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來訪人員管理制度通知篇一
為了便于對非本公司人員來訪的管理和約束特制定以下管理規(guī)定,請本公司職工和外來人員遵守。
一、來訪人員必須到前臺更換來賓證,并說明被訪本公司人員姓名并由前臺聯(lián)系證實。在來訪結(jié)束后到前臺退換來賓證方可離開。
二、來訪人員必須把來賓證佩帶在胸前,在沒有本公司職員的.陪同下不得在辦公區(qū)和庫區(qū)內(nèi)逗留。
三、來訪人員必須妥善保管來賓證,不得遺失或轉(zhuǎn)借他人一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。
四、我公司辦公時間為(早8:30至晚17:00),在其它時間段來訪人員應(yīng)到辦公區(qū)東門警衛(wèi)處更換來賓證。
五、來訪人員進入庫區(qū)時應(yīng)自覺登記,認真填寫表格并由陪同人員簽字。
六、來訪人員進入庫區(qū)時如帶有個人物品須向警衛(wèi)申請衣柜將其物品放入其中鑰匙自行保管。
七、來訪人員不得攜帶射像設(shè)備進入庫區(qū),如工作需要必須向庫區(qū)主管申請并說明射象區(qū)域,同意后由專人陪同。
八、來訪人員必須自覺遵守庫區(qū)管理規(guī)定,離開時應(yīng)自覺配合警衛(wèi)人員的檢查,領(lǐng)用物品歸還齊全后方可離開。
九、來訪人員如需將庫區(qū)貨物帶離庫區(qū)必須將各項手續(xù)辦理完畢交于警衛(wèi)處經(jīng)確認后方可將其帶離現(xiàn)場。
十、來訪人員進入庫區(qū)須有專人全程陪同,如發(fā)現(xiàn)有未陪同人員警衛(wèi)將通知接待部門安排陪同人員如不能及時安排,來訪人員將不得在其逗留。
十一、發(fā)貨區(qū)及出貨區(qū)為控制區(qū)域只有員工及訪客在工作需要時方可進入,警衛(wèi)人員可隨時進行檢查。
來訪人員管理制度通知篇二
1、適用范圍：進出學(xué)校的非本校領(lǐng)導(dǎo)及來賓、外來辦事人員（送貨、業(yè)務(wù)、其他等）、教師家屬親友、離職教師職工、轉(zhuǎn)退學(xué)學(xué)生、學(xué)生家長、學(xué)校指定的經(jīng)常來學(xué)校（家屬、工程人員）人員。
2、操作規(guī)程：
（1）外來辦事人員入校，門衛(wèi)要及時與被訪人聯(lián)系，征得被訪人同意后按要求登記后方可入校；若因被訪人上課無法聯(lián)系，讓來訪人在門衛(wèi)室稍候，待下課后聯(lián)系；提前預(yù)約者，應(yīng)及時通知門崗，以便做好接待準(zhǔn)備，訪客來到后，門衛(wèi)按規(guī)定登記后入校。
（2）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提前通知的上級領(lǐng)導(dǎo)和貴賓，可不填寫登記單，并要及時開門放行入校。
（3）送書刊、送菜、送氣的人員，按學(xué)校規(guī)定時間及要求登記方可入校。
1、適用范圍：教職工、學(xué)生
2、操作規(guī)程：
（1）教職工工作時間外出辦事，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)或校長批準(zhǔn)，并按要求登記方可出校。
（2）學(xué)生：學(xué)生出校，須出老師簽字的《學(xué)生出校審批單》方可出校。
1、適用范圍：來訪的學(xué)生家長
2、操作規(guī)程：
（1）本校在籍學(xué)生家長來訪時，門衛(wèi)要及時聯(lián)系老師并按規(guī)定登記方可入校。
（2）非本校籍學(xué)生家長探訪本校時，登記《會客登記》方可入校。
（3）門衛(wèi)人員要熱情接待來訪家長，主動與有關(guān)部門、老師、領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，聯(lián)系前要先安排好家長在門衛(wèi)室坐候。
（1）門衛(wèi)人員應(yīng)衣冠整潔、堅守崗位，接待和檢查文明有禮，紀(jì)律嚴(yán)明。對外來人員出入校、教職工出入校、學(xué)生出入校、機動車輛出入校、攜帶物品出校等按學(xué)校有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
（2）凡出入校門時有大件物品的，出入校門的教職工應(yīng)主動配合登記，接受檢查。
（2）凡未經(jīng)學(xué)校和部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)及教職工本人認可的外來人員一律不得進入學(xué)校。
（3）外來人員入校時按規(guī)定填寫《會客登記》登記。
來訪人員管理制度通知篇三
1.保安人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校及保安公司所制定的各項條例；遵守學(xué)校制定的`各項規(guī)章制度。
2.嚴(yán)格履行職責(zé)，按時到崗，儀表端莊，講文明、懂禮貌，尊重家長、熱愛學(xué)生，使學(xué)校門衛(wèi)成為社會、家長認可學(xué)校的良好窗口。
3.保證校門交通疏導(dǎo)安全，確保師生出入安全。禁止大門左右附近設(shè)攤。
4.禁止商販、產(chǎn)品推銷員、拾荒、乞討人員進入校園；禁止寵物進入校園。
5.保安人員夜間當(dāng)班者對22時至凌晨5時進出校園所有人員（含學(xué)校教職工）進行登記。
6.雙休節(jié)假日期間，以及沒有上課階段，應(yīng)對進出校園人員進行登記。
7.認真做好報刊、雜志、信件的收發(fā)工作。
1.外來人員進出校門，保安人員一要熱情相迎；二是做好有關(guān)登記。
2.嚴(yán)格執(zhí)行校外人員進出登記制度。家長和外單位人員來訪，應(yīng)在門衛(wèi)與學(xué)校相關(guān)人員電話確認后，作好登記記錄，注明來訪者姓名、單位、校方接待人、訪客證號碼、進校時間等方能進入學(xué)校，離校時，來訪者需在門衛(wèi)處進行注銷登記。
3.家長來校為孩子送學(xué)習(xí)用具等物品，原則上不進校園，由保安人員接待并代送。
4.家長、親戚等中途帶小孩離校，必須憑班主任簽字同意后的離校證明單方可離校，并保存此單以便日后查用。
1.學(xué)校校車和本校私車出入校門應(yīng)主動示意讓其減速行駛。并要求進校車輛停放指定區(qū)域。
2.本校教職工的自行車、電動車輛出入校門必須下車推行。要求進校自行車、電動車輛應(yīng)停放在制定位置。
3.外單位車輛原則上不得進校，也不得寄停校內(nèi)。
1.攜帶公物（如：建筑裝潢材料、儀器設(shè)備、工具器材、辦公用品、圖書等）出校門，憑學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認方可出校。
2.攜帶私人大件物品（包括行李）出校，須憑學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的出門單，經(jīng)保安人員核對無誤后放行。
1.因公來校接洽業(yè)務(wù)、聯(lián)系工作的人員，憑介紹信或工作證辦理進校手續(xù)。離校時應(yīng)交出會客單，會客單上應(yīng)有被訪者簽名。
2.凡來校參觀、訪問或集體活動的，應(yīng)事先經(jīng)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并事先通知保安。
來訪人員管理制度通知篇四
1、學(xué)校在正常教育教學(xué)工作日，應(yīng)關(guān)閉好校門，嚴(yán)禁機動車輛進入學(xué)校，非本校教職工及常住人員不得隨意進入校園。
2、非學(xué)校教職工進入學(xué)校，應(yīng)主動向?qū)W校門衛(wèi)人員表明身份出示相關(guān)證件，說明事由，在征得學(xué)校值日教師同意后，在門衛(wèi)室進行來訪登記，方可進校。
3、學(xué)生家長進校與老師交流或找孩子，必須事先與班主任取得聯(lián)系，班主任告知門衛(wèi)人員后，再登記進校。
4、家長送孩子上學(xué)只能到大門口，特殊情況須經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意。幼兒園家長接送孩子進入校園，必須佩帶接送卡，而且只能步行。
5、嚴(yán)禁學(xué)生上學(xué)遲到，特殊情況遲到的，必須在門衛(wèi)室填寫遲到情況說明，方可入校。年齡較小的由門衛(wèi)人員送至班級，家長不得入內(nèi)。
6、學(xué)生教學(xué)時間內(nèi)一律不得外出，如身體不適需要離校的，由班主任將學(xué)生送至傳達室，填寫學(xué)生離校說明，由家長到傳達室接學(xué)生回家。提前離校的教師也要填寫說明。
8、上級視察工作或確因工作需要進入學(xué)校的車輛，需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后，在門衛(wèi)人員的引導(dǎo)下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
9、中午送午餐的家長需辦理接送卡，在校停留時間不超過20分鐘。
來訪人員管理制度通知篇五
1、學(xué)校在正常教育教學(xué)工作日，應(yīng)關(guān)閉好校門，嚴(yán)禁機動車輛進入學(xué)校，非本校教職工及常住人員不得隨意進入校園。
2、非學(xué)校教職工進入學(xué)校，應(yīng)主動向?qū)W校門衛(wèi)人員表明身份出示相關(guān)證件，說明事由，在征得學(xué)校值日教師同意后，在門衛(wèi)室進行來訪登記，方可進校。
3、學(xué)生家長進校與老師交流或找孩子，必須事先與班主任取得聯(lián)系，班主任告知門衛(wèi)人員后，再登記進校。
4、家長送孩子上學(xué)只能到大門口，特殊情況須經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意。幼兒園家長接送孩子進入校園，必須佩帶接送卡，而且只能步行。
5、嚴(yán)禁學(xué)生上學(xué)遲到，特殊情況遲到的，必須在門衛(wèi)室填寫遲到情況說明，方可入校。年齡較小的由門衛(wèi)人員送至班級，家長不得入內(nèi)。
6、學(xué)生教學(xué)時間內(nèi)一律不得外出，如身體不適需要離校的，由班主任將學(xué)生送至傳達室，填寫學(xué)生離校說明，由家長到傳達室接學(xué)生回家。提前離校的教師也要填寫說明。
8、上級視察工作或確因工作需要進入學(xué)校的車輛，需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后，在門衛(wèi)人員的.引導(dǎo)下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
9、中午送午餐的家長需辦理接送卡，在校停留時間不超過20分鐘。
來訪人員管理制度通知篇六
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康，保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全，對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進行參觀、實習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動的.非本公司人員，不包括施工單位人員。
3.1.由集團公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時性參觀檢查的，由安全環(huán)保部進行口頭安全教育或視情況進行其他教育，再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人，則由總調(diào)度室負責(zé)進行安全教育，并負責(zé)陪同。
3.2.其他來訪人員如需進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)，則由所進入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3.所進入部門主管或安全管理人員負責(zé)對來訪人員進行安全教育，并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù)，并負責(zé)對來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進行監(jiān)督檢查。
3.4.按照“誰陪同，誰負責(zé)”的原則，陪同部門負責(zé)對來訪人員的組織和管理。
4.1.安全教育
4.1.1.所有來訪人員在辦理完“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后，由所進入部門安全管理人員進行安全教育。
4.1.2.安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的重大危險源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點;防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3.根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容，可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進行。
4.1.4.經(jīng)過安全教育后，來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》，來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名，教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期，并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時間為半年。
4.2.現(xiàn)場管理
4.2.1.來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2.所有來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時，必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3.部門陪同人員負責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項，負責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實施監(jiān)護。
4.2.4.來訪人員進入現(xiàn)場時，應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1.不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2.進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機、攝像機等非防爆性電器。
4.2.4.3.不準(zhǔn)擅自動用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4.進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)，不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5.自備交通工具不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6.未成年人不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7.不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。
4.2.4.8.當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時，陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護及疏散措施，積極保護來訪人員安全。
4.2.4.9.《教育卡》由來訪人員保存，如來訪人員在3個月內(nèi)再次到訪本公司，出示《教育卡》后，可不再進行安全教育，超過3個月再次到訪本廠，必須接受安全教育。
來訪人員管理制度通知篇七
1.保安人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校及保安公司所制定的各項條例；遵守學(xué)校制定的各項規(guī)章制度。
2.嚴(yán)格履行職責(zé)，按時到崗，儀表端莊，講文明、懂禮貌，尊重家長、熱愛學(xué)生，使學(xué)校門衛(wèi)成為社會、家長認可學(xué)校的良好窗口。
3.保證校門交通疏導(dǎo)安全，確保師生出入安全。禁止大門左右附近設(shè)攤。
4.禁止商販、產(chǎn)品推銷員、拾荒、乞討人員進入校園；禁止寵物進入校園。
5.保安人員夜間當(dāng)班者對22時至凌晨5時進出校園所有人員（含學(xué)校教職工）進行登記。
6.雙休節(jié)假日期間，以及沒有上課階段，應(yīng)對進出校園人員進行登記。
7.認真做好報刊、雜志、信件的.收發(fā)工作。
1.外來人員進出校門，保安人員一要熱情相迎；二是做好有關(guān)登記。
2.嚴(yán)格執(zhí)行校外人員進出登記制度。家長和外單位人員來訪，應(yīng)在門衛(wèi)與學(xué)校相關(guān)人員電話確認后，作好登記記錄，注明來訪者姓名、單位、校方接待人、訪客證號碼、進校時間等方能進入學(xué)校，離校時，來訪者需在門衛(wèi)處進行注銷登記。
3.家長來校為孩子送學(xué)習(xí)用具等物品，原則上不進校園，由保安人員接待并代送。
4.家長、親戚等中途帶小孩離校，必須憑班主任簽字同意后的離校證明單方可離校，并保存此單以便日后查用。
1.學(xué)校校車和本校私車出入校門應(yīng)主動示意讓其減速行駛。并要求進校車輛停放指定區(qū)域。
2.本校教職工的自行車、電動車輛出入校門必須下車推行。要求進校自行車、電動車輛應(yīng)停放在制定位置。
3.外單位車輛原則上不得進校，也不得寄停校內(nèi)。
1.攜帶公物（如：建筑裝潢材料、儀器設(shè)備、工具器材、辦公用品、圖書等）出校門，憑學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認方可出校。
2.攜帶私人大件物品（包括行李）出校，須憑學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的出門單，經(jīng)保安人員核對無誤后放行。
1.因公來校接洽業(yè)務(wù)、聯(lián)系工作的人員，憑介紹信或工作證辦理進校手續(xù)。離校時應(yīng)交出會客單，會客單上應(yīng)有被訪者簽名。
2.凡來校參觀、訪問或集體活動的，應(yīng)事先經(jīng)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并事先通知保安。
來訪人員管理制度通知篇八
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的`生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進行參觀、實習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動的非本公司人員,不包括施工單位人員。
3.1. 由集團公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時性參觀檢查的,由安全環(huán)保部進行口頭安全教育或視情況進行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負責(zé)進行安全教育,并負責(zé)陪同。
3.2. 其他來訪人員如需進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3. 所進入部門主管或安全管理人員負責(zé)對來訪人員進行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負責(zé)對來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進行監(jiān)督檢查。
3.4. 按照“誰陪同,誰負責(zé)”的原則,陪同部門負責(zé)對來訪人員的組織和管理。
4.1. 安全教育
4.1.1. 所有來訪人員在辦理完“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進入部門安全管理人員進行安全教育。
