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稅務調研心得體會篇篇一
稅務是企業(yè)運營中不可避免的一個重要方面。而如何進行科學合理的稅務規(guī)劃和管理，一直是企業(yè)管理者所面臨的一個大問題。近日，我們走訪了多家不同規(guī)模的企業(yè)，以了解他們在稅務方面的經驗和心得。通過調研，我們發(fā)現，稅務規(guī)劃和管理需要考慮許多因素，包括行業(yè)特點、資本成本、政策變化等，更需要有專業(yè)的團隊來進行指導和支持。
第二段：稅務規(guī)劃需要關注企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略
企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略是稅務規(guī)劃的重要基礎。在調研過程中，我們發(fā)現，一些企業(yè)在制定稅務規(guī)劃時，僅僅考慮了當前的經濟情況和稅務政策，而沒有更深入地思考企業(yè)未來的發(fā)展方向。這種做法不僅會導致規(guī)劃的片面性和短淺性，而且可能錯失一些潛在的稅務優(yōu)惠機會。因此，企業(yè)在制定稅務規(guī)劃時，需要充分考慮發(fā)展方向和長遠目標。
第三段：稅務管理需要遵循規(guī)律和法律法規(guī)
稅務管理是企業(yè)日常經營的重要組成部分。在調研中，我們發(fā)現，有些企業(yè)在稅務管理方面存在一些問題，例如隨意調整賬冊、不合規(guī)填報納稅申報表等。這些做法無疑會對企業(yè)帶來一定的財務風險和信用風險。因此，企業(yè)需要在稅務管理方面嚴格遵守稅法和會計準則等規(guī)律，同時也需要積極拓展稅收優(yōu)惠政策和避稅措施，以提高企業(yè)的經濟效益和競爭力。
第四段：稅收籌劃需要科學合理
稅收籌劃是企業(yè)稅務管理中不可忽視的一個方面。通過對一些企業(yè)的調研，我們發(fā)現，這些企業(yè)有一部分存在過于激進的稅收籌劃行為，甚至涉嫌逃稅。雖然短期內可能會讓企業(yè)獲得一些利潤空間，但長期來看，卻會對企業(yè)的形象和發(fā)展帶來較大的負面影響。因此，企業(yè)在進行稅收籌劃時，需要進行科學合理的規(guī)劃和操作，充分避免風險和損失。
第五段：稅務團隊的重要性
隨著經濟環(huán)境和稅收政策的變化，企業(yè)對稅務問題的需求也越來越多元化和復雜化。因此，擁有專業(yè)的稅務團隊顯得尤為重要。稅務團隊可以幫助企業(yè)進行合理的稅務規(guī)劃和管理，同時也可以根據企業(yè)的具體情況提供一些針對性的建議和支持。我們建議企業(yè)在稅務方面，要加強團隊建設和技術支持，根據企業(yè)自身特點，選取合適的團隊合作或內部稅務專員。
總結：
從以上各方面來看，稅務對企業(yè)經營具有重要影響，企業(yè)需要在稅務管理上給予充分關注，不斷創(chuàng)新和優(yōu)化稅務管理模式，確保稅務技術的完善性和合規(guī)性。稅務規(guī)劃和管理是企業(yè)經營的一個補充和支持，只有真正把稅務管理做好，才能得到穩(wěn)健發(fā)展和長遠利益。
稅務調研心得體會篇篇二
稅務是企業(yè)管理中不可或缺的一部分，而稅務調研則是企業(yè)了解稅務政策、規(guī)劃未來發(fā)展的重要方法。本文通過對多家企業(yè)的稅務調研，總結了一些心得體會，以期幫助讀者更好地理解稅務調研的意義和方法。
第二段：稅務調研的意義
稅務調研是企業(yè)了解稅收政策、掌握稅收信息、規(guī)劃資金預算及經濟管理的重要方法。通過調研，可以及時了解最新稅收政策，判斷政策對企業(yè)經營的影響，及時調整企業(yè)經營策略，制定應對措施。同時，也可以通過了解行業(yè)內其他企業(yè)的稅務情況，對公司自身的稅務做出更科學的規(guī)劃與決策。
第三段：稅務調研的方法
稅務調研的方法多種多樣，可以通過摸底式問卷調查、直接抽樣調查、專家訪談等方式。其中，摸底式問卷調查是一種比較常用的調查方式，可以收集大量數據，但是不能深入挖掘問題。直接抽樣調查則可以采取小樣本調查，通過活躍的訪談與實地調查加深對問題的了解。專家訪談則可以對一些比較復雜的問題進行深入的探討，得出更具體的結論。
第四段：稅務調研的心得體會
在多次稅務調研中，我們發(fā)現，無論是企業(yè)還是政府，都需要具有事前籌備、適時發(fā)布調研計劃、廣泛征求意見等方法，不斷完善調研流程和手段。同時，調研人員也需要具備一定的專業(yè)能力，對稅收政策、財務管理等方面具有較為深入的理解和分析能力。最重要的是，要根據實際需求，為企業(yè)提供適合的解決方案，而非為了調研而調研。
第五段：總結
稅務調研是企業(yè)管理中的重要環(huán)節(jié)，通過調研可以獲得眾多的信息和數據，有助于企業(yè)更好地了解稅務政策，從而更好地規(guī)劃企業(yè)發(fā)展策略。同時，稅務調研也需要考慮調研方法、受眾需求、實際效果等多方面因素，為企業(yè)提供更具體、實際的解決方案。因此，在企業(yè)的稅務調研中，需要注重方法、心得總結、合理規(guī)劃等因素，才能達到更好的調研效果。
稅務調研心得體會篇篇三
稅務調研是稅務部門對稅收政策執(zhí)行情況進行了解和評估的重要手段。通過稅務調研，我們可以了解到廣大納稅人對稅收政策的理解和反饋，為進一步完善稅收制度提供參考依據。近期我參與了稅務調研工作，以下是我的一些心得體會。
首先，在進行稅務調研之前，我們必須明確調研目的和范圍。稅務調研的目的是為了了解稅收政策的執(zhí)行情況，發(fā)現問題，制定合理的解決措施。因此，在調研前，我們必須明確我們所要調查的具體問題，以及需要調查的納稅人的范圍和數量。只有明確了這些問題，我們才能高效地進行調研工作。
其次，在進行稅務調研時，我們必須注意方法和手段的選擇。稅收是一個敏感的領域，涉及到廣大納稅人的切身利益。因此，在進行調研時，我們必須盡量選擇合適的方法和手段，確保調研的公正和客觀性。我們可以通過問卷調查、個別訪談、會議等方式進行調研，但一定要注意對調研對象的隱私和權益保護。
第三，在稅務調研中，我們還要善于傾聽納稅人的意見和建議。納稅人是稅收政策的直接執(zhí)行者和受益者，他們對稅收政策的理解和認可有著重要的參考價值。在調研過程中，我們要耐心傾聽納稅人的意見和建議，關注他們的需求和問題，并及時采納合理的建議，使稅收政策更加貼近實際情況。
第四，在稅務調研中，我們還要注意數據的收集和分析。稅收管理是一個數據密集型工作，數據分析對于了解稅收政策執(zhí)行情況和發(fā)現問題至關重要。我們要善于利用各類數據工具和技術，對收集到的數據進行系統(tǒng)整理和分析，準確把握稅收政策執(zhí)行的情況，為進一步改進稅收制度提供科學依據。
最后，在稅務調研工作中，我們還要注重跟進和反饋。稅收政策是一個動態(tài)的、不斷完善的過程，稅務調研只是一個開始。在調研結束后，我們要及時對調研結果進行總結和歸納，并向相關部門提交調研報告。同時，我們還要建立起一個有效的反饋機制，及時將調研結果和建議反饋給相關部門，使得調研的意義能夠得到最大程度的發(fā)揮。
總之，稅務調研是稅務部門了解稅收政策執(zhí)行情況和完善稅收制度的重要手段。在參與稅務調研工作中，我們要明確調研目的和范圍，選擇合適的方法和手段，傾聽納稅人的意見和建議，注意數據的收集和分析，注重跟進和反饋。只有這樣，我們才能夠做好稅務調研工作，為稅收政策的改進和完善做出積極貢獻。
稅務調研心得體會篇篇四
稅務是一個涉及到國家財政收支重要領域的部門，對于企業(yè)來說也是極為重要的一環(huán)。近期，我們團隊通過對多個企業(yè)進行調研，深入了解了企業(yè)的稅務狀況，并得到了一些有價值的心得體會。在此，我將與大家分享這些心得和感悟。
第二段：了解企業(yè)稅務狀況的重要性
在企業(yè)進行管理和決策的過程中，稅務狀況是非常重要的因素。它不僅影響企業(yè)的營收和盈利能力，還可能直接影響企業(yè)的發(fā)展、擴張和競爭力。因此，了解稅務狀況對企業(yè)至關重要。
通過調研，我們發(fā)現一些企業(yè)并不重視稅務管理，對稅務狀況的了解非常有限甚至是空白。這是十分危險的，因為企業(yè)的稅務問題往往會對企業(yè)的短期和長期利益產生深遠影響。因此，加強稅務管理，了解企業(yè)稅務狀況，成為企業(yè)必須要做的一件事情。
第三段：改善企業(yè)稅務狀況的建議
通過對多家企業(yè)進行調研，我們總結了改善企業(yè)稅務狀況的一些建議。
首先，企業(yè)必須加強對稅務部門的管理和支持。稅務部門是企業(yè)財務管理的重要一環(huán)，企業(yè)應該為稅務部門提供必要的資源和支持，讓稅務部門更好地工作和服務企業(yè)。
其次，企業(yè)應該加強內部管理和風險控制。不良的內部管理和風險控制會對企業(yè)的稅務狀況造成極大的風險。通過建立完善的內部管理和風險控制制度，企業(yè)可以在最大限度上避免稅務問題的發(fā)生。
最后，企業(yè)應該積極協(xié)作、溝通并及時響應稅務部門的要求。納稅人應積極配合稅務部門開展調查、核查工作，并及時響應稅務機關的要求。這有助于維護納稅人與稅務機關的合法權益，更加規(guī)范和積極地開展稅務管理工作。
第四段：對稅務管理的深刻認識
稅務管理是企業(yè)財務管理的重要一環(huán)，稅務問題不僅會影響企業(yè)的盈利能力，還會影響企業(yè)的形象和信用。因此，企業(yè)要加強對稅務問題的管理和重視。同時，稅務管理也是企業(yè)社會責任的重要表現之一，企業(yè)責任志愿者應該加強對稅務管理工作和稅務法律法規(guī)宣傳。
通過對稅務管理的深入研究和理解，可以發(fā)現稅務管理不僅僅是會計和稅務事務處理的技術性問題，還涉及到企業(yè)戰(zhàn)略和企業(yè)文化等方面。只有企業(yè)將稅務管理視作重要的戰(zhàn)略和文化，才能夠在市場競爭中更加優(yōu)勝。
第五段：總結
通過對多家企業(yè)進行調研，我們深刻認識到稅務管理對企業(yè)發(fā)展的重要性。了解企業(yè)稅務狀況、加強稅務部門的管理和支持、加強內部管理和風險控制、積極協(xié)作、溝通并及時響應稅務部門的要求，都是改善企業(yè)稅務狀況的重要措施。稅務管理不僅是企業(yè)財務管理的重要一環(huán)，同時也是企業(yè)社會責任的重要表現。只有企業(yè)將稅務管理視作重要的戰(zhàn)略和文化，才能夠在市場競爭中更加優(yōu)勝。
稅務調研心得體會篇篇五
稅務調研是一項非常重要的工作，對于稅務部門的改革和發(fā)展起著至關重要的作用。近期，我有幸參與了一次稅務調研，并從中獲得了一些寶貴的經驗和心得。在這篇文章中，我將分享我在調研過程中的體會與收獲。
在稅務調研的過程中，我首先了解到稅務部門對于國家經濟的貢獻是不可忽視的。稅務部門不僅通過征收稅款為國家提供了財政收入，還通過優(yōu)化稅收政策、打擊稅收違法行為等方式，促進了公平競爭和經濟穩(wěn)定發(fā)展。在調研中，我了解到稅務部門為了提高自身的效率和透明度，積極推進數字化轉型，提供了在線辦稅服務、全國聯(lián)網等便民舉措，讓納稅人享受到更便捷、高效的稅務服務。
其次，我注意到稅務調研是一項極其細致而復雜的工作。在調研中，我通過與稅務部門的工作人員進行交流，了解到他們需要精確收集、整理和分析大量的數據，并根據這些數據為政府決策提供科學依據。他們需要熟悉有關稅收法律法規(guī)，掌握最新的稅務政策，并具備較高的專業(yè)水平。稅務調研需要耐心與細致，需要沉下心來研究和分析問題，同時還需要具備團隊合作和溝通能力，以便更好地完成任務和接受上級的指導和監(jiān)督。
另外，稅務調研也讓我認識到稅收是國家財政運作的重要支柱。通過調研，我了解到稅收是國家財政收入的主要來源之一，是支撐國家發(fā)展、改善民生的重要經濟手段。稅收的合理設置和有效征收，不僅可以保障國家財政的持續(xù)發(fā)展，還可以促進經濟發(fā)展與社會進步的良性循環(huán)。因此，在稅務調研中，我們不僅需要關注稅收的數量，更要重視稅收的質量，通過合理設置稅收政策，鼓勵企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，提高稅收效益。
值得一提的是，在稅務調研中，我親身感受到了納稅人對稅務部門的期望和訴求。納稅人希望稅務部門能夠提供高效便捷的稅務服務，簡化辦稅流程，減輕企業(yè)負擔。調研中，我了解到稅務部門積極改進工作方式，注重提高服務質量，打造優(yōu)質稅收環(huán)境，以更好地滿足納稅人的需求。同時，納稅人也希望稅務部門加強對稅收法規(guī)的宣傳和解釋，提供更加明確的稅收政策指導，使其能夠更好地理解和遵守稅法，避免違法行為。
通過這次稅務調研，我深刻認識到稅務工作的重要性和復雜性。稅務部門作為國家財政的中堅力量，需要具備深厚的稅收理論和專業(yè)知識，注重信息化建設，提高工作效率。同時，稅務部門也需要加強與納稅人之間的溝通與互動，了解納稅人的需求，提供更好的稅務服務。只有通過不斷地改革創(chuàng)新和提高服務水平，稅務部門才能更好地履行職責，實現稅收目標。
綜上所述，稅務調研是一項重要而繁瑣的工作。通過稅務調研，我了解到稅務部門的重要性，稅收對于國家經濟的貢獻以及納稅人的期望和需求。未來，稅務部門需要繼續(xù)加強專業(yè)能力的培養(yǎng)，提高工作效率和質量，同時加強與納稅人的交流與互動，實現稅收工作的科學化、規(guī)范化和人性化。我相信，在稅務部門的不懈努力下，稅收工作一定會更加高效、透明，為國家經濟的發(fā)展做出更大的貢獻。
稅務調研心得體會篇篇六
隨著現代社會的發(fā)展，稅收收入在國家財政中所占比重日益重要。為了確保稅收政策的貫徹執(zhí)行，合理規(guī)劃稅收收入，促進經濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，稅務部門進行調研顯得尤為重要。在一次稅務調研中，我深入了解了稅務政策的實施情況，接觸到了實際問題，并從中獲得了一些重要的心得體會。
稅收調研不僅僅是了解稅務政策的執(zhí)行情況，更是與廣大納稅人溝通交流的良機。在調研過程中，我發(fā)現納稅人對于復雜的稅務政策普遍缺乏了解，甚至存在誤解。有些納稅人對于稅務部門的工作存在質疑和不滿，甚至覺得自己被“打劫”。這個時候，作為稅務人員，我們首先要做的是耐心傾聽，理解他們的想法和意見，并解釋稅收政策的合理性和目的，樹立起納稅人與稅務機關之間的互信關系。
在稅務調研過程中，了解到納稅人對于稅收政策的普遍困惑主要集中在復雜的報稅流程和稅收優(yōu)惠政策的申請上。很多納稅人不知道如何填寫稅表、如何申請減免稅、如何報銷發(fā)票等等。這種情況在小微企業(yè)中尤為突出。因此，稅務機關應該加強對納稅人的宣傳和培訓，幫助他們更好地了解稅收政策，正確執(zhí)行報稅流程，享受到應有的稅收優(yōu)惠。
稅務調研中還發(fā)現，一些個人和企事業(yè)單位存在逃稅行為。有些企業(yè)為了逃避稅務部門的審查和處罰，采取了各種手段進行虛假賬務和偷稅行為。對此，稅務機關必須加大執(zhí)法力度，嚴肅查處逃稅行為，樹立起良好的稅收紀律。
此外，在稅收調研中，我還了解到了稅收政策的不足和存在的問題。有些稅種的稅率設置過高，給一些企業(yè)和納稅人帶來了沉重的經濟負擔。特別是對于一些創(chuàng)新型企業(yè)和高新技術企業(yè)，他們面臨的成本和風險更高，稅收負擔應該更加合理。另外，稅收征管方面也存在一些問題，如信息系統(tǒng)落后、稽查力度不夠等。在稅務調研中，我將這些問題反饋給了相關部門，并提出了一些建議和改進措施，以期對稅收政策的改進和完善起到一定的積極作用。
綜上所述，稅務調研是了解稅收政策執(zhí)行情況、解決稅務問題的重要途徑。在調研過程中，我不僅加深了對稅收政策的認識，也了解到納稅人的需求和問題。通過加強納稅人與稅務機關的溝通，加大對納稅人的宣傳和培訓力度，嚴肅查處逃稅行為，完善稅收政策和征管機制，我們可以更好地推進稅收工作，實現稅收的公平公正，并最大程度地滿足社會的發(fā)展需求。
稅務調研心得體會篇篇七
第一段：引言（200字）
稅務是一個廣泛的領域，涵蓋了許多方面，從個人所得稅到企業(yè)稅。了解稅法和稅務制度可能會有點晦澀難懂，但它對我們的生活和經濟環(huán)境有著重大的影響。在過去的幾年中，我在不同的角色中接觸了稅務，包括自己作為個人納稅人，還有作為獨立承包商和小業(yè)主。我對稅務的看法也因此而不斷改變。在這篇文章中，我想分享一下我對稅務的體會和感受。
第二段：學習稅務的重要性（200字）
學習稅務對任何人都是有用的。首先，它可以幫助我們合法地節(jié)省稅款。我們可以學習有關各種稅收抵免和減免的規(guī)則，使自己的納稅額最小化。同時，學習稅務也可以提高我們的稅務意識，使我們更加清楚如何最大化地利用稅法規(guī)定。其次，對于從事商業(yè)的人來說，學習稅務技能非常重要。商業(yè)人士首先需要了解稅法規(guī)定，以避免不必要的罰款和利潤損失，也能夠運用稅法規(guī)定，從而讓企業(yè)更有競爭力。
第三段：自我納稅體會（200字）
作為納稅人，我知道繳納稅款并不容易。在首次繳納稅款時，我覺得個稅的繳納額很大程度上減少了我的可支配收入。但隨著時間的推移，我逐漸理解到納稅的意義和重要性。繳納稅款不僅是個人義務，更是對社會的一種回饋，在國家這個大家庭中盡到了自己應盡的責任。稅收還可以投資到政府的公共基礎設施和公共福利，為社會創(chuàng)造更多的價值。
第四段：如何提升自己的稅務技能（200字）
學習稅務技能需要時間和精力。通過學習稅法規(guī)定，了解個人和企業(yè)的稅收減免和抵免規(guī)則，或咨詢稅務顧問等方式可以幫助我們提高稅務素養(yǎng)。同時，我們也可以參加稅務相關的講座和培訓課程，如稅務實踐課程，稅務培訓等，在實際操作中、同業(yè)內從業(yè)者探討中不斷學習和提高。通過不斷努力學習和實踐，我們可以更好地適應不同的稅務環(huán)境和挑戰(zhàn)，為自己和企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
第五段：結語（200字）
稅務對我們的生活和經濟環(huán)境都有著深遠的影響。學習稅務技能可以幫助我們在納稅中更加合乎法規(guī)，也能夠為企業(yè)帶來更大的利潤和成長。我對稅務抱有熱忱和興趣，努力提高自己的稅務素養(yǎng)。我相信，通過努力，我們能夠更好地為社區(qū)和國家做出貢獻，并為我們的個人事業(yè)帶來更大的成功和發(fā)展。
稅務調研心得體會篇篇八
企業(yè)當期所發(fā)生的經濟事項往往會影響到后期的稅收問題，從經濟事項發(fā)生到涉稅事項產生的這段時期即稱之為“稅收存續(xù)期”。一般而言，“稅收存續(xù)期”隨經濟事項發(fā)生而開始，隨涉稅事項產生而逐步結束?，F階段，對“稅收存續(xù)期”的管理主要存在以下方面的問題：
(一)思想認識不夠。不管是稅務機關，還是納稅人，對“稅收存續(xù)期”涉稅事項管理的重要性還沒有充分的認識。雖然，目前從“后續(xù)管理”的角度對企業(yè)所得稅“稅收存續(xù)期”的管理有所強化，但如何從“稅收存續(xù)期”的角度統(tǒng)籌各稅的“后續(xù)管理”，還缺乏統(tǒng)一的認識與研究，更沒有系統(tǒng)的規(guī)劃、明確的目標和具體的措施等。
(二)風險意識不強?！岸愂沾胬m(xù)期”具有三個特點：
1、存在的普遍性。
2、時間的不確定性。
有的存續(xù)時間較為明確，有的存續(xù)時間卻無法預知;
3、相關人員的變動性。
存續(xù)期內，既可能是企業(yè)財會人員變動，也可能是稅收管理人員變動。導致稅企雙方均可能產生一定的稅務風險，而這些風險往往容易被稅企雙方所忽視。
(三)政策水平不高。
稅收管理工作中，由于部分稅務人員對涉及“稅收存續(xù)期”的稅收政策不熟悉，對稅收政策與財會制度的差異不了解，導致不能對“稅收存續(xù)期”相關稅收事宜進行系統(tǒng)規(guī)范的管理。
(四)管理范圍不廣。
目前對“稅收存續(xù)期”的管理，較多的是從企業(yè)所得稅“后續(xù)管理”的角度進行強化，而對個人所得稅、營業(yè)稅等稅種的“稅收存續(xù)期”管理較薄弱，有的甚至還是盲區(qū)。
