精選醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書(案例15篇)

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    通過(guò)總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和彌補(bǔ)短板。寫總結(jié)時(shí),要注意邏輯性和條理性,確保表達(dá)清楚,思路連貫。通過(guò)總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)并改正一些不良習(xí)慣或錯(cuò)誤思維方式。
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇一
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    作為公司的一名員工,我很喜歡自己公司,也熱愛(ài)自己的工作崗位,同時(shí)有公司好的領(lǐng)導(dǎo)一直堅(jiān)持不懈的`支持著我們的工作,使我們對(duì)項(xiàng)目的申報(bào)工作充滿熱情。
    以南通曙光新能源裝備有限公司內(nèi)部員工薪水水平做平行參考,我希望公司可以在維持基本工資的基礎(chǔ)上對(duì)我寄予績(jī)效方面的獎(jiǎng)勵(lì)。具體實(shí)施的方式:每申報(bào)一個(gè)項(xiàng)目至上交材料結(jié)束給予200的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)???jī)效部分與基本工資分開(kāi)結(jié)算,每月月底進(jìn)行結(jié)算。
    附:由于每次公出都是私車公用,希望公司領(lǐng)導(dǎo)可以給予油費(fèi)補(bǔ)貼,每公里1。5元,該補(bǔ)貼也在每個(gè)月底結(jié)算。該申請(qǐng)一式兩份,即時(shí)起效!
    特此申請(qǐng),希望批準(zhǔn)!
    申請(qǐng)人:
    部門領(lǐng)導(dǎo):
    總經(jīng)理:
    年月日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇二
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    作為公司的一名員工,我很喜歡自己公司,也熱愛(ài)自己的工作崗位,同時(shí)有公司好的領(lǐng)導(dǎo)一直堅(jiān)持不懈的支持著我們的工作,使我們對(duì)項(xiàng)目的申報(bào)工作充滿熱情。
    以南通曙光新能源裝備有限公司內(nèi)部員工薪水水平做平行參考,我希望公司可以在維持基本工資的基礎(chǔ)上對(duì)我寄予績(jī)效方面的獎(jiǎng)勵(lì)。具體實(shí)施的方式:每申報(bào)一個(gè)項(xiàng)目至上交材料結(jié)束給予200的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)???jī)效部分與基本工資分開(kāi)結(jié)算,每月月底進(jìn)行結(jié)算。
    附:由于每次公出都是私車公用,希望公司領(lǐng)導(dǎo)可以給予油費(fèi)補(bǔ)貼,每公里1.5元,該補(bǔ)貼也在每個(gè)月底結(jié)算。
    該申請(qǐng)一式兩份,即時(shí)起效!特此申請(qǐng),希望批準(zhǔn)!
    申請(qǐng)人:
    部門領(lǐng)導(dǎo):
    總經(jīng)理:
     年 月 日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!我叫##,是##大學(xué)財(cái)經(jīng)學(xué)院經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系2006級(jí)市場(chǎng)營(yíng)銷本科班一名普通的大四學(xué)生。2006年很榮幸的成為##大學(xué)的一名新生,懷著自信與希望我開(kāi)始了大學(xué)生活。在過(guò)去的兩年里我始終保持著積極向上的心態(tài),時(shí)時(shí)以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己的同時(shí),妥善處理好學(xué)習(xí)和工作兩者之間的關(guān)系,努力做到全面發(fā)展。在學(xué)習(xí)和班級(jí)工作中取得了較好的成績(jī),在老師和同學(xué)們的關(guān)懷和幫助下,向著自己的理想一步步邁進(jìn)。喜聞學(xué)校開(kāi)展勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金的評(píng)選工作,經(jīng)過(guò)和自身?xiàng)l件的比較,在做好充分的思想準(zhǔn)備的情況下向?qū)W校提出申請(qǐng)?,F(xiàn)將過(guò)去的一年里自己取得的成績(jī)作如下匯報(bào),請(qǐng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審查。
    一、思想情況我于2008年被黨組織確定為中共預(yù)備黨員。在校參加入黨學(xué)習(xí)以來(lái),我以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己,在思想上我積極要求進(jìn)步,樹(shù)立了良好的人生觀和道德觀;永遠(yuǎn)保持與時(shí)俱進(jìn),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的工作路線,正確貫徹黨的方針政策,時(shí)刻關(guān)注著黨和國(guó)家的發(fā)展形勢(shì),以及國(guó)內(nèi)外的局勢(shì)變化。在嚴(yán)格要求自己的同時(shí),還在不斷鼓勵(lì)、幫助身邊想申請(qǐng)入黨的同學(xué),幫助他們不斷提高自己的思想覺(jué)悟水平,鼓勵(lì)他們積極進(jìn)取爭(zhēng)取早日加入中國(guó)共產(chǎn)黨。積極組織﹑參加有關(guān)黨團(tuán)活動(dòng),保持著積極向上的態(tài)度,為爭(zhēng)取早日成為偉大的中國(guó)共產(chǎn)黨員而不斷努力著。二、工作情況大一期間,系學(xué)生會(huì)公開(kāi)招聘學(xué)生干部,在眾多選手中我脫穎而出,最終成為學(xué)習(xí)部的一名干事,在一年的工作中自己不斷得到鍛煉。在經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系第六屆學(xué)生會(huì)換屆選舉中榮幸的當(dāng)選了經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系學(xué)習(xí)部部長(zhǎng)一職,由于各個(gè)方面表現(xiàn)突出,于2008年起擔(dān)任原經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系學(xué)生會(huì)副主席。由于自己各個(gè)方面的表現(xiàn)較好,在大二時(shí)由班主任委任為班級(jí)的學(xué)習(xí)委員。在工作期間:我始終以“服務(wù)老師,聯(lián)系同學(xué)”為宗旨,真正做到為同學(xué)們服務(wù),積極幫助同學(xué)們呢的學(xué)習(xí),位同學(xué)們的學(xué)習(xí)保好駕、護(hù)好航。在學(xué)生會(huì)利益的面前,我堅(jiān)持以系部、同學(xué)的利益為重,決不以公謀私。在班級(jí),積極參與院里的各項(xiàng)活動(dòng),并參與了2007年經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)并取得了院級(jí)的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
