最新智慧教師心得體會大全(12篇)

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    心得體會能夠幫助我們總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題并找到解決的方法。寫心得體會時,我們應該注重邏輯和條理,確保文章有清晰的結(jié)構(gòu)和思路。小編為大家搜集了一些優(yōu)秀的心得體會范文,供大家參考和借鑒。
    智慧教師心得體會篇一
    教師的三個境界是,一是看山是山,看水是水;二是看山不是山,看水不是水;三是看山還是山,看水還是水。教師可以分為庸師、嚴師、名師、大師。這是昨天上午,xx師范學院副院長xx在報告中的講話,讓我頗感興趣。
    宋院長的講座主題是《教師的智慧和智慧教學》。宋院長沒有用ppt,這讓我有點不太適應,因為已經(jīng)習慣了用相機“啪啪”地拍攝屏幕?,F(xiàn)在只能快速地記筆記了,而且不得不認真地聽喲。
    宋院長首先分析了我們?yōu)槭裁匆獏⒓訃鄬W習。然后宋院長旁征博引,從一個個具體的事例講起。對比了中美教育的差距,分析了我國教育存在的問題。宋院長重點講了教師的智慧,教育的智慧就是遵循教育教學規(guī)律,洞悉教育教學現(xiàn)象,應對教育教學事件的創(chuàng)造性能力。 宋院長說學前教育是真實的教育,小學教育是啟蒙的教育,中學教育是成長的教育,大學教育是反思的教育。如今學前教育在小學化,在幼兒園就讓孩子學小學的東西,那在小學讓孩子學什么呢?孩子在幼兒園就應該玩,就應該做游戲。
    葉瀾說過:“沒有教師的快樂,就沒有孩子們的快樂;沒有教師的成功,就沒有孩子們的成功;沒有教師的幸福,就沒有孩子們的幸福。”宋院長在每一句后又加了一句?!熬蜎]有家的快樂;就沒有家的成功;就沒有家的幸福。”更說明教師對于學生成長的重要性。
    教師首先要教會學生常識。宋院長舉了這樣一個例子,有一個小學的校長每天早上,站在校門口給學生鞠躬。有一個孩子已經(jīng)走過去了又回頭給校長深深鞠了一躬。孩子的媽媽就非常吃驚,因為這個孩子在家里很不聽話。宋院長說公民教育從鞠躬開始。教師要教會學生學識,也就是知識。教師還要教會學生膽識。
    宋院長講了他在加拿大學習期間遇到的一件事。有一個小姑娘看到他問是不是中國人,然后說:“我要給你分享一個觀點。中國有三大問題需要解決。一是人口問題,二是生態(tài)環(huán)境問題,三是糧食問題?!边@件事讓他很吃驚,一個小姑娘竟然會考慮這樣大的問題。問過之后才知道,她曾經(jīng)做過這樣的作業(yè)。宋院長說我們就缺少這樣的教育啊。
    智慧教師心得體會篇二
    幼兒園處于孩子成長的懵懂期,調(diào)皮、好動、想象力豐富,但理解力有限。照顧這個時期的孩子,不僅需要豐富的經(jīng)驗、了解孩子的心理,更重要的是對孩子要有無限的愛,否則,還真容易被孩子的不聽話氣壞呢。
    每年新生入學的時候我都向家長介紹老師的工作是非?,嵥楹颓遑毜?,這是由幼教的任務和性質(zhì)決定的。幼兒園是保教機構(gòu),既要保育又有教育,保育包括孩子的吃喝拉撒睡,教育是指讓孩子在幼兒園健康地成長發(fā)展。幼兒園教師還有解決家長后顧之憂、支持家長工作的任務,所以對幼教來說師德更重要。
    幼兒園階段處于一個奠基的階段,從大的方面說要對孩子終身可持續(xù)發(fā)展負責,從細的方面講就是對孩子人身安全、喜怒哀樂、當天的心情負責。
