“報(bào)告”使用范圍很廣，按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃，每完成一項(xiàng)任務(wù)，一般都要向上級(jí)寫報(bào)告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，以取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。掌握?qǐng)?bào)告的寫作技巧和方法對(duì)于個(gè)人和組織來說都是至關(guān)重要的。下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板，希望能夠幫到你喲!
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇一
(一)大力推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作。一是精準(zhǔn)檔案信息，夯實(shí)精準(zhǔn)扶貧基礎(chǔ)。針對(duì)扶貧對(duì)象戶檔案信息不精準(zhǔn)的問題，我鄉(xiāng)結(jié)合“走基層”活動(dòng)，認(rèn)真開展貧困人口信息復(fù)核、比對(duì)、校正等，完善檔案信息;對(duì)已脫貧的建檔立卡貧困戶進(jìn)行“回頭幫”，根據(jù)貧困戶實(shí)際，精確細(xì)化幫扶措施。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，增強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)意識(shí)。為確保脫貧攻堅(jiān)工作順利開展，根據(jù)人員變動(dòng)，五龍鄉(xiāng)調(diào)整了脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組人員，高標(biāo)準(zhǔn)配備了扶貧專職人員，對(duì)全鄉(xiāng)的精準(zhǔn)扶貧工作常態(tài)化進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和審核，確保每一名貧困戶的檔案信息內(nèi)容真實(shí)規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行脫貧攻堅(jiān)一把手負(fù)責(zé)制，制定符合五龍實(shí)際的精準(zhǔn)扶貧督查問責(zé)方案，確保結(jié)對(duì)幫扶落到實(shí)處。三是注重工作實(shí)效，順利完成全鄉(xiāng)戶脫貧任務(wù)。鄉(xiāng)黨委政府把該項(xiàng)工作同“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育相結(jié)合，切實(shí)強(qiáng)化工作作風(fēng)，保障工作有序推進(jìn)。按照“一戶多策”的要求，逐村逐戶逐人制定幫扶措施，堅(jiān)持把產(chǎn)業(yè)扶持到村到戶、就業(yè)幫扶到村到戶、醫(yī)療保障與教育幫扶到村到戶等作為精準(zhǔn)扶貧的重要抓手加以推進(jìn)，讓群眾參與到脫貧攻堅(jiān)中來。同時(shí)，將精準(zhǔn)扶貧同重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)建設(shè)和項(xiàng)目建設(shè)相結(jié)合，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，加快美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，確保精準(zhǔn)扶貧工程發(fā)揮最大效益。進(jìn)一步精準(zhǔn)時(shí)間節(jié)點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù)，每月底組織專項(xiàng)檢查，對(duì)工作開展滯后的進(jìn)行問責(zé)處理。
(二)大力推進(jìn)依法治鄉(xiāng)工作。五龍鄉(xiāng)黨委、政府以創(chuàng)建法治示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)為平臺(tái)、建設(shè)法治五龍為抓手，一是打造法治五龍新框架，將“法治五龍”建設(shè)工程納入全鄉(xiāng)年初總體規(guī)劃。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，做到了目標(biāo)監(jiān)控體系到位。二是打造法治五龍新亮點(diǎn)。強(qiáng)化“法律七進(jìn)”活動(dòng)，借助村務(wù)公開欄、微博、微信、短信、法制文化長(zhǎng)廊堅(jiān)持日常性宣傳。以普法教育推動(dòng)依法行政，扎實(shí)推進(jìn)政府信息公開和電子政務(wù)，健全完善預(yù)防和懲治腐敗體系，推廣陽(yáng)光政務(wù)，提高公共服務(wù)、管理的科學(xué)化、民主化、法制化水平。三是開創(chuàng)法治五龍新景象。通過法治創(chuàng)建，“送法下鄉(xiāng)”、“科普下鄉(xiāng)”、“文化下鄉(xiāng)”等有機(jī)結(jié)合，豐富文化科教工作的法治內(nèi)涵，“科教興鄉(xiāng)、依法治鄉(xiāng)”戰(zhàn)略協(xié)調(diào)發(fā)展。出現(xiàn)了良性發(fā)展的新局面。
(三)推進(jìn)文化教育衛(wèi)生工作。一是以農(nóng)家書屋和農(nóng)民夜校為依托，加強(qiáng)農(nóng)村文化提升。二是結(jié)合民政、扶貧政策對(duì)貧困在校學(xué)生家庭予以傾斜，另一方面是協(xié)調(diào)資金對(duì)中考、高考中品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、扶持，做好“控輟保學(xué)工作”，做到應(yīng)讀就讀。三是我鄉(xiāng)以環(huán)保督查為契機(jī)，抓實(shí)我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。以治理“臟、亂、差”為重點(diǎn)，加大督查力度，優(yōu)化村鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生，對(duì)鄉(xiāng)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行市場(chǎng)化的運(yùn)作，強(qiáng)化考核，確保環(huán)境衛(wèi)生整治不走過場(chǎng)，建立衛(wèi)生保潔長(zhǎng)效機(jī)制。四是結(jié)合鄉(xiāng)區(qū)外出流動(dòng)人口、流動(dòng)黨員多，留守人員年齡偏大等特點(diǎn)，不斷加強(qiáng)便民服務(wù)制度化建設(shè)，充實(shí)鄉(xiāng)機(jī)關(guān)便民服務(wù)中心人員，探索村官代辦制度，真正打通聯(lián)系服務(wù)群眾的最后一公里。今年以來，鄉(xiāng)綜合為民服務(wù)中心、綜治維穩(wěn)服務(wù)中心、計(jì)生服務(wù)中心共接受群眾咨詢2000余人次、辦理事項(xiàng)800余件、組織農(nóng)技培訓(xùn)200余人。
(四)積極開展綜治信訪維穩(wěn)工作。為打造“平安和諧生態(tài)五龍”營(yíng)造良好社會(huì)環(huán)境。鄉(xiāng)黨委政府進(jìn)一步壓實(shí)基層責(zé)任，進(jìn)一步加大投入，確保了總體社會(huì)和諧穩(wěn)定。一是抓導(dǎo)向。實(shí)行雙向規(guī)范：對(duì)因工作不力，或因?qū)π旁L工作不重視導(dǎo)致群眾大規(guī)模上訪，造成影響的領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)決按規(guī)定，處理。二是抓排查。抓早、抓小、抓苗頭，切實(shí)做好不穩(wěn)定因素的排查化解工作是從源頭上減少群眾上訪的有效途徑。著力在抓好超前排查上下功夫，實(shí)現(xiàn)由“救火”向“防火”轉(zhuǎn)變。對(duì)信訪不穩(wěn)定因素進(jìn)行地毯式排查。對(duì)信訪隱患做到心中有數(shù)，增強(qiáng)工作的針對(duì)性。做到鄉(xiāng)不漏村、村不漏戶、戶不漏人，隨時(shí)掌握社會(huì)不穩(wěn)定因素的苗頭動(dòng)向，特別是對(duì)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，準(zhǔn)確掌握，超前處置。三是抓調(diào)處。著力在改進(jìn)工作方法上求實(shí)效，本著對(duì)群眾高度負(fù)責(zé)的精神，高度重視群眾初信初訪的調(diào)處工作，對(duì)群眾反映合理的問題，一次性給予答復(fù)、辦結(jié);對(duì)一時(shí)辦不到或不合理的要求，耐心細(xì)致地做好群眾的解釋、說服工作，做到“事事有回音，件件有著落”，提高一次性處理信訪問題的成功率，力爭(zhēng)群眾反映的問題一次性得到解決，有效地減少了重復(fù)訪，控制了越級(jí)訪。四是抓積案。對(duì)重點(diǎn)信訪人通過思想工作和對(duì)信訪隱患對(duì)象家庭予以人文關(guān)懷，有效成功化解信訪案件。同時(shí)開展全鄉(xiāng)各種重難點(diǎn)矛盾糾紛和信訪維穩(wěn)隱患排查，列出清單，提出初步化解意見，制定相應(yīng)包保方案，明確任務(wù)，責(zé)任到人，及時(shí)消除各種隱患。五是抓法制。在加大信訪問題處理力度的同時(shí)，堅(jiān)持依法治訪。引導(dǎo)群眾由“信訪不信法”轉(zhuǎn)變?yōu)椤靶欧ú恍旁L”，組織村組干部和群眾代表集中學(xué)習(xí)國(guó)家《信訪條例》等有關(guān)法規(guī)政策;在有重點(diǎn)信訪問題的部門組織群眾代表開展依法信訪座談;對(duì)老上訪戶進(jìn)行“一對(duì)一”說服教育等多種形式宣傳活動(dòng)，開展依法治訪的宣傳教育。六是抓實(shí)事。以民為本，從根源上減少信訪。認(rèn)真落實(shí)“重大事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度”。大力倡導(dǎo)干實(shí)事、干好事、干成事的工作作風(fēng)，真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、解難題。
(五)大力推進(jìn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。2020年五龍鄉(xiāng)村支兩委換屆后，我鄉(xiāng)戰(zhàn)斗村通過召開村民代表大會(huì)，組建了以本村常住人員為主的“xx縣恒生種養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社”。該專合社現(xiàn)有社員116戶，其中包含了本村建檔立卡貧困戶5戶與3戶殘疾人。專合社按照正規(guī)化飼養(yǎng)的要求，立足環(huán)保與經(jīng)濟(jì)發(fā)展并行的方針，在逐步完善豬圈建設(shè)的同時(shí)，借助政策扶持，通過采用“農(nóng)戶+村兩委+專合社+企業(yè)”的發(fā)展模式，在借助企業(yè)營(yíng)銷道路的同時(shí)一并組建并發(fā)展自身營(yíng)銷隊(duì)伍，以“兩手抓，兩手都要硬”的辦法不斷擴(kuò)展生豬銷售道路。同時(shí)從實(shí)際出發(fā)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，采取種養(yǎng)結(jié)合的方式，在大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)的同時(shí)也將種植業(yè)提上了發(fā)展日程。按照“以養(yǎng)培種，以種還養(yǎng)，種養(yǎng)結(jié)合”的綠色發(fā)展理念，擬定發(fā)展果蔬產(chǎn)業(yè)200余畝，以此環(huán)保辦法解決廢渣、廢液容易造成區(qū)域污染的問題。
(六)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，深化干部考核制度改革。全面推行干部職工考核目標(biāo)管理責(zé)任制，把年度工作實(shí)績(jī)考核、動(dòng)態(tài)跟蹤管理考核、民主測(cè)評(píng)有機(jī)結(jié)合起來，不斷完善考核方式，形成了以科學(xué)發(fā)展為中心，以整治作風(fēng)為手段、以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)機(jī)制和激勵(lì)約束機(jī)制。一是不斷完善考勤制度，嚴(yán)肅上班紀(jì)律。制定并出臺(tái)《五龍鄉(xiāng)干部職工績(jī)效管理考核辦法》，明確規(guī)范上下班紀(jì)律、請(qǐng)銷假制度。每周定期抽查到崗情況，每月初通報(bào)上月出勤情況?？记谇闆r與年終考核掛鉤，年終匯總的考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要條件。同時(shí)建立鄉(xiāng)紀(jì)委巡查制度，嚴(yán)禁上班時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事，集中整治慵、懶、散現(xiàn)象，提高工作效率。二是加大違紀(jì)處罰力度。對(duì)違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的干部職工，先教育，后懲處。對(duì)違反上班紀(jì)律、違反八項(xiàng)規(guī)定的干部，情節(jié)較輕者責(zé)令其作出書面檢討，情節(jié)較重者由鄉(xiāng)紀(jì)委立案處理，今年我鄉(xiāng)辦理黨員干部違紀(jì)案件4件，有效整治了群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題。三是堅(jiān)決制止“走讀”現(xiàn)象，健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷假制度。在防汛值班期間全鄉(xiāng)三分之二干部不得離開本鄉(xiāng)，因其它特殊公務(wù)或私事需要離開的，必須由黨委書記同意后方可離開;鄉(xiāng)黨政班子副職需離開本鄉(xiāng)，必須向黨委書面請(qǐng)示，主要領(lǐng)導(dǎo)同意后可離開。若發(fā)生重大事件或突發(fā)事件，值班領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員要及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行處置。進(jìn)一步加強(qiáng)了基層站所管理，建立健全崗位責(zé)任制、考核考勤等工作制度，嚴(yán)禁站所負(fù)責(zé)人和一般干部職工“走讀”。凡因“走讀”貽誤工作，造成嚴(yán)重后果的，將從嚴(yán)從重處理。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇二
今年以來，根據(jù)全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共xx縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組xx年工作要點(diǎn)》（xx委辦〔xx〕86號(hào)）、《縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組xx年度改革落實(shí)臺(tái)賬》（xx委辦〔xx〕98號(hào)）相關(guān)要求，結(jié)合工作實(shí)際，精心組織實(shí)施，扎實(shí)開展全面深化改革各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下。
新簽約項(xiàng)目8個(gè)，簽約項(xiàng)目總投資額60.3億元，完成全年目標(biāo)任務(wù)的50.25%（其中，新引進(jìn)投資額5億元及以上項(xiàng)目4個(gè)）。
（二）改革亮點(diǎn)紛呈。為進(jìn)一步做好招商引資工作，我局在招商引資工作體制機(jī)制方面作出了積極的探索與實(shí)踐，出臺(tái)了《關(guān)于創(chuàng)新招商引資工作機(jī)制的實(shí)施意見》（xx委辦〔xx〕16號(hào)），建立健全主體招商責(zé)任、聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)、派駐（掛職）招商、委托招商、企業(yè)服務(wù)、人才隊(duì)伍建設(shè)等機(jī)制，促進(jìn)招商引資工作有序高效開展。一是大力吸引外來企業(yè)入駐，結(jié)合全市“6+2”產(chǎn)業(yè)招商引資優(yōu)惠政策和我縣實(shí)際，制定出臺(tái)了《xx縣鼓勵(lì)外來企業(yè)注冊(cè)實(shí)施意見》（xx府辦發(fā)〔xx〕24號(hào)），鼓勵(lì)外來企業(yè)到xx注冊(cè)投資，對(duì)來開注冊(cè)投資的企業(yè)給予獎(jiǎng)補(bǔ)。二是啟動(dòng)駐外（掛職）招商工作，向重慶、上海、深圳等地派駐了招商工作組，依托駐外招商優(yōu)勢(shì)積極宣傳推介xx、搜集商情商源、聯(lián)絡(luò)知名鄉(xiāng)友，大力引進(jìn)有意愿、有實(shí)力的企業(yè)落戶xx。三是創(chuàng)新以房招商，逐步探索建立“以房招商、以房養(yǎng)商、以房穩(wěn)商”的新機(jī)制，降低招商成本，實(shí)現(xiàn)招商效益最大化，通過與“老牌工業(yè)地產(chǎn)商”重慶盈田集團(tuán)進(jìn)行戰(zhàn)略合作，進(jìn)一步加快園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化廠房建設(shè)、拓寬招商渠道、補(bǔ)齊工業(yè)發(fā)展短板。
今年我局主要改革任務(wù)是加快推進(jìn)5項(xiàng)具體改革事項(xiàng)（進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、建立項(xiàng)目跟蹤評(píng)估機(jī)制、建立代（協(xié)）辦機(jī)制、建立項(xiàng)目臺(tái)賬管理機(jī)制、建立督查考核和后評(píng)估機(jī)制）”、大力實(shí)施“開商回引”工程和加快川渝結(jié)合部對(duì)外開放合作東向門戶建設(shè)步伐，通過不斷創(chuàng)新舉措、加壓奮進(jìn)，各項(xiàng)改革任務(wù)完成較好。
（一）加快推進(jìn)5項(xiàng)具體改革事項(xiàng)方面。我局充分履行牽頭主體責(zé)任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合較好，工作力度較大，確保了各項(xiàng)改革事項(xiàng)的有序推進(jìn)。建立健全了相關(guān)工作機(jī)制，規(guī)范招商信息的收集、項(xiàng)目洽談、簽約等流程，加強(qiáng)了項(xiàng)目落地服務(wù)保障，進(jìn)一步優(yōu)化了投資環(huán)境，初步形成了“大招商、招大商、上下聯(lián)動(dòng)、齊招共引”的格局。通過整合招商平臺(tái)、統(tǒng)籌招商、優(yōu)化投資環(huán)境，按照“高效務(wù)實(shí)、分工明確”的原則，全面落實(shí)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)有關(guān)部門在招商項(xiàng)目信息收集、評(píng)估、洽談、簽約、落地、建設(shè)等各個(gè)環(huán)節(jié)中的主體責(zé)任，促進(jìn)了我縣招商引資工作有序高效開展。
（二）大力實(shí)施“開商回引”工程方面。暢通鄉(xiāng)友回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)渠道，深入實(shí)施“三回”工程（資金回流、企業(yè)回流、人才回援），以優(yōu)惠政策吸引，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)招引，引導(dǎo)在外創(chuàng)業(yè)人士返鄉(xiāng)投資興業(yè)。通過舉辦“返鄉(xiāng)鄉(xiāng)友迎春茶話會(huì)”和開展“商（協(xié)）會(huì)全國(guó)行”活動(dòng)，拓展招商渠道，已邀請(qǐng)到50余位在外地成功創(chuàng)業(yè)的xx籍商人回鄉(xiāng)考察，成功引進(jìn)了xx縣寶泉蓮產(chǎn)業(yè)科技園、固生堂xx縣中醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)等重大項(xiàng)目。
（三）加快川渝結(jié)合部對(duì)外開放合作東向門戶建設(shè)步伐方面。深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，持續(xù)推進(jìn)深化改革擴(kuò)大開放戰(zhàn)略，緊緊圍繞“xx衛(wèi)星城市和魅力川東小天府”發(fā)展定位，以改革引領(lǐng)開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展，全方位深化與成渝城市群、沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的交流合作，積極融入川渝、全國(guó)總體開放戰(zhàn)略，完善開放政策、構(gòu)建開放平臺(tái)、優(yōu)化開放合作格局，進(jìn)一步整合各種資源，集中力量招大引強(qiáng)，推動(dòng)招商引資面向“沿海沿邊沿江”，使xx正逐步成為川渝結(jié)合部對(duì)外開放合作東向門戶和企業(yè)投資洼地。
一是要素保障乏力。工業(yè)用水、電價(jià)格相比周邊縣市區(qū)普遍較高，企業(yè)生產(chǎn)成本較大；
全市僅對(duì)電子信息物流納入統(tǒng)一規(guī)劃，其他產(chǎn)業(yè)物流成本仍然偏高；
項(xiàng)目用地報(bào)征難，產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人缺乏，要素保障難題未徹底緩解。
二是開放合作較少。目前與重慶九龍坡區(qū)、梁平區(qū)和浙江余杭區(qū)建立了合作對(duì)接機(jī)制，并進(jìn)行了相關(guān)合作，但與其他區(qū)域的合作還相對(duì)較少。
三是專業(yè)人才缺乏。目前我縣從事招商引資工作的人員都屬于趕鴨子上架的“土專家”，缺乏專業(yè)人才，急需引進(jìn)懂法律、熟經(jīng)濟(jì)、會(huì)談判的專業(yè)人才。
（一）加強(qiáng)要素保障，優(yōu)化投資環(huán)境。積極向上爭(zhēng)取用地指標(biāo)，并盤活土地存量，用好現(xiàn)有閑置土地，重點(diǎn)支持重大產(chǎn)業(yè)招商項(xiàng)目用地保障。緊緊抓住電力體制改革試點(diǎn)的機(jī)遇，積極向上爭(zhēng)取“直購(gòu)電”，降低用電成本，通過加強(qiáng)內(nèi)部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，降低工業(yè)用水價(jià)格。加快配套設(shè)施建設(shè)，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化廠房和員工宿舍，完善轉(zhuǎn)移的企業(yè)員工子女入學(xué)保障措施等。
（二）深化區(qū)域合作，拓展開放空間。繼續(xù)深化與重慶九龍坡區(qū)、梁平區(qū)的友好合作，進(jìn)一步深化合作內(nèi)容，主動(dòng)銜接溝通，構(gòu)建多層次、寬領(lǐng)域開放合作平臺(tái)。擴(kuò)大同萬(wàn)州區(qū)、開州區(qū)的友好合作，主動(dòng)聯(lián)系溝通萬(wàn)州區(qū)、開州區(qū)，開展初步對(duì)接，建立友好合作關(guān)系。充分借助川渝結(jié)合部地域優(yōu)勢(shì)，形成全方位開放新格局，進(jìn)一步拓展川渝結(jié)合部對(duì)外開放合作發(fā)展空間，為xx發(fā)展?fàn)幍酶噘Y金、技術(shù)、資源、市場(chǎng)和人才。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇三
切實(shí)把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大會(huì)議精神作為當(dāng)前首要政治任務(wù)，推動(dòng)全鄉(xiāng)深改工作。一是創(chuàng)新形式強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。統(tǒng)籌村兩委班子會(huì)、村民代表會(huì)、群眾院壩會(huì)，進(jìn)行黨的十九大精神宣傳，充分運(yùn)用簡(jiǎn)報(bào)、信息、網(wǎng)絡(luò)等各種媒體，發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣學(xué)習(xí)貫徹十九大會(huì)議精神的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型，引導(dǎo)黨員干部，努力形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀的良好風(fēng)氣，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)貫徹氛圍。二是狠抓學(xué)習(xí)提升貫徹力度，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)，深入各基層黨組織開展宣講活動(dòng);堅(jiān)持豐富載體學(xué)，充分發(fā)揮好“三會(huì)一課”、農(nóng)民夜校、主題黨課、職工會(huì)等學(xué)習(xí)宣講平臺(tái);堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，切實(shí)把全鄉(xiāng)黨員干部把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨的十九大確定的發(fā)展思路和目標(biāo)任務(wù)上來，全面提升貫徹執(zhí)行力。三是立足工作確保貫徹實(shí)效。堅(jiān)持將黨的十九大精神作為實(shí)現(xiàn)五龍開創(chuàng)新局面、實(shí)現(xiàn)新發(fā)的重要指南，不折不扣地將十九大精神落到工作細(xì)處，緊盯管黨治黨、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、脫貧攻堅(jiān)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)建設(shè)等重點(diǎn)工作，讓人民群眾共享發(fā)展成果，確保十九大精神落到實(shí)處。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇四
按照縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組要求，我局認(rèn)真對(duì)照《縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組20xx年工作要點(diǎn)》和《縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組20xx年工作臺(tái)賬》，結(jié)合政務(wù)服務(wù)工作實(shí)際，狠抓改革舉措落實(shí)，切實(shí)推進(jìn)20xx年縣委確定的各項(xiàng)改革任務(wù)，現(xiàn)將工作推進(jìn)情況報(bào)告如下：
縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組20xx年工作要點(diǎn)和工作臺(tái)賬任務(wù)中涉及我局的改革事項(xiàng)主要是：“深化‘放管服’改革”中的“制定創(chuàng)新政務(wù)服務(wù)監(jiān)督管理體制機(jī)制改革方案”和“制定xx市招商引資項(xiàng)目審批‘一站式’服務(wù)辦法”兩項(xiàng)內(nèi)容。我局高度重視深化改革工作，將其納入單位年度工作安排，多次召開會(huì)議研究部署。對(duì)縣委縣政府關(guān)于深化改革的新目標(biāo)、新要求及時(shí)傳達(dá)到每一位干部職工，并將責(zé)任分工逐個(gè)分解到相關(guān)科室進(jìn)行實(shí)施。針對(duì)改革事項(xiàng)，進(jìn)一步明確改革重點(diǎn)、任務(wù)和舉措，著力推進(jìn)各項(xiàng)改革舉措落地見效。
根據(jù)中辦、國(guó)辦《關(guān)于深入推進(jìn)審批服務(wù)便民化的指導(dǎo)意見》、《xx省深化“放管服”改革“六個(gè)一”行動(dòng)實(shí)施方案》（xxx發(fā)〔20xx〕34號(hào)）和《xx市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx市招商引資項(xiàng)目審批“一站式”服務(wù)辦法（試行）的通知》（xx辦規(guī)〔20xx〕1號(hào)）等要求，我局負(fù)責(zé)起草了《xx縣招商引資項(xiàng)目審批“一站式”服務(wù)辦法（試行）》，通過征求縣委編辦、縣招商局、縣發(fā)改局等各相關(guān)部門意見建議，反復(fù)修改提請(qǐng)縣政府常務(wù)會(huì)議審議通過，并于20xx年12月15日下發(fā)了該辦法。
因目前省、市級(jí)未出臺(tái)《創(chuàng)新政務(wù)服務(wù)監(jiān)督管理體制機(jī)制改革方案》，因此我縣尚未制定相應(yīng)的改革方案，待省、市級(jí)出臺(tái)后，我局將及時(shí)跟進(jìn)制定相應(yīng)的改革方案報(bào)縣人民政府審定。
統(tǒng)籌創(chuàng)新工作機(jī)制，逐步形成重大項(xiàng)目建設(shè)全過程服務(wù)體系。通過制定《xx縣招商引資項(xiàng)目審批“一站式”服務(wù)辦法（試行）》，積極推行招商引資項(xiàng)目審批“一站式”服務(wù)。圍繞一支專業(yè)隊(duì)伍負(fù)責(zé)招商引資、一支審批隊(duì)伍負(fù)責(zé)項(xiàng)目審批落地，一支服務(wù)保障隊(duì)伍負(fù)責(zé)一站式服務(wù)的制度設(shè)計(jì)理念，努力構(gòu)建一流營(yíng)商環(huán)境。通過以項(xiàng)目總協(xié)調(diào)人制度為核心的制度設(shè)計(jì)，形成互為支撐、相互銜接、構(gòu)建體系、形成合力，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)審批更簡(jiǎn)、服務(wù)更優(yōu)的營(yíng)商環(huán)境，為破解我縣招商引資重大項(xiàng)目審批難、落地難等問題，促進(jìn)投資項(xiàng)目快速落地提供保障。
在今后的工作中，我們將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)工作責(zé)任，深刻把握全面深化改革一系列新思想、新論斷、新觀點(diǎn)、新部署和新要求，做好三個(gè)方面的工作：強(qiáng)化政治責(zé)任。堅(jiān)持把抓改革作為重大的政治責(zé)任，切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，盯緊目標(biāo)任務(wù)、狠抓工作落實(shí)、倒逼工作進(jìn)度，確保各項(xiàng)改革總體推進(jìn)有序。切實(shí)履行主體責(zé)任，對(duì)改革任務(wù)和具體事項(xiàng)，帶頭研究部署、帶頭掛帥實(shí)施、帶頭包抓落實(shí)，把改革工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位，確保各項(xiàng)改革部署落到實(shí)處。圍繞縣委提出的工作要求，結(jié)合政務(wù)服務(wù)實(shí)際，提前謀劃好20xx年各項(xiàng)改革工作和特色亮點(diǎn)工作。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇五
