擬定一個合理的計劃可以提高我們的工作效率和學習成果。在制定計劃時，要考慮到自己的優(yōu)勢和劣勢，以及外部環(huán)境的因素。計劃可以根據(jù)不同的需求和目標而有所不同，以下是幾個典型的計劃范例。
退役軍人工作年度計劃篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的：
時值決戰(zhàn)脫貧攻堅總攻之際，各項工作任務重，親率工作組蒞臨辦事處檢查指導工作，全體干部職工倍感振奮、備受鼓舞、倍增干勁，上級領導機關扎實、務實的工作作風也給我們樹立了良好的榜樣。黨和政府對退役軍人工作高度重視。黨的十九大報告指出，“組建退役軍人管理保障機構，維護軍人軍屬合法權益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”。2020年以來，縣退役軍人工作在縣委縣政府的正確領導下，圍繞年初制定的工作計劃，進一步轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風，緊扣主題出亮點，服務大局抓重點，改革創(chuàng)新攻難點，各項工作扎實有序開展。
一、黨建引領工作扎實有效
堅持以黨建工作為統(tǒng)領，不斷創(chuàng)新黨員干部隊伍教育，努力推動黨建工作管理、監(jiān)督和服務的新途徑。一是堅強支部戰(zhàn)斗堡壘。健全完善《機關黨建工作制度》，并以創(chuàng)立“121主題月”支部工作法和“弘揚魚水深情服務退役士兵”黨建品牌創(chuàng)建為契機，扎實抓好“三會一課”和廉政建設，把支部建成堅強戰(zhàn)斗堡壘，筑牢全體黨員的黨性意識；二是堅定理想信念。制定中心組帶全體人員學習方案，定期和不定期的組織學習******新時代中國特色社會主義思想及系列重要講話精神和***、省、市、縣重要會議及重要文件精神，不斷豐富學習內(nèi)容，創(chuàng)新學習形式，以政治理論水平的提高帶動政治站位的提高，帶動工作能力和管理服務能力的提升。三是提升黨員干部隊伍素質(zhì)。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，新中國成立70周年教育活動等，通過黨課教育、讀書活動、新老黨員談入黨感受、主題黨日和自主選學等形式，不斷創(chuàng)新黨員干部隊伍教育、管理、監(jiān)督和服務的新途徑。
二、優(yōu)撫安置工作做細做實
全面落實優(yōu)撫安置政策，確保各項待遇落到實處。一是落實優(yōu)撫醫(yī)療和優(yōu)撫政策。逐步健全優(yōu)撫醫(yī)療保障制度，為名在鄉(xiāng)及名城鎮(zhèn)優(yōu)撫對象參加居民醫(yī)療保險或者職工醫(yī)療保險，參保費用萬元，為各類優(yōu)撫對象解決優(yōu)撫醫(yī)療救助約萬元。及時足額將優(yōu)撫對象傷殘撫恤金和定期定量生活補助發(fā)放到優(yōu)撫對象手中，做到優(yōu)撫資金優(yōu)撫對象專用。今年來，共發(fā)放各類撫恤定補資金余萬元，為名去世優(yōu)撫對象發(fā)放喪葬費萬元。二是優(yōu)撫對象信息采集和光榮牌懸掛工作。加大信息采集宣傳，加強退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集，努力做到不漏一人。目前我縣采集信息人，懸掛光榮牌戶。三是實施“尋找最美老兵”拍攝活動。結合新中國成立70周年，與宣傳部、廣播電視臺等積極配合，制定方案，開設專欄，組織人力，切實做好全縣在鄉(xiāng)老復員軍人的采訪攝制工作，廣泛宣揚老戰(zhàn)士老革命老英雄的事跡，截止目前，致敬老兵專欄已經(jīng)開設期，在社會上收到較好反響。四是移交安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。做好退役士兵培訓和創(chuàng)業(yè)工作。今年來共接收退役士兵人，審核批準就業(yè)培訓人；先后兩次組織召開退役士兵招聘專場，達成用工協(xié)議人；開發(fā)退役士兵專項公益崗個。做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。及時成立專班，協(xié)調(diào)人員進駐，抓住人員摸底、經(jīng)費測算、問題分析、風險評估、流程設計等關鍵點，確保高效推進。截止目前，共錄入人，完成任務率％。五是完善退役軍人服務保障體系。在縣級層面，成立退役軍人服務中心，改造辦公場所，配備工作人員，確保建成服務廣大退役軍人的綜合服務中心。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村居（社區(qū)），加快建設步伐，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及村居（社區(qū)）兩級退役軍人服務體系完整，切實打通服務“最后一公里”。加大人員保障力度，按照1名工作人員服務保障500名退役軍人及其他優(yōu)撫對象的標準，調(diào)整轄區(qū)工作力量，通過選強配齊工作人員，力促將服務站真正建成“軍人之家”。
三、涉軍穩(wěn)控工作持續(xù)加強
加強涉軍信訪和權益保障工作事關全縣穩(wěn)定大局。一是開展走訪活動，通過入戶走訪、座談等，了解其家庭狀況、生產(chǎn)生活情況、主要訴求及精神狀態(tài)，確保人員信息底數(shù)準確。二是落實領導包案制，按照信訪工作“誰主管，誰負責”的原則，對重要信訪案件實行局黨組成員包案制度，對上訪對象進行包協(xié)調(diào)、包處理、包穩(wěn)定，一抓到底。三是完善信訪排查與調(diào)處機制，做到分管領導每周一次例行大排查，每月不定期的長辦公會將信訪穩(wěn)定工作中的矛盾和問題作為研究解決的重要內(nèi)容，對排查出的一般隱患問題提前化解，重要信訪問題及時報告并落實防范措施，做到信訪問題隨時研究，隨時解決。今年以來，共收到來訪的信件及轉(zhuǎn)辦件件，服務熱線群眾來電件，接待來訪群眾起，人次，做到按照主要領導總負責、分管領導具體抓，明確專職工作人員專人調(diào)查，專人落實，專人回復，到期回復率均100％。對于交辦的起信訪積案，目前已化解起。
由于退役軍人工作政策性強、涉及面廣，需要專業(yè)的理論素養(yǎng)和解決復雜問題的應對能力；近段時間以來，國家和省市退役軍人部門陸續(xù)出臺了一系列新政策、新舉措，對做好新時代退役軍人工作提出了新的要求。下一步，我們將從以下幾個方面入手，著力強化干部職工能力提升，促進廣大干部積極適應新形勢、新要求，以嶄新的風貌、良好的精神狀態(tài)投入到工作中去，勤學習、善思考、?？偨Y，做到“善學”“善謀”“善作”“善成”。
一是以“等不起”的緊迫感加強學習。知識就是力量，知識改變世界，也能造就一個人。要想更好地勝任一項工作，就要不斷地學習。強化政治理論學習，認真學習******關于退役軍
當前隱藏內(nèi)容免費查看人工作重要論述和省市領導的講話精神，不斷增強做好退役軍人工作的政治自覺和行動自覺。強化業(yè)務學習，重點學習退役軍人工作法律法規(guī)和各項政策，切實把廣大退役軍人引導好、服務好、保障好。只有熟悉政策、心中有底，面對來訪退役軍人提出的各種訴求，才能有效應對，解疑釋惑、化解矛盾。強化接訪技能學習。接待來訪工作是一門很深的學問。如果你把政策解釋地很到位，做到了以理服人，帶著感情做工作，把話說到了來訪人員的心坎里，他們感到很滿意，就笑著離開。如果你解釋政策生搬硬套、缺乏耐心，甚至帶著成見或抵觸情緒做工作，就容易激化矛盾，引發(fā)越級上訪。面對新形勢新要求，認真學習討論如何做到“六破六立”，即是破因循守舊思想、立改革創(chuàng)新意識，破封閉狹隘思想、立開放合作意識，破安于現(xiàn)狀思想、立開拓奮進意識，破畏首畏尾思想、立敢闖敢干意識，破甘于落后思想、立創(chuàng)先爭優(yōu)意識，破等靠要看思想、立主動作為意識，努力實現(xiàn)全局下思想再解放、改革再深化、開放再擴大、作風再改進、環(huán)境再提升，以思想大解放推動退役軍人事務工作大發(fā)展。
二是以“慢不得”的危機感主動作為。面對我縣優(yōu)撫褒揚紀念和雙擁共建、退役軍人移交安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)、退役軍人思想政治和權益維護等工作存在的問題，以全方位的理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、機制創(chuàng)新破解影響退役軍人事務高質(zhì)量發(fā)展的障礙，完善思路、夯實舉措，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，加快建設創(chuàng)新型退役軍人事務，推動退役軍人事務走出一條創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展之路。我們知道，同樣干工作，早干了、搶先一步就是經(jīng)驗、是典型，晚干了、落后半步就會錯失先機、被動跟隨。建立領導干部“抓典型”機制，會同分管科室、單位，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，調(diào)查研究、持續(xù)推進，打造可學可看可復制的典型樣板，引領面上工作提升。面對干部隊伍中存在的不敢擔當、不愿擔當、不會擔當?shù)耐怀鰡栴}，認真學習貫徹***和省委關于激勵干部擔當作為的有關文件精神，深入研究如何增強廣大干部擔當實干的高度自覺、練就善于擔當實干的真本領、強化激勵擔當實干的鮮明導向、建立推動擔當實干的科學機制、營造樂于擔當實干的良好氛圍，引導激勵全市退役軍人事務干部大力踐行“擔當為要、實干為本、發(fā)展為重、奮斗為榮”理念，為推動退役軍人事務各項事業(yè)取得新成績凝心聚力。
三是以“坐不住”的責任感優(yōu)化服務。退役軍人事務局是退役軍人之家，我們堅決當好退役軍人的“娘家人”，帶著責任和感情辦好每一件事。堅持問題導向，聚焦軍休干部反映的住房、醫(yī)療等問題，以規(guī)范化、信息化、社會化為方向，拿出切實可行的辦法措施；對優(yōu)撫對象，重點推進有關政策落細落實。組織開展多種形式的走訪慰問，讓他們感受到黨和政府的溫暖。認真辦好來信來訪事項，退役人員來反映問題，要么是相關政策待遇沒落實，心里有冤屈，要么是對相關問題不明白、有疑惑。對來訪退役人員要熱情接待，把他們當做生死與共的戰(zhàn)友，看成血濃于水的兄弟，認真傾聽他們的訴求，耐心細致解釋答復、疏導情緒，設身處地地為他們想辦法、解難題，真正讓他們帶著情緒怒氣沖沖地來、帶著滿意心平氣和地離開。維護退役軍人的合法權益和接待來訪，是退役軍人事務局所有人員的重要職責，不要以為這是某一個科室或者某些工作人員的事，而是人人有責，一榮俱榮、一損俱損。要樹立大局意識，增強政治敏銳性，人人爭當信息情報員、政策宣傳員、矛盾調(diào)解員，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時處置，確保不出問題。
以上就是我的匯報發(fā)言，講得不足不到不對的地方，請批評指正！
退役軍人工作年度計劃篇二
深入災戶，查看災情，穩(wěn)定人心，尋找工作切入點。工作組到災區(qū)后，映入眼簾的是未退的茫茫洪水，一片汪洋，房倒屋塌，道路泥濘，無水無電，臭氣熏天，晚上漆黑一片，災民臉上一片茫然，對工作組不熱不冷。針對這種情況，工作組決定先深入災戶，查清情況，找準癥結，對癥下藥。經(jīng)調(diào)查，我們所包聯(lián)的牛市村有3個村民小組，175戶，654人，733間房屋，遭災后倒塌311間，嚴重危房167間，危房254間，70歲以上老人33人，80歲以上老人12人，災情嚴重。對此情況，工作組及時向院黨委作了匯報，又和村委會溝通，學院出資10000元，整修恢復了牛市村的電路和巷道，路通了，電通了，燈亮了，災民心里笑了，工作局面打開了。
心系災民，共度寒冬，喜迎春節(jié)。路通了，燈明了，人心穩(wěn)定了，然而北國的寒冬又逼近了，幫助災民安全越冬的任務擺在工作組的面前。工作組經(jīng)過調(diào)查研究，決定解決好兩個問題，一是幫助住帳篷的災民搭建保暖房，二是做好災民越冬的衣物捐贈工作。經(jīng)過工作組多方奔波，努力工作，爭取了華縣救災指揮部為災民搭建保暖房的優(yōu)惠政策，學院也出資近七千元，為災民搭建保暖房取得了政策和資金保證。共幫助搭建保暖房間，學院師生員工為災區(qū)捐衣物1796件，棉被28床，學生捐款840元。保暖房搭建和衣物捐贈工作完成后，猴年春節(jié)又迫在眉睫，如何幫助災民過好災后第一個傳統(tǒng)節(jié)日，對于包聯(lián)工作的健康發(fā)展至關重要，工作組將情況向?qū)W院作了匯報，得到了學院的大力支持。春節(jié)前，院黨委王天哲副書記、工會張永庚主席、組宣部魏俊部長帶著全院師生員工的一片深情，向災區(qū)人民送來了蜂窩煤、煙筒、米、面、油等生活必需品，送來了11000元慰問金。工作組立即組織人員將慰問品和慰問金向災民進行了合理得分配。
整建基層組織，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，迅速恢復生產(chǎn)，為災區(qū)的經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎。洪水過后，災區(qū)基層組織基本處于半癱瘓狀態(tài)，基礎設施遭到嚴重破壞，農(nóng)作物被水毀后基本顆粒未收。對此，工作組根據(jù)當?shù)乜h委要求，經(jīng)過調(diào)查摸底，決定抓好村兩委會班子的整組和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整工作，迅速恢復村上經(jīng)濟。經(jīng)過整組的村兩委會班子由人組成，年齡最大歲，最小歲，平均年齡歲，高中以上文化程度人，年齡結構、文化層次比較合理。兩委會班子工作后，工作組與其配合默契，建立了村民議事會，成立了群眾代表會，在廣泛征求群眾意見的基礎上，完善了各項規(guī)章制度和鄉(xiāng)規(guī)民約，為群眾開展生產(chǎn)自救取得了組織保證。隨后，工作組經(jīng)和村兩委會研究，決定對災后農(nóng)作物的種植布局和產(chǎn)業(yè)結構進行合理調(diào)整。經(jīng)對全村畝可耕地和種村辦產(chǎn)業(yè)的詳細調(diào)查，制定了全村農(nóng)作物布局和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整計劃和實施方案，為工作組撤離后村上能夠早日自立，減輕政府負擔打下了較好基礎。
退役軍人工作年度計劃篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年，x市退役軍人事務局將全面加強黨的領導，以黨建為引領，進一步深化優(yōu)待撫恤、褒揚紀念、接收安置、權益維護和就業(yè)創(chuàng)業(yè)等重點工作，確保退役軍人服務保障工作向更高層次推進。
一、深化黨的建設，全面落實從嚴治黨主體責任
進一步加強和推進機關黨建和黨風廉政建設，積極打造x市退役軍人事務系統(tǒng)黨建品牌。深入學習領會黨的十九屆五中、六中全會精神，繼續(xù)開展“x大課堂”、支部書記上黨課、黨員政治生日等活動，切實加強黨性教育，提高干部職工思想政治素養(yǎng)。嚴格落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，堅持“三重一大”事項集體決策，堅持“一崗雙責”，深入推進全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制建設，進一步落實全面從嚴治黨責任主體和責任分工，努力把黨建和黨風廉政建設工作抓深抓實，提升干部拒腐防變的能力和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
二、夯實基礎體系，全面發(fā)揮三級服務中心（站）作用
在2021年爭創(chuàng)“示范型退役軍人服務（中心）站”、“紅色退役軍人服務站”的基礎上，2022年要以創(chuàng)建成功的服務站為標桿，繼續(xù)高位推動，進一步提升全市各級服務站軟硬件建設水平，實現(xiàn)新時代退役軍人服務站的提質(zhì)擴面。市級退役軍人服務中心一方面要牢固樹立服務理念，充分發(fā)揮自身職能，按照上級部門部署安排，繼續(xù)開展x、x、x等工作，全面提升服務水平；
另一方面，要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和村、社區(qū)退役軍人服務站的指導培訓和監(jiān)督考核，使二級服務站充分發(fā)揮服務作用，真正實現(xiàn)“尊崇有高度、關愛有溫度、幫扶有力度、活動有熱度、學習有深度”的目標。
三、拓展服務內(nèi)容，全面落實優(yōu)待撫恤政策
策劃組織清明和烈士紀念日紀念活動，營造擁軍優(yōu)屬的社會氛圍。進一步拓展服務退役軍人范圍和內(nèi)容，做到重要節(jié)日重點走訪和常態(tài)化聯(lián)系退役軍人相結合，認真策劃“八一”、“春節(jié)”等重要節(jié)日的走訪慰問，在做好走訪全覆蓋等常規(guī)動作的基礎上，針對不同群體，通過結對聯(lián)系的方式，建立常態(tài)化聯(lián)系走訪機制，隨時掌握廣大退役軍人和優(yōu)撫對象的生活、工作狀態(tài)，嚴格按照《x市退役軍人事務局優(yōu)撫對象醫(yī)療保障實施意見（試行）》等文件精神，切實為服務對象解決實際困難。
四、推行陽光安置，全面提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)良好氛圍
提早做好當年度退役軍人接收準備，聯(lián)系相關單位配合好退役士兵接受工作，實現(xiàn)軍人退役接收“一站式”服務；
高質(zhì)量謀劃退役軍人返鄉(xiāng)歡迎儀式，提升退役軍人的榮譽感和幸福感；
繼續(xù)推行“陽光安置”政策，公開透明開展符合政府安排工作條件的轉(zhuǎn)業(yè)士官選崗安置工作；
深入開展訂單式培訓試點、退役士兵全員適應性培訓，提升退役軍人就業(yè)的技能水平；
通過進行“全就業(yè)周期”動態(tài)信息跟蹤，開展退役軍人就業(yè)需求幫扶，建立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息平臺；
全年組織參加兩場以上退役軍人專場招聘會，探索“互聯(lián)網(wǎng)+”靈活的勞務模式，開發(fā)更多優(yōu)質(zhì)的崗位，為退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準服務。
五、加強教育引導，全面維護退役軍人合法權益
一方面注重典型引領，繼續(xù)開展“最美退役軍人”選樹活動，宣傳、報道各行業(yè)中優(yōu)秀退役軍人的事例、事跡，不斷營造擁軍崇軍的濃厚氛圍。另一方面，扎實穩(wěn)妥推進矛盾化解工作。對照退役軍人矛盾問題排查清單,針對重點群體、重點對象建立“一人一策”臺賬,根據(jù)不同矛盾問題和對象，進行“分類施策”。尤其對于重難信訪問題，要聯(lián)合信訪、公安等部門進行合力攻堅化解，提高矛盾化解的針對性和精準度。
退役軍人工作年度計劃篇四
一百多天的包聯(lián)工作很快就結束了，我們工作組離開了條件艱苦的災區(qū)，又回到了歡快的校園，但災區(qū)的工作情形卻歷歷在目，是那兒的人民教育了我們，是那兒的環(huán)境鍛煉了我們，我們僅僅做了自己應該做的工作，卻得到了災區(qū)人民的深情厚愛，，我們深深感到：
院黨、政領導和全院師生員工的大力支持是我們完成包聯(lián)任務的保障和堅強后盾。赴災區(qū)前組織為我們準備了被褥棉鞋等生活必需品，10月22日工作組赴災區(qū)時，黨委李書記親自把我們送上車，握手話別，叮囑我們保重身體，努力工作，黨委王副書記，組宣部魏部長又專程將我們送到了災區(qū)。在災區(qū)工作的日子里，學院黨、政有關領導多次來到災區(qū)，給我們送來關懷、愛護、支持、力量，尤其是組長韓福海同志因工負傷住院期間，學院有關領導更是關懷備至，把鼓舞、溫情、關愛送到了病房，堅定了工作組同志做好包聯(lián)工作的決心和信心。
災區(qū)人民的理解、支持和信任是我們做好包聯(lián)工作的動力。工作組初到災區(qū)，災民的態(tài)度是觀望，常?？吹讲恍湃蔚哪抗?，甚至時有漫罵聲，對工作組同志敬而遠之，經(jīng)過深入、細致、艱苦的工作，人們的態(tài)度變了。田邊地頭，街頭巷尾，災民家中成了工作組和大家交流的場所，工作組所到之處，歡聲笑語不斷，親如一家人，大家有事總愛和工作組協(xié)商，我們的工作得到了災區(qū)人民的充分肯定，曾兩次敲鑼打鼓、鳴放鞭炮，給我們送來了感謝信，能得到災區(qū)人民的如此回報，我們深感愧疚和不安。
全體同志的不懈努力，忘我艱辛工作是完成包聯(lián)工作的根本保證。在災區(qū)工作的日子里，工作組的同志住在臨時搭建的帳篷里，頂著晝熱夜涼、蚊蟲頂咬，方便面充饑，沉淀的泥水解渴，精誠團結，互相協(xié)作，共同戰(zhàn)斗，為圓滿完成包聯(lián)工作任務付出了極大的艱辛。組長韓福海同志以身作則，身先士卒，時時處處想著災區(qū)人民，為了節(jié)約費用，工作方便，托人由學院將自行車帶到災區(qū)，就在自行車帶到的當天早晨，他去縣城匯報工作，嫌乘出租車貴，順路坐當?shù)卮迕竦霓r(nóng)用三輪車，途中因車禍，造成他腰椎骨折住進了醫(yī)院。躺在病床上，忍受著難忍的疼痛，他仍然想著災區(qū)的工作，通過電話與工作組其他成員及災區(qū)人民保持著聯(lián)系。工作組張建文同志，白國政同志在韓福海同志住院期間，主動挑起了包聯(lián)工作的重任，深入災戶，調(diào)查研究，了解情況，帶領災民共度難關，為包聯(lián)做了大量的協(xié)調(diào)、組織和具體工作，深受災民的愛戴、信任和擁護。
祝愿災區(qū)的春天更明媚!