    如果沒有愛心,幼教工作可能根本不能干下去。孩子非常需要老師關(guān)愛,比如經(jīng)常要抱著他們,小朋友也特別喜歡老師,可能鼻涕、眼淚就都蹭到老師的衣服上了,這是很正常且經(jīng)常發(fā)生的事。這就是孩子,他們就是這樣的,這就需要老師給予他們更多的呵護。
    幼教工作是非常辛苦的,一天8個小時都得目不轉(zhuǎn)睛地跟著孩子,必須勤勤懇懇、任勞任怨。小孩子很多事情需要老師幫助才能完成,下班時間還要給孩子做教具、備課、布置環(huán)境,周末還經(jīng)常組織親子活動,自己的業(yè)余時間非常少。一個孩子出現(xiàn)問題對幼兒園來說是1/400,對一個家庭來說就是100%。所以無論在生活照顧還是教育教學上都要精益求精。
    智慧教師心得體會篇三
    作為教師,要在實踐中勇于去做一個有智慧的教師,敢于去做有智慧的教師。我在學校承擔著信息宣傳工作,做好此項工作,我認為除了要多讀書外,還應該做到以下幾點:
    古人說,智者不惑,寧靜致遠。學習很重要,習得一定知識后關(guān)鍵是要學會思考,而思考正是智慧形成的核心。所謂“智者不惑”,就是一定要有自己的思考,這是智慧型教師的關(guān)鍵所在。作為信息員,一方面要對信息員工作有一個準確地定位、要學會發(fā)現(xiàn)新聞、要抓住和把握好新聞的主題。
    首先要有一個準確地定位。在學校不缺新聞,缺的是發(fā)現(xiàn)新聞的眼睛。信息員的角色定位很重要,要耳聰目明,做到眼觀六路、耳聽八方,做到擁有“大局意識、宏觀思維和寬闊眼光”;再加上個人的努力,就可以突破局限寫出有意義的報道。
    其次是要學會發(fā)現(xiàn)新聞。信息報道第一技能不是寫作而是發(fā)現(xiàn)。與其他學校的信息員交流時,總聽他們說實在沒什么可以寫。究其原因,不外乎這樣幾種情況:一是對外界信息溝通不夠,看不到潛移默化中出現(xiàn)的新鮮東西;二是自己對某一項工作已經(jīng)熟悉了,放松了對身邊發(fā)生的人和事的觀察和分析;三是認識不到身邊“小事”背后包含的信息價值,不能淺處見深。所以要學會發(fā)現(xiàn),注意各種活動、會議中所蘊藏的大量的信息,不要以為開會是件簡單的事情,要學會享受會議帶來的“信息大餐”。了解發(fā)生在身邊的大事小事,第一時間得到有價值的線索和信息。
    第三是要抓住新聞的主題。用事件來說話。要捕捉住發(fā)生事件或人物身上的鮮活故事,內(nèi)容就不會空洞;表達出人物的真情實感,文章就不會枯燥。文章就會有血有肉,有思想有內(nèi)容。
    真正高水平的教師,不僅要懂得怎樣正確地做事,還要判斷如何才能做正確的事情。而這種能力一定是從實踐中加以錘煉得來的。因此,敏于實踐是教師智慧的根本所在。我認為要做好一名信息員的基本前提,就是要熱愛寫作,熱愛信息員這個職業(yè)和身份,愿意為之付出勤勞智慧,愿意為之付出時間和汗水。
    一是要堅持正確的輿論導向。堅持“三貼近”原則,既要有對新聞事件的敏銳性,又要有獨特的“新聞眼”,及時準確地發(fā)現(xiàn)和捕捉新聞,挖掘新聞的思想內(nèi)涵和指導價值,客觀公正地加以報道。
    二是要有比較過硬的新聞寫作理論和技能。要掌握新聞寫作的基本機構(gòu)和要素。要制作好新穎別致的標題,有一個好的標題才能引起編輯對文章的注意。要善于從細小之事中發(fā)現(xiàn)閃光點,以點滴露水折射太陽之光芒。
    三是要關(guān)心國家大事。了解國家、市、區(qū)出臺的重大政策和走向,了解相關(guān)法律法規(guī)、避免出現(xiàn)所采寫的稿件違背相關(guān)政策和法律法規(guī)的現(xiàn)象;還要了解學校中心工作和宣傳重點,以便有的放矢。