總結(jié)，是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料。不妨看看相關(guān)內(nèi)容！
xx年深化改革工作總結(jié)1 xx年以來，**縣司法局緊密結(jié)合中央、省委、市委和縣委關(guān)于全面深化改革決策部署及有關(guān)文件的要求，扎實(shí)推進(jìn)司法行政系統(tǒng)改革工作，現(xiàn)將相關(guān)情況匯報(bào)如下：
成立了由局長(zhǎng)**任組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)的全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)了骨干力量具體負(fù)責(zé)改革工作，逐一落實(shí)了牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保改革任務(wù)的落實(shí)，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、牽頭科室常態(tài)化管理、責(zé)任科室協(xié)同推進(jìn)的良好工作格局。
一是強(qiáng)化法律援助實(shí)施力度。進(jìn)一步放寬法律援助經(jīng)濟(jì)困難審查標(biāo)準(zhǔn)，降低法律援助門檻，拓展法律援助對(duì)象和范圍，擴(kuò)大法律援助覆蓋面，確保更多的困難群眾獲得法律援助。
二是強(qiáng)化刑事法律援助力度。加強(qiáng)與公、檢、法部門的溝通和協(xié)調(diào)，將刑事法律援助工作貫穿于刑事偵查、審查起訴、審判各個(gè)階段，尊重和保障犯罪嫌疑人、被告人的合法權(quán)益，依法維護(hù)刑事法律援助案件當(dāng)事人的合法權(quán)益。
三是強(qiáng)化便民惠民舉措落實(shí)。積極暢通和拓寬申請(qǐng)渠道，依托鄉(xiāng)(鎮(zhèn))法律援助工作站、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)代為接收、轉(zhuǎn)交法律援助申請(qǐng)材料;推行預(yù)約、上門受理等便捷服務(wù)，為殘疾人、老年人、未成年人等困難人群提供一站式服務(wù)。
四是強(qiáng)化案件質(zhì)量監(jiān)督檢查。以“案件質(zhì)量評(píng)查”為抓手，大力推進(jìn)法律援助工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，著力提高法律援助辦案質(zhì)量。規(guī)范案件監(jiān)督檢查程序，廣泛采取查閱檔案、電話回訪、旁聽跟蹤等多種監(jiān)督方式，督促辦案人員正確履行法律援助義務(wù)。
五是強(qiáng)化法律援助非訴訟調(diào)解。全面落實(shí)相關(guān)政策規(guī)定，規(guī)范非訴訟案件辦理程序，加大非訴訟案件辦理力度，堅(jiān)持調(diào)解優(yōu)先的辦案原則，縮短維權(quán)時(shí)限、降低維權(quán)成本。
六是強(qiáng)化宣傳工作力度。圍繞各項(xiàng)重大活動(dòng)開展法律援助宣傳，采取制作展板、發(fā)放資料等靈活方式，加大法律援助宣傳力度，不斷提升法律援助公眾知曉率。
七是強(qiáng)化法律援助培訓(xùn)力度。采取專題講座、以會(huì)代訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流等方式，不斷提高辦案人員素質(zhì)，進(jìn)一步提升法律援助服務(wù)能力、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
一是抓好人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)。按照《**省人民調(diào)解規(guī)范建設(shè)辦法》要求，著力推進(jìn)人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)，切實(shí)完善了79個(gè)人民調(diào)解組織(鄉(xiāng)鎮(zhèn)9個(gè)、村社區(qū)57個(gè)、專業(yè)性行業(yè)性人民調(diào)解組織13個(gè))建設(shè)，規(guī)范人民調(diào)解組織設(shè)立主體、組織形式、名稱印章、糾紛受理和調(diào)解程序，做到名稱規(guī)范、場(chǎng)所固定，調(diào)解員專兼結(jié)合、持證上崗，調(diào)解程序符合規(guī)范，文書格式統(tǒng)一。以“隨手調(diào)”、“三三制”制度為重點(diǎn)，建立健全人民調(diào)解各項(xiàng)制度，做到內(nèi)部管理制度完善，工作機(jī)制健全。
二是抓好專業(yè)性調(diào)解組織建設(shè)。進(jìn)一步規(guī)范和完善醫(yī)療、交通等已建專業(yè)性調(diào)解組織，切實(shí)做到有標(biāo)牌、有場(chǎng)所、有制度、有人員、有臺(tái)賬。積極與婦聯(lián)溝通，協(xié)調(diào)，完成婚姻家庭糾紛人民調(diào)解委員會(huì)設(shè)立籌備工作。
三是抓好人民調(diào)解隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合換屆工作，對(duì)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、專業(yè)性行業(yè)性人民調(diào)解組織人員進(jìn)行適時(shí)調(diào)整，將一批有能力、有水平、熱心調(diào)解工作的人員納入調(diào)解員隊(duì)伍，推進(jìn)調(diào)解員隊(duì)伍發(fā)展壯大。制定調(diào)解員培訓(xùn)制度，將調(diào)解員培訓(xùn)納入重點(diǎn)工作予以安排、部署和落實(shí)，上半年共計(jì)組織人民調(diào)解員培訓(xùn)911人次。
四是抓好調(diào)解文化進(jìn)村(區(qū))工作。持續(xù)推進(jìn)人民調(diào)解文化建設(shè)，建立完善了7個(gè)新村(區(qū))調(diào)解文化陣地。將法制宣傳、人民調(diào)解中耳熟能詳?shù)男麄鳂?biāo)語(yǔ)、民間諺語(yǔ)、經(jīng)典故事、法律條文等內(nèi)容以漫畫、寫實(shí)等形式予以展現(xiàn)，切近群眾生活，方便群眾理解，不斷提高群眾法制觀念及友好協(xié)商解決矛盾的意識(shí)和能力。
五是抓好人民調(diào)解進(jìn)項(xiàng)目工作。結(jié)合我縣災(zāi)后重建工作實(shí)際情況，繼續(xù)推進(jìn)“法律進(jìn)重建，調(diào)解進(jìn)項(xiàng)目”活動(dòng)，整合人民調(diào)解員、法律服務(wù)員、法制宣傳員三支力量，組建集政策宣講、法律援助、上門辦證、就地調(diào)解為一體的“三員”專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍，巡回各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各項(xiàng)目工地就地解答法律咨詢、辦理公證和法律援助、化解矛盾糾紛。
一是縣法律援助中心沒有專門的便民服務(wù)大廳，導(dǎo)致便民窗口規(guī)范化建設(shè)不能達(dá)到上級(jí)要求和更好的滿足群眾需求。
一是繼續(xù)推進(jìn)“困難群眾法律援助”相關(guān)工作，逐步完善法律援助工作機(jī)制。二是深入開展“法律進(jìn)重建、調(diào)解進(jìn)項(xiàng)目”相關(guān)工作，助力災(zāi)后重建。三是根據(jù)中央、省委、市委和縣委全面深化改革決策的相關(guān)部署，開展司法行政系統(tǒng)全面深化改革相關(guān)工作。
xx年深化改革工作總結(jié)2 根據(jù)xxx××縣委辦公室關(guān)于印發(fā)《××縣全面深化改革20xx年工作要點(diǎn)》和《××縣貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會(huì)決定重要舉措20xx年工作要點(diǎn)》的通知(×黨辦〔20xx〕29號(hào))文件要求，結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)將我局20xx年上半年深化改革工作總結(jié)如下。
(一)縣經(jīng)濟(jì)體制和行政管理體制改革專項(xiàng)小組工作情況。
1.深化商事制度改革。我局貫徹落實(shí)省、市有關(guān)部署，積極推動(dòng)商事登記改革。xx年印發(fā)了《××縣人力資源服務(wù)商事登記改革后續(xù)監(jiān)管實(shí)施辦法》和《××縣勞務(wù)派遣商事登記改革后續(xù)監(jiān)管實(shí)施辦法》，規(guī)范我局行政許可事項(xiàng)的商事登記改革后續(xù)的監(jiān)管實(shí)施辦法，將事前許可改為事后監(jiān)管。
2.深化事業(yè)單位改革。我局在市、縣的統(tǒng)一部署下，積極推動(dòng)事業(yè)單位改革，強(qiáng)化崗位設(shè)置和事業(yè)單位崗位聘用制度。配合做好醫(yī)療、教育系統(tǒng)崗位設(shè)置改革工作。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇六
為認(rèn)真貫徹落實(shí)十九大報(bào)告關(guān)于全面深化改革重要論述，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神，落實(shí)黨的十九大以來中央和省委、州委重要會(huì)議部署，突出把更多精力轉(zhuǎn)到抓改革落實(shí)上，縣統(tǒng)計(jì)局高度重視，將涉及統(tǒng)計(jì)工作的6項(xiàng)深改事項(xiàng)列入重要議事議程。同時(shí)，為深入貫徹落實(shí)中央和省、州決策部署及時(shí)傳達(dá)到基層統(tǒng)計(jì)人員，縣統(tǒng)計(jì)局通過組織集中學(xué)習(xí)、討論等方式進(jìn)一步加強(qiáng)和統(tǒng)一統(tǒng)計(jì)干部職工的思想。一是多次召開局班子會(huì)，及時(shí)傳達(dá)中央、省、州文件和會(huì)議精神，將省、州深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革工作傳達(dá)到每一位領(lǐng)導(dǎo)干部;二是多次召開局辦公室和職工大會(huì)，將中央和省、州深化統(tǒng)計(jì)改革要求傳達(dá)到每一位干部職工;三是利用四經(jīng)普工作多次召開鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和部門分管領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，將中央和省、州深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革工作要求進(jìn)行傳達(dá)，推動(dòng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和部門密切配合。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇七
(一)大力推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作。為進(jìn)一步提高精準(zhǔn)扶貧工作精準(zhǔn)率，嚴(yán)格按照“扶貧底數(shù)清、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)清，考核口徑清”的要求，采取了一系列超常規(guī)舉措，精準(zhǔn)發(fā)力，以更大的決心、更明確的思路力促精準(zhǔn)扶貧顯實(shí)效。一是精準(zhǔn)檔案信息，夯實(shí)精準(zhǔn)扶貧基礎(chǔ)。針對(duì)扶貧對(duì)象戶檔案信息不精準(zhǔn)的問題，開展了精準(zhǔn)扶貧“不精準(zhǔn)不真實(shí)、全面核查全面整改”培訓(xùn)活動(dòng)，要求各村“第一書記”認(rèn)真開展貧困人口信息復(fù)核、比對(duì)、校正等，完善檔案信息;按照國(guó)家制定的統(tǒng)一扶貧對(duì)象的識(shí)別辦法，完善建檔立卡數(shù)據(jù)庫(kù)。在“六核對(duì)一規(guī)范”的基礎(chǔ)上，對(duì)建檔扶貧對(duì)象進(jìn)行再次摸底識(shí)別，根據(jù)對(duì)象戶實(shí)際，精確細(xì)化幫扶措施。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作落地見實(shí)效。實(shí)現(xiàn)了郭溝村、周壩村的整體脫貧摘帽和貧困戶6戶，17人的脫貧。按貧困村“一低五有”和貧困戶“一超六有”的標(biāo)準(zhǔn)，均已通過縣上驗(yàn)收。2020年入戶項(xiàng)目順利實(shí)施驗(yàn)收，第一、二批入戶項(xiàng)目已通過縣上驗(yàn)收，第三批正在緊張實(shí)施中，11月底將完成驗(yàn)收工作。全面完成易地扶貧搬遷和c級(jí)危房改造工作。涉及3戶9人的易地搬遷戶已全面完工并入住，且舊房已拆除完畢并復(fù)墾;涉及貧困戶的7戶c級(jí)危房改造于本月初已全面完成。
(二)大力推進(jìn)依法治鎮(zhèn)工作。鎮(zhèn)黨委、政府以推進(jìn)普法依法治鎮(zhèn)、建設(shè)法治界牌為抓手。一是打造法治新框架。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府明確提出“依法治鎮(zhèn)”，將“法治界牌”建設(shè)工程納入全鎮(zhèn)規(guī)劃。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，布置“機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)村、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)、單位”六大創(chuàng)建主體，做到了目標(biāo)監(jiān)控體系到位。二是打造法治新亮點(diǎn)。強(qiáng)化“法律六進(jìn)”活動(dòng)，借助微信、短信、公示欄等堅(jiān)持日常性宣傳。以普法教育推動(dòng)依法行政，扎實(shí)推進(jìn)政府信息公開和電子政務(wù)，健全完善預(yù)防和懲治腐敗體系，推廣陽(yáng)光政務(wù)，提高公共服務(wù)、管理的科學(xué)化、民主化、法制化水平。三是開創(chuàng)法治新景象。通過法治創(chuàng)建，“送法到村”、“科普到村”、“文化到村”等有機(jī)結(jié)合，豐富文化科教工作的法治內(nèi)涵，“科教興鎮(zhèn)、依法治鎮(zhèn)”戰(zhàn)略協(xié)調(diào)發(fā)展。出現(xiàn)了良性發(fā)展的良好局面。
(三)推進(jìn)文化教育衛(wèi)生工作。一是以農(nóng)家書屋為依托，加強(qiáng)農(nóng)村文化提升。二是結(jié)合民政、扶貧政策對(duì)貧困在校學(xué)生家庭予以傾斜。三是我鎮(zhèn)以創(chuàng)衛(wèi)及城鄉(xiāng)環(huán)境整治為契機(jī)，抓實(shí)我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。以治理“臟、亂、差”、“面源污染”、“河道溝渠”、“桔柑禁燒”等為重點(diǎn)，加大督查力度，優(yōu)化村鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。一是扎實(shí)開展河道清淤、“牛皮癬”清除、畜禽養(yǎng)殖面源污染和拆違等專項(xiàng)治理行動(dòng);發(fā)放創(chuàng)衛(wèi)宣傳資料2000多份，懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)300余條;投入資金50余萬(wàn)元，清理疏通排灌溝渠35公里，治理河道2公里，清理各類垃圾2萬(wàn)余噸，聘用保潔員36名，清運(yùn)工2名，確保環(huán)境衛(wèi)生常態(tài)化。鏟除“牛皮癬”、墻體標(biāo)語(yǔ)9000余處。強(qiáng)化養(yǎng)殖污染治理，實(shí)現(xiàn)了全鎮(zhèn)養(yǎng)殖戶零排放。二是加強(qiáng)重污染企業(yè)、磚瓦廠、砂石廠整治，共整治“散亂污”小企業(yè)12家，對(duì)違法違規(guī)行為現(xiàn)場(chǎng)責(zé)令整改，對(duì)手續(xù)不全的依法依規(guī)責(zé)令停產(chǎn)。三是認(rèn)真開展鎮(zhèn)、村、社級(jí)河長(zhǎng)巡查工作，重點(diǎn)巡查輕易間河堤、甘河子、洗馬堰等河段，累計(jì)鎮(zhèn)級(jí)河長(zhǎng)共巡河50次，村組級(jí)河長(zhǎng)巡河262次。四是全天候全時(shí)段開展秸稈禁燒宣傳和督查，嚴(yán)格禁燒責(zé)任，全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)零火點(diǎn)。
(四)積極開展綜治信訪工作。鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)一步壓實(shí)基層責(zé)任，進(jìn)一步加大投入，確保了總體社會(huì)和諧穩(wěn)定。一是抓導(dǎo)向。實(shí)行雙向規(guī)范：對(duì)因工作不力，或因?qū)π旁L工作不重視導(dǎo)致群眾大規(guī)模上訪，造成影響的領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)決按規(guī)定，該批評(píng)的批評(píng)、該教育的教育、該處理的處理。對(duì)有理有序上訪的，滿腔熱情地接待，認(rèn)真解決問題;對(duì)有理無(wú)序上訪的，先批評(píng)教育，整頓秩序，再接訪，解決問題;對(duì)無(wú)理無(wú)序，特別是干擾黨政機(jī)關(guān)正常工作秩序，在企業(yè)堵門堵路，觸犯法律法規(guī)的，采取斷然措施，依法處理。二是抓排查。抓早、抓小、抓苗頭，切實(shí)做好不穩(wěn)定因素的排查化解工作是從源頭上減少群眾上訪的有效途徑。著力在抓好超前排查上下功夫，實(shí)現(xiàn)由“救火”向“防火”轉(zhuǎn)變。對(duì)信訪不穩(wěn)定因素進(jìn)行地毯式排查。對(duì)信訪隱患做到心中有數(shù)，增強(qiáng)工作的針對(duì)性。特別是在十九大前期對(duì)信訪維穩(wěn)工作采取日排查、日研判，對(duì)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，準(zhǔn)確掌握，超前處置。三是抓調(diào)處。做好信訪維穩(wěn)工作，開展班子成員信訪值班，深化“大調(diào)解”工作。100%的村級(jí)成立調(diào)解室，鎮(zhèn)村共受理來信來訪案件60余件，按時(shí)辦結(jié)60余件。
(五)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。全面推行干部職工考核目標(biāo)管理責(zé)任制，把年度工作實(shí)績(jī)考核、動(dòng)態(tài)跟蹤管理考核、民主測(cè)評(píng)有機(jī)結(jié)合起來，不斷完善考核方式，形成了以科學(xué)發(fā)展為中心，以整治作風(fēng)為手段、以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)機(jī)制和激勵(lì)約束機(jī)制。一是不斷完善考勤制度，嚴(yán)肅上班紀(jì)律。制定并出臺(tái)《機(jī)關(guān)干部上下班制度》等9項(xiàng)制度、《界牌鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部考核實(shí)施辦法》，明確規(guī)范上下班紀(jì)律、請(qǐng)銷假制度。鎮(zhèn)紀(jì)委不定期抽查到崗情況，每月初通報(bào)上月出勤情況?？记谇闆r與績(jī)效工資等福利掛鉤，年終匯總的考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要條件。同時(shí)建立鎮(zhèn)紀(jì)委巡查制度，嚴(yán)禁上班時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事，集中整治“慵懶散浮推脫”等現(xiàn)象，提高工作效率。二是加大違紀(jì)處罰力度。對(duì)違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的干部職工，先教育，后懲處。對(duì)違反上班紀(jì)律、違反八項(xiàng)規(guī)定的干部，按制度兌現(xiàn)并進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，全年鎮(zhèn)紀(jì)委發(fā)出機(jī)關(guān)干部違規(guī)通報(bào)5次，涉及8人。三是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班制度。節(jié)假日期間鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)必須輪流帶班，若發(fā)生重大事件或突發(fā)事件，值班領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員要及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行處置。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇八
(一)村官下訪解民情。各村村官代辦員每周都要安排時(shí)間主動(dòng)進(jìn)村入戶收集群眾代辦事項(xiàng)，了解民情民意。村官代辦員亦是貧困戶的幫扶責(zé)任人，在進(jìn)村入戶收集群眾代辦事項(xiàng)時(shí)，貧困戶的代辦事項(xiàng)、困難和問題便成了代辦員收集的重點(diǎn)。讓村官主動(dòng)走下去，“身入”群眾、“心入”群眾，暢通村情社情、戶情民情、期盼愿望、問題困難反映渠道，讓民聲民情聚上來，打通了服務(wù)群眾的最后一公里。
(二)義務(wù)便民解民憂。村官代辦員始終遵循群眾自愿的原則、方便群眾的原則、無(wú)償服務(wù)的原則，對(duì)行動(dòng)不便的村民實(shí)行上門代辦，不收取任何手續(xù)費(fèi)、代辦費(fèi)。
(三)優(yōu)質(zhì)高效解民愁。村官代辦員按照問事、受理、代辦、回復(fù)、建檔五個(gè)步驟，即時(shí)受理，快捷承辦，限時(shí)辦結(jié)，及時(shí)反饋。搭建為民、便民的高效平臺(tái)，形成“一站式”、“一條龍”服務(wù)，使過去需要跑多次、跑多個(gè)部門才能辦成的事，現(xiàn)只跑一個(gè)代辦中心就能辦成，跟以前無(wú)頭蒼蠅亂撞式的辦事流程相比起來，村官代辦給村民節(jié)省了不少時(shí)間和精力，辦事效率得到了極大的提高。
(四)成效顯著惠民生?！按骞俅k制”的推行，有力地促進(jìn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，推動(dòng)了脫貧攻堅(jiān)工作，實(shí)現(xiàn)群眾人均純收入明顯提升、人居環(huán)境明顯提升、幸福指數(shù)明顯提升、感恩意識(shí)明顯提升、文明素質(zhì)明顯提升、依法治理水平明顯提升。201x年，大溪鄉(xiāng)累計(jì)通過“村官代辦制”為群眾代辦1000余件事務(wù)，本級(jí)代辦700余件，委托上級(jí)代辦300余件，大大減少了群眾辦事時(shí)間和成本，僅路費(fèi)一項(xiàng)就為村民節(jié)約成本2萬(wàn)余元。
(五)創(chuàng)新方法、注重實(shí)效。針對(duì)傳統(tǒng)村務(wù)公開存在覆蓋盲區(qū)、紙質(zhì)信息保質(zhì)期不長(zhǎng)、浪費(fèi)紙張、公示期得不到保障、不便于群眾查看等問題。大溪鄉(xiāng)運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+村務(wù)公開”新模式，推出“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”，全面推進(jìn)村務(wù)公開工作，從嚴(yán)規(guī)范基層黨的組織生活，推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)在陽(yáng)光下運(yùn)行。“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”包含走進(jìn)大溪、基層黨建、陽(yáng)光工程、村務(wù)公開、村官代辦等板塊，內(nèi)容豐富多彩、貼近群眾，還能通過留言服務(wù)向我們提供建議、意見，有力拉近了政府與群眾的距離，為群眾提供更多、更便捷的服務(wù)，群眾只需要通過手機(jī)關(guān)注“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”，即可足不出戶了解大溪鄉(xiāng)提供的各類為民服務(wù)資訊及工作動(dòng)態(tài)，從而零距離服務(wù)群眾、接受監(jiān)督，向群眾提供“微服務(wù)”。截至目前，大溪鄉(xiāng)運(yùn)用“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”，通過走近大溪板塊推送各類動(dòng)態(tài)信息20余條，群眾能夠及時(shí)了解全鄉(xiāng)范圍內(nèi)發(fā)生的各類動(dòng)態(tài)和大小事務(wù)。
通過村官代辦板塊對(duì)我鄉(xiāng)基層社會(huì)治理創(chuàng)新試點(diǎn)工作“村官代辦制”進(jìn)行全面宣傳、推廣，力爭(zhēng)讓全鄉(xiāng)村民都能感受到“村官代辦制”帶來的便利。在村官代辦板塊，群眾能清清晰了解到“村官代辦三十條”的詳細(xì)情況，具體到每項(xiàng)代辦事物需要的各類資料、流程，使群眾對(duì)代辦方式、代辦流程更加了解，代辦效率得到進(jìn)一步提高。
過去，村里公開信息僅僅依靠宣傳欄，很難做到公開即時(shí)化、全覆蓋?，F(xiàn)在有了“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”群眾只需通過手機(jī)微信，在家就能了解村里的大小事務(wù)，使脫貧攻堅(jiān)相關(guān)工程建設(shè)、資金使用等情況得到群眾的廣泛監(jiān)督，有力促進(jìn)了脫貧攻堅(jiān)陽(yáng)光化，既提高了群眾的滿意度，也在無(wú)形中給村、組干部戴上了一道緊箍咒。下一步，我鄉(xiāng)將以“走基層”和宣傳黨的十九大為契機(jī)，組織鄉(xiāng)、村、組干部深入每戶農(nóng)戶家中進(jìn)行宣傳、推廣，確保每戶農(nóng)戶至少有1人關(guān)注“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇九
(一)著力深化國(guó)企改革發(fā)展。一是著力推動(dòng)融資平臺(tái)公司實(shí)體化轉(zhuǎn)型發(fā)展。積極落實(shí)《黔西南州推進(jìn)州級(jí)投融資平臺(tái)公司實(shí)體化發(fā)展工作方案》，加快國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，著力發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)。截至11月底，我委監(jiān)管企業(yè)在建項(xiàng)目共20個(gè)，總投資158.69億元，已完成投資74.65億元。二是深入推進(jìn)州管國(guó)有企業(yè)戰(zhàn)略性整合重組。按照省、州有關(guān)要求，成立州國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司、成立州林下菌藥公司、組建成立貴州建工西南公司、整合州級(jí)財(cái)信和時(shí)進(jìn)兩家擔(dān)保公司、正在整合州暢達(dá)公司、興義汽車運(yùn)輸總公司、州運(yùn)輸公司等工作，通過戰(zhàn)略性重組，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)同并進(jìn)，放大存量資源、資產(chǎn)經(jīng)濟(jì)效益，推動(dòng)國(guó)有資本做強(qiáng)做優(yōu)做大，實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。三是認(rèn)真落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)的意見》，按照中央和省的改革模式，抓住州級(jí)平臺(tái)公司實(shí)體化發(fā)展機(jī)遇，積極推進(jìn)國(guó)有企業(yè)與在黔央企戰(zhàn)略合作，比如:目前正在推進(jìn)貴州電網(wǎng)與地方電網(wǎng)金州電力公司兩網(wǎng)融合發(fā)展，組建混合售電公司等。積極推進(jìn)國(guó)有企業(yè)與民營(yíng)企業(yè)戰(zhàn)略合作，努力探索國(guó)有企業(yè)混合所有制改革路徑。部分平臺(tái)公司已邁出實(shí)質(zhì)性步伐，比如:金州電力公司與貴州電網(wǎng)公司組建黔西南州榮泰售電有限公司，推動(dòng)兩網(wǎng)融合發(fā)展，形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。四是積極盤活國(guó)有資產(chǎn)存量。按照州政府工作安排，由我委牽頭實(shí)施的興義市體育中心ppp項(xiàng)目已進(jìn)入銀行評(píng)審階段，預(yù)計(jì)融資資金約13.7億元。五是有序推進(jìn)國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作。牽頭制定《黔西南州國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作實(shí)施方案》，經(jīng)州人民政府批準(zhǔn)實(shí)施。截至11月底，全州國(guó)有企業(yè)退休人員8127人(含黨員1473人)，移交協(xié)議簽訂率100%、管理關(guān)系移交率100%、黨組織關(guān)系移交率99.80%、人事檔案移交率99.52%、企業(yè)年金和統(tǒng)籌外費(fèi)用清理完成率96.57%，預(yù)計(jì)年底全部完成。六是加快推進(jìn)aa+級(jí)企業(yè)整合評(píng)級(jí)工作。為進(jìn)一步提升州管企業(yè)融資能力，降低融資成本，按照州委、州政府安排部署，我委積極推進(jìn)主體信用aa+級(jí)企業(yè)整合評(píng)級(jí)工作，目前正在按照州政府要求優(yōu)化實(shí)施方案，力爭(zhēng)盡快實(shí)現(xiàn)州管企業(yè)aa+級(jí)企業(yè)零突破。