(五)管理手段滯后。
目前對“稅收存續(xù)期”的涉稅事項管理方法較為落后、手段比較單一，既沒有推行專業(yè)化管理，也沒有實行信息化管理。
(一)因稅收政策原因產生的“稅收存續(xù)期”。按照稅收政策相關規(guī)定，企業(yè)當期所發(fā)生的經濟事項影響后期的稅收繳納，特別是明確規(guī)定企業(yè)經濟事項發(fā)生時暫不征稅的稅收政策。例如，國家稅務總局國稅發(fā)〔xx〕年60號文規(guī)定“對職工個人以股份形式取得的擁有所有權的量化資產，暫緩征收個人所得稅;待個人將股權轉讓時，就其轉讓收入額，減除個人取得該股份時實際支付的費用支出和合理轉讓費用后的余額，按‘財產轉讓所得’項目計征個人所得稅”。該政策中，從個人以股份形式取得擁有所有權的量化資產暫緩征收個人所得稅，到個人將股權轉讓時再按“財產轉讓所得”項目計征個人所得稅相隔一段時期即“稅收存續(xù)期”，而且存續(xù)期的長短因股權轉讓的時間而定。又如，《企業(yè)所得稅法》第十八條明確規(guī)定，“企業(yè)納稅年度發(fā)生的虧損準予向以后年度結轉，用以后年度的所得彌補，但結轉年限最長不得超過5年”，該規(guī)定中，企業(yè)當期所發(fā)生的經濟事項(虧損)，影響到后5年的企業(yè)所得稅，其“存續(xù)期”最短可能一年，最長可能5年。
(二)因稅收政策與會計差異原因產生的“稅收存續(xù)期”。由于稅收政策與財務會計的目的和前提，以及遵循的原則不同，稅收政策對某些經濟事項的確認與財務會計存在差異，而不可避免地產生的“稅收存續(xù)期”。例如，對房地產開發(fā)企業(yè)的預收賬款，會計上不確認收入;營業(yè)稅上確認為計稅收入;企業(yè)所得稅上不確認收入，但要按毛利率預征企業(yè)所得稅;土地增值稅上不確認為清算收入，但要按規(guī)定比例預征土地增值稅。由此，《企業(yè)所得稅法》第二十一條專門規(guī)定：“在計算應納稅所得額時，企業(yè)財務、會計處理辦法與稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定不一致的，應當依照稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定計算”。如企業(yè)發(fā)生的廣告費和業(yè)務宣傳費，按會計制度能夠全額計入當期損益，但稅法規(guī)定，不超過當年銷售(營業(yè))收入15%的部分，準予扣除;超過部分，準予在以后納稅年度結轉扣除，其“以后納稅年度”即屬于“稅收存續(xù)期”。
(一)個人所得稅案例：某有限責任公司由原集體企業(yè)于xx年改組改制成立。改制時，注冊資本(實收資本)1000萬元，其中，企業(yè)職工以股份形式取得量化資產250萬元。xx年10月，股東轉讓65.78%股權計657.8萬股，在計算股權轉讓個人所得稅時，企業(yè)按賬面實收資本乘以轉讓比例扣除轉讓成本657.8萬元。
“稅收存續(xù)期”分析與處理：企業(yè)職工以股份形式取得量化資產的涉稅經濟事項于xx年7月發(fā)生，但根據國稅發(fā)〔xx〕年60號文規(guī)定暫不征收個人所得稅而“存續(xù)”于企業(yè)，xx年股權轉讓時所轉讓的65.78%部分164.45萬元(250×65.78%)不能作為成本扣除，因而稅務機關審核時調減了成本扣除額而補征了個人所得稅32.89萬元。尚未轉讓的34.22%的股權所包含的量化資產則仍然“存續(xù)”于該企業(yè)。
(二)營業(yè)稅案例：xx年，某房地產開發(fā)公司共開發(fā)了abcgf共5棟商住樓，其中a號樓為產權式酒店，共有332間產權房，xx年底止已售出257家。購房合同約定，業(yè)主在簽訂合同時首付50%，剩余款項由租用業(yè)主產權式酒店房的某酒店用租金(年租金為購房總價的8.5%)代業(yè)主支付，至付完為止。合同總價款4977.7萬元，首付2488.85萬元，剩余款項由酒店分6年付清，每年支付423.1萬。
“稅收存續(xù)期”分析與處理：房地產開發(fā)公司xx年銷售不動產業(yè)務已經發(fā)生，按營業(yè)稅條例規(guī)定，首付50%應于xx年申報繳納營業(yè)稅，剩余款項在未來6年內于每年收到酒店租金時申報繳納營業(yè)稅，其“稅收存續(xù)期”長達6年。xx年3月稅務稽查部門對該公司xx年和xx年度納稅情況進行稽查時，xx年首付及xx年合同款項均申報了營業(yè)稅，但xx年3月進行稽查時，因主管會計變動，xx年和xx年合同款項均未申報營業(yè)稅，稅務稽查部門不僅追繳了該公司營業(yè)稅42萬多元，還給與了一定的處罰。
(三)企業(yè)所得稅案例：某紡織集團股份有限公司xx年6月委托某資產評估機構對其15宗土地進行了評估，賬面價值2500萬元，評估值3500萬元，評估增值1000萬元，企業(yè)進行了借記“無形資產”、貸記“資本公積”1000萬元的賬務處理。xx年10月，該公司以15宗土地作價3500萬元和現金500萬元投資于某公司，取得某公司80%計4000萬股股權。
“稅收存續(xù)期”分析與處理：企業(yè)資產評估增值，會計上允許增加相關資產的賬面價值，但稅法規(guī)定不得改變計稅基礎，不得計提折舊或者攤銷費用，也不確認收益。如果企業(yè)轉讓該資產，原評估增值部分應確認收益的實現并繳納企業(yè)所得稅。該案例中，從資產評估經濟事項發(fā)生，到該資產用于股權投資，其存續(xù)期為4個月。地稅稽查部門于xx年對該企業(yè)xx年至xx年度的納稅情況進行稽查時，該企業(yè)xx年賬面虧損712萬元，調增應納稅所得額1000萬元后，實際應納稅所得額為288多萬元，不僅減少了xx年以后需要彌補的虧損，而且當年查補企業(yè)所得稅72多萬元。
(一)加強相關稅收政策及財會制度的學習。特別是要熟悉財務會計制度與稅收政策存在的差異。只有這樣，才能對企業(yè)發(fā)生各項稅收進行正確的分析判斷，才能準確地對企業(yè)“稅收存續(xù)期”影響到本期的稅收進行計算，從而規(guī)避因政策不熟而可能導致的稅務風險。
(二)及時建立“稅收存續(xù)期”檔案。“稅收存續(xù)期”經濟事項發(fā)生后，及時采集相關信息，既要分門別類建立專門臺賬記錄，又要將企業(yè)的稅收征管資料記錄于信息庫之中。同時，對存續(xù)期內涉稅事項的變動及時進行登記并跟蹤管理，做到“稅收存續(xù)期”管理系統(tǒng)化、信息化。
(三)強化“稅收存續(xù)期”涉稅事項的檢查?；槿藛T對企業(yè)進行稅收檢查時，應對企業(yè)“稅收存續(xù)期”涉稅事項逐一進行檢查。其中，以營業(yè)稅收入的`確認、企業(yè)所得稅扣除項目的調整、個人所得稅有關計稅成本和費用的扣除為檢查重點，對企業(yè)“稅收存續(xù)期”涉稅事項進行檢查。
稅務調研心得體會篇篇九
稅務新聞信息是指導和推動稅收工作科學發(fā)展的“催化劑”，是稅務機關對內對外交流宣傳的平臺。近年來，稅務系統(tǒng)高度重視新聞信息工作，各級稅務機關努力在強硬件、嚴關口、高質量、優(yōu)成果等方面狠下功夫，促進了稅務新聞信息工作上臺階、大發(fā)展。隨著經濟社會發(fā)展，新聞信息傳媒呈現出多元化，特別是網絡媒體優(yōu)勢凸顯，使新聞信息傳播渠道越來越寬，節(jié)奏感越來越強，質量要求越來越高。我們如何適應形勢發(fā)展，進一步加強稅務新聞信息工作？筆者立足基層國稅工作實際，談談自己的觀點。
稅務新聞信息工作作為稅收工作的一個重要組成部分，在宣傳稅法、傳達稅情、反映稅事、展示稅貌、指導工作等方方面面，發(fā)揮著重要的職能作用，其重要性主要體現三個方面。
一是做好稅務新聞信息工作有利于爭取工作主動。稅收工作需要黨委政府的關心，需要社會各界的理解支持，需要納稅對象的積極參與，需要上下左右的協(xié)調溝通。如果不利用新聞媒介，加強稅收法律法規(guī)、稅收政策和稅收工作的宣傳，就很難讓社會了解到黨和國家的稅收工作方針和惠民政策，很難了解到一個地區(qū)的總體經濟發(fā)展水平，廣大公民也就不了解社會主義稅收的本質、稅收的地位和作用、納稅人的權利和義務等。如果不通過信息刊物載體傳達稅情、反映稅事，上下級之間、單位內部就不能及時了解稅收工作進展、工作動態(tài)，上級決策和領導意圖難以在第一時間顯現出來，我們的工作就容易產生被動。
二是做好稅務新聞信息工作有利于加強社會監(jiān)督。在推進依法治稅、依法行政過程中，稅務新聞信息可以讓群眾通曉稅收法律法規(guī)、政策，了解稅務機關的監(jiān)督制約機制，從而擁有對稅收工作更多的知情權。稅收工作透明度的增強，有利于促進稅收行政執(zhí)法工作的公開、公平、公正。
三是做好稅務新聞信息工作有利于強化溝通交流。隨著稅收事業(yè)的發(fā)展，稅收工作出現了不少的新情況、新問題，各級稅務機關創(chuàng)新思維，創(chuàng)新工作，采取了很多積極有效的措施和辦法，推進了稅收工作創(chuàng)新發(fā)展，在本系統(tǒng)、本地區(qū)、本單位形成了先進經驗和優(yōu)秀成果。如果不通過新聞信息渠道去宣傳、推廣這些經驗成果，這不僅不利于經驗成果的交流，還會影響到經驗成果的快速轉化。
伴隨著經濟社會的發(fā)展，稅收工作面臨著新的形勢和任務，對稅務新聞信息工作提出了更高的要求。當前國稅機關新聞信息工作，特別是基層單位的新聞信息工作，還存在著許多不容忽視的問題。其主要表現為“四多四少”：
一是人員老面孔多新面孔少。近年來，從省國稅局到市、縣（區(qū)）國稅局，對新聞宣傳和信息調研工作給予了足夠重視，除在人、財、物力等方面盡可能傾斜外，還在為新聞信息工作人員減壓減負、提高待遇、改善工作條件等方面做了大量的工作。但是，各單位，尤其是縣（區(qū)）國稅局，新聞信息工作人員的配置、后備力量的培養(yǎng)等問題，還沒有得到根本解決，與實際工作需求尚有一定的差距。目前，基層國稅機關新聞信息工作人員，除了擔任全局文秘工作之職之外，還承擔著其他繁重的行政工作事務，他們成了名副其實的“多面手”。
二是作品數量多含金量少。由于基層國稅機關新聞信息人員少、事務多，難以抽身到基層一線、到新聞現場實地調查采訪，加之他們對一線和外勤業(yè)務部門的實際工作知之不詳，無法以一名新聞信息工作人員特有身份和視覺感官去找亮點、抓重點，難以瞄準熱點、關注焦點、主攻難點。進而在采寫編輯新聞信息過程中往往憑直觀、憑感覺，使作品浮于層面，缺乏有意識、有系統(tǒng)、有力度、深層次的報道，這樣不僅對工作的推動作用不大，也難以輔助領導決策。
三是粗制濫造的多精工細作的少?，F實中，基層稅務新聞信息人員大多數沒有經過專業(yè)培訓，其素質、能力和寫作水平參差不齊，以致于出的“精品”少。一方面，采寫編輯稿件的火候不夠。在稅務新聞信息稿件處理過程中，跑題偏題，文字不精煉，語言表述不準確，內容冗余繁瑣等現象時有發(fā)生。另一方面，角度把握不到位。有的同志新聞信息的敏銳性不強，缺乏對新聞信息的直觀認識，錯失了好的點子、好的素材，白白浪費了宣傳報道資源；有的對新聞信息的定位不準，把不屬于新聞的東西大寫而特寫，有意無意制造“新聞”。筆者認為，新聞就是要講究“新”，除了要求新聞事件本身要“新”之外，新聞信息人員還要以其獨特的新聞視覺，去洞察事物，判斷是非，并在寫作立意、寫作手法、寫作技巧和時效性上體現出“新”；信息就是要力求“準”，以第一時間直觀為受眾傳達傳遞出有價值的信息或信號，寫作上要強調一語道破主題、直擊要害。
四是按部就班的多開拓創(chuàng)新的少。實踐中，有的同志缺乏工作的預見性，忽視了身邊即將、正在和已經發(fā)生的事件，其作品的宣傳作用、參考作用、指導意義不大。有的同志缺乏工作的主見性，作品體現不出自己的思想、智慧和個性，沒有特色。還有的同志缺乏工作的能動性，習慣于被動接受信息，其作品大多停留在會議報道、領導講話、反饋信息和就事說事上。
上述這些問題，有客觀的，也有主觀的。要解決這些問題，除了新聞信息工作人員要堅持“三克服三樹立”，著力提高個人素質能力外，我們還要進一步加強隊伍建設和制度建設。
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第一，新聞信息人員要克服無所作為思想，樹立正確的職業(yè)道德觀。
要學會在滿負荷、快節(jié)奏的環(huán)境中，以一種任人難任之勞、承人難承之重、挑人難挑之擔的思想境界，去積極應對繁重的政務和事務。
第二，新聞信息人員要克服經驗主義，樹立名牌精品意識。
三要有創(chuàng)新意識，敢于突破常規(guī)和經驗的束縛，能夠沉入底層，按照需要、實用、有效的原則，增強調查采訪的針對性和實效性，采寫出有深度、有精度的“精品”文章。
第三，新聞信息人員要克服飄浮主義，樹立良好的工作作風。
三要加強學習，以求知若渴的精神學習稅收工作領域各方面的知識，堅持在學中干，在干中學，不斷為自己“充電”、“加氧”。
新聞信息工作需要政治可靠、立場堅定、熱衷本職、責任感強和功底扎實的人員去擔綱此職。稅務新聞信息工作專業(yè)性強，更需要既懂新聞信息工作，又懂經濟稅收工作的人員，去從事這項事業(yè)。實踐證明，稅務新聞信息工作需要“內行”，稅務干部充當了這方面的“主力軍”。
四要突出專才作用，適度提高稅務新聞信息工作人員待遇，在晉職、晉級和獎勵方面予以傾斜，使之能安心本職、超脫自我，多在特長優(yōu)勢上下功夫，少在物欲是非中費心神。
四要完善獎勵制度。近年來，為支持稅務新聞信息工作發(fā)展，各級稅務機關都建立了相應的新聞信息工作獎勵制度，激發(fā)了新聞信息人員工作熱情。實踐中，因地區(qū)不同、工作環(huán)境差異，還有單位之間工作不平衡，以致于目前各單位對新聞信息工作的獎勵尺度不統(tǒng)一，差異性較大，需要?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和市（州）國稅局出臺相應的制度或指導性意見，從而讓基層有章可循，確保獎勵政策兌現、落實，以此推進稅務新聞信息工作創(chuàng)新發(fā)展。
稅務調研心得體會篇篇十
20xx年,我在省局和市委、市政府的正確領導下,認真實踐"三個代表"重要思想,始終堅持"依法治稅、從嚴治隊"的方針,率領全市2500多名國稅干部職工,團結戰(zhàn)斗,奮力拼搏,圓滿完成了全年各項工作任務。我被省人事廳、省國稅局聯(lián)合授予"全省國稅系統(tǒng)先進工作者"稱號?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?我主要是在四個方面下功夫:
一、加強學習,與時俱進
在我看來,學習是一種政治責任,是一種思想境界,是一種精神追求。在學習上,我著重把握了三點。
(一)學習理論,提高政治思想素養(yǎng)。一年來,我始終把提高自身政治素質放在首位,持之以恒地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想,并堅持理論聯(lián)系實際,把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來,注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題;與國稅工作實際結合起來,創(chuàng)造性地抓好組織收入、稅務改革、干部管理等各項工作;與增強黨性觀念,改造世界觀、人生觀、價值觀結合起來,增強拒腐防變能力。
(二)鉆研業(yè)務,提高稅收實踐能力。作為一名市局國稅領導干部,熟悉稅收政策、通曉稅收規(guī)律,是一項必備的基本功。為了提高業(yè)務水平,我努力鉆研稅收業(yè)務,工作中遇到政策疑難問題,及時請示上級領導,并征詢身邊一些熟悉業(yè)務、經驗豐富的同志的意見,不斷完善工作決策,減少工作失誤。同時,我自覺緊跟時代要求,帶頭學習掌握計算機操作技術,應用辦公自動化系統(tǒng),了解"金稅工程"相關知識,還廣泛涉獵經濟、法律、管理、歷史等學科的知識,不斷拓寬視野,豐富積累知識,奠定了堅實的素質基礎。
(三)聯(lián)系實際,提高統(tǒng)攬全局水平。深入基層調研,到實踐中去尋找答案,是提高領導水平的有效途徑。、一年來,我每月用將近一半的時間下基層,先后就組織收入工作、信息化建設、基層國稅單位作風建設狀況、稅收服務等問題開展深入細致的調查研究。在充分掌握第一手資料的基礎上,形成了《關于稅收信息化建設若干問題思考》、《國稅部門作風建設的現狀及對策》、《關于國稅部門貫徹"三個代表"思想的著力點》等調研文章,并都及時轉化成了工作思路,指導了工作實踐。
二、履行職責,真抓實干
作為"一班之長",我注意抓主要矛盾,總攬全局,協(xié)調各方,求真務實,真抓實干。
(一)狠抓重點講實干。我特別強調抓好"五個加強",即圍繞組織收入,加強執(zhí)法:圍繞信息化建設,加強培訓l|;圍繞稅收執(zhí)法,加強檢查;圍繞組織建設,加強監(jiān)督;圍繞服務發(fā)展,加強管理。特別是針對"執(zhí)法難到位、稅款難入庫、任務難完成"這些癥結問題,我要求各級國稅部門把各項稅收檢查貫穿于組織收入的全過程,做到應收盡收,無稅禁收,加固了征管防線,推動了政策到位,促進了稅收增長。同時,我注重協(xié)調與各級黨委、政府和銀行、財政等職能部門的關系,多次出面協(xié)調稅款入庫,消化了歷年虛收包袱近40萬元,提高了全市國稅收入質量。
(二)善抓典型求實效。運用典型,指導全局,是我長期堅持的一條工作思路。我十分注重發(fā)現和培養(yǎng)有針對性的典型,收到了"點亮一盞燈,照亮一大片"的效果。如針對濫用職權、執(zhí)法隨意性的問題,樹立了縣推行稅收執(zhí)法"四制"的典型;針對個體稅收漏洞較大的情況,要求一個縣(市)局總結推行一個有特色的單項稅收管理辦法;針對基層分局管理偏散、偏松的實際,在全市抓"基層樣板分局"創(chuàng)建競賽活動;針對班子隊伍建設現狀,開展"五好班子"、"優(yōu)秀局長"、"五個系列能手"、"先進工作者"評選活動,推出了一批先進典型,并組織召開了近10個現場會,及時將先進典型的工作經驗予以推廣,發(fā)揮了典型的示范效應,較好地推動了全局工作的開展。
(三)嚴抓督查創(chuàng)實績。工作貴在落實,落實的關鍵在領導,重點靠督查?；诖?我多次主持召開局黨組織會議,研究制定《全市國稅工作年度綜合考核辦法》,成立了專門的考核工作領導小組,由我親自任組長,并將考核結果作為年終評比表彰、實施獎懲的主要依據。同時,局黨組一班人明確分工,每人包一個片,負責督導1至2個縣(市)局各項工作的開展。由于督導有力,考核到位,全年各項工作目標都順利實現。國稅收入質量穩(wěn)步提升,稅收信息化建設整體提速,"三位一體"改革穩(wěn)妥到位,稅收秩序明顯好轉,精神文明建設碩果累累,全市國稅系統(tǒng)建成"省級文明系統(tǒng)",市局先后被省人事廳、省國稅局評為"全省國稅系統(tǒng)先進集體",被國家人事部、國家稅務總局評為"全國稅務系統(tǒng)先進集體"。
三、凝心聚力,團結協(xié)作
團結是一個領導班子戰(zhàn)斗力的源泉。一年來,我堅持發(fā)揮班子成員的集體智慧,完成各項工作任務。主要做到了三點:
(一)堅持"三個帶頭'二凝聚一班人的智慧。一是帶頭堅持執(zhí)行民主集中制,對重大工作部署和人事、基建經費和收入計劃分配等重大問題,一律經過黨組集體討論,民主決策,不搞"一言堂"。二是帶頭履行職責。我把主要精力放在"出思路、用干部"上,抓主要工作,抓大事,抓熱點、難點、焦點問題的解決。三是帶頭堅持民主生活會制度,定期召開黨組民主生活會,開展批評與自我批評,正確對待白己,正確對待他人,正確對待不同意見,正確對待工作失誤,從而充分調動了一班人的積極性。
(三)堅持"三放",形成一班人的合力。即對班子成員做到放心、放手、放正。"放心",就是同副職之間坦誠相見,以誠相待,互相尊重,互相信任,互相包容,互相支持。"放手",給了副職多大的責任,就給副職多大的權力,做到責權統(tǒng)一。對副職科學分工、優(yōu)化組合、合理授權,使大家人事相宜,優(yōu)勢互補。對副職職責范圍內的事,盡量多了解、多引導,少批評、少干預。"放正"就是把副職擺在應擺的位置上,真正做到揚其所長,避其所短,使之在其位、謀其政,從而既發(fā)揮成員個體作用,又發(fā)揮班子整體效能。..