4.1.2. 安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的重大危險源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點;防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3. 根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進行。
4.1.4. 經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時間為半年。
4.2. 現(xiàn)場管理
4.2.1. 來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2. 所有來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時,必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3. 部門陪同人員負責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項,負責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實施監(jiān)護。
4.2.4. 來訪人員進入現(xiàn)場時,應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1. 不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2. 進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機、攝像機等非防爆性電器。
4.2.4.3. 不準(zhǔn)擅自動用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4. 進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5. 自備交通工具不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6. 未成年人不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7. 不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。
4.2.4.8. 當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時,陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護及疏散措施,積極保護來訪人員安全。
4.2.4.9. 《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進行安全教育,超過3個月再次到訪本廠,必須接受安全教育。
來訪人員管理制度通知篇九
為了能夠及時有序地應(yīng)對可能發(fā)生的'傳染病疫情，預(yù)防和控制傳染病疫情在我校的發(fā)生和蔓延，保障廣大師生員工的身體健康和生命安全，根據(jù)《傳染病防治法》及上級教育和衛(wèi)生行政部門的有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況，特制定本制度。
1、學(xué)校成立由校長陳運占為組長，業(yè)務(wù)主任陳德偉為付組長的`傳染病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各班班主任負責(zé)本校傳染病防治的各項具體工作。
2、各班班主任為本班傳染病疫情報告責(zé)任人，一旦發(fā)現(xiàn)本班有傳染病疫情，應(yīng)在1小時內(nèi)向校長及主任報告。各班班主任應(yīng)定期對各班衛(wèi)生委員進行傳染病預(yù)防知識及疫情報告程序進行培訓(xùn)。
3、針對不同季節(jié)的傳染病，學(xué)校要開展多種形式的預(yù)防傳染知識的宣傳教育，提高師生員工的公共衛(wèi)生意識和自我保護能力。
4、各班班主任堅持每天對本班學(xué)生進行晨檢和午檢，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。
5、為預(yù)防各種傳染病在校內(nèi)的發(fā)生，各班應(yīng)把本班的公共區(qū)、教室、寢室徹底打掃干凈，不留衛(wèi)生死角。并加強教室、寢室通風(fēng)換氣，保持空氣流通。
來訪人員管理制度通知篇十
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進行參觀、實習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動的非本公司人員,不包括施工單位人員。
3.1. 由集團公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時性參觀檢查的,由安全環(huán)保部進行口頭安全教育或視情況進行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負責(zé)進行安全教育,并負責(zé)陪同。
3.2. 其他來訪人員如需進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3. 所進入部門主管或安全管理人員負責(zé)對來訪人員進行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負責(zé)對來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進行監(jiān)督檢查。
3.4. 按照“誰陪同,誰負責(zé)”的原則,陪同部門負責(zé)對來訪人員的組織和管理。
4.1. 安全教育
4.1.1. 所有來訪人員在辦理完“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進入部門安全管理人員進行安全教育。
4.1.2. 安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的'重大危險源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點;防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3. 根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進行。
4.1.4. 經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時間為半年。
4.2. 現(xiàn)場管理
4.2.1. 來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2. 所有來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時,必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3. 部門陪同人員負責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項,負責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實施監(jiān)護。
4.2.4. 來訪人員進入現(xiàn)場時,應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1. 不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2. 進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機、攝像機等非防爆性電器。
4.2.4.3. 不準(zhǔn)擅自動用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4. 進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5. 自備交通工具不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6. 未成年人不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7. 不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。
4.2.4.8. 當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時,陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護及疏散措施,積極保護來訪人員安全。
4.2.4.9. 《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進行安全教育,超過3個月再次到訪本廠,必須接受安全教育。
來訪人員管理制度通知篇十一
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進行參觀、實習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動的非本公司人員,不包括施工單位人員。
3.1.由集團公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時性參觀檢查的,由安全環(huán)保部進行口頭安全教育或視情況進行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負責(zé)進行安全教育,并負責(zé)陪同。
3.2.其他來訪人員如需進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3.所進入部門主管或安全管理人員負責(zé)對來訪人員進行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負責(zé)對來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進行監(jiān)督檢查。
3.4.按照“誰陪同,誰負責(zé)”的原則,陪同部門負責(zé)對來訪人員的組織和管理。
4.1.安全教育
4.1.1.所有來訪人員在辦理完“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進入部門安全管理人員進行安全教育。
4.1.2.安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的'重大危險源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點;防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3.根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進行。
4.1.4.經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時間為半年。
4.2.現(xiàn)場管理
4.2.1.來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2.所有來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時,必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3.部門陪同人員負責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項,負責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實施監(jiān)護。
4.2.4.來訪人員進入現(xiàn)場時,應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1.不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2.進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機、攝像機等非防爆性電器。
4.2.4.3.不準(zhǔn)擅自動用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4.進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5.自備交通工具不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6.未成年人不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7.不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。
4.2.4.8.當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時,陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護及疏散措施,積極保護來訪人員安全。
4.2.4.9.《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進行安全教育,超過3個月再次到訪本廠,必須接受安全教育。
來訪人員管理制度通知篇十二
1.? 目的：
2．適應(yīng)范圍：
外來人員、公司員工
3．責(zé)任人：
外來人員、保安部、公司員工
4．內(nèi)容：
4.1 外來人員分類
4.1.1 公司高層的來訪客人。
4.1.2 公司的來訪客戶。
4.1.3 一般性的來訪人員，即公司員工的家人、親戚、同學(xué)、朋友、同事等。
4.1.4 特殊的來訪人員，包括精神不正常和蓄意滋事者。
4.2 外來人員來訪流程
4.2.1 有客人來訪時，值班人員應(yīng)先詢問來訪客人，確定來訪人員屬于哪一類別。
4.2.2.1 若是公司高層的來訪客人，值班人員則應(yīng)馬上電話告知總部五樓前臺的工作人員有客人來訪。
4.2.2.2 若是公司的來訪客戶，值班人員則應(yīng)詢問找哪個部門，并電話告知受訪部門經(jīng)理，征得同意后方可讓其進入公司。
4.2.2.3 若來訪的是一般性的來訪人員，值班人員則應(yīng)嚴(yán)格按照以下流程做好來訪登記工作。
4.2.2.3.1 值班人員請訪客人出示有效證件（如居民身份證、學(xué)生證、退伍軍人證等），并仔細核查證件的真?zhèn)?。核實無誤后，由來訪客人如實填寫《外來人員來訪登記表》。
4.2.2.3.2 值班人員電話聯(lián)絡(luò)受訪者，征得受訪者同意后方可允許來訪客人進入公司規(guī)定的區(qū)域，并暫時代為保管來訪者的有效證件。
4.2.2.3.3 當(dāng)來訪客人離開時，值班人員應(yīng)主動歸還來訪客人的證件，由受訪者填寫客人離開時間，并簽名確認。
4.2.2.4 若是特殊的來訪客人，值班人員應(yīng)當(dāng)做好解釋工作，勸說其離開。對勸說無效，仍強行入內(nèi)滋事者，值班人員可撥打報警電話（110），請公安機關(guān)出面幫助處理，同時向保安部經(jīng)理報告情況。
4.3 職責(zé)及權(quán)限
4.3.1 保安部的職責(zé)
4.3.1.1 保安部應(yīng)合理安排好每天的值班的人員，確保公司生產(chǎn)的順利進行和公司、員工的'財產(chǎn)安全。
4.3.1.2 保安部應(yīng)定期對保安人員進行培訓(xùn)，提高保安人員的綜合素質(zhì)。
4.3.2 值班人員的職責(zé)及權(quán)限
4.3.2.1 值班人員言行舉止要禮貌大方，不得做出有損公司形象的行為。不管是哪類來訪客人，都應(yīng)微笑點頭示意。當(dāng)客人有疑問時，應(yīng)耐心回答客人的問題。
4.3.2.2 值班人員原則上應(yīng)嚴(yán)格核查來訪人員的身份，并做好來訪登記工作。對于公司高層的客人及來訪客戶可靈活處理。
4.3.2.3 值班人員扣押一般性來訪客人的證件時，須妥善保管，不得損壞、丟失，并在客人離開時主動歸還。
4.3.2.4 對著裝怪異、不填寫或不如實填寫《外來人員來訪登記表》的一般性來訪客人，值班人員有權(quán)禁止其進入公司。對不聽勸阻，擅自強行進入者，值班人員可按特殊來訪人員處理。
4.3.3 受訪者的職責(zé)及權(quán)限
4.3.3.1 公司員工在上班時間接待外來人員時，須先部門主管領(lǐng)導(dǎo)申請，征求領(lǐng)導(dǎo)的同意。
4.3.3.2 公司員工必須在規(guī)定的區(qū)域接待來訪人員，不得私自帶其參觀公司的任何部門、車間。
4.3.3.3 公司員工在接待來訪人員時，必須要求來訪人員遵守公司的規(guī)章制度。當(dāng)來訪人員在未知的情況下違反公司的相關(guān)規(guī)定時，公司員工須及時說明并予以制止。
4.3.3.4當(dāng)來訪人員離開時，受訪者須到值班室告知值班人員，來訪人員已離開，并填寫客人離開時間，簽名確認。
4.3.3.5 來訪人員在公司期間違反公司規(guī)章制度的，責(zé)任由受訪者承擔(dān)。
4.3.3.6 公司員工在節(jié)假日或休息時間接待親朋好友時，參照《廣東康美藥業(yè)股份有限公司門禁制度》的相關(guān)規(guī)定。
4.4 違規(guī)處罰
4.4.1 值班人員違規(guī)的處罰規(guī)定
4.4.1.1 對一般性來訪人員，值班人員未做記錄或記錄不完整的，每次罰款20元。
4.4.1.2 值班人員未征得受訪者同意便允許一般性來訪人員進入公司的，每次罰款10元。
4.4.1.3 值班人員損壞或丟失來訪客人的證件，責(zé)任由值班人員承擔(dān)，公司可視情節(jié)處以警告、通報批評等行政處分，并處或單處以罰款50元。
4.4.1.4 對于特殊的來訪人員，值班人員未加勸阻，并造成損失的，公司可視情節(jié)輕重，對值班人員處以警告、通報批評、降薪、辭退，并處或單處以罰款50—200元。
4.4.1.5 值班人員舉止粗魯、言語無禮，或者有其他損壞公司形象行為，罰款50元。
4.4.2 受訪者違規(guī)的處罰規(guī)定
4.4.2.1 受訪者未征得部門主管領(lǐng)導(dǎo)同意便私自接待來訪人員的，每次罰款20元。
4.4.2.2 來訪人員進行打鬧、大聲喧嘩等影響公司員工工作、生活，以及其它違反公司規(guī)章制度的活動，受訪者未加以制止的，罰款20—50元。
4.4.2.3 受訪者未按規(guī)定在公司規(guī)定的區(qū)域接待外來人員的，罰款20—50元。
4.4.2.4 來訪人員離開公司，受訪者無告知值班人員的，罰款20元。
4.4.2.5 來訪人員離開公司后，受訪者拒絕填寫來訪人員離開時間，及簽名確認的，罰款20元。
4.5 凡是有違反本規(guī)定及公司其它相關(guān)的規(guī)章制度，且有辱罵或使用暴-力等粗魯行為拒絕處罰的公司員工，一律開除，并且必須承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。
4.6 本規(guī)定自下發(fā)之日起生效。
一、目 ? ?的：規(guī)范來訪人員管理，加強公司安全秩序，保護公司人員、財產(chǎn)安全。
二、適用范圍：本規(guī)定適用于公司全體員工、來訪人員。?
三、具體內(nèi)容：?
（一）.來訪人員分類：?
1、重要的來訪人員：公司高層的來訪客人；公司的重要客戶；政府機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；?
2、一般性的來訪人員：如員工家人、應(yīng)聘人員、供應(yīng)商、一般客戶等；?
3、特殊性的來訪人員：如精神不正常人員、蓄意滋事者等。?
（二）.來訪人員接待流程：?
1、有人員來訪時，值班門衛(wèi)應(yīng)先詢問來訪人，確定來訪人員屬于哪一類別。
（注：非上班時間是指上班前或下班后時間、未安排加班的雙休日和節(jié)假日）。?
（三）.來訪人員接待注意事項：?
1、接待來訪人時應(yīng)注意言行舉止要禮貌大方，不得做出有損公司形象的行為。?
（四）.違規(guī)處罰：?
1、對于一般性來訪人員，值班門衛(wèi)未做記錄或記錄不完整的，每次罰款5元。?
2、值班門衛(wèi)未經(jīng)受訪者同意便允許一般性來訪人員進入公司的，每次罰款10元。?
5、值班門衛(wèi)舉止無禮，造成來訪人員投訴或有其他損害公司形象的行為，罰款20元。?
6、受訪者未經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意私自接待來訪人員的，每次罰款20元。?
