最新養(yǎng)老調(diào)研心得體會(模板21篇)

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    心得體會是通過對某一事物或活動的觀察和思考,總結(jié)出來的個人感悟和經(jīng)驗,它可以幫助我們更好地認(rèn)識自己、提高自己。我想我們每個人都應(yīng)該有自己的心得體會,以便更好地成長和進(jìn)步。6.寫一篇完美的心得體會需要我們具備批判性思維和自我評價的能力。以下是一些成功人士對于心得體會的獨到見解,希望能對大家有所幫助和啟發(fā)。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇一
    第一段:引言(大約200字)
    近年來,伴隨著我國人口老齡化進(jìn)程的加速,養(yǎng)老問題日益成為社會關(guān)注的焦點。為了深入了解并解決養(yǎng)老問題,我參加了一次養(yǎng)老驛站的調(diào)研活動。養(yǎng)老驛站作為社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)的重要形式,為老年人提供了生活、娛樂、健康等方面的全方位服務(wù),極大地滿足了老年人的需求,體現(xiàn)了養(yǎng)老服務(wù)的發(fā)展方向。在調(diào)研活動中,我為養(yǎng)老驛站的工作人員、老年人和服務(wù)內(nèi)容深深震撼,同時也有了更多的思考和體會。
    第二段:養(yǎng)老驛站的運(yùn)營與管理(大約300字)
    養(yǎng)老驛站的運(yùn)營與管理是養(yǎng)老服務(wù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在養(yǎng)老驛站的調(diào)研中,我看到了各個驛站工作人員熱情的服務(wù)態(tài)度和高效的工作流程。他們具備了專業(yè)的養(yǎng)老知識和技能,并且能夠耐心傾聽老人的需求和抱怨,提供相應(yīng)的解決方案。此外,養(yǎng)老驛站還在管理上嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作,不僅保證可持續(xù)發(fā)展,也提高了服務(wù)質(zhì)量。通過對工作人員的觀察,我認(rèn)為,專業(yè)化和人性化的運(yùn)營與管理是一個成功養(yǎng)老驛站的重要因素。只有在這樣的基礎(chǔ)上,才能給老年人提供貼心、溫暖的服務(wù)。
    第三段:老年人的參與和享受(大約300字)
    養(yǎng)老驛站不僅是為老年人提供服務(wù)的場所,更重要的是讓老年人參與其中,享受生活的愉悅。在調(diào)研中,我看到很多老年人參與了養(yǎng)老驛站組織的各種活動,如健身操、手工制作課程和社區(qū)拓展活動等。這些活動不僅豐富了老年人的生活,也增強(qiáng)了他們的身心健康。養(yǎng)老驛站還定期舉辦各種講座、培訓(xùn)等活動,使老年人得以學(xué)習(xí)新知識、開闊眼界,延緩老化速度。老年人的積極參與和享受,使養(yǎng)老驛站成為老年人快樂生活的重要場所。
    第四段:養(yǎng)老驛站的服務(wù)內(nèi)容(大約200字)
    養(yǎng)老驛站的服務(wù)內(nèi)容涵蓋了老年人生活的多個方面,如飲食、醫(yī)療、健康等。在調(diào)研中,我看到養(yǎng)老驛站提供了營養(yǎng)均衡的膳食服務(wù),每日提供新鮮的健康餐,為老年人的身體健康提供了基礎(chǔ)保障。此外,養(yǎng)老驛站還與醫(yī)院合作,為老年人提供常見病的診治,解決了老年人看病難的問題。養(yǎng)老驛站還開展了健康咨詢和健康講座,提供了健康管理的知識和技能,讓老年人更好地保持身體健康。養(yǎng)老驛站的服務(wù)內(nèi)容全面且貼心,真正為老年人的生活提供了幫助和便利。
    第五段:個人思考與感悟(大約200字)
    通過這次養(yǎng)老驛站的調(diào)研,我在了解老年人養(yǎng)老問題的同時,也深刻認(rèn)識到了養(yǎng)老服務(wù)的重要性。在養(yǎng)老驛站的調(diào)研過程中,我看到了養(yǎng)老服務(wù)給老年人帶來的改變與幸福感,也看到了工作人員的辛勤付出。作為晚輩,我們應(yīng)該堅信,只要我們充分重視養(yǎng)老問題,并為老年人提供適當(dāng)?shù)姆?wù)和關(guān)懷,他們的晚年生活一定會更加充實和幸福。同時,我們也要更多地與老年人交流和溝通,了解他們的需求,從而更好地滿足他們的期待。讓我們共同努力,創(chuàng)造出更多像養(yǎng)老驛站這樣的溫馨福利場所,讓老年人在晚年的歲月中過得更加幸??鞓?。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇二
    養(yǎng)老保險是一個日益受到關(guān)注的社會問題,越來越多的人開始關(guān)心自己的養(yǎng)老問題。為了了解養(yǎng)老保險的現(xiàn)狀和未來發(fā)展方向,筆者參觀了大型養(yǎng)老保險機(jī)構(gòu),并進(jìn)行了一些實地調(diào)研和訪談。在此過程中,我深刻認(rèn)識到了養(yǎng)老保險對個人和社會的重要性,并對養(yǎng)老保險的改進(jìn)提出了一些建議。
    首先,在調(diào)研的過程中,我發(fā)現(xiàn)了養(yǎng)老保險面臨的一個重要問題,即缺乏普惠性。當(dāng)前,養(yǎng)老保險的參保范圍主要集中在正式就業(yè)的人群,而對于農(nóng)民工和自由職業(yè)者等非正式就業(yè)人群來說,養(yǎng)老保險的參保門檻過高,往往難以承擔(dān)。這種情況導(dǎo)致了養(yǎng)老保險的普及率不高,很多人在退休時無法獲得充足的養(yǎng)老金。因此,我建議政府應(yīng)該采取措施,降低養(yǎng)老保險的參保門檻,讓更多的人都能享受到養(yǎng)老保險的保障。
    其次,我在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)了養(yǎng)老保險資金管理方面存在的一些問題。當(dāng)前,養(yǎng)老保險基金的管理普遍存在著亂用、挪用和濫用等問題,導(dǎo)致了養(yǎng)老保險基金的短缺和浪費。為了解決這個問題,我建議養(yǎng)老保險基金應(yīng)該建立更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碇贫?,并加?qiáng)對養(yǎng)老保險基金的監(jiān)督和審計,確保養(yǎng)老保險基金的安全和穩(wěn)定。
    第三,我在調(diào)研中認(rèn)識到了養(yǎng)老保險對個人的重要性。養(yǎng)老保險是一種社會保障制度,它不僅可以為退休后的個人提供經(jīng)濟(jì)支持,還可以減輕個人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。通過養(yǎng)老保險的參保,個人可以積累養(yǎng)老金,保障自己的退休生活。因此,我建議個人要重視養(yǎng)老保險,并積極參與其中,為自己的養(yǎng)老生活做好準(zhǔn)備。
    第四,調(diào)研過程中,我發(fā)現(xiàn)了養(yǎng)老保險制度存在的一些問題。目前,養(yǎng)老保險制度的種類繁多,不同地區(qū)和行業(yè)的養(yǎng)老保險政策不一致,導(dǎo)致了參保人員的權(quán)益不平等。為了解決這個問題,我建議國家應(yīng)該進(jìn)一步完善養(yǎng)老保險制度,實行統(tǒng)一的養(yǎng)老保險政策,保障參保人員的權(quán)益,提高養(yǎng)老保險制度的公平性和可持續(xù)性。
    最后,在調(diào)研中,我還了解到了一些關(guān)于養(yǎng)老保險的新發(fā)展趨勢。隨著人口老齡化的加劇,養(yǎng)老保險將面臨越來越大的挑戰(zhàn)。為了提高養(yǎng)老保險的可持續(xù)性,我建議養(yǎng)老保險機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)創(chuàng)新,通過引入商業(yè)保險機(jī)構(gòu)參與養(yǎng)老保險市場,擴(kuò)大養(yǎng)老保險的覆蓋面和資金來源,提高養(yǎng)老保險的可持續(xù)性和保障水平。
    綜上所述,通過這次養(yǎng)老保險調(diào)研,我對養(yǎng)老保險有了更加深入的認(rèn)識,也意識到了養(yǎng)老保險面臨的一些問題和挑戰(zhàn)。通過改進(jìn)現(xiàn)有的養(yǎng)老保險制度,降低參保門檻,加強(qiáng)養(yǎng)老保險資金的管理,完善養(yǎng)老保險制度,以及引入商業(yè)保險機(jī)構(gòu)參與養(yǎng)老保險市場,我們可以進(jìn)一步提高養(yǎng)老保險的普及率和保障水平,為廣大老年人的養(yǎng)老生活提供更多保障。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇三
    近年來,隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人口結(jié)構(gòu)的變化,養(yǎng)老保險問題日益引起廣泛關(guān)注。為了深入了解養(yǎng)老保險的現(xiàn)狀和問題,我特意進(jìn)行了一次養(yǎng)老保險調(diào)研。通過這次調(diào)研,我不僅對現(xiàn)有的養(yǎng)老保險制度有了更加深入的了解,也深刻體會到了養(yǎng)老保險問題的重要性和緊迫性。
    第一段:調(diào)研背景和目的
    在開頭,我首先簡單介紹了調(diào)研的背景和目的。我指出,養(yǎng)老保險作為社會保障的重要組成部分,關(guān)系到廣大人民群眾的切身利益和社會穩(wěn)定。然而,現(xiàn)有的養(yǎng)老保險制度仍存在一些問題,如缺乏可持續(xù)性、參保人群覆蓋較窄等。因此,我希望通過這次調(diào)研,深入了解現(xiàn)有的養(yǎng)老保險制度,尋找解決問題的途徑和探討未來的發(fā)展方向。
    第二段:調(diào)研方法和過程
    接下來,我詳細(xì)介紹了調(diào)研的方法和過程。我采用了問卷調(diào)查和訪談相結(jié)合的方式,調(diào)查了不同年齡層次和職業(yè)背景的人群。通過問卷調(diào)查,我了解到絕大多數(shù)人對養(yǎng)老保險制度的認(rèn)知仍然比較模糊,很多人對養(yǎng)老保險的作用和領(lǐng)取方式都不清楚。而通過訪談,我了解到很多人對于養(yǎng)老保險的參與意愿較低,認(rèn)為領(lǐng)取養(yǎng)老金的數(shù)額不高,不能滿足他們的生活需求。
    第三段:問題分析和思考
    在這一段,我對調(diào)研結(jié)果進(jìn)行了問題分析和思考。我認(rèn)為,現(xiàn)有養(yǎng)老保險制度的問題主要有三個方面。首先,制度不夠完善,無法保證參保人群的基本生活需求。其次,缺乏有效的宣傳和教育,導(dǎo)致公眾對養(yǎng)老保險的認(rèn)知不足。最后,養(yǎng)老保險的可持續(xù)性仍然存在問題,短期內(nèi)無法滿足長期養(yǎng)老需求。針對這些問題,我認(rèn)為應(yīng)該采取一系列的措施,如完善養(yǎng)老保險制度、加強(qiáng)宣傳和教育、提高養(yǎng)老金水平等。
    第四段:經(jīng)驗教訓(xùn)和啟示
    在這一段,我總結(jié)了調(diào)研過程中的經(jīng)驗教訓(xùn)和啟示。首先,我認(rèn)識到養(yǎng)老保險問題是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要政府、企業(yè)和個人共同努力。其次,加強(qiáng)宣傳和教育工作是促進(jìn)養(yǎng)老保險發(fā)展的關(guān)鍵一步,只有公眾充分認(rèn)識到養(yǎng)老保險的重要性,才能夠高度重視并參與其中。最后,要進(jìn)一步完善養(yǎng)老保險制度,加大養(yǎng)老金的調(diào)整力度,以保證養(yǎng)老保險的可持續(xù)性和公平性。
    第五段:展望和建議
    在最后一段,我對養(yǎng)老保險的未來發(fā)展進(jìn)行了展望和提出了建議。我認(rèn)為,隨著我國人口老齡化的加劇和社會進(jìn)步的需要,養(yǎng)老保險制度將會面臨更多的挑戰(zhàn)和壓力。因此,政府應(yīng)該加大對養(yǎng)老保險的支持力度,完善制度設(shè)計和管理,鼓勵個人積極參與,并加強(qiáng)國際交流和經(jīng)驗借鑒。同時,廣大公眾也應(yīng)該提高對養(yǎng)老保險問題的關(guān)注度,增強(qiáng)自身的養(yǎng)老意識,更加理性地參與養(yǎng)老保險制度的發(fā)展和管理。