四、牢記宗旨,勤政廉政
我始終牢記宗旨,勤政廉政,以自身的人格力量來樹立領導威信,實現工作目標。
(一)嚴于律己,以德為本。我對上堅決維護上級的權威,確保政令暢通,令行禁止,把上級的各項工作部署落到實處;對下牢記為人民服務的宗旨,密切同干部職工的關系,為基層服務,為干部職工多辦實事;對自己從嚴要求,自覺加強黨性鍛煉,大公無私,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏實實做事,清清白白做宮。
(二)身體力行,以勤立業(yè)。首先抓全盤運籌。每月的工作通過局長辦公會、局務會議定,做到每月干幾件事,主要抓什么,次要抓什么,兼顧抓什么,都一清二楚。事項確定后,就一門心思按進度抓檢查,落實不夠的重點督辦。其次抓分工負責,堅持實行集體領導下的分工分級負責制,發(fā)揮班子成員和各級干部的積極性和創(chuàng)造性,使自己從繁瑣事務中解脫出來,把主要精力放在想大事、抓大事上。其三,實行字工作法,工作到一線去指揮,任務到一線去落實,問題到一線去解決,經驗到一線去總結。形成了"從一抓起"的良好作風。
(三)廉潔自律,以廉生威。一年來,我自覺嚴格按照《黨章》、《廉政準則》來規(guī)范自己的言行,要求別人做的自己帶頭做到,禁止別人做到的自已堅決不做,事事處處做到自重、自省、自警、自勵,以自已的一言一行去感召人、帶動人,發(fā)揮"一班之長"的表率作用。如機構改革有關人事任免問題,市局面向社會招聘計算機技術人員和從基層選調年輕干部等重大事項,我都是交局黨組會集體研究,民主決策,并將結果在全系統(tǒng)公開、公、示,實行"陽光下操作",群眾普遍反響良好。
總結一年來我個人的學習、思想、工作、帶隊、廉政情況,我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力,主要是個人創(chuàng)新意識還有待進一步增強,領導決策水平還有待進一步提高,抓黨組中心組的學習還有待進一步加強,抓機關管理制度的執(zhí)行還有待進一步嚴格。
新的一年里,我要著重抓好政治學習,提高政治理論水平和領導決策水平:突出抓好班子建設,提高班子的整體戰(zhàn)斗力;突出抓好機關建設,整頓機關作風,樹立良好形象,確保圓滿完成全年各項工作任務,為推進全市國稅事業(yè)發(fā)展,促進全市經濟建設和社會進步再作新貢獻。
稅務調研心得體會篇篇十一
首先，稅務是我國財稅體系中非常重要的一環(huán)。個人所得稅、增值稅、企業(yè)所得稅等各種稅種是我們每個人，每家企事業(yè)單位所必須面對的課題。在這個過程中，學會遵紀守法、精通財務管理、保障自身合法權益成為每位納稅人的義務和責任。我對稅務的體會是，稅務不僅是及時繳納稅款的問題，還需注重稅務項下的個人或企業(yè)實際狀況，提前規(guī)劃經營策略，調整財務結構，才能最大限度地實現個人與企業(yè)的效益。
其次，納稅人應當有高度的合法意識。稅收是國家社會經濟發(fā)展的重要基礎，而納稅人的義務與權益的保障也是稅收體系不可或缺的一部分。納稅人應當樹立合法意識，遵從稅收法律法規(guī)，依法納稅，積極參與法律政策的制定和改進。同時，減少稅款違法行為的發(fā)生，不斷強化納稅人的合法自我維權能力，保障自身權益的合法性和權益。
此外，在我們的稅收體系中，清晰的財務結構是功在必得的。許多歸納和匯總方案，以及充分的認識與懂得成為了納稅人的首要任務。具體地說，個人所得稅中的工資收入、稿費收入、招待費收入等等都應嚴格按照稅法規(guī)定進行納稅。在企業(yè)所得稅中，納稅人應當合理選擇企業(yè)所得稅的征收方式。企業(yè)所得稅根據所屬行業(yè)，還采用了在銷售收入、成本和投資收益的基礎上計算稅的“高新耗損型企業(yè)”等多種稅收優(yōu)惠政策。因此，通過提升自身財務知識和參加更多的培訓學習可以更好地獲取財務優(yōu)惠。
進一步，稅務處理時要遵循合理、公正、公正、透明的原則。在納稅人面見稅務工作人員、提交稅務資料、申報納稅等環(huán)節(jié)，納稅人和稅務工作人員之間必須保證相互信任、公正、公平、真實、透明。同時，納稅人可以通過咨詢熱線、前往大廳或者法律專家等渠道獲取所需的稅務知識。確保自身權益不被侵害，讓稅務處理更加科學合理。
最終，在現代社會開展“創(chuàng)新機制”的改革也一同地變得重要。習近平總書記在報告中指出：“中國特色社會主義是我們這個時代的主題。我們要全面深化改革，努力推進全面建設社會主義現代化國家?！睆募{稅人角度看，“創(chuàng)新機制”本質上應該是稅制的創(chuàng)新，目的是刺激以稅清理行業(yè)，減輕企業(yè)負擔，提高公平公正等方面。中國稅收上下的前進必將推動中國的社會、經濟和文化又一步向前。而作為納稅人，我們應當在政策不斷更新中積極對接和提升自身技能，滿懷夢想享受中國稅收發(fā)展紅利。
總之，在現代社會，稅務知識是一門必學的課程，稅收體系的不斷完善與發(fā)展，也要求我們將稅收納入企業(yè)經營中的考慮與規(guī)劃。合法、合理、公正、公平、安全的稅務知識和管理規(guī)范是重要的經營方式，也是企業(yè)健康暢旺發(fā)展的重要保障。只有每個人都能夠保證其最大限度地實現效益，才能真正達成國家的稅收體系的目標，共創(chuàng)美好中國的未來。
稅務調研心得體會篇篇十二
稅務這個詞對于大多數人來說可能并不陌生，因為稅收是國家發(fā)展的重要經濟手段。但是，稅務工作的復雜性和重要性往往只有從事稅務工作的人員才真正體會到。在我參與稅務工作的這段時間里，我獲得了許多寶貴的經驗和體會。
第一段：了解稅收制度的重要性
稅務工作是在我大學期間偶然開始的，對于稅收制度的了解也僅限于教科書上的理論知識。然而，隨著實際工作的進行，我逐漸意識到稅收制度對于國家財政運作的重要性及其對個人和企業(yè)的影響。稅務工作需要我們熟悉稅收政策、法規(guī)和制度，合理規(guī)避稅收風險，為企業(yè)和個人提供準確的稅務咨詢和服務。同時，了解稅收制度也為我們在稅收規(guī)范范圍內合法避稅提供了依據。
第二段：學習稅務技巧的必要性
稅務工作需要我們具備一定的專業(yè)知識和技能，不僅要了解稅收相關法律法規(guī)和政策，還需要熟悉稅務申報流程和相關軟件的操作技巧。在我的實際工作中，我逐漸學會了如何準確申報收入和支付稅款，并了解了避免雙重征稅和申請免稅的方法。學習稅務技巧不僅可以提高工作效率，也可以降低稅務風險，為企業(yè)和個人節(jié)省稅費。
第三段：培養(yǎng)細心和耐心的重要性
稅務工作是一項要求細心和耐心的工作。在處理大量的稅務數據和文件時，我們必須細心審查，確保數據的準確性和完整性。對于納稅人的問題和疑慮，我們也要耐心解答，并及時處理他們的申報和繳稅事項。如果我們粗心大意或者缺乏耐心，就很有可能給納稅人和企業(yè)帶來不必要的麻煩和損失。因此，我學會了培養(yǎng)自己的細心和耐心，以提供更好的專業(yè)服務。
第四段：團隊合作的重要性
稅務工作不僅僅是個人的工作，更是團隊合作的結果。在我的稅務團隊中，每個人都有自己的職責和專長，我們需要相互配合，互相協(xié)調，才能高效完成工作。在進行申報和稅務咨詢時，團隊成員之間的溝通和合作至關重要。通過團隊合作，我們可以互相學習、共同成長，并為客戶提供更全面、專業(yè)的稅務服務。
第五段：不斷學習和提升的重要性
稅收制度和稅務政策是不斷變化的，所以作為稅務人員，要保持學習的態(tài)度和能力，及時了解和掌握最新的稅務知識和技巧。我發(fā)現，通過不斷學習和提升自己的專業(yè)水平，我可以更好地適應工作需求，為客戶提供更好的稅務咨詢和服務。同時，學習也可以使我在稅務領域有更多的發(fā)展機會和職業(yè)前景。
總結：通過參與稅務工作，我深刻體會到稅收制度對于國家和個人的重要性，學會了一些稅務技巧，并明白了細心和耐心的重要性。團隊合作和不斷學習也是我在稅務工作中獲得的寶貴經驗。這些經驗和體會不僅對我個人的職業(yè)發(fā)展有幫助，也讓我更加深入地了解了稅務工作的重要性和價值。
稅務調研心得體會篇篇十三
稅務作為國家收入的重要來源，對于維護社會穩(wěn)定和發(fā)展具有至關重要的作用。筆者身為一名金融類專業(yè)的大學生，曾在校內參加了多場稅務相關的講座和活動。此外，我也在實習過程中接觸到了企業(yè)稅務實務，并且在考取稅務從業(yè)人員資格證書后，進一步增加了對稅務的了解和認識。在這個過程中，我深刻地感受到了稅務在企業(yè)和個人生活中的重要性，并初步體驗到了稅務工作的復雜性和難度。因此，在這篇文章中，我想分享一下我對稅務的一些心得和體會。
二段：從稅收的重要性和稅種的種類入手，談談稅收的基本面貌
稅收對一個國家的經濟發(fā)展具有決定性的作用，稅收水平和質量直接關系到國家的財政收支平衡和社會的公平正義。稅收的種類繁多，常見的有增值稅、所得稅、企業(yè)所得稅等。特別是增值稅，它是目前國家財政收入的主要來源，是經濟發(fā)展的重要支撐。同時，稅收征收的方式多樣，可以通過稅收優(yōu)惠、調整稅率等方式來促進經濟增長和社會公平。但是，不同稅種的征收和管理方式各不相同，所以在實際應用中也存在各種問題和爭議。
三段：從納稅人角度，探討如何合理避稅和防范稅務風險
在納稅人的角度上，避稅和防范稅務風險可以說是他們日常生活和工作中必須要考慮的問題。對于個人而言，合理使用稅收優(yōu)惠政策和稅務籌劃可以最大程度地減輕稅收負擔，并且可以利用稅收政策來規(guī)避個人資產的風險。對于企業(yè)而言，稅務籌劃可以在企業(yè)經營管理中發(fā)揮關鍵作用，并且合理利用稅收優(yōu)惠政策和降低稅收負擔對企業(yè)利潤增加、產品降價等方面起到積極的推動作用。另外，企業(yè)也應該采取相應的措施來防范稅務風險的發(fā)生，避免因為稅務問題而遭遇不必要的經濟損失和法律風險。
四段：從稅務從業(yè)人員角度，分析稅務的專業(yè)性和難度
稅務工作對于稅務從業(yè)人員而言，是一項極具專業(yè)性和技術難度的工作。稅務從業(yè)人員不僅需要具備深厚的理論基礎和扎實的政策儲備，還需要具備極高的分析能力、操作技能和溝通能力。稅務從業(yè)人員要熟練掌握國家稅收政策，能夠為企業(yè)、個人提供稅務咨詢服務。在具體工作中，稅務從業(yè)人員還需要對企業(yè)財務、人力資源等方面進行整體考慮，結合法律政策和企業(yè)實際情況，為其提供專業(yè)的稅務服務。
五段：總結稅務工作的重要性和挑戰(zhàn)
稅務工作在國家經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定中起著非常重要的作用，但是也面臨著各種挑戰(zhàn)。如何更好解決稅收政策的合理性、如何避免稅收籌劃和逃稅、如何提高稅務從業(yè)人員的素質等問題，都提出了新的挑戰(zhàn)。面對挑戰(zhàn)，我們需要進行深入的思考和探討，通過制定更加合理的稅收政策，不斷加強執(zhí)法力度，加強稅務從業(yè)人員的培訓和提高意識，共同推進國家稅收事業(yè)的規(guī)范化和可持續(xù)發(fā)展。
稅務調研心得體會篇篇十四
稅務 心得體會是每一個納稅人都必須經歷的一個過程。在我個人的工作和生活中，我也常常遇到各種各樣的稅務問題，切身體驗了稅務的種種惡補和艱辛。在這篇文章中，我將會分享我的一些稅務心得體會，希望能夠為大家提供參考。
第一段：稅務意識的重要性
在日常工作和生活中，我們不可避免地要面對各種稅務問題。因此，保持良好的稅務意識是非常重要的。我們需要了解稅法的基本原則、稅收政策的最新動向以及納稅人的義務和權利等內容。只有保持這種意識，我們才能更好地處理各種稅務問題，避免因為不了解稅法規(guī)定而發(fā)生不必要的錯誤和糾紛。
第二段：合理籌劃是稅務優(yōu)化的關鍵
一些企業(yè)為了減少稅收支出，在合理范圍內進行稅務規(guī)劃是可行的。稅務規(guī)劃并不意味著逃稅，而是通過優(yōu)化企業(yè)運營和組織結構，調整稅收負擔的分配，合理利用稅收優(yōu)惠政策等手段來減少稅收支出，促使財務結算更為合理有效。在稅務規(guī)劃中，企業(yè)需要遵守稅法規(guī)定，避免走入灰色地帶，從而避免不必要的風險。
第三段：如何合理利用稅收優(yōu)惠政策
稅收優(yōu)惠政策是政府為了扶持和鼓勵某些產業(yè)或企業(yè)發(fā)展而推出的措施，可以有效地減輕企業(yè)的稅收負擔，增強競爭力。企業(yè)可以根據自身特點和經營需要，結合稅收優(yōu)惠政策來做出合理決策。但是要注意，稅收優(yōu)惠政策不是無限制可利用的，企業(yè)需要滿足政策的具體要求。
第四段：納稅人的合法權益需要維護
在稅務糾紛發(fā)生時，納稅人的合法權益需要得到維護。糾紛處理過程中，納稅人需要了解自己的合法權益和義務，并尋求專業(yè)的稅務咨詢服務，以獲得合理的維權方案。在法律規(guī)定允許的范圍內，納稅人應該積極地向稅務機關申訴或進行訴訟，保護自己的合法利益。
第五段：稅務合規(guī)是企業(yè)穩(wěn)定運營的基礎
稅務合規(guī)是企業(yè)穩(wěn)定運營的基礎。企業(yè)應該按照稅法規(guī)定履行納稅義務，積極參加稅收監(jiān)管，規(guī)避稅務風險，維護自身的聲譽。企業(yè)需要建立健全的內部管理制度和控制體系，進行內部審計和自查，及時發(fā)現并糾正不合規(guī)行為。只有更好地遵守法律、合理繳納稅款，企業(yè)才能長久穩(wěn)定地運營下去。
總之，稅務是企業(yè)必須面對的現實問題，更是納稅人社會責任的表現。在稅務處理過程中，我們需要時刻保持稅務意識，了解稅法規(guī)定和政策動態(tài)，通過合理籌劃和利用稅收優(yōu)惠政策，保護自身合法權益，維護企業(yè)的穩(wěn)定運營。
稅務調研心得體會篇篇十五
自古以來，許多智者都曾說過：“天下之大，唯有稅務不可逃?！倍愂帐侨魏螄业闹匾斣粗?，也是社會發(fā)展的重要支撐。作為每一個公民，納稅是不可回避的義務，而了解稅務知識和體會稅收的必要性，對于我們每一個人來說也至關重要。在我學習稅務的過程中，我深深認識到稅收對于一個國家和個人的重要性，并從中汲取了許多寶貴的經驗和體會。
第二段：納稅意義的感悟
納稅可以說是一個人在愛國、履行社會責任的過程中必須要完成的一項義務。繳納稅款表明一個人擁有穩(wěn)定的收入來源，并愿意為國家和社會的發(fā)展做出一份貢獻。同時納稅也是國家財政、經濟、社會治理的重要支柱，繳納稅金涵蓋了我們所生活的方方面面，比如教育、交通、醫(yī)療、城市基礎設施建設等。我對稅收意義的認識可以總結為：稅收是國家基本建設的源泉，是社會福利的保證，是民生改善的橋梁。
第三段：稅務須知的理解
學習稅務，不僅要領會納稅義務，更要了解稅務須知。稅務須知包括各種稅種、納稅申報和繳納方式等等。了解稅務須知可以減少自己出現偏差審計和稅務處理的可能，同時也能夠有效的提前了解納稅的要求和流程，更好地保障自己的權益。而且，納稅申報和繳納是很容易出現差錯的環(huán)節(jié)，對于不懂稅務的人來說更需多加留意，以免給自己帶來不必要的麻煩和損失。
第四段：稅收制度對經濟影響的思考
稅收制度的良好與否不僅僅影響著社會的財富分配，也直接影響著市場經濟的發(fā)展。在過去幾年的經濟衰退期間，稅收制度得到了各個領域專家的廣泛關注。稅收可以說是經濟的一條重要生命線，通過納稅所得的資金，政府才有可能投入基礎設施建設，增加就業(yè)機會，改善社會民生。同時，稅收也可以對經濟產生負面影響，不當的稅收制度可能會導致企業(yè)所得難以有效利用和稅負過重等問題。因此，稅收在推動市場經濟發(fā)展和國家經濟穩(wěn)定上的重要性不言而喻。
第五段：結語
稅務知識是與我們每個人息息相關的社會知識，它與我們的生命財產密切相關。通過了解稅務知識，我們不僅可以更好地履行自己的納稅義務，也能夠更好地保障自己的個人權益。同時也讓更多的人更加重視稅收對社會發(fā)展所起到的作用。我相信，只有共同關注稅收，共同維護稅收機制的公正性和規(guī)范性，我們才能共同實現國家與個人共贏，實現社會和諧之路。
稅務調研心得體會篇篇十六
稅收是現代國家財政系統(tǒng)的重要組成部分。每個人都有繳納稅款的義務，同時稅收也是國家公共財政的重要來源，為國家的現代化建設和社會穩(wěn)定作出了極其重要的貢獻。在繳納稅款的過程中，個人和企業(yè)都要遵守稅收政策和相關法律規(guī)定，同時也要重視公司稅務管理。在多年的個人和企業(yè)納稅經驗中，我深知稅務有著重要的意義與影響。下面將就個人所得稅、企業(yè)所得稅及增值稅等三大稅種進行總結和分享一些自己的體會。
一、 個人所得稅
對于絕大部分的薪水收入人群而言，個人所得稅是每個月必須扣除的稅種之一。稅收的扣除過程早已被人們所熟悉，而對于如何合法減少個人所得稅的支出卻鮮有人關注。在現實生活中，許多人注重利用政策對個人所得稅進行專業(yè)規(guī)劃，以合法方式減少稅款。例如，通過公積金、商業(yè)保險等多種方式，可以降低個人所得稅的征收標準。在合規(guī)的前提下，我們可以通過了解相關的退稅政策，使稅負得到有效緩解。
二、企業(yè)所得稅
對于企業(yè)而言，繳納企業(yè)所得稅是一項不可避免的義務，并需要遵守公司稅務管理相關政策和法規(guī)。稅務管理合規(guī)，不僅是企業(yè)合法存在的基礎，還可以有效地優(yōu)化稅務成本和財務支出，更重要的，還有益于促進企業(yè)長期發(fā)展。在實踐過程中，我發(fā)現通過積極對接稅務師及使用現代科技手段，企業(yè)可以做很多規(guī)避稅務風險并優(yōu)化稅務成本的工作。比如，建立合適的企業(yè)所得稅核算體系以及合理的財報披露和補充等手段。因此，在企業(yè)稅收管理方面，更要注重規(guī)范性與科技化。
三、增值稅
增值稅是商品和勞務的最終消費稅，被廣泛地應用于現代國家的國內生產和消費領域，是宏觀財政收入的重要來源之一。但人們對增值稅的了解并非十分深入，許多人并不知道如何利用國家政策調整和優(yōu)化財務成本。此外，增值稅的政策也存在一定程度的復雜性，因此繳納過程需要注意事項，比如注意與承包商的稅務劃分、建設渠道。此外，人們也可以通過了解社會信用評估以及其他稅收抵扣手段等來合法規(guī)避并降低稅負壓力。