7、來訪人員在公司的行為違反公司相關(guān)規(guī)定，受訪人員未加以制止的，罰款20—50元。
8、其他注意事項及工作要求參照公司員工手冊。
來訪人員管理制度通知篇十三
1、凡遇外來人員來訪，門衛(wèi)保安人員必須對來訪者身份、來訪事由進行登記并查驗其相關(guān)證件和手續(xù)，填寫《來客登記表》，通知接訪單位同意后方可允許外來人員進入大院，由接訪單位派專人接待。
2、駐機關(guān)大院各單位、各部門，接到門衛(wèi)通知后及時安排接待，尤其是有關(guān)經(jīng)濟糾紛的來訪，各接訪單位必須報主要領(lǐng)導(dǎo)安排接待。
3、不在機關(guān)大院辦公的單位，接到門衛(wèi)保安人員有來訪者的通知后，主要領(lǐng)導(dǎo)必須派專人趕到集團公司接待并處理問題，對重要的接訪事件，主要領(lǐng)導(dǎo)必須親自趕赴現(xiàn)場。
4、對五人以上來訪人員，由門衛(wèi)保安通知接訪單位后，一律由接訪單位負責(zé)，安排在一樓接待室接待。
5、對來訪人員的車輛，由保安人員指定位置停放，同時，不允許來訪人員攜帶危險物品進入大院。
6、對不聽勸阻，擾亂機關(guān)辦公秩序的惡意來訪事件，門衛(wèi)保安必須迅速增員維持秩序，確保大院安全和大門暢通，并及時通知房管分公司主要領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)單位主要領(lǐng)導(dǎo)趕赴現(xiàn)場，事態(tài)嚴(yán)重時，及時向集團公司辦公室、集團公司保衛(wèi)人員和主要領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，同時撥打110報警，防止事態(tài)惡化。
7、駐機關(guān)大院各單位負責(zé)本區(qū)域內(nèi)的治安防范工作，自覺維護機關(guān)辦公秩序。對可能出現(xiàn)的來訪事件，要認真分析，做出應(yīng)急預(yù)案，妥善安排好來訪接待工作，對蓄意鬧-事的惡意來訪事件，必須按照應(yīng)急預(yù)案果斷地進行處置。
8、在來訪接待工作流程中出現(xiàn)銜接與配合方面的問題時，由集團公司辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)處置。
第一章總則
第一條為了規(guī)范公安機關(guān)信訪工作，維護公安機關(guān)信訪秩序，保護信訪人的合法權(quán)益，保持公安機關(guān)同人民群眾的密切聯(lián)系，根據(jù)《信訪條例》，制定本規(guī)定。
第二條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)暢通信訪渠道，傾聽人民群眾的意見、建議和投訴請求，接受人民群眾的監(jiān)督，認真做好信訪工作，努力為人民群眾服務(wù)。
第三條 公安機關(guān)信訪工作應(yīng)當(dāng)堅持屬地管理、分級負責(zé)，誰主管、誰負責(zé)，依法、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則。
第四條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)科學(xué)、民-主決策，依法履行職責(zé)，嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法，努力從源頭上預(yù)防和減少信訪事項的發(fā)生。各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立信訪問題排查調(diào)處制度，及時將可能形成信訪事項的問題解決在萌芽狀態(tài)和初始階段。
第五條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)加強對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立由本級公安機關(guān)負責(zé)人和各有關(guān)部門負責(zé)人組成的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，充分發(fā)揮各部門、各警種的作用，形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)調(diào)，各負其責(zé)、齊抓共管的信訪工作格局。各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)為信訪工作機構(gòu)開展工作提供保障。
第六條 各級公安機關(guān)負責(zé)人應(yīng)當(dāng)閱批來信、接待來訪、聽取信訪工作匯報，研究解決信訪工作中的問題。地級、縣級公安機關(guān)必須建立公安局長信訪接待日制度，直接處理信訪問題。各級公安機關(guān)負責(zé)人或者其指定人員，可以就信訪人反映突出的問題到信訪人居住地與信訪人面談溝通。
第七條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立重大信訪信息報告和處理制度。 對于重大、緊急信訪事項和信訪信息不得隱瞞、謊報、緩報，或者授意他人隱瞞、謊報、緩報。 對于可能造成社會影響的重大、緊急信訪事項和信訪信息，有關(guān)公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)在職責(zé)范圍內(nèi)依法、及時采取措施，防止不良影響的產(chǎn)生、擴大。
第八條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立健全信訪工作責(zé)任追究制度，對信訪工作中的失職、瀆職行為，依照有關(guān)法律、法規(guī)和本規(guī)定，追究有關(guān)人員的責(zé)任，并予以通報。
第九條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)將信訪工作績效納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核體系、執(zhí)法質(zhì)量考評體系和人民-警-察考核體系。公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)將信訪事項是否解決在本級公安機關(guān)、解決在當(dāng)?shù)?，作為績效考核的重要依?jù)。 對在信訪工作中做出優(yōu)異成績的單位和個人，應(yīng)當(dāng)給予表彰獎勵。
第十一條 辦理信訪事項的公安機關(guān)人民-警-察與信訪事項或者信訪人有直接利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。
第十二條 公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)充分利用現(xiàn)有信息網(wǎng)絡(luò)資源，逐步建立全國公安信訪信息系統(tǒng)，并逐步實現(xiàn)與同級人民政府信訪工作機構(gòu)、上級和下級公安機關(guān)信訪信息的互聯(lián)互通。
第二章信訪工作機構(gòu)及職責(zé)
第十三條縣級公安機關(guān)按照有利工作、方便信訪人的原則，設(shè)立專門的信訪工作機構(gòu)或者確定負責(zé)信訪工作的機構(gòu)、專職人員；地級以上公安機關(guān)設(shè)立專門的信訪工作機構(gòu)。公安機關(guān)信訪工作任務(wù)較重的部門，應(yīng)當(dāng)確定負責(zé)本部門信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員。
第十四條 各級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)是本級公安機關(guān)負責(zé)信訪工作的職能部門。其主要職責(zé)是：
（一）登記信訪事項，并受理屬于本級公安機關(guān)管轄的信訪事項；
（二）對所受理的信訪事項按照職責(zé)分工轉(zhuǎn)交有關(guān)部門、有關(guān)警種辦理，或者自行辦理；
（三）協(xié)調(diào)辦理重要信訪事項；
（四）承辦上級機關(guān)交辦的信訪事項；
（五）向下級公安機關(guān)轉(zhuǎn)送或者交辦信訪事項，并對其提交的辦結(jié)報告進行審核；
（六）對信訪事項的辦理情況書面答復(fù)或者告知信訪人；
（七）督促、檢查、指導(dǎo)本級公安機關(guān)其他部門和下級公安機關(guān)的信訪工作；
（八）對在信訪工作中發(fā)現(xiàn)民-警有違法違紀(jì)行為的，向有關(guān)部門轉(zhuǎn)交并提出處理建議；
（九）研究、分析信訪情況，開展調(diào)查研究，及時提出加強、改進公安工作和公安隊伍建設(shè)的建議。
第十五條公安機關(guān)各部門、各警種均有按業(yè)務(wù)分工承辦職權(quán)范圍內(nèi)信訪事項的職責(zé)，對信訪工作機構(gòu)轉(zhuǎn)辦的信訪事項，應(yīng)當(dāng)認真、及時辦理，并在規(guī)定時限內(nèi)向信訪工作機構(gòu)書面回復(fù)辦理結(jié)果。反映的問題涉及刑事、行政執(zhí)法業(yè)務(wù)工作的，由業(yè)務(wù)主管部門辦理；反映的問題涉及執(zhí)法過錯案件的檢查和認定的，由法制部門辦理；反映的問題涉及單位和民-警違法違紀(jì)的，由紀(jì)委、監(jiān)察、審計等部門辦理；反映的問題涉及多個部門的，由本級公安機關(guān)主要負責(zé)人牽頭，組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門辦理。
第十六條各級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)向社會公布通信地址、電子信箱、投訴電話、接待時間和地點、查詢信訪事項處理進展情況及結(jié)果的方式等相關(guān)事宜。
第十七條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)在其設(shè)立的專門信訪接待場所或者網(wǎng)站公布與公安信訪工作有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章，信訪事項的處理程序，以及其他為信訪人提供便利的相關(guān)事項。
第三章信訪事項的管轄
第十八條各級公安機關(guān)受理信訪人對本級公安機關(guān)及其派出機構(gòu)和民-警的職務(wù)行為反映情況，提出建議、意見或者投訴請求等信訪事項。對依法應(yīng)當(dāng)通過法定途徑解決的信訪事項，依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定管轄和處理。
第十九條 地級公安機關(guān)受理信訪人對縣級公安機關(guān)的'信訪事項處理意見不服提出的復(fù)查請求。省級公安機關(guān)受理信訪人對地級公安機關(guān)的信訪事項處理意見不服提出的復(fù)查請求；受理信訪人對地級公安機關(guān)的復(fù)查意見不服提出的復(fù)核請求。
第二十條信訪事項涉及多個地區(qū)的，由所涉及地區(qū)的公安機關(guān)協(xié)商管轄。對管轄權(quán)有爭議的，由其共同的上一級公安機關(guān)指定管轄。
第二十一條 上級公安機關(guān)認為有必要，可以直接受理由下級公安機關(guān)管轄的信訪事項。
第四章信訪事項的辦理
第二十二條各級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)接到信訪事項后，應(yīng)當(dāng)做好登記，并區(qū)分情況，在15日內(nèi)按下列方式處理：（一）對不屬于公安機關(guān)職權(quán)范圍的信訪事項，或者依法應(yīng)當(dāng)通過訴訟、仲裁、行政復(fù)議等法定途徑解決的信訪事項，不予受理，并告知信訪人向有關(guān)機關(guān)提出或者依照法定程序提出；（二）對屬于本級公安機關(guān)管轄的信訪事項，予以受理，并根據(jù)所反映問題的性質(zhì)、內(nèi)容確定辦理單位；（三）對屬于下級公安機關(guān)管轄的信訪事項，應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)送下級公安機關(guān)。對其中的重要信訪事項，可以向下級公安機關(guān)進行交辦，要求其在規(guī)定的期限內(nèi)反饋結(jié)果，并提交辦結(jié)報告。下級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到轉(zhuǎn)送、交辦的信訪事項之日起15日內(nèi)決定是否受理，并書面告知信訪人。地級以上公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期向下一級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)通報轉(zhuǎn)送信訪事項情況；下級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期向上一級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)報告轉(zhuǎn)送信訪事項的辦理情況。
第二十三條公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)接到信訪事項后，能夠當(dāng)場告知是否受理的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場書面告知信訪人；不能當(dāng)場告知的，應(yīng)當(dāng)自接到信訪事項之日起15日內(nèi)書面告知信訪人。但是，信訪人姓名（名稱）、住址不清的除外。
第二十四條 公安機關(guān)調(diào)查處理信訪事項，應(yīng)當(dāng)聽取信訪人陳述事實和理由；必要時可以要求信訪人、有關(guān)組織和人員說明情況，提供有關(guān)證明材料；需要進一步核實有關(guān)情況的，可以依法向其他組織和人員調(diào)查取證。對重大、復(fù)雜、疑難信訪事項，應(yīng)當(dāng)由本級公安機關(guān)負責(zé)人組織專門力量調(diào)查處理，必要時可以依照《信訪條例》的有關(guān)規(guī)定，舉行公開聽證。
第二十五條公安機關(guān)經(jīng)調(diào)查核實，應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及其他有關(guān)規(guī)定，對信訪事項分別作出以下處理，并書面答復(fù)信訪人：
第二十六條信訪事項應(yīng)當(dāng)自受理之日起60日內(nèi)處理完畢；情況復(fù)雜的，經(jīng)本級公安機關(guān)負責(zé)人批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長辦結(jié)期限，但延長期限不得超過30日，并告知信訪人延期理由。有關(guān)法律、法規(guī)已規(guī)定辦結(jié)時限的，從其規(guī)定。
第二十七條信訪人對縣級公安機關(guān)處理意見不服的，可以自收到書面答復(fù)之日起30日內(nèi)，持書面答復(fù)向縣級人民政府或者地級公安機關(guān)提出復(fù)查請求。對地級公安機關(guān)處理意見不服的，可以自收到書面答復(fù)之日起30日內(nèi)，持書面答復(fù)向地級人民政府或者省級公安機關(guān)提出復(fù)查請求。公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到復(fù)查請求之日起30日內(nèi)復(fù)查完畢，提出復(fù)查意見，書面答復(fù)信訪人。對省級公安機關(guān)處理意見不服的，應(yīng)當(dāng)向省級人民政府提出復(fù)查請求。
第二十八條信訪人對地級公安機關(guān)復(fù)查意見不服的，可以自收到書面答復(fù)之日起30日內(nèi)，持書面答復(fù)向地級人民政府或者省級公安機關(guān)提出復(fù)核請求。省級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到復(fù)核請求之日起30日內(nèi)復(fù)核完畢，提出復(fù)核意見，書面答復(fù)信訪人。對省級公安機關(guān)復(fù)查意見不服的，應(yīng)當(dāng)向省級人民政府提出復(fù)核請求。
第二十九條信訪人對公安機關(guān)復(fù)核意見不服，仍然以同一事實和理由提出投訴請求的，各級公安機關(guān)不再受理。
第三十條公安機關(guān)復(fù)查或者復(fù)核信訪事項，主要以書面審查方式進行。 經(jīng)書面審查認為需要進一步核實有關(guān)情況的，可以由負責(zé)復(fù)查、復(fù)核的公安機關(guān)向信訪人及有關(guān)組織和人員調(diào)查，必要時可以舉行聽證。
第三十一條信訪人在請求復(fù)查或者復(fù)核中提出新的事實和理由的，復(fù)查或者復(fù)核的公安機關(guān)可以督促原處理機關(guān)進行調(diào)查，也可以自行調(diào)查。
第三十二條公安機關(guān)復(fù)查、復(fù)核信訪事項后，依照本規(guī)定第二十五條，根據(jù)不同情況分別提出復(fù)查、復(fù)核意見。
第三十三條公安機關(guān)在辦理信訪事項過程中形成的文書材料，應(yīng)當(dāng)存檔備查。
第五章信訪事項的督辦
第三十四條公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)認真履行督促、檢查職責(zé)，全面了解本級公安機關(guān)有關(guān)部門和下級公安機關(guān)執(zhí)行本規(guī)定的情況，及時向本級公安機關(guān)負責(zé)人提交督促、檢查報告。
第三十五條各級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)對本級公安機關(guān)有關(guān)部門或者下級公安機關(guān)在處理信訪事項中有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)及時督辦：
（一）應(yīng)當(dāng)受理而拒不受理信訪事項的；
（二）未按規(guī)定程序辦理信訪事項的；
（三）未按規(guī)定的辦理期限辦結(jié)信訪事項的；
（四）未按規(guī)定反饋重要信訪事項辦理結(jié)果的；
（五）辦理信訪事項推諉、敷衍、拖延的；
（六）不執(zhí)行信訪處理意見或者復(fù)查、復(fù)核意見的；
（七）其他需要督辦的事項。
第三十六條公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)對所督辦的事項應(yīng)當(dāng)提出改進建議。
收到改進建議的本級公安機關(guān)有關(guān)部門或者下級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時反饋改進情況。改進建議未被采納的，信訪工作機構(gòu)可以將改進建議提交本級公安機關(guān)負責(zé)人審定后，責(zé)成被督辦單位執(zhí)行。
第三十七條公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)將督辦情況及在督辦過程中發(fā)現(xiàn)的民-警違法違紀(jì)問題，及時向有關(guān)公安機關(guān)或者有關(guān)部門通報，并提出處理意見或者建議。
