慣,縮短定制時間,以增強對不同地區(qū)、不同顧客的適應(yīng)能力,為企業(yè)帶來較大的競爭優(yōu)勢。
延遲制造并非試用于每個行業(yè)每種產(chǎn)品,在那些產(chǎn)品生產(chǎn)可分離性差,最終工藝過程難以執(zhí)行,顧客需求難以預(yù)測的情形下并不適用。
在生產(chǎn)流程設(shè)計與選擇過程中要融入延遲制造的思想,在進行產(chǎn)品通用化生產(chǎn)的時候可以選擇按加工路線的生產(chǎn)流程,在最后的差異化生產(chǎn)的時候可以選擇按產(chǎn)品進行的生產(chǎn)流程,這樣可以提供生產(chǎn)效率。
延遲制造不應(yīng)僅僅應(yīng)用在工業(yè)企業(yè),如今服務(wù)業(yè)正在興起,延遲制造也將會在服務(wù)業(yè)中得到進一步的運用與創(chuàng)新。
生產(chǎn)與運作管理心得篇二
生產(chǎn)運作戰(zhàn)略是指在企業(yè)(或任何其它形式的組織)經(jīng)營戰(zhàn)略的總體框架下,決定如何通過運作活動來達到企業(yè)的整體經(jīng)營目標(biāo)。它根據(jù)對企業(yè)各種資源要素和內(nèi)、外部環(huán)境的分析,對與運作管理以及運作系統(tǒng)有關(guān)的基本問題進行分析與判斷,確定總的指導(dǎo)思想以及一系列決策原則。
生產(chǎn)運作活動是企業(yè)最基本的活動之一。生產(chǎn)運作活動為了達到企業(yè)的經(jīng)營目的,必須將其所擁有的資源要素合理地組織起來,并且保證有一個合理、高效的運作系統(tǒng)來進行一系列的變換過程,以便在投入一定,或者說資源一定的條件下,使產(chǎn)出能達到最大或盡量大。再具體地說,運作活動應(yīng)該保證能在需要的時候、以適宜的價格向顧客提供滿足他們質(zhì)量要求的產(chǎn)品。
為了達到這詳?shù)哪繕?biāo),做為一個生產(chǎn)運作管理人員,首先需要考慮選擇哪些產(chǎn)品、為了生產(chǎn)這樣的產(chǎn)品需要如何組織資源、競爭重點應(yīng)該放在何處等等。在思考這樣的基本問題時,必須根據(jù)企業(yè)的整體經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營戰(zhàn)略有一個基本的指導(dǎo)思想或者說指導(dǎo)性的原則。
例如,企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略側(cè)重于收益率的提高,那么生產(chǎn)運作戰(zhàn)略的指導(dǎo)思想可能應(yīng)該是盡量增加生產(chǎn)收益,從而在進行產(chǎn)品選擇決策時,應(yīng)該注重選擇高附加值產(chǎn)品。又如,企業(yè)根據(jù)自己所處的經(jīng)營環(huán)境認為應(yīng)該把企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略重點放在擴大市場占有率上的話,相應(yīng)地,生產(chǎn)運作戰(zhàn)略的重點應(yīng)該是保持生產(chǎn)系統(tǒng)的高效性及靈活性,從而能最大限度地滿足市場的各種需求。這樣的指導(dǎo)思想以及決策原則,就構(gòu)成了生產(chǎn)與運作戰(zhàn)略的內(nèi)容。由此可見,制定生產(chǎn)運作戰(zhàn)略的目的是為了使企業(yè)的生產(chǎn)運作活動能夠符合企業(yè)經(jīng)營的整體目標(biāo)和整體戰(zhàn)略,以保證企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。
生產(chǎn)運作的總體戰(zhàn)略包括5種常用的生產(chǎn)運作戰(zhàn)略。
一)、自制或購買
這是首先要決定的問題。如果決定制造某種產(chǎn)品或由本企業(yè)提供某種服務(wù),則需要建造相應(yīng)的設(shè)施,采購所需要的設(shè)備、配備相應(yīng)的工人、技術(shù)人員和管理人員。自制或購買決策有不同的層次。如果在產(chǎn)品級決策,則影響到企業(yè)的性質(zhì)。產(chǎn)品自制,則需要建一個制造廠;產(chǎn)品外購,則需要設(shè)立一個經(jīng)銷公司。如果只在產(chǎn)品裝配階段自制,則只需要建造一個總裝配廠,然后尋找零部件供應(yīng)廠家。由于社會分工大大提高了效率,般在做自制或購買決策時,不可能全部產(chǎn)品和零部件都自制。
二)、低成本和大批量
早期福特汽車公司就是采用這種策略。在零售業(yè),沃尓瑪公司也是采取這種策略。采用這種策略需要選擇標(biāo)準化的產(chǎn)品或服務(wù),而不是顧客化的產(chǎn)品和服務(wù)。
這種策略往往需要高的投資來購買專用高效設(shè)備,如同福特汽車公司當(dāng)年建造t型生產(chǎn)產(chǎn)線一樣。需要注意的是,這種策略應(yīng)該用于需求量很大的產(chǎn)品或服務(wù)。只要市場需求量大,采用低成本和高產(chǎn)量的策賂就可以戰(zhàn)勝競爭對手,取得成功,尤其在居民消費水平還不高的國家或地區(qū)。
三)、多品種和小批量
對于顧客化的產(chǎn)品,只熊采取多品種和小批量生產(chǎn)策略。當(dāng)今世界消費多樣化、個性化,企業(yè)只有采用這種策賂才能立于不敗之地、但是多品種小批量牛產(chǎn)的效率難以提高。對大眾化的產(chǎn)品不應(yīng)該采取這種策略,否則,遇到采用低成本和大批量策略的企業(yè)。就無法去競爭。
四)、高質(zhì)量
質(zhì)量問題日益重要。無論是采取低成本、大批量策略,還是多品種小批量策略,都必須保證質(zhì)量。在當(dāng)今世界,價廉質(zhì)劣的產(chǎn)品是沒有銷路的。
五)、混合策略
將上述幾種策略綜合運用,實現(xiàn)多品種、低成本、高質(zhì)量,可以取得競爭優(yōu)勢。現(xiàn)在人們提出的顧客化大量生產(chǎn)或稱大量定制生產(chǎn),或稱大規(guī)模定制生產(chǎn),既可以滿足用戶多種多樣的需求,又具有大量生產(chǎn)的高效率,是一種新的生產(chǎn)方。
生產(chǎn)管理學(xué)是研究如何將生產(chǎn)要素組織成現(xiàn)實生產(chǎn)力,以有效地創(chuàng)造出產(chǎn)品和服務(wù)的一門學(xué)科,而且隨著現(xiàn)代化工業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展而不斷地擴展著生產(chǎn)管理的領(lǐng)域,其名稱也由生產(chǎn)管理逐漸演變成生產(chǎn)與運作管理。這里的生產(chǎn)是指將資源轉(zhuǎn)換成產(chǎn)品或者服務(wù)的過程,而運作則是與產(chǎn)品或服務(wù)生產(chǎn)有關(guān)的所有活動的總和,其內(nèi)容則從最初的對物資產(chǎn)品制造活動的管理,發(fā)展到包括與生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)聯(lián)活動的綜合管理。
就生產(chǎn)與運作管理的具體內(nèi)容來看,除了原有的生產(chǎn)系統(tǒng)的設(shè)計與分析、生產(chǎn)戰(zhàn)略、生產(chǎn)系統(tǒng)的`生產(chǎn)率分析、生產(chǎn)技術(shù)準備、生產(chǎn)計劃、物資供應(yīng)、設(shè)備和動力管理、庫存控制、現(xiàn)場管理等傳統(tǒng)的生產(chǎn)管理內(nèi)容外,隨著中國改革開放以來,在八十年代陸續(xù)從日本引進了全面質(zhì)量管理到現(xiàn)在正在興起的豐田的經(jīng)營生產(chǎn)方式。全球范圍內(nèi)大市場的形成與發(fā)展,加劇了企業(yè)之間在國內(nèi)外市場的激烈競爭,迫使企業(yè)全方位地增強自身的競爭力以求得生存和發(fā)展,從而要求企業(yè)在生產(chǎn)管理上必須尋求新的理論和技術(shù),以適應(yīng)全新的競爭形式。此外,信息技術(shù)的飛速發(fā)展和在企業(yè)中的應(yīng)用,正改變著企業(yè)生產(chǎn)與管理的面貌,信息技術(shù)已經(jīng)成為改善生產(chǎn)率、提高產(chǎn)品質(zhì)量和增加經(jīng)濟效益的主要力量,近幾年來出現(xiàn)的一些適應(yīng)新競爭形式的新型生產(chǎn)方式,例如精益生產(chǎn)方式、計算機集成制造系統(tǒng)等等,都是在計算機系統(tǒng)的支持下才能得以實現(xiàn),應(yīng)用計算機技術(shù)來改善管理工作,正在成為生產(chǎn)與運作管理中需要高度重視的新課題,并將持續(xù)產(chǎn)生更大的影響,涌現(xiàn)出更多的改進生產(chǎn)系統(tǒng)的新型管理方式和技術(shù)。