    三、學(xué)習(xí)情況在工作中取得的成績(jī)并沒(méi)有使我滿足,我知道自己離自己的要求還很遠(yuǎn),很多方面還需要進(jìn)一步完善。學(xué)生始終應(yīng)以學(xué)業(yè)為主,在入學(xué)第一天我就從未放松對(duì)本專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。在課堂上始終保持端正、謙虛的學(xué)習(xí)態(tài)度,積極配合老師教學(xué),努力提高自己的專業(yè)知識(shí)水平;課下虛心向同學(xué)請(qǐng)教,認(rèn)真預(yù)習(xí)及完成老師所留的作業(yè)。通過(guò)不懈的努力我的成績(jī)逐步的得到提高,大一時(shí),我的平均分82分,居于班級(jí)的前列,獲得了院級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金;經(jīng)過(guò)一年的努力,自己在學(xué)習(xí)方面有取得了較大的進(jìn)步,大二時(shí)自己的平均分為85分,成績(jī)名列前茅,大三的成績(jī)平均分為86分。在學(xué)好專業(yè)課的同時(shí),我積極地考取各類專業(yè)證書先后通過(guò)了英語(yǔ)四級(jí)考試、計(jì)算機(jī)二級(jí)以及營(yíng)銷師資格認(rèn)定考試等。與此同時(shí)自覺(jué)擴(kuò)展自己各方面的知識(shí),課外長(zhǎng)期堅(jiān)持自學(xué),在空余時(shí)間里經(jīng)常在圖書館或通過(guò)上網(wǎng)的方式查閱資料來(lái)充實(shí)自己,及時(shí)補(bǔ)充課堂知識(shí)的不足,通過(guò)這些拓寬了我的視野,豐富了我的知識(shí)。
    四、獲獎(jiǎng)情況在過(guò)去的兩年里在自己的不斷努力和老師同學(xué)的關(guān)懷和幫助下自己取得了一系列的榮譽(yù)先后獲得學(xué)院三等獎(jiǎng)學(xué)金、學(xué)院二等獎(jiǎng)學(xué)金、國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金、院級(jí)文明標(biāo)兵、院級(jí)優(yōu)秀班干部,并且還獲得了系部的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。在此就不一一列舉了。過(guò)去的已經(jīng)成為過(guò)去,但它能實(shí)施激勵(lì)著自己不斷進(jìn)步,勇往直前。
    此致
    敬禮!
    申請(qǐng)人:
    20__年__月__日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇四
    尊敬的院系領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我是__級(jí)新聞系二班的學(xué)生__,在過(guò)去的一年里我始終保持著積極向上的心態(tài),時(shí)時(shí)以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,寬于待人,嚴(yán)于律己,妥善處理好學(xué)習(xí)和工作兩者之間的關(guān)系,努力做到全面發(fā)展。本人在各方面均符合國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金的評(píng)定條件,故提出該份申請(qǐng)書申請(qǐng)國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金。
    學(xué)習(xí)上,學(xué)生始終應(yīng)以學(xué)業(yè)為主,在入學(xué)第一天我就從未放松對(duì)本專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。在課堂上始終保持端正、謙虛的學(xué)習(xí)態(tài)度,積極配合老師教學(xué),努力提高自己的專業(yè)知識(shí)水平;課下虛心向同學(xué)請(qǐng)教,認(rèn)真預(yù)習(xí)及完成老師所留的作業(yè)。通過(guò)不懈的努力我的成績(jī)逐步的得到提高,與此同時(shí)自覺(jué)擴(kuò)展自己各方面的知識(shí),課外長(zhǎng)期堅(jiān)持自學(xué),在空余時(shí)間里經(jīng)常在圖書館或通過(guò)上網(wǎng)的方式查閱資料來(lái)充實(shí)自己,及時(shí)補(bǔ)充課堂知識(shí)的不足,通過(guò)這些拓寬了我的視野,豐富了我的知識(shí)。在大學(xué)這個(gè)學(xué)習(xí)環(huán)境相對(duì)寬松,課余生活豐富多彩的環(huán)境中,我并沒(méi)有放松學(xué)業(yè)。而是有計(jì)劃的堅(jiān)持并不懈的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和感興趣的其它知識(shí)。
    我在專業(yè)課上的學(xué)習(xí)和實(shí)踐毫不放松,認(rèn)真學(xué)習(xí)課程知識(shí),合理安排時(shí)間,提高學(xué)習(xí)效率,取得了比較好的成績(jī)。專業(yè)成績(jī)優(yōu)秀,在學(xué)習(xí)中有自己獨(dú)特的見(jiàn)解,受到老師和同學(xué)的好評(píng)。學(xué)習(xí)上虛心向同學(xué)、老師請(qǐng)教,課堂作業(yè)課外作業(yè)都能按時(shí)完成。課堂外也抽取時(shí)間努力復(fù)習(xí),經(jīng)過(guò)自己的努力學(xué)習(xí)成績(jī)較之以前有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,在進(jìn)入大學(xué)的一年以來(lái),我的學(xué)習(xí)成績(jī)始終名列前茅,為班里其他同學(xué)做好表率作用?,F(xiàn)已經(jīng)順利通過(guò)全國(guó)計(jì)算機(jī)二級(jí)等級(jí)考試。大一學(xué)年第一學(xué)期總成績(jī)?nèi)嗟谌?,但是我并沒(méi)有驕傲自滿,更加刻苦學(xué)習(xí),經(jīng)過(guò)我的不懈努力,第二學(xué)期考出了全班第一的好成績(jī)。我還將一如既往的努力,我相信付出了就一定會(huì)有收獲!
