確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計劃開展某項工作的時候，我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎？下面是小編為大家收集的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
村干部培訓(xùn)工作方案篇一
一、指導(dǎo)思想
在我院黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，兼顧“愛國、愛黨、愛團(tuán)、愛?！彼膼劾砟?，學(xué)院團(tuán)委于20xx年3月，舉辦河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干部培訓(xùn)”。
二、活動目的
為了加強(qiáng)我院學(xué)生團(tuán)干部的綜合素質(zhì)，建設(shè)一支勤奮好學(xué)、勇于創(chuàng)新、全心全意為廣大青年團(tuán)員服務(wù)的團(tuán)干部隊伍，以團(tuán)干部培訓(xùn)班為載體，開展多種形式的集中學(xué)習(xí)，在全團(tuán)營造勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的氛圍，激勵他們在工作中大膽實踐、勇于創(chuàng)新,為我院黨組織提供一批優(yōu)秀的后備人才。
三、主辦單位
共青團(tuán)河南科技專修學(xué)院委員會
四、培訓(xùn)時間
3月1日——3月9日
五、培訓(xùn)地點
自修室
六、培訓(xùn)人員
學(xué)院20xx級各個行政班的團(tuán)支部成員（包括團(tuán)支書、組織委員、宣傳委員、陽光愛心大使），團(tuán)委各學(xué)生組織成員。
七、出勤與請假制度
凡參加培訓(xùn)的同學(xué)，不允許請假，如有特殊情況，須寫請假條說明事由，并由所在團(tuán)支部的輔導(dǎo)員簽字。每次培訓(xùn)均實行簽到制度，未簽到者，視為缺勤。
八、成績評定及獎勵
河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干部培訓(xùn)”最終結(jié)業(yè)成績滿分為100分，考試成績占70分，出勤占30分、如缺勤一次扣3分、請假一次扣1.5分、遲到或者早退一次扣1.5分，最終結(jié)業(yè)成績將作為評定河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干培訓(xùn)”優(yōu)秀學(xué)員的直接依據(jù)，也是評定“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等榮譽(yù)的重要參考。本次團(tuán)干培訓(xùn)的結(jié)業(yè)成績，將計入各團(tuán)支部的量化考核中，作為評選我院“優(yōu)秀團(tuán)支部”的一項依據(jù)。
篇二：團(tuán)干部培訓(xùn)方案
為了加強(qiáng)我院學(xué)生干部隊伍建設(shè)，提高學(xué)生干部的思想政治素質(zhì)和工作能力，明確學(xué)生干部的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)、作風(fēng)好、能力強(qiáng)的學(xué)生干部隊伍，切實發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的作用，院團(tuán)委計劃開辦我院第三屆學(xué)生干部培訓(xùn)班?，F(xiàn)培訓(xùn)策劃方案如下：
一、培訓(xùn)時間
xxxx年11月
二、培訓(xùn)前期準(zhǔn)備
2、確定培訓(xùn)的組織形式，老師授課、學(xué)生交流或?qū)嵺`活動；
3、邀請外校學(xué)生組織來我校進(jìn)行交流學(xué)習(xí)；
5、制作簽到表，有利于以后各組組長負(fù)責(zé)考勤。
三、培訓(xùn)中的要求
1、學(xué)生干部必須提前十分鐘簽到，無特殊情況不準(zhǔn)請假，有特殊情況需要請假者，需向各組組長請假，無故遲到、早退或不去者，視情節(jié)輕重取消其培訓(xùn)資格并向系部通報。
2、努力提高培訓(xùn)效率。全體學(xué)員應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細(xì)記好筆記。
3、院系學(xué)生干部應(yīng)相互學(xué)習(xí)互相幫助，團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極參與培訓(xùn)、認(rèn)真討論、互相交流、共同進(jìn)步。
4．每位學(xué)生干部應(yīng)結(jié)合自己的思想及工作實際，至少完成一篇學(xué)習(xí)體會,字?jǐn)?shù)在1500字左右，結(jié)業(yè)一周前內(nèi)交。
5、做好培訓(xùn)的宣傳記錄工作，由宣傳負(fù)責(zé)各活動照相，由文秘部負(fù)責(zé)通訊稿，秘書處負(fù)責(zé)資料的整理。
四、優(yōu)秀學(xué)員的評選
在快結(jié)業(yè)時，各組組員互相評出本組優(yōu)秀的學(xué)員，組長根據(jù)考勤和平日組員的表現(xiàn)形式把名單交由班長審核，最后由團(tuán)委老師審核和提意見。
五、召開培訓(xùn)總結(jié)會議
以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議，再次詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等，動員大家團(tuán)結(jié)合作，切實提高自身人際交往能力、組織管理能力、執(zhí)行力和創(chuàng)新能力，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。
六、培訓(xùn)成果展示
將本次培訓(xùn)中，學(xué)員們團(tuán)結(jié)友愛互助進(jìn)步的新一屆院系學(xué)生干部的風(fēng)采展示給全院師生。相片或文字以板報的形式展示。
篇三：團(tuán)干部培訓(xùn)方案
為了培養(yǎng)一支政治堅定、團(tuán)務(wù)熟練、作風(fēng)過硬的團(tuán)干部隊伍、增強(qiáng)團(tuán)學(xué)干部的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍的作用，武漢商貿(mào)學(xué)院管理學(xué)院制定團(tuán)校培訓(xùn)方案，具體方案如下:
一、培訓(xùn)目的：
本次團(tuán)校培訓(xùn)以“提高團(tuán)干部理論素質(zhì)、加強(qiáng)團(tuán)干部工作能力”為中心，以“拓展”為重點對學(xué)生干部進(jìn)行培訓(xùn)。通過團(tuán)校培訓(xùn)，以提高團(tuán)干部的工作積極性，使其了解團(tuán)組織的現(xiàn)狀和發(fā)展方向，以提高思想認(rèn)識，提高工作能力，增進(jìn)溝通與交流。因此，此次團(tuán)校培訓(xùn)的課程也會按此設(shè)置。
二、培訓(xùn)主題：關(guān)注社會，完善自我
三、培訓(xùn)對象：我院校培訓(xùn)對象為我院分團(tuán)委、學(xué)生會部分學(xué)生干部、以及xx、xx級各班主要學(xué)生干部。
四、報名方式：08級每班5名，07級每班2名（并交照片一張）
五、培訓(xùn)安排
第一講
時間：4月9日（星期四）下午4：20—6：00 地點：c301
主講人：賈先國
課程主題：團(tuán)校開幕式和團(tuán)員的責(zé)任與義務(wù)。
目的：提高工作能力。通過培訓(xùn)是團(tuán)學(xué)干部了解和掌握團(tuán)的相關(guān)知識和工作方法，提高團(tuán)學(xué)干部的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、工作能力、學(xué)習(xí)能力和組織能力，明確工作的思路，進(jìn)一步做好我們負(fù)擔(dān)的各項工作。
第二講
時間：4月11日（星期六）上午8：30—10：30
地點：c301
課程主題：觀看50周年閱兵儀式視頻
目的：建國60周年的今天，10年前的閱兵儀式給我們的記憶已是模糊，不同的年齡觀看的態(tài)度有所發(fā)生，讓我們回顧過去展望未來。
第三講
時間：4月11日（星期六）上午10：50—11：50
地點：管院教室
課程主題：義務(wù)勞動——擦桌子
目的：培養(yǎng)團(tuán)干部的實際動手能力，增強(qiáng)團(tuán)干部的熱愛集體、熱愛勞動的思想。
第四講
時間：4月13日（星期一）4：20—6：00
地點：c301
課程主題：應(yīng)用文寫作
講課老師：待定
時間：4月16日（星期四）4：20—6：00
地點：c301
主講人：徐雷
課程主題：素質(zhì)與技能培養(yǎng)和觀看視頻《金融危機(jī)下的我們》
目的：提高思想認(rèn)識。通過團(tuán)校培訓(xùn)，使各位團(tuán)干部了解和掌握我系學(xué)生工作的發(fā)展思路，特別是增強(qiáng)就業(yè)能力的工作目標(biāo)和要求以及目前大學(xué)生所面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。同時通過道德素質(zhì)教育和理論素質(zhì)教育，轉(zhuǎn)變思想觀念，擴(kuò)展工作思路，提高團(tuán)學(xué)干部的思想認(rèn)識水平。
第六講
時間：4月18、19日（星期
六、星期天）
課程主題：參觀武漢紅色紀(jì)念館
目的：分小組由組長帶隊，自由選擇參觀的地點，培養(yǎng)團(tuán)干部的歷史責(zé)任感。
第七講
時間：4月23日（星期四）下午4：20—6：00
地點：d501 d502 d503
課程主題：結(jié)業(yè)考試
第八講
時間：4月27日(星期一)下午4：20—6：00
地點：c301
課程主題：結(jié)業(yè)典禮
考勤制度：
1、團(tuán)員、團(tuán)干考勤工作由分團(tuán)委辦公室負(fù)責(zé)。
2、考勤表有辦公室制定，團(tuán)校學(xué)員需提前15分鐘到
上課地點，進(jìn)行考勤簽到。
3、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間不得隨意請假，若無法參加活動，需持有班級團(tuán)委證明的請假條向教務(wù)組請假，但不能超過2次。
4、一般情況下，上課期間不能隨意離開，若臨時有事，須向教務(wù)組請假并批準(zhǔn)后才能離開。
凡有下列情況之一者，均取消學(xué)員資格：
a、缺席1次以上者（含1次）
b、請假2次以上者（含2次）
c、遲到或早退達(dá)4次者（含4次）
學(xué)習(xí)和作業(yè)制度
1、結(jié)業(yè)考試內(nèi)容從上課內(nèi)容里摘選，請同學(xué)們做好課堂筆記。
2、學(xué)員要按時上課不遲到、不早退，認(rèn)真聽講。
3、學(xué)員努力學(xué)習(xí)團(tuán)的知識，在黨的方針政策指導(dǎo)下理論聯(lián)系實際，提高思想政治素養(yǎng)，促進(jìn)團(tuán)的建設(shè)工作。
4、按時按量完成作業(yè)，不得遲交、缺交。
5、學(xué)員作業(yè)及考勤情況與學(xué)員結(jié)業(yè)及本學(xué)期評優(yōu)相聯(lián)系。
篇四：團(tuán)干部培訓(xùn)方案
基層團(tuán)干部是基層團(tuán)組織建設(shè)和工作的核心力量。做好基層團(tuán)干部教育培訓(xùn)工作對于加強(qiáng)基層團(tuán)干部隊伍建設(shè)，履行好團(tuán)的職能，具有至關(guān)重要的作用。按照團(tuán)省委 《20xx年全省基層團(tuán)干部教育培訓(xùn)工作方案》（贛青辦發(fā)[20xx]24號）的總體要求也為進(jìn)一步加強(qiáng)我系各級團(tuán)干部對團(tuán)的知識學(xué)習(xí)，在系團(tuán)總支的正確 引導(dǎo)下，促進(jìn)團(tuán)支部制度化和規(guī)范化建設(shè)，提高團(tuán)支部的工作水平，要求各團(tuán)支部干部組織學(xué)習(xí)，并按照其中的內(nèi)容和規(guī)定，做好團(tuán)支部的各項工作，全面推進(jìn)全系 基層團(tuán)組織建設(shè)，對各班級明確工作內(nèi)容如下：
一、團(tuán)支部工作的主要任務(wù)
1、組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)指示。
2、宣傳、執(zhí)行黨組織和上級團(tuán)組織的知識和決議，充分發(fā)揮團(tuán)員的模范作用，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)青年積極投身于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，為物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)作貢獻(xiàn)。
3、強(qiáng)對團(tuán)員青年的教育和管理，認(rèn)真做好各項團(tuán)務(wù)工作。
團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力是在大量的、經(jīng)常性的團(tuán)務(wù)工作中逐步形成的。這些工作包括：
（１）定期召開團(tuán)員大會；
（２）發(fā)展新團(tuán)員；
（３）做好團(tuán)籍日常管理；
（４）收繳團(tuán)費；
（５）建立、健全、落實團(tuán)的組織生活制度；
（６）做好團(tuán)內(nèi)的獎懲工作；
（７）積極推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象，向黨組織輸送新鮮血液；
（８）發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才，積極、負(fù)責(zé)地向有關(guān)部門推薦；
４、關(guān)心青年，密切聯(lián)系青年。
團(tuán)支部要圍繞黨的中心工作，經(jīng)常開展各種適合青年特點的獨立活動，關(guān)心團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)、工作和生活，指導(dǎo)青年進(jìn)行友誼身心健康的文化，娛樂，體育等業(yè)余活動。
要關(guān)心青年的特殊利益，維護(hù)青年的正當(dāng)權(quán)益，與危害青年利益的不正當(dāng)?shù)娜撕褪逻M(jìn)行堅決的斗爭。為青年的健康成長創(chuàng)造良好的條件。
要努力為團(tuán)員青年服務(wù)。根據(jù)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)、就業(yè)、工作、生活等多方面實際需求，盡心竭力為青年辦實事。把為團(tuán)員青年服務(wù)作為加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)的突破口，以服務(wù)促建設(shè)，以服務(wù)求活躍，不斷增加團(tuán)組織的吸引力、影響力。
二、團(tuán)支部工作應(yīng)遵循的基本原則
團(tuán)支部工作的基本原則是指團(tuán)支部開展理論學(xué)習(xí)、政策宣傳、團(tuán)員教育、文化體育活動及團(tuán)支部日常工作所應(yīng)把握的準(zhǔn)則。團(tuán)支部在工作中應(yīng)始終堅持以下五個原則：
１、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。２、堅持建功和育人的有機(jī)結(jié)合
３、堅持代表和維護(hù)青年的利益。
４、堅持務(wù)實創(chuàng)新的原則。
５、堅持民主集中制的原則。民主集中制原則是團(tuán)支部的基本組織原則。團(tuán)支部委員會實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。
三、團(tuán)支部書記的主要職責(zé)
團(tuán)支部書記是團(tuán)支部和團(tuán)支部委員會的領(lǐng)導(dǎo)核心，全面主持團(tuán)支部的工作，其主要職責(zé)是：
１、抓好支委會的自身建設(shè)。
２、認(rèn)真了解黨支部、上級團(tuán)委（總支）的工作指示和決議，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部團(tuán)員創(chuàng)造性地完成各項工作任務(wù)。
３、組織好“兩會”即團(tuán)員大會和支委會，傳達(dá)貫徹黨支部和上級團(tuán)委（總支）的指示
４、監(jiān)督檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況、組織實施支部的各項活動，出現(xiàn)問題及時向支委會、團(tuán)員大會報告。
５、了解、反映團(tuán)員青年的思想、要求和呼聲，維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活，開展文化、娛樂、體育活動，服務(wù)青年的成長和進(jìn)步。
６、經(jīng)常向黨支部和上級團(tuán)組織反映情況，請示工作，加強(qiáng)和行政部門的密切聯(lián)系，努力為團(tuán)支部工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
四、團(tuán)支部組織委員的主要職責(zé)
團(tuán)支部組織委員具體負(fù)責(zé)支部的組織工作，其職責(zé)主要有以下幾個方面：
１、全面掌握團(tuán)支部的組織狀況，做好組織統(tǒng)計工作。支部組織狀況包括：團(tuán)小組劃分情況；各小組負(fù)責(zé)人情況；團(tuán)員數(shù)量及構(gòu)成（男女比例，年齡狀況，學(xué)習(xí)狀況，工作崗位等）；團(tuán)員的流動情況等。
２、團(tuán)員團(tuán)籍的管理。包括：團(tuán)員證的頒發(fā)；建立《團(tuán)員花名冊》；團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)；團(tuán)員團(tuán)籍的注冊、注銷等。
３、做好團(tuán)員發(fā)展工作和“推優(yōu)”工作。向團(tuán)總支提交團(tuán)員發(fā)展計劃，抓好積極分子 的培養(yǎng)和考察工作。發(fā)展對象成熟并達(dá)到入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)時，向支委會提出發(fā)展建議，并做好接受新團(tuán)員的組織工作，組織委員還要引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員積極向黨組織靠攏，認(rèn) 真、負(fù)責(zé)地向黨支部推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對象。
４、組織支部過好組織生活。團(tuán)的組織生活是團(tuán)組織對團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員進(jìn)行自我教育的基本形式。通過團(tuán)的組織生活，可以提高團(tuán)員的思想覺悟，密切團(tuán)員與團(tuán)組織的聯(lián)系，從而保證團(tuán)組織政治上的先進(jìn)性和組織上的嚴(yán)密性，提高團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。
５、做好團(tuán)員的日常管理工作。對團(tuán)員的管理包括：團(tuán)員證的日常管理；團(tuán)員的獎勵和處分；落實和開展團(tuán)員教育評議工作；團(tuán)費的收繳工作等。
６、指導(dǎo)團(tuán)小組中的組織工作。指導(dǎo)所屬團(tuán)小組做好基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作。
五、團(tuán)支部宣傳委員的主要職責(zé)
團(tuán)支部宣傳委員具體負(fù)責(zé)支部的宣傳工作，其主要職責(zé)有以下幾個方面：
1．了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求，結(jié)合新時期黨的路線、方針、政策和上級團(tuán)委的要求，提出宣傳工作意見，擬定和提出學(xué)習(xí)計劃和建議。
2．根據(jù)黨支部和上級團(tuán)委（總支）的指示和決議，配合黨支部和上級團(tuán)委（總支）的工作重心。開展宣傳工作。
3．組織團(tuán)員青年進(jìn)行政治理論、時事政策、團(tuán)的基礎(chǔ)知識、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)等知識的學(xué)習(xí)。
4．針對團(tuán)員青年的思想情況，組織各種教育活動，如組織團(tuán)課學(xué)習(xí)、辦板報、組織參觀和報告會等，及時化解、排除團(tuán)員青年中的消極情緒。
5．協(xié)助支委會組織團(tuán)員青年參加上級團(tuán)組織舉辦的各種宣傳、教育和其他社會性活動。
6．指導(dǎo)團(tuán)小組的宣傳工作。
六、團(tuán)員隊伍建設(shè)包括的主要工作
１、發(fā)展團(tuán)員工作。
２、團(tuán)員管理。團(tuán)員的管理包括團(tuán)籍管理、團(tuán)費收繳、團(tuán)員離團(tuán)與退團(tuán)手續(xù)與辦理、團(tuán)員的獎勵與處分、團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接、團(tuán)員證管理團(tuán)籍注冊、團(tuán)員檔案管理等 內(nèi)容。團(tuán)員管理工作的目的是通過一定的組織手段，把握團(tuán)員的思想情況、數(shù)量、結(jié)構(gòu)和流向，是團(tuán)組織對團(tuán)員實施教育的基礎(chǔ)，是增強(qiáng)團(tuán)員意識，提高團(tuán)組織的吸 引力、凝聚力與戰(zhàn)斗力的重要手段。
３、團(tuán)員教育。
４、“推優(yōu)”工作?！巴苾?yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員青年做黨的發(fā)展對象。是新時期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。
七、團(tuán)支部制度建設(shè)的基本內(nèi)容
團(tuán) 支部工作制度的建立與團(tuán)支部的建立是同時進(jìn)行的。團(tuán)支部的工作制度要嚴(yán)謹(jǐn)、實用，具有實際可行性，既要弄清團(tuán)章的基本精神，領(lǐng)會黨支部和上級團(tuán)委對團(tuán)支部 工作的要求，又要照顧到本單位的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)和工作的實際情況。團(tuán)支部的工作制度由團(tuán)員大會共同討論決定，制度形成后有全體團(tuán)員互相督促，自覺遵守。
團(tuán)支部的工作制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容：
２、支部委員會制度。即團(tuán)支部的日常工作由支部委員會領(lǐng)導(dǎo)制度。
４、組織生活制度。即支部定期進(jìn)行團(tuán)員思想教育、開展批評與自我批評的民主生活制度；
５、團(tuán)費收繳制度。團(tuán)支部按期收繳團(tuán)費，并按規(guī)定，按時向上級團(tuán)組織上交團(tuán)費的制度。
６、團(tuán)員證制度。即支部以團(tuán)員證為媒介進(jìn)行團(tuán)員管理的組織工作制度；
７、團(tuán)員教育評議制度。即團(tuán)組織進(jìn)行團(tuán)籍注冊,對團(tuán)員進(jìn)行思想教育的工作制度；
９、做好發(fā)展新團(tuán)員和超齡團(tuán)員離團(tuán)工作制度；
１０、向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象的制度；
１４、團(tuán)支部財物管理制度。即團(tuán)支部對財產(chǎn)、設(shè)備、器械的管理和使用嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定的制度。
此外，還有團(tuán)支部信息反饋制度、團(tuán)支部書記工作交接制度等。
為使團(tuán)支部的各項工作制度能夠落在實處，團(tuán)的支部委員會成員應(yīng)以身作則，帶頭模范執(zhí)行并接受全體團(tuán)員的監(jiān)督。團(tuán)員執(zhí)行支部工作制度的情況要作為評選優(yōu)秀團(tuán)員的一項主要標(biāo)準(zhǔn)，模范執(zhí)行的要予以表揚，違反制度的要予以批評、教育。
八、團(tuán)支部組織生活制度
團(tuán)的組織生活，是團(tuán)組織對團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員自我教育的基本形式。通過組織生活，可以提高團(tuán)員的思想覺悟，使團(tuán)員在組織的引導(dǎo)下不斷進(jìn)步?？梢哉f，團(tuán)的組織生活是團(tuán)的基本組織進(jìn)行思想建設(shè)、組織建設(shè)的重要途徑。沒有正常的團(tuán)組織生活，團(tuán)組織的嚴(yán)密性就失去了思想基礎(chǔ)。
團(tuán)的組織生活的內(nèi)容具有統(tǒng)一要求、相對穩(wěn)定的特點，主要包括以下幾個方面：
1、組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨和國家的現(xiàn)行政策。組織生活中，團(tuán)支部可以聯(lián)系當(dāng)前的實際，開展形勢政策教育。
2、幫助團(tuán)員掌握團(tuán)的基本知識。團(tuán)的組織生活可以通過團(tuán)課形式，幫助團(tuán)員了解團(tuán)的歷史和團(tuán)的光榮傳統(tǒng)，明確共青團(tuán)是一個什么樣的組織、團(tuán)組織的基本任務(wù)是什 么、團(tuán)組織是依據(jù)什么原則組合而成的、團(tuán)員的權(quán)利、義務(wù)有哪些等等，促使團(tuán)員按照團(tuán)組織的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格要求自己，積極履行自己的權(quán)利和義務(wù)，更好地在青年 中發(fā)揮先鋒模范作用。
