2023年工作總結(jié)講話稿 教師工作總結(jié)講話稿(通用12篇)

    對某一單位、某一部門工作進(jìn)行全面性總結(jié)，既反映工作的概況，取得的成績，存在的問題、缺點，也要寫經(jīng)驗教訓(xùn)和今后如何改進(jìn)的意見等?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!
    工作總結(jié)講話稿篇一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：
    大家下午好！
    很榮幸能代表新教師站在這里做總結(jié)。下面，我把自己在這一學(xué)期的一些所見所聞所想和大家分享一下，希望大家批評指正。
    在龍園意境小學(xué)短短一個學(xué)期的時間里，我們每個人都見證了我們龍園意境小學(xué)出類拔萃的成長，、也見證了我們自己的成長，見證了各位老師、學(xué)生的成長。
    記得我們第一次跟著楊主任走進(jìn)龍園意境小學(xué)的時候，學(xué)校連地磚都沒有鋪好，教室空空如也，感覺自己走進(jìn)了爛尾樓似的，盡管楊主任成竹在胸地介紹說，我們計劃在正式開學(xué)。說心里話，對這個學(xué)校我們心里真沒底。由于學(xué)校沒有宿舍，我們需要租房子，但那時候我們真的快窮瘋了，魏校長知道這個情況后，第二天就把自己的錢借給我們，對于我們來說，那真是雪中送炭啊。在沒有發(fā)工資之前，也多次詢問我們是否有什么困難，對此我們一直銘記于心。
    就在離開學(xué)只有一個多星期的`時間里，在魏校長等校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們迅速組成了我們的教職工隊伍，成功開設(shè)了14個班，我們龍園意境小學(xué)也在正式掛牌成立，對于我們來說，這是一個具有劃時代意義的日子，另外，我們?nèi)Ｉ舷乱黄鸺影嗉狱c，順利通過了規(guī)范化學(xué)校的驗收工作，這也是一件振奮人心的事情，另外，在學(xué)校設(shè)施設(shè)備建設(shè)方面能夠迅速，與我們曾主任添磚加瓦默默地付出是分不開的。
    下面，我想談?wù)勎覀兊臄?shù)學(xué)科組，在老師的帶領(lǐng)下，我們數(shù)學(xué)科組團(tuán)結(jié)合作，順利地完成了學(xué)校交給的各項任務(wù)，特別幸運地，我還被推選為備課組長，而我是一個比較任性的小青年，所以，他們都比較照顧我，許多該我做的工作，都是在老師的帶領(lǐng)下我們數(shù)學(xué)組共同完成的，我很感謝他們對我的幫助。另外，前幾天我們七巧板比賽獲得不錯的成績，首先要感謝校領(lǐng)導(dǎo)對我們在的物質(zhì)上及精神上的大力支持，其次，我想說，這次比賽能取得這么好的成績，與老師的到處張羅，老師用心教學(xué)以及學(xué)生的勤奮努力分不開，他們比我辛苦得多。
    下面說說我們四年級，首先，關(guān)心我們四年級的老師都知道，老師真的是個盡職盡責(zé)、無私的年級長和班主任，帶著老師和我兩個新教師，真的不容易。我還是老師的副班，什么都不會，都需要老師指導(dǎo)和提醒。老師和我還老師的徒弟，記得，我上師徒展示課的時候，老師總在一邊問我：我能幫你做點什么呢？我知道，期末，又是年級長又是班主老師很忙，但我的教案就是老師幫我寫的，讓一個語老師寫數(shù)學(xué)教案還真有點為難她了。老師每一次在我的`師徒結(jié)對本子上簽名的時候，總慚愧地說：哎，當(dāng)你師父一場，我是語老師，老師還好，你這個數(shù)學(xué)老師，感覺能教給你的東西太少了。其實，對于一個新教師而言，要學(xué)的不僅僅是專業(yè)知識，還有組織管理能力、做人做事等更為重要的教師素養(yǎng)，對于這些，我已經(jīng)學(xué)會了很多很多。對于這次師徒展示課，除了要感老師的指導(dǎo)外，還要感謝我們尊敬的魏校長、楊主任、張守老師的關(guān)心和指導(dǎo)。
    在教學(xué)方面，作為新教師，由于在大學(xué)的時候，對小學(xué)教學(xué)關(guān)注偏少。我們的教學(xué)方式需要調(diào)整調(diào)整再調(diào)整。記得一位同樣是新老師的同學(xué)上完第一次公開課寫道：上完這個公開課，我和學(xué)生都有收獲，我收獲一頭汗水，學(xué)生收獲一頭霧水。我的公開課也差不多是這種感覺，但第二次師徒課的時候，我明顯感覺自己成長了許多。當(dāng)然，我的課堂還有很多需要調(diào)整的地方，在不斷地總結(jié)和調(diào)整過程中不斷進(jìn)步。
    另外，我想說兩件關(guān)于楊主任的軼事，第一件，大家都知道，楊主任最喜歡關(guān)注課堂常規(guī)，以前我們開玩笑說，只要你的課堂常規(guī)好，公開課肯定成功，否則其他再好也白搭。但是，在不斷成長的過程中，我們漸漸都一致認(rèn)為，楊主任的想法還是有道理的，良好的課堂常規(guī)是良好教學(xué)的基礎(chǔ)。第二件，楊主任經(jīng)常說要給學(xué)生小紅花之類的獎勵，我記得有一回楊主任路過我的課堂，進(jìn)來指導(dǎo)一番后，說：這個同學(xué)表現(xiàn)不錯，老師，給他獎勵一朵小紅花，我正不知道從哪里弄朵小紅花出來的時候，那個調(diào)皮的同學(xué)說，我們不要小紅花，又不是一年級的小學(xué)生！我還私底下偷偷笑楊主任方法過時了，都四年級的學(xué)生了，還要什么小紅花??！但是，后來，我嘗試改造一下小紅花，我發(fā)小星星，卻發(fā)現(xiàn)，效果出奇的好，每個人都希望得到別人的鼓勵和認(rèn)可，學(xué)生對小星星的渴望那叫一個趨之若鶩啊。就連我們老師也說，下學(xué)期我也學(xué)著你發(fā)小星星試試。
    最后，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們，今后我會更加努力做一名好教師。
    工作總結(jié)講話稿篇二
    本期來，有學(xué)校黨政的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和各科室的通力合作，更得到各班主任老師的充分理解和配合，德育工作開展順利，取得了一些成績，也有不足之處。為了給以后的工作提供借鑒，特作以下小結(jié)：
    1. 主要工作：
    1 ）安全工作。
    b天氣漸熱，經(jīng)常以通知的形式提醒班主任嚴(yán)防學(xué)生下塘下河洗澡，周末放學(xué)提醒大家強(qiáng)調(diào)學(xué)生放學(xué)路上的安全問題。
    c強(qiáng)調(diào)在班主任工作筆記中，對所做的安全相關(guān)的工作，要有詳細(xì)記錄。對筆記中記得不詳細(xì)的老師進(jìn)行提醒。
    d不定時對早餐、午飯，晚餐后教室里學(xué)生活動的情況進(jìn)行巡查。
    e 每個班的同學(xué)撰寫安全小論文
    2）德育活動
    a.發(fā)起"愛心在行動中成長"和向干旱災(zāi)區(qū)的募捐活動活動，期望以此營造良好的"學(xué)會感恩，回報他人，關(guān)心他人"的德育氛圍。