第六章 法律責(zé)任
第三十八條公安機關(guān)因下列情形之一導(dǎo)致信訪事項發(fā)生，造成嚴(yán)重后果的，對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（一）超越或者濫用職權(quán)，侵害信訪人合法權(quán)益的；
（二）應(yīng)當(dāng)作為而不作為，侵害信訪人合法權(quán)益的；
（三）適用法律、法規(guī)錯誤或者違反法定程序，侵害信訪人合法權(quán)益的；
（四）拒不執(zhí)行信訪處理意見或者復(fù)查、復(fù)核意見的；
（五）其他導(dǎo)致信訪事項發(fā)生，造成嚴(yán)重后果的。
第三十九條公安機關(guān)及其有關(guān)部門在辦理和督辦信訪事項過程中，違反本規(guī)定的，由其上級公安機關(guān)責(zé)令改正；造成嚴(yán)重后果的，對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分。
第四十條公安機關(guān)對信訪事項作出的處理、復(fù)查意見，被復(fù)查、復(fù)核機關(guān)撤銷或者糾正的，依照《公安機關(guān)人民-警-察執(zhí)法過錯責(zé)任追究規(guī)定》，視情予以責(zé)任追究。
第四十一條公安機關(guān)人民-警-察在信訪工作中玩忽職守、徇私舞弊，或者打擊報復(fù)信訪人，或者將信訪人的檢舉、揭發(fā)材料或者有關(guān)情況透露給被檢舉、揭發(fā)的人員或者單位的，依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。公安機關(guān)人民-警-察在處理信訪事項過程中，作風(fēng)粗暴，激化矛盾并造成嚴(yán)重后果的，依法給予行政處分。
第四十二條公安機關(guān)及其人民-警-察違反本規(guī)定第七條，造成嚴(yán)重后果的，對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第四十三條信訪人違反《信訪條例》第十八條、第二十條規(guī)定，依照《信訪條例》第四十七條處理；構(gòu)成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第四十四條信訪人違反《信訪條例》第十九條規(guī)定，在信訪活動中捏造事實、誣告陷害他人，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；尚不構(gòu)成犯罪的，依法給予治安管理處罰。
第七章附則
第四十五條對外國人、無國籍人、外國組織向公安機關(guān)提出的信訪事項，參照本規(guī)定處理。
第四十六條鐵路、交通、民航、森林公安機關(guān)和海關(guān)緝私部門的信訪工作，參照本規(guī)定執(zhí)行。
第四十七條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。1995年1月11日公安部發(fā)布的《公安機關(guān)受理控告申訴暫行規(guī)定》同時廢止。
來訪人員管理制度通知篇十四
集團公司各單位：
隨著公司規(guī)模擴大，裝備升級，產(chǎn)能擴大至700萬噸，對生產(chǎn)經(jīng)營管理人員的素質(zhì)要求也越來越高。為了進一步加強和規(guī)范集團公司管理人員選拔聘用管理，公開、公平、公正選拔、任用各類生產(chǎn)經(jīng)營管理人員，根據(jù)《陜鋼集團公司管理人員管理辦法》相關(guān)規(guī)定，結(jié)合集團公司實際，現(xiàn)修訂《管理人員選拔聘用管理制度》，并予以下發(fā)，望各單位認真學(xué)習(xí)并遵照執(zhí)行。
二〇**年四月二十九日
主題詞：人事 選拔聘用 制度 通知 抄送：陜鋼集團公司。
來訪人員管理制度通知篇十五
1、會館工作人員出入會館應(yīng)佩帶胸卡，出入一律走正門（會館西門），特殊人員出入餐廳后門須經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)。
2、員工上班時間請假外出，工作日內(nèi)不能返回時，應(yīng)按規(guī)定辦理請假手續(xù)。
3、在會館住宿的留學(xué)生、外藉專家應(yīng)持住宿房卡出入會館。對其來訪的朋友、家屬等要主動在會館總服務(wù)臺辦理登記手續(xù)，來訪結(jié)束后，相關(guān)人員需在會客單上簽字確認后離開會館。
4、留學(xué)生、外藉專家所聘請的輔導(dǎo)人員，要辦理輔導(dǎo)證，憑輔導(dǎo)證出入會館。
5、洽淡業(yè)務(wù)的客戶出入會館時，填寫'來訪人員出入門證'，經(jīng)總臺服務(wù)員簽注入館時間，接待完畢后，由接待人簽字后，經(jīng)總服務(wù)臺核對，方可離開會館。
6、施工人員進入會館，對其攜帶自備工具或物品應(yīng)由施工方填寫'施工自備工具、物品進會館清單'，經(jīng)保安或總服務(wù)臺檢查并辦理相關(guān)手續(xù)后進入。所有攜帶自備工具或物品出會館應(yīng)憑'物品進會館清單'，經(jīng)主辦部門負責(zé)人核準(zhǔn)簽字后，由服務(wù)臺或保安核對原存查的底聯(lián)，并簽注出館時間后放行。
來訪人員管理制度通知篇十六
一、制定目的：為加強來訪人員管理，規(guī)范來訪人員接待程序，加強公司安全秩序，保護公司人員財產(chǎn)安全，特制定本制度。
二、適用范圍：適用集團公司各部門、分公司。
三、職責(zé)與權(quán)限：
1、保安負責(zé)來訪人員身份確認、受訪者是否會客確認、來訪人員出入登記、來訪車輛停放安排。
2、前臺負責(zé)來訪人員引領(lǐng)、等待時的接待、會客場所安排。
3、被訪者負責(zé)來訪人員的接待，拜訪結(jié)束確認。
四、來訪人員的分類
1、重要訪客：公司高層來訪客人；公司重要客戶；政府職能部門領(lǐng)導(dǎo)。
2、一般訪客：一般客戶；供應(yīng)商；應(yīng)聘者；員工親屬。
3、其他訪客：廣告推銷者；蓄意滋事者。
4、有人員來訪時，值班保安應(yīng)先詢問來訪人，界定來訪人員屬于哪一類別并做好相續(xù)銜接工作。
五、重要訪客來訪
三、若公司高層領(lǐng)導(dǎo)或部門負責(zé)人事先有約定來訪時間的，可事先打電話到保安門崗進行交代來訪者的身份或單位，以提醒保安做好接待準(zhǔn)備。
四、來訪人員離開時，前臺文員應(yīng)及時通知保安，由保安通知來訪車輛司機，提前做好準(zhǔn)備；保安在《來訪人員出入登記表》中記錄出門時間。
六、一般訪客來訪
1、若來訪人員為一般訪客，保安應(yīng)詢問來訪事由、部門、受訪人等信息，并電話告知受訪部門或受訪人員，在征得同意后，來訪人員須詳細填寫《來訪人員來訪登記表》存根；保安根據(jù)《來訪人員來訪登記表》填寫內(nèi)容抄寫《來訪人員出入登記表》內(nèi)容。
3、來訪人員至前臺時，由前臺引領(lǐng)、安排訪客進入一樓接待室等待，或者直接由受訪人帶領(lǐng)來訪人員進入洽談室會客。
5、若來訪人員需要參觀生產(chǎn)車間區(qū)域等部門，參觀前須通知相關(guān)（分管副總）部門領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)同意后才能帶來訪者參觀。
6、來訪結(jié)束時，受訪者須在《來訪人員來訪登記表》上簽字；來訪人員出門時，交保安《來訪人員來訪登記表》和《訪客證》，保安憑經(jīng)受訪人簽字的'《來訪人員來訪登記表》放行來訪人員，并在《來訪人員出入登記表》存根欄中記錄離開時間；若受訪人未在《來訪人員來訪登記表》上簽字，保安須電話聯(lián)系受訪人，經(jīng)確認后放行來訪人員，并要求受訪人補簽《來訪人員來訪登記表》。
7、 若來訪人員為員工親屬，受訪人不得帶來訪人到辦公室、生產(chǎn)車間等區(qū)域，一律在一樓接待室會談。
8、若受訪人員不在公司，也沒有及時委托公司其他人員代為接待，保安應(yīng)讓來訪人員留言或留下聯(lián)系方式，待受訪人員回公司后由保安轉(zhuǎn)告，來訪人員不得進入公司。
9、若可以確定受訪人員在公司，但一時無法聯(lián)系到受訪人員本人時，請來訪人員進入保安室稍坐等候，保安值班人員則通過撥打受訪人手機或部門固定電話等其他途徑聯(lián)系受訪人員。
10、若來訪人員有車輛，須辦理來訪手續(xù)后才能進入公司，由保安安排車輛停放到停車區(qū)。來訪人員車輛禁止駛?cè)肷a(chǎn)區(qū)域通道。
11、未經(jīng)審批，禁止來訪者非業(yè)務(wù)各種貨車進入公司及廠區(qū)。
七、 其他訪客來訪
1、若來訪人員為其他訪客，保安須對訪客做好解釋、勸說工作；對不聽解釋或勸說無效，仍強行進入公司的，保安可撥打直接分管領(lǐng)導(dǎo)電話知會，根據(jù)是事態(tài)程度可撥打報警電話（110），請當(dāng)?shù)剌爡^(qū)公安機關(guān)出面幫助處理。
八、附則
1、以上條款，請集團各部收文后予以內(nèi)部宣導(dǎo)嚴(yán)格遵守。
2、本辦法由行政部負責(zé)擬定并解釋，由集團總經(jīng)理簽發(fā)后生效執(zhí)行。
附件：1、《來訪人員來訪登記表》
2、《來訪人員出入登記表》
3、《重要客人來訪流程圖》
4、《一般訪客來訪流程圖》
一、目的：?
為提升企業(yè)形象，完善公司制度，促進訪客管理工作的規(guī)范化操作，特制訂本制度。 ??
二、適用范圍：?
本規(guī)定適用于公司全體員工和所有訪客的接待管理。 ??
三、內(nèi)容 ?
5、訪客禁止使用公司電腦、設(shè)備等，被訪人員有責(zé)任監(jiān)督。 ?
四、違規(guī)處理?
如對公司產(chǎn)生經(jīng)濟損失或重大影響的，需追究責(zé)任人經(jīng)濟賠償。 ?
該制度從2015年7月1日開始執(zhí)行，望全體員工自覺遵守。 行政人事部及各部門負責(zé)人即日起實施監(jiān)督與檢查。
來訪人員管理制度通知篇十七
1、幼兒在園期間，一律不準(zhǔn)私自出園門。
2、幼兒如有特殊情況必須出園所，家長在園所外等候，必須由老師將幼兒送至家長手中，方可離開。
3、工作期間，本園教師一律不得隨意出入園門，如有事需外出辦理，必須持請假條方可出園門，無假條隨意出入園門者按曠工處理。
1、外來人員來訪，要在保安室填好來客登記表，經(jīng)與有關(guān)成員電話聯(lián)系后方可進入，并實行領(lǐng)入制。外訪人員進入園所，必須遵守幼兒園有關(guān)規(guī)章制度，保證幼兒園教育教學(xué)有序進行。
2、對拒不登記的.外來人員或登記內(nèi)容與事實不符的，門衛(wèi)人員有權(quán)拒絕其進入幼兒園并做好解釋工作。
3、教師在工作期間原則上不會客，卻因工作需要會客的須由教師本人到保安室確認和登記后準(zhǔn)予進入。
4、禁止商販進入園所和在園門口擺攤。
1、為了培養(yǎng)幼兒的自理能力，幼兒在校期間，請家長不要探望或送物。
2、幼兒家長到園找教師交流或了解幼兒情況的，需由教師本人到保安室確認和登記后準(zhǔn)予進入。
來訪人員管理制度通知篇十八
為加強校園安保工作，根據(jù)上級要求和本校實際，學(xué)校決定從即日起對來訪來客實行嚴(yán)格的管理制度，具體要求如下：
一、安保隊員對來訪人員須禮貌、熱情接待，詢問來訪事由，通過電話聯(lián)系被訪人員，得到確認和同意，填好來客登記單后方可讓來客進入校區(qū)。
二、來訪人員進校，請主動出示有效證件，經(jīng)確認后須填好訪客單，在得到安保隊員允許后方可進入校區(qū)，來訪人員未經(jīng)許可不得擅自進入校區(qū)。
三、對未經(jīng)校方領(lǐng)導(dǎo)和被訪人員同意，來訪人員如強行進入校區(qū)，安保隊員應(yīng)進行勸阻。對不聽勸阻挑起事端者，應(yīng)立即向保衛(wèi)處匯報，嚴(yán)禁安保隊員與來訪人員發(fā)生言語和肢體沖突。
四、遇上級單位領(lǐng)導(dǎo)來校檢查指導(dǎo)或參加重大活動，在得到保衛(wèi)組指示后可不作來訪登記，但應(yīng)作好值班記錄，并做好引導(dǎo)工作及指引車輛停放工作。
五、嚴(yán)禁推銷人員進入校區(qū)。
來訪人員管理制度通知篇十九
前紅學(xué)校校外人員來訪登記制度
1、我校實行封閉式管理。上課期間，封閉校門，學(xué)校實行校外人員來訪登記制度，嚴(yán)防壞人混入學(xué)校破壞、搗亂。學(xué)生在校期間，除校內(nèi)人員外，教學(xué)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)任何校外人員與學(xué)生來往；學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間，一般不準(zhǔn)隨便出校，如有事需出校門，必須攜帶由班主任批準(zhǔn)的假條，經(jīng)門衛(wèi)值班人員許可，方可外出。
2、校外人員來訪，無論因公或因私到校都要出示有效證件（如：身份證、駕駛證、工作證等）并如實填寫《來訪登記表》，得到門衛(wèi)值班人員許可，方可入內(nèi)。
3、校外人員無正當(dāng)理由到校，不遵守本校制度，不出示證件并填寫《來訪登記表》，門衛(wèi)值班人員不得讓其進入校園。如果外來人員強行入內(nèi)，門衛(wèi)值班人員應(yīng)及時報警，以防止意外發(fā)生。
報警電話：
4、學(xué)校受訪對象接受校外人員來訪，應(yīng)在《來訪登記表》上簽字確認，來訪人員離校時，應(yīng)將該表的《回執(zhí)》交回門衛(wèi)值班室。
5、 家長來校找老師聯(lián)系孩子情況時，需在學(xué)校門衛(wèi)室填寫《來訪登記表》，離校時需將有其所訪教師簽名的《來訪登記表》交回門衛(wèi)室；家長來校時應(yīng)穿戴整齊，不能穿睡衣褲或拖鞋進入校園；在學(xué)生在校期間如遇特殊情況家長需將孩子帶離學(xué)校的，應(yīng)取得班主任的'同意，填寫《學(xué)生出門單》后方可離校。
6、為保障學(xué)生飲食安全，學(xué)校規(guī)定中午學(xué)生午餐期間謝絕外來人員進校，故請家長切勿在中午11：30——14：00期間進校，如有急事來訪請在學(xué)校門衛(wèi)室聯(lián)系相關(guān)老師，由該教師陪同入校。
7、門衛(wèi)值班人員必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度，如果因執(zhí)行封閉式管理不到位而造成損害，必須承擔(dān)全部責(zé)任。
1.我校實行封閉式管理。上課期間,封閉校門,學(xué)校實行校外人員來訪登記制度,
嚴(yán)防壞人混入學(xué)校破壞,搗亂。學(xué)生 在校期間,除校內(nèi)人員外,教學(xué)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)任何校外人員與學(xué)生來往。學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間,一般不準(zhǔn)隨便出校,如有事需出校門,必須攜帶由班主任批準(zhǔn)的假條,經(jīng)當(dāng)天值班的校級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，門衛(wèi)值班人員許可,方可外出。
2.校外人員來訪, 無論因公或因私到校都要出示有效證件 (如: 身份證, 駕駛證, 工作證等) 并如實填寫 《來訪登記表》 , 得到門衛(wèi)值班人員許可,方可入內(nèi)。
3,校外人員無正當(dāng)理由到校,不遵守本校制度,不出示證件并填寫《來訪登記表》,門衛(wèi)值班人員不得讓其進入校園。如果外來人員強行入內(nèi),門衛(wèi)值班人員應(yīng)及時報警,以防止意外發(fā)生。
4.學(xué)校受訪對象接受校外人員來訪,應(yīng)在《來訪登記表》上簽字確認。
5.門衛(wèi)值班人員必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度, 如果因執(zhí)行封閉式管理不到位而造成損害,必須承擔(dān)全部責(zé)任。
來訪人員管理制度通知篇一
為了便于對非本公司人員來訪的管理和約束特制定以下管理規(guī)定,請本公司職工和外來人員遵守。
一、來訪人員必須到前臺更換來賓證,并說明被訪本公司人員姓名并由前臺聯(lián)系證實。在來訪結(jié)束后到前臺退換來賓證方可離開。
二、來訪人員必須把來賓證佩帶在胸前,在沒有本公司職員的.陪同下不得在辦公區(qū)和庫區(qū)內(nèi)逗留。
三、來訪人員必須妥善保管來賓證,不得遺失或轉(zhuǎn)借他人一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。
四、我公司辦公時間為(早8:30至晚17:00),在其它時間段來訪人員應(yīng)到辦公區(qū)東門警衛(wèi)處更換來賓證。
五、來訪人員進入庫區(qū)時應(yīng)自覺登記,認真填寫表格并由陪同人員簽字。
六、來訪人員進入庫區(qū)時如帶有個人物品須向警衛(wèi)申請衣柜將其物品放入其中鑰匙自行保管。
七、來訪人員不得攜帶射像設(shè)備進入庫區(qū),如工作需要必須向庫區(qū)主管申請并說明射象區(qū)域,同意后由專人陪同。
八、來訪人員必須自覺遵守庫區(qū)管理規(guī)定,離開時應(yīng)自覺配合警衛(wèi)人員的檢查,領(lǐng)用物品歸還齊全后方可離開。
九、來訪人員如需將庫區(qū)貨物帶離庫區(qū)必須將各項手續(xù)辦理完畢交于警衛(wèi)處經(jīng)確認后方可將其帶離現(xiàn)場。
十、來訪人員進入庫區(qū)須有專人全程陪同,如發(fā)現(xiàn)有未陪同人員警衛(wèi)將通知接待部門安排陪同人員如不能及時安排,來訪人員將不得在其逗留。
十一、發(fā)貨區(qū)及出貨區(qū)為控制區(qū)域只有員工及訪客在工作需要時方可進入,警衛(wèi)人員可隨時進行檢查。
來訪人員管理制度通知篇二
1、適用范圍：進出學(xué)校的非本校領(lǐng)導(dǎo)及來賓、外來辦事人員（送貨、業(yè)務(wù)、其他等）、教師家屬親友、離職教師職工、轉(zhuǎn)退學(xué)學(xué)生、學(xué)生家長、學(xué)校指定的經(jīng)常來學(xué)校（家屬、工程人員）人員。
2、操作規(guī)程：
（1）外來辦事人員入校，門衛(wèi)要及時與被訪人聯(lián)系，征得被訪人同意后按要求登記后方可入校；若因被訪人上課無法聯(lián)系，讓來訪人在門衛(wèi)室稍候，待下課后聯(lián)系；提前預(yù)約者，應(yīng)及時通知門崗，以便做好接待準(zhǔn)備，訪客來到后，門衛(wèi)按規(guī)定登記后入校。
（2）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提前通知的上級領(lǐng)導(dǎo)和貴賓，可不填寫登記單，并要及時開門放行入校。
（3）送書刊、送菜、送氣的人員，按學(xué)校規(guī)定時間及要求登記方可入校。
1、適用范圍：教職工、學(xué)生
2、操作規(guī)程：
（1）教職工工作時間外出辦事，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)或校長批準(zhǔn)，并按要求登記方可出校。
（2）學(xué)生：學(xué)生出校，須出老師簽字的《學(xué)生出校審批單》方可出校。
1、適用范圍：來訪的學(xué)生家長
2、操作規(guī)程：
（1）本校在籍學(xué)生家長來訪時，門衛(wèi)要及時聯(lián)系老師并按規(guī)定登記方可入校。