退役軍人工作年度計劃篇五
團體，所吸收的份子也是全面的，堅定向黨組織靠攏的決心的同時，應利用業(yè)余時間加強對黨章的學習，這樣才能讓政治生命永葆青春。（二）、對日常工作生活學習中欠缺之處；改掉不好的孤僻習慣，從細節(jié)著手，養(yǎng)成良好的工作學習方法，加強有針對性的開展鍛煉，特別提出攻克難關，令個人各方面素質(zhì)均上一個臺階。（三）、為人處事環(huán)節(jié)上的薄弱。這是本人能力欠缺一個方面的體現(xiàn)，它有礙戰(zhàn)友間感情的溝通，人不可一世為己，更不可一視為人，在這方面加強鍛煉，增強語言交流，互相促進，共同進步。寶劍鋒從磨勵出，梅花香自苦寒來，在此承前啟后之際，乘著這一年來的經(jīng)驗教訓向下一階段邁進。隨著年終各項總結工作緊張有序地開展，我們也即將向一個嶄新的紀元邁進。秉承著部隊“掉皮掉肉不掉隊，流血流汗不流淚”的精神，堅持用部隊的思想培育人，用部隊的精神鼓舞人，用部隊的形象塑造人，迎著新的挑戰(zhàn)，干出新的業(yè)績，把自己的人生裝點得更絢麗多彩，把今后的道路鋪設得更夯實、更完善，將余下的軍旅生涯畫上圓滿的句號。
退役軍人工作年度計劃篇六
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后進展回憶檢查、分析^p評價，從而肯定成績，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料。這次wtt給大家整理了2022軍人年度總結，供大家閱讀參考，。
度的根基;常思，在創(chuàng)新中進步履行職責的才能程度，努力在理性考慮中進步判斷問題、籌劃工作和指導落實的才能素質(zhì);常用，在工作理論中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。成為知識型、謀劃型，務實型，開拓型，復合型的參謀人才。
并應用到平時的生活中。雖然我如今做的還不是特別的優(yōu)秀但是還是有所進步的，我會更加認真改正，更加注意生活上的細節(jié)，將自身的缺點逐一瓦解。
為了更好的開展新一年的工作，我與對自身讓需進步的局部做了如下總結：
一是與“用科學的理論來武裝頭腦”的高度有差距，對于政治理論的學習淺嘗輒止不夠深化，課后自主學習的意識不夠強烈。
二是訓練的激情不夠高漲，專業(yè)學習不夠深化，體能訓練有待進一步強化，隊列素質(zhì)也需要進一步改善。
三是在日常業(yè)務工作中有時存在著滿足于現(xiàn)狀，上面布置什么就干什么，工作方法平平踏踏、照抄照搬的現(xiàn)象。有時工作不夠刻苦，工作不夠深化，精力和才能沒有地發(fā)揮，“腦勤、嘴勤”做得比擬好一點，“手勤、腿勤”做得差一點。
四是作風紀律不夠嚴謹，容易放松對細小局部的要求，不能一如既往的保持。沒有注意樹立嚴肅認真的形象，給指導和同志們留下了不穩(wěn)重的印象。
以上是我對于一年的工作和學習所做的總結，深感不非常全面，還有許多自己沒有意識到的缺乏，希望大家能予以指出我一定加以改正。
2022軍人年度總結2
今年_月，我從__學院畢業(yè)后分配到我們一支隊__中隊擔任排長。一年來，在支隊黨委和支隊的關心培養(yǎng)下，在中隊黨支部和隊指導的關心幫助下，我認真履行職責，刻苦學習，勤于考慮，慮心請教，勇于探究，敢于創(chuàng)新，擅長在工作中尋找差距，在理論中總結經(jīng)歷，經(jīng)過不懈的努力，克制了管理經(jīng)歷缺乏，業(yè)務根底薄弱的缺點，發(fā)揚自身優(yōu)勢，圓滿完成了上級交給的各項任務。同時，思想覺悟，工作才能和業(yè)務程度都有了長足的進步，為了更好的完善自己，開掘自身存在的缺乏，進而總結經(jīng)歷教訓，為明年的工作乃至今后的成長進步制訂一長遠的方案與步驟?，F(xiàn)將這一年來的學習、工作情況總結如下：
悉，深知自身缺乏，剛下隊我就投入到對戰(zhàn)備車輛性能和隨車裝備的熟悉工作中，通過向中隊其他干部、戰(zhàn)斗班長和其他士官請教，目前已根本掌握了常用器材裝備的性能和使用方法，并已跟車，擔當副指揮，到火場一線去熟悉裝備的使用性能、使用方法和應用范圍以及指揮員的現(xiàn)場指揮方法、指揮程序和要求，并在歸隊后加以總結記錄?？沼鄷r間懇求與通訊一道外出熟悉轄區(qū)內(nèi)的水、地形和交通道路，通過這一段時間的理解與學習，業(yè)務知識方面已有了長足的進步。
三、踏實工作務實效來到__中隊雖有一年，其實在隊工作時間大半年的時間。軍訓期間，我嚴格遵守我們消防部隊的有關規(guī)定，牢記支隊指導的囑托，發(fā)揚在校學習期間的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，維護了我們消防部隊的良好形象。期間我?guī)е鴂_中學參加了__新區(qū)軍訓會操，獲得了第一名的優(yōu)異成績，為我們支隊和校方爭得了榮譽。今年是我們__中隊的又一豐收年，準備打一攻堅戰(zhàn)，業(yè)務上已獲得了很好的成績，為了能在后勤考評上也打一個大勝仗，中隊全體官兵一齊動手，隊長將中隊的衛(wèi)生工作分管給我，這是指導對我的信任，也是對我的考驗，深感責任重大。我以身作那么，親自動手，帶著大家出色地完成了所有的衛(wèi)生工作，為后勤考評的成績獲得做出了我所有的努力。
四、加強才能培養(yǎng)，強化紀律觀念由于剛從學校畢業(yè)，理論經(jīng)歷比擬缺乏，加上之前又是文書出身，對部隊管理方面的才能很是欠缺。為此，我充分利用慶寧中隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和部隊管理方面的優(yōu)勢，積極去參與和學習，并大膽嘗試一些新的管理方法，受益非淺，起到了較好的橋梁作用。在管理中我首先對自身要求以高標準，發(fā)揚在校期間的優(yōu)良作風，用來感染下面的戰(zhàn)士，做到言傳身教。五、收獲與體會1、知兵、愛兵是開展工作的前提。一到中隊首先接觸到的就是戰(zhàn)士，整天和他們生活、工作在一起，排長是聯(lián)絡干部和戰(zhàn)士的橋梁和紐帶，要搭好這座橋、牽牢這根帶，必須先打好根基，熟悉下面戰(zhàn)士的情況。為此，我對照花名冊，在日常生活、學習、工作、訓練中從不同渠道去理解戰(zhàn)士的性格、愛好、家庭情況以及情緒變化等內(nèi)容，并做好記錄，做到“身在兵中，兵中心中”。2、以身作那么、率先垂范是開展工作的保證。身為剛下中隊的新排長、新干部，乃是戰(zhàn)士學習的典范，一言一行、一舉一動都直接影響到自己在戰(zhàn)士心目中的形象和地位，做好表率能更利于開展各項工作，更能樹立威信，更能教育和管理好部隊。3、強烈的責任心是出色完成任務的前提。
退役軍人工作年度計劃篇七
2020年，在市委、市政府的堅強領導下，南雄市退役軍人事務局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，緊扣服務、管理、保障三大主業(yè)，主動作為，大膽工作，有力地促進了全市退役軍人事務工作全面展開。
（一）指標完成情況：已完成。
（二）主要工作亮點。
1.黨對退役軍人工作的領導全面加強
退役軍人工作列入市委常委會、市政府常務會、書記會議題。召開市委退役軍人事務工作領導小組第1次全體會議，對標對表中央、省、市的決策部署，研究重點任務舉措，加強對退役軍人工作的集中統(tǒng)一領導和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
2.疫情防控挺在前
我局全面貫徹落實習近平總書記重要指示精神和省、韶關市、南雄市的部署，把疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當前重大的政治責任，做到守土有責、守土負責、守土盡責，組織機關全體干部職工自1月27日開始取消休假全員上崗，成立3個臨時黨小組沖在防控前沿，發(fā)出倡議書，動員組織全市退役軍人充分發(fā)揚敢打硬戰(zhàn)的精神，勇于擔當、模范帶頭，積極參與到疫情防控工作當中。多措并舉推進雙擁工作，充分發(fā)揮退（現(xiàn)）役軍人在疫情防控工作中的示范帶動作用，切實營造了雙擁工作的濃厚氛圍。
3.走訪慰問暖軍心
退役軍人事務局“八一”期間組織走訪慰問我市孤老復員軍人、1-4級傷殘軍人；患重病重點優(yōu)撫對象；二等功以上人員、退役軍人建檔立卡貧困戶、低保戶、五保戶；退役軍人志愿服務隊隊員代表共140余人；全市各鎮(zhèn)（街道）、村（居、社區(qū)）積極組織召開“八一”建軍節(jié)座談會；南雄市陽光公益協(xié)會、退役軍人志愿服務隊聯(lián)合組織退役軍人志愿者，深入百順、全安、珠璣等鎮(zhèn)慰問困難和患病退役軍人9人，為他們送上慰問金和節(jié)日的祝福。據(jù)統(tǒng)計，南雄市今年“八一”建軍節(jié)走訪慰問人數(shù)共計11000余人，發(fā)放慰問金69萬余元。市委、市政府領導帶隊對市人武部、市武警中隊、“三八”民兵班進行慰問。市人武部、市武警中隊各2萬元、“三八”民兵班6000元。
4.成立了韶關市首支退役軍人志愿服務隊
為規(guī)范退役軍人參與志愿服務工作，實現(xiàn)退役軍人服務保障力量由政府負責向“政府為主、社會參與”轉(zhuǎn)變的服務保障格局，我市于今年6月組建了韶關市首支退役軍人志愿服務隊。
5.成功創(chuàng)建了第十一屆廣東省雙擁模范城（縣）
今年9月，南雄市被省委、省政府、省軍區(qū)命名為廣東省雙擁模范城（縣）。
6.規(guī)范了退役軍人服務站建設，創(chuàng)新基層退役軍人管理模式
根據(jù)《廣東省退役軍人服務中心（站）能力提升三年行動計劃（2020-2022年）》文件精神，為全面加強新時代退役軍人工作，推動我市各鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站能力全面提升，各鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站與武裝部合署辦公，由武裝部部長分管鎮(zhèn)（街道）退役軍人事務工作。退役軍人接待室設在武裝部民兵活動室，服務站業(yè)務辦理點設在鎮(zhèn)（街道）公共服務中心。在醒目位置懸掛統(tǒng)一制作的服務站工作制度、工作流程、機構人員名單。并根據(jù)自身特色制作退役軍人榮譽墻。232個村（居）服務站指定了民兵營長負責服務站工作，村（居）退役軍人服務站與村（居）民兵連合署辦公，服務站業(yè)務辦理點設在村（居）公共服務中心。
（三）主要工作措施。
退役軍人事務局在持續(xù)做好疫情防控工作的同時，結合退役軍人當前工作，統(tǒng)籌安排，有序推進，確保兩項工作同抓同促，勁頭不松，力度不減。
1.充分發(fā)揮退（現(xiàn)）役軍人中堅力量
疫情就是命令，防控就是責任。非常之事、非常之時、非常之舉，面對洶涌的疫情，退役軍人事務局聞令而動，及時發(fā)出倡議書，號召全市退役軍人沖鋒在前，加入到疫情防控阻擊戰(zhàn)中。在鎮(zhèn)（街道）、村（居）主要交通要道檢查點、大街小巷，都可以看到退役軍人和雙擁工作人員對來訪的車輛和來往人員檢查登記造冊、入戶排查宣傳、勸阻驅(qū)散聚眾群眾的身影。據(jù)不完全統(tǒng)計，南雄市退役軍人事務局工作人員參加抗疫221人次，南雄市參加抗疫和卡點值勤的退役軍人6834人次。
對30號片區(qū)全面開展人員排查，通過健康排查的方式，對外來人員和住戶進行登記，共登記366戶，入戶宣傳366戶，派發(fā)宣傳單495張，張貼公告62張，勸導聚眾群眾79人，進行隔離觀察6戶21人。實現(xiàn)了不留死角，不留盲區(qū)，不落一人的防控目標。在南雄市交警大隊赤水塘宿舍和茗豪花園、市二中、金三角農(nóng)行宿舍設立了四個疫情臨時檢測點，進一步筑牢聯(lián)防聯(lián)控、群防群治的嚴密防線，確保防控“全方位”，堅決做到“外防輸入，內(nèi)防擴散”。
2.充分調(diào)動退役軍人和擁軍社會組織、民辦非企業(yè)為疫情防控捐款捐物的積極性
據(jù)統(tǒng)計，南雄市退役軍人捐款18196.66元；捐物：雨鞋52雙，消毒液10桶，食品、飲料一批。
南雄市擁軍社會組織、民辦非企業(yè)積極為疫情捐款捐物，共捐贈金額23.642萬元，捐贈物資折算金額40.4萬元。
3.爭當復工復產(chǎn)“排頭兵”
在全民戰(zhàn)“疫”關鍵期和企業(yè)復工復產(chǎn)高峰期的重要節(jié)點，南雄市退役軍人事務局堅持疫情防控和復工復產(chǎn)兩手抓、兩不誤，全市退役軍人靠前工作、關口前移，深入各類企業(yè)針對復工復產(chǎn)、疫情防控、安全生產(chǎn)等工作開展指導和服務。督促指導企業(yè)，幫助解決問題，嚴把企業(yè)復工復產(chǎn)“安全關”，盡最大努力把疫情影響降到最低。市委常委、市人武部政委夏小輝和南雄市退役軍人事務局局長楊志峰親自下到南雄市華誠塑業(yè)包裝制品有限公司和南雄市溢誠有限公司指導復工復產(chǎn)工作。在他們的指導下，這兩個企業(yè)在2月20日順利復工復產(chǎn)。
4.全力做好在湖北服役的官兵家屬關心激勵工作
為切實做好湖北服役的官兵家屬關心激勵工作，幫助他們解決工作和生活中遇到的實際困難，解除一線軍隊人員的后顧之憂。南雄市退役軍人事務局對本市在湖北服役的官兵家屬進行了認真的統(tǒng)計，共統(tǒng)計出我市在湖北服役的官兵家屬18戶。我局派出三個慰問組對他們進行了慰問。共發(fā)放慰問金9000元及慰問物資一批。
5.抓好退役軍人服務中心（站）星級創(chuàng)建工作
市退役軍人服務中心星級示范創(chuàng)建工作已完成，13個鎮(zhèn)退役軍人服務站星級示范創(chuàng)建工作在12月前全面完成。
6.做好退役軍人社保補繳工作
截至12月，我局共收到退役士兵補繳社會保險個人申請材料650份，在“部分退役士兵社會保險受理系統(tǒng)”共受理補繳申請553人，審核通過553人，人社局養(yǎng)老保險已審核553人，醫(yī)保局醫(yī)療保險已審核553人，民政局最低生活保障對象身份認定7人，審核完成率均為100%。
7.深入開展優(yōu)撫工作
截至12月，享受撫恤定補人數(shù)人2791（含五老），其中殘疾軍人115人，“三屬”22人，在鄉(xiāng)復員軍人69人，帶病回鄉(xiāng)退伍軍人12人，參戰(zhàn)涉核人員1076人，“五老”人員9人，原鈾礦部隊開采人員106人，農(nóng)村籍60周歲以上退伍軍人1300人，60周歲烈士子女82人。（減員66人，新增鈾礦評殘10人，農(nóng)村籍60周歲以上退伍軍人33人，60周歲烈士子女1人，）整理兩參人員臺賬1181條。八一建軍節(jié)慰問孤老復員軍人和1至4級傷殘軍人5人，每人500元；患重病的優(yōu)撫對象22人，每人600元；二等功以上退役軍人9人，每人600元；退伍軍人志愿服務隊代表6人，每人600元；南雄市退役軍人貧困戶、低保戶、五保戶96人，每人200元；老游擊戰(zhàn)士1人600元，慰問駐軍四個單位66000元。另對全市無工作單位退役軍人、軍烈屬8128人，按照每人40元的標準，發(fā)放慰問活動經(jīng)費328720元。核查我市重點優(yōu)撫對象1182人，收集現(xiàn)有傷殘軍人換證資料115份，收集烈士親屬資料680份。發(fā)放2019年131名退役士兵一次性補助金共4033791.96元，發(fā)放2019年退役士兵立功受獎（優(yōu)秀義務兵）補助金350779.80元。成功申請退役軍人應急救助資金2人共4.42萬元。
8.安置任務圓滿完成
根據(jù)上級要求，2020年我市有6名轉(zhuǎn)業(yè)士官安置到事業(yè)單位上班。
9.扎實做好信仿維穩(wěn)工作
共接待來訪退役軍人、人民群眾269批次358人次，共妥善處理各類信訪事項共13件，其中全國退役軍人信訪信息系統(tǒng)退役軍人事務部錄入交辦信訪件1件；省廳錄入轉(zhuǎn)交辦信訪件3件;南雄市信訪局轉(zhuǎn)交辦信訪件3件；市委辦轉(zhuǎn)辦的信訪件有1件;在意識形態(tài)領域搜集辦理的網(wǎng)絡輿情2件;已處理12345政府服務熱線（網(wǎng)絡問政）咨詢問答共3件（單）。目前正在辦理的有4件，我局能做到按規(guī)定的時間辦理，退役軍人事務部、省廳、市局轉(zhuǎn)交轉(zhuǎn)辦的信訪事項，及時回復答復退役軍人群體、人民群眾在網(wǎng)絡問政服務熱線的網(wǎng)絡咨詢問答，及時為來訪人員解讀優(yōu)撫安置政策法規(guī)。
（四）存在主要問題。無
（一）2021年目標任務
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要論述，全面落實中央、全國、省、市有關會議精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，按照“守底線、抓重點、開新篇”的工作要求，以退役軍人為中心，以深化改革為動力，以構建“三個體系”為主線，以堅持“四個聚焦”為重點，統(tǒng)籌兼顧、精準施策，齊抓共管、融合推進，立足當前解決突出問題，著眼長遠夯實基層基礎，推動各項工作開創(chuàng)新局面，增強廣大退役軍人和其他優(yōu)撫對象獲得感、幸福感、榮譽感，促進全市經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和社會大局穩(wěn)定，推進退役軍人事務工作再上新臺階。
（二）2021年主要措施
一是加強思想政治工作。強化黨員教育管理，加強宣傳輿論引導，營造尊崇軍人濃厚氛圍，探索落實退役軍人獎懲機制。
二是認真做好移交安置工作。不斷完善安置辦法，提高安置質(zhì)量，創(chuàng)新軍休模式。
三是大力促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加強教育培訓，做好就業(yè)服務，積極扶持創(chuàng)業(yè)，持續(xù)開展“雙帶雙促”活動。
四是不斷提升擁軍優(yōu)撫水平。落實優(yōu)待目錄清單，提升服務水平，精準做好“兩參”人員核查認定工作，深入開展“雙擁”活動，常態(tài)化信息采集和光榮牌懸掛工作。
五是扎實開展褒揚紀念。精準做好烈士評定工作，打牢弘揚英烈精神，加強紀念設施建設管理。
六是加大權益維護力度。抓好退役軍人信訪穩(wěn)定，加強困難幫扶，開展常態(tài)走訪慰問，重要節(jié)日走訪慰問長效機制，對重點對象開展經(jīng)常性走訪慰問。
七是夯實基層基礎。加強機構建設，健全工作機制，推進信息化建設，建設信息一體化平臺。
八是加強隊伍建設。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，提升政策水平，加強理論與業(yè)務知識學習，促進隊伍融合，牢固樹立“一盤棋”的思想。
退役軍人工作年度計劃篇八
（一）、籌備和成立xx街道退役軍人服務站。根據(jù)xx市委政府，關于成立xx市退役軍人服務中心（站）的通知要求，xx街道成立了xx街道辦事處退役軍人服務站，為xx街道辦事處下屬股所級公益一類事業(yè)單位，設有辦公室及服務站牌子，專職工作人員2人。同時轄區(qū)16個社區(qū)成立了社區(qū)退役軍人服務站，制定了牌子，指定具體工作人員，并按要求服務站站長統(tǒng)一由社區(qū)書記兼任。為退役軍人服務等各項工作落實，設立了機構，健立健全工作制度。
成立服務站后，與社會事務辦做前期工作交接和對接，健立了相關工作制度，收集整理檔案資料，做好檔案保存管理工作。
服務站工作人員積極轉(zhuǎn)變工作角色，適應新的工作崗位。積極主動學習上級的文件精神和相關政策，學習法律法規(guī)，學習相關業(yè)務知識，把握工作方向及重心，提高為服務對象服務的能力和本領。
退役士兵社保接續(xù)的有7人；
參戰(zhàn)參試身份待遇的有9人；
傷病殘評定認定1人；
困難幫扶援助問題41人；
其它矛盾1人。
為慶祝祖國70周年各項慶典活動順利開展，我站認真梳理掌握轄區(qū)退役軍人思想狀況，訴求情況，確保無失控人員，防止赴省進京上訪人員。做好國慶期間xx市涉軍維穩(wěn)工作“零報告”情況統(tǒng)計表，每天報送市退役軍人事務局。
國慶節(jié)前夕，我站在市局的安排部署下，對15戶烈士遺屬進行了慰問和走訪，代表黨委政府帶去對他們的慰問關心和關懷。
為開展9月30日烈士公祭日活動，組織烈士遺屬代表參加x州烈士陵園紀念日活動。當天早上x州四班子領導對烈士遺屬代表進行了座談慰問，同時安排家屬代表配合州市電視臺的采訪工作。
、做好復役軍人信訪接待工作，解決和收集信訪接待50多人次，積極耐心宣傳退役軍人的相關政策，做好思想疏導和維穩(wěn)工作，切實幫助他們解決生產(chǎn)生活方面的實際問題。
做好今年度退役軍人接收登記工作，截目前為止，共登記今年度退役軍人8人。
解決困難軍人醫(yī)療補助13人，共計14000元。
退役軍人工作年度計劃篇九
信訪歷來是各級政府傾聽民生、了解社情民意的一個渠道，事務部自4月16號掛牌成立以后，第二天就展開了接訪。盡管在成立之初，在設施、條件、人手，包括經(jīng)驗不是太足的情況之下，事務部十分珍惜退役軍人事務部與退役軍人這種天然的情感關系，所以我們要求要始終帶著感情、帶著責任來做好信訪的具體事項。
信訪反映問題比較集中的五個方面：安置政策的落實問題、身份認定問題、優(yōu)撫標準問題、生活特殊困難問題，還有一部分反映的是涉法涉訴問題。
事務部開展信訪工作時，主要是進行分類、分析、匯總，再提出具體的處理意見。每天都要當天的情況，盡管前期是手工，大家都加班加點，每天分不同類型進行梳理，基本做到對政策不落實或者落實不好的，督促地方要糾正、要落實;對反映生活困難的，指導屬地政府進行個性化的解決;對其他訴求包括意見建議，待事務部研究制定政策時參考。事務部還專門召開了信訪交辦會，明確具體的交辦要求，讓各個地方有序的落實，同時派出工作組到反映問題比較集中的地方進行督辦，推進問題的解決。
一、加快開通網(wǎng)上信訪系統(tǒng)，已經(jīng)在全力推進，力爭盡快完成，做到讓退役軍人少跑腿，讓信息多跑路，提高信訪的效率。
二、加強督辦檢查，對信訪事項包括有關政策落實加強督辦，提高解決問題和落實政策的能力。
三、綜合梳理意見建議，將好的、有建設性的納入到我們的政策和立法當中去。
四、是完善規(guī)則、流程和具體辦法，提高依法辦理、依法信訪的工作實效。
退役軍人工作年度計劃篇十
第一段：引言（150字）
退役軍人是國家的寶貴財富，他們在重任勤務中培養(yǎng)了堅韌的意志和出色的工作能力。然而，退伍回歸社會并找到一份穩(wěn)定的工作并不容易。在退役軍人工作探索的過程中，我有了一些心得體會。在接下來的文章中，我將分享這些體會，希望能夠為退役軍人工作尋找提供一些思路和啟示。
第二段：適應新環(huán)境與角色（250字）
退役軍人回歸社會后，首先需要迅速適應新的環(huán)境與角色轉(zhuǎn)變。在軍隊生活中，他們習慣于嚴格的紀律和命令體系，而在民眾生活中則需要自主決策與合作共事。因此，退役軍人需要培養(yǎng)一種適應性強的心態(tài)，學習與他人溝通和協(xié)作。此外，他們還需要學習現(xiàn)代社會的知識和技能，例如信息技術和創(chuàng)新思維等。只有不斷學習和努力，才能更好地適應新環(huán)境和角色。