    c.對怎樣辦好黑板報，德育處收集資料，印發(fā)到各班，讓學(xué)生從中能夠?qū)W到他人的先進(jìn)的設(shè)計理念和方法。黑板報的水平較以往有一定程度的提高。
    d. 主辦五一入團(tuán)宣誓及第二屆藝術(shù)節(jié)。
    e.與工會聯(lián)合舉辦"愛崗敬業(yè)演講比賽",展教師風(fēng)采，樹九中形象。
    f.組織學(xué)生參加《我是90后》和《我講我的故事》（學(xué)生篇）演講。
    g開展中華魂讀書活動。（開學(xué)返回后寫征文）
    3 學(xué)生行為規(guī)范
    1）針對有農(nóng)民反映我校極個別同學(xué)損壞莊稼的現(xiàn)象，及時在學(xué)生集會上進(jìn)行教育。
    2）對學(xué)生儀表進(jìn)行常規(guī)檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時通知班主任進(jìn)行糾正。制止穿拖鞋等現(xiàn)象。
    3）聯(lián)合安穩(wěn)辦，清理學(xué)生中攜帶管制刀具的行為。
    4）規(guī)范學(xué)生吃零食的行為。
    5）對好人好事和違紀(jì)行為進(jìn)行詳細(xì)記錄并及時公布，對違紀(jì)行為又沒有以實際行動改正的學(xué)生，取消評優(yōu)資格，以期讓學(xué)生有這樣的認(rèn)識：要成為九中優(yōu)秀的一份子，不僅學(xué)習(xí)要好，而且還得思想好，行為好。
    2.成績與不足：
    1）成績：
    a.本期沒有出現(xiàn)安全事件，打架現(xiàn)象也明顯減少。
    b.學(xué)生行為規(guī)范得到較好落實，違紀(jì)現(xiàn)象逐漸減少，好人好事層出不窮。
    c.學(xué)生法制意識逐漸增強(qiáng)，愛心，善心，上進(jìn)心得到彰顯。
    2）不足：
    a.學(xué)生行為規(guī)范有待進(jìn)一步加強(qiáng)個別班級的學(xué)生上課遲到，午休，晚自習(xí)，集會活動紀(jì)律性不強(qiáng)。
    b.少數(shù)學(xué)生語言不夠文明。
    c極個別同學(xué)，忽視安全，膽大冒險，容易出現(xiàn)安全事故。上網(wǎng)成癮，出了校園就不守規(guī)范，影響學(xué)校社會聲譽。
    總之，本期來，德育處本著對服務(wù)第一，管理第二的宗旨，力爭為班主任開展德育工作提供力所能及的幫助和支持，同時，本著客觀公正反映班主任的實際付出和工作效果的原則，考核盡量做到公平，公開，公正。德育工作所取得的進(jìn)步，首先要感謝全體班主任和在座各位的辛苦努力與充分配合，更要感謝張校長的大力支持和祝校長的充分信任、悉心指點和率先垂范。德育處還有很多疏漏和不足，我們愿意全力以赴，不斷改進(jìn)。希望來期繼續(xù)得到各位的大力支持、信任和配合。
    祝各位假期愉快！
    同志們：
    咱們這次會議既定的議程就全部進(jìn)行完畢了。在這個會上咱們招辦的劉主任、監(jiān)察局的馬局長分別宣讀了《主考、副主考的職責(zé)》、《監(jiān)考人員的職責(zé)》、《電子監(jiān)考員的職責(zé)》以及《對考試工作人員違規(guī)違紀(jì)的處理辦法》。咱們馬和教育局的王局長，分別就如何做好今年的高考工作，講了很好、很重要的意見。他們兩個既對今年的高考工作做了全面的安排部署，又對咱們所有的工作人員和監(jiān)考人員提出了明確的、具體的、嚴(yán)格的要求。特別是咱們省市督查組的領(lǐng)導(dǎo)，在會上作了非常重要的講話，對做好今年的高考工作具有十分重要的指導(dǎo)意義。所以希望大家下去以后，認(rèn)真學(xué)習(xí)高考秩序冊里面的有關(guān)規(guī)定，全面領(lǐng)會上面幾位領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，熟練掌握高考工作的有關(guān)規(guī)程，不折不扣的認(rèn)真貫徹執(zhí)行。應(yīng)該說，咱們這次選聘的考試工作人員和監(jiān)考人員，都是經(jīng)過層層推薦、層層考察、層層選拔上來的政治思想素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)、熟悉考試業(yè)務(wù)的、作風(fēng)過硬的、能夠信得過、靠得住的優(yōu)秀同志。所以，我相信，大家一定會以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng)，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，充分發(fā)揮職能作用，確保我縣今年的高考工作安全、順利、平穩(wěn)、有序的進(jìn)行。為此，下面我再重復(fù)強(qiáng)調(diào)幾點意見：
    我要強(qiáng)調(diào)的第一點是：對高考工作，我們一定要高度重視，認(rèn)真對待（千萬不敢有絲毫的馬虎）。高考，這是國家級的考試，是規(guī)格最高，規(guī)模最大，涉及范圍最廣，參與人數(shù)最多，工作戰(zhàn)線最長，政策性最強(qiáng)，紀(jì)律性最嚴(yán)，社會關(guān)注度最高，各級政府最重視的一次考試。所以我們不得不重視，也不敢不重視高考工作。大家應(yīng)該知道，我們對高考工作做的歪好，不僅關(guān)系到千家萬戶的切身利益，而且關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到社會的和-諧穩(wěn)定，關(guān)系到教育的公平公正，甚至關(guān)系到咱們自己的前途和命運。所以，我們必須在思想上高度重視，態(tài)度上認(rèn)真對待，工作上嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，行動上一絲不茍，這樣才能確保高考工作順利、圓滿的完成。
    我要強(qiáng)調(diào)的第二點是：安全保密工作，必須做到萬無一失。保密工作這是考試的首要任務(wù)，也是考試的生命線。所以，我們必須嚴(yán)格按照安全保密的規(guī)定，認(rèn)真落實各項保密措施。保密組的同志，在保管試題試卷的過程中，必須做到24小時晝夜值班，嚴(yán)防死守、不留空擋、天衣無縫、萬無一失。在考前考后，試題試卷的運送、保管、分發(fā)、回收等各個環(huán)節(jié)，都要做到：無縫對接、嚴(yán)格手續(xù)、絕對安全、絕對保密。
    我要強(qiáng)調(diào)的第三點是：考務(wù)工作，一定要做到精細(xì)化、規(guī)范化和程序化，要充分體現(xiàn)考試的嚴(yán)肅性和公正性。咱們所有的工作人員都要全面熟悉考試業(yè)務(wù)，明確自己的職責(zé)任務(wù)、工作程序和工作要求，對每一個環(huán)節(jié)的每項動作，我們都要做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、規(guī)范運作、嚴(yán)格把關(guān)。特別是負(fù)責(zé)考務(wù)工作的同志、負(fù)責(zé)廣播、司鈴、屏蔽、監(jiān)控以及電子監(jiān)考的同志，更要慎之又慎，千萬不敢出現(xiàn)絲毫的馬虎、絲毫的閃失和絲毫的差錯。