    通過這次養(yǎng)老保險調(diào)研,我更加深入地了解了現(xiàn)有的養(yǎng)老保險制度和問題,也認(rèn)識到了養(yǎng)老保險問題的重要性和緊迫性。我相信,只有通過全社會的共同努力,我們才能夠建立起一個更加完善和可持續(xù)的養(yǎng)老保險制度,確保廣大人民群眾的安老有所依靠。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇四
    近年來,我國老齡化問題越來越突出。面對這一現(xiàn)實挑戰(zhàn),社會各界紛紛尋求解決之策。養(yǎng)老驛站應(yīng)運(yùn)而生,成為關(guān)注老年人福祉的重要平臺。為了深入了解養(yǎng)老驛站的運(yùn)營和效果,我進(jìn)行了一次調(diào)研,并就此整理了一些心得體會。
    首先,養(yǎng)老驛站逐漸成為老年人生活的“家”。在驛站中,我看到了許多老年人們團(tuán)結(jié)友愛的精神風(fēng)貌。他們在這里共同組成養(yǎng)老小組,參加各種養(yǎng)生活動,共同分享生活的樂趣。驛站提供的文化課堂、健身活動和養(yǎng)生講座等活動豐富多樣,老年人們可以選擇自己感興趣的項目參加。我在養(yǎng)老驛站的調(diào)研中看到了許多老人們愛上了書法、國畫、舞蹈等項目,通過學(xué)習(xí)使自己得到了鍛煉,也提升了生活質(zhì)量,打破了傳統(tǒng)養(yǎng)老為主的生活格局。
    其次,養(yǎng)老驛站能夠有效關(guān)愛老人的身心健康。在養(yǎng)老驛站,我見到了許多專業(yè)護(hù)理人員,他們?yōu)槔夏耆颂峁I(yè)的護(hù)理服務(wù)。養(yǎng)老驛站配備了電腦、電視和圖書館等設(shè)施,老人們既可以通過網(wǎng)絡(luò)了解最新信息,也可以通過閱讀書籍豐富自己的精神生活。此外,許多驛站還設(shè)有健身房和醫(yī)療保健中心,老年人可以通過運(yùn)動鍛煉身體,保持活力和健康,也可以得到必要的醫(yī)療服務(wù)。在養(yǎng)老驛站的調(diào)研中,許多老人告訴我,來到驛站后身體明顯好轉(zhuǎn),精神狀態(tài)也變得更加積極向上。
    養(yǎng)老驛站還為老年人提供了重要的社交平臺。在調(diào)研中,我了解到,許多老人一直以來感到寂寞和孤獨,缺乏社交交流。而在養(yǎng)老驛站,老人們可以與其他老人建立友誼,相互交流,共同度過養(yǎng)老生活。驛站定期組織各種娛樂活動、集體旅游和志愿服務(wù)等,老人們可以參與其中,充實自己的生活。調(diào)研中的一位老人告訴我,在養(yǎng)老驛站認(rèn)識了許多朋友,大家經(jīng)常一起打牌、唱歌,感到非常快樂。
    同時,養(yǎng)老驛站也給年輕人提供了志愿服務(wù)的機(jī)會。在養(yǎng)老驛站的調(diào)研中,我看到很多年輕人成為了志愿者,為老年人提供幫助。他們?yōu)槔先藗兲峁┡惆?、照料和日常生活上的幫助,用自己的行動傳遞了社會對老人的尊重和關(guān)愛。這種積極向上的社會風(fēng)尚在我看來,是養(yǎng)老驛站成功的重要因素之一。
    在調(diào)研中,我還了解到養(yǎng)老驛站的一些問題。例如,一些大城市的養(yǎng)老驛站設(shè)施較好,但在農(nóng)村地區(qū)卻面臨著設(shè)施不足的困境。此外,由于老年人的養(yǎng)老需求多樣化,有些驛站的服務(wù)項目并不完善。針對這些問題,我認(rèn)為應(yīng)加大對農(nóng)村地區(qū)的養(yǎng)老驛站建設(shè)投入,多樣化服務(wù)項目,以滿足不同老年人的需求。
    總之,養(yǎng)老驛站在國內(nèi)老齡化社會中發(fā)揮著重要的作用。通過調(diào)研,我深刻認(rèn)識到養(yǎng)老驛站為老年人提供了一個溫馨、健康的生活環(huán)境,為老年人提供了身心健康的照顧,同時也為年輕人提供了志愿服務(wù)的機(jī)會。然而,養(yǎng)老驛站還需要不斷完善和改進(jìn)。我相信,在社會各界的共同努力下,我們能夠共同為老年人營造一個更加美好的晚年生活。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇五
    近年來,我國不斷加強(qiáng)養(yǎng)老保險制度建設(shè),以應(yīng)對老齡化社會所帶來的種種挑戰(zhàn)。為了更好地了解、分析和解決我國養(yǎng)老保險問題,我特地進(jìn)行了一次養(yǎng)老保險調(diào)研。通過這次調(diào)研,我深刻感受到了養(yǎng)老保險制度的重要性和亟待解決的問題。本文將結(jié)合調(diào)研所得,簡述我對養(yǎng)老保險的新認(rèn)識與感悟。
    第一段:調(diào)研背景及目的
    養(yǎng)老保險是維護(hù)老年人基本生活的重要保障措施,對于老齡化社會的持續(xù)發(fā)展具有至關(guān)重要的意義。而我進(jìn)行這次養(yǎng)老保險調(diào)研的目的,在于深入了解養(yǎng)老保險制度的現(xiàn)狀、存在的問題以及未來發(fā)展趨勢,為進(jìn)一步完善養(yǎng)老保險制度提供參考與建議。
    第二段:調(diào)研方法與數(shù)據(jù)收集
    為了收集有關(guān)養(yǎng)老保險的信息,我采用了多種調(diào)研方法。首先,我查閱了大量相關(guān)文獻(xiàn)資料,如政府官方報告、學(xué)術(shù)論文和新聞報道等,以了解養(yǎng)老保險制度的基本情況和發(fā)展歷程。然后,我采訪了一些已經(jīng)退休的老人,聽取他們對養(yǎng)老保險的看法和意見。此外,我還參觀了一些養(yǎng)老院和老年活動中心,觀察了當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險政策的實施情況,并與相關(guān)人員進(jìn)行了交流。
    第三段:調(diào)研發(fā)現(xiàn)與問題分析
    通過調(diào)研,我發(fā)現(xiàn)了一些養(yǎng)老保險制度存在的問題。首先,一些地區(qū)的養(yǎng)老保險制度仍不夠完善,缺乏全面覆蓋和公平可及的特點。其次,存在一些養(yǎng)老保險信息不對稱的現(xiàn)象,老年人對養(yǎng)老保險政策了解不足且缺乏有效的宣傳與教育。第三,由于我國老齡化程度加快,養(yǎng)老保險資金支付壓力也越來越大,而缺乏有效的資金收入與管理機(jī)制。最后,一些老年人反映,退休養(yǎng)老金水平偏低,難以滿足基本生活需求,希望政府能進(jìn)一步增加養(yǎng)老金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。
    第四段:對策建議與思考
    針對養(yǎng)老保險制度存在的問題,我提出了一些建議。首先,應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)養(yǎng)老保險制度的宣傳與教育,提高老年人對養(yǎng)老保險的認(rèn)知和知識水平,為他們提供更好的幫助和服務(wù)。其次,應(yīng)加大對養(yǎng)老保險資金的投入和管理力度,確保養(yǎng)老金的穩(wěn)定發(fā)放。同時,要加強(qiáng)養(yǎng)老保險的跨地區(qū)合作與協(xié)調(diào),形成全國性的養(yǎng)老保險制度,使其覆蓋面更廣、公平性更強(qiáng)。最后,政府應(yīng)加快推進(jìn)養(yǎng)老保險制度改革,不斷探索創(chuàng)新,適應(yīng)老齡化社會的需求。
    第五段:總結(jié)與展望
    通過這次的養(yǎng)老保險調(diào)研,我更加深入地了解了養(yǎng)老保險制度的重要性和亟待解決的問題。我相信,只有通過政府的努力和全社會的參與,才能更好地建立并完善養(yǎng)老保險制度,為我國老年人提供更好的生活保障。希望未來的養(yǎng)老保險制度能更加完善,更加健全,以滿足老年人日益增長的需求。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇六
    在社會進(jìn)入老齡化時代,養(yǎng)老機(jī)構(gòu)越來越多地成為老年人們生活的重要場所。然而,因為養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的特殊性質(zhì),養(yǎng)老服務(wù)的質(zhì)量、空間、配套設(shè)施等方面與普通民居不同,所以我們必須進(jìn)行深入的調(diào)研,才能更好地理解和滿足老年人的需求。在本次調(diào)研中,我們深入了解了幾個養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的管理及其服務(wù)的良苦用心。在此,我將分享我們的收獲和體驗。
    第二部分:第一家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的調(diào)研
    在第一家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的調(diào)研中,我們首先了解了該機(jī)構(gòu)的管理。我們發(fā)現(xiàn)該機(jī)構(gòu)采取多元化的管理模式,不僅有專業(yè)管理人員,還有志愿者的參與,使得老年人生活更豐富。機(jī)構(gòu)的工作人員通過定期舉行康復(fù)訓(xùn)練等活動,切實提高了老年人的身體素質(zhì)。該機(jī)構(gòu)還提供了完善的飲食安排,具有中西合璧的特色餐飲,老年人們非常喜歡。此外,機(jī)構(gòu)內(nèi)部的衛(wèi)生條件非常好,各種設(shè)施齊全完善??傊?,我們對這家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)給予了高度評價。
    第三部分:第二家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的調(diào)研
    在第二家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的調(diào)研中,我們發(fā)現(xiàn)該機(jī)構(gòu)在人性化管理方面做得非常好。該機(jī)構(gòu)為每個老人量身定制了服務(wù)計劃,確保每個老人都得到了充分的照顧。機(jī)構(gòu)的工作人員非常溫暖和善,與老年人建立了良好的互動。同時,該機(jī)構(gòu)的活動豐富多彩,例如書法比賽、音樂會和舞蹈表演等,各種活動形式豐富多樣。此外,該機(jī)構(gòu)還開展了兒童走親訪友活動,讓老年人由孤獨到得到溫暖,這讓我們著實欽佩。
    第四部分:第三家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的調(diào)研
    在第三家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的調(diào)研中,我們發(fā)現(xiàn)該機(jī)構(gòu)在服務(wù)質(zhì)量上做得比較一般。首先,機(jī)構(gòu)內(nèi)的床位有些擁擠,給老年人造成了不適。其次,該機(jī)構(gòu)的餐飲服務(wù)有些單調(diào),老年人常常感到不滿意。此外,機(jī)構(gòu)的醫(yī)療保健服務(wù)也不夠完善,因此我們向機(jī)構(gòu)提出了改進(jìn)的建議。盡管如此,我們?nèi)匀幌蜻@家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的管理人員表示感謝,因為他們面對我們的不滿情緒時,進(jìn)一步思考了業(yè)務(wù)質(zhì)量的提高。
    第五部分:結(jié)論
    在我們深入了解了三家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)之后,我對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的未來發(fā)展充滿信心。我們認(rèn)為,養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)重心應(yīng)該放在人性化管理和服務(wù)質(zhì)量的提高上。令人驚喜的是,許多機(jī)構(gòu)已經(jīng)開始嘗試新的管理方式,向善管理、個性化服務(wù)的方向轉(zhuǎn)移,這為廣大老年人提供了良好的福祉保障。我們個人也將在未來的工作中繼續(xù)致力于養(yǎng)老事業(yè)的發(fā)展,不斷提高素質(zhì),為我們的父老鄉(xiāng)親提供更好的服務(wù)和支持。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇七
    近年來,隨著中國老齡化問題的日益嚴(yán)重,養(yǎng)老保險成為了社會熱點話題。為了更好地了解養(yǎng)老保險的現(xiàn)狀以及相關(guān)問題,我們參加了一次養(yǎng)老保險調(diào)研活動。在這次調(diào)研中,我們深入了解了養(yǎng)老保險制度的現(xiàn)狀,并對其進(jìn)行了分析和總結(jié)。以下是我們在養(yǎng)老保險調(diào)研中的心得體會總結(jié)。