第三段：職業(yè)選擇與發(fā)展（250字）
在退役軍人工作探索過程中，職業(yè)選擇與發(fā)展是一個重要的方面。由于軍人在軍隊中具備的專業(yè)素養(yǎng)和技能，他們在某些領域有著獨特的優(yōu)勢。例如，保安、安保、管理等職業(yè)都非常適合退役軍人，因為他們能夠勝任高強度的工作和復雜的情況。同時，退役軍人也可以嘗試轉(zhuǎn)行進入其他行業(yè)，例如銷售、教育、醫(yī)療等。重要的是，他們要根據(jù)自身興趣和能力，以及外界需求，選擇一個符合自己發(fā)展前景的職業(yè)，并不斷完善和提升自己的專業(yè)能力。
第四段：網(wǎng)絡資源的利用（250字）
在現(xiàn)代社會，網(wǎng)絡已成為獲取信息和資源的重要渠道。退役軍人應充分利用互聯(lián)網(wǎng)資源來開展拓展工作機會和新銳的平臺。他們可以加入退役軍人組織和社群，與其他退役軍人交流經(jīng)驗和資源。同時，他們還可以參與在線培訓課程，提升自己的就業(yè)能力和競爭力。此外，退役軍人還可以通過互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)，尋找合作伙伴和市場機會。網(wǎng)絡資源的利用為退役軍人工作探索提供了便利和廣闊的空間。
第五段：政府和社會的支持（300字）
退役軍人工作探索過程中，政府和社會的支持起到了重要的作用。政府應該加大對退役軍人的職業(yè)培訓和就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持力度，提供優(yōu)惠政策和項目。社會各界應加強退役軍人的宣傳和認同，鼓勵用人單位給予退役軍人機會和支持。此外，退役軍人組織和社群也可以發(fā)揮重要的作用，為退役軍人提供就業(yè)信息和資源，并開展幫扶和服務工作。政府、社會和組織的支持將大大促進退役軍人工作探索的進程。
結語（100字）
退役軍人工作探索是一項復雜而艱巨的任務，但也是一次寶貴的機遇和挑戰(zhàn)。通過適應新環(huán)境、職業(yè)選擇與發(fā)展、網(wǎng)絡資源的利用以及政府和社會的支持，退役軍人可以找到一條適合自己的職業(yè)道路并在社會中發(fā)光發(fā)展。重要的是要保持堅持和學習的態(tài)度，不斷進取，為退役軍人工作的探索貢獻自己的力量。
退役軍人工作年度計劃篇十一
住建局在縣委、縣政府的正確領導下，按照吳橋縣軍隊退役人員政策落實工作專班的統(tǒng)一安排部署，積極保障退役軍人各項政策措施落地落實，有力確保住建系統(tǒng)持續(xù)穩(wěn)定。
為積極做好退役軍人管理服務工作，我局成立由局長任組長、主管副局長任副組長、各相關股室負責人為成員的專項領導小組。因涉及的人員眾多，管理難度較大，我局專門設立了管理服務辦公室，確保了各項幫扶管理工作落實。
目前，住建系統(tǒng)退役軍人共有85人，其中，在職人員68人(局機關16人、住房保障和房產(chǎn)管理中心8人、百盛建安公司3人、市政公司24人、質(zhì)監(jiān)站5人、自來水公司12人)，退休人員17人。我局退伍安置人員在各崗位上積極工作，一貫秉承著軍人的優(yōu)秀愛國品質(zhì)，政治堅定、思想穩(wěn)定，無一例問題人員。
一是按照機關管理制度進行嚴格管理，注重管服結合、幫教一體。二是按照具體工作特點，加強業(yè)務培訓，創(chuàng)建積極向上、奮發(fā)作為的工作氛圍。
按照各級要求，我局認真落實“五包一”責任制，時刻保持溝通聯(lián)絡，掌握我局軍隊退役人員思想動向，耐心細致地聽取訴求，實地了解生活困難，把黨和政府的關懷溫暖及時送到家中，積極教育引導軍隊退役人員珍惜名譽、顧全大局，做好本職工作，維護社會和諧。
今后，住建局將嚴格按照縣委、縣政府的安排部署，將退役軍人服務管理工作放在首位、抓在手上，為我縣軍隊退役人員積極服務、做好后盾，不折不扣的抓好各項工作落實。
退役軍人工作年度計劃篇十二
退役軍人在脫下軍裝后，進入社會就業(yè)市場時面臨著諸多壓力。一方面，由于長期服役使得退役軍人在年齡、學歷、工作經(jīng)驗等方面與其他求職者相比存在不小差距，這使得他們很難獲得心儀的工作；另一方面，退役軍人由于軍屬身份的特殊性，與普通的社會工作環(huán)境存在較大的差異，適應新的工作環(huán)境也需要一段時間。
段二：退役軍人探索就業(yè)途徑
面對就業(yè)壓力，退役軍人逐漸意識到尋找適合自己的就業(yè)途徑是解決問題的關鍵。許多退役軍人選擇繼續(xù)從事軍事相關領域的工作，他們可以利用自己的專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗，為軍事企業(yè)、武器裝備研發(fā)單位等提供技術、管理等方面的支持。同時，一些退役軍人也選擇了參與到國家建設中，他們積極投身到各個領域，如政府機關、事業(yè)單位、教育培訓機構等，為社會做出自己的貢獻。
段三：退役軍人創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗與心得
在實際探索過程中，一些退役軍人選擇了創(chuàng)業(yè)，他們利用自身的優(yōu)勢，通過自我就業(yè)創(chuàng)造就業(yè)機會，同時也能發(fā)揮自己的專業(yè)特長。創(chuàng)業(yè)雖然具有一定的風險，但這對于退役軍人來說卻是一種新的發(fā)展方式。退役軍人通過創(chuàng)業(yè)，不僅可以實現(xiàn)自己的人生價值，還能為社會創(chuàng)造就業(yè)機會，促進經(jīng)濟發(fā)展。
段四：退役軍人工作探索的心得與體會
通過不斷的探索與實踐，退役軍人總結出了一些工作探索的心得與體會。首先，他們發(fā)現(xiàn)，提升自身的專業(yè)素質(zhì)是非常重要的，只有不斷學習、提高自己的技能水平，才能更好地適應社會需求。其次，建立良好的人際關系和組織關系也是十分關鍵的，通過與人合作、互動，能夠獲取更多的資源和機會。最后，退役軍人發(fā)現(xiàn)，堅持積極樂觀的心態(tài)是取得成功的重要因素，只有持續(xù)努力、百折不撓，才能克服各種困難與障礙。
段五：社會對退役軍人的關注與支持
退役軍人的工作探索也引起了社會的關注與支持。逐漸有越來越多的政府機構、企事業(yè)單位、公益組織等開始關注、支持退役軍人的就業(yè)，并提供相關的幫助和支持措施，如專門設置就業(yè)崗位，提供培訓機會等。社會對退役軍人的關注與支持，為他們的工作探索提供了保障和機會，也激勵著退役軍人不斷前行。
綜上所述，退役軍人面臨著就業(yè)壓力，但通過探索適合自己的就業(yè)途徑、創(chuàng)業(yè)等方式，他們可以實現(xiàn)人生的價值，并為社會做出貢獻。在工作探索中，提升自身素質(zhì)、建立良好的人際關系、堅持積極樂觀的心態(tài)都是重要的因素。社會對退役軍人的關注與支持，為他們提供了更多的機會和條件，也展示了社會對軍人的尊重和敬意。退役軍人需要堅持不懈、勇往直前，相信他們的探索與努力一定會取得成功。
退役軍人工作年度計劃篇十三
2020年，全局以習近平總書記關于退役軍人工作重要論述和建設“重要窗口”精神為指導，深入開展“三個年”活動，實現(xiàn)退役軍人“退役有歸屬、全員受教育、服務零距離、進步有階梯、關愛有溫度”的工作目標。
一是以黨建為抓手，筑牢退役軍人思想“壓艙石”。深入踐行“思想政治工作年”活動。一是過好黨員生活。深化“黨建+退役軍人”，把主題教育成果向退役軍人黨員延伸，建立“退役軍人學習日”制度，通過設立老兵講堂，以學習“動靜結合”、“日專結合”、“老兵新兵結合”等方式，做實每月集體黨日活動。二是加強黨性教育。建立退役軍人黨員常態(tài)化教育管理服務機制。推行退役軍人黨員“組織關系一地隸屬，參加多重組織生活”辦法。加強重要節(jié)點教育，開展愛國主義教育基地、烈士紀念設施開展黨性教育。三是注重黨性錘煉。引導退役軍人黨員在應急救援、志愿服務、爭先創(chuàng)優(yōu)等急難險重任務中亮身份、做貢獻。今年全區(qū)退役軍人黨員累計參加抗擊疫情、平安建設、文明創(chuàng)建等黨性實踐活動2.6萬人次。把群眾信得過、作風好、能力強的退役軍人黨員選拔進村社區(qū)“兩委”班子。目前我區(qū)村（社區(qū)）兩委班子退役軍人黨員比例達到30.5%，村（社區(qū)）、主任退役軍人黨員比例達到41.2%。
二是以中心（站）為平臺，織密退役軍人工作“服務網(wǎng)”。深入踐行“基層基礎基本年”活動。一是保障體系全覆蓋。全區(qū)退役軍人服務中心（站）已建成93個，建成率為100%。建立以獎代補機制，加強示范站和標準站“雙軌建設”。目前6個鎮(zhèn)街和33個村社服務站完成示范站創(chuàng)建，53個村級服務站完成標準站建設。9月22日，市政府《專報信息》刊登我區(qū)《“三化”賦能高質(zhì)量打造基層“退役軍人之家”顯成效》，獲卞吉安副市長批示。二是服務管理全周期。圍繞退役軍人全生命周期服務工作，統(tǒng)籌推進多部門的數(shù)據(jù)共享、流程再造、業(yè)務協(xié)同。在區(qū)、鎮(zhèn)街、村社退役軍人服務中心設立信息化窗口，切實做到全生命周期、全程跟蹤式服務。設立軍人退役“一件事”專窗，集成退役軍人退役報到、戶口落戶、身份證辦理等12類事項，提供“一站式”服務。三是權益代辦全過程。創(chuàng)新“權益代辦”模式，提前上門為屬地退役軍人提供政策宣傳、咨詢答疑、權益委托、事項代辦等全周期服務，確保服務對象全面、及時享受相關政策。今年實現(xiàn)18項相關政策向全體退役軍人告知100%無遺漏，權益事項代辦86件，服務類事項203件，滿意度均100%。在全省全市率先完成退役士兵社保接續(xù)應繳盡繳工作。
三是以關愛為抓手，搭建退役軍人服務“連心橋”。一是常態(tài)化走訪。創(chuàng)新退役軍人服務管理“1+n”結對模式，制定常態(tài)化聯(lián)系退役軍人深化“三服務”活動方案，落實網(wǎng)格長走訪巡查觸角作用、確保每日動態(tài)即時掌握。二是精準化幫扶。建立問題收集、分級研究、銷號反饋于一體的清單化閉環(huán)管理機制。每季度開展一次以上重點困難退役軍人家庭走訪。今年有78項困難退役軍人幫扶事項均已按照該機制閉環(huán)管理，90%已實現(xiàn)銷號。三是制度化工作。設立“老兵說事”制度，實行“輪值站長”工作機制；建立區(qū)、鎮(zhèn)街、村社三級干部組成包案機制，累計幫助解決問題144個。全區(qū)退役軍人來信來訪總量同比下降56%，無進京赴省訪、無集體訪、無重復訪。
四是以共建為紐帶，吹響退役軍人反哺“集結號”。深入踐行“就業(yè)創(chuàng)業(yè)提升年”活動。一是退役軍人成為共建基層治理“急先鋒”。引導退役軍人積極投身疫情防控戰(zhàn)大考，全區(qū)2600多名退役軍人奮戰(zhàn)在抗疫一線，協(xié)助開展人員排查6.8萬余人次、3.6萬余車輛，捐款30余萬元。10名退役軍人服務站站長獲得省市區(qū)各級“抗疫先鋒”表彰。在平安建設、文明創(chuàng)建、應急處置中，全區(qū)退役軍人作為重要力量發(fā)揮了重要作用。二是退役軍人成為參與社會公益“排頭兵”。建立“鎮(zhèn)海區(qū)紅星志愿服務隊”、“老兵驛站”、“軍民e家”等服務退役軍人社團組織，作為保障退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)、落實各項待遇措施的重要前沿陣地。在全區(qū)廣泛建立退役軍人志愿服務團隊，基本實現(xiàn)“一村社一志愿服務隊伍”。今年8月26日，退役軍人事務部領導調(diào)研九龍湖鎮(zhèn)服務站，對工作高度肯定。三是退役軍人成為爭當就業(yè)創(chuàng)業(yè)“領頭雁”。高質(zhì)量推進退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，運用“互聯(lián)網(wǎng)+”招聘模式，組織線上線下對接會4場，推出崗位761個，達成就業(yè)意向120名。幫扶20多名退役軍人創(chuàng)業(yè)致富，解決150多名退役軍人和軍屬上崗就業(yè)難題，連續(xù)2年對退役士兵進行技能培訓并頒發(fā)技能資格證書，參訓率100%。全省首創(chuàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)導師制度。
五是以尊崇為風尚，繪制退役軍人共享“同心圓”。一是政治待遇“實”起來。在機關事業(yè)單位、各鎮(zhèn)街、村社招錄工作人員中中采取“定向招聘”，優(yōu)先錄取退役軍人。針對目鎮(zhèn)海區(qū)退役軍人60歲以上老齡退役軍人通過提供健康體檢服務（1200元標準）、開辟平價就餐場所、政府購買家政服務（每月40小時關護，總計500多萬元）、建立關心關愛基金提供全方位優(yōu)質(zhì)服務。二是組織關懷“暖”起來。把專業(yè)社會組織嵌入到退役軍人事務工作中，使工作的觸角逐漸向居家養(yǎng)老、社區(qū)服務等眾多領域延伸，提升退伍軍人多樣化、個性化、精細化養(yǎng)老需求，實現(xiàn)社會服務多元共建。三是表彰宣傳“動”起來。在全區(qū)開展“最美退役軍人”、模范退役軍人選樹活動。涌現(xiàn)了退役軍人陳偉高、抗疫先鋒鐘炎等典型。舉辦“甬尚老兵、慶八一”短程馬拉松活動等。退役軍人先進典型張貼上墻，提升榮譽感。邀請退役軍人典型到學校、企業(yè)和機關進行宣講15次，2000余人受教育。
2021年，區(qū)退役軍人事務局將進一步加強思想政治建設，健全體制機制，創(chuàng)新服務模式，提升保障水平，努力打造全省示范、全國領先退役軍人鎮(zhèn)海樣板。
一是切實把思想行動統(tǒng)一到上級決策部署上來。認真貫徹落實《退役軍人保障法》，在全社會營造關心關愛退役軍人的良好氛圍。一是全面加強黨的領導。強化決策議事協(xié)調(diào)機制，將退役軍人工作納入黨政領導班子和有關領導干部綜合考核評價內(nèi)容，更好發(fā)揮把方向、謀大局、定政策、促改革的職能作用。二是健全組織管理體系。盡快打造行政機構、事業(yè)單位、社會力量“三駕馬車”齊頭并進工作格局。三是完善工作運行體系。抓好就業(yè)安置、優(yōu)待褒揚、權益維護、服務管理等方面的制度機制建設，牽引整體工作水平提升。
二是切實把工作重心統(tǒng)一到重點工作上來。一是推進中心（站）規(guī)范化、信息化、是示范化建設。在實現(xiàn)區(qū)-鎮(zhèn)（街道）-村（社）服務中心（站）“三級五有”全覆蓋的基礎上，持續(xù)對標對表國家、省、市相關要求，圍繞“硬件提質(zhì)、服務增效”的目標，高質(zhì)量推進全國示范型以及新時代楓橋式退役軍人服務中心（站）創(chuàng)建工作。二是大力扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加大教育培訓，提升就業(yè)競爭力；搭建就業(yè)信息平臺，拓寬就業(yè)渠道；出臺優(yōu)惠政策，積極扶持創(chuàng)業(yè)。重點依托區(qū)大創(chuàng)園資源優(yōu)勢，探索市區(qū)共建模式，深入推進寧波軍創(chuàng)園建設。以鎮(zhèn)海區(qū)大學生創(chuàng)業(yè)園擴容為契機，計劃申請一層近800平方米空間作為退役軍人創(chuàng)業(yè)基地、產(chǎn)業(yè)孵化平臺。三是健全待遇保障制度。推進由生活解困向褒揚、撫恤、優(yōu)待相結合轉(zhuǎn)變。加強社會保障，探索養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等公共服務方面給予區(qū)別化優(yōu)先優(yōu)惠。試點開展老齡化退役軍人社會化優(yōu)撫服務。成立關愛退役軍人協(xié)會，建立關心關愛基金。
三是切實把服務體系建設統(tǒng)一到“楓橋經(jīng)驗”上來。一是以規(guī)章制度抓實工作規(guī)范。進一步規(guī)范我區(qū)退役軍人服務保障體系工作標準。并全面推廣“輪值站長”模式，并形成有有特色的“鎮(zhèn)海經(jīng)驗”，提高服務質(zhì)量。二是持續(xù)保持高質(zhì)量安置。暢通安置渠道，加強安置保障，實現(xiàn)安置工作可持續(xù)、健康發(fā)展。三是四是營造擁軍崇軍氛圍。加強宣傳平臺建設，宣揚先進事跡，廣泛開展群眾性雙擁共建活動。四是切實維護合法權益。加緊化解歷史遺留問題，消除存量，防止增量。搭建網(wǎng)上信訪、視頻接訪等，提升信訪工作質(zhì)效。五是以社會資源充實基層服務基礎。加大社會力量對機構建設工作的支持，形成“政府部門+社會力量”的整體服務管理工作格局。
四是切實把工作標準統(tǒng)一到重要窗口模范生要求上來。一是圍繞區(qū)委區(qū)政府的決策部署，對標先進城市，補短板、強弱項，用實際行動踐行鎮(zhèn)海標準。二是以提升風險防范化解為著力點。建機制、求突破。全面提高社會風險防范、社會矛盾化解、破難解難水平。三是以數(shù)字化轉(zhuǎn)型為突破口。構建“互聯(lián)網(wǎng)+退役軍人服務”模式，打造綜合服務管理平臺，以信息化推動退役軍人工作現(xiàn)代化，實現(xiàn)退役軍人“一件事”和“最多跑一次”工作落地。
五是切實把隊伍建設統(tǒng)一到“為退役軍人服務”上來。以黨建為引領，進一步完善機關內(nèi)部管理制度，全面加強政治、思想、組織、紀律、作風建設。一是提升干部隊伍素質(zhì)經(jīng)常性開展宗旨教育、理想信念教育、理論學習教育等活動，提升學用結合本領。二是營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。發(fā)揚基層首創(chuàng)精神，敢打敢拼，勇于創(chuàng)新，探索退役軍人服務鎮(zhèn)海品牌。三是嚴肅工作紀律，全面從嚴治黨。緊緊扭住“四風”不放，全力營造風清氣正政治生態(tài)。
退役軍人工作年度計劃篇十四
自退役軍人工作開展以來，鄉(xiāng)黨委政府高度重視退役軍人工作，在縣退役軍人事務局的領導下，鄉(xiāng)退役軍人服務管理站積極開展退役軍人各項工作，現(xiàn)將上半年完成工作匯報如下：
一、退役軍人信息采集工作。鄉(xiāng)截止目前共采集退役軍人及其家屬信息共計376人，個人信息已全部整理歸檔；光榮牌應懸掛376個，已懸掛322塊。同時上報了光榮牌懸掛登記表（一人一張表）,做好了光榮牌懸掛檔案及圖片資料歸檔工作。
二、我鄉(xiāng)退役軍人服務站按照上級要求進一步夯實了服務體系保障建設，參照示范性退役軍人服務站創(chuàng)建標準，深入開展鄉(xiāng)級示范性退役軍人服務站創(chuàng)建工作，及時上報了我鄉(xiāng)示范性退役軍人服務站相關材料。
三、在疫情防控工作中，我鄉(xiāng)廣泛動員轄區(qū)內(nèi)退伍軍人積極參與到疫情防控工作中去，部分優(yōu)秀退伍軍人主動提出到疫情防控卡點值班值守，充分展現(xiàn)了我鄉(xiāng)退伍軍人的良好形象，并上報了在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的退伍老兵等先進事跡。
四、為更好的推進退役軍人常態(tài)化工作，按上級要求每月定期組織召開會議，總結階段性的相關工作，會議及時傳達了上級有關指示和政策文件精神,通報工作進展,研究部署工作,并做好了相關會議記錄。同時針對村級服務站人員業(yè)務能力不足的問題，通過電話、會議等多種形式開展了相關業(yè)務培訓，提升了村級服務站的業(yè)務能力和服務水平，提高服務對象滿意度。
五、涉軍群體維穩(wěn)情況。我鄉(xiāng)要求各村加大對不穩(wěn)定因素的排查，并且積極與司法所密切協(xié)同，關注涉軍群體的穩(wěn)定情況，防止上訪及突發(fā)極端事件，安排鄉(xiāng)包村干部對轄區(qū)內(nèi)的重點人群進行穩(wěn)控，我鄉(xiāng)退伍軍人群體目前較穩(wěn)定，未出現(xiàn)上訪情況。
六、政治文化環(huán)境建設。我鄉(xiāng)按照上級要求及時完成了鄉(xiāng)本級和28個村退役軍人服務站的場地建設和經(jīng)費保障等情況，鄉(xiāng)工作人員及時安排到位，確保有專人干事，并落實了村級服務站站長人選，確定了工作職責。同時我鄉(xiāng)服務站設置了單獨辦公用房，并在辦公室外已掛牌且設立了相應窗口。村級服務站也進行了掛牌同時設立了窗口。8項制度、工作流程已上墻。并且放置退役軍人來訪登記簿，做到有來訪、有記錄、有解決。
退役軍人工作年度計劃篇十五
退役軍人在脫下軍裝后，迎來了一段全新的人生旅程。他們在工作崗位上努力探索，如何將軍人的價值觀念和技能轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生活中的寶貴財富。在這個過程中，我從與退役軍人共事的經(jīng)歷中汲取了許多寶貴的心得體會。
首先，退役軍人工作具備強大的團隊合作能力。在軍隊生涯中，退役軍人習慣于組織有序、分工明確的工作環(huán)境。他們懂得如何與不同個體合作，充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，共同完成任務。這種團隊合作的能力來自于軍隊培養(yǎng)的集體主義觀念，退役軍人深信只有團結一致，才能戰(zhàn)勝困難。
其次，退役軍人工作表現(xiàn)出極高的執(zhí)行力和自律性。軍隊生活中，他們必須遵循嚴格的規(guī)章制度，完成各項任務。這種自律性使得他們能夠高效地完成工作，克服困難和挑戰(zhàn)。退役軍人從不拖延，總是以高度負責的態(tài)度對待工作，凡事盡力盡責。這種執(zhí)行力將他們與其他人區(qū)分開來，并使他們成為值得信賴的合作伙伴。
然而，退役軍人也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。他們可能會在工作環(huán)境的適應上遇到困難，因為軍隊生活與現(xiàn)實生活有許多不同之處。例如，退役軍人在軍隊中習慣于命令式的溝通方式，而現(xiàn)實生活中更側(cè)重于合作和溝通。他們可能需要學習如何表達自己的觀點并聽取他人的意見。此外，退役軍人還面臨轉(zhuǎn)行的問題，他們需要找到適合自己技能和興趣的崗位，從而實現(xiàn)個人價值。
解決這些問題的關鍵在于退役軍人與現(xiàn)實生活的融合。他們可以通過參加培訓課程和就業(yè)指導來適應工作環(huán)境，并學習如何在職場中與他人合作。此外，退役軍人還可以利用自身的技能和經(jīng)驗，為社會做出更多的貢獻。例如，他們可以加入救援隊伍，為社區(qū)提供安全保障；或者參與職業(yè)教育培訓，培養(yǎng)更多有用的人才。
總而言之，退役軍人工作的探索是一段既充滿挑戰(zhàn)又充滿希望的路程。他們帶著軍隊深深烙印的團隊合作能力和自律性，為職場帶來了獨特的價值。雖然他們可能面臨適應現(xiàn)實生活的困難，但通過與現(xiàn)實生活的融合，他們可以克服這些挑戰(zhàn)，實現(xiàn)個人和社會的雙贏。退役軍人的工作探索經(jīng)歷為我提供了寶貴的啟示，鼓勵我在工作中更加努力和堅定地追求卓越。