    我要強(qiáng)調(diào)的第四點是：要把考風(fēng)考紀(jì)作為重中之重來抓?！翱荚嚐o小事、紀(jì)律無戲言”。考風(fēng)考紀(jì)這是考試的核心東西，是考試工作的生命線，高考紀(jì)律這是一條高壓線。所以，我們必須把嚴(yán)明考紀(jì)、嚴(yán)防舞弊作為高考的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重中之重來抓，要采取人防和技防相結(jié)合的辦法來堵塞漏洞，防止違紀(jì)舞弊行為的發(fā)生。要充分發(fā)揮電子監(jiān)控系統(tǒng)、金屬探測儀和手機(jī)信號屏蔽儀的作用，要特別防止高科技電子作弊事件的發(fā)生。咱們所有的監(jiān)考人員都要克服麻痹厭戰(zhàn)的情緒、消極畏難的情緒，都要認(rèn)認(rèn)真真的負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)的做好監(jiān)考工作。都要嚴(yán)格按照考試的程序和規(guī)則辦事，準(zhǔn)確把握時間，規(guī)范考試過程、做好考場記錄，確?？紙鲋刃蚓唬怀鋈魏螁栴}，否則，要嚴(yán)格問責(zé)，嚴(yán)肅追究責(zé)任。
    我要強(qiáng)調(diào)的第五點是：要加強(qiáng)綜合治理，營造一個良好的考試環(huán)境。咱們安全保衛(wèi)組的同志、食品衛(wèi)生監(jiān)督組的同志以及供電保障組的同志，都要按照自己承擔(dān)的職責(zé)任務(wù)，各司其職、各負(fù)其責(zé)、密切配合、通力協(xié)作，認(rèn)真落實各項措施、充分發(fā)揮職能作用，排除一切干擾，消除一切隱患，全力做好安全保障工作，努力為考生營造一個良好的考試環(huán)境。
    總的來講，高考工作千頭萬緒、包羅萬象，任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。所以，咱們各考點和各小組的同志、全體工作人員和監(jiān)考人員都要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，按時到崗到位、認(rèn)真履行職責(zé)，盡心盡力做好各項工作，確保每項工作的每一個環(huán)節(jié)、每一個動作都不出現(xiàn)任何紕漏、任何差錯、任何閃失。真正做到考務(wù)管理“零差錯”、保密措施“零疏漏”、考風(fēng)考紀(jì)“零違紀(jì)”、考生服務(wù)“零距離”、考試安全“零事故”、所有工作“零失誤”，全力打造平安高考、和-諧高考、滿意高考，真正的讓考生放心、家長放心、省市督查組放心、全縣人民放心！我堅信在省、市督查組的監(jiān)督指導(dǎo)下，在大家的共同努力下，我們一定會給上上下下交一份滿意的答卷。
    今天，我們在此召開2015年上半年科技工作總結(jié)座談會，主要任務(wù)是總結(jié)上半年全市科技工作，找出差距，研究部署下半年科技工作，全面完成、市政府部署的2015年的目標(biāo)任務(wù)。
    剛才，各縣市區(qū)就各自的工作進(jìn)行了通報，使我對縣市區(qū)工作有了大致了解，大家發(fā)言也是一個相互交流、相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短、不斷提高的過程。朝云同志、各位分管局長就分管工作進(jìn)行了上半年總結(jié)和下半年安排，我都贊同，請大家根據(jù)各自分工抓好貫徹落實。借此機(jī)會，我結(jié)合全市半年來的科技工作，講兩點意見。
    一、穩(wěn)中有進(jìn)，態(tài)勢向好，2015上半年科創(chuàng)工作成績喜人
    今年以來，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯纾菏锌萍季直皇】萍紡d表彰為“2015年度高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理工作先進(jìn)集體”和“2015年度全省科技系統(tǒng)科技宣傳工作先進(jìn)單位”，并榮獲了“目標(biāo)管理綜合考評優(yōu)勝單位”和“市直群眾滿意機(jī)關(guān)”等4項榮譽，這不只是市科技局的成績，更是全市科技系統(tǒng)的榮譽。上半年，各項工作都取得了良好進(jìn)展，具體表現(xiàn)在以下六方面。
    一是多次成功舉辦省級科技創(chuàng)新活動。5月份，成功舉辦了2015年湖北省防震減災(zāi)宣傳活動周暨平安中國防災(zāi)宣導(dǎo)活動啟動儀式和湖北省第十四屆科技活動周暨百家高校院所宜昌行產(chǎn)學(xué)研合作對接會，對接會邀請北大、清華等近80所高?？蒲性核腿?20余家企業(yè)參加，簽訂了15項合作協(xié)議。6月份，省科技廳在宜昌組織開展了“湖北省科技政策企業(yè)行”大型宣講培訓(xùn)會，為全市高新技術(shù)后備企業(yè)、科技企業(yè)孵化器、科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、縣市區(qū)科技局負(fù)責(zé)人等400余人解讀科技創(chuàng)新政策，提供貼近企業(yè)實際的操作實務(wù)。
    二是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。值得一提的是，我們在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面有了明確的思路，有了具體的措施。3月份，在宜都成功召開了全市高新技術(shù)企業(yè)培育暨產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進(jìn)工作現(xiàn)場會，遴選了49家企業(yè)作為科技型中小企業(yè)創(chuàng)新成長工程第二批試點。上半年，共組織了73家（包括15家08年重新申報）企業(yè)申報第一、二批高新技術(shù)企業(yè)，新增了三個省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地，新增21家企業(yè)通過高新技術(shù)產(chǎn)品認(rèn)定并納入高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計。
    三是科技創(chuàng)新平臺建設(shè)快速推進(jìn)。上半年，全市新增市級工程技術(shù)研究中心10家。經(jīng)過與華中科技大學(xué)的多輪協(xié)商，雙方已經(jīng)就共建宜昌生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)研究院達(dá)成了初步意向，即將簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。5月份，我們到西安拜訪了西安光機(jī)所和西北工業(yè)技術(shù)研究院，就與西安光機(jī)所共建宜昌電子信息產(chǎn)業(yè)研究院的進(jìn)行了富有成效的溝通，西安光機(jī)所將組團(tuán)來宜昌進(jìn)行實地考察，進(jìn)一步商洽合作事宜。
