熱門(mén)兼職工作協(xié)議書(shū)(案例12篇)

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    兼職工作協(xié)議書(shū)篇一
    為更好地調(diào)動(dòng)學(xué)生家長(zhǎng)參與學(xué)校管理的積極性,使家長(zhǎng)與學(xué)校各盡其責(zé)、相互配合,共同保障和促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng),同時(shí)為了增強(qiáng)學(xué)生安全防范意識(shí),確保學(xué)生健康成長(zhǎng),根據(jù)上級(jí)文件精神,進(jìn)一步落實(shí)安全工作責(zé)任制,按照“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,學(xué)校與學(xué)生家長(zhǎng)簽訂如下協(xié)議:
    一、學(xué)校和家長(zhǎng)都有義務(wù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行法紀(jì)、安全、衛(wèi)生知識(shí)教育,學(xué)生有義務(wù)遵守學(xué)校規(guī)章制度。學(xué)生家長(zhǎng)也應(yīng)經(jīng)常與學(xué)校和老師保持聯(lián)系,互通情況,密切配合。
    二、下列情況下引起的安全事故由學(xué)校承擔(dān)主要責(zé)任。
    1、學(xué)校的校舍、場(chǎng)地、其他公共設(shè)施以及學(xué)校提供給學(xué)生使用的學(xué)具、教育教學(xué)和生活設(shè)施、設(shè)備不符合國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),或者有明顯不安全因素的。
    2、學(xué)校的安全保衛(wèi)、消防、設(shè)施設(shè)備管理等安全管理制度有明顯疏漏,或者管理混亂,存在重大安全隱患而未及時(shí)采取措施的。
    3、學(xué)校向?qū)W生提供的藥品、食品、飲用水等不符合國(guó)家或者行業(yè)的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求的。
    4、學(xué)校教師或者其他工作人員體罰學(xué)生,或者在履行職責(zé)過(guò)程中違反工作要求、操作規(guī)程、職業(yè)道德或者其他有關(guān)規(guī)定的。
    三、下列情況下引起的安全事故由家長(zhǎng)及學(xué)生本人負(fù)責(zé)。
    1、私自到河、湖及游泳池或其他地方游泳。
    2、隨意攀高、翻越圍墻,搖晃體育器械,拆毀公共設(shè)施。
    3、購(gòu)買(mǎi)不合衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)的食品,吃不清潔的食物。
    4、來(lái)校與回家的途中安全事故。
    5、不遵守交通規(guī)則,乘坐超載和未投保的客車(chē)、無(wú)牌無(wú)證車(chē)輛,乘坐報(bào)廢車(chē)、農(nóng)用車(chē)等非客運(yùn)車(chē)輛。
    6、違反交通法規(guī)私自騎車(chē)上路的。
    7、私自攜帶和玩刀具和易燃易爆物品的。
    8、節(jié)假日私自進(jìn)入游戲廳等娛樂(lè)場(chǎng)所的。
    四、如果發(fā)生安全事故,應(yīng)依據(jù)《學(xué)生傷害處理辦法》依法進(jìn)行處理。家長(zhǎng)在接到通知后,要迅速趕到學(xué)校,配合學(xué)校、老師妥善處理好有關(guān)問(wèn)題。
    五、協(xié)議書(shū)有效時(shí)間____年2月1日至____年7月10日。
    家長(zhǎng)簽名: 校長(zhǎng)簽名:
    ____年2月
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇二
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)消防法》,《機(jī)關(guān),團(tuán)體,企業(yè),事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》和娛樂(lè)場(chǎng)所有關(guān)消防安全管理的規(guī)定,為加強(qiáng)保證娛樂(lè)場(chǎng)所消防安全,有效防止火災(zāi)事故的發(fā)生,制訂本制度。
    一,防火檢查由各部門(mén)消防安全責(zé)任人,保安部和消防安全經(jīng)理組織進(jìn)行。
    二,防火檢查人員應(yīng)及時(shí)糾正違章行為,妥善處置火災(zāi)隱患危險(xiǎn),無(wú)法當(dāng)場(chǎng)處置的,應(yīng)立即向主管部門(mén)和消防安全經(jīng)理報(bào)告。對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題責(zé)令責(zé)任部門(mén)當(dāng)場(chǎng)改正。
    三,防火檢查人員發(fā)現(xiàn)初起火災(zāi)應(yīng)立即報(bào)警并及時(shí)撲救。
    四,防火檢查應(yīng)填寫(xiě)記錄;由消防安全經(jīng)理簽,存檔備查。
    五,防火檢查應(yīng)包括以下內(nèi)容:
    1.火災(zāi)隱患整改及糾正,預(yù)防措施落實(shí)情況;
    2.安全疏散通道,疏散標(biāo)志,應(yīng)急照明和安全出口情況;
    3.消防水泵房設(shè)備,消防水源,水池情況;
    4.消防設(shè)施正常情況,滅火器材,消防安全標(biāo)志設(shè)置和功能狀況;
    5.消防控制中心人員,廚房員工,洗衣房員工及各部門(mén)防火責(zé)任人的消防知識(shí)掌握情況;
    6.消防控制中心,各廚房,機(jī)房,洗衣房,化學(xué)品倉(cāng)庫(kù)等重點(diǎn)部位的消防管理情況;
    7.消防控制室值班情況和設(shè)施運(yùn)行狀況;
    8.防火巡查開(kāi)展情況,其它需要進(jìn)行檢查的內(nèi)容。
    火災(zāi)隱患整改責(zé)任制
    為有效消除火災(zāi)隱患,落實(shí)整改責(zé)任,特制定本制度。
    一,因違反或不符合消防法規(guī)而導(dǎo)致的各類(lèi)潛在不安全因素,應(yīng)認(rèn)定為火災(zāi)隱患。
    二,對(duì)存在的火災(zāi)隱患,應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以消除。
    三,對(duì)下列違反消防安全規(guī)定的行為,應(yīng)當(dāng)責(zé)成有關(guān)人員當(dāng)場(chǎng)改正并督促落實(shí):
    1,違章使用明火作業(yè)等違反禁令的;
    3,將安全出口上鎖,遮擋,或者占用堆放物品影響疏散通道暢通的;
    4,消火栓,滅火器材被遮擋影響使用或者被挪作他用的;
    5,常閉式防火門(mén)處于開(kāi)啟狀態(tài),防火卷簾下堆放物品,影響使用的;
    6,消防設(shè)施管理,值班人員和防火巡查人員脫崗的;
    7,違章關(guān)閉消防設(shè)施,切斷消防電源的;
    8,其他可以當(dāng)場(chǎng)改正的行為。
    違反前款規(guī)定的情況以及改正情況應(yīng)當(dāng)有記錄并存檔備查。
    四,對(duì)不能當(dāng)場(chǎng)改正的火災(zāi)隱患,消防工作歸口職能部門(mén)或?qū)?,兼職消防管理人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)管理分工,及時(shí)將存在的火災(zāi)隱患向消防安全管理人或者消防安全責(zé)任人報(bào)告,提出整改意見(jiàn)。
    五,消防安全管理人應(yīng)組織對(duì)報(bào)告的火災(zāi)隱患進(jìn)行認(rèn)定。
    六,消防安全管理人或者消防安全責(zé)任人應(yīng)當(dāng)確定整改的措施,期限以及負(fù)責(zé)整改的部門(mén),人員,并落實(shí)整改資金。
    七,在火災(zāi)隱患消除之前,消防工作職能部門(mén)應(yīng)當(dāng)落實(shí)防范措施,保障消防安全。