退役軍人工作年度計劃篇十六
（一）、籌備和成立xx街道退役軍人服務站。根據(jù)市委政府，關于成立xx市退役軍人服務中心（站）的通知要求，xx街道成立了xx街道辦事處退役軍人服務站，為xx街道辦事處下屬股所級公益一類事業(yè)單位，設有辦公室及服務站牌子，專職工作人員2人。同時轄區(qū)16個社區(qū)成立了社區(qū)退役軍人服務站，制定了牌子，指定具體工作人員，并按要求服務站站長統(tǒng)一由社區(qū)書記兼任。為退役軍人服務等各項工作落實，設立了機構，健立健全工作制度。
成立服務站后，與社會事務辦做前期工作交接和對接，健立了相關工作制度，收集整理檔案資料，做好檔案保存管理工作。
服務站工作人員積極轉(zhuǎn)變工作角色，適應新的工作崗位。積極主動學習上級的文件精神和相關政策，學習法律法規(guī)，學習相關業(yè)務知識，把握工作方向及重心，提高為服務對象服務的能力和本領。
退役士兵社保接續(xù)的有7人；
參戰(zhàn)參試身份待遇的有9人；
傷病殘評定認定1人；
困難幫扶援助問題41人；
其它矛盾1人。
為慶祝祖國70周年各項慶典活動順利開展，我站認真梳理掌握轄區(qū)退役軍人思想狀況，訴求情況，確保無失控人員，防止赴省進京上訪人員。做好國慶期間xx市涉軍維穩(wěn)工作“零報告”情況統(tǒng)計表，每天報送市退役軍人事務局。
國慶節(jié)前夕，我站在市局的安排部署下，對15戶烈士遺屬進行了慰問和走訪，代表黨委政府帶去對他們的慰問關心和關懷。
為開展9月30日烈士公祭日活動，組織烈士遺屬代表參加x州烈士陵園紀念日活動。當天早上x州四班子領導對烈士遺屬代表進行了座談慰問，同時安排家屬代表配合州市電視臺的采訪工作。
、做好復役軍人信訪接待工作，解決和收集信訪接待50多人次，積極耐心宣傳退役軍人的相關政策，做好思想疏導和維穩(wěn)工作，切實幫助他們解決生產(chǎn)生活方面的實際問題。
做好今年度退役軍人接收登記工作，截目前為止，共登記今年度退役軍人8人。
解決困難軍人醫(yī)療補助13人，共計14000元。
退役軍人工作年度計劃篇十七
縣退役軍人事務局自組建以來，在省、市退役軍人事務部門的大力指導下，在縣委、縣政府的堅強領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要指示精神，逐步理順各項工作，重點做好上級交辦的各項任務，扎實開展各項活動，同時，積極開展業(yè)務工作，力求為全縣退役軍人提供高質(zhì)量、高水平的服務，取得了比較明顯的成效，現(xiàn)簡要匯報如下：
一是堅持和完善黨組理論學習中心組的理論學習制度。我局黨組成員于今年9月份才全部配備到位，按照縣委縣政府要求，結合本單位實際，退役軍人事務局黨組中心組學習結合局干部職工會議或黨組擴大會議進行了多次專題理論學習，夯實領導班子政治理論基礎，保持黨員理論先進性。
二是進一步完善支部政治理論、業(yè)務知識學習制度。局黨支部批準成立于今年9月份，系新組建的基層黨支部。按照上級關于基層黨支部工作要求，對照黨支部“五化”建設標準，定期開展“三會一課”、主題黨日等黨建活動，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，組織全局黨員學習黨的方針政策，重點是黨的十九大精神、習近平重要思想系列論述和《中國共產(chǎn)黨章程》；積極開展多種形式的黨員教育活動，到馬鞍鎮(zhèn)散葬烈士墓、粟裕紀念館等開展黨員主題教育活動；全面深入查找自身問題，使黨員的教育活動取得實效，進一步增強黨員的黨性意識，保持黨員的先進性不褪色。
一是加大訴求摸排力度。做好來訪來電的信訪接訪工作，截至目前共接待來訪290批次，共計810余人，反應的問題均詳細登記在冊，并給予妥善的處理與答復。自全國退役軍人網(wǎng)上信訪系統(tǒng)開通以來，我局在全市范圍內(nèi)率先開展了網(wǎng)上信訪的接訪回復工作，截至目前，已全部辦結網(wǎng)上信訪事項84起。
3批次，勸返赴x祭掃1批次?！鞍艘弧苯ㄜ姽?jié)期間，制定了《會同縣退役軍人事務局“八一”建軍節(jié)維穩(wěn)應急預案》，聯(lián)合縣公安局加強對重點場所的巡邏，對涉軍群體組織的集會活動安排專人全程監(jiān)控，嚴防突發(fā)狀況發(fā)生。局黨組書記、局長龍忠心同志緊緊圍繞“五個堅決防止”和“三個確?！钡目偰繕耍宰罡叩恼握疚?、最嚴的工作措施、最強的責任擔當，嚴格按照省、市、縣關于國慶節(jié)特護期維穩(wěn)安保工作方案狠抓組織落實。在“10.1”國慶節(jié)整個特護期間，我縣無一起涉軍人員非法越級串聯(lián)集訪事件。鑒于工作表現(xiàn)突出，成效明顯，被評為市級“新中國成立70周年x安保工作”先進個人。
三是加大風險化解力度。自單位組建以來，深入貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要指示精神，本著為退役軍人服務的理念，幫助困難退役軍人解決生活、生產(chǎn)過程中遇到的困難，現(xiàn)已對10余名特殊困難退役軍人進行一定標準的困難救助，并準備在春節(jié)前對全縣范圍內(nèi)特困退役軍人進行一次困難救助，初步預計救援經(jīng)費20萬元左右。退役軍人事務局本著切實維護退役軍人合法權益、依法依規(guī)解決好退役軍人合理訴求的服務理念，從源頭上化解退役軍人非法上訪風險。
四是爭創(chuàng)“模范退役軍人”，加強榜樣力量的培養(yǎng)。今年，我縣林城鎮(zhèn)籍退役軍人石奇永同志榮獲省級“模范退役軍人”獎勵，在退役軍人群體樹立了榜樣。以“模范”為依托，加強退役軍人思想政治教育，引導廣大退役軍人要發(fā)揚愛國主義精神和革命軍人的優(yōu)良傳統(tǒng)，要相信黨和政府，要有大局意識，要擦亮眼睛，不信謠，不傳謠，防止被別有用心的人利用，助力退役軍人依法信訪工作。
嚴格執(zhí)行幫扶責任制。一、按照會同縣扶貧開發(fā)領導小組《關于印發(fā)會同縣“‘四支隊伍’集村部干群同心攻脫貧”責任體系的通知》（會扶領〔2019〕27號）責任體系部署，我局從今年6月份開始作為連山鄉(xiāng)大坪村的后盾單位，按照縣扶貧辦統(tǒng)一部署開展后盾單位扶貧幫扶工作。二、局干部職工每人幫扶3-5戶貧困戶，均按照原單位的幫扶責任開展幫扶工作，針對貧困戶的不同情況，從產(chǎn)業(yè)、教育、就業(yè)、醫(yī)療、住房等方面做好入戶幫扶工作，所有幫扶對象實現(xiàn)順利實現(xiàn)脫貧。
單位組建以來，克服辦公經(jīng)費、人員配備、業(yè)務經(jīng)驗不足等困難，迎頭趕上、逐步推進各項工作開展。通過黨組或黨組擴大會議研究，對標縣委、縣政府各項工作，制定完善《會同縣退役軍人事務局績效考核辦法》《會同縣退役軍人事務局干部職工崗位職責方案》等一系列方案制度，明確黨組班子分管領域及意識形態(tài)和網(wǎng)絡意識形態(tài)、招商引資和項目建設、文明創(chuàng)建、安全生產(chǎn)等工作專干。2019年度內(nèi)，全面落實縣委、縣政府的各項工作部署，完成意識形態(tài)和網(wǎng)絡意識形態(tài)、招商引資和項目建設、文明創(chuàng)建、安全生產(chǎn)等各項指標任務。
自2018年底以來，我縣加大力度開展退役軍人及其他優(yōu)撫對象信息采集工作。根據(jù)上級會議精神對采集工作的安排，籌備工作組及時向縣人民政府報告設備采購方案，縣財政集中采購21套臺式多功能信息采集終端系統(tǒng)及7套便攜式信息采集終端系統(tǒng)。在全縣共設立21個采集點，其中在縣民政局設立1個中心采集點，林城鎮(zhèn)3個采集點（每個社區(qū)1個），其他各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立1個采集點，有效地對采集對象進行分流。
截至目前，我縣退役軍人信息采集共錄入8400余條信息，系統(tǒng)審核通過信息8226條。在信息采集、系統(tǒng)審核的基礎上，除去一戶多塊、無法聯(lián)系、因受刑事處罰或治安處罰不予懸掛、拒絕懸掛等特殊情況外，共懸掛光榮牌7290余塊。
我縣在2018年11月在全市率先組建了退役軍人事務機構籌備工作組，全面承擔退役軍人事務機構籌備工作。2019年3月將原縣民政民族宗教局退役軍人優(yōu)撫安置職責、縣人力資源和社會保障局軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置職責整合，正式掛牌成立了會同縣退役軍人事務局，內(nèi)設辦公室（規(guī)劃財務股）、軍休安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)股、擁軍優(yōu)撫股、思想政治和權益維護股4個股室。
2019年6月5日，會同縣退役軍人服務中心掛牌成立。6月上旬，全縣18個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、243個村（社區(qū)）全部掛牌成立了退役軍人服務站，其中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站現(xiàn)已核定全額事業(yè)編制工作人員25個。7月會同縣委成立了以市政協(xié)副主席、縣委書記楊陵俐同志任組長，縣委副書記、縣長周立志同志為第一副組長，副書記曹偉志為常務副組長的縣委退役軍人事務工作領導小組。至此，縣、鄉(xiāng)、村（社區(qū)）三級退役軍人服務保障體系建設全面完成，打通了為退役軍人服務工作的“最后一公里”，標志著我縣退役軍人服務工作開啟了新的征程，為推動各項工作的開展奠定了基礎。
根據(jù)上級文件精神，在2019年元旦、春節(jié)、“八一”期間對駐地部隊、縣人武部、縣軍事派出所、縣武警中隊、縣消防大隊進行了走訪慰問，對企業(yè)和自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、退役軍人和各類優(yōu)撫對象開展走訪慰問，做到走訪慰問“全覆蓋、無死角”?！扒迕鳌惫?jié)期間組織相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校、消防、武警、民政等單位及部分退役軍人代表在烈士紀念廣場、散葬烈士墓、紅軍墓開展了祭奠活動。“八一”建軍節(jié)期間組織開展了縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人代表座談會。9月29日，協(xié)同縣人武部，在粟裕紀念館組織召開了“會同縣慶祝中華人民共和國成立70周年‘贊頌輝煌成就、軍民同心筑夢’國防教育主題宣傳活動”。9月30日，牽頭組織全縣“烈士紀念日”活動，會同縣委、縣政府主要領導、駐會部隊領導、正科級以上單位負責人、烈屬及退役軍人代表和社會各界群眾代表共計400余人參加活動，并對烈士遺屬及部分傷殘軍人進行了慰問。
截至11月15日，累計發(fā)放各類優(yōu)撫撫恤資金及生活補助費2600余萬元，重點優(yōu)撫對象參合資金及醫(yī)療補助資金180余萬元。
我縣2019年度共有22個符合安置政策的轉(zhuǎn)業(yè)士兵，于8月底前100%安置上崗，在全市范圍內(nèi)率先完成安置任務。截至目前，我局共接收到76個自主擇業(yè)秋季退役士兵檔案，已全部報到；冬季退役士兵現(xiàn)陸續(xù)返鄉(xiāng)報到。8月29日，組織開展了會同縣“2019年‘送政策、送服務、送就業(yè)職業(yè)崗位’進軍營”活動及退役軍人專場招聘會，提供就業(yè)崗位580個，參加應聘326人，發(fā)放資料280份，達成就業(yè)意向47個。2019年退役軍人高職擴招報名57人，通過針對退役軍人的高職擴招逐步解決部分退役士兵學歷低、無技術、難就業(yè)等問題。12月17日，組織召開了“會同縣2019年度退役士兵返鄉(xiāng)歡迎儀式暨職業(yè)技能培訓動員會”，2019年度退役士兵、家屬代表及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站站長參加，大會對2019年度在部隊榮獲三等功、優(yōu)秀士兵、嘉獎等榮譽的39人/次退役士兵進行一定標準的現(xiàn)金獎勵，并進行了職業(yè)技能培訓動員，為他們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、繼續(xù)教育、技能培訓提供指導幫助。
今年，全局各項工作都取得了良好成績，團隊作風、大局觀念、整體合力日漸形成，但與縣委、縣政府及上級業(yè)務部門的要求還存在一定差距。一是新成立不久，制度體系還未建立健全，工作思路有待進一步理順。二是工作人員緊張，工作壓力大，且鄉(xiāng)村兩級退役軍人服務站工作人員90%均為兼職人員，不利于工作開展。三是工作人員業(yè)務知識儲備不足，理論知識和業(yè)務水平有待提高。
現(xiàn)就2020年工作計劃匯報如下：
2、繼續(xù)完善好退役軍人的信息采集工作，為今后的政策落實奠定基礎；
3、全面落實上級關于部分退役士兵社保接續(xù)補繳的工作安排；
7、認真落實好縣委、縣政府的各項工作部署。
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退役軍人工作年度計劃篇十八
2020年以來，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹習近平總書記關于退役軍人工作的重要論述精神，全面落實中央和省市縣黨委政府決策部署，牢固樹立“三為”理念，高標確立“九字”目標，謀劃打造“慢城領軍人”黨建品牌，對標對表“重要窗口”，取得了顯著成效。
（一）疫情防控展現(xiàn)擔當。面對突如其來的新冠肺炎疫情，發(fā)動全縣1500余名退役軍人投身這場沒有硝煙的戰(zhàn)場，捐贈一樓口罩9500只，捐款5300元，成立老兵志愿隊259支，疫情期間排查人員161064人次，排查車輛17288余輛，體現(xiàn)了“召之即來，來之能戰(zhàn)”的軍人本色。只有12名干部職工的常山縣退役軍人事務局，承擔包含全縣3例確診病例之一在內(nèi)的錦翠花園26幢728戶的疫情聯(lián)防聯(lián)控任務，局充分發(fā)揚“慢城領軍人”過硬作風，領導帶頭、全員參與，從全縣111個單位掛聯(lián)小區(qū)中脫穎而出，成為縣里第一期表彰的8個優(yōu)秀“紅細胞”聯(lián)防聯(lián)控臨時黨小組之一，多名退役軍人和干部職工榮獲小區(qū)包區(qū)清樓、企業(yè)復工復產(chǎn)等疫情防控先進個人。
（二）黨建統(tǒng)領高標做實。高度重視黨建工作，始終把全面從嚴治黨擺在重要位置，經(jīng)過深入調(diào)研、認真思考，提出退役軍人事務局干部要牢固樹立政治為首、穩(wěn)定為本、服務為上的“三為”理念；謀劃確立“新部門、高標準、善作為”的工作目標；精心謀劃打造“慢城領軍人”機關黨建品牌，扎實開展“四學四強、四提四先”活動，及時高質(zhì)量落實“三會一課”、支部主題黨日等黨內(nèi)重要基本制度，成為縣委組織部表彰的五個部門黨建品牌之一。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。堅持全面從嚴治黨，嚴格落實黨風廉政建設，在全縣政治生態(tài)首次半年度監(jiān)測評估中，得分居全縣56個部門第二，成為縣紀委表彰的五個“流動紅旗”部門之一。探索建立的常山縣待安置退役軍人流動黨支部做法全市推廣，省內(nèi)外不少單位前來學習考察。局機關黨支部和局長汪正滿分獲全縣先進基層黨組織、金釘子黨務工作者稱號。
（三）“新時代楓橋式退役軍人服務站建設”有序高效。召開全縣退役軍人事務工作會議，縣領導親自部署，重點強調(diào)。對全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、190個村（社區(qū)）服務站進行走訪評估，高標準落實退役軍人事務部提出的“新時代楓橋式退役軍人服務站”創(chuàng)建工作，精心制定《常山縣“新時代楓橋式”退役軍人服務站實施方案》，按縣鄉(xiāng)1：1落實資金，今年創(chuàng)建成功50個新時代楓橋式退役軍人服務中心（站），在全省200個示范型服務中心（站）（縣20個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)90個、村90個）當中，省里已經(jīng)來?？荚u縣中心、東案鄉(xiāng)、紫港社區(qū)、硯瓦山村，為衢州市最多、最好。投資50多萬元對縣退役軍人服務中心進行場地裝修和政治文化環(huán)境建設，分三條線路、14個板塊（前言、領導人題詞、基本概況、光輝歷程、難忘軍旅、建功地方、雙擁之花、烈士風范、領導關懷、媒體關注、軍界群英、十大英模、軍人誓詞、結束語），著力營造兵至如歸的退役軍人之家，讓退役軍人有更多的榮譽感、獲得感、歸屬感。
（四）退役軍人全生命周期服務管理工作納入省級全面試點單位。多次召集縣財政、人武部、人社局、教育局等單位召開軍人入伍、服役、退役、就業(yè)、優(yōu)待等全生命周期服務管理工作協(xié)調(diào)會，制定《常山縣退役軍人全生命周期服務管理工作實施方案》。投資150萬元，與縣大數(shù)據(jù)局、軟件公司對接，在常山慢城通上拓展退役軍人全生命周期服務平臺，打通退役軍人全生命周期服務管理職能處室、數(shù)據(jù)服務支持、系統(tǒng)基礎設施等三大塊內(nèi)容，同時，向縣財政爭取26萬元經(jīng)費，采取試點先行、線上線下推進的方式，用于深化細化退役軍人信息采集，深入開展退役軍人就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、需求、培訓、優(yōu)秀專項調(diào)查和信息補錄，全面準確掌握底數(shù)。
（五）社會力量有效發(fā)揮。堅持政府機關、事業(yè)單位、社會力量三駕馬車同時發(fā)力、一體作用思路。借助新冠肺炎疫情，發(fā)布志愿者招募公告，志愿隊伍范圍覆蓋縣鄉(xiāng)村；12月7日，成立關愛退役軍人協(xié)會。局黨組高度重視籌備工作，挑選骨干人員參與具體籌備，帶隊分組拜訪企業(yè)，贏得企業(yè)家支持，99家會員單位加入?yún)f(xié)會。撰寫《邀請加入關愛退役軍人協(xié)會倡議書》，通過局微信公眾號、釘釘群、干部職業(yè)和退役軍人微信朋友圈推送，《今日常山》報紙和常山電視臺發(fā)布、募集，取得良好宣傳效果。通過多措并舉，募集關愛退役軍人基金150萬元，幾乎是市本級和其他5個縣市區(qū)的總和。
(六)強化雙擁制度落實。為深入貫徹落實習近平總書記關于加強雙擁工作的重要指示精神，結合我縣實際，制定了《常山縣新時代擁軍優(yōu)屬若干規(guī)定》，從制度上落實了對本縣籍現(xiàn)役軍人，在部隊被授予“八一勛章”、戰(zhàn)區(qū)以上榮譽稱號和榮立一、二、三等功者，分別給予立功受獎軍人家庭50000元、20000元、10000元、5000元、2000元獎勵或相對應的獎品，不斷提升軍人職業(yè)榮譽感和自豪感。下發(fā)《關于開展慶祝建軍93周年雙擁系列活動的通知》，從7月開始，各成員單位組織各種雙擁活動20余次，春節(jié)、“八一期間”由縣領導帶隊慰問駐常部隊、重點優(yōu)撫對象、優(yōu)秀退役軍人、困難退役軍人等，為他們送上新春的祝福和慰問品40.6萬元。爭取銀行贊助6萬元，召開常山縣2020年新春退役軍人座談會，102名退役軍人和重點優(yōu)撫對象代表參加會議，暢談他們對常山縣退役軍人事務工作的意見建議。
（七）優(yōu)撫政策落到實處。今年以來，我們認真履行各項優(yōu)撫工作職責，克服各種困難，積極創(chuàng)造條件，嚴格貫徹各項優(yōu)撫政策，較好地完成了各項工作任務。妥善處理病故殘疾軍人何有正有關撫恤金發(fā)放及家屬撫恤優(yōu)待工作。多次協(xié)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、村干部召集何有正所有家屬商討撫恤補助事宜，目前，撫恤金已按照分配協(xié)議撥入各自賬戶，符合條件的家屬享受三屬待遇。3月份已完成全縣181名傷殘退役軍人檔案核對和一人一檔工資，11月份已完成所有殘疾軍人換證前的照片采集、個人信息核對。和縣人民醫(yī)院經(jīng)過多次溝通協(xié)商，組織開展2020年現(xiàn)役義務兵父母和烈士遺屬免費健康體檢活動，這次體檢活動共惠及471人，總共花費約17萬元左右。開展常山縣中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年紀念章發(fā)放儀式縣領導，縣人武部等相關負責人參加儀式，為40位抗美援朝英雄送上紀念章、慰問金和獻花。高標準高質(zhì)量完成重點優(yōu)撫對象檔案核查，根據(jù)市局8月31日全市優(yōu)撫重點工作專題會議部署，常山縣按照“一盤棋、兩輪合、三步走”的要求，在全市率先完成了部分重點優(yōu)撫對象檔案核查工作。
（八）褒揚紀念深入開展。廣泛開展“2019清明網(wǎng)上祭英烈”活動，組織全縣1萬余人在網(wǎng)上給常山108位烈士送鮮花掃墓，收集清明祭英烈活動圖片，在中華英烈網(wǎng)2020清明活動管理平臺發(fā)布信息53篇。組織23位“三屬”老人（烈士遺屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬）、英雄母親們接到縣城，帶領她們參觀賽德健康小鎮(zhèn)，并舉行座談會，度過一個特殊的母親節(jié)。爭取到烈士紀念設施維修和日常管護資金27萬元，多次現(xiàn)場查看我縣零散烈士紀念設施，5月完成全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）35處烈士紀念設施和抗戰(zhàn)紀念設施的實地數(shù)據(jù)采集及圖片分類整理，碑文內(nèi)容復核。起草制定常山烈士（抗戰(zhàn)）紀念設施整改方案，與26位烈士親屬及其他人員簽訂29處烈士紀念設施日常管護協(xié)議。烈士紀念館正常開館，采用勞務外包雇傭工作人員1名，局5名年輕干部組成8090宣講團，為烈士紀念館進行宣講。開館期間“八一”建軍節(jié)期間接待參觀者20余批次，300余人。
（九）就業(yè)創(chuàng)業(yè)多向推動。會同民政、人社等部門專題研究，借鑒士官安置檔案量化考核，在個人基礎、服務表現(xiàn)量化等方面，科學設置立功嘉獎獎勵，參與重大搶險救災、戰(zhàn)爭、維和行動、邊境掃雷等分值，最終計算綜合得分，3名退役士兵順利入圍體檢，破解了歷史遺留問題，化解涉軍信訪矛盾。與浙江七盾安保服務集團簽訂退役軍人就業(yè)戰(zhàn)略合作協(xié)議，為兩縣、區(qū)退役軍人就業(yè)、發(fā)展搭建新平臺、拓寬新渠道。舉辦退役軍人創(chuàng)業(yè)座談會，做好創(chuàng)業(yè)老兵帶新兵服務。推選、組織優(yōu)秀6名創(chuàng)業(yè)退役軍人參加全省退役軍人創(chuàng)業(yè)大賽，其中1名成功進入省決賽，獲得三等獎的好成績，也是全市最好成績。
