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納新策劃書篇一
一、 活動前言：
金秋的工業(yè)學(xué)院，又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望，讓海科的精神永存！
二、 納新目的
為了保證建筑工程系學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
三、 納新對象
建筑工程系20xx級全體新生
四、納新時間及地點
時間：20xx年9月18日—9月22日（待定）
地點：第四教學(xué)樓c101、c102
五、納新要求
1、承認學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。
2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責(zé)任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏，能夠很好的
處理學(xué)習(xí)好人工作之間的關(guān)系。
六、納新形式
先舉行納新報告會，新生根據(jù)個人情況選擇合適的部門，填寫個人簡歷及申請表，最后組織各部招生。
七、納新數(shù)量
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在納新活動進行前，應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報主席團
八、納新職位
大一干事
九、納新流程
(一)前期準備工作
提前印制好個人簡歷及申請表，提前申請教室，大二干事開例會統(tǒng)一部署。
(二)前期策劃宣傳
1、具體流程
（1）宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會納新的信息。
（2）出兩張宣傳板（南北校區(qū)各一張）分別介紹主席團及各部門的職責(zé)。
（3）在南北校區(qū)食堂門口設(shè)立納新咨詢處，大二干事輪流值班，積極解答各新生提出的問題。
（4）鑒于大一新生有上晚自習(xí)的要求，大二的干事組成宣傳團隊，在主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，進行各班的宣傳。
2、宣傳要求
（1）海報內(nèi)容新穎，形式多樣化。
（2）宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在北校食堂門口、北校后門口、交通系樓下、第四公寓樓下（南校食堂）、以及五號公寓樓下張貼。
（3）在進行各班的宣傳工作時，大二干事應(yīng)統(tǒng)一穿著系服，儀表整齊，舉止大方，吐字清晰。
3、時間
9月 13日——9月 16日
4、其他可行性措施
（1） 9月 13日——9月 16日，如果情況允許，學(xué)習(xí)部成員可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會的活動中來，對納新活動進行進一步地宣傳。
（2） 如果條件允許學(xué)習(xí)部可自行印刷一些宣傳單向新生發(fā)放，對納新活動進行進一步地宣傳。
(三)納新階段
（1）按照通知的具體時間，新生按時到指定的教室參加納新報告會，報告會門口有2到4名大二的干事負責(zé)接待引導(dǎo)，以保證每位來參加報告會的新生能及時入座。
（2）各部門應(yīng)提前準備好ppt，在發(fā)布會之前交由主席團審批，并提前選好一名ppt放映人員。
（3）發(fā)布會現(xiàn)場安排多名執(zhí)勤人員，維持現(xiàn)場紀律，以保證會議的正常進行。
（4）各部部長在發(fā)布會最后逐一介紹本部門的職責(zé)及要求，以方便新生的選擇。
（5）發(fā)布會后，新生各自選擇好部門并進入相應(yīng)教室。大二干事組織填寫個人簡歷及申請表，并通知面試時間及地點。
（6）按照通知的時間及地點進行面試，面試主要由大二的進行，報名人數(shù)多的部門可以分批進行面試。面試結(jié)束后，將入選名單交由主席團審批。
（7）主席團審批結(jié)束后，在南校區(qū)發(fā)布一張“光榮榜”向全校公布入選人員名單。
部門：學(xué)習(xí)部
納新策劃書篇二
為了踐行我院堅持"學(xué)工并舉、崇尚實用"的辦學(xué)理念以及"明德、博學(xué)、求真、致用"的校訓(xùn);為了樹立我系品牌形象，增強我系在惠州經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院的影響力和知名度;為了我系團總支學(xué)生會的壯大，體現(xiàn)我系的風(fēng)采和活力，提升我系的聲譽，培養(yǎng)學(xué)生決策、解決問題和組織、表達思想能力，鍛煉學(xué)生的團隊合作能力，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，擬舉辦此次招新活動。
主辦單位:惠州經(jīng)濟學(xué)院工商管理系
承辦單位：工商管理系團總支學(xué)生會
協(xié)辦單位：學(xué)生會各部門
1、舉辦時間、地點(待定)
惠州經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系10級新生，專業(yè)不限，熱愛集體工作即可。
1、本次招新活動分為三個階段，第一階段為初選，第二階段為復(fù)選，第三階段確定人選。
2、參選學(xué)生要準備個人資料及演講(自我介紹，對入學(xué)生會的看法、個人在學(xué)生會的發(fā)展前景等等)
1、招新前期準備
時間：新生軍訓(xùn)期間、開始讀書的前幾周(開學(xué)后一個月內(nèi))
宣傳：
1新生軍訓(xùn)期間，大二的師兄師姐多去看望我系軍訓(xùn)的新生，培養(yǎng)感情，讓剛進入大學(xué)生的學(xué)弟學(xué)妹理解更多關(guān)于大學(xué)生活的事情，并宣傳我系團總支學(xué)生會的工作情況，宣揚我系學(xué)生會的風(fēng)采。
2在教室樓下、飯?zhí)瞄T口張貼宣傳海報，派發(fā)宣傳單。
3、到課室做動員工作，鼓勵新生報名參加。
納新策劃書篇三
學(xué)生會是學(xué)生們參與學(xué)校管理、開展各種活動的組織，也是鍛煉自己領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力的重要平臺。為了確保學(xué)生會的持續(xù)發(fā)展，定期進行納新活動是必須的。在這次學(xué)生會納新策劃中，我擔(dān)任策劃小組的一員，通過協(xié)作與分享，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：明確目標
在策劃納新活動之前，我們首先明確了自己的目標。我們希望招募有夢想、有熱情、有實力的人才加入學(xué)生會，為學(xué)校的發(fā)展貢獻一己之力。因此，我們制定了詳細的招募細則，明確了納新對象、要求、流程等，使得整個納新活動有了明確的方向和目標。
第三段：籌備工作
在納新活動的籌備工作中，我們注重團隊合作和緊密配合。首先，我們成立了具備不同專長和經(jīng)驗的策劃小組，確保每個環(huán)節(jié)都能得到充分的考慮。其次，我們分工明確，每人負責(zé)一個具體的內(nèi)容，例如負責(zé)宣傳海報設(shè)計、社交媒體推廣、面試流程等。通過有效的溝通和協(xié)作，我們提高了工作效率，并確保了每個環(huán)節(jié)的順利進行。
第四段：宣傳招募
在納新活動的宣傳環(huán)節(jié)中，我們充分利用了多樣的媒體渠道，提高了納新的知名度和影響力。首先，我們設(shè)計了精美的宣傳海報，貼滿了學(xué)校的墻壁和宣傳欄，吸引了學(xué)生們的目光。其次，我們在學(xué)校的社交媒體平臺上發(fā)布了納新活動的信息，吸引了更多的關(guān)注和參與。同時，我們聯(lián)系了老師和學(xué)生會前輩，通過他們的推薦和口碑，使更多的同學(xué)對學(xué)生會納新活動產(chǎn)生了濃厚的興趣。
第五段：總結(jié)體會
通過這次學(xué)生會納新策劃，我深刻體會到了團隊協(xié)作和細致計劃的重要性。只有通過明確的目標和籌備工作，才能順利實施宣傳招募，并吸引到合適的人才加入學(xué)生會。同時，在策劃過程中，我也鍛煉了自己的組織能力和溝通能力，學(xué)會了如何在團隊中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，通過協(xié)作取得更好的成果。這次納新活動的成功，讓我明白到只有付出努力和智慧，才能實現(xiàn)自己想要的成果。
總結(jié)：
通過這次學(xué)生會納新策劃，我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗和體會。明確目標、籌備工作、宣傳招募等各個環(huán)節(jié)的協(xié)作和配合，使得整個納新活動取得了圓滿的成功。通過這次經(jīng)歷，我不僅鍛煉了自己的組織和溝通能力，而且明白了只有團隊協(xié)作和合理的計劃，才能實現(xiàn)既定的目標。我相信這些寶貴的經(jīng)驗和體會，將有助于我的未來個人成長和對其他活動的策劃和組織工作。
納新策劃書篇四
：現(xiàn)在我們的大學(xué)生活隨著時代的發(fā)展越來越豐富了，大學(xué)生的娛樂活動也得到了相應(yīng)的提高?？墒俏覀儺吘惯€都是大學(xué)生，都在不斷的學(xué)習(xí)中找到人生的方向，只是不停的玩樂是沒有任何的意義的`，所以我們應(yīng)該通過參加一些活動，豐富其課余生活，讓自己更好的融入社會，同時也更好的鍛煉自己。新學(xué)期開學(xué)了，我們青年志愿者協(xié)會需要新同學(xué)的加入，壯大我們的隊伍。
20xx年9月xx日
階梯教室xx
會長及各部門主要干部
2:宣傳部和活動部提前布置會場
3:秘書部主持好入場順序
4:納新現(xiàn)場各部門及干部維持好紀律
5:納新人數(shù)待定
現(xiàn)場干部代表協(xié)會，必須佩戴協(xié)會工作證，服務(wù)要熱情真誠、做出表率、服從會長安排。
會長發(fā)言總結(jié)本次納新活動
經(jīng)各部門干部決定新成員名單并以紅榜形式公示。
策劃人：李鴻
xx年xxxx
納新策劃書篇五
為了保證系團委學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠更有效地開展學(xué)生會工作，實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力，信息技術(shù)系團委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。