    八,火災(zāi)隱患整改完畢,負(fù)責(zé)整改的部門(mén)或者人員應(yīng)當(dāng)將整改情況記錄報(bào)送消防安全管理人簽確認(rèn)后存檔備查。
    九,對(duì)公安消防機(jī)構(gòu)責(zé)令限期整改的火災(zāi)隱患,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)改正并寫(xiě)出火災(zāi)隱患整改復(fù)函,報(bào)送公安消防機(jī)構(gòu)。
    十,重大火災(zāi)隱患不能立即整改的,應(yīng)自行將危險(xiǎn)部位停止使用并整改。
    十一,對(duì)于涉及城市規(guī)劃布局而不能自身解決的重大火災(zāi)隱患,應(yīng)提出解決方案并及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)或當(dāng)?shù)厝嗣裾畧?bào)告。
    用電安全管理制度
    為杜絕火災(zāi)隱患,確保人身安全,強(qiáng)化用電管理,制定以下規(guī)定:
    一,非專(zhuān)業(yè)電工人員,嚴(yán)禁亂動(dòng)電器設(shè)備。
    二,操作人員操作各種電器設(shè)備時(shí)必須認(rèn)真執(zhí)行安全操作規(guī)程,并服從工程部專(zhuān)業(yè)電工的安全指導(dǎo)。
    三,任何部門(mén),商鋪,個(gè)人不得指派無(wú)證電工人員進(jìn)行電氣線(xiàn)路,設(shè)備的安裝維修工作。
    四,各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)重視工程部電工提出的有關(guān)安全用電的合理化建議。
    五,工程部專(zhuān)業(yè)電工必須認(rèn)真執(zhí)行電器工程安裝標(biāo)準(zhǔn)的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)禁違章作業(yè)。
    六,娛樂(lè)場(chǎng)所各部門(mén),商鋪需增加設(shè)備或更改用電線(xiàn)路時(shí),必須向工程部提出申請(qǐng);得到批復(fù)后,由工程部派專(zhuān)業(yè)電工安裝。
    七,娛樂(lè)場(chǎng)所各部門(mén),商鋪和員工嚴(yán)禁隨意安裝,更改電器設(shè)備及擅自增加設(shè)備用電容量。
    八,各部門(mén)的電器設(shè)備發(fā)生故障時(shí),要立即通知工程部處理,嚴(yán)禁私自處理。
    九,員工宿舍樓內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐,電熱棒等電熱設(shè)備。
    十,電氣線(xiàn)路和設(shè)備的安裝,使用必須符合國(guó)家有關(guān)電氣設(shè)施安裝標(biāo)準(zhǔn),發(fā)熱部位不得直接安裝在可燃物體上。
    十一,娛樂(lè)場(chǎng)所各廚房,餐廳,會(huì)議廳,辦公室下班時(shí)要確保關(guān)閉空調(diào)和燈光等用電設(shè)施,節(jié)約用電和環(huán)保。
    十二,各機(jī)電房應(yīng)定期清潔,經(jīng)常檢查設(shè)備運(yùn)行及線(xiàn)路情況,消除事故隱患;電房門(mén)必須上鎖,嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入。
    十三,嚴(yán)禁在各機(jī)電房?jī)?nèi)堆放與工作無(wú)關(guān)的雜物,并有防小動(dòng)物進(jìn)入的設(shè)施,造成線(xiàn)路被咬損或短路。
    十四,工程部每班次對(duì)各電房,機(jī)房進(jìn)行巡查,抄表,發(fā)現(xiàn)隱患時(shí)及時(shí)整改。
    十五,工程部定期對(duì)各區(qū)域的用電情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。
    用火安全管理制度
    施工動(dòng)火前,必須事前向工程部及保安部申請(qǐng),并辦理《動(dòng)火作業(yè)許可證》.動(dòng)火前必須采取切實(shí)有效的防火安全措施。
    施工單位動(dòng)火人必須持有效作業(yè)資格證。動(dòng)火區(qū)域不準(zhǔn)堆放可燃物品,施工人員嚴(yán)禁吸煙。
    施工人員必須遵守《中華人民共和國(guó)消防法》,《機(jī)關(guān),團(tuán)體,企業(yè),事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》和娛樂(lè)場(chǎng)所有關(guān)消防管理的規(guī)定。
    一,動(dòng)火前"八不":
    1.防火,滅火設(shè)施不落實(shí)不動(dòng)火。
    2.周?chē)囊兹茧s物未清除不動(dòng)火。
    3.附近難以移動(dòng)的易燃結(jié)構(gòu)未采取安全防范措施不動(dòng)火。
    4.凡盛裝過(guò)油類(lèi)等易燃物品的容器,管道,未經(jīng)洗刷干凈,排除殘存的油質(zhì)不動(dòng)火。
    5.凡盛裝過(guò)氣體受熱膨脹有爆炸危險(xiǎn)的容器和管道不動(dòng)火。
    6.儲(chǔ)存有易燃易爆物品的場(chǎng)所,未經(jīng)排除易燃易爆物品不動(dòng)火。
    7.在高空焊接或切割作業(yè)時(shí),下面的可燃物品未清理或未采取安全防護(hù)措施不動(dòng)火。
    8.未有配備相應(yīng)的滅火器材不動(dòng)火。
    二,動(dòng)火中"六要"
    1.動(dòng)火前工程部值班工程師要跟進(jìn)檢查各項(xiàng)防范措施的落實(shí)情況。
    2.施工人員要一人施工,一人在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)。
    3.現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督人員必須嚴(yán)格注意動(dòng)火情況,發(fā)現(xiàn)不安全苗頭時(shí),要立即停止動(dòng)火。
    4.保安部主管及工程部值班工程師要對(duì)施工動(dòng)火現(xiàn)場(chǎng)定時(shí)巡查。
    5.發(fā)現(xiàn)火災(zāi)事故時(shí),要及時(shí)撲救和報(bào)警。
    6.施工動(dòng)火人員要嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。
    三,動(dòng)火后"一清一查"
    1.施工動(dòng)火人員在動(dòng)火結(jié)束后,應(yīng)徹底清理現(xiàn)場(chǎng)火種。
    2.動(dòng)火結(jié)束后,保安部主管和工程部值班工程師應(yīng)檢查現(xiàn)場(chǎng),確保無(wú)任何隱患后在《動(dòng)火作業(yè)許可證》動(dòng)火結(jié)束欄簽,并將《動(dòng)火作業(yè)許可證》交到消防安全經(jīng)理處存檔。
    消防安全管理責(zé)任告知書(shū)
    下達(dá)責(zé)任方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
    安全管理第一責(zé)任人:先生
    承擔(dān)責(zé)任方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
    安全管理直接責(zé)任人:先生
    安全管理是在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),行政事業(yè)管理活動(dòng)以及公共場(chǎng)所中涉及的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全的管理。安全管理工作應(yīng)貫徹"安全第一,預(yù)防為主"的方針,嚴(yán)格執(zhí)行"誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)"的原則,全面落實(shí)安全管理責(zé)任制,確保人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全管理的政策,法律法規(guī)和《廣東省消防安全管理規(guī)定》,甲乙雙方特訂本責(zé)任書(shū)。