    四是省級科技計劃項目再創(chuàng)佳績。6月中旬，省科技廳發(fā)布了2015年省重大科技創(chuàng)新計劃項目擬立項公示，我市共有12項重大科技創(chuàng)新計劃項目獲省廳立項，預(yù)計經(jīng)費4500萬，立項數(shù)僅次于xx市，位居第二，占湖北省總項目數(shù)91項的13.2%，比第三名多7項。
    五是創(chuàng)造性制定服務(wù)基層工作機(jī)制。根據(jù)“22335”制度，市科技局領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人負(fù)責(zé)聯(lián)系服務(wù)2個縣市區(qū)、2家科技企業(yè)孵化器、3家科技創(chuàng)新平臺、3家高新技術(shù)企業(yè)后備企業(yè)、5家高新技術(shù)企業(yè)，幫助研究解決基層存在的問題和困難，推進(jìn)服務(wù)對象科技創(chuàng)新工作發(fā)展。該制度是扎實推進(jìn)群眾路線教育實踐活動，密切黨群干群關(guān)系，增強(qiáng)科技行政管理系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)的有力舉措。
    六是縣市區(qū)、局屬各單位工作亮點紛呈。上半年，各縣市區(qū)科技創(chuàng)新工作成效明顯，許多科技指標(biāo)實現(xiàn)了爭先進(jìn)位：在全省科技考評中，宜都、夷陵、遠(yuǎn)安成績突出，當(dāng)陽進(jìn)位較大；西陵、興山、長陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值完成情況較好，完成數(shù)占目標(biāo)數(shù)的比重超過60%；xx區(qū)、xx市、xx市爭取省級科技創(chuàng)新計劃成效顯著；各縣市區(qū)報送省廳網(wǎng)站信息數(shù)量增長較快，同比增長達(dá)到162%，采用量同比增長108%，宜都、長陽、伍家、五峰、西陵走在了全市前列。上半年，市知識產(chǎn)權(quán)局順利完成三峽專利事務(wù)所脫鉤改制工作，正在積極創(chuàng)建國家知識產(chǎn)權(quán)示范城市。市地震局快速響應(yīng)了秭歸屈原鎮(zhèn)的兩次4.0以上地震，在第一時間赴災(zāi)區(qū)進(jìn)行應(yīng)急處置，并邀請相關(guān)專家來宜昌，對地震形勢進(jìn)行了研判。市情報所初步完成了區(qū)域創(chuàng)新體系規(guī)劃和宜昌科技創(chuàng)新平臺建設(shè)。市微生物所大力推進(jìn)食用菌新技術(shù)研究和標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，實現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺。
    總體來說，上半年的科技工作是有成效的，這些成績是來之不易的。據(jù)我了解，在縣市區(qū)中或多或少存在：有的領(lǐng)導(dǎo)不重視，有的投入不到位，有的部門不支持，有的自己沒信心，有的職工不努力，大家在這樣的形勢、條件和環(huán)境下，能取得較好的成績，與大家的辛勤工作、攻堅克難和責(zé)任感是分不開的。借此機(jī)會，我謹(jǐn)代表xx市人民政府對各位的辛勤勞動表示誠摯的慰問和衷心的感謝！
    上半年全市科技工作取得了一定的成績，但我們也要清醒的認(rèn)識到，我們的科技工作與支撐六大千億產(chǎn)業(yè)和“四個一流”的要求相比，還有較大的差距，有些工作較以往還有所放松。主要責(zé)任在我，2015年我分專題召開了7次專題推進(jìn)會，就全市科技工作的思路、目標(biāo)、措施、方法、重點進(jìn)行了部署和安排，我以為都引起了大家重視，就盯得不緊，催的不夠，導(dǎo)致有些工作成效不明顯。我總結(jié)了一下，上半年的科技工作主要存在四個方面的不足。
    一是精神狀態(tài)沒有達(dá)到最佳。據(jù)我觀察，今年以來，科技系統(tǒng)部分干部職工的精神狀態(tài)還沒有達(dá)到最佳狀態(tài)，干事創(chuàng)業(yè)的激-情還有待進(jìn)一步調(diào)動，突出表現(xiàn)在兩個方面：一是擔(dān)當(dāng)不夠、責(zé)任意識不強(qiáng)，有的抱著不求有功、但求無過的想法，對待工作滿足于應(yīng)付差事，主動作為的意識不強(qiáng)，狠抓落實的力度不大；二是小進(jìn)則滿、小富即安，有的看不到省內(nèi)外激烈的競爭形勢，找不準(zhǔn)自身與先進(jìn)地區(qū)的差距，工作目標(biāo)不高，敢為人先、爭做第一的思想不夠，搶抓機(jī)遇的能力不強(qiáng)。
    二是宣傳工作有所放松。上半年，三峽科技網(wǎng)的信息更新速度比較快，報送政府門戶網(wǎng)站和省科技廳網(wǎng)站的信息也很及時。但被政務(wù)信息和各類簡報收錄的信息很少，市科技局自己掌握的《科技工作》簡報也只發(fā)了三期，《三峽日報》科技創(chuàng)新專版只發(fā)了五期，科技創(chuàng)新相關(guān)新聞報道仍然沒有收到過主要領(lǐng)導(dǎo)的批示，究其原因，主要還是我們對宣傳工作的要求有所降低，報道、報送的信息質(zhì)量不高、深度挖掘不夠，沒能引起主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注。之所以要通過宣傳，使更多的部門、企業(yè)和服務(wù)對象了解我們的工作職能、科技政策，提升我們的影響力和認(rèn)可度，為我們開展工作提供便利。
    三是項目管理和向上爭取力度相對不足。主要體現(xiàn)在三個方面：一是市級科技項目的申報、評審、發(fā)布的工作流程復(fù)雜，周期長，效率低。二是項目推薦透明度不高，缺乏專家評審環(huán)節(jié)，缺少嚴(yán)格的公示制度，造成有人對項目推薦的公平性和代表性有所質(zhì)疑。三是爭取國家級項目差距大，今年已經(jīng)公示的國家創(chuàng)新基金，宜昌的立項數(shù)量、金額與目標(biāo)還有一定的差距。盡管我在今年年初的全市科技局長會議上專門強(qiáng)調(diào)，要重點抓好國家創(chuàng)新基金項目等國家級項目的向上爭取工作，但沒有引起大家的足夠重視，局長們到科技部爭取、匯報不多，項目評審階段也是順利自然，沒人坐陣指揮，結(jié)果可想而知。
    四是知識產(chǎn)權(quán)工作有所松懈。從湖北省1-5月專利申請和授權(quán)量來看，宜昌專利授權(quán)量雖然在地市州中仍然位居第一，但與去年同期相比下降了45.83%，而專利申請量更是已經(jīng)落后于襄陽，比去年同期下降了32.29%。大家知道，發(fā)明專利一般兩年左右授權(quán)，外觀和實用新型專利要半年左右授權(quán)。應(yīng)該說，近兩年我們的知識產(chǎn)權(quán)工作一直走襄陽前列，但今年的專利授權(quán)量和申請量雙雙大幅下降，雖然有三峽專利事務(wù)所脫鉤改制等客觀原因存在，但也說明我們的知識產(chǎn)權(quán)工作有所松懈。