    積極擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨。出于對(duì)黨的向往,我在大一入學(xué)時(shí)就提交了入黨申請(qǐng)書,認(rèn)真參加培訓(xùn),并且順利通過(guò)了黨校組織的黨的基本知識(shí)的結(jié)業(yè)考試,現(xiàn)在已經(jīng)是一名預(yù)備黨員。思想上積極要求進(jìn)步,樹(shù)立了良好的人生觀和道德觀;永遠(yuǎn)保持與時(shí)俱進(jìn),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的工作路線,正確貫徹黨的方針政策,時(shí)刻關(guān)注著黨和國(guó)家的發(fā)展形勢(shì),以及國(guó)內(nèi)外的局勢(shì)變化。認(rèn)真學(xué)習(xí)八榮八恥等黨的路線方針政策,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、與時(shí)俱進(jìn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)全國(guó)道德模范事跡,他們的精神和事跡無(wú)時(shí)無(wú)刻不在激勵(lì)著我。
    在工作上,我始終以"奉獻(xiàn)學(xué)院,服務(wù)同學(xué)"為宗旨,真正做到為同學(xué)服務(wù),在班上團(tuán)支書期間,我本著不怕苦不怕累的態(tài)度,積極主動(dòng)服務(wù)同學(xué)。作為學(xué)院學(xué)生會(huì)組織部的一員,從干事走到部長(zhǎng),我自覺(jué)維護(hù)校園環(huán)境,愛(ài)護(hù)校園一草一木,積極開(kāi)展組織部的工作。在擔(dān)任我班團(tuán)支書近一年的時(shí)間里,我也深知作為一名團(tuán)支書,責(zé)任重大,于是我就努力的嘗試去把它做好。全心全意為班級(jí)服務(wù),一心一意為同學(xué)們著想,并及時(shí)向同學(xué)們宣傳校內(nèi)的一些趣味且有意義的活動(dòng),還有黨的精神和思想,組織好同學(xué)們成功地開(kāi)展每一次團(tuán)內(nèi)、團(tuán)外活動(dòng),且確保同學(xué)們能夠從中全部受益。每個(gè)月我都能代表團(tuán)支部和同學(xué)們召開(kāi)團(tuán)會(huì)活動(dòng),團(tuán)會(huì)內(nèi)容豐富多采,深刻而又有意義,再次就是鼓勵(lì)同學(xué)們積極遞交如黨申請(qǐng)書和入團(tuán)申請(qǐng)書,使他們能夠爭(zhēng)取加入中國(guó)共青團(tuán),并發(fā)展為共產(chǎn)黨的一員,我認(rèn)為自己在這方面做的還比較好。平時(shí)我還帶動(dòng)大家一起學(xué)習(xí)黨的思想、路線、方針、政策等,使他們?cè)趶闹心軌蚴芤娣藴\。我不但做到這些,而且我還經(jīng)常參加院或系里及各社團(tuán)組織的活動(dòng),在第一學(xué)期,我參加了學(xué)校舉辦的桌球球賽,;我院舉辦的宿舍裝飾大賽中,我們宿舍獲得了第三名的好成績(jī)。
    我始終相信實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn)。為鞏固和擴(kuò)大我們?cè)谡n內(nèi)所學(xué)的知識(shí),拓寬解題思路,我積極參與學(xué)校及系里組織的各種活動(dòng),他們能充分考驗(yàn)我們的洞察能力、創(chuàng)造能力、綜合應(yīng)用分析能力、聯(lián)想能力。在大一結(jié)束的時(shí)候,我積極參加我們學(xué)院組織的"暑期三下鄉(xiāng)"社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),深入社會(huì),進(jìn)行支農(nóng),支教,調(diào)研活動(dòng),得到了很大的收獲,并被評(píng)為"社會(huì)實(shí)踐先進(jìn)個(gè)人"的榮譽(yù)稱號(hào)。
    "艱苦樸素,求真務(wù)實(shí)"是我們新聞人的精神,更是我作為一名團(tuán)干部發(fā)揚(yáng)的精神。所以在生活上,我勤儉節(jié)約,不鋪張浪費(fèi),不和同學(xué)比吃穿,只和同學(xué)比學(xué)習(xí)、比工作、比思想,做一個(gè)具有時(shí)代精神的社會(huì)好青年。在生活中,平時(shí)善于和同學(xué)溝通,也樂(lè)于幫助同學(xué),所以很多同學(xué)不管生活上還是思想方面有了困難也愿意來(lái)尋求我的幫助。在生活中建立了很好的人際關(guān)系,獲得了大家的尊重和支持。本人樸素節(jié)儉﹑性格開(kāi)朗,嚴(yán)以律己寬以待人。我來(lái)自農(nóng)村,家庭的貧困使得我更加珍惜這來(lái)之不易的大學(xué)生活,比一般人更加能吃苦,更加努力。從不與人比吃比穿。我家是一個(gè)四口之家,父母都是農(nóng)民,文化程度不高,弟弟今年剛考上大學(xué),家庭的困境使得我更加堅(jiān)強(qiáng),更加懂事,窮人的孩子早當(dāng)家。
    現(xiàn)將申請(qǐng)勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金,我要特別感謝系領(lǐng)導(dǎo)老師的大力培養(yǎng),老師在專業(yè)方面的深入指導(dǎo)以及同學(xué)們?cè)诠ぷ骱蜕钪薪o我的支持和幫助。同時(shí)也能替家里減輕一些經(jīng)濟(jì)壓力,在此我要特別表示感謝!今后我要更加嚴(yán)格的要求我自己,以求有更好的表現(xiàn)。做一個(gè)對(duì)國(guó)家,對(duì)社會(huì)有用的人。如果我這次能榮幸的被您批準(zhǔn),我在為得到您的認(rèn)可而興奮和自豪之外,更要感謝您們的關(guān)心與培育,但是我決不會(huì)因此而驕傲自滿,而是再接再厲,不辜負(fù)您們對(duì)我的期望及這份殊榮。當(dāng)然,如果我這一次尚不能達(dá)到獲得勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金的條件,也不會(huì)氣餒,我會(huì)更加努力,總結(jié)不足,爭(zhēng)取來(lái)年的成功與輝煌!
    此致
    敬禮!
    申請(qǐng)人:
    20__年__月__日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇五
    關(guān)于超市員工績(jī)效獎(jiǎng)發(fā)放的請(qǐng)示報(bào)告
    公司領(lǐng)導(dǎo):
    2006年,商場(chǎng)的銷售一直處于逐月上升趨勢(shì),特別是超市部,每月都完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),并略有超額,為百家的經(jīng)濟(jì)效益、廣告效益、社會(huì)效益都做出了較大貢獻(xiàn),這一切都與超市員工的辛勤工作是分不開(kāi)的,但由于超市的一些特殊性,造成超市員工沒(méi)有獎(jiǎng)金和提成,在某種程度上對(duì)員工的穩(wěn)定性和積極性有一定的影響。鑒于此,超市部特向公司領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)對(duì)超市理貨員發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)的請(qǐng)求,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)。
    致
    禮!