1、方向：面向信息工程系11屆新生，有想法的人進入團委學(xué)生會工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認真主動細致。有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力。具有較強的團隊合作意識，個人能服從組織安排。
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，將初步計劃招收人數(shù)上報團學(xué)會指導(dǎo)老師。
1、招新時間：9月19日開始招新報名。9月21日開始首輪面試。9月22日開始復(fù)試。
2、招新地點：在食堂門口舉行招新報名活動，在教學(xué)樓139、140、141三個教室舉行首輪面試，在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。
在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導(dǎo)下，由主席團嚴格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時加強團委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使團委學(xué)生會這棵大樹常青。
1、前期準備與宣傳
在活動開始前兩周召開招新工作會議，組織研究招新活動的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項，由各部門負責(zé)任擔(dān)任各階段的負責(zé)任務(wù)，開始進行招新的各項前期準備工作。
由主席團提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室，面試教室3~4個部門一個教室為宜。負責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認真制作校園海報、展板，積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。
2、報名活動準備
在19日11時舉行招新報名活動，由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子，展板等必須物品，做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的.接待工作，并認真告知關(guān)注面試時間，地點的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。
3、確定報名人數(shù)
報名截止后，各部門成員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報名人數(shù)，并做認真好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單。
1、面試公告海報
各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負責(zé)部門，負責(zé)部門應(yīng)認真制作公告海報在宣傳欄張貼，公示面試信息。
2、面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）
初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試，部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作，在負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)。而沒能夠來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。
整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié)：
（1）做簡短的自我介紹（時間控制在1分鐘以內(nèi)）。
（2）簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢（時間控制在30秒左右）。
（3）面試人員回答考官問題（開放性問題，時間控制在2分鐘以內(nèi)）。
（4）自由交流（開放性與發(fā)散性相結(jié)合，時間控制在1分鐘左右）。
初試結(jié)束，各部門認真審核面試人員信息，稟著公平，公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單，并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。
復(fù)試：初試通過名單，由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上，告知復(fù)試地點。時間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請系領(lǐng)導(dǎo)，老師出席。
復(fù)試環(huán)節(jié)：（待定）
注意事項：
1）、各部門要按照團委學(xué)生會主席團的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作。
2）、各部門之間要團結(jié)合作，把這次招新工作做好。
3）、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
總負責(zé)：主席團
代理：陳雄，陳浩，潘征，肖維
納新策劃書篇六
為了保證青年志愿者協(xié)會有新鮮的血液的加入，有足夠的高素質(zhì)的儲備軍力量，因此，青年志愿者協(xié)會需要納新人才。
所能不計報酬，幫助他人，服務(wù)社會。
包頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院20xx界大一新生
堅持公平公開自愿的原則
1、9月上旬召開納新工作的部署會議（部長例會）。
2、9月上旬左右我們將制作與我們協(xié)會有關(guān)的資料，其資料主要為青年志愿者中心簡介（發(fā)展史、部門簡介等）及總結(jié)，其形式以海報、圖片資料、幻燈片等形式并在多媒體教室召開咨詢會議，對新生所提出的疑問給予解答，同時能與新生進一步交流、溝通，讓新生積極參與到協(xié)會活動當(dāng)中來，對納新活動進行進一步的宣傳，有意者可以把姓名留在各部的負責(zé)手中。（等待公布納新的時間和地點）
3、統(tǒng)一在教室進行納新面試，面試結(jié)果應(yīng)給予公正、公平的分數(shù)。在面試時負責(zé)人盡量多引導(dǎo)新生，盡量多把握些信息（如特長、曾參加過活動），方便我們的人才儲備和存檔。
4、各負責(zé)人統(tǒng)計新名單。
5、召開納新會議，對納新名單進行調(diào)整。
6、把新名單交給領(lǐng)導(dǎo)審核，批準后公布。
09月15日面試地點：
面試形式：自我演講3分鐘（自我介紹、應(yīng)聘職務(wù)、個人特長等形式）
青年志愿者競選申請表以及檔案登記表格
水彩盒及水彩筆若干
納新策劃書篇七
《晨曦》編輯部納新是保證刊物的正常出版，發(fā)展和延續(xù)新聞宣傳隊伍的有效途徑。為更好的選拔人才，結(jié)合我系實際，根據(jù)傳媒工程系團總支的各方面要求，現(xiàn)制定xx—xx學(xué)年《晨曦》編輯部換屆和納新的工作安排）。
一、指導(dǎo)思想
堅持以人為本，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)選聘的原則，堅持任人唯賢、德才并重的原則。
三、競聘者的資格和條件
（一）應(yīng)聘編輯部成員報名的條件
1.傳媒工程系在籍學(xué)生；
3.具有為全系學(xué)生服務(wù)的觀念和決心；
5.堅持民主集中制的原則，作風(fēng)民主，有全局觀念，團結(jié)同學(xué)。
（二）應(yīng)聘總編輯、副總編資格
一般應(yīng)在編輯部工作一年以上（現(xiàn)任系刊編輯部和網(wǎng)絡(luò)新聞部的主編、副主編除外）。
（三）.納新總要求
1.以編輯部的發(fā)展為最根本目標，熱愛本職工作，有責(zé)任心，要有面對繁復(fù)任重吃苦耐勞的精神，虛心聽取他人的意見。
2.學(xué)習(xí)能力強，能夠快速接受新事物，肯學(xué)肯干、踏實認真，動手能力強，有一定的文學(xué)功底，在規(guī)定的意識范圍內(nèi)有自我創(chuàng)新能力。
3.熟練運用信息技術(shù)完成工作任務(wù)，注重工作效率，服從領(lǐng)導(dǎo)。
四、擬納新成員及其具體職責(zé)和要求
為了繼續(xù)做好《晨曦》系刊的出版和博客內(nèi)容的制作，組織和管理好編輯部正常運作，現(xiàn)將xx——xx學(xué)年《晨曦》編輯部擬納新成員（納新11人）擬定如下：
納新策劃書篇八
20xx年我們在校團委領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下，學(xué)生會學(xué)長學(xué)姐的領(lǐng)導(dǎo)下，度過了充實的一年，并且得到充分的鍛煉?，F(xiàn)在由于前輩們離校在即，學(xué)生會急需一批有理想有創(chuàng)造力的人才，20xx屆新生的到來，為我們的校園帶來新的生氣，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我們學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望！在校團委領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下我們將組織開展沈陽大學(xué)學(xué)生會招新活動。
本次招新活動為20xx級新生提供一個鍛煉綜合能力，發(fā)揮自己長處的平臺。同時也為沈陽大學(xué)學(xué)生會吸納更多的優(yōu)秀人才，培養(yǎng)更多合格的優(yōu)秀學(xué)生干部。
沈陽大學(xué)20xx級全體有意愿加入沈陽大學(xué)學(xué)生會的學(xué)生
筆試，面試（初試，復(fù)試），素質(zhì)拓展訓(xùn)練。
（一）、前期準備
1、撰寫通知
2、申請教室（提前兩天安排教室，確?？捎茫?BR> 3、學(xué)生報名（3號—9號）
4、題庫準備，卷紙準備
5、報名表準備（分志愿申報各個部門）
（二）招新工作
1、筆試
準備工作：工作人員提前半小時到場，布置會場，維持秩序。安排引導(dǎo)工作，將應(yīng)試新生帶入指定等候地點，對應(yīng)試者進行筆試測驗。
1）地點：待批階梯教室
2）時間：9月12號
3）方式：閉卷（限時1小時）
4）閱卷：a、由主席帶領(lǐng)各部長組成閱卷小組
b、考試完成一天內(nèi)公布筆試成績，確定面試順序
2、面試