3、組織團(tuán)員開展批評和自我批評。團(tuán)支部應(yīng)定期開展民主生活會，針對團(tuán)內(nèi)存在的問題和團(tuán)員中存在的缺點和錯誤，展開討論，開展批評和自我批評，分清是非，糾正錯誤。
在同級黨組織的指導(dǎo)下，通過團(tuán)的組織生活，幫助團(tuán)員全面了解黨的性質(zhì)、任務(wù)、奮斗綱領(lǐng)和最終目標(biāo)，激勵團(tuán)員牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，堅定為黨的事業(yè)奮斗終身的崇高信念。
5、組織團(tuán)員討論、落實團(tuán)的工作。團(tuán)支部并充分發(fā)揮組織生活的重要作用，在團(tuán)的工作制定和執(zhí)行過程中，要組織團(tuán)員對團(tuán)支部的工作進(jìn)行充分討論，廣泛征求意見，吸取團(tuán)員的合理建議，同時在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，提出解決辦法，并對團(tuán)員執(zhí)行團(tuán)支部決議、完成團(tuán)支部交給的工作任務(wù)的情況進(jìn)行檢查，表揚好的，批評 差的。
另外，團(tuán)支部還可以通過團(tuán)的組織生活，了解并及時解決團(tuán)員在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面遇到的各種困難。
團(tuán)的組織生活 主要包括團(tuán)課、民主生活會、學(xué)習(xí)活動三種形式，其中學(xué)習(xí)活動在團(tuán)組織生活中占有很重要的地位，是團(tuán)的組織生活主要的經(jīng)常性的內(nèi)容。對于團(tuán)的組織生活的基本 要求是：建立制度；堅持正面教育；保證全員參加；結(jié)合實際確定內(nèi)容。另外，為了擴(kuò)大教育面，團(tuán)支部還可以吸收團(tuán)外青年積極分子參加或列席團(tuán)的組織生活，但 人數(shù)不宜太多。
根據(jù)團(tuán)的有關(guān)文件規(guī)定，學(xué)院團(tuán)委要求各團(tuán)支部兩周至三周開展一次組織生活。
九、怎樣做好發(fā)展團(tuán)員工作
做好發(fā)展團(tuán)員工作應(yīng)在正確理解新時期發(fā)展團(tuán)員工作方針，高度重視發(fā)展團(tuán)員工作的基礎(chǔ)上，具體做好以下幾方面的工作：
１、制定發(fā)展團(tuán)員計劃。
２、對發(fā)展對象進(jìn)行重點幫助。
３、按程序做好發(fā)展團(tuán)員的各項具體工作。為入團(tuán)積極分子安排1-2名入團(tuán)介紹人。入團(tuán)介紹人可有入團(tuán)積極分子自己選擇，也可有團(tuán)支部指定。團(tuán)支部將《入團(tuán)志愿 書》發(fā)給具備入團(tuán)條件的青年。由其本人和入團(tuán)介紹人在《入團(tuán)志愿書》相應(yīng)的欄目內(nèi)認(rèn)真、如實填寫后，報支部大會審查。經(jīng)支部大會審查通過后，召開支部團(tuán)員 發(fā)展大會。
團(tuán)員發(fā)展會的一般程序是：
（1）全體起立，唱共青團(tuán)歌；
（2）宣布被發(fā)展人名單；
（3）申請人宣讀《入團(tuán)志愿書》及個人簡況；
（4）介紹人詳細(xì)介紹發(fā)展人情況；
（5）團(tuán)員就發(fā)展人情況進(jìn)行討論；
（6）團(tuán)員舉手表決；
（7）宣讀支部大會決議；
（8）新團(tuán)員代表發(fā)言；（9）到會領(lǐng)導(dǎo)講話；
（10）起立，唱國際歌，宣布散會。
經(jīng)過支部大會討論通過后，團(tuán)支部應(yīng)將團(tuán)員發(fā)展情況報上級團(tuán)委審批，基層團(tuán)委要及時審批，審批期限不得超過3個月。被批準(zhǔn)入團(tuán)的青年從支部大會討論通過之日起取得團(tuán)籍，從上級團(tuán)委批準(zhǔn)之日起繳納團(tuán)費。(面試網(wǎng) )
4、做好新團(tuán)員的教育工作。
十、“推優(yōu)”工作的基本概念和內(nèi)容
“推 優(yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象。這是一項經(jīng)常性的工作。團(tuán)章規(guī)定：基層團(tuán)組織有“對團(tuán)員進(jìn)行黨的基本知識教育，推薦優(yōu)秀團(tuán) 員作黨的發(fā)展對象的任務(wù)”?！巴苾?yōu)”工作是新時期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。
“推優(yōu)”工作的主要內(nèi)容是：
５、認(rèn)真了解黨組織對“推優(yōu)”對象的反饋意見，和黨組織一起共同加強(qiáng)對“推優(yōu)”對象的教育和幫助。
十一、團(tuán)員管理包括的內(nèi)容：
十二、怎樣加強(qiáng)對團(tuán)員證的日常管理
團(tuán)員證是證明團(tuán)員身份最直接、最有效的證件，使團(tuán)員身份公開的、法定的證明。由1985年5月團(tuán)的十二大正式通過實行。其主要功能在于：
（1）證明團(tuán)員政治身份；
（2）轉(zhuǎn)移團(tuán)員組織關(guān)系；
（3）方便團(tuán)員參加團(tuán)組織活動；
（4）進(jìn)行團(tuán)員團(tuán)籍注冊；
（5）記載團(tuán)員獲得的團(tuán)內(nèi)獎勵；
（6）作為團(tuán)員超齡離團(tuán)的永久紀(jì)念。
認(rèn)真做好團(tuán)員證的日常管理工作，對加強(qiáng)團(tuán)員管理有著直接的關(guān)系。團(tuán)員證的日常管理工作主要有以下幾項：
（1）頒發(fā)工作；
（2）建立《團(tuán)員花名冊》，以掌握團(tuán)員團(tuán)員證的編號、轉(zhuǎn)移、注冊、注銷等情況。
（3）建立團(tuán)員證的分級管理工作?；鶎訄F(tuán)委主要負(fù)責(zé)團(tuán)員證的頒發(fā)、補(bǔ)發(fā)、收回和注銷；團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)；進(jìn)行團(tuán)員檔案管理等。基層團(tuán)支部主要負(fù)責(zé)收繳團(tuán)費記錄、團(tuán)籍注冊、建立《團(tuán)員花名冊》等工作。
根據(jù)校團(tuán)委規(guī)定，各團(tuán)支部應(yīng)當(dāng)于每年的九月份進(jìn)行團(tuán)員證注冊工作。
十三、如何做好團(tuán)員教育評議工作
團(tuán) 員教育評議工作的指導(dǎo)思想是：以教育為基礎(chǔ)，突出民主評議，注重工作實效，講究嚴(yán)肅、認(rèn)真，其目的在于提高團(tuán)員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力 和戰(zhàn)斗力，激勵廣大團(tuán)員青年在各項活動中發(fā)揮團(tuán)員的模范作用。同時，執(zhí)行團(tuán)的紀(jì)律，對極少數(shù)不合格的團(tuán)員進(jìn)行一定的組織處理，一純潔團(tuán)的組織，優(yōu)化團(tuán)員隊 伍。
團(tuán)員教育評議工作可與團(tuán)員證注冊、“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動的評比相結(jié)合，以提高教育評議工作的綜合效果。團(tuán)員教育評議工作一般可分為思想教育、民主評議、總結(jié)表彰、組織處理四個階段：
1、思想教育階段。在這一階段要通過組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，對團(tuán)員進(jìn)行廣泛的愛國主義、社會主義、集體主義教育，進(jìn)行國情和形勢教育，特別是要在加強(qiáng)團(tuán)員意識上下功夫，努力提高廣大團(tuán)因為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生的接班意識。
2、民主評議階段。在每個團(tuán)員寫出個人總結(jié)的基礎(chǔ)上，召開團(tuán)支部、團(tuán)小組會議，由團(tuán)員宣讀個人總結(jié)，其他團(tuán)員應(yīng)對其本著熱情幫助、共同進(jìn)步的原則進(jìn)行民主評 議，實事求是地肯定其優(yōu)點，指出不足，開展積極的批評和自我批評。民主評議階段要廣泛聽取團(tuán)內(nèi)意見，同級黨組織意見及團(tuán)外群眾意見，深入了解團(tuán)員的思想狀 況，對團(tuán)員做出綜合評價，經(jīng)支部大會討論通過后，填寫《團(tuán)員教育評議表》報上級團(tuán)委審批，并存入團(tuán)員檔案。
對團(tuán)員的綜合評價可分為四種：
（１）各方面表現(xiàn)突出，模范作用明顯的團(tuán)員，為優(yōu)秀團(tuán)員；
（２）基本達(dá)到團(tuán)員要求的團(tuán)員為合格團(tuán)員。
（３）與團(tuán)組織要求存在較大差距但經(jīng)民主評議后有決心克服缺點，迎頭趕上的團(tuán)員，為經(jīng)幫助能夠合格的團(tuán)員。
（４）放棄共產(chǎn)主義信仰，嚴(yán)重違反團(tuán)章和其他紀(jì)律的團(tuán)員為不合格團(tuán)員。
3、表彰階段。表彰階段一般結(jié)合團(tuán)員證注冊工作和“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”評比工作進(jìn)行。
4、組織處理階段。對不合格團(tuán)員進(jìn)行組織處理。
在團(tuán)員教育評議工作中，團(tuán)支部要認(rèn)真結(jié)合支部團(tuán)員的思想狀況和工作實際有針對性地開展。
十四、什么是團(tuán)籍，其日常管理包括那些內(nèi)容？
團(tuán) 籍即團(tuán)員資格。取得團(tuán)籍，就意味著成為了共青團(tuán)組織中的一個成員。被批準(zhǔn)入團(tuán)的青年在支部大會通過之日起取得團(tuán)籍。團(tuán)籍管理即團(tuán)組織依據(jù)團(tuán)章，對團(tuán)員實施 的組織管理。它包括保證團(tuán)員權(quán)力，督促團(tuán)員履行義務(wù)，教育團(tuán)員不斷增強(qiáng)團(tuán)員意識，對團(tuán)員進(jìn)行獎勵和處分，以及團(tuán)員、團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等工作內(nèi)容。
十五、如何做好團(tuán)費收繳和管理工作
３、團(tuán)支部應(yīng)定期公布團(tuán)員團(tuán)費繳納情況，對于無故不交團(tuán)費的團(tuán)員應(yīng)進(jìn)行批評和幫助。
４、團(tuán)支部在開展團(tuán)的活動時，可向上級基層團(tuán)委申請一定的團(tuán)費和團(tuán)的活動經(jīng)費。
收繳團(tuán)費應(yīng)遵循以下幾個規(guī)定：
１、團(tuán)支部一般應(yīng)每學(xué)年向上級團(tuán)組織繳納團(tuán)費一次。各團(tuán)總支組織委員應(yīng)于每月１０日前將本院系團(tuán)員的團(tuán)費上交到院團(tuán)委。
２、大學(xué)生團(tuán)員每月繳納團(tuán)費3元。
３、保留團(tuán)籍的共產(chǎn)黨員，從取得預(yù)備黨員的資格起，應(yīng)繳納黨費，可不繳納團(tuán)費，自愿繳納團(tuán)費者不限。
４、團(tuán)員除按規(guī)定繳納團(tuán)費外，本人自愿多交不限。
５、對不按規(guī)定繳納團(tuán)費的團(tuán)員，團(tuán)組織應(yīng)進(jìn)行批評、教育。無正當(dāng)理由連續(xù)六個月不繳納團(tuán)費的按自行脫團(tuán)處理。
十六、如何做好團(tuán)支部的檔案管理
團(tuán)支部應(yīng)本著從簡、實用的原則建立、健全工作檔案，并對其實施有效的管理，以達(dá)到資料齊全，查找方便的目的。團(tuán)支部的工作檔案按其內(nèi)容可分為：文件類、制度類和名冊類。
1.文件類。文件類檔案主要包括上級團(tuán)組織和同級黨組織所頒發(fā)的有關(guān)文件及團(tuán)支部自身的工作計劃和總結(jié)材料等。
2.制度類。制度類檔案包括支部團(tuán)員大會制度、支部委員會制度、工作報告制度、組織生活制度、團(tuán)費的收繳、管理與使用制度、團(tuán)員證制度、民主選舉制度、發(fā)展團(tuán) 員與超齡離團(tuán)制度、“推優(yōu)”工作制度、支部工作目標(biāo)管理制度、支部工作定期檢查制度，支部開展活動制度、支部財務(wù)管理制度和流動團(tuán)員管理制度等。
3.名冊類。名冊類檔案包括《團(tuán)員花名冊》、《團(tuán)員登記冊》，記載團(tuán)員的自然情況、團(tuán)員轉(zhuǎn)入和調(diào)出情況、接收新團(tuán)員情況、團(tuán)員表彰和獎勵情況、團(tuán)籍注冊情況、團(tuán)員入黨情況、團(tuán)員受紀(jì)律處分等情況的“兩冊”，又有團(tuán)支部指定專人認(rèn)真完成，使之成為團(tuán)員統(tǒng)計工作的基本依據(jù)，每年注冊后，團(tuán)支部要根據(jù)注冊情 況及時修訂《團(tuán)員花名冊》和《團(tuán)員登記冊》，確切地掌握團(tuán)員數(shù)量的變化、團(tuán)員及青年的比例變化、團(tuán)員隊伍的流向和團(tuán)員結(jié)構(gòu)變化等情況，為加強(qiáng)團(tuán)員隊伍的建 設(shè)提供準(zhǔn)確的依據(jù)。
團(tuán)支部檔案工作總的要求是：專人負(fù)責(zé)、定期整理、及時修訂、造冊整潔、查找方便。
十七、團(tuán)支部民主建設(shè)包括那些內(nèi)容
團(tuán)支部民主建設(shè)是指團(tuán)支部按照團(tuán)章要求保障團(tuán)員的民主權(quán)利，充分發(fā)揚團(tuán)內(nèi)民主等一系列工作的總和。民主建設(shè)以團(tuán)員的民主權(quán)利為核心，以團(tuán)內(nèi)民主生活為內(nèi)容，充分體現(xiàn)共青團(tuán)組織的民主性。
團(tuán)支部民主建設(shè)包括三方面基本內(nèi)容。
1.團(tuán)內(nèi)民主選舉制度。包括選舉支委會和出席上一級團(tuán)代會的代表；團(tuán)支部委員會的按期換屆；團(tuán)支部出席上一級團(tuán)代會代表和支委會候選人的產(chǎn)生程序；選舉的組織領(lǐng)導(dǎo)、基本程序、基本規(guī)則和報批手續(xù)。
2.團(tuán)內(nèi)重大工作的表決制度。團(tuán)支部對重大的決議決定要堅持表決制度。發(fā)展新團(tuán)員、表彰和處分團(tuán)員、團(tuán)支部發(fā)出倡議等工作需經(jīng)全體團(tuán)員討論通過，團(tuán)員有權(quán)利對決議和決定發(fā)表意見。
3.團(tuán)內(nèi)民主生活制度。團(tuán)支部民主生活的基本形式是民主生活會。是團(tuán)員闡述意見，聽取批評，評價他人，認(rèn)識自己，發(fā)揚成績，修正錯誤的重要方式。堅持按期召開 民主生活會也是增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，提高團(tuán)支部凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要方法，因此民主生活會的質(zhì)量和數(shù)量是衡量團(tuán)支部民主建設(shè)水平的重要標(biāo)志。
十八、團(tuán)支部團(tuán)員大會的主要內(nèi)容
團(tuán)支部團(tuán)員大會是團(tuán)支部的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，是團(tuán)支部全體成員共同討論，決定團(tuán)支部一切重要問題的會議。團(tuán)支部團(tuán)員大會高于團(tuán)支部的其他一切會議，具有不可替代性，它充分體現(xiàn)了團(tuán)章的民主集中制原則。
支部團(tuán)員大會的任務(wù),具體有以下幾方面：
１、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)團(tuán)章及有關(guān)團(tuán)組織建設(shè)的政策、文件、規(guī)定。
２、根據(jù)黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)的要求，討論團(tuán)組織應(yīng)當(dāng)開展的那些活動，怎樣發(fā)揮團(tuán)員的模范帶頭作用，為本單位實際工作做貢獻(xiàn)。
３、根據(jù)上級團(tuán)組織決議，結(jié)合支部實際，討論團(tuán)支部重要活動方案。
４、討論團(tuán)員青年的意見和要求，形成反映團(tuán)員青年意見的決議。
５、討論接收新團(tuán)員，討論并形成對團(tuán)員進(jìn)行獎勵和處分的決議。
６、選舉支委會，選舉出席上級團(tuán)代會的代表。
７、討論并制定支部的工作制度，評議支委會的工作報告。可見，召開團(tuán)員大會是團(tuán)支部一項十分重要的工作。
每一個工作的環(huán)節(jié)，對于團(tuán)組織基層建設(shè)有著某種特定地意義與作用，請認(rèn)真閱讀上述內(nèi)容，讓我們的團(tuán)組織基層建設(shè)工作更加完善，走上更加完善、規(guī)范的階梯。
篇五：團(tuán)干部培訓(xùn)方案
團(tuán)干部、班干部是學(xué)生中的先進(jìn)分子。是校團(tuán)委開展工作、班主任管理班級的助手。團(tuán)委工作和班級工作的計劃、方案能否落實，關(guān)鍵就是看團(tuán)干、班干的 工作責(zé)任心以及工作能力如何。所以團(tuán)干和班干的素質(zhì)直接關(guān)系到班級的整體秩序、氛圍，乃至整個學(xué)校工作的情況。為進(jìn)一步加強(qiáng)我校團(tuán)干、班干隊伍建設(shè)，提高 廣大學(xué)生干部的素質(zhì)和能力，更好的發(fā)揮學(xué)生干部隊伍在學(xué)校管理中的“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的作用，校團(tuán)委組織本期班團(tuán)干培訓(xùn)，期望通過培訓(xùn)，有 效地提高干部們的能力素質(zhì)。培訓(xùn)方案如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)：
組長：黃鵬翔
副組長：駱婉萍 林燕騰 吳宗強(qiáng) 林銀鋒
二、培訓(xùn)對象: 七年級、八年級班團(tuán)干部
三、培訓(xùn)目的：提高思想覺悟，增強(qiáng)班團(tuán)干部整體素質(zhì)與能力。
四、培訓(xùn)內(nèi)容:
1、班團(tuán)干部應(yīng)具備的素質(zhì)。
2、如何當(dāng)好班團(tuán)干部，提高“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的能力。
五、培訓(xùn)時間：3月26日（星期一）下午第七節(jié)課
村干部培訓(xùn)工作方案篇二
各位領(lǐng)導(dǎo)
我是新當(dāng)選的***村黨支部書記兼村主任，很榮幸得到領(lǐng)導(dǎo)信任于*年*日至*日參加了北京市村級黨組織書記、村委會主任示范培訓(xùn)班，經(jīng)過三天緊張培訓(xùn)，感想頗多，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：
腐敗現(xiàn)象的存在是我們不容回避的問題，這方面的問題最傷群眾的感情，最損害黨和人民群眾的關(guān)系。我們要毫不松懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，以實際成效取信于民。要學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、把反腐敗斗爭深入進(jìn)行下去。要強(qiáng)化理想信念教育，牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。要時刻把黨和人民的利益放在首位，自覺地以黨紀(jì)政紀(jì)約束自己，用群眾的滿意程度鞭策自己，模范地遵守廉潔自律的各項規(guī)定，做到自重、自省、始終保持共產(chǎn)黨員自身的模范行動和實踐為民服務(wù)的根本宗旨。
黨的作風(fēng)關(guān)系黨的形象，作為一名黨員，我們應(yīng)自覺自愿擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，旗幟鮮明地維護(hù)黨的形象，支持和參與黨風(fēng)廉政建設(shè)和深入開展反腐敗斗爭；做到廉潔自律，自覺糾正不正之風(fēng)，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺增強(qiáng)廉政意識，增強(qiáng)紀(jì)律和法制觀念，做遵紀(jì)守法、廉潔務(wù)實，開拓創(chuàng)新的模范；正確認(rèn)識和處理好經(jīng)濟(jì)建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)的辯證統(tǒng)一關(guān)系。與黨組織從思想上、行動上保持一致，自覺抵制腐敗，做到管住自己的口，管住自己的手，管住自己的腿，弘揚無私奉獻(xiàn)精神和黨員廉潔自律、嚴(yán)于律已的表率作用。
通過培訓(xùn)對信訪工作要有了更高一層的認(rèn)識。信訪干部代表黨和政府與群眾發(fā)生信訪關(guān)系，是通過自身卓有成效的工作，維護(hù)黨和政府在群眾中的聲譽(yù)，維護(hù)人民群眾的正當(dāng)權(quán)益，堅持黨的利益同人民利益的一致性。信訪工作是反映社會生活和動態(tài)的一條重要渠道，黨和政府的任何決策和工作，如果得不到人民群眾的贊成和擁護(hù)，終究是搞不成的。在工作中，更要有細(xì)心、耐心和同情心，對待信訪群眾要滿腔熱情，讓上訪群眾正當(dāng)合理的要求得到滿足，困難和問題得到及時妥善解決，對于群眾反映的問題要認(rèn)真地處理，力爭件件有著落、件件有回音，而絕不能掉以輕心、敷衍塞責(zé)，這是每一名信訪工作者的職責(zé)和義務(wù)。在工作中，我們必須按照“三個代表”的要求，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立“群眾信訪無小事”的觀念，由于信訪工作的法制化進(jìn)程緩慢，各項制度尚不十分完備。新形勢下，要我們在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，并將取得的經(jīng)驗教訓(xùn)運用到具體工作中，努力探索做好信訪工作的新思路、新方法，不斷開創(chuàng)信訪工作新局面。
經(jīng)過培訓(xùn)使我明白了基層干部應(yīng)該干什么、怎么干。
首先，隨著首都城市化進(jìn)程的加快，農(nóng)村在發(fā)展方式上要隨之改變，應(yīng)加快發(fā)展都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，為首都邁進(jìn)世界城市努力，村里要發(fā)展首先要穩(wěn)定，首先抓班子的團(tuán)結(jié)，村班子穩(wěn)定了，再有一支秀的黨員隊伍，高素質(zhì)的社員代表和眾多顧大局、識大體的村民，我們才能全心全意的發(fā)展。
要想增收我們就要從內(nèi)部和外部兩個方面進(jìn)行努力，在外部，借
新農(nóng)村建設(shè)和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、借國家強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)的政策，積極發(fā)展科技含量高、附加值高的產(chǎn)業(yè)，為我村長期發(fā)展打好基礎(chǔ)。
如同沒有人民的富裕就沒有國家的富強(qiáng)一樣，沒有產(chǎn)業(yè)的發(fā)展就沒有我們村的騰飛，我們本著堅持發(fā)展是為了群眾、發(fā)展依靠群眾、發(fā)展成果群眾共享的宗旨，根據(jù)黨鎮(zhèn)委提出的產(chǎn)業(yè)興鎮(zhèn)要求，我們村要大力發(fā)展花卉產(chǎn)業(yè)，我們要以產(chǎn)業(yè)興村。
篇二
選聘為江西省首批大學(xué)生村官后，上級有關(guān)部門立即組織我們參加了大學(xué)生村干部崗前培訓(xùn)活動。這次培訓(xùn)活動內(nèi)容豐富、形式多樣:首先是莊嚴(yán)的就職宣誓儀式;緊接著是連續(xù)兩地的實地考察活動;爾后，在吉安黨校為期三天的學(xué)習(xí)中，不僅有農(nóng)村政策法規(guī)等知識的講授，還有真實生動的大學(xué)生村官題材影片的觀看及與優(yōu)秀村干部等人面對面的工作經(jīng)驗交流;更為不易的是，還奔赴遠(yuǎn)在江蘇的華西村考察學(xué)習(xí)。
如此充實的崗前培訓(xùn)活動，使我對農(nóng)村和農(nóng)民有了進(jìn)一步的了解，對農(nóng)村工作有了全面的認(rèn)識，知道基層工作的重點和難點，對建設(shè)社會主義新農(nóng)村有了較深的理解和把握，對大學(xué)生“村官”這一稱謂的內(nèi)涵有了更深層次的領(lǐng)會??總之，此次崗前培訓(xùn)讓我在思想觀念、理論知識、工作方法等諸方面都受益匪淺、感觸頗多。以下我想具體談?wù)勗诖似陂g的心得體會:
一、堅定信念，積極面對
當(dāng)前往革命搖籃井岡山的汽車緩緩開動的那一刻，我就把之前的徘徊和迷茫拋之腦后，決定要真正到農(nóng)村去，到基層去，在艱苦的環(huán)境中經(jīng)受鍛煉，迎接挑戰(zhàn)，用自己的智慧才干在農(nóng)村這片廣袤的土地上揮灑青春汗水!第二天，在井岡山革命烈士陵園里，那莊嚴(yán)神圣的誓詞和領(lǐng)導(dǎo)鼓舞人心的講話更加堅定了我扎根農(nóng)村、踏踏實實干一番事業(yè)的決心!
我知道作為一名剛踏出大學(xué)校門的青年，到農(nóng)村基層工作，面對周圍陌生的工作環(huán)境，面對一定存在的各種問題和困難，的確壓力不小，但我心中應(yīng)時刻樹立一個信念，就是相信黨中央的正確決策，相信自己的選擇無怨無悔，相信只要堅持到底困難只是暫時的，相信通過大家共同努力農(nóng)村定會有一番新景象!這個信念會一直支撐我勇往直前，決不退縮!