（十）社保接續(xù)高標完成。2019年11月，部分退役士兵社保接續(xù)工作啟動以來,迅速成立了由退役軍人事務局、財政局、醫(yī)保局、稅務局、人社局等部門業(yè)務骨干組成的工作專班,到民政局、人武部、人社局查詢檔案2000余份，印制檔案800多份，為后期人員資格審核打下堅實基礎。通過張貼公告、互聯(lián)網(wǎng)媒體、微信公眾號、短信推送、電話告知、各主管部門的通知等多種形式,加大宣傳報道力度,提高對象知曉率和參與度。發(fā)送提醒短信2500多條,張貼公告500多張，發(fā)放宣傳手冊1000多份，微信公眾號點擊率2000多人次。倒排時間節(jié)點，確保錄入1個,完成1個。
（一）工作人員隊伍仍需加強。
（三）財政資金保障急需提升。
（一）著力創(chuàng)建新時代楓橋式退役軍人服務站。
（二）深化開展退役軍人全生命周期服務管理省級試點。
（三）提高安置軍休服務新高度。
（四）打開就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓新局面。
（五）譜寫優(yōu)待撫恤褒揚新篇章。
（六）實現(xiàn)涉軍信訪維穩(wěn)新目標。
（七）建設退役軍人事務新隊伍。
退役軍人工作年度計劃篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的：
時值決戰(zhàn)脫貧攻堅總攻之際，各項工作任務重，親率工作組蒞臨辦事處檢查指導工作，全體干部職工倍感振奮、備受鼓舞、倍增干勁，上級領導機關扎實、務實的工作作風也給我們樹立了良好的榜樣。黨和政府對退役軍人工作高度重視。黨的十九大報告指出，“組建退役軍人管理保障機構，維護軍人軍屬合法權益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”。2020年以來，縣退役軍人工作在縣委縣政府的正確領導下，圍繞年初制定的工作計劃，進一步轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風，緊扣主題出亮點，服務大局抓重點，改革創(chuàng)新攻難點，各項工作扎實有序開展。
一、黨建引領工作扎實有效
堅持以黨建工作為統(tǒng)領，不斷創(chuàng)新黨員干部隊伍教育，努力推動黨建工作管理、監(jiān)督和服務的新途徑。一是堅強支部戰(zhàn)斗堡壘。健全完善《機關黨建工作制度》，并以創(chuàng)立“121主題月”支部工作法和“弘揚魚水深情服務退役士兵”黨建品牌創(chuàng)建為契機，扎實抓好“三會一課”和廉政建設，把支部建成堅強戰(zhàn)斗堡壘，筑牢全體黨員的黨性意識；二是堅定理想信念。制定中心組帶全體人員學習方案，定期和不定期的組織學習******新時代中國特色社會主義思想及系列重要講話精神和***、省、市、縣重要會議及重要文件精神，不斷豐富學習內(nèi)容，創(chuàng)新學習形式，以政治理論水平的提高帶動政治站位的提高，帶動工作能力和管理服務能力的提升。三是提升黨員干部隊伍素質(zhì)。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，新中國成立70周年教育活動等，通過黨課教育、讀書活動、新老黨員談入黨感受、主題黨日和自主選學等形式，不斷創(chuàng)新黨員干部隊伍教育、管理、監(jiān)督和服務的新途徑。
二、優(yōu)撫安置工作做細做實
全面落實優(yōu)撫安置政策，確保各項待遇落到實處。一是落實優(yōu)撫醫(yī)療和優(yōu)撫政策。逐步健全優(yōu)撫醫(yī)療保障制度，為名在鄉(xiāng)及名城鎮(zhèn)優(yōu)撫對象參加居民醫(yī)療保險或者職工醫(yī)療保險，參保費用萬元，為各類優(yōu)撫對象解決優(yōu)撫醫(yī)療救助約萬元。及時足額將優(yōu)撫對象傷殘撫恤金和定期定量生活補助發(fā)放到優(yōu)撫對象手中，做到優(yōu)撫資金優(yōu)撫對象專用。今年來，共發(fā)放各類撫恤定補資金余萬元，為名去世優(yōu)撫對象發(fā)放喪葬費萬元。二是優(yōu)撫對象信息采集和光榮牌懸掛工作。加大信息采集宣傳，加強退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集，努力做到不漏一人。目前我縣采集信息人，懸掛光榮牌戶。三是實施“尋找最美老兵”拍攝活動。結合新中國成立70周年，與宣傳部、廣播電視臺等積極配合，制定方案，開設專欄，組織人力，切實做好全縣在鄉(xiāng)老復員軍人的采訪攝制工作，廣泛宣揚老戰(zhàn)士老革命老英雄的事跡，截止目前，致敬老兵專欄已經(jīng)開設期，在社會上收到較好反響。四是移交安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。做好退役士兵培訓和創(chuàng)業(yè)工作。今年來共接收退役士兵人，審核批準就業(yè)培訓人；先后兩次組織召開退役士兵招聘專場，達成用工協(xié)議人；開發(fā)退役士兵專項公益崗個。做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。及時成立專班，協(xié)調(diào)人員進駐，抓住人員摸底、經(jīng)費測算、問題分析、風險評估、流程設計等關鍵點，確保高效推進。截止目前，共錄入人，完成任務率％。五是完善退役軍人服務保障體系。在縣級層面，成立退役軍人服務中心，改造辦公場所，配備工作人員，確保建成服務廣大退役軍人的綜合服務中心。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村居（社區(qū)），加快建設步伐，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及村居（社區(qū)）兩級退役軍人服務體系完整，切實打通服務“最后一公里”。加大人員保障力度，按照1名工作人員服務保障500名退役軍人及其他優(yōu)撫對象的標準，調(diào)整轄區(qū)工作力量，通過選強配齊工作人員，力促將服務站真正建成“軍人之家”。
三、涉軍穩(wěn)控工作持續(xù)加強
加強涉軍信訪和權益保障工作事關全縣穩(wěn)定大局。一是開展走訪活動，通過入戶走訪、座談等，了解其家庭狀況、生產(chǎn)生活情況、主要訴求及精神狀態(tài)，確保人員信息底數(shù)準確。二是落實領導包案制，按照信訪工作“誰主管，誰負責”的原則，對重要信訪案件實行局黨組成員包案制度，對上訪對象進行包協(xié)調(diào)、包處理、包穩(wěn)定，一抓到底。三是完善信訪排查與調(diào)處機制，做到分管領導每周一次例行大排查，每月不定期的長辦公會將信訪穩(wěn)定工作中的矛盾和問題作為研究解決的重要內(nèi)容，對排查出的一般隱患問題提前化解，重要信訪問題及時報告并落實防范措施，做到信訪問題隨時研究，隨時解決。今年以來，共收到來訪的信件及轉(zhuǎn)辦件件，服務熱線群眾來電件，接待來訪群眾起，人次，做到按照主要領導總負責、分管領導具體抓，明確專職工作人員專人調(diào)查，專人落實，專人回復，到期回復率均100％。對于交辦的起信訪積案，目前已化解起。
由于退役軍人工作政策性強、涉及面廣，需要專業(yè)的理論素養(yǎng)和解決復雜問題的應對能力；近段時間以來，國家和省市退役軍人部門陸續(xù)出臺了一系列新政策、新舉措，對做好新時代退役軍人工作提出了新的要求。下一步，我們將從以下幾個方面入手，著力強化干部職工能力提升，促進廣大干部積極適應新形勢、新要求，以嶄新的風貌、良好的精神狀態(tài)投入到工作中去，勤學習、善思考、?？偨Y，做到“善學”“善謀”“善作”“善成”。
一是以“等不起”的緊迫感加強學習。知識就是力量，知識改變世界，也能造就一個人。要想更好地勝任一項工作，就要不斷地學習。強化政治理論學習，認真學習******關于退役軍
當前隱藏內(nèi)容免費查看人工作重要論述和省市領導的講話精神，不斷增強做好退役軍人工作的政治自覺和行動自覺。強化業(yè)務學習，重點學習退役軍人工作法律法規(guī)和各項政策，切實把廣大退役軍人引導好、服務好、保障好。只有熟悉政策、心中有底，面對來訪退役軍人提出的各種訴求，才能有效應對，解疑釋惑、化解矛盾。強化接訪技能學習。接待來訪工作是一門很深的學問。如果你把政策解釋地很到位，做到了以理服人，帶著感情做工作，把話說到了來訪人員的心坎里，他們感到很滿意，就笑著離開。如果你解釋政策生搬硬套、缺乏耐心，甚至帶著成見或抵觸情緒做工作，就容易激化矛盾，引發(fā)越級上訪。面對新形勢新要求，認真學習討論如何做到“六破六立”，即是破因循守舊思想、立改革創(chuàng)新意識，破封閉狹隘思想、立開放合作意識，破安于現(xiàn)狀思想、立開拓奮進意識，破畏首畏尾思想、立敢闖敢干意識，破甘于落后思想、立創(chuàng)先爭優(yōu)意識，破等靠要看思想、立主動作為意識，努力實現(xiàn)全局下思想再解放、改革再深化、開放再擴大、作風再改進、環(huán)境再提升，以思想大解放推動退役軍人事務工作大發(fā)展。
二是以“慢不得”的危機感主動作為。面對我縣優(yōu)撫褒揚紀念和雙擁共建、退役軍人移交安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)、退役軍人思想政治和權益維護等工作存在的問題，以全方位的理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、機制創(chuàng)新破解影響退役軍人事務高質(zhì)量發(fā)展的障礙，完善思路、夯實舉措，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，加快建設創(chuàng)新型退役軍人事務，推動退役軍人事務走出一條創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展之路。我們知道，同樣干工作，早干了、搶先一步就是經(jīng)驗、是典型，晚干了、落后半步就會錯失先機、被動跟隨。建立領導干部“抓典型”機制，會同分管科室、單位，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，調(diào)查研究、持續(xù)推進，打造可學可看可復制的典型樣板，引領面上工作提升。面對干部隊伍中存在的不敢擔當、不愿擔當、不會擔當?shù)耐怀鰡栴}，認真學習貫徹***和省委關于激勵干部擔當作為的有關文件精神，深入研究如何增強廣大干部擔當實干的高度自覺、練就善于擔當實干的真本領、強化激勵擔當實干的鮮明導向、建立推動擔當實干的科學機制、營造樂于擔當實干的良好氛圍，引導激勵全市退役軍人事務干部大力踐行“擔當為要、實干為本、發(fā)展為重、奮斗為榮”理念，為推動退役軍人事務各項事業(yè)取得新成績凝心聚力。
三是以“坐不住”的責任感優(yōu)化服務。退役軍人事務局是退役軍人之家，我們堅決當好退役軍人的“娘家人”，帶著責任和感情辦好每一件事。堅持問題導向，聚焦軍休干部反映的住房、醫(yī)療等問題，以規(guī)范化、信息化、社會化為方向，拿出切實可行的辦法措施；對優(yōu)撫對象，重點推進有關政策落細落實。組織開展多種形式的走訪慰問，讓他們感受到黨和政府的溫暖。認真辦好來信來訪事項，退役人員來反映問題，要么是相關政策待遇沒落實，心里有冤屈，要么是對相關問題不明白、有疑惑。對來訪退役人員要熱情接待，把他們當做生死與共的戰(zhàn)友，看成血濃于水的兄弟，認真傾聽他們的訴求，耐心細致解釋答復、疏導情緒，設身處地地為他們想辦法、解難題，真正讓他們帶著情緒怒氣沖沖地來、帶著滿意心平氣和地離開。維護退役軍人的合法權益和接待來訪，是退役軍人事務局所有人員的重要職責，不要以為這是某一個科室或者某些工作人員的事，而是人人有責，一榮俱榮、一損俱損。要樹立大局意識，增強政治敏銳性，人人爭當信息情報員、政策宣傳員、矛盾調(diào)解員，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時處置，確保不出問題。
以上就是我的匯報發(fā)言，講得不足不到不對的地方，請批評指正！
退役軍人工作年度計劃篇二
深入災戶，查看災情，穩(wěn)定人心，尋找工作切入點。工作組到災區(qū)后，映入眼簾的是未退的茫茫洪水，一片汪洋，房倒屋塌，道路泥濘，無水無電，臭氣熏天，晚上漆黑一片，災民臉上一片茫然，對工作組不熱不冷。針對這種情況，工作組決定先深入災戶，查清情況，找準癥結，對癥下藥。經(jīng)調(diào)查，我們所包聯(lián)的牛市村有3個村民小組，175戶，654人，733間房屋，遭災后倒塌311間，嚴重危房167間，危房254間，70歲以上老人33人，80歲以上老人12人，災情嚴重。對此情況，工作組及時向院黨委作了匯報，又和村委會溝通，學院出資10000元，整修恢復了牛市村的電路和巷道，路通了，電通了，燈亮了，災民心里笑了，工作局面打開了。
心系災民，共度寒冬，喜迎春節(jié)。路通了，燈明了，人心穩(wěn)定了，然而北國的寒冬又逼近了，幫助災民安全越冬的任務擺在工作組的面前。工作組經(jīng)過調(diào)查研究，決定解決好兩個問題，一是幫助住帳篷的災民搭建保暖房，二是做好災民越冬的衣物捐贈工作。經(jīng)過工作組多方奔波，努力工作，爭取了華縣救災指揮部為災民搭建保暖房的優(yōu)惠政策，學院也出資近七千元，為災民搭建保暖房取得了政策和資金保證。共幫助搭建保暖房間，學院師生員工為災區(qū)捐衣物1796件，棉被28床，學生捐款840元。保暖房搭建和衣物捐贈工作完成后，猴年春節(jié)又迫在眉睫，如何幫助災民過好災后第一個傳統(tǒng)節(jié)日，對于包聯(lián)工作的健康發(fā)展至關重要，工作組將情況向?qū)W院作了匯報，得到了學院的大力支持。春節(jié)前，院黨委王天哲副書記、工會張永庚主席、組宣部魏俊部長帶著全院師生員工的一片深情，向災區(qū)人民送來了蜂窩煤、煙筒、米、面、油等生活必需品，送來了11000元慰問金。工作組立即組織人員將慰問品和慰問金向災民進行了合理得分配。
整建基層組織，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，迅速恢復生產(chǎn)，為災區(qū)的經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎。洪水過后，災區(qū)基層組織基本處于半癱瘓狀態(tài)，基礎設施遭到嚴重破壞，農(nóng)作物被水毀后基本顆粒未收。對此，工作組根據(jù)當?shù)乜h委要求，經(jīng)過調(diào)查摸底，決定抓好村兩委會班子的整組和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整工作，迅速恢復村上經(jīng)濟。經(jīng)過整組的村兩委會班子由人組成，年齡最大歲，最小歲，平均年齡歲，高中以上文化程度人，年齡結構、文化層次比較合理。兩委會班子工作后，工作組與其配合默契，建立了村民議事會，成立了群眾代表會，在廣泛征求群眾意見的基礎上，完善了各項規(guī)章制度和鄉(xiāng)規(guī)民約，為群眾開展生產(chǎn)自救取得了組織保證。隨后，工作組經(jīng)和村兩委會研究，決定對災后農(nóng)作物的種植布局和產(chǎn)業(yè)結構進行合理調(diào)整。經(jīng)對全村畝可耕地和種村辦產(chǎn)業(yè)的詳細調(diào)查，制定了全村農(nóng)作物布局和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整計劃和實施方案，為工作組撤離后村上能夠早日自立，減輕政府負擔打下了較好基礎。
退役軍人工作年度計劃篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年，x市退役軍人事務局將全面加強黨的領導，以黨建為引領，進一步深化優(yōu)待撫恤、褒揚紀念、接收安置、權益維護和就業(yè)創(chuàng)業(yè)等重點工作，確保退役軍人服務保障工作向更高層次推進。
一、深化黨的建設，全面落實從嚴治黨主體責任
進一步加強和推進機關黨建和黨風廉政建設，積極打造x市退役軍人事務系統(tǒng)黨建品牌。深入學習領會黨的十九屆五中、六中全會精神，繼續(xù)開展“x大課堂”、支部書記上黨課、黨員政治生日等活動，切實加強黨性教育，提高干部職工思想政治素養(yǎng)。嚴格落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，堅持“三重一大”事項集體決策，堅持“一崗雙責”，深入推進全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制建設，進一步落實全面從嚴治黨責任主體和責任分工，努力把黨建和黨風廉政建設工作抓深抓實，提升干部拒腐防變的能力和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
二、夯實基礎體系，全面發(fā)揮三級服務中心（站）作用
在2021年爭創(chuàng)“示范型退役軍人服務（中心）站”、“紅色退役軍人服務站”的基礎上，2022年要以創(chuàng)建成功的服務站為標桿，繼續(xù)高位推動，進一步提升全市各級服務站軟硬件建設水平，實現(xiàn)新時代退役軍人服務站的提質(zhì)擴面。市級退役軍人服務中心一方面要牢固樹立服務理念，充分發(fā)揮自身職能，按照上級部門部署安排，繼續(xù)開展x、x、x等工作，全面提升服務水平；
另一方面，要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和村、社區(qū)退役軍人服務站的指導培訓和監(jiān)督考核，使二級服務站充分發(fā)揮服務作用，真正實現(xiàn)“尊崇有高度、關愛有溫度、幫扶有力度、活動有熱度、學習有深度”的目標。
三、拓展服務內(nèi)容，全面落實優(yōu)待撫恤政策
策劃組織清明和烈士紀念日紀念活動，營造擁軍優(yōu)屬的社會氛圍。進一步拓展服務退役軍人范圍和內(nèi)容，做到重要節(jié)日重點走訪和常態(tài)化聯(lián)系退役軍人相結合，認真策劃“八一”、“春節(jié)”等重要節(jié)日的走訪慰問，在做好走訪全覆蓋等常規(guī)動作的基礎上，針對不同群體，通過結對聯(lián)系的方式，建立常態(tài)化聯(lián)系走訪機制，隨時掌握廣大退役軍人和優(yōu)撫對象的生活、工作狀態(tài)，嚴格按照《x市退役軍人事務局優(yōu)撫對象醫(yī)療保障實施意見（試行）》等文件精神，切實為服務對象解決實際困難。
四、推行陽光安置，全面提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)良好氛圍
提早做好當年度退役軍人接收準備，聯(lián)系相關單位配合好退役士兵接受工作，實現(xiàn)軍人退役接收“一站式”服務；
高質(zhì)量謀劃退役軍人返鄉(xiāng)歡迎儀式，提升退役軍人的榮譽感和幸福感；
繼續(xù)推行“陽光安置”政策，公開透明開展符合政府安排工作條件的轉(zhuǎn)業(yè)士官選崗安置工作；
深入開展訂單式培訓試點、退役士兵全員適應性培訓，提升退役軍人就業(yè)的技能水平；
通過進行“全就業(yè)周期”動態(tài)信息跟蹤，開展退役軍人就業(yè)需求幫扶，建立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息平臺；
全年組織參加兩場以上退役軍人專場招聘會，探索“互聯(lián)網(wǎng)+”靈活的勞務模式，開發(fā)更多優(yōu)質(zhì)的崗位，為退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準服務。
五、加強教育引導，全面維護退役軍人合法權益
一方面注重典型引領，繼續(xù)開展“最美退役軍人”選樹活動，宣傳、報道各行業(yè)中優(yōu)秀退役軍人的事例、事跡，不斷營造擁軍崇軍的濃厚氛圍。另一方面，扎實穩(wěn)妥推進矛盾化解工作。對照退役軍人矛盾問題排查清單,針對重點群體、重點對象建立“一人一策”臺賬,根據(jù)不同矛盾問題和對象，進行“分類施策”。尤其對于重難信訪問題，要聯(lián)合信訪、公安等部門進行合力攻堅化解，提高矛盾化解的針對性和精準度。
退役軍人工作年度計劃篇四
一百多天的包聯(lián)工作很快就結束了，我們工作組離開了條件艱苦的災區(qū)，又回到了歡快的校園，但災區(qū)的工作情形卻歷歷在目，是那兒的人民教育了我們，是那兒的環(huán)境鍛煉了我們，我們僅僅做了自己應該做的工作，卻得到了災區(qū)人民的深情厚愛，，我們深深感到：
院黨、政領導和全院師生員工的大力支持是我們完成包聯(lián)任務的保障和堅強后盾。赴災區(qū)前組織為我們準備了被褥棉鞋等生活必需品，10月22日工作組赴災區(qū)時，黨委李書記親自把我們送上車，握手話別，叮囑我們保重身體，努力工作，黨委王副書記，組宣部魏部長又專程將我們送到了災區(qū)。在災區(qū)工作的日子里，學院黨、政有關領導多次來到災區(qū)，給我們送來關懷、愛護、支持、力量，尤其是組長韓福海同志因工負傷住院期間，學院有關領導更是關懷備至，把鼓舞、溫情、關愛送到了病房，堅定了工作組同志做好包聯(lián)工作的決心和信心。
災區(qū)人民的理解、支持和信任是我們做好包聯(lián)工作的動力。工作組初到災區(qū)，災民的態(tài)度是觀望，常?？吹讲恍湃蔚哪抗?，甚至時有漫罵聲，對工作組同志敬而遠之，經(jīng)過深入、細致、艱苦的工作，人們的態(tài)度變了。田邊地頭，街頭巷尾，災民家中成了工作組和大家交流的場所，工作組所到之處，歡聲笑語不斷，親如一家人，大家有事總愛和工作組協(xié)商，我們的工作得到了災區(qū)人民的充分肯定，曾兩次敲鑼打鼓、鳴放鞭炮，給我們送來了感謝信，能得到災區(qū)人民的如此回報，我們深感愧疚和不安。
全體同志的不懈努力，忘我艱辛工作是完成包聯(lián)工作的根本保證。在災區(qū)工作的日子里，工作組的同志住在臨時搭建的帳篷里，頂著晝熱夜涼、蚊蟲頂咬，方便面充饑，沉淀的泥水解渴，精誠團結，互相協(xié)作，共同戰(zhàn)斗，為圓滿完成包聯(lián)工作任務付出了極大的艱辛。組長韓福海同志以身作則，身先士卒，時時處處想著災區(qū)人民，為了節(jié)約費用，工作方便，托人由學院將自行車帶到災區(qū)，就在自行車帶到的當天早晨，他去縣城匯報工作，嫌乘出租車貴，順路坐當?shù)卮迕竦霓r(nóng)用三輪車，途中因車禍，造成他腰椎骨折住進了醫(yī)院。躺在病床上，忍受著難忍的疼痛，他仍然想著災區(qū)的工作，通過電話與工作組其他成員及災區(qū)人民保持著聯(lián)系。工作組張建文同志，白國政同志在韓福海同志住院期間，主動挑起了包聯(lián)工作的重任，深入災戶，調(diào)查研究，了解情況，帶領災民共度難關，為包聯(lián)做了大量的協(xié)調(diào)、組織和具體工作，深受災民的愛戴、信任和擁護。
祝愿災區(qū)的春天更明媚!