現(xiàn)代企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動日益受到外部環(huán)境的作用和影響。企業(yè)要獲得生存和發(fā)展,必須全面、客觀地分析和掌握外部環(huán)境的變化,以此為基礎(chǔ)來制定企業(yè)戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略,而近幾年來和企業(yè)的生產(chǎn)戰(zhàn)略關(guān)聯(lián)較為密切的是國際化和信息化。
企業(yè)經(jīng)營國際化是當(dāng)今企業(yè)的主要經(jīng)營戰(zhàn)略和發(fā)展動向。中國加入wto后,全球經(jīng)濟一體化在中國的一個顯著特點是國內(nèi)競爭國際化,外國資本大量涌入中國,改變了許多競爭規(guī)則,對企業(yè)的經(jīng)營管理當(dāng)然也包括生產(chǎn)與運作管理帶來了深遠的影響,中國加入wto后全球經(jīng)濟一體化的正式到來,從中國國內(nèi)的情況來看,出現(xiàn)了國內(nèi)競爭的國際化的現(xiàn)象,國內(nèi)同行業(yè)許多企業(yè),由于外資的涌入國內(nèi)企業(yè)的競爭已不僅僅是中國企業(yè)內(nèi)部的競爭,是中國企業(yè)與外資企業(yè)混合的競爭,這種情況對我們生產(chǎn)也帶來了很大影響,企業(yè)要生存,要進一步得到發(fā)展,實現(xiàn)從計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變,生產(chǎn)方面必須不斷適應(yīng)外部的變化,制定一些新的規(guī)則參與競爭,迫使我們生產(chǎn)管理方面不斷接觸新的理念,不斷地學(xué)習(xí)才能獲得生存。對于全球經(jīng)濟一體化,我們希望逐漸能出現(xiàn)另一個變化特點,就是國際競爭國際化,在某些行業(yè)內(nèi),參與競爭的有相當(dāng)多的是中國企業(yè)和在中國設(shè)廠的外資企業(yè),這將迫使我們從原來的被動適應(yīng)向主動進取轉(zhuǎn)變,這種轉(zhuǎn)變將對企業(yè)的經(jīng)營管理帶來什么樣的變化,我們還不是十分清楚,但是生產(chǎn)總監(jiān)們將自覺和不自覺地投入到企業(yè)的實踐和理論探索中去,加快這種變革的產(chǎn)生、發(fā)展和完善。
科學(xué)技術(shù)包括信息技術(shù)的進步,正在加速推動著制造技術(shù)的更新發(fā)展,隨著信息技術(shù)的發(fā)展,生產(chǎn)管理方面原來一些行之有效的方法包括我們現(xiàn)在正在使用的方法很可能已經(jīng)不適用于現(xiàn)在,甚至是不適用于將來競爭的需要。
總而言之,制造業(yè)企業(yè)環(huán)境的變化,使傳統(tǒng)的生產(chǎn)組織方式越來越不適應(yīng)新的經(jīng)濟發(fā)展形式,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營形成了較大的威脅,嚴重影響著企業(yè)的發(fā)展,因此必須對原來形之有效的生產(chǎn)與運作管理必須進行重大的調(diào)整和變革,以適應(yīng)當(dāng)前和未來的競爭需要,抓住經(jīng)濟全球化所帶來的機遇,對企業(yè)資源和能力進行整合,構(gòu)建企業(yè)的核心競爭能力,抓住機遇,制定出符合要求的生產(chǎn)戰(zhàn)略。作為企業(yè)的管理者,如何來判斷外部存在的威脅和機遇,并通過發(fā)揮企業(yè)的優(yōu)勢而降低自身的劣勢,協(xié)助企業(yè)在競爭中處于不敗的地位,這些都是企業(yè)管理者所面臨的課題與機遇。
生產(chǎn)與運作管理心得篇三
生產(chǎn)部門是生產(chǎn)管理的核心部門,生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)控制、生產(chǎn)協(xié)調(diào)是指生產(chǎn)部門為了加強生產(chǎn)管理的各個環(huán)節(jié)而進行的相互配合、相互制約和相互協(xié)調(diào)的職能部門,是生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)協(xié)調(diào)的中心,是指為生產(chǎn)服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。生產(chǎn)部門主要負責(zé)組織生產(chǎn)和日常生產(chǎn)工作,負責(zé)生產(chǎn)計劃的編制,組織實施,指導(dǎo)生產(chǎn),以及協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作。生產(chǎn)計劃管理是指生產(chǎn)部門在完成生產(chǎn)計劃后組織生產(chǎn)活動的全過程管理,是以訂單計劃、日生產(chǎn)計劃和物料計劃等為主要生產(chǎn)部門,生產(chǎn)計劃管理包括生產(chǎn)過程各項工作的控制和實施,生產(chǎn)管理工作主要是在生產(chǎn)現(xiàn)場實行生產(chǎn)決策和管理,并負責(zé)生產(chǎn)工作的計劃、組織和實施。通過生產(chǎn)部門的協(xié)調(diào)和管理是生產(chǎn)經(jīng)營過程中產(chǎn)生的最終的產(chǎn)物。生產(chǎn)組織包括生產(chǎn)經(jīng)營的各個方面,包括生產(chǎn)部門的組織,生產(chǎn)部門的協(xié)調(diào)和管理。生產(chǎn)部門在生產(chǎn)過程中起著協(xié)調(diào)和控制作用,它要求各部門要相互配合和協(xié)調(diào),并且要按照統(tǒng)一的原則協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作,這就要求各個部門要相互配合,形成合力,從而形成合力,從而達到生產(chǎn)的目的。
通過本次學(xué)習(xí),我深感自己在工作上的不足。這就要求我在以后的工作中必須要細心、細心。我認為我自己以后必須從以下幾點努力學(xué)習(xí),加強自己的專業(yè)技術(shù)知識。
要做一名合格的員工,必須要認識到工作的嚴肅性與重要性。在工作中,要樹立良好的職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學(xué)習(xí),為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。雖然我們的`工作一般都是些瑣碎的小事,但是這些小事中有著我們的重要性,如果不注意小事中的細節(jié),很容易出錯,這個就會給公司帶來巨大的損失和利益。
一個員工的工作態(tài)度直接影響他的工作情緒。工作中出現(xiàn)任何失誤都有可能給公司帶來巨大的損失,所以在以后的工作中要嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。
要想干好本職工作,除了積累必要的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技能外,還需要同時積極涉獵其他部門、企業(yè),向同事學(xué)。多參加這樣的培訓(xùn)活動,加強各方面的能力,使自己在企業(yè)中更好的勝任自己的工作。
生產(chǎn)與運作管理心得篇四
組織目標(biāo)是指一個組織未來一段時間內(nèi)要實現(xiàn)的目的,它是管理者和組織中一切成員的行動指南,是組織決策、效率評價、協(xié)調(diào)和考核的基本依據(jù)。任何一個組織都是為一定的目標(biāo)而組織起來的,如包裝公司是為了滿足洋河酒廠所有成品酒包裝的需要而組織起來的。目標(biāo)是組織的最重要條件,無論其成員各自的目標(biāo)有何不同,但一定有一個為其成員所接受的共同目標(biāo)。任何管理系統(tǒng)都應(yīng)有明確的目標(biāo),目標(biāo)不確定,或者混淆了不同的目標(biāo),都必然會導(dǎo)致管理的混亂。任何管理活動都必須把制定目標(biāo)作為首要任務(wù)。
標(biāo)準化、制度化管理目前已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分,它在企業(yè)管理中日益發(fā)揮著舉足輕重的作用。企業(yè)必須重視標(biāo)準化,運用標(biāo)準化,充分發(fā)揮標(biāo)準化的作用,使企業(yè)實現(xiàn)標(biāo)準化、制度化、科學(xué)化管理,為企業(yè)獲得最大的經(jīng)濟效益提供保障。
設(shè)計好藍圖,制定一個科學(xué)的流程,根據(jù)流程制定具體的標(biāo)準化,然后再制度化,并建立一整套行之有效的績效管理和考核機制。
組織目標(biāo)的實現(xiàn),不僅靠總經(jīng)理制定好的戰(zhàn)略規(guī)劃,也不僅靠某一部門領(lǐng)導(dǎo)的個人能力,而是要依靠組織中所有干部、員工的共同努力。組織要讓全體成員參與管理,實行目標(biāo)管理制度。