總之，在個人或企業(yè)納稅的過程中，我們需要站在宏觀的視野上，積極了解和遵守國家稅收相關法律法規(guī)，了解稅務政策并合法地通過各種手段優(yōu)化財務支出，從而推進企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展，并促進國家經濟建設與發(fā)展。合理管理稅務、降低稅負壓力對于個體和企業(yè)都是十分有效的財務管理策略。讓我們共同致力于稅務規(guī)范化、合法經營，共創(chuàng)財務發(fā)展新紀元。
稅務調研心得體會篇篇十七
稅務是一個非常重要的領域，它直接影響著整個國家的經濟穩(wěn)定和發(fā)展。對于每一位納稅人，了解和掌握稅務法規(guī)和規(guī)定是非常必要的。在過去的幾年里，我在稅務方面有了一些經驗和體會，現在我想把這些經驗和體會分享給大家。
第二段：理解稅務法規(guī)
了解稅務法規(guī)和規(guī)定是很重要的。我在第一次接觸稅務時，發(fā)現自己對于稅務方面的基礎知識和法規(guī)并不了解，這給我?guī)砹撕艽蟮睦_。因此，我花了很多時間去了解稅務方面的基礎知識和法規(guī)?，F在，我已經掌握了稅務方面的基礎知識，并且可以靈活運用這些知識。
第三段：實際操作
了解稅務法規(guī)和規(guī)定只是第一步，要想真正掌握稅務知識，還需要在實際操作中不斷總結和提升自己。在我與客戶合作的過程中，我遇到了很多問題和挑戰(zhàn)，但是我總是對每一個問題進行深入的分析和研究，并通過多種方式去解決問題。通過這些實踐和總結，我收獲了很多寶貴的經驗和技巧。
第四段：有效溝通
稅務領域需要與很多人打交道，包括客戶、同事、稅務機關等等。在這個過程中，有效溝通是非常重要的。我在實際操作中發(fā)現，不同的人有著不同的需求和想法，而要想與他們建立良好的關系，必須了解和尊重他們的需求和想法，并通過有效溝通建立起信任和合作關系。
第五段：學習和提升自我
稅務是一個深度學習的領域，要想掌握它，需要不斷學習和提升自我。在稅務領域中，新的法規(guī)和政策不斷涌現，我們需要及時了解和學習，并通過不斷的學習和實踐來提升自己的能力和技能。這樣，我們才能更好地為自己和客戶服務。
結論：
以上就是我在稅務方面的一些心得和體會，希望能夠給大家提供一些啟示和幫助。稅務是一個非常復雜和深奧的領域，如果我們想要在這個領域中獲得成功，就需要付出更多的努力和汗水。讓我們一起加油吧！
稅務調研心得體會篇篇十八
近年來，隨著納稅人會計電算化系統(tǒng)的普及以及稅務機關執(zhí)法規(guī)范化、科學化和精細化的發(fā)展，電算化稅務稽查已成當務之急，依賴傳統(tǒng)的手工查賬稽查檢查方式已無法適應新的形勢。我們xx市地稅稽查局立足實際，著眼長遠，就如何改變現有的稅務稽查思路和方法，盡快提升稽查質效，適應企業(yè)會計電算化的發(fā)展變化，充分發(fā)揮稅務稽查的“尖刀”作用，做了初步探索和嘗試，取得了明顯成效。20xx年共對46戶實行電算化企業(yè)實施稽查，入庫稅款、滯納金、罰款計400余萬元。
xx市現有年納稅50萬元以上重點稅源企業(yè)136戶，企業(yè)整體管理水平較高，應用電算化對會計信息進行核算和管理的占82%，其中使用用友、金蝶、浪潮軟件68戶，約占電算化總戶數的61%。去年重點稅源企業(yè)入庫稅款6.3億元，占總收入的81.5%，因此，抓好對重點稅源企業(yè)的稽查，也就抓住了組織收入和稅源管理工作的“牛鼻子”。
會計電算化的快速發(fā)展一方面推進了企業(yè)的會計核算和管理，另一方面給稅務稽查工作帶來了很多挑戰(zhàn)。
一是稽查線索更為隱蔽。在手工會計記賬中，會計憑證、賬簿、報表等資料都以書面形式反映，稽查人員可以通過這些可見的線索檢查證、賬、表之間所反映的數據真實性、合法性和準確性。但是，在會計電算化中，會計和財務的業(yè)務處理方法和處理程序發(fā)生了很大變化，難以直觀地看到其處理過程、修改和刪除等痕跡。
二是稽查內容更為廣泛。會計電算化系統(tǒng)特點決定了稽查內容的變化，增加了對會計電算化信息系統(tǒng)和控制能力的審查。會計事項由計算機按程序自動進行處理，手工記賬的計算錯誤機會大大減少，但系統(tǒng)應用程序出錯或非法篡改也同樣出現錯誤的會計信息。
三是稽查技術要求更高。手工會計條件下，稽查可根據具體情況進行順查、逆查或抽查；在會計電算化環(huán)境下，如仍采取常規(guī)的稽查方式，就不可能達到稽查目的。
強化對電算化企業(yè)的稽查成為外查偷逃、內促征管的必然選擇，其中科學管理方式的應用、高素質干部隊伍的打造、信息技術的有力支撐成為重要基礎。
一是先進管理方式的充分應用。幾年來，我們積極探索應用現代管理方式，先后引入iso9000質量管理體系、目標管理以及學習型組織，實現了過程監(jiān)督與結果控制、剛性管理與柔性管理等的有機統(tǒng)一，各項管理步入科學化、精細化、規(guī)范化、標準化、網絡化軌道，干部職工的創(chuàng)新意識、參與意識持續(xù)提升，對應用新型管理手段具有很高的認同感。
二是高素質干部隊伍的鍛造。整支隊伍知識層次高、知識結構合理，大專以上學歷人員達100%，本科以上學歷人員達85％，取得會計師、稅務師或注冊稅務師資格的人員占30%，10名同志進入了國家、省級人才庫，有些同志集注冊會計師、注冊稅務師等“多師”于一身，他們具有豐富的知識儲備。
三是信息技術得以廣泛應用。全局人均微機達到24臺，內部網絡連接達到100m光纖傳輸，100%干部達到計算機中級操作水平；建成了覆蓋內部、聯(lián)通外部的網絡系統(tǒng)，全局95%以上的工作均通過計算機操作、網絡運行，網絡成為辦公、學習、交流不可或缺的重要工具，工作手段已經得到了根本性改造，工作運行的規(guī)范化程度達到了較高水平。
為滿足對電算化企業(yè)稽查工作要求，形成管理合力，對內部稽查機構、崗位及職能進行適當調整。抽調00名精通企業(yè)稅收管理、計算機操作水平較高、溝通能力強的業(yè)務骨干，成立電算化企業(yè)稽查組，制定統(tǒng)一的工作流程、稽查方式和標準，對全市實行電算化企業(yè)稽查權限上收，直接進行專業(yè)化稽查。
完善相關制度。
一是規(guī)范企業(yè)的會計電算化行為。按照《中華人民共和國稅收征收管理法實施細則》第21條規(guī)定，要求凡是采用會計電算化的企業(yè)，一律將正在使用或將要使用的會計核算軟件及有關說明報送備案。同時，對于升級的與原會計軟件發(fā)生版本變化的會計軟件，要求納稅人在使用前將會計電算化系統(tǒng)的提前報送備案。為制定稽查方案、實施稽查，做好查前準備創(chuàng)造條件。
二是制定《xx市地稅局對會計電算化企業(yè)實施稅務稽查的意見》，明確規(guī)定了稽查內容、方式、方法，加強對電算化企業(yè)稽查的管理。
細化工作流程。
一是調取賬目。在調取企業(yè)的電算化資料前，告知其征管法規(guī)定所應履行的義務和承擔的相應責任，送達相應的法律文書，保證調取賬簿資料能夠真實、完整、準確、符合法定程序。
二是數據提取。利用查賬助手中的數據采集模塊，全面掃描計算機中財務數據，對檢索到的財務數據，按照要求，全面、完整的進行提取，便于發(fā)現被查單位設置賬外賬、小金庫等情況。三是數據比對。對取得的財務數據進行分析、統(tǒng)計、匯總和查詢，并與核心征管數據庫數據、財務報表數據等進行比對，將企業(yè)使用的科目與軟件的標準科目進行調整和對應，確保統(tǒng)計、分析數據的準確性。
四是細查疑點。通過提取的財務數據自動進行智能的分析，對發(fā)現的異常自動進行歸集匯總。如在對某房地企業(yè)成本項目的檢查中發(fā)現成本變化有異常，利用穿透式查詢功能用鼠標直接點擊相應成本項目，直接查看到該月成本的具體內容與記賬憑證，高效完成查看總賬、明細賬、電子憑證等財務資料工作，大大減少了稽查人員翻閱、查找、計算等繁雜勞動，可迅速查找出案件的突破口。
五是歸集問題，生成稽查底稿。利用提取的數據資料建立稅務檢查資料庫，資料庫的內容主要包括企業(yè)歷年的銷售、成本、費用、利潤、主要產品的單位價格、單位成本、單位利潤以及企業(yè)與關聯(lián)企業(yè)之間的業(yè)務往來等詳細資料?；槿藛T運用按行業(yè)、主要收入項目或主要產品分類計算比較，建立各行業(yè)歷年各主要收入項目或各主要產品的銷售利潤、銷售成本率、銷售費用率、投資利潤率等指標體系，作為各行業(yè)、各收入項目或主要產品的盈利水平的對照參數標準，便于今后檢查人員將檢查結果與企業(yè)原申報數據進行比較，判斷其差異的合理性，從而確定其納稅的正確性。如對某機械制造企業(yè)的檢查中，稽查人員通過“大集中”軟件查詢系統(tǒng)發(fā)現該企業(yè)，20xx年銷售收入13000萬元，企業(yè)所得稅在地稅申報繳納，20xx年度繳納稅費830余萬元。盡管從稅款繳納和稅負方面看不出存在明顯問題，但利用軟件趨勢對比及穿透式查詢等功能進一步分析企業(yè)各項財務指標，發(fā)現在存貨賬面存貨與分析推斷相差100余萬元。檢查人員經過進行實地檢查，該企業(yè)雖然應用了會計電算化進行核算管理，但賬務設置混亂，庫存商品賬不核算，設置的所謂存貨賬戶核算的實際是原材料，并存在隱藏銷售數量等問題，最終該企業(yè)共計應補繳稅款39萬元，滯納金4.04萬元，并處以罰款19萬元。
注重雙查結合。針對電算化企業(yè)稽查不太完善的基礎上，注重以手工稽查和計算機查賬相結合的方式獲取稽查線索和證據，既便于發(fā)現問題，又有利于提高稽查工作效率。具體工作中，要求被查單位打印標準式財務報表，同時結合原始憑證，運用傳統(tǒng)的稽查技術，分析和核對報表之間的數據邏輯關系，參照同類行業(yè)的利潤率、成本率、費用率等綜合指標進行分析，尋找出稽查方向和突破口。同時，將有關電子數據按傳統(tǒng)會計賬冊形式編織成三欄式簡易賬戶，建立模擬人工會計表格體系，并運用傳統(tǒng)順查、逆差、全查等方法去稽核，尋找疑點，然后運用調查方法和分析方法獲取稽查證據。這樣雖然工作比較繁瑣，但仍不失為是當前條件下開展稅務稽查最有效的手段。同時，針對會計電算化企業(yè)特點，我們還對以下幾個方面加強了檢查：
一是數據完整性的檢驗。注重了數據歸集輸入錯誤、故意不按規(guī)定數據作出調整等問題。
二是憑證順序號的檢驗。在財會電算化系統(tǒng)中，業(yè)務收入應按其發(fā)生的時間自動編號記錄，如發(fā)現缺號則應查明缺號原因。
三是大筆整數業(yè)務檢驗。避免關聯(lián)企業(yè)不實的業(yè)務往來，甚至直接虛列費用的辦法。
重塑知識結構。會計電算化軟件品目繁多，軟件形式各異，造成稅務稽查人員難以應付各類電算化軟件。為此，我們通過多種培訓方式，大力提高稽查人員計算機操作技能，利用現有綜合征管軟件和辦公軟件提高稅務稽查工作效率。在開展電算化稅務稽查前能夠進入綜合征管軟件查詢被查企業(yè)的稅務登記信息，一般納稅人認定信息等申報信息、發(fā)票信息、稅負率信息、會計電算化信息等，掌握被查企業(yè)的第一手信息資料，做好查前分析，制定相應的檢查方案；檢查過程中，可以利用稅務系統(tǒng)的金稅信息和銀行對賬單信息通過資金流和增值稅專用發(fā)票的認證、報稅、滯留發(fā)票信息所反映的物流信息進行比對，判斷被查業(yè)務的真實性和有無賬外經營嫌疑，同時能夠直接面對會計電算化系統(tǒng)，熟練進入系統(tǒng)查驗程序設置，會熟練使用查賬軟件，在納稅人授權并設置查詢用戶的前提下能夠進入系統(tǒng)熟練查詢；檢查后，能夠利用綜合征管軟件直接監(jiān)控稽查執(zhí)行入庫信息，對予逾期拒不執(zhí)行入庫的納稅人，除采取稅收保全和強制執(zhí)行措施外，能夠在綜合征管軟件系統(tǒng)內開展網上協(xié)察工作，并向基層分局發(fā)出提示信息，協(xié)助執(zhí)行。同時，還可以運用綜合征管軟件對被查企業(yè)進行查后跟蹤，掌握檢查前與檢查后稅負率的增減變化情況，將以查促管和整頓稅收秩序的工作落到實處。
工作質效大幅提升。傳統(tǒng)手工操作，既要翻閱企業(yè)賬簿、記賬憑證，又要賬賬核對、賬表核對，費時費力。如分析性復核工作，以前手工操作時，需要人工收集大量數據資料，數據的整理、填列和計算也需要大量時間。而在會計電算化稽查環(huán)境中，利用原始電子數據，借助工具軟件，原來需要5-7天才能完成的任務，現在只需2-4天。
稽查廣度有效拓展。手工查賬對一些業(yè)務量大的業(yè)務，一般采取隨機抽樣檢查的檢查方法，檢查、核實比例較低，而通過數字化查賬助手軟件，只需制作一個模型，幾秒鐘時間，即可把所有的符合條件的憑證篩選出來，從而得到一個詳細、具體的結果。例如：要對賬簿中的人員工資進行匯總以檢查與報表數是否相符，用工資對應的標識進行篩選，所有科目中的工資自動都被篩選出來，準確率達到100%。
工作深度進一步加大。做到手工查賬、電子查賬并用，對采用會計電算化的企業(yè)全部采用調賬檢查方式。在最短的時間內，借助軟件發(fā)現疑點，對所有的財務、會計數據進行分析整理，找出疑點。利用手工查賬及時通過企業(yè)賬簿、憑證來查證，保證能及時、準確地發(fā)現問題。
整體業(yè)務水平顯著提高。對會計電算化企業(yè)的檢查，對稽查人員的知識結構和能力需求提出了新的要求?；槿藛T做到四個掌握：掌握會計、財務、稅務稽查知識和技能；掌握熟悉財務、稅收法律、法規(guī)；掌握計算機知識及其應用技術，掌握數據處理和管理技術；掌握財務會計軟件的核算程序、核算方法和操作要點?；槿藛T不斷加強業(yè)務學習，通過對電算化企業(yè)稽查的實施，在深入探討研究新領域稽查方式方法的同時，有效地提高了稽查人員的業(yè)務水平。
稅務調研心得體會篇篇一
稅務是企業(yè)運營中不可避免的一個重要方面。而如何進行科學合理的稅務規(guī)劃和管理，一直是企業(yè)管理者所面臨的一個大問題。近日，我們走訪了多家不同規(guī)模的企業(yè)，以了解他們在稅務方面的經驗和心得。通過調研，我們發(fā)現，稅務規(guī)劃和管理需要考慮許多因素，包括行業(yè)特點、資本成本、政策變化等，更需要有專業(yè)的團隊來進行指導和支持。
第二段：稅務規(guī)劃需要關注企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略
企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略是稅務規(guī)劃的重要基礎。在調研過程中，我們發(fā)現，一些企業(yè)在制定稅務規(guī)劃時，僅僅考慮了當前的經濟情況和稅務政策，而沒有更深入地思考企業(yè)未來的發(fā)展方向。這種做法不僅會導致規(guī)劃的片面性和短淺性，而且可能錯失一些潛在的稅務優(yōu)惠機會。因此，企業(yè)在制定稅務規(guī)劃時，需要充分考慮發(fā)展方向和長遠目標。
第三段：稅務管理需要遵循規(guī)律和法律法規(guī)
稅務管理是企業(yè)日常經營的重要組成部分。在調研中，我們發(fā)現，有些企業(yè)在稅務管理方面存在一些問題，例如隨意調整賬冊、不合規(guī)填報納稅申報表等。這些做法無疑會對企業(yè)帶來一定的財務風險和信用風險。因此，企業(yè)需要在稅務管理方面嚴格遵守稅法和會計準則等規(guī)律，同時也需要積極拓展稅收優(yōu)惠政策和避稅措施，以提高企業(yè)的經濟效益和競爭力。
第四段：稅收籌劃需要科學合理
稅收籌劃是企業(yè)稅務管理中不可忽視的一個方面。通過對一些企業(yè)的調研，我們發(fā)現，這些企業(yè)有一部分存在過于激進的稅收籌劃行為，甚至涉嫌逃稅。雖然短期內可能會讓企業(yè)獲得一些利潤空間，但長期來看，卻會對企業(yè)的形象和發(fā)展帶來較大的負面影響。因此，企業(yè)在進行稅收籌劃時，需要進行科學合理的規(guī)劃和操作，充分避免風險和損失。
第五段：稅務團隊的重要性
隨著經濟環(huán)境和稅收政策的變化，企業(yè)對稅務問題的需求也越來越多元化和復雜化。因此，擁有專業(yè)的稅務團隊顯得尤為重要。稅務團隊可以幫助企業(yè)進行合理的稅務規(guī)劃和管理，同時也可以根據企業(yè)的具體情況提供一些針對性的建議和支持。我們建議企業(yè)在稅務方面，要加強團隊建設和技術支持，根據企業(yè)自身特點，選取合適的團隊合作或內部稅務專員。
總結：
從以上各方面來看，稅務對企業(yè)經營具有重要影響，企業(yè)需要在稅務管理上給予充分關注，不斷創(chuàng)新和優(yōu)化稅務管理模式，確保稅務技術的完善性和合規(guī)性。稅務規(guī)劃和管理是企業(yè)經營的一個補充和支持，只有真正把稅務管理做好，才能得到穩(wěn)健發(fā)展和長遠利益。
稅務調研心得體會篇篇二
稅務是企業(yè)管理中不可或缺的一部分，而稅務調研則是企業(yè)了解稅務政策、規(guī)劃未來發(fā)展的重要方法。本文通過對多家企業(yè)的稅務調研，總結了一些心得體會，以期幫助讀者更好地理解稅務調研的意義和方法。
第二段：稅務調研的意義
稅務調研是企業(yè)了解稅收政策、掌握稅收信息、規(guī)劃資金預算及經濟管理的重要方法。通過調研，可以及時了解最新稅收政策，判斷政策對企業(yè)經營的影響，及時調整企業(yè)經營策略，制定應對措施。同時，也可以通過了解行業(yè)內其他企業(yè)的稅務情況，對公司自身的稅務做出更科學的規(guī)劃與決策。
第三段：稅務調研的方法
稅務調研的方法多種多樣，可以通過摸底式問卷調查、直接抽樣調查、專家訪談等方式。其中，摸底式問卷調查是一種比較常用的調查方式，可以收集大量數據，但是不能深入挖掘問題。直接抽樣調查則可以采取小樣本調查，通過活躍的訪談與實地調查加深對問題的了解。專家訪談則可以對一些比較復雜的問題進行深入的探討，得出更具體的結論。
第四段：稅務調研的心得體會