二、熟悉環(huán)境，勤奮學(xué)習(xí)
觀看了大學(xué)生村官題材影片《女大學(xué)生部落》之后，我的心里感慨良多，這部影片讓我看到了五個鮮活的大學(xué)生村官形象。電影描述了五個大學(xué)生村干部在農(nóng)村扎根基層創(chuàng)業(yè)奉獻(xiàn)的故事，其中不乏有一些曲折困境，然而她們并沒有被困難壓倒，最終堅強(qiáng)地成長起來，為農(nóng)村的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。所以，我想到了自己在以后的工作中應(yīng)該多學(xué)習(xí)她們身上的品質(zhì)。下到村里后，首先要盡快熟悉本村環(huán)境，多與其他人交流溝通，多向村委領(lǐng)導(dǎo)班子的同志虛心請教，盡自己所能幫助身邊的人，早日進(jìn)入角色，適應(yīng)村官的工作和生活。
此刻，我想起領(lǐng)導(dǎo)的一句話:要想學(xué)會做村官，就得先學(xué)會做農(nóng)民。那么，我就應(yīng)該了解農(nóng)民的生活，明白農(nóng)民想些什么，體會農(nóng)民的苦和樂，放下大學(xué)生的架子，與農(nóng)民打成一片，把自己融入到群眾中去，為以后的工作開展奠定良好的基礎(chǔ)。
所學(xué)運用到農(nóng)村的發(fā)展建設(shè)中去。
三、結(jié)合村情，開展工作
這次培訓(xùn)活動的實地考察，既去了本縣的于田鎮(zhèn)龍腦村，又去了外縣的高陂鎮(zhèn)德橋村，還去了聞名全國的華西村，真是讓我大開眼界，收獲甚多。三個村的發(fā)展各具特色，但同時也存在一些實質(zhì)上相同的方面:一是干群同心協(xié)力求發(fā)展，二是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)合作促發(fā)展，三是積極尋求新路保發(fā)展。不管它們的發(fā)展程度如何，它們的成功脫離不了這三點。因此，這三點應(yīng)該牢牢把握。
對于那三個村的一些正確做法和成功經(jīng)驗，我們可以適時借鑒過來，但切不可不顧實際照搬照抄，以免到時事情沒搞好挫傷群眾積極性。不能因為羨慕華西村高度發(fā)達(dá)的新農(nóng)村建設(shè)成果，就急功近利貪快求好，而要客觀地看到本村的實際情況，如經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、地理位置、交通條件等都差別巨大。所以，我在以后的工作中要著眼于本村的實際情況，認(rèn)真做好調(diào)研，制定適合本村的政策制度和發(fā)展道路。要廉潔奉公，自覺抵觸不良之風(fēng)，樹立大學(xué)生村官良好形象。要堅持走黨的群眾路線，尊重群眾，愛護(hù)群眾，多為群眾辦好事、辦實事，多出點子帶領(lǐng)群眾致富。要積極為群眾提供技術(shù)、信息等服務(wù)，引導(dǎo)群眾走產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路，發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，提高農(nóng)民勞動生產(chǎn)率。還要完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)民生活條件，積極傳播先進(jìn)文化，加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)，多舉辦有益活動豐富農(nóng)民的精神生活，使農(nóng)民緊跟時代步伐，使農(nóng)村的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
總之，話說得再漂亮關(guān)鍵看行動，在其位謀其職，既然決定干，就要踏踏實實干好，務(wù)實才是有志青年最應(yīng)具備的作風(fēng)。
篇三
3月26日，我參加了在縣委黨校為期四天的全縣基層黨組織書記培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)，增強(qiáng)了我為民干事的信心和干好工作的決心；同時也對黨和國家的農(nóng)村政策有了更進(jìn)一步的了解，看到了武寧農(nóng)村的發(fā)展，聽到了領(lǐng)導(dǎo)、教授的基層工作的經(jīng)驗，對新農(nóng)村建設(shè)有了更深刻的認(rèn)識。下面我把幾天來的學(xué)習(xí)體會作一個簡要回顧：
一、通過培訓(xùn)，使我進(jìn)一步增強(qiáng)了對學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識。
培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式，是提高管理者素質(zhì)的最有效手段。開班動員上，戴區(qū)長著重闡述了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目的是讓我們拓寬視野，解放思想，學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷地來創(chuàng)新思維，以創(chuàng)新的思維應(yīng)對競爭挑戰(zhàn)。只有通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能了解和掌握先進(jìn)的管理理念和管理方法，取他人之長補(bǔ)己之短，只有這樣，才能不負(fù)組織重望，完成組織交給的工作任務(wù)。
二、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，學(xué)到了基層工作的有效途徑。
1要利用資源，優(yōu)化資源、整合資源來發(fā)展自我如何來利用現(xiàn)有資源，對現(xiàn)有資源進(jìn)行優(yōu)化，就要求我們在平時工作中多做多想，埋頭苦干，從實踐中找到方法，積累經(jīng)驗。同時更注重的是要整合我們的現(xiàn)有資源，從我們?nèi)绾卫煤谜哔Y源，談到發(fā)掘自身區(qū)位優(yōu)勢；從講我們不能局限于現(xiàn)有資源，談到如何利用每個村的人脈資源等等，給我們留下了深刻的印像。
2要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)，熟練工作方法
職的參謀助手，要圍繞正職的思路，積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活，把反思當(dāng)成一種文化，通過反思，及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。
3要抓住機(jī)遇、自加壓力努力奮斗。
曾經(jīng)有人這樣說：在一起工作是一種緣分，我們每個人要把自己當(dāng)作大家庭中的一員，統(tǒng)一思想為村工作，做人是基礎(chǔ)，做事是關(guān)鍵。等待機(jī)遇是庸人，錯過機(jī)遇是罪人，抓住機(jī)遇是能人，創(chuàng)造機(jī)遇是超人。通過學(xué)習(xí)，讓我感到我們應(yīng)更加注重思想品德和政治覺悟的培養(yǎng)，用心做事，誠心做人。要學(xué)習(xí)我縣第十三屆黨代會精神，負(fù)重拼博，沒有走不通的路，只有抓不住的機(jī)遇，要自加壓力，充分認(rèn)識不發(fā)展就是落后。要樹立奮斗目標(biāo)，階段性工作抓落實，常規(guī)性工作抓管理。
三、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、增強(qiáng)責(zé)任意識。
改革開放取得偉大的成就的今天，百姓的生活發(fā)生了如此巨大的變化，卻出現(xiàn)了黨群關(guān)系的緊張、百姓對政府的不滿意等等。深入淺出地給我們講明了其中深刻的道理，他分析主要原因有三：一是改革開放的政策改變了人的觀念，人在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮中變得自私了，難領(lǐng)導(dǎo)了。二是三十年的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，貧富的差距增大了，一部分人心態(tài)不平衡，社會不穩(wěn)定因素多了。三是黨員干部的信念淡漠了，黨員素質(zhì)普遍下降。他說，一些老革命老干部他們心中只有別人，為人民服務(wù)的觀念堅定不移，是我們最基層的黨員干部決定了黨的興衰。我想這就要求我們基層的同志首先要樹立“務(wù)實為民、清廉勤政”的形像，從小事做起，從身邊的每一件事做起，切切實實把務(wù)實的作風(fēng)落到行動上。不能不以為然，認(rèn)為干瑣屑的小事是大材小用，而導(dǎo)致小事不愿干，大事干不了。
其次要增強(qiáng)責(zé)任意識，“責(zé)任重于泰山”，責(zé)任所系，人人有份。履責(zé)擔(dān)責(zé)，人所必為。作為一名黨員干部，責(zé)任心與責(zé)任感，是干部為人處事的基本要求。正是這種強(qiáng)烈的責(zé)任心，責(zé)任感和責(zé)任意識，在推動著歷史的發(fā)展和進(jìn)步。責(zé)任是堤壩、是防線，需要筑牢，這是作為黨員干部必須守住的一條底線，一旦責(zé)任的堤壩決口，欲望無從約束，責(zé)任無所擔(dān)當(dāng)，后果將不堪設(shè)想。失去責(zé)任約束的干部，就不會執(zhí)政為民。
總之，這次培訓(xùn)班讓我收益頗多，我會將這次學(xué)習(xí)所獲運用到工作中，更會以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為契機(jī)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，扎實工作，盡職盡責(zé)做好本職工作，積極探索新形勢下加強(qiáng)黨組織建設(shè)的有效途徑，為我村各項事業(yè)的發(fā)展不懈努力，作出自己的貢獻(xiàn)。
村干部培訓(xùn)工作方案篇三
集中培訓(xùn)工作方案
為了進(jìn)一步提高全縣村黨（社區(qū)）黨支部（總支）書記、村（居）委會主任的素質(zhì)能力，培養(yǎng)和造就一支守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的村、社區(qū)干部隊伍，切實加強(qiáng)村級干部隊伍“兩大能力”建設(shè)，根據(jù)市委組織部《轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部〈關(guān)于在春節(jié)前后認(rèn)真做好村黨組織書記集中培訓(xùn)工作的通知〉的通知》（瀘組通[2009]9號）要求，結(jié)合我縣實際，經(jīng)縣委同意,對全縣村、社區(qū)（總）支書、主任進(jìn)行一次短期集中培訓(xùn)。制定如下工作方案：
一、培訓(xùn)主題：
深入學(xué)習(xí)黨的十七屆三中全會精神和省委九屆六次全委會、省“兩會”精神，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，切實加強(qiáng)村級干部“兩大能力”建設(shè)，著力推進(jìn)合江經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
二、培訓(xùn)時間
第一期：2009年3月8日——13日（星期日至星期五，農(nóng)歷二月十二至七十）；報到時間：3月1日下午17：30前。
第二期：2009年3月15日——20日（星期日至星期五，農(nóng)歷二月十九至二十四）；報到時間：3月8日下午17：30前。
三、培訓(xùn)地點
授課地點：合江縣會議中心（縣委黨校內(nèi)）； 就餐地點：縣委黨校食堂（會展大酒店）； 住宿地點：縣委黨校招待所（蜀港賓館）、其它待定。
四、參訓(xùn)人員
全縣各行政村黨支部（總支）書記、村委會主任570人，各社區(qū)黨支部（總支）書記、居委會主任74人，共計644人。分兩期培訓(xùn)。
五、培訓(xùn)內(nèi)容（詳見《課程安排表》）
六、工作安排
1、培訓(xùn)辦公室：（負(fù)責(zé)人：丁作明；成員：彭云霄、馬蓮英）
（1）制定培訓(xùn)工作方案；
（3）印制《合江縣2009年村黨（社區(qū)）黨支部（總支）書記、村（居）委會主任培訓(xùn)工作指南》（含課程安排、作息制度、領(lǐng)導(dǎo)組名單、座位安排表、培訓(xùn)紀(jì)律等）
（7）負(fù)責(zé)聯(lián)系、落實市上領(lǐng)導(dǎo)、專家授課；
（13）培訓(xùn)工作文字、攝影、攝像等資料收集；（14）培訓(xùn)工作總結(jié)。
2、行政后勤辦公室：（負(fù)責(zé)人：傅晉梅；成員：劉小麗、黃西平）
（1）落實培訓(xùn)場地、培訓(xùn)人員食宿；（含會議室的使用、清潔）
（2）培訓(xùn)經(jīng)費報告；
（7）負(fù)責(zé)準(zhǔn)備培訓(xùn)人員學(xué)習(xí)資料（筆記本、文件袋、筆等）；
村黨（社區(qū)）黨支部（總支）書記、村（居）委會
主任培訓(xùn)黨校人員分工
1、制定培訓(xùn)工作方案；（傅晉梅）
2、印制《合江縣2009年村黨組織書記培訓(xùn)工作資料匯編》；（彭云霄、傅晉梅）
3、印制《合江縣2008年村（社區(qū)）干部培訓(xùn)工作指南》（含課程安排、作息制度、領(lǐng)導(dǎo)組名單、座位安排表、培訓(xùn)紀(jì)律等）（彭云霄、馬蓮英）
4、培訓(xùn)人員報到（全體）
5、食宿安排、生活管理等；（劉小麗、黃西平）
6、培訓(xùn)課程安排；（彭云霄）
7、學(xué)員考勤、跟班管理（丁作明、馬蓮英）
8、銜接培訓(xùn)單位、培訓(xùn)教師；（丁作明）
9、動員大會領(lǐng)導(dǎo)講話材料；（丁作明）
12、參觀地點銜接，組織參觀、討論；（丁作明、馬蓮英）
13、負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作協(xié)調(diào)會有關(guān)事宜；（傅晉梅）
14、與縣委組織部銜接、溝通；（傅晉梅）
15、下發(fā)開展村級干部培訓(xùn)工作的通知（提前收集村支部書記、村主任名單，聯(lián)系電話，是否住宿，鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)員）；（馬蓮英）
16、結(jié)業(yè)典禮領(lǐng)導(dǎo)講話；（丁作明）
17、培訓(xùn)宣傳報道、資料收集；（丁作明）
18、專題片、課件播放等設(shè)備的準(zhǔn)備、調(diào)試、保管（黃西平）
19、培訓(xùn)學(xué)習(xí)資料采購（傅晉梅、劉小麗）
20、培訓(xùn)會場會標(biāo)、主席臺臺標(biāo)、校園內(nèi)標(biāo)語的制作；（傅晉梅、劉小麗）
21、參觀學(xué)習(xí)車輛的聯(lián)系、落實；（劉小麗、黃西平）
22、協(xié)調(diào)、落實培訓(xùn)場地；（傅晉梅、劉小麗）
23、培訓(xùn)工作總結(jié)。（丁作明）
村干部培訓(xùn)工作方案篇四
為了切實配合我校新生入學(xué)報到接待工作，積極穩(wěn)妥，熱情周到，優(yōu)質(zhì)高效的把新生報到接待工作做好。做到實處，以體現(xiàn)我系學(xué)生，特別是學(xué)生干部“熱情、文明、細(xì)致”的良好風(fēng)貌，特擬訂此方案。
一、各小組職責(zé)
a.機(jī)動組：
(1)協(xié)助老師將新生領(lǐng)到經(jīng)濟(jì)管理系的學(xué)生報到處報到，協(xié)助新生完成所有入學(xué)手續(xù)。
(2)注意個人言行舉止，熱情誠懇，認(rèn)真做好接待新生工作。
(3)每位干部都要持證上崗。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
b.宣傳組：
(1)必須做好專業(yè)介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌的設(shè)計和制作。
(2)布置迎新接待點，準(zhǔn)備宣傳各項材料。
(3)隨時準(zhǔn)備各項工作的宣傳，力爭宣傳到位。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
c.引導(dǎo)組：
(1)主要負(fù)責(zé)迎新的報到安排。(如：領(lǐng)取日用品，軍訓(xùn)服和宿舍安排)
(2)關(guān)心新生及陪同人員(家長)服務(wù)到位，直到安排妥當(dāng)。
(3)新生安排宿舍后，告知新生交回報到單，統(tǒng)一收齊，不得丟失。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
d.后勤組：
(1)熱情大方接待新生，態(tài)度和藹。
(2)負(fù)責(zé)新生宿舍安排，解決新生具體困難。
(3)負(fù)責(zé)接待點的后勤服務(wù)。(衛(wèi)生，水，藥品，桌椅的搬送)
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
e.信息組：
(1)協(xié)助老師負(fù)責(zé)收集新生基本信息，花名冊，制成電子檔案。
(2)協(xié)助老師收集通知書，黨團(tuán)關(guān)系檔案資料。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
f.聯(lián)絡(luò)組：
(1)全面掌握新生工作情況，及時向系領(lǐng)導(dǎo)報告。
(2)主動了解迎新各小組的工作動態(tài)，及時傳遞相關(guān)信息，尤其要處理好緊急事件。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
g.接待組：
(1)負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)管理系專業(yè)宣傳，解答新生提出的各種問題。
(2)詳細(xì)登記學(xué)生情況表，收集新生有關(guān)資料。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
二、組長組員職責(zé)
1.各組組長要熟悉本組人員和工作任務(wù)。
2.每天要對本組工作情況進(jìn)行登記。
3.組長和組員都必須按時出席，不能早退和無故缺席，交班時組長必須簽字。
4.若其他工作的調(diào)動，組員向組長報告，獲得批示方能離開。
5.組長，組員一律佩帶工作證或黨校學(xué)員證。
6.接待工作采取三班倒的分配(上午班 、 下午班 、晚上班)。
三、各組人員名單及日程安排表
機(jī)動組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
引導(dǎo)組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
接待組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
后勤組：
1組組員：
2組組員：
信息組：
1組組員：
2組組員：
聯(lián)絡(luò)組：
1組組員：
2組組員：
注：每組第一個人為本組組長
迎新日程安排表(機(jī)動組、引導(dǎo)組、接待組)
迎新日程安排表(后勤組、信息組、聯(lián)絡(luò)組)
四、對干部的要求：
1.要求大家都準(zhǔn)時到學(xué)校參加迎新工作，對于不參加迎新的干部將采取除名措施.
2.對于預(yù)備黨員不參加迎新的將延長預(yù)備時間
3.對于在迎新工作中表現(xiàn)好的將會安排到軍訓(xùn)輔導(dǎo)員.
4.希望各干部都能夠嚴(yán)格要求自己，按時到崗。
5.要求各工作人員都必須在8月21號趕到學(xué)校參加迎新工作，21號下午5點在c-204開會，進(jìn)行工作安排。
五、需要物品：
專業(yè)介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌;
藥品(藿香正氣水，紅花油)， 水 ， 紅糖;
筆 ， 本子 ， 等等。
附：未盡事宜另行安排。
系學(xué)生干部迎新工作組
系團(tuán)總支學(xué)生會
20xx年七月
村干部培訓(xùn)工作方案篇五
一、全面貫徹公司“兩會”精神，落實好20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)。
1、公司“兩會”以黨的xx屆六中全會精神為指導(dǎo)，全面規(guī)劃了20xx年公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項任務(wù)，我們要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩會”精神，提高認(rèn)識，增強(qiáng)緊迫感，為切實加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)礦區(qū)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，為實現(xiàn)公司20xx年各項奮斗目標(biāo)提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保證。
2、要通過學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神，進(jìn)一步明確當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作的總體思路和工作布局。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)在首屆一次職工代表大會上的工作報告強(qiáng)調(diào)，各級干部要加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，堅定原則立場；加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮引領(lǐng)作用；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，弘揚公正風(fēng)氣；加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)，保持健康情趣；加強(qiáng)修養(yǎng)學(xué)習(xí)，提高自律力；加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)力；加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高執(zhí)行力。我們要按照報告要求，認(rèn)真貫徹，把公司黨政的要求落到實處。
3、要抓好公司“兩會”精神的落實。當(dāng)前，我們要把學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神作為重點工作，圍繞公司“兩會”確定的中心任務(wù)，結(jié)合實際，認(rèn)真研究，制定本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的目標(biāo)和任務(wù)，采取多種形式和方法，抓好落實，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的不斷發(fā)展。
二、突出重點，切實抓好各級干部的廉政教育。
1、要抓好廉潔從業(yè)教育。20xx年要繼續(xù)把《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》作為必修課，切實抓好《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)貫徹，掌握精神實質(zhì)；要通過黨政班子中心組理論學(xué)習(xí)、開展專題培訓(xùn)等形式，加強(qiáng)對《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》內(nèi)容的理解和認(rèn)識。要對照《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求，在各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展檢查對照和思想反思活動，開展對照檢查，做好落實整改。要根據(jù)《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求，不斷健全和完善黨員干部的各項監(jiān)督制度，提高各級干部自覺執(zhí)行制度的意識，通過強(qiáng)化對黨員干部的有效約束和監(jiān)督，促進(jìn)黨員干部的廉潔自律。
2、要抓好黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和艱苦奮斗教育。發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，時刻保持艱苦奮斗的政治本色，是我們黨戰(zhàn)勝各種困難、成就各項事業(yè)的精神動力。面對20xx年繁重的工作任務(wù)，各級干部要繼續(xù)保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，以飽滿的工作熱情投入各項工作。要不斷增強(qiáng)宗旨觀念，提高實踐能力，強(qiáng)化責(zé)任意識，樹立正確的利益觀、權(quán)力觀、政績觀。要把開展艱苦奮斗教育同“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動有機(jī)結(jié)合起來，通過教育，使廣大黨員干部的廉潔自律意識得到有效增強(qiáng)，黨的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮。
3、要抓好預(yù)防和警示教育。要運用有效的教育手段和方法，開展好多種形式的預(yù)防和警示教育，增強(qiáng)廉政教育的力度，提高廉政教育的效果，使廣大黨員干部真正在思想上產(chǎn)生共鳴，在思想深處筑起拒腐防變的防線。
三、注重實效，切實抓好系列“陽光工程”
1、要切實開展好系列“陽光工程”。要制定印發(fā)系列“陽光工程”實施方案、考核方案，建立、健全系列“陽光工程”工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，規(guī)范系列“陽光工程”工作行政主抓、黨委配合、紀(jì)委協(xié)調(diào)、有關(guān)部門積極參與的工作機(jī)制。紀(jì)委作為這項工作的組織協(xié)調(diào)部門，要切實負(fù)起責(zé)任，真正把系列“陽光工程”管理的各項要求落到實處。特別是在企業(yè)重要項目、設(shè)備的招投標(biāo)管理等方面，要保證制度的貫徹執(zhí)行，使各項經(jīng)營活動真正實現(xiàn)陽光操作、陽光管理，接受各方面的監(jiān)督。要按照系列“陽光工程”考核辦法的要求，抓好各項任務(wù)的落實。
2、要抓好干部作風(fēng)建設(shè)的專項監(jiān)督。20xx年，公司生產(chǎn)逐步走向正軌，生產(chǎn)經(jīng)營各項工作的任務(wù)十分繁重，安全生產(chǎn)壓力很大。各級領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要嚴(yán)格政治紀(jì)律、工作紀(jì)律，嚴(yán)禁工作時間娛樂、喝酒、做與工作無關(guān)的事情，并在規(guī)范會議、公務(wù)接待等方面，嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。生產(chǎn)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，要帶頭深入基層、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部帶班入井的規(guī)定》。紀(jì)檢監(jiān)察部門要嚴(yán)格強(qiáng)化監(jiān)督檢查，實行干部跟班下井情況的通報、公示制度，對違反規(guī)定的要嚴(yán)肅處理。
四、力求創(chuàng)新，不斷抓好廉政文化建設(shè)
1、開展好廉政文化教育。要按照完善反腐倡廉工作的要求，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，整合教育資源，拓寬教育覆蓋面，形成思想道德教育的合力，增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和員工的廉潔意識。要認(rèn)真組織好《廉政文化教育手冊》的學(xué)習(xí)宣傳，營造良好氛圍。
2、創(chuàng)新廉政文化活動。要繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，開展好廉政文化教育，組織好廉政文化活動，鞏固已有成果，并在廉政文化活動方式方法的創(chuàng)新上下功夫，推進(jìn)廉政建設(shè)工作水平的不斷提高。
3、要健全和完善廉政文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭、相關(guān)部門共同參與的工作機(jī)制。要把廉政文化建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機(jī)結(jié)合起來，相互促進(jìn)，推動廉政文化建設(shè)的深入發(fā)展。
五、強(qiáng)化監(jiān)督，繼續(xù)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律