    除此之外，各縣市區(qū)的工作也不平衡，大家要認(rèn)真從主觀上查找一下原因：是不是存在思想不解放，是不是存在工作不到位，是不是積極性沒調(diào)動起來，是不是資源沒利用好？針對工作中存在的不足，我們要正視差距，堅定完成全年目標(biāo)任務(wù)的信心和決心，再鼓干勁，再出實招，力爭再創(chuàng)佳績。
    二、振奮精神，突出重點，確保全面完成年度工作目標(biāo)任務(wù)
    面對新形勢，新問題，在肯定成績的同時，我們要保持清醒頭腦，深刻認(rèn)識和高度重視科技工作存在的突出問題，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感，突出重點，制定合理計劃，狠抓落實，確保全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。目標(biāo)已經(jīng)明確，大家要為了完成目標(biāo)，主動想辦法，添措施，具體來說，要從六個方面著手。
    一是進(jìn)一步提振精神。下半年，不可預(yù)知的困難和問題肯定還不少，如果沒有良好的精神狀態(tài)和昂揚的斗志，沒有必勝的信念，是做不好工作的。因此，要進(jìn)一步振奮精神，增強(qiáng)責(zé)任意識、憂患意識、危機(jī)意識，變壓力為動力，化挑戰(zhàn)為機(jī)遇，從思想深處確立起對待責(zé)任應(yīng)有的自豪感和敬畏心，滿懷激-情，全心投入，主動將科技創(chuàng)新工作融入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，主動服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)項目，把“22335”工作制度落到實處，為發(fā)展勇挑重?fù)?dān)，為發(fā)展破解難題，為宜昌科學(xué)跨越發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
    二是加大向上爭取力度。上半年，省級科技計劃項目取得了較好的成績，但是國家級項目卻存在較大的差距。針對這一情況，各縣市區(qū)特別是市科技局、高新區(qū)要迅速拿出具體工作方案，深入研究國家政策導(dǎo)向、項目和資金投向，抓緊培育后備企業(yè)，精心篩選優(yōu)勢項目，加大申報輔導(dǎo)力度。要將向上爭取任務(wù)進(jìn)行分解，分解到具體縣市區(qū)，分解到具體企業(yè)，比如國家創(chuàng)新基金項目，其中包含中小企業(yè)發(fā)展專項資金科技創(chuàng)新、科技服務(wù)和引導(dǎo)基金三個子項目，市科技局要確定每個子項目的爭取目標(biāo)，逐一進(jìn)行責(zé)任分解，具體到人，具體到科室，具體到分管副局長。尤其是副局長要多帶隊到科技部、省科技廳進(jìn)行匯報、爭取，取得上級部門對宜昌科技工作的支持，確保今后的項目爭取工作不留遺憾。同時，要積極做好國字牌的爭取工作，比如國家知識產(chǎn)權(quán)示范城市、國家級農(nóng)業(yè)科技園、中國產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新示范基地等，讓更多的國家級層面的資源在宜昌試點示范，為宜昌科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展增添新動力。
    三是加快推進(jìn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。要繼續(xù)做好高新技術(shù)企業(yè)的輔導(dǎo)、培訓(xùn)工作，對所有培育企業(yè)和申報企業(yè)要做到心中有數(shù)，拿出問題清單，主動上門服務(wù)、牽線搭橋，做到缺什么補(bǔ)什么。要按照規(guī)定的時間節(jié)點，做好三批高新技術(shù)企業(yè)的申報工作，并做第一、二批高企申報認(rèn)定的后續(xù)工作，確保高通過率。要用足用好《關(guān)于支持科技企業(yè)孵化器建設(shè)的意見》等相關(guān)政策，全力支持科技企業(yè)孵化器建設(shè)，使孵化器成為我市科技型中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)的搖籃和快速成長的催化劑。要加快組建并充分發(fā)揮好宜昌科技投資有限公司的作用，建立健全多層次的金融服務(wù)體系，讓更多成長性好的企業(yè)獲得基金支持，幫助科技型中小企業(yè)做大做強(qiáng)。
    四是加強(qiáng)市級科技創(chuàng)新平臺的管理。市科技局已經(jīng)出臺了《xx市工程技術(shù)研究中心管理辦法（試行）》、《xx市重點實驗室管理辦法（暫行）》等市級科技創(chuàng)新平臺管理辦法，對認(rèn)定條件、運行管理和監(jiān)督機(jī)制等方面都進(jìn)行了規(guī)定。但據(jù)我所知，部分科技創(chuàng)新平臺建設(shè)工作仍然相對滯后，自主創(chuàng)新能力薄弱，有些平臺僅僅只是一塊牌子，還處于無人、無錢、無場所的“三無”狀態(tài)。因此，我們一方面要加大對市級科技創(chuàng)新平臺的投入、支持和引導(dǎo)力度，另一方面，要完善管理考核制度，加強(qiáng)對平臺建設(shè)和運行的動態(tài)管理，實行績效評價，優(yōu)勝劣汰，確保市級科技創(chuàng)新平臺能夠發(fā)揮提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力、支撐經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重大作用。高新區(qū)要加快推進(jìn)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)研究院和電子信息產(chǎn)業(yè)研究院的籌建工作，爭取第三季度有明顯成效。
    五是著力完善區(qū)域創(chuàng)新體系。要加強(qiáng)科創(chuàng)工作的頂層設(shè)計和戰(zhàn)略謀劃，加快編制《宜昌區(qū)域創(chuàng)新體系規(guī)劃》和《宜昌區(qū)域創(chuàng)新體系規(guī)劃綱要》，確保9月份完成《規(guī)劃》，10月份將《綱要》提交市政府常務(wù)會議討論。要確保宜昌科技創(chuàng)新服務(wù)平臺8月份正式上線，為宜昌創(chuàng)新發(fā)展提供豐富的知識信息資源和數(shù)字化平臺。希望各個縣市區(qū)對區(qū)域創(chuàng)新體系規(guī)劃和科技創(chuàng)新平臺多提寶貴意見和建議，為完善宜昌區(qū)域創(chuàng)新體系添磚加瓦。同時，請市科技局在10月份之前完成《宜昌科技創(chuàng)新管理制度匯編》，并加大宣傳力度，讓科技政策真正落到實處。