準備工作：工作人員提前半小時到場，布置會場，維持秩序。第一輪面試：
1）地點：待批階梯教室
2）時間：9月15號
3）內(nèi)容：a、1分鐘自我介紹;內(nèi)容不限
b、基本問題提問
4）評委：學(xué)生會主席帶領(lǐng)各部長組成評審團
5）流程：
b、按照筆試成績逐個進行面試，面試結(jié)束，有所有評委決定入圍名單。
c、根據(jù)入圍名單的所報部門志愿和各個部長對面試者的印象，進行分配部門。
第二輪面試：
1)地點：待批教室
2)時間:9月18號
3)內(nèi)容：a、根據(jù)不同部門特色設(shè)置問題提問
b、根據(jù)不同部門特色考察其能力
4）評委：各分管主席帶領(lǐng)主管部門部長組成評審團
5）流程：
a、面試者根據(jù)第一輪面試的分配，分別進入不同教室進行面試，待試者統(tǒng)一在一個備考場。
b、根據(jù)面試者順序逐一進行面試，面試結(jié)束，評委決定入圍名單。
3、素質(zhì)拓展訓(xùn)練：
準備工作：工作人員提前一小時到場，布置項目，維持秩序。
1）地點：南苑籃球場
2）時間9月22號
3）教官：各個部長
4）評委：主席團
5）項目：a、新人被摔
b、穿越電網(wǎng)
6）流程：a、先進行統(tǒng)一的項目
b、分小隊，選對長進行各組項目
c、隊內(nèi)小分享，合影留念
d、集體大分享，定人員
（三）活動后期
1，新聞撰寫
2、活動總結(jié)
3、公布學(xué)生會成員名單，進入考核
4、召開新成員大會，明確考核制度
5、新人培訓(xùn)，強化思想，熟知技術(shù)，盡快讓新人上手工作。
納新策劃書篇九
一、報名時間：20xx年9月19日至20日
二、報名方式：新聞系納新點（2#宿舍樓樓前）
三、納新對象：新聞系11級新生
四、部門設(shè)置及各部門納新人數(shù)：辦公室（3人）文藝部（8人）體育部（4人）生活部（3人）自律部（4人）學(xué)習(xí)部（4人）
五、納新要求：
1.工作積極主動，耐心細心，責(zé)任心強，肯吃苦耐勞。
2.有一定的自我鍛煉、管理意識，有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好
3.具有團隊合作精神能夠積極主動向組織靠攏。
4.自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。
六、面試時間：20xx年9月21日晚七點
七、面試地點：西霞樓405教室
八、納新方式：1.申請人自我介紹。
九、結(jié)果公布：
1.學(xué)生會確定入選名單后，將第一時間在宣傳欄上貼出紅榜予以公示。
2.申請人才藝展示。
3.各部部長及副部對申請人設(shè)計問題并進行提問。
新聞系學(xué)生會
20xx年9月19日
納新策劃書篇十
（二）負責(zé)人：13級中心全體成員
（三）活動時間和地點：9月16號食堂門口
（四）活動的對象：14級全體學(xué)生
（五）活動流程：
本活動共分為三個階段：
第一階段：準備階段。在新生中樹立良好的形象，做好納新的準備工作，完成資料和人員的準備工作。
第二階段：納新階段。做好宣傳工作，完成考核納新。
第三階段：善后階段?？偨Y(jié)納新工作，完成新工作部署。
活動具體安排：
1.做好換屆工作，按照公平、公開、公正原則，推選出優(yōu)秀的成員
2.召開部門成員會議，安排納新前的工作（具體落實到每個人）。認真工作，樹立好的形象。
3.為了進一步做好宣傳工作，需要提前做好海報展板、宣傳單、申請表、筆試題、面試題、成員建檔表、筆和紙若干、膠水等材料。（要求：a.海報展板制作：必須包含各部門的.簡介、部門宗旨、部門工作特點等富有創(chuàng)意的內(nèi)容組成，讓新同學(xué)通過展板便可對中心有很好的了解。b.宣傳單制作：納新前，為了更好的引起同學(xué)們的注意，制作宣傳單集體到宿舍及班級宣傳。）
4.面試教室布置
報名：
1.招新現(xiàn)場布置宣傳，張貼海報
2.招新現(xiàn)場發(fā)放申請表
3.要求各專業(yè)薦優(yōu)
4.在規(guī)定時間收回申請表
考核（共三輪）：
（原則）
1.按照公開、公正、公平原則，采取自我推薦與部門成員推薦相結(jié)合，公開競聘，組織考核的方式進行。
2.申請要求申請表行文清晰、主旨鮮明，層次清晰，詳略得當(dāng)，能結(jié)合本部門工作的實際情況，具有較強的操作性。有個人特點、思緒縝密、邏輯性強。
3.考核成績由申請表、筆試、面試答題組成
第一輪：筆試
部門分組。完成以下任務(wù):布置考場；納新完成后的整理工作;安排活動進程中的輔助工作和協(xié)調(diào)工作；負責(zé)處理有關(guān)系發(fā)生事件。工作人員代表中心必須熱情真誠、踏實認真、做出表率。
筆試要求按時到達考場，時間地點提前通知到位，筆試后由相關(guān)工作人員篩選后完成選取成績優(yōu)秀者進入下一輪面試，入圍的同學(xué)各部長需以短信的形式通知。
第二輪：面試
面試要求入圍同學(xué)按時到達考場。首先每人自我介紹三分鐘，后由考官完成考核表。面試后統(tǒng)計分數(shù)和篩選完選取優(yōu)秀者，后以海報的形式通知。
第三輪：考核期一個月
對于新成員的要求：有良好的品德，能吃苦耐勞，喜歡本部的工作。
新成員需通過一個月的考核期，優(yōu)秀者留下。
完成檔案歸類和工作總結(jié)并召開中心會議迎接新成員、安排人員布置本學(xué)期工作。
(六）活動注意事項及其他
1.提前進行宣傳海報、通知以及報名表的制作
2.每一輪考核前，注意候選人等候教室與考場教室的提前分配與方式
3.注意紀律與秩序維護問題
4.教室的申請需活動實施前做好
5.注意報名階段中報名表的收集、統(tǒng)計與整理，以及每一輪測試結(jié)果的統(tǒng)計、整理、公式
6.報名前公布各部門納新人數(shù)及具體要求
7.在整個納新活動過程中，注意每一輪考試的評委組成及評定的公平性
8.活動中的具體工作可分配給各個部門，由各部門共同完成
（七）工作安排
1、各部門在納新前開次會議
2、下班級宣傳——主席團，各部長、副部
3、廣播、微漳科宣傳納新——廣播電臺、微漳科：婷婷、曉梅
4、海報宣傳——繪畫部
5、宣傳單、申請表、評分表、試卷打印——主席團
6、帳篷、桌椅、筆紙、膠水、雙面膠——廣播電臺
7、報名現(xiàn)場，面筆試等候室秩序的維持——全體成員
8、納新前后的整理工作——辦公室
9、拍照——記者團
10、教室申請——楊作欣
11、教室布置——傳承、記者團
13、納新后的工作總結(jié)
納新策劃書篇十一
一、 活動背景：
20xx年我們在校團委領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下，學(xué)生會學(xué)長學(xué)姐的領(lǐng)導(dǎo)下，度過了充實的一年，并且得到充分的鍛煉?，F(xiàn)在由于前輩們離校在即，學(xué)生會急需一批有理想有創(chuàng)造力的人才，20xx屆新生的到來，為我們的校園帶來新的生氣，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我們學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望！在校團委領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下我們將組織開展沈陽大學(xué)學(xué)生會招新活動。
二、 活動目的：
本次招新活動為20xx級新生提供一個鍛煉綜合能力，發(fā)揮自己長處的平臺。同時也為沈陽大學(xué)學(xué)生會吸納更多的優(yōu)秀人才，培養(yǎng)更多合格的優(yōu)秀學(xué)生干部。
三、 招新對象：
沈陽大學(xué)20xx級全體有意愿加入沈陽大學(xué)學(xué)生會的學(xué)生
四、 主辦單位:共青團沈陽大學(xué)委員會
五、 承辦單位：沈陽大學(xué)學(xué)生會
六、 活動流程：
筆試，面試（初試，復(fù)試），素質(zhì)拓展訓(xùn)練。
（一）、前期準備
1、撰寫通知
2、申請教室（提前兩天安排教室，確?？捎茫?BR> 3、學(xué)生報名（3號—9號）
4、題庫準備，卷紙準備
5、報名表準備（分志愿申報各個部門）
（二）招新工作
1、筆試
準備工作：工作人員提前半小時到場，布置會場，維持秩序。安排引導(dǎo)工作，將應(yīng)試新生帶入指定等候地點，對應(yīng)試者進行筆試測驗。
1） 地點：待批階梯教室
2） 時間：9月12號
3） 方式：閉卷（限時1小時）
4） 閱卷：a、由主席帶領(lǐng)各部長組成閱卷小組
b、考試完成一天內(nèi)公布筆試成績，確定面試順序
2、面試
準備工作：工作人員提前半小時到場，布置會場，維持秩序。 第一輪面試：
1） 地點：待批階梯教室
2） 時間：9月15號
3） 內(nèi)容：a、1分鐘自我介紹;內(nèi)容不限
b、基本問題提問
4）評委：學(xué)生會主席帶領(lǐng)各部長組成評審團
5）流程：
b、按照筆試成績逐個進行面試，面試結(jié)束，有所有評委決定入圍名單。
c、根據(jù)入圍名單的所報部門志愿和各個部長對面試者的印象，進行分配部門。
第二輪面試：
1) 地點：待批教室
2) 時間:9月18號
3) 內(nèi)容：a、根據(jù)不同部門特色設(shè)置問題提問
b、根據(jù)不同部門特色考察其能力
4）評委：各分管主席帶領(lǐng)主管部門部長組成評審團
5）流程：
a、面試者根據(jù)第一輪面試的分配，分別進入不同教室進行面試，待試者統(tǒng)一在一個備考場。
b、根據(jù)面試者順序逐一進行面試，面試結(jié)束，評委決定入圍名單。
3、素質(zhì)拓展訓(xùn)練：
準備工作：工作人員提前一小時到場，布置項目，維持秩序。
1） 地點：南苑籃球場
2） 時間9月22號
3） 教官：各個部長
4） 評委：主席團
5） 項目：a、新人被摔
b、穿越電網(wǎng)
6）流程：a、先進行統(tǒng)一的項目
b、分小隊，選對長進行各組項目
c、隊內(nèi)小分享，合影留念
d、集體大分享，定人員
（三）活動后期
1，新聞撰寫
2、活動總結(jié)
3、公布學(xué)生會成員名單，進入考核
4、召開新成員大會，明確考核制度
5、新人培訓(xùn)，強化思想，熟知技術(shù)，盡快讓新人上手工作。
納新策劃書篇十二
一、活動背景及目的：
在丹桂飄香的新學(xué)期里，大學(xué)生口才協(xié)會迎來了一年一度的納新活動。在納新活動中，擅長交流及其渴望加強自我能力鍛煉的新生們可以加入我們協(xié)會，并且可以參加由協(xié)會主辦的豐富多彩的與口才培訓(xùn)有關(guān)的活動。你們的加入將為大學(xué)生口才協(xié)會注入新鮮的血液，推動大學(xué)上口才協(xié)會的發(fā)展。
二、活動簡介
1、 協(xié)會簡介