1、要強(qiáng)化以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為主要內(nèi)容的制度建設(shè)，貫徹好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進(jìn)懲防體系建設(shè)。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)的要求，推進(jìn)懲防體系協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)，發(fā)揮教育、制度、監(jiān)督的預(yù)防和懲治作用，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的“一崗雙責(zé)”，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。
2、要不斷健全和完善廉政建設(shè)的相關(guān)制度，以《若干規(guī)定》和《廉政準(zhǔn)則》的貫徹執(zhí)行為重點，結(jié)合公司實際完善相關(guān)的制度規(guī)定，有效防止權(quán)力濫用和決策奉獻(xiàn)，保證公司經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
3、要繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的約束和監(jiān)督，不斷完善監(jiān)督形式和手段，強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行各項制度方面的監(jiān)督。要切實強(qiáng)化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾的民主監(jiān)督，通過全方位的監(jiān)督，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的發(fā)展。
4、要繼續(xù)從維護(hù)礦區(qū)的穩(wěn)定出發(fā)，做好各類信訪舉報工作。要加大各類違紀(jì)案件的查處力度，維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性，并以此來教育各級黨員干部。要開展好“礦長(廠長)接待日”制度，積極進(jìn)行信訪事項排查梳理，做好矛盾的化解工作，為公司各項工作目標(biāo)的事項提供保證。
村干部培訓(xùn)工作方案篇六
高校班干部協(xié)助輔導(dǎo)員對班級事務(wù)進(jìn)行管理，其工作能力直接關(guān)系到班級管理的有效性。下面是有班級班干部
培訓(xùn)工作計劃
方案，歡迎參閱。
一、 培訓(xùn)主題:
青年馬克思主義培訓(xùn)教育，提高全體干部素質(zhì)，爭創(chuàng)先進(jìn)集體。
二、 培訓(xùn)目的:
作為學(xué)生干部，應(yīng)具備良好的組織管理能力、團(tuán)隊合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力。為增強(qiáng)學(xué)生干部的組織性、紀(jì)律性、時間觀念和全局意識，提高學(xué)生干部的隊伍的凝聚力和整體素質(zhì)，使學(xué)生干部成為系部的左膀右臂，帶領(lǐng)全系形成優(yōu)良的學(xué)風(fēng)，健康文明的校風(fēng)，使學(xué)生干部起到骨干模范帶頭作用:提高學(xué)生干部的工作效率，了解工作程序，充分發(fā)揮其主觀能動性，加強(qiáng)干部間的工作交流，注重團(tuán)隊合作精神的發(fā)揮。為以后的學(xué)生工作的開展打下扎實的基礎(chǔ)，從而更好的為同學(xué)、學(xué)校服務(wù)。
三、 培訓(xùn)時間:
20xx年3月-20xx年4月
四、 培訓(xùn)形式:
(1) 課堂講座:
(2) 交流討論:
(3) 體育運動:
(4) 素質(zhì)拓展活動。
五、 培訓(xùn)對象:
全體團(tuán)總支學(xué)生會成員，xx級、xx級、xx級班長、團(tuán)支書。
六、 培訓(xùn)內(nèi)容:
1、 學(xué)生干部課堂培訓(xùn)
培訓(xùn)內(nèi)容:(1)學(xué)生干部應(yīng)該具備的素質(zhì)、(2)學(xué)生干部的自我認(rèn)識、自我定位，(3)學(xué)生干部應(yīng)該具備的能力、(4)學(xué)生干部要處理好的關(guān)系、(5)學(xué)生干部的主要職責(zé)。
時間:3月下旬
地點:教室502
組織部門:學(xué)習(xí)部、辦公室、宣傳部
2、 全體學(xué)生干部交流討論
目的:針對學(xué)生干部的工作方法、學(xué)生干部的素質(zhì)和形象、如何做好學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃等方面進(jìn)行討論，并且做好總結(jié)。
時間:3月下旬
組織部門:學(xué)習(xí)部、網(wǎng)絡(luò)編輯部
3、 戶外實踐活動
目的:以體育活動為形式培養(yǎng)大家的相互 協(xié)作能力，加快學(xué)生干部間相互認(rèn)識和 了解，為學(xué)生工作的順利開展提供更多保障。比賽形式如籃球、乒乓球賽等。
時間:4月上旬
組織部門:體育部
4、 素質(zhì)拓展活動訓(xùn)練
目的:在戶外開展以提高能力為主題的素質(zhì)拓展活動。
時間:4月下旬
地點:龍湖公園
七、 培訓(xùn)要求:
(1)、按時參加培訓(xùn)活動。不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者，應(yīng)履行請假手續(xù)，無故遲到、早退或曠課嚴(yán)重的，將失去培訓(xùn)資格，并建議取消其學(xué)生干部資格。
(2)努力提高學(xué)習(xí)效率。全體學(xué)員上課應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細(xì)記好筆記。
(3)、自覺接受培訓(xùn)考核?？己朔绞讲扇〗Y(jié)業(yè)論文的方式。
(4)、本次培訓(xùn)將有培訓(xùn)總?cè)藬?shù)的30%被評為"優(yōu)秀學(xué)員"。
(5)、此次活動將列入年終學(xué)生干部考核。
八、培養(yǎng)目標(biāo):
*感悟著學(xué)院這片熱土所帶給我們的 自豪感與使命感，結(jié)合當(dāng)前實際，使學(xué)生干部團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大同學(xué)，樹立使命感和只爭朝夕的緊迫感，發(fā)憤學(xué)習(xí)，腳踏實地、銳意創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)廣大同學(xué)，在校園內(nèi)營造自主、創(chuàng)意、高效、透明、親切、活潑、務(wù)實、和諧、誠信、民主的氛圍作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
*通過培訓(xùn)與體驗活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力、組織能力，給他們 在學(xué)院的求學(xué)生涯添上更濃重的色彩。
一支精干的班干部隊伍是班主任的得力助手，他們往往在班務(wù)管理中發(fā)揮著重要作用，是優(yōu)秀班集體形成的重要條件之一。加強(qiáng)班干部培養(yǎng)，提高干部的組織、管理能力，既是時代培養(yǎng)復(fù)合型人才的需要，又是發(fā)揮班干部作用、強(qiáng)化班級管理、形成良好班風(fēng)的需要。
以下是我們四年三班制訂的班干部培養(yǎng)訓(xùn)練計劃：
一、明確培養(yǎng)宗旨，提高思想覺悟
一是對他們進(jìn)行為學(xué)生服務(wù)的思想教育，提高工作的責(zé)任感，解決“官意識”和“高人一等”的錯誤認(rèn)識，使他們認(rèn)識到在許多方面應(yīng)比一般同學(xué)吃苦在先，享受在后。比如干工作就要犧牲一些業(yè)余時間，并可能聽到許多抱怨和意見等等。
二是要求班干部以身作則，嚴(yán)以律己。也就是說班干部要處處起模范帶頭作用，并要養(yǎng)成良好的民主作風(fēng)。
二、授之以法，提高工作水平
在實際工作中，通過以下八個方面對班干部進(jìn)行培訓(xùn)：
1、怎樣維持班級紀(jì)律。
2、怎樣處理偶發(fā)事件。
3、怎樣進(jìn)行表揚和批評。
4、怎樣主持主題班會。
5、怎樣組織集體活動。
6、怎樣管理班級財物。
7、怎樣幫助后進(jìn)同學(xué)。
8、怎樣協(xié)調(diào)學(xué)生與老師的關(guān)系。
培訓(xùn)一般結(jié)合班級的實際情況開展，著重提高他們實際工作的能力。
三、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，明確干部工作職責(zé)
1、《小學(xué)生手冊》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》以及校規(guī)校紀(jì)是學(xué)生干部的必修課。班干部首先應(yīng)該是合格的小學(xué)生，力爭是優(yōu)秀的小學(xué)生，只有這樣才能服眾。干部無論職務(wù)大小，要牢固樹立為群眾服務(wù)的思想，要講奉獻(xiàn)，把集體的事作為自己的事。
2、制定出干部職責(zé)、干部工作守則以及班級
規(guī)章制度
，使干部職責(zé)明確做到干部工作有章可循，干部能找準(zhǔn)位置，盡快進(jìn)入角色，獨立開展工作。
班委是一個班級的骨干，是學(xué)生的表率，做好班干部的選拔、培養(yǎng)工作，在班級管理中至關(guān)重要。建設(shè)一個團(tuán)結(jié)友愛、積極向上、和諧發(fā)展的班集體，必須要有一個堅強(qiáng)的班級核心即緊密團(tuán)結(jié)在班主任周圍的強(qiáng)有力的班委隊伍。這樣班主任才不必事必躬親，整日陷于瑣事和煩惱之中，能較全面、準(zhǔn)確掌握班級動態(tài)，推進(jìn)班級工作的順利開展。因此，作為班主任應(yīng)建立一支得力的班干部隊伍。
一、善于發(fā)現(xiàn)，知人善任
選拔班委從學(xué)生實際出發(fā)，我主要確定以下標(biāo)準(zhǔn)：
(一)重能力
包括較強(qiáng)的思維與應(yīng)變能力、組織能力、號召能力、協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力，這是當(dāng)班干部的必要條件。
(二)重品德
良好的品德是當(dāng)班干部所不可缺少的。班干部要要明確德是非觀念，勇挑重?fù)?dān)，為人謙虛誠實，關(guān)心集體，熱心同學(xué)服務(wù)。
(三)重表率
班干部要能自覺遵守紀(jì)律，積極參加各項活動，樂于奉獻(xiàn)，時時處處以身作則。班主任平時要認(rèn)真觀察學(xué)生能力的高低、品德的優(yōu)劣、態(tài)度的真?zhèn)?，以慧眼識才。在充分掌握情況的基礎(chǔ)上，反復(fù)權(quán)衡，通過任命、民主選舉等方式確定班干部。真正把那些德才兼?zhèn)?、在同學(xué)中具有一定威信的同學(xué)選出來，讓他們擔(dān)當(dāng)起管理班級的重任。
二、精心培育，勇挑重?fù)?dān)
班委干部各方面都能挑起重?fù)?dān)并成熟起來，真正成為班主任的得力助手，則需激發(fā)工作熱情，引導(dǎo)他們敢管、會管、善管。
(一)正確處理與同學(xué)的關(guān)系，樹立在同學(xué)中的威信
班干部既要接受班主任的領(lǐng)導(dǎo)，又要為同學(xué)服務(wù)，接受同學(xué)的監(jiān)督，因此常常處于各種矛盾的交叉點上。班干部與同學(xué)關(guān)系是否正常，將直接影響到班干部職能的正常發(fā)揮。指導(dǎo)他們協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，要求他們做到以身作則，關(guān)心同學(xué)，愿為大家服務(wù)，要時時想到手中的權(quán)力是集體賦予的，不能有高人一等的優(yōu)越感，不能濫用手中的權(quán)力，以此來不斷提高班干部的威信。
(二)熱情幫助，授之以法
針對經(jīng)驗相對不足，結(jié)合具體工作過程，傳授一些基本的工作方法。
(1)分析情況，把握全局，確定工作目標(biāo)的方法。
(2)從班級實際出發(fā)，搞好宣傳工作，形成正確輿論的方法。
(3)動員、組織學(xué)生參加大型活動的方法。
(4)與同學(xué)交談，耐心做思想工作的方法。
(5)如發(fā)生矛盾，可采取當(dāng)面交談?wù)勑牡确绞?，溝通思想，消除誤會，化解矛盾，避免公開沖突的方法。
(三)、敢于放手，大膽使用
充分信任班干部，敢于放手，大膽使用，把他們推到工作第一線上去，給他們提供施展才華的機(jī)會。
班干部獨立主持每周一的主題班會課，每周班委工作例會等。但放手不等于不管，若遇到難題，我要當(dāng)好他們的后盾，替他們排憂解難。
二、重視自主管理，促進(jìn)班級發(fā)展
班集體的建設(shè)和管理關(guān)系學(xué)生的成長，可見其重要。如若只靠班主任一人，無論你是怎樣辛辛苦苦事必躬親，還是實施專橫高壓，都注定是要失敗的。因此，既要重視班委建設(shè)，又要重視和培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力，才能促進(jìn)班級的良好發(fā)展。培養(yǎng)他們的自主管理能力，也是適應(yīng)未來的需要。為此，我從以下幾個方面入手：
(一)幫助學(xué)生認(rèn)識自我，點燃自主管理火花
1、讓學(xué)生參與自己寫評估。
學(xué)生自己總結(jié)自己，是培養(yǎng)學(xué)生客觀認(rèn)識自己，從而正確地評價自己并進(jìn)行自我教育、自主管理的重要手段。
2、引導(dǎo)學(xué)生寫周記或
日記
。
寫周記或日記，很多時候都是在解剖自己、分析自己，從而清楚的認(rèn)識自己。只有讓學(xué)生正確地認(rèn)識資料幫助他們評價自己，才能有效地更新、改造自我，達(dá)到自主管理的目的。
3、定期召開民主生活會，讓學(xué)生正確認(rèn)識自己。
“金無足赤，人無完人”，學(xué)生身上存在這樣那樣的不足是難免的，關(guān)鍵看如何對待，所以，我定期在星期日下午組織學(xué)生召開民主生活會，由班長主持，小組討論。
(二)民主與集中相結(jié)合，積極參與班委選舉
班干部素質(zhì)的優(yōu)劣對班集體管理的好壞有直接影響。建立一個戰(zhàn)斗力、凝聚力強(qiáng)的班級領(lǐng)導(dǎo)班子是非常重要的。為此，我在組建班委時，首先是發(fā)動學(xué)生競選，然后由學(xué)生自薦上臺演講，再次，無記名投票，最后，公開暢票公布結(jié)果。通過這種方式產(chǎn)生的班干部，責(zé)任心強(qiáng)，能最中限度地保持工作的主動性和積極性。
(三)培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力
建立良好班集體是為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，所以，在培養(yǎng)學(xué)生參與班級管理能力的同時，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力更為重要。我主要從以下兩個方面來培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
1、創(chuàng)造條件，培養(yǎng)自主
凡是學(xué)生自己能做的事，班主任堅決不插手，凡是學(xué)生能通過自己的努力能達(dá)到的，我積極鼓勵學(xué)生獨立完成。
2、展示成功，學(xué)會自主
幫助學(xué)生克服畏難情緒，改變自身被動的學(xué)習(xí)態(tài)度，讓學(xué)生活躍起來，興奮起來，行動起來，需要因勢利導(dǎo)，使學(xué)生能體驗到學(xué)習(xí)成功的喜悅。
村干部培訓(xùn)工作方案篇七
通過紀(jì)檢監(jiān)察培訓(xùn)工作的開展，有利于提高全系統(tǒng)紀(jì)檢干部隊伍素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，養(yǎng)成良好的工作風(fēng)氣。下面是本站小編帶來關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)
工作方案
的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)，提升紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)技能和依紀(jì)依法履職能力，培養(yǎng)和選拔一批業(yè)務(wù)骨干，經(jīng)研究，特制訂年度紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)實施方案。
一、時間安排：每2月一課(自3月份開始)
二、授課人及培訓(xùn)地點：待定
三、培訓(xùn)對象：全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
1、辦案流程、證據(jù)獲取、財務(wù)查賬、談話突破等內(nèi)容培訓(xùn)。擬安排3課時，邀請上級紀(jì)委、反貪、審計等單位的專家進(jìn)行專題輔導(dǎo)。
2、公文及新聞信息寫作培訓(xùn)。擬安排2課時，邀請相關(guān)專業(yè)人員，對查信辦案相關(guān)文書的寫作，紀(jì)檢監(jiān)察新聞及信息稿的采集、寫作和輿情研判等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。
3、理論考核。以閉卷測試的形式，考核黨紀(jì)法規(guī)及辦案規(guī)程方面的內(nèi)容。
4、實戰(zhàn)模擬。根據(jù)案例，獨立撰寫初核或初查方案、草擬談話提綱、撰寫
調(diào)查報告
；隨機(jī)編組進(jìn)行模擬談話、制作談話筆錄。
為確保培訓(xùn)實效和參訓(xùn)率，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將對每次培訓(xùn)進(jìn)行考勤。請全區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察組織根據(jù)培訓(xùn)計劃，合理安排工作，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參加每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
根據(jù)20xx年全省教育
培訓(xùn)工作計劃
，擬于x月中下旬在井岡山舉辦全省檢察機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、培訓(xùn)對象
各設(shè)區(qū)市院、南鐵分院紀(jì)檢組組長、監(jiān)察室主任及各基層院監(jiān)察室主任(未設(shè)監(jiān)察室主任的，由紀(jì)檢組長參加)。
二、培訓(xùn)時間
x日(星期一)報到，為期一周。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)、井岡山精神現(xiàn)場教學(xué)、交流研討等 。
四、培訓(xùn)地點
國家檢察官學(xué)院井岡山分院(井岡山市茨坪鎮(zhèn)長坑路10號和諧苑賓館)。
五、相關(guān)要求
1、各設(shè)區(qū)市院、南鐵分院政治部要認(rèn)真落實參訓(xùn)人員，并于5月8日前將學(xué)員報名表和學(xué)員名單匯總表(內(nèi)網(wǎng)下載)電子版發(fā)至井岡山分院聯(lián)系人內(nèi)網(wǎng)郵箱。
2、上報參訓(xùn)學(xué)員名單后原則上不作調(diào)整，如有特殊原因不能參加培訓(xùn)或需要調(diào)換參訓(xùn)學(xué)員的，請于5月13日前通過市分院政治部報井岡山分院批準(zhǔn)。未經(jīng)批準(zhǔn)缺訓(xùn)的，省院將按相關(guān)規(guī)定處理；未經(jīng)批準(zhǔn)更換或增加參訓(xùn)人員的，不予報到。
3、分院將于報到日當(dāng)天在井岡山火車站安排車輛集中接站，需接站的學(xué)員請于5月17日前與聯(lián)系。
4、培訓(xùn)期間請勿帶家屬及隨行人員。
5、培訓(xùn)期間將安排現(xiàn)場教學(xué)，請自帶運動鞋等裝備。
6、分院已正式開通微信公眾號，公眾號名稱為“井岡山檢察官學(xué)院”，培訓(xùn)相關(guān)動態(tài)和信息將通過該公眾號及時發(fā)布，請參訓(xùn)學(xué)員“關(guān)注”。對培訓(xùn)意見和建議，也可通過公眾號一并反饋。
7、分院已設(shè)立公共郵箱。培訓(xùn)班
課件
等相關(guān)資料將在培訓(xùn)結(jié)束后集中上傳，以便學(xué)員下載。
為全面落實《關(guān)于-20xx年紀(jì)檢監(jiān)察干部教育培訓(xùn)規(guī)劃實施意見》精神，結(jié)合我區(qū)工作實際，制定以下
培訓(xùn)方案
。
一、指導(dǎo)思想及總體原則
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想為指導(dǎo)，貫徹黨的xx大精神，大力實施素質(zhì)工程，著力提高全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和執(zhí)政水平。使全區(qū)的紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)有所提高，業(yè)務(wù)能力有所增強(qiáng)，學(xué)習(xí)風(fēng)氣有所轉(zhuǎn)變，相關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。堅持把思想政治教育放在首位，注重質(zhì)量，講究實效，優(yōu)化課程設(shè)置，強(qiáng)化教學(xué)管理，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性、實用性和有效性。
二、主要目標(biāo)
力爭通過三年時間，使全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部全面培訓(xùn)一次，并達(dá)到下列目標(biāo)：以素質(zhì)教育、終身教育為核心的教育觀念 進(jìn)一步增強(qiáng)；教育培訓(xùn)質(zhì)量和效果顯著提高，整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)；紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力知識水平有較大的提高和進(jìn)步。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
政治理論培訓(xùn)內(nèi)容：以“三個代表”重要思想為重點，結(jié)合學(xué)習(xí)xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神，進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想政治素質(zhì)。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)內(nèi)容：以“兩個條例”學(xué)習(xí)為重點，進(jìn)一步學(xué)習(xí)案件檢查、審理、信訪、執(zhí)法監(jiān)察、糾風(fēng)等各項專業(yè)知識，還要適當(dāng)增加寫作知識、計算機(jī)信息技術(shù)、英語口語等相關(guān)科目的培訓(xùn)，切實提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和工作能力。
更新知識培訓(xùn)內(nèi)容：學(xué)習(xí)國家政治、經(jīng)濟(jì)、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經(jīng)濟(jì)體制改革方面的知識，現(xiàn)代化管理理念和科學(xué)管理知識等，適應(yīng)不斷發(fā)展的新形勢和新任務(wù)的需要。
四、計劃安排
培訓(xùn)將依據(jù)不同的培訓(xùn)對象，有針對性的進(jìn)行，分類實施，做到“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合。
今年下半年培訓(xùn)計劃：
(1)按要求，于9月組織一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓(xùn)；
(3)年底請市紀(jì)委一名領(lǐng)導(dǎo)為全區(qū)紀(jì)檢干部上大課，就兩個條例學(xué)習(xí)進(jìn)行專題輔導(dǎo)；
(4)選派區(qū)紀(jì)委兩名同志和縣直紀(jì)檢組四名同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩名同志分兩批到外地學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念。
今后三年培訓(xùn)計劃：
(1)每年將組織紀(jì)檢干部參加市紀(jì)委舉辦的各種培訓(xùn)；
(2)按上半年一次、下半年一次的培訓(xùn)計劃，對未經(jīng)培訓(xùn)的同志進(jìn)行集中培訓(xùn)；
(3)組織紀(jì)檢干部外出考察、學(xué)習(xí)等。
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村干部培訓(xùn)工作方案篇八
為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)，提升紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)技能和依紀(jì)依法履職能力，培養(yǎng)和選拔一批業(yè)務(wù)骨干，經(jīng)研究，特制訂年度紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)實施方案。
一、時間安排：每2月一課(自3月份開始)
二、授課人及培訓(xùn)地點：待定
三、培訓(xùn)對象：全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
1、辦案流程、證據(jù)獲取、財務(wù)查賬、談話突破等內(nèi)容培訓(xùn)。擬安排3課時，邀請上級紀(jì)委、反貪、審計等單位的專家進(jìn)行專題輔導(dǎo)。
2、公文及新聞信息寫作培訓(xùn)。擬安排2課時，邀請相關(guān)專業(yè)人員，對查信辦案相關(guān)文書的寫作，紀(jì)檢監(jiān)察新聞及信息稿的采集、寫作和輿情研判等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。
3、理論考核。以閉卷測試的形式，考核黨紀(jì)法規(guī)及辦案規(guī)程方面的內(nèi)容。
4、實戰(zhàn)模擬。根據(jù)案例，獨立撰寫初核或初查方案、草擬談話提綱、撰寫調(diào)查報告；隨機(jī)編組進(jìn)行模擬談話、制作談話筆錄。
為確保培訓(xùn)實效和參訓(xùn)率，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將對每次培訓(xùn)進(jìn)行考勤。請全區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察組織根據(jù)培訓(xùn)計劃，合理安排工作，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參加每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
村干部培訓(xùn)工作方案篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年是黨的二十大召開之年，也是鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接關(guān)鍵之年。為切實做好全縣鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”相關(guān)工作，培養(yǎng)造就忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)鄉(xiāng)村振興干部隊伍，根據(jù)《全省新時代基層干部主題培訓(xùn)行動計劃實施方案》（×組字[2021]×號）和《關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)工作的通知》的要求，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)就2022年鄉(xiāng)村振興干部教育培訓(xùn)制定如下實施方案。
一、指導(dǎo)思想
堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入落實視察×重要講話精神，聚焦“作示范、勇爭先”目標(biāo)定位，著眼把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展。緊扣中央、省、市和縣委、縣政府決策部署，圍繞鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”科學(xué)培訓(xùn)，增強(qiáng)鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)干部理論政策水平，提高鄉(xiāng)村振興實戰(zhàn)能力，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興打造一支理論功底深、政策水平高、戰(zhàn)斗能力強(qiáng)的干部隊伍。
二、培訓(xùn)對象
