在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇一
政治談話是現(xiàn)代社會(huì)及其發(fā)展中一個(gè)重要的議題，需要廣大人民群眾發(fā)表自己的意見(jiàn)和看法，并以此來(lái)參與國(guó)家管理及制定。在我們個(gè)人參與政治談話的過(guò)程中，一定會(huì)有一些收獲和感受。本文將從這個(gè)角度出發(fā)，總結(jié)自己的心得體會(huì)。
第二段：參加政治談話的意義
在當(dāng)今社會(huì)，政治談話不僅是代表著每個(gè)人發(fā)表意見(jiàn)、對(duì)政府管理發(fā)表意見(jiàn)的一種手段，同時(shí)也是反映社會(huì)底層民情的重要途徑。在這個(gè)過(guò)程中我們共同討論，追求群體智慧，尊重個(gè)人觀點(diǎn)，特別是我們可以不同的聲音、理念互相交流影響，不斷提高民眾的政治參與能力，推動(dòng)國(guó)家的發(fā)展。同時(shí)，參加政治談話，也能夠提高個(gè)人的政治意識(shí)和思想覺(jué)醒，讓自己更好地了解國(guó)家政治現(xiàn)狀，用更加理性和張揚(yáng)的聲音，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。
第三段：參加政治談話的收獲
參與政治談話的過(guò)程，無(wú)論是言語(yǔ)方面還是思維方面，都可以學(xué)到很多東西。在此不產(chǎn)生爭(zhēng)議的情況下，不同的參與者可以就一些政治性問(wèn)題進(jìn)行討論，從中學(xué)習(xí)到來(lái)自他人的不同意見(jiàn)、看法和思想。特別是當(dāng)你咨詢(xún)政治專(zhuān)家并且得到及時(shí)、專(zhuān)業(yè)的解答時(shí)，就可以了解到有關(guān)民主制度、政治制度、憲法法規(guī)、倫理道德和國(guó)家慈善事業(yè)的深入問(wèn)題。這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)不僅可以豐富我們的智力層次，還能夠幫助我們更好地參與社會(huì)民主事務(wù)。
第四段：參加政治談話的觀點(diǎn)
我們?cè)谡握勗挄r(shí)應(yīng)該怎么看待問(wèn)題？首先，問(wèn)題要在講透議情況下進(jìn)行討論。接著，大家應(yīng)該盡量聽(tīng)取不同聲音的意見(jiàn)，保持聽(tīng)取的態(tài)度，不先入為主。然后，要充分發(fā)揮自己的智慧，提出有建設(shè)性的意見(jiàn)和建議，并尊重其他人的意見(jiàn)，共同探討問(wèn)題的優(yōu)劣之處。最后，需要有對(duì)問(wèn)題分析的正確方法，不能止于現(xiàn)象、不能單純簡(jiǎn)單地沿著某種先入為主的思維方式來(lái)構(gòu)造論點(diǎn)，而應(yīng)找到引起事物某種運(yùn)動(dòng)和變化的根本原因，找到其中的本質(zhì)規(guī)律。
第五段：結(jié)論
許多問(wèn)題是我們生活中必須面對(duì)的問(wèn)題，許多政治問(wèn)題與日常生活息息相關(guān)。參與政治談話是我們必須引起關(guān)注的議題之一。在參與政治談話的過(guò)程中，我們需要維護(hù)民主、理性、開(kāi)放和誠(chéng)信的氛圍，鼓勵(lì)多樣化的觀點(diǎn)和意見(jiàn)，以達(dá)到共同繁榮和進(jìn)步的目的。更重要的是，我們要負(fù)責(zé)任地參與談話，在探討問(wèn)題過(guò)程中，始終維護(hù)公共判斷的正當(dāng)性和真實(shí)性。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇二
入黨時(shí)刻：20**.x
談話人：項(xiàng)**
談話時(shí)刻：20**.x.x
談話地方：**律師事務(wù)所會(huì)議室
記錄人：趙**
談話內(nèi)容：
**：你是6月份入的黨，每年的那個(gè)月算是你的政治生日，能夠向黨組織談?wù)勀阕罱氖虑椤?BR> **：我成為實(shí)習(xí)律師差不多半年多了，再過(guò)幾個(gè)月就能夠申請(qǐng)執(zhí)業(yè)了，但是我依然有不少疑惑的地點(diǎn)，將來(lái)我要更加努力，鍛煉自己的能力。
項(xiàng)**：你對(duì)律師這份職業(yè)有什么想法嗎?
**：當(dāng)初報(bào)考專(zhuān)業(yè)的時(shí)候，我就堅(jiān)決果斷的挑選了法學(xué)，我覺(jué)得律師代表的是社會(huì)的公平、正義，我喜歡律師這份職業(yè)。
項(xiàng)**：你覺(jué)得黨員律師的先進(jìn)性應(yīng)該體如今哪里?
x：我覺(jué)得黨員律師應(yīng)該多做一些公益性的法律服務(wù)，幫助有困難的群體解決法律咨詢(xún)題，主動(dòng)承擔(dān)一些工作。
項(xiàng)**：希翼你能努力，積極發(fā)揮黨員的先進(jìn)性，成為一名優(yōu)秀的黨員律師。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會(huì)議安排，由我代表市委就推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行述責(zé)。
市委始終堅(jiān)持嚴(yán)守信念不動(dòng)搖、嚴(yán)抓紀(jì)律不放松、嚴(yán)管隊(duì)伍不懈怠，從嚴(yán)落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)、深化標(biāo)本兼治，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
(一)加強(qiáng)班子建設(shè)，強(qiáng)化政治生態(tài)建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。市委始終保持政治上的清醒與堅(jiān)定，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，不斷加強(qiáng)班子建設(shè)，增強(qiáng)凝聚力向心力。一是抓思想教育。圍繞堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性錘煉和提高政治領(lǐng)導(dǎo)能力，以中心組學(xué)習(xí)為載體，引導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹(shù)立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想，筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣。截至9月末，市委已開(kāi)展中心組學(xué)習(xí)xx次。二是抓制度執(zhí)行。堅(jiān)持黨的民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度，凡屬重大事項(xiàng)，都按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，按照少數(shù)服從多數(shù)作出決定。同時(shí)制定出臺(tái)了市委常委會(huì)自身建設(shè)、市委班子決策議事和市委班子監(jiān)督檢查3大體系、24項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格實(shí)行“七不直接分管”制度，建立“副職分管、正職監(jiān)督、重大事項(xiàng)集體決策”的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，形成了決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)相互制約、相互監(jiān)督的權(quán)力結(jié)構(gòu)和制衡關(guān)系。三是抓組織生活。堅(jiān)持把嚴(yán)肅組織生活作為保持班子先進(jìn)性和純潔性的有力舉措，制定出臺(tái)了《xx市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度》，組織市委班子成員定期參加組織關(guān)系所在支部或黨建聯(lián)系點(diǎn)的組織生活，團(tuán)結(jié)凝聚基層黨員干部，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的號(hào)召力。
(二)深化學(xué)習(xí)教育，提高政治生態(tài)建設(shè)的思想自覺(jué)。市委堅(jiān)持把推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化作為重要政治任務(wù)，著力打牢黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想基礎(chǔ)，推動(dòng)黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展。拓展黨員“深學(xué)”方式。制定《推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化分類(lèi)指導(dǎo)辦法》，從不同層面、不同類(lèi)別提出了25項(xiàng)具體要求。截至9月末，全市各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展講黨課活動(dòng)xx次，組織各類(lèi)培訓(xùn)班xx期，深入基層宣講xx次，開(kāi)辦電視黨校xx期，舉辦知識(shí)競(jìng)賽xx次。拓展黨員“實(shí)做”載體。在農(nóng)村、社區(qū)黨組織開(kāi)展了為民服務(wù)承諾、我是黨員我?guī)ь^“兩項(xiàng)承諾”活動(dòng)，在機(jī)關(guān)事業(yè)黨組織開(kāi)展了進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)“三進(jìn)基層”活動(dòng)，在企業(yè)黨組織開(kāi)展了帶頭生產(chǎn)、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、聯(lián)系群眾“三面紅旗”評(píng)比活動(dòng)。截至9月末，農(nóng)村、社區(qū)黨組織和黨員承諾踐諾xx項(xiàng)，踐諾率達(dá)到xx%，xx名在職黨員進(jìn)社區(qū)開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)xx次;企業(yè)共組建黨員突擊隊(duì)xx支，黨員提出合理化建議xx條。
(三)把好用人關(guān)口，打牢政治生態(tài)建設(shè)的人才基礎(chǔ)。市委著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，切實(shí)加強(qiáng)干部梯隊(duì)建設(shè)，公道正派地評(píng)價(jià)、推薦和使用干部，營(yíng)造了人心思進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。一是把好選任標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。堅(jiān)持“三個(gè)注重”“四個(gè)優(yōu)先”和“五個(gè)堅(jiān)決不用”原則，完善形成基層黨組織推薦提名、組織部門(mén)建議提名、領(lǐng)導(dǎo)干部署名提名、個(gè)人自薦提名等多種形式并存的干部提名機(jī)制和“誰(shuí)提名、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究制度，對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的干部，嚴(yán)肅追究提名領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，堅(jiān)決防止跑官要官、買(mǎi)官賣(mài)官和違規(guī)干預(yù)選人用人等問(wèn)題發(fā)生。二是把好選任程序關(guān)。進(jìn)一步完善《市科級(jí)干部選拔任用程序》等12項(xiàng)干部工作規(guī)章制度和選拔任用工作程序，通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行“對(duì)不符合任職、調(diào)任條件資格和交流回避等規(guī)定的不列為提名人選;對(duì)檔案涉嫌違規(guī)造假、未如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)及組織考察反映有問(wèn)題但尚未查清的不列為考察對(duì)象”等制度和程序，不斷提高我市選人用人公信度。三是把好選任使用關(guān)。堅(jiān)持不只看“顯績(jī)”、看當(dāng)下，更注重“潛績(jī)”、看長(zhǎng)遠(yuǎn)的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、唯賢是舉的正確選人用人導(dǎo)向，力爭(zhēng)讓每一個(gè)優(yōu)秀干部脫穎而出。截至9月末，市委共調(diào)整科級(jí)干部xx批xx人次，既保證了干部隊(duì)伍的新老更替、結(jié)構(gòu)優(yōu)化，又確保了人盡其才、公平公正，贏得了大家的擁護(hù)和支持。
(四)切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，夯實(shí)政治生態(tài)建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)保障。市委將改進(jìn)干部作風(fēng)嵌入黨員干部日常監(jiān)督管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，深入推進(jìn)作風(fēng)整頓工作，著力形成“五個(gè)好作風(fēng)”。創(chuàng)新服務(wù)載體，制定《全市服務(wù)窗口“四亮”標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)“四少”便民服務(wù)“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建方案》，在機(jī)關(guān)單位開(kāi)展“戴黨徽、亮身份”活動(dòng)，在窗口部門(mén)普遍設(shè)臵黨員先鋒崗。深入貫徹落實(shí)省直機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境警示教育大會(huì)精神，先后組織召開(kāi)市委中心組學(xué)習(xí)會(huì)議和作風(fēng)整頓專(zhuān)題研討會(huì)，黨政班子成員以案為戒、主動(dòng)對(duì)標(biāo)，切實(shí)強(qiáng)化了改進(jìn)作風(fēng)的思想自覺(jué)。召開(kāi)全市作風(fēng)警示教育大會(huì)，通過(guò)通報(bào)并剖析反面典型案例，釋放了強(qiáng)力震懾。今年以來(lái)，通過(guò)信訪受理、案件審查、明察暗訪等形式，共計(jì)發(fā)現(xiàn)作風(fēng)類(lèi)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題線索xx條，立案xx件，給予黨政紀(jì)處分xx人，免處xx人，給予批評(píng)教育、誡勉談話、組織處理xx人，行政問(wèn)責(zé)xx人。對(duì)推進(jìn)落實(shí)作風(fēng)整頓工作執(zhí)行不到位的9個(gè)單位和部門(mén)進(jìn)行了通報(bào)。
(五)壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)政治生態(tài)建設(shè)向縱深拓展。市委認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局，有效推動(dòng)政治生態(tài)建設(shè)縱深拓展。一是強(qiáng)化工作領(lǐng)導(dǎo)。創(chuàng)新成立由市委直接領(lǐng)導(dǎo)、獨(dú)立于紀(jì)委之外的黨廉辦，負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的組織協(xié)調(diào)、考核評(píng)價(jià)和責(zé)任追究工作。健全完善反腐敗協(xié)調(diào)機(jī)制，建立聯(lián)席會(huì)議、線索處臵、監(jiān)督檢查和責(zé)任追究制度，形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作合力。二是明確工作責(zé)任。分別召開(kāi)市委和紀(jì)委工作會(huì)議，下發(fā)《全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解表》，組織全市各層面簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》146份、崗位責(zé)任書(shū)79份、《廉政承諾書(shū)》389份，將全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作內(nèi)容逐級(jí)逐項(xiàng)落實(shí)。三是完善考評(píng)制度。進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核辦法和考核細(xì)則，明確對(duì)象、界定范圍、量化標(biāo)準(zhǔn)、厘清責(zé)任。通過(guò)“清廉xx”網(wǎng)站建立黨風(fēng)廉政建設(shè)考核信息化管理系統(tǒng)，動(dòng)態(tài)掌握基層黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，形成了以考核促落實(shí)的良好局面。四是嚴(yán)肅責(zé)任追究。采取定期檢查、重點(diǎn)督查、問(wèn)題核查、責(zé)任追查等辦法，對(duì)執(zhí)行黨的路線、方針、政策不力，管黨治黨主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位、給黨的事業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p失，“四風(fēng)”和腐敗問(wèn)題多發(fā)，選人用人失察、任用干部連續(xù)出現(xiàn)問(wèn)題，巡視巡察整改不落實(shí)，懶政怠政、貽誤工作的，嚴(yán)格落實(shí)“一案雙查”和“一問(wèn)三責(zé)”，共對(duì)xx名“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不力的干部進(jìn)行了追責(zé)。
xx市委在抓好政治生態(tài)建設(shè)的同時(shí)，班子成員恪守廉政準(zhǔn)則、嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律，以實(shí)際行動(dòng)為廣大黨員干部當(dāng)好表率。一是堅(jiān)持廉潔自律。市委班子成員嚴(yán)于律己、清白做人，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省市關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，下基層輕車(chē)簡(jiǎn)從，不講排場(chǎng)，搞接待一切從簡(jiǎn)，不鋪張浪費(fèi)，重大節(jié)日倡導(dǎo)“零走動(dòng)”，未發(fā)現(xiàn)私相收受現(xiàn)金、禮品，公款大吃大喝，公車(chē)私用等違紀(jì)問(wèn)題。二是堅(jiān)持秉公用權(quán)。市委班子成員始終保持對(duì)人民的敬重之心和對(duì)權(quán)力的敬畏之心，注重對(duì)家庭成員、親友和身邊工作人員的教育、管理，未發(fā)現(xiàn)有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利為他人謀私利的行為。三是堅(jiān)持陽(yáng)光從政。市委班子成員謙虛謹(jǐn)慎、從諫如流，主動(dòng)接受人大、政協(xié)和社會(huì)各界監(jiān)督，注重養(yǎng)成聞過(guò)則喜的雅量，見(jiàn)賢思齊的精神，擇善而從的品格。襟懷坦蕩、表里如一，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)應(yīng)報(bào)盡報(bào)、快報(bào)速報(bào)，未發(fā)現(xiàn)藏私問(wèn)題。
雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但仍存在一些問(wèn)題和不足，主要為：一是壓力傳導(dǎo)不到位，有的基層黨委推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)的自覺(jué)性不夠;二是作風(fēng)整頓工作中發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位工作人員仍存在違反工作紀(jì)律問(wèn)題。這些問(wèn)題和不足，在今后的工作中，我們將予以重點(diǎn)突破解決，從而更好地履職盡責(zé)，全力推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇四
“一把手”是黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的核心、領(lǐng)頭羊，對(duì)單位的人事、財(cái)政等重大決策部署擁有絕對(duì)的話語(yǔ)權(quán)。開(kāi)展政治談話，是共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和獨(dú)特政治優(yōu)勢(shì)，對(duì)于加強(qiáng)一把手和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督具有重要意義。
一是開(kāi)展政治談話，有利于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。政治談話是黨內(nèi)政治生活的重要形式之一，上級(jí)黨委對(duì)下級(jí)黨委“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)展政治談話，本質(zhì)上就是政治體檢，能幫助黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提神醒腦、補(bǔ)足精神之鈣，增強(qiáng)政治免疫力。
二是開(kāi)展政治談話，是加強(qiáng)政治監(jiān)督的有效手段。政治談話的本質(zhì)就是政治監(jiān)督，通過(guò)開(kāi)展政治談話，能讓上級(jí)黨委更加直接的了解下級(jí)黨委“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等情況，督促下級(jí)黨委“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)在工作中、落實(shí)到行動(dòng)上。
三是開(kāi)展政治談話，是落實(shí)主體責(zé)任的有力抓手。黨要管黨、從嚴(yán)治黨，黨委“一把手”是黨委落實(shí)主體責(zé)任的第一責(zé)任人。通過(guò)開(kāi)展政治談話，能督促下級(jí)黨委“一把手”切實(shí)扛起主體責(zé)任、督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇五
黨的報(bào)告對(duì)新形勢(shì)下全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作出了新的重大部署。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹、中紀(jì)委會(huì)議精神，把中央的部署要求轉(zhuǎn)化為推動(dòng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的思路、舉措和方法，服務(wù)、保障、促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)科學(xué)、健康發(fā)展。
近年來(lái)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)深入開(kāi)展，查處了陳良宇、__、劉志軍等一批大案要案，懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架初步形成，反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平不斷提高，一些領(lǐng)域消極腐敗現(xiàn)象滋生蔓延勢(shì)頭得到遏制，人民群眾對(duì)反腐倡廉取得的成效給予肯定。同時(shí)也要清醒地看到，在世情、國(guó)情、黨情發(fā)生深刻變化的新形勢(shì)下，我們黨面臨的執(zhí)政考驗(yàn)、改革開(kāi)放考驗(yàn)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn)是長(zhǎng)期的、復(fù)雜的、嚴(yán)峻的，精神懈怠危險(xiǎn)、能力不足危險(xiǎn)、脫離群眾危險(xiǎn)、消極腐敗危險(xiǎn)更加尖銳地?cái)[在全黨面前。反腐倡廉工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。堅(jiān)決懲治和有效預(yù)防腐敗，是一場(chǎng)關(guān)系黨和國(guó)家前途命運(yùn)的嚴(yán)重政治斗爭(zhēng)。報(bào)告明確提出反對(duì)腐敗、建設(shè)廉潔政治，是黨一貫堅(jiān)持的鮮明政治立場(chǎng)，是人民關(guān)注的重大政治問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題解決不好，就會(huì)對(duì)黨造成致命傷害，甚至亡黨亡國(guó)。強(qiáng)調(diào)不管涉及什么人，不論權(quán)力大小、職位高低，只要觸犯黨紀(jì)國(guó)法，都要嚴(yán)懲不貸。這些體現(xiàn)出黨把反腐工作放在整個(gè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)大局中加以考慮，充分認(rèn)識(shí)到腐敗的嚴(yán)重性和危害性，顯示了懲治腐敗的堅(jiān)強(qiáng)決心。
結(jié)束后，中央領(lǐng)導(dǎo)多次就反腐工作，做出指示。在記者見(jiàn)面會(huì)的講話中，就以打鐵還需自身硬來(lái)表露反腐決心;在十八屆中共中央政治局第一次集體學(xué)習(xí)時(shí)，又以物必先腐，而后蟲(chóng)生之說(shuō)警示干部;在中紀(jì)委二次全會(huì)上指出堅(jiān)定不移地懲治腐敗，是我們黨有力量的表現(xiàn)，要堅(jiān)持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打。2012年12月4日，中央政治局審議通過(guò)關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，明確提出輕車(chē)簡(jiǎn)從、精簡(jiǎn)會(huì)議、規(guī)范出訪、改進(jìn)文風(fēng)等進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的新舉措。中央領(lǐng)導(dǎo)同志以身作則、率先垂范，以實(shí)際行動(dòng)向全黨發(fā)出了轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)黨風(fēng)的召喚。
二、準(zhǔn)確把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新目標(biāo)、新要求中紀(jì)委報(bào)告系統(tǒng)地提出了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的目標(biāo)、任務(wù)?？傮w要求是高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面履行黨章賦予的職責(zé)，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防方針，緊緊圍繞黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)，著力加強(qiáng)以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點(diǎn)的作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè)，認(rèn)真解決反腐倡廉建設(shè)中人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，堅(jiān)定信心、加大力度，與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新，進(jìn)一步提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平，做到干部清正、政府清廉、政治清明，為落實(shí)黨的作出的各項(xiàng)重大決策和戰(zhàn)略部署提供有力保證。
一致。二是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，促使黨員干部弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)。堅(jiān)持艱苦奮斗，厲行勤儉節(jié)約，著力整治庸懶散奢等不良風(fēng)氣。三是深化反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。四是加大查辦違紀(jì)違法案件工作力度，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)。嚴(yán)肅查辦濫用職權(quán)、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件，嚴(yán)重?fù)p害群眾合法經(jīng)濟(jì)權(quán)益、政治權(quán)益和人身權(quán)利的案件，商業(yè)賄賂案件。五是深化體制機(jī)制改革和制度創(chuàng)新，進(jìn)一步拓寬從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域，建立健全反腐倡廉各項(xiàng)制度。六是強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的制約和監(jiān)督，促進(jìn)權(quán)力規(guī)范透明運(yùn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善黨委會(huì)議事規(guī)則和決策程序，認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例。七是加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力維護(hù)人民群眾切身利益。加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部的管理和監(jiān)督，健全學(xué)校、醫(yī)院等公共事業(yè)單位的管理制度。八是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，鞏固和發(fā)展全黨動(dòng)手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的良好局面。
中紀(jì)委二次全會(huì)強(qiáng)調(diào)要著力嚴(yán)明黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性;不折不扣落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng);堅(jiān)持懲治和預(yù)防腐敗兩手抓、兩手都要硬;認(rèn)真解決反腐倡廉中的突出問(wèn)題，明確重點(diǎn)、狠抓落實(shí)，改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)向縱深發(fā)展。
近年來(lái)，我校始終把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重要的工作來(lái)抓，并始終堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的工作方針，重點(diǎn)落實(shí)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部及教職工的教育、監(jiān)督和管理工作，落實(shí)了師德師風(fēng)建設(shè)工作和反腐倡廉建設(shè)的機(jī)制創(chuàng)新工作。
(一)加強(qiáng)黨建工作，從抓思想的角度推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)黨的組織作風(fēng)建設(shè)。
我校注重黨員干部的教育管理，努力提高全體黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。學(xué)校以各類(lèi)黨團(tuán)活動(dòng)為載體，結(jié)合黨員管理考評(píng)、黨員座談等活動(dòng)，積極提高黨員的自我防范能力，努力增強(qiáng)廣大黨員自重、自省、自警、自勵(lì)的自覺(jué)性，從而提高了廣大黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)了廉政建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)。學(xué)校成立了黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的具體職責(zé)。從而使黨風(fēng)廉政建設(shè)有章可循，遵章而行。進(jìn)而提高了領(lǐng)導(dǎo)干部管好自己、帶好隊(duì)伍的自覺(jué)性。形成了領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，分工合作，作風(fēng)民主，勤政廉政的良好局面。
三是加強(qiáng)民主評(píng)議建設(shè)。我校堅(jiān)持推行民主評(píng)議機(jī)制，做好校務(wù)公開(kāi)工作，努力體現(xiàn)有效的群眾監(jiān)督，從而凸顯了學(xué)校各項(xiàng)決策的民主化和透明化。學(xué)校重點(diǎn)落實(shí)了五務(wù)公開(kāi)：即黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)、財(cái)務(wù)、事務(wù)五公開(kāi)。對(duì)教師比較關(guān)心的學(xué)校辦公費(fèi)用收支、學(xué)生助學(xué)金，以及評(píng)模選優(yōu)、職稱(chēng)晉升等敏感的問(wèn)題都做到公開(kāi)、公平、公正。
四是加強(qiáng)黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)教育建設(shè)。我校堅(jiān)持開(kāi)展黨的理論學(xué)習(xí)工作，并從教育倡廉、制度規(guī)廉、監(jiān)督促廉、懲治興廉四個(gè)方面，增強(qiáng)了廉政建設(shè)的針對(duì)性和及時(shí)性，增強(qiáng)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)和廣大教職工的敬業(yè)意識(shí)，從而在構(gòu)建和諧校園的同時(shí)，努力構(gòu)建了廉潔校園。
德建設(shè)，凈化校園風(fēng)氣，營(yíng)造愛(ài)教、愛(ài)生的良好氛圍。三是利用校校園宣傳專(zhuān)欄，宣傳廉政文化建設(shè)內(nèi)容。四是利用班會(huì)課、黑板報(bào)，通過(guò)典型示范、榜樣引領(lǐng)，培養(yǎng)學(xué)生的高尚人生信念和遠(yuǎn)大理想，形成以廉為榮，以貪為恥的正確人生觀、價(jià)值觀。同時(shí)，開(kāi)展了以廉潔從教、依法執(zhí)教為核心理念的思想教育。著力加大了班主任隊(duì)伍建設(shè)和對(duì)三亂問(wèn)題的有效監(jiān)管與治理。
(三)規(guī)范財(cái)務(wù)管理以陽(yáng)光工程建設(shè)推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、做好校務(wù)公開(kāi)。我校建立了嚴(yán)格明細(xì)的財(cái)務(wù)審批制度，對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行有效監(jiān)管與定期公示。堅(jiān)決杜絕挪用工款的現(xiàn)象，堅(jiān)決杜絕學(xué)校私設(shè)小金庫(kù)的行為。從此確保學(xué)校的經(jīng)費(fèi)用到了實(shí)處，學(xué)校的財(cái)務(wù)管理實(shí)現(xiàn)了陽(yáng)光操作。
二是嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策、嚴(yán)格控制三限學(xué)生。我校嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決杜絕各類(lèi)亂收費(fèi)現(xiàn)象。學(xué)校采取先公示后收費(fèi)的方式，使我校的收費(fèi)行為完全符合上級(jí)的相關(guān)政策，完全可以讓廣大學(xué)生和家長(zhǎng)放心。
學(xué)習(xí)貫徹黨的精神、中紀(jì)委二次全會(huì)精神，要緊密聯(lián)系學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)際、黨員干部教師思想實(shí)際，切實(shí)把中央決策部署、上級(jí)工作要求貫徹落實(shí)到學(xué)校作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)中，既在堅(jiān)決懲治腐敗上有新突破，又在有效預(yù)防腐敗上有新進(jìn)展，勇于進(jìn)取，扎實(shí)工作，不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)引向深入，圍繞中心，服務(wù)大局，努力促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)科學(xué)、健康發(fā)展。
員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨和國(guó)家有關(guān)廉潔從政的制度規(guī)定，實(shí)行嚴(yán)格的自我約束，正確行使手中的權(quán)力，做到清正廉潔、克己奉公。要認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的崗位職責(zé)。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是黨風(fēng)廉政建設(shè)制度體系中一項(xiàng)帶有根本性的制度。貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部必須遵守的一項(xiàng)政治紀(jì)律，它要求領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要以身作則、廉潔自律，而且還要管好下屬，抓好所在單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，讓學(xué)校真正成為教書(shū)育人的一方凈土;
三是做好校內(nèi)評(píng)議工作，增強(qiáng)廣大教師的自律意識(shí)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的廉潔作風(fēng);
四是繼續(xù)深化陽(yáng)光工程建設(shè)，堅(jiān)持把校園的各項(xiàng)管理置于民主集中的范疇內(nèi)，把學(xué)校的各項(xiàng)決策置于陽(yáng)光操作的模式中。
五是增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳力度，努力構(gòu)建風(fēng)清氣正、廉潔陽(yáng)光的育人環(huán)境。
我的講話到此結(jié)束，謝謝大家的聆聽(tīng)!