    六是積極探索深化科技體制改革。要盡快完善科技項目管理組織流程，健全科技項目公平競爭和信息公開公示制度，促進(jìn)政府資源的高效利用。要創(chuàng)新產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制，探索多種形式的協(xié)同創(chuàng)新模式，充分激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新活力。要進(jìn)一步落實和完善促進(jìn)全社會研發(fā)經(jīng)費逐步增長的相關(guān)政策措施，努力形成多元化、多層次、多渠道的科技投入體系。
    同志們，下半年的工作依然繁重，擺在我們面前發(fā)展的難題仍然很多。希望大家能夠上下一心、團(tuán)結(jié)一致，堅持加快發(fā)展的目標(biāo)不動搖，把困難考慮得再充分一些，把重點工作布置得再周密一些，把措施制定得再扎實一些，為圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)而努力！
    同志們：
    今年的“三夏”工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、精心安排下，已經(jīng)圓滿結(jié)束，實現(xiàn)了糧食豐收、安全的目標(biāo)。尤其是今年的“三夏”防火工作，由于黨委政府的高度重視，全體包村干部的齊心努力，各村的積極組織，可以說打了一個多年不見的漂亮仗。上上下下克服點多、面廣、線長、難度大、時間緊、任務(wù)重等種種不利因素的影響，立足實際，采取強(qiáng)力措施，構(gòu)筑秸稈禁燒“防火墻”，全鎮(zhèn)的防火工作平穩(wěn)有序，沒有發(fā)生大的火情，沒有火災(zāi)事故的發(fā)生，受到了市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，在6月21日全市的秸稈禁燒工作總結(jié)會上，我鎮(zhèn)被市政府評為全市秸稈禁燒工作優(yōu)秀單位，獲得一等獎，徐福軍、趙建鋒兩位同志被市政府評為全市秸稈禁燒工作先進(jìn)個人。今天鎮(zhèn)黨委政府在這里召開專題總結(jié)表彰大會，旨在總結(jié)經(jīng)驗，查找問題，以利于下一步工作。下面我主要就“三夏”秸稈禁燒的工作總結(jié)一下，一會兒張書記、劉鎮(zhèn)長還要作重要講話，有不妥之處，以他們講的為準(zhǔn)?；仡櫧衲甑摹叭摹苯斩捊麩ぷ?，主要做到了“四個到位”：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織到位
    全市“三夏”生產(chǎn)暨防汛工作會議之后，鎮(zhèn)黨委政府多次召開黨政班子會議，研究“三夏”和秸稈禁燒工作，6月2日召開了由全體機(jī)關(guān)干部、農(nóng)村支書村委主任、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人參加的“三夏”生產(chǎn)暨防汛工作動員會議，下發(fā)了《xx鎮(zhèn)“三夏”工作意見》和《關(guān)于“三夏”期間嚴(yán)禁焚燒秸稈的`通知》，成立了由鎮(zhèn)長任組長的鎮(zhèn)“三夏”安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組，繼續(xù)實行班子成員包村、機(jī)關(guān)干部包村制度，各村為加強(qiáng)“三夏”秸稈禁燒工作，也相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，專門負(fù)責(zé)“三夏”秸稈禁燒工作。鎮(zhèn)黨委政府的主要領(lǐng)導(dǎo)張書記、劉鎮(zhèn)長“三夏”期間多次深入一線現(xiàn)場督導(dǎo)檢查“三夏”，尤其是防火工作，現(xiàn)場解決“三夏”期間出現(xiàn)的問題，確保了全鎮(zhèn)“三夏”工作順利進(jìn)行，黨政班子成員統(tǒng)籌兼顧，克服任務(wù)重的實際，積極的深入所包村開展防火工作，我們的機(jī)關(guān)干部做到本職工作與防火工作雙兼顧、兩不誤，堅持前半天處理本職工作，十點以后到所包村幫助工作，到夜里十點離崗，有效的保證了“三夏”工作的順利開展。各個村也都高度重視，把“三夏”工作尤其是秸稈禁燒工作作為階段性工作重中之重，在人力、物力、財力上全力支持，保證三夏期間無火情發(fā)生。比如往常年防火的重災(zāi)區(qū)河頭村今年在鎮(zhèn)里未開“三夏”會議之前，他們及早部署，提前召開會議，科學(xué)安排，精心組織，在“三夏”期間，兩委成員身先士卒，帶著防火工具親自參加防火，抽調(diào)精兵強(qiáng)將，組成專業(yè)撲火隊，晝夜巡邏，“三夏”期間效果非常明顯。正是由于領(lǐng)導(dǎo)重視，組織到位，安排科學(xué)，才保證了今年“三夏”秸稈禁燒的良好態(tài)勢。
    二、營造氛圍，宣傳到位
    實踐證明，宣傳工作直接關(guān)系著事業(yè)的成敗。戰(zhàn)爭建國年代如此，和平年代發(fā)展經(jīng)濟(jì)如此，抓好秸稈禁燒工作更是如此。通過強(qiáng)有力的宣傳，使得群眾不想燒、不愿燒、不敢燒。作為鎮(zhèn)一級層面，我們按照區(qū)域劃分，出動四輛宣傳車全天候、全方位、高密度的不間斷巡回區(qū)村廣泛宣傳，形成了強(qiáng)大的禁燒氛圍。各個村通過張貼《濟(jì)源市人民政府關(guān)于嚴(yán)禁“三夏”期間禁燒農(nóng)作物秸稈的通告》，同時利用飯前飯后，重點時段開通廣播，大力宣傳秸稈禁燒的重要意義和處罰措施，此外，各村按照大村50條，小村30條的標(biāo)語、橫幅，在村中醒目地帶張貼標(biāo)語，使得群眾出門就可以看到標(biāo)語，在田間抬頭就可以標(biāo)語，標(biāo)語鋪天蓋地，主動出擊，全鎮(zhèn)形成了濃厚的秸稈禁燒氛圍。西碌寨村根據(jù)地理環(huán)境，在焦克路主要的入地口都懸掛橫幅，沿焦克路樹木上都貼滿了防火標(biāo)語，并且還專門做了“禁止焚燒秸稈”的宣傳小旗插在防火巡邏隊員的車上，在主要路口和田間地頭進(jìn)行巡邏防火宣傳。王寨、五龍頭、尚后等村在村內(nèi)主要道路、田間地頭大量懸掛橫幅和張貼標(biāo)語，保證讓村里的群眾抬頭就可以看到宣傳標(biāo)語，增強(qiáng)了群眾的禁燒意識。
    三、獎懲結(jié)合，責(zé)任到位
    在“三夏”秸稈禁燒工作中，我們進(jìn)一步明確具體任務(wù)，提高思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任落實，實行鎮(zhèn)班子成員、機(jī)關(guān)干部包村責(zé)任制，主要職責(zé)是檢查所包村的禁燒宣傳情況、組織成立情況、措施落實情況以及防火隊員在崗盡職情況；農(nóng)村實行兩委成員包片、防火隊員包地塊制度，每100畝地保證有2名防火隊員，做到臂上有袖標(biāo)，車后有彩旗，形成了逐級負(fù)責(zé)、層層落實的工作機(jī)制。省莊、尚前、西正村村支兩委干部以身作則，親自帶領(lǐng)防火人員巡回檢查，每天都在地頭堅持巡邏到晚上十一二點，保證防火隊員隨處可見，發(fā)現(xiàn)火情隨時出擊。蓮東、裴村盡管土地已經(jīng)流轉(zhuǎn)到大戶經(jīng)營，但“三夏”期間他們沒敢絲毫放松，組織專門人員，一方面幫助承包大戶收割小麥，另一方面開展“三夏”防火，承包戶和群眾都十分滿意。留村主要干部“三夏”堅守防火一線，村支部書記和世忠年齡大，中暑了仍堅守崗位，夜里輸液，白天堅持工作，出現(xiàn)了多年少見的“零火情”。