縣鄉(xiāng)村振興部門主要負(fù)責(zé)做好本系統(tǒng)干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）鄉(xiāng)村振興站（室）負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)村振興站專干、駐村工作隊、幫扶干部示范培訓(xùn)工作；
配合組織部門做好縣農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)新任黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊、村黨組織書記，農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織和農(nóng)民合作社黨組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)工作。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
以學(xué)習(xí)貫徹“三農(nóng)”工作重要論述精神、中央、省、市及縣委縣政府關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重大決策部署為主線，聚焦鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接重點工作任務(wù)開展培訓(xùn)。一是加強(qiáng)防止返貧動態(tài)監(jiān)測、鞏固“兩不愁三保障”及飲水安全進(jìn)行培訓(xùn)，堅決守住防止規(guī)模性返貧發(fā)生的底線；
二是加強(qiáng)對駐村幫扶、產(chǎn)業(yè)就業(yè)幫扶、易地扶貧×后續(xù)幫扶、項目資金管理、扶貧項目資產(chǎn)管理等政策措施培訓(xùn)；
三是加強(qiáng)防止返貧政策培訓(xùn)，重點圍繞脫貧戶、監(jiān)測對象的教育、醫(yī)療、住房、飲水、兜底保障、扶志扶智等政策開展培訓(xùn)；
四是加強(qiáng)鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村治理、農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展三項新工作內(nèi)容培訓(xùn)。
四、培訓(xùn)方式
今年鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)要充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)村振興人才學(xué)院培訓(xùn)資源優(yōu)勢，有計劃地開展相關(guān)培訓(xùn)，并采用分級培訓(xùn)方式。
五、組織保障
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要高度重視，把鄉(xiāng)村振興干部教育培訓(xùn)工作擺在突出位置，加強(qiáng)溝通配合，協(xié)同發(fā)力、開放共享、加強(qiáng)統(tǒng)籌、全面覆蓋。要科學(xué)制定好要本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)工作實施方案，精心組織實施好本地本單位鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)。
（二）突出培訓(xùn)實效。要堅持把實施好“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”作為培訓(xùn)重要內(nèi)容，納入教學(xué)布局，突出問題導(dǎo)向、實踐導(dǎo)向，組織力量開發(fā)鄉(xiāng)村振興培訓(xùn)課程和教材，創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，助推全縣鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作順利開展。
（三）嚴(yán)肅學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì)。抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，堅決防止借培訓(xùn)名義搞不正之風(fēng)。參訓(xùn)學(xué)員要嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定、中組部學(xué)員管理九項規(guī)定等廉潔自律和學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)定，嚴(yán)格自身管理，不得無故請假、請人代學(xué)。
（四）按時報送進(jìn)度。縣鄉(xiāng)村振興局要在每月10日前，將上月培訓(xùn)情況及時錄入×省鞏固拓展脫貧攻堅成果大數(shù)據(jù)平臺干部培訓(xùn)系統(tǒng)，包括本部門主要負(fù)責(zé)的培訓(xùn)以及配合開展的培訓(xùn)情況。
村干部培訓(xùn)工作方案篇十
4月日（星期）
上午：室內(nèi)培訓(xùn)
主持：xx主任
參會領(lǐng)導(dǎo)：街道領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員
9:00，xx做動員講話；
9:10—9:30，xx副書記宣布培訓(xùn)班紀(jì)律及培訓(xùn)內(nèi)容安排；
9:30--10:30，xx進(jìn)行黨務(wù)知識及制度培訓(xùn)；
10:30—11:50，聘請市紀(jì)委或區(qū)紀(jì)委進(jìn)行預(yù)防職務(wù)犯罪
知識培訓(xùn)。
12:00—13:00，用午餐。
下午：參觀監(jiān)獄，進(jìn)行警示教育
14:00，村干部統(tǒng)一乘坐大車兩輛，每輛車由黨辦和基層科派人組織，核準(zhǔn)乘車人數(shù)；組織村干部到警示教育基地，參觀監(jiān)獄，聽取服刑人員現(xiàn)身悔悟。
18:00—19:00，用晚餐；
4月日（星期）
上午：外出參觀
主持：xx副書記
參會領(lǐng)導(dǎo)：街道領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員
9:00，外出參觀學(xué)習(xí)，在本市范圍選兩個村級組織管比較規(guī)范的村，由先進(jìn)村干部講授如何當(dāng)一名群眾擁戴的'好干部的經(jīng)驗做法。
12:00—13:00，用午餐；
下午：室內(nèi)培訓(xùn)
14:00—14:30，xx講如何當(dāng)好農(nóng)村兩委會主要干部；
16:10，結(jié)束培訓(xùn)。村干部統(tǒng)一乘坐大車回街道辦。
村干部培訓(xùn)工作方案篇一
一、指導(dǎo)思想
在我院黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，兼顧“愛國、愛黨、愛團(tuán)、愛?！彼膼劾砟?，學(xué)院團(tuán)委于20xx年3月，舉辦河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干部培訓(xùn)”。
二、活動目的
為了加強(qiáng)我院學(xué)生團(tuán)干部的綜合素質(zhì)，建設(shè)一支勤奮好學(xué)、勇于創(chuàng)新、全心全意為廣大青年團(tuán)員服務(wù)的團(tuán)干部隊伍，以團(tuán)干部培訓(xùn)班為載體，開展多種形式的集中學(xué)習(xí)，在全團(tuán)營造勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的氛圍，激勵他們在工作中大膽實踐、勇于創(chuàng)新,為我院黨組織提供一批優(yōu)秀的后備人才。
三、主辦單位
共青團(tuán)河南科技專修學(xué)院委員會
四、培訓(xùn)時間
3月1日——3月9日
五、培訓(xùn)地點
自修室
六、培訓(xùn)人員
學(xué)院20xx級各個行政班的團(tuán)支部成員（包括團(tuán)支書、組織委員、宣傳委員、陽光愛心大使），團(tuán)委各學(xué)生組織成員。
七、出勤與請假制度
凡參加培訓(xùn)的同學(xué)，不允許請假，如有特殊情況，須寫請假條說明事由，并由所在團(tuán)支部的輔導(dǎo)員簽字。每次培訓(xùn)均實行簽到制度，未簽到者，視為缺勤。
八、成績評定及獎勵
河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干部培訓(xùn)”最終結(jié)業(yè)成績滿分為100分，考試成績占70分，出勤占30分、如缺勤一次扣3分、請假一次扣1.5分、遲到或者早退一次扣1.5分，最終結(jié)業(yè)成績將作為評定河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干培訓(xùn)”優(yōu)秀學(xué)員的直接依據(jù)，也是評定“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等榮譽(yù)的重要參考。本次團(tuán)干培訓(xùn)的結(jié)業(yè)成績，將計入各團(tuán)支部的量化考核中，作為評選我院“優(yōu)秀團(tuán)支部”的一項依據(jù)。
篇二：團(tuán)干部培訓(xùn)方案
為了加強(qiáng)我院學(xué)生干部隊伍建設(shè)，提高學(xué)生干部的思想政治素質(zhì)和工作能力，明確學(xué)生干部的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)、作風(fēng)好、能力強(qiáng)的學(xué)生干部隊伍，切實發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的作用，院團(tuán)委計劃開辦我院第三屆學(xué)生干部培訓(xùn)班?，F(xiàn)培訓(xùn)策劃方案如下：
一、培訓(xùn)時間
xxxx年11月
二、培訓(xùn)前期準(zhǔn)備
2、確定培訓(xùn)的組織形式，老師授課、學(xué)生交流或?qū)嵺`活動；
3、邀請外校學(xué)生組織來我校進(jìn)行交流學(xué)習(xí)；
5、制作簽到表，有利于以后各組組長負(fù)責(zé)考勤。
三、培訓(xùn)中的要求
1、學(xué)生干部必須提前十分鐘簽到，無特殊情況不準(zhǔn)請假，有特殊情況需要請假者，需向各組組長請假，無故遲到、早退或不去者，視情節(jié)輕重取消其培訓(xùn)資格并向系部通報。
2、努力提高培訓(xùn)效率。全體學(xué)員應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細(xì)記好筆記。
3、院系學(xué)生干部應(yīng)相互學(xué)習(xí)互相幫助，團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極參與培訓(xùn)、認(rèn)真討論、互相交流、共同進(jìn)步。
4．每位學(xué)生干部應(yīng)結(jié)合自己的思想及工作實際，至少完成一篇學(xué)習(xí)體會,字?jǐn)?shù)在1500字左右，結(jié)業(yè)一周前內(nèi)交。
5、做好培訓(xùn)的宣傳記錄工作，由宣傳負(fù)責(zé)各活動照相，由文秘部負(fù)責(zé)通訊稿，秘書處負(fù)責(zé)資料的整理。
四、優(yōu)秀學(xué)員的評選
在快結(jié)業(yè)時，各組組員互相評出本組優(yōu)秀的學(xué)員，組長根據(jù)考勤和平日組員的表現(xiàn)形式把名單交由班長審核，最后由團(tuán)委老師審核和提意見。
五、召開培訓(xùn)總結(jié)會議
以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議，再次詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等，動員大家團(tuán)結(jié)合作，切實提高自身人際交往能力、組織管理能力、執(zhí)行力和創(chuàng)新能力，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。
六、培訓(xùn)成果展示
將本次培訓(xùn)中，學(xué)員們團(tuán)結(jié)友愛互助進(jìn)步的新一屆院系學(xué)生干部的風(fēng)采展示給全院師生。相片或文字以板報的形式展示。
篇三：團(tuán)干部培訓(xùn)方案
為了培養(yǎng)一支政治堅定、團(tuán)務(wù)熟練、作風(fēng)過硬的團(tuán)干部隊伍、增強(qiáng)團(tuán)學(xué)干部的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍的作用，武漢商貿(mào)學(xué)院管理學(xué)院制定團(tuán)校培訓(xùn)方案，具體方案如下:
一、培訓(xùn)目的：
本次團(tuán)校培訓(xùn)以“提高團(tuán)干部理論素質(zhì)、加強(qiáng)團(tuán)干部工作能力”為中心，以“拓展”為重點對學(xué)生干部進(jìn)行培訓(xùn)。通過團(tuán)校培訓(xùn)，以提高團(tuán)干部的工作積極性，使其了解團(tuán)組織的現(xiàn)狀和發(fā)展方向，以提高思想認(rèn)識，提高工作能力，增進(jìn)溝通與交流。因此，此次團(tuán)校培訓(xùn)的課程也會按此設(shè)置。
二、培訓(xùn)主題：關(guān)注社會，完善自我
三、培訓(xùn)對象：我院校培訓(xùn)對象為我院分團(tuán)委、學(xué)生會部分學(xué)生干部、以及xx、xx級各班主要學(xué)生干部。
四、報名方式：08級每班5名，07級每班2名（并交照片一張）
五、培訓(xùn)安排
第一講
時間：4月9日（星期四）下午4：20—6：00 地點：c301
主講人：賈先國
課程主題：團(tuán)校開幕式和團(tuán)員的責(zé)任與義務(wù)。
目的：提高工作能力。通過培訓(xùn)是團(tuán)學(xué)干部了解和掌握團(tuán)的相關(guān)知識和工作方法，提高團(tuán)學(xué)干部的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、工作能力、學(xué)習(xí)能力和組織能力，明確工作的思路，進(jìn)一步做好我們負(fù)擔(dān)的各項工作。
第二講
時間：4月11日（星期六）上午8：30—10：30
地點：c301
課程主題：觀看50周年閱兵儀式視頻
目的：建國60周年的今天，10年前的閱兵儀式給我們的記憶已是模糊，不同的年齡觀看的態(tài)度有所發(fā)生，讓我們回顧過去展望未來。
第三講
時間：4月11日（星期六）上午10：50—11：50
地點：管院教室
課程主題：義務(wù)勞動——擦桌子
目的：培養(yǎng)團(tuán)干部的實際動手能力，增強(qiáng)團(tuán)干部的熱愛集體、熱愛勞動的思想。
第四講
時間：4月13日（星期一）4：20—6：00
地點：c301
課程主題：應(yīng)用文寫作
講課老師：待定
時間：4月16日（星期四）4：20—6：00
地點：c301
主講人：徐雷
課程主題：素質(zhì)與技能培養(yǎng)和觀看視頻《金融危機(jī)下的我們》
目的：提高思想認(rèn)識。通過團(tuán)校培訓(xùn)，使各位團(tuán)干部了解和掌握我系學(xué)生工作的發(fā)展思路，特別是增強(qiáng)就業(yè)能力的工作目標(biāo)和要求以及目前大學(xué)生所面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。同時通過道德素質(zhì)教育和理論素質(zhì)教育，轉(zhuǎn)變思想觀念，擴(kuò)展工作思路，提高團(tuán)學(xué)干部的思想認(rèn)識水平。
第六講
時間：4月18、19日（星期
六、星期天）
課程主題：參觀武漢紅色紀(jì)念館
目的：分小組由組長帶隊，自由選擇參觀的地點，培養(yǎng)團(tuán)干部的歷史責(zé)任感。
第七講
時間：4月23日（星期四）下午4：20—6：00
地點：d501 d502 d503
課程主題：結(jié)業(yè)考試
第八講
時間：4月27日(星期一)下午4：20—6：00
地點：c301
課程主題：結(jié)業(yè)典禮
考勤制度：
1、團(tuán)員、團(tuán)干考勤工作由分團(tuán)委辦公室負(fù)責(zé)。
2、考勤表有辦公室制定，團(tuán)校學(xué)員需提前15分鐘到
上課地點，進(jìn)行考勤簽到。
3、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間不得隨意請假，若無法參加活動，需持有班級團(tuán)委證明的請假條向教務(wù)組請假，但不能超過2次。
4、一般情況下，上課期間不能隨意離開，若臨時有事，須向教務(wù)組請假并批準(zhǔn)后才能離開。
凡有下列情況之一者，均取消學(xué)員資格：
a、缺席1次以上者（含1次）
b、請假2次以上者（含2次）
c、遲到或早退達(dá)4次者（含4次）
學(xué)習(xí)和作業(yè)制度
1、結(jié)業(yè)考試內(nèi)容從上課內(nèi)容里摘選，請同學(xué)們做好課堂筆記。
2、學(xué)員要按時上課不遲到、不早退，認(rèn)真聽講。
3、學(xué)員努力學(xué)習(xí)團(tuán)的知識，在黨的方針政策指導(dǎo)下理論聯(lián)系實際，提高思想政治素養(yǎng)，促進(jìn)團(tuán)的建設(shè)工作。
4、按時按量完成作業(yè)，不得遲交、缺交。
5、學(xué)員作業(yè)及考勤情況與學(xué)員結(jié)業(yè)及本學(xué)期評優(yōu)相聯(lián)系。
篇四：團(tuán)干部培訓(xùn)方案
基層團(tuán)干部是基層團(tuán)組織建設(shè)和工作的核心力量。做好基層團(tuán)干部教育培訓(xùn)工作對于加強(qiáng)基層團(tuán)干部隊伍建設(shè)，履行好團(tuán)的職能，具有至關(guān)重要的作用。按照團(tuán)省委 《20xx年全省基層團(tuán)干部教育培訓(xùn)工作方案》（贛青辦發(fā)[20xx]24號）的總體要求也為進(jìn)一步加強(qiáng)我系各級團(tuán)干部對團(tuán)的知識學(xué)習(xí)，在系團(tuán)總支的正確 引導(dǎo)下，促進(jìn)團(tuán)支部制度化和規(guī)范化建設(shè)，提高團(tuán)支部的工作水平，要求各團(tuán)支部干部組織學(xué)習(xí)，并按照其中的內(nèi)容和規(guī)定，做好團(tuán)支部的各項工作，全面推進(jìn)全系 基層團(tuán)組織建設(shè)，對各班級明確工作內(nèi)容如下：
一、團(tuán)支部工作的主要任務(wù)
1、組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)指示。
2、宣傳、執(zhí)行黨組織和上級團(tuán)組織的知識和決議，充分發(fā)揮團(tuán)員的模范作用，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)青年積極投身于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，為物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)作貢獻(xiàn)。
3、強(qiáng)對團(tuán)員青年的教育和管理，認(rèn)真做好各項團(tuán)務(wù)工作。
團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力是在大量的、經(jīng)常性的團(tuán)務(wù)工作中逐步形成的。這些工作包括：
（１）定期召開團(tuán)員大會；
（２）發(fā)展新團(tuán)員；
（３）做好團(tuán)籍日常管理；
（４）收繳團(tuán)費；
（５）建立、健全、落實團(tuán)的組織生活制度；
（６）做好團(tuán)內(nèi)的獎懲工作；
（７）積極推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象，向黨組織輸送新鮮血液；
（８）發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才，積極、負(fù)責(zé)地向有關(guān)部門推薦；
４、關(guān)心青年，密切聯(lián)系青年。
團(tuán)支部要圍繞黨的中心工作，經(jīng)常開展各種適合青年特點的獨立活動，關(guān)心團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)、工作和生活，指導(dǎo)青年進(jìn)行友誼身心健康的文化，娛樂，體育等業(yè)余活動。
要關(guān)心青年的特殊利益，維護(hù)青年的正當(dāng)權(quán)益，與危害青年利益的不正當(dāng)?shù)娜撕褪逻M(jìn)行堅決的斗爭。為青年的健康成長創(chuàng)造良好的條件。
要努力為團(tuán)員青年服務(wù)。根據(jù)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)、就業(yè)、工作、生活等多方面實際需求，盡心竭力為青年辦實事。把為團(tuán)員青年服務(wù)作為加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)的突破口，以服務(wù)促建設(shè)，以服務(wù)求活躍，不斷增加團(tuán)組織的吸引力、影響力。
二、團(tuán)支部工作應(yīng)遵循的基本原則
團(tuán)支部工作的基本原則是指團(tuán)支部開展理論學(xué)習(xí)、政策宣傳、團(tuán)員教育、文化體育活動及團(tuán)支部日常工作所應(yīng)把握的準(zhǔn)則。團(tuán)支部在工作中應(yīng)始終堅持以下五個原則：
１、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。２、堅持建功和育人的有機(jī)結(jié)合
３、堅持代表和維護(hù)青年的利益。
４、堅持務(wù)實創(chuàng)新的原則。
５、堅持民主集中制的原則。民主集中制原則是團(tuán)支部的基本組織原則。團(tuán)支部委員會實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。
三、團(tuán)支部書記的主要職責(zé)
團(tuán)支部書記是團(tuán)支部和團(tuán)支部委員會的領(lǐng)導(dǎo)核心，全面主持團(tuán)支部的工作，其主要職責(zé)是：
１、抓好支委會的自身建設(shè)。
２、認(rèn)真了解黨支部、上級團(tuán)委（總支）的工作指示和決議，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部團(tuán)員創(chuàng)造性地完成各項工作任務(wù)。
３、組織好“兩會”即團(tuán)員大會和支委會，傳達(dá)貫徹黨支部和上級團(tuán)委（總支）的指示
４、監(jiān)督檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況、組織實施支部的各項活動，出現(xiàn)問題及時向支委會、團(tuán)員大會報告。
５、了解、反映團(tuán)員青年的思想、要求和呼聲，維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活，開展文化、娛樂、體育活動，服務(wù)青年的成長和進(jìn)步。
６、經(jīng)常向黨支部和上級團(tuán)組織反映情況，請示工作，加強(qiáng)和行政部門的密切聯(lián)系，努力為團(tuán)支部工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
四、團(tuán)支部組織委員的主要職責(zé)
團(tuán)支部組織委員具體負(fù)責(zé)支部的組織工作，其職責(zé)主要有以下幾個方面：
１、全面掌握團(tuán)支部的組織狀況，做好組織統(tǒng)計工作。支部組織狀況包括：團(tuán)小組劃分情況；各小組負(fù)責(zé)人情況；團(tuán)員數(shù)量及構(gòu)成（男女比例，年齡狀況，學(xué)習(xí)狀況，工作崗位等）；團(tuán)員的流動情況等。
２、團(tuán)員團(tuán)籍的管理。包括：團(tuán)員證的頒發(fā)；建立《團(tuán)員花名冊》；團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)；團(tuán)員團(tuán)籍的注冊、注銷等。
３、做好團(tuán)員發(fā)展工作和“推優(yōu)”工作。向團(tuán)總支提交團(tuán)員發(fā)展計劃，抓好積極分子 的培養(yǎng)和考察工作。發(fā)展對象成熟并達(dá)到入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)時，向支委會提出發(fā)展建議，并做好接受新團(tuán)員的組織工作，組織委員還要引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員積極向黨組織靠攏，認(rèn) 真、負(fù)責(zé)地向黨支部推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對象。
４、組織支部過好組織生活。團(tuán)的組織生活是團(tuán)組織對團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員進(jìn)行自我教育的基本形式。通過團(tuán)的組織生活，可以提高團(tuán)員的思想覺悟，密切團(tuán)員與團(tuán)組織的聯(lián)系，從而保證團(tuán)組織政治上的先進(jìn)性和組織上的嚴(yán)密性，提高團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。
５、做好團(tuán)員的日常管理工作。對團(tuán)員的管理包括：團(tuán)員證的日常管理；團(tuán)員的獎勵和處分；落實和開展團(tuán)員教育評議工作；團(tuán)費的收繳工作等。
６、指導(dǎo)團(tuán)小組中的組織工作。指導(dǎo)所屬團(tuán)小組做好基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作。
五、團(tuán)支部宣傳委員的主要職責(zé)
團(tuán)支部宣傳委員具體負(fù)責(zé)支部的宣傳工作，其主要職責(zé)有以下幾個方面：
1．了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求，結(jié)合新時期黨的路線、方針、政策和上級團(tuán)委的要求，提出宣傳工作意見，擬定和提出學(xué)習(xí)計劃和建議。
2．根據(jù)黨支部和上級團(tuán)委（總支）的指示和決議，配合黨支部和上級團(tuán)委（總支）的工作重心。開展宣傳工作。
3．組織團(tuán)員青年進(jìn)行政治理論、時事政策、團(tuán)的基礎(chǔ)知識、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)等知識的學(xué)習(xí)。
4．針對團(tuán)員青年的思想情況，組織各種教育活動，如組織團(tuán)課學(xué)習(xí)、辦板報、組織參觀和報告會等，及時化解、排除團(tuán)員青年中的消極情緒。
5．協(xié)助支委會組織團(tuán)員青年參加上級團(tuán)組織舉辦的各種宣傳、教育和其他社會性活動。
6．指導(dǎo)團(tuán)小組的宣傳工作。
六、團(tuán)員隊伍建設(shè)包括的主要工作
１、發(fā)展團(tuán)員工作。
２、團(tuán)員管理。團(tuán)員的管理包括團(tuán)籍管理、團(tuán)費收繳、團(tuán)員離團(tuán)與退團(tuán)手續(xù)與辦理、團(tuán)員的獎勵與處分、團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接、團(tuán)員證管理團(tuán)籍注冊、團(tuán)員檔案管理等 內(nèi)容。團(tuán)員管理工作的目的是通過一定的組織手段，把握團(tuán)員的思想情況、數(shù)量、結(jié)構(gòu)和流向，是團(tuán)組織對團(tuán)員實施教育的基礎(chǔ)，是增強(qiáng)團(tuán)員意識，提高團(tuán)組織的吸 引力、凝聚力與戰(zhàn)斗力的重要手段。
３、團(tuán)員教育。
４、“推優(yōu)”工作?！巴苾?yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員青年做黨的發(fā)展對象。是新時期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。
七、團(tuán)支部制度建設(shè)的基本內(nèi)容
團(tuán) 支部工作制度的建立與團(tuán)支部的建立是同時進(jìn)行的。團(tuán)支部的工作制度要嚴(yán)謹(jǐn)、實用，具有實際可行性，既要弄清團(tuán)章的基本精神，領(lǐng)會黨支部和上級團(tuán)委對團(tuán)支部 工作的要求，又要照顧到本單位的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)和工作的實際情況。團(tuán)支部的工作制度由團(tuán)員大會共同討論決定，制度形成后有全體團(tuán)員互相督促，自覺遵守。
團(tuán)支部的工作制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容：
２、支部委員會制度。即團(tuán)支部的日常工作由支部委員會領(lǐng)導(dǎo)制度。