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇六
主要有以下幾個(gè)方面：一是思想不夠重視。
部分機(jī)關(guān)黨組織書(shū)記對(duì)履行管黨治黨主體責(zé)任的認(rèn)識(shí)存在偏差，片面地把談心談話當(dāng)成政治任務(wù)，以日常工作繁忙為由，開(kāi)展談心談話不經(jīng)常不及時(shí)，甚至該談的時(shí)候不談，想怎么談就怎么談，隨意性較大，不僅起不到“咬耳扯袖”的作用，反而疏遠(yuǎn)了彼此的距離。二是方法形式簡(jiǎn)單。
部分機(jī)關(guān)黨組織書(shū)記不能正確把握談心談話規(guī)律，掌握談心談話技巧，談前準(zhǔn)備不足，談中內(nèi)容空洞，將交流談心與安排工作混為一談，談話人泛泛而談，蜻蜓點(diǎn)水，被談話對(duì)象無(wú)動(dòng)于衷，被動(dòng)回應(yīng)，導(dǎo)致談心談話浮于表面，缺乏針對(duì)性、時(shí)效性和嚴(yán)肅性。三是未能入腦入心。
部分黨組織書(shū)記擔(dān)心和黨員干部談心談話時(shí)出現(xiàn)“批評(píng)上級(jí)怕穿小鞋，批評(píng)同級(jí)怕傷和氣，批評(píng)下級(jí)怕丟選票，批評(píng)自己怕沒(méi)面子”，只講官話、套話和空話，不敢觸及內(nèi)心深處和問(wèn)題實(shí)質(zhì)，黨內(nèi)政治生活看似“一團(tuán)和氣”，實(shí)則沒(méi)有達(dá)到坦誠(chéng)相待、“紅臉出汗”的效果。擴(kuò)展資料：談心談話的不足的應(yīng)對(duì)策略：一是落實(shí)主體責(zé)任，搞清楚“為啥談”。
黨內(nèi)談心談話是運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)的有力抓手，體現(xiàn)了挺紀(jì)在前的要求，也是防止黨員干部違紀(jì)違規(guī)的第一道防線，通過(guò)開(kāi)展經(jīng)常性提醒談話和批評(píng)教育。把嚴(yán)明紀(jì)律貫穿于日常教育監(jiān)督管理中，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題抓早抓小，防微杜漸，讓紀(jì)律和規(guī)矩成為管住大多數(shù)的尺子，使黨員干部遠(yuǎn)離紅線，不觸底線。
二是靈活方式方法，掌握好“怎么談”。黨內(nèi)談心談話一般以個(gè)別談話為主，對(duì)一些普遍存在的共性問(wèn)題也可采取集體談話的方式進(jìn)行。
談話人既要主動(dòng)了解談話對(duì)象的思想和工作情況，也要不斷改進(jìn)自身談心談話的方法藝術(shù)，增強(qiáng)談心談話的針對(duì)性和主動(dòng)性，通過(guò)“拉家?！?，引導(dǎo)談話對(duì)象敞開(kāi)心扉，打消顧慮，讓黨員干部有話愿意說(shuō)，有事愿意講，有難愿意訴。三是聚焦解決問(wèn)題，弄明白“談什么”。
不論是談思想還是談工作，都要聚焦存在的問(wèn)題，更要找到解決問(wèn)題的辦法。對(duì)不在狀態(tài)的黨員干部，要積極主動(dòng)約談，及時(shí)敲響“警鐘”；對(duì)情緒出現(xiàn)波動(dòng)的黨員干部，要正確疏導(dǎo)情緒，有效緩解壓力。
對(duì)外出流動(dòng)的黨員干部，要定期保持聯(lián)系，聽(tīng)取意見(jiàn)建議；對(duì)年老體弱的黨員干部，要經(jīng)常上門(mén)談心，解決實(shí)際困難，從而達(dá)到交流思想、溝通感情、消除誤解、促進(jìn)工作的目的。
主體責(zé)任存在的問(wèn)題及整改措施一、市直部門(mén)黨委組落實(shí)主體責(zé)任存在的突出問(wèn)題一思想認(rèn)識(shí)不夠重視一是傳統(tǒng)頑疾仍在。
一些市直部門(mén)的觀念尚未適時(shí)轉(zhuǎn)變，仍然認(rèn)為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)委的事，抓發(fā)展才是黨委黨組的事，在履行這項(xiàng)重要職能和任務(wù)上當(dāng)起了甩手掌柜；或者沒(méi)有把黨委黨組履行主體責(zé)任放在應(yīng)有的地位上，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展割裂開(kāi)來(lái)，存在“兩張皮”現(xiàn)象。二是工作開(kāi)展不平衡。
有的部門(mén)單位落實(shí)黨委黨組主體責(zé)任僅限于以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，既不主動(dòng)，也不被動(dòng)，始終保持不痛不癢的中庸態(tài)度；還有少數(shù)部門(mén)單位工作完全處于被動(dòng)應(yīng)付、敷衍塞責(zé)的疲軟狀態(tài)，工作始終推不上去。三是實(shí)用主義較盛行。
有的單位黨組織抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重懲處，輕預(yù)防；重形式，輕內(nèi)容；重監(jiān)督，輕引導(dǎo)，沒(méi)有想方設(shè)法把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、修正干部思想、規(guī)范行業(yè)行為、打造部門(mén)文化的重要抓手。二考核機(jī)制不夠完善一是現(xiàn)有的考核體系本身存在不完備性。
現(xiàn)有的考核指標(biāo)大而統(tǒng)之，缺乏具體的量化標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系，定性多、定量少，軟性條款多、硬性條款少，共性指標(biāo)多、個(gè)性指標(biāo)少，責(zé)任制考核指標(biāo)體系亟需調(diào)整和完善。二是參與考核的主體較為單一。
社會(huì)公眾、新聞媒體、非政府組織等體制外實(shí)體參與考核的途徑不多，社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)制不夠健全，群眾參與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實(shí)的途徑有待進(jìn)一步拓展。三是考核結(jié)果運(yùn)用不夠。
考核結(jié)果出來(lái)后，就被束之高閣，沒(méi)有把考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)部門(mén)單位業(yè)務(wù)好壞及領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)高低的重要參考因素，考核結(jié)果運(yùn)用范圍不廣、運(yùn)用程度不高。三責(zé)任追究難度較大一是配套追責(zé)條款尚未出臺(tái)。
現(xiàn)有的責(zé)任追究條款散見(jiàn)于眾多單一性或?qū)ｉT(mén)性的制度規(guī)定中，需要追責(zé)時(shí)到處找依據(jù)或無(wú)處找依據(jù)。一方面，是否需要追責(zé)缺乏實(shí)體性的規(guī)定；另一方面由誰(shuí)追、由誰(shuí)查處、追究哪個(gè)層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任等，缺乏程序性的規(guī)定。
現(xiàn)有的追責(zé)制度，一定程度上尚缺乏可操作性、實(shí)用性和指導(dǎo)性。二是責(zé)任追究方式較為單一、力度不夠。
在追究主體責(zé)任時(shí)，因考慮到追責(zé)過(guò)重影響部門(mén)單位的整體工作，因此追責(zé)大多局限于函詢(xún)、約談等，在使用較重的處分檔次時(shí)，顧慮較多。三是推動(dòng)責(zé)任追究的社會(huì)氛圍尚未形成。
一些市直部門(mén)單位存在一定的地方保護(hù)主義，以及社會(huì)上對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)中責(zé)任落實(shí)不力的寬容度較高，致使紀(jì)檢組織開(kāi)展責(zé)任追究面臨的壓力和阻力較大，存在“不敢追究”、“不愿追究”的現(xiàn)象。二、市直部門(mén)黨委黨組落實(shí)主體責(zé)任的對(duì)策建議一強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，筑牢思想防腐防線強(qiáng)化政治意識(shí)，樹(shù)牢責(zé)任觀念。
經(jīng)組織考察、民主測(cè)評(píng)、民主生活會(huì)或年度考核，凡屬下列情況之一，雖夠不上法紀(jì)處分，但群眾信任程度差，工作消極怠工，組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)，問(wèn)題確實(shí)突出的，均應(yīng)實(shí)行誡勉。
5、因其他問(wèn)題組織認(rèn)為需要實(shí)行誡勉者。
開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常教育、管理、監(jiān)督和溝通交流的重要途徑，是做到對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題抓早抓小，防止其演變成違紀(jì)違法行為的新時(shí)期加強(qiáng)和改進(jìn)干部工作的有效手段。如何更好的開(kāi)展談心談話工作有如下幾點(diǎn)建議：
一是明確談心談話教育活動(dòng)的原則。堅(jiān)持實(shí)事求是、以人為本的原則。在以事實(shí)為依據(jù)，以紀(jì)律法律為準(zhǔn)繩前提下，用人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)的方式，關(guān)愛(ài)教育被談話人，從而達(dá)到春風(fēng)化雨、潤(rùn)澤心田、防微杜漸的效果。
二是創(chuàng)新談心談話教育活動(dòng)的方法。采取定期不定期和分期分批的方式，做到因人因事確定談話內(nèi)容，努力做到因勢(shì)利導(dǎo)、有的放矢。
談心人在談心交流前做好充分準(zhǔn)備，詳細(xì)了解被談對(duì)象的情況，確定談心重點(diǎn)。談心談話對(duì)象根據(jù)談心談話要求，就涉及的問(wèn)題提出相應(yīng)的整改措施和解決辦法，并以書(shū)面形式向鎮(zhèn)紀(jì)委上報(bào)整改情況。
主體責(zé)任存在的問(wèn)題及整改措施一、市直部門(mén)黨委組落實(shí)主體責(zé)任存在的突出問(wèn)題一思想認(rèn)識(shí)不夠重視一是傳統(tǒng)頑疾仍在。
一些市直部門(mén)的觀念尚未適時(shí)轉(zhuǎn)變，仍然認(rèn)為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)委的事，抓發(fā)展才是黨委黨組的事，在履行這項(xiàng)重要職能和任務(wù)上當(dāng)起了甩手掌柜；或者沒(méi)有把黨委黨組履行主體責(zé)任放在應(yīng)有的地位上，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展割裂開(kāi)來(lái)，存在“兩張皮”現(xiàn)象。二是工作開(kāi)展不平衡。
有的部門(mén)單位落實(shí)黨委黨組主體責(zé)任僅限于以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，既不主動(dòng)，也不被動(dòng)，始終保持不痛不癢的中庸態(tài)度；還有少數(shù)部門(mén)單位工作完全處于被動(dòng)應(yīng)付、敷衍塞責(zé)的疲軟狀態(tài)，工作始終推不上去。三是實(shí)用主義較盛行。
有的單位黨組織抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重懲處，輕預(yù)防；重形式，輕內(nèi)容；重監(jiān)督，輕引導(dǎo)，沒(méi)有想方設(shè)法把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、修正干部思想、規(guī)范行業(yè)行為、打造部門(mén)文化的重要抓手。二考核機(jī)制不夠完善一是現(xiàn)有的考核體系本身存在不完備性。
現(xiàn)有的考核指標(biāo)大而統(tǒng)之，缺乏具體的量化標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系，定性多、定量少，軟性條款多、硬性條款少，共性指標(biāo)多、個(gè)性指標(biāo)少，責(zé)任制考核指標(biāo)體系亟需調(diào)整和完善。二是參與考核的主體較為單一。
社會(huì)公眾、新聞媒體、非政府組織等體制外實(shí)體參與考核的途徑不多，社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)制不夠健全，群眾參與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實(shí)的途徑有待進(jìn)一步拓展。三是考核結(jié)果運(yùn)用不夠。
考核結(jié)果出來(lái)后，就被束之高閣，沒(méi)有把考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)部門(mén)單位業(yè)務(wù)好壞及領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)高低的重要參考因素，考核結(jié)果運(yùn)用范圍不廣、運(yùn)用程度不高。三責(zé)任追究難度較大一是配套追責(zé)條款尚未出臺(tái)。
現(xiàn)有的責(zé)任追究條款散見(jiàn)于眾多單一性或?qū)ｉT(mén)性的制度規(guī)定中，需要追責(zé)時(shí)到處找依據(jù)或無(wú)處找依據(jù)。一方面，是否需要追責(zé)缺乏實(shí)體性的規(guī)定；另一方面由誰(shuí)追、由誰(shuí)查處、追究哪個(gè)層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任等，缺乏程序性的規(guī)定。
現(xiàn)有的追責(zé)制度，一定程度上尚缺乏可操作性、實(shí)用性和指導(dǎo)性。二是責(zé)任追究方式較為單一、力度不夠。
在追究主體責(zé)任時(shí)，因考慮到追責(zé)過(guò)重影響部門(mén)單位的整體工作，因此追責(zé)大多局限于函詢(xún)、約談等，在使用較重的處分檔次時(shí)，顧慮較多。三是推動(dòng)責(zé)任追究的社會(huì)氛圍尚未形成。
一些市直部門(mén)單位存在一定的地方保護(hù)主義，以及社會(huì)上對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)中責(zé)任落實(shí)不力的寬容度較高，致使紀(jì)檢組織開(kāi)展責(zé)任追究面臨的壓力和阻力較大，存在“不敢追究”、“不愿追究”的現(xiàn)象。二、市直部門(mén)黨委黨組落實(shí)主體責(zé)任的對(duì)策建議一強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，筑牢思想防腐防線強(qiáng)化政治意識(shí)，樹(shù)牢責(zé)任觀念。
誡勉談話指發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面的苗頭性問(wèn)題，黨委（黨組）、紀(jì)委和黨委組織部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限及時(shí)對(duì)其進(jìn)行談話。
對(duì)該領(lǐng)導(dǎo)干部提出的誡勉要求和該領(lǐng)導(dǎo)干部的說(shuō)明及表態(tài)，應(yīng)當(dāng)作書(shū)面記錄，經(jīng)本人核實(shí)后，由組織（人事）部門(mén)或紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)留存。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行誡勉談話：（1）不能?chē)?yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和上級(jí)黨組織決議、決定以及工作部署不力；（2）不認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，作風(fēng)專(zhuān)斷，或者在領(lǐng)導(dǎo)班子中鬧無(wú)原則糾紛；（3）不認(rèn)真履行職責(zé)，給工作造成一定損失；（4）搞華而不實(shí)和脫離實(shí)際的“形象工程”、“政績(jī)工程”，鋪張浪費(fèi)，造成不良影響；（5）不嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，用人失察失誤；（6）不嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，造成不良影響；（7）其他需要進(jìn)行誡勉談話的情況。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇七