    一,甲方的權(quán)利
    (二),指導(dǎo)乙方做好安全工作,協(xié)助乙方解決安全管理工作的有關(guān)困難和問(wèn)題。
    二,乙方的責(zé)任
    按照國(guó)家和省,市政府有關(guān)安全管理的政策,法規(guī),條例以及甲方的有關(guān)規(guī)定,對(duì)本部門(mén)的安全工作承擔(dān)直接管理:
    (一),對(duì)管理范圍內(nèi)的消防安全,環(huán)境衛(wèi)生安全負(fù)責(zé);
    (二),建立相應(yīng)的安全管理小組和指定兼職管理人員,負(fù)責(zé)本部門(mén)的日常安全管理;
    嚴(yán)格執(zhí)行電氣設(shè)備安全的操作規(guī)程;
    (四),切實(shí)抓好本部門(mén)的宣傳教育工作,嚴(yán)格落實(shí)新員工上崗前的安全培訓(xùn);
    (五),積極組織本部門(mén)參與酒店的消防演習(xí)和各項(xiàng)安全教育活動(dòng);
    出口標(biāo)志明顯,消防通道暢通;
    整改,把安全措施落到實(shí)處;
    (八),本部門(mén)管理區(qū)域不得存放易燃易爆等化學(xué)危險(xiǎn)物品;
    規(guī)定及時(shí)報(bào)告酒店第一責(zé)任人和安全職能管理部門(mén),同時(shí)保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助事故調(diào)查;
    (十一),接受酒店領(lǐng)導(dǎo)和安全職能管理人員的監(jiān)督管理,對(duì)本部門(mén)的安全負(fù)全部責(zé)任;
    全管理規(guī)定》應(yīng)由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的事項(xiàng)。
    三,乙方的安全生產(chǎn)責(zé)任指標(biāo)
    (一),重大人身傷亡事故為零;
    (二),重大火災(zāi),爆炸事故為零;
    (三),重大機(jī)械設(shè)備事故為零;
    (四),職業(yè)中毒事故為零。
    四,獎(jiǎng)勵(lì)和處罰
    (二),乙方完成安全責(zé)任指標(biāo)與否,作為乙方年度考核和評(píng)先,評(píng)優(yōu)和晉升依據(jù)之一;
    直接責(zé)任提出警告和通報(bào)批評(píng),并視事故情節(jié)給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰;
    行政職務(wù),觸犯刑律的由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
    五,附則
    (一),本責(zé)任書(shū)一式二份,簽訂雙方各執(zhí)一份;
    (二),責(zé)任人因任何情況發(fā)生變更,都應(yīng)與新責(zé)任人重新簽訂責(zé)任書(shū)。
    甲方代表簽名:乙方代表簽名:
    (蓋章)(蓋章)
    年月日年月日
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇三
    甲方:
    乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
    電話(huà):
    地址:
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方就接納乙方從事兼職派單員工作事宜,以甲方名義與乙方簽訂本協(xié)議:
    第一條 甲乙雙方在自愿的前提下,甲方同意接納乙方安排人員進(jìn)行兼職派單員工作。
    第二條 兼職期限:自 20xx年11月5日起,20xx年11月18日止,時(shí)長(zhǎng)2周。如開(kāi)始時(shí)間推遲,則整體時(shí)間順延。
    第三條 兼職崗位:派單員
    第四條 崗位職責(zé):穿著xx工作服裝,保持衣著整潔,嚴(yán)格按照要求完成品牌宣傳工作 ,培訓(xùn)課程: 派單員培訓(xùn)及標(biāo)準(zhǔn)。
    第五條 兼職工作雙方直接負(fù)責(zé)人 甲方: 乙方: ,在兼職工作期間由以上負(fù)責(zé)人直接對(duì)接工作。
    第六條 乙方在20xx年11月5日起至20xx年11月28日止這個(gè)期間內(nèi),每天保證安排到崗100名兼職人員(注:周一至少保證50人;合同期間內(nèi)超過(guò)3次人數(shù)未到位不予結(jié)算工資,3次內(nèi)每次人員不到位每次每人扣薪資5元/天)。
    第七條 兼職期間,每實(shí)際工作一天,勞務(wù)費(fèi)為55元人民幣/天(周一至周五),50 元人民幣/天(周六至周日);雙方每周結(jié)算一次,甲方于本周活動(dòng)結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)以現(xiàn)金方式支付乙方此周工資。
    乙方必須對(duì)甲方提出的工作要求嚴(yán)格完成,不得無(wú)故遲到、早退、曠工,不得在上班時(shí)間內(nèi)做與工作無(wú)關(guān)的事,如有發(fā)現(xiàn)按照規(guī)定進(jìn)行處罰。
    第八條 乙方所安排人員在入職前需向甲方提供身份證復(fù)印件、個(gè)人聯(lián)系方式、學(xué)歷證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷等與個(gè)人就業(yè)有關(guān)的信息作為上崗依據(jù)及備案材料,乙方保證其向甲方提供的上述信息絕對(duì)真實(shí)可靠。
    第九條 乙方必須按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù),乙方在上班期間保證個(gè)人電話(huà)處于正常接通狀態(tài)。
    第十條 兼職期內(nèi),甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行安全操作、崗位職責(zé)、職業(yè)道德、遵紀(jì)守法教育。
    第十一條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程,服從甲方的管理;乙方因違反甲方有關(guān)規(guī)定或安全操作規(guī)程造成甲方損失的,由本人負(fù)賠償責(zé)任。其中包含但不限于以下規(guī)定:
    1、遲到、早退。遲到30分鐘以?xún)?nèi),扣除10元工資;遲到30分鐘以上,扣除當(dāng)天50%工資;早退根據(jù)具體情況而定。
    2、在上班過(guò)程中不得表達(dá)不利于公司形象的言語(yǔ)和其它禁忌語(yǔ)、不了解人之初品牌推廣知識(shí),發(fā)現(xiàn)每次罰款20元,嚴(yán)重者甲方有權(quán)解除與乙方的用人協(xié)議。
    3、脫崗每次罰款20元,嚴(yán)重怠工者不予結(jié)算工資并甲方有權(quán)解除與乙方的用人協(xié)議。
    第十二條 甲方不負(fù)責(zé)為乙方人員投保人身意外傷害保險(xiǎn),乙方在甲方兼職期間不享有社保等待遇,患病或發(fā)生意外傷害所發(fā)生的費(fèi)用,由乙方自行承擔(dān)。
    第十三條 當(dāng)在兼職中發(fā)生工傷事故造成人身傷害時(shí),按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。任何情況下,不應(yīng)與其他人發(fā)生身體接觸,避免沖突。
    第十四條 乙方如果決定解除本協(xié)議,應(yīng)提前三天書(shū)面通知甲方,否則構(gòu)成違約,甲方有權(quán)索回本協(xié)議已支付給乙方的兼職勞務(wù)費(fèi)并要求違約賠償。
    以下行為視同乙方違約:
    1、乙方不能按照協(xié)議中的上班時(shí)間和日期上班,經(jīng)協(xié)商,無(wú)法解決的。
    2、乙方不能完成協(xié)議中的工作任務(wù),經(jīng)協(xié)商,無(wú)法解決的。
    3、在工作過(guò)程中表達(dá)不利于公司的禁忌語(yǔ),經(jīng)發(fā)現(xiàn)拒不改過(guò)的。