４、組織生活制度。即支部定期進(jìn)行團(tuán)員思想教育、開展批評與自我批評的民主生活制度；
５、團(tuán)費收繳制度。團(tuán)支部按期收繳團(tuán)費，并按規(guī)定，按時向上級團(tuán)組織上交團(tuán)費的制度。
６、團(tuán)員證制度。即支部以團(tuán)員證為媒介進(jìn)行團(tuán)員管理的組織工作制度；
７、團(tuán)員教育評議制度。即團(tuán)組織進(jìn)行團(tuán)籍注冊,對團(tuán)員進(jìn)行思想教育的工作制度；
９、做好發(fā)展新團(tuán)員和超齡團(tuán)員離團(tuán)工作制度；
１０、向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象的制度；
１４、團(tuán)支部財物管理制度。即團(tuán)支部對財產(chǎn)、設(shè)備、器械的管理和使用嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定的制度。
此外，還有團(tuán)支部信息反饋制度、團(tuán)支部書記工作交接制度等。
為使團(tuán)支部的各項工作制度能夠落在實處，團(tuán)的支部委員會成員應(yīng)以身作則，帶頭模范執(zhí)行并接受全體團(tuán)員的監(jiān)督。團(tuán)員執(zhí)行支部工作制度的情況要作為評選優(yōu)秀團(tuán)員的一項主要標(biāo)準(zhǔn)，模范執(zhí)行的要予以表揚，違反制度的要予以批評、教育。
八、團(tuán)支部組織生活制度
團(tuán)的組織生活，是團(tuán)組織對團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員自我教育的基本形式。通過組織生活，可以提高團(tuán)員的思想覺悟，使團(tuán)員在組織的引導(dǎo)下不斷進(jìn)步?？梢哉f，團(tuán)的組織生活是團(tuán)的基本組織進(jìn)行思想建設(shè)、組織建設(shè)的重要途徑。沒有正常的團(tuán)組織生活，團(tuán)組織的嚴(yán)密性就失去了思想基礎(chǔ)。
團(tuán)的組織生活的內(nèi)容具有統(tǒng)一要求、相對穩(wěn)定的特點，主要包括以下幾個方面：
1、組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨和國家的現(xiàn)行政策。組織生活中，團(tuán)支部可以聯(lián)系當(dāng)前的實際，開展形勢政策教育。
2、幫助團(tuán)員掌握團(tuán)的基本知識。團(tuán)的組織生活可以通過團(tuán)課形式，幫助團(tuán)員了解團(tuán)的歷史和團(tuán)的光榮傳統(tǒng)，明確共青團(tuán)是一個什么樣的組織、團(tuán)組織的基本任務(wù)是什 么、團(tuán)組織是依據(jù)什么原則組合而成的、團(tuán)員的權(quán)利、義務(wù)有哪些等等，促使團(tuán)員按照團(tuán)組織的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格要求自己，積極履行自己的權(quán)利和義務(wù)，更好地在青年 中發(fā)揮先鋒模范作用。
3、組織團(tuán)員開展批評和自我批評。團(tuán)支部應(yīng)定期開展民主生活會，針對團(tuán)內(nèi)存在的問題和團(tuán)員中存在的缺點和錯誤，展開討論，開展批評和自我批評，分清是非，糾正錯誤。
在同級黨組織的指導(dǎo)下，通過團(tuán)的組織生活，幫助團(tuán)員全面了解黨的性質(zhì)、任務(wù)、奮斗綱領(lǐng)和最終目標(biāo)，激勵團(tuán)員牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，堅定為黨的事業(yè)奮斗終身的崇高信念。
5、組織團(tuán)員討論、落實團(tuán)的工作。團(tuán)支部并充分發(fā)揮組織生活的重要作用，在團(tuán)的工作制定和執(zhí)行過程中，要組織團(tuán)員對團(tuán)支部的工作進(jìn)行充分討論，廣泛征求意見，吸取團(tuán)員的合理建議，同時在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，提出解決辦法，并對團(tuán)員執(zhí)行團(tuán)支部決議、完成團(tuán)支部交給的工作任務(wù)的情況進(jìn)行檢查，表揚好的，批評 差的。
另外，團(tuán)支部還可以通過團(tuán)的組織生活，了解并及時解決團(tuán)員在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面遇到的各種困難。
團(tuán)的組織生活 主要包括團(tuán)課、民主生活會、學(xué)習(xí)活動三種形式，其中學(xué)習(xí)活動在團(tuán)組織生活中占有很重要的地位，是團(tuán)的組織生活主要的經(jīng)常性的內(nèi)容。對于團(tuán)的組織生活的基本 要求是：建立制度；堅持正面教育；保證全員參加；結(jié)合實際確定內(nèi)容。另外，為了擴(kuò)大教育面，團(tuán)支部還可以吸收團(tuán)外青年積極分子參加或列席團(tuán)的組織生活，但 人數(shù)不宜太多。
根據(jù)團(tuán)的有關(guān)文件規(guī)定，學(xué)院團(tuán)委要求各團(tuán)支部兩周至三周開展一次組織生活。
九、怎樣做好發(fā)展團(tuán)員工作
做好發(fā)展團(tuán)員工作應(yīng)在正確理解新時期發(fā)展團(tuán)員工作方針，高度重視發(fā)展團(tuán)員工作的基礎(chǔ)上，具體做好以下幾方面的工作：
１、制定發(fā)展團(tuán)員計劃。
２、對發(fā)展對象進(jìn)行重點幫助。
３、按程序做好發(fā)展團(tuán)員的各項具體工作。為入團(tuán)積極分子安排1-2名入團(tuán)介紹人。入團(tuán)介紹人可有入團(tuán)積極分子自己選擇，也可有團(tuán)支部指定。團(tuán)支部將《入團(tuán)志愿 書》發(fā)給具備入團(tuán)條件的青年。由其本人和入團(tuán)介紹人在《入團(tuán)志愿書》相應(yīng)的欄目內(nèi)認(rèn)真、如實填寫后，報支部大會審查。經(jīng)支部大會審查通過后，召開支部團(tuán)員 發(fā)展大會。
團(tuán)員發(fā)展會的一般程序是：
（1）全體起立，唱共青團(tuán)歌；
（2）宣布被發(fā)展人名單；
（3）申請人宣讀《入團(tuán)志愿書》及個人簡況；
（4）介紹人詳細(xì)介紹發(fā)展人情況；
（5）團(tuán)員就發(fā)展人情況進(jìn)行討論；
（6）團(tuán)員舉手表決；
（7）宣讀支部大會決議；
（8）新團(tuán)員代表發(fā)言；（9）到會領(lǐng)導(dǎo)講話；
（10）起立，唱國際歌，宣布散會。
經(jīng)過支部大會討論通過后，團(tuán)支部應(yīng)將團(tuán)員發(fā)展情況報上級團(tuán)委審批，基層團(tuán)委要及時審批，審批期限不得超過3個月。被批準(zhǔn)入團(tuán)的青年從支部大會討論通過之日起取得團(tuán)籍，從上級團(tuán)委批準(zhǔn)之日起繳納團(tuán)費。(面試網(wǎng) )
4、做好新團(tuán)員的教育工作。
十、“推優(yōu)”工作的基本概念和內(nèi)容
“推 優(yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象。這是一項經(jīng)常性的工作。團(tuán)章規(guī)定：基層團(tuán)組織有“對團(tuán)員進(jìn)行黨的基本知識教育，推薦優(yōu)秀團(tuán) 員作黨的發(fā)展對象的任務(wù)”?！巴苾?yōu)”工作是新時期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。
“推優(yōu)”工作的主要內(nèi)容是：
５、認(rèn)真了解黨組織對“推優(yōu)”對象的反饋意見，和黨組織一起共同加強(qiáng)對“推優(yōu)”對象的教育和幫助。
十一、團(tuán)員管理包括的內(nèi)容：
十二、怎樣加強(qiáng)對團(tuán)員證的日常管理
團(tuán)員證是證明團(tuán)員身份最直接、最有效的證件，使團(tuán)員身份公開的、法定的證明。由1985年5月團(tuán)的十二大正式通過實行。其主要功能在于：
（1）證明團(tuán)員政治身份；
（2）轉(zhuǎn)移團(tuán)員組織關(guān)系；
（3）方便團(tuán)員參加團(tuán)組織活動；
（4）進(jìn)行團(tuán)員團(tuán)籍注冊；
（5）記載團(tuán)員獲得的團(tuán)內(nèi)獎勵；
（6）作為團(tuán)員超齡離團(tuán)的永久紀(jì)念。
認(rèn)真做好團(tuán)員證的日常管理工作，對加強(qiáng)團(tuán)員管理有著直接的關(guān)系。團(tuán)員證的日常管理工作主要有以下幾項：
（1）頒發(fā)工作；
（2）建立《團(tuán)員花名冊》，以掌握團(tuán)員團(tuán)員證的編號、轉(zhuǎn)移、注冊、注銷等情況。
（3）建立團(tuán)員證的分級管理工作?；鶎訄F(tuán)委主要負(fù)責(zé)團(tuán)員證的頒發(fā)、補(bǔ)發(fā)、收回和注銷；團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)；進(jìn)行團(tuán)員檔案管理等。基層團(tuán)支部主要負(fù)責(zé)收繳團(tuán)費記錄、團(tuán)籍注冊、建立《團(tuán)員花名冊》等工作。
根據(jù)校團(tuán)委規(guī)定，各團(tuán)支部應(yīng)當(dāng)于每年的九月份進(jìn)行團(tuán)員證注冊工作。
十三、如何做好團(tuán)員教育評議工作
團(tuán) 員教育評議工作的指導(dǎo)思想是：以教育為基礎(chǔ)，突出民主評議，注重工作實效，講究嚴(yán)肅、認(rèn)真，其目的在于提高團(tuán)員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力 和戰(zhàn)斗力，激勵廣大團(tuán)員青年在各項活動中發(fā)揮團(tuán)員的模范作用。同時，執(zhí)行團(tuán)的紀(jì)律，對極少數(shù)不合格的團(tuán)員進(jìn)行一定的組織處理，一純潔團(tuán)的組織，優(yōu)化團(tuán)員隊 伍。
團(tuán)員教育評議工作可與團(tuán)員證注冊、“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動的評比相結(jié)合，以提高教育評議工作的綜合效果。團(tuán)員教育評議工作一般可分為思想教育、民主評議、總結(jié)表彰、組織處理四個階段：
1、思想教育階段。在這一階段要通過組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，對團(tuán)員進(jìn)行廣泛的愛國主義、社會主義、集體主義教育，進(jìn)行國情和形勢教育，特別是要在加強(qiáng)團(tuán)員意識上下功夫，努力提高廣大團(tuán)因為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生的接班意識。
2、民主評議階段。在每個團(tuán)員寫出個人總結(jié)的基礎(chǔ)上，召開團(tuán)支部、團(tuán)小組會議，由團(tuán)員宣讀個人總結(jié)，其他團(tuán)員應(yīng)對其本著熱情幫助、共同進(jìn)步的原則進(jìn)行民主評 議，實事求是地肯定其優(yōu)點，指出不足，開展積極的批評和自我批評。民主評議階段要廣泛聽取團(tuán)內(nèi)意見，同級黨組織意見及團(tuán)外群眾意見，深入了解團(tuán)員的思想狀 況，對團(tuán)員做出綜合評價，經(jīng)支部大會討論通過后，填寫《團(tuán)員教育評議表》報上級團(tuán)委審批，并存入團(tuán)員檔案。
對團(tuán)員的綜合評價可分為四種：
（１）各方面表現(xiàn)突出，模范作用明顯的團(tuán)員，為優(yōu)秀團(tuán)員；
（２）基本達(dá)到團(tuán)員要求的團(tuán)員為合格團(tuán)員。
（３）與團(tuán)組織要求存在較大差距但經(jīng)民主評議后有決心克服缺點，迎頭趕上的團(tuán)員，為經(jīng)幫助能夠合格的團(tuán)員。
（４）放棄共產(chǎn)主義信仰，嚴(yán)重違反團(tuán)章和其他紀(jì)律的團(tuán)員為不合格團(tuán)員。
3、表彰階段。表彰階段一般結(jié)合團(tuán)員證注冊工作和“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”評比工作進(jìn)行。
4、組織處理階段。對不合格團(tuán)員進(jìn)行組織處理。
在團(tuán)員教育評議工作中，團(tuán)支部要認(rèn)真結(jié)合支部團(tuán)員的思想狀況和工作實際有針對性地開展。
十四、什么是團(tuán)籍，其日常管理包括那些內(nèi)容？
團(tuán) 籍即團(tuán)員資格。取得團(tuán)籍，就意味著成為了共青團(tuán)組織中的一個成員。被批準(zhǔn)入團(tuán)的青年在支部大會通過之日起取得團(tuán)籍。團(tuán)籍管理即團(tuán)組織依據(jù)團(tuán)章，對團(tuán)員實施 的組織管理。它包括保證團(tuán)員權(quán)力，督促團(tuán)員履行義務(wù)，教育團(tuán)員不斷增強(qiáng)團(tuán)員意識，對團(tuán)員進(jìn)行獎勵和處分，以及團(tuán)員、團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等工作內(nèi)容。
十五、如何做好團(tuán)費收繳和管理工作
３、團(tuán)支部應(yīng)定期公布團(tuán)員團(tuán)費繳納情況，對于無故不交團(tuán)費的團(tuán)員應(yīng)進(jìn)行批評和幫助。
４、團(tuán)支部在開展團(tuán)的活動時，可向上級基層團(tuán)委申請一定的團(tuán)費和團(tuán)的活動經(jīng)費。
收繳團(tuán)費應(yīng)遵循以下幾個規(guī)定：
１、團(tuán)支部一般應(yīng)每學(xué)年向上級團(tuán)組織繳納團(tuán)費一次。各團(tuán)總支組織委員應(yīng)于每月１０日前將本院系團(tuán)員的團(tuán)費上交到院團(tuán)委。
２、大學(xué)生團(tuán)員每月繳納團(tuán)費3元。
３、保留團(tuán)籍的共產(chǎn)黨員，從取得預(yù)備黨員的資格起，應(yīng)繳納黨費，可不繳納團(tuán)費，自愿繳納團(tuán)費者不限。
４、團(tuán)員除按規(guī)定繳納團(tuán)費外，本人自愿多交不限。
５、對不按規(guī)定繳納團(tuán)費的團(tuán)員，團(tuán)組織應(yīng)進(jìn)行批評、教育。無正當(dāng)理由連續(xù)六個月不繳納團(tuán)費的按自行脫團(tuán)處理。
十六、如何做好團(tuán)支部的檔案管理
團(tuán)支部應(yīng)本著從簡、實用的原則建立、健全工作檔案，并對其實施有效的管理，以達(dá)到資料齊全，查找方便的目的。團(tuán)支部的工作檔案按其內(nèi)容可分為：文件類、制度類和名冊類。
1.文件類。文件類檔案主要包括上級團(tuán)組織和同級黨組織所頒發(fā)的有關(guān)文件及團(tuán)支部自身的工作計劃和總結(jié)材料等。
2.制度類。制度類檔案包括支部團(tuán)員大會制度、支部委員會制度、工作報告制度、組織生活制度、團(tuán)費的收繳、管理與使用制度、團(tuán)員證制度、民主選舉制度、發(fā)展團(tuán) 員與超齡離團(tuán)制度、“推優(yōu)”工作制度、支部工作目標(biāo)管理制度、支部工作定期檢查制度，支部開展活動制度、支部財務(wù)管理制度和流動團(tuán)員管理制度等。
3.名冊類。名冊類檔案包括《團(tuán)員花名冊》、《團(tuán)員登記冊》，記載團(tuán)員的自然情況、團(tuán)員轉(zhuǎn)入和調(diào)出情況、接收新團(tuán)員情況、團(tuán)員表彰和獎勵情況、團(tuán)籍注冊情況、團(tuán)員入黨情況、團(tuán)員受紀(jì)律處分等情況的“兩冊”，又有團(tuán)支部指定專人認(rèn)真完成，使之成為團(tuán)員統(tǒng)計工作的基本依據(jù)，每年注冊后，團(tuán)支部要根據(jù)注冊情 況及時修訂《團(tuán)員花名冊》和《團(tuán)員登記冊》，確切地掌握團(tuán)員數(shù)量的變化、團(tuán)員及青年的比例變化、團(tuán)員隊伍的流向和團(tuán)員結(jié)構(gòu)變化等情況，為加強(qiáng)團(tuán)員隊伍的建 設(shè)提供準(zhǔn)確的依據(jù)。
團(tuán)支部檔案工作總的要求是：專人負(fù)責(zé)、定期整理、及時修訂、造冊整潔、查找方便。
十七、團(tuán)支部民主建設(shè)包括那些內(nèi)容
團(tuán)支部民主建設(shè)是指團(tuán)支部按照團(tuán)章要求保障團(tuán)員的民主權(quán)利，充分發(fā)揚團(tuán)內(nèi)民主等一系列工作的總和。民主建設(shè)以團(tuán)員的民主權(quán)利為核心，以團(tuán)內(nèi)民主生活為內(nèi)容，充分體現(xiàn)共青團(tuán)組織的民主性。
團(tuán)支部民主建設(shè)包括三方面基本內(nèi)容。
1.團(tuán)內(nèi)民主選舉制度。包括選舉支委會和出席上一級團(tuán)代會的代表；團(tuán)支部委員會的按期換屆；團(tuán)支部出席上一級團(tuán)代會代表和支委會候選人的產(chǎn)生程序；選舉的組織領(lǐng)導(dǎo)、基本程序、基本規(guī)則和報批手續(xù)。
2.團(tuán)內(nèi)重大工作的表決制度。團(tuán)支部對重大的決議決定要堅持表決制度。發(fā)展新團(tuán)員、表彰和處分團(tuán)員、團(tuán)支部發(fā)出倡議等工作需經(jīng)全體團(tuán)員討論通過，團(tuán)員有權(quán)利對決議和決定發(fā)表意見。
3.團(tuán)內(nèi)民主生活制度。團(tuán)支部民主生活的基本形式是民主生活會。是團(tuán)員闡述意見，聽取批評，評價他人，認(rèn)識自己，發(fā)揚成績，修正錯誤的重要方式。堅持按期召開 民主生活會也是增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，提高團(tuán)支部凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要方法，因此民主生活會的質(zhì)量和數(shù)量是衡量團(tuán)支部民主建設(shè)水平的重要標(biāo)志。
十八、團(tuán)支部團(tuán)員大會的主要內(nèi)容
團(tuán)支部團(tuán)員大會是團(tuán)支部的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，是團(tuán)支部全體成員共同討論，決定團(tuán)支部一切重要問題的會議。團(tuán)支部團(tuán)員大會高于團(tuán)支部的其他一切會議，具有不可替代性，它充分體現(xiàn)了團(tuán)章的民主集中制原則。
支部團(tuán)員大會的任務(wù),具體有以下幾方面：
１、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)團(tuán)章及有關(guān)團(tuán)組織建設(shè)的政策、文件、規(guī)定。
２、根據(jù)黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)的要求，討論團(tuán)組織應(yīng)當(dāng)開展的那些活動，怎樣發(fā)揮團(tuán)員的模范帶頭作用，為本單位實際工作做貢獻(xiàn)。
３、根據(jù)上級團(tuán)組織決議，結(jié)合支部實際，討論團(tuán)支部重要活動方案。
４、討論團(tuán)員青年的意見和要求，形成反映團(tuán)員青年意見的決議。
５、討論接收新團(tuán)員，討論并形成對團(tuán)員進(jìn)行獎勵和處分的決議。
６、選舉支委會，選舉出席上級團(tuán)代會的代表。
７、討論并制定支部的工作制度，評議支委會的工作報告。可見，召開團(tuán)員大會是團(tuán)支部一項十分重要的工作。
每一個工作的環(huán)節(jié)，對于團(tuán)組織基層建設(shè)有著某種特定地意義與作用，請認(rèn)真閱讀上述內(nèi)容，讓我們的團(tuán)組織基層建設(shè)工作更加完善，走上更加完善、規(guī)范的階梯。
篇五：團(tuán)干部培訓(xùn)方案
團(tuán)干部、班干部是學(xué)生中的先進(jìn)分子。是校團(tuán)委開展工作、班主任管理班級的助手。團(tuán)委工作和班級工作的計劃、方案能否落實，關(guān)鍵就是看團(tuán)干、班干的 工作責(zé)任心以及工作能力如何。所以團(tuán)干和班干的素質(zhì)直接關(guān)系到班級的整體秩序、氛圍，乃至整個學(xué)校工作的情況。為進(jìn)一步加強(qiáng)我校團(tuán)干、班干隊伍建設(shè)，提高 廣大學(xué)生干部的素質(zhì)和能力，更好的發(fā)揮學(xué)生干部隊伍在學(xué)校管理中的“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的作用，校團(tuán)委組織本期班團(tuán)干培訓(xùn)，期望通過培訓(xùn)，有 效地提高干部們的能力素質(zhì)。培訓(xùn)方案如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)：
組長：黃鵬翔
副組長：駱婉萍 林燕騰 吳宗強(qiáng) 林銀鋒
二、培訓(xùn)對象: 七年級、八年級班團(tuán)干部
三、培訓(xùn)目的：提高思想覺悟，增強(qiáng)班團(tuán)干部整體素質(zhì)與能力。
四、培訓(xùn)內(nèi)容:
1、班團(tuán)干部應(yīng)具備的素質(zhì)。
2、如何當(dāng)好班團(tuán)干部，提高“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的能力。
五、培訓(xùn)時間：3月26日（星期一）下午第七節(jié)課
村干部培訓(xùn)工作方案篇二
各位領(lǐng)導(dǎo)
我是新當(dāng)選的***村黨支部書記兼村主任，很榮幸得到領(lǐng)導(dǎo)信任于*年*日至*日參加了北京市村級黨組織書記、村委會主任示范培訓(xùn)班，經(jīng)過三天緊張培訓(xùn)，感想頗多，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：
腐敗現(xiàn)象的存在是我們不容回避的問題，這方面的問題最傷群眾的感情，最損害黨和人民群眾的關(guān)系。我們要毫不松懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，以實際成效取信于民。要學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、把反腐敗斗爭深入進(jìn)行下去。要強(qiáng)化理想信念教育，牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。要時刻把黨和人民的利益放在首位，自覺地以黨紀(jì)政紀(jì)約束自己，用群眾的滿意程度鞭策自己，模范地遵守廉潔自律的各項規(guī)定，做到自重、自省、始終保持共產(chǎn)黨員自身的模范行動和實踐為民服務(wù)的根本宗旨。
黨的作風(fēng)關(guān)系黨的形象，作為一名黨員，我們應(yīng)自覺自愿擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，旗幟鮮明地維護(hù)黨的形象，支持和參與黨風(fēng)廉政建設(shè)和深入開展反腐敗斗爭；做到廉潔自律，自覺糾正不正之風(fēng)，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺增強(qiáng)廉政意識，增強(qiáng)紀(jì)律和法制觀念，做遵紀(jì)守法、廉潔務(wù)實，開拓創(chuàng)新的模范；正確認(rèn)識和處理好經(jīng)濟(jì)建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)的辯證統(tǒng)一關(guān)系。與黨組織從思想上、行動上保持一致，自覺抵制腐敗，做到管住自己的口，管住自己的手，管住自己的腿，弘揚無私奉獻(xiàn)精神和黨員廉潔自律、嚴(yán)于律已的表率作用。
通過培訓(xùn)對信訪工作要有了更高一層的認(rèn)識。信訪干部代表黨和政府與群眾發(fā)生信訪關(guān)系，是通過自身卓有成效的工作，維護(hù)黨和政府在群眾中的聲譽(yù)，維護(hù)人民群眾的正當(dāng)權(quán)益，堅持黨的利益同人民利益的一致性。信訪工作是反映社會生活和動態(tài)的一條重要渠道，黨和政府的任何決策和工作，如果得不到人民群眾的贊成和擁護(hù)，終究是搞不成的。在工作中，更要有細(xì)心、耐心和同情心，對待信訪群眾要滿腔熱情，讓上訪群眾正當(dāng)合理的要求得到滿足，困難和問題得到及時妥善解決，對于群眾反映的問題要認(rèn)真地處理，力爭件件有著落、件件有回音，而絕不能掉以輕心、敷衍塞責(zé)，這是每一名信訪工作者的職責(zé)和義務(wù)。在工作中，我們必須按照“三個代表”的要求，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立“群眾信訪無小事”的觀念，由于信訪工作的法制化進(jìn)程緩慢，各項制度尚不十分完備。新形勢下，要我們在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，并將取得的經(jīng)驗教訓(xùn)運用到具體工作中，努力探索做好信訪工作的新思路、新方法，不斷開創(chuàng)信訪工作新局面。
經(jīng)過培訓(xùn)使我明白了基層干部應(yīng)該干什么、怎么干。
首先，隨著首都城市化進(jìn)程的加快，農(nóng)村在發(fā)展方式上要隨之改變，應(yīng)加快發(fā)展都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，為首都邁進(jìn)世界城市努力，村里要發(fā)展首先要穩(wěn)定，首先抓班子的團(tuán)結(jié)，村班子穩(wěn)定了，再有一支秀的黨員隊伍，高素質(zhì)的社員代表和眾多顧大局、識大體的村民，我們才能全心全意的發(fā)展。
要想增收我們就要從內(nèi)部和外部兩個方面進(jìn)行努力，在外部，借
新農(nóng)村建設(shè)和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、借國家強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)的政策，積極發(fā)展科技含量高、附加值高的產(chǎn)業(yè)，為我村長期發(fā)展打好基礎(chǔ)。
如同沒有人民的富裕就沒有國家的富強(qiáng)一樣，沒有產(chǎn)業(yè)的發(fā)展就沒有我們村的騰飛，我們本著堅持發(fā)展是為了群眾、發(fā)展依靠群眾、發(fā)展成果群眾共享的宗旨，根據(jù)黨鎮(zhèn)委提出的產(chǎn)業(yè)興鎮(zhèn)要求，我們村要大力發(fā)展花卉產(chǎn)業(yè)，我們要以產(chǎn)業(yè)興村。
篇二
選聘為江西省首批大學(xué)生村官后，上級有關(guān)部門立即組織我們參加了大學(xué)生村干部崗前培訓(xùn)活動。這次培訓(xùn)活動內(nèi)容豐富、形式多樣:首先是莊嚴(yán)的就職宣誓儀式;緊接著是連續(xù)兩地的實地考察活動;爾后，在吉安黨校為期三天的學(xué)習(xí)中，不僅有農(nóng)村政策法規(guī)等知識的講授，還有真實生動的大學(xué)生村官題材影片的觀看及與優(yōu)秀村干部等人面對面的工作經(jīng)驗交流;更為不易的是，還奔赴遠(yuǎn)在江蘇的華西村考察學(xué)習(xí)。
如此充實的崗前培訓(xùn)活動，使我對農(nóng)村和農(nóng)民有了進(jìn)一步的了解，對農(nóng)村工作有了全面的認(rèn)識，知道基層工作的重點和難點，對建設(shè)社會主義新農(nóng)村有了較深的理解和把握，對大學(xué)生“村官”這一稱謂的內(nèi)涵有了更深層次的領(lǐng)會??總之，此次崗前培訓(xùn)讓我在思想觀念、理論知識、工作方法等諸方面都受益匪淺、感觸頗多。以下我想具體談?wù)勗诖似陂g的心得體會:
一、堅定信念，積極面對
當(dāng)前往革命搖籃井岡山的汽車緩緩開動的那一刻，我就把之前的徘徊和迷茫拋之腦后，決定要真正到農(nóng)村去，到基層去，在艱苦的環(huán)境中經(jīng)受鍛煉，迎接挑戰(zhàn)，用自己的智慧才干在農(nóng)村這片廣袤的土地上揮灑青春汗水!第二天，在井岡山革命烈士陵園里，那莊嚴(yán)神圣的誓詞和領(lǐng)導(dǎo)鼓舞人心的講話更加堅定了我扎根農(nóng)村、踏踏實實干一番事業(yè)的決心!
我知道作為一名剛踏出大學(xué)校門的青年，到農(nóng)村基層工作，面對周圍陌生的工作環(huán)境，面對一定存在的各種問題和困難，的確壓力不小，但我心中應(yīng)時刻樹立一個信念，就是相信黨中央的正確決策，相信自己的選擇無怨無悔，相信只要堅持到底困難只是暫時的，相信通過大家共同努力農(nóng)村定會有一番新景象!這個信念會一直支撐我勇往直前，決不退縮!
