實用申請獎金的申請書(通用15篇)

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    文學是人類表達情感、展示思想以及傳遞智慧的藝術形式。要寫一篇較為完美的總結,首先要梳理好思路和邏輯??偨Y是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    申請獎金的申請書篇一
    尊敬的公司領導:
    在12月13日凌晨3點開始長時間大面積停電中,韓城司機王_,徐_;鄭_(支援);員工高_,高xx,韓xx積極應對,保證了網(wǎng)絡指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表揚;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續(xù),地上的雪開始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續(xù)奮戰(zhàn)50多個小時,一直堅持到15日凌晨兩點基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒有退縮,在關鍵時刻頂了上來。
    為調動廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學習,現(xiàn)特向公司及公司領導申請200元/人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
    1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒
    2、目前,各駐點有不少員工有消極心態(tài),通過此項措施,讓想努
    力而無動力無目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層員工。
    請公司領導予以批準!
    20xx年xx月xx日
    申請獎金的申請書篇二
    尊敬的領導:
    2月28日由安監(jiān)科牽頭,魏礦長帶隊,對1申請書0101運輸順槽進行了質量標準化達標檢查。申請書格式本次檢查,除礦安監(jiān)科、技術科、機電科、調度室、監(jiān)測科等單位參加外,還有各掘進隊組隊長或主要負責人。
    檢查申請書貧困補助后,礦領導和各隊負責人一致認為掘五隊的質量標準化工申請書的正確格式圖片作做的較好,走在了孫義礦其它隊組的前頭,在質量達標工作上給其申請書的格式及范文它隊組做出了榜樣。掘五隊在7月14日開始著手質量達標工作,全隊上下經(jīng)過4天的努力,使10101運輸順槽的質量標準化工作上了一個新的臺階,雖然還有些不足之處,但在總體效果上看還是好的,是值得肯定的。希望掘五隊在今后的生產(chǎn)過程中,要保持住前一階段取得的工作成果,并申請書怎么寫家庭困難補助把本次檢查出的不足之處加以整改,把質量標準化工作做的更好。其它掘進隊組要以掘五隊為榜樣,取長補短,深入開展質量標準化工作。
    由于掘五隊在本次質量標準化達標工作中取得了較好的成績,申請書的正確格式圖片全隊上下都為本次活動付出了努力,并給其它掘進隊樹立了榜樣,掘五隊所起到的帶頭作用意義重大,為全礦下一步開展質量達標工作打下了基礎。經(jīng)質量達標領導小組討論決定,給予掘五隊申請5000元質量達標獎金,以示鼓勵。
    請領導批準!
    申請部門:xxx
    申請日期:xx年xx月xx日
    申請獎金的申請書篇三
    尊敬的公司領導:
    隨著我公司申請書的格式及范文的不斷發(fā)展,我個人的潛力也在不斷的提升與進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給申請書怎么寫予了我非常多。我感謝公司領導對我的栽培與幫忙申請書范文簡寫。在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,因為您是我的直接領導,這申請書怎么寫些您就應十分了解,您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪申請書格式請求,此刻我的基申請書怎么寫本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,期望領導對我的申請能夠加以重視。
    如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我申請書格式今后有一個努力的方向與目標,在提升自我潛力的同時將工作做的更申請書的樣板好,向申請書更高申請書的申請書目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認真申請書的樣板負責的態(tài)度去做好每一件事,不會申請書怎么寫因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我就應做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿xx年,貼合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,申請書怎么寫家庭困難補助在實際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值xxxx元,嚴格遵守公司的xxxxx,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象與行為申請書怎么寫?,F(xiàn)特提出獎金。
    申請人:xx
    申請日期:xx年xx月xx日
    申請獎金的申請書篇四
    尊敬的公司領導:
    在我部員工袁野老師當班主任的前期,其工作態(tài)度端正,主動積極,保證了教務部工作的順利開展。
    之后,在我休婚假的2周時間里,袁老師承擔了很多的工作量,但是她不畏辛勞,奮戰(zhàn)在維護學員和家工作的的第一線。
    學員有秩序的來上課,自習,家長的滿意度穩(wěn)步提升!
    為調動廣大員工的工作積極性,號召其他員工向袁老師學習,現(xiàn)特向公司及公司領導申請100元的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
    1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒
    2、目前,我們的師資團隊正在逐步的壯大。
    通過此項措施,讓更
    多想在華為這個平臺上實現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出,助力華為一起走向輝煌!