(二)著力提升國(guó)資國(guó)企監(jiān)管效能。一是健全監(jiān)管制度。推動(dòng)出臺(tái)《中共黔西南州委辦公室黔西南州人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)的意見》《黔西南州人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核辦法(試行)》《黔西南州人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)監(jiān)管企業(yè)工資決定機(jī)制暫行辦法》，不斷健全以管資本為主的監(jiān)管運(yùn)營(yíng)體制機(jī)制，規(guī)范國(guó)有企業(yè)重大決策行為，加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核，引導(dǎo)企業(yè)提質(zhì)增效、健康發(fā)展。二是創(chuàng)新監(jiān)管手段，進(jìn)一步推進(jìn)大數(shù)據(jù)監(jiān)管。著力推進(jìn)國(guó)企監(jiān)管云項(xiàng)目建設(shè)，配合州紀(jì)委州監(jiān)委推動(dòng)監(jiān)管云的監(jiān)督使用，不斷夯實(shí)企業(yè)云平臺(tái)大數(shù)據(jù)監(jiān)管基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)監(jiān)管云與企業(yè)云平臺(tái)數(shù)據(jù)無(wú)縫對(duì)接和互通，截至11月底，全州國(guó)有企業(yè)上云總數(shù)共916家，扣除僵尸空殼和注銷企業(yè)，正常使用率達(dá)88%。及時(shí)完善系統(tǒng)財(cái)務(wù)、人事、重大事項(xiàng)監(jiān)督等各項(xiàng)功能，數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)在線并直接穿透至憑證端，匯總展現(xiàn)、分析預(yù)警企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債、收入、利潤(rùn)等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)盈虧情況的排名，確保了數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)，避免數(shù)據(jù)造假，通過數(shù)據(jù)分析，及時(shí)了解企業(yè)運(yùn)行情況。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。建立月分析報(bào)告制度，按月對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，形成分析報(bào)告上報(bào)。2020年5月開展對(duì)州工投公司、州暢達(dá)公司2019年度審計(jì)報(bào)告的稽核工作。四是狠抓協(xié)調(diào)服務(wù)。深入企業(yè)調(diào)研指導(dǎo)，了解企業(yè)業(yè)務(wù)拓展、項(xiàng)目建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)防控、資產(chǎn)處置等情況，幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)遇到的困難和問題，服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展，擬定國(guó)資國(guó)企工作應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)、國(guó)資國(guó)企工作文件匯編，發(fā)放各監(jiān)管企業(yè)，推動(dòng)國(guó)資監(jiān)管服務(wù)能力水平提升。
(三)企業(yè)重大風(fēng)險(xiǎn)得到有效防控。一是建立健全了企業(yè)債務(wù)工作臺(tái)賬，按月對(duì)企業(yè)債務(wù)(銀行貸款、公司債券、企業(yè)債券、非標(biāo)產(chǎn)品、對(duì)外擔(dān)保等)進(jìn)行調(diào)度，提前調(diào)度償債資金來源、償債措施、應(yīng)急預(yù)案，確保按時(shí)收回償債資金。對(duì)企業(yè)存在的債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行研判分析，并將有關(guān)情況及時(shí)向州委、州政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。二是制定了《州國(guó)資委防范化解監(jiān)管企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)工作方案》《州國(guó)資委關(guān)于建立健全監(jiān)管企業(yè)防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制的通知》，州國(guó)資委及監(jiān)管企業(yè)雙雙建立風(fēng)險(xiǎn)防控預(yù)警機(jī)制，州國(guó)資委成立債務(wù)專班、明確專崗，按照“半年規(guī)劃，三月預(yù)警，一月調(diào)度，十天到位”的要求完善內(nèi)部預(yù)警機(jī)制。監(jiān)管企業(yè)壓實(shí)主體責(zé)任，明確專崗專責(zé)專人，按照“一債一策”的要求科學(xué)制定風(fēng)險(xiǎn)防范化解措施。同時(shí)建立跨部門聯(lián)合監(jiān)測(cè)和防控機(jī)制，積極與州債務(wù)辦對(duì)接，聯(lián)合加強(qiáng)對(duì)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)情況的監(jiān)測(cè)，強(qiáng)化信息溝通，形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制。三是積極拓寬償債融資渠道。加大發(fā)債力度，充實(shí)還款資金來源。2020年監(jiān)管企業(yè)已成功發(fā)行債券21億元，其中:州城投集團(tuán)發(fā)行企業(yè)債14億元、州水投公司發(fā)行企業(yè)債7億元;通過國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目、水務(wù)一體化項(xiàng)目等為相關(guān)縣市獲取國(guó)開行授信金額60余億元，為全州防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)作出應(yīng)有貢獻(xiàn);積極盤活國(guó)有資產(chǎn)存量，加快推進(jìn)tot盤活存量資產(chǎn)項(xiàng)目的實(shí)施，目前興義市體育中心ppp項(xiàng)目已進(jìn)入銀行評(píng)審階段，預(yù)計(jì)融資資金約13.7億元。
(四)著力推進(jìn)國(guó)企黨的建設(shè)工作。一是圍繞貫徹落實(shí)《2020年全省國(guó)有企業(yè)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)清單》等文件精神，相繼召開全州國(guó)企黨建工作部署會(huì)、推進(jìn)會(huì)和3次領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)議，安排部署和統(tǒng)籌調(diào)度2020年全州國(guó)企黨建工作，按時(shí)按質(zhì)完成全省國(guó)企業(yè)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)6項(xiàng)、全省國(guó)企黨建工作推進(jìn)會(huì)議部署重點(diǎn)任務(wù)5項(xiàng)。二是組織召開州管國(guó)企黨組織書記抓黨建工作述職評(píng)議會(huì)，集中聽取12家企業(yè)黨組織書記述職。充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，圍繞2019年8個(gè)方面27項(xiàng)重點(diǎn)指標(biāo)對(duì)監(jiān)管企業(yè)2019年度黨建工作進(jìn)行考核，推動(dòng)管黨治黨責(zé)任有效落實(shí)。三是深學(xué)細(xì)研《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，深入實(shí)施國(guó)有企業(yè)全面提升基層黨建質(zhì)量三年行動(dòng)計(jì)劃，開展“回頭看”工作，抓好達(dá)標(biāo)支部工作質(zhì)量鞏固提升，截止目前黨組織關(guān)系隸屬黔西南州國(guó)資委黨委管理的企業(yè)黨支部127個(gè)，創(chuàng)建達(dá)標(biāo)127個(gè)，達(dá)標(biāo)率100%。四是圍繞實(shí)施“基層黨建提升年”重點(diǎn)工作任務(wù)，印發(fā)《黔西南州國(guó)企系統(tǒng)全面推進(jìn)黨建示范點(diǎn)建設(shè)的實(shí)施方案》，選優(yōu)培育國(guó)有企業(yè)黨建示范點(diǎn)40個(gè)，其中省級(jí)示范點(diǎn)2個(gè)，州級(jí)示范點(diǎn)23個(gè)，縣級(jí)示范點(diǎn)15個(gè)。五是開展國(guó)有企業(yè)人才專題調(diào)研，制定施行《黔西南州州管國(guó)有企業(yè)員工招錄指引》，規(guī)范企業(yè)員工招錄工作;依托“貴州人才博覽會(huì)”等重點(diǎn)人才工程，計(jì)劃引進(jìn)45名企業(yè)緊缺人才，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。六是印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)“黨建品牌”創(chuàng)建和“黨建重大問題課題研究”的工作提示》，持續(xù)深入推進(jìn)黨建重大課題研究和“黨建品牌”創(chuàng)建，首批9家企業(yè)共開展黨建品牌創(chuàng)建9項(xiàng)，黨建重大課題研究8項(xiàng)。目前驗(yàn)收品牌創(chuàng)建成果7項(xiàng)，申報(bào)課題研究報(bào)告4項(xiàng)。
二、存在的問題
(一)企業(yè)基礎(chǔ)差、實(shí)力弱。我委監(jiān)管企業(yè)普遍存在注冊(cè)資本金不實(shí)，有效資產(chǎn)不多，負(fù)債率較高，一些企業(yè)主業(yè)定位不突出、虧損大。
(二)防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻。各企業(yè)債務(wù)規(guī)模總量大，短期償付壓力大，部分債務(wù)的實(shí)際還款人歸還不及時(shí)，債務(wù)逾期風(fēng)險(xiǎn)增大。
(三)國(guó)資監(jiān)管分散，縣級(jí)無(wú)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)。一是州屬31家國(guó)有企業(yè)，除州國(guó)資委管理的10家企業(yè)外，其余21家企業(yè)分散在12家州直部門管理。二是縣級(jí)無(wú)國(guó)企監(jiān)管專職機(jī)構(gòu)，州國(guó)資委指導(dǎo)縣級(jí)國(guó)資國(guó)企監(jiān)管工作存在一定障礙。
三、
下步工作打算
(一)加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，防范化解風(fēng)險(xiǎn)。積極爭(zhēng)取上級(jí)支持，努力盤活國(guó)有資產(chǎn)資源，做實(shí)企業(yè)資本金。按照州防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)機(jī)制，強(qiáng)化企業(yè)債務(wù)精細(xì)化、精準(zhǔn)化調(diào)度，進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控。堅(jiān)持快速響應(yīng)、分類施策、穩(wěn)妥處置，消化存量、嚴(yán)控增量，加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)債務(wù)管控和監(jiān)測(cè)分析，多管齊下化解企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(二)加快項(xiàng)目建設(shè)，推進(jìn)實(shí)體化轉(zhuǎn)型發(fā)展。加強(qiáng)實(shí)體化項(xiàng)目調(diào)度分析，調(diào)整優(yōu)化實(shí)體項(xiàng)目清單，構(gòu)建動(dòng)態(tài)管理的企業(yè)實(shí)體化項(xiàng)目庫(kù)，選取部分已完工項(xiàng)目開展后評(píng)價(jià)工作試點(diǎn)。對(duì)于擬新建項(xiàng)目，嚴(yán)格審查項(xiàng)目投資決策程序、投資金額、市場(chǎng)前景分析等條件，嚴(yán)格管控與主業(yè)無(wú)關(guān)的投資項(xiàng)目。對(duì)于在建項(xiàng)目，加大督促檢查力度，及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)過程中的困難問題。
(三)深化國(guó)企改革，增強(qiáng)國(guó)資國(guó)企實(shí)力。認(rèn)真貫徹落實(shí)兩辦《關(guān)于進(jìn)一步做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)的意見》，推進(jìn)州管國(guó)有企業(yè)戰(zhàn)略性整合重組。按照州委、州政府發(fā)展戰(zhàn)略，精準(zhǔn)企業(yè)定位，以“突出主營(yíng)業(yè)務(wù)、剝離非主營(yíng)業(yè)務(wù)、集中優(yōu)良資產(chǎn)、合并業(yè)務(wù)同類項(xiàng)、防范債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)”為原則，逐步戰(zhàn)略性整合重組州管國(guó)有企業(yè)，將其他州級(jí)國(guó)有企業(yè)逐步集中到州國(guó)資委或整合到州國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)統(tǒng)一履行出資人職責(zé)，優(yōu)化資本資產(chǎn)配置，促進(jìn)企業(yè)更好地聚焦主業(yè)，做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本，優(yōu)化完善國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管體制機(jī)制。
(四)加強(qiáng)監(jiān)督管理，提高國(guó)資國(guó)企監(jiān)管水平。進(jìn)一步健全完善監(jiān)管企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)體系，落實(shí)國(guó)有資產(chǎn)保值增值責(zé)任，嚴(yán)格規(guī)范監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核結(jié)果與企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬直接掛鉤。強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查，完善企業(yè)財(cái)務(wù)月報(bào)機(jī)制，每月調(diào)度企業(yè)財(cái)務(wù)情況，對(duì)監(jiān)管企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告進(jìn)行抽查稽核。完善“國(guó)企監(jiān)管云”平臺(tái)建設(shè)，打造國(guó)資監(jiān)管的“數(shù)據(jù)鐵籠”，及時(shí)出臺(tái)相關(guān)配套政策規(guī)定，做好已出臺(tái)政策的執(zhí)行落實(shí)，建立國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)情況監(jiān)督的聯(lián)網(wǎng)體系，推進(jìn)國(guó)資監(jiān)管工作創(chuàng)新提升。
(五)提高服務(wù)企業(yè)水平，促進(jìn)企業(yè)提質(zhì)增效。結(jié)合州國(guó)資委權(quán)力和責(zé)任清單、授權(quán)放權(quán)清單，進(jìn)一步優(yōu)化監(jiān)管工作流程，簡(jiǎn)化辦事程序，提升服務(wù)效率。完善聯(lián)系服務(wù)企業(yè)工作制度，開展“下基層、訪民情、辦實(shí)事、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng)，定期深入監(jiān)管企業(yè)一線，協(xié)調(diào)幫助企業(yè)解決實(shí)體化轉(zhuǎn)型、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、國(guó)企黨建、法人治理、薪酬分配、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控等方面存在的困難和問題，促進(jìn)企業(yè)提質(zhì)增效，健康發(fā)展。
(六)加強(qiáng)國(guó)企黨建，為企業(yè)提供有力保障。全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，進(jìn)一步推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建工作，提升黨建品牌創(chuàng)建質(zhì)量。推進(jìn)以支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正常化、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化為主要內(nèi)容的黨支部“五化”建設(shè)，全面提高國(guó)有企業(yè)黨建水平。
國(guó)資委工作總結(jié)
全面深化改革工作總結(jié)（）
國(guó)資委黨風(fēng)廉政工作總結(jié)
國(guó)資委企業(yè)財(cái)務(wù)工作總結(jié)
國(guó)資委黨建工作總結(jié)
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇十
根據(jù)《中共雅安市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神做好總結(jié)今年和謀劃明年改革工作的通知》雅改辦〔201x〕26號(hào)和《中共寶興縣委改革辦關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神做好總結(jié)今年和謀劃明年改革工作的通知》寶改組辦〔201x〕7號(hào)文件要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，現(xiàn)就我鄉(xiāng)全面深化改革工作做如下總結(jié)。
自全面深化改革工作開展以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣深改辦的有力指導(dǎo)下，大溪鄉(xiāng)深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，結(jié)合脫貧攻堅(jiān)、災(zāi)后重建收官等重點(diǎn)工作，強(qiáng)力推動(dòng)全面深化改革工作在大溪落地落實(shí)。201x年，大溪著力抓好“關(guān)鍵少數(shù)”的牽頭作用，以全面深化改革工作為契機(jī)，進(jìn)一步健全完善村官代辦的各項(xiàng)制度機(jī)制，著力推進(jìn)“三必訪、四必問”制度，真正做到“管理沉到源頭、服務(wù)就在身邊”。讓村官主動(dòng)走下去，“身入”群眾、“心入”群眾，暢通村情社情、戶情民情、期盼愿望、問題困難反映渠道，讓民聲民情聚上來，打通了服務(wù)群眾的最后一公里。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇十一
20xx年，由工業(yè)經(jīng)濟(jì)局負(fù)責(zé)牽頭的改革任務(wù)為“推動(dòng)民企管理機(jī)制改革”?，F(xiàn)將改革工作完成情況總結(jié)如下：
一、重點(diǎn)改革任務(wù)推進(jìn)情況
一是民企管理改革取得突破。不斷引導(dǎo)民企探索與實(shí)踐企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的新途徑;進(jìn)一步健全完善現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)實(shí)施方案，引導(dǎo)縣內(nèi)泰達(dá)煤化、三忻集團(tuán)等企業(yè)率先進(jìn)行管理革新，引進(jìn)了職業(yè)經(jīng)理人，有力的助推了企業(yè)的'發(fā)展;昊田集團(tuán)公司管理模式成為全縣民營(yíng)企業(yè)管理革新亮點(diǎn)，具備推廣條件。
三是加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)人才建設(shè)。目前，按照縣委人才工作要求，工業(yè)經(jīng)濟(jì)局正在對(duì)全縣民營(yíng)企業(yè)高技能人才、經(jīng)營(yíng)管理人才等進(jìn)行摸底統(tǒng)計(jì)，擬建立工業(yè)行業(yè)人才庫(kù)。同時(shí)，結(jié)合全縣企業(yè)發(fā)展實(shí)際，工業(yè)經(jīng)濟(jì)局還牽頭起草了《xx縣培養(yǎng)提升現(xiàn)代工業(yè)人才實(shí)施細(xì)則》。
二、改革工作面臨的突出困難問題
雖然深化改革工作取得了明顯成效，但是，制約改革工作快速推進(jìn)過程中，依然面臨著一系列的問題，主要集中表現(xiàn)為：我縣民企“家族式”管理色彩濃厚，在人力資源利用上局限性明顯，不利于管理和技術(shù)人才的引進(jìn)，經(jīng)營(yíng)管理水平落后，缺乏先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、管理經(jīng)驗(yàn)和資本運(yùn)作的能力。
三、意見及建議
建議定期舉辦深化改革專題講座、培訓(xùn)，不斷提高部門單位深化改革的理論水平;同時(shí)，深入開展調(diào)查研究，廣泛聽取民意、汲取民智，充分發(fā)揮專家學(xué)者、智庫(kù)的決策咨詢作用，研究制定詳細(xì)改革方案，推進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，x縣深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，x縣認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市關(guān)于全面深化改革的部署要求，緊緊圍繞改革發(fā)展大局，開拓創(chuàng)新、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、狠抓落實(shí)，扎實(shí)推動(dòng)我縣全面深化改革工作深入開展，為推動(dòng)全縣“十四五”開好局、起好步，加快x高質(zhì)量發(fā)展提供了有效保障。
一、把握方向?qū)颍y(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)
縣委、縣政府高度重視全面深化改革工作，堅(jiān)持把改革工作擺在重要位置，放在全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中一體謀劃、一體推進(jìn)、一體落實(shí)，做到“四個(gè)親自”，確保各項(xiàng)改革重點(diǎn)任務(wù)按序時(shí)進(jìn)度推進(jìn)。一是精心組織，周密部署。今年以來，先后召開縣委常委（擴(kuò)大）會(huì)議、縣委專題會(huì)議、縣政府常務(wù)會(huì)議、縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組等，傳達(dá)貫徹中央和省、市全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議精神，研究部署我縣全面深化改革工作，及時(shí)調(diào)整充實(shí)全面深化改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和專項(xiàng)工作小組成員，認(rèn)真研究制定出臺(tái)了《2021年x縣全面深化改革工作要點(diǎn)》《2021年x縣全面改革任務(wù)落實(shí)清單》《2021年度全面深化改革工作績(jī)效考評(píng)方案》，梳理年度改革任務(wù)x項(xiàng)和x個(gè)重點(diǎn)突破事項(xiàng)，并進(jìn)一步明確改革的“時(shí)間表”“路線圖”，明確各單位改革任務(wù)，推動(dòng)擰緊一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的責(zé)任鏈條，在全縣迅速形成上下齊發(fā)力的局面，推進(jìn)改革任務(wù)落實(shí)。二是強(qiáng)化引領(lǐng)，加大宣傳。立足縣情實(shí)際，積極培育x、x、x等x個(gè)改革亮點(diǎn)。同時(shí)，加強(qiáng)與縣改革各專項(xiàng)小組、改革重點(diǎn)單位的溝通聯(lián)系，定期跟蹤了解各專項(xiàng)小組、改革重點(diǎn)單位任務(wù)落實(shí)情況，積極向市改革聯(lián)絡(luò)辦報(bào)送改革動(dòng)態(tài)信息，共編發(fā)《x改革情況交流》x期，上報(bào)市改革聯(lián)絡(luò)辦信息x條，其中《x》分別在《x改革情況交流》《x改革情況》上刊發(fā)。三是做實(shí)督導(dǎo)，狠抓落實(shí)。今年來，按照省委、市委的改革督察的部署要求，立足x實(shí)際，制定出臺(tái)了2021年重點(diǎn)任務(wù)督查方案，組織成立x個(gè)專項(xiàng)督查組，對(duì)x個(gè)專項(xiàng)工作小組落實(shí)2021年中央和省委x個(gè)改革督察重點(diǎn)任務(wù)和2021年工作要點(diǎn)開展專項(xiàng)督查，對(duì)于工作進(jìn)展緩慢、任務(wù)落實(shí)不力的單位和個(gè)人，及時(shí)通報(bào)整改，確保了各項(xiàng)改革工作有序開展。
二、壓緊壓實(shí)責(zé)任，狠抓重點(diǎn)任務(wù)
一是深化經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)體制改革。一是加快轉(zhuǎn)變職能。深入推進(jìn)“放管服”工作，做好上級(jí)取消和下放、委托、調(diào)整事項(xiàng)承接落實(shí)，今年來共對(duì)應(yīng)取消事項(xiàng)x項(xiàng)、承接事項(xiàng)x項(xiàng)、調(diào)整事項(xiàng)x項(xiàng)，全面推行“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”模式，梳理出各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣直有關(guān)單位實(shí)現(xiàn)“一趟不用跑”和“最多跑一趟”事項(xiàng)共x項(xiàng)，其中縣直單位x項(xiàng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）x項(xiàng)，占全縣行政審批和服務(wù)事項(xiàng)x%以上。二是激發(fā)市場(chǎng)活力。加大對(duì)先進(jìn)企業(yè)和優(yōu)秀企業(yè)家的宣傳力度，推薦我縣企業(yè)家代表積極參加省、市企業(yè)家座談會(huì)，加大對(duì)企業(yè)進(jìn)行宣傳。組織規(guī)上企業(yè)高管參加x、x、x、x等高等院校研修班學(xué)習(xí)。三是深化社會(huì)改革。深化基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革，推進(jìn)縣域緊密型醫(yī)共體建設(shè)。加快城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化發(fā)展步伐，探索實(shí)施“強(qiáng)校帶弱校”小學(xué)“強(qiáng)基”、初中“壯腰”等工程，全面提升城鄉(xiāng)學(xué)校教研品質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量。
二是深化文化體制改革。一是健全體制機(jī)制。加強(qiáng)縣域各類新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體、各類出版物的管理，加快傳統(tǒng)媒體與新興媒體融合發(fā)展，深化鞏固縣級(jí)融媒體中心成效。二是創(chuàng)新服務(wù)體系。加強(qiáng)基層綜合文化服務(wù)中心管理和使用，穩(wěn)步推進(jìn)其他一般村、重點(diǎn)鎮(zhèn)基層綜合文化服務(wù)中心建設(shè)工作，全縣x個(gè)村（社區(qū)）基層綜合性文化服務(wù)中心建設(shè)全面完成，文化基礎(chǔ)設(shè)施和基層文化陣地建設(shè)不斷加強(qiáng)。三是創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制。積極組織動(dòng)員我縣文創(chuàng)企業(yè)參加“x”評(píng)選、x、x等活動(dòng)，推動(dòng)文化外向交流，進(jìn)一步提升x知名度、影響力。四是保護(hù)傳承文化。啟動(dòng)文物普查工作，目前共登記不可移動(dòng)文物x處，可移動(dòng)文物x件套。積極推進(jìn)紅色文化保護(hù)、傳承和弘揚(yáng)工作，加強(qiáng)市級(jí)愛國(guó)主義教育基地示范帶動(dòng)作用，升格x遺址紀(jì)念館、x遺址、x等x處單位為新一批縣級(jí)愛國(guó)主義教育基地。
三是深化民主法治領(lǐng)域改革。一是深化司法體制改革。積極探索扁平化管理模式，對(duì)現(xiàn)有法院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行整合，進(jìn)一步完善法官員額制，促進(jìn)法官隊(duì)伍正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。深化司法責(zé)任制改革，依托統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)，全面履行案件管理職責(zé)，努力推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。二是深化依法行政。推進(jìn)行政復(fù)議和應(yīng)訴工作，嚴(yán)格按照《行政復(fù)議法》《行政復(fù)議法實(shí)施條例》的規(guī)定，對(duì)行政機(jī)關(guān)具體行政行為的事實(shí)、程序、法律適用等事項(xiàng)進(jìn)行審查，對(duì)不當(dāng)具體行政行為，依法予以撤銷，今年共收到行政復(fù)議申請(qǐng)x件，受理x件；
行政訴訟案件共x件，其中已審結(jié)x件。三是健全聯(lián)絡(luò)機(jī)制。成立x縣政協(xié)委員工作室，進(jìn)一步密切與省、市、縣委員的聯(lián)系，邀請(qǐng)委員參與重點(diǎn)調(diào)研、視察考察、專題協(xié)商等工作。設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層政協(xié)工作機(jī)構(gòu)，以試點(diǎn)帶動(dòng)協(xié)商民主在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面鋪開，同時(shí)優(yōu)化委員結(jié)構(gòu)、擴(kuò)大鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村委員人數(shù)，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政協(xié)工作委員會(huì)和委員活動(dòng)小組，將服務(wù)觸角延伸到基層和群眾。