    第一段:了解養(yǎng)老保險制度的基本情況
    在調(diào)研過程中,我們首先對養(yǎng)老保險制度的基本情況進(jìn)行了了解。我們發(fā)現(xiàn),中國的養(yǎng)老保險制度主要由基本養(yǎng)老保險和補(bǔ)充養(yǎng)老保險兩部分組成,基本養(yǎng)老保險是全國統(tǒng)一實施的,旨在為勞動者提供基本的養(yǎng)老保障;補(bǔ)充養(yǎng)老保險則是由各地自行設(shè)立的,以提供更好的養(yǎng)老保障為目標(biāo)。
    第二段:發(fā)現(xiàn)存在的問題和挑戰(zhàn)
    在深入了解養(yǎng)老保險制度的基本情況后,我們發(fā)現(xiàn)了存在的問題和挑戰(zhàn)。首先,養(yǎng)老保險的覆蓋范圍還不夠廣泛,很多農(nóng)民工、自由職業(yè)者等特殊群體無法享受到養(yǎng)老保險的福利。其次,養(yǎng)老保險的待遇水平相對較低,無法滿足老年人的基本生活需求。另外,養(yǎng)老保險基金的缺口問題也是亟待解決的。
    第三段:提出改進(jìn)和完善的建議
    針對養(yǎng)老保險制度存在的問題和挑戰(zhàn),我們提出了一些改進(jìn)和完善的建議。首先,應(yīng)進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老保險的覆蓋范圍,特別是農(nóng)民工和自由職業(yè)者等特殊群體應(yīng)納入養(yǎng)老保險的范圍。其次,應(yīng)提高養(yǎng)老保險的待遇水平,確保老年人能夠過上有尊嚴(yán)的晚年生活。最后,應(yīng)加大對養(yǎng)老保險基金的投入,解決養(yǎng)老保險基金的缺口問題。
    第四段:總結(jié)調(diào)研成果和體會感悟
    通過這次養(yǎng)老保險調(diào)研活動,我們對養(yǎng)老保險制度有了更加深入的了解,也對養(yǎng)老保險的重要性有了更加清晰的認(rèn)識。同時,我們也認(rèn)識到養(yǎng)老保險制度存在的問題和挑戰(zhàn),并提出了改進(jìn)和完善的建議。這次調(diào)研讓我們更加關(guān)注老年人的福祉,也讓我們更加深入地思考了養(yǎng)老保險的問題。希望我們的調(diào)研成果能為養(yǎng)老保險制度的改革和完善提供一些參考。
    第五段:展望未來養(yǎng)老保險的前景
    在未來,隨著中國社會的進(jìn)一步老齡化,養(yǎng)老保險問題將變得更加緊迫和重要。我們希望政府能夠重視養(yǎng)老保險問題,加大政策的推動力度,為改善老年人的生活做出更多的努力。同時,我們也希望社會各界都能關(guān)注養(yǎng)老保險問題,積極參與和支持養(yǎng)老保險的建設(shè)和發(fā)展。通過共同努力,相信養(yǎng)老保險制度將得到進(jìn)一步的改進(jìn)和完善,為老年人提供更好的保障和福利。
    總結(jié)起來,這次養(yǎng)老保險調(diào)研讓我們認(rèn)識到養(yǎng)老保險制度存在的問題和挑戰(zhàn),也提出了一些改進(jìn)和完善的建議。我們希望通過我們的努力,能夠為改善養(yǎng)老保險制度做出一些貢獻(xiàn),為老年人的晚年生活提供更好的保障和福利。同時,我們也希望社會各界都能共同關(guān)注養(yǎng)老保險問題,共同參與和支持養(yǎng)老保險制度的建設(shè)和發(fā)展。只有通過共同的努力,我們才能讓養(yǎng)老保險制度更加完善,為老年人創(chuàng)造一個更美好的晚年生活。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇八
    養(yǎng)老驛站作為中國養(yǎng)老服務(wù)體系中的一個重要組成部分,為老齡化社會提供了重要的保障和支持。為了進(jìn)一步了解養(yǎng)老驛站的發(fā)展現(xiàn)狀和問題,我近日參加了一次相關(guān)的調(diào)研活動。通過此次調(diào)研,我對養(yǎng)老驛站的建設(shè)與發(fā)展有了更深入的了解,并對今后的發(fā)展方向和改進(jìn)提出了一些建議。
    首先,我參觀了一家位于市中心的養(yǎng)老驛站。這家養(yǎng)老驛站建設(shè)在一幢老舊的政府大樓中,樓下設(shè)有餐廳、醫(yī)療室等設(shè)施,樓上則是居住區(qū)域。當(dāng)我進(jìn)入居住區(qū)時,發(fā)現(xiàn)驛站內(nèi)部的環(huán)境整潔舒適,設(shè)備齊全。老人們正在打麻將、下棋,還有的在看電視、聊天。這些老人們都是自愿來到養(yǎng)老驛站的,他們中的大多數(shù)是無兒無女、空巢老人,驛站提供了便利的生活條件和社交活動,讓他們享受到溫暖的關(guān)懷。
    在調(diào)研過程中,我還和驛站的工作人員進(jìn)行了交流,了解到驛站還為老年人提供了豐富的活動。包括課程學(xué)習(xí)、書法繪畫、健身舞蹈等等。這些活動不僅提供了老人們的身心健康,也豐富了他們的生活。同時,驛站還定期組織一些社會公益活動,如義診、公益演出等,為老人們提供了一個拓展社交圈的機(jī)會。通過與工作人員的交流,我得知養(yǎng)老驛站還會經(jīng)常邀請專業(yè)醫(yī)生和心理咨詢師,為老人們提供全方位的健康服務(wù),確保他們的身心健康。
    然而,養(yǎng)老驛站還存在一些問題。比如,驛站的規(guī)模較小,只能容納有限的老年人。而且,部分養(yǎng)老驛站設(shè)施老舊、設(shè)備不齊全,無法滿足老年人的需求。此外,調(diào)研中還了解到,由于財政投入有限,養(yǎng)老驛站的服務(wù)覆蓋范圍不夠廣泛,許多老年人無法享受到這樣的便利服務(wù)。同時,也有個別養(yǎng)老驛站在管理上存在不足,工作人員缺乏相關(guān)培訓(xùn),服務(wù)質(zhì)量參差不齊。
    為了解決這些問題,我提出了一些建議。首先,政府應(yīng)加大對養(yǎng)老驛站的投入,提高設(shè)施設(shè)備的質(zhì)量,以適應(yīng)老年人的需求。其次,要進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老驛站的規(guī)模,增加床位數(shù)量,讓更多的老年人能夠獲得便利的服務(wù)。此外,政府還可以引入社會力量,如企業(yè)和社會組織,加強(qiáng)與養(yǎng)老驛站的合作,共同為老年人提供更多的福利和支持。同時,政府還應(yīng)加強(qiáng)對養(yǎng)老驛站工作人員的培訓(xùn)和管理,提高服務(wù)質(zhì)量。
    總的來說,養(yǎng)老驛站作為養(yǎng)老服務(wù)的重要形式,為老年人提供了充分的照顧和關(guān)愛。通過這次調(diào)研,我對養(yǎng)老驛站的建設(shè)與發(fā)展有了更深入的認(rèn)識。雖然養(yǎng)老驛站還存在一些問題,但隨著社會的不斷進(jìn)步,我相信通過我們的共同努力,養(yǎng)老驛站將會提供更好的服務(wù),為老年人晚年生活帶來更多的幸福和安全感。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇九
    近年來,我國老齡化問題日益突出,養(yǎng)老機(jī)構(gòu)作為老年人的重要福利機(jī)構(gòu),受到了社會各界的廣泛關(guān)注。為了解養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的運(yùn)營和服務(wù)情況,本人進(jìn)行了一次實地調(diào)研,并于此得出了一些心得體會。
    一、認(rèn)識養(yǎng)老機(jī)構(gòu)
    養(yǎng)老機(jī)構(gòu)是專門為老年人提供生活、護(hù)理和康復(fù)等綜合服務(wù)的機(jī)構(gòu)。處于老年化社會,養(yǎng)老機(jī)構(gòu)具有重要意義。在調(diào)研中,我發(fā)現(xiàn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)從類型上大致分為公辦、私辦和社會性組織等三種分類。私辦經(jīng)營的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)以盈利為主,服務(wù)質(zhì)量參差不齊;而公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)則是國家投入,以服務(wù)社會為主,服務(wù)質(zhì)量相對有保障,但受到政府投入和管理等因素影響較大。 社會性組織則更具有社會關(guān)愛性質(zhì),服務(wù)質(zhì)量和公信力相對較高。
    二、了解服務(wù)詳實
    調(diào)研中,我特別關(guān)注了養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量。在調(diào)研中,我發(fā)現(xiàn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容除了最基本的生活護(hù)理外,還有醫(yī)療服務(wù)、文化活動、康復(fù)護(hù)理等更為詳實的服務(wù)內(nèi)容,以醫(yī)療服務(wù)為例,養(yǎng)老機(jī)構(gòu)設(shè)有醫(yī)務(wù)室或醫(yī)療保健中心,為老年人提供隨時可能需要的醫(yī)療護(hù)理服務(wù),醫(yī)務(wù)人員也會建立老年人的健康檔案,維護(hù)老年人的身體健康。在這些服務(wù)項的目錄中,可以看出養(yǎng)老機(jī)構(gòu)對老年人的服務(wù)質(zhì)量極為重視。
    三、關(guān)注服務(wù)細(xì)節(jié)
    一些細(xì)節(jié)可以反映出養(yǎng)老機(jī)構(gòu)對老年人的關(guān)懷程度。在調(diào)研中,我特別關(guān)注了養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的生活環(huán)境、飲食以及娛樂等狀況。在生活環(huán)境方面,如果養(yǎng)老機(jī)構(gòu)環(huán)境整潔明亮、午休時間安排得當(dāng),不僅可以讓老年人居住更舒適,還可以降低感染率和生活質(zhì)量。再如在飲食方面,養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)該根據(jù)不同老年人的健康狀況制定營養(yǎng)餐,確保老年人的體力和營養(yǎng),并適當(dāng)?shù)匕才盼幕瘖蕵坊顒?,以充實老年人的精神生活?BR>    四、留意服務(wù)態(tài)度
    在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)中,服務(wù)態(tài)度和服務(wù)品質(zhì)也是十分重要的。服務(wù)態(tài)度要親切、耐心、細(xì)致,要對老年人付出更多的細(xì)心照顧,避免產(chǎn)生不必要的摩擦或沖突。而服務(wù)品質(zhì)則體現(xiàn)在細(xì)節(jié)上。不同規(guī)模和地區(qū)的養(yǎng)老機(jī)構(gòu),在服務(wù)品質(zhì)、服務(wù)態(tài)度、安全等方面都應(yīng)該有所改進(jìn)。例如,在安保和防火上,應(yīng)考慮到老年人的特點和實際情況,采取更加嚴(yán)密的安保措施,確保老年人的生命安全。
    五、反思與展望
    通過此次養(yǎng)老機(jī)構(gòu)調(diào)研,不但了解了各種類型養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的基本情況,還對養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域的管理現(xiàn)狀有了更深刻的認(rèn)識,同時也發(fā)現(xiàn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)所蘊(yùn)含的巨大發(fā)展?jié)摿蛦栴}。養(yǎng)老機(jī)構(gòu)作為服務(wù)老年人的重要機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)更加關(guān)注老年人的具體情況,積極推進(jìn)機(jī)構(gòu)的質(zhì)量與效益改進(jìn),不斷提升為老年人服務(wù)的能力和水平,讓老年人能夠得到一個溫暖和睦、尊重自尊、有行動力的社區(qū)。也希望社會各界能為養(yǎng)老事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),為老年人營造一個幸福美好的晚年生活。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十