（2）非本校籍學(xué)生家長探訪本校時，登記《會客登記》方可入校。
（3）門衛(wèi)人員要熱情接待來訪家長，主動與有關(guān)部門、老師、領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，聯(lián)系前要先安排好家長在門衛(wèi)室坐候。
（1）門衛(wèi)人員應(yīng)衣冠整潔、堅守崗位，接待和檢查文明有禮，紀(jì)律嚴(yán)明。對外來人員出入校、教職工出入校、學(xué)生出入校、機動車輛出入校、攜帶物品出校等按學(xué)校有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
（2）凡出入校門時有大件物品的，出入校門的教職工應(yīng)主動配合登記，接受檢查。
（2）凡未經(jīng)學(xué)校和部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)及教職工本人認可的外來人員一律不得進入學(xué)校。
（3）外來人員入校時按規(guī)定填寫《會客登記》登記。
來訪人員管理制度通知篇三
1.保安人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校及保安公司所制定的各項條例；遵守學(xué)校制定的`各項規(guī)章制度。
2.嚴(yán)格履行職責(zé)，按時到崗，儀表端莊，講文明、懂禮貌，尊重家長、熱愛學(xué)生，使學(xué)校門衛(wèi)成為社會、家長認可學(xué)校的良好窗口。
3.保證校門交通疏導(dǎo)安全，確保師生出入安全。禁止大門左右附近設(shè)攤。
4.禁止商販、產(chǎn)品推銷員、拾荒、乞討人員進入校園；禁止寵物進入校園。
5.保安人員夜間當(dāng)班者對22時至凌晨5時進出校園所有人員（含學(xué)校教職工）進行登記。
6.雙休節(jié)假日期間，以及沒有上課階段，應(yīng)對進出校園人員進行登記。
7.認真做好報刊、雜志、信件的收發(fā)工作。
1.外來人員進出校門，保安人員一要熱情相迎；二是做好有關(guān)登記。
2.嚴(yán)格執(zhí)行校外人員進出登記制度。家長和外單位人員來訪，應(yīng)在門衛(wèi)與學(xué)校相關(guān)人員電話確認后，作好登記記錄，注明來訪者姓名、單位、校方接待人、訪客證號碼、進校時間等方能進入學(xué)校，離校時，來訪者需在門衛(wèi)處進行注銷登記。
3.家長來校為孩子送學(xué)習(xí)用具等物品，原則上不進校園，由保安人員接待并代送。
4.家長、親戚等中途帶小孩離校，必須憑班主任簽字同意后的離校證明單方可離校，并保存此單以便日后查用。
1.學(xué)校校車和本校私車出入校門應(yīng)主動示意讓其減速行駛。并要求進校車輛停放指定區(qū)域。
2.本校教職工的自行車、電動車輛出入校門必須下車推行。要求進校自行車、電動車輛應(yīng)停放在制定位置。
3.外單位車輛原則上不得進校，也不得寄停校內(nèi)。
1.攜帶公物（如：建筑裝潢材料、儀器設(shè)備、工具器材、辦公用品、圖書等）出校門，憑學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認方可出校。
2.攜帶私人大件物品（包括行李）出校，須憑學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的出門單，經(jīng)保安人員核對無誤后放行。
1.因公來校接洽業(yè)務(wù)、聯(lián)系工作的人員，憑介紹信或工作證辦理進校手續(xù)。離校時應(yīng)交出會客單，會客單上應(yīng)有被訪者簽名。
2.凡來校參觀、訪問或集體活動的，應(yīng)事先經(jīng)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并事先通知保安。
來訪人員管理制度通知篇四
1、學(xué)校在正常教育教學(xué)工作日，應(yīng)關(guān)閉好校門，嚴(yán)禁機動車輛進入學(xué)校，非本校教職工及常住人員不得隨意進入校園。
2、非學(xué)校教職工進入學(xué)校，應(yīng)主動向?qū)W校門衛(wèi)人員表明身份出示相關(guān)證件，說明事由，在征得學(xué)校值日教師同意后，在門衛(wèi)室進行來訪登記，方可進校。
3、學(xué)生家長進校與老師交流或找孩子，必須事先與班主任取得聯(lián)系，班主任告知門衛(wèi)人員后，再登記進校。
4、家長送孩子上學(xué)只能到大門口，特殊情況須經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意。幼兒園家長接送孩子進入校園，必須佩帶接送卡，而且只能步行。
5、嚴(yán)禁學(xué)生上學(xué)遲到，特殊情況遲到的，必須在門衛(wèi)室填寫遲到情況說明，方可入校。年齡較小的由門衛(wèi)人員送至班級，家長不得入內(nèi)。
6、學(xué)生教學(xué)時間內(nèi)一律不得外出，如身體不適需要離校的，由班主任將學(xué)生送至傳達室，填寫學(xué)生離校說明，由家長到傳達室接學(xué)生回家。提前離校的教師也要填寫說明。
8、上級視察工作或確因工作需要進入學(xué)校的車輛，需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后，在門衛(wèi)人員的引導(dǎo)下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
9、中午送午餐的家長需辦理接送卡，在校停留時間不超過20分鐘。
來訪人員管理制度通知篇五
1、學(xué)校在正常教育教學(xué)工作日，應(yīng)關(guān)閉好校門，嚴(yán)禁機動車輛進入學(xué)校，非本校教職工及常住人員不得隨意進入校園。
2、非學(xué)校教職工進入學(xué)校，應(yīng)主動向?qū)W校門衛(wèi)人員表明身份出示相關(guān)證件，說明事由，在征得學(xué)校值日教師同意后，在門衛(wèi)室進行來訪登記，方可進校。
3、學(xué)生家長進校與老師交流或找孩子，必須事先與班主任取得聯(lián)系，班主任告知門衛(wèi)人員后，再登記進校。
4、家長送孩子上學(xué)只能到大門口，特殊情況須經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意。幼兒園家長接送孩子進入校園，必須佩帶接送卡，而且只能步行。
5、嚴(yán)禁學(xué)生上學(xué)遲到，特殊情況遲到的，必須在門衛(wèi)室填寫遲到情況說明，方可入校。年齡較小的由門衛(wèi)人員送至班級，家長不得入內(nèi)。
6、學(xué)生教學(xué)時間內(nèi)一律不得外出，如身體不適需要離校的，由班主任將學(xué)生送至傳達室，填寫學(xué)生離校說明，由家長到傳達室接學(xué)生回家。提前離校的教師也要填寫說明。
8、上級視察工作或確因工作需要進入學(xué)校的車輛，需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后，在門衛(wèi)人員的.引導(dǎo)下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
9、中午送午餐的家長需辦理接送卡，在校停留時間不超過20分鐘。
來訪人員管理制度通知篇六
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康，保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全，對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進行參觀、實習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動的.非本公司人員，不包括施工單位人員。
3.1.由集團公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時性參觀檢查的，由安全環(huán)保部進行口頭安全教育或視情況進行其他教育，再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人，則由總調(diào)度室負責(zé)進行安全教育，并負責(zé)陪同。
3.2.其他來訪人員如需進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)，則由所進入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3.所進入部門主管或安全管理人員負責(zé)對來訪人員進行安全教育，并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù)，并負責(zé)對來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進行監(jiān)督檢查。
3.4.按照“誰陪同，誰負責(zé)”的原則，陪同部門負責(zé)對來訪人員的組織和管理。
4.1.安全教育
4.1.1.所有來訪人員在辦理完“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后，由所進入部門安全管理人員進行安全教育。
4.1.2.安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的重大危險源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點;防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3.根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容，可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進行。
4.1.4.經(jīng)過安全教育后，來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》，來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名，教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期，并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時間為半年。
4.2.現(xiàn)場管理
4.2.1.來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2.所有來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時，必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3.部門陪同人員負責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項，負責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實施監(jiān)護。
4.2.4.來訪人員進入現(xiàn)場時，應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1.不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2.進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機、攝像機等非防爆性電器。
4.2.4.3.不準(zhǔn)擅自動用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4.進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)，不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5.自備交通工具不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6.未成年人不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7.不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。
4.2.4.8.當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時，陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護及疏散措施，積極保護來訪人員安全。
4.2.4.9.《教育卡》由來訪人員保存，如來訪人員在3個月內(nèi)再次到訪本公司，出示《教育卡》后，可不再進行安全教育，超過3個月再次到訪本廠，必須接受安全教育。
來訪人員管理制度通知篇七
1.保安人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校及保安公司所制定的各項條例；遵守學(xué)校制定的各項規(guī)章制度。
2.嚴(yán)格履行職責(zé)，按時到崗，儀表端莊，講文明、懂禮貌，尊重家長、熱愛學(xué)生，使學(xué)校門衛(wèi)成為社會、家長認可學(xué)校的良好窗口。
3.保證校門交通疏導(dǎo)安全，確保師生出入安全。禁止大門左右附近設(shè)攤。
4.禁止商販、產(chǎn)品推銷員、拾荒、乞討人員進入校園；禁止寵物進入校園。
5.保安人員夜間當(dāng)班者對22時至凌晨5時進出校園所有人員（含學(xué)校教職工）進行登記。
6.雙休節(jié)假日期間，以及沒有上課階段，應(yīng)對進出校園人員進行登記。
7.認真做好報刊、雜志、信件的.收發(fā)工作。
1.外來人員進出校門，保安人員一要熱情相迎；二是做好有關(guān)登記。
2.嚴(yán)格執(zhí)行校外人員進出登記制度。家長和外單位人員來訪，應(yīng)在門衛(wèi)與學(xué)校相關(guān)人員電話確認后，作好登記記錄，注明來訪者姓名、單位、校方接待人、訪客證號碼、進校時間等方能進入學(xué)校，離校時，來訪者需在門衛(wèi)處進行注銷登記。
3.家長來校為孩子送學(xué)習(xí)用具等物品，原則上不進校園，由保安人員接待并代送。
4.家長、親戚等中途帶小孩離校，必須憑班主任簽字同意后的離校證明單方可離校，并保存此單以便日后查用。
1.學(xué)校校車和本校私車出入校門應(yīng)主動示意讓其減速行駛。并要求進校車輛停放指定區(qū)域。
2.本校教職工的自行車、電動車輛出入校門必須下車推行。要求進校自行車、電動車輛應(yīng)停放在制定位置。
3.外單位車輛原則上不得進校，也不得寄停校內(nèi)。
1.攜帶公物（如：建筑裝潢材料、儀器設(shè)備、工具器材、辦公用品、圖書等）出校門，憑學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認方可出校。
2.攜帶私人大件物品（包括行李）出校，須憑學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的出門單，經(jīng)保安人員核對無誤后放行。
1.因公來校接洽業(yè)務(wù)、聯(lián)系工作的人員，憑介紹信或工作證辦理進校手續(xù)。離校時應(yīng)交出會客單，會客單上應(yīng)有被訪者簽名。
2.凡來校參觀、訪問或集體活動的，應(yīng)事先經(jīng)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并事先通知保安。
來訪人員管理制度通知篇八
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的`生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進行參觀、實習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動的非本公司人員,不包括施工單位人員。
3.1. 由集團公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時性參觀檢查的,由安全環(huán)保部進行口頭安全教育或視情況進行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負責(zé)進行安全教育,并負責(zé)陪同。
3.2. 其他來訪人員如需進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3. 所進入部門主管或安全管理人員負責(zé)對來訪人員進行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負責(zé)對來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進行監(jiān)督檢查。
3.4. 按照“誰陪同,誰負責(zé)”的原則,陪同部門負責(zé)對來訪人員的組織和管理。
4.1. 安全教育
4.1.1. 所有來訪人員在辦理完“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進入部門安全管理人員進行安全教育。
4.1.2. 安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的重大危險源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點;防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3. 根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進行。
4.1.4. 經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時間為半年。
4.2. 現(xiàn)場管理
4.2.1. 來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2. 所有來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時,必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3. 部門陪同人員負責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項,負責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實施監(jiān)護。
4.2.4. 來訪人員進入現(xiàn)場時,應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1. 不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2. 進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機、攝像機等非防爆性電器。
4.2.4.3. 不準(zhǔn)擅自動用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4. 進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5. 自備交通工具不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6. 未成年人不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7. 不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。