四是深化社會(huì)治理體制改革。一是加強(qiáng)調(diào)解機(jī)制建設(shè)。完善縣多元調(diào)處中心多元調(diào)解機(jī)制，開展訴調(diào)對(duì)接、檢調(diào)對(duì)接、公調(diào)對(duì)接工作，通過建立巡回法庭、法律診所、群眾說事室、流動(dòng)調(diào)解室、律師參與接訪等方法多元化調(diào)解矛盾糾紛。積極打造品牌人民調(diào)解工作室x個(gè)（縣級(jí)x個(gè)、市級(jí)x個(gè)、省級(jí)x個(gè)），成功調(diào)處x件、調(diào)成率x%。二是健全公安安全體系。強(qiáng)化安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”和“底線思維”，依托縣政府網(wǎng)站開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作在線訪談，把安全生產(chǎn)大檢查納入企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)內(nèi)容，建立“黑名單”制度，建設(shè)企業(yè)安全生產(chǎn)誠(chéng)信體系，構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。三是加快防控體系建設(shè)。推進(jìn)“雪亮工程”建設(shè)，加強(qiáng)重要部位、復(fù)雜場(chǎng)所視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)、聯(lián)網(wǎng)、應(yīng)用，做到應(yīng)建盡建、應(yīng)聯(lián)盡聯(lián)，全縣共x路公共安全視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)投入使用。推廣應(yīng)用二維碼梯位牌和戶室牌，開展提升二維碼工作質(zhì)量攻堅(jiān)戰(zhàn)，共重新標(biāo)注建筑物x次，新增建筑物x座，新增標(biāo)準(zhǔn)地址x條。四是創(chuàng)新特殊人群服務(wù)管理。全面落實(shí)“一例五單”制度，加強(qiáng)對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者救治管理，加快推進(jìn)強(qiáng)制醫(yī)療場(chǎng)所建設(shè)，目前精神病院投入使用床位x張。完善縣鄉(xiāng)兩級(jí)社區(qū)矯正情況分析例會(huì)制度，加強(qiáng)社區(qū)矯正執(zhí)法情況檢查，辦理審前調(diào)查x件，累計(jì)接收社區(qū)矯正人員x名，依法解除矯正x人。
五是深化農(nóng)業(yè)農(nóng)村體制改革。一是實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。深化我縣實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施意見，深入推進(jìn)五大振興，同時(shí)，完成2022-2023年鄉(xiāng)村振興投資需求摸底工作。二是推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，規(guī)范提升農(nóng)民合作社，目前全縣合作社達(dá)x家、家庭農(nóng)場(chǎng)x家。大力發(fā)展“一村一品”，目前全縣發(fā)展一村一品示范村x個(gè)，占全縣總村數(shù)的x%。加快發(fā)展林藥、森林景觀、林下養(yǎng)殖、林下種植、林產(chǎn)品加工等林下經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目建設(shè)，建設(shè)示范點(diǎn)x個(gè)，林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展面積達(dá)到x畝，帶動(dòng)農(nóng)戶數(shù)x多人。三是推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革。積極推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，制定《關(guān)于穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革實(shí)施意見》《x縣農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資個(gè)實(shí)施方案》，全面完成農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資工作。扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村地籍和房屋調(diào)查工作，開展農(nóng)村地籍調(diào)查村x個(gè)，村莊地籍調(diào)查的總面積為x平方公里，一期調(diào)查已完成并通過驗(yàn)收，二期調(diào)查面積x平方公里已制定工作方案，分三年完成調(diào)查任務(wù)，目前已完成x平方公里x個(gè)行政村的調(diào)查工作。兩期共計(jì)完成x個(gè)行政村調(diào)查工作，占行政村比例x%。
六是深化生態(tài)文明體制改革。一是健全生態(tài)環(huán)保管理體制機(jī)制。堅(jiān)持依法行政，加強(qiáng)環(huán)境執(zhí)法力度，今年以來，共出動(dòng)執(zhí)法人員約x人次，檢查企業(yè)x家次，對(duì)企業(yè)存在環(huán)境違法行為發(fā)出《責(zé)令改正違法行為決定書》x份，依法實(shí)施查封x件，移送公安機(jī)關(guān)行政拘留x件，涉嫌環(huán)境違法犯罪移送公安機(jī)關(guān)進(jìn)一步偵辦x件。建立健全縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)河長(zhǎng)體系,全縣共設(shè)縣級(jí)河長(zhǎng)x名，鄉(xiāng)級(jí)河長(zhǎng)x名、河段長(zhǎng)x名、村級(jí)河道專管員x名，實(shí)現(xiàn)了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)“河長(zhǎng)制”全覆蓋。二是健全環(huán)境治理和生態(tài)保護(hù)市場(chǎng)體系。加快推進(jìn)林業(yè)碳匯試點(diǎn)工作，完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)監(jiān)測(cè)和審定核證工作，設(shè)計(jì)碳匯量申請(qǐng)備案減排量，預(yù)估收益可達(dá)x元，目前項(xiàng)目經(jīng)過了專家初審。積極引導(dǎo)銀行業(yè)機(jī)構(gòu)不斷創(chuàng)新完善綠色金融產(chǎn)品和服務(wù)，至11月底，各項(xiàng)貸款x元，比年初增加x元，增長(zhǎng)x%。其中涉農(nóng)貸款x元，比年初增加x元，增長(zhǎng)x%。三是推進(jìn)生態(tài)文明績(jī)效評(píng)價(jià)考核。強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）環(huán)保目標(biāo)責(zé)任制和水、氣、總量三項(xiàng)績(jī)效管理指標(biāo)考核，對(duì)未有效履職，不落實(shí)部門環(huán)保責(zé)任，根據(jù)情節(jié)輕重對(duì)相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行問責(zé)，年度績(jī)效考評(píng)和評(píng)優(yōu)創(chuàng)先要嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)?！耙黄狈駴Q”。
七是深化黨的建設(shè)制度改革方面。一是深化干部人事制度改革。組建x個(gè)考察大組x個(gè)考察小組，深入一線干部開展考察。探索跟蹤考察重點(diǎn)項(xiàng)目滾動(dòng)退出和新進(jìn)制度，截止目前，共開展x輪駐點(diǎn)考察。注重發(fā)揮“一線考察”指揮棒作用，綜合運(yùn)用一線考察成果，將考察結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備、干部選拔任用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。今年以來，提拔重用x名表現(xiàn)突出的干部，其中x名干部來自重點(diǎn)項(xiàng)目和其他一線工作，占提拔干部總數(shù)x%。健全日常嚴(yán)管約束、厚愛激勵(lì)干部制度，梳理關(guān)心關(guān)愛責(zé)任清單，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)落細(xì)，研究制定《激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為實(shí)施方案》和《關(guān)于建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制支持干部干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)施細(xì)則（試行）》為勇于改革創(chuàng)新的干部撐腰壯膽，調(diào)動(dòng)基層干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。二是推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)制度改革。嚴(yán)格抓好村級(jí)組織換屆，順利完成全縣x個(gè)村（社區(qū)）黨組織換屆，x個(gè)村、x個(gè)社區(qū)實(shí)現(xiàn)村（社區(qū)）主干“一肩挑”，比例分別達(dá)到100%。大力發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，制定出臺(tái)《關(guān)于實(shí)施村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“進(jìn)五爭(zhēng)十”三年行動(dòng)行動(dòng)的實(shí)施意見》，提高試點(diǎn)村集體經(jīng)濟(jì)收入。三是深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革。著力推動(dòng)“x興才計(jì)劃”貫徹落實(shí)，制定印發(fā)了《“x興才計(jì)劃”細(xì)化落實(shí)任務(wù)分解表》，對(duì)“x興才計(jì)劃”中的條款進(jìn)行逐項(xiàng)分解，并指定制定各項(xiàng)操作細(xì)則的責(zé)任單位和完成時(shí)限，保障“x興才計(jì)劃”系列文件規(guī)定的各項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)政策和人才項(xiàng)目及時(shí)兌現(xiàn)。加大高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)扶持力度，積極組織符合條件的高校畢業(yè)生申報(bào)省、市級(jí)創(chuàng)業(yè)資助項(xiàng)目，并邀請(qǐng)省級(jí)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生開展授課，提升我縣創(chuàng)業(yè)大學(xué)生的整體水平。進(jìn)一步密切與優(yōu)秀人才專家的聯(lián)系，提升人才工作服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實(shí)效。
八是深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革。一是壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。推動(dòng)主體責(zé)任清單管理向基層黨組織延伸，將壓力傳導(dǎo)到末梢，落實(shí)到最基層。修訂完善領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)主體責(zé)任全程紀(jì)實(shí)制度和《紀(jì)實(shí)手冊(cè)》，使之更加科學(xué)，便于執(zhí)行，并每半年開展一次落實(shí)情況督查，確保有效落實(shí)。二是把黨的政治建設(shè)放在首位。加強(qiáng)對(duì)“三會(huì)一課”、雙重組織生活、民主評(píng)議等制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，督促被談話函詢的縣管干部在民主生活會(huì)上作說明。三是加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)。健全問題線索發(fā)現(xiàn)機(jī)制，定期分析信訪、專項(xiàng)監(jiān)督、審查調(diào)查、巡察、審計(jì)等方面的信息，對(duì)存在苗頭性問題及時(shí)談話函詢，批評(píng)教育。加強(qiáng)對(duì)問題線索處置的審核把關(guān)，今年以來共運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處理x人次,其中，第一種形態(tài)x人次、占x%，第二種形態(tài)x人次、占x%，第三、第四種形態(tài)x人次、占x%。四是拓展深化政治巡察。及時(shí)修訂縣委巡察《實(shí)施辦法》和《五年規(guī)劃》，明確巡察全覆蓋的時(shí)間表、路線圖，統(tǒng)籌安排常規(guī)巡察，深化專項(xiàng)巡察，靈活運(yùn)用多種方式方法，確保高質(zhì)量完成巡察全覆蓋任，今年以來，完成x輪對(duì)x個(gè)單位的常規(guī)巡察，移交問題線索x條，已立案審查x人。
三、強(qiáng)化問題導(dǎo)向，正視短板弱項(xiàng)
今年以來，我縣在全面深化改革方面雖然取得了一些成效，但各領(lǐng)域的改革工作還面臨不少困難和問題，主要有：一是部門協(xié)調(diào)不夠緊密，有的改革任務(wù)，涉及“集團(tuán)作戰(zhàn)”，需要多部門配合，橫向協(xié)調(diào)、縱向聯(lián)動(dòng)的改革事項(xiàng)往往推進(jìn)困難，雖然明確了牽頭責(zé)任部門，但存在推動(dòng)難、協(xié)調(diào)難，在一些具體改革事項(xiàng)上部門“踢皮球”情況還不同程度存在。二是典型亮點(diǎn)培育不明顯，有的單位對(duì)改革抓的不夠緊，把深化改革工作與業(yè)務(wù)工作混同一體，未把工作重點(diǎn)放在體制機(jī)制改革創(chuàng)新上，可復(fù)制推廣的改革亮點(diǎn)還僅限于省市改革試點(diǎn)。三是改革工作力量不足，由于工作任務(wù)重，機(jī)構(gòu)人員編制等問題，我縣改革辦工作人員和各改革牽頭單位聯(lián)絡(luò)人員均身兼多職、工作繁重，無(wú)法全身心投入改革工作。
四、堅(jiān)定改革信心，找準(zhǔn)目標(biāo)定位
2022年，我們將深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神，提前謀劃、主動(dòng)作為，推動(dòng)全面深化改革向縱深推進(jìn)。一是按照中央、省、市關(guān)于全面深化改革的部署要求，結(jié)合x實(shí)際，科學(xué)設(shè)置改革課題和2022年改革工作重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全縣改革工作的指導(dǎo)。二是認(rèn)真做好縣全面深化改革全面深化改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和專項(xiàng)工作小組成員調(diào)整充實(shí)。同時(shí)加強(qiáng)與縣直有關(guān)部門的溝通聯(lián)系，進(jìn)一步形成多向溝通、協(xié)調(diào)的工作網(wǎng)絡(luò)，推動(dòng)改革工作落實(shí)到位。三是加強(qiáng)與縣委、縣政府督查室相互配合，發(fā)揮督查作用，督促各小組嚴(yán)格按照檢查工作機(jī)制和對(duì)賬銷號(hào)制度的要求，推動(dòng)改革任務(wù)的督促和落實(shí)。同時(shí)，建議上級(jí)部門加強(qiáng)對(duì)縣改革任務(wù)的培訓(xùn)指導(dǎo)，確保各項(xiàng)改革任務(wù)順利推進(jìn)。
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全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇十三
根據(jù)市委深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組工作要點(diǎn)和任務(wù)分工，我局以全面深化招標(biāo)采購(gòu)改革工作為重點(diǎn)，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，積極推進(jìn)公共資源交易改革工作。現(xiàn)將20招標(biāo)采購(gòu)改革主要工作的開展情況匯報(bào)如下：
一、深化公共資源交易改革推進(jìn)情況
（一）新體制機(jī)制順利實(shí)施
1、機(jī)構(gòu)職能調(diào)整到位：按照改革后的“三定”方案，市公共資源交易管理局、市公共資源交易中心已于4月1日正式掛牌成立，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員交流、定崗工作已全部落實(shí)到位。市財(cái)政、住建、交通運(yùn)輸、水務(wù)、信息辦等部門分別對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)督，開展交易文件審查備案，監(jiān)督答疑、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)，辦理投訴案件，組建和管理交易代理機(jī)構(gòu)庫(kù)，組織開展誠(chéng)信評(píng)價(jià)等工作。實(shí)現(xiàn)了監(jiān)督管理相對(duì)分離和相互制約。
2、代理模式全部轉(zhuǎn)換：自年4月1日起，所有進(jìn)入交易中心交易的項(xiàng)目全部實(shí)行社會(huì)代理機(jī)構(gòu)代理。改革之初，寬門檻引進(jìn)與培育社會(huì)代理機(jī)構(gòu)78家，其中:工程類甲級(jí)資質(zhì)36家，乙級(jí)資質(zhì)37家；采購(gòu)類甲級(jí)資質(zhì)15家，乙級(jí)資質(zhì)28家。試運(yùn)行半年后，通過公開招標(biāo)重新遴選33家代理機(jī)構(gòu)，其中：工程招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)甲級(jí)7家，乙級(jí)7家，暫定級(jí)4家；政府采購(gòu)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)甲級(jí)9家，乙級(jí)6家。4月1日至11月20日代理機(jī)構(gòu)共代理項(xiàng)目1436個(gè)，對(duì)代理機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)450余人次。
（二）誠(chéng)信體系構(gòu)架初步形成
根據(jù)誠(chéng)信評(píng)價(jià)辦法，5個(gè)行業(yè)主管部門，13個(gè)相關(guān)評(píng)價(jià)單位于5月份制定了26個(gè)評(píng)價(jià)細(xì)則。6月份，對(duì)各縣區(qū)、各開發(fā)區(qū)、市直單位大規(guī)模組織培訓(xùn)25場(chǎng)，培訓(xùn)1630人次。7月份開始組織各評(píng)價(jià)主體進(jìn)行誠(chéng)信評(píng)價(jià)計(jì)分。目前，已建立評(píng)價(jià)信息記錄企業(yè)3114戶，信息評(píng)價(jià)記錄27242條，已啟用信用標(biāo)項(xiàng)目31個(gè)，已完成信用標(biāo)項(xiàng)目評(píng)審12個(gè)項(xiàng)目。10月份啟用信用標(biāo)項(xiàng)目約占當(dāng)月133個(gè)公開招標(biāo)項(xiàng)目的23.31%。信用標(biāo)運(yùn)用效果已經(jīng)顯現(xiàn)，已評(píng)審12個(gè)項(xiàng)目的中標(biāo)人中，信用標(biāo)列第一名的有8個(gè)，其余4個(gè)信用標(biāo)得分均列前三名，信用標(biāo)得分高低，在項(xiàng)目評(píng)審中發(fā)揮了舉足輕重的作用。
（三）全程電子招投標(biāo)功能基本實(shí)現(xiàn)
目前，已改造提升了專家抽取、協(xié)議維修、網(wǎng)上競(jìng)價(jià)、協(xié)議供貨4個(gè)系統(tǒng)功能；開發(fā)完成了投標(biāo)人登記管理、誠(chéng)信評(píng)價(jià)、保證金收退、電子開標(biāo)評(píng)標(biāo)、計(jì)算機(jī)圍標(biāo)串標(biāo)自動(dòng)識(shí)別、中心站、中介服務(wù)抽取系統(tǒng)7個(gè)。行政監(jiān)督、電子監(jiān)察系統(tǒng)正在開發(fā)之中。擬再開發(fā)電子檔案歸集、統(tǒng)計(jì)分析2個(gè)系統(tǒng)。已開發(fā)投入使用的系統(tǒng)功能能滿足招投標(biāo)活動(dòng)各項(xiàng)工作的需求，日常運(yùn)行基本穩(wěn)定，一些技術(shù)問題根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行不斷完善。自4月1日以來，累計(jì)實(shí)行全電子招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目457個(gè)，其中11月份以來采用全程電子招投標(biāo)的項(xiàng)目34個(gè)，占全部公開招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目的61%。
（四）制度體系基本建立
依照“制度建設(shè)體系化、制度完善常態(tài)化”要求和“先急后緩”原則，按照體制機(jī)制、誠(chéng)信體系、電子招投標(biāo)、信息公開、招標(biāo)辦法等五個(gè)方面改革內(nèi)容和“先宏觀、后中觀、再微觀”制度設(shè)定構(gòu)架，強(qiáng)力推進(jìn)制度建設(shè)。分三批完成制度136個(gè)。在頂層設(shè)計(jì)上，市委、市政府先后出臺(tái)了《市深化招標(biāo)采購(gòu)改革方案》和《市公共資源交易管理辦法》等5個(gè)制度；制定了中觀層面制度17個(gè)，微觀層面制度114個(gè)。目前各項(xiàng)制度構(gòu)架體系基本形成。
（五）新的`評(píng)標(biāo)辦法運(yùn)行良好
按照分類分級(jí)評(píng)標(biāo)辦法的要求，先期制定建設(shè)工程類評(píng)比辦法8個(gè)，政府采購(gòu)類評(píng)標(biāo)辦法10個(gè)。新評(píng)標(biāo)辦法根據(jù)招標(biāo)人的意見以及過去中標(biāo)價(jià)與預(yù)算價(jià)的經(jīng)驗(yàn)比值，調(diào)整了項(xiàng)目中標(biāo)價(jià)區(qū)間，遏制惡意低價(jià)中標(biāo)。目前，招標(biāo)人特別是工程類項(xiàng)目招標(biāo)人普遍反映中標(biāo)價(jià)格較過去趨于合理。在評(píng)審過程中，允許招標(biāo)人派出一名代表參加評(píng)標(biāo)委員會(huì)，讓招標(biāo)人有參與權(quán)。
（六）信息公開明顯加強(qiáng)
制定了招標(biāo)采購(gòu)信息公開辦法和信息公開范本，完善了信息發(fā)布網(wǎng)站功能。在制度設(shè)計(jì)中，除評(píng)標(biāo)專家評(píng)審環(huán)節(jié)隔絕評(píng)標(biāo)專家與場(chǎng)外人員接觸，實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格的保密管理外，交易過程的招標(biāo)公告、開標(biāo)記錄、中標(biāo)候選人公示、中標(biāo)公告、信息更正或補(bǔ)充事項(xiàng)、質(zhì)疑、投訴處理、投標(biāo)企業(yè)及其人員的資質(zhì)及業(yè)績(jī)信息、誠(chéng)信評(píng)價(jià)記錄及得分等均已在市公共資源交易中心網(wǎng)站等媒體上網(wǎng)公示，既讓潛在投標(biāo)人和社會(huì)各方面有充分的知情權(quán)，也引入社會(huì)力量監(jiān)督交易過程，發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督作用。
二、經(jīng)驗(yàn)做法
（一）理順關(guān)系，搭建“新機(jī)制”。遵循“政府主導(dǎo)、管辦分離，集中交易、規(guī)范運(yùn)行，部門監(jiān)管、行政監(jiān)察”的基本原則，實(shí)行“一委一局一中心”的管理模式，設(shè)立市公共資源交易委員會(huì)，負(fù)責(zé)公共資源交易重大問題的決策、重大事項(xiàng)的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作；設(shè)市立公共資源交易管理局，作為公共資源交易工作的日常管理機(jī)構(gòu);成立市公共資源交易中心，作為提供公共資源交易日常服務(wù)的事業(yè)機(jī)構(gòu)。理順監(jiān)管機(jī)制，市五個(gè)行政監(jiān)督部門負(fù)責(zé)依法實(shí)施行政監(jiān)督；市紀(jì)委監(jiān)察局在市公共資源交易管理局派駐紀(jì)檢組（監(jiān)察室），并在公共資源交易中心設(shè)立投訴受理中心，負(fù)責(zé)接收、分流、督辦投訴事項(xiàng)。建設(shè)工程和政府采購(gòu)全部推行社會(huì)招標(biāo)代理。形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)管權(quán)既相對(duì)分離又相互制約的運(yùn)行體制，構(gòu)建全市公共資源交易“共同體”。
（二）建章立制，權(quán)力“進(jìn)籠子”。把制度體系建設(shè)作為深化改革的重要工作來抓，突出了監(jiān)管分離、管辦分開，相互制約，權(quán)力制衡，將交易行為關(guān)進(jìn)制度的籠子，有利于提高執(zhí)法公信力，有利于防范職務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保公共資源交易市場(chǎng)公正、公平、公開。
（三）突出重點(diǎn)、推進(jìn)“誠(chéng)信體系”。實(shí)行監(jiān)管部門、招標(biāo)人和相關(guān)管理部門對(duì)投標(biāo)人的三方評(píng)價(jià),對(duì)投標(biāo)人信用情況實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，評(píng)價(jià)結(jié)果直接運(yùn)用到招標(biāo)評(píng)審中，體現(xiàn)評(píng)價(jià)結(jié)果價(jià)值。建立嚴(yán)重違約企業(yè)強(qiáng)制清場(chǎng)退出機(jī)制，嚴(yán)重不良行為企業(yè)禁止參與招投標(biāo)，并實(shí)行網(wǎng)上曝光。通過建立誠(chéng)信評(píng)價(jià)體系，讓守信者一路暢通，失信者寸步難行。
（四）分類分級(jí)，打好“特色牌”。招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目涉及的面廣，不同項(xiàng)目各具特性，根據(jù)建設(shè)工程、政府采購(gòu)項(xiàng)目不同類別，以及各類項(xiàng)目的不同特點(diǎn)制定分類分級(jí)的評(píng)標(biāo)辦法，以適應(yīng)不同項(xiàng)目類型的招標(biāo)采購(gòu)的需要。
（五）科技引領(lǐng)，破解“老難題”。加大信息化建設(shè)力度，開發(fā)全流程全方位的電子招投標(biāo)系統(tǒng)，用計(jì)算機(jī)管人管事，實(shí)行計(jì)算機(jī)“留痕”和系統(tǒng)封閉管理，最大限度地減少人為操作，規(guī)范交易運(yùn)行，提高交易質(zhì)量和效率。
（六）服務(wù)為本，塑造“新形象”。公共資源交易改革的目的，就是要充分發(fā)揮政府引導(dǎo)作用，優(yōu)化資源配置，更好地為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。我們堅(jiān)持以服務(wù)為本，注重加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，努力塑造公共資源交易工作新形象。一是注重提高服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)對(duì)工作人員的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)的教育和培養(yǎng)，積極轉(zhuǎn)變作風(fēng)，完善硬件配套，提高辦事效率。二是注重提高業(yè)務(wù)水平。為提高公共資源交易各方從業(yè)人員工作水平，舉辦社會(huì)代理機(jī)構(gòu)、投標(biāo)人（供應(yīng)商）、行政監(jiān)管部門、交易中心工作人員各類培訓(xùn)31次，培訓(xùn)人員3000余人次。三是加強(qiáng)縣域工作調(diào)研指導(dǎo)。著力推進(jìn)縣級(jí)公共資源交易改革，下半年，我們對(duì)4個(gè)縣招投標(biāo)工作進(jìn)行了調(diào)研，了解情況，加強(qiáng)對(duì)縣域招標(biāo)采購(gòu)工作的指導(dǎo)。
三、面臨的困難和問題
我市公共資源交易改革運(yùn)行半年多來，基本達(dá)到了預(yù)期效果。目前，存在的困難：一是工作協(xié)調(diào)的壓力大。由于社會(huì)代理機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)能力不足，解決招投標(biāo)中問題能力弱；部門職責(zé)交叉，部分職責(zé)不明晰等原因，協(xié)調(diào)的工作量大。二是人員不足與工作量大的矛盾突出。
存在的主要問題有：一是部分項(xiàng)目監(jiān)管部門難以明確劃分。例如：交通路燈項(xiàng)目，既有貨物采購(gòu)，又有安裝施工，還有系統(tǒng)集成控制，項(xiàng)目監(jiān)督涉及財(cái)政、住建、交通、信息辦部門，需要研究確定一個(gè)部門。二是一些制度需要根據(jù)實(shí)踐運(yùn)行情況進(jìn)行評(píng)估與完善，比如誠(chéng)信評(píng)價(jià)細(xì)則需要評(píng)估運(yùn)行效果。
四、意見建議
下一步我市公共資源交易改革工作重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：
1、擴(kuò)大公共資源交易范圍。在市區(qū)招標(biāo)采購(gòu)改革進(jìn)入常態(tài)化后，下一步推進(jìn)公共資源交易管理領(lǐng)域全覆蓋和地域全覆蓋。領(lǐng)域全覆蓋主要是將國(guó)土資源交易納入交易管理范圍。地域全覆蓋主要是實(shí)現(xiàn)市縣一體化，建設(shè)全市統(tǒng)一的公共資源交易平臺(tái)。
2、繼續(xù)完善管理制度和招投標(biāo)辦法。開展制度執(zhí)行情況集中分析研究，重點(diǎn)是評(píng)標(biāo)辦法、誠(chéng)信評(píng)價(jià)細(xì)則的評(píng)估。擬安排在年底至明年3月之間分項(xiàng)進(jìn)行。根據(jù)實(shí)際工作需要，完善現(xiàn)有制度，創(chuàng)新新的制度。