    超市部
    2007年2月3日
    績(jī)效發(fā)放申請(qǐng)
    院領(lǐng)導(dǎo):
    xxx人員xxx,于x年x月x日進(jìn)入xx工作,至今已超過(guò)半年,工作期間認(rèn)真學(xué)習(xí)、誠(chéng)誠(chéng)懇懇、團(tuán)結(jié)同事,表現(xiàn)良好,已能勝任本職工作,特申請(qǐng)發(fā)放績(jī)效,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
    辦公室
    2015年12月8日
    申請(qǐng)
    1.當(dāng)月事假超過(guò)1天,病假超過(guò)3天者,扣除當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。 2.當(dāng)月有曠工、私下調(diào)休者扣除當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。
    3.班長(zhǎng)每天對(duì)員工的工作狀態(tài)進(jìn)行評(píng)分,每月超過(guò)三次評(píng)分不合格者扣除績(jī)效。
    4.員工在日常工作中收到罰單或領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名批評(píng)者,視情況扣除績(jī)效。 5.隊(duì)員的其他不良表現(xiàn)視情況扣除。
    羅伯特安管部 2016.9.14
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇六
    尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部:
    您好!
    首先感謝你們?cè)诎倜χ谐槌鰰r(shí)間看這份申請(qǐng)!
    我是中內(nèi)1科護(hù)士xxx,29歲,在中內(nèi)1科室工作8年了,在8年的內(nèi)科工作中,我與同事們懷著飽滿的熱情在繁忙的工作中積極進(jìn)取,不斷學(xué)習(xí),從沒(méi)出現(xiàn)過(guò)醫(yī)療差錯(cuò)及醫(yī)療事故,得到同事及患者認(rèn)可,我很榮幸成為這個(gè)集體中的一員。
    由于長(zhǎng)期工作在內(nèi)科系統(tǒng),身心的'疲憊,及個(gè)人身體原因,我無(wú)法繼續(xù)全身心投入到內(nèi)科的護(hù)理工作中,對(duì)此感到遺憾,希望院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部酌情考慮我的情況,將我調(diào)到外科系統(tǒng)繼續(xù)工作。批準(zhǔn)我的工作調(diào)動(dòng)申請(qǐng)。
    此致
    敬禮!
    申請(qǐng)人:xx
    20xx年xx月xx日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇七
    尊敬領(lǐng)導(dǎo):
    首先感謝公司為我提供了施展個(gè)人能力的平臺(tái)和空間,并同時(shí)向你們長(zhǎng)期以來(lái)在工作和生活上對(duì)我孜孜不倦的教誨和鼎力支持以及關(guān)心厚愛(ài)表示由衷的敬意和感謝!
    自入職一年多以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,自己得到了質(zhì)的提升,另一方面,公司在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,也變得更加正規(guī)起來(lái),為了實(shí)現(xiàn)公司和員工的共同進(jìn)步,績(jī)效考核以勢(shì)在必行。
    薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,公司會(huì)需要降低各種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開(kāi)發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益,從某種程度上說(shuō),好薪資給員工帶來(lái)強(qiáng)大的激勵(lì),帶動(dòng)工作積極性,但是單純的全部提高薪資也是沒(méi)有積極意義的,這時(shí)候績(jī)效考核就能發(fā)揮出更好的作用了,績(jī)效工資是依據(jù)員工個(gè)人績(jī)效而增發(fā)的獎(jiǎng)勵(lì)性工資,它是通過(guò)對(duì)員工績(jī)效的有效考評(píng)為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)將工資與考評(píng)結(jié)果掛鉤的工資制度。它的理論基礎(chǔ)就是,“你的報(bào)酬是你應(yīng)該得到的”,對(duì)業(yè)績(jī)進(jìn)行考評(píng),然后以之為基礎(chǔ)計(jì)算薪酬,既體現(xiàn)了客觀公正,又推動(dòng)了員工之間的競(jìng)爭(zhēng),從而推動(dòng)企業(yè)提升業(yè)績(jī)。
    然而另一方面,績(jī)效加薪是影響未來(lái)的薪資水平,所以不適合作為載體來(lái)反映公司和個(gè)人過(guò)去的業(yè)績(jī),而年獎(jiǎng)金等其它可變薪酬則是反映過(guò)去績(jī)效的重要工具,我們相信,企業(yè)能夠正確評(píng)價(jià)員工績(jī)效的差別,并能根據(jù)績(jī)效差異來(lái)支付報(bào)酬,所以特在此冒昧的提出申請(qǐng),真心希望領(lǐng)導(dǎo)能考慮將我的工資再提高400元來(lái)作為績(jī)效考核,如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的.意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    真心祝愿公司通過(guò)績(jī)效考核能對(duì)員工進(jìn)行更好的調(diào)控,達(dá)到刺激員工的行為,通過(guò)對(duì)績(jī)優(yōu)者和績(jī)劣者收人的調(diào)節(jié),鼓勵(lì)員工追求符合企業(yè)要求的行為,激發(fā)每個(gè)員工的積極性,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工共贏的目標(biāo)。
    申請(qǐng)人:
    申請(qǐng)時(shí)間:
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇八
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    本于xx年5月4日加入公司,現(xiàn)任人力資源部績(jī)效考核專員。因試用期滿,特申請(qǐng)轉(zhuǎn)正。下面是本人在試用期期間的工作表現(xiàn):
    進(jìn)公司以來(lái),我更多的是學(xué)習(xí)、了解、融入,由于績(jī)效考核工作的特殊性要求必須要對(duì)公司組織架構(gòu)、行業(yè)性質(zhì)、崗位職責(zé)等有足夠的了解,在考核前期要有充分的準(zhǔn)備,這段時(shí)間我一直扮演著“樵夫磨刀”的角色,加之恰逢公司組織結(jié)構(gòu)重組,因此沒(méi)有產(chǎn)生太多實(shí)質(zhì)性的工作結(jié)果,但是我一直在用心,用行動(dòng)在突破,用高標(biāo)準(zhǔn)在要求自己。
    具體工作結(jié)果體現(xiàn)有:
    1、角色的轉(zhuǎn)變:初來(lái)公司,我很擔(dān)心自己會(huì)迷茫找不準(zhǔn)自己的定位,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,魅力管理的人性化制度讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉(zhuǎn)變。
    2、心態(tài)的調(diào)整:要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是非常難的。所以,這一個(gè)月來(lái)我不斷調(diào)整、成熟自己的心態(tài)。調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了,公司給我了一個(gè)發(fā)展才能、增長(zhǎng)知識(shí)的機(jī)會(huì)。如果我能以充分的'熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過(guò)是個(gè)平庸的工匠。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)必竭盡全力,這種精神的有無(wú)可以決定我日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個(gè)人領(lǐng)悟了通過(guò)全力工作來(lái)免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達(dá)到成功的原理。倘若能處處以主動(dòng)、努力的精神來(lái)工作,那么無(wú)論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。