目標(biāo)管理制度是把以目標(biāo)實現(xiàn)為前提的管理轉(zhuǎn)化成以目標(biāo)為控制手段的管理,它是通過使組織的成員親自參加工作目標(biāo)的制定來實現(xiàn)自我控制,并努力完成工作目標(biāo)的管理制度。這種管理制度由于有了明確的目標(biāo)作為對組織成員工作成果的考核標(biāo)準,從而使對組織成員的評價和獎勵做到更客觀、更合理,因而可以大大激發(fā)他們?yōu)橥瓿山M織目標(biāo)而努力。如何強化員工自我管理控制,主要措施有:
(一)、目標(biāo)要體現(xiàn)組織目標(biāo)和個人目標(biāo)的統(tǒng)一。員工是實現(xiàn)組織目標(biāo)的載體,同時他們也有個人目標(biāo)的追求。只有組織的目標(biāo)與個人的目標(biāo)達到完美契合時,才能在員工的內(nèi)心產(chǎn)生巨大的推動力和自我約束力。實踐中,有些組織確定的目標(biāo)體系只是對組織任務(wù)目標(biāo)的簡單分解,而沒有考慮員工個人的利益,這只是傳統(tǒng)的任務(wù)管理,而不是目標(biāo)管理。這種任務(wù)目標(biāo)是不可能激發(fā)下屬的行為動力和自我約束力,員工只會敷衍地完成任務(wù)而已。
(二)、強化員工參與管理。目標(biāo)管理是參與管理的一種形式。目標(biāo)的制定者同時也是目標(biāo)的實現(xiàn)者,即由上級與下級在一起共同確定目標(biāo)。參與設(shè)置目標(biāo)可以提高目標(biāo)接受性,目標(biāo)設(shè)置理論認為在某些情況下,參與式的目標(biāo)設(shè)置能帶來更高績效。參與的一個主要優(yōu)勢在于提高了目標(biāo)本身作為工作努力方向的可接受性。實施參與管理,能夠發(fā)揮員工的聰明才智,實現(xiàn)自我價值,也是滿足員工受人尊重、信任的高層次需要。
生產(chǎn)與運作管理心得篇五
這學(xué)期的《生產(chǎn)與運作管理》課程已經(jīng)結(jié)束了,胡老師秉著讓同學(xué)們學(xué)知識的態(tài)度,上課時時常對我們說“看這邊”,有時怕同學(xué)們忘記,又將以前講過的知識點再講一遍,由于設(shè)備的緣故,還要提高噪門,讓同學(xué)們注意聽講,所以同學(xué)們大部分普遍感覺上這門課比較累,因為要集中精力認真聽講,一開小差就有可能后面的知識點就聽不懂。在講課中,胡老師經(jīng)常運用些生動有趣的案例,讓我們更好的理解那個知識點。胡老師的考核方式與眾不同,一般的考查課最后就是寫心得了事。而這胡老師的除了考勤和寫心得外,讓我們靈活運用所學(xué)的知識,團結(jié)合作,共同完成。總的來說,我從中學(xué)到了很多有用的東西,盡管有些知識現(xiàn)在用不上,但將來一定能用上。如mrp,.那么下面我就說說對mrp,的一些學(xué)習(xí)心得。
mrp,也稱物料需求計劃。早在50年代末,國外的企業(yè)就已經(jīng)開始應(yīng)用計算機輔助生產(chǎn)管理。早期的計算機輔助生產(chǎn)管理主要側(cè)重物料庫存計劃管理,且多采用訂貨點法。訂貨點法主要根據(jù)歷史的生產(chǎn)和庫存記錄來推測未來生產(chǎn)需求。顯然,此法難以適應(yīng)物料需求隨時間變化的情況,因為它沒有按照各種物料真正需要的時間來確定訂貨與生產(chǎn)日期,往往造成庫存積壓。比較好的生產(chǎn)管理系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)做到:圍繞所要生產(chǎn)的產(chǎn)品,應(yīng)當(dāng)在正確的時間、正確的地點、按照規(guī)定的數(shù)量得到真正需要的物料。物料需求計劃mrp正是為了解決此問題而提出的。60年代中期,美國ibm公司率先提出了物料需求計劃mrp的生產(chǎn)管理模式,并在70年代得到不斷完善。mrp基本原理是,將企業(yè)產(chǎn)品中的各種物料分為獨立物料和相關(guān)物料,并按時間段確定不同時期的物料需求,從而解決庫存物料訂貨與組織生產(chǎn)問題。mrp按照基于產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的物料需求組織生產(chǎn),根據(jù)產(chǎn)品完工日期和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)規(guī)定生產(chǎn)計劃;即根據(jù)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的層次從屬關(guān)系,以產(chǎn)品零件為計劃對象,以完工日期為計劃基準倒排計劃,按各種零件與部件的生產(chǎn)周期反推出它們的生產(chǎn)與投入時間和數(shù)量,按提前期長短區(qū)別各個物料下達訂單的優(yōu)先級,從而保證在生產(chǎn)需要時刻所有物料都能配套齊備,不到需要的時刻不要過早積壓,達到減少庫存量和占用資金的目的。
按照mrp的基本原理,企業(yè)從產(chǎn)品銷售到源材料采購,從自制零件的加工到外協(xié)零件的供應(yīng),從工具和工藝的準備到設(shè)備的維修,從人員的安排到資金的籌措與運用等,都要圍繞mrp的基本思想進行,從而形成一整套新的生產(chǎn)管理方法體系。因此,也稱mrp是一種新的生產(chǎn)方式。
在mrp系統(tǒng)中,主生產(chǎn)計劃mps、物料清單bom表和庫存信息被稱為三項基本要素。整個mrp系統(tǒng)就是在mps的驅(qū)動下,基于bom表與庫存信息等基本數(shù)據(jù)實現(xiàn)生產(chǎn)計劃與控制的。mrp作為企業(yè)生產(chǎn)計劃與控制系統(tǒng)主要包括:主生產(chǎn)計劃、物料需求計劃、能力需求計劃、執(zhí)行物料計劃和執(zhí)行能力計劃等部分。右圖給出了典型的mrp邏輯流程。
用投入和產(chǎn)出的工時量控制能力和物流。執(zhí)行控制層可以把生產(chǎn)計劃的執(zhí)行信息及時反饋給計劃層,從而形成了完整的閉環(huán) mrp的生產(chǎn)計劃與控制系統(tǒng)。
閉環(huán)mrp系統(tǒng)實現(xiàn)了規(guī)范化管理,并把生產(chǎn)計劃的穩(wěn)定性、靈活性與適應(yīng)性統(tǒng)一起來,大大提高了企業(yè)生產(chǎn)的整體效率與物料合理利用率,也提高了企業(yè)對于外部市場環(huán)境的適應(yīng)能力。
以上就是我對mpr著知識點的一些認識??傊?,從《生產(chǎn)與運作管理》這門課中,我獲益匪淺,學(xué)到了許多有用知識,學(xué)會了些解決問題的思想。
生產(chǎn)與運作管理心得篇六
這學(xué)期的《生產(chǎn)與運作管理》課程已經(jīng)結(jié)束了,大一時林老師教過我的《管理學(xué)》課程,老師上課時很認真,上課前都會復(fù)習(xí)一遍上節(jié)課所講的知識點,以保證同學(xué)們能夠很好的掌握。所以對于這學(xué)期的《生產(chǎn)與運作管理》課程我也很認真的聽課,其實上這門課是比較累的,因為要集中精力認真聽講,一開小差就可能聽不懂后面的知識點了。這門課學(xué)到了很多知識,重要的是學(xué)到了解決問題的方法。有些知識可能用不上但將來一定會用上,下面我結(jié)合章節(jié)來分點總結(jié)對這門課的學(xué)習(xí)心得。
一、生產(chǎn)與運作管理該書系統(tǒng)地闡述了生產(chǎn)與運作管理的基本概念、基本理論和方法,生產(chǎn)與運作管理是企業(yè)管理的一項重要職能。生產(chǎn)與運作管理的兩大任務(wù)是:生產(chǎn)運作活動的計劃、組織與控制;生產(chǎn)運作系統(tǒng)地設(shè)計、改造與升級。運作是企業(yè)創(chuàng)造價值的主要環(huán)節(jié),企業(yè)的運作職能占用了組織的絕大部分財力,設(shè)備和人力資源。
二、一個企業(yè)想要壯大、維持現(xiàn)狀就必須有強大的競爭力,競爭力是企業(yè)在自由和公平的市場條件下生產(chǎn)經(jīng)得起市場考驗的產(chǎn)品和提高優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)造附加價值,從而維持和增加企業(yè)實際收入的能力。競爭力不是決定企業(yè)能否活下去,而是決定它能否獲得更好。一個企業(yè)的競爭力可以從價格、差異性、渠道和柔性四個方面去分析。學(xué)習(xí)了對企業(yè)競爭力的分析,我覺得在校大學(xué)生的處境和市場上的企業(yè)相類似,大學(xué)生畢業(yè)想要找到一份自己滿意的工作就必須有足夠的競爭力,從而得到企業(yè)招聘人員的親睞。大學(xué)生的競爭力從這四方面來分析,其中比較重要的是差異性和柔性。因而我們在校期間應(yīng)當(dāng)更多的學(xué)習(xí),努力拓寬自己的知識面,掌握更多的技能。