3、加快推進(jìn)誠(chéng)信體系建設(shè)。開展誠(chéng)信評(píng)價(jià)工作大檢查，扎實(shí)做好企業(yè)誠(chéng)信評(píng)分工作，全面推進(jìn)誠(chéng)信評(píng)價(jià)信息在招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目中的運(yùn)用。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇一
(一)大力推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作。一是精準(zhǔn)檔案信息，夯實(shí)精準(zhǔn)扶貧基礎(chǔ)。針對(duì)扶貧對(duì)象戶檔案信息不精準(zhǔn)的問題，我鄉(xiāng)結(jié)合“走基層”活動(dòng)，認(rèn)真開展貧困人口信息復(fù)核、比對(duì)、校正等，完善檔案信息;對(duì)已脫貧的建檔立卡貧困戶進(jìn)行“回頭幫”，根據(jù)貧困戶實(shí)際，精確細(xì)化幫扶措施。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，增強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)意識(shí)。為確保脫貧攻堅(jiān)工作順利開展，根據(jù)人員變動(dòng)，五龍鄉(xiāng)調(diào)整了脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組人員，高標(biāo)準(zhǔn)配備了扶貧專職人員，對(duì)全鄉(xiāng)的精準(zhǔn)扶貧工作常態(tài)化進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和審核，確保每一名貧困戶的檔案信息內(nèi)容真實(shí)規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行脫貧攻堅(jiān)一把手負(fù)責(zé)制，制定符合五龍實(shí)際的精準(zhǔn)扶貧督查問責(zé)方案，確保結(jié)對(duì)幫扶落到實(shí)處。三是注重工作實(shí)效，順利完成全鄉(xiāng)戶脫貧任務(wù)。鄉(xiāng)黨委政府把該項(xiàng)工作同“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育相結(jié)合，切實(shí)強(qiáng)化工作作風(fēng)，保障工作有序推進(jìn)。按照“一戶多策”的要求，逐村逐戶逐人制定幫扶措施，堅(jiān)持把產(chǎn)業(yè)扶持到村到戶、就業(yè)幫扶到村到戶、醫(yī)療保障與教育幫扶到村到戶等作為精準(zhǔn)扶貧的重要抓手加以推進(jìn)，讓群眾參與到脫貧攻堅(jiān)中來。同時(shí)，將精準(zhǔn)扶貧同重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)建設(shè)和項(xiàng)目建設(shè)相結(jié)合，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，加快美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，確保精準(zhǔn)扶貧工程發(fā)揮最大效益。進(jìn)一步精準(zhǔn)時(shí)間節(jié)點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù)，每月底組織專項(xiàng)檢查，對(duì)工作開展滯后的進(jìn)行問責(zé)處理。
(二)大力推進(jìn)依法治鄉(xiāng)工作。五龍鄉(xiāng)黨委、政府以創(chuàng)建法治示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)為平臺(tái)、建設(shè)法治五龍為抓手，一是打造法治五龍新框架，將“法治五龍”建設(shè)工程納入全鄉(xiāng)年初總體規(guī)劃。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，做到了目標(biāo)監(jiān)控體系到位。二是打造法治五龍新亮點(diǎn)。強(qiáng)化“法律七進(jìn)”活動(dòng)，借助村務(wù)公開欄、微博、微信、短信、法制文化長(zhǎng)廊堅(jiān)持日常性宣傳。以普法教育推動(dòng)依法行政，扎實(shí)推進(jìn)政府信息公開和電子政務(wù)，健全完善預(yù)防和懲治腐敗體系，推廣陽(yáng)光政務(wù)，提高公共服務(wù)、管理的科學(xué)化、民主化、法制化水平。三是開創(chuàng)法治五龍新景象。通過法治創(chuàng)建，“送法下鄉(xiāng)”、“科普下鄉(xiāng)”、“文化下鄉(xiāng)”等有機(jī)結(jié)合，豐富文化科教工作的法治內(nèi)涵，“科教興鄉(xiāng)、依法治鄉(xiāng)”戰(zhàn)略協(xié)調(diào)發(fā)展。出現(xiàn)了良性發(fā)展的新局面。
(三)推進(jìn)文化教育衛(wèi)生工作。一是以農(nóng)家書屋和農(nóng)民夜校為依托，加強(qiáng)農(nóng)村文化提升。二是結(jié)合民政、扶貧政策對(duì)貧困在校學(xué)生家庭予以傾斜，另一方面是協(xié)調(diào)資金對(duì)中考、高考中品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、扶持，做好“控輟保學(xué)工作”，做到應(yīng)讀就讀。三是我鄉(xiāng)以環(huán)保督查為契機(jī)，抓實(shí)我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。以治理“臟、亂、差”為重點(diǎn)，加大督查力度，優(yōu)化村鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生，對(duì)鄉(xiāng)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行市場(chǎng)化的運(yùn)作，強(qiáng)化考核，確保環(huán)境衛(wèi)生整治不走過場(chǎng)，建立衛(wèi)生保潔長(zhǎng)效機(jī)制。四是結(jié)合鄉(xiāng)區(qū)外出流動(dòng)人口、流動(dòng)黨員多，留守人員年齡偏大等特點(diǎn)，不斷加強(qiáng)便民服務(wù)制度化建設(shè)，充實(shí)鄉(xiāng)機(jī)關(guān)便民服務(wù)中心人員，探索村官代辦制度，真正打通聯(lián)系服務(wù)群眾的最后一公里。今年以來，鄉(xiāng)綜合為民服務(wù)中心、綜治維穩(wěn)服務(wù)中心、計(jì)生服務(wù)中心共接受群眾咨詢2000余人次、辦理事項(xiàng)800余件、組織農(nóng)技培訓(xùn)200余人。
(四)積極開展綜治信訪維穩(wěn)工作。為打造“平安和諧生態(tài)五龍”營(yíng)造良好社會(huì)環(huán)境。鄉(xiāng)黨委政府進(jìn)一步壓實(shí)基層責(zé)任，進(jìn)一步加大投入，確保了總體社會(huì)和諧穩(wěn)定。一是抓導(dǎo)向。實(shí)行雙向規(guī)范：對(duì)因工作不力，或因?qū)π旁L工作不重視導(dǎo)致群眾大規(guī)模上訪，造成影響的領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)決按規(guī)定，處理。二是抓排查。抓早、抓小、抓苗頭，切實(shí)做好不穩(wěn)定因素的排查化解工作是從源頭上減少群眾上訪的有效途徑。著力在抓好超前排查上下功夫，實(shí)現(xiàn)由“救火”向“防火”轉(zhuǎn)變。對(duì)信訪不穩(wěn)定因素進(jìn)行地毯式排查。對(duì)信訪隱患做到心中有數(shù)，增強(qiáng)工作的針對(duì)性。做到鄉(xiāng)不漏村、村不漏戶、戶不漏人，隨時(shí)掌握社會(huì)不穩(wěn)定因素的苗頭動(dòng)向，特別是對(duì)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，準(zhǔn)確掌握，超前處置。三是抓調(diào)處。著力在改進(jìn)工作方法上求實(shí)效，本著對(duì)群眾高度負(fù)責(zé)的精神，高度重視群眾初信初訪的調(diào)處工作，對(duì)群眾反映合理的問題，一次性給予答復(fù)、辦結(jié);對(duì)一時(shí)辦不到或不合理的要求，耐心細(xì)致地做好群眾的解釋、說服工作，做到“事事有回音，件件有著落”，提高一次性處理信訪問題的成功率，力爭(zhēng)群眾反映的問題一次性得到解決，有效地減少了重復(fù)訪，控制了越級(jí)訪。四是抓積案。對(duì)重點(diǎn)信訪人通過思想工作和對(duì)信訪隱患對(duì)象家庭予以人文關(guān)懷，有效成功化解信訪案件。同時(shí)開展全鄉(xiāng)各種重難點(diǎn)矛盾糾紛和信訪維穩(wěn)隱患排查，列出清單，提出初步化解意見，制定相應(yīng)包保方案，明確任務(wù)，責(zé)任到人，及時(shí)消除各種隱患。五是抓法制。在加大信訪問題處理力度的同時(shí)，堅(jiān)持依法治訪。引導(dǎo)群眾由“信訪不信法”轉(zhuǎn)變?yōu)椤靶欧ú恍旁L”，組織村組干部和群眾代表集中學(xué)習(xí)國(guó)家《信訪條例》等有關(guān)法規(guī)政策;在有重點(diǎn)信訪問題的部門組織群眾代表開展依法信訪座談;對(duì)老上訪戶進(jìn)行“一對(duì)一”說服教育等多種形式宣傳活動(dòng)，開展依法治訪的宣傳教育。六是抓實(shí)事。以民為本，從根源上減少信訪。認(rèn)真落實(shí)“重大事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度”。大力倡導(dǎo)干實(shí)事、干好事、干成事的工作作風(fēng)，真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、解難題。
(五)大力推進(jìn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。2020年五龍鄉(xiāng)村支兩委換屆后，我鄉(xiāng)戰(zhàn)斗村通過召開村民代表大會(huì)，組建了以本村常住人員為主的“xx縣恒生種養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社”。該專合社現(xiàn)有社員116戶，其中包含了本村建檔立卡貧困戶5戶與3戶殘疾人。專合社按照正規(guī)化飼養(yǎng)的要求，立足環(huán)保與經(jīng)濟(jì)發(fā)展并行的方針，在逐步完善豬圈建設(shè)的同時(shí)，借助政策扶持，通過采用“農(nóng)戶+村兩委+專合社+企業(yè)”的發(fā)展模式，在借助企業(yè)營(yíng)銷道路的同時(shí)一并組建并發(fā)展自身營(yíng)銷隊(duì)伍，以“兩手抓，兩手都要硬”的辦法不斷擴(kuò)展生豬銷售道路。同時(shí)從實(shí)際出發(fā)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，采取種養(yǎng)結(jié)合的方式，在大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)的同時(shí)也將種植業(yè)提上了發(fā)展日程。按照“以養(yǎng)培種，以種還養(yǎng)，種養(yǎng)結(jié)合”的綠色發(fā)展理念，擬定發(fā)展果蔬產(chǎn)業(yè)200余畝，以此環(huán)保辦法解決廢渣、廢液容易造成區(qū)域污染的問題。
(六)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，深化干部考核制度改革。全面推行干部職工考核目標(biāo)管理責(zé)任制，把年度工作實(shí)績(jī)考核、動(dòng)態(tài)跟蹤管理考核、民主測(cè)評(píng)有機(jī)結(jié)合起來，不斷完善考核方式，形成了以科學(xué)發(fā)展為中心，以整治作風(fēng)為手段、以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)機(jī)制和激勵(lì)約束機(jī)制。一是不斷完善考勤制度，嚴(yán)肅上班紀(jì)律。制定并出臺(tái)《五龍鄉(xiāng)干部職工績(jī)效管理考核辦法》，明確規(guī)范上下班紀(jì)律、請(qǐng)銷假制度。每周定期抽查到崗情況，每月初通報(bào)上月出勤情況?？记谇闆r與年終考核掛鉤，年終匯總的考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要條件。同時(shí)建立鄉(xiāng)紀(jì)委巡查制度，嚴(yán)禁上班時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事，集中整治慵、懶、散現(xiàn)象，提高工作效率。二是加大違紀(jì)處罰力度。對(duì)違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的干部職工，先教育，后懲處。對(duì)違反上班紀(jì)律、違反八項(xiàng)規(guī)定的干部，情節(jié)較輕者責(zé)令其作出書面檢討，情節(jié)較重者由鄉(xiāng)紀(jì)委立案處理，今年我鄉(xiāng)辦理黨員干部違紀(jì)案件4件，有效整治了群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題。三是堅(jiān)決制止“走讀”現(xiàn)象，健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部請(qǐng)銷假制度。在防汛值班期間全鄉(xiāng)三分之二干部不得離開本鄉(xiāng)，因其它特殊公務(wù)或私事需要離開的，必須由黨委書記同意后方可離開;鄉(xiāng)黨政班子副職需離開本鄉(xiāng)，必須向黨委書面請(qǐng)示，主要領(lǐng)導(dǎo)同意后可離開。若發(fā)生重大事件或突發(fā)事件，值班領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員要及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行處置。進(jìn)一步加強(qiáng)了基層站所管理，建立健全崗位責(zé)任制、考核考勤等工作制度，嚴(yán)禁站所負(fù)責(zé)人和一般干部職工“走讀”。凡因“走讀”貽誤工作，造成嚴(yán)重后果的，將從嚴(yán)從重處理。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇二
今年以來，根據(jù)全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共xx縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組xx年工作要點(diǎn)》（xx委辦〔xx〕86號(hào)）、《縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組xx年度改革落實(shí)臺(tái)賬》（xx委辦〔xx〕98號(hào)）相關(guān)要求，結(jié)合工作實(shí)際，精心組織實(shí)施，扎實(shí)開展全面深化改革各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下。
新簽約項(xiàng)目8個(gè)，簽約項(xiàng)目總投資額60.3億元，完成全年目標(biāo)任務(wù)的50.25%（其中，新引進(jìn)投資額5億元及以上項(xiàng)目4個(gè)）。
（二）改革亮點(diǎn)紛呈。為進(jìn)一步做好招商引資工作，我局在招商引資工作體制機(jī)制方面作出了積極的探索與實(shí)踐，出臺(tái)了《關(guān)于創(chuàng)新招商引資工作機(jī)制的實(shí)施意見》（xx委辦〔xx〕16號(hào)），建立健全主體招商責(zé)任、聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)、派駐（掛職）招商、委托招商、企業(yè)服務(wù)、人才隊(duì)伍建設(shè)等機(jī)制，促進(jìn)招商引資工作有序高效開展。一是大力吸引外來企業(yè)入駐，結(jié)合全市“6+2”產(chǎn)業(yè)招商引資優(yōu)惠政策和我縣實(shí)際，制定出臺(tái)了《xx縣鼓勵(lì)外來企業(yè)注冊(cè)實(shí)施意見》（xx府辦發(fā)〔xx〕24號(hào)），鼓勵(lì)外來企業(yè)到xx注冊(cè)投資，對(duì)來開注冊(cè)投資的企業(yè)給予獎(jiǎng)補(bǔ)。二是啟動(dòng)駐外（掛職）招商工作，向重慶、上海、深圳等地派駐了招商工作組，依托駐外招商優(yōu)勢(shì)積極宣傳推介xx、搜集商情商源、聯(lián)絡(luò)知名鄉(xiāng)友，大力引進(jìn)有意愿、有實(shí)力的企業(yè)落戶xx。三是創(chuàng)新以房招商，逐步探索建立“以房招商、以房養(yǎng)商、以房穩(wěn)商”的新機(jī)制，降低招商成本，實(shí)現(xiàn)招商效益最大化，通過與“老牌工業(yè)地產(chǎn)商”重慶盈田集團(tuán)進(jìn)行戰(zhàn)略合作，進(jìn)一步加快園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化廠房建設(shè)、拓寬招商渠道、補(bǔ)齊工業(yè)發(fā)展短板。
今年我局主要改革任務(wù)是加快推進(jìn)5項(xiàng)具體改革事項(xiàng)（進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、建立項(xiàng)目跟蹤評(píng)估機(jī)制、建立代（協(xié)）辦機(jī)制、建立項(xiàng)目臺(tái)賬管理機(jī)制、建立督查考核和后評(píng)估機(jī)制）”、大力實(shí)施“開商回引”工程和加快川渝結(jié)合部對(duì)外開放合作東向門戶建設(shè)步伐，通過不斷創(chuàng)新舉措、加壓奮進(jìn)，各項(xiàng)改革任務(wù)完成較好。
（一）加快推進(jìn)5項(xiàng)具體改革事項(xiàng)方面。我局充分履行牽頭主體責(zé)任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合較好，工作力度較大，確保了各項(xiàng)改革事項(xiàng)的有序推進(jìn)。建立健全了相關(guān)工作機(jī)制，規(guī)范招商信息的收集、項(xiàng)目洽談、簽約等流程，加強(qiáng)了項(xiàng)目落地服務(wù)保障，進(jìn)一步優(yōu)化了投資環(huán)境，初步形成了“大招商、招大商、上下聯(lián)動(dòng)、齊招共引”的格局。通過整合招商平臺(tái)、統(tǒng)籌招商、優(yōu)化投資環(huán)境，按照“高效務(wù)實(shí)、分工明確”的原則，全面落實(shí)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)有關(guān)部門在招商項(xiàng)目信息收集、評(píng)估、洽談、簽約、落地、建設(shè)等各個(gè)環(huán)節(jié)中的主體責(zé)任，促進(jìn)了我縣招商引資工作有序高效開展。
（二）大力實(shí)施“開商回引”工程方面。暢通鄉(xiāng)友回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)渠道，深入實(shí)施“三回”工程（資金回流、企業(yè)回流、人才回援），以優(yōu)惠政策吸引，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)招引，引導(dǎo)在外創(chuàng)業(yè)人士返鄉(xiāng)投資興業(yè)。通過舉辦“返鄉(xiāng)鄉(xiāng)友迎春茶話會(huì)”和開展“商（協(xié)）會(huì)全國(guó)行”活動(dòng)，拓展招商渠道，已邀請(qǐng)到50余位在外地成功創(chuàng)業(yè)的xx籍商人回鄉(xiāng)考察，成功引進(jìn)了xx縣寶泉蓮產(chǎn)業(yè)科技園、固生堂xx縣中醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)等重大項(xiàng)目。
（三）加快川渝結(jié)合部對(duì)外開放合作東向門戶建設(shè)步伐方面。深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，持續(xù)推進(jìn)深化改革擴(kuò)大開放戰(zhàn)略，緊緊圍繞“xx衛(wèi)星城市和魅力川東小天府”發(fā)展定位，以改革引領(lǐng)開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展，全方位深化與成渝城市群、沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的交流合作，積極融入川渝、全國(guó)總體開放戰(zhàn)略，完善開放政策、構(gòu)建開放平臺(tái)、優(yōu)化開放合作格局，進(jìn)一步整合各種資源，集中力量招大引強(qiáng)，推動(dòng)招商引資面向“沿海沿邊沿江”，使xx正逐步成為川渝結(jié)合部對(duì)外開放合作東向門戶和企業(yè)投資洼地。
一是要素保障乏力。工業(yè)用水、電價(jià)格相比周邊縣市區(qū)普遍較高，企業(yè)生產(chǎn)成本較大；
全市僅對(duì)電子信息物流納入統(tǒng)一規(guī)劃，其他產(chǎn)業(yè)物流成本仍然偏高；
項(xiàng)目用地報(bào)征難，產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人缺乏，要素保障難題未徹底緩解。
二是開放合作較少。目前與重慶九龍坡區(qū)、梁平區(qū)和浙江余杭區(qū)建立了合作對(duì)接機(jī)制，并進(jìn)行了相關(guān)合作，但與其他區(qū)域的合作還相對(duì)較少。
三是專業(yè)人才缺乏。目前我縣從事招商引資工作的人員都屬于趕鴨子上架的“土專家”，缺乏專業(yè)人才，急需引進(jìn)懂法律、熟經(jīng)濟(jì)、會(huì)談判的專業(yè)人才。
（一）加強(qiáng)要素保障，優(yōu)化投資環(huán)境。積極向上爭(zhēng)取用地指標(biāo)，并盤活土地存量，用好現(xiàn)有閑置土地，重點(diǎn)支持重大產(chǎn)業(yè)招商項(xiàng)目用地保障。緊緊抓住電力體制改革試點(diǎn)的機(jī)遇，積極向上爭(zhēng)取“直購(gòu)電”，降低用電成本，通過加強(qiáng)內(nèi)部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，降低工業(yè)用水價(jià)格。加快配套設(shè)施建設(shè)，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化廠房和員工宿舍，完善轉(zhuǎn)移的企業(yè)員工子女入學(xué)保障措施等。
（二）深化區(qū)域合作，拓展開放空間。繼續(xù)深化與重慶九龍坡區(qū)、梁平區(qū)的友好合作，進(jìn)一步深化合作內(nèi)容，主動(dòng)銜接溝通，構(gòu)建多層次、寬領(lǐng)域開放合作平臺(tái)。擴(kuò)大同萬(wàn)州區(qū)、開州區(qū)的友好合作，主動(dòng)聯(lián)系溝通萬(wàn)州區(qū)、開州區(qū)，開展初步對(duì)接，建立友好合作關(guān)系。充分借助川渝結(jié)合部地域優(yōu)勢(shì)，形成全方位開放新格局，進(jìn)一步拓展川渝結(jié)合部對(duì)外開放合作發(fā)展空間，為xx發(fā)展?fàn)幍酶噘Y金、技術(shù)、資源、市場(chǎng)和人才。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇三
切實(shí)把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大會(huì)議精神作為當(dāng)前首要政治任務(wù)，推動(dòng)全鄉(xiāng)深改工作。一是創(chuàng)新形式強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。統(tǒng)籌村兩委班子會(huì)、村民代表會(huì)、群眾院壩會(huì)，進(jìn)行黨的十九大精神宣傳，充分運(yùn)用簡(jiǎn)報(bào)、信息、網(wǎng)絡(luò)等各種媒體，發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣學(xué)習(xí)貫徹十九大會(huì)議精神的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型，引導(dǎo)黨員干部，努力形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀的良好風(fēng)氣，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)貫徹氛圍。二是狠抓學(xué)習(xí)提升貫徹力度，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)，深入各基層黨組織開展宣講活動(dòng);堅(jiān)持豐富載體學(xué)，充分發(fā)揮好“三會(huì)一課”、農(nóng)民夜校、主題黨課、職工會(huì)等學(xué)習(xí)宣講平臺(tái);堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，切實(shí)把全鄉(xiāng)黨員干部把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨的十九大確定的發(fā)展思路和目標(biāo)任務(wù)上來，全面提升貫徹執(zhí)行力。三是立足工作確保貫徹實(shí)效。堅(jiān)持將黨的十九大精神作為實(shí)現(xiàn)五龍開創(chuàng)新局面、實(shí)現(xiàn)新發(fā)的重要指南，不折不扣地將十九大精神落到工作細(xì)處，緊盯管黨治黨、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、脫貧攻堅(jiān)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)建設(shè)等重點(diǎn)工作，讓人民群眾共享發(fā)展成果，確保十九大精神落到實(shí)處。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇四
按照縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組要求，我局認(rèn)真對(duì)照《縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組20xx年工作要點(diǎn)》和《縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組20xx年工作臺(tái)賬》，結(jié)合政務(wù)服務(wù)工作實(shí)際，狠抓改革舉措落實(shí)，切實(shí)推進(jìn)20xx年縣委確定的各項(xiàng)改革任務(wù)，現(xiàn)將工作推進(jìn)情況報(bào)告如下：
縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組20xx年工作要點(diǎn)和工作臺(tái)賬任務(wù)中涉及我局的改革事項(xiàng)主要是：“深化‘放管服’改革”中的“制定創(chuàng)新政務(wù)服務(wù)監(jiān)督管理體制機(jī)制改革方案”和“制定xx市招商引資項(xiàng)目審批‘一站式’服務(wù)辦法”兩項(xiàng)內(nèi)容。我局高度重視深化改革工作，將其納入單位年度工作安排，多次召開會(huì)議研究部署。對(duì)縣委縣政府關(guān)于深化改革的新目標(biāo)、新要求及時(shí)傳達(dá)到每一位干部職工，并將責(zé)任分工逐個(gè)分解到相關(guān)科室進(jìn)行實(shí)施。針對(duì)改革事項(xiàng)，進(jìn)一步明確改革重點(diǎn)、任務(wù)和舉措，著力推進(jìn)各項(xiàng)改革舉措落地見效。
根據(jù)中辦、國(guó)辦《關(guān)于深入推進(jìn)審批服務(wù)便民化的指導(dǎo)意見》、《xx省深化“放管服”改革“六個(gè)一”行動(dòng)實(shí)施方案》（xxx發(fā)〔20xx〕34號(hào)）和《xx市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)xx市招商引資項(xiàng)目審批“一站式”服務(wù)辦法（試行）的通知》（xx辦規(guī)〔20xx〕1號(hào)）等要求，我局負(fù)責(zé)起草了《xx縣招商引資項(xiàng)目審批“一站式”服務(wù)辦法（試行）》，通過征求縣委編辦、縣招商局、縣發(fā)改局等各相關(guān)部門意見建議，反復(fù)修改提請(qǐng)縣政府常務(wù)會(huì)議審議通過，并于20xx年12月15日下發(fā)了該辦法。
因目前省、市級(jí)未出臺(tái)《創(chuàng)新政務(wù)服務(wù)監(jiān)督管理體制機(jī)制改革方案》，因此我縣尚未制定相應(yīng)的改革方案，待省、市級(jí)出臺(tái)后，我局將及時(shí)跟進(jìn)制定相應(yīng)的改革方案報(bào)縣人民政府審定。
統(tǒng)籌創(chuàng)新工作機(jī)制，逐步形成重大項(xiàng)目建設(shè)全過程服務(wù)體系。通過制定《xx縣招商引資項(xiàng)目審批“一站式”服務(wù)辦法（試行）》，積極推行招商引資項(xiàng)目審批“一站式”服務(wù)。圍繞一支專業(yè)隊(duì)伍負(fù)責(zé)招商引資、一支審批隊(duì)伍負(fù)責(zé)項(xiàng)目審批落地，一支服務(wù)保障隊(duì)伍負(fù)責(zé)一站式服務(wù)的制度設(shè)計(jì)理念，努力構(gòu)建一流營(yíng)商環(huán)境。通過以項(xiàng)目總協(xié)調(diào)人制度為核心的制度設(shè)計(jì)，形成互為支撐、相互銜接、構(gòu)建體系、形成合力，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)審批更簡(jiǎn)、服務(wù)更優(yōu)的營(yíng)商環(huán)境，為破解我縣招商引資重大項(xiàng)目審批難、落地難等問題，促進(jìn)投資項(xiàng)目快速落地提供保障。
在今后的工作中，我們將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)工作責(zé)任，深刻把握全面深化改革一系列新思想、新論斷、新觀點(diǎn)、新部署和新要求，做好三個(gè)方面的工作：強(qiáng)化政治責(zé)任。堅(jiān)持把抓改革作為重大的政治責(zé)任，切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，盯緊目標(biāo)任務(wù)、狠抓工作落實(shí)、倒逼工作進(jìn)度，確保各項(xiàng)改革總體推進(jìn)有序。切實(shí)履行主體責(zé)任，對(duì)改革任務(wù)和具體事項(xiàng)，帶頭研究部署、帶頭掛帥實(shí)施、帶頭包抓落實(shí)，把改革工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位，確保各項(xiàng)改革部署落到實(shí)處。圍繞縣委提出的工作要求，結(jié)合政務(wù)服務(wù)實(shí)際，提前謀劃好20xx年各項(xiàng)改革工作和特色亮點(diǎn)工作。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇五
總結(jié)，是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料。不妨看看相關(guān)內(nèi)容！