    對智慧型教師來說,創(chuàng)新是一個重要的標志。要敢于自我超越;經(jīng)過由低到高、由淺入深的不斷循環(huán),教師的品質(zhì)會日臻完善、境界會日趨高尚。作為信息員一方面要善于學習、借鑒和積累。包括文學知識、時政經(jīng)濟、歷史地理、科學技術(shù)、社會實踐經(jīng)驗等各方面知識的積累,使自己有比較深厚的文化積淀,以便使自己在寫作中信手拈來,游刃有余。另一方面做到手勤、腿勤,多動腦子,多深入現(xiàn)場掌握第一手資料,要有吃苦耐勞和無私奉獻的精神,有時為了保證新聞的時效性,必須犧牲休息時間,加班加點,甚至寫到深夜或凌晨。寫完稿子后,要認真檢查,仔細推敲,精益求精,避免出現(xiàn)差錯和疏漏。第三要有創(chuàng)新意識和讀者意識,不能因循守舊,要善于從新視角去發(fā)現(xiàn)和采寫信息,要揣摩讀者最關(guān)心的是什么,讀者希望能夠從中知道什么,這個脈搏把握好了,信息就有價值和看頭了,信息的采寫也就成功了。
    智慧型教師,不僅要善于做事、善于創(chuàng)新,還要善于總結(jié)做事與創(chuàng)新的經(jīng)驗。只要堅持不懈地進行反思,一定能不斷提高對工作的認識,在“反思——實踐——反思”的螺旋式上升中,實現(xiàn)自己的專業(yè)成長。所以,一定要善于總結(jié)、提升個人經(jīng)驗。同時,在總結(jié)的.過程中要注重反思、凝練,形成自己的風格和特色。
    堅持做到以上幾方面的工作,就一定能成為一名優(yōu)秀的、有智慧信息員。
    智慧教師心得體會篇四
    教師從xx基礎(chǔ)教育教師隊伍現(xiàn)狀基本情況(是什么)、教師專業(yè)發(fā)展政策與平臺(有什么)、教師自我發(fā)展的策略與方法(怎么做)三方面進行了詳細介紹,從教師個人、國家政策等方面,全方位解讀了新時代教師專業(yè)發(fā)展,讓我從全局更加了解教師隊伍發(fā)展。
    第一,王xx教授從個人層面來說,教師隊伍的發(fā)展,需要我們每一位普通教師不斷提升自身學習能力、專業(yè)素質(zhì),通過教研、學習始終保持自身教育活力。從自身來講,我還需要不斷提升課堂組織能力。
    第二,王xx教授從教師專業(yè)發(fā)展政策來說,站在國家政策層面來看,讓教師職業(yè)規(guī)劃更具方向性。也從科學的教育質(zhì)量觀細化講解,來為教師職業(yè)發(fā)展、綜合素質(zhì)提出更高要求,也為新時代教師專業(yè)指明前進方向。還從教師專業(yè)發(fā)展的平臺——“三級三類”骨干體系建設(shè)平臺、“大篷車”送教下鄉(xiāng)項目以及stem教育的落地與推廣,教育信息化網(wǎng)絡平臺建設(shè)等,為教師發(fā)展指明方向,對教師信息素養(yǎng)提出新要求。
    第三,在教師自我發(fā)展的策略與方法中,王xx教師從歷史出發(fā),從教師這兩個字出發(fā),教師只要教會學生品德、文化、思辨、價值這四樣,就會鑄就學生一生的財富。反思自己,在日常教學中,缺少學生思辨能力的培養(yǎng),而過于重技能,在今后的教學實踐中,還需要不斷改進,同時根據(jù)學生的學習意識留存率,還需要不斷調(diào)整教學方法,讓學生從被動學習,轉(zhuǎn)化為主動學習、參與性學習。
    教師成長=經(jīng)驗+反思,在不斷總結(jié)經(jīng)驗中,反思、改進,根據(jù)學生情況的不同,不斷改進自身教學,同時把握教育發(fā)展方向,在新技術(shù)、新理念、新方向、新環(huán)境下,做一名智慧型教師!