    今年以來,鐵山區(qū)認(rèn)真落實省市“十個全覆蓋”工作精神,緊密結(jié)合鐵山實際,在組織協(xié)調(diào)上強(qiáng)化保障,在工作落實強(qiáng)化執(zhí)行力,在拓展深化上提升創(chuàng)新,全力推進(jìn)“十個全覆蓋”工作,取得了初步成效。按照市“十個全覆蓋”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知要求,現(xiàn)將我區(qū)“十個全覆蓋”工作進(jìn)展情況匯報如下:
    一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一思想,確保建立強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制
    1、深化認(rèn)識,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)委、區(qū)政府高度重視“十個全覆蓋”工作。9月1日召開區(qū)委會,專題聽取了區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局關(guān)于貫徹落實省市紀(jì)委書記、監(jiān)察局長座談會和市“十個全覆蓋”工作推進(jìn)會精神的匯報,形成統(tǒng)一認(rèn)識,明確指出“十個全覆蓋”是省委、省政府結(jié)合湖北實際,從深化源頭治腐、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展環(huán)境的角度作出的重大決策部署,是抓綱帶目的“總抓手”、注重預(yù)防的“總藥方”、制度建設(shè)的“總鑰匙”、克難奮進(jìn)的“總要求”,是當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作破難題、上水平的“助推器”,是全區(qū)反腐倡廉的中心任務(wù),決不是可抓可不抓的工作。區(qū)委要求全區(qū)上下學(xué)深、學(xué)透上級會議和文件精神,明確目標(biāo)任務(wù),大力度狠抓工作落實,形成工作合力。
    2、建立機(jī)構(gòu),明確職責(zé)。為全面推進(jìn)“十個全覆蓋”
    工作,區(qū)委將“十個全覆蓋”工作任務(wù)納入全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo),按照省市委的要求,對“十個全覆蓋”工作實行“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),政府全面主抓,紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé),各方一起動手”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。比照市委的作法,提升機(jī)構(gòu)規(guī)格,成立由區(qū)委書記任組長,區(qū)長任第一副組長,副區(qū)長、組織部長、宣傳部長、紀(jì)委書記任副組長,相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為成員的全區(qū)“十個全覆蓋’’工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了5個督導(dǎo)組,對每個單項全覆蓋工作實行區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)和層級管理制,分別由一位或副區(qū)長負(fù)責(zé)督導(dǎo),一名紀(jì)委、監(jiān)察局班子成員組織協(xié)調(diào),一名部門主要負(fù)責(zé)人和一名紀(jì)委書記具體督辦檢查。
    二、周密部署,強(qiáng)化措施,確保形成濃厚的工作氛圍
    1、全面動員部署。自全市兩次推進(jìn)會后,區(qū)委、區(qū)政府結(jié)合實際,制訂出臺了全區(qū)“十個全覆蓋”工作意見和督導(dǎo)工作方案,確定了12個示范點,分別于9月14日和10月12日召開了兩次工作會議和督導(dǎo)會,對“十個全覆蓋”工作再部署再推進(jìn)。
    2、加強(qiáng)檢查督導(dǎo)。為確保工作落實,五個督導(dǎo)組自成立以來,重點抓好各單項覆蓋工作任務(wù)的落實,嚴(yán)格按照《鐵山區(qū)“十個全覆蓋”督導(dǎo)工作方案》,實行“督導(dǎo)加指導(dǎo),抓點帶全面”工作方法。區(qū)紀(jì)委兩名副書記帶隊,實行督查制,每個副書記、每周一、三、五到各單位進(jìn)行檢查督辦,通過定期不定期聽(工作匯報)、看(現(xiàn)場)、問(問卷調(diào)查、座談)、訪(走訪群眾)、查(查閱資料)等方式,檢查工作開展情況。對工作遲緩、進(jìn)度慢的單位,及時提醒幫助;對工作缺乏力度,無起色的單位,及時找主要負(fù)責(zé)人談話,提出口頭警告。
    3、注重業(yè)務(wù)指導(dǎo)。各督導(dǎo)組堅持每月召開兩次督導(dǎo)工作會,分析和研究工作中存在的具體問題,并提出明確的指導(dǎo)意見,同時,逐條將任務(wù)分解,做到逐項跟進(jìn),按時間節(jié)點推動各項任務(wù)的有效開展和落實,提高工作督導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)的針對性和實效性。
    4、細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在《全市“十個全覆蓋”工作考評標(biāo)準(zhǔn)》的基礎(chǔ)上,結(jié)合鐵山實際,分項細(xì)化,制訂了《鐵山區(qū)“十個全覆蓋”工作考核辦法》、《鐵山區(qū)“十個全覆蓋”示范點考核標(biāo)準(zhǔn)和要求》,對各單項覆蓋內(nèi)容的各個責(zé)任單位單獨實行百分制考核。明確規(guī)定區(qū)紀(jì)委聯(lián)系人每周與各責(zé)任部門、示范點、督導(dǎo)組保持工作聯(lián)系不少于二次,及時掌握情況,傳遞信息;各責(zé)任部門和示范點每周不少于一次研究落實工作;督導(dǎo)組每半月至少進(jìn)行一次督導(dǎo)檢查;區(qū)督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)每月至少聽取一次督導(dǎo)情況匯報,協(xié)調(diào)解決問題;領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每月至少召開一次督導(dǎo)情況通報會,并向區(qū)委、區(qū)政府報告當(dāng)月推進(jìn)情況。
    5、統(tǒng)一規(guī)范臺賬。
    我們專門印制了“十個全覆蓋”工作手冊、工作記錄本和督導(dǎo)工作日志等臺帳,統(tǒng)一了檔案封面、檔案盒,對各項覆蓋工作的檔案資料,實現(xiàn)長效規(guī)范化管理。全區(qū)上下按照工作規(guī)范化、督查制度化、考評標(biāo)準(zhǔn)化的要求深入推進(jìn)“十個全覆蓋”,形成了“一五一十抓黨建,一心一意抓覆蓋”的濃厚氛圍。
    三、突出重點,明確任務(wù),確保各項覆蓋工作整體推進(jìn)。
    1、典型引路,以點帶面。
    為確保工作創(chuàng)特色、出亮點,年底實現(xiàn)全覆蓋,我們在抓好面上工作的同時,選擇了12個單位、社區(qū)和村作為示范點,投入更多的精力抓好各單位、部門職責(zé)范圍內(nèi)的示范點建設(shè),以示范點建設(shè)經(jīng)驗指導(dǎo)面上工作,做到點上突破、線上延伸、面上拓展,并形成了各自領(lǐng)域和行業(yè)的特色,實現(xiàn)了部門帶動,整體聯(lián)動,有效提升了全覆蓋工作的質(zhì)量和效果。一是區(qū)規(guī)劃建設(shè)管理局與區(qū)紀(jì)委、檢察院聯(lián)合成立城建系統(tǒng)腐敗風(fēng)險聯(lián)防聯(lián)控小組,堅持局機(jī)關(guān)、二級單位和各科室齊步走,實行風(fēng)險教育、風(fēng)險排查和風(fēng)險防范一起抓,強(qiáng)化防控手段,整體推進(jìn)腐敗風(fēng)險預(yù)警防控工作。二是鐵山一中通過開設(shè)廉潔教育課堂,制作一批宣傳圖板,在教學(xué)課件中插播廉政圖片等形式將廉潔教育融入日常教學(xué)中,在各個年級科室都張貼了廉政格言和廉政故事等內(nèi)容。三是曹家林社區(qū)充分發(fā)揮曹林詩書畫印社和轄區(qū)文人墨客的人文優(yōu)勢,積極打造社區(qū)廉政文化宣傳平臺,今年出版了廉政文化期刊3期,用廉政文化營造了良好的廉潔氛圍。四是區(qū)財政局結(jié)合行風(fēng)評議,重點加強(qiáng)各單項工作制度建設(shè),著力打造陽光財政、廉潔財政、效益財政。五是冶礦路社區(qū)依托“大部制”改革后社區(qū)資源整合的優(yōu)勢,全面加強(qiáng)基層組織規(guī)范化建設(shè)和廉潔教育進(jìn)社區(qū)“四個一”建設(shè),發(fā)揮社區(qū)紀(jì)檢小組和黨員的先鋒帶頭作用,紀(jì)檢基層組織建設(shè)活力大大增強(qiáng),廉政文化氛圍得到很大的提升,先后建成40米長廉政文化宣傳長廊和社區(qū)廉政書屋。
    2、強(qiáng)化措施,明確重點。
    在推進(jìn)“十個全覆蓋”過程中,重點是解決工作中存在的難點和擴(kuò)大覆蓋面的問題。經(jīng)過共同努力,我區(qū)“十個全覆蓋”各項任務(wù)已基本實現(xiàn)。
    一是對政府投資工程和財政專項資金的監(jiān)督檢查已實現(xiàn)全覆蓋,健全的“點、線、面”相結(jié)合監(jiān)管體系已初步形成,全區(qū)對20xx年以來中央擴(kuò)大內(nèi)需項目和政府投資項目監(jiān)督檢查面達(dá)到100%;項目法人制、招投標(biāo)制、工程監(jiān)理制、廉政合同制等一些規(guī)范性制度落實到項目建設(shè)當(dāng)中;各項財政資金檢查覆蓋率達(dá)到100%,開展專項資金清理6次。
    二是腐敗預(yù)警防控工作全覆蓋全面推進(jìn),按照“突出重點,分步實施,扎實推進(jìn),務(wù)求實效”的總體要求,對政府部門所有人、財、物管理權(quán)和審批權(quán)的重要崗位,開展風(fēng)險教育、實施排查風(fēng)險覆蓋面達(dá)到90%以上,同時對單位和個人風(fēng)險點進(jìn)行信息登記和梳理,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人。
    三是電子政務(wù)和電子監(jiān)察系統(tǒng)全覆蓋的加強(qiáng)和改善,區(qū)政府根據(jù)“三大戰(zhàn)略”和“一主兩翼”,為適應(yīng)建設(shè)精品、魅力、和諧新鐵山的需要,出臺全新政府網(wǎng)站改版升級辦法和意見。按照堅持“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一管理”原則,加大了基礎(chǔ)性投入,充分利用現(xiàn)有信息平臺資源,健全以政府網(wǎng)絡(luò)為載體的電子政務(wù)服務(wù)平臺,正全力實施當(dāng)中。
    四是國庫集中收付制度已在20xx年全區(qū)55個預(yù)算單位全部實行,政府所有財政性收支已全部納入單一賬戶體系進(jìn)行核算、反映和管理。全區(qū)財政預(yù)算編制執(zhí)行率、預(yù)算公開面和全區(qū)“小金庫”清理和治理面分別達(dá)到100%,今年,以推進(jìn)“十個全覆蓋”為契機(jī),對國庫集中收付工作進(jìn)一步進(jìn)行提升和完善,向強(qiáng)化制度建設(shè)方向進(jìn)一步深入。
    五是行政服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)方面:全區(qū)9個社區(qū)、5個村已完成“一站式”服務(wù)大廳和村級便民服務(wù)(室)建設(shè),平臺建設(shè)基本實現(xiàn)覆蓋。各項政務(wù)服務(wù)便民服務(wù)流程和承諾制度等全部公開,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)健全快捷、廉潔高效。
    六是“五公開”工作在組織機(jī)構(gòu)、公開制度和公開機(jī)制上,不斷完善,黨務(wù)、政務(wù)、事務(wù)、村務(wù)公開,已全面落實。全區(qū)黨務(wù)公開率通過“五基”建設(shè)已全面實行,政務(wù)事務(wù)公開全部覆蓋到各政府部門和二級事業(yè)單位,村務(wù)公開工作內(nèi)容、形式、程序、效果等進(jìn)一步得到規(guī)范,全區(qū)42家企業(yè)廠務(wù)公開推行面達(dá)到70%。
    七是“五統(tǒng)一”招投標(biāo)工作,區(qū)政府按照有關(guān)法律和要求制訂了《招投標(biāo)管理辦法》和《政府采購目錄》,今年還實現(xiàn)了采購分離。基礎(chǔ)覆蓋工作已按照城區(qū)工作標(biāo)準(zhǔn),區(qū)加強(qiáng)了與市級對接,實現(xiàn)綜合交易平臺、專家?guī)旆矫尜Y源共享。20xx年以來全區(qū)130余個項目全部實行了政府采購,累計采購總額11843萬元,節(jié)約資金1710萬元,節(jié)支率達(dá)12.6%,基本實現(xiàn)了全覆蓋。