    第十五條 乙方在兼職期間及兼職結(jié)束離開(kāi)甲方之后,均有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),不得以任何方式侵害甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和經(jīng)濟(jì)利益;不得將甲方的任何非公知性的信息,泄露、披露或提供給任何人士。
    第十六條 兼職結(jié)束乙方應(yīng)辦理好工作交接手續(xù),向甲方移交所有自己掌握的,包含在工作中的文檔、記錄、筆記以及甲方提供的工作物品。
    第十七條 甲方和乙方如果改變?cè)诒緟f(xié)議中約定的通訊地址,應(yīng)提前三天書(shū)面通知對(duì)方,否則對(duì)原有地址的送達(dá)屬于有效送達(dá)。
    第十八條 乙方確認(rèn)充分理解、知悉本協(xié)議全部?jī)?nèi)容。
    第十九條 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,自雙方簽字之日起生效。
    第二十條 雙方因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商、調(diào)解解決。協(xié)商、調(diào)解不成的,提交鄭州仲裁委員會(huì)仲裁;如該仲裁委員會(huì)不受理,則提交甲方辦公地點(diǎn)所在地的人民法院訴訟解決。
    甲方代表簽字(蓋章)
    簽訂日期: 年 月
    乙方代表簽字(蓋章):
    簽訂日期:
    年 月 日
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇四
    乙方:_________________
    住址:_________________
    身份證號(hào)碼:_________________
    1.甲方自______年____月____日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
    2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時(shí),乙方須遵守上列第一項(xiàng)之規(guī)定。
    4.契約期滿(mǎn)時(shí),雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時(shí),則須另行訂立新契約。
    5.勤務(wù)時(shí)間:_________________上午時(shí)分至下午時(shí)分止
    6.休息時(shí)間:_________________自時(shí)分至?xí)r分止
    7.薪資:_________________時(shí)薪、日薪
    8.獎(jiǎng)金:_________________采不定額(視工作績(jī)效表現(xiàn))發(fā)放。
    9.異動(dòng):_________________若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時(shí),可予以調(diào)整。
    10.年度有薪休假:_________________服務(wù)年資滿(mǎn)一年以上者為6日,每服務(wù)滿(mǎn)一年時(shí),則增加一日,但以增加至二十日為限。
    甲方:______________(簽章)
    乙方:______________(簽章)
    ______年______月______日
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇五
    1、學(xué)生的監(jiān)護(hù)人是學(xué)生的父母或依法確定的監(jiān)護(hù)人,其監(jiān)護(hù)關(guān)系不因?qū)W生的入學(xué)而轉(zhuǎn)移給學(xué)校,學(xué)校與學(xué)生只是教育管理關(guān)系。監(jiān)護(hù)人應(yīng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和遵紀(jì)守法教育;學(xué)生在校期間學(xué)校應(yīng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和遵紀(jì)守法教育。
    2、學(xué)生造成他人人身或財(cái)產(chǎn)損害的,尤其監(jiān)護(hù)人承擔(dān)賠償責(zé)任,學(xué)生在校期間發(fā)生損害賠償糾紛,按本協(xié)議第3條處理。
    3、學(xué)生在校生活、學(xué)習(xí)期間,因第三人的原因造成身體收到損害,一般由第三人承擔(dān)賠償責(zé)任;如能夠證明學(xué)校有過(guò)錯(cuò)的,按學(xué)校過(guò)錯(cuò)的大小確定學(xué)校應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任;如給他人造成損害的,一般由學(xué)生承擔(dān)賠償責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。
    4、符合下列條件即可確定學(xué)校無(wú)過(guò)錯(cuò):(1)損害事件的發(fā)生與學(xué)校的設(shè)施無(wú)關(guān),或者雖與學(xué)校的設(shè)施有關(guān),但學(xué)校的設(shè)施并無(wú)缺陷;(2)學(xué)校或教師履行了應(yīng)盡的教育管理職責(zé),損害事件仍不可避免地必然發(fā)生。
    5、學(xué)生放學(xué)后應(yīng)立即離?;丶遥菍W(xué)?;蚪處煹脑?qū)W生在校內(nèi)滯留、嬉戲玩耍,造成傷害的,學(xué)校不承擔(dān)賠償責(zé)任。
    6、嚴(yán)禁教職工侮辱、毆打、體罰和變相體罰學(xué)生,如因此造成后果的由教職員工本人責(zé)任或由教職工和學(xué)校共同負(fù)責(zé),學(xué)校還可根據(jù)情節(jié)對(duì)教職員工進(jìn)行紀(jì)律處分,但教職員工履行職責(zé),進(jìn)行正常的批評(píng)教育,出現(xiàn)意外后果的,學(xué)校不負(fù)責(zé)任。
    7、學(xué)校開(kāi)展校內(nèi)外集體活動(dòng),因組織不周,造成意外傷害的,學(xué)校應(yīng)承擔(dān)責(zé)任;因?qū)W生不聽(tīng)指揮,違背有關(guān)規(guī)定,造成意外傷害的,學(xué)校不承擔(dān)責(zé)任;日常上課期間,學(xué)生未到校或私自離校,學(xué)校應(yīng)及時(shí)通知學(xué)生的監(jiān)護(hù)人,學(xué)生因此造成社會(huì)危害或出現(xiàn)意外事故的,學(xué)校不承擔(dān)責(zé)任。
    8、學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,出現(xiàn)交通事故的,有肇事方負(fù)責(zé);在校園內(nèi)騎自行車(chē),違反規(guī)定出現(xiàn)事故,學(xué)校不負(fù)責(zé)任。
    9、學(xué)校嚴(yán)禁學(xué)生玩火、玩電、玩水、玩甩炮、火炮、玩銳刃鈍器物,因此發(fā)生賠償糾紛,一般由肇事者承擔(dān)責(zé)任;如果肇事方或受害方能證明學(xué)校、教師明知有上述危險(xiǎn)情形而不制止的,學(xué)校承擔(dān)部分責(zé)任。
    10、學(xué)生應(yīng)按學(xué)校指定地點(diǎn)食宿(走讀生在家食宿),在校外食宿造成意外后果的,學(xué)校不承擔(dān)責(zé)任。學(xué)校指定的提供食宿造成意外后果的,學(xué)校不承擔(dān)責(zé)任。學(xué)校指定的提供食宿方應(yīng)按學(xué)校簽訂的責(zé)任書(shū)去履行職責(zé),否則造成意外后果的,由提供食宿方負(fù)責(zé)。如果受害方能證明學(xué)校未盡到管理職責(zé)的,學(xué)校可承擔(dān)部分責(zé)任。
    11、學(xué)校必須加強(qiáng)校舍等設(shè)備設(shè)施的檢查,及時(shí)清除隱患。若隱患不能及時(shí)清除的,必須加以封閉并增設(shè)警示標(biāo)志,且對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育;若未消除隱患又無(wú)警示標(biāo)志,又未對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,造成學(xué)生傷害的,由學(xué)校承擔(dān)賠償責(zé)任。