三、對生產(chǎn)系統(tǒng)設(shè)施的選址與布置這一章的學(xué)習(xí)對我們以后應(yīng)該是有很大用處的。對于一個特定的組織,選址決策目標(biāo)取決于該組織的類型。制造業(yè)和服務(wù)業(yè)所考慮的因素是不同的,制造業(yè)組織選址決策主要是為了追求成本最小化,而服務(wù)業(yè)組織選址一般追求收益最大化。因而,倘若我們今后在建廠或建立服務(wù)設(shè)施時,便可以運用到這一章的知識。這一章講的布置方法中,我對作業(yè)相關(guān)圖法掌握比較好,它適用于定性的布置分析,同時也在這次的小組作業(yè)中有很好的運用。作業(yè)相關(guān)圖法是通過圖解,判明組織各組成部分之間的關(guān)系,然后根據(jù)關(guān)系的密切程度加以布置,從而得出較優(yōu)的總平面布置方案。它的整個步驟分為:作圖、看圖、整理圖、邏輯圖、布置圖。
四、對流水生產(chǎn)線的組織這一章,第一個學(xué)會的是流水線的英文表達方式:assembly line,然后是記住了老師說不要去流水線工作,因為機械化程度高,對我們的技能提高毫無幫助,由于林老師上課是不怎么講閑話的,所以我也對這些“閑話”格外感興趣,最后才是學(xué)習(xí)了組織工序同期化以及對節(jié)拍的計算和對最小工作地的計算,對節(jié)拍的計算和最小工作地的計算的掌握是沒有問題的,但是對流水線的組織設(shè)計掌握得不是很好,聽的時候有點掉鏈子了,因為流水線這一章真的是太枯燥了,希望老師偶爾也能穿插一點“閑話”,不然太容易走神了。
五、在工作研究這一章中主要是學(xué)習(xí)了過程程序圖、流程圖、物流圖以及人機程序圖,這些圖表能夠簡明扼要地記錄整個過程。這些方法研究可以應(yīng)用到實際中的作業(yè)流程優(yōu)化,這個知識點在生活中適用范圍很廣。在寢室生活中是深有體會的,早晨寢室4人同時起床,都要使用洗漱池,而洗漱池的大小只適于兩個人同時使用,此時另外兩個人如果等待的話,就會導(dǎo)致出門時間更晚,因而她們此時可以對自己的時間進行合理的安排,比如可以先收拾書包,這樣就不用等待,可以提前出發(fā)去教室了。將方法研究運用到生活中就可以消除不必要的動作,減少體力消耗,縮短操作時間,并擬定更簡單、更易行、更有效的工作方法。
六、在生產(chǎn)與運作計劃章節(jié)中,學(xué)到了用圖表法制定生產(chǎn)計劃,老師用這個表格分析大學(xué)四年應(yīng)有的學(xué)習(xí)計劃,對它的體會便是大學(xué)過去了一半,的確是沒有規(guī)劃好應(yīng)有的學(xué)習(xí)計劃,剩下的兩年應(yīng)當(dāng)用這個圖表法將學(xué)習(xí)計劃規(guī)劃好。除此之外,能夠?qū)W(xué)習(xí)曲線很好的掌握,它表示的是單位產(chǎn)品的成本或直接勞動時間與累計產(chǎn)量之間的關(guān)系。學(xué)習(xí)曲線主要是人們提高了熟練程度之后而產(chǎn)生的,在學(xué)習(xí)上,我覺得學(xué)習(xí)曲線是數(shù)學(xué)方面的學(xué)習(xí)是很有效的。
七、制造資源計劃(mrpii):mrp,也稱物料需求計劃,其基本原理是,將企業(yè)產(chǎn)品中的各種物料分為獨立 物料和相關(guān)物料,并按時間段確定不同時期的物料需求,從而解決庫存物料訂貨 與組織生產(chǎn)問題;mprii系統(tǒng),是把企業(yè)制造中的銷售、制造、財務(wù)等三大業(yè)務(wù)功能緊密地有機集成在一起,其所發(fā)生的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)都來源于同一個數(shù)據(jù)庫,以確保企業(yè)的各個部門在統(tǒng)一的共享數(shù)據(jù)環(huán)境下進行業(yè)務(wù)活動;而erp系統(tǒng)在mrpii的基礎(chǔ)上擴展了管理范圍,它把客戶需求和企業(yè)內(nèi)部的制造活動以及供應(yīng)商的制造資源整合在一起,形成企業(yè)完整的供應(yīng)鏈并對供應(yīng)鏈上的所有環(huán)節(jié)進行有效的管理。以上就是我對 mprii著知識點的一些認識。
從《生產(chǎn)與運作管理》這門課中,我獲益匪淺,學(xué)到了許多有用知識,更重要的是學(xué)會了些解決問題的思想。
生產(chǎn)與運作管理心得篇七
通過一個學(xué)期對《工業(yè)企業(yè)管理》的學(xué)習(xí),本人對生產(chǎn)管理深有體會。下面就來述說我對生產(chǎn)管理本章學(xué)習(xí)的心得體會。對于當(dāng)今社會來講,本人認為生產(chǎn)管理在工業(yè)企業(yè)組織的生產(chǎn)過程中起到了舉足輕重的領(lǐng)導(dǎo)作用。一個企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)主要是為了能夠高效、低耗、靈活、準時地生產(chǎn)合格產(chǎn)品,最終能夠為客戶提供滿意的服務(wù),因此就需要標(biāo)版生產(chǎn)管理,提倡生產(chǎn)管理,最終發(fā)揮生產(chǎn)管理的重要作用。
本人作為學(xué)習(xí)機械制造類專業(yè)不管將來是否從事本專業(yè),但就我個人覺得生產(chǎn)管理在本專業(yè)體現(xiàn)得淋漓盡致,在機械制造工業(yè)生產(chǎn)過程中生產(chǎn)管理以它在本專業(yè)所專有的性能上為其基本生產(chǎn)過程劃分層次,使生產(chǎn)工序有條不紊地進行。我想只有這樣的生產(chǎn),只有這樣的產(chǎn)品才是客戶心中的理想所在。最終方可得到信任,那么企業(yè)整體實力也就得到了提升、得到了強化。
一個企業(yè)在生產(chǎn)過程的組織同樣需要生產(chǎn)管理的輔助,在大家看來,組織可能只是生活或生產(chǎn)過程一種表現(xiàn)形式,但我們不容忽略的是,在組織的同時已經(jīng)把管理融入在內(nèi)。因此,在如今專業(yè)化生產(chǎn)形勢的社會中,尤其是機械制造類。很明顯,我們從它在生產(chǎn)過程的空間組織的兩種形式便可看出:
1、工藝專業(yè)化形式;
2、對象專業(yè)化,顧名思義,從中看出了生產(chǎn)管理的重要性。
再則,在工業(yè)生產(chǎn)過程中,如若沒有生產(chǎn)管理的輔助,那么在生產(chǎn)過程的時間組織中就無法很好地分配生產(chǎn)工序時間,從而將會導(dǎo)致工序的紊亂,不管是時間還是經(jīng)費都大大地耗損,甚至導(dǎo)致企業(yè)的信譽度下降。因此,生產(chǎn)管理對企業(yè)生產(chǎn)過程的影響尤為重要,不容忽視。
俗話說得好:別人做得好,那么要脫穎而出,你就必須創(chuàng)新。換做生產(chǎn)管理方向來講,在生產(chǎn)過程中就要有最優(yōu)決策,也就是生產(chǎn)管理最優(yōu)化,一個企業(yè)是否能做活不單單只要求于現(xiàn)狀,在如今這高速發(fā)展的社會中,產(chǎn)品有不斷的更新現(xiàn)象。那么,與此同時,企業(yè)的生產(chǎn)方式也要不斷改進。毫無疑問,客戶們總想能夠買到物美價廉的商品方為最滿意心態(tài)。那么,我說過,企業(yè)最終目的是以營利,如何才能做到花最少的錢,上產(chǎn)同樣的產(chǎn)品,得到最多的回報。生產(chǎn)管理中就要不斷提出最優(yōu)化決策。
對于機械制造類來講,一個零件的成型總是有材料的消耗,這就同樣影響到企業(yè)的營利。那么,在材料的消耗上就需要有相應(yīng)的控制法,與此同時不可避免的是管理。在制訂材料消耗定額中按照其制訂過程,其規(guī)定的消耗定額取決于零件材料綜合利用率,在考慮領(lǐng)料的同時以生產(chǎn)管理方面考慮,就要數(shù)據(jù)上的管理,從而將消耗量降到最低。這也是提升企業(yè)營利的佳法。由此可見生產(chǎn)管理的重要性。
產(chǎn)品質(zhì)量的好壞需要企業(yè)對其進行質(zhì)量上的管理,質(zhì)量上的管理需要生產(chǎn)管理的保證。工業(yè)產(chǎn)品的性能以及經(jīng)濟開銷定義域產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準,工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準要有產(chǎn)品質(zhì)量檢驗、考核以及產(chǎn)品質(zhì)量等級指標(biāo)的統(tǒng)計。產(chǎn)品質(zhì)量上的剖析在生產(chǎn)管理至關(guān)重要,那么就要制定婆媳發(fā)來對產(chǎn)品質(zhì)量深入驗證。再次我覺得圖解法正是生產(chǎn)管理解決的最佳途徑,我深深感受不管做什么,圖像解析法是多種食物的最完美解剖法。再則,對于機械制造類等類似企業(yè)在生產(chǎn)過程中,圖像永遠是他們的語言,是工程師的語言,亦是管理者的語言。