我們的宗旨是：為所有愛好交流的同學(xué)提供一個展示自我的平臺，更好的挖掘其潛力。以及為那些交流方面存在障礙、渴望鍛煉自我、提高自我能力和交到更多朋友的同學(xué)提供一個良好的渠道。并且為以后一口流利的口才和找到好的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。
2、部門納新簡介
大學(xué)生口才協(xié)會下組織部、宣傳部、外聯(lián)部、文藝部、財務(wù)部和辦公室六個部門。
組織部：主要負責(zé)日常事務(wù)，進行活動前和活動中的組織策劃工作。
宣傳部：主要負責(zé)活動召開的宣傳，比如以張貼海報、作畫板的方式來宣傳活動的內(nèi)容，讓學(xué)生更多的了解和參加活動。
策劃部：主要從事活動舉辦經(jīng)費的拉贊助工作，為活動召開提供經(jīng)濟基礎(chǔ)，保障活動的召開和社團的長久發(fā)展。
文藝部：主要從事活動舉辦過程中文藝節(jié)目表演，增加活動氛圍。 財務(wù)部：主要負責(zé)社團內(nèi)部預(yù)算開支情況。
辦公室:協(xié)調(diào)社團與院系學(xué)校之間的關(guān)系、社團內(nèi)部工作分工的協(xié)調(diào)和合作，使社團成為一個有組織有紀律的機構(gòu)。
三、 活動時間及地點
1、會員納新
時間：9月1號——10號
地點：陜西理工學(xué)院學(xué)生餐廳對面
四、 活動流程
（一）會員納新：
1、前期宣傳：
迎新時，搶占先機，第一時間向新生宣傳，內(nèi)容包括協(xié)會及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓(xùn)快結(jié)束時，由宣傳部出一期海報張貼于學(xué)院的宣傳欄，表明社團的立場和慶祝軍訓(xùn)成果。讓每一位同學(xué)更深刻的了解大學(xué)生口才協(xié)會的活動宗旨。積極參加社團的納新活動中。
2、納新點布置：
在所分配的.納新點桌前張貼大學(xué)生口才協(xié)會海報，桌前橫掛協(xié)會會旗，桌上擺有協(xié)會簡介、各部門簡介、部員報名表等。
3、具體流程
（1）有意參加化學(xué)愛好者協(xié)會部門工作的同學(xué)，在納新點報名，報名時需按要求填寫基本情況。
（2）財務(wù)部門統(tǒng)計報名人數(shù)，整理報名表格，由主席及各部門的部長進行面試。面試的具體時間地點由各部門自行規(guī)定并通知報名的同學(xué)。各部人員招生數(shù)量根據(jù)實際情況的需要進行分配。
（3）待所有部門確定部員后，由辦公室統(tǒng)一整理并制作名單發(fā)給大家，讓大家相互認識和了解。
五、宣傳方式
（1)前期通過張貼海報的形式進行宣傳。
（2)中期通過攤位設(shè)點的方式以及一些活動進行宣傳。
（3)后期則通過社團活動的舉辦提高社團的知名度和影響力。
六、 工作內(nèi)容
1、各部門確定部員、協(xié)會確定全體會員后，將名單上報學(xué)院及社聯(lián)有關(guān)部門。
2、納新工作完成后，及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步了解化愛，同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動，為今后一年的工作打好基礎(chǔ)。
一、常規(guī)工作內(nèi)容
會議方面：
通過對面試的會員提出的問題及會員們的自我 介紹充分挖掘每位會員的潛力使其更好發(fā)展。
二、學(xué)生會社團部活動宣傳報道方面：
展活動。
2、每次活動利用海報、展板、橫幅等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作，以吸引更多的同學(xué)包括其他院系的同學(xué)加入到我們大學(xué)生口才協(xié)會社團部來。
三、協(xié)助團委、學(xué)生會的工作方面：
1、全力協(xié)助團委、學(xué)生會各部門的各項工作 。積極配合學(xué)校及系內(nèi)開展的各項活動。
2、定期組織社團部的內(nèi)部調(diào)研活動，以此來了解社團部文化建設(shè)的效果，了解成員的需求，尋找工作中的待改進之處。定期進行交流互動活動，以加強各部門成員之間的交流，挖掘優(yōu)秀社團部后備力量。
四、社團將積極開展各項活動
我們社團在完成納新工作后，向?qū)W生會社團部設(shè)提交本學(xué)期的社團工作計劃書，并開展各項社團活動。
五、工作總結(jié)方面：
1、完成每次活動舉辦的工作計劃、工作總結(jié)等。
2、記錄每次會議的會議精神。
七、預(yù)算經(jīng)費
1、宣傳服裝：35*15=525 元
2、宣傳單及卡片：400 元
3、其他費用：100 元
4、合計：1025元
納新策劃書篇十三
現(xiàn)在我們的大學(xué)生活隨著時代的發(fā)展越來越豐厚了，大學(xué)生的娛樂運動也得到了相應(yīng)的進步?？墒俏覀兘K究還都是大學(xué)生，都在不斷的學(xué)習(xí)中找到人生的方向，只是不停的玩樂是沒有任何的意義的，所以我們該當(dāng)通過參加一些運動，豐厚其課余生活，讓自己更好的'融入社會，同時也更好的磨煉自己。新學(xué)期開學(xué)了，我們青年志愿者協(xié)會需要新同學(xué)的參加，壯大我們的隊伍。
關(guān)愛他人奉獻自我磨練意志服務(wù)社會青年志愿者協(xié)會納新運動
20xx年9月xx
階梯教室xx
會長及各部門首要干部
運動部首要負責(zé)會場各方面，其余部門干部協(xié)助管理
1：鼓吹部印發(fā)鼓吹單和海報提前做好鼓吹工作
2：鼓吹部和運動部提前安排會場
3：秘書部主持好入場次序
4：納新現(xiàn)場各部門及干部保持好紀律
5：納新人數(shù)待定
現(xiàn)場干部代表協(xié)會，必須佩戴協(xié)會工作證，服務(wù)要熱心熱誠、做出榜樣、順從會長布置。
會長發(fā)言總結(jié)本次納新運動
經(jīng)各部門干部抉擇新成員名單并以紅榜情勢公示。
人：李鴻
20xx年xxxx
納新策劃書篇十四
現(xiàn)在我們的大學(xué)生活隨著時代的發(fā)展越來越豐富了，大學(xué)生的娛樂活動也得到了相應(yīng)的提高?？墒俏覀儺吘惯€都是大學(xué)生，都在不斷的學(xué)習(xí)中找到人生的方向，只是不停的玩樂是沒有任何的意義的，所以我們還是要走回正規(guī)中來。
我們?yōu)榱思訌娢覀兇髮W(xué)生的課余時間活動，就舉辦了這一次納新活動，這是我們本專業(yè)的活動，每一個學(xué)生都不會陌生，我們要以實際行動回到現(xiàn)實中來。
信息工程學(xué)院電商青協(xié)納新策劃書電商學(xué)子們，你希望你的大學(xué)生活豐富多彩嗎？你愿意讓你的才華得到展示嗎？你渴望你的夢想得到實現(xiàn)嗎？那么就請參加社團的集體納新活動吧。為了提高大學(xué)生適應(yīng)社會的能力，豐富其課余生活，營造良好的學(xué)術(shù)氣氛，推進校園文學(xué)的健康發(fā)展，為了培養(yǎng)同學(xué)們的感恩意識，使青協(xié)協(xié)會隊伍不斷壯大。協(xié)會在社團聯(lián)合會指導(dǎo)、團委的號召，決定在本學(xué)期招收一批有實力的新會員。讓心放飛，讓愛凝聚。歡迎加入信息工程學(xué)院電商系青年志愿者協(xié)會。這里是你興趣的家園！這里是你才華展示的舞臺！這里是你夢想實現(xiàn)的起點！
200*年9月
待定
信工學(xué)院電商系青年志愿者協(xié)會
為保持協(xié)會強勁的發(fā)展勢頭，保持協(xié)會各項能力指標的優(yōu)勢，招收有實力、有能力、有特長的新會員勢在必行。此次活動進行前一個星期必須做好一切宣傳方面的工作，并對協(xié)會各項職務(wù)進行仔細考察，空出個別關(guān)鍵職位，由會員競爭上崗，對協(xié)會整體進行強化型培訓(xùn)。在一線人員忙碌的同時，后勤人員也要隨時聽候調(diào)令，力保“招新”工作順利開展。
（一）印發(fā)宣傳單和海報。
制作了介紹電商系清協(xié)的宣傳單和本學(xué)期的活動預(yù)告，在學(xué)院迎新時利用本協(xié)會會員直接與新生接觸，散發(fā)宣傳單和張貼海報。在正式納新時選派積極的會員參加現(xiàn)場納新會。
（二）納新。
選派老會員采用輪換制納新，保證現(xiàn)場任何時間有兩位會員在場為新生答疑。每天需8—12人次。并用相機記錄納新場景。
（三）展板和橫幅。
制作本協(xié)會的榮譽條幅和展板會員得獎和協(xié)會的活動的照片展板，并掛起本協(xié)會的橫幅和旗幟。
1、刊版制作
刊板由協(xié)會簡介、宗旨、特色、心協(xié)精英薈萃等各具特色、富有創(chuàng)新的內(nèi)容組成，讓新同學(xué)通過展板便可對青年志愿者協(xié)會有一定的認識和了解。
制作得獎及活動的照片展板，將協(xié)會的風(fēng)采展現(xiàn)在學(xué)生面前。
2、橫幅制作
活動期間，我們將制作一條具有協(xié)會風(fēng)格的橫幅。作為納新宣傳之用。
3、新會員入會
我們將根據(jù)會員的報名建立會員檔案以及會員特長檔案等。具體內(nèi)容將比以往更詳細、清楚，對每個會員的特長做到了如指掌，以便于以后開展活動。
4、納新現(xiàn)場
選派老會員采用輪換制到進行納新，這次的納新要保證新會員人數(shù)增加到一百人五十人，現(xiàn)場任何時間必須有兩位會員在場為新生答疑，并用相機記錄納新場景。
對于每一個環(huán)節(jié)，我們都要有詳細的分工：
a、刊板（包括抬展板、桌椅及活動地點的.布置）
負責(zé)人：、組織部
b、資料保管、分發(fā)宣傳品和海報張貼
負責(zé)人：宣傳部、外聯(lián)部
c、登記會員表及檔案建立
負責(zé)人：現(xiàn)場組織調(diào)配
d、現(xiàn)場活動氣氛、穿插文藝節(jié)目
負責(zé)人：文藝部
e、現(xiàn)場秩序的維持
負責(zé)人：綜合部
1、 會長負責(zé)統(tǒng)籌全局工作及安排并策劃具體事務(wù)。
期間協(xié)會各部配合完成所有“招新”工作。
2、 綜合部負責(zé)一切后勤工作。
具體包括報名點的布置、管理協(xié)會活動時所有公共財務(wù)，并紀錄在案。
3、活動期間青協(xié)成員實行輪班制，保證報名點全天候都有服務(wù)人員。
工作人員代表協(xié)會，必須佩戴協(xié)會工作證，服務(wù)要熱情真誠、勇于創(chuàng)新、踏實認真、做出表率。
綜合部做好納新期間財務(wù)的進出報表，及時反應(yīng)財務(wù)出支情況。
對于本次活動，希望秘書處、宣傳部給予宣傳，并希望各部給予支持。
學(xué)校生活是那樣的精彩，每個人都應(yīng)該去珍惜現(xiàn)在的生活，要是在畢業(yè)后回味的時候沒有任何遺憾，這是最好的。
這一次校園十大歌手比賽就是團結(jié)同學(xué)的最好時刻，共同努力，拼命的加油，在加深我們的同學(xué)情誼的同時，也時刻的保持著成績的優(yōu)良。