    八是農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織“三資”清理監(jiān)管代理工作逐步健全和完善,“三資”管理和監(jiān)管機(jī)構(gòu)已于去年全區(qū)“大部制”改革時建立,各村資金、資產(chǎn)、資源臺帳健全,審批、結(jié)算、記賬、票據(jù)管理嚴(yán)格統(tǒng)一按制度規(guī)范進(jìn)行,村級資金專項審計面全部覆蓋,農(nóng)村資源處置和民生項目建設(shè)改造實現(xiàn)了招投標(biāo)規(guī)范管理零的突破,群眾滿意度逐步提高。
    九是廉潔教育全面鋪開,氛圍逐漸濃厚。全區(qū)以廉政文化“六進(jìn)”為載體,健全和完善工作機(jī)制,明確牽頭部門和責(zé)任部門工作職責(zé),加大宣傳力度,強(qiáng)化措施,效果明顯,已基本實現(xiàn)了教育制度、對象和活動的全覆蓋。
    十是基層紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)中,區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局根據(jù)鐵山“大部制”改革的實際,認(rèn)真貫徹落實中央9號、10號文件精神,對紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)實行了派駐改革試點工作,得到區(qū)委政府的高度重視和支持,增加行政編制4個、職數(shù)由7個增加到9個,村、社區(qū)“五落實”率達(dá)100%,基層紀(jì)檢組織的活力和效率逐步顯現(xiàn)。
    四、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),務(wù)求實效,確保各項覆蓋工作實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)
    推進(jìn)“十個全覆蓋”工作,時間緊,任務(wù)重,要求高,涉及面廣,在督導(dǎo)工作中各單位、部門還存在對上級考評的具體內(nèi)容和要求理解不透,在具體工作臺賬完善和資料反映方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)檔案資料的收集整理,個別單項覆蓋工作仍有不足。同時,對上對外宣傳,提高工作的影響力的力度還不夠。在今年剩下的1個多月里,我們將嚴(yán)格按照市委工作要求和督導(dǎo)組的指導(dǎo)意見,繼續(xù)堅持把“十個全覆蓋”工作作為“一把手”工程,以解決工作中存在的難點問題和薄弱環(huán)節(jié)為重點,嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn),保質(zhì)量求實效,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化督導(dǎo),細(xì)化指導(dǎo),一處一處抓覆蓋,一步一步往前推,確保抓一項成一項。
    一是強(qiáng)化統(tǒng)籌推進(jìn),著力抓好覆蓋面。繼續(xù)落實各部門單位主要負(fù)責(zé)人第一責(zé)任人的主抓責(zé)任,切實把“十個全覆蓋”工作擺上重要位置,層層抓推進(jìn)、步步抓落實;把“十個全覆蓋”工作融入到日常工作中,做到“十個全覆蓋”工作與業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌兼顧,與黨風(fēng)廉政建設(shè)考核相結(jié)合,與政風(fēng)行風(fēng)評議同推進(jìn),以各項工作實績檢驗“十個全覆蓋”工作的成效,以“十個全覆蓋”的實際效果促進(jìn)各項工作任務(wù)的落實,努力提高覆蓋面。
    二是強(qiáng)化督查整改,著力抓好質(zhì)量。認(rèn)真做好協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作,抓好薄弱環(huán)節(jié)整改督辦,解決好各個單項覆蓋工作不平衡的問題。充分發(fā)揮各級督導(dǎo)檢查作用,及時有效的解決好薄弱環(huán)節(jié),確保覆蓋質(zhì)量。繼續(xù)采取明查暗訪、群眾參與等方式加強(qiáng)監(jiān)督檢查,督促指導(dǎo)責(zé)任單位及時整改存在的突出問題,及時反映和查處存在的違法違紀(jì)問題,對于發(fā)現(xiàn)的問題堅決糾正,嚴(yán)肅查處,并實行責(zé)任追究,確?!笆畟€全覆蓋”工作順利開展、取得實效。
    三是強(qiáng)化制度紀(jì)律,著力抓好長效機(jī)制。在推進(jìn)“十個全覆蓋”工作中,重點是要解決各單位、部門工作中存在的突出問題和難點問題,按照考核評分標(biāo)準(zhǔn)深入分析問題產(chǎn)生的原因,查找管理、監(jiān)督等方面存在的薄弱環(huán)節(jié),從完善制度入手,加強(qiáng)制度建設(shè),實行規(guī)范管理,從源頭上堵住容易滋生腐敗的漏洞,預(yù)防和減少腐敗問題的發(fā)生,形成長效工作機(jī)制。做到每項工作有月計劃、日安排、周督辦,隨時掌握工作進(jìn)度,及時清除工作障礙。對有關(guān)責(zé)任單位、部門及其工作人員不認(rèn)真履行職責(zé),延誤工作,人為影響全區(qū)工作進(jìn)度的,追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,并對單位年度考核實行降檔處理,以嚴(yán)明的紀(jì)律和完善規(guī)范的制度,確保“十個全覆蓋”工作目標(biāo)的實現(xiàn)。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十一
    近年來,隨著全球化進(jìn)程的不斷加速,市場競爭日益激烈,為了更好地了解市場需求和消費者心理,調(diào)研已成為企業(yè)發(fā)展的必備手段。我于近期參與了一次關(guān)于市場調(diào)研的實踐活動,通過一系列具體的方法和手段,深入了解了市場的需求和發(fā)展趨勢,同時也受益匪淺。在此,我將結(jié)合自身經(jīng)歷和體會,探討調(diào)研的重要性以及一些感悟。
    第二段:調(diào)研的重要性
    調(diào)研是企業(yè)了解市場、發(fā)現(xiàn)需求、制定策略的基礎(chǔ)。通過調(diào)研,企業(yè)能夠真實地了解目標(biāo)消費群體的需求、喜好和消費心理,從而預(yù)測市場趨勢和推出符合市場需求的產(chǎn)品或服務(wù)。調(diào)研還能夠幫助企業(yè)評估目標(biāo)市場的潛在規(guī)模和競爭狀況,為企業(yè)的定位和發(fā)展提供有力支撐。此外,調(diào)研能夠提供更加客觀的信息,幫助企業(yè)做出正確的決策,避免盲目擴(kuò)張或投資錯誤方向。因此,調(diào)研不僅對企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要,也對個體了解市場和行業(yè)動態(tài)具有重要作用。
    第三段:調(diào)研的方法和手段
    調(diào)研的方法和手段多種多樣,包括問卷調(diào)查、深度訪談、觀察法等。其中,問卷調(diào)查是最常見也是最廣泛應(yīng)用的調(diào)研方法之一。通過設(shè)計問題、發(fā)放問卷、收集和分析數(shù)據(jù),可以系統(tǒng)地了解受訪者的觀點、態(tài)度和行為習(xí)慣。深度訪談則是一種針對個體或特定群體的詳細(xì)、細(xì)致的訪談方式,通過與受訪者的直接交流,深入了解其需求和期望,獲取更加具體的信息。觀察法則是通過觀察目標(biāo)市場或消費者的行為、反應(yīng)和環(huán)境等,以推斷市場需求和趨勢。這些方法和手段的綜合運(yùn)用,可以提高調(diào)研的準(zhǔn)確性和可靠性。
    第四段:調(diào)研的心得體會
    通過這次調(diào)研實踐,我深刻認(rèn)識到調(diào)研的重要性和必要性。首先,調(diào)研是一項嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎枰浞值臏?zhǔn)備和規(guī)劃。在實施調(diào)研之前,我們制定了詳盡的調(diào)研項目,確定了調(diào)研的目標(biāo)和范圍,選擇了適合的方法和手段。其次,調(diào)研需要細(xì)致入微的觀察和精心設(shè)計的問題。我們在設(shè)計問卷和訪談提綱時,考慮了受訪者的心理和語境,力求準(zhǔn)確抓住核心問題,獲得客觀真實的反饋。最后,調(diào)研需要耐心和溝通能力。在與受訪者交流的過程中,我始終保持謙虛和尊重,耐心傾聽他們的聲音,積極與他們對話,理解他們的需求和期望。
    第五段:對調(diào)研的展望
    調(diào)研是一門藝術(shù),需要不斷學(xué)習(xí)和實踐。我希望通過不斷地參與實踐和學(xué)習(xí),提升自己的調(diào)研能力。同時,我也認(rèn)識到調(diào)研工作的一些挑戰(zhàn)和難點,比如樣本選擇的隨機(jī)性、問卷設(shè)計的科學(xué)性等,我將進(jìn)一步深入研究和探索這些問題。此外,隨著科技的不斷進(jìn)步,調(diào)研的方法和手段也在不斷更新和發(fā)展,我將積極跟進(jìn)這些新技術(shù)和方法,提升調(diào)研工作的效率和準(zhǔn)確性。總之,調(diào)研是一門有趣且具有挑戰(zhàn)性的工作,通過不斷地實踐和學(xué)習(xí),我們可以更好地了解市場和消費者,為企業(yè)的發(fā)展提供有力支持。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十二
    時光飛逝,又一批新工精神抖擻地進(jìn)入我礦,走上了全新的工作崗位,開啟了新的人生。
    通過這段時間的調(diào)研,通過和他們的親身接觸,我總結(jié)了一些個人的看法和幾點感想,現(xiàn)把它們整理如下:
    一:新工的優(yōu)點與不足
    新工都是一些剛剛走出校門的學(xué)生,在他們身上永遠(yuǎn)有著那種朝氣蓬勃的活力,他們思維敏捷、記憶力強(qiáng),容易接受新鮮事物。在參加工作的初始,難免會有著生疏和不適應(yīng),但是他們很快就會調(diào)整自己很快就會適應(yīng)新的工作。
    但是,也正因為他們年輕,對自己的工作一無所知,所以不可避免的會出現(xiàn)這樣那樣的不足,在實踐的過程中,會出現(xiàn)一些從沒遇到過的問題,這對他們難免造成一定的壓力。
    二:心目中的優(yōu)秀新工
    在實踐中,我覺得我心目中的新工應(yīng)該是這樣的,他們有著敏銳的觀察力,有著聰敏的大腦,善于思考善于出新,在實踐工作中快速接受新的東西,善于把握自己,懂得如何利用自己的長處去彌補(bǔ)自身的不足,他們在接受了原有的工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,大膽開拓大膽創(chuàng)新,能在眾多的新工中脫穎而出,成為新工中的代表和人才。
    三:培養(yǎng)新工的幾點建議
    要想成為一名合格的新工,新工自身的努力和領(lǐng)導(dǎo)的'關(guān)心是分不開的。在培養(yǎng)新工的過程中,除了他們自身虛心學(xué)習(xí)反復(fù)實踐以外,礦領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該采取一些必要的措施,對新工加強(qiáng)培訓(xùn)和培養(yǎng)。
    在工作之余,安排時間讓他們集體學(xué)習(xí)礦里的文件學(xué)習(xí)礦里的條例規(guī)則要求等等,給他們自己留出時間,讓他們自己慢慢消化。
    在工作中,給他們安排相應(yīng)的老師傅,教他們怎么操作,給他們示范,讓他們認(rèn)真學(xué)習(xí),然后再去親身實踐。
    在工作之余,給他們安排適合他們的娛樂和活動,比如舉辦籃球比賽,舉辦k歌活動等等,讓他們在新的環(huán)境里能夠感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心感受到集體的溫暖,這樣對他們緩解新工作帶來的壓力和煩惱有百利而無一害。礦領(lǐng)導(dǎo)還應(yīng)該適時詢問他們,在生活和工作中還有那些不滿意或者問題,還可以征求他們合理的建議,在實踐中加以改進(jìn)。
    總之,新工是我礦生機(jī)勃勃的新生力量,會給我礦帶來源源不斷的活力,我們應(yīng)該在各方面去要求他們?nèi)リP(guān)心他們,讓他們早日成為合格的工人,為把我礦建設(shè)的更美更強(qiáng)做出自己的貢獻(xiàn)。
    20xx年8月2號
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十三