    請公司領導予以批準!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx
    20xx年x月x日
    申請獎金的申請書篇五
    尊敬的公司領導:
    在上半年的生產(chǎn)中,我部在公司領導的正確領導和廣大員工的用心發(fā)奮下,各項指基本標到達公司標準要求。
    為調動廣大員工的工作用心性,轉變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性,現(xiàn)特向公司及公司領導申請必須的獎金獎勵措施,具體推薦如下:
    1、獎金獎勵作為生產(chǎn)中最直接有效的獎勵措施,對產(chǎn)線的各項指標都將會產(chǎn)生很大的影響。
    2、目前,車間有不少員工有消極心態(tài),透過此項措施,讓想發(fā)奮而無動力無目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層管理人員。
    望公司領導予以批準!
    此致
    敬禮!
    申請人:__
    __年__月__日
    申請獎金的申請書篇六
    尊敬的.領導:
    x1年7月,我院erp研究社代表隊在“全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽”中榮獲特等獎。該獎項的獲得既提升了我院在全國高校的影響力,又促進了學生的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)熱情。
    此項殊榮來之不易,大賽自x1年3月啟動,932所高校的近萬名大學生參與,經(jīng)校內(nèi)選撥賽、省市晉級賽、全國決賽、全國十強爭奪賽四級選撥,我院代表隊最終創(chuàng)下佳績,并獲得2萬元的創(chuàng)業(yè)基金獎,特向學院申請給予2萬元配套資金的獎勵。
    以上請示妥否,請給予批示。
    經(jīng)濟管理系
    x1年9月18日
    申請獎金的申請書篇七
    尊敬的領導:
    隨著我公司的不斷開展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的`基本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領導對我的申請能夠加以重視。如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質量還未能到達加薪的要求,我誠懇的希望您能提出珍貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年,符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值xxxx元,嚴格遵守公司的xxxxx,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為.現(xiàn)特提出獎金.
    此致
    敬禮!
    申請人
    申請日期:
    申請獎金的申請書篇八
    尊敬的公司領導:
    在12月13日凌晨3點開始長時間大面積停電中,韓城司機王,徐;鄭(支援);員工高,高xx,韓xx積極應對,保證了網(wǎng)絡指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表揚;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續(xù),地上的雪開始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續(xù)奮戰(zhàn)50多個小時,一直堅持到15日凌晨兩點基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒有退縮,在關鍵時刻頂了上來。
    為調動廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學習,現(xiàn)特向公司及公司領導申請20xx/人的`獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
    1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒
    2、目前,各駐點有不少員工有消極心態(tài),通過此項措施,讓想努
    力而無動力無目標的人員脫穎而出,利發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層員工。
    請公司領導予以批準!
    申請人:xxx
    申請日期:xx年xx月xx日
    申請獎金的申請書篇九
    尊敬的領導:
    隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是xxx元,每個月要還住房貸款xxx_元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領導對我的申請能夠加以重視。
    如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿x年,符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值xxx元,嚴格遵守公司的xxx,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為?,F(xiàn)特提出獎金。
    此致
    敬禮!
    申請人
    申請日期:
    申請獎金的申請書篇十
    尊敬的.校園領導:
    在我校招生工作前期張鵬同志,其主動用心,表現(xiàn)突出,業(yè)績優(yōu)秀,保證了招生工作的順利開展。
    為調動廣大員工的工作用心性,號召其他員工向張鵬學習,現(xiàn)特向校園及校園領導申請20xx元的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
    2、目前,我們的招生團隊正在逐步的壯大。透過此項措施,讓更多想在魏榆這個平臺上實現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出,助力魏榆一齊走向輝煌!
    請校園領導予以批準!