二、熟悉環(huán)境，勤奮學(xué)習(xí)
觀看了大學(xué)生村官題材影片《女大學(xué)生部落》之后，我的心里感慨良多，這部影片讓我看到了五個鮮活的大學(xué)生村官形象。電影描述了五個大學(xué)生村干部在農(nóng)村扎根基層創(chuàng)業(yè)奉獻(xiàn)的故事，其中不乏有一些曲折困境，然而她們并沒有被困難壓倒，最終堅強(qiáng)地成長起來，為農(nóng)村的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。所以，我想到了自己在以后的工作中應(yīng)該多學(xué)習(xí)她們身上的品質(zhì)。下到村里后，首先要盡快熟悉本村環(huán)境，多與其他人交流溝通，多向村委領(lǐng)導(dǎo)班子的同志虛心請教，盡自己所能幫助身邊的人，早日進(jìn)入角色，適應(yīng)村官的工作和生活。
此刻，我想起領(lǐng)導(dǎo)的一句話:要想學(xué)會做村官，就得先學(xué)會做農(nóng)民。那么，我就應(yīng)該了解農(nóng)民的生活，明白農(nóng)民想些什么，體會農(nóng)民的苦和樂，放下大學(xué)生的架子，與農(nóng)民打成一片，把自己融入到群眾中去，為以后的工作開展奠定良好的基礎(chǔ)。
所學(xué)運用到農(nóng)村的發(fā)展建設(shè)中去。
三、結(jié)合村情，開展工作
這次培訓(xùn)活動的實地考察，既去了本縣的于田鎮(zhèn)龍腦村，又去了外縣的高陂鎮(zhèn)德橋村，還去了聞名全國的華西村，真是讓我大開眼界，收獲甚多。三個村的發(fā)展各具特色，但同時也存在一些實質(zhì)上相同的方面:一是干群同心協(xié)力求發(fā)展，二是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)合作促發(fā)展，三是積極尋求新路保發(fā)展。不管它們的發(fā)展程度如何，它們的成功脫離不了這三點。因此，這三點應(yīng)該牢牢把握。
對于那三個村的一些正確做法和成功經(jīng)驗，我們可以適時借鑒過來，但切不可不顧實際照搬照抄，以免到時事情沒搞好挫傷群眾積極性。不能因為羨慕華西村高度發(fā)達(dá)的新農(nóng)村建設(shè)成果，就急功近利貪快求好，而要客觀地看到本村的實際情況，如經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、地理位置、交通條件等都差別巨大。所以，我在以后的工作中要著眼于本村的實際情況，認(rèn)真做好調(diào)研，制定適合本村的政策制度和發(fā)展道路。要廉潔奉公，自覺抵觸不良之風(fēng)，樹立大學(xué)生村官良好形象。要堅持走黨的群眾路線，尊重群眾，愛護(hù)群眾，多為群眾辦好事、辦實事，多出點子帶領(lǐng)群眾致富。要積極為群眾提供技術(shù)、信息等服務(wù)，引導(dǎo)群眾走產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路，發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，提高農(nóng)民勞動生產(chǎn)率。還要完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)民生活條件，積極傳播先進(jìn)文化，加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)，多舉辦有益活動豐富農(nóng)民的精神生活，使農(nóng)民緊跟時代步伐，使農(nóng)村的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
總之，話說得再漂亮關(guān)鍵看行動，在其位謀其職，既然決定干，就要踏踏實實干好，務(wù)實才是有志青年最應(yīng)具備的作風(fēng)。
篇三
3月26日，我參加了在縣委黨校為期四天的全縣基層黨組織書記培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)，增強(qiáng)了我為民干事的信心和干好工作的決心；同時也對黨和國家的農(nóng)村政策有了更進(jìn)一步的了解，看到了武寧農(nóng)村的發(fā)展，聽到了領(lǐng)導(dǎo)、教授的基層工作的經(jīng)驗，對新農(nóng)村建設(shè)有了更深刻的認(rèn)識。下面我把幾天來的學(xué)習(xí)體會作一個簡要回顧：
一、通過培訓(xùn)，使我進(jìn)一步增強(qiáng)了對學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識。
培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式，是提高管理者素質(zhì)的最有效手段。開班動員上，戴區(qū)長著重闡述了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目的是讓我們拓寬視野，解放思想，學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷地來創(chuàng)新思維，以創(chuàng)新的思維應(yīng)對競爭挑戰(zhàn)。只有通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能了解和掌握先進(jìn)的管理理念和管理方法，取他人之長補(bǔ)己之短，只有這樣，才能不負(fù)組織重望，完成組織交給的工作任務(wù)。
二、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，學(xué)到了基層工作的有效途徑。
1要利用資源，優(yōu)化資源、整合資源來發(fā)展自我如何來利用現(xiàn)有資源，對現(xiàn)有資源進(jìn)行優(yōu)化，就要求我們在平時工作中多做多想，埋頭苦干，從實踐中找到方法，積累經(jīng)驗。同時更注重的是要整合我們的現(xiàn)有資源，從我們?nèi)绾卫煤谜哔Y源，談到發(fā)掘自身區(qū)位優(yōu)勢；從講我們不能局限于現(xiàn)有資源，談到如何利用每個村的人脈資源等等，給我們留下了深刻的印像。
2要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)，熟練工作方法
職的參謀助手，要圍繞正職的思路，積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活，把反思當(dāng)成一種文化，通過反思，及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。
3要抓住機(jī)遇、自加壓力努力奮斗。
曾經(jīng)有人這樣說：在一起工作是一種緣分，我們每個人要把自己當(dāng)作大家庭中的一員，統(tǒng)一思想為村工作，做人是基礎(chǔ)，做事是關(guān)鍵。等待機(jī)遇是庸人，錯過機(jī)遇是罪人，抓住機(jī)遇是能人，創(chuàng)造機(jī)遇是超人。通過學(xué)習(xí)，讓我感到我們應(yīng)更加注重思想品德和政治覺悟的培養(yǎng)，用心做事，誠心做人。要學(xué)習(xí)我縣第十三屆黨代會精神，負(fù)重拼博，沒有走不通的路，只有抓不住的機(jī)遇，要自加壓力，充分認(rèn)識不發(fā)展就是落后。要樹立奮斗目標(biāo)，階段性工作抓落實，常規(guī)性工作抓管理。
三、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、增強(qiáng)責(zé)任意識。
改革開放取得偉大的成就的今天，百姓的生活發(fā)生了如此巨大的變化，卻出現(xiàn)了黨群關(guān)系的緊張、百姓對政府的不滿意等等。深入淺出地給我們講明了其中深刻的道理，他分析主要原因有三：一是改革開放的政策改變了人的觀念，人在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮中變得自私了，難領(lǐng)導(dǎo)了。二是三十年的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，貧富的差距增大了，一部分人心態(tài)不平衡，社會不穩(wěn)定因素多了。三是黨員干部的信念淡漠了，黨員素質(zhì)普遍下降。他說，一些老革命老干部他們心中只有別人，為人民服務(wù)的觀念堅定不移，是我們最基層的黨員干部決定了黨的興衰。我想這就要求我們基層的同志首先要樹立“務(wù)實為民、清廉勤政”的形像，從小事做起，從身邊的每一件事做起，切切實實把務(wù)實的作風(fēng)落到行動上。不能不以為然，認(rèn)為干瑣屑的小事是大材小用，而導(dǎo)致小事不愿干，大事干不了。
其次要增強(qiáng)責(zé)任意識，“責(zé)任重于泰山”，責(zé)任所系，人人有份。履責(zé)擔(dān)責(zé)，人所必為。作為一名黨員干部，責(zé)任心與責(zé)任感，是干部為人處事的基本要求。正是這種強(qiáng)烈的責(zé)任心，責(zé)任感和責(zé)任意識，在推動著歷史的發(fā)展和進(jìn)步。責(zé)任是堤壩、是防線，需要筑牢，這是作為黨員干部必須守住的一條底線，一旦責(zé)任的堤壩決口，欲望無從約束，責(zé)任無所擔(dān)當(dāng)，后果將不堪設(shè)想。失去責(zé)任約束的干部，就不會執(zhí)政為民。
總之，這次培訓(xùn)班讓我收益頗多，我會將這次學(xué)習(xí)所獲運用到工作中，更會以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為契機(jī)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，扎實工作，盡職盡責(zé)做好本職工作，積極探索新形勢下加強(qiáng)黨組織建設(shè)的有效途徑，為我村各項事業(yè)的發(fā)展不懈努力，作出自己的貢獻(xiàn)。
村干部培訓(xùn)工作方案篇三
集中培訓(xùn)工作方案
為了進(jìn)一步提高全縣村黨（社區(qū)）黨支部（總支）書記、村（居）委會主任的素質(zhì)能力，培養(yǎng)和造就一支守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的村、社區(qū)干部隊伍，切實加強(qiáng)村級干部隊伍“兩大能力”建設(shè)，根據(jù)市委組織部《轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部〈關(guān)于在春節(jié)前后認(rèn)真做好村黨組織書記集中培訓(xùn)工作的通知〉的通知》（瀘組通[2009]9號）要求，結(jié)合我縣實際，經(jīng)縣委同意,對全縣村、社區(qū)（總）支書、主任進(jìn)行一次短期集中培訓(xùn)。制定如下工作方案：
一、培訓(xùn)主題：
深入學(xué)習(xí)黨的十七屆三中全會精神和省委九屆六次全委會、省“兩會”精神，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，切實加強(qiáng)村級干部“兩大能力”建設(shè)，著力推進(jìn)合江經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
二、培訓(xùn)時間
第一期：2009年3月8日——13日（星期日至星期五，農(nóng)歷二月十二至七十）；報到時間：3月1日下午17：30前。
第二期：2009年3月15日——20日（星期日至星期五，農(nóng)歷二月十九至二十四）；報到時間：3月8日下午17：30前。
三、培訓(xùn)地點
授課地點：合江縣會議中心（縣委黨校內(nèi)）； 就餐地點：縣委黨校食堂（會展大酒店）； 住宿地點：縣委黨校招待所（蜀港賓館）、其它待定。
四、參訓(xùn)人員
全縣各行政村黨支部（總支）書記、村委會主任570人，各社區(qū)黨支部（總支）書記、居委會主任74人，共計644人。分兩期培訓(xùn)。
五、培訓(xùn)內(nèi)容（詳見《課程安排表》）
六、工作安排
1、培訓(xùn)辦公室：（負(fù)責(zé)人：丁作明；成員：彭云霄、馬蓮英）
（1）制定培訓(xùn)工作方案；
（3）印制《合江縣2009年村黨（社區(qū)）黨支部（總支）書記、村（居）委會主任培訓(xùn)工作指南》（含課程安排、作息制度、領(lǐng)導(dǎo)組名單、座位安排表、培訓(xùn)紀(jì)律等）
（7）負(fù)責(zé)聯(lián)系、落實市上領(lǐng)導(dǎo)、專家授課；
（13）培訓(xùn)工作文字、攝影、攝像等資料收集；（14）培訓(xùn)工作總結(jié)。
2、行政后勤辦公室：（負(fù)責(zé)人：傅晉梅；成員：劉小麗、黃西平）
（1）落實培訓(xùn)場地、培訓(xùn)人員食宿；（含會議室的使用、清潔）
（2）培訓(xùn)經(jīng)費報告；
（7）負(fù)責(zé)準(zhǔn)備培訓(xùn)人員學(xué)習(xí)資料（筆記本、文件袋、筆等）；
村黨（社區(qū)）黨支部（總支）書記、村（居）委會
主任培訓(xùn)黨校人員分工
1、制定培訓(xùn)工作方案；（傅晉梅）
2、印制《合江縣2009年村黨組織書記培訓(xùn)工作資料匯編》；（彭云霄、傅晉梅）
3、印制《合江縣2008年村（社區(qū)）干部培訓(xùn)工作指南》（含課程安排、作息制度、領(lǐng)導(dǎo)組名單、座位安排表、培訓(xùn)紀(jì)律等）（彭云霄、馬蓮英）
4、培訓(xùn)人員報到（全體）
5、食宿安排、生活管理等；（劉小麗、黃西平）
6、培訓(xùn)課程安排；（彭云霄）
7、學(xué)員考勤、跟班管理（丁作明、馬蓮英）
8、銜接培訓(xùn)單位、培訓(xùn)教師；（丁作明）
9、動員大會領(lǐng)導(dǎo)講話材料；（丁作明）
12、參觀地點銜接，組織參觀、討論；（丁作明、馬蓮英）
13、負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作協(xié)調(diào)會有關(guān)事宜；（傅晉梅）
14、與縣委組織部銜接、溝通；（傅晉梅）
15、下發(fā)開展村級干部培訓(xùn)工作的通知（提前收集村支部書記、村主任名單，聯(lián)系電話，是否住宿，鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)員）；（馬蓮英）
16、結(jié)業(yè)典禮領(lǐng)導(dǎo)講話；（丁作明）
17、培訓(xùn)宣傳報道、資料收集；（丁作明）
18、專題片、課件播放等設(shè)備的準(zhǔn)備、調(diào)試、保管（黃西平）
19、培訓(xùn)學(xué)習(xí)資料采購（傅晉梅、劉小麗）
20、培訓(xùn)會場會標(biāo)、主席臺臺標(biāo)、校園內(nèi)標(biāo)語的制作；（傅晉梅、劉小麗）
21、參觀學(xué)習(xí)車輛的聯(lián)系、落實；（劉小麗、黃西平）
22、協(xié)調(diào)、落實培訓(xùn)場地；（傅晉梅、劉小麗）
23、培訓(xùn)工作總結(jié)。（丁作明）
村干部培訓(xùn)工作方案篇四
為了切實配合我校新生入學(xué)報到接待工作，積極穩(wěn)妥，熱情周到，優(yōu)質(zhì)高效的把新生報到接待工作做好。做到實處，以體現(xiàn)我系學(xué)生，特別是學(xué)生干部“熱情、文明、細(xì)致”的良好風(fēng)貌，特擬訂此方案。
一、各小組職責(zé)
a.機(jī)動組：
(1)協(xié)助老師將新生領(lǐng)到經(jīng)濟(jì)管理系的學(xué)生報到處報到，協(xié)助新生完成所有入學(xué)手續(xù)。
(2)注意個人言行舉止，熱情誠懇，認(rèn)真做好接待新生工作。
(3)每位干部都要持證上崗。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
b.宣傳組：
(1)必須做好專業(yè)介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌的設(shè)計和制作。
(2)布置迎新接待點，準(zhǔn)備宣傳各項材料。
(3)隨時準(zhǔn)備各項工作的宣傳，力爭宣傳到位。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
c.引導(dǎo)組：
(1)主要負(fù)責(zé)迎新的報到安排。(如：領(lǐng)取日用品，軍訓(xùn)服和宿舍安排)
(2)關(guān)心新生及陪同人員(家長)服務(wù)到位，直到安排妥當(dāng)。
(3)新生安排宿舍后，告知新生交回報到單，統(tǒng)一收齊，不得丟失。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
d.后勤組：
(1)熱情大方接待新生，態(tài)度和藹。
(2)負(fù)責(zé)新生宿舍安排，解決新生具體困難。
(3)負(fù)責(zé)接待點的后勤服務(wù)。(衛(wèi)生，水，藥品，桌椅的搬送)
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
e.信息組：
(1)協(xié)助老師負(fù)責(zé)收集新生基本信息，花名冊，制成電子檔案。
(2)協(xié)助老師收集通知書，黨團(tuán)關(guān)系檔案資料。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
f.聯(lián)絡(luò)組：
(1)全面掌握新生工作情況，及時向系領(lǐng)導(dǎo)報告。
(2)主動了解迎新各小組的工作動態(tài)，及時傳遞相關(guān)信息，尤其要處理好緊急事件。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
g.接待組：
(1)負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)管理系專業(yè)宣傳，解答新生提出的各種問題。
(2)詳細(xì)登記學(xué)生情況表，收集新生有關(guān)資料。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
二、組長組員職責(zé)
1.各組組長要熟悉本組人員和工作任務(wù)。
2.每天要對本組工作情況進(jìn)行登記。
3.組長和組員都必須按時出席，不能早退和無故缺席，交班時組長必須簽字。
4.若其他工作的調(diào)動，組員向組長報告，獲得批示方能離開。
5.組長，組員一律佩帶工作證或黨校學(xué)員證。
6.接待工作采取三班倒的分配(上午班 、 下午班 、晚上班)。
三、各組人員名單及日程安排表
機(jī)動組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
引導(dǎo)組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
接待組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
后勤組：
1組組員：
2組組員：
信息組：
1組組員：
2組組員：
聯(lián)絡(luò)組：
1組組員：
2組組員：
注：每組第一個人為本組組長
迎新日程安排表(機(jī)動組、引導(dǎo)組、接待組)
迎新日程安排表(后勤組、信息組、聯(lián)絡(luò)組)
四、對干部的要求：
1.要求大家都準(zhǔn)時到學(xué)校參加迎新工作，對于不參加迎新的干部將采取除名措施.
2.對于預(yù)備黨員不參加迎新的將延長預(yù)備時間
3.對于在迎新工作中表現(xiàn)好的將會安排到軍訓(xùn)輔導(dǎo)員.
4.希望各干部都能夠嚴(yán)格要求自己，按時到崗。
5.要求各工作人員都必須在8月21號趕到學(xué)校參加迎新工作，21號下午5點在c-204開會，進(jìn)行工作安排。
五、需要物品：
專業(yè)介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌;
藥品(藿香正氣水，紅花油)， 水 ， 紅糖;
筆 ， 本子 ， 等等。
附：未盡事宜另行安排。
系學(xué)生干部迎新工作組
系團(tuán)總支學(xué)生會
20xx年七月
村干部培訓(xùn)工作方案篇五
一、全面貫徹公司“兩會”精神，落實好20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)。
1、公司“兩會”以黨的xx屆六中全會精神為指導(dǎo)，全面規(guī)劃了20xx年公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項任務(wù)，我們要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩會”精神，提高認(rèn)識，增強(qiáng)緊迫感，為切實加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)礦區(qū)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，為實現(xiàn)公司20xx年各項奮斗目標(biāo)提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保證。
2、要通過學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神，進(jìn)一步明確當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作的總體思路和工作布局。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)在首屆一次職工代表大會上的工作報告強(qiáng)調(diào)，各級干部要加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，堅定原則立場；加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮引領(lǐng)作用；加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，弘揚公正風(fēng)氣；加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)，保持健康情趣；加強(qiáng)修養(yǎng)學(xué)習(xí)，提高自律力；加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)力；加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高執(zhí)行力。我們要按照報告要求，認(rèn)真貫徹，把公司黨政的要求落到實處。
3、要抓好公司“兩會”精神的落實。當(dāng)前，我們要把學(xué)習(xí)貫徹“兩會”精神作為重點工作，圍繞公司“兩會”確定的中心任務(wù)，結(jié)合實際，認(rèn)真研究，制定本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的目標(biāo)和任務(wù)，采取多種形式和方法，抓好落實，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的不斷發(fā)展。
二、突出重點，切實抓好各級干部的廉政教育。
1、要抓好廉潔從業(yè)教育。20xx年要繼續(xù)把《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》作為必修課，切實抓好《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)貫徹，掌握精神實質(zhì)；要通過黨政班子中心組理論學(xué)習(xí)、開展專題培訓(xùn)等形式，加強(qiáng)對《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》內(nèi)容的理解和認(rèn)識。要對照《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求，在各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展檢查對照和思想反思活動，開展對照檢查，做好落實整改。要根據(jù)《廉政準(zhǔn)則》和《若干規(guī)定》的要求，不斷健全和完善黨員干部的各項監(jiān)督制度，提高各級干部自覺執(zhí)行制度的意識，通過強(qiáng)化對黨員干部的有效約束和監(jiān)督，促進(jìn)黨員干部的廉潔自律。
2、要抓好黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和艱苦奮斗教育。發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，時刻保持艱苦奮斗的政治本色，是我們黨戰(zhàn)勝各種困難、成就各項事業(yè)的精神動力。面對20xx年繁重的工作任務(wù)，各級干部要繼續(xù)保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，以飽滿的工作熱情投入各項工作。要不斷增強(qiáng)宗旨觀念，提高實踐能力，強(qiáng)化責(zé)任意識，樹立正確的利益觀、權(quán)力觀、政績觀。要把開展艱苦奮斗教育同“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動有機(jī)結(jié)合起來，通過教育，使廣大黨員干部的廉潔自律意識得到有效增強(qiáng)，黨的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮。
3、要抓好預(yù)防和警示教育。要運用有效的教育手段和方法，開展好多種形式的預(yù)防和警示教育，增強(qiáng)廉政教育的力度，提高廉政教育的效果，使廣大黨員干部真正在思想上產(chǎn)生共鳴，在思想深處筑起拒腐防變的防線。
三、注重實效，切實抓好系列“陽光工程”
1、要切實開展好系列“陽光工程”。要制定印發(fā)系列“陽光工程”實施方案、考核方案，建立、健全系列“陽光工程”工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，規(guī)范系列“陽光工程”工作行政主抓、黨委配合、紀(jì)委協(xié)調(diào)、有關(guān)部門積極參與的工作機(jī)制。紀(jì)委作為這項工作的組織協(xié)調(diào)部門，要切實負(fù)起責(zé)任，真正把系列“陽光工程”管理的各項要求落到實處。特別是在企業(yè)重要項目、設(shè)備的招投標(biāo)管理等方面，要保證制度的貫徹執(zhí)行，使各項經(jīng)營活動真正實現(xiàn)陽光操作、陽光管理，接受各方面的監(jiān)督。要按照系列“陽光工程”考核辦法的要求，抓好各項任務(wù)的落實。
2、要抓好干部作風(fēng)建設(shè)的專項監(jiān)督。20xx年，公司生產(chǎn)逐步走向正軌，生產(chǎn)經(jīng)營各項工作的任務(wù)十分繁重，安全生產(chǎn)壓力很大。各級領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要嚴(yán)格政治紀(jì)律、工作紀(jì)律，嚴(yán)禁工作時間娛樂、喝酒、做與工作無關(guān)的事情，并在規(guī)范會議、公務(wù)接待等方面，嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。生產(chǎn)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，要帶頭深入基層、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部帶班入井的規(guī)定》。紀(jì)檢監(jiān)察部門要嚴(yán)格強(qiáng)化監(jiān)督檢查，實行干部跟班下井情況的通報、公示制度，對違反規(guī)定的要嚴(yán)肅處理。
四、力求創(chuàng)新，不斷抓好廉政文化建設(shè)
1、開展好廉政文化教育。要按照完善反腐倡廉工作的要求，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，整合教育資源，拓寬教育覆蓋面，形成思想道德教育的合力，增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和員工的廉潔意識。要認(rèn)真組織好《廉政文化教育手冊》的學(xué)習(xí)宣傳，營造良好氛圍。
2、創(chuàng)新廉政文化活動。要繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，開展好廉政文化教育，組織好廉政文化活動，鞏固已有成果，并在廉政文化活動方式方法的創(chuàng)新上下功夫，推進(jìn)廉政建設(shè)工作水平的不斷提高。
3、要健全和完善廉政文化建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭、相關(guān)部門共同參與的工作機(jī)制。要把廉政文化建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機(jī)結(jié)合起來，相互促進(jìn)，推動廉政文化建設(shè)的深入發(fā)展。
五、強(qiáng)化監(jiān)督，繼續(xù)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律
1、要強(qiáng)化以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為主要內(nèi)容的制度建設(shè)，貫徹好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進(jìn)懲防體系建設(shè)。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)的要求，推進(jìn)懲防體系協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)，發(fā)揮教育、制度、監(jiān)督的預(yù)防和懲治作用，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的“一崗雙責(zé)”，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。
2、要不斷健全和完善廉政建設(shè)的相關(guān)制度，以《若干規(guī)定》和《廉政準(zhǔn)則》的貫徹執(zhí)行為重點，結(jié)合公司實際完善相關(guān)的制度規(guī)定，有效防止權(quán)力濫用和決策奉獻(xiàn)，保證公司經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
3、要繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的約束和監(jiān)督，不斷完善監(jiān)督形式和手段，強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行各項制度方面的監(jiān)督。要切實強(qiáng)化組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾的民主監(jiān)督，通過全方位的監(jiān)督，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的發(fā)展。
4、要繼續(xù)從維護(hù)礦區(qū)的穩(wěn)定出發(fā)，做好各類信訪舉報工作。要加大各類違紀(jì)案件的查處力度，維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的嚴(yán)肅性，并以此來教育各級黨員干部。要開展好“礦長(廠長)接待日”制度，積極進(jìn)行信訪事項排查梳理，做好矛盾的化解工作，為公司各項工作目標(biāo)的事項提供保證。
村干部培訓(xùn)工作方案篇六
高校班干部協(xié)助輔導(dǎo)員對班級事務(wù)進(jìn)行管理，其工作能力直接關(guān)系到班級管理的有效性。下面是有班級班干部
培訓(xùn)工作計劃
方案，歡迎參閱。
一、 培訓(xùn)主題:
青年馬克思主義培訓(xùn)教育，提高全體干部素質(zhì)，爭創(chuàng)先進(jìn)集體。
二、 培訓(xùn)目的:
作為學(xué)生干部，應(yīng)具備良好的組織管理能力、團(tuán)隊合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力。為增強(qiáng)學(xué)生干部的組織性、紀(jì)律性、時間觀念和全局意識，提高學(xué)生干部的隊伍的凝聚力和整體素質(zhì)，使學(xué)生干部成為系部的左膀右臂，帶領(lǐng)全系形成優(yōu)良的學(xué)風(fēng)，健康文明的校風(fēng)，使學(xué)生干部起到骨干模范帶頭作用:提高學(xué)生干部的工作效率，了解工作程序，充分發(fā)揮其主觀能動性，加強(qiáng)干部間的工作交流，注重團(tuán)隊合作精神的發(fā)揮。為以后的學(xué)生工作的開展打下扎實的基礎(chǔ)，從而更好的為同學(xué)、學(xué)校服務(wù)。
三、 培訓(xùn)時間:
20xx年3月-20xx年4月
四、 培訓(xùn)形式:
(1) 課堂講座:
(2) 交流討論:
(3) 體育運動:
(4) 素質(zhì)拓展活動。
五、 培訓(xùn)對象:
全體團(tuán)總支學(xué)生會成員，xx級、xx級、xx級班長、團(tuán)支書。
六、 培訓(xùn)內(nèi)容:
1、 學(xué)生干部課堂培訓(xùn)
培訓(xùn)內(nèi)容:(1)學(xué)生干部應(yīng)該具備的素質(zhì)、(2)學(xué)生干部的自我認(rèn)識、自我定位，(3)學(xué)生干部應(yīng)該具備的能力、(4)學(xué)生干部要處理好的關(guān)系、(5)學(xué)生干部的主要職責(zé)。
時間:3月下旬
地點:教室502
組織部門:學(xué)習(xí)部、辦公室、宣傳部
2、 全體學(xué)生干部交流討論
目的:針對學(xué)生干部的工作方法、學(xué)生干部的素質(zhì)和形象、如何做好學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃等方面進(jìn)行討論，并且做好總結(jié)。
時間:3月下旬
組織部門:學(xué)習(xí)部、網(wǎng)絡(luò)編輯部
3、 戶外實踐活動
目的:以體育活動為形式培養(yǎng)大家的相互 協(xié)作能力，加快學(xué)生干部間相互認(rèn)識和 了解，為學(xué)生工作的順利開展提供更多保障。比賽形式如籃球、乒乓球賽等。
時間:4月上旬
組織部門:體育部
4、 素質(zhì)拓展活動訓(xùn)練
目的:在戶外開展以提高能力為主題的素質(zhì)拓展活動。
時間:4月下旬
地點:龍湖公園
七、 培訓(xùn)要求:
(1)、按時參加培訓(xùn)活動。不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者，應(yīng)履行請假手續(xù)，無故遲到、早退或曠課嚴(yán)重的，將失去培訓(xùn)資格，并建議取消其學(xué)生干部資格。
(2)努力提高學(xué)習(xí)效率。全體學(xué)員上課應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細(xì)記好筆記。
(3)、自覺接受培訓(xùn)考核?？己朔绞讲扇〗Y(jié)業(yè)論文的方式。
(4)、本次培訓(xùn)將有培訓(xùn)總?cè)藬?shù)的30%被評為"優(yōu)秀學(xué)員"。
(5)、此次活動將列入年終學(xué)生干部考核。
八、培養(yǎng)目標(biāo):
*感悟著學(xué)院這片熱土所帶給我們的 自豪感與使命感，結(jié)合當(dāng)前實際，使學(xué)生干部團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大同學(xué)，樹立使命感和只爭朝夕的緊迫感，發(fā)憤學(xué)習(xí)，腳踏實地、銳意創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)廣大同學(xué)，在校園內(nèi)營造自主、創(chuàng)意、高效、透明、親切、活潑、務(wù)實、和諧、誠信、民主的氛圍作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
*通過培訓(xùn)與體驗活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力、組織能力，給他們 在學(xué)院的求學(xué)生涯添上更濃重的色彩。
一支精干的班干部隊伍是班主任的得力助手，他們往往在班務(wù)管理中發(fā)揮著重要作用，是優(yōu)秀班集體形成的重要條件之一。加強(qiáng)班干部培養(yǎng)，提高干部的組織、管理能力，既是時代培養(yǎng)復(fù)合型人才的需要，又是發(fā)揮班干部作用、強(qiáng)化班級管理、形成良好班風(fēng)的需要。
以下是我們四年三班制訂的班干部培養(yǎng)訓(xùn)練計劃：
一、明確培養(yǎng)宗旨，提高思想覺悟
一是對他們進(jìn)行為學(xué)生服務(wù)的思想教育，提高工作的責(zé)任感，解決“官意識”和“高人一等”的錯誤認(rèn)識，使他們認(rèn)識到在許多方面應(yīng)比一般同學(xué)吃苦在先，享受在后。比如干工作就要犧牲一些業(yè)余時間，并可能聽到許多抱怨和意見等等。
二是要求班干部以身作則，嚴(yán)以律己。也就是說班干部要處處起模范帶頭作用，并要養(yǎng)成良好的民主作風(fēng)。
二、授之以法，提高工作水平
在實際工作中，通過以下八個方面對班干部進(jìn)行培訓(xùn)：
1、怎樣維持班級紀(jì)律。
2、怎樣處理偶發(fā)事件。
3、怎樣進(jìn)行表揚和批評。
4、怎樣主持主題班會。
5、怎樣組織集體活動。
6、怎樣管理班級財物。
7、怎樣幫助后進(jìn)同學(xué)。
8、怎樣協(xié)調(diào)學(xué)生與老師的關(guān)系。
培訓(xùn)一般結(jié)合班級的實際情況開展，著重提高他們實際工作的能力。
三、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，明確干部工作職責(zé)
1、《小學(xué)生手冊》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》以及校規(guī)校紀(jì)是學(xué)生干部的必修課。班干部首先應(yīng)該是合格的小學(xué)生，力爭是優(yōu)秀的小學(xué)生，只有這樣才能服眾。干部無論職務(wù)大小，要牢固樹立為群眾服務(wù)的思想，要講奉獻(xiàn)，把集體的事作為自己的事。
2、制定出干部職責(zé)、干部工作守則以及班級
規(guī)章制度
，使干部職責(zé)明確做到干部工作有章可循，干部能找準(zhǔn)位置，盡快進(jìn)入角色，獨立開展工作。
班委是一個班級的骨干，是學(xué)生的表率，做好班干部的選拔、培養(yǎng)工作，在班級管理中至關(guān)重要。建設(shè)一個團(tuán)結(jié)友愛、積極向上、和諧發(fā)展的班集體，必須要有一個堅強(qiáng)的班級核心即緊密團(tuán)結(jié)在班主任周圍的強(qiáng)有力的班委隊伍。這樣班主任才不必事必躬親，整日陷于瑣事和煩惱之中，能較全面、準(zhǔn)確掌握班級動態(tài)，推進(jìn)班級工作的順利開展。因此，作為班主任應(yīng)建立一支得力的班干部隊伍。
一、善于發(fā)現(xiàn)，知人善任
選拔班委從學(xué)生實際出發(fā)，我主要確定以下標(biāo)準(zhǔn)：
(一)重能力
包括較強(qiáng)的思維與應(yīng)變能力、組織能力、號召能力、協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力，這是當(dāng)班干部的必要條件。
(二)重品德
良好的品德是當(dāng)班干部所不可缺少的。班干部要要明確德是非觀念，勇挑重?fù)?dān)，為人謙虛誠實，關(guān)心集體，熱心同學(xué)服務(wù)。
(三)重表率
班干部要能自覺遵守紀(jì)律，積極參加各項活動，樂于奉獻(xiàn)，時時處處以身作則。班主任平時要認(rèn)真觀察學(xué)生能力的高低、品德的優(yōu)劣、態(tài)度的真?zhèn)?，以慧眼識才。在充分掌握情況的基礎(chǔ)上，反復(fù)權(quán)衡，通過任命、民主選舉等方式確定班干部。真正把那些德才兼?zhèn)?、在同學(xué)中具有一定威信的同學(xué)選出來，讓他們擔(dān)當(dāng)起管理班級的重任。
二、精心培育，勇挑重?fù)?dān)
班委干部各方面都能挑起重?fù)?dān)并成熟起來，真正成為班主任的得力助手，則需激發(fā)工作熱情，引導(dǎo)他們敢管、會管、善管。
(一)正確處理與同學(xué)的關(guān)系，樹立在同學(xué)中的威信
班干部既要接受班主任的領(lǐng)導(dǎo)，又要為同學(xué)服務(wù)，接受同學(xué)的監(jiān)督，因此常常處于各種矛盾的交叉點上。班干部與同學(xué)關(guān)系是否正常，將直接影響到班干部職能的正常發(fā)揮。指導(dǎo)他們協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，要求他們做到以身作則，關(guān)心同學(xué)，愿為大家服務(wù)，要時時想到手中的權(quán)力是集體賦予的，不能有高人一等的優(yōu)越感，不能濫用手中的權(quán)力，以此來不斷提高班干部的威信。
(二)熱情幫助，授之以法
針對經(jīng)驗相對不足，結(jié)合具體工作過程，傳授一些基本的工作方法。
(1)分析情況，把握全局，確定工作目標(biāo)的方法。
(2)從班級實際出發(fā)，搞好宣傳工作，形成正確輿論的方法。
(3)動員、組織學(xué)生參加大型活動的方法。
(4)與同學(xué)交談，耐心做思想工作的方法。
(5)如發(fā)生矛盾，可采取當(dāng)面交談?wù)勑牡确绞?，溝通思想，消除誤會，化解矛盾，避免公開沖突的方法。
(三)、敢于放手，大膽使用
充分信任班干部，敢于放手，大膽使用，把他們推到工作第一線上去，給他們提供施展才華的機(jī)會。
班干部獨立主持每周一的主題班會課，每周班委工作例會等。但放手不等于不管，若遇到難題，我要當(dāng)好他們的后盾，替他們排憂解難。
二、重視自主管理，促進(jìn)班級發(fā)展
班集體的建設(shè)和管理關(guān)系學(xué)生的成長，可見其重要。如若只靠班主任一人，無論你是怎樣辛辛苦苦事必躬親，還是實施專橫高壓，都注定是要失敗的。因此，既要重視班委建設(shè)，又要重視和培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力，才能促進(jìn)班級的良好發(fā)展。培養(yǎng)他們的自主管理能力，也是適應(yīng)未來的需要。為此，我從以下幾個方面入手：
(一)幫助學(xué)生認(rèn)識自我，點燃自主管理火花
1、讓學(xué)生參與自己寫評估。
學(xué)生自己總結(jié)自己，是培養(yǎng)學(xué)生客觀認(rèn)識自己，從而正確地評價自己并進(jìn)行自我教育、自主管理的重要手段。
2、引導(dǎo)學(xué)生寫周記或
日記
。
寫周記或日記，很多時候都是在解剖自己、分析自己，從而清楚的認(rèn)識自己。只有讓學(xué)生正確地認(rèn)識資料幫助他們評價自己，才能有效地更新、改造自我，達(dá)到自主管理的目的。
3、定期召開民主生活會，讓學(xué)生正確認(rèn)識自己。
“金無足赤，人無完人”，學(xué)生身上存在這樣那樣的不足是難免的，關(guān)鍵看如何對待，所以，我定期在星期日下午組織學(xué)生召開民主生活會，由班長主持，小組討論。
(二)民主與集中相結(jié)合，積極參與班委選舉
班干部素質(zhì)的優(yōu)劣對班集體管理的好壞有直接影響。建立一個戰(zhàn)斗力、凝聚力強(qiáng)的班級領(lǐng)導(dǎo)班子是非常重要的。為此，我在組建班委時，首先是發(fā)動學(xué)生競選，然后由學(xué)生自薦上臺演講，再次，無記名投票，最后，公開暢票公布結(jié)果。通過這種方式產(chǎn)生的班干部，責(zé)任心強(qiáng)，能最中限度地保持工作的主動性和積極性。
(三)培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力
建立良好班集體是為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，所以，在培養(yǎng)學(xué)生參與班級管理能力的同時，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力更為重要。我主要從以下兩個方面來培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
1、創(chuàng)造條件，培養(yǎng)自主
凡是學(xué)生自己能做的事，班主任堅決不插手，凡是學(xué)生能通過自己的努力能達(dá)到的，我積極鼓勵學(xué)生獨立完成。
2、展示成功，學(xué)會自主
幫助學(xué)生克服畏難情緒，改變自身被動的學(xué)習(xí)態(tài)度，讓學(xué)生活躍起來，興奮起來，行動起來，需要因勢利導(dǎo)，使學(xué)生能體驗到學(xué)習(xí)成功的喜悅。
村干部培訓(xùn)工作方案篇七
通過紀(jì)檢監(jiān)察培訓(xùn)工作的開展，有利于提高全系統(tǒng)紀(jì)檢干部隊伍素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，養(yǎng)成良好的工作風(fēng)氣。下面是本站小編帶來關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)
工作方案
的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)，提升紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)技能和依紀(jì)依法履職能力，培養(yǎng)和選拔一批業(yè)務(wù)骨干，經(jīng)研究，特制訂年度紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)實施方案。
一、時間安排：每2月一課(自3月份開始)
二、授課人及培訓(xùn)地點：待定
三、培訓(xùn)對象：全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
1、辦案流程、證據(jù)獲取、財務(wù)查賬、談話突破等內(nèi)容培訓(xùn)。擬安排3課時，邀請上級紀(jì)委、反貪、審計等單位的專家進(jìn)行專題輔導(dǎo)。
2、公文及新聞信息寫作培訓(xùn)。擬安排2課時，邀請相關(guān)專業(yè)人員，對查信辦案相關(guān)文書的寫作，紀(jì)檢監(jiān)察新聞及信息稿的采集、寫作和輿情研判等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。
3、理論考核。以閉卷測試的形式，考核黨紀(jì)法規(guī)及辦案規(guī)程方面的內(nèi)容。
4、實戰(zhàn)模擬。根據(jù)案例，獨立撰寫初核或初查方案、草擬談話提綱、撰寫
調(diào)查報告
；隨機(jī)編組進(jìn)行模擬談話、制作談話筆錄。
為確保培訓(xùn)實效和參訓(xùn)率，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將對每次培訓(xùn)進(jìn)行考勤。請全區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察組織根據(jù)培訓(xùn)計劃，合理安排工作，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參加每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
根據(jù)20xx年全省教育
培訓(xùn)工作計劃
，擬于x月中下旬在井岡山舉辦全省檢察機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、培訓(xùn)對象
各設(shè)區(qū)市院、南鐵分院紀(jì)檢組組長、監(jiān)察室主任及各基層院監(jiān)察室主任(未設(shè)監(jiān)察室主任的，由紀(jì)檢組長參加)。
二、培訓(xùn)時間
x日(星期一)報到，為期一周。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)、井岡山精神現(xiàn)場教學(xué)、交流研討等 。
四、培訓(xùn)地點
國家檢察官學(xué)院井岡山分院(井岡山市茨坪鎮(zhèn)長坑路10號和諧苑賓館)。
五、相關(guān)要求
1、各設(shè)區(qū)市院、南鐵分院政治部要認(rèn)真落實參訓(xùn)人員，并于5月8日前將學(xué)員報名表和學(xué)員名單匯總表(內(nèi)網(wǎng)下載)電子版發(fā)至井岡山分院聯(lián)系人內(nèi)網(wǎng)郵箱。
2、上報參訓(xùn)學(xué)員名單后原則上不作調(diào)整，如有特殊原因不能參加培訓(xùn)或需要調(diào)換參訓(xùn)學(xué)員的，請于5月13日前通過市分院政治部報井岡山分院批準(zhǔn)。未經(jīng)批準(zhǔn)缺訓(xùn)的，省院將按相關(guān)規(guī)定處理；未經(jīng)批準(zhǔn)更換或增加參訓(xùn)人員的，不予報到。
3、分院將于報到日當(dāng)天在井岡山火車站安排車輛集中接站，需接站的學(xué)員請于5月17日前與聯(lián)系。
4、培訓(xùn)期間請勿帶家屬及隨行人員。
5、培訓(xùn)期間將安排現(xiàn)場教學(xué)，請自帶運動鞋等裝備。
6、分院已正式開通微信公眾號，公眾號名稱為“井岡山檢察官學(xué)院”，培訓(xùn)相關(guān)動態(tài)和信息將通過該公眾號及時發(fā)布，請參訓(xùn)學(xué)員“關(guān)注”。對培訓(xùn)意見和建議，也可通過公眾號一并反饋。
7、分院已設(shè)立公共郵箱。培訓(xùn)班
課件
等相關(guān)資料將在培訓(xùn)結(jié)束后集中上傳，以便學(xué)員下載。
為全面落實《關(guān)于-20xx年紀(jì)檢監(jiān)察干部教育培訓(xùn)規(guī)劃實施意見》精神，結(jié)合我區(qū)工作實際，制定以下
培訓(xùn)方案
。
一、指導(dǎo)思想及總體原則
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想為指導(dǎo)，貫徹黨的xx大精神，大力實施素質(zhì)工程，著力提高全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和執(zhí)政水平。使全區(qū)的紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)有所提高，業(yè)務(wù)能力有所增強(qiáng)，學(xué)習(xí)風(fēng)氣有所轉(zhuǎn)變，相關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。堅持把思想政治教育放在首位，注重質(zhì)量，講究實效，優(yōu)化課程設(shè)置，強(qiáng)化教學(xué)管理，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性、實用性和有效性。
二、主要目標(biāo)
力爭通過三年時間，使全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部全面培訓(xùn)一次，并達(dá)到下列目標(biāo)：以素質(zhì)教育、終身教育為核心的教育觀念 進(jìn)一步增強(qiáng)；教育培訓(xùn)質(zhì)量和效果顯著提高，整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)；紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力知識水平有較大的提高和進(jìn)步。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
政治理論培訓(xùn)內(nèi)容：以“三個代表”重要思想為重點，結(jié)合學(xué)習(xí)xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神，進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想政治素質(zhì)。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)內(nèi)容：以“兩個條例”學(xué)習(xí)為重點，進(jìn)一步學(xué)習(xí)案件檢查、審理、信訪、執(zhí)法監(jiān)察、糾風(fēng)等各項專業(yè)知識，還要適當(dāng)增加寫作知識、計算機(jī)信息技術(shù)、英語口語等相關(guān)科目的培訓(xùn)，切實提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和工作能力。
更新知識培訓(xùn)內(nèi)容：學(xué)習(xí)國家政治、經(jīng)濟(jì)、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經(jīng)濟(jì)體制改革方面的知識，現(xiàn)代化管理理念和科學(xué)管理知識等，適應(yīng)不斷發(fā)展的新形勢和新任務(wù)的需要。
四、計劃安排
培訓(xùn)將依據(jù)不同的培訓(xùn)對象，有針對性的進(jìn)行，分類實施，做到“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合。
今年下半年培訓(xùn)計劃：
(1)按要求，于9月組織一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓(xùn)；
(3)年底請市紀(jì)委一名領(lǐng)導(dǎo)為全區(qū)紀(jì)檢干部上大課，就兩個條例學(xué)習(xí)進(jìn)行專題輔導(dǎo)；
(4)選派區(qū)紀(jì)委兩名同志和縣直紀(jì)檢組四名同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩名同志分兩批到外地學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念。
今后三年培訓(xùn)計劃：
(1)每年將組織紀(jì)檢干部參加市紀(jì)委舉辦的各種培訓(xùn)；
(2)按上半年一次、下半年一次的培訓(xùn)計劃，對未經(jīng)培訓(xùn)的同志進(jìn)行集中培訓(xùn)；
(3)組織紀(jì)檢干部外出考察、學(xué)習(xí)等。
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村干部培訓(xùn)工作方案篇八
為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)，提升紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)技能和依紀(jì)依法履職能力，培養(yǎng)和選拔一批業(yè)務(wù)骨干，經(jīng)研究，特制訂年度紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)實施方案。
一、時間安排：每2月一課(自3月份開始)
二、授課人及培訓(xùn)地點：待定
三、培訓(xùn)對象：全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
1、辦案流程、證據(jù)獲取、財務(wù)查賬、談話突破等內(nèi)容培訓(xùn)。擬安排3課時，邀請上級紀(jì)委、反貪、審計等單位的專家進(jìn)行專題輔導(dǎo)。
2、公文及新聞信息寫作培訓(xùn)。擬安排2課時，邀請相關(guān)專業(yè)人員，對查信辦案相關(guān)文書的寫作，紀(jì)檢監(jiān)察新聞及信息稿的采集、寫作和輿情研判等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。
3、理論考核。以閉卷測試的形式，考核黨紀(jì)法規(guī)及辦案規(guī)程方面的內(nèi)容。
4、實戰(zhàn)模擬。根據(jù)案例，獨立撰寫初核或初查方案、草擬談話提綱、撰寫調(diào)查報告；隨機(jī)編組進(jìn)行模擬談話、制作談話筆錄。
為確保培訓(xùn)實效和參訓(xùn)率，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將對每次培訓(xùn)進(jìn)行考勤。請全區(qū)各級紀(jì)檢監(jiān)察組織根據(jù)培訓(xùn)計劃，合理安排工作，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參加每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
村干部培訓(xùn)工作方案篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年是黨的二十大召開之年，也是鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接關(guān)鍵之年。為切實做好全縣鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”相關(guān)工作，培養(yǎng)造就忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)鄉(xiāng)村振興干部隊伍，根據(jù)《全省新時代基層干部主題培訓(xùn)行動計劃實施方案》（×組字[2021]×號）和《關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)工作的通知》的要求，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)就2022年鄉(xiāng)村振興干部教育培訓(xùn)制定如下實施方案。
一、指導(dǎo)思想
堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入落實視察×重要講話精神，聚焦“作示范、勇爭先”目標(biāo)定位，著眼把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展。緊扣中央、省、市和縣委、縣政府決策部署，圍繞鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”科學(xué)培訓(xùn)，增強(qiáng)鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)干部理論政策水平，提高鄉(xiāng)村振興實戰(zhàn)能力，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興打造一支理論功底深、政策水平高、戰(zhàn)斗能力強(qiáng)的干部隊伍。
二、培訓(xùn)對象
縣鄉(xiāng)村振興部門主要負(fù)責(zé)做好本系統(tǒng)干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）鄉(xiāng)村振興站（室）負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)村振興站專干、駐村工作隊、幫扶干部示范培訓(xùn)工作；
配合組織部門做好縣農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)新任黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊、村黨組織書記，農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織和農(nóng)民合作社黨組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)工作。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
以學(xué)習(xí)貫徹“三農(nóng)”工作重要論述精神、中央、省、市及縣委縣政府關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重大決策部署為主線，聚焦鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接重點工作任務(wù)開展培訓(xùn)。一是加強(qiáng)防止返貧動態(tài)監(jiān)測、鞏固“兩不愁三保障”及飲水安全進(jìn)行培訓(xùn)，堅決守住防止規(guī)模性返貧發(fā)生的底線；
二是加強(qiáng)對駐村幫扶、產(chǎn)業(yè)就業(yè)幫扶、易地扶貧×后續(xù)幫扶、項目資金管理、扶貧項目資產(chǎn)管理等政策措施培訓(xùn)；
三是加強(qiáng)防止返貧政策培訓(xùn)，重點圍繞脫貧戶、監(jiān)測對象的教育、醫(yī)療、住房、飲水、兜底保障、扶志扶智等政策開展培訓(xùn)；
四是加強(qiáng)鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村治理、農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展三項新工作內(nèi)容培訓(xùn)。
四、培訓(xùn)方式
今年鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)要充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)村振興人才學(xué)院培訓(xùn)資源優(yōu)勢，有計劃地開展相關(guān)培訓(xùn)，并采用分級培訓(xùn)方式。
五、組織保障
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要高度重視，把鄉(xiāng)村振興干部教育培訓(xùn)工作擺在突出位置，加強(qiáng)溝通配合，協(xié)同發(fā)力、開放共享、加強(qiáng)統(tǒng)籌、全面覆蓋。要科學(xué)制定好要本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)工作實施方案，精心組織實施好本地本單位鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)。
（二）突出培訓(xùn)實效。要堅持把實施好“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”作為培訓(xùn)重要內(nèi)容，納入教學(xué)布局，突出問題導(dǎo)向、實踐導(dǎo)向，組織力量開發(fā)鄉(xiāng)村振興培訓(xùn)課程和教材，創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，助推全縣鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作順利開展。
（三）嚴(yán)肅學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì)。抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，堅決防止借培訓(xùn)名義搞不正之風(fēng)。參訓(xùn)學(xué)員要嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定、中組部學(xué)員管理九項規(guī)定等廉潔自律和學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)定，嚴(yán)格自身管理，不得無故請假、請人代學(xué)。
（四）按時報送進(jìn)度。縣鄉(xiāng)村振興局要在每月10日前，將上月培訓(xùn)情況及時錄入×省鞏固拓展脫貧攻堅成果大數(shù)據(jù)平臺干部培訓(xùn)系統(tǒng)，包括本部門主要負(fù)責(zé)的培訓(xùn)以及配合開展的培訓(xùn)情況。
村干部培訓(xùn)工作方案篇十
4月日（星期）
上午：室內(nèi)培訓(xùn)
主持：xx主任
參會領(lǐng)導(dǎo)：街道領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員
9:00，xx做動員講話；
9:10—9:30，xx副書記宣布培訓(xùn)班紀(jì)律及培訓(xùn)內(nèi)容安排；
9:30--10:30，xx進(jìn)行黨務(wù)知識及制度培訓(xùn)；
10:30—11:50，聘請市紀(jì)委或區(qū)紀(jì)委進(jìn)行預(yù)防職務(wù)犯罪
知識培訓(xùn)。
12:00—13:00，用午餐。
下午：參觀監(jiān)獄，進(jìn)行警示教育
14:00，村干部統(tǒng)一乘坐大車兩輛，每輛車由黨辦和基層科派人組織，核準(zhǔn)乘車人數(shù)；組織村干部到警示教育基地，參觀監(jiān)獄，聽取服刑人員現(xiàn)身悔悟。
18:00—19:00，用晚餐；
4月日（星期）
上午：外出參觀
主持：xx副書記
參會領(lǐng)導(dǎo)：街道領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員
9:00，外出參觀學(xué)習(xí)，在本市范圍選兩個村級組織管比較規(guī)范的村，由先進(jìn)村干部講授如何當(dāng)一名群眾擁戴的'好干部的經(jīng)驗做法。
12:00—13:00，用午餐；
下午：室內(nèi)培訓(xùn)
14:00—14:30，xx講如何當(dāng)好農(nóng)村兩委會主要干部；
16:10，結(jié)束培訓(xùn)。村干部統(tǒng)一乘坐大車回街道辦。