    8月2日,旗委書記麻永飛深入龍口鎮(zhèn)梁峁山區(qū)調(diào)研“十個全覆蓋”工程建設(shè)時強(qiáng)調(diào),對農(nóng)村修路、上水、危舊房改造、養(yǎng)老院建設(shè)等項目,要進(jìn)行全面深入的調(diào)查研究,充分了解民情民意,因地制宜、科學(xué)合理地規(guī)劃安排,努力發(fā)揮資金和項目的最大效益。旗委、宣傳部長韓濤及龍口鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人陪同。
    麻永飛先后深入龍口鎮(zhèn)大口、沙坪梁、臺子梁、麻地梁等村社走訪查看了各地危舊房改造、通村公路建設(shè)、環(huán)境治理、抗旱減災(zāi)、村委換屆等工作進(jìn)展情況。
    來到大口村三道墕社與沙嘴梁社溝壑交接的通村道路建設(shè)現(xiàn)場,挖掘機(jī)、推土機(jī)正在緊張作業(yè),挖土、填方熱火朝天。麻永飛看到村民們積極投工投勞,他很欣慰地囑咐大家在保證質(zhì)量的同時,繼續(xù)加快施工進(jìn)度,如果能趕在入冬之前硬化,可以提前交工驗收。他說,對于群眾積極性高、基礎(chǔ)好、工期早的工程項目,近期將通過會議研究予以個別調(diào)整,提前安排落實?!斑^了沙嘴梁,以西就與府谷境地相連了?!饼埧阪?zhèn)黨委書記魯曉瑞指著前方介紹道。麻永飛一邊瞭著山勢、看著地圖,一邊說:“路就要修得內(nèi)通外連,千萬不能修成斷頭路。”
    從施工現(xiàn)場走出來,麻永飛一行步入路南邊的一個自然村——三道墕社。今年64歲的村民崔滿柜,弟兄6人他是老大,過去因為家境貧困自己又要照顧老的又要幫助小的,一直沒有娶妻成婚。崔滿柜說:“前兩年在外打工不著家。今年蓋起這房子,我也不打算再出去了。自己年紀(jì)也大了,回家陪伴老媽媽種點地?!笨吹剿椅鬟吺菫l臨坍塌的50多年的土坯房,東邊是新蓋的磚瓦房,麻永飛叮囑他:“改造危舊房,就是要改善居住條件。你這舊房子太危險了,遇上大雨就有可能垮塌,現(xiàn)在新房蓋好了,就和老媽媽早點搬進(jìn)去住吧?!?BR>    順著的村間小路,麻永飛隨機(jī)走向村民楊在柱家中。院里院外干干凈凈、齊齊楚楚。房檐下一個個空口的大水甕,是用來收集雨水的。揭開旱井,麻永飛急切地詢問了儲水的情況。在楊家,麻永飛和75歲的王玉花老人及來串門的鄰居老太太聊起了家常?!吧眢w怎么樣?醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險誰幫助領(lǐng)?平時最多的花費有那些?鄉(xiāng)村干部常常上門來嗎?”談到現(xiàn)實的生活問題,如干旱缺水路難行,麻永飛與大家一起交流,對于梁峁山區(qū)人口老齡化問題、供水通路等基礎(chǔ)設(shè)施配套問題,還需成立專項課題組,要因地制宜地研究和制定人口分布與項目擺布的科學(xué)方案。
    離開三道墕社,驅(qū)車?yán)^續(xù)前行。梁峁地區(qū)的山路,崎嶇狹窄,僅僅容得下單輛小車通行,有些路段則更為驚險,俯瞰左右兩面都是幾十丈的絕壁溝壑。蜿蜒曲折,車子顛簸繞行近個多小時,來到沙坪梁村委會。6點多了,“藝人們”三五成群還在文化室里興致地吹拉彈唱,地地道道的漫瀚調(diào),神韻繞梁,讓這個深處大山里的小村子更顯有文化氣息。麻永飛身臨其境,用心聆聽:“要積極鼓勵村民參與進(jìn)來,進(jìn)而豐富和提升他們的精神文化生活?!甭橛里w借此還與村民們了解了村衛(wèi)生室以及村委會駐地其它房室的利用等情況。
    在臺子梁村,麻永飛認(rèn)真詢問了村委換屆選舉工作。已退休的老支書指著新掛在墻上的社會服務(wù)管理體系說道:“我們村嚴(yán)格按照選舉制度,由村民自己選出自己的當(dāng)家人。”麻永飛強(qiáng)調(diào),要深入基層,充分掌握村情民意,加強(qiáng)指導(dǎo);要做到紀(jì)律嚴(yán)明,程序合法,選好帶頭人;要營造良好氛圍,按照各階段選舉工作任務(wù)扎實有序推進(jìn),從嚴(yán)查處不良選舉和違法違規(guī)行為。在聊天中,麻永飛希望老支書繼續(xù)發(fā)揮余熱,為當(dāng)?shù)乩习傩辙k實事。
    麻地梁村是麻永飛當(dāng)天調(diào)研的最后一站。傍晚時分,他來到了正在新建的幸?;ブ汗さ?,認(rèn)真查看了解了工程進(jìn)展、環(huán)境治理、道路硬化、配套基礎(chǔ)設(shè)施等情況,并要求鄉(xiāng)村干部要繼續(xù)抓緊時間推進(jìn)工程建設(shè)、街巷硬化和環(huán)境整治等工作,切實解決好老百姓的基礎(chǔ)設(shè)施問題。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十四
    隨著此次暑期社會實踐核心成果―《xx市社區(qū)服務(wù)現(xiàn)狀與功能定位調(diào)研報告》的完成,我終于可以舒一口氣了。然而,“時間不逝,圓圈不圓”,我相信,盡管團(tuán)隊的暑期社會實踐活動已然到了收尾階段,但是我個人的成長和收獲卻始終在累積和繼續(xù)。作為階段性的完結(jié),其實這更預(yù)示著一個嶄新而美好的開始。
    回顧整個暑期社會實踐的進(jìn)行過程,充滿了各種各樣前所未有的經(jīng)歷和遭遇。
    作為“青春之翼”新型社區(qū)管理調(diào)研服務(wù)團(tuán)的組長和第一個成員,我覺得我能參與此次暑期社會實踐活動既偶然,又必然。當(dāng)時,我只是覺得以前從沒有參與社會實踐和社會調(diào)查類型的活動,很想填補(bǔ)自己大學(xué)生涯經(jīng)歷的一個空白。盡管之前也有參與“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽的經(jīng)歷,不過當(dāng)時我不是活動的組織者,不僅是中途人組,而且也只參與了創(chuàng)業(yè)項目中的一小部分內(nèi)容,因此不能算是有過做社會實踐或者調(diào)研完整的經(jīng)歷,充其量只能說有些經(jīng)驗。于是,當(dāng)我得知這次有這樣一個機(jī)會,我就與我的室友王潞青商量,我們倆的想法是一致的,都希望能在本科生涯結(jié)束之前,補(bǔ)上這一經(jīng)歷,用心地做一次學(xué)生社會實踐課題活動,于是,我們作為一個團(tuán)隊的雛形宣告成立。在我們向系里的老師匯報了我們的意向和所選擇的課題之后,老師既高興又支持,在老師們的敦促下,我們的團(tuán)隊又召集了同班的梁玉、龐曉亮、萬莉莉、林娜四名同學(xué)和我們共同來做這次暑期社會實踐。通過討論,最終確定我們的團(tuán)隊名稱為“青春之翼”新型社區(qū)管理調(diào)研服務(wù)團(tuán),值得一提的是,“青春之翼”的靈感來源于“青翼”社會工作網(wǎng),多少有借鑒之意,不過也由此體現(xiàn)了我們的專業(yè)特色。
    也許是上天賜予了我們一個機(jī)會,我們所申報的團(tuán)隊被學(xué)校推選為省重點
    “示范團(tuán)隊”,我們學(xué)校只有兩組這個等級的團(tuán)隊,我們是其中一組。說實話,我起初感覺壓力特別大,因為本來只想由著自己的'時間和心性做一次和社區(qū)有關(guān)的實踐和調(diào)研,而后準(zhǔn)備一篇文章報告成果就可以,而這么一來,用我們的話說就是“這事整大了!”我多少有些不知所措,因為我不知道自己能否駕馭這么大的一個事,因為此時我們團(tuán)隊的表現(xiàn)已經(jīng)不僅僅代表我們自己,還代表我們系以及沈陽化工學(xué)院,而作為團(tuán)隊的負(fù)責(zé)人的我更是感到任務(wù)重大。不過,我的想法很快有了轉(zhuǎn)變:也許這是一個機(jī)會?當(dāng)我被這個從天而降、不知是要將我引向露臉還是現(xiàn)眼的機(jī)會砸中的時候,我對我自己說:天予我,若不取,是有違天意,我已經(jīng)沒有另外一條路可走,唯有抓住機(jī)遇,盡最大努力將這次暑期實踐活動完成到最好。
    針對這次暑期社會實踐活動,我做了比較周詳?shù)臏?zhǔn)備和安排,從活動計劃的制訂,到團(tuán)隊旗幟的制作,從調(diào)研單位的篩選和聯(lián)系,到訪問提綱的三易其稿,每個環(huán)節(jié)我都盡可能做到事無巨細(xì)。
    在20xx年7月22日一早,我和團(tuán)隊成員王潞青、梁玉分別從家中返回沈陽,與家住沈陽的團(tuán)隊成員龐曉亮?xí)?,并在徐慶官、孔凡飛等老師的直接支持和帶領(lǐng)下,在許多假期留校同學(xué)客串性質(zhì)的友情配合下,完成了三天社區(qū)實地調(diào)研的預(yù)定行程和全部內(nèi)容,我們的經(jīng)歷和收獲遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出我們的預(yù)期。在沈陽做社區(qū)調(diào)研的三天時間里,我有兩晚是住在學(xué)校的,當(dāng)時學(xué)校是半封校狀態(tài)的,我們原來的寢室樓也在被封之列,所以我和王潞青不得不和假期留校準(zhǔn)備考研的同學(xué)一起住在學(xué)校假期臨時集中安排的09級新生的空寢室里??墒桥R時留校借宿的我們沒有現(xiàn)成的床鋪和行李。當(dāng)晚,我向同學(xué)緊急征集了一厚一薄兩床被,厚被鋪身下薄被蓋身上,連枕頭都沒有,回沈陽做社區(qū)調(diào)研的那兩晚,我就是這么度過的―白天跑一整天,費心勞力口千舌燥一身臭汗,晚上返回學(xué)校還得趕寫當(dāng)天的活動簡報,做當(dāng)天的課題總結(jié);沒有蚊帳沒有紗窗,就拿花露水頂著;沒有拖鞋沒有臉盆,就和同學(xué)串著用;沒有枕頭沒有床墊,就將就著睡;最讓我覺得好笑的是需要刷牙的時候,發(fā)現(xiàn)我忘了帶牙缸,我是用暖壺蓋代替的??…我當(dāng)時心里其實感覺挺苦挺郁悶的:我是來暑期社會實踐的,不是來體驗民工生活的!當(dāng)初為啥要給自己找這份罪受呢!在家消消停停避暑不好嗎!可是,在我感覺無助和無奈的時候,我對我自己說:
    “人應(yīng)當(dāng)享受最好的,也能承受最壞的,更何況這還不是最壞的?!?BR>    在整個暑期社會實踐期間,我作為團(tuán)隊負(fù)責(zé)人,盡可能地調(diào)動和發(fā)揮了每個成員的優(yōu)勢和特長,并整合起所有成員的力量,共同為我們的實踐目標(biāo)奮斗,因此每個人都付出很多體力、時間和腦細(xì)胞。在此過程中給予我們幫助和支持的個人和單位有很多,我在此一并感謝!
    在巴西當(dāng)代童話作品《牧羊少年奇幻之旅》中有這樣的一句話:“如果你真心想實現(xiàn)一件事情,整個世界的力量都會協(xié)助你完成夢想。”我想也許真的是我們堅定的信心、鍥而不舍的努力與堅持感動了世界,所以我們的整個暑期社會實踐才得以順利進(jìn)行。盡管其過程也有艱辛和苦悶,不過一路走來,我們收獲良多,不只是一份調(diào)研報告,也不是未來是否有榮譽(yù)加身的肯定,而是一份經(jīng)歷、一份堅持、一份戰(zhàn)勝自我、贏得世界的滿足和感動。
    感謝這次難得的經(jīng)歷,真的讓我獲益非常多,同時,它也必將成為我大學(xué)時代最為難忘的經(jīng)歷之一。我很慶幸,當(dāng)初做出了一個沒有讓自己后悔的決定。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十五
    做問卷調(diào)查,剛開始很新鮮,但這也是一件很辛苦的事,可以說感受也很深。從問卷設(shè)計到問卷發(fā)放再到問卷分析,還有最后的報告總結(jié)。一張小小的問卷,一本薄薄的報告,不知蘊(yùn)涵了我們多少的汗水。
    首先我們組成了一個十六人的團(tuán)隊,針對大學(xué)生對思想政治理論課的認(rèn)知進(jìn)行調(diào)查。首先第一小組的同學(xué)通過一個晚上的時間精心設(shè)計了《大學(xué)生多思想政治理論課的認(rèn)知調(diào)查》的調(diào)查問卷。然后由第二小組的同學(xué)拿到學(xué)校的打印室打印了100份問卷準(zhǔn)備針對學(xué)校不同年級的100個學(xué)生進(jìn)行隨機(jī)抽樣調(diào)查。每天晚上他們就分工合作,到同學(xué)們的寢室,自習(xí)室與室外,進(jìn)行面對面的問卷調(diào)查,真正辛苦的實踐活動通過他們的努力完成了。通過整合,只收回了95份調(diào)查問卷。這樣數(shù)據(jù)分析的工作就落到第三組的同學(xué)手上了。他們的方法是這樣的,每個組員分別寫下自己對數(shù)據(jù)的分析結(jié)果以及最后的感想,然后由組長修改,整合。終于,他們的辛勤和智慧的結(jié)晶一份數(shù)據(jù)分析結(jié)果出來了。
    可以說最后的報告是最難做的了,這樣的重?fù)?dān)也就落在我們第四組的同學(xué)身上了,而作為小組組長的我來說壓力就更大了。為了能更好的做好這次問卷調(diào)查的分析報告,我和組員們把問卷的題目全部仔細(xì)看過并分析通過這些問題得到答案的意義,然后把數(shù)據(jù)總結(jié)和分析又認(rèn)真的審核了一遍。在確保無誤的前提下,用了一個晚上的時間把問卷調(diào)查報告寫出來了。擔(dān)心內(nèi)容還會有些差錯,我就把報告的.電子稿同時發(fā)給其他小組的組員,讓他們查找錯誤。經(jīng)過我們的審核,就修訂好了最后的這一份總結(jié)報告。