4.2.4.8. 當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時,陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護及疏散措施,積極保護來訪人員安全。
4.2.4.9. 《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進行安全教育,超過3個月再次到訪本廠,必須接受安全教育。
來訪人員管理制度通知篇九
為了能夠及時有序地應(yīng)對可能發(fā)生的'傳染病疫情，預(yù)防和控制傳染病疫情在我校的發(fā)生和蔓延，保障廣大師生員工的身體健康和生命安全，根據(jù)《傳染病防治法》及上級教育和衛(wèi)生行政部門的有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況，特制定本制度。
1、學(xué)校成立由校長陳運占為組長，業(yè)務(wù)主任陳德偉為付組長的`傳染病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各班班主任負責(zé)本校傳染病防治的各項具體工作。
2、各班班主任為本班傳染病疫情報告責(zé)任人，一旦發(fā)現(xiàn)本班有傳染病疫情，應(yīng)在1小時內(nèi)向校長及主任報告。各班班主任應(yīng)定期對各班衛(wèi)生委員進行傳染病預(yù)防知識及疫情報告程序進行培訓(xùn)。
3、針對不同季節(jié)的傳染病，學(xué)校要開展多種形式的預(yù)防傳染知識的宣傳教育，提高師生員工的公共衛(wèi)生意識和自我保護能力。
4、各班班主任堅持每天對本班學(xué)生進行晨檢和午檢，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。
5、為預(yù)防各種傳染病在校內(nèi)的發(fā)生，各班應(yīng)把本班的公共區(qū)、教室、寢室徹底打掃干凈，不留衛(wèi)生死角。并加強教室、寢室通風(fēng)換氣，保持空氣流通。
來訪人員管理制度通知篇十
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進行參觀、實習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動的非本公司人員,不包括施工單位人員。
3.1. 由集團公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時性參觀檢查的,由安全環(huán)保部進行口頭安全教育或視情況進行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負責(zé)進行安全教育,并負責(zé)陪同。
3.2. 其他來訪人員如需進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3. 所進入部門主管或安全管理人員負責(zé)對來訪人員進行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負責(zé)對來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進行監(jiān)督檢查。
3.4. 按照“誰陪同,誰負責(zé)”的原則,陪同部門負責(zé)對來訪人員的組織和管理。
4.1. 安全教育
4.1.1. 所有來訪人員在辦理完“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進入部門安全管理人員進行安全教育。
4.1.2. 安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的'重大危險源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點;防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3. 根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進行。
4.1.4. 經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時間為半年。
4.2. 現(xiàn)場管理
4.2.1. 來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2. 所有來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時,必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3. 部門陪同人員負責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項,負責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實施監(jiān)護。
4.2.4. 來訪人員進入現(xiàn)場時,應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1. 不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2. 進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機、攝像機等非防爆性電器。
4.2.4.3. 不準(zhǔn)擅自動用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4. 進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5. 自備交通工具不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6. 未成年人不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7. 不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。
4.2.4.8. 當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時,陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護及疏散措施,積極保護來訪人員安全。
4.2.4.9. 《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進行安全教育,超過3個月再次到訪本廠,必須接受安全教育。
來訪人員管理制度通知篇十一
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了**公司為保證來訪人員的安全與健康,保障生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全,對來訪人員職責(zé)、安全教育、現(xiàn)場管理上所作的規(guī)定。
本標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)是指除辦公樓、綜合樓之外的廠區(qū)內(nèi)所有區(qū)域。
來訪人員是指進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)進行參觀、實習(xí)、檢查、技術(shù)服務(wù)等現(xiàn)場活動的非本公司人員,不包括施工單位人員。
3.1.由集團公司領(lǐng)導(dǎo)及其所帶的來訪人員、政府部門人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)臨時性參觀檢查的,由安全環(huán)保部進行口頭安全教育或視情況進行其他教育,再根據(jù)情況由相關(guān)部門派人員陪同;夜間來人,則由總調(diào)度室負責(zé)進行安全教育,并負責(zé)陪同。
3.2.其他來訪人員如需進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),則由所進入部門主管或安全管理人員辦理“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”。
3.3.所進入部門主管或安全管理人員負責(zé)對來訪人員進行安全教育,并審批辦理相關(guān)準(zhǔn)入手續(xù),并負責(zé)對來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)的安全管理進行監(jiān)督檢查。
3.4.按照“誰陪同,誰負責(zé)”的原則,陪同部門負責(zé)對來訪人員的組織和管理。
4.1.安全教育
4.1.1.所有來訪人員在辦理完“來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)聯(lián)系單”后,由所進入部門安全管理人員進行安全教育。
4.1.2.安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)所涉及的'重大危險源及應(yīng)遵守的安全規(guī)定;本公司或部門生產(chǎn)的主要特點;防火、防爆、防毒和事故應(yīng)急救援方面的知識;來訪人員行走路線及緊急疏散路線。
4.1.3.根據(jù)安全教育的主要內(nèi)容,可采用播放錄像片或安全管理人員口頭教育等形式進行。
4.1.4.經(jīng)過安全教育后,來訪人員須填寫《**公司公司來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)安全教育告知卡》(以下簡稱《告知卡》)和《來訪人員教育卡》,來訪人員應(yīng)在《告知卡》上簽名,教育者在《來訪人員教育卡》上填寫教育日期,并簽名。安全管理人員保存《告知卡》時間為半年。
4.2.現(xiàn)場管理
4.2.1.來訪人員憑“聯(lián)系單”和“教育卡”進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.2.所有來訪人員進入生產(chǎn)(作業(yè))現(xiàn)場時,必須由所在部門工作人員陪同。
4.2.3.部門陪同人員負責(zé)介紹現(xiàn)場安全注意事項,負責(zé)對來訪人員的現(xiàn)場安全實施監(jiān)護。
4.2.4.來訪人員進入現(xiàn)場時,應(yīng)做到“七不準(zhǔn)”。違反規(guī)定將追究陪同人員和來訪人員責(zé)任。
4.2.4.1.不準(zhǔn)攜帶香煙、火種及易燃易爆物品進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)。
4.2.4.2.進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)使用手機。未經(jīng)許可不準(zhǔn)使用照相機、攝像機等非防爆性電器。
4.2.4.3.不準(zhǔn)擅自動用生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備、設(shè)施和工具等。
4.2.4.4.進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū),不準(zhǔn)違規(guī)著裝。
4.2.4.5.自備交通工具不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.6.未成年人不準(zhǔn)進入生產(chǎn)(作業(yè))區(qū)內(nèi)。
4.2.4.7.不準(zhǔn)在沒有部門工作人員陪同的情況下參觀現(xiàn)場。
4.2.4.8.當(dāng)現(xiàn)場發(fā)生異常情況時,陪同人員應(yīng)采取有效的安全防護及疏散措施,積極保護來訪人員安全。
4.2.4.9.《教育卡》由來訪人員保存,如來訪人員在3個月內(nèi)再次到訪本公司,出示《教育卡》后,可不再進行安全教育,超過3個月再次到訪本廠,必須接受安全教育。
來訪人員管理制度通知篇十二
1.? 目的：
2．適應(yīng)范圍：
外來人員、公司員工
3．責(zé)任人：
外來人員、保安部、公司員工
4．內(nèi)容：
4.1 外來人員分類
4.1.1 公司高層的來訪客人。
4.1.2 公司的來訪客戶。
4.1.3 一般性的來訪人員，即公司員工的家人、親戚、同學(xué)、朋友、同事等。
4.1.4 特殊的來訪人員，包括精神不正常和蓄意滋事者。
4.2 外來人員來訪流程
4.2.1 有客人來訪時，值班人員應(yīng)先詢問來訪客人，確定來訪人員屬于哪一類別。
4.2.2.1 若是公司高層的來訪客人，值班人員則應(yīng)馬上電話告知總部五樓前臺的工作人員有客人來訪。
4.2.2.2 若是公司的來訪客戶，值班人員則應(yīng)詢問找哪個部門，并電話告知受訪部門經(jīng)理，征得同意后方可讓其進入公司。
4.2.2.3 若來訪的是一般性的來訪人員，值班人員則應(yīng)嚴(yán)格按照以下流程做好來訪登記工作。
4.2.2.3.1 值班人員請訪客人出示有效證件（如居民身份證、學(xué)生證、退伍軍人證等），并仔細核查證件的真?zhèn)?。核實無誤后，由來訪客人如實填寫《外來人員來訪登記表》。
4.2.2.3.2 值班人員電話聯(lián)絡(luò)受訪者，征得受訪者同意后方可允許來訪客人進入公司規(guī)定的區(qū)域，并暫時代為保管來訪者的有效證件。
4.2.2.3.3 當(dāng)來訪客人離開時，值班人員應(yīng)主動歸還來訪客人的證件，由受訪者填寫客人離開時間，并簽名確認。
4.2.2.4 若是特殊的來訪客人，值班人員應(yīng)當(dāng)做好解釋工作，勸說其離開。對勸說無效，仍強行入內(nèi)滋事者，值班人員可撥打報警電話（110），請公安機關(guān)出面幫助處理，同時向保安部經(jīng)理報告情況。
4.3 職責(zé)及權(quán)限
4.3.1 保安部的職責(zé)
4.3.1.1 保安部應(yīng)合理安排好每天的值班的人員，確保公司生產(chǎn)的順利進行和公司、員工的'財產(chǎn)安全。
4.3.1.2 保安部應(yīng)定期對保安人員進行培訓(xùn)，提高保安人員的綜合素質(zhì)。
4.3.2 值班人員的職責(zé)及權(quán)限
4.3.2.1 值班人員言行舉止要禮貌大方，不得做出有損公司形象的行為。不管是哪類來訪客人，都應(yīng)微笑點頭示意。當(dāng)客人有疑問時，應(yīng)耐心回答客人的問題。
4.3.2.2 值班人員原則上應(yīng)嚴(yán)格核查來訪人員的身份，并做好來訪登記工作。對于公司高層的客人及來訪客戶可靈活處理。
4.3.2.3 值班人員扣押一般性來訪客人的證件時，須妥善保管，不得損壞、丟失，并在客人離開時主動歸還。
4.3.2.4 對著裝怪異、不填寫或不如實填寫《外來人員來訪登記表》的一般性來訪客人，值班人員有權(quán)禁止其進入公司。對不聽勸阻，擅自強行進入者，值班人員可按特殊來訪人員處理。
4.3.3 受訪者的職責(zé)及權(quán)限
4.3.3.1 公司員工在上班時間接待外來人員時，須先部門主管領(lǐng)導(dǎo)申請，征求領(lǐng)導(dǎo)的同意。
4.3.3.2 公司員工必須在規(guī)定的區(qū)域接待來訪人員，不得私自帶其參觀公司的任何部門、車間。
4.3.3.3 公司員工在接待來訪人員時，必須要求來訪人員遵守公司的規(guī)章制度。當(dāng)來訪人員在未知的情況下違反公司的相關(guān)規(guī)定時，公司員工須及時說明并予以制止。
4.3.3.4當(dāng)來訪人員離開時，受訪者須到值班室告知值班人員，來訪人員已離開，并填寫客人離開時間，簽名確認。
4.3.3.5 來訪人員在公司期間違反公司規(guī)章制度的，責(zé)任由受訪者承擔(dān)。
4.3.3.6 公司員工在節(jié)假日或休息時間接待親朋好友時，參照《廣東康美藥業(yè)股份有限公司門禁制度》的相關(guān)規(guī)定。
4.4 違規(guī)處罰
4.4.1 值班人員違規(guī)的處罰規(guī)定
4.4.1.1 對一般性來訪人員，值班人員未做記錄或記錄不完整的，每次罰款20元。
4.4.1.2 值班人員未征得受訪者同意便允許一般性來訪人員進入公司的，每次罰款10元。
4.4.1.3 值班人員損壞或丟失來訪客人的證件，責(zé)任由值班人員承擔(dān)，公司可視情節(jié)處以警告、通報批評等行政處分，并處或單處以罰款50元。
4.4.1.4 對于特殊的來訪人員，值班人員未加勸阻，并造成損失的，公司可視情節(jié)輕重，對值班人員處以警告、通報批評、降薪、辭退，并處或單處以罰款50—200元。
4.4.1.5 值班人員舉止粗魯、言語無禮，或者有其他損壞公司形象行為，罰款50元。
4.4.2 受訪者違規(guī)的處罰規(guī)定
4.4.2.1 受訪者未征得部門主管領(lǐng)導(dǎo)同意便私自接待來訪人員的，每次罰款20元。
4.4.2.2 來訪人員進行打鬧、大聲喧嘩等影響公司員工工作、生活，以及其它違反公司規(guī)章制度的活動，受訪者未加以制止的，罰款20—50元。
4.4.2.3 受訪者未按規(guī)定在公司規(guī)定的區(qū)域接待外來人員的，罰款20—50元。
4.4.2.4 來訪人員離開公司，受訪者無告知值班人員的，罰款20元。
4.4.2.5 來訪人員離開公司后，受訪者拒絕填寫來訪人員離開時間，及簽名確認的，罰款20元。
4.5 凡是有違反本規(guī)定及公司其它相關(guān)的規(guī)章制度，且有辱罵或使用暴-力等粗魯行為拒絕處罰的公司員工，一律開除，并且必須承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。
4.6 本規(guī)定自下發(fā)之日起生效。
一、目 ? ?的：規(guī)范來訪人員管理，加強公司安全秩序，保護公司人員、財產(chǎn)安全。
二、適用范圍：本規(guī)定適用于公司全體員工、來訪人員。?
三、具體內(nèi)容：?
（一）.來訪人員分類：?
1、重要的來訪人員：公司高層的來訪客人；公司的重要客戶；政府機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；?
2、一般性的來訪人員：如員工家人、應(yīng)聘人員、供應(yīng)商、一般客戶等；?
3、特殊性的來訪人員：如精神不正常人員、蓄意滋事者等。?
（二）.來訪人員接待流程：?
1、有人員來訪時，值班門衛(wèi)應(yīng)先詢問來訪人，確定來訪人員屬于哪一類別。
（注：非上班時間是指上班前或下班后時間、未安排加班的雙休日和節(jié)假日）。?
（三）.來訪人員接待注意事項：?
1、接待來訪人時應(yīng)注意言行舉止要禮貌大方，不得做出有損公司形象的行為。?
（四）.違規(guī)處罰：?
1、對于一般性來訪人員，值班門衛(wèi)未做記錄或記錄不完整的，每次罰款5元。?
2、值班門衛(wèi)未經(jīng)受訪者同意便允許一般性來訪人員進入公司的，每次罰款10元。?
5、值班門衛(wèi)舉止無禮，造成來訪人員投訴或有其他損害公司形象的行為，罰款20元。?
6、受訪者未經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意私自接待來訪人員的，每次罰款20元。?