    3、企業(yè)文化的融入:奇信文化真正讓我感受到管理學(xué)的魅力,讓我體會(huì)到了管理學(xué)的精髓。公司領(lǐng)導(dǎo)們超乎常人的工作量,超乎常人的認(rèn)真負(fù)責(zé),超乎常人的熱情周到,就在這樣的企業(yè)文化的熏陶下,我已無(wú)知無(wú)覺(jué)的融入到公司,已經(jīng)將自己姿態(tài)擺正,我就是奇信的一份子。
    4、崗位工作的結(jié)果:由于績(jī)效考核工作重點(diǎn)體現(xiàn)在溝通上,因此在與同事相處方面我做的比較出色,在領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下,我與公司大部分部門負(fù)責(zé)人也建立了非常融洽的關(guān)系,這對(duì)我后續(xù)績(jī)效考核工作的順利推動(dòng)將起到?jīng)Q定性因素;在搭建績(jī)效管理制度過(guò)程中經(jīng)過(guò)多次自我否定并在領(lǐng)導(dǎo)的建議下初步完成公司績(jī)效管理制度的搭建且待試運(yùn)行,在運(yùn)行過(guò)程中將不斷完善、成熟;公司各崗位kpi指標(biāo)庫(kù)已搭建完成,待各部門負(fù)責(zé)人在此基礎(chǔ)上根據(jù)公司崗位職責(zé)及實(shí)際情況與各崗位職員進(jìn)行溝通提??;針對(duì)財(cái)務(wù)管理中心的績(jī)效考核的思路已梳理,及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已充分準(zhǔn)備完成,待相關(guān)人員碰頭商議最終落實(shí);績(jī)效考核需用到的相關(guān)表格也已整理完成。
    5、其他:充分利用業(yè)余時(shí)間對(duì)建筑裝飾行業(yè)進(jìn)行了解,對(duì)黎經(jīng)理送我們的《海底撈你學(xué)不會(huì)》、《左手責(zé)任心右手勝任力》兩本經(jīng)典勵(lì)志書籍進(jìn)行了仔細(xì)的學(xué)習(xí),利用工作之余也不斷在提高自己的專業(yè)能力。
    本人的理念是:在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累,只愿通過(guò)自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值并在工作中做出最大的貢獻(xiàn):在工作中,我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂(lè)于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越,作為公司中的一員,我具備誠(chéng)實(shí)可信的品格、富有團(tuán)隊(duì)合作精神,有很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極進(jìn)取,個(gè)性樂(lè)觀執(zhí)著,敢于面對(duì)困難與挑戰(zhàn)。
    對(duì)于這兩個(gè)月的工作,我本著足夠自信、做事穩(wěn)重的態(tài)度加之開(kāi)朗的性格讓我對(duì)自己的這份工作充滿信心。富有時(shí)間觀念且富于團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感及企業(yè)忠誠(chéng)度的我更能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從而完成自己的本質(zhì)工作。
    公司的企業(yè)文化及魅力的管理制度讓我對(duì)自己的工作有了明確的目標(biāo),待公司高層對(duì)績(jī)效考核工作有了明確指示并充分支持后,瞬間將績(jī)效模塊工作推動(dòng)下去,強(qiáng)調(diào)快速反應(yīng)。不求結(jié)果多么完美,只求務(wù)必“落地有聲”,利用3個(gè)月時(shí)間將績(jī)效管理體系完善起來(lái),爭(zhēng)取最短時(shí)間走向成熟。
    總之,我將以公司的經(jīng)營(yíng)理念為座標(biāo),做好個(gè)人工作計(jì)劃,將自己的知識(shí)背景和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和領(lǐng)先技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。
    這兩個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的飛速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,放開(kāi)思維,站在一個(gè)更高的起點(diǎn),給自己設(shè)定一個(gè)更具挑戰(zhàn)性的標(biāo)準(zhǔn),有準(zhǔn)確的努力方向和廣闊的前景,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
    申請(qǐng)人:
    申請(qǐng)日期:
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇九
    公司領(lǐng)導(dǎo):
    20xx年,商場(chǎng)的銷售一直處于逐月上升趨勢(shì),特別是超市部,每月都完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),并略有超額,為百家的經(jīng)濟(jì)效益、廣告效益、社會(huì)效益都做出了較大貢獻(xiàn),這一切都與超市員工的辛勤工作是分不開(kāi)的.,但由于超市的一些特殊性,造成超市員工沒(méi)有獎(jiǎng)金和提成,在某種程度上對(duì)員工的穩(wěn)定性和積極性有一定的影響。鑒于此,超市部特向公司領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)對(duì)超市理貨員發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)的請(qǐng)求,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)。
    此致
    敬禮!
    超市部
    20xx年2月3日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇十
    尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
    我是學(xué)校招生就業(yè)辦的xx。我與集團(tuán)學(xué)校簽的勞動(dòng)合同期限是到xx年3月30日止。因本人現(xiàn)另有發(fā)展目標(biāo),所以向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng)。本期合同期滿后不再與學(xué)校繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同,為實(shí)現(xiàn)自己的理想而去追求。希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
    我于xx年8月到我校就讀于汽車和摩托車維修與裝配專業(yè)。xx年6月至8月留校實(shí)習(xí)。xx年9月至今一直就職于學(xué)校的教學(xué)和管理等工作。8個(gè)年頭過(guò)去了,我從一個(gè)兩年制的技校生成長(zhǎng)為一個(gè)能夠?yàn)槟感5慕虒W(xué)和管理工作盡一份微薄之力,我深感榮幸。我非常感謝學(xué)校給我這個(gè)鍛煉的舞臺(tái),感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一直以來(lái)對(duì)我學(xué)習(xí)、工作和生活上的關(guān)心、幫助和指導(dǎo)。更令我感激的是那些與我朝夕相處患難與共的同事們。如今,在學(xué)校需要我的時(shí)候,我做出了離開(kāi)集體的決定。這也許是我太自私,也許是我的損失。但我將無(wú)法改變我已做出的決定。在此,我向大家表示深深地歉意。
    汽運(yùn)技校是我成功的跳板,成才的搖籃,也是我人生的起點(diǎn)。一路走來(lái)太平順,但我追求的是多元化的人生道路。我渴望崎嶇,渴望刺激,渴望成功!今天,我以學(xué)校為榮。將來(lái),但愿學(xué)校以我為榮!希望學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)。最后,我衷心祝愿柳州市汽車運(yùn)輸技工學(xué)校的教育事業(yè)更上一層樓!越辦越有特色!