    這是一次深刻的經(jīng)歷,它讓我學(xué)到了交際的技巧、實踐的重要、團(tuán)隊協(xié)作的珍貴以及做事要保持一個積極仔細(xì)的態(tài)度,要善始善終!這樣的學(xué)習(xí)經(jīng)歷要比只學(xué)習(xí)書本上的知識更有趣,也使知識掌握地更實際更具體,相信也會對我們以后的工作有很大的幫助。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十六
    就要走過的20__年是我們餐飲部恢復(fù)正常經(jīng)營以來不平凡的一年,實際上開展工作也就半年的時間,在這段時間里,除進(jìn)行正常的接待工作外,餐飲部還制定適合自己的各項管理制度并狠抓落實,積極開展必要的培訓(xùn)工作循序漸進(jìn)的提高員工素質(zhì),無論是接待能力還是員工的精神面貌都有顯著提高,現(xiàn)將這階段的工作總結(jié)如下:
    一、加強(qiáng)內(nèi)部管理工作:
    1、制定了新的《員工守則》,并得到山莊的認(rèn)可稍做修改后首先在餐飲部施行,規(guī)范員工工作準(zhǔn)則,并以員工守則為綱結(jié)合餐飲部工作情況制定了餐飲部的人員編制、各項崗位職責(zé)、具體操作規(guī)范,長達(dá)70余頁,還在不斷修改調(diào)整中。并依據(jù)各項規(guī)章制度開展日常管理工作。
    2、積極開展各項規(guī)章制度、服務(wù)技能、衛(wèi)生知識和消防知識的培訓(xùn)工作,規(guī)范每周例會(在武漢協(xié)助營銷工作時中斷),每月一次員工生活會,制定每周清潔重點工作,加強(qiáng)了管理工作,提高了員工素質(zhì)改變了原來比較因長期半歇業(yè)養(yǎng)成的懶惰工作習(xí)慣,改變了精神面貌。改變原來遇超過70人會議就向酒店管理公司借人幫忙服務(wù)的局面,130人的飽和量接待工作僅靠現(xiàn)有員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作就可輕松作好包括用餐、會議、娛樂的正常接待。同時好的精神風(fēng)貌不斷體現(xiàn),如:城投房產(chǎn)集團(tuán)會議黃華榮拾到客人遺留裝有2萬元現(xiàn)金、一張空白支票、大量銀行卡和證件的包立即上交前臺;紅安詹店財政招待省財政廳接待活動結(jié)束后謝玉玲拾到客人丟棄的裝有100元錢的信封,立即上交餐飲部;廚師長在12月殘聯(lián)會議服務(wù)員全部要充當(dāng)禮儀小姐,而會議一結(jié)束就要用餐而早餐自助餐未收,桌子未清理時主動一個人收餐并兼顧值守前臺。
    3、制定了零點菜單、宴席菜單、自助餐菜單和酒水單,并根據(jù)幾次大型會議的接待客人反應(yīng)情況適時做了調(diào)整和修訂。
    4、制定了餐飲以農(nóng)家菜和野味為主導(dǎo)的經(jīng)營方針并依此更換了廚師隊伍使其達(dá)到現(xiàn)階段的工作要求和發(fā)展需要。
    5、落實了衛(wèi)生責(zé)任制,責(zé)任分區(qū)到人,改變原來臟亂的局面,特別是廚房衛(wèi)生狀況有顯著的提高。同時將餐飲部劃分為餐廳、會議室網(wǎng)球場、前臺魚池商店、中廳、廚房等五個區(qū)域并責(zé)任到人;安排專人分管部門內(nèi)的男女寢室。
    6、制定餐廳成本控制預(yù)案,在保證客人滿意的前提下有效控制成本。
    7、加強(qiáng)餐飲部安全保障工作,每日輪流值勤,檢查包括衛(wèi)生、安全、工程問題、考勤、工作完成、開檔收檔情況等工作。有效檢查工作和杜絕隱患的發(fā)生。此項檢查工作將作為每個餐飲部員工的考核內(nèi)容之一。
    二、加強(qiáng)員工福利方面的改善:
    1、改善員工餐,制定了每周食譜,認(rèn)真制作,并認(rèn)真聽取員工反饋意見積極改進(jìn)。
    2、在工作之余組織登山探險活動、開展篝火燒烤活動,一方面增加客人來時的娛樂項目,一方面豐富員工業(yè)余生活。
    3、在投影儀買回來以后,不定期在會議室播放剛上映的大片,并經(jīng)常組織員工唱卡拉ok,通過開展系列活動,努力營造團(tuán)結(jié)、合作的和諧的氛圍,增強(qiáng)員工的歸屬感與集體感。
    4、每月賣垃圾的錢作為員工的活動經(jīng)費,作為一項福利,給他們購買一些解暑水果及購買襪子等小商品。
    三、合理改造硬件設(shè)施、設(shè)備。
    1、廚房布局的調(diào)整及裝修。嚴(yán)格按照衛(wèi)監(jiān)部門的要求合理規(guī)劃廚房布局,數(shù)年黑廚房一朝換新顏,改善了工作環(huán)境,提高了衛(wèi)生質(zhì)量,為后面的更高要求的接待提供了先決條件。
    2、添置了一批新配套餐具和喜慶的紅臺布,改善小廳房的用餐環(huán)境和大廳整體喜慶氣氛,同時調(diào)換了不適應(yīng)小廳的沙發(fā),使廳房整體協(xié)調(diào)。
    3、增加屏風(fēng),隔離開大廳和廚房。
    4、安裝投影儀和自動伸縮幕布。使會議室硬件符合市場競爭需要,滿足客戶需求。
    5、添置布菲爐,增加飲食形式。
    四、在保證餐飲部正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下,積極協(xié)助營銷部開展工作,安排經(jīng)理協(xié)助開拓營銷市場。
    五、密切配合相關(guān)各部門做好各項接待和日常工作。加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作,深化全局觀念。
    餐飲部全體成員時刻牢記山莊是一家的全局觀念,堅決服從山莊安排,特別是前臺人員,發(fā)揮山莊神經(jīng)中樞作用,配合和協(xié)助客房部、辦公室進(jìn)行搬運(yùn)家俱、清掃主樓范圍的垃圾等活動,以人人為我,我為人人的服務(wù)信念,服務(wù)山莊,服務(wù)員工。如前一段時間瓢蟲肆虐別墅,前廳的兩個文員立即服從客房部洪經(jīng)理的調(diào)度和指揮,積極投入到滅蟲工作中去。
    雖然今年的工作取得了一些成績但是也存在很多困難和問題:
    1、餐飲部人員比較少管理范圍比較廣,人員比較短缺,雖然能夠比較圓滿的完成接待任務(wù),但是質(zhì)量很差,體現(xiàn)不了特色服務(wù)。
    2、規(guī)章制度還不夠完善,落實不夠徹底,存在隨意性,特別是管理機(jī)制亟待完善。
    3、菜式方面還要不斷因應(yīng)市場變化而革新。
    4、員工素質(zhì)整體水平不平衡,缺乏具有專業(yè)管理人才,對現(xiàn)有員工技能培訓(xùn)還有待加強(qiáng)。
    5、餐廳設(shè)施設(shè)備都有不同程度老化和損壞,有些空調(diào)設(shè)備已經(jīng)無法使用了。同時整個裝飾裝潢已經(jīng)完全與時代脫軌,天花更有嚴(yán)重脫落現(xiàn)象,急需修復(fù)或者更新。一些硬件設(shè)施需要更新改造,特別是會議室桌椅及中廳布置。
    6、餐飲部范圍內(nèi)的娛樂部設(shè)施不全,很多客人有需求都不能滿足。
    7、山莊沒有很吸引人的項目的大環(huán)境影響餐飲部經(jīng)營狀況比較蕭條。增加娛樂設(shè)施,桑拿等。
    在明年的工作中,我們將要做好以下工作:
    1、將餐飲部每日值勤制度作為個人績效考核的重要表現(xiàn)方式。
    2、根據(jù)季節(jié)變化制定并落實不同時期的菜單。
    3、規(guī)范建制補(bǔ)充人員。平時忙的時候餐廳人員吃緊,如果開展生態(tài)養(yǎng)殖業(yè),可以解決閑時的工作飽和量。完成服務(wù)質(zhì)量向質(zhì)轉(zhuǎn)變。
    4、合理改造增加設(shè)施,增加包房。原計劃增加幾間ktv包房的,其實完全可以同時增加桌子,用餐完后可以唱歌休閑。同時將中廳稍作改造,增加成四到六人的方桌散臺,有客用餐就可以是餐廳,有客唱歌就是歌廳。同時利用好鳥語林,把竹樓稍做改造,使其具備用餐和飲茶的功能,餐是農(nóng)家菜,茶是中國茶(或者其他飲料)。
    5、增加土灶,形成真正的農(nóng)家風(fēng)味,運(yùn)用山上眾多的材木,從而節(jié)約燃油,降低成本。
    6、增加酒水品種,真正實現(xiàn)餐飲的實質(zhì)。菜式上增加松針熏制的食品,酒水上增加在藥房開方自己釀造的藥酒。
    7、繼續(xù)關(guān)心員工生活,改不定期開展放電影、唱歌等文娛活動為每周一次舉行,同時集中觀看《情定大飯店》和《五星大飯店》兩部電視劇,讓員工在觀看劇情時同時感受什么叫酒店和什么叫服務(wù)意識。同時開展科普知識的影片或講座,提高員工的養(yǎng)殖知識和法律意識,從而提高個人素質(zhì)。多演練篝火燒烤以備有客人需求可以引導(dǎo)。
    8、繼續(xù)開展培訓(xùn)工作,依照餐飲部操作程序和標(biāo)準(zhǔn)完成服務(wù)規(guī)范的具體培訓(xùn)工作。
    9、堅持做好安全生產(chǎn)管理,保障人員和財產(chǎn)安全。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十七
    白駒過隙,一轉(zhuǎn)眼,我們已迎來了大學(xué)的第二個暑假,結(jié)束了這個暑期我們將邁入大三,我們將面對新的挑戰(zhàn),我們又會有的新的任務(wù),所以這個假期也變的非常難得。好多人都覺得剛剛邁出校門的大學(xué)生理論聯(lián)系實際的能力很差,都是些空想主義者,都還不了解社會,沒有親身的接觸社會,因此,假期社會實踐已經(jīng)成為了我們逐步了解社會、邁入社會很好的平臺,所以充分的利用大二這個暑假參與實踐成為了大家的共識。
    這次社會實踐源于我們幾個的一時興起,在以前的思修課上,老師講到城鄉(xiāng)家庭對子女教育經(jīng)濟(jì)投入有很大的差距,這個問題也很嚴(yán)重,因此萌生了我們做一個調(diào)研城鄉(xiāng)家庭對子女教育經(jīng)濟(jì)投入問題的實踐。在調(diào)研之前,我們商討了調(diào)查的對象,調(diào)查的范圍并精心準(zhǔn)備了要調(diào)查的問題。經(jīng)過了一系列的準(zhǔn)備在8月9日和10日兩天,我們“鷹之騰飛”實踐小組便開始了以“城鄉(xiāng)家庭對子女教育經(jīng)濟(jì)投入”為主題的問卷調(diào)查。
    我們走訪了西山開源社區(qū),西出口的新都四季城小區(qū),阜新市平安西部地區(qū)這三個分屬于市中心、城郊、郊區(qū)的地區(qū),這樣階梯式的調(diào)查對象更有利于我們得出更接近現(xiàn)實的結(jié)論。我們的調(diào)查方式是通過走訪各個家庭,與父母進(jìn)行溝通并進(jìn)一步采訪一些相關(guān)問題,例如:您是否認(rèn)為對子女的教育方面的投資回報性很大,您是否覺得子女學(xué)歷越高,以后的發(fā)展越大等問題。
    萬事開頭難,調(diào)查并沒有我們想想的簡單,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了預(yù)期的想法,由于我們以前幾乎都沒有做個問卷調(diào)查,唯一的一次是大一上思修課上的調(diào)查問卷作業(yè),我們的調(diào)查對象都是自己班級的同學(xué),不同院系的自己的好朋友,現(xiàn)在遇見的都是陌生人,敲開一家家門也成了一件很困難的事,但為了能得到真實有效的結(jié)論,有想到如果現(xiàn)在這點小困難都克服不了,那以后的工作崗位上豈不會處處碰壁,我們懷著忐忑的心情敲開了第一家采訪對象的大門,我們說明來意,阿姨很和藹,通過交談我們了解到她的孩子也在上大學(xué)并且也參與了暑期社會實踐,阿姨很了解我們心情并且很樂意配合我們的訪問,就這樣我們順利的打開了采訪之路的大門。但并不是每家都像阿姨這樣配合我們的調(diào)查,有的家庭拒接接受調(diào)查,有的即便是接受了在進(jìn)行敏感問題調(diào)查時也不愿意透露真實的情況,其實大家有這樣的不愿意接受采訪的心情也是可以理解的。遇見這樣的情況我們禮貌的說明來意,并且承諾不會透露您的任何信息,調(diào)查也都是不記名的調(diào)查,調(diào)查結(jié)束后這些調(diào)查問卷我們會存檔作為參考,保正不會對您的家庭帶來傷害,有了這樣的保正有些家長開始愿意和我們配合。進(jìn)過了兩天的調(diào)查采訪,我們各個都是口干舌燥,但一想順利的完成了調(diào)查我們都覺得這樣的付出是很值得的。
    本次實踐帶我們大家走出象牙塔到社會中去,了解到社會的運(yùn)轉(zhuǎn)和我們想象真的很不一樣。曾經(jīng)聽起來遙遠(yuǎn)而不管痛癢的問題實際的擺在我們的面前,比如物價、就業(yè)、家庭保險、國家醫(yī)保等政策,這些看起來和大學(xué)校園生活有些脫節(jié)的實際讓我了解到大學(xué)表面的短暫的輕松安逸后埋藏的是巨大的現(xiàn)實的危機(jī)。城鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)收入直接影響到父母對孩子在學(xué)業(yè)上的投資,量的積累可以達(dá)到質(zhì)的飛躍,差異往往在一點一滴中逐漸形成,一直被父母學(xué)校呵護(hù)得太好的我們還無法了解當(dāng)真正面對經(jīng)濟(jì)的壓力時是什么樣的感覺,平常我們坐在寬敞的教室感受不到父母的辛酸,看不見父母的付出,通過這次調(diào)查通過與他人父母的交談我們更加進(jìn)一步的知道父母的難處與苦衷。我們明白在幾年后真正直面社會的方方面面時如果沒有自己的核心競爭力那么很快將被社會淘汰掉。適者生存,不進(jìn)則退,是當(dāng)代社會的生存法則。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十八