    申請人:xxx
    xxxx年xx月xx日
    申請獎金的申請書篇十一
    尊敬的公司領導:
    隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領導對我的。申請能夠加以重視。
    如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年,符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值xxxx元,嚴格遵守公司的xxxxx,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為?,F(xiàn)特提出獎金。
    申請人:xxx
    20xx年xx月xx日
    申請獎金的申請書篇十二
    尊敬的xx總經(jīng)理:
    我叫xxxx,來自業(yè)務部,進入工作崗位已經(jīng)有5年多了。
    隨著公司的不斷發(fā)展,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。按上級領導要求第一年做到盈利持平既有獎勵,此刻按領導的要求還取得了小小盈利,這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。感謝公司領導對我的栽培和幫忙,讓我取得小小成績。我誠懇的期望上級領導能以獎勵的形式肯定我的工作。當然我仍會像以前一樣,用用心的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,這是我的修養(yǎng)要求我就應做到的。
    現(xiàn)特提出獎金。
    批準為盼。
    申請人:xxx
    xxxx年xx月xx日
    申請獎金的申請書篇十三
    尊敬的領導:
    2月28日由安監(jiān)科牽頭,魏礦長帶隊,對10101運輸順槽進行了質量標準化達標檢查。本次檢查,除礦安監(jiān)科、技術科、機電科、調度室、監(jiān)測科等單位參加外,還有各掘進隊組隊長或主要負責人。
    檢查后,礦領導和各隊負責人一致認為掘五隊的質量標準化工作做的較好,走在了孫義礦其它隊組的前頭,在質量達標工作上給其它隊組做出了榜樣。掘五隊在7月xx日開始著手質量達標工作,全隊上下經(jīng)過4天的努力,使10101運輸順槽的質量標準化工作上了一個新的臺階,雖然還有些不足之處,但在總體效果上看還是好的,是值得肯定的。希望掘五隊在今后的生產(chǎn)過程中,要保持住前一階段取得的工作成果,并把本次檢查出的`不足之處加以整改,把質量標準化工作做的更好。其它掘進隊組要以掘五隊為榜樣,取長補短,深入開展質量標準化工作。
    由于掘五隊在本次質量標準化達標工作中取得了較好的成績,全隊上下都為本次活動付出了努力,并給其它掘進隊樹立了榜樣,掘五隊所起到的帶頭作用意義重大,為全礦下一步開展質量達標工作打下了基礎。經(jīng)質量達標領導小組討論決定,給予掘五隊申請5000元質量達標獎金,以示鼓勵。
    請領導批準!
    此致
    敬禮!
    申請人:xx
    xxxx年x月x日
    申請獎金的申請書篇十四
    尊敬的系領導:
    您好!
    我是xx專業(yè)xx班的xx。在大三學年里我始終保持著積極向上的心態(tài),時時以高標準要求自己的同時,妥善處理好學習和生活兩者之間的關系,努力做到全面發(fā)展。本人認為在各方面均符合優(yōu)秀學生的評選條件,故提出該份申請書?,F(xiàn)將本人基本情況介紹如下,作為各位領導的評審參考,希望得到各位領導的認可。
    我在大一、大二學年并沒有在學習上花費太多時間,整天想著玩,導致掛了很多課。大三學年我痛定思痛,覺得這是我最后一個機會了,一定要端正學習態(tài)度。所以我在大三開學就樹立了一個目標“一定要把掛的科目不回來,學分績要在70以上,爭取拿到進步獎學金”。
    大三開學,我就開始努力學習英語,每天早起上自習,平時上課也認真多了,除了學習英語的時間我都花在了專業(yè)課上,不會的就請教老師同學,所以大三上學期我的專業(yè)課成績比較好。同時我通過了英語四級考試,重修概率論并獲得了80分的成績。
    就這樣隨著我的學習態(tài)度不斷改變,我的成績也好了起來,大三下學期是至關重要的一個學期,絕對不能有掛科,并且專業(yè)課要成績很高才能保證我順利畢業(yè)并拿到學位證書,為此,我每天七點早自習到晚上十點半,從不遲到早退。功夫不負有心人,在期末考試中我獲得了不錯的成績,并且重修的三門課程都獲得了不錯的成績。學分績分,位于年紀27名。
    我不是一個貪心的人,但我很要強。曾經(jīng)我不懂事,所以我大三付出的汗水和淚水都是為我之前的懶惰,過錯買單。轉眼大四已經(jīng)開始,我已經(jīng)又和同學們站在一個水平線上,現(xiàn)在我的目標是找到一份稱心的,能實現(xiàn)自我價值的工作,我也正為此努力著。
    一分耕耘一分收獲!在大三學年,我在各個方面都取得了很大的進步,學習成績和綜合素質都有所提高,現(xiàn)將申請學習進步獎學金。在此,我要感謝我的老師對我的特別關懷和輔導,感謝同學們對我的鼓勵。在今后的日子里,我要更加嚴格要求自己,激勵自己,鞭策自己,一球更加有益的表現(xiàn)。
    以上即為個人的基本情況,敬請各位領導加以評判審定。謝謝各位領導!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx
    日期:xxxx年xx月xx日
    申請獎金的申請書篇十五
    尊敬的公司領導:
    隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的.同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是xxxx元,每個月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領導對我的申請能夠加以重視。
    如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年,符合公司xx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值xxxx元,嚴格遵守公司的xxxx,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為?,F(xiàn)特提出獎金。
    申請人:xxx
    申請日期:xx年xx月xx日