    此致
    敬禮!
    申請(qǐng)人:xxx
    申請(qǐng)時(shí)間:xx年xx月xx日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇十一
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    自20xx年2月我有幸進(jìn)入公司以來(lái),近1年了,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境,學(xué)習(xí)平臺(tái)。
    自加入公司以來(lái),我始終抱著公司是我家,繁榮靠大家的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。
    我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出升職加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。
    我的理由如下:隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,個(gè)人的`能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問(wèn)題的效率越來(lái)越高,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大,如能獨(dú)立設(shè)計(jì)光伏系統(tǒng)、獨(dú)立完成施工技術(shù)指導(dǎo),在施工現(xiàn)場(chǎng)有一定施工指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、適應(yīng)出差;熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)要求,能跟進(jìn)生產(chǎn)要求按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)及包裝和發(fā)貨等公司內(nèi)務(wù)。
    同時(shí),為滿足公司發(fā)展需要,還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習(xí)。人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情是不公平和不值得的。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務(wù)。
    如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)升職加薪標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!期待您的答復(fù)。
    此致
    敬禮!
    20xx年x月x日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇十二
    驅(qū)動(dòng)式提成方法:主要特點(diǎn)是隨著銷售額提高,提成比例同比提高,從而激勵(lì)銷售人員完成更多的銷售額,能夠激勵(lì)銷售人員不斷的擴(kuò)大銷售額。對(duì)起始值,目標(biāo)值,驅(qū)動(dòng)值,控制值的銷售額度范圍給予確定,結(jié)合各銷售額度區(qū)域及利潤(rùn)率確定提成比例,目的是對(duì)基本銷售額與利潤(rùn)進(jìn)行控制,確定控制值目的在于防止提成額度過(guò)大,增加企業(yè)績(jī)效工資成本。
    1.目的:為了促進(jìn)實(shí)現(xiàn)年度銷售目標(biāo),加大市場(chǎng)輻射范圍,提升業(yè)務(wù)員的自身價(jià)值,提高績(jī)效薪酬,激勵(lì)業(yè)務(wù)員的工作熱情以及主動(dòng)積極的工作態(tài)度,建立梯隊(duì)化營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),鼓舞士氣,特制定本管理辦法。
    2.范圍:
    2.1此管理辦法適用于鈑金對(duì)外加工的銷售。
    2.2適用人員:銷售經(jīng)理,客戶代表。
    3.業(yè)務(wù)經(jīng)理收入結(jié)構(gòu)組成:
    基本工資+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)金-個(gè)人所得稅=個(gè)人所得
    4.基本工資
    公司根據(jù)業(yè)務(wù)員的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),工作能力等的劃分享有不同的基本工資標(biāo)準(zhǔn)。業(yè)務(wù)員分為三類:銷售經(jīng)理(轉(zhuǎn)正銷售經(jīng)理);客戶代表(轉(zhuǎn)正客戶代表)。
    4.1客戶代表基本保底月工資2500元,如連續(xù)三個(gè)月客戶代表維護(hù)業(yè)務(wù)開(kāi)票營(yíng)業(yè)額每月不足50萬(wàn)元,則停發(fā)保底工資,直至月維護(hù)業(yè)務(wù)開(kāi)票營(yíng)業(yè)額超過(guò)50萬(wàn)元,開(kāi)始發(fā)保底工資,停發(fā)部分不再補(bǔ)發(fā)。
    4.2銷售經(jīng)理基本保底月工資3500元,如連續(xù)三個(gè)月業(yè)務(wù)開(kāi)票營(yíng)業(yè)額每月不足200萬(wàn)元,則停發(fā)保底工資,直至月業(yè)務(wù)開(kāi)票營(yíng)業(yè)額超過(guò)200萬(wàn)元,開(kāi)始發(fā)保底工資,停發(fā)部分不再補(bǔ)發(fā)。
    5.補(bǔ)助
    5.1行車補(bǔ)助
    業(yè)務(wù)經(jīng)理自有車輛,按公司《車輛補(bǔ)助管理辦法》執(zhí)行。
    業(yè)務(wù)經(jīng)理使用公交車輛,出租車輛,記入業(yè)務(wù)經(jīng)理差旅費(fèi)用。
    5.2公關(guān)補(bǔ)助
    業(yè)務(wù)經(jīng)理享受公司“出差補(bǔ)助管理辦法”中的差旅補(bǔ)助。
    業(yè)務(wù)經(jīng)理公關(guān)補(bǔ)助采取實(shí)報(bào)實(shí)銷。
    年度費(fèi)用總額=公關(guān)費(fèi)用+差旅費(fèi)用
    5.3話費(fèi)補(bǔ)助
    業(yè)務(wù)經(jīng)理話費(fèi)補(bǔ)助以100萬(wàn)元銷售業(yè)績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn)補(bǔ)助100元/月,每增加50萬(wàn)元,則話費(fèi)補(bǔ)助增加50元/月。
    5.4獎(jiǎng)金發(fā)放
    每月業(yè)務(wù)部開(kāi)票總金額含稅超過(guò)400萬(wàn),發(fā)放獎(jiǎng)金200元作為團(tuán)隊(duì)建設(shè)費(fèi);不足含稅300萬(wàn),銷售經(jīng)理罰款100元,其他成員總計(jì)100元。
    5.5業(yè)務(wù)提成具體細(xì)則
    5.5.1由業(yè)務(wù)員開(kāi)辟的鈑金加工業(yè)務(wù)提成=銷售總額的2%-4%.