在多次稅務調研中，我們發(fā)現，無論是企業(yè)還是政府，都需要具有事前籌備、適時發(fā)布調研計劃、廣泛征求意見等方法，不斷完善調研流程和手段。同時，調研人員也需要具備一定的專業(yè)能力，對稅收政策、財務管理等方面具有較為深入的理解和分析能力。最重要的是，要根據實際需求，為企業(yè)提供適合的解決方案，而非為了調研而調研。
第五段：總結
稅務調研是企業(yè)管理中的重要環(huán)節(jié)，通過調研可以獲得眾多的信息和數據，有助于企業(yè)更好地了解稅務政策，從而更好地規(guī)劃企業(yè)發(fā)展策略。同時，稅務調研也需要考慮調研方法、受眾需求、實際效果等多方面因素，為企業(yè)提供更具體、實際的解決方案。因此，在企業(yè)的稅務調研中，需要注重方法、心得總結、合理規(guī)劃等因素，才能達到更好的調研效果。
稅務調研心得體會篇篇三
稅務調研是稅務部門對稅收政策執(zhí)行情況進行了解和評估的重要手段。通過稅務調研，我們可以了解到廣大納稅人對稅收政策的理解和反饋，為進一步完善稅收制度提供參考依據。近期我參與了稅務調研工作，以下是我的一些心得體會。
首先，在進行稅務調研之前，我們必須明確調研目的和范圍。稅務調研的目的是為了了解稅收政策的執(zhí)行情況，發(fā)現問題，制定合理的解決措施。因此，在調研前，我們必須明確我們所要調查的具體問題，以及需要調查的納稅人的范圍和數量。只有明確了這些問題，我們才能高效地進行調研工作。
其次，在進行稅務調研時，我們必須注意方法和手段的選擇。稅收是一個敏感的領域，涉及到廣大納稅人的切身利益。因此，在進行調研時，我們必須盡量選擇合適的方法和手段，確保調研的公正和客觀性。我們可以通過問卷調查、個別訪談、會議等方式進行調研，但一定要注意對調研對象的隱私和權益保護。
第三，在稅務調研中，我們還要善于傾聽納稅人的意見和建議。納稅人是稅收政策的直接執(zhí)行者和受益者，他們對稅收政策的理解和認可有著重要的參考價值。在調研過程中，我們要耐心傾聽納稅人的意見和建議，關注他們的需求和問題，并及時采納合理的建議，使稅收政策更加貼近實際情況。
第四，在稅務調研中，我們還要注意數據的收集和分析。稅收管理是一個數據密集型工作，數據分析對于了解稅收政策執(zhí)行情況和發(fā)現問題至關重要。我們要善于利用各類數據工具和技術，對收集到的數據進行系統(tǒng)整理和分析，準確把握稅收政策執(zhí)行的情況，為進一步改進稅收制度提供科學依據。
最后，在稅務調研工作中，我們還要注重跟進和反饋。稅收政策是一個動態(tài)的、不斷完善的過程，稅務調研只是一個開始。在調研結束后，我們要及時對調研結果進行總結和歸納，并向相關部門提交調研報告。同時，我們還要建立起一個有效的反饋機制，及時將調研結果和建議反饋給相關部門，使得調研的意義能夠得到最大程度的發(fā)揮。
總之，稅務調研是稅務部門了解稅收政策執(zhí)行情況和完善稅收制度的重要手段。在參與稅務調研工作中，我們要明確調研目的和范圍，選擇合適的方法和手段，傾聽納稅人的意見和建議，注意數據的收集和分析，注重跟進和反饋。只有這樣，我們才能夠做好稅務調研工作，為稅收政策的改進和完善做出積極貢獻。
稅務調研心得體會篇篇四
稅務是一個涉及到國家財政收支重要領域的部門，對于企業(yè)來說也是極為重要的一環(huán)。近期，我們團隊通過對多個企業(yè)進行調研，深入了解了企業(yè)的稅務狀況，并得到了一些有價值的心得體會。在此，我將與大家分享這些心得和感悟。
第二段：了解企業(yè)稅務狀況的重要性
在企業(yè)進行管理和決策的過程中，稅務狀況是非常重要的因素。它不僅影響企業(yè)的營收和盈利能力，還可能直接影響企業(yè)的發(fā)展、擴張和競爭力。因此，了解稅務狀況對企業(yè)至關重要。
通過調研，我們發(fā)現一些企業(yè)并不重視稅務管理，對稅務狀況的了解非常有限甚至是空白。這是十分危險的，因為企業(yè)的稅務問題往往會對企業(yè)的短期和長期利益產生深遠影響。因此，加強稅務管理，了解企業(yè)稅務狀況，成為企業(yè)必須要做的一件事情。
第三段：改善企業(yè)稅務狀況的建議
通過對多家企業(yè)進行調研，我們總結了改善企業(yè)稅務狀況的一些建議。
首先，企業(yè)必須加強對稅務部門的管理和支持。稅務部門是企業(yè)財務管理的重要一環(huán)，企業(yè)應該為稅務部門提供必要的資源和支持，讓稅務部門更好地工作和服務企業(yè)。
其次，企業(yè)應該加強內部管理和風險控制。不良的內部管理和風險控制會對企業(yè)的稅務狀況造成極大的風險。通過建立完善的內部管理和風險控制制度，企業(yè)可以在最大限度上避免稅務問題的發(fā)生。
最后，企業(yè)應該積極協(xié)作、溝通并及時響應稅務部門的要求。納稅人應積極配合稅務部門開展調查、核查工作，并及時響應稅務機關的要求。這有助于維護納稅人與稅務機關的合法權益，更加規(guī)范和積極地開展稅務管理工作。
第四段：對稅務管理的深刻認識
稅務管理是企業(yè)財務管理的重要一環(huán)，稅務問題不僅會影響企業(yè)的盈利能力，還會影響企業(yè)的形象和信用。因此，企業(yè)要加強對稅務問題的管理和重視。同時，稅務管理也是企業(yè)社會責任的重要表現之一，企業(yè)責任志愿者應該加強對稅務管理工作和稅務法律法規(guī)宣傳。
通過對稅務管理的深入研究和理解，可以發(fā)現稅務管理不僅僅是會計和稅務事務處理的技術性問題，還涉及到企業(yè)戰(zhàn)略和企業(yè)文化等方面。只有企業(yè)將稅務管理視作重要的戰(zhàn)略和文化，才能夠在市場競爭中更加優(yōu)勝。
第五段：總結
通過對多家企業(yè)進行調研，我們深刻認識到稅務管理對企業(yè)發(fā)展的重要性。了解企業(yè)稅務狀況、加強稅務部門的管理和支持、加強內部管理和風險控制、積極協(xié)作、溝通并及時響應稅務部門的要求，都是改善企業(yè)稅務狀況的重要措施。稅務管理不僅是企業(yè)財務管理的重要一環(huán)，同時也是企業(yè)社會責任的重要表現。只有企業(yè)將稅務管理視作重要的戰(zhàn)略和文化，才能夠在市場競爭中更加優(yōu)勝。
稅務調研心得體會篇篇五
稅務調研是一項非常重要的工作，對于稅務部門的改革和發(fā)展起著至關重要的作用。近期，我有幸參與了一次稅務調研，并從中獲得了一些寶貴的經驗和心得。在這篇文章中，我將分享我在調研過程中的體會與收獲。
在稅務調研的過程中，我首先了解到稅務部門對于國家經濟的貢獻是不可忽視的。稅務部門不僅通過征收稅款為國家提供了財政收入，還通過優(yōu)化稅收政策、打擊稅收違法行為等方式，促進了公平競爭和經濟穩(wěn)定發(fā)展。在調研中，我了解到稅務部門為了提高自身的效率和透明度，積極推進數字化轉型，提供了在線辦稅服務、全國聯(lián)網等便民舉措，讓納稅人享受到更便捷、高效的稅務服務。
其次，我注意到稅務調研是一項極其細致而復雜的工作。在調研中，我通過與稅務部門的工作人員進行交流，了解到他們需要精確收集、整理和分析大量的數據，并根據這些數據為政府決策提供科學依據。他們需要熟悉有關稅收法律法規(guī)，掌握最新的稅務政策，并具備較高的專業(yè)水平。稅務調研需要耐心與細致，需要沉下心來研究和分析問題，同時還需要具備團隊合作和溝通能力，以便更好地完成任務和接受上級的指導和監(jiān)督。
另外，稅務調研也讓我認識到稅收是國家財政運作的重要支柱。通過調研，我了解到稅收是國家財政收入的主要來源之一，是支撐國家發(fā)展、改善民生的重要經濟手段。稅收的合理設置和有效征收，不僅可以保障國家財政的持續(xù)發(fā)展，還可以促進經濟發(fā)展與社會進步的良性循環(huán)。因此，在稅務調研中，我們不僅需要關注稅收的數量，更要重視稅收的質量，通過合理設置稅收政策，鼓勵企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，提高稅收效益。
值得一提的是，在稅務調研中，我親身感受到了納稅人對稅務部門的期望和訴求。納稅人希望稅務部門能夠提供高效便捷的稅務服務，簡化辦稅流程，減輕企業(yè)負擔。調研中，我了解到稅務部門積極改進工作方式，注重提高服務質量，打造優(yōu)質稅收環(huán)境，以更好地滿足納稅人的需求。同時，納稅人也希望稅務部門加強對稅收法規(guī)的宣傳和解釋，提供更加明確的稅收政策指導，使其能夠更好地理解和遵守稅法，避免違法行為。
通過這次稅務調研，我深刻認識到稅務工作的重要性和復雜性。稅務部門作為國家財政的中堅力量，需要具備深厚的稅收理論和專業(yè)知識，注重信息化建設，提高工作效率。同時，稅務部門也需要加強與納稅人之間的溝通與互動，了解納稅人的需求，提供更好的稅務服務。只有通過不斷地改革創(chuàng)新和提高服務水平，稅務部門才能更好地履行職責，實現稅收目標。
綜上所述，稅務調研是一項重要而繁瑣的工作。通過稅務調研，我了解到稅務部門的重要性，稅收對于國家經濟的貢獻以及納稅人的期望和需求。未來，稅務部門需要繼續(xù)加強專業(yè)能力的培養(yǎng)，提高工作效率和質量，同時加強與納稅人的交流與互動，實現稅收工作的科學化、規(guī)范化和人性化。我相信，在稅務部門的不懈努力下，稅收工作一定會更加高效、透明，為國家經濟的發(fā)展做出更大的貢獻。
稅務調研心得體會篇篇六
隨著現代社會的發(fā)展，稅收收入在國家財政中所占比重日益重要。為了確保稅收政策的貫徹執(zhí)行，合理規(guī)劃稅收收入，促進經濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，稅務部門進行調研顯得尤為重要。在一次稅務調研中，我深入了解了稅務政策的實施情況，接觸到了實際問題，并從中獲得了一些重要的心得體會。
稅收調研不僅僅是了解稅務政策的執(zhí)行情況，更是與廣大納稅人溝通交流的良機。在調研過程中，我發(fā)現納稅人對于復雜的稅務政策普遍缺乏了解，甚至存在誤解。有些納稅人對于稅務部門的工作存在質疑和不滿，甚至覺得自己被“打劫”。這個時候，作為稅務人員，我們首先要做的是耐心傾聽，理解他們的想法和意見，并解釋稅收政策的合理性和目的，樹立起納稅人與稅務機關之間的互信關系。
在稅務調研過程中，了解到納稅人對于稅收政策的普遍困惑主要集中在復雜的報稅流程和稅收優(yōu)惠政策的申請上。很多納稅人不知道如何填寫稅表、如何申請減免稅、如何報銷發(fā)票等等。這種情況在小微企業(yè)中尤為突出。因此，稅務機關應該加強對納稅人的宣傳和培訓，幫助他們更好地了解稅收政策，正確執(zhí)行報稅流程，享受到應有的稅收優(yōu)惠。
稅務調研中還發(fā)現，一些個人和企事業(yè)單位存在逃稅行為。有些企業(yè)為了逃避稅務部門的審查和處罰，采取了各種手段進行虛假賬務和偷稅行為。對此，稅務機關必須加大執(zhí)法力度，嚴肅查處逃稅行為，樹立起良好的稅收紀律。
此外，在稅收調研中，我還了解到了稅收政策的不足和存在的問題。有些稅種的稅率設置過高，給一些企業(yè)和納稅人帶來了沉重的經濟負擔。特別是對于一些創(chuàng)新型企業(yè)和高新技術企業(yè)，他們面臨的成本和風險更高，稅收負擔應該更加合理。另外，稅收征管方面也存在一些問題，如信息系統(tǒng)落后、稽查力度不夠等。在稅務調研中，我將這些問題反饋給了相關部門，并提出了一些建議和改進措施，以期對稅收政策的改進和完善起到一定的積極作用。
綜上所述，稅務調研是了解稅收政策執(zhí)行情況、解決稅務問題的重要途徑。在調研過程中，我不僅加深了對稅收政策的認識，也了解到納稅人的需求和問題。通過加強納稅人與稅務機關的溝通，加大對納稅人的宣傳和培訓力度，嚴肅查處逃稅行為，完善稅收政策和征管機制，我們可以更好地推進稅收工作，實現稅收的公平公正，并最大程度地滿足社會的發(fā)展需求。
稅務調研心得體會篇篇七
第一段：引言（200字）
稅務是一個廣泛的領域，涵蓋了許多方面，從個人所得稅到企業(yè)稅。了解稅法和稅務制度可能會有點晦澀難懂，但它對我們的生活和經濟環(huán)境有著重大的影響。在過去的幾年中，我在不同的角色中接觸了稅務，包括自己作為個人納稅人，還有作為獨立承包商和小業(yè)主。我對稅務的看法也因此而不斷改變。在這篇文章中，我想分享一下我對稅務的體會和感受。
第二段：學習稅務的重要性（200字）
學習稅務對任何人都是有用的。首先，它可以幫助我們合法地節(jié)省稅款。我們可以學習有關各種稅收抵免和減免的規(guī)則，使自己的納稅額最小化。同時，學習稅務也可以提高我們的稅務意識，使我們更加清楚如何最大化地利用稅法規(guī)定。其次，對于從事商業(yè)的人來說，學習稅務技能非常重要。商業(yè)人士首先需要了解稅法規(guī)定，以避免不必要的罰款和利潤損失，也能夠運用稅法規(guī)定，從而讓企業(yè)更有競爭力。
第三段：自我納稅體會（200字）
作為納稅人，我知道繳納稅款并不容易。在首次繳納稅款時，我覺得個稅的繳納額很大程度上減少了我的可支配收入。但隨著時間的推移，我逐漸理解到納稅的意義和重要性。繳納稅款不僅是個人義務，更是對社會的一種回饋，在國家這個大家庭中盡到了自己應盡的責任。稅收還可以投資到政府的公共基礎設施和公共福利，為社會創(chuàng)造更多的價值。
第四段：如何提升自己的稅務技能（200字）
學習稅務技能需要時間和精力。通過學習稅法規(guī)定，了解個人和企業(yè)的稅收減免和抵免規(guī)則，或咨詢稅務顧問等方式可以幫助我們提高稅務素養(yǎng)。同時，我們也可以參加稅務相關的講座和培訓課程，如稅務實踐課程，稅務培訓等，在實際操作中、同業(yè)內從業(yè)者探討中不斷學習和提高。通過不斷努力學習和實踐，我們可以更好地適應不同的稅務環(huán)境和挑戰(zhàn)，為自己和企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
第五段：結語（200字）
稅務對我們的生活和經濟環(huán)境都有著深遠的影響。學習稅務技能可以幫助我們在納稅中更加合乎法規(guī)，也能夠為企業(yè)帶來更大的利潤和成長。我對稅務抱有熱忱和興趣，努力提高自己的稅務素養(yǎng)。我相信，通過努力，我們能夠更好地為社區(qū)和國家做出貢獻，并為我們的個人事業(yè)帶來更大的成功和發(fā)展。
稅務調研心得體會篇篇八
企業(yè)當期所發(fā)生的經濟事項往往會影響到后期的稅收問題，從經濟事項發(fā)生到涉稅事項產生的這段時期即稱之為“稅收存續(xù)期”。一般而言，“稅收存續(xù)期”隨經濟事項發(fā)生而開始，隨涉稅事項產生而逐步結束?，F階段，對“稅收存續(xù)期”的管理主要存在以下方面的問題：
(一)思想認識不夠。不管是稅務機關，還是納稅人，對“稅收存續(xù)期”涉稅事項管理的重要性還沒有充分的認識。雖然，目前從“后續(xù)管理”的角度對企業(yè)所得稅“稅收存續(xù)期”的管理有所強化，但如何從“稅收存續(xù)期”的角度統(tǒng)籌各稅的“后續(xù)管理”，還缺乏統(tǒng)一的認識與研究，更沒有系統(tǒng)的規(guī)劃、明確的目標和具體的措施等。
(二)風險意識不強?！岸愂沾胬m(xù)期”具有三個特點：
1、存在的普遍性。
2、時間的不確定性。
有的存續(xù)時間較為明確，有的存續(xù)時間卻無法預知;
3、相關人員的變動性。
存續(xù)期內，既可能是企業(yè)財會人員變動，也可能是稅收管理人員變動。導致稅企雙方均可能產生一定的稅務風險，而這些風險往往容易被稅企雙方所忽視。
(三)政策水平不高。
稅收管理工作中，由于部分稅務人員對涉及“稅收存續(xù)期”的稅收政策不熟悉，對稅收政策與財會制度的差異不了解，導致不能對“稅收存續(xù)期”相關稅收事宜進行系統(tǒng)規(guī)范的管理。
(四)管理范圍不廣。
目前對“稅收存續(xù)期”的管理，較多的是從企業(yè)所得稅“后續(xù)管理”的角度進行強化，而對個人所得稅、營業(yè)稅等稅種的“稅收存續(xù)期”管理較薄弱，有的甚至還是盲區(qū)。
(五)管理手段滯后。
目前對“稅收存續(xù)期”的涉稅事項管理方法較為落后、手段比較單一，既沒有推行專業(yè)化管理，也沒有實行信息化管理。
(一)因稅收政策原因產生的“稅收存續(xù)期”。按照稅收政策相關規(guī)定，企業(yè)當期所發(fā)生的經濟事項影響后期的稅收繳納，特別是明確規(guī)定企業(yè)經濟事項發(fā)生時暫不征稅的稅收政策。例如，國家稅務總局國稅發(fā)〔xx〕年60號文規(guī)定“對職工個人以股份形式取得的擁有所有權的量化資產，暫緩征收個人所得稅;待個人將股權轉讓時，就其轉讓收入額，減除個人取得該股份時實際支付的費用支出和合理轉讓費用后的余額，按‘財產轉讓所得’項目計征個人所得稅”。該政策中，從個人以股份形式取得擁有所有權的量化資產暫緩征收個人所得稅，到個人將股權轉讓時再按“財產轉讓所得”項目計征個人所得稅相隔一段時期即“稅收存續(xù)期”，而且存續(xù)期的長短因股權轉讓的時間而定。又如，《企業(yè)所得稅法》第十八條明確規(guī)定，“企業(yè)納稅年度發(fā)生的虧損準予向以后年度結轉，用以后年度的所得彌補，但結轉年限最長不得超過5年”，該規(guī)定中，企業(yè)當期所發(fā)生的經濟事項(虧損)，影響到后5年的企業(yè)所得稅，其“存續(xù)期”最短可能一年，最長可能5年。
(二)因稅收政策與會計差異原因產生的“稅收存續(xù)期”。由于稅收政策與財務會計的目的和前提，以及遵循的原則不同，稅收政策對某些經濟事項的確認與財務會計存在差異，而不可避免地產生的“稅收存續(xù)期”。例如，對房地產開發(fā)企業(yè)的預收賬款，會計上不確認收入;營業(yè)稅上確認為計稅收入;企業(yè)所得稅上不確認收入，但要按毛利率預征企業(yè)所得稅;土地增值稅上不確認為清算收入，但要按規(guī)定比例預征土地增值稅。由此，《企業(yè)所得稅法》第二十一條專門規(guī)定：“在計算應納稅所得額時，企業(yè)財務、會計處理辦法與稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定不一致的，應當依照稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定計算”。如企業(yè)發(fā)生的廣告費和業(yè)務宣傳費，按會計制度能夠全額計入當期損益，但稅法規(guī)定，不超過當年銷售(營業(yè))收入15%的部分，準予扣除;超過部分，準予在以后納稅年度結轉扣除，其“以后納稅年度”即屬于“稅收存續(xù)期”。