一是保護(hù)對(duì)黨的忠誠(chéng)，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)維護(hù)。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，我總是把講政治、對(duì)黨忠誠(chéng)作為第一遵循、第一標(biāo)準(zhǔn)、第一要求，堅(jiān)定四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)兩個(gè)維護(hù)，始終保持與黨中央高度一致的表現(xiàn)率，堅(jiān)決貫徹黨中央各項(xiàng)決策的配置。可以自覺(jué)學(xué)習(xí)xxxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的先進(jìn)理論知識(shí)，尤其是近期認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_精神，用黨的先進(jìn)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。在意識(shí)形態(tài)方面，可以始終指導(dǎo)正確的政治方向，推進(jìn)全鄉(xiāng)意識(shí)形態(tài)工作。xx工作以來(lái)，可以圍繞全鄉(xiāng)發(fā)展大局和各中心工作，加強(qiáng)負(fù)責(zé)意識(shí)，找到角色定位，擴(kuò)大構(gòu)想視野，真正把旗幟鮮明地說(shuō)明政治實(shí)行到具體行動(dòng)，體現(xiàn)在日常工作中。
二是站穩(wěn)人民立場(chǎng)，認(rèn)真履行職責(zé)。我2018年4月在xx工作，到xx后第一次調(diào)查，熟悉情況，全面了解全鄉(xiāng)發(fā)展現(xiàn)狀。工作中，可以深入村組，與村民日常交朋友，站在大眾的角度思考問(wèn)題，解決問(wèn)題。在抓黨建方面，除抓黨建日常工作外，主要在培養(yǎng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、村級(jí)后備干部、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)方面花費(fèi)了大量精力。我鄉(xiāng)2019年各村集體經(jīng)營(yíng)性收入為x萬(wàn)元/村，2020年達(dá)xx萬(wàn)元/村，村突破xx萬(wàn)元，其中x村突破xx萬(wàn)元。在村級(jí)備份培養(yǎng)方面，從2018年下半年開(kāi)始，我主持支部工作的xx村率先試行年輕備份干部志愿者免費(fèi)去村里鍛煉評(píng)價(jià)機(jī)制。也就是說(shuō)，考慮到村里的優(yōu)秀年輕人，可以免費(fèi)去村里鍛煉3個(gè)月，3個(gè)月后進(jìn)行黨員、村民代表的評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)優(yōu)秀的優(yōu)先是村干部、專(zhuān)職警察隊(duì)。通過(guò)這個(gè)機(jī)制，到今年村里的兩委交替為止，全鄉(xiāng)有5名年輕人被調(diào)整為村里的干部隊(duì)伍，4名年輕人成為村里的專(zhuān)助警察，為我鄉(xiāng)今年村里的兩委順利交替奠定了基礎(chǔ)。在加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)方面，重視黨員黨性教育，全鄉(xiāng)5個(gè)行政村明顯改變了4個(gè)行政村基層黨組織活動(dòng)場(chǎng)所，特別是對(duì)個(gè)別基層黨組織的弱松散問(wèn)題進(jìn)行了目的性整備，全鄉(xiāng)各基層黨組織和黨員的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。
三是重視團(tuán)結(jié)干事，發(fā)揮參謀作用。作為鄉(xiāng)村黨委副書(shū)記，我堅(jiān)決實(shí)行民主集中制，管理領(lǐng)域的重大事項(xiàng)繼續(xù)集體研究。始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)一詞，正確處理與黨委書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)、班組成員的關(guān)系，充分發(fā)揮橋梁紐帶的作用。在與黨委書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)的關(guān)系中，我全力配合主要領(lǐng)導(dǎo)的工作，全力支持，切實(shí)執(zhí)行。在與班組成員的關(guān)系上，我堅(jiān)定樹(shù)立了一盤(pán)棋的思想，加強(qiáng)了與各副班的交流，團(tuán)結(jié)大家，共同推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)的執(zhí)行，共同為xx鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
四是堅(jiān)持嚴(yán)格的自律，保護(hù)紀(jì)律的下劃線。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終堅(jiān)持以身作則，率先模范，始終保持頭腦清醒和堅(jiān)定，切實(shí)關(guān)系自律，關(guān)系親戚朋友，關(guān)系權(quán)力，不累名利，不誘惑物欲，不擾亂人情。同時(shí)，認(rèn)真履行一崗雙重責(zé)任，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求，加強(qiáng)蹲部門(mén)和分管口干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
總的來(lái)說(shuō)，我鄉(xiāng)政治生態(tài)良好，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有違反紀(jì)律的問(wèn)題，個(gè)人在工作和生活中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)我鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有政治征兆、傾向問(wèn)題。
一是理論武裝不全面。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后，分管工作多，平日忙于事務(wù)工作，學(xué)習(xí)緊張，有代理學(xué)代理學(xué)的思想傾向。突出的表現(xiàn)是學(xué)習(xí)的持續(xù)性不強(qiáng)，有空，有需求的時(shí)候集中學(xué)，突擊學(xué)，忙的時(shí)候不學(xué)，少學(xué)，一些黨的重大理論知識(shí)還沒(méi)有真正理解。
二是宗旨意識(shí)不牢固。大眾路線不徹底，與大眾交往少，交往少，與大眾魚(yú)水關(guān)系不足。少數(shù)分管的工程項(xiàng)目只顧推廣進(jìn)度，沒(méi)有沉下心來(lái)，了解問(wèn)題難點(diǎn)，影響了提升群眾幸福感、獲得感的進(jìn)程。
三是勤奮自律不嚴(yán)格。工作中沒(méi)有堅(jiān)定地樹(shù)立過(guò)緊日子的思想，平時(shí)勉強(qiáng)節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)工作不牢固，浪費(fèi)現(xiàn)象還存在。例如，有時(shí)外出，電腦、打印機(jī)等設(shè)備關(guān)閉不及時(shí)，電力浪費(fèi)。在干部教育管理方面，面對(duì)個(gè)別干部存在的狀態(tài)、能力不足、落后不現(xiàn)實(shí)等問(wèn)題，多數(shù)是批判性的，沒(méi)有真正的把握，真正的監(jiān)督。
必須加強(qiáng)思想力量，提高政治意識(shí)。堅(jiān)決與以xxx為核心的黨中央保持高度一致，緊密開(kāi)關(guān)、守廉關(guān)、攻擊難關(guān)。在大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無(wú)所畏懼，在誘惑面前立場(chǎng)堅(jiān)定，思想灰塵，清除政治微生物，不斷提高政治免疫力、自身抵抗力和執(zhí)政戰(zhàn)斗力。
二要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，維護(hù)中央權(quán)威。堅(jiān)定樹(shù)立四種意識(shí)，自覺(jué)遵守和維護(hù)黨的政治紀(jì)律，齊全黨中央，堅(jiān)決執(zhí)行省委、省政府、市委、市政府和縣委、鄉(xiāng)黨委決定配置，確保政令暢通、禁止。在原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定，不折不扣地執(zhí)行黨的路線政策，堅(jiān)決不按原則交易，政治上不違反陽(yáng)奉陰，堅(jiān)決警惕小圈子和幫派問(wèn)題的成長(zhǎng)。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇八
同志們：
今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)新提職干部集體廉政談話會(huì)，首先，我對(duì)在座的x位同志晉升新的職務(wù)表示衷心祝賀！這既是大家自身努力進(jìn)步的結(jié)果，也是組織培養(yǎng)和群眾信任的體現(xiàn)。
黨的十八大以來(lái)，黨中央堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的方針，反腐、糾風(fēng)、改革多管齊下，全面從嚴(yán)治黨向基層延伸力度持續(xù)加強(qiáng)。黨的十九大提出新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，明確要建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。在新提職的同志走上新崗位的重要節(jié)點(diǎn)，進(jìn)行這樣一次集體廉政談話，即是x黨委落實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨要求，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的重要舉措，也是在政治上關(guān)心和愛(ài)護(hù)各位同志的實(shí)際行動(dòng)。
各位新提職的同志走上了新的工作崗位，工作對(duì)象變了，工作環(huán)境變了，工作任務(wù)更重了，組織上對(duì)大家的要求也更高了。這就要求大家思想上要明確，組織上把職務(wù)和權(quán)利交給大家的同時(shí)，也把期望和責(zé)任交給了大家。剛才，大家觀看了警示教育片，我相信大家都會(huì)深受教育，深受啟發(fā)。新提職的同志一定要以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求約束自己，在廣大黨員干部中始終走在前列、作出表率。下面，我就廉潔從業(yè)方面講四點(diǎn)希望和要求，與同志們共勉。
職務(wù)的升遷，不等于素質(zhì)的提升。大家能被組織提拔，委以重任，這足以說(shuō)明大家在過(guò)去的工作崗位上得到了組織和職工群眾的認(rèn)可，但不能說(shuō)隨著一紙任命的下發(fā)，大家完全具備了當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)和水平。毛澤東同志早就說(shuō)過(guò)：“情況是在不斷變化的，要使自己的思想適應(yīng)新的情況，就得學(xué)習(xí)?！?BR> 習(xí)近平總書(shū)記多次強(qiáng)調(diào)，要把勤懇好學(xué)、學(xué)以致用作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù)?！皢?wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)”。加強(qiáng)學(xué)習(xí)不僅是提高個(gè)人素質(zhì)的有效途徑，也是筑牢思想防線的根本措施。事實(shí)也證明，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，如果放松了學(xué)習(xí)，思想上就會(huì)落伍，政治上就會(huì)喪失先進(jìn)性，工作上就會(huì)盲目被動(dòng)。
為此，希望大家不能因?yàn)槁殑?wù)升了、環(huán)境變了、工作忙了而放松甚至放棄學(xué)習(xí)，而要把學(xué)習(xí)上升為一種興趣、一種習(xí)慣、一種精神需求、一種政治責(zé)任、一種任職的前提條件，當(dāng)作提高個(gè)人文化修養(yǎng)、保持正確政治方向、提升管理水平、打開(kāi)工作局面的有效方法，常抓不懈、持之以恒。首先要學(xué)習(xí)政治理論。當(dāng)前，要把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為重要政治任務(wù)，努力在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，使之成為我們認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的重要思想武器，不斷提高自身思想認(rèn)識(shí)水平和政治意識(shí)。要結(jié)合歷史學(xué)習(xí)、結(jié)合實(shí)際學(xué)習(xí)、結(jié)合現(xiàn)狀學(xué)習(xí)，努力掌握科學(xué)理論體系和精神實(shí)質(zhì)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，特別是核心意識(shí)和看齊意識(shí)，不忘初心，做到心中有黨、心中有責(zé)、心中有戒，始終旗幟鮮明講政治，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。這一點(diǎn)，決不能愛(ài)惜羽毛，決不能有半點(diǎn)含糊。其次要博學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)。要做到學(xué)以致用，與思考、實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來(lái)，融會(huì)貫通，運(yùn)用自如，真正達(dá)到舉一反三、厚積薄發(fā)的效果，為指導(dǎo)決策、推動(dòng)工作提供理論基礎(chǔ)。第三要注重在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干。要從部署工作、化解矛盾、處置復(fù)雜問(wèn)題過(guò)程中，不斷掌握行之有效的工作方式方法，不斷提升自己的工作能力和效率，不斷開(kāi)創(chuàng)工作新局面。
總之，為了盡快適應(yīng)今后的工作，大家要自我加壓，把向書(shū)本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)、向周邊同志學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，把學(xué)習(xí)作為一種工作和生活方式，作為一堂永不下課的必修課，養(yǎng)成學(xué)習(xí)自覺(jué)和習(xí)慣，學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，為履行好職責(zé)夯實(shí)思想基礎(chǔ)。