xx年深化改革工作總結(jié)1 xx年以來，**縣司法局緊密結(jié)合中央、省委、市委和縣委關(guān)于全面深化改革決策部署及有關(guān)文件的要求，扎實(shí)推進(jìn)司法行政系統(tǒng)改革工作，現(xiàn)將相關(guān)情況匯報(bào)如下：
成立了由局長(zhǎng)**任組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)的全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)了骨干力量具體負(fù)責(zé)改革工作，逐一落實(shí)了牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保改革任務(wù)的落實(shí)，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、牽頭科室常態(tài)化管理、責(zé)任科室協(xié)同推進(jìn)的良好工作格局。
一是強(qiáng)化法律援助實(shí)施力度。進(jìn)一步放寬法律援助經(jīng)濟(jì)困難審查標(biāo)準(zhǔn)，降低法律援助門檻，拓展法律援助對(duì)象和范圍，擴(kuò)大法律援助覆蓋面，確保更多的困難群眾獲得法律援助。
二是強(qiáng)化刑事法律援助力度。加強(qiáng)與公、檢、法部門的溝通和協(xié)調(diào)，將刑事法律援助工作貫穿于刑事偵查、審查起訴、審判各個(gè)階段，尊重和保障犯罪嫌疑人、被告人的合法權(quán)益，依法維護(hù)刑事法律援助案件當(dāng)事人的合法權(quán)益。
三是強(qiáng)化便民惠民舉措落實(shí)。積極暢通和拓寬申請(qǐng)渠道，依托鄉(xiāng)(鎮(zhèn))法律援助工作站、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)代為接收、轉(zhuǎn)交法律援助申請(qǐng)材料;推行預(yù)約、上門受理等便捷服務(wù)，為殘疾人、老年人、未成年人等困難人群提供一站式服務(wù)。
四是強(qiáng)化案件質(zhì)量監(jiān)督檢查。以“案件質(zhì)量評(píng)查”為抓手，大力推進(jìn)法律援助工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，著力提高法律援助辦案質(zhì)量。規(guī)范案件監(jiān)督檢查程序，廣泛采取查閱檔案、電話回訪、旁聽跟蹤等多種監(jiān)督方式，督促辦案人員正確履行法律援助義務(wù)。
五是強(qiáng)化法律援助非訴訟調(diào)解。全面落實(shí)相關(guān)政策規(guī)定，規(guī)范非訴訟案件辦理程序，加大非訴訟案件辦理力度，堅(jiān)持調(diào)解優(yōu)先的辦案原則，縮短維權(quán)時(shí)限、降低維權(quán)成本。
六是強(qiáng)化宣傳工作力度。圍繞各項(xiàng)重大活動(dòng)開展法律援助宣傳，采取制作展板、發(fā)放資料等靈活方式，加大法律援助宣傳力度，不斷提升法律援助公眾知曉率。
七是強(qiáng)化法律援助培訓(xùn)力度。采取專題講座、以會(huì)代訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流等方式，不斷提高辦案人員素質(zhì)，進(jìn)一步提升法律援助服務(wù)能力、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
一是抓好人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)。按照《**省人民調(diào)解規(guī)范建設(shè)辦法》要求，著力推進(jìn)人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)，切實(shí)完善了79個(gè)人民調(diào)解組織(鄉(xiāng)鎮(zhèn)9個(gè)、村社區(qū)57個(gè)、專業(yè)性行業(yè)性人民調(diào)解組織13個(gè))建設(shè)，規(guī)范人民調(diào)解組織設(shè)立主體、組織形式、名稱印章、糾紛受理和調(diào)解程序，做到名稱規(guī)范、場(chǎng)所固定，調(diào)解員專兼結(jié)合、持證上崗，調(diào)解程序符合規(guī)范，文書格式統(tǒng)一。以“隨手調(diào)”、“三三制”制度為重點(diǎn)，建立健全人民調(diào)解各項(xiàng)制度，做到內(nèi)部管理制度完善，工作機(jī)制健全。
二是抓好專業(yè)性調(diào)解組織建設(shè)。進(jìn)一步規(guī)范和完善醫(yī)療、交通等已建專業(yè)性調(diào)解組織，切實(shí)做到有標(biāo)牌、有場(chǎng)所、有制度、有人員、有臺(tái)賬。積極與婦聯(lián)溝通，協(xié)調(diào)，完成婚姻家庭糾紛人民調(diào)解委員會(huì)設(shè)立籌備工作。
三是抓好人民調(diào)解隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合換屆工作，對(duì)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、專業(yè)性行業(yè)性人民調(diào)解組織人員進(jìn)行適時(shí)調(diào)整，將一批有能力、有水平、熱心調(diào)解工作的人員納入調(diào)解員隊(duì)伍，推進(jìn)調(diào)解員隊(duì)伍發(fā)展壯大。制定調(diào)解員培訓(xùn)制度，將調(diào)解員培訓(xùn)納入重點(diǎn)工作予以安排、部署和落實(shí)，上半年共計(jì)組織人民調(diào)解員培訓(xùn)911人次。
四是抓好調(diào)解文化進(jìn)村(區(qū))工作。持續(xù)推進(jìn)人民調(diào)解文化建設(shè)，建立完善了7個(gè)新村(區(qū))調(diào)解文化陣地。將法制宣傳、人民調(diào)解中耳熟能詳?shù)男麄鳂?biāo)語(yǔ)、民間諺語(yǔ)、經(jīng)典故事、法律條文等內(nèi)容以漫畫、寫實(shí)等形式予以展現(xiàn)，切近群眾生活，方便群眾理解，不斷提高群眾法制觀念及友好協(xié)商解決矛盾的意識(shí)和能力。
五是抓好人民調(diào)解進(jìn)項(xiàng)目工作。結(jié)合我縣災(zāi)后重建工作實(shí)際情況，繼續(xù)推進(jìn)“法律進(jìn)重建，調(diào)解進(jìn)項(xiàng)目”活動(dòng)，整合人民調(diào)解員、法律服務(wù)員、法制宣傳員三支力量，組建集政策宣講、法律援助、上門辦證、就地調(diào)解為一體的“三員”專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍，巡回各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各項(xiàng)目工地就地解答法律咨詢、辦理公證和法律援助、化解矛盾糾紛。
一是縣法律援助中心沒有專門的便民服務(wù)大廳，導(dǎo)致便民窗口規(guī)范化建設(shè)不能達(dá)到上級(jí)要求和更好的滿足群眾需求。
一是繼續(xù)推進(jìn)“困難群眾法律援助”相關(guān)工作，逐步完善法律援助工作機(jī)制。二是深入開展“法律進(jìn)重建、調(diào)解進(jìn)項(xiàng)目”相關(guān)工作，助力災(zāi)后重建。三是根據(jù)中央、省委、市委和縣委全面深化改革決策的相關(guān)部署，開展司法行政系統(tǒng)全面深化改革相關(guān)工作。
xx年深化改革工作總結(jié)2 根據(jù)xxx××縣委辦公室關(guān)于印發(fā)《××縣全面深化改革20xx年工作要點(diǎn)》和《××縣貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會(huì)決定重要舉措20xx年工作要點(diǎn)》的通知(×黨辦〔20xx〕29號(hào))文件要求，結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)將我局20xx年上半年深化改革工作總結(jié)如下。
(一)縣經(jīng)濟(jì)體制和行政管理體制改革專項(xiàng)小組工作情況。
1.深化商事制度改革。我局貫徹落實(shí)省、市有關(guān)部署，積極推動(dòng)商事登記改革。xx年印發(fā)了《××縣人力資源服務(wù)商事登記改革后續(xù)監(jiān)管實(shí)施辦法》和《××縣勞務(wù)派遣商事登記改革后續(xù)監(jiān)管實(shí)施辦法》，規(guī)范我局行政許可事項(xiàng)的商事登記改革后續(xù)的監(jiān)管實(shí)施辦法，將事前許可改為事后監(jiān)管。
2.深化事業(yè)單位改革。我局在市、縣的統(tǒng)一部署下，積極推動(dòng)事業(yè)單位改革，強(qiáng)化崗位設(shè)置和事業(yè)單位崗位聘用制度。配合做好醫(yī)療、教育系統(tǒng)崗位設(shè)置改革工作。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇六
為認(rèn)真貫徹落實(shí)十九大報(bào)告關(guān)于全面深化改革重要論述，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神，落實(shí)黨的十九大以來中央和省委、州委重要會(huì)議部署，突出把更多精力轉(zhuǎn)到抓改革落實(shí)上，縣統(tǒng)計(jì)局高度重視，將涉及統(tǒng)計(jì)工作的6項(xiàng)深改事項(xiàng)列入重要議事議程。同時(shí)，為深入貫徹落實(shí)中央和省、州決策部署及時(shí)傳達(dá)到基層統(tǒng)計(jì)人員，縣統(tǒng)計(jì)局通過組織集中學(xué)習(xí)、討論等方式進(jìn)一步加強(qiáng)和統(tǒng)一統(tǒng)計(jì)干部職工的思想。一是多次召開局班子會(huì)，及時(shí)傳達(dá)中央、省、州文件和會(huì)議精神，將省、州深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革工作傳達(dá)到每一位領(lǐng)導(dǎo)干部;二是多次召開局辦公室和職工大會(huì)，將中央和省、州深化統(tǒng)計(jì)改革要求傳達(dá)到每一位干部職工;三是利用四經(jīng)普工作多次召開鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和部門分管領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，將中央和省、州深化統(tǒng)計(jì)管理體制改革工作要求進(jìn)行傳達(dá)，推動(dòng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和部門密切配合。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇七
(一)大力推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作。為進(jìn)一步提高精準(zhǔn)扶貧工作精準(zhǔn)率，嚴(yán)格按照“扶貧底數(shù)清、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)清，考核口徑清”的要求，采取了一系列超常規(guī)舉措，精準(zhǔn)發(fā)力，以更大的決心、更明確的思路力促精準(zhǔn)扶貧顯實(shí)效。一是精準(zhǔn)檔案信息，夯實(shí)精準(zhǔn)扶貧基礎(chǔ)。針對(duì)扶貧對(duì)象戶檔案信息不精準(zhǔn)的問題，開展了精準(zhǔn)扶貧“不精準(zhǔn)不真實(shí)、全面核查全面整改”培訓(xùn)活動(dòng)，要求各村“第一書記”認(rèn)真開展貧困人口信息復(fù)核、比對(duì)、校正等，完善檔案信息;按照國(guó)家制定的統(tǒng)一扶貧對(duì)象的識(shí)別辦法，完善建檔立卡數(shù)據(jù)庫(kù)。在“六核對(duì)一規(guī)范”的基礎(chǔ)上，對(duì)建檔扶貧對(duì)象進(jìn)行再次摸底識(shí)別，根據(jù)對(duì)象戶實(shí)際，精確細(xì)化幫扶措施。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作落地見實(shí)效。實(shí)現(xiàn)了郭溝村、周壩村的整體脫貧摘帽和貧困戶6戶，17人的脫貧。按貧困村“一低五有”和貧困戶“一超六有”的標(biāo)準(zhǔn)，均已通過縣上驗(yàn)收。2020年入戶項(xiàng)目順利實(shí)施驗(yàn)收，第一、二批入戶項(xiàng)目已通過縣上驗(yàn)收，第三批正在緊張實(shí)施中，11月底將完成驗(yàn)收工作。全面完成易地扶貧搬遷和c級(jí)危房改造工作。涉及3戶9人的易地搬遷戶已全面完工并入住，且舊房已拆除完畢并復(fù)墾;涉及貧困戶的7戶c級(jí)危房改造于本月初已全面完成。
(二)大力推進(jìn)依法治鎮(zhèn)工作。鎮(zhèn)黨委、政府以推進(jìn)普法依法治鎮(zhèn)、建設(shè)法治界牌為抓手。一是打造法治新框架。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府明確提出“依法治鎮(zhèn)”，將“法治界牌”建設(shè)工程納入全鎮(zhèn)規(guī)劃。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，布置“機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)村、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)、單位”六大創(chuàng)建主體，做到了目標(biāo)監(jiān)控體系到位。二是打造法治新亮點(diǎn)。強(qiáng)化“法律六進(jìn)”活動(dòng)，借助微信、短信、公示欄等堅(jiān)持日常性宣傳。以普法教育推動(dòng)依法行政，扎實(shí)推進(jìn)政府信息公開和電子政務(wù)，健全完善預(yù)防和懲治腐敗體系，推廣陽(yáng)光政務(wù)，提高公共服務(wù)、管理的科學(xué)化、民主化、法制化水平。三是開創(chuàng)法治新景象。通過法治創(chuàng)建，“送法到村”、“科普到村”、“文化到村”等有機(jī)結(jié)合，豐富文化科教工作的法治內(nèi)涵，“科教興鎮(zhèn)、依法治鎮(zhèn)”戰(zhàn)略協(xié)調(diào)發(fā)展。出現(xiàn)了良性發(fā)展的良好局面。
(三)推進(jìn)文化教育衛(wèi)生工作。一是以農(nóng)家書屋為依托，加強(qiáng)農(nóng)村文化提升。二是結(jié)合民政、扶貧政策對(duì)貧困在校學(xué)生家庭予以傾斜。三是我鎮(zhèn)以創(chuàng)衛(wèi)及城鄉(xiāng)環(huán)境整治為契機(jī)，抓實(shí)我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。以治理“臟、亂、差”、“面源污染”、“河道溝渠”、“桔柑禁燒”等為重點(diǎn)，加大督查力度，優(yōu)化村鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。一是扎實(shí)開展河道清淤、“牛皮癬”清除、畜禽養(yǎng)殖面源污染和拆違等專項(xiàng)治理行動(dòng);發(fā)放創(chuàng)衛(wèi)宣傳資料2000多份，懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)300余條;投入資金50余萬(wàn)元，清理疏通排灌溝渠35公里，治理河道2公里，清理各類垃圾2萬(wàn)余噸，聘用保潔員36名，清運(yùn)工2名，確保環(huán)境衛(wèi)生常態(tài)化。鏟除“牛皮癬”、墻體標(biāo)語(yǔ)9000余處。強(qiáng)化養(yǎng)殖污染治理，實(shí)現(xiàn)了全鎮(zhèn)養(yǎng)殖戶零排放。二是加強(qiáng)重污染企業(yè)、磚瓦廠、砂石廠整治，共整治“散亂污”小企業(yè)12家，對(duì)違法違規(guī)行為現(xiàn)場(chǎng)責(zé)令整改，對(duì)手續(xù)不全的依法依規(guī)責(zé)令停產(chǎn)。三是認(rèn)真開展鎮(zhèn)、村、社級(jí)河長(zhǎng)巡查工作，重點(diǎn)巡查輕易間河堤、甘河子、洗馬堰等河段，累計(jì)鎮(zhèn)級(jí)河長(zhǎng)共巡河50次，村組級(jí)河長(zhǎng)巡河262次。四是全天候全時(shí)段開展秸稈禁燒宣傳和督查，嚴(yán)格禁燒責(zé)任，全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)零火點(diǎn)。
(四)積極開展綜治信訪工作。鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)一步壓實(shí)基層責(zé)任，進(jìn)一步加大投入，確保了總體社會(huì)和諧穩(wěn)定。一是抓導(dǎo)向。實(shí)行雙向規(guī)范：對(duì)因工作不力，或因?qū)π旁L工作不重視導(dǎo)致群眾大規(guī)模上訪，造成影響的領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)決按規(guī)定，該批評(píng)的批評(píng)、該教育的教育、該處理的處理。對(duì)有理有序上訪的，滿腔熱情地接待，認(rèn)真解決問題;對(duì)有理無(wú)序上訪的，先批評(píng)教育，整頓秩序，再接訪，解決問題;對(duì)無(wú)理無(wú)序，特別是干擾黨政機(jī)關(guān)正常工作秩序，在企業(yè)堵門堵路，觸犯法律法規(guī)的，采取斷然措施，依法處理。二是抓排查。抓早、抓小、抓苗頭，切實(shí)做好不穩(wěn)定因素的排查化解工作是從源頭上減少群眾上訪的有效途徑。著力在抓好超前排查上下功夫，實(shí)現(xiàn)由“救火”向“防火”轉(zhuǎn)變。對(duì)信訪不穩(wěn)定因素進(jìn)行地毯式排查。對(duì)信訪隱患做到心中有數(shù)，增強(qiáng)工作的針對(duì)性。特別是在十九大前期對(duì)信訪維穩(wěn)工作采取日排查、日研判，對(duì)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，準(zhǔn)確掌握，超前處置。三是抓調(diào)處。做好信訪維穩(wěn)工作，開展班子成員信訪值班，深化“大調(diào)解”工作。100%的村級(jí)成立調(diào)解室，鎮(zhèn)村共受理來信來訪案件60余件，按時(shí)辦結(jié)60余件。
(五)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。全面推行干部職工考核目標(biāo)管理責(zé)任制，把年度工作實(shí)績(jī)考核、動(dòng)態(tài)跟蹤管理考核、民主測(cè)評(píng)有機(jī)結(jié)合起來，不斷完善考核方式，形成了以科學(xué)發(fā)展為中心，以整治作風(fēng)為手段、以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)機(jī)制和激勵(lì)約束機(jī)制。一是不斷完善考勤制度，嚴(yán)肅上班紀(jì)律。制定并出臺(tái)《機(jī)關(guān)干部上下班制度》等9項(xiàng)制度、《界牌鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部考核實(shí)施辦法》，明確規(guī)范上下班紀(jì)律、請(qǐng)銷假制度。鎮(zhèn)紀(jì)委不定期抽查到崗情況，每月初通報(bào)上月出勤情況?？记谇闆r與績(jī)效工資等福利掛鉤，年終匯總的考核結(jié)果作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要條件。同時(shí)建立鎮(zhèn)紀(jì)委巡查制度，嚴(yán)禁上班時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事，集中整治“慵懶散浮推脫”等現(xiàn)象，提高工作效率。二是加大違紀(jì)處罰力度。對(duì)違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定的干部職工，先教育，后懲處。對(duì)違反上班紀(jì)律、違反八項(xiàng)規(guī)定的干部，按制度兌現(xiàn)并進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，全年鎮(zhèn)紀(jì)委發(fā)出機(jī)關(guān)干部違規(guī)通報(bào)5次，涉及8人。三是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班制度。節(jié)假日期間鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)必須輪流帶班，若發(fā)生重大事件或突發(fā)事件，值班領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員要及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行處置。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇八
(一)村官下訪解民情。各村村官代辦員每周都要安排時(shí)間主動(dòng)進(jìn)村入戶收集群眾代辦事項(xiàng)，了解民情民意。村官代辦員亦是貧困戶的幫扶責(zé)任人，在進(jìn)村入戶收集群眾代辦事項(xiàng)時(shí)，貧困戶的代辦事項(xiàng)、困難和問題便成了代辦員收集的重點(diǎn)。讓村官主動(dòng)走下去，“身入”群眾、“心入”群眾，暢通村情社情、戶情民情、期盼愿望、問題困難反映渠道，讓民聲民情聚上來，打通了服務(wù)群眾的最后一公里。
(二)義務(wù)便民解民憂。村官代辦員始終遵循群眾自愿的原則、方便群眾的原則、無(wú)償服務(wù)的原則，對(duì)行動(dòng)不便的村民實(shí)行上門代辦，不收取任何手續(xù)費(fèi)、代辦費(fèi)。
(三)優(yōu)質(zhì)高效解民愁。村官代辦員按照問事、受理、代辦、回復(fù)、建檔五個(gè)步驟，即時(shí)受理，快捷承辦，限時(shí)辦結(jié)，及時(shí)反饋。搭建為民、便民的高效平臺(tái)，形成“一站式”、“一條龍”服務(wù)，使過去需要跑多次、跑多個(gè)部門才能辦成的事，現(xiàn)只跑一個(gè)代辦中心就能辦成，跟以前無(wú)頭蒼蠅亂撞式的辦事流程相比起來，村官代辦給村民節(jié)省了不少時(shí)間和精力，辦事效率得到了極大的提高。
(四)成效顯著惠民生?！按骞俅k制”的推行，有力地促進(jìn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，推動(dòng)了脫貧攻堅(jiān)工作，實(shí)現(xiàn)群眾人均純收入明顯提升、人居環(huán)境明顯提升、幸福指數(shù)明顯提升、感恩意識(shí)明顯提升、文明素質(zhì)明顯提升、依法治理水平明顯提升。201x年，大溪鄉(xiāng)累計(jì)通過“村官代辦制”為群眾代辦1000余件事務(wù)，本級(jí)代辦700余件，委托上級(jí)代辦300余件，大大減少了群眾辦事時(shí)間和成本，僅路費(fèi)一項(xiàng)就為村民節(jié)約成本2萬(wàn)余元。
(五)創(chuàng)新方法、注重實(shí)效。針對(duì)傳統(tǒng)村務(wù)公開存在覆蓋盲區(qū)、紙質(zhì)信息保質(zhì)期不長(zhǎng)、浪費(fèi)紙張、公示期得不到保障、不便于群眾查看等問題。大溪鄉(xiāng)運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+村務(wù)公開”新模式，推出“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”，全面推進(jìn)村務(wù)公開工作，從嚴(yán)規(guī)范基層黨的組織生活，推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)在陽(yáng)光下運(yùn)行。“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”包含走進(jìn)大溪、基層黨建、陽(yáng)光工程、村務(wù)公開、村官代辦等板塊，內(nèi)容豐富多彩、貼近群眾，還能通過留言服務(wù)向我們提供建議、意見，有力拉近了政府與群眾的距離，為群眾提供更多、更便捷的服務(wù)，群眾只需要通過手機(jī)關(guān)注“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”，即可足不出戶了解大溪鄉(xiāng)提供的各類為民服務(wù)資訊及工作動(dòng)態(tài)，從而零距離服務(wù)群眾、接受監(jiān)督，向群眾提供“微服務(wù)”。截至目前，大溪鄉(xiāng)運(yùn)用“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”，通過走近大溪板塊推送各類動(dòng)態(tài)信息20余條，群眾能夠及時(shí)了解全鄉(xiāng)范圍內(nèi)發(fā)生的各類動(dòng)態(tài)和大小事務(wù)。
通過村官代辦板塊對(duì)我鄉(xiāng)基層社會(huì)治理創(chuàng)新試點(diǎn)工作“村官代辦制”進(jìn)行全面宣傳、推廣，力爭(zhēng)讓全鄉(xiāng)村民都能感受到“村官代辦制”帶來的便利。在村官代辦板塊，群眾能清清晰了解到“村官代辦三十條”的詳細(xì)情況，具體到每項(xiàng)代辦事物需要的各類資料、流程，使群眾對(duì)代辦方式、代辦流程更加了解，代辦效率得到進(jìn)一步提高。
過去，村里公開信息僅僅依靠宣傳欄，很難做到公開即時(shí)化、全覆蓋?，F(xiàn)在有了“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”群眾只需通過手機(jī)微信，在家就能了解村里的大小事務(wù)，使脫貧攻堅(jiān)相關(guān)工程建設(shè)、資金使用等情況得到群眾的廣泛監(jiān)督，有力促進(jìn)了脫貧攻堅(jiān)陽(yáng)光化，既提高了群眾的滿意度，也在無(wú)形中給村、組干部戴上了一道緊箍咒。下一步，我鄉(xiāng)將以“走基層”和宣傳黨的十九大為契機(jī)，組織鄉(xiāng)、村、組干部深入每戶農(nóng)戶家中進(jìn)行宣傳、推廣，確保每戶農(nóng)戶至少有1人關(guān)注“大溪鄉(xiāng)村務(wù)公開公眾號(hào)”。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇九
(一)著力深化國(guó)企改革發(fā)展。一是著力推動(dòng)融資平臺(tái)公司實(shí)體化轉(zhuǎn)型發(fā)展。積極落實(shí)《黔西南州推進(jìn)州級(jí)投融資平臺(tái)公司實(shí)體化發(fā)展工作方案》，加快國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，著力發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)。截至11月底，我委監(jiān)管企業(yè)在建項(xiàng)目共20個(gè)，總投資158.69億元，已完成投資74.65億元。二是深入推進(jìn)州管國(guó)有企業(yè)戰(zhàn)略性整合重組。按照省、州有關(guān)要求，成立州國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司、成立州林下菌藥公司、組建成立貴州建工西南公司、整合州級(jí)財(cái)信和時(shí)進(jìn)兩家擔(dān)保公司、正在整合州暢達(dá)公司、興義汽車運(yùn)輸總公司、州運(yùn)輸公司等工作，通過戰(zhàn)略性重組，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)同并進(jìn)，放大存量資源、資產(chǎn)經(jīng)濟(jì)效益，推動(dòng)國(guó)有資本做強(qiáng)做優(yōu)做大，實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。三是認(rèn)真落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)的意見》，按照中央和省的改革模式，抓住州級(jí)平臺(tái)公司實(shí)體化發(fā)展機(jī)遇，積極推進(jìn)國(guó)有企業(yè)與在黔央企戰(zhàn)略合作，比如:目前正在推進(jìn)貴州電網(wǎng)與地方電網(wǎng)金州電力公司兩網(wǎng)融合發(fā)展，組建混合售電公司等。積極推進(jìn)國(guó)有企業(yè)與民營(yíng)企業(yè)戰(zhàn)略合作，努力探索國(guó)有企業(yè)混合所有制改革路徑。部分平臺(tái)公司已邁出實(shí)質(zhì)性步伐，比如:金州電力公司與貴州電網(wǎng)公司組建黔西南州榮泰售電有限公司，推動(dòng)兩網(wǎng)融合發(fā)展，形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。四是積極盤活國(guó)有資產(chǎn)存量。按照州政府工作安排，由我委牽頭實(shí)施的興義市體育中心ppp項(xiàng)目已進(jìn)入銀行評(píng)審階段，預(yù)計(jì)融資資金約13.7億元。五是有序推進(jìn)國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作。牽頭制定《黔西南州國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作實(shí)施方案》，經(jīng)州人民政府批準(zhǔn)實(shí)施。截至11月底，全州國(guó)有企業(yè)退休人員8127人(含黨員1473人)，移交協(xié)議簽訂率100%、管理關(guān)系移交率100%、黨組織關(guān)系移交率99.80%、人事檔案移交率99.52%、企業(yè)年金和統(tǒng)籌外費(fèi)用清理完成率96.57%，預(yù)計(jì)年底全部完成。六是加快推進(jìn)aa+級(jí)企業(yè)整合評(píng)級(jí)工作。為進(jìn)一步提升州管企業(yè)融資能力，降低融資成本，按照州委、州政府安排部署，我委積極推進(jìn)主體信用aa+級(jí)企業(yè)整合評(píng)級(jí)工作，目前正在按照州政府要求優(yōu)化實(shí)施方案，力爭(zhēng)盡快實(shí)現(xiàn)州管企業(yè)aa+級(jí)企業(yè)零突破。