在生產(chǎn)管理過程中,我們還應(yīng)認識一些英文單詞的概括性總結(jié),這是你走向管理的結(jié)晶所在,比如:qc(質(zhì)量控制法),5s管理等等,都是生產(chǎn)管理過程中必不可少的步驟,生產(chǎn)管理還可以用表格類似方法進行統(tǒng)計式分析。在生產(chǎn)管理中,我們不可忽略的一點就是數(shù)據(jù)上的使用,不管是采購來的外來物資進行加工,還是本司產(chǎn)品,比如:毛坯,數(shù)據(jù)的明細體現(xiàn)生產(chǎn)管理尤為明顯。做到知己知彼,方可百戰(zhàn)百勝。
后記:我想每項管理都有自己的規(guī)程,如同一個人的性格,生產(chǎn)管理亦是如此。是我走向管理學(xué)的啟蒙老師。綜上為本人對工業(yè)企業(yè)管理學(xué)里生產(chǎn)管理的心得體會。
生產(chǎn)與運作管理心得篇八
很感謝學(xué)校在這學(xué)期為我們開設(shè)了這門生產(chǎn)運作管理課,更要感謝張海玉老師悉心的教導(dǎo),嚴謹?shù)闹螌W(xué)。在他的帶領(lǐng)下認真的學(xué)習(xí)了《生產(chǎn)與運作管理》這門課程,同時,老師為我們分了小組,我們是第一小組組長是嚴博一,組員有于淼、李澤林、初祺、我和劉兆東。在團隊的配合下,完成了一次又一次老師留的作業(yè),并做成ppt演示,在這個過程中,讓我們學(xué)會理論與實際相結(jié)合,利用所學(xué)知識分析解決現(xiàn)實中出現(xiàn)的問題。同時也增進了我們團隊成員之間的凝聚力。
一、我對這門課的學(xué)習(xí)心得
第一章講述了生產(chǎn)管理的基本概念、生產(chǎn)過程與生產(chǎn)系統(tǒng)等一些基本知識。讓我們初步了解一些生產(chǎn)與運作的知識,為我們接下來的學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。
第二章在第一章的基礎(chǔ)上向我們拓展了需求預(yù)測的重要性、需求預(yù)測的過程和方法以及管理。 第三章則講述了有關(guān)新產(chǎn)品的一些知識。前三章主要介紹的是一些基礎(chǔ)的知識為我們接下來的學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)的。
(2)制定設(shè)備布置的初始方案,編制零件從至表,基數(shù)按零件從一臺設(shè)備到另一臺設(shè)備的移動次數(shù);(3)分心并改進初始零件從至表,計算總搬運距離;(4)選出最優(yōu)方案。
老師為了讓我們加深印象,讓我們討論在學(xué)校周圍創(chuàng)業(yè),要自選經(jīng)營方向,并加以說明為什選擇該經(jīng)營方向。最后以ppt形式講解并且美味小組成員要寫一份關(guān)于小組討論結(jié)果的報告。我們小組經(jīng)討論得出的結(jié)論是想開一家職介,專門為大學(xué)生提供就業(yè)信息。但是后來鑒于老師給的建議我們小組又改為經(jīng)營賓館了。名為溫馨賓館。
第六章流水生產(chǎn)線組織,在這章主要講了流水生產(chǎn)的基本特征形式和設(shè)計。組織工序同期化以及對節(jié)拍的計算和對最小工作地的計算,對節(jié)拍的計算和最小工作地的計算的掌握是沒有問題的, 在這章又介紹了一種新的方法——生產(chǎn)比倒數(shù)法。(1)計算生產(chǎn)比x;(2)計算生產(chǎn)比倒數(shù)m;(3)確定投產(chǎn)順序。但是對流水線的組織設(shè)計掌握得不是很好。
在第七章綜合生產(chǎn)計劃,學(xué)到了用圖表法制定生產(chǎn)計劃。圖表法又稱運輸表法。其步驟如下:(1)將總生產(chǎn)能力列的生產(chǎn)能力數(shù)字放到“未用生產(chǎn)能力”一列;(2)在第一列尋找成本最低的單元;(3)盡可能將生產(chǎn)任務(wù)分配到該單元,但不得超出該單元所在行的未使用生產(chǎn)能力和所在列的需求;(4)在該行的未使用生產(chǎn)能力中減掉所占用的部分位余下的未使用生產(chǎn)能力,如果仍有需求未滿足重復(fù)(2)~(4)。在這章的學(xué)習(xí),能夠?qū)W(xué)習(xí)曲線很好的掌握,它表示的是單位產(chǎn)品的成本或直接勞動時間與累計產(chǎn)量之間的關(guān)系。學(xué)習(xí)曲線主要是人們提高了熟練程度之后而產(chǎn)生的,在學(xué)習(xí)上,我覺得學(xué)習(xí)曲線是數(shù)學(xué)方面的學(xué)習(xí)是很有效的。這章老師給我們上了一次討論課,討論“綜合生產(chǎn)計劃的制訂”,讓小組進行討論,小組成員各抒己見不僅讓我們更加深刻的理解了表上作業(yè)法的分析方法及計算方法,還促進了小組內(nèi)部的團結(jié)度。
在第八章里主要講了生產(chǎn)提前期的計算方法:(1)批量相同時,車間投入提前期=本車間出產(chǎn)提前期+本車間生命周期;(2)批量不同時,同上但提前期=后車間投入提前期+(本車間生產(chǎn)間隔期—后車間生產(chǎn)間隔期)+保險期。還有提前期法等。第九章庫存控制里的abc管理,a類物資占用了70%~80%的資金,品種占10%~20%;b類資金占用15%~20%,品種占用30%~40%;c類物資占用了5%~10%,品種占40%~50%。在第十一章設(shè)備管理里,介紹了設(shè)備管理的發(fā)展史、設(shè)備的購置與選擇。在這章里有部分知識是與其他學(xué)科有重疊的,但又有不同。浴盆曲線是設(shè)備老化性故障規(guī)律。十二章是我們學(xué)習(xí)的最后一章,給我印象最深的就是帕累托圖,它是由19世紀意大利經(jīng)濟學(xué)家帕累托發(fā)現(xiàn)的,它的規(guī)律是“少數(shù)關(guān)鍵,多數(shù)次要”的客觀規(guī)律。同時也是我們在最后一節(jié)課上的課堂考題。所以印象特別深刻!
在我們學(xué)習(xí)的所有課程中給我感觸最深的就是老師經(jīng)常會讓我們自己看書中的內(nèi)容,開始我很不理解為什么要我們自己看?一直以來我們上課都是老實講我們聽就可以了,可是現(xiàn)在突然要我們自己看書,還要我們講,覺得好不能接受。但漸漸理解了張老師的良苦用心,他為了鍛煉我們把課堂上大部分的的時間留給我們,不僅讓我們得到了鍛煉還讓我們學(xué)會了自學(xué)的技巧。這對我們將來有很大的幫助,因為到了社會上就不會有人再督促你學(xué)習(xí)了。所以要格外感謝張老師,張老師,您辛苦了!很對不起,之前誤會你了!
二、項目教學(xué)
對于項目教學(xué)我個人認為應(yīng)該繼續(xù)實行下去,它的優(yōu)點有以下幾點:
(1)這種教學(xué)方案很新穎可以是我們專業(yè)的特色教學(xué),表現(xiàn)在我們必須獨立地完成一項又一項的工作任務(wù),使我們提高了對學(xué)習(xí)的興趣!
(2)我們通過自身獨立的活動,養(yǎng)成自主的學(xué)習(xí)的習(xí)慣,其創(chuàng)造性可以得到較充分的發(fā)揮。
(3)我們通過記憶方式把握理論知識,又通過手和腦的實踐,這樣大大地提高了學(xué)習(xí)的效率。
(4)信息傳遞是雙向的。在課堂上我們師生間有互動,不僅解決了疑難問題還增進了師生情感!
(5)能充分調(diào)動我們學(xué)習(xí)的興趣,教學(xué)的過程做到由淺入深,注重我們學(xué)生基本技能的培養(yǎng)和能力培養(yǎng)。知識點要集中,讓我們懂得了做什么、怎么做。
(6)項目教學(xué)注重獨立自主實踐,也正因如此讓我們熟練了不僅僅是我們所學(xué)的內(nèi)容,還有我們實踐時能涉及到的一些本專業(yè)以外的知識。比如: world 、ppt等。
它的缺點有以下幾點:
(1)當(dāng)分組自由討論時,有些同學(xué)參與度不高。
(2)當(dāng)進行自由討論時,老師很難有效監(jiān)督控制。
(3)完成作業(yè)時,有的同學(xué)根本就沒有參與。甚至不知道作業(yè)是什么。
(4)項目教學(xué)多注重平時表現(xiàn),有些內(nèi)向的同學(xué)就要吃虧了。
要是說到改進的方案,我們的項目教學(xué)用到的公共東西就是投影儀,先把投影儀都修好是前提。其次,是我提的一點點建議,要求小組成員中必須有監(jiān)督人員,他是直接受命于老師的,與他來監(jiān)督小組成員的參與情況,但他對小組成員是隱形的,也就是小組不知道他是監(jiān)督員。關(guān)于作業(yè)方面,爭取小組內(nèi)每一位成員都有要完成的任務(wù),就拿選址問題做的ppt舉例子,讓小組每一個成員都負責(zé)相應(yīng)的部分,并且在講解ppt的時候由負責(zé)制作的人講解,并由小組排出排名。
三、小組排名
承蒙小組組員抬舉,我在我們第一組的排名為第一名。感謝大家在這學(xué)期的積極配合,同時很高興能與我們這群可愛的隊友們一起相處,這段時間我覺得很開心很快樂,并且收獲了很多!