嚴(yán)于律己，廉潔奉公，是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)好、思想品德高的具體體現(xiàn)，也是領(lǐng)導(dǎo)干部盡快在職工群眾中樹(shù)立良好形象和威信的重要途徑。俗話說(shuō)：“村看村，戶(hù)看戶(hù)，群眾看黨員，黨員看干部”，講的就是這個(gè)道理。古人云：“善禁者，先禁其身而后人；不善禁者，先禁人而后身”，體現(xiàn)的也是這個(gè)意思。因此，希望大家在實(shí)際工作中一定要嚴(yán)于律己，做艱苦奮斗、廉潔自律的表率，做遵守紀(jì)律、克己奉公的模范。要警鐘長(zhǎng)鳴，防微杜漸，自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)格用黨紀(jì)黨規(guī)約束自己，無(wú)論什么時(shí)候，都要慎欲，不貪錢(qián)財(cái)，不貪酒色；慎情，不為親屬、朋友等身邊的人所左右；慎獨(dú)，加強(qiáng)修養(yǎng)，自覺(jué)堅(jiān)持黨性，艱苦樸素，不貪圖小利，獨(dú)處時(shí)也能始終如一；慎小，要從現(xiàn)在做起，不以惡小而為之。
對(duì)于小節(jié)，我在這里要特別強(qiáng)調(diào)一下，任何事物都有一個(gè)從量變到質(zhì)變的過(guò)程，如果我們平時(shí)不拘小節(jié)，就有可能小問(wèn)題演變成大問(wèn)題，釀成大禍。而且職工評(píng)價(jià)一名干部的品行優(yōu)劣，往往是從看得見(jiàn)、摸得著的小事來(lái)判斷。因此希望大家一定要守得住小節(jié)，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，算好政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬這人生“七筆帳”，堅(jiān)決做到不該說(shuō)的不說(shuō)，不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該辦的事情不辦，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，在任何時(shí)候都要頭腦清醒，講修養(yǎng)、嚴(yán)治家、慎交友，在工作圈、生活圈、社交圈都能廉潔自律，過(guò)得硬。
同時(shí)，新提職的同志要自覺(jué)接受監(jiān)督。《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》明確規(guī)定，黨的各級(jí)組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)自覺(jué)接受并正確對(duì)待黨和人民群眾的監(jiān)督。各位同志的成長(zhǎng)，離不開(kāi)個(gè)人的努力，也離不開(kāi)組織和職工群眾的監(jiān)督，我們要把來(lái)自組織和職工群眾的監(jiān)督看作是一種約束、一種警戒、一種愛(ài)護(hù)，主動(dòng)地而不是被動(dòng)地、積極地而不是消極地對(duì)待監(jiān)督，習(xí)慣咬耳扯袖、紅臉出汗新常態(tài)，及時(shí)改進(jìn)和糾正自身存在的問(wèn)題。具體來(lái)講，就是要自覺(jué)接受組織的監(jiān)督，不能把組織的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任，懷有抵觸情緒；要自覺(jué)接受班子內(nèi)部或同級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把同級(jí)的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理；要自覺(jué)接受下級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。對(duì)此，同志們一定要自覺(jué)擺正個(gè)人和組織、個(gè)人和職工群眾的關(guān)系，真心實(shí)意地聽(tīng)取各個(gè)方面的意見(jiàn)，既嚴(yán)格“自律”，又勇于接受“他律”，把自己時(shí)刻置于組織和職工群眾的監(jiān)督之下，做到廉潔從業(yè)。
團(tuán)結(jié)問(wèn)題是一個(gè)老問(wèn)題，也是一個(gè)難問(wèn)題，更是一個(gè)重要的問(wèn)題?！吧舷峦邉佟！鳖I(lǐng)導(dǎo)班子成員在職工群眾中能否有威信、有號(hào)召力和影響力，取決于團(tuán)結(jié)程度；團(tuán)結(jié)和諧的氛圍，融洽的人際關(guān)系，能使大家心情愉快，無(wú)后顧之憂(yōu)，放手大膽地去工作。能不能搞好團(tuán)結(jié)，是衡量和檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)高低、黨性強(qiáng)弱的一個(gè)重要標(biāo)志。新提職的同志一定要從一開(kāi)始就注意這個(gè)問(wèn)題，不管是工作在機(jī)關(guān)科室，還是工作在基層，都要堅(jiān)持把企業(yè)利益和職工群眾的利益放在第一位，在堅(jiān)持黨性原則下，樹(shù)立和諧思維，像愛(ài)護(hù)自己的眼睛一樣切實(shí)擔(dān)負(fù)起促進(jìn)團(tuán)結(jié)、維護(hù)團(tuán)結(jié)的重任。搞好班子團(tuán)結(jié)，貫徹黨的基本路線是共同的思想基礎(chǔ)，堅(jiān)持民主集中制是根本制度保證，班子成員之間的支持和理解是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。每名班子成員都要擺正自己的位置，識(shí)大體，顧大局，不越權(quán)，不攬權(quán)，不諉過(guò)，要相互理解、相互支持、相互信任、相互補(bǔ)臺(tái)，自覺(jué)做到注重事業(yè)、淡泊名利、心胸坦蕩、加強(qiáng)溝通、彼此尊重。在具體工作中必須處理好以下三個(gè)方面的關(guān)系。
一是要處理好集體和個(gè)體的關(guān)系。
黨的各級(jí)組織執(zhí)行的是集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工相結(jié)合的民主集中制。黨的干部必須樹(shù)立大局意識(shí)，特別是今天在座的新提職的同志，在班子中、在科室里必須把大局放在首位，搞好本職工作，承擔(dān)起應(yīng)盡職責(zé)，不能把自己凌駕于組織之上。
二是要處理好正職與副職的關(guān)系。
正職不能霸氣，副職不能傲氣；正職要放手，副職要放開(kāi)；正職要放心，副職要盡心。今天在座的副職干部要把握好自己的角色，盡心盡力開(kāi)展工作，有事多請(qǐng)示匯報(bào)，按集體研究的去辦，才不會(huì)出大的偏差和失誤。今天在座的主持工作的同志，要當(dāng)好“開(kāi)明班長(zhǎng)”，把民主集中制貫徹好，要胸襟開(kāi)闊，大度容人，一切從工作出發(fā)，增強(qiáng)與同志們的交流，大膽開(kāi)展批評(píng)，不計(jì)較副職和下屬對(duì)你的態(tài)度如何，要用你的工作來(lái)帶動(dòng)大家，用你的言語(yǔ)引導(dǎo)大家，用你的嚴(yán)格要求來(lái)規(guī)范大家，努力營(yíng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧、心情愉快的工作氛圍。
三是要處理好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系。
一個(gè)班子成熟與否，團(tuán)結(jié)是一項(xiàng)重要標(biāo)志。講團(tuán)結(jié)的基本出發(fā)點(diǎn)還是講原則，在原則性的基礎(chǔ)上講團(tuán)結(jié)，做到原則面前不讓步，不能搞一團(tuán)和氣。要提倡大事講原則，小事講風(fēng)格，始終堅(jiān)持“正職同心、副職盡心、班子齊心”，全力營(yíng)造班子“地位上互尊，思想上互通，職責(zé)上互補(bǔ)，工作上互促”的良好氛圍。
習(xí)近平總書(shū)記把“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”作為好干部的基本要求，強(qiáng)調(diào)指出：“堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)。擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)?！备矣趽?dān)當(dāng)是一種必備的履職能力，一種過(guò)硬的工作作風(fēng)?！盀楣俦苁缕缴鷲u”，作為一名新提職的同志，無(wú)論擔(dān)任何種職務(wù)、無(wú)論職務(wù)大小，都必須敢于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、奮發(fā)有為，切實(shí)做到擔(dān)責(zé)不誤、臨難不卻、履險(xiǎn)不懼，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。
一要干實(shí)事?！翱照?wù)`國(guó)、實(shí)干興邦”。新提職的同志凡事要親自干、率先干，不做二傳手。要真干而不是假干，要實(shí)干而不是虛干，要為企業(yè)和職工干而不是為自己干，這是衡量一個(gè)黨員干部是否是實(shí)干家的試金石。有的黨員干部干事的出發(fā)點(diǎn)不是為了企業(yè)和職工，而是為了自己和小團(tuán)體利益，對(duì)自己有好處的就干，沒(méi)有好處的就不干，這是我們堅(jiān)決反對(duì)的。希望各位同志要開(kāi)動(dòng)腦筋，勤于思考，認(rèn)認(rèn)真真干好本職工作。
二要求實(shí)效。目前，各項(xiàng)工作任務(wù)繁重、情況復(fù)雜，更需要我們新提職的同志沉下心、彎下腰，深入基層，遇到困難不縮手，干不成功不罷手，充分發(fā)揮自身的聰明才智和業(yè)務(wù)技能，切實(shí)解決影響**安全生產(chǎn)和改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)鍵問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)廣大職工群眾的主人翁地位，以實(shí)干求實(shí)績(jī)，以實(shí)干求實(shí)效。
三要真履責(zé)。當(dāng)前，黨中央堅(jiān)定不移的推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，著力解決管黨治黨失之于寬、失之于軟的問(wèn)題。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任是政治責(zé)任，是各級(jí)黨組織的職責(zé)所在。新提職的同志是各單位班子成員，是單位各項(xiàng)工作的決策者、領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。大家要認(rèn)真履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，始終把責(zé)任記在心上、抓在手上，既要抓好業(yè)務(wù)工作，更要擔(dān)負(fù)起抓好分管范圍黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任。尤其是主持工作的同志，一定要把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在突出位置，認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，既要管好自己，也要抓好班子，對(duì)班子成員身上存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題，要咬咬耳朵、扯扯袖子，毫不動(dòng)搖堅(jiān)守“主陣地”，躬耕不輟種好“責(zé)任田”。
同志們，毛澤東同志曾把執(zhí)政比喻成“進(jìn)京趕考”，我們每名干部提職后，同樣也面臨一場(chǎng)新的更加嚴(yán)峻的考驗(yàn)，這里我有三句話與大家共勉：搞一次特殊，就降低一分威信；破一次規(guī)矩，就留下一個(gè)污點(diǎn)；謀一次私利，就失去一片人心。希望大家始終保持頭腦清醒，在自己新的工作崗位上，能以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，謙虛謹(jǐn)慎、勤政廉政，干凈干事不出事，健康成長(zhǎng)不掉隊(duì)，以實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)回報(bào)組織和群眾的信任！
最后，祝大家在新的崗位上，工作愉快，事業(yè)進(jìn)步！
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇一
政治談話是現(xiàn)代社會(huì)及其發(fā)展中一個(gè)重要的議題，需要廣大人民群眾發(fā)表自己的意見(jiàn)和看法，并以此來(lái)參與國(guó)家管理及制定。在我們個(gè)人參與政治談話的過(guò)程中，一定會(huì)有一些收獲和感受。本文將從這個(gè)角度出發(fā)，總結(jié)自己的心得體會(huì)。
第二段：參加政治談話的意義
在當(dāng)今社會(huì)，政治談話不僅是代表著每個(gè)人發(fā)表意見(jiàn)、對(duì)政府管理發(fā)表意見(jiàn)的一種手段，同時(shí)也是反映社會(huì)底層民情的重要途徑。在這個(gè)過(guò)程中我們共同討論，追求群體智慧，尊重個(gè)人觀點(diǎn)，特別是我們可以不同的聲音、理念互相交流影響，不斷提高民眾的政治參與能力，推動(dòng)國(guó)家的發(fā)展。同時(shí)，參加政治談話，也能夠提高個(gè)人的政治意識(shí)和思想覺(jué)醒，讓自己更好地了解國(guó)家政治現(xiàn)狀，用更加理性和張揚(yáng)的聲音，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。
第三段：參加政治談話的收獲
參與政治談話的過(guò)程，無(wú)論是言語(yǔ)方面還是思維方面，都可以學(xué)到很多東西。在此不產(chǎn)生爭(zhēng)議的情況下，不同的參與者可以就一些政治性問(wèn)題進(jìn)行討論，從中學(xué)習(xí)到來(lái)自他人的不同意見(jiàn)、看法和思想。特別是當(dāng)你咨詢(xún)政治專(zhuān)家并且得到及時(shí)、專(zhuān)業(yè)的解答時(shí)，就可以了解到有關(guān)民主制度、政治制度、憲法法規(guī)、倫理道德和國(guó)家慈善事業(yè)的深入問(wèn)題。這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)不僅可以豐富我們的智力層次，還能夠幫助我們更好地參與社會(huì)民主事務(wù)。
第四段：參加政治談話的觀點(diǎn)
我們?cè)谡握勗挄r(shí)應(yīng)該怎么看待問(wèn)題？首先，問(wèn)題要在講透議情況下進(jìn)行討論。接著，大家應(yīng)該盡量聽(tīng)取不同聲音的意見(jiàn)，保持聽(tīng)取的態(tài)度，不先入為主。然后，要充分發(fā)揮自己的智慧，提出有建設(shè)性的意見(jiàn)和建議，并尊重其他人的意見(jiàn)，共同探討問(wèn)題的優(yōu)劣之處。最后，需要有對(duì)問(wèn)題分析的正確方法，不能止于現(xiàn)象、不能單純簡(jiǎn)單地沿著某種先入為主的思維方式來(lái)構(gòu)造論點(diǎn)，而應(yīng)找到引起事物某種運(yùn)動(dòng)和變化的根本原因，找到其中的本質(zhì)規(guī)律。
第五段：結(jié)論
許多問(wèn)題是我們生活中必須面對(duì)的問(wèn)題，許多政治問(wèn)題與日常生活息息相關(guān)。參與政治談話是我們必須引起關(guān)注的議題之一。在參與政治談話的過(guò)程中，我們需要維護(hù)民主、理性、開(kāi)放和誠(chéng)信的氛圍，鼓勵(lì)多樣化的觀點(diǎn)和意見(jiàn)，以達(dá)到共同繁榮和進(jìn)步的目的。更重要的是，我們要負(fù)責(zé)任地參與談話，在探討問(wèn)題過(guò)程中，始終維護(hù)公共判斷的正當(dāng)性和真實(shí)性。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇二
入黨時(shí)刻：20**.x
談話人：項(xiàng)**
談話時(shí)刻：20**.x.x
談話地方：**律師事務(wù)所會(huì)議室
記錄人：趙**
談話內(nèi)容：
**：你是6月份入的黨，每年的那個(gè)月算是你的政治生日，能夠向黨組織談?wù)勀阕罱氖虑椤?BR> **：我成為實(shí)習(xí)律師差不多半年多了，再過(guò)幾個(gè)月就能夠申請(qǐng)執(zhí)業(yè)了，但是我依然有不少疑惑的地點(diǎn)，將來(lái)我要更加努力，鍛煉自己的能力。
項(xiàng)**：你對(duì)律師這份職業(yè)有什么想法嗎?