    12、嚴(yán)禁學(xué)生私自到山塘水庫(kù)河溝洗澡,造成意外事故,學(xué)校不負(fù)責(zé)任。13、教職員工擅離工作崗位或雖在工作崗位但未認(rèn)真履行職責(zé),或違反工作要求和操作規(guī)程造成事故的,有學(xué)校負(fù)責(zé),追究責(zé)任人的責(zé)任。
    14、已投保的學(xué)生在校園活動(dòng)中發(fā)生安全事故或受到意外傷害,學(xué)校有責(zé)任積極配合家長(zhǎng)向保險(xiǎn)公司申請(qǐng)索賠。
    15、安全事故發(fā)生后,受傷害的學(xué)生,其父母(監(jiān)護(hù)人)不愿協(xié)商調(diào)解的,或經(jīng)協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。
    16、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效,有效期為學(xué)生在本校學(xué)習(xí)期間。
    本協(xié)議書(shū)如有欠妥之處以教育部頒發(fā)的《學(xué)生傷害事故處理辦法》之規(guī)定為準(zhǔn)。
    甲方:(蓋章)
    代表簽字:
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇六
    乙方:
    為保障學(xué)生勤工儉學(xué)的順利進(jìn)行,更為了保障雙方的合法權(quán)益不受侵害,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《__省人事廳人才服務(wù)的有關(guān)規(guī)定》,甲乙雙方在平等、互利、友好的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議:
    一、協(xié)議的目的及意義:
    為保證__年大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的順利進(jìn)行,甲方在充分考慮乙方的實(shí)際情況后,為保證乙方人員順利進(jìn)廠(chǎng)參加社會(huì)實(shí)踐和甲方的應(yīng)得利益的有效保障,雙方在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上達(dá)成協(xié)議,甲方在乙方上車(chē)進(jìn)廠(chǎng)前收取乙方車(chē)費(fèi)__元,待進(jìn)廠(chǎng)后第一次結(jié)算工資時(shí),扣取管理費(fèi)__元。(實(shí)際車(chē)費(fèi)據(jù)實(shí)際情況收取,車(chē)費(fèi)高管理費(fèi)低,共計(jì)__元)。
    二、甲方的權(quán)利及義務(wù):
    1、甲方保證乙方學(xué)生進(jìn)廠(chǎng)參加社會(huì)實(shí)踐,如果由于甲方原因造成乙方未能進(jìn)廠(chǎng)參加工作,甲方賠償乙方所有的交通費(fèi)用。并給予乙方__元的誤工費(fèi)作為補(bǔ)償。乙方個(gè)人原因所造成的未能安排,甲方不承擔(dān)任何賠償。
    2、甲方保證對(duì)乙方學(xué)生進(jìn)行進(jìn)廠(chǎng)前的安全及廠(chǎng)規(guī)、廠(chǎng)紀(jì)的宣傳教育工作。
    3、甲方保證乙方學(xué)生進(jìn)廠(chǎng)實(shí)習(xí)前,講明實(shí)習(xí)廠(chǎng)家的實(shí)習(xí)情況,保證學(xué)生的知情權(quán)不受侵犯。
    4、甲方保證實(shí)習(xí)廠(chǎng)家按時(shí)發(fā)放工資,如廠(chǎng)家未能及時(shí)發(fā)放或故意拖欠工資,甲方負(fù)責(zé)追回。
    5、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方與實(shí)習(xí)廠(chǎng)家的爭(zhēng)執(zhí),由學(xué)生個(gè)人原因引起的爭(zhēng)執(zhí)除外。
    6、甲方保證學(xué)生在去往實(shí)習(xí)廠(chǎng)家的過(guò)程中的安全。保證乙方安全順利的到達(dá)實(shí)習(xí)廠(chǎng)家。
    三、乙方的權(quán)利及義務(wù):
    1、如果甲方未能履行上述義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方履行本協(xié)議約定的義務(wù)。
    2、乙方保證參加社會(huì)實(shí)踐期間,服從實(shí)習(xí)廠(chǎng)家的安排與規(guī)定,按時(shí)、按量的完成廠(chǎng)家所交給的任務(wù)。
    3、乙方保證到實(shí)習(xí)廠(chǎng)家的過(guò)程中聽(tīng)從帶隊(duì)人員的安排,不掉隊(duì),不托隊(duì)。到實(shí)習(xí)廠(chǎng)家之后要有自我保護(hù)意識(shí),做到不因好奇或其他因素到廠(chǎng)家禁止的或有危險(xiǎn)的地方去。否則,出現(xiàn)問(wèn)題由個(gè)人承擔(dān)。乙方未經(jīng)過(guò)甲方即廠(chǎng)家同意,不得擅自離崗,否則,一切問(wèn)題由個(gè)人承擔(dān)。
    本協(xié)議自簽訂之日起生效,至實(shí)習(xí)的最后一個(gè)工作日結(jié)束。
    本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方本著平等協(xié)商的精神,商議解決。本協(xié)議若與國(guó)家法律相違背,以國(guó)家法律為準(zhǔn)。
    甲方簽字(蓋章):
    年月日
    乙方簽字(蓋章):
    年月日
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇七
    甲方:(“用工方”)
    名稱(chēng):
    法定代表人:
    注冊(cè)地址:
    郵政編碼:
    乙方:(“受聘方”)
    姓名: 性別: 民族:
    居民身份證號(hào):
    家庭住址:
    戶(hù)口所在地:
    聯(lián)系電話(huà):
    訂立勞動(dòng)合同地點(diǎn):北京市朝陽(yáng)區(qū)
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和非全日制用工相關(guān)法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,就甲方招聘乙方為兼職員工簽定本合同,雙方需共同遵守。
    第一條 合同期限
    合同期限為: 年 月 日到 止。
    第二條 工作內(nèi)容
    (一)乙方職位:
    (二)乙方工作職責(zé): 及甲方臨時(shí)安排的工作。
    (三)甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作支持,乙方需嚴(yán)格按甲方要求的工作進(jìn)度完成工作職責(zé)內(nèi)的各項(xiàng)任務(wù)。
    第三條 工作時(shí)間
    工作時(shí)間:乙方需根據(jù)甲方工作安排按時(shí)出勤。
    第四條 勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)待遇
    (一)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為
    (二)工資支付時(shí)間及方式:
    (三)乙方應(yīng)按規(guī)定自行辦理養(yǎng)老險(xiǎn)、醫(yī)療/生育險(xiǎn)等保險(xiǎn)。
    第五條 勞動(dòng)保護(hù)
    甲方依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)建立有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)章制度,乙方需嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,做好各項(xiàng)防范工作,防止事故發(fā)生。