(一)個人所得稅案例：某有限責任公司由原集體企業(yè)于xx年改組改制成立。改制時，注冊資本(實收資本)1000萬元，其中，企業(yè)職工以股份形式取得量化資產250萬元。xx年10月，股東轉讓65.78%股權計657.8萬股，在計算股權轉讓個人所得稅時，企業(yè)按賬面實收資本乘以轉讓比例扣除轉讓成本657.8萬元。
“稅收存續(xù)期”分析與處理：企業(yè)職工以股份形式取得量化資產的涉稅經濟事項于xx年7月發(fā)生，但根據國稅發(fā)〔xx〕年60號文規(guī)定暫不征收個人所得稅而“存續(xù)”于企業(yè)，xx年股權轉讓時所轉讓的65.78%部分164.45萬元(250×65.78%)不能作為成本扣除，因而稅務機關審核時調減了成本扣除額而補征了個人所得稅32.89萬元。尚未轉讓的34.22%的股權所包含的量化資產則仍然“存續(xù)”于該企業(yè)。
(二)營業(yè)稅案例：xx年，某房地產開發(fā)公司共開發(fā)了abcgf共5棟商住樓，其中a號樓為產權式酒店，共有332間產權房，xx年底止已售出257家。購房合同約定，業(yè)主在簽訂合同時首付50%，剩余款項由租用業(yè)主產權式酒店房的某酒店用租金(年租金為購房總價的8.5%)代業(yè)主支付，至付完為止。合同總價款4977.7萬元，首付2488.85萬元，剩余款項由酒店分6年付清，每年支付423.1萬。
“稅收存續(xù)期”分析與處理：房地產開發(fā)公司xx年銷售不動產業(yè)務已經發(fā)生，按營業(yè)稅條例規(guī)定，首付50%應于xx年申報繳納營業(yè)稅，剩余款項在未來6年內于每年收到酒店租金時申報繳納營業(yè)稅，其“稅收存續(xù)期”長達6年。xx年3月稅務稽查部門對該公司xx年和xx年度納稅情況進行稽查時，xx年首付及xx年合同款項均申報了營業(yè)稅，但xx年3月進行稽查時，因主管會計變動，xx年和xx年合同款項均未申報營業(yè)稅，稅務稽查部門不僅追繳了該公司營業(yè)稅42萬多元，還給與了一定的處罰。
(三)企業(yè)所得稅案例：某紡織集團股份有限公司xx年6月委托某資產評估機構對其15宗土地進行了評估，賬面價值2500萬元，評估值3500萬元，評估增值1000萬元，企業(yè)進行了借記“無形資產”、貸記“資本公積”1000萬元的賬務處理。xx年10月，該公司以15宗土地作價3500萬元和現金500萬元投資于某公司，取得某公司80%計4000萬股股權。
“稅收存續(xù)期”分析與處理：企業(yè)資產評估增值，會計上允許增加相關資產的賬面價值，但稅法規(guī)定不得改變計稅基礎，不得計提折舊或者攤銷費用，也不確認收益。如果企業(yè)轉讓該資產，原評估增值部分應確認收益的實現并繳納企業(yè)所得稅。該案例中，從資產評估經濟事項發(fā)生，到該資產用于股權投資，其存續(xù)期為4個月。地稅稽查部門于xx年對該企業(yè)xx年至xx年度的納稅情況進行稽查時，該企業(yè)xx年賬面虧損712萬元，調增應納稅所得額1000萬元后，實際應納稅所得額為288多萬元，不僅減少了xx年以后需要彌補的虧損，而且當年查補企業(yè)所得稅72多萬元。
(一)加強相關稅收政策及財會制度的學習。特別是要熟悉財務會計制度與稅收政策存在的差異。只有這樣，才能對企業(yè)發(fā)生各項稅收進行正確的分析判斷，才能準確地對企業(yè)“稅收存續(xù)期”影響到本期的稅收進行計算，從而規(guī)避因政策不熟而可能導致的稅務風險。
(二)及時建立“稅收存續(xù)期”檔案。“稅收存續(xù)期”經濟事項發(fā)生后，及時采集相關信息，既要分門別類建立專門臺賬記錄，又要將企業(yè)的稅收征管資料記錄于信息庫之中。同時，對存續(xù)期內涉稅事項的變動及時進行登記并跟蹤管理，做到“稅收存續(xù)期”管理系統(tǒng)化、信息化。
(三)強化“稅收存續(xù)期”涉稅事項的檢查?；槿藛T對企業(yè)進行稅收檢查時，應對企業(yè)“稅收存續(xù)期”涉稅事項逐一進行檢查。其中，以營業(yè)稅收入的`確認、企業(yè)所得稅扣除項目的調整、個人所得稅有關計稅成本和費用的扣除為檢查重點，對企業(yè)“稅收存續(xù)期”涉稅事項進行檢查。
稅務調研心得體會篇篇九
稅務新聞信息是指導和推動稅收工作科學發(fā)展的“催化劑”，是稅務機關對內對外交流宣傳的平臺。近年來，稅務系統(tǒng)高度重視新聞信息工作，各級稅務機關努力在強硬件、嚴關口、高質量、優(yōu)成果等方面狠下功夫，促進了稅務新聞信息工作上臺階、大發(fā)展。隨著經濟社會發(fā)展，新聞信息傳媒呈現出多元化，特別是網絡媒體優(yōu)勢凸顯，使新聞信息傳播渠道越來越寬，節(jié)奏感越來越強，質量要求越來越高。我們如何適應形勢發(fā)展，進一步加強稅務新聞信息工作？筆者立足基層國稅工作實際，談談自己的觀點。
稅務新聞信息工作作為稅收工作的一個重要組成部分，在宣傳稅法、傳達稅情、反映稅事、展示稅貌、指導工作等方方面面，發(fā)揮著重要的職能作用，其重要性主要體現三個方面。
一是做好稅務新聞信息工作有利于爭取工作主動。稅收工作需要黨委政府的關心，需要社會各界的理解支持，需要納稅對象的積極參與，需要上下左右的協(xié)調溝通。如果不利用新聞媒介，加強稅收法律法規(guī)、稅收政策和稅收工作的宣傳，就很難讓社會了解到黨和國家的稅收工作方針和惠民政策，很難了解到一個地區(qū)的總體經濟發(fā)展水平，廣大公民也就不了解社會主義稅收的本質、稅收的地位和作用、納稅人的權利和義務等。如果不通過信息刊物載體傳達稅情、反映稅事，上下級之間、單位內部就不能及時了解稅收工作進展、工作動態(tài)，上級決策和領導意圖難以在第一時間顯現出來，我們的工作就容易產生被動。
二是做好稅務新聞信息工作有利于加強社會監(jiān)督。在推進依法治稅、依法行政過程中，稅務新聞信息可以讓群眾通曉稅收法律法規(guī)、政策，了解稅務機關的監(jiān)督制約機制，從而擁有對稅收工作更多的知情權。稅收工作透明度的增強，有利于促進稅收行政執(zhí)法工作的公開、公平、公正。
三是做好稅務新聞信息工作有利于強化溝通交流。隨著稅收事業(yè)的發(fā)展，稅收工作出現了不少的新情況、新問題，各級稅務機關創(chuàng)新思維，創(chuàng)新工作，采取了很多積極有效的措施和辦法，推進了稅收工作創(chuàng)新發(fā)展，在本系統(tǒng)、本地區(qū)、本單位形成了先進經驗和優(yōu)秀成果。如果不通過新聞信息渠道去宣傳、推廣這些經驗成果，這不僅不利于經驗成果的交流，還會影響到經驗成果的快速轉化。
伴隨著經濟社會的發(fā)展，稅收工作面臨著新的形勢和任務，對稅務新聞信息工作提出了更高的要求。當前國稅機關新聞信息工作，特別是基層單位的新聞信息工作，還存在著許多不容忽視的問題。其主要表現為“四多四少”：
一是人員老面孔多新面孔少。近年來，從省國稅局到市、縣（區(qū)）國稅局，對新聞宣傳和信息調研工作給予了足夠重視，除在人、財、物力等方面盡可能傾斜外，還在為新聞信息工作人員減壓減負、提高待遇、改善工作條件等方面做了大量的工作。但是，各單位，尤其是縣（區(qū)）國稅局，新聞信息工作人員的配置、后備力量的培養(yǎng)等問題，還沒有得到根本解決，與實際工作需求尚有一定的差距。目前，基層國稅機關新聞信息工作人員，除了擔任全局文秘工作之職之外，還承擔著其他繁重的行政工作事務，他們成了名副其實的“多面手”。
二是作品數量多含金量少。由于基層國稅機關新聞信息人員少、事務多，難以抽身到基層一線、到新聞現場實地調查采訪，加之他們對一線和外勤業(yè)務部門的實際工作知之不詳，無法以一名新聞信息工作人員特有身份和視覺感官去找亮點、抓重點，難以瞄準熱點、關注焦點、主攻難點。進而在采寫編輯新聞信息過程中往往憑直觀、憑感覺，使作品浮于層面，缺乏有意識、有系統(tǒng)、有力度、深層次的報道，這樣不僅對工作的推動作用不大，也難以輔助領導決策。
三是粗制濫造的多精工細作的少?，F實中，基層稅務新聞信息人員大多數沒有經過專業(yè)培訓，其素質、能力和寫作水平參差不齊，以致于出的“精品”少。一方面，采寫編輯稿件的火候不夠。在稅務新聞信息稿件處理過程中，跑題偏題，文字不精煉，語言表述不準確，內容冗余繁瑣等現象時有發(fā)生。另一方面，角度把握不到位。有的同志新聞信息的敏銳性不強，缺乏對新聞信息的直觀認識，錯失了好的點子、好的素材，白白浪費了宣傳報道資源；有的對新聞信息的定位不準，把不屬于新聞的東西大寫而特寫，有意無意制造“新聞”。筆者認為，新聞就是要講究“新”，除了要求新聞事件本身要“新”之外，新聞信息人員還要以其獨特的新聞視覺，去洞察事物，判斷是非，并在寫作立意、寫作手法、寫作技巧和時效性上體現出“新”；信息就是要力求“準”，以第一時間直觀為受眾傳達傳遞出有價值的信息或信號，寫作上要強調一語道破主題、直擊要害。
四是按部就班的多開拓創(chuàng)新的少。實踐中，有的同志缺乏工作的預見性，忽視了身邊即將、正在和已經發(fā)生的事件，其作品的宣傳作用、參考作用、指導意義不大。有的同志缺乏工作的主見性，作品體現不出自己的思想、智慧和個性，沒有特色。還有的同志缺乏工作的能動性，習慣于被動接受信息，其作品大多停留在會議報道、領導講話、反饋信息和就事說事上。
上述這些問題，有客觀的，也有主觀的。要解決這些問題，除了新聞信息工作人員要堅持“三克服三樹立”，著力提高個人素質能力外，我們還要進一步加強隊伍建設和制度建設。
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第一，新聞信息人員要克服無所作為思想，樹立正確的職業(yè)道德觀。
要學會在滿負荷、快節(jié)奏的環(huán)境中，以一種任人難任之勞、承人難承之重、挑人難挑之擔的思想境界，去積極應對繁重的政務和事務。
第二，新聞信息人員要克服經驗主義，樹立名牌精品意識。
三要有創(chuàng)新意識，敢于突破常規(guī)和經驗的束縛，能夠沉入底層，按照需要、實用、有效的原則，增強調查采訪的針對性和實效性，采寫出有深度、有精度的“精品”文章。
第三，新聞信息人員要克服飄浮主義，樹立良好的工作作風。
三要加強學習，以求知若渴的精神學習稅收工作領域各方面的知識，堅持在學中干，在干中學，不斷為自己“充電”、“加氧”。
新聞信息工作需要政治可靠、立場堅定、熱衷本職、責任感強和功底扎實的人員去擔綱此職。稅務新聞信息工作專業(yè)性強，更需要既懂新聞信息工作，又懂經濟稅收工作的人員，去從事這項事業(yè)。實踐證明，稅務新聞信息工作需要“內行”，稅務干部充當了這方面的“主力軍”。
四要突出專才作用，適度提高稅務新聞信息工作人員待遇，在晉職、晉級和獎勵方面予以傾斜，使之能安心本職、超脫自我，多在特長優(yōu)勢上下功夫，少在物欲是非中費心神。
四要完善獎勵制度。近年來，為支持稅務新聞信息工作發(fā)展，各級稅務機關都建立了相應的新聞信息工作獎勵制度，激發(fā)了新聞信息人員工作熱情。實踐中，因地區(qū)不同、工作環(huán)境差異，還有單位之間工作不平衡，以致于目前各單位對新聞信息工作的獎勵尺度不統(tǒng)一，差異性較大，需要?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）和市（州）國稅局出臺相應的制度或指導性意見，從而讓基層有章可循，確保獎勵政策兌現、落實，以此推進稅務新聞信息工作創(chuàng)新發(fā)展。
稅務調研心得體會篇篇十
20xx年,我在省局和市委、市政府的正確領導下,認真實踐"三個代表"重要思想,始終堅持"依法治稅、從嚴治隊"的方針,率領全市2500多名國稅干部職工,團結戰(zhàn)斗,奮力拼搏,圓滿完成了全年各項工作任務。我被省人事廳、省國稅局聯(lián)合授予"全省國稅系統(tǒng)先進工作者"稱號?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?我主要是在四個方面下功夫:
一、加強學習,與時俱進
在我看來,學習是一種政治責任,是一種思想境界,是一種精神追求。在學習上,我著重把握了三點。
(一)學習理論,提高政治思想素養(yǎng)。一年來,我始終把提高自身政治素質放在首位,持之以恒地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想,并堅持理論聯(lián)系實際,把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來,注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題;與國稅工作實際結合起來,創(chuàng)造性地抓好組織收入、稅務改革、干部管理等各項工作;與增強黨性觀念,改造世界觀、人生觀、價值觀結合起來,增強拒腐防變能力。
(二)鉆研業(yè)務,提高稅收實踐能力。作為一名市局國稅領導干部,熟悉稅收政策、通曉稅收規(guī)律,是一項必備的基本功。為了提高業(yè)務水平,我努力鉆研稅收業(yè)務,工作中遇到政策疑難問題,及時請示上級領導,并征詢身邊一些熟悉業(yè)務、經驗豐富的同志的意見,不斷完善工作決策,減少工作失誤。同時,我自覺緊跟時代要求,帶頭學習掌握計算機操作技術,應用辦公自動化系統(tǒng),了解"金稅工程"相關知識,還廣泛涉獵經濟、法律、管理、歷史等學科的知識,不斷拓寬視野,豐富積累知識,奠定了堅實的素質基礎。
(三)聯(lián)系實際,提高統(tǒng)攬全局水平。深入基層調研,到實踐中去尋找答案,是提高領導水平的有效途徑。、一年來,我每月用將近一半的時間下基層,先后就組織收入工作、信息化建設、基層國稅單位作風建設狀況、稅收服務等問題開展深入細致的調查研究。在充分掌握第一手資料的基礎上,形成了《關于稅收信息化建設若干問題思考》、《國稅部門作風建設的現狀及對策》、《關于國稅部門貫徹"三個代表"思想的著力點》等調研文章,并都及時轉化成了工作思路,指導了工作實踐。
二、履行職責,真抓實干
作為"一班之長",我注意抓主要矛盾,總攬全局,協(xié)調各方,求真務實,真抓實干。
(一)狠抓重點講實干。我特別強調抓好"五個加強",即圍繞組織收入,加強執(zhí)法:圍繞信息化建設,加強培訓l|;圍繞稅收執(zhí)法,加強檢查;圍繞組織建設,加強監(jiān)督;圍繞服務發(fā)展,加強管理。特別是針對"執(zhí)法難到位、稅款難入庫、任務難完成"這些癥結問題,我要求各級國稅部門把各項稅收檢查貫穿于組織收入的全過程,做到應收盡收,無稅禁收,加固了征管防線,推動了政策到位,促進了稅收增長。同時,我注重協(xié)調與各級黨委、政府和銀行、財政等職能部門的關系,多次出面協(xié)調稅款入庫,消化了歷年虛收包袱近40萬元,提高了全市國稅收入質量。
(二)善抓典型求實效。運用典型,指導全局,是我長期堅持的一條工作思路。我十分注重發(fā)現和培養(yǎng)有針對性的典型,收到了"點亮一盞燈,照亮一大片"的效果。如針對濫用職權、執(zhí)法隨意性的問題,樹立了縣推行稅收執(zhí)法"四制"的典型;針對個體稅收漏洞較大的情況,要求一個縣(市)局總結推行一個有特色的單項稅收管理辦法;針對基層分局管理偏散、偏松的實際,在全市抓"基層樣板分局"創(chuàng)建競賽活動;針對班子隊伍建設現狀,開展"五好班子"、"優(yōu)秀局長"、"五個系列能手"、"先進工作者"評選活動,推出了一批先進典型,并組織召開了近10個現場會,及時將先進典型的工作經驗予以推廣,發(fā)揮了典型的示范效應,較好地推動了全局工作的開展。
(三)嚴抓督查創(chuàng)實績。工作貴在落實,落實的關鍵在領導,重點靠督查?；诖?我多次主持召開局黨組織會議,研究制定《全市國稅工作年度綜合考核辦法》,成立了專門的考核工作領導小組,由我親自任組長,并將考核結果作為年終評比表彰、實施獎懲的主要依據。同時,局黨組一班人明確分工,每人包一個片,負責督導1至2個縣(市)局各項工作的開展。由于督導有力,考核到位,全年各項工作目標都順利實現。國稅收入質量穩(wěn)步提升,稅收信息化建設整體提速,"三位一體"改革穩(wěn)妥到位,稅收秩序明顯好轉,精神文明建設碩果累累,全市國稅系統(tǒng)建成"省級文明系統(tǒng)",市局先后被省人事廳、省國稅局評為"全省國稅系統(tǒng)先進集體",被國家人事部、國家稅務總局評為"全國稅務系統(tǒng)先進集體"。
三、凝心聚力,團結協(xié)作
團結是一個領導班子戰(zhàn)斗力的源泉。一年來,我堅持發(fā)揮班子成員的集體智慧,完成各項工作任務。主要做到了三點:
(一)堅持"三個帶頭'二凝聚一班人的智慧。一是帶頭堅持執(zhí)行民主集中制,對重大工作部署和人事、基建經費和收入計劃分配等重大問題,一律經過黨組集體討論,民主決策,不搞"一言堂"。二是帶頭履行職責。我把主要精力放在"出思路、用干部"上,抓主要工作,抓大事,抓熱點、難點、焦點問題的解決。三是帶頭堅持民主生活會制度,定期召開黨組民主生活會,開展批評與自我批評,正確對待白己,正確對待他人,正確對待不同意見,正確對待工作失誤,從而充分調動了一班人的積極性。
(三)堅持"三放",形成一班人的合力。即對班子成員做到放心、放手、放正。"放心",就是同副職之間坦誠相見,以誠相待,互相尊重,互相信任,互相包容,互相支持。"放手",給了副職多大的責任,就給副職多大的權力,做到責權統(tǒng)一。對副職科學分工、優(yōu)化組合、合理授權,使大家人事相宜,優(yōu)勢互補。對副職職責范圍內的事,盡量多了解、多引導,少批評、少干預。"放正"就是把副職擺在應擺的位置上,真正做到揚其所長,避其所短,使之在其位、謀其政,從而既發(fā)揮成員個體作用,又發(fā)揮班子整體效能。..