讓我們把大學(xué)生活過好，那就是最好的。
納新策劃書篇一
一、 活動前言：
金秋的工業(yè)學(xué)院，又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望，讓海科的精神永存！
二、 納新目的
為了保證建筑工程系學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
三、 納新對象
建筑工程系20xx級全體新生
四、納新時間及地點
時間：20xx年9月18日—9月22日（待定）
地點：第四教學(xué)樓c101、c102
五、納新要求
1、承認學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。
2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責(zé)任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏，能夠很好的
處理學(xué)習(xí)好人工作之間的關(guān)系。
六、納新形式
先舉行納新報告會，新生根據(jù)個人情況選擇合適的部門，填寫個人簡歷及申請表，最后組織各部招生。
七、納新數(shù)量
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在納新活動進行前，應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報主席團
八、納新職位
大一干事
九、納新流程
(一)前期準備工作
提前印制好個人簡歷及申請表，提前申請教室，大二干事開例會統(tǒng)一部署。
(二)前期策劃宣傳
1、具體流程
（1）宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會納新的信息。
（2）出兩張宣傳板（南北校區(qū)各一張）分別介紹主席團及各部門的職責(zé)。
（3）在南北校區(qū)食堂門口設(shè)立納新咨詢處，大二干事輪流值班，積極解答各新生提出的問題。
（4）鑒于大一新生有上晚自習(xí)的要求，大二的干事組成宣傳團隊，在主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，進行各班的宣傳。
2、宣傳要求
（1）海報內(nèi)容新穎，形式多樣化。
（2）宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在北校食堂門口、北校后門口、交通系樓下、第四公寓樓下（南校食堂）、以及五號公寓樓下張貼。
（3）在進行各班的宣傳工作時，大二干事應(yīng)統(tǒng)一穿著系服，儀表整齊，舉止大方，吐字清晰。
3、時間
9月 13日——9月 16日
4、其他可行性措施
（1） 9月 13日——9月 16日，如果情況允許，學(xué)習(xí)部成員可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會的活動中來，對納新活動進行進一步地宣傳。
（2） 如果條件允許學(xué)習(xí)部可自行印刷一些宣傳單向新生發(fā)放，對納新活動進行進一步地宣傳。
(三)納新階段
（1）按照通知的具體時間，新生按時到指定的教室參加納新報告會，報告會門口有2到4名大二的干事負責(zé)接待引導(dǎo)，以保證每位來參加報告會的新生能及時入座。
（2）各部門應(yīng)提前準備好ppt，在發(fā)布會之前交由主席團審批，并提前選好一名ppt放映人員。
（3）發(fā)布會現(xiàn)場安排多名執(zhí)勤人員，維持現(xiàn)場紀律，以保證會議的正常進行。
（4）各部部長在發(fā)布會最后逐一介紹本部門的職責(zé)及要求，以方便新生的選擇。
（5）發(fā)布會后，新生各自選擇好部門并進入相應(yīng)教室。大二干事組織填寫個人簡歷及申請表，并通知面試時間及地點。
（6）按照通知的時間及地點進行面試，面試主要由大二的進行，報名人數(shù)多的部門可以分批進行面試。面試結(jié)束后，將入選名單交由主席團審批。
（7）主席團審批結(jié)束后，在南校區(qū)發(fā)布一張“光榮榜”向全校公布入選人員名單。
部門：學(xué)習(xí)部
納新策劃書篇二
為了踐行我院堅持"學(xué)工并舉、崇尚實用"的辦學(xué)理念以及"明德、博學(xué)、求真、致用"的校訓(xùn);為了樹立我系品牌形象，增強我系在惠州經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院的影響力和知名度;為了我系團總支學(xué)生會的壯大，體現(xiàn)我系的風(fēng)采和活力，提升我系的聲譽，培養(yǎng)學(xué)生決策、解決問題和組織、表達思想能力，鍛煉學(xué)生的團隊合作能力，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，擬舉辦此次招新活動。
主辦單位:惠州經(jīng)濟學(xué)院工商管理系
承辦單位：工商管理系團總支學(xué)生會
協(xié)辦單位：學(xué)生會各部門
1、舉辦時間、地點(待定)
惠州經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系10級新生，專業(yè)不限，熱愛集體工作即可。
1、本次招新活動分為三個階段，第一階段為初選，第二階段為復(fù)選，第三階段確定人選。
2、參選學(xué)生要準備個人資料及演講(自我介紹，對入學(xué)生會的看法、個人在學(xué)生會的發(fā)展前景等等)
1、招新前期準備
時間：新生軍訓(xùn)期間、開始讀書的前幾周(開學(xué)后一個月內(nèi))
宣傳：
1新生軍訓(xùn)期間，大二的師兄師姐多去看望我系軍訓(xùn)的新生，培養(yǎng)感情，讓剛進入大學(xué)生的學(xué)弟學(xué)妹理解更多關(guān)于大學(xué)生活的事情，并宣傳我系團總支學(xué)生會的工作情況，宣揚我系學(xué)生會的風(fēng)采。
2在教室樓下、飯?zhí)瞄T口張貼宣傳海報，派發(fā)宣傳單。
3、到課室做動員工作，鼓勵新生報名參加。
納新策劃書篇三
學(xué)生會是學(xué)生們參與學(xué)校管理、開展各種活動的組織，也是鍛煉自己領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力的重要平臺。為了確保學(xué)生會的持續(xù)發(fā)展，定期進行納新活動是必須的。在這次學(xué)生會納新策劃中，我擔(dān)任策劃小組的一員，通過協(xié)作與分享，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：明確目標
在策劃納新活動之前，我們首先明確了自己的目標。我們希望招募有夢想、有熱情、有實力的人才加入學(xué)生會，為學(xué)校的發(fā)展貢獻一己之力。因此，我們制定了詳細的招募細則，明確了納新對象、要求、流程等，使得整個納新活動有了明確的方向和目標。
第三段：籌備工作
在納新活動的籌備工作中，我們注重團隊合作和緊密配合。首先，我們成立了具備不同專長和經(jīng)驗的策劃小組，確保每個環(huán)節(jié)都能得到充分的考慮。其次，我們分工明確，每人負責(zé)一個具體的內(nèi)容，例如負責(zé)宣傳海報設(shè)計、社交媒體推廣、面試流程等。通過有效的溝通和協(xié)作，我們提高了工作效率，并確保了每個環(huán)節(jié)的順利進行。
第四段：宣傳招募
在納新活動的宣傳環(huán)節(jié)中，我們充分利用了多樣的媒體渠道，提高了納新的知名度和影響力。首先，我們設(shè)計了精美的宣傳海報，貼滿了學(xué)校的墻壁和宣傳欄，吸引了學(xué)生們的目光。其次，我們在學(xué)校的社交媒體平臺上發(fā)布了納新活動的信息，吸引了更多的關(guān)注和參與。同時，我們聯(lián)系了老師和學(xué)生會前輩，通過他們的推薦和口碑，使更多的同學(xué)對學(xué)生會納新活動產(chǎn)生了濃厚的興趣。
第五段：總結(jié)體會
通過這次學(xué)生會納新策劃，我深刻體會到了團隊協(xié)作和細致計劃的重要性。只有通過明確的目標和籌備工作，才能順利實施宣傳招募，并吸引到合適的人才加入學(xué)生會。同時，在策劃過程中，我也鍛煉了自己的組織能力和溝通能力，學(xué)會了如何在團隊中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，通過協(xié)作取得更好的成果。這次納新活動的成功，讓我明白到只有付出努力和智慧，才能實現(xiàn)自己想要的成果。
總結(jié)：
通過這次學(xué)生會納新策劃，我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗和體會。明確目標、籌備工作、宣傳招募等各個環(huán)節(jié)的協(xié)作和配合，使得整個納新活動取得了圓滿的成功。通過這次經(jīng)歷，我不僅鍛煉了自己的組織和溝通能力，而且明白了只有團隊協(xié)作和合理的計劃，才能實現(xiàn)既定的目標。我相信這些寶貴的經(jīng)驗和體會，將有助于我的未來個人成長和對其他活動的策劃和組織工作。
納新策劃書篇四
：現(xiàn)在我們的大學(xué)生活隨著時代的發(fā)展越來越豐富了，大學(xué)生的娛樂活動也得到了相應(yīng)的提高?？墒俏覀儺吘惯€都是大學(xué)生，都在不斷的學(xué)習(xí)中找到人生的方向，只是不停的玩樂是沒有任何的意義的`，所以我們應(yīng)該通過參加一些活動，豐富其課余生活，讓自己更好的融入社會，同時也更好的鍛煉自己。新學(xué)期開學(xué)了，我們青年志愿者協(xié)會需要新同學(xué)的加入，壯大我們的隊伍。
20xx年9月xx日
階梯教室xx
會長及各部門主要干部
2:宣傳部和活動部提前布置會場
3:秘書部主持好入場順序
4:納新現(xiàn)場各部門及干部維持好紀律
5:納新人數(shù)待定
現(xiàn)場干部代表協(xié)會，必須佩戴協(xié)會工作證，服務(wù)要熱情真誠、做出表率、服從會長安排。
會長發(fā)言總結(jié)本次納新活動
經(jīng)各部門干部決定新成員名單并以紅榜形式公示。
策劃人：李鴻
xx年xxxx
納新策劃書篇五
為了保證系團委學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠更有效地開展學(xué)生會工作，實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力，信息技術(shù)系團委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。