    第六條 勞動(dòng)紀(jì)律要求
    乙方需遵守甲方及工作場(chǎng)所依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
    第七條 勞動(dòng)合同的變更
    (一)發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動(dòng)合同:
    1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的;
    2.訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;
    3.因客觀(guān)原因、非甲方意愿導(dǎo)致無(wú)法履行此合同;
    4.法律規(guī)定的其他情況。
    (二) 在合同沒(méi)有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作,但下列情況除外:
    1.發(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要及時(shí)搶修或救災(zāi);
    2.因工作需要而進(jìn)行的臨時(shí)調(diào)動(dòng)(單位內(nèi)工種之間、機(jī)構(gòu)之間);
    3.甲方依法重新任命、調(diào)動(dòng)乙方的工作;
    4.法律規(guī)定的其他情況。
    第八條 勞動(dòng)合同的解除
    (一)下列情況之一的,雙方可解除勞動(dòng)合同:
    1.雙方協(xié)商一致的;
    2.提前 日通知對(duì)方,并完成工作交接和薪資核算。
    3.本合同所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大改變,致使本合同無(wú)法履行的。
    (二)下列情況之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同:
    1.乙方嚴(yán)重違反甲方及工作場(chǎng)所規(guī)章制度。
    2.乙方工作期間被證明不符合用工要求的。
    3.本合同有效期內(nèi),乙方同與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系的。
    4.乙方泄露甲方商業(yè)信息,給甲方造成損失的。
    (三)下列情形之一的,乙方可解除勞動(dòng)合同:
    1.甲方未向乙方提供必要物資,致使乙方不能正常開(kāi)展工作。
    2.甲方無(wú)故未按約定支付乙方薪資。
    3.甲方對(duì)乙方有強(qiáng)制、脅迫行為。
    第九條 違約責(zé)任
    (一) 擅自解除合同的,違約方應(yīng)當(dāng)賠償守約方的經(jīng)濟(jì)損失,賠償數(shù)額按具體損失大小計(jì)算或按 標(biāo)準(zhǔn)。
    (二) 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和管理規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)追究賠償。
    第十條 其他約定:
    (一)本合同期滿(mǎn)后,甲乙雙方一致同意,可以續(xù)訂合同。
    (二)
    第十一條 本合同于雙方簽字(蓋章)之日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。
    第十二條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方: 乙方:
    日期: 日期:
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇八
    甲方:________(聘方)
    乙方:_____ (受聘方)
    甲乙雙方已相互閱讀了涉及本協(xié)議主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本協(xié)議。
    1、甲方聘用乙方擔(dān)任甲方公司兼職網(wǎng)絡(luò)管理員工作,其工作范圍為:維護(hù)、維修公司整體網(wǎng)絡(luò)、電腦設(shè)備。
    2、甲方的權(quán)利和義務(wù):
    甲方在本協(xié)議有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:
    (1)甲方根據(jù)公司網(wǎng)管工作需要乙方每周一次來(lái)公司工作,負(fù)責(zé)公司整體網(wǎng)絡(luò)、電腦設(shè)備維護(hù)、維修,確保網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行;如遇網(wǎng)絡(luò)管理急需,另行通知來(lái)公司服務(wù)。
    (2)監(jiān)督檢查乙方工作情況;
    甲方須履行的義務(wù):
    (1)使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;
    (2)依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益;
    3、乙方的權(quán)利和義務(wù)
    在本協(xié)議有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:
    (1)獲取勞動(dòng)報(bào)酬,薪資待遇為每月人民幣420元;
    (2)對(duì)甲方的網(wǎng)絡(luò)工程提出合理性建議;
    (4)辭職(須提前一個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng))。
    乙方須履行的義務(wù):
    (1)遵守甲方的規(guī)章制度,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從工作安排;
    (2)在履行職務(wù)時(shí),不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德;
    (3)不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng);
    (4)不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    4、協(xié)議的變更和解除
    在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議:
    (1)乙方違反甲方規(guī)章制度,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改;
    (2)嚴(yán)重違背職業(yè)道德;
    在下列情況下,協(xié)議自行解除:
    (1)應(yīng)征入伍,出國(guó)定居或留學(xué);
    (2)因病或人身意外事故無(wú)法繼續(xù)履行職務(wù)滿(mǎn)三個(gè)月。
    在下列情況下,協(xié)議可以變更:
    (1)雙方協(xié)商一致;
    (2)因國(guó)家政策法令發(fā)生變化時(shí)。
    5、協(xié)議解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行網(wǎng)絡(luò)管理員職務(wù)。
    6、協(xié)議期限
    本協(xié)議有效期為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止,協(xié)議期滿(mǎn)時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。
    7、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,兩份具有同等效力。
    8、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
    甲方(蓋章):________乙方(蓋章):________
    簽字:____________ 簽字:____________
    ______年___ _月_____日______年_____月_____日
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇九