    智慧教師心得體會篇五
    這學期,緊跟課改步伐,學習了張四保的課改經(jīng)驗和方法,有很多啟示和收獲。
    太谷的課堂上,看到的是教師為學生準備的練習題,學生一節(jié)課,把新知識的學習融合在習題中,把新知識的鞏固體現(xiàn)在練習中,實現(xiàn)知識習題化,學生在整堂課中,是在練習中學習新知識,在練習中鞏固新知識,實現(xiàn)知識問題化,問題習題化,學習具體化。
    太谷課堂教學,學生積極主動參與到學習中去,特別是在基礎(chǔ)達標環(huán)節(jié),90%以上的學生能很快的完成任務,教師只是起到巡查發(fā)現(xiàn)問題,尤其是發(fā)現(xiàn)共性問題,然后讓會做的學生先講,如果都不會,教師抓住重點、難點、易錯點做出點拔。真正把課堂還給學生,體現(xiàn)了“知識是學會的,不是教會的”理念。
    課堂上,溫故互查環(huán)節(jié),小組長起到了關(guān)鍵性的作用,幫助組員完成了任務,同時也提高和鞏固了自己所學的知識,遇到小組解決不了的問題,由大組長或者班級里的其他小組幫助解決,這樣,講解問題的組長既鍛煉了自己的思維和口才,又鞏固和理清了自己所學的知識,組員也學會了知識,實現(xiàn)了雙贏。
    我們語文教研組學習太谷教學模式,做智慧型教師,創(chuàng)建高效課堂方面有很大起色:
    1、加強了教師培訓,徹底轉(zhuǎn)變了教師觀念
    課程改革,課堂教學是主陣地,教師是實施者,改革要成功,學校對全體老師進行理念上的培訓,讓教師從整體上掌握太谷二十四字教學模式,從思想的根源上徹底轉(zhuǎn)變了觀念,課堂上充滿了課堂改革氣息,每位教師都以改革理念深入課堂,創(chuàng)建新型高效課堂而努力。
    2、科學分組,加強學生了培訓
    太谷模式的推廣,最首要的是二人小組和四人小組的科學分配,在此,學校要深入了解太谷二十四字教學模式中小組的分配原則,并結(jié)合本校實際,出臺小組分配方案,以及設(shè)置的色卡。并提前對班主任加強培訓,讓班主任再培訓學生,讓學生樹立這樣幾個觀念:
    (1) 講明白是學好知識的最高層次。
    (2)錯誤是鏡子,是路標,幫助別人改錯等于幫自己防錯 。
    (3)知識沒有教會,只有學會 。
    (4)競爭獲勝,不在于超越別人,重要的是實現(xiàn)超越自己。
    每位語文教師認真鉆研教材的基礎(chǔ)上,以學定教,進行合理的小組合作學習,捆綁式評價,精心準備特色卡,使學生競爭起來,創(chuàng)造了濃厚的學習氛圍,學生明白了,競爭不是超越別人,而是超越自己。
    3、改變角色,變教案為學案,變主演為導演
    本學期,教研組精心規(guī)劃,集體備寫導學案教師應根據(jù)根據(jù)學生的實際情況細化環(huán)節(jié),細化流程,形成各自的學案。教師講時做到了學生會的不講,通過小組合作能學會的不講,講了也不會的不講。教師盡量做到以練代講、學生代講、教師精講。
    課堂教學模式的改革,是一條沒有起點又沒有終點的道路,太谷縣的改革只能給我們一個啟示,沒有最好的教育,只有最適合學生的教育,給每一個學生提供最適合于他的教育,使其健康成長,快樂成長,這就是最好的教育。
    智慧教師心得體會篇六
    聆聽和學習王x主任關(guān)于《新時代教師專業(yè)發(fā)展的思考與實踐》講座,從政策解讀到現(xiàn)狀分析,從職業(yè)價值到教學實踐的途徑,為一線教師的發(fā)展指明了方向,從“教師”這兩個字入手揭示了教師要教會學生品德、文化、思辨、價值,使我感觸頗深!