7、來訪人員在公司的行為違反公司相關(guān)規(guī)定，受訪人員未加以制止的，罰款20—50元。
8、其他注意事項及工作要求參照公司員工手冊。
來訪人員管理制度通知篇十三
1、凡遇外來人員來訪，門衛(wèi)保安人員必須對來訪者身份、來訪事由進行登記并查驗其相關(guān)證件和手續(xù)，填寫《來客登記表》，通知接訪單位同意后方可允許外來人員進入大院，由接訪單位派專人接待。
2、駐機關(guān)大院各單位、各部門，接到門衛(wèi)通知后及時安排接待，尤其是有關(guān)經(jīng)濟糾紛的來訪，各接訪單位必須報主要領(lǐng)導(dǎo)安排接待。
3、不在機關(guān)大院辦公的單位，接到門衛(wèi)保安人員有來訪者的通知后，主要領(lǐng)導(dǎo)必須派專人趕到集團公司接待并處理問題，對重要的接訪事件，主要領(lǐng)導(dǎo)必須親自趕赴現(xiàn)場。
4、對五人以上來訪人員，由門衛(wèi)保安通知接訪單位后，一律由接訪單位負責(zé)，安排在一樓接待室接待。
5、對來訪人員的車輛，由保安人員指定位置停放，同時，不允許來訪人員攜帶危險物品進入大院。
6、對不聽勸阻，擾亂機關(guān)辦公秩序的惡意來訪事件，門衛(wèi)保安必須迅速增員維持秩序，確保大院安全和大門暢通，并及時通知房管分公司主要領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)單位主要領(lǐng)導(dǎo)趕赴現(xiàn)場，事態(tài)嚴(yán)重時，及時向集團公司辦公室、集團公司保衛(wèi)人員和主要領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，同時撥打110報警，防止事態(tài)惡化。
7、駐機關(guān)大院各單位負責(zé)本區(qū)域內(nèi)的治安防范工作，自覺維護機關(guān)辦公秩序。對可能出現(xiàn)的來訪事件，要認真分析，做出應(yīng)急預(yù)案，妥善安排好來訪接待工作，對蓄意鬧-事的惡意來訪事件，必須按照應(yīng)急預(yù)案果斷地進行處置。
8、在來訪接待工作流程中出現(xiàn)銜接與配合方面的問題時，由集團公司辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)處置。
第一章總則
第一條為了規(guī)范公安機關(guān)信訪工作，維護公安機關(guān)信訪秩序，保護信訪人的合法權(quán)益，保持公安機關(guān)同人民群眾的密切聯(lián)系，根據(jù)《信訪條例》，制定本規(guī)定。
第二條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)暢通信訪渠道，傾聽人民群眾的意見、建議和投訴請求，接受人民群眾的監(jiān)督，認真做好信訪工作，努力為人民群眾服務(wù)。
第三條 公安機關(guān)信訪工作應(yīng)當(dāng)堅持屬地管理、分級負責(zé)，誰主管、誰負責(zé)，依法、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則。
第四條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)科學(xué)、民-主決策，依法履行職責(zé)，嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法，努力從源頭上預(yù)防和減少信訪事項的發(fā)生。各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立信訪問題排查調(diào)處制度，及時將可能形成信訪事項的問題解決在萌芽狀態(tài)和初始階段。
第五條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)加強對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立由本級公安機關(guān)負責(zé)人和各有關(guān)部門負責(zé)人組成的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，充分發(fā)揮各部門、各警種的作用，形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)調(diào)，各負其責(zé)、齊抓共管的信訪工作格局。各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)為信訪工作機構(gòu)開展工作提供保障。
第六條 各級公安機關(guān)負責(zé)人應(yīng)當(dāng)閱批來信、接待來訪、聽取信訪工作匯報，研究解決信訪工作中的問題。地級、縣級公安機關(guān)必須建立公安局長信訪接待日制度，直接處理信訪問題。各級公安機關(guān)負責(zé)人或者其指定人員，可以就信訪人反映突出的問題到信訪人居住地與信訪人面談溝通。
第七條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立重大信訪信息報告和處理制度。 對于重大、緊急信訪事項和信訪信息不得隱瞞、謊報、緩報，或者授意他人隱瞞、謊報、緩報。 對于可能造成社會影響的重大、緊急信訪事項和信訪信息，有關(guān)公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)在職責(zé)范圍內(nèi)依法、及時采取措施，防止不良影響的產(chǎn)生、擴大。
第八條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立健全信訪工作責(zé)任追究制度，對信訪工作中的失職、瀆職行為，依照有關(guān)法律、法規(guī)和本規(guī)定，追究有關(guān)人員的責(zé)任，并予以通報。
第九條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)將信訪工作績效納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核體系、執(zhí)法質(zhì)量考評體系和人民-警-察考核體系。公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)將信訪事項是否解決在本級公安機關(guān)、解決在當(dāng)?shù)?，作為績效考核的重要依?jù)。 對在信訪工作中做出優(yōu)異成績的單位和個人，應(yīng)當(dāng)給予表彰獎勵。
第十一條 辦理信訪事項的公安機關(guān)人民-警-察與信訪事項或者信訪人有直接利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。
第十二條 公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)充分利用現(xiàn)有信息網(wǎng)絡(luò)資源，逐步建立全國公安信訪信息系統(tǒng)，并逐步實現(xiàn)與同級人民政府信訪工作機構(gòu)、上級和下級公安機關(guān)信訪信息的互聯(lián)互通。
第二章信訪工作機構(gòu)及職責(zé)
第十三條縣級公安機關(guān)按照有利工作、方便信訪人的原則，設(shè)立專門的信訪工作機構(gòu)或者確定負責(zé)信訪工作的機構(gòu)、專職人員；地級以上公安機關(guān)設(shè)立專門的信訪工作機構(gòu)。公安機關(guān)信訪工作任務(wù)較重的部門，應(yīng)當(dāng)確定負責(zé)本部門信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員。
第十四條 各級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)是本級公安機關(guān)負責(zé)信訪工作的職能部門。其主要職責(zé)是：
（一）登記信訪事項，并受理屬于本級公安機關(guān)管轄的信訪事項；
（二）對所受理的信訪事項按照職責(zé)分工轉(zhuǎn)交有關(guān)部門、有關(guān)警種辦理，或者自行辦理；
（三）協(xié)調(diào)辦理重要信訪事項；
（四）承辦上級機關(guān)交辦的信訪事項；
（五）向下級公安機關(guān)轉(zhuǎn)送或者交辦信訪事項，并對其提交的辦結(jié)報告進行審核；
（六）對信訪事項的辦理情況書面答復(fù)或者告知信訪人；
（七）督促、檢查、指導(dǎo)本級公安機關(guān)其他部門和下級公安機關(guān)的信訪工作；
（八）對在信訪工作中發(fā)現(xiàn)民-警有違法違紀(jì)行為的，向有關(guān)部門轉(zhuǎn)交并提出處理建議；
（九）研究、分析信訪情況，開展調(diào)查研究，及時提出加強、改進公安工作和公安隊伍建設(shè)的建議。
第十五條公安機關(guān)各部門、各警種均有按業(yè)務(wù)分工承辦職權(quán)范圍內(nèi)信訪事項的職責(zé)，對信訪工作機構(gòu)轉(zhuǎn)辦的信訪事項，應(yīng)當(dāng)認真、及時辦理，并在規(guī)定時限內(nèi)向信訪工作機構(gòu)書面回復(fù)辦理結(jié)果。反映的問題涉及刑事、行政執(zhí)法業(yè)務(wù)工作的，由業(yè)務(wù)主管部門辦理；反映的問題涉及執(zhí)法過錯案件的檢查和認定的，由法制部門辦理；反映的問題涉及單位和民-警違法違紀(jì)的，由紀(jì)委、監(jiān)察、審計等部門辦理；反映的問題涉及多個部門的，由本級公安機關(guān)主要負責(zé)人牽頭，組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門辦理。
第十六條各級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)向社會公布通信地址、電子信箱、投訴電話、接待時間和地點、查詢信訪事項處理進展情況及結(jié)果的方式等相關(guān)事宜。
第十七條 各級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)在其設(shè)立的專門信訪接待場所或者網(wǎng)站公布與公安信訪工作有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章，信訪事項的處理程序，以及其他為信訪人提供便利的相關(guān)事項。
第三章信訪事項的管轄
第十八條各級公安機關(guān)受理信訪人對本級公安機關(guān)及其派出機構(gòu)和民-警的職務(wù)行為反映情況，提出建議、意見或者投訴請求等信訪事項。對依法應(yīng)當(dāng)通過法定途徑解決的信訪事項，依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定管轄和處理。
第十九條 地級公安機關(guān)受理信訪人對縣級公安機關(guān)的'信訪事項處理意見不服提出的復(fù)查請求。省級公安機關(guān)受理信訪人對地級公安機關(guān)的信訪事項處理意見不服提出的復(fù)查請求；受理信訪人對地級公安機關(guān)的復(fù)查意見不服提出的復(fù)核請求。
第二十條信訪事項涉及多個地區(qū)的，由所涉及地區(qū)的公安機關(guān)協(xié)商管轄。對管轄權(quán)有爭議的，由其共同的上一級公安機關(guān)指定管轄。
第二十一條 上級公安機關(guān)認為有必要，可以直接受理由下級公安機關(guān)管轄的信訪事項。
第四章信訪事項的辦理
第二十二條各級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)接到信訪事項后，應(yīng)當(dāng)做好登記，并區(qū)分情況，在15日內(nèi)按下列方式處理：（一）對不屬于公安機關(guān)職權(quán)范圍的信訪事項，或者依法應(yīng)當(dāng)通過訴訟、仲裁、行政復(fù)議等法定途徑解決的信訪事項，不予受理，并告知信訪人向有關(guān)機關(guān)提出或者依照法定程序提出；（二）對屬于本級公安機關(guān)管轄的信訪事項，予以受理，并根據(jù)所反映問題的性質(zhì)、內(nèi)容確定辦理單位；（三）對屬于下級公安機關(guān)管轄的信訪事項，應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)送下級公安機關(guān)。對其中的重要信訪事項，可以向下級公安機關(guān)進行交辦，要求其在規(guī)定的期限內(nèi)反饋結(jié)果，并提交辦結(jié)報告。下級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到轉(zhuǎn)送、交辦的信訪事項之日起15日內(nèi)決定是否受理，并書面告知信訪人。地級以上公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期向下一級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)通報轉(zhuǎn)送信訪事項情況；下級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期向上一級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)報告轉(zhuǎn)送信訪事項的辦理情況。
第二十三條公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)接到信訪事項后，能夠當(dāng)場告知是否受理的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場書面告知信訪人；不能當(dāng)場告知的，應(yīng)當(dāng)自接到信訪事項之日起15日內(nèi)書面告知信訪人。但是，信訪人姓名（名稱）、住址不清的除外。
第二十四條 公安機關(guān)調(diào)查處理信訪事項，應(yīng)當(dāng)聽取信訪人陳述事實和理由；必要時可以要求信訪人、有關(guān)組織和人員說明情況，提供有關(guān)證明材料；需要進一步核實有關(guān)情況的，可以依法向其他組織和人員調(diào)查取證。對重大、復(fù)雜、疑難信訪事項，應(yīng)當(dāng)由本級公安機關(guān)負責(zé)人組織專門力量調(diào)查處理，必要時可以依照《信訪條例》的有關(guān)規(guī)定，舉行公開聽證。
第二十五條公安機關(guān)經(jīng)調(diào)查核實，應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及其他有關(guān)規(guī)定，對信訪事項分別作出以下處理，并書面答復(fù)信訪人：
第二十六條信訪事項應(yīng)當(dāng)自受理之日起60日內(nèi)處理完畢；情況復(fù)雜的，經(jīng)本級公安機關(guān)負責(zé)人批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長辦結(jié)期限，但延長期限不得超過30日，并告知信訪人延期理由。有關(guān)法律、法規(guī)已規(guī)定辦結(jié)時限的，從其規(guī)定。
第二十七條信訪人對縣級公安機關(guān)處理意見不服的，可以自收到書面答復(fù)之日起30日內(nèi)，持書面答復(fù)向縣級人民政府或者地級公安機關(guān)提出復(fù)查請求。對地級公安機關(guān)處理意見不服的，可以自收到書面答復(fù)之日起30日內(nèi)，持書面答復(fù)向地級人民政府或者省級公安機關(guān)提出復(fù)查請求。公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到復(fù)查請求之日起30日內(nèi)復(fù)查完畢，提出復(fù)查意見，書面答復(fù)信訪人。對省級公安機關(guān)處理意見不服的，應(yīng)當(dāng)向省級人民政府提出復(fù)查請求。
第二十八條信訪人對地級公安機關(guān)復(fù)查意見不服的，可以自收到書面答復(fù)之日起30日內(nèi)，持書面答復(fù)向地級人民政府或者省級公安機關(guān)提出復(fù)核請求。省級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到復(fù)核請求之日起30日內(nèi)復(fù)核完畢，提出復(fù)核意見，書面答復(fù)信訪人。對省級公安機關(guān)復(fù)查意見不服的，應(yīng)當(dāng)向省級人民政府提出復(fù)核請求。
第二十九條信訪人對公安機關(guān)復(fù)核意見不服，仍然以同一事實和理由提出投訴請求的，各級公安機關(guān)不再受理。
第三十條公安機關(guān)復(fù)查或者復(fù)核信訪事項，主要以書面審查方式進行。 經(jīng)書面審查認為需要進一步核實有關(guān)情況的，可以由負責(zé)復(fù)查、復(fù)核的公安機關(guān)向信訪人及有關(guān)組織和人員調(diào)查，必要時可以舉行聽證。
第三十一條信訪人在請求復(fù)查或者復(fù)核中提出新的事實和理由的，復(fù)查或者復(fù)核的公安機關(guān)可以督促原處理機關(guān)進行調(diào)查，也可以自行調(diào)查。
第三十二條公安機關(guān)復(fù)查、復(fù)核信訪事項后，依照本規(guī)定第二十五條，根據(jù)不同情況分別提出復(fù)查、復(fù)核意見。
第三十三條公安機關(guān)在辦理信訪事項過程中形成的文書材料，應(yīng)當(dāng)存檔備查。
第五章信訪事項的督辦