(二)著力提升國(guó)資國(guó)企監(jiān)管效能。一是健全監(jiān)管制度。推動(dòng)出臺(tái)《中共黔西南州委辦公室黔西南州人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)的意見》《黔西南州人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核辦法(試行)》《黔西南州人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)監(jiān)管企業(yè)工資決定機(jī)制暫行辦法》，不斷健全以管資本為主的監(jiān)管運(yùn)營(yíng)體制機(jī)制，規(guī)范國(guó)有企業(yè)重大決策行為，加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核，引導(dǎo)企業(yè)提質(zhì)增效、健康發(fā)展。二是創(chuàng)新監(jiān)管手段，進(jìn)一步推進(jìn)大數(shù)據(jù)監(jiān)管。著力推進(jìn)國(guó)企監(jiān)管云項(xiàng)目建設(shè)，配合州紀(jì)委州監(jiān)委推動(dòng)監(jiān)管云的監(jiān)督使用，不斷夯實(shí)企業(yè)云平臺(tái)大數(shù)據(jù)監(jiān)管基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)監(jiān)管云與企業(yè)云平臺(tái)數(shù)據(jù)無(wú)縫對(duì)接和互通，截至11月底，全州國(guó)有企業(yè)上云總數(shù)共916家，扣除僵尸空殼和注銷企業(yè)，正常使用率達(dá)88%。及時(shí)完善系統(tǒng)財(cái)務(wù)、人事、重大事項(xiàng)監(jiān)督等各項(xiàng)功能，數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)在線并直接穿透至憑證端，匯總展現(xiàn)、分析預(yù)警企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債、收入、利潤(rùn)等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)盈虧情況的排名，確保了數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)，避免數(shù)據(jù)造假，通過數(shù)據(jù)分析，及時(shí)了解企業(yè)運(yùn)行情況。三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。建立月分析報(bào)告制度，按月對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，形成分析報(bào)告上報(bào)。2020年5月開展對(duì)州工投公司、州暢達(dá)公司2019年度審計(jì)報(bào)告的稽核工作。四是狠抓協(xié)調(diào)服務(wù)。深入企業(yè)調(diào)研指導(dǎo)，了解企業(yè)業(yè)務(wù)拓展、項(xiàng)目建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)防控、資產(chǎn)處置等情況，幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)遇到的困難和問題，服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展，擬定國(guó)資國(guó)企工作應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)、國(guó)資國(guó)企工作文件匯編，發(fā)放各監(jiān)管企業(yè)，推動(dòng)國(guó)資監(jiān)管服務(wù)能力水平提升。
(三)企業(yè)重大風(fēng)險(xiǎn)得到有效防控。一是建立健全了企業(yè)債務(wù)工作臺(tái)賬，按月對(duì)企業(yè)債務(wù)(銀行貸款、公司債券、企業(yè)債券、非標(biāo)產(chǎn)品、對(duì)外擔(dān)保等)進(jìn)行調(diào)度，提前調(diào)度償債資金來源、償債措施、應(yīng)急預(yù)案，確保按時(shí)收回償債資金。對(duì)企業(yè)存在的債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行研判分析，并將有關(guān)情況及時(shí)向州委、州政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。二是制定了《州國(guó)資委防范化解監(jiān)管企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)工作方案》《州國(guó)資委關(guān)于建立健全監(jiān)管企業(yè)防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制的通知》，州國(guó)資委及監(jiān)管企業(yè)雙雙建立風(fēng)險(xiǎn)防控預(yù)警機(jī)制，州國(guó)資委成立債務(wù)專班、明確專崗，按照“半年規(guī)劃，三月預(yù)警，一月調(diào)度，十天到位”的要求完善內(nèi)部預(yù)警機(jī)制。監(jiān)管企業(yè)壓實(shí)主體責(zé)任，明確專崗專責(zé)專人，按照“一債一策”的要求科學(xué)制定風(fēng)險(xiǎn)防范化解措施。同時(shí)建立跨部門聯(lián)合監(jiān)測(cè)和防控機(jī)制，積極與州債務(wù)辦對(duì)接，聯(lián)合加強(qiáng)對(duì)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)情況的監(jiān)測(cè)，強(qiáng)化信息溝通，形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制。三是積極拓寬償債融資渠道。加大發(fā)債力度，充實(shí)還款資金來源。2020年監(jiān)管企業(yè)已成功發(fā)行債券21億元，其中:州城投集團(tuán)發(fā)行企業(yè)債14億元、州水投公司發(fā)行企業(yè)債7億元;通過國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目、水務(wù)一體化項(xiàng)目等為相關(guān)縣市獲取國(guó)開行授信金額60余億元，為全州防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)作出應(yīng)有貢獻(xiàn);積極盤活國(guó)有資產(chǎn)存量，加快推進(jìn)tot盤活存量資產(chǎn)項(xiàng)目的實(shí)施，目前興義市體育中心ppp項(xiàng)目已進(jìn)入銀行評(píng)審階段，預(yù)計(jì)融資資金約13.7億元。
(四)著力推進(jìn)國(guó)企黨的建設(shè)工作。一是圍繞貫徹落實(shí)《2020年全省國(guó)有企業(yè)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)清單》等文件精神，相繼召開全州國(guó)企黨建工作部署會(huì)、推進(jìn)會(huì)和3次領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)議，安排部署和統(tǒng)籌調(diào)度2020年全州國(guó)企黨建工作，按時(shí)按質(zhì)完成全省國(guó)企業(yè)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)6項(xiàng)、全省國(guó)企黨建工作推進(jìn)會(huì)議部署重點(diǎn)任務(wù)5項(xiàng)。二是組織召開州管國(guó)企黨組織書記抓黨建工作述職評(píng)議會(huì)，集中聽取12家企業(yè)黨組織書記述職。充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，圍繞2019年8個(gè)方面27項(xiàng)重點(diǎn)指標(biāo)對(duì)監(jiān)管企業(yè)2019年度黨建工作進(jìn)行考核，推動(dòng)管黨治黨責(zé)任有效落實(shí)。三是深學(xué)細(xì)研《中國(guó)共產(chǎn)黨國(guó)有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，深入實(shí)施國(guó)有企業(yè)全面提升基層黨建質(zhì)量三年行動(dòng)計(jì)劃，開展“回頭看”工作，抓好達(dá)標(biāo)支部工作質(zhì)量鞏固提升，截止目前黨組織關(guān)系隸屬黔西南州國(guó)資委黨委管理的企業(yè)黨支部127個(gè)，創(chuàng)建達(dá)標(biāo)127個(gè)，達(dá)標(biāo)率100%。四是圍繞實(shí)施“基層黨建提升年”重點(diǎn)工作任務(wù)，印發(fā)《黔西南州國(guó)企系統(tǒng)全面推進(jìn)黨建示范點(diǎn)建設(shè)的實(shí)施方案》，選優(yōu)培育國(guó)有企業(yè)黨建示范點(diǎn)40個(gè)，其中省級(jí)示范點(diǎn)2個(gè)，州級(jí)示范點(diǎn)23個(gè)，縣級(jí)示范點(diǎn)15個(gè)。五是開展國(guó)有企業(yè)人才專題調(diào)研，制定施行《黔西南州州管國(guó)有企業(yè)員工招錄指引》，規(guī)范企業(yè)員工招錄工作;依托“貴州人才博覽會(huì)”等重點(diǎn)人才工程，計(jì)劃引進(jìn)45名企業(yè)緊缺人才，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。六是印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)“黨建品牌”創(chuàng)建和“黨建重大問題課題研究”的工作提示》，持續(xù)深入推進(jìn)黨建重大課題研究和“黨建品牌”創(chuàng)建，首批9家企業(yè)共開展黨建品牌創(chuàng)建9項(xiàng)，黨建重大課題研究8項(xiàng)。目前驗(yàn)收品牌創(chuàng)建成果7項(xiàng)，申報(bào)課題研究報(bào)告4項(xiàng)。
二、存在的問題
(一)企業(yè)基礎(chǔ)差、實(shí)力弱。我委監(jiān)管企業(yè)普遍存在注冊(cè)資本金不實(shí)，有效資產(chǎn)不多，負(fù)債率較高，一些企業(yè)主業(yè)定位不突出、虧損大。
(二)防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻。各企業(yè)債務(wù)規(guī)模總量大，短期償付壓力大，部分債務(wù)的實(shí)際還款人歸還不及時(shí)，債務(wù)逾期風(fēng)險(xiǎn)增大。
(三)國(guó)資監(jiān)管分散，縣級(jí)無(wú)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)。一是州屬31家國(guó)有企業(yè)，除州國(guó)資委管理的10家企業(yè)外，其余21家企業(yè)分散在12家州直部門管理。二是縣級(jí)無(wú)國(guó)企監(jiān)管專職機(jī)構(gòu)，州國(guó)資委指導(dǎo)縣級(jí)國(guó)資國(guó)企監(jiān)管工作存在一定障礙。
三、
下步工作打算
(一)加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，防范化解風(fēng)險(xiǎn)。積極爭(zhēng)取上級(jí)支持，努力盤活國(guó)有資產(chǎn)資源，做實(shí)企業(yè)資本金。按照州防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)機(jī)制，強(qiáng)化企業(yè)債務(wù)精細(xì)化、精準(zhǔn)化調(diào)度，進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控。堅(jiān)持快速響應(yīng)、分類施策、穩(wěn)妥處置，消化存量、嚴(yán)控增量，加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)債務(wù)管控和監(jiān)測(cè)分析，多管齊下化解企業(yè)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(二)加快項(xiàng)目建設(shè)，推進(jìn)實(shí)體化轉(zhuǎn)型發(fā)展。加強(qiáng)實(shí)體化項(xiàng)目調(diào)度分析，調(diào)整優(yōu)化實(shí)體項(xiàng)目清單，構(gòu)建動(dòng)態(tài)管理的企業(yè)實(shí)體化項(xiàng)目庫(kù)，選取部分已完工項(xiàng)目開展后評(píng)價(jià)工作試點(diǎn)。對(duì)于擬新建項(xiàng)目，嚴(yán)格審查項(xiàng)目投資決策程序、投資金額、市場(chǎng)前景分析等條件，嚴(yán)格管控與主業(yè)無(wú)關(guān)的投資項(xiàng)目。對(duì)于在建項(xiàng)目，加大督促檢查力度，及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)過程中的困難問題。
(三)深化國(guó)企改革，增強(qiáng)國(guó)資國(guó)企實(shí)力。認(rèn)真貫徹落實(shí)兩辦《關(guān)于進(jìn)一步做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)的意見》，推進(jìn)州管國(guó)有企業(yè)戰(zhàn)略性整合重組。按照州委、州政府發(fā)展戰(zhàn)略，精準(zhǔn)企業(yè)定位，以“突出主營(yíng)業(yè)務(wù)、剝離非主營(yíng)業(yè)務(wù)、集中優(yōu)良資產(chǎn)、合并業(yè)務(wù)同類項(xiàng)、防范債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)”為原則，逐步戰(zhàn)略性整合重組州管國(guó)有企業(yè)，將其他州級(jí)國(guó)有企業(yè)逐步集中到州國(guó)資委或整合到州國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)統(tǒng)一履行出資人職責(zé)，優(yōu)化資本資產(chǎn)配置，促進(jìn)企業(yè)更好地聚焦主業(yè)，做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本，優(yōu)化完善國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管體制機(jī)制。
(四)加強(qiáng)監(jiān)督管理，提高國(guó)資國(guó)企監(jiān)管水平。進(jìn)一步健全完善監(jiān)管企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo)體系，落實(shí)國(guó)有資產(chǎn)保值增值責(zé)任，嚴(yán)格規(guī)范監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核結(jié)果與企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬直接掛鉤。強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查，完善企業(yè)財(cái)務(wù)月報(bào)機(jī)制，每月調(diào)度企業(yè)財(cái)務(wù)情況，對(duì)監(jiān)管企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告進(jìn)行抽查稽核。完善“國(guó)企監(jiān)管云”平臺(tái)建設(shè)，打造國(guó)資監(jiān)管的“數(shù)據(jù)鐵籠”，及時(shí)出臺(tái)相關(guān)配套政策規(guī)定，做好已出臺(tái)政策的執(zhí)行落實(shí)，建立國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)情況監(jiān)督的聯(lián)網(wǎng)體系，推進(jìn)國(guó)資監(jiān)管工作創(chuàng)新提升。
(五)提高服務(wù)企業(yè)水平，促進(jìn)企業(yè)提質(zhì)增效。結(jié)合州國(guó)資委權(quán)力和責(zé)任清單、授權(quán)放權(quán)清單，進(jìn)一步優(yōu)化監(jiān)管工作流程，簡(jiǎn)化辦事程序，提升服務(wù)效率。完善聯(lián)系服務(wù)企業(yè)工作制度，開展“下基層、訪民情、辦實(shí)事、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng)，定期深入監(jiān)管企業(yè)一線，協(xié)調(diào)幫助企業(yè)解決實(shí)體化轉(zhuǎn)型、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、國(guó)企黨建、法人治理、薪酬分配、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控等方面存在的困難和問題，促進(jìn)企業(yè)提質(zhì)增效，健康發(fā)展。
(六)加強(qiáng)國(guó)企黨建，為企業(yè)提供有力保障。全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，進(jìn)一步推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建工作，提升黨建品牌創(chuàng)建質(zhì)量。推進(jìn)以支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正常化、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化為主要內(nèi)容的黨支部“五化”建設(shè)，全面提高國(guó)有企業(yè)黨建水平。
國(guó)資委工作總結(jié)
全面深化改革工作總結(jié)（）
國(guó)資委黨風(fēng)廉政工作總結(jié)
國(guó)資委企業(yè)財(cái)務(wù)工作總結(jié)
國(guó)資委黨建工作總結(jié)
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇十
根據(jù)《中共雅安市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神做好總結(jié)今年和謀劃明年改革工作的通知》雅改辦〔201x〕26號(hào)和《中共寶興縣委改革辦關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神做好總結(jié)今年和謀劃明年改革工作的通知》寶改組辦〔201x〕7號(hào)文件要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，現(xiàn)就我鄉(xiāng)全面深化改革工作做如下總結(jié)。
自全面深化改革工作開展以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣深改辦的有力指導(dǎo)下，大溪鄉(xiāng)深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，結(jié)合脫貧攻堅(jiān)、災(zāi)后重建收官等重點(diǎn)工作，強(qiáng)力推動(dòng)全面深化改革工作在大溪落地落實(shí)。201x年，大溪著力抓好“關(guān)鍵少數(shù)”的牽頭作用，以全面深化改革工作為契機(jī)，進(jìn)一步健全完善村官代辦的各項(xiàng)制度機(jī)制，著力推進(jìn)“三必訪、四必問”制度，真正做到“管理沉到源頭、服務(wù)就在身邊”。讓村官主動(dòng)走下去，“身入”群眾、“心入”群眾，暢通村情社情、戶情民情、期盼愿望、問題困難反映渠道，讓民聲民情聚上來，打通了服務(wù)群眾的最后一公里。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇十一
20xx年，由工業(yè)經(jīng)濟(jì)局負(fù)責(zé)牽頭的改革任務(wù)為“推動(dòng)民企管理機(jī)制改革”?，F(xiàn)將改革工作完成情況總結(jié)如下：
一、重點(diǎn)改革任務(wù)推進(jìn)情況
一是民企管理改革取得突破。不斷引導(dǎo)民企探索與實(shí)踐企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的新途徑;進(jìn)一步健全完善現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)實(shí)施方案，引導(dǎo)縣內(nèi)泰達(dá)煤化、三忻集團(tuán)等企業(yè)率先進(jìn)行管理革新，引進(jìn)了職業(yè)經(jīng)理人，有力的助推了企業(yè)的'發(fā)展;昊田集團(tuán)公司管理模式成為全縣民營(yíng)企業(yè)管理革新亮點(diǎn)，具備推廣條件。
三是加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)人才建設(shè)。目前，按照縣委人才工作要求，工業(yè)經(jīng)濟(jì)局正在對(duì)全縣民營(yíng)企業(yè)高技能人才、經(jīng)營(yíng)管理人才等進(jìn)行摸底統(tǒng)計(jì)，擬建立工業(yè)行業(yè)人才庫(kù)。同時(shí)，結(jié)合全縣企業(yè)發(fā)展實(shí)際，工業(yè)經(jīng)濟(jì)局還牽頭起草了《xx縣培養(yǎng)提升現(xiàn)代工業(yè)人才實(shí)施細(xì)則》。
二、改革工作面臨的突出困難問題
雖然深化改革工作取得了明顯成效，但是，制約改革工作快速推進(jìn)過程中，依然面臨著一系列的問題，主要集中表現(xiàn)為：我縣民企“家族式”管理色彩濃厚，在人力資源利用上局限性明顯，不利于管理和技術(shù)人才的引進(jìn)，經(jīng)營(yíng)管理水平落后，缺乏先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、管理經(jīng)驗(yàn)和資本運(yùn)作的能力。
三、意見及建議
建議定期舉辦深化改革專題講座、培訓(xùn)，不斷提高部門單位深化改革的理論水平;同時(shí)，深入開展調(diào)查研究，廣泛聽取民意、汲取民智，充分發(fā)揮專家學(xué)者、智庫(kù)的決策咨詢作用，研究制定詳細(xì)改革方案，推進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。
全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，x縣深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，x縣認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市關(guān)于全面深化改革的部署要求，緊緊圍繞改革發(fā)展大局，開拓創(chuàng)新、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、狠抓落實(shí)，扎實(shí)推動(dòng)我縣全面深化改革工作深入開展，為推動(dòng)全縣“十四五”開好局、起好步，加快x高質(zhì)量發(fā)展提供了有效保障。
一、把握方向?qū)颍y(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)
縣委、縣政府高度重視全面深化改革工作，堅(jiān)持把改革工作擺在重要位置，放在全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中一體謀劃、一體推進(jìn)、一體落實(shí)，做到“四個(gè)親自”，確保各項(xiàng)改革重點(diǎn)任務(wù)按序時(shí)進(jìn)度推進(jìn)。一是精心組織，周密部署。今年以來，先后召開縣委常委（擴(kuò)大）會(huì)議、縣委專題會(huì)議、縣政府常務(wù)會(huì)議、縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組等，傳達(dá)貫徹中央和省、市全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議精神，研究部署我縣全面深化改革工作，及時(shí)調(diào)整充實(shí)全面深化改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和專項(xiàng)工作小組成員，認(rèn)真研究制定出臺(tái)了《2021年x縣全面深化改革工作要點(diǎn)》《2021年x縣全面改革任務(wù)落實(shí)清單》《2021年度全面深化改革工作績(jī)效考評(píng)方案》，梳理年度改革任務(wù)x項(xiàng)和x個(gè)重點(diǎn)突破事項(xiàng)，并進(jìn)一步明確改革的“時(shí)間表”“路線圖”，明確各單位改革任務(wù)，推動(dòng)擰緊一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的責(zé)任鏈條，在全縣迅速形成上下齊發(fā)力的局面，推進(jìn)改革任務(wù)落實(shí)。二是強(qiáng)化引領(lǐng)，加大宣傳。立足縣情實(shí)際，積極培育x、x、x等x個(gè)改革亮點(diǎn)。同時(shí)，加強(qiáng)與縣改革各專項(xiàng)小組、改革重點(diǎn)單位的溝通聯(lián)系，定期跟蹤了解各專項(xiàng)小組、改革重點(diǎn)單位任務(wù)落實(shí)情況，積極向市改革聯(lián)絡(luò)辦報(bào)送改革動(dòng)態(tài)信息，共編發(fā)《x改革情況交流》x期，上報(bào)市改革聯(lián)絡(luò)辦信息x條，其中《x》分別在《x改革情況交流》《x改革情況》上刊發(fā)。三是做實(shí)督導(dǎo)，狠抓落實(shí)。今年來，按照省委、市委的改革督察的部署要求，立足x實(shí)際，制定出臺(tái)了2021年重點(diǎn)任務(wù)督查方案，組織成立x個(gè)專項(xiàng)督查組，對(duì)x個(gè)專項(xiàng)工作小組落實(shí)2021年中央和省委x個(gè)改革督察重點(diǎn)任務(wù)和2021年工作要點(diǎn)開展專項(xiàng)督查，對(duì)于工作進(jìn)展緩慢、任務(wù)落實(shí)不力的單位和個(gè)人，及時(shí)通報(bào)整改，確保了各項(xiàng)改革工作有序開展。
二、壓緊壓實(shí)責(zé)任，狠抓重點(diǎn)任務(wù)
一是深化經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)體制改革。一是加快轉(zhuǎn)變職能。深入推進(jìn)“放管服”工作，做好上級(jí)取消和下放、委托、調(diào)整事項(xiàng)承接落實(shí)，今年來共對(duì)應(yīng)取消事項(xiàng)x項(xiàng)、承接事項(xiàng)x項(xiàng)、調(diào)整事項(xiàng)x項(xiàng)，全面推行“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”模式，梳理出各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣直有關(guān)單位實(shí)現(xiàn)“一趟不用跑”和“最多跑一趟”事項(xiàng)共x項(xiàng)，其中縣直單位x項(xiàng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）x項(xiàng)，占全縣行政審批和服務(wù)事項(xiàng)x%以上。二是激發(fā)市場(chǎng)活力。加大對(duì)先進(jìn)企業(yè)和優(yōu)秀企業(yè)家的宣傳力度，推薦我縣企業(yè)家代表積極參加省、市企業(yè)家座談會(huì)，加大對(duì)企業(yè)進(jìn)行宣傳。組織規(guī)上企業(yè)高管參加x、x、x、x等高等院校研修班學(xué)習(xí)。三是深化社會(huì)改革。深化基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革，推進(jìn)縣域緊密型醫(yī)共體建設(shè)。加快城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化發(fā)展步伐，探索實(shí)施“強(qiáng)校帶弱校”小學(xué)“強(qiáng)基”、初中“壯腰”等工程，全面提升城鄉(xiāng)學(xué)校教研品質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量。
二是深化文化體制改革。一是健全體制機(jī)制。加強(qiáng)縣域各類新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體、各類出版物的管理，加快傳統(tǒng)媒體與新興媒體融合發(fā)展，深化鞏固縣級(jí)融媒體中心成效。二是創(chuàng)新服務(wù)體系。加強(qiáng)基層綜合文化服務(wù)中心管理和使用，穩(wěn)步推進(jìn)其他一般村、重點(diǎn)鎮(zhèn)基層綜合文化服務(wù)中心建設(shè)工作，全縣x個(gè)村（社區(qū)）基層綜合性文化服務(wù)中心建設(shè)全面完成，文化基礎(chǔ)設(shè)施和基層文化陣地建設(shè)不斷加強(qiáng)。三是創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制。積極組織動(dòng)員我縣文創(chuàng)企業(yè)參加“x”評(píng)選、x、x等活動(dòng)，推動(dòng)文化外向交流，進(jìn)一步提升x知名度、影響力。四是保護(hù)傳承文化。啟動(dòng)文物普查工作，目前共登記不可移動(dòng)文物x處，可移動(dòng)文物x件套。積極推進(jìn)紅色文化保護(hù)、傳承和弘揚(yáng)工作，加強(qiáng)市級(jí)愛國(guó)主義教育基地示范帶動(dòng)作用，升格x遺址紀(jì)念館、x遺址、x等x處單位為新一批縣級(jí)愛國(guó)主義教育基地。
三是深化民主法治領(lǐng)域改革。一是深化司法體制改革。積極探索扁平化管理模式，對(duì)現(xiàn)有法院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行整合，進(jìn)一步完善法官員額制，促進(jìn)法官隊(duì)伍正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。深化司法責(zé)任制改革，依托統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)，全面履行案件管理職責(zé)，努力推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。二是深化依法行政。推進(jìn)行政復(fù)議和應(yīng)訴工作，嚴(yán)格按照《行政復(fù)議法》《行政復(fù)議法實(shí)施條例》的規(guī)定，對(duì)行政機(jī)關(guān)具體行政行為的事實(shí)、程序、法律適用等事項(xiàng)進(jìn)行審查，對(duì)不當(dāng)具體行政行為，依法予以撤銷，今年共收到行政復(fù)議申請(qǐng)x件，受理x件；
行政訴訟案件共x件，其中已審結(jié)x件。三是健全聯(lián)絡(luò)機(jī)制。成立x縣政協(xié)委員工作室，進(jìn)一步密切與省、市、縣委員的聯(lián)系，邀請(qǐng)委員參與重點(diǎn)調(diào)研、視察考察、專題協(xié)商等工作。設(shè)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層政協(xié)工作機(jī)構(gòu)，以試點(diǎn)帶動(dòng)協(xié)商民主在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面鋪開，同時(shí)優(yōu)化委員結(jié)構(gòu)、擴(kuò)大鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村委員人數(shù)，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政協(xié)工作委員會(huì)和委員活動(dòng)小組，將服務(wù)觸角延伸到基層和群眾。