退役軍人工作年度計劃篇五
團體，所吸收的份子也是全面的，堅定向黨組織靠攏的決心的同時，應利用業(yè)余時間加強對黨章的學習，這樣才能讓政治生命永葆青春。（二）、對日常工作生活學習中欠缺之處；改掉不好的孤僻習慣，從細節(jié)著手，養(yǎng)成良好的工作學習方法，加強有針對性的開展鍛煉，特別提出攻克難關，令個人各方面素質(zhì)均上一個臺階。（三）、為人處事環(huán)節(jié)上的薄弱。這是本人能力欠缺一個方面的體現(xiàn)，它有礙戰(zhàn)友間感情的溝通，人不可一世為己，更不可一視為人，在這方面加強鍛煉，增強語言交流，互相促進，共同進步。寶劍鋒從磨勵出，梅花香自苦寒來，在此承前啟后之際，乘著這一年來的經(jīng)驗教訓向下一階段邁進。隨著年終各項總結工作緊張有序地開展，我們也即將向一個嶄新的紀元邁進。秉承著部隊“掉皮掉肉不掉隊，流血流汗不流淚”的精神，堅持用部隊的思想培育人，用部隊的精神鼓舞人，用部隊的形象塑造人，迎著新的挑戰(zhàn)，干出新的業(yè)績，把自己的人生裝點得更絢麗多彩，把今后的道路鋪設得更夯實、更完善，將余下的軍旅生涯畫上圓滿的句號。
退役軍人工作年度計劃篇六
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后進展回憶檢查、分析^p評價，從而肯定成績，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料。這次wtt給大家整理了2022軍人年度總結，供大家閱讀參考，。
度的根基;常思，在創(chuàng)新中進步履行職責的才能程度，努力在理性考慮中進步判斷問題、籌劃工作和指導落實的才能素質(zhì);常用，在工作理論中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。成為知識型、謀劃型，務實型，開拓型，復合型的參謀人才。
并應用到平時的生活中。雖然我如今做的還不是特別的優(yōu)秀但是還是有所進步的，我會更加認真改正，更加注意生活上的細節(jié)，將自身的缺點逐一瓦解。
為了更好的開展新一年的工作，我與對自身讓需進步的局部做了如下總結：
一是與“用科學的理論來武裝頭腦”的高度有差距，對于政治理論的學習淺嘗輒止不夠深化，課后自主學習的意識不夠強烈。
二是訓練的激情不夠高漲，專業(yè)學習不夠深化，體能訓練有待進一步強化，隊列素質(zhì)也需要進一步改善。
三是在日常業(yè)務工作中有時存在著滿足于現(xiàn)狀，上面布置什么就干什么，工作方法平平踏踏、照抄照搬的現(xiàn)象。有時工作不夠刻苦，工作不夠深化，精力和才能沒有地發(fā)揮，“腦勤、嘴勤”做得比擬好一點，“手勤、腿勤”做得差一點。
四是作風紀律不夠嚴謹，容易放松對細小局部的要求，不能一如既往的保持。沒有注意樹立嚴肅認真的形象，給指導和同志們留下了不穩(wěn)重的印象。
以上是我對于一年的工作和學習所做的總結，深感不非常全面，還有許多自己沒有意識到的缺乏，希望大家能予以指出我一定加以改正。
2022軍人年度總結2
今年_月，我從__學院畢業(yè)后分配到我們一支隊__中隊擔任排長。一年來，在支隊黨委和支隊的關心培養(yǎng)下，在中隊黨支部和隊指導的關心幫助下，我認真履行職責，刻苦學習，勤于考慮，慮心請教，勇于探究，敢于創(chuàng)新，擅長在工作中尋找差距，在理論中總結經(jīng)歷，經(jīng)過不懈的努力，克制了管理經(jīng)歷缺乏，業(yè)務根底薄弱的缺點，發(fā)揚自身優(yōu)勢，圓滿完成了上級交給的各項任務。同時，思想覺悟，工作才能和業(yè)務程度都有了長足的進步，為了更好的完善自己，開掘自身存在的缺乏，進而總結經(jīng)歷教訓，為明年的工作乃至今后的成長進步制訂一長遠的方案與步驟?，F(xiàn)將這一年來的學習、工作情況總結如下：
悉，深知自身缺乏，剛下隊我就投入到對戰(zhàn)備車輛性能和隨車裝備的熟悉工作中，通過向中隊其他干部、戰(zhàn)斗班長和其他士官請教，目前已根本掌握了常用器材裝備的性能和使用方法，并已跟車，擔當副指揮，到火場一線去熟悉裝備的使用性能、使用方法和應用范圍以及指揮員的現(xiàn)場指揮方法、指揮程序和要求，并在歸隊后加以總結記錄?？沼鄷r間懇求與通訊一道外出熟悉轄區(qū)內(nèi)的水、地形和交通道路，通過這一段時間的理解與學習，業(yè)務知識方面已有了長足的進步。
三、踏實工作務實效來到__中隊雖有一年，其實在隊工作時間大半年的時間。軍訓期間，我嚴格遵守我們消防部隊的有關規(guī)定，牢記支隊指導的囑托，發(fā)揚在校學習期間的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，維護了我們消防部隊的良好形象。期間我?guī)е鴂_中學參加了__新區(qū)軍訓會操，獲得了第一名的優(yōu)異成績，為我們支隊和校方爭得了榮譽。今年是我們__中隊的又一豐收年，準備打一攻堅戰(zhàn)，業(yè)務上已獲得了很好的成績，為了能在后勤考評上也打一個大勝仗，中隊全體官兵一齊動手，隊長將中隊的衛(wèi)生工作分管給我，這是指導對我的信任，也是對我的考驗，深感責任重大。我以身作那么，親自動手，帶著大家出色地完成了所有的衛(wèi)生工作，為后勤考評的成績獲得做出了我所有的努力。
四、加強才能培養(yǎng)，強化紀律觀念由于剛從學校畢業(yè)，理論經(jīng)歷比擬缺乏，加上之前又是文書出身，對部隊管理方面的才能很是欠缺。為此，我充分利用慶寧中隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和部隊管理方面的優(yōu)勢，積極去參與和學習，并大膽嘗試一些新的管理方法，受益非淺，起到了較好的橋梁作用。在管理中我首先對自身要求以高標準，發(fā)揚在校期間的優(yōu)良作風，用來感染下面的戰(zhàn)士，做到言傳身教。五、收獲與體會1、知兵、愛兵是開展工作的前提。一到中隊首先接觸到的就是戰(zhàn)士，整天和他們生活、工作在一起，排長是聯(lián)絡干部和戰(zhàn)士的橋梁和紐帶，要搭好這座橋、牽牢這根帶，必須先打好根基，熟悉下面戰(zhàn)士的情況。為此，我對照花名冊，在日常生活、學習、工作、訓練中從不同渠道去理解戰(zhàn)士的性格、愛好、家庭情況以及情緒變化等內(nèi)容，并做好記錄，做到“身在兵中，兵中心中”。2、以身作那么、率先垂范是開展工作的保證。身為剛下中隊的新排長、新干部，乃是戰(zhàn)士學習的典范，一言一行、一舉一動都直接影響到自己在戰(zhàn)士心目中的形象和地位，做好表率能更利于開展各項工作，更能樹立威信，更能教育和管理好部隊。3、強烈的責任心是出色完成任務的前提。
退役軍人工作年度計劃篇七
2020年，在市委、市政府的堅強領導下，南雄市退役軍人事務局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，緊扣服務、管理、保障三大主業(yè)，主動作為，大膽工作，有力地促進了全市退役軍人事務工作全面展開。
（一）指標完成情況：已完成。
（二）主要工作亮點。
1.黨對退役軍人工作的領導全面加強
退役軍人工作列入市委常委會、市政府常務會、書記會議題。召開市委退役軍人事務工作領導小組第1次全體會議，對標對表中央、省、市的決策部署，研究重點任務舉措，加強對退役軍人工作的集中統(tǒng)一領導和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
2.疫情防控挺在前
我局全面貫徹落實習近平總書記重要指示精神和省、韶關市、南雄市的部署，把疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當前重大的政治責任，做到守土有責、守土負責、守土盡責，組織機關全體干部職工自1月27日開始取消休假全員上崗，成立3個臨時黨小組沖在防控前沿，發(fā)出倡議書，動員組織全市退役軍人充分發(fā)揚敢打硬戰(zhàn)的精神，勇于擔當、模范帶頭，積極參與到疫情防控工作當中。多措并舉推進雙擁工作，充分發(fā)揮退（現(xiàn)）役軍人在疫情防控工作中的示范帶動作用，切實營造了雙擁工作的濃厚氛圍。
3.走訪慰問暖軍心
退役軍人事務局“八一”期間組織走訪慰問我市孤老復員軍人、1-4級傷殘軍人；患重病重點優(yōu)撫對象；二等功以上人員、退役軍人建檔立卡貧困戶、低保戶、五保戶；退役軍人志愿服務隊隊員代表共140余人；全市各鎮(zhèn)（街道）、村（居、社區(qū)）積極組織召開“八一”建軍節(jié)座談會；南雄市陽光公益協(xié)會、退役軍人志愿服務隊聯(lián)合組織退役軍人志愿者，深入百順、全安、珠璣等鎮(zhèn)慰問困難和患病退役軍人9人，為他們送上慰問金和節(jié)日的祝福。據(jù)統(tǒng)計，南雄市今年“八一”建軍節(jié)走訪慰問人數(shù)共計11000余人，發(fā)放慰問金69萬余元。市委、市政府領導帶隊對市人武部、市武警中隊、“三八”民兵班進行慰問。市人武部、市武警中隊各2萬元、“三八”民兵班6000元。
4.成立了韶關市首支退役軍人志愿服務隊
為規(guī)范退役軍人參與志愿服務工作，實現(xiàn)退役軍人服務保障力量由政府負責向“政府為主、社會參與”轉(zhuǎn)變的服務保障格局，我市于今年6月組建了韶關市首支退役軍人志愿服務隊。
5.成功創(chuàng)建了第十一屆廣東省雙擁模范城（縣）
今年9月，南雄市被省委、省政府、省軍區(qū)命名為廣東省雙擁模范城（縣）。
6.規(guī)范了退役軍人服務站建設，創(chuàng)新基層退役軍人管理模式
根據(jù)《廣東省退役軍人服務中心（站）能力提升三年行動計劃（2020-2022年）》文件精神，為全面加強新時代退役軍人工作，推動我市各鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站能力全面提升，各鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站與武裝部合署辦公，由武裝部部長分管鎮(zhèn)（街道）退役軍人事務工作。退役軍人接待室設在武裝部民兵活動室，服務站業(yè)務辦理點設在鎮(zhèn)（街道）公共服務中心。在醒目位置懸掛統(tǒng)一制作的服務站工作制度、工作流程、機構人員名單。并根據(jù)自身特色制作退役軍人榮譽墻。232個村（居）服務站指定了民兵營長負責服務站工作，村（居）退役軍人服務站與村（居）民兵連合署辦公，服務站業(yè)務辦理點設在村（居）公共服務中心。
（三）主要工作措施。
退役軍人事務局在持續(xù)做好疫情防控工作的同時，結合退役軍人當前工作，統(tǒng)籌安排，有序推進，確保兩項工作同抓同促，勁頭不松，力度不減。
1.充分發(fā)揮退（現(xiàn)）役軍人中堅力量
疫情就是命令，防控就是責任。非常之事、非常之時、非常之舉，面對洶涌的疫情，退役軍人事務局聞令而動，及時發(fā)出倡議書，號召全市退役軍人沖鋒在前，加入到疫情防控阻擊戰(zhàn)中。在鎮(zhèn)（街道）、村（居）主要交通要道檢查點、大街小巷，都可以看到退役軍人和雙擁工作人員對來訪的車輛和來往人員檢查登記造冊、入戶排查宣傳、勸阻驅(qū)散聚眾群眾的身影。據(jù)不完全統(tǒng)計，南雄市退役軍人事務局工作人員參加抗疫221人次，南雄市參加抗疫和卡點值勤的退役軍人6834人次。
對30號片區(qū)全面開展人員排查，通過健康排查的方式，對外來人員和住戶進行登記，共登記366戶，入戶宣傳366戶，派發(fā)宣傳單495張，張貼公告62張，勸導聚眾群眾79人，進行隔離觀察6戶21人。實現(xiàn)了不留死角，不留盲區(qū)，不落一人的防控目標。在南雄市交警大隊赤水塘宿舍和茗豪花園、市二中、金三角農(nóng)行宿舍設立了四個疫情臨時檢測點，進一步筑牢聯(lián)防聯(lián)控、群防群治的嚴密防線，確保防控“全方位”，堅決做到“外防輸入，內(nèi)防擴散”。
2.充分調(diào)動退役軍人和擁軍社會組織、民辦非企業(yè)為疫情防控捐款捐物的積極性
據(jù)統(tǒng)計，南雄市退役軍人捐款18196.66元；捐物：雨鞋52雙，消毒液10桶，食品、飲料一批。
南雄市擁軍社會組織、民辦非企業(yè)積極為疫情捐款捐物，共捐贈金額23.642萬元，捐贈物資折算金額40.4萬元。
3.爭當復工復產(chǎn)“排頭兵”
在全民戰(zhàn)“疫”關鍵期和企業(yè)復工復產(chǎn)高峰期的重要節(jié)點，南雄市退役軍人事務局堅持疫情防控和復工復產(chǎn)兩手抓、兩不誤，全市退役軍人靠前工作、關口前移，深入各類企業(yè)針對復工復產(chǎn)、疫情防控、安全生產(chǎn)等工作開展指導和服務。督促指導企業(yè)，幫助解決問題，嚴把企業(yè)復工復產(chǎn)“安全關”，盡最大努力把疫情影響降到最低。市委常委、市人武部政委夏小輝和南雄市退役軍人事務局局長楊志峰親自下到南雄市華誠塑業(yè)包裝制品有限公司和南雄市溢誠有限公司指導復工復產(chǎn)工作。在他們的指導下，這兩個企業(yè)在2月20日順利復工復產(chǎn)。
4.全力做好在湖北服役的官兵家屬關心激勵工作
為切實做好湖北服役的官兵家屬關心激勵工作，幫助他們解決工作和生活中遇到的實際困難，解除一線軍隊人員的后顧之憂。南雄市退役軍人事務局對本市在湖北服役的官兵家屬進行了認真的統(tǒng)計，共統(tǒng)計出我市在湖北服役的官兵家屬18戶。我局派出三個慰問組對他們進行了慰問。共發(fā)放慰問金9000元及慰問物資一批。
5.抓好退役軍人服務中心（站）星級創(chuàng)建工作
市退役軍人服務中心星級示范創(chuàng)建工作已完成，13個鎮(zhèn)退役軍人服務站星級示范創(chuàng)建工作在12月前全面完成。
6.做好退役軍人社保補繳工作
截至12月，我局共收到退役士兵補繳社會保險個人申請材料650份，在“部分退役士兵社會保險受理系統(tǒng)”共受理補繳申請553人，審核通過553人，人社局養(yǎng)老保險已審核553人，醫(yī)保局醫(yī)療保險已審核553人，民政局最低生活保障對象身份認定7人，審核完成率均為100%。
7.深入開展優(yōu)撫工作
截至12月，享受撫恤定補人數(shù)人2791（含五老），其中殘疾軍人115人，“三屬”22人，在鄉(xiāng)復員軍人69人，帶病回鄉(xiāng)退伍軍人12人，參戰(zhàn)涉核人員1076人，“五老”人員9人，原鈾礦部隊開采人員106人，農(nóng)村籍60周歲以上退伍軍人1300人，60周歲烈士子女82人。（減員66人，新增鈾礦評殘10人，農(nóng)村籍60周歲以上退伍軍人33人，60周歲烈士子女1人，）整理兩參人員臺賬1181條。八一建軍節(jié)慰問孤老復員軍人和1至4級傷殘軍人5人，每人500元；患重病的優(yōu)撫對象22人，每人600元；二等功以上退役軍人9人，每人600元；退伍軍人志愿服務隊代表6人，每人600元；南雄市退役軍人貧困戶、低保戶、五保戶96人，每人200元；老游擊戰(zhàn)士1人600元，慰問駐軍四個單位66000元。另對全市無工作單位退役軍人、軍烈屬8128人，按照每人40元的標準，發(fā)放慰問活動經(jīng)費328720元。核查我市重點優(yōu)撫對象1182人，收集現(xiàn)有傷殘軍人換證資料115份，收集烈士親屬資料680份。發(fā)放2019年131名退役士兵一次性補助金共4033791.96元，發(fā)放2019年退役士兵立功受獎（優(yōu)秀義務兵）補助金350779.80元。成功申請退役軍人應急救助資金2人共4.42萬元。
8.安置任務圓滿完成
根據(jù)上級要求，2020年我市有6名轉(zhuǎn)業(yè)士官安置到事業(yè)單位上班。
9.扎實做好信仿維穩(wěn)工作
共接待來訪退役軍人、人民群眾269批次358人次，共妥善處理各類信訪事項共13件，其中全國退役軍人信訪信息系統(tǒng)退役軍人事務部錄入交辦信訪件1件；省廳錄入轉(zhuǎn)交辦信訪件3件;南雄市信訪局轉(zhuǎn)交辦信訪件3件；市委辦轉(zhuǎn)辦的信訪件有1件;在意識形態(tài)領域搜集辦理的網(wǎng)絡輿情2件;已處理12345政府服務熱線（網(wǎng)絡問政）咨詢問答共3件（單）。目前正在辦理的有4件，我局能做到按規(guī)定的時間辦理，退役軍人事務部、省廳、市局轉(zhuǎn)交轉(zhuǎn)辦的信訪事項，及時回復答復退役軍人群體、人民群眾在網(wǎng)絡問政服務熱線的網(wǎng)絡咨詢問答，及時為來訪人員解讀優(yōu)撫安置政策法規(guī)。
（四）存在主要問題。無
（一）2021年目標任務
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要論述，全面落實中央、全國、省、市有關會議精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，按照“守底線、抓重點、開新篇”的工作要求，以退役軍人為中心，以深化改革為動力，以構建“三個體系”為主線，以堅持“四個聚焦”為重點，統(tǒng)籌兼顧、精準施策，齊抓共管、融合推進，立足當前解決突出問題，著眼長遠夯實基層基礎，推動各項工作開創(chuàng)新局面，增強廣大退役軍人和其他優(yōu)撫對象獲得感、幸福感、榮譽感，促進全市經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和社會大局穩(wěn)定，推進退役軍人事務工作再上新臺階。
（二）2021年主要措施
一是加強思想政治工作。強化黨員教育管理，加強宣傳輿論引導，營造尊崇軍人濃厚氛圍，探索落實退役軍人獎懲機制。
二是認真做好移交安置工作。不斷完善安置辦法，提高安置質(zhì)量，創(chuàng)新軍休模式。
三是大力促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加強教育培訓，做好就業(yè)服務，積極扶持創(chuàng)業(yè)，持續(xù)開展“雙帶雙促”活動。
四是不斷提升擁軍優(yōu)撫水平。落實優(yōu)待目錄清單，提升服務水平，精準做好“兩參”人員核查認定工作，深入開展“雙擁”活動，常態(tài)化信息采集和光榮牌懸掛工作。
五是扎實開展褒揚紀念。精準做好烈士評定工作，打牢弘揚英烈精神，加強紀念設施建設管理。
六是加大權益維護力度。抓好退役軍人信訪穩(wěn)定，加強困難幫扶，開展常態(tài)走訪慰問，重要節(jié)日走訪慰問長效機制，對重點對象開展經(jīng)常性走訪慰問。
七是夯實基層基礎。加強機構建設，健全工作機制，推進信息化建設，建設信息一體化平臺。
八是加強隊伍建設。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，提升政策水平，加強理論與業(yè)務知識學習，促進隊伍融合，牢固樹立“一盤棋”的思想。
退役軍人工作年度計劃篇八
（一）、籌備和成立xx街道退役軍人服務站。根據(jù)xx市委政府，關于成立xx市退役軍人服務中心（站）的通知要求，xx街道成立了xx街道辦事處退役軍人服務站，為xx街道辦事處下屬股所級公益一類事業(yè)單位，設有辦公室及服務站牌子，專職工作人員2人。同時轄區(qū)16個社區(qū)成立了社區(qū)退役軍人服務站，制定了牌子，指定具體工作人員，并按要求服務站站長統(tǒng)一由社區(qū)書記兼任。為退役軍人服務等各項工作落實，設立了機構，健立健全工作制度。
成立服務站后，與社會事務辦做前期工作交接和對接，健立了相關工作制度，收集整理檔案資料，做好檔案保存管理工作。
服務站工作人員積極轉(zhuǎn)變工作角色，適應新的工作崗位。積極主動學習上級的文件精神和相關政策，學習法律法規(guī)，學習相關業(yè)務知識，把握工作方向及重心，提高為服務對象服務的能力和本領。
退役士兵社保接續(xù)的有7人；
參戰(zhàn)參試身份待遇的有9人；
傷病殘評定認定1人；
困難幫扶援助問題41人；
其它矛盾1人。
為慶祝祖國70周年各項慶典活動順利開展，我站認真梳理掌握轄區(qū)退役軍人思想狀況，訴求情況，確保無失控人員，防止赴省進京上訪人員。做好國慶期間xx市涉軍維穩(wěn)工作“零報告”情況統(tǒng)計表，每天報送市退役軍人事務局。
國慶節(jié)前夕，我站在市局的安排部署下，對15戶烈士遺屬進行了慰問和走訪，代表黨委政府帶去對他們的慰問關心和關懷。
為開展9月30日烈士公祭日活動，組織烈士遺屬代表參加x州烈士陵園紀念日活動。當天早上x州四班子領導對烈士遺屬代表進行了座談慰問，同時安排家屬代表配合州市電視臺的采訪工作。
、做好復役軍人信訪接待工作，解決和收集信訪接待50多人次，積極耐心宣傳退役軍人的相關政策，做好思想疏導和維穩(wěn)工作，切實幫助他們解決生產(chǎn)生活方面的實際問題。
做好今年度退役軍人接收登記工作，截目前為止，共登記今年度退役軍人8人。
解決困難軍人醫(yī)療補助13人，共計14000元。
退役軍人工作年度計劃篇九
信訪歷來是各級政府傾聽民生、了解社情民意的一個渠道，事務部自4月16號掛牌成立以后，第二天就展開了接訪。盡管在成立之初，在設施、條件、人手，包括經(jīng)驗不是太足的情況之下，事務部十分珍惜退役軍人事務部與退役軍人這種天然的情感關系，所以我們要求要始終帶著感情、帶著責任來做好信訪的具體事項。
信訪反映問題比較集中的五個方面：安置政策的落實問題、身份認定問題、優(yōu)撫標準問題、生活特殊困難問題，還有一部分反映的是涉法涉訴問題。
事務部開展信訪工作時，主要是進行分類、分析、匯總，再提出具體的處理意見。每天都要當天的情況，盡管前期是手工，大家都加班加點，每天分不同類型進行梳理，基本做到對政策不落實或者落實不好的，督促地方要糾正、要落實;對反映生活困難的，指導屬地政府進行個性化的解決;對其他訴求包括意見建議，待事務部研究制定政策時參考。事務部還專門召開了信訪交辦會，明確具體的交辦要求，讓各個地方有序的落實，同時派出工作組到反映問題比較集中的地方進行督辦，推進問題的解決。
一、加快開通網(wǎng)上信訪系統(tǒng)，已經(jīng)在全力推進，力爭盡快完成，做到讓退役軍人少跑腿，讓信息多跑路，提高信訪的效率。
二、加強督辦檢查，對信訪事項包括有關政策落實加強督辦，提高解決問題和落實政策的能力。
三、綜合梳理意見建議，將好的、有建設性的納入到我們的政策和立法當中去。
四、是完善規(guī)則、流程和具體辦法，提高依法辦理、依法信訪的工作實效。
退役軍人工作年度計劃篇十
第一段：引言（150字）
退役軍人是國家的寶貴財富，他們在重任勤務中培養(yǎng)了堅韌的意志和出色的工作能力。然而，退伍回歸社會并找到一份穩(wěn)定的工作并不容易。在退役軍人工作探索的過程中，我有了一些心得體會。在接下來的文章中，我將分享這些體會，希望能夠為退役軍人工作尋找提供一些思路和啟示。
第二段：適應新環(huán)境與角色（250字）
退役軍人回歸社會后，首先需要迅速適應新的環(huán)境與角色轉(zhuǎn)變。在軍隊生活中，他們習慣于嚴格的紀律和命令體系，而在民眾生活中則需要自主決策與合作共事。因此，退役軍人需要培養(yǎng)一種適應性強的心態(tài)，學習與他人溝通和協(xié)作。此外，他們還需要學習現(xiàn)代社會的知識和技能，例如信息技術和創(chuàng)新思維等。只有不斷學習和努力，才能更好地適應新環(huán)境和角色。
第三段：職業(yè)選擇與發(fā)展（250字）