    8月2日,在聯(lián)社張主任的帶領(lǐng)下,我們30余位基層負(fù)責(zé)人對平安高精鋁業(yè)和藏文化館進(jìn)行了為期一天的參觀考察,通過聽取介紹、參觀廠區(qū)、座談交流等形式,使我個人的認(rèn)識有了較大的提高,開闊了視野,并為市聯(lián)社能支持這樣的高科技企業(yè)和文化企業(yè)而感到自豪。
    在參觀青海平安高精鋁企業(yè)時,得知這個企業(yè)是年產(chǎn)20萬噸高精鋁板的國內(nèi)高科技企業(yè),是我省重點發(fā)展企業(yè),該企業(yè)建設(shè)周期長,規(guī)模大,員工隊伍全部是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的大學(xué)生,市聯(lián)社給該企業(yè)發(fā)放款4億元支持企業(yè)發(fā)展的.同時,也會給聯(lián)社帶來巨大的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
    在藏文化館參觀考察時,切實感受到他們先進(jìn)的辦館理念、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)钠髽I(yè)管理、執(zhí)著的研究精神以及所取得的成果。市聯(lián)社支持青海這樣的特色民族企業(yè),是一種貸款投資方式的一種轉(zhuǎn)變,也是通過文化企業(yè)對自己的一種對外的宣傳,通過對藏文化企業(yè)的參觀了解,對他們努力打造世界品牌的超前工作思路值得我們借鑒和學(xué)習(xí)。
    這次參觀考察的時間雖然較短,但收獲甚大,既加深了我對企業(yè)文化和藏文化的認(rèn)識,也使我在今后的工作中有更加明確的思考和指引。
    當(dāng)前,信用社正面臨著農(nóng)商行改制的關(guān)鍵時期,我們大家都應(yīng)齊心協(xié)力,克服困難,努力將農(nóng)商行改制成青海一流的零售型精品銀行,我深信我們的明天會更美好。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇十九
    由于每個學(xué)生的背景不同,并且情況也在不斷變化,教師僅憑經(jīng)驗教學(xué)很難滿足學(xué)生學(xué)習(xí)的需要。而課前調(diào)研,則可以幫助教師找準(zhǔn)教學(xué)的起點,成為教師提高教學(xué)效果的一個好辦法。
    課前學(xué)生的認(rèn)知不是一張白紙,但對知識的理解可能只是停留在能認(rèn)、會算,“只知其然,不知其所以然”的表層狀態(tài)上,通過課前調(diào)研我們可以搞清學(xué)生的原有認(rèn)識結(jié)構(gòu),對于大多數(shù)孩子會遇到的困難,做到心中有數(shù)。哪些地方是受非智力因素影響,哪些知識是因為不會而出錯,哪些重難點容易出錯等。透過現(xiàn)象看本質(zhì),能更清晰地對學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行前饋控制,減少對學(xué)生的誤讀。
    我感覺課前調(diào)研應(yīng)做好對學(xué)生已有知識基礎(chǔ)的調(diào)查,包括知識技能和方法,可以通過前測法了解,即將學(xué)習(xí)內(nèi)容編制成測試題目,對學(xué)生進(jìn)行測試;對學(xué)生的生活經(jīng)驗和學(xué)習(xí)經(jīng)驗的.掌握,可以用前測法,也可以訪談。一般情況下,訪談不要集中幾個學(xué)生一起,而要一個一個分別有針對性地進(jìn)行,如對學(xué)有余力學(xué)生或?qū)W困生個別訪談。想要知道學(xué)生學(xué)習(xí)時可能的困難,一般要采取過程觀察或訪談的方式,若有特殊需要可以作問卷調(diào)查。
    一般來說,新知識如果和前面的學(xué)習(xí)聯(lián)系比較密切,就可以通過學(xué)生的作業(yè)、前一節(jié)課觀察到的情況并結(jié)合自己的經(jīng)驗發(fā)現(xiàn)問題。但如果是一節(jié)起始課,而其中的部分基礎(chǔ)知識又很長時間都沒有應(yīng)用過,就需要好好作調(diào)研。
    對學(xué)生學(xué)習(xí)中的困難,可以通過分析典型錯例來判斷。如果想深入了解學(xué)生學(xué)習(xí)中可能存在的問題,還可以作小組觀察。教師可以在旁邊觀察學(xué)生,對學(xué)生研究中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析。
    “了解學(xué)生”是制定教學(xué)目標(biāo)的依據(jù)之一。如果我們教師能夠通過多種調(diào)研方法,了解學(xué)生的知識儲備量,及時地發(fā)現(xiàn)學(xué)生的困惑,通過調(diào)研的結(jié)果再來確定教學(xué)目標(biāo),那么,學(xué)生也就樂于傾聽,善于傾聽、勤于傾聽了。我們就會在課堂上感受“課前調(diào)研”帶來的精彩。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇二十
    在這次的交流活動中,確實受益之多。
    在我們的活動中,觀察他們的課學(xué)堂雖讓我對我們的課堂更加充滿了自信,但在作業(yè)檢查中,心中不免有幾分思緒,久久不能平靜。當(dāng)我們翻開老師的教學(xué)案或是打開每個孩子的作業(yè)本,總會讓人眼前一亮,多工整的作業(yè)啊,多漂亮的字體啊。每個孩子的作業(yè)本中總能透露出幾分的認(rèn)真勁兒,在每個老師的教學(xué)案中也總能找到幾分心思,從他們口中知道他們對每個孩子的書寫要求很嚴(yán),包括老師對自己的要求也是十分嚴(yán)格,終于功夫不負(fù)有心人,才讓我們眼前呈現(xiàn)出的是那么的工整和規(guī)范的作業(yè)和字體??吹竭@些,我的心真的沉沉的,因為在我們學(xué)校里,一直都在不斷地要求學(xué)生書寫規(guī)范,書寫工整,而且還專門開設(shè)了寫字課,課前描紅等一系列的基本功課,但是效果總不是那么理想。難道是我們的學(xué)生真的笨還是怎么了?不,笨算不上,只是功夫沒到位或是我們的要求不夠嚴(yán)或是我們?nèi)鄙俸玫姆椒?。為此,我不得不反思自己,學(xué)生的字不好,我的字好嗎?也不好,自己都寫不好字,還怎么要求學(xué)生呢?為些,我下定決心以后自己也要加強(qiáng)練習(xí)寫字,爭取和同學(xué)們一起進(jìn)步。
    此外,聽了他們的課,我心里不免產(chǎn)生了一些想法。他們的課堂,雖然跟我們比缺乏了活力,但是我們的課堂學(xué)生又能學(xué)到多少東西呢?每節(jié)課的內(nèi)容他們都能掌握嗎?顯然答案是否定的。
    因為在我們的課堂,注重的是學(xué)生的'展示,讓學(xué)生自己學(xué),自己說與講,卻沒有讓學(xué)生很好地去回憶,去思考自己本節(jié)課中到底學(xué)了什么?學(xué)會了什么?長期下去也許我們被這種模式給圈掉了,但卻忽略了創(chuàng)新,所以當(dāng)我聽了他們的報告后,不禁陷入了思考中。
    那位校長說的也有道理,我們的課改好比是搭船,得找到合適的船才能上。我覺得確實如此,如今我們雖然說算是上對了船,但是在擺渡的技術(shù)上卻有些貧窮了。因此,受到他們啟發(fā),我覺得我要從導(dǎo)這案入手,把原來的導(dǎo)學(xué)內(nèi)容變一變,導(dǎo)學(xué)一內(nèi)容設(shè)計與本節(jié)課有關(guān)的例題,也就是母題,而導(dǎo)學(xué)二中不再僅是運(yùn)用,而是由母題變化而來的或是分解出的一系列的子題,這樣慢慢就可以培養(yǎng)學(xué)生舉一反三的能力,長久下去自然而然地就會創(chuàng)新,我想在不久的將來定會培養(yǎng)出一個個創(chuàng)新型的人才來。
    養(yǎng)老調(diào)研心得體會篇二十一
    今年暑期參加了學(xué)院組織的“社會管理現(xiàn)狀調(diào)查“社會實踐活動,并就福泉市的社會管理現(xiàn)狀實施了問卷調(diào)查。福泉市位于黔中腹地,歷史悠久,礦產(chǎn)豐富,素有“亞洲磷都”之稱。以”工業(yè)強(qiáng)市、城鎮(zhèn)化帶動”為發(fā)展戰(zhàn)略的福泉,近幾年,工業(yè)發(fā)展突飛猛進(jìn),城市化率也有所提高。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時,社會問題也不斷凸顯。因此,探討福泉市社會管理現(xiàn)狀具有極其重要的現(xiàn)實意義。此次活動,就以下問題進(jìn)行了問卷調(diào)查:福泉市社會管理現(xiàn)狀如何?市民對社會管理現(xiàn)狀如何評價?對社會管理及其相關(guān)服務(wù)又如何評價?在對福泉市市民進(jìn)行問卷調(diào)查的基礎(chǔ)上,分析了福泉市社會管理現(xiàn)狀和市民對該市社會管理的評價狀況,進(jìn)而探討其存在問題并提出參考性建議。通過這次調(diào)查,我認(rèn)識到調(diào)查在社會實踐活動及學(xué)術(shù)研究中的重要性,能否獲得第一手詳實的資料,是關(guān)乎整個研究調(diào)查成功與否的關(guān)鍵,通過這次調(diào)查,我認(rèn)為以下幾點在進(jìn)行問卷調(diào)查時是值得注意的:
    首先,問卷的制定要有針對性,問題的設(shè)置要便于被訪者接受。同時,盡量使用選擇式的詢問方式。問卷務(wù)必要做到認(rèn)真、客觀、詳實。不應(yīng)該在同一地點發(fā)放過多的問卷。應(yīng)該廣泛的發(fā)放調(diào)查問卷,盡量做到取得各個階層,各個方面的數(shù)據(jù)。而如果調(diào)查范圍過小,則不免造成較大的誤差。
    其次,取得被調(diào)查者的信任,非常重要。這就要求調(diào)查者在調(diào)查過程中掌握好調(diào)查技巧的使用方式和程度。如在向他們作正式調(diào)查前,有必要介紹一些關(guān)于這次調(diào)查的基本情況,向他說明說明自己是做什么的,比如在校研究生,這次調(diào)查的目的是什么,對他們有什么意義,這次實踐活動的意義。并說明對他們提供的任何信息僅作為學(xué)術(shù)上研究,對提供的信息嚴(yán)格守密。決不能因為任何原因,泄露被訪問者的任何私人資料。。這有利于消除或減小他們的抵御心理、戒備心理,拉近與被調(diào)查者之間的心理距離,取得他們的信任和支持。在發(fā)放問卷的時候,盡量的做到人性化。比如為被訪問者提供鉛筆等書寫工具。同時對待被訪問者要熱情、客氣。被訪問者接受完調(diào)查后,要主動的表示感謝。
    最后問卷回收之后,要即時的做好統(tǒng)計工作,盡快的把數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總。在統(tǒng)計匯總數(shù)據(jù)后,應(yīng)對數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、客觀性做出評估。
    經(jīng)過調(diào)查、整理、分析發(fā)現(xiàn),福泉市社會管理現(xiàn)狀表現(xiàn)出以下特征:社會管理體制不斷完善;社會管理主體向多元化發(fā)展;社會管理內(nèi)容不斷豐富;社會管理日益復(fù)雜化。市民對該市的社會管理現(xiàn)狀基本上表示滿意;不同教育程度,不同職業(yè)的被調(diào)查者評價略有差別;而多數(shù)群眾認(rèn)為政務(wù)信息公開渠道單一,信息公開程度低,許多制度流于形式。
    由此可見,該市社會管理職能還不能完全適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會全民進(jìn)步的要求;不能完全滿足群眾的需求。存在一些突出問題。一是社會組織和公眾參與社會管理程度低,公眾參與體制機(jī)制不健全。多數(shù)群眾對社會管理表現(xiàn)出不關(guān)心、不積極支持也不強(qiáng)烈反對的冷漠態(tài)度。二是社會發(fā)展與政府社會服務(wù)滯后于工業(yè)化和城市化的進(jìn)程,社會事業(yè)發(fā)展較慢社會保障體系和社會管理制度還不健全。這表該市社會安全網(wǎng)的建設(shè)緩慢社會保障覆蓋面和公共衛(wèi)生覆蓋面仍然較低。
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