    1.價(jià)格高于公司核定價(jià)格的10%以上的,提成按5%。
    2.價(jià)格高于公司核定價(jià)格的5%以上的,10%以下的,提成按3%。
    3.價(jià)格低于公司核定價(jià)格的5%以下的,經(jīng)過(guò)公司同意承接的,提成按2%。
    4.材料費(fèi)大于加工費(fèi)2倍以上的,經(jīng)過(guò)公司同意承接的,提成按2%。
    5.無(wú)特殊情況,價(jià)格在公司核定價(jià)格內(nèi),業(yè)務(wù)提成一律按1%。
    5.5.2由業(yè)務(wù)員開(kāi)辟的來(lái)料加工業(yè)務(wù)提成=銷售總額的4%-6%。
    1.價(jià)格高于公司核定價(jià)格的10%以上的,提成按6%。
    2.價(jià)格高于公司核定價(jià)格的5%以上的,10%以下的,提成按4%。
    3.價(jià)格低于公司核定價(jià)格的5%以下的.,經(jīng)過(guò)公司同意承接的,提成按3%
    4.無(wú)特殊情況,價(jià)格在公司核定價(jià)格內(nèi),業(yè)務(wù)提成一律按2%。
    5.5.3公司已經(jīng)生產(chǎn)過(guò)鈑金加工的客戶有業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)維護(hù)的業(yè)務(wù)提成=銷售總額的‰1。
    5.5.4業(yè)務(wù)員承當(dāng)相應(yīng)業(yè)務(wù)提成部分應(yīng)承擔(dān)個(gè)人所得稅,個(gè)人所得稅可由業(yè)務(wù)員提供的增值稅發(fā)票抵扣,否則由公司按照國(guó)家規(guī)定代扣代繳。
    二法律責(zé)任
    1業(yè)務(wù)員是公司單位職工,其業(yè)務(wù)行為是代表公司的職務(wù)行為,納入公司規(guī)章制度管理。(]公司承擔(dān)對(duì)外交易的法律責(zé)任,業(yè)務(wù)員對(duì)內(nèi)承擔(dān)交易的法律責(zé)任。2業(yè)務(wù)員全面負(fù)責(zé)其承攬業(yè)務(wù)的商務(wù)談判、草擬合同、業(yè)務(wù)跟進(jìn)、送貨、開(kāi)票和追款。
    3業(yè)務(wù)員在與公司的勞動(dòng)合同存續(xù)期間,不得為第三方承攬鈑金加工及激光加工業(yè)務(wù),或不得為第三方提供相應(yīng)的有損公司商業(yè)利益的信息,否則業(yè)務(wù)員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
    4業(yè)務(wù)員承攬的半年內(nèi)初級(jí)客戶,或信用等級(jí)差的客戶的加工業(yè)務(wù),基本上堅(jiān)持款到發(fā)貨的原則,業(yè)務(wù)員不可以擔(dān)保發(fā)貨。
    5業(yè)務(wù)員已發(fā)貨的貨款,業(yè)務(wù)員不可以以任何理由拖延結(jié)算。更不可以背著公司將貨款轉(zhuǎn)入第三方,否則業(yè)務(wù)員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和法律責(zé)任。
    6往來(lái)業(yè)務(wù)時(shí)間超過(guò)半年的老客戶,自發(fā)貨之日起,按合同及時(shí)回款,欠款超過(guò)三個(gè)月的,按照月利息‰5在業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)提成中扣除(不足整月的按照天數(shù)結(jié)算)。
    7客戶人間蒸發(fā)(或其他原因)致使公司貨款全部或部分無(wú)法回籠,損失的部分由雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
    三操作規(guī)則和流程
    1業(yè)務(wù)員尋找客戶,草簽承攬加工合同;
    5如有必要,業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)送貨到加工方進(jìn)行首件檢驗(yàn);
    7結(jié)款時(shí),公司開(kāi)具發(fā)票,加工方簽收;由業(yè)務(wù)員送達(dá)給加工方簽收,收據(jù)原件交對(duì)應(yīng)客服人員存檔,復(fù)印件業(yè)務(wù)員備案。
    8每月20日前后公司將上月已結(jié)清的合同款項(xiàng)對(duì)業(yè)務(wù)員進(jìn)行提成兌現(xiàn)。如業(yè)務(wù)員收回貨款為銀行承兌,則相對(duì)應(yīng)的提成系數(shù)減少‰1。
    四本方案期限1月1日至月31日
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇十三
    為了貫徹落實(shí)人民zf《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作效率和業(yè)務(wù)水平,鞏固和發(fā)展“鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理” 的成果,在鄉(xiāng)村醫(yī)生的工資分配中充分體現(xiàn)“多勞多得”、 “少勞少得”、“不勞不得”的按勞分配原則,特制定本方案。
    一、鄉(xiāng)村醫(yī)生實(shí)行定崗位、定職責(zé)、定任務(wù)、定獎(jiǎng)懲的目標(biāo)管理責(zé)任制。根據(jù)完成工作目標(biāo)任務(wù)的考核情況,實(shí)行統(tǒng)一核算后進(jìn)行分配。
    三、鄉(xiāng)村醫(yī)生工資分配方案的原則:(一)是按勞分配與按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合;(二)是根據(jù)鄉(xiāng)村醫(yī)生從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作年限作為基礎(chǔ)工作分配;(三)是根據(jù)鄉(xiāng)村醫(yī)生的出勤天數(shù),工作所創(chuàng)造的.效益,服務(wù)態(tài)度,完成防保工作的任務(wù)和質(zhì)量確定鄉(xiāng)村醫(yī)生的績(jī)效工資分配;(四)是對(duì)制度執(zhí)行情況經(jīng)考評(píng)后發(fā)放工資(如工作質(zhì)量差,效益差,態(tài)度差及病、事假按規(guī)定扣發(fā)工資)。
    l四、村衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)收入核算分配原則:根據(jù)“鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理”實(shí)施方案的規(guī)定,村衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)收入核算分配為:醫(yī)療業(yè)務(wù)收入納入當(dāng)月核算,財(cái)政補(bǔ)助及基本公共衛(wèi)生服務(wù)收入按照全年的總收入分?jǐn)偟矫總€(gè)月。毛收入2%作為鄉(xiāng)醫(yī)集體活動(dòng)經(jīng)費(fèi),由衛(wèi)生院統(tǒng)一提取,鄉(xiāng)村一體化管理辦公室和鄉(xiāng)醫(yī)代表監(jiān)督使用,主要用于鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)等集體活動(dòng)。純收入的10%作為村衛(wèi)生室的事業(yè)發(fā)展基金,存入村衛(wèi)生室的賬戶作為積累和衛(wèi)生室的風(fēng)險(xiǎn)基金,用于村衛(wèi)生室醫(yī)療器械、辦公桌椅的添置、維修和醫(yī)療糾紛處理時(shí)衛(wèi)生室集體承擔(dān)的部分。純收入的 90%用于鄉(xiāng)村醫(yī)生的工資發(fā)放。