在退役軍人工作探索過程中，職業(yè)選擇與發(fā)展是一個重要的方面。由于軍人在軍隊中具備的專業(yè)素養(yǎng)和技能，他們在某些領域有著獨特的優(yōu)勢。例如，保安、安保、管理等職業(yè)都非常適合退役軍人，因為他們能夠勝任高強度的工作和復雜的情況。同時，退役軍人也可以嘗試轉(zhuǎn)行進入其他行業(yè)，例如銷售、教育、醫(yī)療等。重要的是，他們要根據(jù)自身興趣和能力，以及外界需求，選擇一個符合自己發(fā)展前景的職業(yè)，并不斷完善和提升自己的專業(yè)能力。
第四段：網(wǎng)絡資源的利用（250字）
在現(xiàn)代社會，網(wǎng)絡已成為獲取信息和資源的重要渠道。退役軍人應充分利用互聯(lián)網(wǎng)資源來開展拓展工作機會和新銳的平臺。他們可以加入退役軍人組織和社群，與其他退役軍人交流經(jīng)驗和資源。同時，他們還可以參與在線培訓課程，提升自己的就業(yè)能力和競爭力。此外，退役軍人還可以通過互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)，尋找合作伙伴和市場機會。網(wǎng)絡資源的利用為退役軍人工作探索提供了便利和廣闊的空間。
第五段：政府和社會的支持（300字）
退役軍人工作探索過程中，政府和社會的支持起到了重要的作用。政府應該加大對退役軍人的職業(yè)培訓和就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持力度，提供優(yōu)惠政策和項目。社會各界應加強退役軍人的宣傳和認同，鼓勵用人單位給予退役軍人機會和支持。此外，退役軍人組織和社群也可以發(fā)揮重要的作用，為退役軍人提供就業(yè)信息和資源，并開展幫扶和服務工作。政府、社會和組織的支持將大大促進退役軍人工作探索的進程。
結語（100字）
退役軍人工作探索是一項復雜而艱巨的任務，但也是一次寶貴的機遇和挑戰(zhàn)。通過適應新環(huán)境、職業(yè)選擇與發(fā)展、網(wǎng)絡資源的利用以及政府和社會的支持，退役軍人可以找到一條適合自己的職業(yè)道路并在社會中發(fā)光發(fā)展。重要的是要保持堅持和學習的態(tài)度，不斷進取，為退役軍人工作的探索貢獻自己的力量。
退役軍人工作年度計劃篇十一
住建局在縣委、縣政府的正確領導下，按照吳橋縣軍隊退役人員政策落實工作專班的統(tǒng)一安排部署，積極保障退役軍人各項政策措施落地落實，有力確保住建系統(tǒng)持續(xù)穩(wěn)定。
為積極做好退役軍人管理服務工作，我局成立由局長任組長、主管副局長任副組長、各相關股室負責人為成員的專項領導小組。因涉及的人員眾多，管理難度較大，我局專門設立了管理服務辦公室，確保了各項幫扶管理工作落實。
目前，住建系統(tǒng)退役軍人共有85人，其中，在職人員68人(局機關16人、住房保障和房產(chǎn)管理中心8人、百盛建安公司3人、市政公司24人、質(zhì)監(jiān)站5人、自來水公司12人)，退休人員17人。我局退伍安置人員在各崗位上積極工作，一貫秉承著軍人的優(yōu)秀愛國品質(zhì)，政治堅定、思想穩(wěn)定，無一例問題人員。
一是按照機關管理制度進行嚴格管理，注重管服結合、幫教一體。二是按照具體工作特點，加強業(yè)務培訓，創(chuàng)建積極向上、奮發(fā)作為的工作氛圍。
按照各級要求，我局認真落實“五包一”責任制，時刻保持溝通聯(lián)絡，掌握我局軍隊退役人員思想動向，耐心細致地聽取訴求，實地了解生活困難，把黨和政府的關懷溫暖及時送到家中，積極教育引導軍隊退役人員珍惜名譽、顧全大局，做好本職工作，維護社會和諧。
今后，住建局將嚴格按照縣委、縣政府的安排部署，將退役軍人服務管理工作放在首位、抓在手上，為我縣軍隊退役人員積極服務、做好后盾，不折不扣的抓好各項工作落實。
退役軍人工作年度計劃篇十二
退役軍人在脫下軍裝后，進入社會就業(yè)市場時面臨著諸多壓力。一方面，由于長期服役使得退役軍人在年齡、學歷、工作經(jīng)驗等方面與其他求職者相比存在不小差距，這使得他們很難獲得心儀的工作；另一方面，退役軍人由于軍屬身份的特殊性，與普通的社會工作環(huán)境存在較大的差異，適應新的工作環(huán)境也需要一段時間。
段二：退役軍人探索就業(yè)途徑
面對就業(yè)壓力，退役軍人逐漸意識到尋找適合自己的就業(yè)途徑是解決問題的關鍵。許多退役軍人選擇繼續(xù)從事軍事相關領域的工作，他們可以利用自己的專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗，為軍事企業(yè)、武器裝備研發(fā)單位等提供技術、管理等方面的支持。同時，一些退役軍人也選擇了參與到國家建設中，他們積極投身到各個領域，如政府機關、事業(yè)單位、教育培訓機構等，為社會做出自己的貢獻。
段三：退役軍人創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗與心得
在實際探索過程中，一些退役軍人選擇了創(chuàng)業(yè)，他們利用自身的優(yōu)勢，通過自我就業(yè)創(chuàng)造就業(yè)機會，同時也能發(fā)揮自己的專業(yè)特長。創(chuàng)業(yè)雖然具有一定的風險，但這對于退役軍人來說卻是一種新的發(fā)展方式。退役軍人通過創(chuàng)業(yè)，不僅可以實現(xiàn)自己的人生價值，還能為社會創(chuàng)造就業(yè)機會，促進經(jīng)濟發(fā)展。
段四：退役軍人工作探索的心得與體會
通過不斷的探索與實踐，退役軍人總結出了一些工作探索的心得與體會。首先，他們發(fā)現(xiàn)，提升自身的專業(yè)素質(zhì)是非常重要的，只有不斷學習、提高自己的技能水平，才能更好地適應社會需求。其次，建立良好的人際關系和組織關系也是十分關鍵的，通過與人合作、互動，能夠獲取更多的資源和機會。最后，退役軍人發(fā)現(xiàn)，堅持積極樂觀的心態(tài)是取得成功的重要因素，只有持續(xù)努力、百折不撓，才能克服各種困難與障礙。
段五：社會對退役軍人的關注與支持
退役軍人的工作探索也引起了社會的關注與支持。逐漸有越來越多的政府機構、企事業(yè)單位、公益組織等開始關注、支持退役軍人的就業(yè)，并提供相關的幫助和支持措施，如專門設置就業(yè)崗位，提供培訓機會等。社會對退役軍人的關注與支持，為他們的工作探索提供了保障和機會，也激勵著退役軍人不斷前行。
綜上所述，退役軍人面臨著就業(yè)壓力，但通過探索適合自己的就業(yè)途徑、創(chuàng)業(yè)等方式，他們可以實現(xiàn)人生的價值，并為社會做出貢獻。在工作探索中，提升自身素質(zhì)、建立良好的人際關系、堅持積極樂觀的心態(tài)都是重要的因素。社會對退役軍人的關注與支持，為他們提供了更多的機會和條件，也展示了社會對軍人的尊重和敬意。退役軍人需要堅持不懈、勇往直前，相信他們的探索與努力一定會取得成功。
退役軍人工作年度計劃篇十三
2020年，全局以習近平總書記關于退役軍人工作重要論述和建設“重要窗口”精神為指導，深入開展“三個年”活動，實現(xiàn)退役軍人“退役有歸屬、全員受教育、服務零距離、進步有階梯、關愛有溫度”的工作目標。
一是以黨建為抓手，筑牢退役軍人思想“壓艙石”。深入踐行“思想政治工作年”活動。一是過好黨員生活。深化“黨建+退役軍人”，把主題教育成果向退役軍人黨員延伸，建立“退役軍人學習日”制度，通過設立老兵講堂，以學習“動靜結合”、“日專結合”、“老兵新兵結合”等方式，做實每月集體黨日活動。二是加強黨性教育。建立退役軍人黨員常態(tài)化教育管理服務機制。推行退役軍人黨員“組織關系一地隸屬，參加多重組織生活”辦法。加強重要節(jié)點教育，開展愛國主義教育基地、烈士紀念設施開展黨性教育。三是注重黨性錘煉。引導退役軍人黨員在應急救援、志愿服務、爭先創(chuàng)優(yōu)等急難險重任務中亮身份、做貢獻。今年全區(qū)退役軍人黨員累計參加抗擊疫情、平安建設、文明創(chuàng)建等黨性實踐活動2.6萬人次。把群眾信得過、作風好、能力強的退役軍人黨員選拔進村社區(qū)“兩委”班子。目前我區(qū)村（社區(qū)）兩委班子退役軍人黨員比例達到30.5%，村（社區(qū)）、主任退役軍人黨員比例達到41.2%。
二是以中心（站）為平臺，織密退役軍人工作“服務網(wǎng)”。深入踐行“基層基礎基本年”活動。一是保障體系全覆蓋。全區(qū)退役軍人服務中心（站）已建成93個，建成率為100%。建立以獎代補機制，加強示范站和標準站“雙軌建設”。目前6個鎮(zhèn)街和33個村社服務站完成示范站創(chuàng)建，53個村級服務站完成標準站建設。9月22日，市政府《專報信息》刊登我區(qū)《“三化”賦能高質(zhì)量打造基層“退役軍人之家”顯成效》，獲卞吉安副市長批示。二是服務管理全周期。圍繞退役軍人全生命周期服務工作，統(tǒng)籌推進多部門的數(shù)據(jù)共享、流程再造、業(yè)務協(xié)同。在區(qū)、鎮(zhèn)街、村社退役軍人服務中心設立信息化窗口，切實做到全生命周期、全程跟蹤式服務。設立軍人退役“一件事”專窗，集成退役軍人退役報到、戶口落戶、身份證辦理等12類事項，提供“一站式”服務。三是權益代辦全過程。創(chuàng)新“權益代辦”模式，提前上門為屬地退役軍人提供政策宣傳、咨詢答疑、權益委托、事項代辦等全周期服務，確保服務對象全面、及時享受相關政策。今年實現(xiàn)18項相關政策向全體退役軍人告知100%無遺漏，權益事項代辦86件，服務類事項203件，滿意度均100%。在全省全市率先完成退役士兵社保接續(xù)應繳盡繳工作。
三是以關愛為抓手，搭建退役軍人服務“連心橋”。一是常態(tài)化走訪。創(chuàng)新退役軍人服務管理“1+n”結對模式，制定常態(tài)化聯(lián)系退役軍人深化“三服務”活動方案，落實網(wǎng)格長走訪巡查觸角作用、確保每日動態(tài)即時掌握。二是精準化幫扶。建立問題收集、分級研究、銷號反饋于一體的清單化閉環(huán)管理機制。每季度開展一次以上重點困難退役軍人家庭走訪。今年有78項困難退役軍人幫扶事項均已按照該機制閉環(huán)管理，90%已實現(xiàn)銷號。三是制度化工作。設立“老兵說事”制度，實行“輪值站長”工作機制；建立區(qū)、鎮(zhèn)街、村社三級干部組成包案機制，累計幫助解決問題144個。全區(qū)退役軍人來信來訪總量同比下降56%，無進京赴省訪、無集體訪、無重復訪。
四是以共建為紐帶，吹響退役軍人反哺“集結號”。深入踐行“就業(yè)創(chuàng)業(yè)提升年”活動。一是退役軍人成為共建基層治理“急先鋒”。引導退役軍人積極投身疫情防控戰(zhàn)大考，全區(qū)2600多名退役軍人奮戰(zhàn)在抗疫一線，協(xié)助開展人員排查6.8萬余人次、3.6萬余車輛，捐款30余萬元。10名退役軍人服務站站長獲得省市區(qū)各級“抗疫先鋒”表彰。在平安建設、文明創(chuàng)建、應急處置中，全區(qū)退役軍人作為重要力量發(fā)揮了重要作用。二是退役軍人成為參與社會公益“排頭兵”。建立“鎮(zhèn)海區(qū)紅星志愿服務隊”、“老兵驛站”、“軍民e家”等服務退役軍人社團組織，作為保障退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)、落實各項待遇措施的重要前沿陣地。在全區(qū)廣泛建立退役軍人志愿服務團隊，基本實現(xiàn)“一村社一志愿服務隊伍”。今年8月26日，退役軍人事務部領導調(diào)研九龍湖鎮(zhèn)服務站，對工作高度肯定。三是退役軍人成為爭當就業(yè)創(chuàng)業(yè)“領頭雁”。高質(zhì)量推進退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，運用“互聯(lián)網(wǎng)+”招聘模式，組織線上線下對接會4場，推出崗位761個，達成就業(yè)意向120名。幫扶20多名退役軍人創(chuàng)業(yè)致富，解決150多名退役軍人和軍屬上崗就業(yè)難題，連續(xù)2年對退役士兵進行技能培訓并頒發(fā)技能資格證書，參訓率100%。全省首創(chuàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)導師制度。
五是以尊崇為風尚，繪制退役軍人共享“同心圓”。一是政治待遇“實”起來。在機關事業(yè)單位、各鎮(zhèn)街、村社招錄工作人員中中采取“定向招聘”，優(yōu)先錄取退役軍人。針對目鎮(zhèn)海區(qū)退役軍人60歲以上老齡退役軍人通過提供健康體檢服務（1200元標準）、開辟平價就餐場所、政府購買家政服務（每月40小時關護，總計500多萬元）、建立關心關愛基金提供全方位優(yōu)質(zhì)服務。二是組織關懷“暖”起來。把專業(yè)社會組織嵌入到退役軍人事務工作中，使工作的觸角逐漸向居家養(yǎng)老、社區(qū)服務等眾多領域延伸，提升退伍軍人多樣化、個性化、精細化養(yǎng)老需求，實現(xiàn)社會服務多元共建。三是表彰宣傳“動”起來。在全區(qū)開展“最美退役軍人”、模范退役軍人選樹活動。涌現(xiàn)了退役軍人陳偉高、抗疫先鋒鐘炎等典型。舉辦“甬尚老兵、慶八一”短程馬拉松活動等。退役軍人先進典型張貼上墻，提升榮譽感。邀請退役軍人典型到學校、企業(yè)和機關進行宣講15次，2000余人受教育。
2021年，區(qū)退役軍人事務局將進一步加強思想政治建設，健全體制機制，創(chuàng)新服務模式，提升保障水平，努力打造全省示范、全國領先退役軍人鎮(zhèn)海樣板。
一是切實把思想行動統(tǒng)一到上級決策部署上來。認真貫徹落實《退役軍人保障法》，在全社會營造關心關愛退役軍人的良好氛圍。一是全面加強黨的領導。強化決策議事協(xié)調(diào)機制，將退役軍人工作納入黨政領導班子和有關領導干部綜合考核評價內(nèi)容，更好發(fā)揮把方向、謀大局、定政策、促改革的職能作用。二是健全組織管理體系。盡快打造行政機構、事業(yè)單位、社會力量“三駕馬車”齊頭并進工作格局。三是完善工作運行體系。抓好就業(yè)安置、優(yōu)待褒揚、權益維護、服務管理等方面的制度機制建設，牽引整體工作水平提升。
二是切實把工作重心統(tǒng)一到重點工作上來。一是推進中心（站）規(guī)范化、信息化、是示范化建設。在實現(xiàn)區(qū)-鎮(zhèn)（街道）-村（社）服務中心（站）“三級五有”全覆蓋的基礎上，持續(xù)對標對表國家、省、市相關要求，圍繞“硬件提質(zhì)、服務增效”的目標，高質(zhì)量推進全國示范型以及新時代楓橋式退役軍人服務中心（站）創(chuàng)建工作。二是大力扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加大教育培訓，提升就業(yè)競爭力；搭建就業(yè)信息平臺，拓寬就業(yè)渠道；出臺優(yōu)惠政策，積極扶持創(chuàng)業(yè)。重點依托區(qū)大創(chuàng)園資源優(yōu)勢，探索市區(qū)共建模式，深入推進寧波軍創(chuàng)園建設。以鎮(zhèn)海區(qū)大學生創(chuàng)業(yè)園擴容為契機，計劃申請一層近800平方米空間作為退役軍人創(chuàng)業(yè)基地、產(chǎn)業(yè)孵化平臺。三是健全待遇保障制度。推進由生活解困向褒揚、撫恤、優(yōu)待相結合轉(zhuǎn)變。加強社會保障，探索養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等公共服務方面給予區(qū)別化優(yōu)先優(yōu)惠。試點開展老齡化退役軍人社會化優(yōu)撫服務。成立關愛退役軍人協(xié)會，建立關心關愛基金。
三是切實把服務體系建設統(tǒng)一到“楓橋經(jīng)驗”上來。一是以規(guī)章制度抓實工作規(guī)范。進一步規(guī)范我區(qū)退役軍人服務保障體系工作標準。并全面推廣“輪值站長”模式，并形成有有特色的“鎮(zhèn)海經(jīng)驗”，提高服務質(zhì)量。二是持續(xù)保持高質(zhì)量安置。暢通安置渠道，加強安置保障，實現(xiàn)安置工作可持續(xù)、健康發(fā)展。三是四是營造擁軍崇軍氛圍。加強宣傳平臺建設，宣揚先進事跡，廣泛開展群眾性雙擁共建活動。四是切實維護合法權益。加緊化解歷史遺留問題，消除存量，防止增量。搭建網(wǎng)上信訪、視頻接訪等，提升信訪工作質(zhì)效。五是以社會資源充實基層服務基礎。加大社會力量對機構建設工作的支持，形成“政府部門+社會力量”的整體服務管理工作格局。
四是切實把工作標準統(tǒng)一到重要窗口模范生要求上來。一是圍繞區(qū)委區(qū)政府的決策部署，對標先進城市，補短板、強弱項，用實際行動踐行鎮(zhèn)海標準。二是以提升風險防范化解為著力點。建機制、求突破。全面提高社會風險防范、社會矛盾化解、破難解難水平。三是以數(shù)字化轉(zhuǎn)型為突破口。構建“互聯(lián)網(wǎng)+退役軍人服務”模式，打造綜合服務管理平臺，以信息化推動退役軍人工作現(xiàn)代化，實現(xiàn)退役軍人“一件事”和“最多跑一次”工作落地。
五是切實把隊伍建設統(tǒng)一到“為退役軍人服務”上來。以黨建為引領，進一步完善機關內(nèi)部管理制度，全面加強政治、思想、組織、紀律、作風建設。一是提升干部隊伍素質(zhì)經(jīng)常性開展宗旨教育、理想信念教育、理論學習教育等活動，提升學用結合本領。二是營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。發(fā)揚基層首創(chuàng)精神，敢打敢拼，勇于創(chuàng)新，探索退役軍人服務鎮(zhèn)海品牌。三是嚴肅工作紀律，全面從嚴治黨。緊緊扭住“四風”不放，全力營造風清氣正政治生態(tài)。
退役軍人工作年度計劃篇十四
自退役軍人工作開展以來，鄉(xiāng)黨委政府高度重視退役軍人工作，在縣退役軍人事務局的領導下，鄉(xiāng)退役軍人服務管理站積極開展退役軍人各項工作，現(xiàn)將上半年完成工作匯報如下：
一、退役軍人信息采集工作。鄉(xiāng)截止目前共采集退役軍人及其家屬信息共計376人，個人信息已全部整理歸檔；光榮牌應懸掛376個，已懸掛322塊。同時上報了光榮牌懸掛登記表（一人一張表）,做好了光榮牌懸掛檔案及圖片資料歸檔工作。
二、我鄉(xiāng)退役軍人服務站按照上級要求進一步夯實了服務體系保障建設，參照示范性退役軍人服務站創(chuàng)建標準，深入開展鄉(xiāng)級示范性退役軍人服務站創(chuàng)建工作，及時上報了我鄉(xiāng)示范性退役軍人服務站相關材料。
三、在疫情防控工作中，我鄉(xiāng)廣泛動員轄區(qū)內(nèi)退伍軍人積極參與到疫情防控工作中去，部分優(yōu)秀退伍軍人主動提出到疫情防控卡點值班值守，充分展現(xiàn)了我鄉(xiāng)退伍軍人的良好形象，并上報了在疫情防控工作中表現(xiàn)突出的退伍老兵等先進事跡。
四、為更好的推進退役軍人常態(tài)化工作，按上級要求每月定期組織召開會議，總結階段性的相關工作，會議及時傳達了上級有關指示和政策文件精神,通報工作進展,研究部署工作,并做好了相關會議記錄。同時針對村級服務站人員業(yè)務能力不足的問題，通過電話、會議等多種形式開展了相關業(yè)務培訓，提升了村級服務站的業(yè)務能力和服務水平，提高服務對象滿意度。
五、涉軍群體維穩(wěn)情況。我鄉(xiāng)要求各村加大對不穩(wěn)定因素的排查，并且積極與司法所密切協(xié)同，關注涉軍群體的穩(wěn)定情況，防止上訪及突發(fā)極端事件，安排鄉(xiāng)包村干部對轄區(qū)內(nèi)的重點人群進行穩(wěn)控，我鄉(xiāng)退伍軍人群體目前較穩(wěn)定，未出現(xiàn)上訪情況。
六、政治文化環(huán)境建設。我鄉(xiāng)按照上級要求及時完成了鄉(xiāng)本級和28個村退役軍人服務站的場地建設和經(jīng)費保障等情況，鄉(xiāng)工作人員及時安排到位，確保有專人干事，并落實了村級服務站站長人選，確定了工作職責。同時我鄉(xiāng)服務站設置了單獨辦公用房，并在辦公室外已掛牌且設立了相應窗口。村級服務站也進行了掛牌同時設立了窗口。8項制度、工作流程已上墻。并且放置退役軍人來訪登記簿，做到有來訪、有記錄、有解決。
退役軍人工作年度計劃篇十五
退役軍人在脫下軍裝后，迎來了一段全新的人生旅程。他們在工作崗位上努力探索，如何將軍人的價值觀念和技能轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生活中的寶貴財富。在這個過程中，我從與退役軍人共事的經(jīng)歷中汲取了許多寶貴的心得體會。
首先，退役軍人工作具備強大的團隊合作能力。在軍隊生涯中，退役軍人習慣于組織有序、分工明確的工作環(huán)境。他們懂得如何與不同個體合作，充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，共同完成任務。這種團隊合作的能力來自于軍隊培養(yǎng)的集體主義觀念，退役軍人深信只有團結一致，才能戰(zhàn)勝困難。
其次，退役軍人工作表現(xiàn)出極高的執(zhí)行力和自律性。軍隊生活中，他們必須遵循嚴格的規(guī)章制度，完成各項任務。這種自律性使得他們能夠高效地完成工作，克服困難和挑戰(zhàn)。退役軍人從不拖延，總是以高度負責的態(tài)度對待工作，凡事盡力盡責。這種執(zhí)行力將他們與其他人區(qū)分開來，并使他們成為值得信賴的合作伙伴。
然而，退役軍人也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。他們可能會在工作環(huán)境的適應上遇到困難，因為軍隊生活與現(xiàn)實生活有許多不同之處。例如，退役軍人在軍隊中習慣于命令式的溝通方式，而現(xiàn)實生活中更側(cè)重于合作和溝通。他們可能需要學習如何表達自己的觀點并聽取他人的意見。此外，退役軍人還面臨轉(zhuǎn)行的問題，他們需要找到適合自己技能和興趣的崗位，從而實現(xiàn)個人價值。
解決這些問題的關鍵在于退役軍人與現(xiàn)實生活的融合。他們可以通過參加培訓課程和就業(yè)指導來適應工作環(huán)境，并學習如何在職場中與他人合作。此外，退役軍人還可以利用自身的技能和經(jīng)驗，為社會做出更多的貢獻。例如，他們可以加入救援隊伍，為社區(qū)提供安全保障；或者參與職業(yè)教育培訓，培養(yǎng)更多有用的人才。
總而言之，退役軍人工作的探索是一段既充滿挑戰(zhàn)又充滿希望的路程。他們帶著軍隊深深烙印的團隊合作能力和自律性，為職場帶來了獨特的價值。雖然他們可能面臨適應現(xiàn)實生活的困難，但通過與現(xiàn)實生活的融合，他們可以克服這些挑戰(zhàn)，實現(xiàn)個人和社會的雙贏。退役軍人的工作探索經(jīng)歷為我提供了寶貴的啟示，鼓勵我在工作中更加努力和堅定地追求卓越。
退役軍人工作年度計劃篇十六
（一）、籌備和成立xx街道退役軍人服務站。根據(jù)市委政府，關于成立xx市退役軍人服務中心（站）的通知要求，xx街道成立了xx街道辦事處退役軍人服務站，為xx街道辦事處下屬股所級公益一類事業(yè)單位，設有辦公室及服務站牌子，專職工作人員2人。同時轄區(qū)16個社區(qū)成立了社區(qū)退役軍人服務站，制定了牌子，指定具體工作人員，并按要求服務站站長統(tǒng)一由社區(qū)書記兼任。為退役軍人服務等各項工作落實，設立了機構，健立健全工作制度。
成立服務站后，與社會事務辦做前期工作交接和對接，健立了相關工作制度，收集整理檔案資料，做好檔案保存管理工作。