1、方向：面向信息工程系11屆新生，有想法的人進入團委學(xué)生會工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認真主動細致。有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力。具有較強的團隊合作意識，個人能服從組織安排。
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，將初步計劃招收人數(shù)上報團學(xué)會指導(dǎo)老師。
1、招新時間：9月19日開始招新報名。9月21日開始首輪面試。9月22日開始復(fù)試。
2、招新地點：在食堂門口舉行招新報名活動，在教學(xué)樓139、140、141三個教室舉行首輪面試，在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。
在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導(dǎo)下，由主席團嚴格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時加強團委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使團委學(xué)生會這棵大樹常青。
1、前期準備與宣傳
在活動開始前兩周召開招新工作會議，組織研究招新活動的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項，由各部門負責(zé)任擔(dān)任各階段的負責(zé)任務(wù)，開始進行招新的各項前期準備工作。
由主席團提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室，面試教室3~4個部門一個教室為宜。負責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認真制作校園海報、展板，積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。
2、報名活動準備
在19日11時舉行招新報名活動，由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子，展板等必須物品，做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的.接待工作，并認真告知關(guān)注面試時間，地點的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。
3、確定報名人數(shù)
報名截止后，各部門成員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報名人數(shù)，并做認真好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單。
1、面試公告海報
各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負責(zé)部門，負責(zé)部門應(yīng)認真制作公告海報在宣傳欄張貼，公示面試信息。
2、面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）
初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試，部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作，在負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)。而沒能夠來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。
整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié)：
（1）做簡短的自我介紹（時間控制在1分鐘以內(nèi)）。
（2）簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢（時間控制在30秒左右）。
（3）面試人員回答考官問題（開放性問題，時間控制在2分鐘以內(nèi)）。
（4）自由交流（開放性與發(fā)散性相結(jié)合，時間控制在1分鐘左右）。
初試結(jié)束，各部門認真審核面試人員信息，稟著公平，公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單，并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。
復(fù)試：初試通過名單，由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上，告知復(fù)試地點。時間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請系領(lǐng)導(dǎo)，老師出席。
復(fù)試環(huán)節(jié)：（待定）
注意事項：
1）、各部門要按照團委學(xué)生會主席團的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作。
2）、各部門之間要團結(jié)合作，把這次招新工作做好。
3）、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
總負責(zé)：主席團
代理：陳雄，陳浩，潘征，肖維
納新策劃書篇六
為了保證青年志愿者協(xié)會有新鮮的血液的加入，有足夠的高素質(zhì)的儲備軍力量，因此，青年志愿者協(xié)會需要納新人才。
所能不計報酬，幫助他人，服務(wù)社會。
包頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院20xx界大一新生
堅持公平公開自愿的原則
1、9月上旬召開納新工作的部署會議（部長例會）。
2、9月上旬左右我們將制作與我們協(xié)會有關(guān)的資料，其資料主要為青年志愿者中心簡介（發(fā)展史、部門簡介等）及總結(jié)，其形式以海報、圖片資料、幻燈片等形式并在多媒體教室召開咨詢會議，對新生所提出的疑問給予解答，同時能與新生進一步交流、溝通，讓新生積極參與到協(xié)會活動當(dāng)中來，對納新活動進行進一步的宣傳，有意者可以把姓名留在各部的負責(zé)手中。（等待公布納新的時間和地點）
3、統(tǒng)一在教室進行納新面試，面試結(jié)果應(yīng)給予公正、公平的分數(shù)。在面試時負責(zé)人盡量多引導(dǎo)新生，盡量多把握些信息（如特長、曾參加過活動），方便我們的人才儲備和存檔。
4、各負責(zé)人統(tǒng)計新名單。
5、召開納新會議，對納新名單進行調(diào)整。
6、把新名單交給領(lǐng)導(dǎo)審核，批準后公布。
09月15日面試地點：
面試形式：自我演講3分鐘（自我介紹、應(yīng)聘職務(wù)、個人特長等形式）
青年志愿者競選申請表以及檔案登記表格
水彩盒及水彩筆若干
納新策劃書篇七
《晨曦》編輯部納新是保證刊物的正常出版，發(fā)展和延續(xù)新聞宣傳隊伍的有效途徑。為更好的選拔人才，結(jié)合我系實際，根據(jù)傳媒工程系團總支的各方面要求，現(xiàn)制定xx—xx學(xué)年《晨曦》編輯部換屆和納新的工作安排）。
一、指導(dǎo)思想
堅持以人為本，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)選聘的原則，堅持任人唯賢、德才并重的原則。
三、競聘者的資格和條件
（一）應(yīng)聘編輯部成員報名的條件
1.傳媒工程系在籍學(xué)生；
3.具有為全系學(xué)生服務(wù)的觀念和決心；
5.堅持民主集中制的原則，作風(fēng)民主，有全局觀念，團結(jié)同學(xué)。
（二）應(yīng)聘總編輯、副總編資格
一般應(yīng)在編輯部工作一年以上（現(xiàn)任系刊編輯部和網(wǎng)絡(luò)新聞部的主編、副主編除外）。
（三）.納新總要求
1.以編輯部的發(fā)展為最根本目標，熱愛本職工作，有責(zé)任心，要有面對繁復(fù)任重吃苦耐勞的精神，虛心聽取他人的意見。
2.學(xué)習(xí)能力強，能夠快速接受新事物，肯學(xué)肯干、踏實認真，動手能力強，有一定的文學(xué)功底，在規(guī)定的意識范圍內(nèi)有自我創(chuàng)新能力。
3.熟練運用信息技術(shù)完成工作任務(wù)，注重工作效率，服從領(lǐng)導(dǎo)。
四、擬納新成員及其具體職責(zé)和要求
為了繼續(xù)做好《晨曦》系刊的出版和博客內(nèi)容的制作，組織和管理好編輯部正常運作，現(xiàn)將xx——xx學(xué)年《晨曦》編輯部擬納新成員（納新11人）擬定如下：
納新策劃書篇八
20xx年我們在校團委領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下，學(xué)生會學(xué)長學(xué)姐的領(lǐng)導(dǎo)下，度過了充實的一年，并且得到充分的鍛煉?，F(xiàn)在由于前輩們離校在即，學(xué)生會急需一批有理想有創(chuàng)造力的人才，20xx屆新生的到來，為我們的校園帶來新的生氣，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我們學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望！在校團委領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下我們將組織開展沈陽大學(xué)學(xué)生會招新活動。
本次招新活動為20xx級新生提供一個鍛煉綜合能力，發(fā)揮自己長處的平臺。同時也為沈陽大學(xué)學(xué)生會吸納更多的優(yōu)秀人才，培養(yǎng)更多合格的優(yōu)秀學(xué)生干部。
沈陽大學(xué)20xx級全體有意愿加入沈陽大學(xué)學(xué)生會的學(xué)生
筆試，面試（初試，復(fù)試），素質(zhì)拓展訓(xùn)練。
（一）、前期準備
1、撰寫通知
2、申請教室（提前兩天安排教室，確?？捎茫?BR> 3、學(xué)生報名（3號—9號）
4、題庫準備，卷紙準備
5、報名表準備（分志愿申報各個部門）
（二）招新工作
1、筆試
準備工作：工作人員提前半小時到場，布置會場，維持秩序。安排引導(dǎo)工作，將應(yīng)試新生帶入指定等候地點，對應(yīng)試者進行筆試測驗。
1）地點：待批階梯教室
2）時間：9月12號
3）方式：閉卷（限時1小時）
4）閱卷：a、由主席帶領(lǐng)各部長組成閱卷小組
b、考試完成一天內(nèi)公布筆試成績，確定面試順序
2、面試
準備工作：工作人員提前半小時到場，布置會場，維持秩序。第一輪面試：