四是深化社會(huì)治理體制改革。一是加強(qiáng)調(diào)解機(jī)制建設(shè)。完善縣多元調(diào)處中心多元調(diào)解機(jī)制，開展訴調(diào)對(duì)接、檢調(diào)對(duì)接、公調(diào)對(duì)接工作，通過建立巡回法庭、法律診所、群眾說事室、流動(dòng)調(diào)解室、律師參與接訪等方法多元化調(diào)解矛盾糾紛。積極打造品牌人民調(diào)解工作室x個(gè)（縣級(jí)x個(gè)、市級(jí)x個(gè)、省級(jí)x個(gè)），成功調(diào)處x件、調(diào)成率x%。二是健全公安安全體系。強(qiáng)化安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)”和“底線思維”，依托縣政府網(wǎng)站開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作在線訪談，把安全生產(chǎn)大檢查納入企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)內(nèi)容，建立“黑名單”制度，建設(shè)企業(yè)安全生產(chǎn)誠(chéng)信體系，構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。三是加快防控體系建設(shè)。推進(jìn)“雪亮工程”建設(shè)，加強(qiáng)重要部位、復(fù)雜場(chǎng)所視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)、聯(lián)網(wǎng)、應(yīng)用，做到應(yīng)建盡建、應(yīng)聯(lián)盡聯(lián)，全縣共x路公共安全視頻監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)投入使用。推廣應(yīng)用二維碼梯位牌和戶室牌，開展提升二維碼工作質(zhì)量攻堅(jiān)戰(zhàn)，共重新標(biāo)注建筑物x次，新增建筑物x座，新增標(biāo)準(zhǔn)地址x條。四是創(chuàng)新特殊人群服務(wù)管理。全面落實(shí)“一例五單”制度，加強(qiáng)對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者救治管理，加快推進(jìn)強(qiáng)制醫(yī)療場(chǎng)所建設(shè)，目前精神病院投入使用床位x張。完善縣鄉(xiāng)兩級(jí)社區(qū)矯正情況分析例會(huì)制度，加強(qiáng)社區(qū)矯正執(zhí)法情況檢查，辦理審前調(diào)查x件，累計(jì)接收社區(qū)矯正人員x名，依法解除矯正x人。
五是深化農(nóng)業(yè)農(nóng)村體制改革。一是實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。深化我縣實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施意見，深入推進(jìn)五大振興，同時(shí)，完成2022-2023年鄉(xiāng)村振興投資需求摸底工作。二是推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，規(guī)范提升農(nóng)民合作社，目前全縣合作社達(dá)x家、家庭農(nóng)場(chǎng)x家。大力發(fā)展“一村一品”，目前全縣發(fā)展一村一品示范村x個(gè)，占全縣總村數(shù)的x%。加快發(fā)展林藥、森林景觀、林下養(yǎng)殖、林下種植、林產(chǎn)品加工等林下經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目建設(shè)，建設(shè)示范點(diǎn)x個(gè)，林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展面積達(dá)到x畝，帶動(dòng)農(nóng)戶數(shù)x多人。三是推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革。積極推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，制定《關(guān)于穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革實(shí)施意見》《x縣農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資個(gè)實(shí)施方案》，全面完成農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資工作。扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村地籍和房屋調(diào)查工作，開展農(nóng)村地籍調(diào)查村x個(gè)，村莊地籍調(diào)查的總面積為x平方公里，一期調(diào)查已完成并通過驗(yàn)收，二期調(diào)查面積x平方公里已制定工作方案，分三年完成調(diào)查任務(wù)，目前已完成x平方公里x個(gè)行政村的調(diào)查工作。兩期共計(jì)完成x個(gè)行政村調(diào)查工作，占行政村比例x%。
六是深化生態(tài)文明體制改革。一是健全生態(tài)環(huán)保管理體制機(jī)制。堅(jiān)持依法行政，加強(qiáng)環(huán)境執(zhí)法力度，今年以來，共出動(dòng)執(zhí)法人員約x人次，檢查企業(yè)x家次，對(duì)企業(yè)存在環(huán)境違法行為發(fā)出《責(zé)令改正違法行為決定書》x份，依法實(shí)施查封x件，移送公安機(jī)關(guān)行政拘留x件，涉嫌環(huán)境違法犯罪移送公安機(jī)關(guān)進(jìn)一步偵辦x件。建立健全縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)河長(zhǎng)體系,全縣共設(shè)縣級(jí)河長(zhǎng)x名，鄉(xiāng)級(jí)河長(zhǎng)x名、河段長(zhǎng)x名、村級(jí)河道專管員x名，實(shí)現(xiàn)了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)“河長(zhǎng)制”全覆蓋。二是健全環(huán)境治理和生態(tài)保護(hù)市場(chǎng)體系。加快推進(jìn)林業(yè)碳匯試點(diǎn)工作，完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)監(jiān)測(cè)和審定核證工作，設(shè)計(jì)碳匯量申請(qǐng)備案減排量，預(yù)估收益可達(dá)x元，目前項(xiàng)目經(jīng)過了專家初審。積極引導(dǎo)銀行業(yè)機(jī)構(gòu)不斷創(chuàng)新完善綠色金融產(chǎn)品和服務(wù)，至11月底，各項(xiàng)貸款x元，比年初增加x元，增長(zhǎng)x%。其中涉農(nóng)貸款x元，比年初增加x元，增長(zhǎng)x%。三是推進(jìn)生態(tài)文明績(jī)效評(píng)價(jià)考核。強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）環(huán)保目標(biāo)責(zé)任制和水、氣、總量三項(xiàng)績(jī)效管理指標(biāo)考核，對(duì)未有效履職，不落實(shí)部門環(huán)保責(zé)任，根據(jù)情節(jié)輕重對(duì)相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行問責(zé)，年度績(jī)效考評(píng)和評(píng)優(yōu)創(chuàng)先要嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)?！耙黄狈駴Q”。
七是深化黨的建設(shè)制度改革方面。一是深化干部人事制度改革。組建x個(gè)考察大組x個(gè)考察小組，深入一線干部開展考察。探索跟蹤考察重點(diǎn)項(xiàng)目滾動(dòng)退出和新進(jìn)制度，截止目前，共開展x輪駐點(diǎn)考察。注重發(fā)揮“一線考察”指揮棒作用，綜合運(yùn)用一線考察成果，將考察結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備、干部選拔任用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。今年以來，提拔重用x名表現(xiàn)突出的干部，其中x名干部來自重點(diǎn)項(xiàng)目和其他一線工作，占提拔干部總數(shù)x%。健全日常嚴(yán)管約束、厚愛激勵(lì)干部制度，梳理關(guān)心關(guān)愛責(zé)任清單，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)落細(xì)，研究制定《激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為實(shí)施方案》和《關(guān)于建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制支持干部干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)施細(xì)則（試行）》為勇于改革創(chuàng)新的干部撐腰壯膽，調(diào)動(dòng)基層干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。二是推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)制度改革。嚴(yán)格抓好村級(jí)組織換屆，順利完成全縣x個(gè)村（社區(qū)）黨組織換屆，x個(gè)村、x個(gè)社區(qū)實(shí)現(xiàn)村（社區(qū)）主干“一肩挑”，比例分別達(dá)到100%。大力發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，制定出臺(tái)《關(guān)于實(shí)施村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“進(jìn)五爭(zhēng)十”三年行動(dòng)行動(dòng)的實(shí)施意見》，提高試點(diǎn)村集體經(jīng)濟(jì)收入。三是深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革。著力推動(dòng)“x興才計(jì)劃”貫徹落實(shí)，制定印發(fā)了《“x興才計(jì)劃”細(xì)化落實(shí)任務(wù)分解表》，對(duì)“x興才計(jì)劃”中的條款進(jìn)行逐項(xiàng)分解，并指定制定各項(xiàng)操作細(xì)則的責(zé)任單位和完成時(shí)限，保障“x興才計(jì)劃”系列文件規(guī)定的各項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)政策和人才項(xiàng)目及時(shí)兌現(xiàn)。加大高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)扶持力度，積極組織符合條件的高校畢業(yè)生申報(bào)省、市級(jí)創(chuàng)業(yè)資助項(xiàng)目，并邀請(qǐng)省級(jí)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生開展授課，提升我縣創(chuàng)業(yè)大學(xué)生的整體水平。進(jìn)一步密切與優(yōu)秀人才專家的聯(lián)系，提升人才工作服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實(shí)效。
八是深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革。一是壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。推動(dòng)主體責(zé)任清單管理向基層黨組織延伸，將壓力傳導(dǎo)到末梢，落實(shí)到最基層。修訂完善領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)主體責(zé)任全程紀(jì)實(shí)制度和《紀(jì)實(shí)手冊(cè)》，使之更加科學(xué)，便于執(zhí)行，并每半年開展一次落實(shí)情況督查，確保有效落實(shí)。二是把黨的政治建設(shè)放在首位。加強(qiáng)對(duì)“三會(huì)一課”、雙重組織生活、民主評(píng)議等制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，督促被談話函詢的縣管干部在民主生活會(huì)上作說明。三是加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)。健全問題線索發(fā)現(xiàn)機(jī)制，定期分析信訪、專項(xiàng)監(jiān)督、審查調(diào)查、巡察、審計(jì)等方面的信息，對(duì)存在苗頭性問題及時(shí)談話函詢，批評(píng)教育。加強(qiáng)對(duì)問題線索處置的審核把關(guān)，今年以來共運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處理x人次,其中，第一種形態(tài)x人次、占x%，第二種形態(tài)x人次、占x%，第三、第四種形態(tài)x人次、占x%。四是拓展深化政治巡察。及時(shí)修訂縣委巡察《實(shí)施辦法》和《五年規(guī)劃》，明確巡察全覆蓋的時(shí)間表、路線圖，統(tǒng)籌安排常規(guī)巡察，深化專項(xiàng)巡察，靈活運(yùn)用多種方式方法，確保高質(zhì)量完成巡察全覆蓋任，今年以來，完成x輪對(duì)x個(gè)單位的常規(guī)巡察，移交問題線索x條，已立案審查x人。
三、強(qiáng)化問題導(dǎo)向，正視短板弱項(xiàng)
今年以來，我縣在全面深化改革方面雖然取得了一些成效，但各領(lǐng)域的改革工作還面臨不少困難和問題，主要有：一是部門協(xié)調(diào)不夠緊密，有的改革任務(wù)，涉及“集團(tuán)作戰(zhàn)”，需要多部門配合，橫向協(xié)調(diào)、縱向聯(lián)動(dòng)的改革事項(xiàng)往往推進(jìn)困難，雖然明確了牽頭責(zé)任部門，但存在推動(dòng)難、協(xié)調(diào)難，在一些具體改革事項(xiàng)上部門“踢皮球”情況還不同程度存在。二是典型亮點(diǎn)培育不明顯，有的單位對(duì)改革抓的不夠緊，把深化改革工作與業(yè)務(wù)工作混同一體，未把工作重點(diǎn)放在體制機(jī)制改革創(chuàng)新上，可復(fù)制推廣的改革亮點(diǎn)還僅限于省市改革試點(diǎn)。三是改革工作力量不足，由于工作任務(wù)重，機(jī)構(gòu)人員編制等問題，我縣改革辦工作人員和各改革牽頭單位聯(lián)絡(luò)人員均身兼多職、工作繁重，無(wú)法全身心投入改革工作。
四、堅(jiān)定改革信心，找準(zhǔn)目標(biāo)定位
2022年，我們將深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神，提前謀劃、主動(dòng)作為，推動(dòng)全面深化改革向縱深推進(jìn)。一是按照中央、省、市關(guān)于全面深化改革的部署要求，結(jié)合x實(shí)際，科學(xué)設(shè)置改革課題和2022年改革工作重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全縣改革工作的指導(dǎo)。二是認(rèn)真做好縣全面深化改革全面深化改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和專項(xiàng)工作小組成員調(diào)整充實(shí)。同時(shí)加強(qiáng)與縣直有關(guān)部門的溝通聯(lián)系，進(jìn)一步形成多向溝通、協(xié)調(diào)的工作網(wǎng)絡(luò)，推動(dòng)改革工作落實(shí)到位。三是加強(qiáng)與縣委、縣政府督查室相互配合，發(fā)揮督查作用，督促各小組嚴(yán)格按照檢查工作機(jī)制和對(duì)賬銷號(hào)制度的要求，推動(dòng)改革任務(wù)的督促和落實(shí)。同時(shí)，建議上級(jí)部門加強(qiáng)對(duì)縣改革任務(wù)的培訓(xùn)指導(dǎo)，確保各項(xiàng)改革任務(wù)順利推進(jìn)。
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全面深化改革工作總結(jié)報(bào)告篇十三
根據(jù)市委深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組工作要點(diǎn)和任務(wù)分工，我局以全面深化招標(biāo)采購(gòu)改革工作為重點(diǎn)，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，積極推進(jìn)公共資源交易改革工作。現(xiàn)將20招標(biāo)采購(gòu)改革主要工作的開展情況匯報(bào)如下：
一、深化公共資源交易改革推進(jìn)情況
（一）新體制機(jī)制順利實(shí)施
1、機(jī)構(gòu)職能調(diào)整到位：按照改革后的“三定”方案，市公共資源交易管理局、市公共資源交易中心已于4月1日正式掛牌成立，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員交流、定崗工作已全部落實(shí)到位。市財(cái)政、住建、交通運(yùn)輸、水務(wù)、信息辦等部門分別對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)督，開展交易文件審查備案，監(jiān)督答疑、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)，辦理投訴案件，組建和管理交易代理機(jī)構(gòu)庫(kù)，組織開展誠(chéng)信評(píng)價(jià)等工作。實(shí)現(xiàn)了監(jiān)督管理相對(duì)分離和相互制約。
2、代理模式全部轉(zhuǎn)換：自年4月1日起，所有進(jìn)入交易中心交易的項(xiàng)目全部實(shí)行社會(huì)代理機(jī)構(gòu)代理。改革之初，寬門檻引進(jìn)與培育社會(huì)代理機(jī)構(gòu)78家，其中:工程類甲級(jí)資質(zhì)36家，乙級(jí)資質(zhì)37家；采購(gòu)類甲級(jí)資質(zhì)15家，乙級(jí)資質(zhì)28家。試運(yùn)行半年后，通過公開招標(biāo)重新遴選33家代理機(jī)構(gòu)，其中：工程招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)甲級(jí)7家，乙級(jí)7家，暫定級(jí)4家；政府采購(gòu)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)甲級(jí)9家，乙級(jí)6家。4月1日至11月20日代理機(jī)構(gòu)共代理項(xiàng)目1436個(gè)，對(duì)代理機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)450余人次。
（二）誠(chéng)信體系構(gòu)架初步形成
根據(jù)誠(chéng)信評(píng)價(jià)辦法，5個(gè)行業(yè)主管部門，13個(gè)相關(guān)評(píng)價(jià)單位于5月份制定了26個(gè)評(píng)價(jià)細(xì)則。6月份，對(duì)各縣區(qū)、各開發(fā)區(qū)、市直單位大規(guī)模組織培訓(xùn)25場(chǎng)，培訓(xùn)1630人次。7月份開始組織各評(píng)價(jià)主體進(jìn)行誠(chéng)信評(píng)價(jià)計(jì)分。目前，已建立評(píng)價(jià)信息記錄企業(yè)3114戶，信息評(píng)價(jià)記錄27242條，已啟用信用標(biāo)項(xiàng)目31個(gè)，已完成信用標(biāo)項(xiàng)目評(píng)審12個(gè)項(xiàng)目。10月份啟用信用標(biāo)項(xiàng)目約占當(dāng)月133個(gè)公開招標(biāo)項(xiàng)目的23.31%。信用標(biāo)運(yùn)用效果已經(jīng)顯現(xiàn)，已評(píng)審12個(gè)項(xiàng)目的中標(biāo)人中，信用標(biāo)列第一名的有8個(gè)，其余4個(gè)信用標(biāo)得分均列前三名，信用標(biāo)得分高低，在項(xiàng)目評(píng)審中發(fā)揮了舉足輕重的作用。
（三）全程電子招投標(biāo)功能基本實(shí)現(xiàn)
目前，已改造提升了專家抽取、協(xié)議維修、網(wǎng)上競(jìng)價(jià)、協(xié)議供貨4個(gè)系統(tǒng)功能；開發(fā)完成了投標(biāo)人登記管理、誠(chéng)信評(píng)價(jià)、保證金收退、電子開標(biāo)評(píng)標(biāo)、計(jì)算機(jī)圍標(biāo)串標(biāo)自動(dòng)識(shí)別、中心站、中介服務(wù)抽取系統(tǒng)7個(gè)。行政監(jiān)督、電子監(jiān)察系統(tǒng)正在開發(fā)之中。擬再開發(fā)電子檔案歸集、統(tǒng)計(jì)分析2個(gè)系統(tǒng)。已開發(fā)投入使用的系統(tǒng)功能能滿足招投標(biāo)活動(dòng)各項(xiàng)工作的需求，日常運(yùn)行基本穩(wěn)定，一些技術(shù)問題根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行不斷完善。自4月1日以來，累計(jì)實(shí)行全電子招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目457個(gè)，其中11月份以來采用全程電子招投標(biāo)的項(xiàng)目34個(gè)，占全部公開招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目的61%。
（四）制度體系基本建立
依照“制度建設(shè)體系化、制度完善常態(tài)化”要求和“先急后緩”原則，按照體制機(jī)制、誠(chéng)信體系、電子招投標(biāo)、信息公開、招標(biāo)辦法等五個(gè)方面改革內(nèi)容和“先宏觀、后中觀、再微觀”制度設(shè)定構(gòu)架，強(qiáng)力推進(jìn)制度建設(shè)。分三批完成制度136個(gè)。在頂層設(shè)計(jì)上，市委、市政府先后出臺(tái)了《市深化招標(biāo)采購(gòu)改革方案》和《市公共資源交易管理辦法》等5個(gè)制度；制定了中觀層面制度17個(gè)，微觀層面制度114個(gè)。目前各項(xiàng)制度構(gòu)架體系基本形成。
（五）新的`評(píng)標(biāo)辦法運(yùn)行良好
按照分類分級(jí)評(píng)標(biāo)辦法的要求，先期制定建設(shè)工程類評(píng)比辦法8個(gè)，政府采購(gòu)類評(píng)標(biāo)辦法10個(gè)。新評(píng)標(biāo)辦法根據(jù)招標(biāo)人的意見以及過去中標(biāo)價(jià)與預(yù)算價(jià)的經(jīng)驗(yàn)比值，調(diào)整了項(xiàng)目中標(biāo)價(jià)區(qū)間，遏制惡意低價(jià)中標(biāo)。目前，招標(biāo)人特別是工程類項(xiàng)目招標(biāo)人普遍反映中標(biāo)價(jià)格較過去趨于合理。在評(píng)審過程中，允許招標(biāo)人派出一名代表參加評(píng)標(biāo)委員會(huì)，讓招標(biāo)人有參與權(quán)。
（六）信息公開明顯加強(qiáng)
制定了招標(biāo)采購(gòu)信息公開辦法和信息公開范本，完善了信息發(fā)布網(wǎng)站功能。在制度設(shè)計(jì)中，除評(píng)標(biāo)專家評(píng)審環(huán)節(jié)隔絕評(píng)標(biāo)專家與場(chǎng)外人員接觸，實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格的保密管理外，交易過程的招標(biāo)公告、開標(biāo)記錄、中標(biāo)候選人公示、中標(biāo)公告、信息更正或補(bǔ)充事項(xiàng)、質(zhì)疑、投訴處理、投標(biāo)企業(yè)及其人員的資質(zhì)及業(yè)績(jī)信息、誠(chéng)信評(píng)價(jià)記錄及得分等均已在市公共資源交易中心網(wǎng)站等媒體上網(wǎng)公示，既讓潛在投標(biāo)人和社會(huì)各方面有充分的知情權(quán)，也引入社會(huì)力量監(jiān)督交易過程，發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督作用。
二、經(jīng)驗(yàn)做法
（一）理順關(guān)系，搭建“新機(jī)制”。遵循“政府主導(dǎo)、管辦分離，集中交易、規(guī)范運(yùn)行，部門監(jiān)管、行政監(jiān)察”的基本原則，實(shí)行“一委一局一中心”的管理模式，設(shè)立市公共資源交易委員會(huì)，負(fù)責(zé)公共資源交易重大問題的決策、重大事項(xiàng)的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作；設(shè)市立公共資源交易管理局，作為公共資源交易工作的日常管理機(jī)構(gòu);成立市公共資源交易中心，作為提供公共資源交易日常服務(wù)的事業(yè)機(jī)構(gòu)。理順監(jiān)管機(jī)制，市五個(gè)行政監(jiān)督部門負(fù)責(zé)依法實(shí)施行政監(jiān)督；市紀(jì)委監(jiān)察局在市公共資源交易管理局派駐紀(jì)檢組（監(jiān)察室），并在公共資源交易中心設(shè)立投訴受理中心，負(fù)責(zé)接收、分流、督辦投訴事項(xiàng)。建設(shè)工程和政府采購(gòu)全部推行社會(huì)招標(biāo)代理。形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)管權(quán)既相對(duì)分離又相互制約的運(yùn)行體制，構(gòu)建全市公共資源交易“共同體”。
（二）建章立制，權(quán)力“進(jìn)籠子”。把制度體系建設(shè)作為深化改革的重要工作來抓，突出了監(jiān)管分離、管辦分開，相互制約，權(quán)力制衡，將交易行為關(guān)進(jìn)制度的籠子，有利于提高執(zhí)法公信力，有利于防范職務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保公共資源交易市場(chǎng)公正、公平、公開。
（三）突出重點(diǎn)、推進(jìn)“誠(chéng)信體系”。實(shí)行監(jiān)管部門、招標(biāo)人和相關(guān)管理部門對(duì)投標(biāo)人的三方評(píng)價(jià),對(duì)投標(biāo)人信用情況實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，評(píng)價(jià)結(jié)果直接運(yùn)用到招標(biāo)評(píng)審中，體現(xiàn)評(píng)價(jià)結(jié)果價(jià)值。建立嚴(yán)重違約企業(yè)強(qiáng)制清場(chǎng)退出機(jī)制，嚴(yán)重不良行為企業(yè)禁止參與招投標(biāo)，并實(shí)行網(wǎng)上曝光。通過建立誠(chéng)信評(píng)價(jià)體系，讓守信者一路暢通，失信者寸步難行。
（四）分類分級(jí)，打好“特色牌”。招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目涉及的面廣，不同項(xiàng)目各具特性，根據(jù)建設(shè)工程、政府采購(gòu)項(xiàng)目不同類別，以及各類項(xiàng)目的不同特點(diǎn)制定分類分級(jí)的評(píng)標(biāo)辦法，以適應(yīng)不同項(xiàng)目類型的招標(biāo)采購(gòu)的需要。
（五）科技引領(lǐng)，破解“老難題”。加大信息化建設(shè)力度，開發(fā)全流程全方位的電子招投標(biāo)系統(tǒng)，用計(jì)算機(jī)管人管事，實(shí)行計(jì)算機(jī)“留痕”和系統(tǒng)封閉管理，最大限度地減少人為操作，規(guī)范交易運(yùn)行，提高交易質(zhì)量和效率。
（六）服務(wù)為本，塑造“新形象”。公共資源交易改革的目的，就是要充分發(fā)揮政府引導(dǎo)作用，優(yōu)化資源配置，更好地為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。我們堅(jiān)持以服務(wù)為本，注重加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，努力塑造公共資源交易工作新形象。一是注重提高服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)對(duì)工作人員的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)的教育和培養(yǎng)，積極轉(zhuǎn)變作風(fēng)，完善硬件配套，提高辦事效率。二是注重提高業(yè)務(wù)水平。為提高公共資源交易各方從業(yè)人員工作水平，舉辦社會(huì)代理機(jī)構(gòu)、投標(biāo)人（供應(yīng)商）、行政監(jiān)管部門、交易中心工作人員各類培訓(xùn)31次，培訓(xùn)人員3000余人次。三是加強(qiáng)縣域工作調(diào)研指導(dǎo)。著力推進(jìn)縣級(jí)公共資源交易改革，下半年，我們對(duì)4個(gè)縣招投標(biāo)工作進(jìn)行了調(diào)研，了解情況，加強(qiáng)對(duì)縣域招標(biāo)采購(gòu)工作的指導(dǎo)。
三、面臨的困難和問題
我市公共資源交易改革運(yùn)行半年多來，基本達(dá)到了預(yù)期效果。目前，存在的困難：一是工作協(xié)調(diào)的壓力大。由于社會(huì)代理機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)能力不足，解決招投標(biāo)中問題能力弱；部門職責(zé)交叉，部分職責(zé)不明晰等原因，協(xié)調(diào)的工作量大。二是人員不足與工作量大的矛盾突出。
存在的主要問題有：一是部分項(xiàng)目監(jiān)管部門難以明確劃分。例如：交通路燈項(xiàng)目，既有貨物采購(gòu)，又有安裝施工，還有系統(tǒng)集成控制，項(xiàng)目監(jiān)督涉及財(cái)政、住建、交通、信息辦部門，需要研究確定一個(gè)部門。二是一些制度需要根據(jù)實(shí)踐運(yùn)行情況進(jìn)行評(píng)估與完善，比如誠(chéng)信評(píng)價(jià)細(xì)則需要評(píng)估運(yùn)行效果。
四、意見建議
下一步我市公共資源交易改革工作重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：
1、擴(kuò)大公共資源交易范圍。在市區(qū)招標(biāo)采購(gòu)改革進(jìn)入常態(tài)化后，下一步推進(jìn)公共資源交易管理領(lǐng)域全覆蓋和地域全覆蓋。領(lǐng)域全覆蓋主要是將國(guó)土資源交易納入交易管理范圍。地域全覆蓋主要是實(shí)現(xiàn)市縣一體化，建設(shè)全市統(tǒng)一的公共資源交易平臺(tái)。
2、繼續(xù)完善管理制度和招投標(biāo)辦法。開展制度執(zhí)行情況集中分析研究，重點(diǎn)是評(píng)標(biāo)辦法、誠(chéng)信評(píng)價(jià)細(xì)則的評(píng)估。擬安排在年底至明年3月之間分項(xiàng)進(jìn)行。根據(jù)實(shí)際工作需要，完善現(xiàn)有制度，創(chuàng)新新的制度。
3、加快推進(jìn)誠(chéng)信體系建設(shè)。開展誠(chéng)信評(píng)價(jià)工作大檢查，扎實(shí)做好企業(yè)誠(chéng)信評(píng)分工作，全面推進(jìn)誠(chéng)信評(píng)價(jià)信息在招標(biāo)采購(gòu)項(xiàng)目中的運(yùn)用。