服務站工作人員積極轉(zhuǎn)變工作角色，適應新的工作崗位。積極主動學習上級的文件精神和相關政策，學習法律法規(guī)，學習相關業(yè)務知識，把握工作方向及重心，提高為服務對象服務的能力和本領。
退役士兵社保接續(xù)的有7人；
參戰(zhàn)參試身份待遇的有9人；
傷病殘評定認定1人；
困難幫扶援助問題41人；
其它矛盾1人。
為慶祝祖國70周年各項慶典活動順利開展，我站認真梳理掌握轄區(qū)退役軍人思想狀況，訴求情況，確保無失控人員，防止赴省進京上訪人員。做好國慶期間xx市涉軍維穩(wěn)工作“零報告”情況統(tǒng)計表，每天報送市退役軍人事務局。
國慶節(jié)前夕，我站在市局的安排部署下，對15戶烈士遺屬進行了慰問和走訪，代表黨委政府帶去對他們的慰問關心和關懷。
為開展9月30日烈士公祭日活動，組織烈士遺屬代表參加x州烈士陵園紀念日活動。當天早上x州四班子領導對烈士遺屬代表進行了座談慰問，同時安排家屬代表配合州市電視臺的采訪工作。
、做好復役軍人信訪接待工作，解決和收集信訪接待50多人次，積極耐心宣傳退役軍人的相關政策，做好思想疏導和維穩(wěn)工作，切實幫助他們解決生產(chǎn)生活方面的實際問題。
做好今年度退役軍人接收登記工作，截目前為止，共登記今年度退役軍人8人。
解決困難軍人醫(yī)療補助13人，共計14000元。
退役軍人工作年度計劃篇十七
縣退役軍人事務局自組建以來，在省、市退役軍人事務部門的大力指導下，在縣委、縣政府的堅強領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要指示精神，逐步理順各項工作，重點做好上級交辦的各項任務，扎實開展各項活動，同時，積極開展業(yè)務工作，力求為全縣退役軍人提供高質(zhì)量、高水平的服務，取得了比較明顯的成效，現(xiàn)簡要匯報如下：
一是堅持和完善黨組理論學習中心組的理論學習制度。我局黨組成員于今年9月份才全部配備到位，按照縣委縣政府要求，結合本單位實際，退役軍人事務局黨組中心組學習結合局干部職工會議或黨組擴大會議進行了多次專題理論學習，夯實領導班子政治理論基礎，保持黨員理論先進性。
二是進一步完善支部政治理論、業(yè)務知識學習制度。局黨支部批準成立于今年9月份，系新組建的基層黨支部。按照上級關于基層黨支部工作要求，對照黨支部“五化”建設標準，定期開展“三會一課”、主題黨日等黨建活動，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，組織全局黨員學習黨的方針政策，重點是黨的十九大精神、習近平重要思想系列論述和《中國共產(chǎn)黨章程》；積極開展多種形式的黨員教育活動，到馬鞍鎮(zhèn)散葬烈士墓、粟裕紀念館等開展黨員主題教育活動；全面深入查找自身問題，使黨員的教育活動取得實效，進一步增強黨員的黨性意識，保持黨員的先進性不褪色。
一是加大訴求摸排力度。做好來訪來電的信訪接訪工作，截至目前共接待來訪290批次，共計810余人，反應的問題均詳細登記在冊，并給予妥善的處理與答復。自全國退役軍人網(wǎng)上信訪系統(tǒng)開通以來，我局在全市范圍內(nèi)率先開展了網(wǎng)上信訪的接訪回復工作，截至目前，已全部辦結網(wǎng)上信訪事項84起。
3批次，勸返赴x祭掃1批次?！鞍艘弧苯ㄜ姽?jié)期間，制定了《會同縣退役軍人事務局“八一”建軍節(jié)維穩(wěn)應急預案》，聯(lián)合縣公安局加強對重點場所的巡邏，對涉軍群體組織的集會活動安排專人全程監(jiān)控，嚴防突發(fā)狀況發(fā)生。局黨組書記、局長龍忠心同志緊緊圍繞“五個堅決防止”和“三個確?！钡目偰繕耍宰罡叩恼握疚?、最嚴的工作措施、最強的責任擔當，嚴格按照省、市、縣關于國慶節(jié)特護期維穩(wěn)安保工作方案狠抓組織落實。在“10.1”國慶節(jié)整個特護期間，我縣無一起涉軍人員非法越級串聯(lián)集訪事件。鑒于工作表現(xiàn)突出，成效明顯，被評為市級“新中國成立70周年x安保工作”先進個人。
三是加大風險化解力度。自單位組建以來，深入貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要指示精神，本著為退役軍人服務的理念，幫助困難退役軍人解決生活、生產(chǎn)過程中遇到的困難，現(xiàn)已對10余名特殊困難退役軍人進行一定標準的困難救助，并準備在春節(jié)前對全縣范圍內(nèi)特困退役軍人進行一次困難救助，初步預計救援經(jīng)費20萬元左右。退役軍人事務局本著切實維護退役軍人合法權益、依法依規(guī)解決好退役軍人合理訴求的服務理念，從源頭上化解退役軍人非法上訪風險。
四是爭創(chuàng)“模范退役軍人”，加強榜樣力量的培養(yǎng)。今年，我縣林城鎮(zhèn)籍退役軍人石奇永同志榮獲省級“模范退役軍人”獎勵，在退役軍人群體樹立了榜樣。以“模范”為依托，加強退役軍人思想政治教育，引導廣大退役軍人要發(fā)揚愛國主義精神和革命軍人的優(yōu)良傳統(tǒng)，要相信黨和政府，要有大局意識，要擦亮眼睛，不信謠，不傳謠，防止被別有用心的人利用，助力退役軍人依法信訪工作。
嚴格執(zhí)行幫扶責任制。一、按照會同縣扶貧開發(fā)領導小組《關于印發(fā)會同縣“‘四支隊伍’集村部干群同心攻脫貧”責任體系的通知》（會扶領〔2019〕27號）責任體系部署，我局從今年6月份開始作為連山鄉(xiāng)大坪村的后盾單位，按照縣扶貧辦統(tǒng)一部署開展后盾單位扶貧幫扶工作。二、局干部職工每人幫扶3-5戶貧困戶，均按照原單位的幫扶責任開展幫扶工作，針對貧困戶的不同情況，從產(chǎn)業(yè)、教育、就業(yè)、醫(yī)療、住房等方面做好入戶幫扶工作，所有幫扶對象實現(xiàn)順利實現(xiàn)脫貧。
單位組建以來，克服辦公經(jīng)費、人員配備、業(yè)務經(jīng)驗不足等困難，迎頭趕上、逐步推進各項工作開展。通過黨組或黨組擴大會議研究，對標縣委、縣政府各項工作，制定完善《會同縣退役軍人事務局績效考核辦法》《會同縣退役軍人事務局干部職工崗位職責方案》等一系列方案制度，明確黨組班子分管領域及意識形態(tài)和網(wǎng)絡意識形態(tài)、招商引資和項目建設、文明創(chuàng)建、安全生產(chǎn)等工作專干。2019年度內(nèi)，全面落實縣委、縣政府的各項工作部署，完成意識形態(tài)和網(wǎng)絡意識形態(tài)、招商引資和項目建設、文明創(chuàng)建、安全生產(chǎn)等各項指標任務。
自2018年底以來，我縣加大力度開展退役軍人及其他優(yōu)撫對象信息采集工作。根據(jù)上級會議精神對采集工作的安排，籌備工作組及時向縣人民政府報告設備采購方案，縣財政集中采購21套臺式多功能信息采集終端系統(tǒng)及7套便攜式信息采集終端系統(tǒng)。在全縣共設立21個采集點，其中在縣民政局設立1個中心采集點，林城鎮(zhèn)3個采集點（每個社區(qū)1個），其他各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立1個采集點，有效地對采集對象進行分流。
截至目前，我縣退役軍人信息采集共錄入8400余條信息，系統(tǒng)審核通過信息8226條。在信息采集、系統(tǒng)審核的基礎上，除去一戶多塊、無法聯(lián)系、因受刑事處罰或治安處罰不予懸掛、拒絕懸掛等特殊情況外，共懸掛光榮牌7290余塊。
我縣在2018年11月在全市率先組建了退役軍人事務機構籌備工作組，全面承擔退役軍人事務機構籌備工作。2019年3月將原縣民政民族宗教局退役軍人優(yōu)撫安置職責、縣人力資源和社會保障局軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置職責整合，正式掛牌成立了會同縣退役軍人事務局，內(nèi)設辦公室（規(guī)劃財務股）、軍休安置和就業(yè)創(chuàng)業(yè)股、擁軍優(yōu)撫股、思想政治和權益維護股4個股室。
2019年6月5日，會同縣退役軍人服務中心掛牌成立。6月上旬，全縣18個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、243個村（社區(qū)）全部掛牌成立了退役軍人服務站，其中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站現(xiàn)已核定全額事業(yè)編制工作人員25個。7月會同縣委成立了以市政協(xié)副主席、縣委書記楊陵俐同志任組長，縣委副書記、縣長周立志同志為第一副組長，副書記曹偉志為常務副組長的縣委退役軍人事務工作領導小組。至此，縣、鄉(xiāng)、村（社區(qū)）三級退役軍人服務保障體系建設全面完成，打通了為退役軍人服務工作的“最后一公里”，標志著我縣退役軍人服務工作開啟了新的征程，為推動各項工作的開展奠定了基礎。
根據(jù)上級文件精神，在2019年元旦、春節(jié)、“八一”期間對駐地部隊、縣人武部、縣軍事派出所、縣武警中隊、縣消防大隊進行了走訪慰問，對企業(yè)和自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、退役軍人和各類優(yōu)撫對象開展走訪慰問，做到走訪慰問“全覆蓋、無死角”?！扒迕鳌惫?jié)期間組織相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校、消防、武警、民政等單位及部分退役軍人代表在烈士紀念廣場、散葬烈士墓、紅軍墓開展了祭奠活動。“八一”建軍節(jié)期間組織開展了縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人代表座談會。9月29日，協(xié)同縣人武部，在粟裕紀念館組織召開了“會同縣慶祝中華人民共和國成立70周年‘贊頌輝煌成就、軍民同心筑夢’國防教育主題宣傳活動”。9月30日，牽頭組織全縣“烈士紀念日”活動，會同縣委、縣政府主要領導、駐會部隊領導、正科級以上單位負責人、烈屬及退役軍人代表和社會各界群眾代表共計400余人參加活動，并對烈士遺屬及部分傷殘軍人進行了慰問。
截至11月15日，累計發(fā)放各類優(yōu)撫撫恤資金及生活補助費2600余萬元，重點優(yōu)撫對象參合資金及醫(yī)療補助資金180余萬元。
我縣2019年度共有22個符合安置政策的轉(zhuǎn)業(yè)士兵，于8月底前100%安置上崗，在全市范圍內(nèi)率先完成安置任務。截至目前，我局共接收到76個自主擇業(yè)秋季退役士兵檔案，已全部報到；冬季退役士兵現(xiàn)陸續(xù)返鄉(xiāng)報到。8月29日，組織開展了會同縣“2019年‘送政策、送服務、送就業(yè)職業(yè)崗位’進軍營”活動及退役軍人專場招聘會，提供就業(yè)崗位580個，參加應聘326人，發(fā)放資料280份，達成就業(yè)意向47個。2019年退役軍人高職擴招報名57人，通過針對退役軍人的高職擴招逐步解決部分退役士兵學歷低、無技術、難就業(yè)等問題。12月17日，組織召開了“會同縣2019年度退役士兵返鄉(xiāng)歡迎儀式暨職業(yè)技能培訓動員會”，2019年度退役士兵、家屬代表及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站站長參加，大會對2019年度在部隊榮獲三等功、優(yōu)秀士兵、嘉獎等榮譽的39人/次退役士兵進行一定標準的現(xiàn)金獎勵，并進行了職業(yè)技能培訓動員，為他們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、繼續(xù)教育、技能培訓提供指導幫助。
今年，全局各項工作都取得了良好成績，團隊作風、大局觀念、整體合力日漸形成，但與縣委、縣政府及上級業(yè)務部門的要求還存在一定差距。一是新成立不久，制度體系還未建立健全，工作思路有待進一步理順。二是工作人員緊張，工作壓力大，且鄉(xiāng)村兩級退役軍人服務站工作人員90%均為兼職人員，不利于工作開展。三是工作人員業(yè)務知識儲備不足，理論知識和業(yè)務水平有待提高。
現(xiàn)就2020年工作計劃匯報如下：
2、繼續(xù)完善好退役軍人的信息采集工作，為今后的政策落實奠定基礎；
3、全面落實上級關于部分退役士兵社保接續(xù)補繳的工作安排；
7、認真落實好縣委、縣政府的各項工作部署。
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退役軍人工作年度計劃篇十八
2020年以來，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹習近平總書記關于退役軍人工作的重要論述精神，全面落實中央和省市縣黨委政府決策部署，牢固樹立“三為”理念，高標確立“九字”目標，謀劃打造“慢城領軍人”黨建品牌，對標對表“重要窗口”，取得了顯著成效。
（一）疫情防控展現(xiàn)擔當。面對突如其來的新冠肺炎疫情，發(fā)動全縣1500余名退役軍人投身這場沒有硝煙的戰(zhàn)場，捐贈一樓口罩9500只，捐款5300元，成立老兵志愿隊259支，疫情期間排查人員161064人次，排查車輛17288余輛，體現(xiàn)了“召之即來，來之能戰(zhàn)”的軍人本色。只有12名干部職工的常山縣退役軍人事務局，承擔包含全縣3例確診病例之一在內(nèi)的錦翠花園26幢728戶的疫情聯(lián)防聯(lián)控任務，局充分發(fā)揚“慢城領軍人”過硬作風，領導帶頭、全員參與，從全縣111個單位掛聯(lián)小區(qū)中脫穎而出，成為縣里第一期表彰的8個優(yōu)秀“紅細胞”聯(lián)防聯(lián)控臨時黨小組之一，多名退役軍人和干部職工榮獲小區(qū)包區(qū)清樓、企業(yè)復工復產(chǎn)等疫情防控先進個人。
（二）黨建統(tǒng)領高標做實。高度重視黨建工作，始終把全面從嚴治黨擺在重要位置，經(jīng)過深入調(diào)研、認真思考，提出退役軍人事務局干部要牢固樹立政治為首、穩(wěn)定為本、服務為上的“三為”理念；謀劃確立“新部門、高標準、善作為”的工作目標；精心謀劃打造“慢城領軍人”機關黨建品牌，扎實開展“四學四強、四提四先”活動，及時高質(zhì)量落實“三會一課”、支部主題黨日等黨內(nèi)重要基本制度，成為縣委組織部表彰的五個部門黨建品牌之一。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。堅持全面從嚴治黨，嚴格落實黨風廉政建設，在全縣政治生態(tài)首次半年度監(jiān)測評估中，得分居全縣56個部門第二，成為縣紀委表彰的五個“流動紅旗”部門之一。探索建立的常山縣待安置退役軍人流動黨支部做法全市推廣，省內(nèi)外不少單位前來學習考察。局機關黨支部和局長汪正滿分獲全縣先進基層黨組織、金釘子黨務工作者稱號。
（三）“新時代楓橋式退役軍人服務站建設”有序高效。召開全縣退役軍人事務工作會議，縣領導親自部署，重點強調(diào)。對全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、190個村（社區(qū)）服務站進行走訪評估，高標準落實退役軍人事務部提出的“新時代楓橋式退役軍人服務站”創(chuàng)建工作，精心制定《常山縣“新時代楓橋式”退役軍人服務站實施方案》，按縣鄉(xiāng)1：1落實資金，今年創(chuàng)建成功50個新時代楓橋式退役軍人服務中心（站），在全省200個示范型服務中心（站）（縣20個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)90個、村90個）當中，省里已經(jīng)來?？荚u縣中心、東案鄉(xiāng)、紫港社區(qū)、硯瓦山村，為衢州市最多、最好。投資50多萬元對縣退役軍人服務中心進行場地裝修和政治文化環(huán)境建設，分三條線路、14個板塊（前言、領導人題詞、基本概況、光輝歷程、難忘軍旅、建功地方、雙擁之花、烈士風范、領導關懷、媒體關注、軍界群英、十大英模、軍人誓詞、結束語），著力營造兵至如歸的退役軍人之家，讓退役軍人有更多的榮譽感、獲得感、歸屬感。
（四）退役軍人全生命周期服務管理工作納入省級全面試點單位。多次召集縣財政、人武部、人社局、教育局等單位召開軍人入伍、服役、退役、就業(yè)、優(yōu)待等全生命周期服務管理工作協(xié)調(diào)會，制定《常山縣退役軍人全生命周期服務管理工作實施方案》。投資150萬元，與縣大數(shù)據(jù)局、軟件公司對接，在常山慢城通上拓展退役軍人全生命周期服務平臺，打通退役軍人全生命周期服務管理職能處室、數(shù)據(jù)服務支持、系統(tǒng)基礎設施等三大塊內(nèi)容，同時，向縣財政爭取26萬元經(jīng)費，采取試點先行、線上線下推進的方式，用于深化細化退役軍人信息采集，深入開展退役軍人就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、需求、培訓、優(yōu)秀專項調(diào)查和信息補錄，全面準確掌握底數(shù)。
（五）社會力量有效發(fā)揮。堅持政府機關、事業(yè)單位、社會力量三駕馬車同時發(fā)力、一體作用思路。借助新冠肺炎疫情，發(fā)布志愿者招募公告，志愿隊伍范圍覆蓋縣鄉(xiāng)村；12月7日，成立關愛退役軍人協(xié)會。局黨組高度重視籌備工作，挑選骨干人員參與具體籌備，帶隊分組拜訪企業(yè)，贏得企業(yè)家支持，99家會員單位加入?yún)f(xié)會。撰寫《邀請加入關愛退役軍人協(xié)會倡議書》，通過局微信公眾號、釘釘群、干部職業(yè)和退役軍人微信朋友圈推送，《今日常山》報紙和常山電視臺發(fā)布、募集，取得良好宣傳效果。通過多措并舉，募集關愛退役軍人基金150萬元，幾乎是市本級和其他5個縣市區(qū)的總和。
(六)強化雙擁制度落實。為深入貫徹落實習近平總書記關于加強雙擁工作的重要指示精神，結合我縣實際，制定了《常山縣新時代擁軍優(yōu)屬若干規(guī)定》，從制度上落實了對本縣籍現(xiàn)役軍人，在部隊被授予“八一勛章”、戰(zhàn)區(qū)以上榮譽稱號和榮立一、二、三等功者，分別給予立功受獎軍人家庭50000元、20000元、10000元、5000元、2000元獎勵或相對應的獎品，不斷提升軍人職業(yè)榮譽感和自豪感。下發(fā)《關于開展慶祝建軍93周年雙擁系列活動的通知》，從7月開始，各成員單位組織各種雙擁活動20余次，春節(jié)、“八一期間”由縣領導帶隊慰問駐常部隊、重點優(yōu)撫對象、優(yōu)秀退役軍人、困難退役軍人等，為他們送上新春的祝福和慰問品40.6萬元。爭取銀行贊助6萬元，召開常山縣2020年新春退役軍人座談會，102名退役軍人和重點優(yōu)撫對象代表參加會議，暢談他們對常山縣退役軍人事務工作的意見建議。
（七）優(yōu)撫政策落到實處。今年以來，我們認真履行各項優(yōu)撫工作職責，克服各種困難，積極創(chuàng)造條件，嚴格貫徹各項優(yōu)撫政策，較好地完成了各項工作任務。妥善處理病故殘疾軍人何有正有關撫恤金發(fā)放及家屬撫恤優(yōu)待工作。多次協(xié)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、村干部召集何有正所有家屬商討撫恤補助事宜，目前，撫恤金已按照分配協(xié)議撥入各自賬戶，符合條件的家屬享受三屬待遇。3月份已完成全縣181名傷殘退役軍人檔案核對和一人一檔工資，11月份已完成所有殘疾軍人換證前的照片采集、個人信息核對。和縣人民醫(yī)院經(jīng)過多次溝通協(xié)商，組織開展2020年現(xiàn)役義務兵父母和烈士遺屬免費健康體檢活動，這次體檢活動共惠及471人，總共花費約17萬元左右。開展常山縣中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年紀念章發(fā)放儀式縣領導，縣人武部等相關負責人參加儀式，為40位抗美援朝英雄送上紀念章、慰問金和獻花。高標準高質(zhì)量完成重點優(yōu)撫對象檔案核查，根據(jù)市局8月31日全市優(yōu)撫重點工作專題會議部署，常山縣按照“一盤棋、兩輪合、三步走”的要求，在全市率先完成了部分重點優(yōu)撫對象檔案核查工作。
（八）褒揚紀念深入開展。廣泛開展“2019清明網(wǎng)上祭英烈”活動，組織全縣1萬余人在網(wǎng)上給常山108位烈士送鮮花掃墓，收集清明祭英烈活動圖片，在中華英烈網(wǎng)2020清明活動管理平臺發(fā)布信息53篇。組織23位“三屬”老人（烈士遺屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬）、英雄母親們接到縣城，帶領她們參觀賽德健康小鎮(zhèn)，并舉行座談會，度過一個特殊的母親節(jié)。爭取到烈士紀念設施維修和日常管護資金27萬元，多次現(xiàn)場查看我縣零散烈士紀念設施，5月完成全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）35處烈士紀念設施和抗戰(zhàn)紀念設施的實地數(shù)據(jù)采集及圖片分類整理，碑文內(nèi)容復核。起草制定常山烈士（抗戰(zhàn)）紀念設施整改方案，與26位烈士親屬及其他人員簽訂29處烈士紀念設施日常管護協(xié)議。烈士紀念館正常開館，采用勞務外包雇傭工作人員1名，局5名年輕干部組成8090宣講團，為烈士紀念館進行宣講。開館期間“八一”建軍節(jié)期間接待參觀者20余批次，300余人。
（九）就業(yè)創(chuàng)業(yè)多向推動。會同民政、人社等部門專題研究，借鑒士官安置檔案量化考核，在個人基礎、服務表現(xiàn)量化等方面，科學設置立功嘉獎獎勵，參與重大搶險救災、戰(zhàn)爭、維和行動、邊境掃雷等分值，最終計算綜合得分，3名退役士兵順利入圍體檢，破解了歷史遺留問題，化解涉軍信訪矛盾。與浙江七盾安保服務集團簽訂退役軍人就業(yè)戰(zhàn)略合作協(xié)議，為兩縣、區(qū)退役軍人就業(yè)、發(fā)展搭建新平臺、拓寬新渠道。舉辦退役軍人創(chuàng)業(yè)座談會，做好創(chuàng)業(yè)老兵帶新兵服務。推選、組織優(yōu)秀6名創(chuàng)業(yè)退役軍人參加全省退役軍人創(chuàng)業(yè)大賽，其中1名成功進入省決賽，獲得三等獎的好成績，也是全市最好成績。
（十）社保接續(xù)高標完成。2019年11月，部分退役士兵社保接續(xù)工作啟動以來,迅速成立了由退役軍人事務局、財政局、醫(yī)保局、稅務局、人社局等部門業(yè)務骨干組成的工作專班,到民政局、人武部、人社局查詢檔案2000余份，印制檔案800多份，為后期人員資格審核打下堅實基礎。通過張貼公告、互聯(lián)網(wǎng)媒體、微信公眾號、短信推送、電話告知、各主管部門的通知等多種形式,加大宣傳報道力度,提高對象知曉率和參與度。發(fā)送提醒短信2500多條,張貼公告500多張，發(fā)放宣傳手冊1000多份，微信公眾號點擊率2000多人次。倒排時間節(jié)點，確保錄入1個,完成1個。
（一）工作人員隊伍仍需加強。
（三）財政資金保障急需提升。
（一）著力創(chuàng)建新時代楓橋式退役軍人服務站。
（二）深化開展退役軍人全生命周期服務管理省級試點。
（三）提高安置軍休服務新高度。
（四）打開就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓新局面。
（五）譜寫優(yōu)待撫恤褒揚新篇章。
（六）實現(xiàn)涉軍信訪維穩(wěn)新目標。
（七）建設退役軍人事務新隊伍。