**：當(dāng)初報(bào)考專(zhuān)業(yè)的時(shí)候，我就堅(jiān)決果斷的挑選了法學(xué)，我覺(jué)得律師代表的是社會(huì)的公平、正義，我喜歡律師這份職業(yè)。
項(xiàng)**：你覺(jué)得黨員律師的先進(jìn)性應(yīng)該體如今哪里?
x：我覺(jué)得黨員律師應(yīng)該多做一些公益性的法律服務(wù)，幫助有困難的群體解決法律咨詢(xún)題，主動(dòng)承擔(dān)一些工作。
項(xiàng)**：希翼你能努力，積極發(fā)揮黨員的先進(jìn)性，成為一名優(yōu)秀的黨員律師。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會(huì)議安排，由我代表市委就推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行述責(zé)。
市委始終堅(jiān)持嚴(yán)守信念不動(dòng)搖、嚴(yán)抓紀(jì)律不放松、嚴(yán)管隊(duì)伍不懈怠，從嚴(yán)落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)、深化標(biāo)本兼治，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
(一)加強(qiáng)班子建設(shè)，強(qiáng)化政治生態(tài)建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。市委始終保持政治上的清醒與堅(jiān)定，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，不斷加強(qiáng)班子建設(shè)，增強(qiáng)凝聚力向心力。一是抓思想教育。圍繞堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性錘煉和提高政治領(lǐng)導(dǎo)能力，以中心組學(xué)習(xí)為載體，引導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹(shù)立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想，筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣。截至9月末，市委已開(kāi)展中心組學(xué)習(xí)xx次。二是抓制度執(zhí)行。堅(jiān)持黨的民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度，凡屬重大事項(xiàng)，都按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，按照少數(shù)服從多數(shù)作出決定。同時(shí)制定出臺(tái)了市委常委會(huì)自身建設(shè)、市委班子決策議事和市委班子監(jiān)督檢查3大體系、24項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格實(shí)行“七不直接分管”制度，建立“副職分管、正職監(jiān)督、重大事項(xiàng)集體決策”的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，形成了決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)相互制約、相互監(jiān)督的權(quán)力結(jié)構(gòu)和制衡關(guān)系。三是抓組織生活。堅(jiān)持把嚴(yán)肅組織生活作為保持班子先進(jìn)性和純潔性的有力舉措，制定出臺(tái)了《xx市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度》，組織市委班子成員定期參加組織關(guān)系所在支部或黨建聯(lián)系點(diǎn)的組織生活，團(tuán)結(jié)凝聚基層黨員干部，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的號(hào)召力。
(二)深化學(xué)習(xí)教育，提高政治生態(tài)建設(shè)的思想自覺(jué)。市委堅(jiān)持把推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化作為重要政治任務(wù)，著力打牢黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想基礎(chǔ)，推動(dòng)黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展。拓展黨員“深學(xué)”方式。制定《推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化分類(lèi)指導(dǎo)辦法》，從不同層面、不同類(lèi)別提出了25項(xiàng)具體要求。截至9月末，全市各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展講黨課活動(dòng)xx次，組織各類(lèi)培訓(xùn)班xx期，深入基層宣講xx次，開(kāi)辦電視黨校xx期，舉辦知識(shí)競(jìng)賽xx次。拓展黨員“實(shí)做”載體。在農(nóng)村、社區(qū)黨組織開(kāi)展了為民服務(wù)承諾、我是黨員我?guī)ь^“兩項(xiàng)承諾”活動(dòng)，在機(jī)關(guān)事業(yè)黨組織開(kāi)展了進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)“三進(jìn)基層”活動(dòng)，在企業(yè)黨組織開(kāi)展了帶頭生產(chǎn)、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、聯(lián)系群眾“三面紅旗”評(píng)比活動(dòng)。截至9月末，農(nóng)村、社區(qū)黨組織和黨員承諾踐諾xx項(xiàng)，踐諾率達(dá)到xx%，xx名在職黨員進(jìn)社區(qū)開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)xx次;企業(yè)共組建黨員突擊隊(duì)xx支，黨員提出合理化建議xx條。
(三)把好用人關(guān)口，打牢政治生態(tài)建設(shè)的人才基礎(chǔ)。市委著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，切實(shí)加強(qiáng)干部梯隊(duì)建設(shè)，公道正派地評(píng)價(jià)、推薦和使用干部，營(yíng)造了人心思進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。一是把好選任標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。堅(jiān)持“三個(gè)注重”“四個(gè)優(yōu)先”和“五個(gè)堅(jiān)決不用”原則，完善形成基層黨組織推薦提名、組織部門(mén)建議提名、領(lǐng)導(dǎo)干部署名提名、個(gè)人自薦提名等多種形式并存的干部提名機(jī)制和“誰(shuí)提名、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究制度，對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的干部，嚴(yán)肅追究提名領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，堅(jiān)決防止跑官要官、買(mǎi)官賣(mài)官和違規(guī)干預(yù)選人用人等問(wèn)題發(fā)生。二是把好選任程序關(guān)。進(jìn)一步完善《市科級(jí)干部選拔任用程序》等12項(xiàng)干部工作規(guī)章制度和選拔任用工作程序，通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行“對(duì)不符合任職、調(diào)任條件資格和交流回避等規(guī)定的不列為提名人選;對(duì)檔案涉嫌違規(guī)造假、未如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)及組織考察反映有問(wèn)題但尚未查清的不列為考察對(duì)象”等制度和程序，不斷提高我市選人用人公信度。三是把好選任使用關(guān)。堅(jiān)持不只看“顯績(jī)”、看當(dāng)下，更注重“潛績(jī)”、看長(zhǎng)遠(yuǎn)的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、唯賢是舉的正確選人用人導(dǎo)向，力爭(zhēng)讓每一個(gè)優(yōu)秀干部脫穎而出。截至9月末，市委共調(diào)整科級(jí)干部xx批xx人次，既保證了干部隊(duì)伍的新老更替、結(jié)構(gòu)優(yōu)化，又確保了人盡其才、公平公正，贏得了大家的擁護(hù)和支持。
(四)切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，夯實(shí)政治生態(tài)建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)保障。市委將改進(jìn)干部作風(fēng)嵌入黨員干部日常監(jiān)督管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，深入推進(jìn)作風(fēng)整頓工作，著力形成“五個(gè)好作風(fēng)”。創(chuàng)新服務(wù)載體，制定《全市服務(wù)窗口“四亮”標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)“四少”便民服務(wù)“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建方案》，在機(jī)關(guān)單位開(kāi)展“戴黨徽、亮身份”活動(dòng)，在窗口部門(mén)普遍設(shè)臵黨員先鋒崗。深入貫徹落實(shí)省直機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境警示教育大會(huì)精神，先后組織召開(kāi)市委中心組學(xué)習(xí)會(huì)議和作風(fēng)整頓專(zhuān)題研討會(huì)，黨政班子成員以案為戒、主動(dòng)對(duì)標(biāo)，切實(shí)強(qiáng)化了改進(jìn)作風(fēng)的思想自覺(jué)。召開(kāi)全市作風(fēng)警示教育大會(huì)，通過(guò)通報(bào)并剖析反面典型案例，釋放了強(qiáng)力震懾。今年以來(lái)，通過(guò)信訪受理、案件審查、明察暗訪等形式，共計(jì)發(fā)現(xiàn)作風(fēng)類(lèi)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題線索xx條，立案xx件，給予黨政紀(jì)處分xx人，免處xx人，給予批評(píng)教育、誡勉談話、組織處理xx人，行政問(wèn)責(zé)xx人。對(duì)推進(jìn)落實(shí)作風(fēng)整頓工作執(zhí)行不到位的9個(gè)單位和部門(mén)進(jìn)行了通報(bào)。
(五)壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)政治生態(tài)建設(shè)向縱深拓展。市委認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局，有效推動(dòng)政治生態(tài)建設(shè)縱深拓展。一是強(qiáng)化工作領(lǐng)導(dǎo)。創(chuàng)新成立由市委直接領(lǐng)導(dǎo)、獨(dú)立于紀(jì)委之外的黨廉辦，負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的組織協(xié)調(diào)、考核評(píng)價(jià)和責(zé)任追究工作。健全完善反腐敗協(xié)調(diào)機(jī)制，建立聯(lián)席會(huì)議、線索處臵、監(jiān)督檢查和責(zé)任追究制度，形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作合力。二是明確工作責(zé)任。分別召開(kāi)市委和紀(jì)委工作會(huì)議，下發(fā)《全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解表》，組織全市各層面簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》146份、崗位責(zé)任書(shū)79份、《廉政承諾書(shū)》389份，將全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作內(nèi)容逐級(jí)逐項(xiàng)落實(shí)。三是完善考評(píng)制度。進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核辦法和考核細(xì)則，明確對(duì)象、界定范圍、量化標(biāo)準(zhǔn)、厘清責(zé)任。通過(guò)“清廉xx”網(wǎng)站建立黨風(fēng)廉政建設(shè)考核信息化管理系統(tǒng)，動(dòng)態(tài)掌握基層黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，形成了以考核促落實(shí)的良好局面。四是嚴(yán)肅責(zé)任追究。采取定期檢查、重點(diǎn)督查、問(wèn)題核查、責(zé)任追查等辦法，對(duì)執(zhí)行黨的路線、方針、政策不力，管黨治黨主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位、給黨的事業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p失，“四風(fēng)”和腐敗問(wèn)題多發(fā)，選人用人失察、任用干部連續(xù)出現(xiàn)問(wèn)題，巡視巡察整改不落實(shí)，懶政怠政、貽誤工作的，嚴(yán)格落實(shí)“一案雙查”和“一問(wèn)三責(zé)”，共對(duì)xx名“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不力的干部進(jìn)行了追責(zé)。
xx市委在抓好政治生態(tài)建設(shè)的同時(shí)，班子成員恪守廉政準(zhǔn)則、嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律，以實(shí)際行動(dòng)為廣大黨員干部當(dāng)好表率。一是堅(jiān)持廉潔自律。市委班子成員嚴(yán)于律己、清白做人，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省市關(guān)于廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，下基層輕車(chē)簡(jiǎn)從，不講排場(chǎng)，搞接待一切從簡(jiǎn)，不鋪張浪費(fèi)，重大節(jié)日倡導(dǎo)“零走動(dòng)”，未發(fā)現(xiàn)私相收受現(xiàn)金、禮品，公款大吃大喝，公車(chē)私用等違紀(jì)問(wèn)題。二是堅(jiān)持秉公用權(quán)。市委班子成員始終保持對(duì)人民的敬重之心和對(duì)權(quán)力的敬畏之心，注重對(duì)家庭成員、親友和身邊工作人員的教育、管理，未發(fā)現(xiàn)有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利為他人謀私利的行為。三是堅(jiān)持陽(yáng)光從政。市委班子成員謙虛謹(jǐn)慎、從諫如流，主動(dòng)接受人大、政協(xié)和社會(huì)各界監(jiān)督，注重養(yǎng)成聞過(guò)則喜的雅量，見(jiàn)賢思齊的精神，擇善而從的品格。襟懷坦蕩、表里如一，個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)應(yīng)報(bào)盡報(bào)、快報(bào)速報(bào)，未發(fā)現(xiàn)藏私問(wèn)題。
雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但仍存在一些問(wèn)題和不足，主要為：一是壓力傳導(dǎo)不到位，有的基層黨委推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)的自覺(jué)性不夠;二是作風(fēng)整頓工作中發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位工作人員仍存在違反工作紀(jì)律問(wèn)題。這些問(wèn)題和不足，在今后的工作中，我們將予以重點(diǎn)突破解決，從而更好地履職盡責(zé)，全力推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇四
“一把手”是黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的核心、領(lǐng)頭羊，對(duì)單位的人事、財(cái)政等重大決策部署擁有絕對(duì)的話語(yǔ)權(quán)。開(kāi)展政治談話，是共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和獨(dú)特政治優(yōu)勢(shì)，對(duì)于加強(qiáng)一把手和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督具有重要意義。
一是開(kāi)展政治談話，有利于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。政治談話是黨內(nèi)政治生活的重要形式之一，上級(jí)黨委對(duì)下級(jí)黨委“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)展政治談話，本質(zhì)上就是政治體檢，能幫助黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提神醒腦、補(bǔ)足精神之鈣，增強(qiáng)政治免疫力。
二是開(kāi)展政治談話，是加強(qiáng)政治監(jiān)督的有效手段。政治談話的本質(zhì)就是政治監(jiān)督，通過(guò)開(kāi)展政治談話，能讓上級(jí)黨委更加直接的了解下級(jí)黨委“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等情況，督促下級(jí)黨委“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”體現(xiàn)在工作中、落實(shí)到行動(dòng)上。
三是開(kāi)展政治談話，是落實(shí)主體責(zé)任的有力抓手。黨要管黨、從嚴(yán)治黨，黨委“一把手”是黨委落實(shí)主體責(zé)任的第一責(zé)任人。通過(guò)開(kāi)展政治談話，能督促下級(jí)黨委“一把手”切實(shí)扛起主體責(zé)任、督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇五
黨的報(bào)告對(duì)新形勢(shì)下全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作出了新的重大部署。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹、中紀(jì)委會(huì)議精神，把中央的部署要求轉(zhuǎn)化為推動(dòng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的思路、舉措和方法，服務(wù)、保障、促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)科學(xué)、健康發(fā)展。
近年來(lái)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)深入開(kāi)展，查處了陳良宇、__、劉志軍等一批大案要案，懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架初步形成，反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平不斷提高，一些領(lǐng)域消極腐敗現(xiàn)象滋生蔓延勢(shì)頭得到遏制，人民群眾對(duì)反腐倡廉取得的成效給予肯定。同時(shí)也要清醒地看到，在世情、國(guó)情、黨情發(fā)生深刻變化的新形勢(shì)下，我們黨面臨的執(zhí)政考驗(yàn)、改革開(kāi)放考驗(yàn)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)、外部環(huán)境考驗(yàn)是長(zhǎng)期的、復(fù)雜的、嚴(yán)峻的，精神懈怠危險(xiǎn)、能力不足危險(xiǎn)、脫離群眾危險(xiǎn)、消極腐敗危險(xiǎn)更加尖銳地?cái)[在全黨面前。反腐倡廉工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。堅(jiān)決懲治和有效預(yù)防腐敗，是一場(chǎng)關(guān)系黨和國(guó)家前途命運(yùn)的嚴(yán)重政治斗爭(zhēng)。報(bào)告明確提出反對(duì)腐敗、建設(shè)廉潔政治，是黨一貫堅(jiān)持的鮮明政治立場(chǎng)，是人民關(guān)注的重大政治問(wèn)題。這個(gè)問(wèn)題解決不好，就會(huì)對(duì)黨造成致命傷害，甚至亡黨亡國(guó)。強(qiáng)調(diào)不管涉及什么人，不論權(quán)力大小、職位高低，只要觸犯黨紀(jì)國(guó)法，都要嚴(yán)懲不貸。這些體現(xiàn)出黨把反腐工作放在整個(gè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)大局中加以考慮，充分認(rèn)識(shí)到腐敗的嚴(yán)重性和危害性，顯示了懲治腐敗的堅(jiān)強(qiáng)決心。
結(jié)束后，中央領(lǐng)導(dǎo)多次就反腐工作，做出指示。在記者見(jiàn)面會(huì)的講話中，就以打鐵還需自身硬來(lái)表露反腐決心;在十八屆中共中央政治局第一次集體學(xué)習(xí)時(shí)，又以物必先腐，而后蟲(chóng)生之說(shuō)警示干部;在中紀(jì)委二次全會(huì)上指出堅(jiān)定不移地懲治腐敗，是我們黨有力量的表現(xiàn)，要堅(jiān)持‘老虎’、‘蒼蠅’一起打。2012年12月4日，中央政治局審議通過(guò)關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，明確提出輕車(chē)簡(jiǎn)從、精簡(jiǎn)會(huì)議、規(guī)范出訪、改進(jìn)文風(fēng)等進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的新舉措。中央領(lǐng)導(dǎo)同志以身作則、率先垂范，以實(shí)際行動(dòng)向全黨發(fā)出了轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)黨風(fēng)的召喚。
二、準(zhǔn)確把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新目標(biāo)、新要求中紀(jì)委報(bào)告系統(tǒng)地提出了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的目標(biāo)、任務(wù)?？傮w要求是高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面履行黨章賦予的職責(zé)，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防方針，緊緊圍繞黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)，著力加強(qiáng)以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點(diǎn)的作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè)，認(rèn)真解決反腐倡廉建設(shè)中人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，堅(jiān)定信心、加大力度，與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新，進(jìn)一步提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平，做到干部清正、政府清廉、政治清明，為落實(shí)黨的作出的各項(xiàng)重大決策和戰(zhàn)略部署提供有力保證。
一致。二是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，促使黨員干部弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)。堅(jiān)持艱苦奮斗，厲行勤儉節(jié)約，著力整治庸懶散奢等不良風(fēng)氣。三是深化反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。四是加大查辦違紀(jì)違法案件工作力度，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)。嚴(yán)肅查辦濫用職權(quán)、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件，嚴(yán)重?fù)p害群眾合法經(jīng)濟(jì)權(quán)益、政治權(quán)益和人身權(quán)利的案件，商業(yè)賄賂案件。五是深化體制機(jī)制改革和制度創(chuàng)新，進(jìn)一步拓寬從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域，建立健全反腐倡廉各項(xiàng)制度。六是強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的制約和監(jiān)督，促進(jìn)權(quán)力規(guī)范透明運(yùn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善黨委會(huì)議事規(guī)則和決策程序，認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例。七是加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力維護(hù)人民群眾切身利益。加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部的管理和監(jiān)督，健全學(xué)校、醫(yī)院等公共事業(yè)單位的管理制度。八是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，鞏固和發(fā)展全黨動(dòng)手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的良好局面。
中紀(jì)委二次全會(huì)強(qiáng)調(diào)要著力嚴(yán)明黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性;不折不扣落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng);堅(jiān)持懲治和預(yù)防腐敗兩手抓、兩手都要硬;認(rèn)真解決反腐倡廉中的突出問(wèn)題，明確重點(diǎn)、狠抓落實(shí)，改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)向縱深發(fā)展。
近年來(lái)，我校始終把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重要的工作來(lái)抓，并始終堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的工作方針，重點(diǎn)落實(shí)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部及教職工的教育、監(jiān)督和管理工作，落實(shí)了師德師風(fēng)建設(shè)工作和反腐倡廉建設(shè)的機(jī)制創(chuàng)新工作。
(一)加強(qiáng)黨建工作，從抓思想的角度推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)黨的組織作風(fēng)建設(shè)。
我校注重黨員干部的教育管理，努力提高全體黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。學(xué)校以各類(lèi)黨團(tuán)活動(dòng)為載體，結(jié)合黨員管理考評(píng)、黨員座談等活動(dòng)，積極提高黨員的自我防范能力，努力增強(qiáng)廣大黨員自重、自省、自警、自勵(lì)的自覺(jué)性，從而提高了廣大黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)了廉政建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)。學(xué)校成立了黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的具體職責(zé)。從而使黨風(fēng)廉政建設(shè)有章可循，遵章而行。進(jìn)而提高了領(lǐng)導(dǎo)干部管好自己、帶好隊(duì)伍的自覺(jué)性。形成了領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，分工合作，作風(fēng)民主，勤政廉政的良好局面。
三是加強(qiáng)民主評(píng)議建設(shè)。我校堅(jiān)持推行民主評(píng)議機(jī)制，做好校務(wù)公開(kāi)工作，努力體現(xiàn)有效的群眾監(jiān)督，從而凸顯了學(xué)校各項(xiàng)決策的民主化和透明化。學(xué)校重點(diǎn)落實(shí)了五務(wù)公開(kāi)：即黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)、財(cái)務(wù)、事務(wù)五公開(kāi)。對(duì)教師比較關(guān)心的學(xué)校辦公費(fèi)用收支、學(xué)生助學(xué)金，以及評(píng)模選優(yōu)、職稱(chēng)晉升等敏感的問(wèn)題都做到公開(kāi)、公平、公正。
四是加強(qiáng)黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)教育建設(shè)。我校堅(jiān)持開(kāi)展黨的理論學(xué)習(xí)工作，并從教育倡廉、制度規(guī)廉、監(jiān)督促廉、懲治興廉四個(gè)方面，增強(qiáng)了廉政建設(shè)的針對(duì)性和及時(shí)性，增強(qiáng)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)和廣大教職工的敬業(yè)意識(shí)，從而在構(gòu)建和諧校園的同時(shí)，努力構(gòu)建了廉潔校園。
德建設(shè)，凈化校園風(fēng)氣，營(yíng)造愛(ài)教、愛(ài)生的良好氛圍。三是利用校校園宣傳專(zhuān)欄，宣傳廉政文化建設(shè)內(nèi)容。四是利用班會(huì)課、黑板報(bào)，通過(guò)典型示范、榜樣引領(lǐng)，培養(yǎng)學(xué)生的高尚人生信念和遠(yuǎn)大理想，形成以廉為榮，以貪為恥的正確人生觀、價(jià)值觀。同時(shí)，開(kāi)展了以廉潔從教、依法執(zhí)教為核心理念的思想教育。著力加大了班主任隊(duì)伍建設(shè)和對(duì)三亂問(wèn)題的有效監(jiān)管與治理。
(三)規(guī)范財(cái)務(wù)管理以陽(yáng)光工程建設(shè)推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、做好校務(wù)公開(kāi)。我校建立了嚴(yán)格明細(xì)的財(cái)務(wù)審批制度，對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行有效監(jiān)管與定期公示。堅(jiān)決杜絕挪用工款的現(xiàn)象，堅(jiān)決杜絕學(xué)校私設(shè)小金庫(kù)的行為。從此確保學(xué)校的經(jīng)費(fèi)用到了實(shí)處，學(xué)校的財(cái)務(wù)管理實(shí)現(xiàn)了陽(yáng)光操作。
二是嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策、嚴(yán)格控制三限學(xué)生。我校嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決杜絕各類(lèi)亂收費(fèi)現(xiàn)象。學(xué)校采取先公示后收費(fèi)的方式，使我校的收費(fèi)行為完全符合上級(jí)的相關(guān)政策，完全可以讓廣大學(xué)生和家長(zhǎng)放心。
學(xué)習(xí)貫徹黨的精神、中紀(jì)委二次全會(huì)精神，要緊密聯(lián)系學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)際、黨員干部教師思想實(shí)際，切實(shí)把中央決策部署、上級(jí)工作要求貫徹落實(shí)到學(xué)校作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)中，既在堅(jiān)決懲治腐敗上有新突破，又在有效預(yù)防腐敗上有新進(jìn)展，勇于進(jìn)取，扎實(shí)工作，不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)引向深入，圍繞中心，服務(wù)大局，努力促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)科學(xué)、健康發(fā)展。
員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨和國(guó)家有關(guān)廉潔從政的制度規(guī)定，實(shí)行嚴(yán)格的自我約束，正確行使手中的權(quán)力，做到清正廉潔、克己奉公。要認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的崗位職責(zé)。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是黨風(fēng)廉政建設(shè)制度體系中一項(xiàng)帶有根本性的制度。貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部必須遵守的一項(xiàng)政治紀(jì)律，它要求領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要以身作則、廉潔自律，而且還要管好下屬，抓好所在單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，讓學(xué)校真正成為教書(shū)育人的一方凈土;
三是做好校內(nèi)評(píng)議工作，增強(qiáng)廣大教師的自律意識(shí)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的廉潔作風(fēng);
四是繼續(xù)深化陽(yáng)光工程建設(shè)，堅(jiān)持把校園的各項(xiàng)管理置于民主集中的范疇內(nèi)，把學(xué)校的各項(xiàng)決策置于陽(yáng)光操作的模式中。
五是增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳力度，努力構(gòu)建風(fēng)清氣正、廉潔陽(yáng)光的育人環(huán)境。
我的講話到此結(jié)束，謝謝大家的聆聽(tīng)!