生產(chǎn)與運作管理心得篇九
通過一個學(xué)期對《工業(yè)企業(yè)管理》的學(xué)習(xí),本人對生產(chǎn)管理深有體會。下面就來述說我對生產(chǎn)管理本章學(xué)習(xí)的心得體會。對于當(dāng)今社會來講,本人認為生產(chǎn)管理在工業(yè)企業(yè)組織的生產(chǎn)過程中起到了舉足輕重的領(lǐng)導(dǎo)作用。一個企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)主要是為了能夠高效、低耗、靈活、準時地生產(chǎn)合格產(chǎn)品,最終能夠為客戶提供滿意的服務(wù),因此就需要標(biāo)版生產(chǎn)管理,提倡生產(chǎn)管理,最終發(fā)揮生產(chǎn)管理的重要作用。
本人作為學(xué)習(xí)機械制造類專業(yè)不管將來是否從事本專業(yè),但就我個人覺得生產(chǎn)管理在本專業(yè)體現(xiàn)得淋漓盡致,在機械制造工業(yè)生產(chǎn)過程中生產(chǎn)管理以它在本專業(yè)所專有的性能上為其基本生產(chǎn)過程劃分層次,使生產(chǎn)工序有條不紊地進行。我想只有這樣的生產(chǎn),只有這樣的產(chǎn)品才是客戶心中的理想所在。最終方可得到信任,那么企業(yè)整體實力也就得到了提升、得到了強化。
一個企業(yè)在生產(chǎn)過程的組織同樣需要生產(chǎn)管理的輔助,在大家看來,組織可能只是生活或生產(chǎn)過程一種表現(xiàn)形式,但我們不容忽略的是,在組織的同時已經(jīng)把管理融入在內(nèi)。因此,在如今專業(yè)化生產(chǎn)形勢的社會中,尤其是機械制造類。很明顯,我們從它在生產(chǎn)過程的空間組織的兩種形式便可看出:1、工藝專業(yè)化形式;2、對象專業(yè)化,顧名思義,從中看出了生產(chǎn)管理的重要性。再則,在工業(yè)生產(chǎn)過程中,如若沒有生產(chǎn)管理的輔助,那么在生產(chǎn)過程的時間組織中就無法很好地分配生產(chǎn)工序時間,從而將會導(dǎo)致工序的紊亂,不管是時間還是經(jīng)費都大大地耗損,甚至導(dǎo)致企業(yè)的信譽度下降。因此,生產(chǎn)管理對企業(yè)生產(chǎn)過程的影響尤為重要,不容忽視。
俗話說得好:別人做得好,那么要脫穎而出,你就必須創(chuàng)新。換做生產(chǎn)管理方向來講,在生產(chǎn)過程中就要有最優(yōu)決策,也就是生產(chǎn)管理最優(yōu)化,一個企業(yè)是否能做活不單單只要求于現(xiàn)狀,在如今這高速發(fā)展的社會中,產(chǎn)品有不斷的更新現(xiàn)象。那么,與此同時,企業(yè)的生產(chǎn)方式也要不斷改進。毫無疑問,客戶們總想能夠買到物美價廉的商品方為最滿意心態(tài)。那么,我說過,企業(yè)最終目的是以營利,如何才能做到花最少的.錢,上產(chǎn)同樣的產(chǎn)品,得到最多的回報。生產(chǎn)管理中就要不斷提出最優(yōu)化決策。
對于機械制造類來講,一個零件的成型總是有材料的消耗,這就同樣影響到企業(yè)的營利。那么,在材料的消耗上就需要有相應(yīng)的控制法,與此同時不可避免的是管理。在制訂材料消耗定額中按照其制訂過程,其規(guī)定的消耗定額取決于零件材料綜合利用率,在考慮領(lǐng)料的同時以生產(chǎn)管理方面考慮,就要數(shù)據(jù)上的管理,從而將消耗量降到最低。這也是提升企業(yè)營利的佳法。由此可見生產(chǎn)管理的重要性。
產(chǎn)品質(zhì)量的好壞需要企業(yè)對其進行質(zhì)量上的管理,質(zhì)量上的管理需要生產(chǎn)管理的保證。工業(yè)產(chǎn)品的性能以及經(jīng)濟開銷定義域產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準,工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準要有產(chǎn)品質(zhì)量檢驗、考核以及產(chǎn)品質(zhì)量等級指標(biāo)的統(tǒng)計。產(chǎn)品質(zhì)量上的剖析在生產(chǎn)管理至關(guān)重要,那么就要制定婆媳發(fā)來對產(chǎn)品質(zhì)量深入驗證。再次我覺得圖解法正是生產(chǎn)管理解決的最佳途徑,我深深感受不管做什么,圖像解析法是多種食物的最完美解剖法。再則,對于機械制造類等類似企業(yè)在生產(chǎn)過程中,圖像永遠是他們的語言,是工程師的語言,亦是管理者的語言。
管理亦是如此。是我走向管理學(xué)的啟蒙老師。綜上為本人對工業(yè)企業(yè)管理學(xué)里生產(chǎn)管理的心得體會。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十
為提高員工對職業(yè)病和危險化學(xué)品的認識,公司組織職工認真學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》和《危險化學(xué)品安全管理條例》。20xx年8月對20余名接觸職業(yè)健康危害因素的崗位一線員工進行了職業(yè)健康體檢。同時為各個崗位的員工配備了適合的勞動防護用品,確保了員工的身心健康。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十一
安全生產(chǎn)月已接近尾聲,在安全月活動期間,客戶服務(wù)中心全體職工以“安全發(fā)展,國泰民安”為主題,以“安全第一,預(yù)防為主”為方針,以實際行動積極投入到安全生產(chǎn)工作中去,為確保安全生產(chǎn),做出了極大的努力,取得了顯著的成效,并對自己在安全月中的工作做出深刻的總結(jié)。
為了加強安全生產(chǎn)的宣傳和培訓(xùn),進一步強化安全意識, 在“安全月”期間,全體員工一起認真學(xué)習(xí)公司精神,認真貫徹各項安全生產(chǎn)措施,大力開展反“三違”活動,認真學(xué)習(xí)規(guī)章制度和操作規(guī)程,杜絕各類隱患事故的發(fā)生,工作期間,經(jīng)常針對機房設(shè)備和用電安全進行檢查,查出隱患及時匯報,及時維修,在實踐工作中真正落實安全生產(chǎn)。
為認真貫徹“安全生產(chǎn)”活動,在部門成立了活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由經(jīng)理親自帶頭巡視部門工作間的安全生產(chǎn)情況,將存在安全生產(chǎn)隱患的細節(jié)一一整改、落實,并要求將各項工作的安全責(zé)任劃分到個人,遇到問題隨時上報,健全順暢的安全生產(chǎn)體系,一級指導(dǎo)一級,一級對一級負責(zé)。從部門領(lǐng)導(dǎo)到班組成員,從班組成員到全體員工,制定切實可行的安全計劃,把本次活動的工作羅列清楚,明確各項規(guī)章制度,以便按部就班、有章可循,把可能出現(xiàn)的問題估計足,以便早做工作,在工作上做到同布置、同實施、同檢查、同評比。其次,層層明確安全生產(chǎn)目標(biāo),使每一級都有明確的任務(wù)和要求,為部門的安全工作提供有效運行的強力保證。
在安全生產(chǎn)月期間,部門員工充分利用各種渠道對全體員工進行安全生產(chǎn)意識教育,從各班組的班前班后會的日常工作安全宣傳到消防知識的統(tǒng)一學(xué)習(xí),將安全生產(chǎn)意識滲透到班組和個人,通過公司的懸掛標(biāo)語、宣傳展架、散發(fā)安全知識材料對部門員工進行廣泛宣傳,對樹立員工的安全意識起到了良好的輔助作用。
機構(gòu)的建立和宣傳活動的實施只是為安全工作提供保證,而規(guī)范的管理和科學(xué)的運作才是關(guān)鍵所在。在安全生產(chǎn)初期,部門開展了一次自查自糾活動,將存在安全生產(chǎn)隱患的故障進行清理和改進,嚴格重申通信機房的各項安全管理規(guī)定,杜絕外來人員的隨意來訪,把不安定的因素消滅在萌芽狀態(tài),極大保障了機房及維系中心的日常工作安全。
1、要求員工加強自身防范意識,下班后關(guān)閉不用的電腦,繼續(xù)落實嚴禁將食品帶入機房的管理規(guī)定,杜絕在機房內(nèi)給手機充電的不良行為。
2、請相關(guān)部門對機房內(nèi)的各項設(shè)施進行全面檢查,線路布設(shè)規(guī)范合理,保持室內(nèi)整潔規(guī)范,保證充足、正常的消防設(shè)備配置。并在全體員工中開展消防知識培訓(xùn),深化消防安全。
3、樹立全員安全生產(chǎn)意識。
為了提高班組成員的安全意識,首先從自身抓起,學(xué)習(xí)安全知識,并以班前班后會的形式進行宣傳和鞏固,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)搞好每一次的安全生產(chǎn)教育,刻苦學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)知識和業(yè)務(wù)知識,大力提倡讀一本安全生產(chǎn)的書,記一次事故教訓(xùn)等活動。在部門員工中牢樹安全生產(chǎn)意識。
總之,工作中以科學(xué)的態(tài)度老老實實地干,因為安全生產(chǎn)的改進和提高是無止境的,只有這樣才能保證企業(yè)的生產(chǎn)安全,才能不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,才能為自己在工作中提供安全保證。將繼續(xù)規(guī)范管理、強化責(zé)任、落實措施將安全生產(chǎn)落實到日常的各項工作中去。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十二
1、安全檢查是消除事故隱患的主要手段,20xx年共組織各類抽查20余次,日常檢查每天1次,對查出的隱患基本按時進行了整改。
2、繼續(xù)嚴格執(zhí)行《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》、《設(shè)備內(nèi)作業(yè)審批》、《登高作業(yè)審批》等安全制度,杜絕了違章指揮、違章作業(yè)。