    王主任從是什么、有什么、怎么做等三個方面做了精彩的報告。
    一是作為新時代的教師,我們應該緊跟時代的潮流,領(lǐng)會國家教育政策,與時俱進。教師是立教之本,新時代教師以“立德樹人”為根本任務,培養(yǎng)學生的綜合素養(yǎng)。王主任鼓勵教師要潛心育人,展現(xiàn)自信。
    二是新時代教師要以師德為先,正所謂“德高為師,身正為范”,以德立教,以身示教,做到熱愛學生,愛護學生,平等地對待學生。建立新型師生關(guān)系,把學生看成發(fā)展的人,獨立的人,尊重學生的生命成長。
    三是熱愛教育事業(yè),樹立理想信念,具備積極的探索精神。做研究型教師,從細微處做起,學習先進的教學理念,自我充電,更新知識,完善學識。在教學中積極反思,不斷改進,累積經(jīng)驗,從知識傳遞者向智慧傳遞者轉(zhuǎn)變,以達到育人的價值。王主任倡導老師們要加強教材分析,創(chuàng)新教學設(shè)計,做創(chuàng)造型教師,為學生提供寬松的學習環(huán)境,保護并支持學生的奇思妙想、異想天開,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造力。
    最后,王主任用“一副好身體、二項好技能、三件安心事、四樣強本領(lǐng)、五面前行鏡”闡明人生的智慧。今后,我將不斷審視自己,鞭策自己不斷學習,希望在王主任的帶領(lǐng)下不斷提升。
    智慧教師心得體會篇七
    xx年2月27日,我校組織教師認真聆聽了太谷縣教研室主任張四寶的題為“做智慧型教師,創(chuàng)建高效課堂”的專題報告。張主任深入淺出的講解是我感受頗深,以下是我聽講座后我的心得:
    其一,聽完講座我認為我現(xiàn)在教學中存在的.問題:
    1、滿堂灌的教學方法還在用運。正如張四保主任所說的,滿堂灌其實是干擾優(yōu)等生,制造了差等生。
    2、作業(yè)不精,題量大,作業(yè)形式枯燥。
    3、在平時的學習中,學生學習負擔過重,興趣降低,教師呢?每天很辛苦,講課,批改,起早摸黑,但學生學習效果還不理想,甚至每天都在與學生慪氣,學生樂趣逐漸降低。
    其二,太谷縣的教學模式給了我很大的啟示
    本次講座,給我感觸最深的就是太谷的24字教學模式——“閱讀感悟,自學檢測,合作交流,展示點評,分層訓練,拓展延伸”
    張四保主任他創(chuàng)意的教學模式在實施的過程中能真正體現(xiàn)學生的主體地位,讓學生真正成為學習的主人,讓每類學生都有事可做。與“滿堂灌”的教學方法相比,確確實實能讓差生不差,尖子生更尖。
    張主任的課改講座,讓我還明確了一個觀點:知識是學會的,不是教會的,是練出來的,不是聽出來的。
    所以,在今后我會不斷學習先進經(jīng)驗,不斷改進自己的教學方法,激發(fā)學生興趣,讓學生成為學習的主人,讓他們在我的課堂上稱帝。
    智慧教師心得體會篇八
    教育是一門大學問,教育同時也是一個大智慧!幼兒園教師的教學智慧則是指幼兒教師在自己的教育教學中把反思的態(tài)度與對實踐的關(guān)切統(tǒng)一起來的一種理智,它具有個性化、集成性、創(chuàng)新性、高效性和動態(tài)性的特點,它既是幼兒園教師在幼兒教育領(lǐng)域內(nèi)各項專業(yè)知識和專業(yè)能力的內(nèi)在綜合體現(xiàn),也是其長期投入教育實踐,不斷反思、探索和創(chuàng)造所付出心血的結(jié)晶。擁有教學智慧是代表幼兒教師教育素養(yǎng)達到成熟水平的標志。那么,如何做一個有智慧的幼兒教師呢?或者說我將怎樣努力使自己成為一個智慧型的教師呢?我想從以下及方面入手:
    愛是一切的源泉,只有全身心地投入教育事業(yè)、無私地愛每一個孩子,讓孩子們感受到自己每天所處的是寬松、愉快、溫馨的環(huán)境,讓他們輕松學習、快樂游戲,這樣,才能讓他們的心靈健康地成長。