1）地點：待批階梯教室
2）時間：9月15號
3）內(nèi)容：a、1分鐘自我介紹;內(nèi)容不限
b、基本問題提問
4）評委：學(xué)生會主席帶領(lǐng)各部長組成評審團
5）流程：
b、按照筆試成績逐個進行面試，面試結(jié)束，有所有評委決定入圍名單。
c、根據(jù)入圍名單的所報部門志愿和各個部長對面試者的印象，進行分配部門。
第二輪面試：
1)地點：待批教室
2)時間:9月18號
3)內(nèi)容：a、根據(jù)不同部門特色設(shè)置問題提問
b、根據(jù)不同部門特色考察其能力
4）評委：各分管主席帶領(lǐng)主管部門部長組成評審團
5）流程：
a、面試者根據(jù)第一輪面試的分配，分別進入不同教室進行面試，待試者統(tǒng)一在一個備考場。
b、根據(jù)面試者順序逐一進行面試，面試結(jié)束，評委決定入圍名單。
3、素質(zhì)拓展訓(xùn)練：
準備工作：工作人員提前一小時到場，布置項目，維持秩序。
1）地點：南苑籃球場
2）時間9月22號
3）教官：各個部長
4）評委：主席團
5）項目：a、新人被摔
b、穿越電網(wǎng)
6）流程：a、先進行統(tǒng)一的項目
b、分小隊，選對長進行各組項目
c、隊內(nèi)小分享，合影留念
d、集體大分享，定人員
（三）活動后期
1，新聞撰寫
2、活動總結(jié)
3、公布學(xué)生會成員名單，進入考核
4、召開新成員大會，明確考核制度
5、新人培訓(xùn)，強化思想，熟知技術(shù)，盡快讓新人上手工作。
納新策劃書篇九
一、報名時間：20xx年9月19日至20日
二、報名方式：新聞系納新點（2#宿舍樓樓前）
三、納新對象：新聞系11級新生
四、部門設(shè)置及各部門納新人數(shù)：辦公室（3人）文藝部（8人）體育部（4人）生活部（3人）自律部（4人）學(xué)習(xí)部（4人）
五、納新要求：
1.工作積極主動，耐心細心，責(zé)任心強，肯吃苦耐勞。
2.有一定的自我鍛煉、管理意識，有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好
3.具有團隊合作精神能夠積極主動向組織靠攏。
4.自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。
六、面試時間：20xx年9月21日晚七點
七、面試地點：西霞樓405教室
八、納新方式：1.申請人自我介紹。
九、結(jié)果公布：
1.學(xué)生會確定入選名單后，將第一時間在宣傳欄上貼出紅榜予以公示。
2.申請人才藝展示。
3.各部部長及副部對申請人設(shè)計問題并進行提問。
新聞系學(xué)生會
20xx年9月19日
納新策劃書篇十
（二）負責(zé)人：13級中心全體成員
（三）活動時間和地點：9月16號食堂門口
（四）活動的對象：14級全體學(xué)生
（五）活動流程：
本活動共分為三個階段：
第一階段：準備階段。在新生中樹立良好的形象，做好納新的準備工作，完成資料和人員的準備工作。
第二階段：納新階段。做好宣傳工作，完成考核納新。
第三階段：善后階段?？偨Y(jié)納新工作，完成新工作部署。
活動具體安排：
1.做好換屆工作，按照公平、公開、公正原則，推選出優(yōu)秀的成員
2.召開部門成員會議，安排納新前的工作（具體落實到每個人）。認真工作，樹立好的形象。
3.為了進一步做好宣傳工作，需要提前做好海報展板、宣傳單、申請表、筆試題、面試題、成員建檔表、筆和紙若干、膠水等材料。（要求：a.海報展板制作：必須包含各部門的.簡介、部門宗旨、部門工作特點等富有創(chuàng)意的內(nèi)容組成，讓新同學(xué)通過展板便可對中心有很好的了解。b.宣傳單制作：納新前，為了更好的引起同學(xué)們的注意，制作宣傳單集體到宿舍及班級宣傳。）
4.面試教室布置
報名：
1.招新現(xiàn)場布置宣傳，張貼海報
2.招新現(xiàn)場發(fā)放申請表
3.要求各專業(yè)薦優(yōu)
4.在規(guī)定時間收回申請表
考核（共三輪）：
（原則）
1.按照公開、公正、公平原則，采取自我推薦與部門成員推薦相結(jié)合，公開競聘，組織考核的方式進行。
2.申請要求申請表行文清晰、主旨鮮明，層次清晰，詳略得當(dāng)，能結(jié)合本部門工作的實際情況，具有較強的操作性。有個人特點、思緒縝密、邏輯性強。
3.考核成績由申請表、筆試、面試答題組成
第一輪：筆試
部門分組。完成以下任務(wù):布置考場；納新完成后的整理工作;安排活動進程中的輔助工作和協(xié)調(diào)工作；負責(zé)處理有關(guān)系發(fā)生事件。工作人員代表中心必須熱情真誠、踏實認真、做出表率。
筆試要求按時到達考場，時間地點提前通知到位，筆試后由相關(guān)工作人員篩選后完成選取成績優(yōu)秀者進入下一輪面試，入圍的同學(xué)各部長需以短信的形式通知。
第二輪：面試
面試要求入圍同學(xué)按時到達考場。首先每人自我介紹三分鐘，后由考官完成考核表。面試后統(tǒng)計分數(shù)和篩選完選取優(yōu)秀者，后以海報的形式通知。
第三輪：考核期一個月
對于新成員的要求：有良好的品德，能吃苦耐勞，喜歡本部的工作。
新成員需通過一個月的考核期，優(yōu)秀者留下。
完成檔案歸類和工作總結(jié)并召開中心會議迎接新成員、安排人員布置本學(xué)期工作。
(六）活動注意事項及其他
1.提前進行宣傳海報、通知以及報名表的制作
2.每一輪考核前，注意候選人等候教室與考場教室的提前分配與方式
3.注意紀律與秩序維護問題
4.教室的申請需活動實施前做好
5.注意報名階段中報名表的收集、統(tǒng)計與整理，以及每一輪測試結(jié)果的統(tǒng)計、整理、公式
6.報名前公布各部門納新人數(shù)及具體要求
7.在整個納新活動過程中，注意每一輪考試的評委組成及評定的公平性
8.活動中的具體工作可分配給各個部門，由各部門共同完成
（七）工作安排
1、各部門在納新前開次會議
2、下班級宣傳——主席團，各部長、副部
3、廣播、微漳科宣傳納新——廣播電臺、微漳科：婷婷、曉梅
4、海報宣傳——繪畫部
5、宣傳單、申請表、評分表、試卷打印——主席團
6、帳篷、桌椅、筆紙、膠水、雙面膠——廣播電臺
7、報名現(xiàn)場，面筆試等候室秩序的維持——全體成員
8、納新前后的整理工作——辦公室
9、拍照——記者團
10、教室申請——楊作欣
11、教室布置——傳承、記者團
13、納新后的工作總結(jié)
納新策劃書篇十一
一、 活動背景：
20xx年我們在校團委領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下，學(xué)生會學(xué)長學(xué)姐的領(lǐng)導(dǎo)下，度過了充實的一年，并且得到充分的鍛煉?，F(xiàn)在由于前輩們離校在即，學(xué)生會急需一批有理想有創(chuàng)造力的人才，20xx屆新生的到來，為我們的校園帶來新的生氣，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我們學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望！在校團委領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下我們將組織開展沈陽大學(xué)學(xué)生會招新活動。
二、 活動目的：
本次招新活動為20xx級新生提供一個鍛煉綜合能力，發(fā)揮自己長處的平臺。同時也為沈陽大學(xué)學(xué)生會吸納更多的優(yōu)秀人才，培養(yǎng)更多合格的優(yōu)秀學(xué)生干部。
三、 招新對象：
沈陽大學(xué)20xx級全體有意愿加入沈陽大學(xué)學(xué)生會的學(xué)生
四、 主辦單位:共青團沈陽大學(xué)委員會
五、 承辦單位：沈陽大學(xué)學(xué)生會
六、 活動流程：
筆試，面試（初試，復(fù)試），素質(zhì)拓展訓(xùn)練。
（一）、前期準備
1、撰寫通知
2、申請教室（提前兩天安排教室，確?？捎茫?BR> 3、學(xué)生報名（3號—9號）
4、題庫準備，卷紙準備
5、報名表準備（分志愿申報各個部門）
（二）招新工作
1、筆試
準備工作：工作人員提前半小時到場，布置會場，維持秩序。安排引導(dǎo)工作，將應(yīng)試新生帶入指定等候地點，對應(yīng)試者進行筆試測驗。
1） 地點：待批階梯教室
2） 時間：9月12號
3） 方式：閉卷（限時1小時）
4） 閱卷：a、由主席帶領(lǐng)各部長組成閱卷小組
b、考試完成一天內(nèi)公布筆試成績，確定面試順序
2、面試
準備工作：工作人員提前半小時到場，布置會場，維持秩序。 第一輪面試：
1） 地點：待批階梯教室
2） 時間：9月15號
3） 內(nèi)容：a、1分鐘自我介紹;內(nèi)容不限
b、基本問題提問
4）評委：學(xué)生會主席帶領(lǐng)各部長組成評審團
5）流程：
b、按照筆試成績逐個進行面試，面試結(jié)束，有所有評委決定入圍名單。
c、根據(jù)入圍名單的所報部門志愿和各個部長對面試者的印象，進行分配部門。
第二輪面試：
1) 地點：待批教室
2) 時間:9月18號
3) 內(nèi)容：a、根據(jù)不同部門特色設(shè)置問題提問
b、根據(jù)不同部門特色考察其能力
4）評委：各分管主席帶領(lǐng)主管部門部長組成評審團
5）流程：
a、面試者根據(jù)第一輪面試的分配，分別進入不同教室進行面試，待試者統(tǒng)一在一個備考場。
b、根據(jù)面試者順序逐一進行面試，面試結(jié)束，評委決定入圍名單。
3、素質(zhì)拓展訓(xùn)練：
準備工作：工作人員提前一小時到場，布置項目，維持秩序。
1） 地點：南苑籃球場
2） 時間9月22號
3） 教官：各個部長
4） 評委：主席團
5） 項目：a、新人被摔
b、穿越電網(wǎng)
6）流程：a、先進行統(tǒng)一的項目
b、分小隊，選對長進行各組項目
c、隊內(nèi)小分享，合影留念
d、集體大分享，定人員
（三）活動后期
1，新聞撰寫
2、活動總結(jié)
3、公布學(xué)生會成員名單，進入考核
4、召開新成員大會，明確考核制度
5、新人培訓(xùn)，強化思想，熟知技術(shù)，盡快讓新人上手工作。
納新策劃書篇十二
一、活動背景及目的：
在丹桂飄香的新學(xué)期里，大學(xué)生口才協(xié)會迎來了一年一度的納新活動。在納新活動中，擅長交流及其渴望加強自我能力鍛煉的新生們可以加入我們協(xié)會，并且可以參加由協(xié)會主辦的豐富多彩的與口才培訓(xùn)有關(guān)的活動。你們的加入將為大學(xué)生口才協(xié)會注入新鮮的血液，推動大學(xué)上口才協(xié)會的發(fā)展。
二、活動簡介
1、 協(xié)會簡介
我們的宗旨是：為所有愛好交流的同學(xué)提供一個展示自我的平臺，更好的挖掘其潛力。以及為那些交流方面存在障礙、渴望鍛煉自我、提高自我能力和交到更多朋友的同學(xué)提供一個良好的渠道。并且為以后一口流利的口才和找到好的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。