    甲方代理人:xx
    乙方:xx
    甲方因公司業(yè)務(wù)發(fā)展的'需要,聘請(qǐng)乙方做兼職會(huì)計(jì),在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。
    一、聘用期:從20xx年xx月1日至20xx年xx月xx日止。合同期滿(mǎn),雙方可辦理續(xù)簽事宜。
    二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
    1、為乙方提供公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,具體為:公司內(nèi)部帳和稅務(wù)帳及國(guó)稅申報(bào);
    2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;
    3、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬,享受公司相關(guān)待遇;
    4、為乙方履行職務(wù)提供一定的辦公設(shè)備(硬件、軟件)和工作條件;
    5、定期為乙方提供做內(nèi)部帳和稅務(wù)帳的相關(guān)原始票據(jù)和經(jīng)營(yíng)過(guò)程中取得的合法票據(jù)。
    三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
    1、依法履行會(huì)計(jì)職責(zé),每月初5日前接收甲方提供的上月經(jīng)營(yíng)收、支票據(jù)(日常進(jìn)貨單及匯總表,銷(xiāo)售庫(kù)單及匯總表,采購(gòu)物資票據(jù),員工工資表及匯總表,各項(xiàng)支出票據(jù)等),并對(duì)票據(jù)進(jìn)行初步整理確認(rèn)。對(duì)票據(jù)有異議的及時(shí)與甲方溝通,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)處理。對(duì)錄入會(huì)計(jì)軟件的做賬結(jié)果進(jìn)行審核,紡織相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表。
    2、按月、季、年申報(bào)國(guó)稅的的增值稅、季度所得稅和年度所得稅匯算,以及稅務(wù)機(jī)關(guān)要求提供的相關(guān)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表),若因乙方過(guò)失造成報(bào)稅或遞交資料的延誤,乙方需承擔(dān)由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
    3、獲取勞動(dòng)報(bào)酬;
    4、年度終了需要提供上一年度裝訂成冊(cè)的所有報(bào)表及明細(xì)賬、總賬資料;
    6、無(wú)償為甲方提供銀行貸款所需的財(cái)務(wù)報(bào)表和專(zhuān)業(yè)合作社的國(guó)稅申報(bào)。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬:甲方每月10前付給乙方1200元/月的兼職勞務(wù)報(bào)酬,超出本合同的另議。
    五、其它事項(xiàng):
    1、雙方有任何一方不滿(mǎn)意時(shí)均可提出解除合同(但須提前兩個(gè)月告知對(duì)方);
    2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí),或政策發(fā)生變化時(shí);
    3、合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。
    六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份。
    七、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。
    八、如有未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。
    甲方代理人:xx
    乙方:xx
    簽約日期:xxxx年xx月xx日
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇十
    編號(hào):_________ 甲方:_________ 乙方:_________ 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,結(jié)合具體實(shí)際,經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,簽定本協(xié)議。
    課程名稱(chēng) 任課班級(jí) 上課時(shí)數(shù) 實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)時(shí)數(shù) 上機(jī)輔導(dǎo)時(shí)數(shù) 教學(xué)時(shí)間
    1.為乙方提供教學(xué)工作需求的條件;
    2.根據(jù)工作需要和學(xué)院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對(duì)乙方進(jìn)行管理;
    3.對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核;
    4.依據(jù)考核、考查情況對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和減免酬金;
    5.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
    6.按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定,給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應(yīng)得的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。
    1.認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)兼職教師信息表;
    4.在甲方工作期間,須遵守國(guó)家政策、法律和甲方的規(guī)章制度;
    5.在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職; 6.根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。
    1.乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時(shí)_________元、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)按每學(xué)時(shí)_________元、上機(jī)輔導(dǎo)每學(xué)時(shí)_________元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。每月按實(shí)際授課情況每學(xué)時(shí)_________元預(yù)發(fā)。
    2.甲方將對(duì)乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行考核,合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額;若不合格,甲方酬情減免乙方酬金余額。
    甲乙雙方均不得無(wú)故擅自終止協(xié)議,否則,違約方應(yīng)支付給對(duì)方與本協(xié)議課時(shí)數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金。
    甲方(蓋章):_________________
    簽訂地點(diǎn):_____________________
    簽訂地點(diǎn):_____________________
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇十一
    甲方:
    乙方:
    第一條 甲方聘用乙方從事_________系(部)教學(xué)工作
    第二條 乙方的任務(wù):
    課程名稱(chēng) 任課班級(jí) 上課時(shí)數(shù) 實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)時(shí)數(shù) 上機(jī)輔導(dǎo)時(shí)數(shù) 教學(xué)時(shí)間
    第三條 甲方的權(quán)利與義務(wù)
    1.為乙方提供教學(xué)工作需求的條件;
    2.根據(jù)工作需要和學(xué)院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對(duì)乙方進(jìn)行管理;
    3.對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核;
    4.依據(jù)考核、考查情況對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和減免酬金;
    5.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。
    6.按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定,給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應(yīng)得的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。
    第四條 乙方的權(quán)利與義務(wù)
    1.認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)兼職教師信息表;
    4.在甲方工作期間,須遵守國(guó)家政策、法律和甲方的規(guī)章制度;
    5.在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職; 6.根據(jù)本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報(bào)酬及獎(jiǎng)勵(lì)。
    第五條 甲方支付乙方報(bào)酬的形式
    1.乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時(shí)_________元、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)按每學(xué)時(shí)_________元、上機(jī)輔導(dǎo)每學(xué)時(shí)_________元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。每月按實(shí)際授課情況每學(xué)時(shí)_________元預(yù)發(fā)。
    2.甲方將對(duì)乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行考核,合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額;若不合格,甲方酬情減免乙方酬金余額。
    第六條 協(xié)議生效后,在約定的服務(wù)期內(nèi),乙方若確有實(shí)際困難,不能履行協(xié)議,須提前二周通知甲方。
    甲乙雙方均不得無(wú)故擅自終止協(xié)議,否則,違約方應(yīng)支付給對(duì)方與本協(xié)議課時(shí)數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金。
    第七條 本協(xié)議中甲方支付乙方的報(bào)酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時(shí)酬金,不包括醫(yī)療、保險(xiǎn)等費(fèi)用。
    第八條 本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份,甲乙方各執(zhí)一份,一份交教務(wù)處備案。
    第九條 未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
    甲方:
    乙方:
    兼職工作協(xié)議書(shū)篇十二
    甲方:
    乙方:
    本著資源共享、共同努力、共同發(fā)展、共同開(kāi)發(fā)和挖掘產(chǎn)品銷(xiāo)售市場(chǎng)的潛力;為保障合作雙方的權(quán)益與義務(wù),以達(dá)到長(zhǎng)期合作之共同目的,避免日后引起的不必要的爭(zhēng)執(zhí),特簽訂以下協(xié)議:
    1、乙方為甲方兼職業(yè)務(wù)員,甲方為乙方提供銷(xiāo)售業(yè)務(wù)培訓(xùn);乙方在學(xué)習(xí)期間一切費(fèi)用自理,產(chǎn)品銷(xiāo)售代理費(fèi)由乙方承擔(dān)。
    2、乙方銷(xiāo)售產(chǎn)品的提成按代理級(jí)別來(lái)核算;三級(jí)代理其代理費(fèi)為500元,代理產(chǎn)品即迷你可移動(dòng)小音響和嬰兒童車(chē)系列兩項(xiàng)。
    3、乙方銷(xiāo)售產(chǎn)品的提成按代理級(jí)別來(lái)核算;二級(jí)代理其代理費(fèi)為1580元,代理產(chǎn)品是三項(xiàng)即迷你可移動(dòng)小音響系列、嬰兒推車(chē)系列和韓版流行服裝系列,韓版流行服裝系列為淘寶店鋪產(chǎn)品,韓版流行服裝均以____市場(chǎng)最低批發(fā)價(jià)供貨一件均以代發(fā),以支付寶轉(zhuǎn)賬支付貨款。
    4、乙方銷(xiāo)售產(chǎn)品的提成按代理級(jí)別來(lái)核算;一級(jí)代理其代理費(fèi)為2980元,代理產(chǎn)品即迷你可移動(dòng)小音響系列、嬰兒童車(chē)系列、韓版流行服裝系列、手機(jī)系列、筆記本電腦系列,韓版流行服裝系列、手機(jī)系列、筆記本電腦系列均為淘寶店鋪產(chǎn)品。
    5、甲方有專(zhuān)業(yè)老師指導(dǎo)乙方學(xué)習(xí),乙方在沒(méi)有學(xué)會(huì)銷(xiāo)售前不支持供貨,以免產(chǎn)品銷(xiāo)售不掉給雙方帶來(lái)?yè)p失。
    6、乙方在銷(xiāo)售產(chǎn)品過(guò)程中所產(chǎn)生的費(fèi)用均自行承擔(dān),乙方所代理的產(chǎn)品均享受三包和七天無(wú)條件退貨(人為損壞除外)。
    7、未經(jīng)甲方同意,乙方不得私自將代理權(quán)轉(zhuǎn)讓他人;乙方自學(xué)習(xí)之日起20天至少銷(xiāo)售出去1件產(chǎn)品;否則甲方有權(quán)終止協(xié)議。
    9、乙方以甲方的名義進(jìn)行產(chǎn)品宣傳時(shí),乙方的宣傳資料在發(fā)布前需經(jīng)甲方審核后方可進(jìn)行。乙方負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)策劃、宣傳、銷(xiāo)售等工作。
    10、乙方與甲方合作的條件須具備六大心態(tài):
    a:老板心態(tài)b:創(chuàng)業(yè)心態(tài)
    c學(xué)習(xí)心態(tài)
    d:包容心態(tài)
    e:融入團(tuán)隊(duì)的心態(tài)
    f:合作心態(tài)。
    11、甲方支付給乙方的提成可按月結(jié)、周結(jié)或日結(jié),沒(méi)有達(dá)到1萬(wàn)元的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)均按1萬(wàn)以下比例計(jì)算即為15%,突破1萬(wàn)時(shí)將補(bǔ)齊余下的5%的提成。
    12本協(xié)議自簽訂之日起生效,一式兩份;甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生效,協(xié)議有效期為xxx_年,xxx_年期滿(mǎn)將辦理續(xù)簽手續(xù),逾期20天不辦理續(xù)簽手續(xù)將自動(dòng)終止協(xié)議。
    甲方負(fù)責(zé)人簽字:
    乙方簽字:
    電話(huà):
    電話(huà):
    xxx_年____月____日
    xxx_年____月____日