3、加大外包服務(wù)單位管理,強化施工安全措施,確保施工安全。一是進行安全資格審查,不具備安全資格的外來施工隊伍不得進入廠區(qū)施工。二是要求外來施工隊進廠施工前,必須先簽訂《外包服務(wù)建筑施工安全管理協(xié)議》,經(jīng)過相應(yīng)安全資質(zhì)驗證,外來供應(yīng)商人員接受安全告知后,方可允許施工。
4、居安思危,開展"警示性"安全教育,做到安全工作警鐘長鳴。20xx年螺桿泵分部共發(fā)生各類事故0起,同時將公司內(nèi)發(fā)生的事故在分部進行通報,為廣大職工敲響安全警鐘,讓職工在真實的事例中加深認識,使職工從教訓(xùn)中得到教育,不斷提高職工的安全防范能力和事故應(yīng)變能力。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十三
通過這次的生產(chǎn)實習(xí)使我從生產(chǎn)實踐中對自己所學(xué)的知識有了更進一步的了解。在生產(chǎn)實習(xí)中我更是感受到了工程機械設(shè)計與制造技術(shù)這兩大領(lǐng)域極大的廣闊的應(yīng)用空間。在學(xué)習(xí)專業(yè)課程的同時,我也不忘為我今后的設(shè)計積累了許多豐富的經(jīng)驗。
通過這次生產(chǎn)實習(xí),我懂得了很多,也領(lǐng)悟了很多。通過生產(chǎn)實習(xí)使我更進一步的了解我國工業(yè)所面臨的現(xiàn)狀及我國加入世貿(mào)組織使我們國家機器設(shè)備先進技術(shù)得到了推廣,以及我國發(fā)生的幾件大型工業(yè)生產(chǎn)工藝革新事件。這些使我更進一步了解我國工業(yè)所面臨的機遇與挑戰(zhàn)。
機械制造業(yè)的迅猛發(fā)展和新技術(shù)的廣泛應(yīng)用,能夠為科技革新和機器設(shè)備的革新、高新技術(shù)的研究和發(fā)明提供更加廣闊的空間,是當(dāng)之無愧的科學(xué)制造工藝革新大師。
通過這次機械加工實習(xí),我學(xué)到了很多,也領(lǐng)悟到了很多。
二十一世紀是一個信息時代,知識不斷在更新,知識容量也要不斷的'擴大。作為當(dāng)代的大學(xué)生,作為國家與民族的未來,我們要適應(yīng)時代的要求,跟上時代的步伐,只有這樣才能使自己成為時代有用人才,適應(yīng)國家的需要。而這次實習(xí)就不一樣了,這是個知識的時代,也是大學(xué)的選修課,在課堂上我學(xué)到的只是一點皮毛。在這次機械加工實習(xí)過程中也體會到了在機械制造領(lǐng)域,機械制造已經(jīng)是一個很了解的行業(yè)了。在這次實習(xí)過程中我還體會到了機械制造這一行業(yè)是很特殊和辛苦的工作,不但要掌握先進的機械加工設(shè)備,同時還要學(xué)習(xí)先進的安全生產(chǎn)知識。
這次實習(xí)使我們這些未走出象牙塔的學(xué)生對機械制造有了更進一步的了解,也為我們今后走上工作崗位打下了一定的基礎(chǔ)。
通過這次實習(xí)使我明白了自己以往學(xué)習(xí)中存在的很多不足,并對這樣一個社會有深刻的認識
在這期間通過自己動手操作,親手參與到各種形式的工作中去,使我的專業(yè)知識有了更進一步的提高。不僅培養(yǎng)了自己實際動手能力,增加了實際的操作經(jīng)驗,縮短了抽象的課本知識與實際工作的距離,對實際的財務(wù)工作的有了一個新的開始。而且充分認識到自己在這方面的不足,需要在以后的學(xué)習(xí)中不斷的努力,以使把學(xué)到的理論知識和實踐相結(jié)合。
總而言之,這次實習(xí)是一次很好的學(xué)習(xí)機會,使我對自己所學(xué)的專業(yè)有更進一步的了解和認識,對以后的學(xué)習(xí)有很大的幫助。這樣不僅可以讓我了解到機械加工的工作過程,也提高了我的專業(yè)學(xué)習(xí)和為人處事的方法。
這次機械制造實習(xí)使我受益匪淺,我認識到在今后的學(xué)習(xí)中,我們不僅要學(xué)好自己的專業(yè)知識,還要學(xué)好與其他學(xué)科相關(guān)的知識,使我們不僅要對自己有所了解,更要對這個行業(yè)有所了解。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十四
后勤工作概括起來就是財物,可以說“后勤是辦學(xué)條件,是管硬件”(其實后勤人員也是教育工作者,不僅是環(huán)境育人、服務(wù)育人,更是管理育人、)
學(xué)校的資產(chǎn)可以分為固定資產(chǎn)、一般資產(chǎn)、低值易耗品三種。
1、固定資產(chǎn)是單價500元以上,使用年限一年以上的一般設(shè)備;單價800元以上,使用年限一年以上的專用設(shè)備;單價雖未到規(guī)定標(biāo)準,但使用年限一年以上的大批量同類物資(如:圖書、課桌椅)。當(dāng)前學(xué)校固定資產(chǎn)帳實都由學(xué)校管理,財政局和裝備辦備案,每年核查一次賬冊,監(jiān)管報廢。這種管理方式缺乏控制力,資產(chǎn)流失的可能性大,比如:圖書、衛(wèi)生廚房設(shè)備、受捐資產(chǎn)等,這種管理方式缺乏清查機制,使得清查不及時、不徹底,雖清查也沒有結(jié)果說明和總結(jié)報告,掌握確切情況有一定困難。
2、一般資產(chǎn)是單價未達到規(guī)定的固定資產(chǎn)標(biāo)準的少批量資產(chǎn),也就是固定資產(chǎn)和低值易耗品中間的資產(chǎn)。這樣的資產(chǎn)成為管理上的灰色地帶,這樣的資產(chǎn)種類和數(shù)量多、范圍廣,沒有嚴格的監(jiān)管體系就容易出現(xiàn)管理上的混亂和使用上的浪費現(xiàn)象。監(jiān)管措施主要有建立完整的備品臺賬一式兩本,后勤部門和使用部門各持一本,定期檢查、對賬,出現(xiàn)問題及時糾正。
3、低值易耗品是單價低,消耗量大,資金投入較多的物品,管理不好極易出現(xiàn)浪費和以權(quán)謀私。比如:電子耗材、復(fù)印紙、刀切紙及其他辦公用品。對這種物品的管理必須建立消耗品臺賬,購入(數(shù)量、單價、金額與財務(wù)賬一致)和發(fā)放時必須有經(jīng)管和領(lǐng)用人簽字,明確入庫數(shù)量、入庫時間、領(lǐng)用部門(人)、領(lǐng)用數(shù)量、用途等。按學(xué)期點庫,根據(jù)庫存提出新的采購計劃。對于針對部門出庫的大批量物品采取二級賬管理,比如:復(fù)印紙、刀切紙等出庫到印刷部門以后,印刷部門再登記用紙情況,接受有關(guān)部門的監(jiān)督,后勤部門根據(jù)使用情況出庫,保證需要。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十五
“如履薄冰,兢兢業(yè)業(yè)”是公司企業(yè)理念里的第一句話,體現(xiàn)的就是危機意識。每次質(zhì)量的波動都和我們在管理上松懈、意識上麻痹有分不開的關(guān)系。當(dāng)我們重新繃緊神經(jīng),加強現(xiàn)場的管理后,質(zhì)量又逐步的好轉(zhuǎn)。作為一名現(xiàn)場管理人員,每天有價值幾十萬的產(chǎn)品從我們手上經(jīng)過,我們要想一直把產(chǎn)品質(zhì)量做穩(wěn)定,我們就必須樹立危機意識,時刻保持警惕的心理,居安思危,行動起來,把我們的每一天都當(dāng)成新上任的第一天。
持續(xù)改善是主動式的管理思想,追求比現(xiàn)狀更好。曾經(jīng)有位領(lǐng)導(dǎo)說過,“要想把車間的工作搞好,我們每天有做不完的工作”。就拿車間里的“7s”活動來說,就是一個持續(xù)改善的過程。我們不能搞運動式的管理,短時間的搞好說明不了什么問題,關(guān)鍵在于保持并能持續(xù)的改善。
最近幾年公司在快速的發(fā)展,我們生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員要緊跟公司的發(fā)展步伐,加強自身學(xué)習(xí),苦練內(nèi)功,改變觀念,我們不要被公司的發(fā)展拖著走,而是要通過我們的努力推動著公司向前發(fā)展。我們要行動起來,為創(chuàng)建百年有友而努力奮斗。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十六
為了切實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),強化安全生產(chǎn)管理,年初,經(jīng)理與各工段負責(zé)人簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,把安全目標(biāo)層層細化、量化,落實到每一個人。20xx年安全生產(chǎn)責(zé)任狀簽訂9個工段,簽訂率100%。形成了分部領(lǐng)導(dǎo)總負責(zé),各工段長重點負責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任模式。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十七
1:木工
1)模板的種類及制作方法;
2)各種結(jié)構(gòu)模板安裝的質(zhì)量標(biāo)準;
3)現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)模板安裝的質(zhì)量標(biāo)準;
4)現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)模板拆除的時間和順序;
5)模板拆除的注意事項;
6)模板的清理,堆放和維修的方法及要求;
2:鋼筋工
1)鋼筋的種類及外形特征;
2)鋼筋的焊接方法及質(zhì)量要求;
3)鋼筋冷加工的方法及工藝;
4)鋼筋的綁扎的方法及質(zhì)量要求;
5)鋼筋綁扎的搭接長度要求;
6)各種構(gòu)件保護層厚度的控制方法;
7)掌握隱蔽工程記錄方法及主要內(nèi)容;
3:混泥土工
1)攪拌機的種類,規(guī)格,拌和的原理;
2)震動器的種類,適用范圍;
3)施工配合比的換算及標(biāo)志牌的內(nèi)容;