四、牢記宗旨,勤政廉政
我始終牢記宗旨,勤政廉政,以自身的人格力量來樹立領導威信,實現工作目標。
(一)嚴于律己,以德為本。我對上堅決維護上級的權威,確保政令暢通,令行禁止,把上級的各項工作部署落到實處;對下牢記為人民服務的宗旨,密切同干部職工的關系,為基層服務,為干部職工多辦實事;對自己從嚴要求,自覺加強黨性鍛煉,大公無私,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏實實做事,清清白白做宮。
(二)身體力行,以勤立業(yè)。首先抓全盤運籌。每月的工作通過局長辦公會、局務會議定,做到每月干幾件事,主要抓什么,次要抓什么,兼顧抓什么,都一清二楚。事項確定后,就一門心思按進度抓檢查,落實不夠的重點督辦。其次抓分工負責,堅持實行集體領導下的分工分級負責制,發(fā)揮班子成員和各級干部的積極性和創(chuàng)造性,使自己從繁瑣事務中解脫出來,把主要精力放在想大事、抓大事上。其三,實行字工作法,工作到一線去指揮,任務到一線去落實,問題到一線去解決,經驗到一線去總結。形成了"從一抓起"的良好作風。
(三)廉潔自律,以廉生威。一年來,我自覺嚴格按照《黨章》、《廉政準則》來規(guī)范自己的言行,要求別人做的自己帶頭做到,禁止別人做到的自已堅決不做,事事處處做到自重、自省、自警、自勵,以自已的一言一行去感召人、帶動人,發(fā)揮"一班之長"的表率作用。如機構改革有關人事任免問題,市局面向社會招聘計算機技術人員和從基層選調年輕干部等重大事項,我都是交局黨組會集體研究,民主決策,并將結果在全系統(tǒng)公開、公、示,實行"陽光下操作",群眾普遍反響良好。
總結一年來我個人的學習、思想、工作、帶隊、廉政情況,我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力,主要是個人創(chuàng)新意識還有待進一步增強,領導決策水平還有待進一步提高,抓黨組中心組的學習還有待進一步加強,抓機關管理制度的執(zhí)行還有待進一步嚴格。
新的一年里,我要著重抓好政治學習,提高政治理論水平和領導決策水平:突出抓好班子建設,提高班子的整體戰(zhàn)斗力;突出抓好機關建設,整頓機關作風,樹立良好形象,確保圓滿完成全年各項工作任務,為推進全市國稅事業(yè)發(fā)展,促進全市經濟建設和社會進步再作新貢獻。
稅務調研心得體會篇篇十一
首先，稅務是我國財稅體系中非常重要的一環(huán)。個人所得稅、增值稅、企業(yè)所得稅等各種稅種是我們每個人，每家企事業(yè)單位所必須面對的課題。在這個過程中，學會遵紀守法、精通財務管理、保障自身合法權益成為每位納稅人的義務和責任。我對稅務的體會是，稅務不僅是及時繳納稅款的問題，還需注重稅務項下的個人或企業(yè)實際狀況，提前規(guī)劃經營策略，調整財務結構，才能最大限度地實現個人與企業(yè)的效益。
其次，納稅人應當有高度的合法意識。稅收是國家社會經濟發(fā)展的重要基礎，而納稅人的義務與權益的保障也是稅收體系不可或缺的一部分。納稅人應當樹立合法意識，遵從稅收法律法規(guī)，依法納稅，積極參與法律政策的制定和改進。同時，減少稅款違法行為的發(fā)生，不斷強化納稅人的合法自我維權能力，保障自身權益的合法性和權益。
此外，在我們的稅收體系中，清晰的財務結構是功在必得的。許多歸納和匯總方案，以及充分的認識與懂得成為了納稅人的首要任務。具體地說，個人所得稅中的工資收入、稿費收入、招待費收入等等都應嚴格按照稅法規(guī)定進行納稅。在企業(yè)所得稅中，納稅人應當合理選擇企業(yè)所得稅的征收方式。企業(yè)所得稅根據所屬行業(yè)，還采用了在銷售收入、成本和投資收益的基礎上計算稅的“高新耗損型企業(yè)”等多種稅收優(yōu)惠政策。因此，通過提升自身財務知識和參加更多的培訓學習可以更好地獲取財務優(yōu)惠。
進一步，稅務處理時要遵循合理、公正、公正、透明的原則。在納稅人面見稅務工作人員、提交稅務資料、申報納稅等環(huán)節(jié)，納稅人和稅務工作人員之間必須保證相互信任、公正、公平、真實、透明。同時，納稅人可以通過咨詢熱線、前往大廳或者法律專家等渠道獲取所需的稅務知識。確保自身權益不被侵害，讓稅務處理更加科學合理。
最終，在現代社會開展“創(chuàng)新機制”的改革也一同地變得重要。習近平總書記在報告中指出：“中國特色社會主義是我們這個時代的主題。我們要全面深化改革，努力推進全面建設社會主義現代化國家?！睆募{稅人角度看，“創(chuàng)新機制”本質上應該是稅制的創(chuàng)新，目的是刺激以稅清理行業(yè)，減輕企業(yè)負擔，提高公平公正等方面。中國稅收上下的前進必將推動中國的社會、經濟和文化又一步向前。而作為納稅人，我們應當在政策不斷更新中積極對接和提升自身技能，滿懷夢想享受中國稅收發(fā)展紅利。
總之，在現代社會，稅務知識是一門必學的課程，稅收體系的不斷完善與發(fā)展，也要求我們將稅收納入企業(yè)經營中的考慮與規(guī)劃。合法、合理、公正、公平、安全的稅務知識和管理規(guī)范是重要的經營方式，也是企業(yè)健康暢旺發(fā)展的重要保障。只有每個人都能夠保證其最大限度地實現效益，才能真正達成國家的稅收體系的目標，共創(chuàng)美好中國的未來。
稅務調研心得體會篇篇十二
稅務這個詞對于大多數人來說可能并不陌生，因為稅收是國家發(fā)展的重要經濟手段。但是，稅務工作的復雜性和重要性往往只有從事稅務工作的人員才真正體會到。在我參與稅務工作的這段時間里，我獲得了許多寶貴的經驗和體會。
第一段：了解稅收制度的重要性
稅務工作是在我大學期間偶然開始的，對于稅收制度的了解也僅限于教科書上的理論知識。然而，隨著實際工作的進行，我逐漸意識到稅收制度對于國家財政運作的重要性及其對個人和企業(yè)的影響。稅務工作需要我們熟悉稅收政策、法規(guī)和制度，合理規(guī)避稅收風險，為企業(yè)和個人提供準確的稅務咨詢和服務。同時，了解稅收制度也為我們在稅收規(guī)范范圍內合法避稅提供了依據。
第二段：學習稅務技巧的必要性
稅務工作需要我們具備一定的專業(yè)知識和技能，不僅要了解稅收相關法律法規(guī)和政策，還需要熟悉稅務申報流程和相關軟件的操作技巧。在我的實際工作中，我逐漸學會了如何準確申報收入和支付稅款，并了解了避免雙重征稅和申請免稅的方法。學習稅務技巧不僅可以提高工作效率，也可以降低稅務風險，為企業(yè)和個人節(jié)省稅費。
第三段：培養(yǎng)細心和耐心的重要性
稅務工作是一項要求細心和耐心的工作。在處理大量的稅務數據和文件時，我們必須細心審查，確保數據的準確性和完整性。對于納稅人的問題和疑慮，我們也要耐心解答，并及時處理他們的申報和繳稅事項。如果我們粗心大意或者缺乏耐心，就很有可能給納稅人和企業(yè)帶來不必要的麻煩和損失。因此，我學會了培養(yǎng)自己的細心和耐心，以提供更好的專業(yè)服務。
第四段：團隊合作的重要性
稅務工作不僅僅是個人的工作，更是團隊合作的結果。在我的稅務團隊中，每個人都有自己的職責和專長，我們需要相互配合，互相協(xié)調，才能高效完成工作。在進行申報和稅務咨詢時，團隊成員之間的溝通和合作至關重要。通過團隊合作，我們可以互相學習、共同成長，并為客戶提供更全面、專業(yè)的稅務服務。
第五段：不斷學習和提升的重要性
稅收制度和稅務政策是不斷變化的，所以作為稅務人員，要保持學習的態(tài)度和能力，及時了解和掌握最新的稅務知識和技巧。我發(fā)現，通過不斷學習和提升自己的專業(yè)水平，我可以更好地適應工作需求，為客戶提供更好的稅務咨詢和服務。同時，學習也可以使我在稅務領域有更多的發(fā)展機會和職業(yè)前景。
總結：通過參與稅務工作，我深刻體會到稅收制度對于國家和個人的重要性，學會了一些稅務技巧，并明白了細心和耐心的重要性。團隊合作和不斷學習也是我在稅務工作中獲得的寶貴經驗。這些經驗和體會不僅對我個人的職業(yè)發(fā)展有幫助，也讓我更加深入地了解了稅務工作的重要性和價值。
稅務調研心得體會篇篇十三
稅務作為國家收入的重要來源，對于維護社會穩(wěn)定和發(fā)展具有至關重要的作用。筆者身為一名金融類專業(yè)的大學生，曾在校內參加了多場稅務相關的講座和活動。此外，我也在實習過程中接觸到了企業(yè)稅務實務，并且在考取稅務從業(yè)人員資格證書后，進一步增加了對稅務的了解和認識。在這個過程中，我深刻地感受到了稅務在企業(yè)和個人生活中的重要性，并初步體驗到了稅務工作的復雜性和難度。因此，在這篇文章中，我想分享一下我對稅務的一些心得和體會。
二段：從稅收的重要性和稅種的種類入手，談談稅收的基本面貌
稅收對一個國家的經濟發(fā)展具有決定性的作用，稅收水平和質量直接關系到國家的財政收支平衡和社會的公平正義。稅收的種類繁多，常見的有增值稅、所得稅、企業(yè)所得稅等。特別是增值稅，它是目前國家財政收入的主要來源，是經濟發(fā)展的重要支撐。同時，稅收征收的方式多樣，可以通過稅收優(yōu)惠、調整稅率等方式來促進經濟增長和社會公平。但是，不同稅種的征收和管理方式各不相同，所以在實際應用中也存在各種問題和爭議。
三段：從納稅人角度，探討如何合理避稅和防范稅務風險
在納稅人的角度上，避稅和防范稅務風險可以說是他們日常生活和工作中必須要考慮的問題。對于個人而言，合理使用稅收優(yōu)惠政策和稅務籌劃可以最大程度地減輕稅收負擔，并且可以利用稅收政策來規(guī)避個人資產的風險。對于企業(yè)而言，稅務籌劃可以在企業(yè)經營管理中發(fā)揮關鍵作用，并且合理利用稅收優(yōu)惠政策和降低稅收負擔對企業(yè)利潤增加、產品降價等方面起到積極的推動作用。另外，企業(yè)也應該采取相應的措施來防范稅務風險的發(fā)生，避免因為稅務問題而遭遇不必要的經濟損失和法律風險。
四段：從稅務從業(yè)人員角度，分析稅務的專業(yè)性和難度
稅務工作對于稅務從業(yè)人員而言，是一項極具專業(yè)性和技術難度的工作。稅務從業(yè)人員不僅需要具備深厚的理論基礎和扎實的政策儲備，還需要具備極高的分析能力、操作技能和溝通能力。稅務從業(yè)人員要熟練掌握國家稅收政策，能夠為企業(yè)、個人提供稅務咨詢服務。在具體工作中，稅務從業(yè)人員還需要對企業(yè)財務、人力資源等方面進行整體考慮，結合法律政策和企業(yè)實際情況，為其提供專業(yè)的稅務服務。
五段：總結稅務工作的重要性和挑戰(zhàn)
稅務工作在國家經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定中起著非常重要的作用，但是也面臨著各種挑戰(zhàn)。如何更好解決稅收政策的合理性、如何避免稅收籌劃和逃稅、如何提高稅務從業(yè)人員的素質等問題，都提出了新的挑戰(zhàn)。面對挑戰(zhàn)，我們需要進行深入的思考和探討，通過制定更加合理的稅收政策，不斷加強執(zhí)法力度，加強稅務從業(yè)人員的培訓和提高意識，共同推進國家稅收事業(yè)的規(guī)范化和可持續(xù)發(fā)展。
稅務調研心得體會篇篇十四
稅務 心得體會是每一個納稅人都必須經歷的一個過程。在我個人的工作和生活中，我也常常遇到各種各樣的稅務問題，切身體驗了稅務的種種惡補和艱辛。在這篇文章中，我將會分享我的一些稅務心得體會，希望能夠為大家提供參考。
第一段：稅務意識的重要性
在日常工作和生活中，我們不可避免地要面對各種稅務問題。因此，保持良好的稅務意識是非常重要的。我們需要了解稅法的基本原則、稅收政策的最新動向以及納稅人的義務和權利等內容。只有保持這種意識，我們才能更好地處理各種稅務問題，避免因為不了解稅法規(guī)定而發(fā)生不必要的錯誤和糾紛。
第二段：合理籌劃是稅務優(yōu)化的關鍵
一些企業(yè)為了減少稅收支出，在合理范圍內進行稅務規(guī)劃是可行的。稅務規(guī)劃并不意味著逃稅，而是通過優(yōu)化企業(yè)運營和組織結構，調整稅收負擔的分配，合理利用稅收優(yōu)惠政策等手段來減少稅收支出，促使財務結算更為合理有效。在稅務規(guī)劃中，企業(yè)需要遵守稅法規(guī)定，避免走入灰色地帶，從而避免不必要的風險。
第三段：如何合理利用稅收優(yōu)惠政策
稅收優(yōu)惠政策是政府為了扶持和鼓勵某些產業(yè)或企業(yè)發(fā)展而推出的措施，可以有效地減輕企業(yè)的稅收負擔，增強競爭力。企業(yè)可以根據自身特點和經營需要，結合稅收優(yōu)惠政策來做出合理決策。但是要注意，稅收優(yōu)惠政策不是無限制可利用的，企業(yè)需要滿足政策的具體要求。
第四段：納稅人的合法權益需要維護
在稅務糾紛發(fā)生時，納稅人的合法權益需要得到維護。糾紛處理過程中，納稅人需要了解自己的合法權益和義務，并尋求專業(yè)的稅務咨詢服務，以獲得合理的維權方案。在法律規(guī)定允許的范圍內，納稅人應該積極地向稅務機關申訴或進行訴訟，保護自己的合法利益。
第五段：稅務合規(guī)是企業(yè)穩(wěn)定運營的基礎
稅務合規(guī)是企業(yè)穩(wěn)定運營的基礎。企業(yè)應該按照稅法規(guī)定履行納稅義務，積極參加稅收監(jiān)管，規(guī)避稅務風險，維護自身的聲譽。企業(yè)需要建立健全的內部管理制度和控制體系，進行內部審計和自查，及時發(fā)現并糾正不合規(guī)行為。只有更好地遵守法律、合理繳納稅款，企業(yè)才能長久穩(wěn)定地運營下去。
總之，稅務是企業(yè)必須面對的現實問題，更是納稅人社會責任的表現。在稅務處理過程中，我們需要時刻保持稅務意識，了解稅法規(guī)定和政策動態(tài)，通過合理籌劃和利用稅收優(yōu)惠政策，保護自身合法權益，維護企業(yè)的穩(wěn)定運營。
稅務調研心得體會篇篇十五
自古以來，許多智者都曾說過：“天下之大，唯有稅務不可逃?！倍愂帐侨魏螄业闹匾斣粗?，也是社會發(fā)展的重要支撐。作為每一個公民，納稅是不可回避的義務，而了解稅務知識和體會稅收的必要性，對于我們每一個人來說也至關重要。在我學習稅務的過程中，我深深認識到稅收對于一個國家和個人的重要性，并從中汲取了許多寶貴的經驗和體會。
第二段：納稅意義的感悟
納稅可以說是一個人在愛國、履行社會責任的過程中必須要完成的一項義務。繳納稅款表明一個人擁有穩(wěn)定的收入來源，并愿意為國家和社會的發(fā)展做出一份貢獻。同時納稅也是國家財政、經濟、社會治理的重要支柱，繳納稅金涵蓋了我們所生活的方方面面，比如教育、交通、醫(yī)療、城市基礎設施建設等。我對稅收意義的認識可以總結為：稅收是國家基本建設的源泉，是社會福利的保證，是民生改善的橋梁。
第三段：稅務須知的理解
學習稅務，不僅要領會納稅義務，更要了解稅務須知。稅務須知包括各種稅種、納稅申報和繳納方式等等。了解稅務須知可以減少自己出現偏差審計和稅務處理的可能，同時也能夠有效的提前了解納稅的要求和流程，更好地保障自己的權益。而且，納稅申報和繳納是很容易出現差錯的環(huán)節(jié)，對于不懂稅務的人來說更需多加留意，以免給自己帶來不必要的麻煩和損失。
第四段：稅收制度對經濟影響的思考
稅收制度的良好與否不僅僅影響著社會的財富分配，也直接影響著市場經濟的發(fā)展。在過去幾年的經濟衰退期間，稅收制度得到了各個領域專家的廣泛關注。稅收可以說是經濟的一條重要生命線，通過納稅所得的資金，政府才有可能投入基礎設施建設，增加就業(yè)機會，改善社會民生。同時，稅收也可以對經濟產生負面影響，不當的稅收制度可能會導致企業(yè)所得難以有效利用和稅負過重等問題。因此，稅收在推動市場經濟發(fā)展和國家經濟穩(wěn)定上的重要性不言而喻。
第五段：結語
稅務知識是與我們每個人息息相關的社會知識，它與我們的生命財產密切相關。通過了解稅務知識，我們不僅可以更好地履行自己的納稅義務，也能夠更好地保障自己的個人權益。同時也讓更多的人更加重視稅收對社會發(fā)展所起到的作用。我相信，只有共同關注稅收，共同維護稅收機制的公正性和規(guī)范性，我們才能共同實現國家與個人共贏，實現社會和諧之路。