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇六
主要有以下幾個(gè)方面：一是思想不夠重視。
部分機(jī)關(guān)黨組織書(shū)記對(duì)履行管黨治黨主體責(zé)任的認(rèn)識(shí)存在偏差，片面地把談心談話當(dāng)成政治任務(wù)，以日常工作繁忙為由，開(kāi)展談心談話不經(jīng)常不及時(shí)，甚至該談的時(shí)候不談，想怎么談就怎么談，隨意性較大，不僅起不到“咬耳扯袖”的作用，反而疏遠(yuǎn)了彼此的距離。二是方法形式簡(jiǎn)單。
部分機(jī)關(guān)黨組織書(shū)記不能正確把握談心談話規(guī)律，掌握談心談話技巧，談前準(zhǔn)備不足，談中內(nèi)容空洞，將交流談心與安排工作混為一談，談話人泛泛而談，蜻蜓點(diǎn)水，被談話對(duì)象無(wú)動(dòng)于衷，被動(dòng)回應(yīng)，導(dǎo)致談心談話浮于表面，缺乏針對(duì)性、時(shí)效性和嚴(yán)肅性。三是未能入腦入心。
部分黨組織書(shū)記擔(dān)心和黨員干部談心談話時(shí)出現(xiàn)“批評(píng)上級(jí)怕穿小鞋，批評(píng)同級(jí)怕傷和氣，批評(píng)下級(jí)怕丟選票，批評(píng)自己怕沒(méi)面子”，只講官話、套話和空話，不敢觸及內(nèi)心深處和問(wèn)題實(shí)質(zhì)，黨內(nèi)政治生活看似“一團(tuán)和氣”，實(shí)則沒(méi)有達(dá)到坦誠(chéng)相待、“紅臉出汗”的效果。擴(kuò)展資料：談心談話的不足的應(yīng)對(duì)策略：一是落實(shí)主體責(zé)任，搞清楚“為啥談”。
黨內(nèi)談心談話是運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)的有力抓手，體現(xiàn)了挺紀(jì)在前的要求，也是防止黨員干部違紀(jì)違規(guī)的第一道防線，通過(guò)開(kāi)展經(jīng)常性提醒談話和批評(píng)教育。把嚴(yán)明紀(jì)律貫穿于日常教育監(jiān)督管理中，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題抓早抓小，防微杜漸，讓紀(jì)律和規(guī)矩成為管住大多數(shù)的尺子，使黨員干部遠(yuǎn)離紅線，不觸底線。
二是靈活方式方法，掌握好“怎么談”。黨內(nèi)談心談話一般以個(gè)別談話為主，對(duì)一些普遍存在的共性問(wèn)題也可采取集體談話的方式進(jìn)行。
談話人既要主動(dòng)了解談話對(duì)象的思想和工作情況，也要不斷改進(jìn)自身談心談話的方法藝術(shù)，增強(qiáng)談心談話的針對(duì)性和主動(dòng)性，通過(guò)“拉家?！?，引導(dǎo)談話對(duì)象敞開(kāi)心扉，打消顧慮，讓黨員干部有話愿意說(shuō)，有事愿意講，有難愿意訴。三是聚焦解決問(wèn)題，弄明白“談什么”。
不論是談思想還是談工作，都要聚焦存在的問(wèn)題，更要找到解決問(wèn)題的辦法。對(duì)不在狀態(tài)的黨員干部，要積極主動(dòng)約談，及時(shí)敲響“警鐘”；對(duì)情緒出現(xiàn)波動(dòng)的黨員干部，要正確疏導(dǎo)情緒，有效緩解壓力。
對(duì)外出流動(dòng)的黨員干部，要定期保持聯(lián)系，聽(tīng)取意見(jiàn)建議；對(duì)年老體弱的黨員干部，要經(jīng)常上門(mén)談心，解決實(shí)際困難，從而達(dá)到交流思想、溝通感情、消除誤解、促進(jìn)工作的目的。
主體責(zé)任存在的問(wèn)題及整改措施一、市直部門(mén)黨委組落實(shí)主體責(zé)任存在的突出問(wèn)題一思想認(rèn)識(shí)不夠重視一是傳統(tǒng)頑疾仍在。
一些市直部門(mén)的觀念尚未適時(shí)轉(zhuǎn)變，仍然認(rèn)為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)委的事，抓發(fā)展才是黨委黨組的事，在履行這項(xiàng)重要職能和任務(wù)上當(dāng)起了甩手掌柜；或者沒(méi)有把黨委黨組履行主體責(zé)任放在應(yīng)有的地位上，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展割裂開(kāi)來(lái)，存在“兩張皮”現(xiàn)象。二是工作開(kāi)展不平衡。
有的部門(mén)單位落實(shí)黨委黨組主體責(zé)任僅限于以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，既不主動(dòng)，也不被動(dòng)，始終保持不痛不癢的中庸態(tài)度；還有少數(shù)部門(mén)單位工作完全處于被動(dòng)應(yīng)付、敷衍塞責(zé)的疲軟狀態(tài)，工作始終推不上去。三是實(shí)用主義較盛行。
有的單位黨組織抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重懲處，輕預(yù)防；重形式，輕內(nèi)容；重監(jiān)督，輕引導(dǎo)，沒(méi)有想方設(shè)法把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、修正干部思想、規(guī)范行業(yè)行為、打造部門(mén)文化的重要抓手。二考核機(jī)制不夠完善一是現(xiàn)有的考核體系本身存在不完備性。
現(xiàn)有的考核指標(biāo)大而統(tǒng)之，缺乏具體的量化標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系，定性多、定量少，軟性條款多、硬性條款少，共性指標(biāo)多、個(gè)性指標(biāo)少，責(zé)任制考核指標(biāo)體系亟需調(diào)整和完善。二是參與考核的主體較為單一。
社會(huì)公眾、新聞媒體、非政府組織等體制外實(shí)體參與考核的途徑不多，社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)制不夠健全，群眾參與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實(shí)的途徑有待進(jìn)一步拓展。三是考核結(jié)果運(yùn)用不夠。
考核結(jié)果出來(lái)后，就被束之高閣，沒(méi)有把考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)部門(mén)單位業(yè)務(wù)好壞及領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)高低的重要參考因素，考核結(jié)果運(yùn)用范圍不廣、運(yùn)用程度不高。三責(zé)任追究難度較大一是配套追責(zé)條款尚未出臺(tái)。
現(xiàn)有的責(zé)任追究條款散見(jiàn)于眾多單一性或?qū)ｉT(mén)性的制度規(guī)定中，需要追責(zé)時(shí)到處找依據(jù)或無(wú)處找依據(jù)。一方面，是否需要追責(zé)缺乏實(shí)體性的規(guī)定；另一方面由誰(shuí)追、由誰(shuí)查處、追究哪個(gè)層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任等，缺乏程序性的規(guī)定。
現(xiàn)有的追責(zé)制度，一定程度上尚缺乏可操作性、實(shí)用性和指導(dǎo)性。二是責(zé)任追究方式較為單一、力度不夠。
在追究主體責(zé)任時(shí)，因考慮到追責(zé)過(guò)重影響部門(mén)單位的整體工作，因此追責(zé)大多局限于函詢(xún)、約談等，在使用較重的處分檔次時(shí)，顧慮較多。三是推動(dòng)責(zé)任追究的社會(huì)氛圍尚未形成。
一些市直部門(mén)單位存在一定的地方保護(hù)主義，以及社會(huì)上對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)中責(zé)任落實(shí)不力的寬容度較高，致使紀(jì)檢組織開(kāi)展責(zé)任追究面臨的壓力和阻力較大，存在“不敢追究”、“不愿追究”的現(xiàn)象。二、市直部門(mén)黨委黨組落實(shí)主體責(zé)任的對(duì)策建議一強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，筑牢思想防腐防線強(qiáng)化政治意識(shí)，樹(shù)牢責(zé)任觀念。
經(jīng)組織考察、民主測(cè)評(píng)、民主生活會(huì)或年度考核，凡屬下列情況之一，雖夠不上法紀(jì)處分，但群眾信任程度差，工作消極怠工，組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)，問(wèn)題確實(shí)突出的，均應(yīng)實(shí)行誡勉。
5、因其他問(wèn)題組織認(rèn)為需要實(shí)行誡勉者。
開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常教育、管理、監(jiān)督和溝通交流的重要途徑，是做到對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題抓早抓小，防止其演變成違紀(jì)違法行為的新時(shí)期加強(qiáng)和改進(jìn)干部工作的有效手段。如何更好的開(kāi)展談心談話工作有如下幾點(diǎn)建議：
一是明確談心談話教育活動(dòng)的原則。堅(jiān)持實(shí)事求是、以人為本的原則。在以事實(shí)為依據(jù)，以紀(jì)律法律為準(zhǔn)繩前提下，用人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)的方式，關(guān)愛(ài)教育被談話人，從而達(dá)到春風(fēng)化雨、潤(rùn)澤心田、防微杜漸的效果。
二是創(chuàng)新談心談話教育活動(dòng)的方法。采取定期不定期和分期分批的方式，做到因人因事確定談話內(nèi)容，努力做到因勢(shì)利導(dǎo)、有的放矢。
談心人在談心交流前做好充分準(zhǔn)備，詳細(xì)了解被談對(duì)象的情況，確定談心重點(diǎn)。談心談話對(duì)象根據(jù)談心談話要求，就涉及的問(wèn)題提出相應(yīng)的整改措施和解決辦法，并以書(shū)面形式向鎮(zhèn)紀(jì)委上報(bào)整改情況。
主體責(zé)任存在的問(wèn)題及整改措施一、市直部門(mén)黨委組落實(shí)主體責(zé)任存在的突出問(wèn)題一思想認(rèn)識(shí)不夠重視一是傳統(tǒng)頑疾仍在。
一些市直部門(mén)的觀念尚未適時(shí)轉(zhuǎn)變，仍然認(rèn)為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)委的事，抓發(fā)展才是黨委黨組的事，在履行這項(xiàng)重要職能和任務(wù)上當(dāng)起了甩手掌柜；或者沒(méi)有把黨委黨組履行主體責(zé)任放在應(yīng)有的地位上，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展割裂開(kāi)來(lái)，存在“兩張皮”現(xiàn)象。二是工作開(kāi)展不平衡。
有的部門(mén)單位落實(shí)黨委黨組主體責(zé)任僅限于以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，既不主動(dòng)，也不被動(dòng)，始終保持不痛不癢的中庸態(tài)度；還有少數(shù)部門(mén)單位工作完全處于被動(dòng)應(yīng)付、敷衍塞責(zé)的疲軟狀態(tài)，工作始終推不上去。三是實(shí)用主義較盛行。
有的單位黨組織抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重懲處，輕預(yù)防；重形式，輕內(nèi)容；重監(jiān)督，輕引導(dǎo)，沒(méi)有想方設(shè)法把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、修正干部思想、規(guī)范行業(yè)行為、打造部門(mén)文化的重要抓手。二考核機(jī)制不夠完善一是現(xiàn)有的考核體系本身存在不完備性。
現(xiàn)有的考核指標(biāo)大而統(tǒng)之，缺乏具體的量化標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系，定性多、定量少，軟性條款多、硬性條款少，共性指標(biāo)多、個(gè)性指標(biāo)少，責(zé)任制考核指標(biāo)體系亟需調(diào)整和完善。二是參與考核的主體較為單一。
社會(huì)公眾、新聞媒體、非政府組織等體制外實(shí)體參與考核的途徑不多，社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)制不夠健全，群眾參與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實(shí)的途徑有待進(jìn)一步拓展。三是考核結(jié)果運(yùn)用不夠。
考核結(jié)果出來(lái)后，就被束之高閣，沒(méi)有把考核結(jié)果作為評(píng)價(jià)部門(mén)單位業(yè)務(wù)好壞及領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)高低的重要參考因素，考核結(jié)果運(yùn)用范圍不廣、運(yùn)用程度不高。三責(zé)任追究難度較大一是配套追責(zé)條款尚未出臺(tái)。
現(xiàn)有的責(zé)任追究條款散見(jiàn)于眾多單一性或?qū)ｉT(mén)性的制度規(guī)定中，需要追責(zé)時(shí)到處找依據(jù)或無(wú)處找依據(jù)。一方面，是否需要追責(zé)缺乏實(shí)體性的規(guī)定；另一方面由誰(shuí)追、由誰(shuí)查處、追究哪個(gè)層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任等，缺乏程序性的規(guī)定。
現(xiàn)有的追責(zé)制度，一定程度上尚缺乏可操作性、實(shí)用性和指導(dǎo)性。二是責(zé)任追究方式較為單一、力度不夠。
在追究主體責(zé)任時(shí)，因考慮到追責(zé)過(guò)重影響部門(mén)單位的整體工作，因此追責(zé)大多局限于函詢(xún)、約談等，在使用較重的處分檔次時(shí)，顧慮較多。三是推動(dòng)責(zé)任追究的社會(huì)氛圍尚未形成。
一些市直部門(mén)單位存在一定的地方保護(hù)主義，以及社會(huì)上對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)中責(zé)任落實(shí)不力的寬容度較高，致使紀(jì)檢組織開(kāi)展責(zé)任追究面臨的壓力和阻力較大，存在“不敢追究”、“不愿追究”的現(xiàn)象。二、市直部門(mén)黨委黨組落實(shí)主體責(zé)任的對(duì)策建議一強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，筑牢思想防腐防線強(qiáng)化政治意識(shí)，樹(shù)牢責(zé)任觀念。
誡勉談話指發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部在政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面的苗頭性問(wèn)題，黨委（黨組）、紀(jì)委和黨委組織部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限及時(shí)對(duì)其進(jìn)行談話。
對(duì)該領(lǐng)導(dǎo)干部提出的誡勉要求和該領(lǐng)導(dǎo)干部的說(shuō)明及表態(tài)，應(yīng)當(dāng)作書(shū)面記錄，經(jīng)本人核實(shí)后，由組織（人事）部門(mén)或紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)留存。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)對(duì)其進(jìn)行誡勉談話：（1）不能?chē)?yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和上級(jí)黨組織決議、決定以及工作部署不力；（2）不認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，作風(fēng)專(zhuān)斷，或者在領(lǐng)導(dǎo)班子中鬧無(wú)原則糾紛；（3）不認(rèn)真履行職責(zé)，給工作造成一定損失；（4）搞華而不實(shí)和脫離實(shí)際的“形象工程”、“政績(jī)工程”，鋪張浪費(fèi)，造成不良影響；（5）不嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，用人失察失誤；（6）不嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，造成不良影響；（7）其他需要進(jìn)行誡勉談話的情況。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇七
一是保護(hù)對(duì)黨的忠誠(chéng)，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)維護(hù)。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，我總是把講政治、對(duì)黨忠誠(chéng)作為第一遵循、第一標(biāo)準(zhǔn)、第一要求，堅(jiān)定四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)兩個(gè)維護(hù)，始終保持與黨中央高度一致的表現(xiàn)率，堅(jiān)決貫徹黨中央各項(xiàng)決策的配置。可以自覺(jué)學(xué)習(xí)xxxx新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的先進(jìn)理論知識(shí)，尤其是近期認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_精神，用黨的先進(jìn)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。在意識(shí)形態(tài)方面，可以始終指導(dǎo)正確的政治方向，推進(jìn)全鄉(xiāng)意識(shí)形態(tài)工作。xx工作以來(lái)，可以圍繞全鄉(xiāng)發(fā)展大局和各中心工作，加強(qiáng)負(fù)責(zé)意識(shí)，找到角色定位，擴(kuò)大構(gòu)想視野，真正把旗幟鮮明地說(shuō)明政治實(shí)行到具體行動(dòng)，體現(xiàn)在日常工作中。
二是站穩(wěn)人民立場(chǎng)，認(rèn)真履行職責(zé)。我2018年4月在xx工作，到xx后第一次調(diào)查，熟悉情況，全面了解全鄉(xiāng)發(fā)展現(xiàn)狀。工作中，可以深入村組，與村民日常交朋友，站在大眾的角度思考問(wèn)題，解決問(wèn)題。在抓黨建方面，除抓黨建日常工作外，主要在培養(yǎng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、村級(jí)后備干部、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)方面花費(fèi)了大量精力。我鄉(xiāng)2019年各村集體經(jīng)營(yíng)性收入為x萬(wàn)元/村，2020年達(dá)xx萬(wàn)元/村，村突破xx萬(wàn)元，其中x村突破xx萬(wàn)元。在村級(jí)備份培養(yǎng)方面，從2018年下半年開(kāi)始，我主持支部工作的xx村率先試行年輕備份干部志愿者免費(fèi)去村里鍛煉評(píng)價(jià)機(jī)制。也就是說(shuō)，考慮到村里的優(yōu)秀年輕人，可以免費(fèi)去村里鍛煉3個(gè)月，3個(gè)月后進(jìn)行黨員、村民代表的評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)優(yōu)秀的優(yōu)先是村干部、專(zhuān)職警察隊(duì)。通過(guò)這個(gè)機(jī)制，到今年村里的兩委交替為止，全鄉(xiāng)有5名年輕人被調(diào)整為村里的干部隊(duì)伍，4名年輕人成為村里的專(zhuān)助警察，為我鄉(xiāng)今年村里的兩委順利交替奠定了基礎(chǔ)。在加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)方面，重視黨員黨性教育，全鄉(xiāng)5個(gè)行政村明顯改變了4個(gè)行政村基層黨組織活動(dòng)場(chǎng)所，特別是對(duì)個(gè)別基層黨組織的弱松散問(wèn)題進(jìn)行了目的性整備，全鄉(xiāng)各基層黨組織和黨員的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。
三是重視團(tuán)結(jié)干事，發(fā)揮參謀作用。作為鄉(xiāng)村黨委副書(shū)記，我堅(jiān)決實(shí)行民主集中制，管理領(lǐng)域的重大事項(xiàng)繼續(xù)集體研究。始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)一詞，正確處理與黨委書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)、班組成員的關(guān)系，充分發(fā)揮橋梁紐帶的作用。在與黨委書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)的關(guān)系中，我全力配合主要領(lǐng)導(dǎo)的工作，全力支持，切實(shí)執(zhí)行。在與班組成員的關(guān)系上，我堅(jiān)定樹(shù)立了一盤(pán)棋的思想，加強(qiáng)了與各副班的交流，團(tuán)結(jié)大家，共同推進(jìn)重點(diǎn)任務(wù)的執(zhí)行，共同為xx鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
四是堅(jiān)持嚴(yán)格的自律，保護(hù)紀(jì)律的下劃線。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終堅(jiān)持以身作則，率先模范，始終保持頭腦清醒和堅(jiān)定，切實(shí)關(guān)系自律，關(guān)系親戚朋友，關(guān)系權(quán)力，不累名利，不誘惑物欲，不擾亂人情。同時(shí)，認(rèn)真履行一崗雙重責(zé)任，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求，加強(qiáng)蹲部門(mén)和分管口干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