    同時，我們還建立了嚴(yán)格的獎懲制度，對于包村領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)干部，“三夏”期間凡發(fā)生火情的，每處處罰100元，沒有火情的予以獎勵，一會在會上要進(jìn)行獎懲兌現(xiàn)。張書記一句話，黨委政府說到就要辦到，獎勵也是如此，一定要給大家兌現(xiàn)到位。各村也都對兩委干部和防火隊員建立了獎懲制度，做到獎罰分明，調(diào)動了全體干部和防火隊員工作的積極性。
    此外，大部分村都建立利益導(dǎo)向機(jī)制，激活農(nóng)戶禁燒的內(nèi)在動力。因村而宜，利用經(jīng)濟(jì)杠桿落實禁燒工作，大部分村對農(nóng)戶補(bǔ)助的收割費在“三夏”結(jié)束后予以兌現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)有燃燒現(xiàn)象的費用自理，不予發(fā)放收割費，調(diào)動了全鎮(zhèn)農(nóng)民“三夏”秸稈禁燒的積極性。休昌村、古楊樹莊、東碌寨等村實行以獎代補(bǔ)制度，對農(nóng)戶承包的土地沒有發(fā)生秸稈焚燒現(xiàn)象，在“三夏”結(jié)束后給予每人15—30元的收割費補(bǔ)助，對于焚燒秸稈的，除嚴(yán)厲罰款外，收割費一律由農(nóng)戶自理。同時為確保不發(fā)生火情，實行熟一塊、收一塊、播一塊、澆一塊的工作方式，極大地調(diào)動了農(nóng)民“三秋”秸稈禁燒的自覺性和主動性。
    四、確保落實，督導(dǎo)到位
    決策落實之后，干部就是決定因素。人員是否在崗盡職，直接關(guān)系著各項工作的順利進(jìn)行。在今年的“三夏”工作中，我們通過加強(qiáng)督查力度，保證人員到位，確保黨委政府決策的貫徹落實。鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)張書記、劉鎮(zhèn)長多次到基層一線檢查了解機(jī)關(guān)干部包村情況和村干部的履職情況，由鎮(zhèn)紀(jì)委、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心組成督導(dǎo)組，堅持普遍檢查和重點抽查相結(jié)合，堅持深入一線查崗和夜里簽退相結(jié)合，加大檢查巡查力度，對每天干部在崗情況進(jìn)行通報，記錄在案，作為獎懲的主要依據(jù)。在防火過程中，老同志不顧年齡大，身體差，在高溫下堅守崗位不退縮，有的幾乎中暑還堅持防火一線，年輕人干勁高漲，全力以赴投入到防火工作中，才確保了今年“三夏”秸稈禁燒的良好局面。
    當(dāng)然，在總結(jié)成績的時候，也存在著一些需要改進(jìn)加強(qiáng)的工作，表現(xiàn)在個別村干部還不夠重視，措施不夠得力，個別地塊還有秸稈焚燒現(xiàn)象，我們的極個別包村干部不能堅守崗位，有脫崗現(xiàn)象，這些都有待于在下一步工作中認(rèn)真克服解決。
    同志們，“三夏”工作已經(jīng)圓滿結(jié)束。繁重的工作考驗著我們在座的每一位機(jī)關(guān)干部。實踐證明，xx的干部是經(jīng)得起風(fēng)浪的，作風(fēng)是扎實的，這支隊伍是完全可以放心的。新的開始，新的氣象，新的起色，讓我們在新一屆黨委政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)發(fā)揚這種不怕困難、善于挑戰(zhàn)、奮勇爭先的xx精神，勵精圖治，實干苦干，為xx的“三化”協(xié)調(diào)發(fā)展、為xx的美好明天做出積極的貢獻(xiàn)。
    各位同事：
    下午好！
    今天我們共同總結(jié)過去一年的經(jīng)驗與不足，剛才各部門分管領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人已將各部門工作及計劃做了闡述，內(nèi)容詳細(xì)、具體，客觀真實?，F(xiàn)在我做一下總結(jié)及來年工作規(guī)劃。
    一、各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況。
    1、銷售額：石油部業(yè)績，第一加油站銷售油品噸，與基本持平，其中送油外銷實現(xiàn)噸。外加油點銷售油品噸，比增加了噸。
    2、利潤：全年實現(xiàn)利潤萬元，較去年增長%。
    油品市場價格巨幅波動，在市場價格戰(zhàn)頻頻發(fā)生的環(huán)境下，我們?nèi)〉萌绱说某煽?，與全體員工的愛崗敬業(yè)、共同努力是分不開的。
    二、公司幾項重點工作總結(jié)。
    1、石油部以客戶管理為基礎(chǔ)，落實制度管理、營銷管理，在去年全球經(jīng)濟(jì)不利的大環(huán)境下，克服國內(nèi)油品市場的重重困難，實現(xiàn)了新的增長。
    2、加油站的基礎(chǔ)改造工程完成。由原來4臺加油機(jī)增加到了7臺加油機(jī)，增加了6支加油槍，擴(kuò)大了加油范圍，為加油現(xiàn)場的秩序提供了保證。
    3、oa系統(tǒng)全面實施，搭建了一個“辦公無紙化、交流零口頭”的平臺，在下一步的工作中，我們的日常辦公將進(jìn)入一個新階段。
    4、省“守重”工作：我們完成了市級“守重”年審和省級“守重”的申報，這不僅是我們對資質(zhì)、榮譽的追求，更重要的是我們通過“守重”年審與申報，自查自糾，不斷補(bǔ)充日常工作中的缺陷與不足，整體理順合同管理體系，全面提升公司合同管理的基礎(chǔ)水平。
    5、加油站新增ic卡管理系統(tǒng)，已全面實施，現(xiàn)在基本接近尾聲。ic卡工程是我們今年的重點工作之一，此項工作的推進(jìn)將大大提高公司整體，特別是加油站的工作效率，降低人工成本，從而做到最大限度的滿足顧客需求。
    6、日常管理不斷得到規(guī)范，從各崗位職責(zé)到加油站日常操作細(xì)則，由各部門分別細(xì)化和明確，并整理匯編納入《員工手冊》，在今后的工作中應(yīng)加強(qiáng)執(zhí)行力，落實實際操作效果，及時修訂、宣貫。
    7、開發(fā)新的“送油服務(wù)”模式初見成效，新的營銷思路得到驗證，“走出去”的服務(wù)營銷意識已經(jīng)形成，并且取得了一定的成績，積累了經(jīng)驗，為下一步的工作打好了基礎(chǔ)。
    8、加油點工作穩(wěn)中有升，業(yè)務(wù)流程順暢，服務(wù)具體到位，在獲得客戶認(rèn)可的同時，業(yè)務(wù)量提升明顯，這是加油點全體員工共同努力、卓越奉獻(xiàn)的成果。
    9、供熱事宜：統(tǒng)一供熱已順利運行一個周期，從運行方式、費用等方面看基本正常。