稅務調研心得體會篇篇十六
稅收是現代國家財政系統(tǒng)的重要組成部分。每個人都有繳納稅款的義務，同時稅收也是國家公共財政的重要來源，為國家的現代化建設和社會穩(wěn)定作出了極其重要的貢獻。在繳納稅款的過程中，個人和企業(yè)都要遵守稅收政策和相關法律規(guī)定，同時也要重視公司稅務管理。在多年的個人和企業(yè)納稅經驗中，我深知稅務有著重要的意義與影響。下面將就個人所得稅、企業(yè)所得稅及增值稅等三大稅種進行總結和分享一些自己的體會。
一、 個人所得稅
對于絕大部分的薪水收入人群而言，個人所得稅是每個月必須扣除的稅種之一。稅收的扣除過程早已被人們所熟悉，而對于如何合法減少個人所得稅的支出卻鮮有人關注。在現實生活中，許多人注重利用政策對個人所得稅進行專業(yè)規(guī)劃，以合法方式減少稅款。例如，通過公積金、商業(yè)保險等多種方式，可以降低個人所得稅的征收標準。在合規(guī)的前提下，我們可以通過了解相關的退稅政策，使稅負得到有效緩解。
二、企業(yè)所得稅
對于企業(yè)而言，繳納企業(yè)所得稅是一項不可避免的義務，并需要遵守公司稅務管理相關政策和法規(guī)。稅務管理合規(guī)，不僅是企業(yè)合法存在的基礎，還可以有效地優(yōu)化稅務成本和財務支出，更重要的，還有益于促進企業(yè)長期發(fā)展。在實踐過程中，我發(fā)現通過積極對接稅務師及使用現代科技手段，企業(yè)可以做很多規(guī)避稅務風險并優(yōu)化稅務成本的工作。比如，建立合適的企業(yè)所得稅核算體系以及合理的財報披露和補充等手段。因此，在企業(yè)稅收管理方面，更要注重規(guī)范性與科技化。
三、增值稅
增值稅是商品和勞務的最終消費稅，被廣泛地應用于現代國家的國內生產和消費領域，是宏觀財政收入的重要來源之一。但人們對增值稅的了解并非十分深入，許多人并不知道如何利用國家政策調整和優(yōu)化財務成本。此外，增值稅的政策也存在一定程度的復雜性，因此繳納過程需要注意事項，比如注意與承包商的稅務劃分、建設渠道。此外，人們也可以通過了解社會信用評估以及其他稅收抵扣手段等來合法規(guī)避并降低稅負壓力。
總之，在個人或企業(yè)納稅的過程中，我們需要站在宏觀的視野上，積極了解和遵守國家稅收相關法律法規(guī)，了解稅務政策并合法地通過各種手段優(yōu)化財務支出，從而推進企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展，并促進國家經濟建設與發(fā)展。合理管理稅務、降低稅負壓力對于個體和企業(yè)都是十分有效的財務管理策略。讓我們共同致力于稅務規(guī)范化、合法經營，共創(chuàng)財務發(fā)展新紀元。
稅務調研心得體會篇篇十七
稅務是一個非常重要的領域，它直接影響著整個國家的經濟穩(wěn)定和發(fā)展。對于每一位納稅人，了解和掌握稅務法規(guī)和規(guī)定是非常必要的。在過去的幾年里，我在稅務方面有了一些經驗和體會，現在我想把這些經驗和體會分享給大家。
第二段：理解稅務法規(guī)
了解稅務法規(guī)和規(guī)定是很重要的。我在第一次接觸稅務時，發(fā)現自己對于稅務方面的基礎知識和法規(guī)并不了解，這給我?guī)砹撕艽蟮睦_。因此，我花了很多時間去了解稅務方面的基礎知識和法規(guī)?，F在，我已經掌握了稅務方面的基礎知識，并且可以靈活運用這些知識。
第三段：實際操作
了解稅務法規(guī)和規(guī)定只是第一步，要想真正掌握稅務知識，還需要在實際操作中不斷總結和提升自己。在我與客戶合作的過程中，我遇到了很多問題和挑戰(zhàn)，但是我總是對每一個問題進行深入的分析和研究，并通過多種方式去解決問題。通過這些實踐和總結，我收獲了很多寶貴的經驗和技巧。
第四段：有效溝通
稅務領域需要與很多人打交道，包括客戶、同事、稅務機關等等。在這個過程中，有效溝通是非常重要的。我在實際操作中發(fā)現，不同的人有著不同的需求和想法，而要想與他們建立良好的關系，必須了解和尊重他們的需求和想法，并通過有效溝通建立起信任和合作關系。
第五段：學習和提升自我
稅務是一個深度學習的領域，要想掌握它，需要不斷學習和提升自我。在稅務領域中，新的法規(guī)和政策不斷涌現，我們需要及時了解和學習，并通過不斷的學習和實踐來提升自己的能力和技能。這樣，我們才能更好地為自己和客戶服務。
結論：
以上就是我在稅務方面的一些心得和體會，希望能夠給大家提供一些啟示和幫助。稅務是一個非常復雜和深奧的領域，如果我們想要在這個領域中獲得成功，就需要付出更多的努力和汗水。讓我們一起加油吧！
稅務調研心得體會篇篇十八
近年來，隨著納稅人會計電算化系統(tǒng)的普及以及稅務機關執(zhí)法規(guī)范化、科學化和精細化的發(fā)展，電算化稅務稽查已成當務之急，依賴傳統(tǒng)的手工查賬稽查檢查方式已無法適應新的形勢。我們xx市地稅稽查局立足實際，著眼長遠，就如何改變現有的稅務稽查思路和方法，盡快提升稽查質效，適應企業(yè)會計電算化的發(fā)展變化，充分發(fā)揮稅務稽查的“尖刀”作用，做了初步探索和嘗試，取得了明顯成效。20xx年共對46戶實行電算化企業(yè)實施稽查，入庫稅款、滯納金、罰款計400余萬元。
xx市現有年納稅50萬元以上重點稅源企業(yè)136戶，企業(yè)整體管理水平較高，應用電算化對會計信息進行核算和管理的占82%，其中使用用友、金蝶、浪潮軟件68戶，約占電算化總戶數的61%。去年重點稅源企業(yè)入庫稅款6.3億元，占總收入的81.5%，因此，抓好對重點稅源企業(yè)的稽查，也就抓住了組織收入和稅源管理工作的“牛鼻子”。
會計電算化的快速發(fā)展一方面推進了企業(yè)的會計核算和管理，另一方面給稅務稽查工作帶來了很多挑戰(zhàn)。
一是稽查線索更為隱蔽。在手工會計記賬中，會計憑證、賬簿、報表等資料都以書面形式反映，稽查人員可以通過這些可見的線索檢查證、賬、表之間所反映的數據真實性、合法性和準確性。但是，在會計電算化中，會計和財務的業(yè)務處理方法和處理程序發(fā)生了很大變化，難以直觀地看到其處理過程、修改和刪除等痕跡。
二是稽查內容更為廣泛。會計電算化系統(tǒng)特點決定了稽查內容的變化，增加了對會計電算化信息系統(tǒng)和控制能力的審查。會計事項由計算機按程序自動進行處理，手工記賬的計算錯誤機會大大減少，但系統(tǒng)應用程序出錯或非法篡改也同樣出現錯誤的會計信息。
三是稽查技術要求更高。手工會計條件下，稽查可根據具體情況進行順查、逆查或抽查；在會計電算化環(huán)境下，如仍采取常規(guī)的稽查方式，就不可能達到稽查目的。
強化對電算化企業(yè)的稽查成為外查偷逃、內促征管的必然選擇，其中科學管理方式的應用、高素質干部隊伍的打造、信息技術的有力支撐成為重要基礎。
一是先進管理方式的充分應用。幾年來，我們積極探索應用現代管理方式，先后引入iso9000質量管理體系、目標管理以及學習型組織，實現了過程監(jiān)督與結果控制、剛性管理與柔性管理等的有機統(tǒng)一，各項管理步入科學化、精細化、規(guī)范化、標準化、網絡化軌道，干部職工的創(chuàng)新意識、參與意識持續(xù)提升，對應用新型管理手段具有很高的認同感。
二是高素質干部隊伍的鍛造。整支隊伍知識層次高、知識結構合理，大專以上學歷人員達100%，本科以上學歷人員達85％，取得會計師、稅務師或注冊稅務師資格的人員占30%，10名同志進入了國家、省級人才庫，有些同志集注冊會計師、注冊稅務師等“多師”于一身，他們具有豐富的知識儲備。
三是信息技術得以廣泛應用。全局人均微機達到24臺，內部網絡連接達到100m光纖傳輸，100%干部達到計算機中級操作水平；建成了覆蓋內部、聯(lián)通外部的網絡系統(tǒng)，全局95%以上的工作均通過計算機操作、網絡運行，網絡成為辦公、學習、交流不可或缺的重要工具，工作手段已經得到了根本性改造，工作運行的規(guī)范化程度達到了較高水平。
為滿足對電算化企業(yè)稽查工作要求，形成管理合力，對內部稽查機構、崗位及職能進行適當調整。抽調00名精通企業(yè)稅收管理、計算機操作水平較高、溝通能力強的業(yè)務骨干，成立電算化企業(yè)稽查組，制定統(tǒng)一的工作流程、稽查方式和標準，對全市實行電算化企業(yè)稽查權限上收，直接進行專業(yè)化稽查。
完善相關制度。
一是規(guī)范企業(yè)的會計電算化行為。按照《中華人民共和國稅收征收管理法實施細則》第21條規(guī)定，要求凡是采用會計電算化的企業(yè)，一律將正在使用或將要使用的會計核算軟件及有關說明報送備案。同時，對于升級的與原會計軟件發(fā)生版本變化的會計軟件，要求納稅人在使用前將會計電算化系統(tǒng)的提前報送備案。為制定稽查方案、實施稽查，做好查前準備創(chuàng)造條件。
二是制定《xx市地稅局對會計電算化企業(yè)實施稅務稽查的意見》，明確規(guī)定了稽查內容、方式、方法，加強對電算化企業(yè)稽查的管理。
細化工作流程。
一是調取賬目。在調取企業(yè)的電算化資料前，告知其征管法規(guī)定所應履行的義務和承擔的相應責任，送達相應的法律文書，保證調取賬簿資料能夠真實、完整、準確、符合法定程序。
二是數據提取。利用查賬助手中的數據采集模塊，全面掃描計算機中財務數據，對檢索到的財務數據，按照要求，全面、完整的進行提取，便于發(fā)現被查單位設置賬外賬、小金庫等情況。三是數據比對。對取得的財務數據進行分析、統(tǒng)計、匯總和查詢，并與核心征管數據庫數據、財務報表數據等進行比對，將企業(yè)使用的科目與軟件的標準科目進行調整和對應，確保統(tǒng)計、分析數據的準確性。
四是細查疑點。通過提取的財務數據自動進行智能的分析，對發(fā)現的異常自動進行歸集匯總。如在對某房地企業(yè)成本項目的檢查中發(fā)現成本變化有異常，利用穿透式查詢功能用鼠標直接點擊相應成本項目，直接查看到該月成本的具體內容與記賬憑證，高效完成查看總賬、明細賬、電子憑證等財務資料工作，大大減少了稽查人員翻閱、查找、計算等繁雜勞動，可迅速查找出案件的突破口。
五是歸集問題，生成稽查底稿。利用提取的數據資料建立稅務檢查資料庫，資料庫的內容主要包括企業(yè)歷年的銷售、成本、費用、利潤、主要產品的單位價格、單位成本、單位利潤以及企業(yè)與關聯(lián)企業(yè)之間的業(yè)務往來等詳細資料?；槿藛T運用按行業(yè)、主要收入項目或主要產品分類計算比較，建立各行業(yè)歷年各主要收入項目或各主要產品的銷售利潤、銷售成本率、銷售費用率、投資利潤率等指標體系，作為各行業(yè)、各收入項目或主要產品的盈利水平的對照參數標準，便于今后檢查人員將檢查結果與企業(yè)原申報數據進行比較，判斷其差異的合理性，從而確定其納稅的正確性。如對某機械制造企業(yè)的檢查中，稽查人員通過“大集中”軟件查詢系統(tǒng)發(fā)現該企業(yè)，20xx年銷售收入13000萬元，企業(yè)所得稅在地稅申報繳納，20xx年度繳納稅費830余萬元。盡管從稅款繳納和稅負方面看不出存在明顯問題，但利用軟件趨勢對比及穿透式查詢等功能進一步分析企業(yè)各項財務指標，發(fā)現在存貨賬面存貨與分析推斷相差100余萬元。檢查人員經過進行實地檢查，該企業(yè)雖然應用了會計電算化進行核算管理，但賬務設置混亂，庫存商品賬不核算，設置的所謂存貨賬戶核算的實際是原材料，并存在隱藏銷售數量等問題，最終該企業(yè)共計應補繳稅款39萬元，滯納金4.04萬元，并處以罰款19萬元。
注重雙查結合。針對電算化企業(yè)稽查不太完善的基礎上，注重以手工稽查和計算機查賬相結合的方式獲取稽查線索和證據，既便于發(fā)現問題，又有利于提高稽查工作效率。具體工作中，要求被查單位打印標準式財務報表，同時結合原始憑證，運用傳統(tǒng)的稽查技術，分析和核對報表之間的數據邏輯關系，參照同類行業(yè)的利潤率、成本率、費用率等綜合指標進行分析，尋找出稽查方向和突破口。同時，將有關電子數據按傳統(tǒng)會計賬冊形式編織成三欄式簡易賬戶，建立模擬人工會計表格體系，并運用傳統(tǒng)順查、逆差、全查等方法去稽核，尋找疑點，然后運用調查方法和分析方法獲取稽查證據。這樣雖然工作比較繁瑣，但仍不失為是當前條件下開展稅務稽查最有效的手段。同時，針對會計電算化企業(yè)特點，我們還對以下幾個方面加強了檢查：
一是數據完整性的檢驗。注重了數據歸集輸入錯誤、故意不按規(guī)定數據作出調整等問題。
二是憑證順序號的檢驗。在財會電算化系統(tǒng)中，業(yè)務收入應按其發(fā)生的時間自動編號記錄，如發(fā)現缺號則應查明缺號原因。
三是大筆整數業(yè)務檢驗。避免關聯(lián)企業(yè)不實的業(yè)務往來，甚至直接虛列費用的辦法。
重塑知識結構。會計電算化軟件品目繁多，軟件形式各異，造成稅務稽查人員難以應付各類電算化軟件。為此，我們通過多種培訓方式，大力提高稽查人員計算機操作技能，利用現有綜合征管軟件和辦公軟件提高稅務稽查工作效率。在開展電算化稅務稽查前能夠進入綜合征管軟件查詢被查企業(yè)的稅務登記信息，一般納稅人認定信息等申報信息、發(fā)票信息、稅負率信息、會計電算化信息等，掌握被查企業(yè)的第一手信息資料，做好查前分析，制定相應的檢查方案；檢查過程中，可以利用稅務系統(tǒng)的金稅信息和銀行對賬單信息通過資金流和增值稅專用發(fā)票的認證、報稅、滯留發(fā)票信息所反映的物流信息進行比對，判斷被查業(yè)務的真實性和有無賬外經營嫌疑，同時能夠直接面對會計電算化系統(tǒng)，熟練進入系統(tǒng)查驗程序設置，會熟練使用查賬軟件，在納稅人授權并設置查詢用戶的前提下能夠進入系統(tǒng)熟練查詢；檢查后，能夠利用綜合征管軟件直接監(jiān)控稽查執(zhí)行入庫信息，對予逾期拒不執(zhí)行入庫的納稅人，除采取稅收保全和強制執(zhí)行措施外，能夠在綜合征管軟件系統(tǒng)內開展網上協(xié)察工作，并向基層分局發(fā)出提示信息，協(xié)助執(zhí)行。同時，還可以運用綜合征管軟件對被查企業(yè)進行查后跟蹤，掌握檢查前與檢查后稅負率的增減變化情況，將以查促管和整頓稅收秩序的工作落到實處。
工作質效大幅提升。傳統(tǒng)手工操作，既要翻閱企業(yè)賬簿、記賬憑證，又要賬賬核對、賬表核對，費時費力。如分析性復核工作，以前手工操作時，需要人工收集大量數據資料，數據的整理、填列和計算也需要大量時間。而在會計電算化稽查環(huán)境中，利用原始電子數據，借助工具軟件，原來需要5-7天才能完成的任務，現在只需2-4天。
稽查廣度有效拓展。手工查賬對一些業(yè)務量大的業(yè)務，一般采取隨機抽樣檢查的檢查方法，檢查、核實比例較低，而通過數字化查賬助手軟件，只需制作一個模型，幾秒鐘時間，即可把所有的符合條件的憑證篩選出來，從而得到一個詳細、具體的結果。例如：要對賬簿中的人員工資進行匯總以檢查與報表數是否相符，用工資對應的標識進行篩選，所有科目中的工資自動都被篩選出來，準確率達到100%。
工作深度進一步加大。做到手工查賬、電子查賬并用，對采用會計電算化的企業(yè)全部采用調賬檢查方式。在最短的時間內，借助軟件發(fā)現疑點，對所有的財務、會計數據進行分析整理，找出疑點。利用手工查賬及時通過企業(yè)賬簿、憑證來查證，保證能及時、準確地發(fā)現問題。
整體業(yè)務水平顯著提高。對會計電算化企業(yè)的檢查，對稽查人員的知識結構和能力需求提出了新的要求?；槿藛T做到四個掌握：掌握會計、財務、稅務稽查知識和技能；掌握熟悉財務、稅收法律、法規(guī)；掌握計算機知識及其應用技術，掌握數據處理和管理技術；掌握財務會計軟件的核算程序、核算方法和操作要點?；槿藛T不斷加強業(yè)務學習，通過對電算化企業(yè)稽查的實施，在深入探討研究新領域稽查方式方法的同時，有效地提高了稽查人員的業(yè)務水平。