2、部門納新簡介
大學(xué)生口才協(xié)會下組織部、宣傳部、外聯(lián)部、文藝部、財務(wù)部和辦公室六個部門。
組織部：主要負責(zé)日常事務(wù)，進行活動前和活動中的組織策劃工作。
宣傳部：主要負責(zé)活動召開的宣傳，比如以張貼海報、作畫板的方式來宣傳活動的內(nèi)容，讓學(xué)生更多的了解和參加活動。
策劃部：主要從事活動舉辦經(jīng)費的拉贊助工作，為活動召開提供經(jīng)濟基礎(chǔ)，保障活動的召開和社團的長久發(fā)展。
文藝部：主要從事活動舉辦過程中文藝節(jié)目表演，增加活動氛圍。 財務(wù)部：主要負責(zé)社團內(nèi)部預(yù)算開支情況。
辦公室:協(xié)調(diào)社團與院系學(xué)校之間的關(guān)系、社團內(nèi)部工作分工的協(xié)調(diào)和合作，使社團成為一個有組織有紀律的機構(gòu)。
三、 活動時間及地點
1、會員納新
時間：9月1號——10號
地點：陜西理工學(xué)院學(xué)生餐廳對面
四、 活動流程
（一）會員納新：
1、前期宣傳：
迎新時，搶占先機，第一時間向新生宣傳，內(nèi)容包括協(xié)會及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓(xùn)快結(jié)束時，由宣傳部出一期海報張貼于學(xué)院的宣傳欄，表明社團的立場和慶祝軍訓(xùn)成果。讓每一位同學(xué)更深刻的了解大學(xué)生口才協(xié)會的活動宗旨。積極參加社團的納新活動中。
2、納新點布置：
在所分配的.納新點桌前張貼大學(xué)生口才協(xié)會海報，桌前橫掛協(xié)會會旗，桌上擺有協(xié)會簡介、各部門簡介、部員報名表等。
3、具體流程
（1）有意參加化學(xué)愛好者協(xié)會部門工作的同學(xué)，在納新點報名，報名時需按要求填寫基本情況。
（2）財務(wù)部門統(tǒng)計報名人數(shù)，整理報名表格，由主席及各部門的部長進行面試。面試的具體時間地點由各部門自行規(guī)定并通知報名的同學(xué)。各部人員招生數(shù)量根據(jù)實際情況的需要進行分配。
（3）待所有部門確定部員后，由辦公室統(tǒng)一整理并制作名單發(fā)給大家，讓大家相互認識和了解。
五、宣傳方式
（1)前期通過張貼海報的形式進行宣傳。
（2)中期通過攤位設(shè)點的方式以及一些活動進行宣傳。
（3)后期則通過社團活動的舉辦提高社團的知名度和影響力。
六、 工作內(nèi)容
1、各部門確定部員、協(xié)會確定全體會員后，將名單上報學(xué)院及社聯(lián)有關(guān)部門。
2、納新工作完成后，及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步了解化愛，同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動，為今后一年的工作打好基礎(chǔ)。
一、常規(guī)工作內(nèi)容
會議方面：
通過對面試的會員提出的問題及會員們的自我 介紹充分挖掘每位會員的潛力使其更好發(fā)展。
二、學(xué)生會社團部活動宣傳報道方面：
展活動。
2、每次活動利用海報、展板、橫幅等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作，以吸引更多的同學(xué)包括其他院系的同學(xué)加入到我們大學(xué)生口才協(xié)會社團部來。
三、協(xié)助團委、學(xué)生會的工作方面：
1、全力協(xié)助團委、學(xué)生會各部門的各項工作 。積極配合學(xué)校及系內(nèi)開展的各項活動。
2、定期組織社團部的內(nèi)部調(diào)研活動，以此來了解社團部文化建設(shè)的效果，了解成員的需求，尋找工作中的待改進之處。定期進行交流互動活動，以加強各部門成員之間的交流，挖掘優(yōu)秀社團部后備力量。
四、社團將積極開展各項活動
我們社團在完成納新工作后，向?qū)W生會社團部設(shè)提交本學(xué)期的社團工作計劃書，并開展各項社團活動。
五、工作總結(jié)方面：
1、完成每次活動舉辦的工作計劃、工作總結(jié)等。
2、記錄每次會議的會議精神。
七、預(yù)算經(jīng)費
1、宣傳服裝：35*15=525 元
2、宣傳單及卡片：400 元
3、其他費用：100 元
4、合計：1025元
納新策劃書篇十三
現(xiàn)在我們的大學(xué)生活隨著時代的發(fā)展越來越豐厚了，大學(xué)生的娛樂運動也得到了相應(yīng)的進步?？墒俏覀兘K究還都是大學(xué)生，都在不斷的學(xué)習(xí)中找到人生的方向，只是不停的玩樂是沒有任何的意義的，所以我們該當(dāng)通過參加一些運動，豐厚其課余生活，讓自己更好的'融入社會，同時也更好的磨煉自己。新學(xué)期開學(xué)了，我們青年志愿者協(xié)會需要新同學(xué)的參加，壯大我們的隊伍。
關(guān)愛他人奉獻自我磨練意志服務(wù)社會青年志愿者協(xié)會納新運動
20xx年9月xx
階梯教室xx
會長及各部門首要干部
運動部首要負責(zé)會場各方面，其余部門干部協(xié)助管理
1：鼓吹部印發(fā)鼓吹單和海報提前做好鼓吹工作
2：鼓吹部和運動部提前安排會場
3：秘書部主持好入場次序
4：納新現(xiàn)場各部門及干部保持好紀律
5：納新人數(shù)待定
現(xiàn)場干部代表協(xié)會，必須佩戴協(xié)會工作證，服務(wù)要熱心熱誠、做出榜樣、順從會長布置。
會長發(fā)言總結(jié)本次納新運動
經(jīng)各部門干部抉擇新成員名單并以紅榜情勢公示。
人：李鴻
20xx年xxxx
納新策劃書篇十四
現(xiàn)在我們的大學(xué)生活隨著時代的發(fā)展越來越豐富了，大學(xué)生的娛樂活動也得到了相應(yīng)的提高?？墒俏覀儺吘惯€都是大學(xué)生，都在不斷的學(xué)習(xí)中找到人生的方向，只是不停的玩樂是沒有任何的意義的，所以我們還是要走回正規(guī)中來。
我們?yōu)榱思訌娢覀兇髮W(xué)生的課余時間活動，就舉辦了這一次納新活動，這是我們本專業(yè)的活動，每一個學(xué)生都不會陌生，我們要以實際行動回到現(xiàn)實中來。
信息工程學(xué)院電商青協(xié)納新策劃書電商學(xué)子們，你希望你的大學(xué)生活豐富多彩嗎？你愿意讓你的才華得到展示嗎？你渴望你的夢想得到實現(xiàn)嗎？那么就請參加社團的集體納新活動吧。為了提高大學(xué)生適應(yīng)社會的能力，豐富其課余生活，營造良好的學(xué)術(shù)氣氛，推進校園文學(xué)的健康發(fā)展，為了培養(yǎng)同學(xué)們的感恩意識，使青協(xié)協(xié)會隊伍不斷壯大。協(xié)會在社團聯(lián)合會指導(dǎo)、團委的號召，決定在本學(xué)期招收一批有實力的新會員。讓心放飛，讓愛凝聚。歡迎加入信息工程學(xué)院電商系青年志愿者協(xié)會。這里是你興趣的家園！這里是你才華展示的舞臺！這里是你夢想實現(xiàn)的起點！
200*年9月
待定
信工學(xué)院電商系青年志愿者協(xié)會
為保持協(xié)會強勁的發(fā)展勢頭，保持協(xié)會各項能力指標的優(yōu)勢，招收有實力、有能力、有特長的新會員勢在必行。此次活動進行前一個星期必須做好一切宣傳方面的工作，并對協(xié)會各項職務(wù)進行仔細考察，空出個別關(guān)鍵職位，由會員競爭上崗，對協(xié)會整體進行強化型培訓(xùn)。在一線人員忙碌的同時，后勤人員也要隨時聽候調(diào)令，力保“招新”工作順利開展。
（一）印發(fā)宣傳單和海報。
制作了介紹電商系清協(xié)的宣傳單和本學(xué)期的活動預(yù)告，在學(xué)院迎新時利用本協(xié)會會員直接與新生接觸，散發(fā)宣傳單和張貼海報。在正式納新時選派積極的會員參加現(xiàn)場納新會。
（二）納新。
選派老會員采用輪換制納新，保證現(xiàn)場任何時間有兩位會員在場為新生答疑。每天需8—12人次。并用相機記錄納新場景。
（三）展板和橫幅。
制作本協(xié)會的榮譽條幅和展板會員得獎和協(xié)會的活動的照片展板，并掛起本協(xié)會的橫幅和旗幟。
1、刊版制作
刊板由協(xié)會簡介、宗旨、特色、心協(xié)精英薈萃等各具特色、富有創(chuàng)新的內(nèi)容組成，讓新同學(xué)通過展板便可對青年志愿者協(xié)會有一定的認識和了解。
制作得獎及活動的照片展板，將協(xié)會的風(fēng)采展現(xiàn)在學(xué)生面前。
2、橫幅制作
活動期間，我們將制作一條具有協(xié)會風(fēng)格的橫幅。作為納新宣傳之用。
3、新會員入會
我們將根據(jù)會員的報名建立會員檔案以及會員特長檔案等。具體內(nèi)容將比以往更詳細、清楚，對每個會員的特長做到了如指掌，以便于以后開展活動。
4、納新現(xiàn)場
選派老會員采用輪換制到進行納新，這次的納新要保證新會員人數(shù)增加到一百人五十人，現(xiàn)場任何時間必須有兩位會員在場為新生答疑，并用相機記錄納新場景。
對于每一個環(huán)節(jié)，我們都要有詳細的分工：
a、刊板（包括抬展板、桌椅及活動地點的.布置）
負責(zé)人：、組織部
b、資料保管、分發(fā)宣傳品和海報張貼
負責(zé)人：宣傳部、外聯(lián)部
c、登記會員表及檔案建立
負責(zé)人：現(xiàn)場組織調(diào)配
d、現(xiàn)場活動氣氛、穿插文藝節(jié)目
負責(zé)人：文藝部
e、現(xiàn)場秩序的維持
負責(zé)人：綜合部
1、 會長負責(zé)統(tǒng)籌全局工作及安排并策劃具體事務(wù)。
期間協(xié)會各部配合完成所有“招新”工作。
2、 綜合部負責(zé)一切后勤工作。
具體包括報名點的布置、管理協(xié)會活動時所有公共財務(wù)，并紀錄在案。
3、活動期間青協(xié)成員實行輪班制，保證報名點全天候都有服務(wù)人員。
工作人員代表協(xié)會，必須佩戴協(xié)會工作證，服務(wù)要熱情真誠、勇于創(chuàng)新、踏實認真、做出表率。
綜合部做好納新期間財務(wù)的進出報表，及時反應(yīng)財務(wù)出支情況。
對于本次活動，希望秘書處、宣傳部給予宣傳，并希望各部給予支持。
學(xué)校生活是那樣的精彩，每個人都應(yīng)該去珍惜現(xiàn)在的生活，要是在畢業(yè)后回味的時候沒有任何遺憾，這是最好的。
這一次校園十大歌手比賽就是團結(jié)同學(xué)的最好時刻，共同努力，拼命的加油，在加深我們的同學(xué)情誼的同時，也時刻的保持著成績的優(yōu)良。
讓我們把大學(xué)生活過好，那就是最好的。