4)施工縫的留設(shè)及其處理方法;
5)混泥土的養(yǎng)護方法及要求;
6)混泥土表面缺陷產(chǎn)生原因及預(yù)防處理方法;
7)混泥土工程的質(zhì)量檢查內(nèi)容;
三收獲與體會
方面的能力:學(xué)習(xí)、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學(xué)理論知識用到實踐中去。關(guān)系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信心的關(guān)鍵所在,所以,我對它的投入也是百分之百的!緊張的一個月的實習(xí)生活結(jié)束了,在這一個多月里我還是有不少的收獲。實習(xí)結(jié)束后有必要好好總結(jié)一下。首先,通過一個多月的實習(xí),通過實踐,使我學(xué)到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準,通過旁站,使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程,學(xué)到了很多很適用的具體的施工知識,這些知識往往是我在學(xué)校很少接觸,很少注意的,但又是十分重要基礎(chǔ)的知識。
比如說混泥土的裂縫原因及處里這是一個很復(fù)雜的問題,那我就說說我的見解吧:
1裂縫的原因
混凝土中產(chǎn)生裂縫有多種原因,主要是溫度和濕度的變化,混凝土的脆性和不均勻性,以及結(jié)構(gòu)不合理,原材料不合格(如堿骨料反應(yīng)),模板變形,基礎(chǔ)不均勻沉降等?;炷劣不陂g水泥放出大量水化熱,內(nèi)部溫度不斷上升,在表面引起拉應(yīng)力。
后期在降溫過程中,由于受到基礎(chǔ)或老混凝上的約束,又會在混凝土內(nèi)部出現(xiàn)拉應(yīng)力。氣溫的降低也會在混凝土表面引起很大的拉應(yīng)力。當(dāng)這些拉應(yīng)力超出混凝土的抗裂能力時,即會出現(xiàn)裂縫。許多混凝土的內(nèi)部濕度變化很小或變化較慢,但表面濕度可能變化較大或發(fā)生劇烈變化。如養(yǎng)護不周、時干時濕,表面干縮形變受到內(nèi)部混凝土的約束,也往往導(dǎo)致裂縫?;炷潦且环N脆性材料,抗拉強度是抗壓強度的1/10左右,短期加荷時的極限拉伸變形只有(0.6~1.0)×104,長期加荷時的極限位伸變形也只有(1.2~2.0)×104.由于原材料不均勻,水灰比不穩(wěn)定,及運輸和澆筑過程中的離析現(xiàn)象,在同一塊混凝土中其抗拉強度又是不均勻的,存在著許多抗拉能力很低,易于出現(xiàn)裂縫的薄弱部位。在鋼筋混凝土中,拉應(yīng)力主要是由鋼筋承擔(dān),混凝土只是承受壓應(yīng)力。在素混凝土內(nèi)或鋼筋混凝上的邊緣部位如果結(jié)構(gòu)內(nèi)出現(xiàn)了拉應(yīng)力,則須依靠混凝土自身承擔(dān)。一般設(shè)計中均要求不出現(xiàn)拉應(yīng)力或者只出現(xiàn)很小的拉應(yīng)力。但是在施工中混凝土由最高溫度冷卻到運轉(zhuǎn)時期的穩(wěn)定溫度,往往在混凝土內(nèi)部引起相當(dāng)大的拉應(yīng)力。有時溫度應(yīng)力可超過其它外荷載所引起的應(yīng)力,因此掌握溫度應(yīng)力的變化規(guī)律對于進行合理的結(jié)構(gòu)設(shè)計和施工極為重要。
2溫度應(yīng)力的分析
根據(jù)溫度應(yīng)力的形成過程可分為以下三個階段:
(1)早期:自澆筑混凝土開始至水泥放熱基本結(jié)束,一般約30天。這個階段的兩個特征,一是水泥放出大量的水化熱,二是混凝上彈性模量的急劇變化。由于彈性模量的變化,這一時期在混凝土內(nèi)形成殘余應(yīng)力。
(2)中期:自水泥放熱作用基本結(jié)束時起至混凝土冷卻到穩(wěn)定溫度時止,這個時期中,溫度應(yīng)力主要是由于混凝土的冷卻及外界氣溫變化所引起,這些應(yīng)力與早期形成的殘余應(yīng)力相疊加,在此期間混凝上的彈性模量變化不大。
(3)晚期:混凝土完全冷卻以后的運轉(zhuǎn)時期。溫度應(yīng)力主要是外界氣溫變化所引起,這些應(yīng)力與前兩種的殘余應(yīng)力相迭加。
根據(jù)溫度應(yīng)力引起的原因可分為兩類:
(1)自生應(yīng)力:邊界上沒有任何約束或完全靜止的結(jié)構(gòu),如果內(nèi)部溫度是非線性分布的,由于結(jié)構(gòu)本身互相約束而出現(xiàn)的溫度應(yīng)力。例如,橋梁墩身,結(jié)構(gòu)尺寸相對較大,混凝土冷卻時表面溫度低,內(nèi)部溫度高,在表面出現(xiàn)拉應(yīng)力,在中間出現(xiàn)壓應(yīng)力。
(2)約束應(yīng)力:結(jié)構(gòu)的全部或部分邊界受到外界的約束,不能自由變形而引起的應(yīng)力。如箱梁頂板混凝土和護欄混凝土。
這兩種溫度應(yīng)力往往和混凝土的干縮所引起的應(yīng)力共同作用。
要想根據(jù)已知的溫度準確分析出溫度應(yīng)力的分布、大小是一項比較復(fù)雜的工作。
在大多數(shù)情況下,需要依靠模型試驗或數(shù)值計算。混凝土的徐變使溫度應(yīng)力有相當(dāng)大的松馳,計算溫度應(yīng)力時,必須考慮徐變的影響,具體計算這里就不再細述。
3溫度的控制和防止裂縫的措施
為了防止裂縫,減輕溫度應(yīng)力可以從控制溫度和改善約束條件兩個方面著手。
控制溫度的措施如下:
(2)拌合混凝土?xí)r加水或用水將碎石冷卻以降低混凝土的澆筑溫度;
(3)熱天澆筑混凝土?xí)r減少澆筑厚度,利用澆筑層面散熱;
(4)在混凝土中埋設(shè)水管,通入冷水降溫;
(6)施工中長期暴露的混凝土澆筑塊表面或薄壁結(jié)構(gòu),在寒冷季節(jié)采取保溫措施;
改善約束條件的措施是:
(1)合理地分縫分塊;
(2)避免基礎(chǔ)過大起伏;
(3)合理的安排施工工序,避免過大的高差和側(cè)面長期暴露;
此外,改善混凝土的性能,提高抗裂能力,加強養(yǎng)護,防止表面干縮,特別是保證混凝土的質(zhì)量對防止裂縫是十分重要,應(yīng)特別注意避免產(chǎn)生貫穿裂縫,出現(xiàn)后要恢復(fù)其結(jié)構(gòu)的整體性是十分困難的,因此施工中應(yīng)以預(yù)防貫穿性裂縫的發(fā)生為主。
在混凝土的施工中,為了提高模板的周轉(zhuǎn)率,往往要求新澆筑的混凝土盡早拆模。當(dāng)混凝土溫度高于氣溫時應(yīng)適當(dāng)考慮拆模時間,以免引起混凝土表面的早期裂縫。新澆筑早期拆模,在表面引起很大的拉應(yīng)力,出現(xiàn)“溫度沖擊”現(xiàn)象。
在混凝土澆筑初期,由于水化熱的散發(fā),表面引起相當(dāng)大的拉應(yīng)力,此時表面溫度亦較氣溫為高,此時拆除模板,表面溫度驟降,必然引起溫度梯度,從而在表面附加一拉應(yīng)力,與水化熱應(yīng)力迭加,再加上混凝土干縮,表面的拉應(yīng)力達到很大的數(shù)值,就有導(dǎo)致裂縫的危險,但如果在拆除模板后及時在表面覆蓋一輕型保溫材料,如泡沫海棉等,對于防止混凝土表面產(chǎn)生過大的拉應(yīng)力,具有顯著的效果。
加筋對大體積混凝土的溫度應(yīng)力影響很小,因為大體積混凝土的含筋率極低。
只是對一般鋼筋混凝土有影響。在溫度不太高及應(yīng)力低于屈服極限的條件下,鋼的各項性能是穩(wěn)定的,而與應(yīng)力狀態(tài)、時間及溫度無關(guān)。鋼的線脹系數(shù)與混凝土線脹系數(shù)相差很小,在溫度變化時兩者間只發(fā)生很小的內(nèi)應(yīng)力。由于鋼的彈性模量為混凝土彈性模量的7~15倍,當(dāng)內(nèi)混凝土應(yīng)力達到抗拉強度而開裂時,鋼筋的應(yīng)力將不超過100~200kg/cm2..因此,在混凝土中想要利用鋼筋來防止細小裂縫的出現(xiàn)很困難。但加筋后結(jié)構(gòu)內(nèi)的裂縫一般就變得數(shù)目多、間距小、寬度與深度較小了。而且如果鋼筋的直徑細而間距密時,對提高混凝土抗裂性的效果較好。混凝土和鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)的表面常常會發(fā)生細而淺的裂縫,其中大多數(shù)屬于干縮裂縫。雖然這種裂縫一般都較淺,但它對結(jié)構(gòu)的強度和耐久性仍有一定的影響。
為保證混凝土工程質(zhì)量,防止開裂,提高混凝土的耐久性,正確使用外加劑也是減少開裂的措施之一。
生產(chǎn)與運作管理心得篇十八
為確保新一年無事故災(zāi)害,充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性,我分部將繼續(xù)鞏固成果,在新的一年工作中重點做以下工作:
1、全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,認真落實安全管理制度。
2、突出重點,繼續(xù)深化安全生事故隱患的專項整治,進一步推行安全質(zhì)量標(biāo)準化現(xiàn)場管理工作,定期組織安全大檢查,加強現(xiàn)場檢查力度,將事故隱患消滅在萌芽之中。
3、加強事故應(yīng)急救援管理工作。針對可能發(fā)生的危險化學(xué)品、火災(zāi)、爆炸、特種設(shè)備等各類突發(fā)險情,按照應(yīng)急救援預(yù)案職責(zé)和要求,編制崗位應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案。為了不斷提高員工的事故處理能力和應(yīng)急技能,組織一次火災(zāi)爆炸事故應(yīng)急救援預(yù)案演練活動。
4、堅持"預(yù)防為主,防治結(jié)合"的方針,依法做好職工職業(yè)健康監(jiān)護,定期組織對職業(yè)病危害作業(yè)場所檢測和職業(yè)健康體檢,健全員工職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案,杜絕發(fā)生職業(yè)病。
5、加強對外來施工人員的安全管理,保證外來施工人員和公司員工的人身、財產(chǎn)安全。