    前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基講過這樣一個故事:在他小的時候,曾將一把石子遞給雜貨鋪老板“買糖”,雜貨鋪的老板遲疑了片刻后收下石子,然后把糖“賣”給了他。蘇霍姆林斯基說:“這個老人的善良和對兒童的理解影響了我的終生。”
    孩子的思維和成人的思維是截然不同的,我們老師要時時處處站在孩子的角度看他們的行為,聽他們的語言。當他們的言行超出成人認為“正確”范疇的時候,不要激動,千萬先沉住氣,想想為什么?多聽聽孩子的想法,或許聽完他們的解釋,老師的怨氣會立刻全消,取而代之的`是你的捧腹大笑。
    所以,讀懂每個孩子需要你的智慧。給孩子充分的發(fā)言權(quán)就是你的智慧之一。
    做一個智慧型的幼兒教師,需要從現(xiàn)在做起,從點滴做起。
    智慧教師心得體會篇九
    20xx年2月27日,我校組織教師認真聆聽了太谷縣教研室主任張四寶的題為“做智慧型教師,創(chuàng)建高效課堂”的專題報告。張主任深入淺出的講解是我感受頗深.以下是我聽講座后我的心得:
    1.滿堂灌的教學方法還在用運。正如張四保主任所說的,滿堂灌其實是干擾優(yōu)等生,制造了差等生。
    2 .作業(yè)不精,題量大,作業(yè)形式枯燥。
    3.在平時的學習中,學生學習負擔過重,興趣降低,教師呢?每天很辛苦,講課,批改,起早摸黑,但學生學習效果還不理想,甚至每天都在與學生慪氣,學生樂趣逐漸降低。
    本次講座,給我感觸最深的就是太谷的24字教學模式——“閱讀感悟,自學檢測,合作交流,展示點評,分層訓練,拓展延伸”
    張四保主任他創(chuàng)意的教學模式在實施的過程中能真正體現(xiàn)學生的主體地位,讓學生真正成為學習的主人,讓每類學生都有事可做。與“滿堂灌”的教學方法相比,確確實實能讓差生不差,尖子生更尖。
    張主任的課改講座,讓我還明確了一個觀點:知識是學會的,不是教會的,是練出來的,不是聽出來的。
    所以,在今后 我會不斷學習先進經(jīng)驗,不斷改進自己的教學方法,激發(fā)學生興趣,讓學生成為學習的主人,讓他們在我的課堂上稱帝。
    智慧教師心得體會篇十
    我有幸在知行在線課堂中聆聽了陜西教育科學研究院教師發(fā)展中心王xx主任的《新時代教師專業(yè)發(fā)展的思想與實踐》講座,讓我受益匪淺。
    講座中,王x主任主要從三個方面進行了講解:1.陜西教師隊伍現(xiàn)狀;2.教師專業(yè)發(fā)展政策與平臺;3.教師自我發(fā)展的策略與方法。
    在教學中,我們的學習能力、教研能力、教學能力非常重要,學習中,要學而精;教研中,要有明確的教研意識;教學中,作為信息技術(shù)教師,更應該利用新興技術(shù),探索新型教學模式。
    在講座中,令我印象最深刻的一句話“教師寫十年教案不一定有長進,寫十年反思可能成為”,寫教學反思本來就是教師應該做的功課,但是現(xiàn)在大多數(shù)人為什么都會這么抵觸呢?找借口反對備課、反對反思的老師,毫無例外,都是庸懶怠惰、得過且過的!一些老教師年輕時也反思,但時間長了,就習慣性懶惰,認為自己對教學內(nèi)容熟稔于心,實在沒有必要再做這些工作。但這正是他們后來多年不進步的原因,機械重復,跟復讀機一樣,原地踏步。所以在我們的教學日常中,反思是必不可少的'。
    教師本來就是一個實時學習的職業(yè),這就需要我用心去對待??傊裉斓闹v座讓我受益匪淺。
    智慧教師心得體會篇十一
    我是曾經(jīng)在惠環(huán)中學參加三支一扶支教工作的黃老師。首先,非常感謝一直信任我的師父黃喜銳主任給我這次跟大家學習交流的機會,也很榮幸能被邀請參加此次惠環(huán)中學青年教師成長沙龍活動,但是很遺憾,由于工作原因,今天沒能到現(xiàn)場跟大家一起學習、交流。
    還記得剛開始踏上工作崗位的我,對于初中歷史教學可以說是一無所知,那時對于首次接觸九年級歷史教材的我,各種惶恐與不安齊齊涌現(xiàn),然而值得慶幸的是,在惠環(huán)中學支教的兩年,在領(lǐng)導和同仁的熱心幫助和自身的刻苦努力下,我學到了很多書本上學不到的東西,教育教學經(jīng)驗不斷豐富,工作能力得到了一定提高。今天我把這些體會說出來希望能和大家共同探討。我覺得作為一名青年教師,要盡快成長、不斷進步,需要做好以下幾點:
    一、保持良好心態(tài),做個幸福的老師
    心態(tài)決定教師的素質(zhì)和教育教學工作業(yè)績,教師是一份平靜的職業(yè),教師的工作是平平常常的,只有老師自己覺得幸福了,我們才能把幸福傳遞給學生,我們也才能更幸福。要想當個幸福的老師,就必須讓自己智慧地喜歡上老師這個職業(yè),改變心態(tài),把被分配的工作當成是自己的天職,拋棄“工作是別人要我做”的意識,愛上眼前的工作,只有喜歡才不辭辛苦,才會出成果,才會獲好評,才會更喜歡工作。所以教師要以良好的心態(tài)勇敢地面對挑戰(zhàn),適應時代發(fā)展的需要。工作中有很多事情需要我們主動去做,這樣不但會鍛煉自己,也提高了自身的素質(zhì),同時也為自己爭取到更多的機會。
    二、向老教師學習,做個虛心學習的老師
    老教師教齡長,知識淵博,教學經(jīng)驗豐富,講課水平較高。對于我們青年教師,老教師不僅僅是自己的同事,更是自己在教學路上的引路人。經(jīng)常與自己周圍的同事交流,吸取他人成功的經(jīng)驗,交流教學心得。這樣不僅可以迅速彌補自己教學中的不足,還可以互相探討經(jīng)驗,增強信心,豐富自己的教學手段和方法,在教學中達到事半功倍的效果。還記得剛開始踏上工作崗位的我,由于經(jīng)驗不足,基本上每一節(jié)新課,我都要去聽了師父的課之后才敢自己走上講臺跟學生去講,如果沒有時間去聽課,我都要請師父把課文的思路給我講一遍,讓師父先跟我說清楚課文有哪些要注意的重點問題才敢走上講臺去跟學生講課。在這里我要再次感謝師父對我的悉心教導,正是由于您的引領(lǐng),我才能快速成長。
    三、多讀書,多學習,做個智慧型教師
    這是成長的關(guān)鍵。我們常說要給學生一杯水,老師自己要有一桶水,青年教師雖然具有較全面的專業(yè)知識,但也應該繼續(xù)深化專業(yè)知識和拓寬自己的知識領(lǐng)域以及知識的聯(lián)系,這就需要我們多讀書,多向名教師學習,尤其要多讀教育教學書籍和雜志,多參加專題講座。在專業(yè)方面,我感覺到自身的理論基礎(chǔ)有限,一些教學方法、教育手段都停留在初級的水平上,并且對一些工作經(jīng)驗和總結(jié)的能力不強。因此,除了向師父請教之外,我還努力多讀一些教學方面的書報雜志,積極參加講座,這樣就可以逐步使自己的業(yè)務理論水平上升一個新的層次了。
    四、勤思考,擅積累,做個反思型教師
    這是成長的核心。教學中應不斷反思。對于自己精心備的每堂課,我絲毫不敢怠慢,每一堂課結(jié)束后,我都要進行認真的自我反思,思考哪些教學設(shè)計取得了預期的效果,哪些精彩片斷值得仔細咀嚼,哪些突發(fā)問題讓我措手不及,哪些環(huán)節(jié)的掌握有待今后改進等等。我還及時進行教學反饋,通過與學生、同事的溝通,了解對自己教學的客觀評價,汲取先進的教學理念及方法,不斷改進和提高自己的教學質(zhì)量。
    此外,我還積極參加區(qū)里,市里組織的各種教研活動,通過參加教研活動,尤其是參加競賽,可以快速地促進我們的成長。在去年我榮幸代表惠環(huán)中學參加了仲愷區(qū)的青年歷史教師基本功比賽,并榮獲了第一名,再代表仲愷區(qū)參加了惠州市的比賽,榮獲了市里的第一名,進而榮幸代表廣東省參加全國的比賽,榮獲了全國的一等獎,今年,我又榮幸地參加了惠州市首屆青年歷史教師評選活動,并取得了第三名的成績,正是由于各種競賽,讓我迅速成長,也讓我如今有幸地加入了實驗中學附屬學校關(guān)文雄校長主持的一個省級歷史教師工作室。
    當然,我還有很多不足之處,比如動筆太少了,時代要求我們要時刻做一個研究型教師,這就要求我們要多寫論文,多寫教學體會,說實話,如今我還沒發(fā)表過自己的論文呢,這是我最需要學習成長的地方。
    最后,我想說,路漫漫其修遠兮,我將上下而求索!以上就是我的一點粗淺體會,感謝大家耐著性子聽我啰啰嗦嗦地講了這么多。有不足之處,希望大家能多多給我指正,謝謝!