總的來(lái)說(shuō)，我鄉(xiāng)政治生態(tài)良好，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有違反紀(jì)律的問(wèn)題，個(gè)人在工作和生活中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)我鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有政治征兆、傾向問(wèn)題。
一是理論武裝不全面。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后，分管工作多，平日忙于事務(wù)工作，學(xué)習(xí)緊張，有代理學(xué)代理學(xué)的思想傾向。突出的表現(xiàn)是學(xué)習(xí)的持續(xù)性不強(qiáng)，有空，有需求的時(shí)候集中學(xué)，突擊學(xué)，忙的時(shí)候不學(xué)，少學(xué)，一些黨的重大理論知識(shí)還沒(méi)有真正理解。
二是宗旨意識(shí)不牢固。大眾路線不徹底，與大眾交往少，交往少，與大眾魚(yú)水關(guān)系不足。少數(shù)分管的工程項(xiàng)目只顧推廣進(jìn)度，沒(méi)有沉下心來(lái)，了解問(wèn)題難點(diǎn)，影響了提升群眾幸福感、獲得感的進(jìn)程。
三是勤奮自律不嚴(yán)格。工作中沒(méi)有堅(jiān)定地樹(shù)立過(guò)緊日子的思想，平時(shí)勉強(qiáng)節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)工作不牢固，浪費(fèi)現(xiàn)象還存在。例如，有時(shí)外出，電腦、打印機(jī)等設(shè)備關(guān)閉不及時(shí)，電力浪費(fèi)。在干部教育管理方面，面對(duì)個(gè)別干部存在的狀態(tài)、能力不足、落后不現(xiàn)實(shí)等問(wèn)題，多數(shù)是批判性的，沒(méi)有真正的把握，真正的監(jiān)督。
必須加強(qiáng)思想力量，提高政治意識(shí)。堅(jiān)決與以xxx為核心的黨中央保持高度一致，緊密開(kāi)關(guān)、守廉關(guān)、攻擊難關(guān)。在大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無(wú)所畏懼，在誘惑面前立場(chǎng)堅(jiān)定，思想灰塵，清除政治微生物，不斷提高政治免疫力、自身抵抗力和執(zhí)政戰(zhàn)斗力。
二要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，維護(hù)中央權(quán)威。堅(jiān)定樹(shù)立四種意識(shí)，自覺(jué)遵守和維護(hù)黨的政治紀(jì)律，齊全黨中央，堅(jiān)決執(zhí)行省委、省政府、市委、市政府和縣委、鄉(xiāng)黨委決定配置，確保政令暢通、禁止。在原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定，不折不扣地執(zhí)行黨的路線政策，堅(jiān)決不按原則交易，政治上不違反陽(yáng)奉陰，堅(jiān)決警惕小圈子和幫派問(wèn)題的成長(zhǎng)。
政治談話個(gè)人發(fā)言材料篇八
同志們：
今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)新提職干部集體廉政談話會(huì)，首先，我對(duì)在座的x位同志晉升新的職務(wù)表示衷心祝賀！這既是大家自身努力進(jìn)步的結(jié)果，也是組織培養(yǎng)和群眾信任的體現(xiàn)。
黨的十八大以來(lái)，黨中央堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的方針，反腐、糾風(fēng)、改革多管齊下，全面從嚴(yán)治黨向基層延伸力度持續(xù)加強(qiáng)。黨的十九大提出新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，明確要建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。在新提職的同志走上新崗位的重要節(jié)點(diǎn)，進(jìn)行這樣一次集體廉政談話，即是x黨委落實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨要求，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的重要舉措，也是在政治上關(guān)心和愛(ài)護(hù)各位同志的實(shí)際行動(dòng)。
各位新提職的同志走上了新的工作崗位，工作對(duì)象變了，工作環(huán)境變了，工作任務(wù)更重了，組織上對(duì)大家的要求也更高了。這就要求大家思想上要明確，組織上把職務(wù)和權(quán)利交給大家的同時(shí)，也把期望和責(zé)任交給了大家。剛才，大家觀看了警示教育片，我相信大家都會(huì)深受教育，深受啟發(fā)。新提職的同志一定要以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求約束自己，在廣大黨員干部中始終走在前列、作出表率。下面，我就廉潔從業(yè)方面講四點(diǎn)希望和要求，與同志們共勉。
職務(wù)的升遷，不等于素質(zhì)的提升。大家能被組織提拔，委以重任，這足以說(shuō)明大家在過(guò)去的工作崗位上得到了組織和職工群眾的認(rèn)可，但不能說(shuō)隨著一紙任命的下發(fā)，大家完全具備了當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)和水平。毛澤東同志早就說(shuō)過(guò)：“情況是在不斷變化的，要使自己的思想適應(yīng)新的情況，就得學(xué)習(xí)?！?BR> 習(xí)近平總書(shū)記多次強(qiáng)調(diào)，要把勤懇好學(xué)、學(xué)以致用作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要任務(wù)?！皢?wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)”。加強(qiáng)學(xué)習(xí)不僅是提高個(gè)人素質(zhì)的有效途徑，也是筑牢思想防線的根本措施。事實(shí)也證明，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，如果放松了學(xué)習(xí)，思想上就會(huì)落伍，政治上就會(huì)喪失先進(jìn)性，工作上就會(huì)盲目被動(dòng)。
為此，希望大家不能因?yàn)槁殑?wù)升了、環(huán)境變了、工作忙了而放松甚至放棄學(xué)習(xí)，而要把學(xué)習(xí)上升為一種興趣、一種習(xí)慣、一種精神需求、一種政治責(zé)任、一種任職的前提條件，當(dāng)作提高個(gè)人文化修養(yǎng)、保持正確政治方向、提升管理水平、打開(kāi)工作局面的有效方法，常抓不懈、持之以恒。首先要學(xué)習(xí)政治理論。當(dāng)前，要把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為重要政治任務(wù)，努力在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，使之成為我們認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的重要思想武器，不斷提高自身思想認(rèn)識(shí)水平和政治意識(shí)。要結(jié)合歷史學(xué)習(xí)、結(jié)合實(shí)際學(xué)習(xí)、結(jié)合現(xiàn)狀學(xué)習(xí)，努力掌握科學(xué)理論體系和精神實(shí)質(zhì)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，特別是核心意識(shí)和看齊意識(shí)，不忘初心，做到心中有黨、心中有責(zé)、心中有戒，始終旗幟鮮明講政治，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。這一點(diǎn)，決不能愛(ài)惜羽毛，決不能有半點(diǎn)含糊。其次要博學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)。要做到學(xué)以致用，與思考、實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來(lái)，融會(huì)貫通，運(yùn)用自如，真正達(dá)到舉一反三、厚積薄發(fā)的效果，為指導(dǎo)決策、推動(dòng)工作提供理論基礎(chǔ)。第三要注重在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干。要從部署工作、化解矛盾、處置復(fù)雜問(wèn)題過(guò)程中，不斷掌握行之有效的工作方式方法，不斷提升自己的工作能力和效率，不斷開(kāi)創(chuàng)工作新局面。
總之，為了盡快適應(yīng)今后的工作，大家要自我加壓，把向書(shū)本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)、向周邊同志學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，把學(xué)習(xí)作為一種工作和生活方式，作為一堂永不下課的必修課，養(yǎng)成學(xué)習(xí)自覺(jué)和習(xí)慣，學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，為履行好職責(zé)夯實(shí)思想基礎(chǔ)。
嚴(yán)于律己，廉潔奉公，是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)好、思想品德高的具體體現(xiàn)，也是領(lǐng)導(dǎo)干部盡快在職工群眾中樹(shù)立良好形象和威信的重要途徑。俗話說(shuō)：“村看村，戶(hù)看戶(hù)，群眾看黨員，黨員看干部”，講的就是這個(gè)道理。古人云：“善禁者，先禁其身而后人；不善禁者，先禁人而后身”，體現(xiàn)的也是這個(gè)意思。因此，希望大家在實(shí)際工作中一定要嚴(yán)于律己，做艱苦奮斗、廉潔自律的表率，做遵守紀(jì)律、克己奉公的模范。要警鐘長(zhǎng)鳴，防微杜漸，自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)格用黨紀(jì)黨規(guī)約束自己，無(wú)論什么時(shí)候，都要慎欲，不貪錢(qián)財(cái)，不貪酒色；慎情，不為親屬、朋友等身邊的人所左右；慎獨(dú)，加強(qiáng)修養(yǎng)，自覺(jué)堅(jiān)持黨性，艱苦樸素，不貪圖小利，獨(dú)處時(shí)也能始終如一；慎小，要從現(xiàn)在做起，不以惡小而為之。
對(duì)于小節(jié)，我在這里要特別強(qiáng)調(diào)一下，任何事物都有一個(gè)從量變到質(zhì)變的過(guò)程，如果我們平時(shí)不拘小節(jié)，就有可能小問(wèn)題演變成大問(wèn)題，釀成大禍。而且職工評(píng)價(jià)一名干部的品行優(yōu)劣，往往是從看得見(jiàn)、摸得著的小事來(lái)判斷。因此希望大家一定要守得住小節(jié)，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，算好政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬這人生“七筆帳”，堅(jiān)決做到不該說(shuō)的不說(shuō)，不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該辦的事情不辦，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，在任何時(shí)候都要頭腦清醒，講修養(yǎng)、嚴(yán)治家、慎交友，在工作圈、生活圈、社交圈都能廉潔自律，過(guò)得硬。
同時(shí)，新提職的同志要自覺(jué)接受監(jiān)督。《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》明確規(guī)定，黨的各級(jí)組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)自覺(jué)接受并正確對(duì)待黨和人民群眾的監(jiān)督。各位同志的成長(zhǎng)，離不開(kāi)個(gè)人的努力，也離不開(kāi)組織和職工群眾的監(jiān)督，我們要把來(lái)自組織和職工群眾的監(jiān)督看作是一種約束、一種警戒、一種愛(ài)護(hù)，主動(dòng)地而不是被動(dòng)地、積極地而不是消極地對(duì)待監(jiān)督，習(xí)慣咬耳扯袖、紅臉出汗新常態(tài)，及時(shí)改進(jìn)和糾正自身存在的問(wèn)題。具體來(lái)講，就是要自覺(jué)接受組織的監(jiān)督，不能把組織的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任，懷有抵觸情緒；要自覺(jué)接受班子內(nèi)部或同級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把同級(jí)的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理；要自覺(jué)接受下級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。對(duì)此，同志們一定要自覺(jué)擺正個(gè)人和組織、個(gè)人和職工群眾的關(guān)系，真心實(shí)意地聽(tīng)取各個(gè)方面的意見(jiàn)，既嚴(yán)格“自律”，又勇于接受“他律”，把自己時(shí)刻置于組織和職工群眾的監(jiān)督之下，做到廉潔從業(yè)。
團(tuán)結(jié)問(wèn)題是一個(gè)老問(wèn)題，也是一個(gè)難問(wèn)題，更是一個(gè)重要的問(wèn)題?！吧舷峦邉佟！鳖I(lǐng)導(dǎo)班子成員在職工群眾中能否有威信、有號(hào)召力和影響力，取決于團(tuán)結(jié)程度；團(tuán)結(jié)和諧的氛圍，融洽的人際關(guān)系，能使大家心情愉快，無(wú)后顧之憂(yōu)，放手大膽地去工作。能不能搞好團(tuán)結(jié)，是衡量和檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)高低、黨性強(qiáng)弱的一個(gè)重要標(biāo)志。新提職的同志一定要從一開(kāi)始就注意這個(gè)問(wèn)題，不管是工作在機(jī)關(guān)科室，還是工作在基層，都要堅(jiān)持把企業(yè)利益和職工群眾的利益放在第一位，在堅(jiān)持黨性原則下，樹(shù)立和諧思維，像愛(ài)護(hù)自己的眼睛一樣切實(shí)擔(dān)負(fù)起促進(jìn)團(tuán)結(jié)、維護(hù)團(tuán)結(jié)的重任。搞好班子團(tuán)結(jié)，貫徹黨的基本路線是共同的思想基礎(chǔ)，堅(jiān)持民主集中制是根本制度保證，班子成員之間的支持和理解是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。每名班子成員都要擺正自己的位置，識(shí)大體，顧大局，不越權(quán)，不攬權(quán)，不諉過(guò)，要相互理解、相互支持、相互信任、相互補(bǔ)臺(tái)，自覺(jué)做到注重事業(yè)、淡泊名利、心胸坦蕩、加強(qiáng)溝通、彼此尊重。在具體工作中必須處理好以下三個(gè)方面的關(guān)系。
一是要處理好集體和個(gè)體的關(guān)系。
黨的各級(jí)組織執(zhí)行的是集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工相結(jié)合的民主集中制。黨的干部必須樹(shù)立大局意識(shí)，特別是今天在座的新提職的同志，在班子中、在科室里必須把大局放在首位，搞好本職工作，承擔(dān)起應(yīng)盡職責(zé)，不能把自己凌駕于組織之上。
二是要處理好正職與副職的關(guān)系。
正職不能霸氣，副職不能傲氣；正職要放手，副職要放開(kāi)；正職要放心，副職要盡心。今天在座的副職干部要把握好自己的角色，盡心盡力開(kāi)展工作，有事多請(qǐng)示匯報(bào)，按集體研究的去辦，才不會(huì)出大的偏差和失誤。今天在座的主持工作的同志，要當(dāng)好“開(kāi)明班長(zhǎng)”，把民主集中制貫徹好，要胸襟開(kāi)闊，大度容人，一切從工作出發(fā)，增強(qiáng)與同志們的交流，大膽開(kāi)展批評(píng)，不計(jì)較副職和下屬對(duì)你的態(tài)度如何，要用你的工作來(lái)帶動(dòng)大家，用你的言語(yǔ)引導(dǎo)大家，用你的嚴(yán)格要求來(lái)規(guī)范大家，努力營(yíng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧、心情愉快的工作氛圍。
三是要處理好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系。
一個(gè)班子成熟與否，團(tuán)結(jié)是一項(xiàng)重要標(biāo)志。講團(tuán)結(jié)的基本出發(fā)點(diǎn)還是講原則，在原則性的基礎(chǔ)上講團(tuán)結(jié)，做到原則面前不讓步，不能搞一團(tuán)和氣。要提倡大事講原則，小事講風(fēng)格，始終堅(jiān)持“正職同心、副職盡心、班子齊心”，全力營(yíng)造班子“地位上互尊，思想上互通，職責(zé)上互補(bǔ)，工作上互促”的良好氛圍。
習(xí)近平總書(shū)記把“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”作為好干部的基本要求，強(qiáng)調(diào)指出：“堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)。擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)?！备矣趽?dān)當(dāng)是一種必備的履職能力，一種過(guò)硬的工作作風(fēng)?！盀楣俦苁缕缴鷲u”，作為一名新提職的同志，無(wú)論擔(dān)任何種職務(wù)、無(wú)論職務(wù)大小，都必須敢于擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、奮發(fā)有為，切實(shí)做到擔(dān)責(zé)不誤、臨難不卻、履險(xiǎn)不懼，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。
一要干實(shí)事?！翱照?wù)`國(guó)、實(shí)干興邦”。新提職的同志凡事要親自干、率先干，不做二傳手。要真干而不是假干，要實(shí)干而不是虛干，要為企業(yè)和職工干而不是為自己干，這是衡量一個(gè)黨員干部是否是實(shí)干家的試金石。有的黨員干部干事的出發(fā)點(diǎn)不是為了企業(yè)和職工，而是為了自己和小團(tuán)體利益，對(duì)自己有好處的就干，沒(méi)有好處的就不干，這是我們堅(jiān)決反對(duì)的。希望各位同志要開(kāi)動(dòng)腦筋，勤于思考，認(rèn)認(rèn)真真干好本職工作。
二要求實(shí)效。目前，各項(xiàng)工作任務(wù)繁重、情況復(fù)雜，更需要我們新提職的同志沉下心、彎下腰，深入基層，遇到困難不縮手，干不成功不罷手，充分發(fā)揮自身的聰明才智和業(yè)務(wù)技能，切實(shí)解決影響**安全生產(chǎn)和改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)鍵問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)廣大職工群眾的主人翁地位，以實(shí)干求實(shí)績(jī)，以實(shí)干求實(shí)效。
三要真履責(zé)。當(dāng)前，黨中央堅(jiān)定不移的推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，著力解決管黨治黨失之于寬、失之于軟的問(wèn)題。全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任是政治責(zé)任，是各級(jí)黨組織的職責(zé)所在。新提職的同志是各單位班子成員，是單位各項(xiàng)工作的決策者、領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。大家要認(rèn)真履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，始終把責(zé)任記在心上、抓在手上，既要抓好業(yè)務(wù)工作，更要擔(dān)負(fù)起抓好分管范圍黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任。尤其是主持工作的同志，一定要把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在突出位置，認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，既要管好自己，也要抓好班子，對(duì)班子成員身上存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題，要咬咬耳朵、扯扯袖子，毫不動(dòng)搖堅(jiān)守“主陣地”，躬耕不輟種好“責(zé)任田”。
同志們，毛澤東同志曾把執(zhí)政比喻成“進(jìn)京趕考”，我們每名干部提職后，同樣也面臨一場(chǎng)新的更加嚴(yán)峻的考驗(yàn)，這里我有三句話與大家共勉：搞一次特殊，就降低一分威信；破一次規(guī)矩，就留下一個(gè)污點(diǎn)；謀一次私利，就失去一片人心。希望大家始終保持頭腦清醒，在自己新的工作崗位上，能以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，謙虛謹(jǐn)慎、勤政廉政，干凈干事不出事，健康成長(zhǎng)不掉隊(duì)，以實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)回報(bào)組織和群眾的信任！
最后，祝大家在新的崗位上，工作愉快，事業(yè)進(jìn)步！