    [五、鄉(xiāng)村醫(yī)生的工資由基礎(chǔ)工資和績(jī)效工資兩部分組成
    (一)基礎(chǔ)工資分為保底工資和工齡工資。保底工資每人每月 300.00 元。業(yè)務(wù)收入經(jīng)核算后必須首先保證基礎(chǔ)工資,如收入無(wú)法保證基礎(chǔ)工資時(shí),按比例扣發(fā)基礎(chǔ)工資。
    (二)鄉(xiāng)村醫(yī)生的績(jī)效工資,績(jī)效工資從村衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)收入經(jīng)核算后在90%的純收入中發(fā)放基礎(chǔ)工資及村衛(wèi)生室主任和相關(guān)人員津貼以后剩余部分作為績(jī)效工資分配。分配方法為50%按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算。遲到、早退者每次罰款20元,病假、事假者扣除當(dāng)天所得工資外,每天罰款50 元。 50%按工作完成情況、工作質(zhì)量、工作所創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益、服務(wù)態(tài)度及所完成的防保工作情況等綜合考核后分配。
    六、村衛(wèi)生室主任及相關(guān)人員的津貼補(bǔ)助
    (一)村衛(wèi)生室主任每月享受100.00元的崗位津貼(包括電話費(fèi)補(bǔ)助)。
    (二)村衛(wèi)生室的防疫、婦幼專干和會(huì)計(jì)、出納每人每月享受 30.00 元的崗位津貼
    七、村衛(wèi)生室的其它收入納入村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)收入的 90% 純收入中進(jìn)行分配,如:防疫、婦幼工作等補(bǔ)助經(jīng)費(fèi),其他收入。
    注:查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核。
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇十四
    為加強(qiáng)科室管理,強(qiáng)化科主任責(zé)任,全面提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)院,根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃現(xiàn)由恒生龍安醫(yī)院(甲方)與科主任(乙方)簽定科主任任期目標(biāo)管理責(zé)任書:
    一、乙方任期:1月1日至月30日。
    二、乙方作為科室工作第一責(zé)任人,在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本科行政、業(yè)務(wù)、經(jīng)濟(jì)管理等工作,積極完成醫(yī)院指令性任務(wù)。
    三、乙方要加強(qiáng)對(duì)本科室的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,督促醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行《恒生醫(yī)院規(guī)章制度》,廉潔自律,克己奉公,團(tuán)結(jié)協(xié)作,構(gòu)造和諧醫(yī)患關(guān)系。
    四、乙方要督促科室工作人員嚴(yán)格執(zhí)行《常見(jiàn)病診療操作規(guī)
    范》、《衛(wèi)生部關(guān)于醫(yī)師外出會(huì)診規(guī)定的通知》和各種相關(guān)的醫(yī)療制度及法律法規(guī),確保醫(yī)療安全,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,及時(shí)處理糾紛。
    五、乙方要督促科室人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)議的有關(guān)規(guī)定及《抗菌素臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》、《處方管理辦法》,做到合理檢查、合理治療、合理用藥,努力減輕病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
    六、乙方要監(jiān)督科內(nèi)人員嚴(yán)格執(zhí)行《非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格》。
    七、乙方要每周組織一次全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力掌握國(guó)內(nèi)外本科新進(jìn)展,開(kāi)展新技術(shù)、新療法,并向科內(nèi)人員推廣,積極開(kāi)展科研及論文撰寫工作。
    八、乙方要認(rèn)真履行科主任職責(zé)及任期管理目標(biāo)責(zé)任,堅(jiān)決執(zhí)行《醫(yī)院績(jī)效考核方案》。
    九、甲方根據(jù)簽定的科主任任期目標(biāo)管理責(zé)任書和科主任考評(píng)方案,每月對(duì)乙方的管理工作進(jìn)行測(cè)評(píng),并結(jié)合業(yè)績(jī)、科室評(píng)議等綜合考評(píng),對(duì)乙方的管理效果進(jìn)行驗(yàn)收。
    十、本責(zé)任書一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,共同嚴(yán)格執(zhí)行。
    若未履行責(zé)任,甲方有權(quán)終止乙方的聘任。
    醫(yī)生績(jī)效申請(qǐng)書篇十五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    本人在單位xx部門工作,近期準(zhǔn)備要小孩,但是本人目前的.工作環(huán)境對(duì)于身體健康十分不利,現(xiàn)在我所在部門共有電腦二十臺(tái),顯示器十六臺(tái),打印機(jī)四臺(tái),無(wú)線接收器一臺(tái),傳真機(jī)一臺(tái),電腦設(shè)備產(chǎn)生的噪音太大,設(shè)備產(chǎn)生的熱量使機(jī)房冬天都能保持在20度左右,并含有大量的輻射,對(duì)身體十分不利,并且,我現(xiàn)在白班和夜班的工作時(shí)間均為12個(gè)小時(shí),工作時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。
    現(xiàn)在因?yàn)檫^(guò)于勞累,已經(jīng)使身體出現(xiàn)問(wèn)題,這對(duì)于我個(gè)人懷孕也是不利的,我擔(dān)心會(huì)傷到孩子,鑒于以上情況,我希望領(lǐng)導(dǎo)能考慮一下我的實(shí)際困難,給我暫時(shí)調(diào)整一下工作崗位,到其它部門工作。
    以上請(qǐng)示妥否,請(qǐng)批示。
    此致
    敬禮!
    申請(qǐng)人:xx
    20xx年x月x日