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    智慧教師心得體會篇十二
    作為一名教師,我深知教育的重要性和責任。近年來,隨著科技的快速發(fā)展和智慧教育的興起,我也與時俱進地成為了一名智慧教師。通過實踐探索和學習,我深刻體會到做智慧教師的重要性以及它給教育帶來的巨大改變。在此,我要分享我在成為一名智慧教師過程中得到的心得體會。
    首先,做智慧教師需要更新教育理念和方式。過去,教師是知識的講授者、信息的傳遞者,而現(xiàn)在,我們應該成為學生的引導者和促進者,激發(fā)他們的學習興趣和主動性。通過使用智慧教育技術(shù),我能夠?qū)⒖菰锏闹R與生活實際相結(jié)合,讓學生更加直觀地理解和體驗所學內(nèi)容。例如,我使用虛擬實境技術(shù)帶領(lǐng)學生參與到歷史事件中,使他們像親歷者一樣深入了解歷史,這大大增強了他們的學習興趣和記憶力。
    其次,智慧教育技術(shù)為教學提供了更多的工具和資源。在過去,教學資源有限,教師幾乎只能依靠教科書和自制資料?,F(xiàn)在,我們可以通過網(wǎng)絡獲取海量的教學資源,例如在線課程、教學視頻、互動教具等等。我經(jīng)常組織學生通過網(wǎng)絡參與線上討論、觀看相關(guān)視頻,擴大他們的知識面。同時,智慧教育技術(shù)也提供了更多的評估工具,幫助教師更準確地了解學生的學習情況,因材施教,更好地滿足他們的需求。
    再者,智慧教育促進了教學的個性化。每個學生都是獨特的個體,有自己的學習風格和節(jié)奏。過去,教師往往只能按照固定的教學進度進行教學,無法滿足學生個性化的需求,在后進者及表現(xiàn)優(yōu)異者之間往往無法兼顧。而智慧教育技術(shù)則能幫助教師更好地面向?qū)W生個體開展教學,提供個性化的學習材料和方式。我通過使用智能教具和自主學習平臺,能夠讓每個學生按照自己的能力和水平進行學習,形成差異化的教學,讓每個學生都能得到最大程度的發(fā)展。
    另外,智慧教育也對教師的專業(yè)發(fā)展提出了更高要求?,F(xiàn)在,我們不僅需要掌握傳統(tǒng)的教育知識和技能,還需要不斷地學習和應用新的技術(shù),以提高教學質(zhì)量。同時,智慧教育也促使教師與行業(yè)專業(yè)人士、研究機構(gòu)合作,共同探討教育技術(shù)的最佳實踐和研究成果。作為一名智慧教師,我經(jīng)常參加教育技術(shù)研討會,并利用暑期假期參觀教育科技公司,了解最新的教育技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢。不斷的學習和進步,使我能夠更好地應對教學變革和學生需求的變化。
    綜上所述,做智慧教師是當今教育發(fā)展的需求,也是教師個人專業(yè)成長的需要。智慧教育技術(shù)為教學帶來了諸多便利和改變,更新了教育理念和方式,拓寬了教學資源和評估手段,促進了個性化教學,提高了教育質(zhì)量。作為智慧教師,我們需要不斷學習、創(chuàng)新和進步,與時俱進,為學生的發(fā)展和社會的進步貢獻自己的力量。