第三十四條公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)認真履行督促、檢查職責(zé)，全面了解本級公安機關(guān)有關(guān)部門和下級公安機關(guān)執(zhí)行本規(guī)定的情況，及時向本級公安機關(guān)負責(zé)人提交督促、檢查報告。
第三十五條各級公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)對本級公安機關(guān)有關(guān)部門或者下級公安機關(guān)在處理信訪事項中有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)及時督辦：
（一）應(yīng)當(dāng)受理而拒不受理信訪事項的；
（二）未按規(guī)定程序辦理信訪事項的；
（三）未按規(guī)定的辦理期限辦結(jié)信訪事項的；
（四）未按規(guī)定反饋重要信訪事項辦理結(jié)果的；
（五）辦理信訪事項推諉、敷衍、拖延的；
（六）不執(zhí)行信訪處理意見或者復(fù)查、復(fù)核意見的；
（七）其他需要督辦的事項。
第三十六條公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)對所督辦的事項應(yīng)當(dāng)提出改進建議。
收到改進建議的本級公安機關(guān)有關(guān)部門或者下級公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時反饋改進情況。改進建議未被采納的，信訪工作機構(gòu)可以將改進建議提交本級公安機關(guān)負責(zé)人審定后，責(zé)成被督辦單位執(zhí)行。
第三十七條公安機關(guān)信訪工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng)將督辦情況及在督辦過程中發(fā)現(xiàn)的民-警違法違紀(jì)問題，及時向有關(guān)公安機關(guān)或者有關(guān)部門通報，并提出處理意見或者建議。
第六章 法律責(zé)任
第三十八條公安機關(guān)因下列情形之一導(dǎo)致信訪事項發(fā)生，造成嚴(yán)重后果的，對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（一）超越或者濫用職權(quán)，侵害信訪人合法權(quán)益的；
（二）應(yīng)當(dāng)作為而不作為，侵害信訪人合法權(quán)益的；
（三）適用法律、法規(guī)錯誤或者違反法定程序，侵害信訪人合法權(quán)益的；
（四）拒不執(zhí)行信訪處理意見或者復(fù)查、復(fù)核意見的；
（五）其他導(dǎo)致信訪事項發(fā)生，造成嚴(yán)重后果的。
第三十九條公安機關(guān)及其有關(guān)部門在辦理和督辦信訪事項過程中，違反本規(guī)定的，由其上級公安機關(guān)責(zé)令改正；造成嚴(yán)重后果的，對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分。
第四十條公安機關(guān)對信訪事項作出的處理、復(fù)查意見，被復(fù)查、復(fù)核機關(guān)撤銷或者糾正的，依照《公安機關(guān)人民-警-察執(zhí)法過錯責(zé)任追究規(guī)定》，視情予以責(zé)任追究。
第四十一條公安機關(guān)人民-警-察在信訪工作中玩忽職守、徇私舞弊，或者打擊報復(fù)信訪人，或者將信訪人的檢舉、揭發(fā)材料或者有關(guān)情況透露給被檢舉、揭發(fā)的人員或者單位的，依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。公安機關(guān)人民-警-察在處理信訪事項過程中，作風(fēng)粗暴，激化矛盾并造成嚴(yán)重后果的，依法給予行政處分。
第四十二條公安機關(guān)及其人民-警-察違反本規(guī)定第七條，造成嚴(yán)重后果的，對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第四十三條信訪人違反《信訪條例》第十八條、第二十條規(guī)定，依照《信訪條例》第四十七條處理；構(gòu)成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第四十四條信訪人違反《信訪條例》第十九條規(guī)定，在信訪活動中捏造事實、誣告陷害他人，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；尚不構(gòu)成犯罪的，依法給予治安管理處罰。
第七章附則
第四十五條對外國人、無國籍人、外國組織向公安機關(guān)提出的信訪事項，參照本規(guī)定處理。
第四十六條鐵路、交通、民航、森林公安機關(guān)和海關(guān)緝私部門的信訪工作，參照本規(guī)定執(zhí)行。
第四十七條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。1995年1月11日公安部發(fā)布的《公安機關(guān)受理控告申訴暫行規(guī)定》同時廢止。
來訪人員管理制度通知篇十四
集團公司各單位：
隨著公司規(guī)模擴大，裝備升級，產(chǎn)能擴大至700萬噸，對生產(chǎn)經(jīng)營管理人員的素質(zhì)要求也越來越高。為了進一步加強和規(guī)范集團公司管理人員選拔聘用管理，公開、公平、公正選拔、任用各類生產(chǎn)經(jīng)營管理人員，根據(jù)《陜鋼集團公司管理人員管理辦法》相關(guān)規(guī)定，結(jié)合集團公司實際，現(xiàn)修訂《管理人員選拔聘用管理制度》，并予以下發(fā)，望各單位認真學(xué)習(xí)并遵照執(zhí)行。
二〇**年四月二十九日
主題詞：人事 選拔聘用 制度 通知 抄送：陜鋼集團公司。
來訪人員管理制度通知篇十五
1、會館工作人員出入會館應(yīng)佩帶胸卡，出入一律走正門（會館西門），特殊人員出入餐廳后門須經(jīng)部門經(jīng)理批準(zhǔn)。
2、員工上班時間請假外出，工作日內(nèi)不能返回時，應(yīng)按規(guī)定辦理請假手續(xù)。
3、在會館住宿的留學(xué)生、外藉專家應(yīng)持住宿房卡出入會館。對其來訪的朋友、家屬等要主動在會館總服務(wù)臺辦理登記手續(xù)，來訪結(jié)束后，相關(guān)人員需在會客單上簽字確認后離開會館。
4、留學(xué)生、外藉專家所聘請的輔導(dǎo)人員，要辦理輔導(dǎo)證，憑輔導(dǎo)證出入會館。
5、洽淡業(yè)務(wù)的客戶出入會館時，填寫'來訪人員出入門證'，經(jīng)總臺服務(wù)員簽注入館時間，接待完畢后，由接待人簽字后，經(jīng)總服務(wù)臺核對，方可離開會館。
6、施工人員進入會館，對其攜帶自備工具或物品應(yīng)由施工方填寫'施工自備工具、物品進會館清單'，經(jīng)保安或總服務(wù)臺檢查并辦理相關(guān)手續(xù)后進入。所有攜帶自備工具或物品出會館應(yīng)憑'物品進會館清單'，經(jīng)主辦部門負責(zé)人核準(zhǔn)簽字后，由服務(wù)臺或保安核對原存查的底聯(lián)，并簽注出館時間后放行。
來訪人員管理制度通知篇十六
一、制定目的：為加強來訪人員管理，規(guī)范來訪人員接待程序，加強公司安全秩序，保護公司人員財產(chǎn)安全，特制定本制度。
二、適用范圍：適用集團公司各部門、分公司。
三、職責(zé)與權(quán)限：
1、保安負責(zé)來訪人員身份確認、受訪者是否會客確認、來訪人員出入登記、來訪車輛停放安排。
2、前臺負責(zé)來訪人員引領(lǐng)、等待時的接待、會客場所安排。
3、被訪者負責(zé)來訪人員的接待，拜訪結(jié)束確認。
四、來訪人員的分類
1、重要訪客：公司高層來訪客人；公司重要客戶；政府職能部門領(lǐng)導(dǎo)。
2、一般訪客：一般客戶；供應(yīng)商；應(yīng)聘者；員工親屬。
3、其他訪客：廣告推銷者；蓄意滋事者。
4、有人員來訪時，值班保安應(yīng)先詢問來訪人，界定來訪人員屬于哪一類別并做好相續(xù)銜接工作。
五、重要訪客來訪
三、若公司高層領(lǐng)導(dǎo)或部門負責(zé)人事先有約定來訪時間的，可事先打電話到保安門崗進行交代來訪者的身份或單位，以提醒保安做好接待準(zhǔn)備。
四、來訪人員離開時，前臺文員應(yīng)及時通知保安，由保安通知來訪車輛司機，提前做好準(zhǔn)備；保安在《來訪人員出入登記表》中記錄出門時間。
六、一般訪客來訪
1、若來訪人員為一般訪客，保安應(yīng)詢問來訪事由、部門、受訪人等信息，并電話告知受訪部門或受訪人員，在征得同意后，來訪人員須詳細填寫《來訪人員來訪登記表》存根；保安根據(jù)《來訪人員來訪登記表》填寫內(nèi)容抄寫《來訪人員出入登記表》內(nèi)容。
3、來訪人員至前臺時，由前臺引領(lǐng)、安排訪客進入一樓接待室等待，或者直接由受訪人帶領(lǐng)來訪人員進入洽談室會客。
5、若來訪人員需要參觀生產(chǎn)車間區(qū)域等部門，參觀前須通知相關(guān)（分管副總）部門領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)同意后才能帶來訪者參觀。
6、來訪結(jié)束時，受訪者須在《來訪人員來訪登記表》上簽字；來訪人員出門時，交保安《來訪人員來訪登記表》和《訪客證》，保安憑經(jīng)受訪人簽字的'《來訪人員來訪登記表》放行來訪人員，并在《來訪人員出入登記表》存根欄中記錄離開時間；若受訪人未在《來訪人員來訪登記表》上簽字，保安須電話聯(lián)系受訪人，經(jīng)確認后放行來訪人員，并要求受訪人補簽《來訪人員來訪登記表》。
7、 若來訪人員為員工親屬，受訪人不得帶來訪人到辦公室、生產(chǎn)車間等區(qū)域，一律在一樓接待室會談。
8、若受訪人員不在公司，也沒有及時委托公司其他人員代為接待，保安應(yīng)讓來訪人員留言或留下聯(lián)系方式，待受訪人員回公司后由保安轉(zhuǎn)告，來訪人員不得進入公司。
9、若可以確定受訪人員在公司，但一時無法聯(lián)系到受訪人員本人時，請來訪人員進入保安室稍坐等候，保安值班人員則通過撥打受訪人手機或部門固定電話等其他途徑聯(lián)系受訪人員。
10、若來訪人員有車輛，須辦理來訪手續(xù)后才能進入公司，由保安安排車輛停放到停車區(qū)。來訪人員車輛禁止駛?cè)肷a(chǎn)區(qū)域通道。
11、未經(jīng)審批，禁止來訪者非業(yè)務(wù)各種貨車進入公司及廠區(qū)。
七、 其他訪客來訪
1、若來訪人員為其他訪客，保安須對訪客做好解釋、勸說工作；對不聽解釋或勸說無效，仍強行進入公司的，保安可撥打直接分管領(lǐng)導(dǎo)電話知會，根據(jù)是事態(tài)程度可撥打報警電話（110），請當(dāng)?shù)剌爡^(qū)公安機關(guān)出面幫助處理。
八、附則
1、以上條款，請集團各部收文后予以內(nèi)部宣導(dǎo)嚴(yán)格遵守。
2、本辦法由行政部負責(zé)擬定并解釋，由集團總經(jīng)理簽發(fā)后生效執(zhí)行。
附件：1、《來訪人員來訪登記表》
2、《來訪人員出入登記表》
3、《重要客人來訪流程圖》
4、《一般訪客來訪流程圖》
一、目的：?
為提升企業(yè)形象，完善公司制度，促進訪客管理工作的規(guī)范化操作，特制訂本制度。 ??
二、適用范圍：?
本規(guī)定適用于公司全體員工和所有訪客的接待管理。 ??
三、內(nèi)容 ?
5、訪客禁止使用公司電腦、設(shè)備等，被訪人員有責(zé)任監(jiān)督。 ?
四、違規(guī)處理?
如對公司產(chǎn)生經(jīng)濟損失或重大影響的，需追究責(zé)任人經(jīng)濟賠償。 ?
該制度從2015年7月1日開始執(zhí)行，望全體員工自覺遵守。 行政人事部及各部門負責(zé)人即日起實施監(jiān)督與檢查。
來訪人員管理制度通知篇十七
1、幼兒在園期間，一律不準(zhǔn)私自出園門。
2、幼兒如有特殊情況必須出園所，家長在園所外等候，必須由老師將幼兒送至家長手中，方可離開。
3、工作期間，本園教師一律不得隨意出入園門，如有事需外出辦理，必須持請假條方可出園門，無假條隨意出入園門者按曠工處理。
1、外來人員來訪，要在保安室填好來客登記表，經(jīng)與有關(guān)成員電話聯(lián)系后方可進入，并實行領(lǐng)入制。外訪人員進入園所，必須遵守幼兒園有關(guān)規(guī)章制度，保證幼兒園教育教學(xué)有序進行。
2、對拒不登記的.外來人員或登記內(nèi)容與事實不符的，門衛(wèi)人員有權(quán)拒絕其進入幼兒園并做好解釋工作。
3、教師在工作期間原則上不會客，卻因工作需要會客的須由教師本人到保安室確認和登記后準(zhǔn)予進入。
4、禁止商販進入園所和在園門口擺攤。
1、為了培養(yǎng)幼兒的自理能力，幼兒在校期間，請家長不要探望或送物。
2、幼兒家長到園找教師交流或了解幼兒情況的，需由教師本人到保安室確認和登記后準(zhǔn)予進入。
來訪人員管理制度通知篇十八
為加強校園安保工作，根據(jù)上級要求和本校實際，學(xué)校決定從即日起對來訪來客實行嚴(yán)格的管理制度，具體要求如下：
一、安保隊員對來訪人員須禮貌、熱情接待，詢問來訪事由，通過電話聯(lián)系被訪人員，得到確認和同意，填好來客登記單后方可讓來客進入校區(qū)。
二、來訪人員進校，請主動出示有效證件，經(jīng)確認后須填好訪客單，在得到安保隊員允許后方可進入校區(qū)，來訪人員未經(jīng)許可不得擅自進入校區(qū)。
三、對未經(jīng)校方領(lǐng)導(dǎo)和被訪人員同意，來訪人員如強行進入校區(qū)，安保隊員應(yīng)進行勸阻。對不聽勸阻挑起事端者，應(yīng)立即向保衛(wèi)處匯報，嚴(yán)禁安保隊員與來訪人員發(fā)生言語和肢體沖突。
四、遇上級單位領(lǐng)導(dǎo)來校檢查指導(dǎo)或參加重大活動，在得到保衛(wèi)組指示后可不作來訪登記，但應(yīng)作好值班記錄，并做好引導(dǎo)工作及指引車輛停放工作。
五、嚴(yán)禁推銷人員進入校區(qū)。
來訪人員管理制度通知篇十九
前紅學(xué)校校外人員來訪登記制度
1、我校實行封閉式管理。上課期間，封閉校門，學(xué)校實行校外人員來訪登記制度，嚴(yán)防壞人混入學(xué)校破壞、搗亂。學(xué)生在校期間，除校內(nèi)人員外，教學(xué)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)任何校外人員與學(xué)生來往；學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間，一般不準(zhǔn)隨便出校，如有事需出校門，必須攜帶由班主任批準(zhǔn)的假條，經(jīng)門衛(wèi)值班人員許可，方可外出。
2、校外人員來訪，無論因公或因私到校都要出示有效證件（如：身份證、駕駛證、工作證等）并如實填寫《來訪登記表》，得到門衛(wèi)值班人員許可，方可入內(nèi)。
3、校外人員無正當(dāng)理由到校，不遵守本校制度，不出示證件并填寫《來訪登記表》，門衛(wèi)值班人員不得讓其進入校園。如果外來人員強行入內(nèi)，門衛(wèi)值班人員應(yīng)及時報警，以防止意外發(fā)生。
報警電話：
4、學(xué)校受訪對象接受校外人員來訪，應(yīng)在《來訪登記表》上簽字確認，來訪人員離校時，應(yīng)將該表的《回執(zhí)》交回門衛(wèi)值班室。
5、 家長來校找老師聯(lián)系孩子情況時，需在學(xué)校門衛(wèi)室填寫《來訪登記表》，離校時需將有其所訪教師簽名的《來訪登記表》交回門衛(wèi)室；家長來校時應(yīng)穿戴整齊，不能穿睡衣褲或拖鞋進入校園；在學(xué)生在校期間如遇特殊情況家長需將孩子帶離學(xué)校的，應(yīng)取得班主任的'同意，填寫《學(xué)生出門單》后方可離校。
6、為保障學(xué)生飲食安全，學(xué)校規(guī)定中午學(xué)生午餐期間謝絕外來人員進校，故請家長切勿在中午11：30——14：00期間進校，如有急事來訪請在學(xué)校門衛(wèi)室聯(lián)系相關(guān)老師，由該教師陪同入校。
7、門衛(wèi)值班人員必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度，如果因執(zhí)行封閉式管理不到位而造成損害，必須承擔(dān)全部責(zé)任。
1.我校實行封閉式管理。上課期間,封閉校門,學(xué)校實行校外人員來訪登記制度,
嚴(yán)防壞人混入學(xué)校破壞,搗亂。學(xué)生 在校期間,除校內(nèi)人員外,教學(xué)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)任何校外人員與學(xué)生來往。學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間,一般不準(zhǔn)隨便出校,如有事需出校門,必須攜帶由班主任批準(zhǔn)的假條,經(jīng)當(dāng)天值班的校級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，門衛(wèi)值班人員許可,方可外出。
2.校外人員來訪, 無論因公或因私到校都要出示有效證件 (如: 身份證, 駕駛證, 工作證等) 并如實填寫 《來訪登記表》 , 得到門衛(wèi)值班人員許可,方可入內(nèi)。
3,校外人員無正當(dāng)理由到校,不遵守本校制度,不出示證件并填寫《來訪登記表》,門衛(wèi)值班人員不得讓其進入校園。如果外來人員強行入內(nèi),門衛(wèi)值班人員應(yīng)及時報警,以防止意外發(fā)生。
4.學(xué)校受訪對象接受校外人員來訪,應(yīng)在《來訪登記表》上簽字確認。
5.門衛(wèi)值班人員必須嚴(yán)格執(zhí)行本制度, 如果因執(zhí)行封閉式管理不到位而造成損害,必須承擔(dān)全部責(zé)任。