    10、節(jié)能工作：通過控制相關(guān)辦公費用及各種燈具的開關(guān)時間，節(jié)約用電初見成效；充分調(diào)用各種條件實現(xiàn)節(jié)約用水，效果將逐步顯現(xiàn)出來。集中供熱剛運行一個周期，管理逐漸走向熟練，在節(jié)約電能的同時，需要研究節(jié)約熱能。節(jié)能降耗是我們長期的工作。
    三、2015年公司的三項規(guī)劃。
    （一）企業(yè)總體經(jīng)營規(guī)劃。
    1、儲備各級人才，建立員工晉升機(jī)制與職業(yè)規(guī)劃體系，打造一支團(tuán)結(jié)進(jìn)取、作風(fēng)頑強(qiáng)的企業(yè)團(tuán)隊。
    2、建立營銷與客服體系，以第一加油站為基礎(chǔ)，改變傳統(tǒng)的“等顧客上門”的加油形象，搭建“流動營銷”“服務(wù)營銷”的新式加油站營銷模式，以“為高新區(qū)建設(shè)送油到工地”的服務(wù)為起點，推廣山東的企業(yè)品牌，建設(shè)新的營銷渠道。全面完善客戶服務(wù)體系，積極推行客戶管理，規(guī)范、完善客戶檔案，定期回訪客情等各項售后服務(wù)工作。
    3、全面提升加油站工作效率與工作規(guī)范，爭創(chuàng)本地區(qū)加油站行業(yè)“競爭品牌第一站”，不斷從安全、油品、服務(wù)、效率、衛(wèi)生等各方面進(jìn)一步規(guī)范、提高。
    4、建立健全培訓(xùn)體系。規(guī)范總公司、部門、崗位“三級培訓(xùn)”制度，開展“崗前、崗中、轉(zhuǎn)崗”等多重培訓(xùn)，全員參與，加大培訓(xùn)力度，在提升各項專業(yè)技能的同時，整體提升員工執(zhí)行力、忠誠度、精細(xì)化管理等綜合素質(zhì)。
    5、不斷提高員工的各項福利待遇。
    1)推行帶薪年假制度，不斷滿足員工休息、休閑的需要。
    2)開展各項集體休閑活動，使之形成制度化、經(jīng)常化，把員工娛樂、戶外拓展訓(xùn)練有機(jī)結(jié)合起來。
    3)把家庭親情引入企業(yè)，推行親情化管理，形成“我們?yōu)槟愕纳展餐鞓贰睘橹黝}的“員工生日同樂會”，從員工的生日做起，關(guān)心員工每一天。
    （二）各部門重點目標(biāo)工作規(guī)劃。
    1、石油部：不斷提高員工的業(yè)務(wù)技能，做好客戶服務(wù)工作，與各部門銜接順暢。
    2、財務(wù)部：要求責(zé)任心要強(qiáng)，從精細(xì)化入手，實現(xiàn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時，加強(qiáng)審核監(jiān)督管理職能。
    3、加油站：安全第一，服務(wù)至上，全員參與，不斷提高加油站的整體形象與綜合競爭力。
    4、辦公室：加大學(xué)習(xí)力度，主動、積極熟悉公司整體運作流程的各方面、各環(huán)節(jié)，全面提高執(zhí)行力，加強(qiáng)服務(wù)意識，強(qiáng)調(diào)精細(xì)化管理，不斷改變、創(chuàng)新工作方法，提高工作效率。
    （三）制度與企業(yè)文化規(guī)劃。
    1、夯實“工作就是責(zé)任”的文化基礎(chǔ)?！柏?zé)任”是我們的工作基礎(chǔ)，需要貫徹到日常的各個細(xì)節(jié)。比如簽字，簽字就要負(fù)責(zé)。多次發(fā)生亂簽字現(xiàn)象，在工作中造成極壞的影響。要實行“簽字責(zé)任制”，從“誰簽字誰負(fù)責(zé)”開始，把“責(zé)任感”推行到更普遍的范圍。
    2、推行標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)范管理。以《員工手冊》為藍(lán)本，不斷完善和規(guī)范各崗位的職責(zé)，及時補(bǔ)充、修正。綜合辦公室具體負(fù)責(zé)匯編、報審、補(bǔ)充。未及時完善、調(diào)整的，漏一項工作職責(zé)，考核部門負(fù)責(zé)人。該工作已納入各部門負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)中。
    3、強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力。圍繞工作目標(biāo)開展工作，緊盯最終效果，迅速、徹底執(zhí)行。2015年，重點抓執(zhí)行力，強(qiáng)調(diào)速度與效率，杜絕“捂、瞞、蓋，等、靠、要”等現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，統(tǒng)一行動，服從指揮。
    過去了，成績和不足都已經(jīng)成為了歷史，我們要總結(jié)不足，找出差距，落實方法，團(tuán)結(jié)一致，秉承公司的經(jīng)驗和文化，積極整改，從根本上徹底解決存在的問題。在吸取教訓(xùn)的同時，更應(yīng)該放遠(yuǎn)目光，從長計議，積極預(yù)測，做好相應(yīng)的預(yù)防措施，防患于未然。
    希望公司全體員工在新的一年里，能團(tuán)結(jié)一致，共同實現(xiàn)各自的既定目標(biāo)，與公司共同進(jìn)步。
    祝大家新年快樂！
    12月31日
    工作總結(jié)講話稿篇三
    大家好!
    我們都知道項羽和劉邦爭霸天下的故事——
    項羽在推翻秦王朝的戰(zhàn)爭中起了非常關(guān)鍵的作用，屬于實力派人物，其勢力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出劉邦，而且他“力拔山，氣蓋世”。若論單打獨斗，別說他能以一當(dāng)十，就是以一當(dāng)百也不為過;在與劉邦爭奪天下的過程中，一開始，只要他親臨戰(zhàn)斗，則每戰(zhàn)必克，劉邦則臨戰(zhàn)必敗，但結(jié)果卻是劉邦勢力越來越大，而他的勢力卻越來越小，最終落得個被圍垓下、自刎烏江的結(jié)局。他至死也沒弄明白，他到底失敗在什么地方，還說：“此天亡我也，非戰(zhàn)之罪也。
    反觀劉邦，早在當(dāng)亭長時，“好酒及色”簡直就是地痞流氓。但在與項羽的戰(zhàn)爭中，卻最終打敗項羽，奪得天下，高唱《大風(fēng)歌》，勝利還鄉(xiāng)來。為什么?劉邦在建國后的一次慶功會上，曾向群臣解釋說：“運籌帷幄之中，決勝千里之外，吾不如張良;鎮(zhèn)國家，撫百姓，給餉饋，吾不如蕭何;連百萬之眾，戰(zhàn)必勝，攻必取，吾不如韓信。三者皆人杰，吾能用之，此吾所以取天下者也。項羽有一范增而不能用，此所以為吾擒也?！?BR>    劉邦把勝利的原因歸結(jié)為他的團(tuán)隊，他建立了一個人才各得其所、才能適得其用的團(tuán)隊;而項羽僅靠匹夫之勇，沒有建立起人才得其所用的團(tuán)隊，所以失敗在情理之中。
    那么，什么是團(tuán)隊呢?ibm所給的定義是：團(tuán)隊就是一小群有互補(bǔ)技能，為了一個共同的目標(biāo)而相互支持的人。
    所以，在招商局、在我們這個集體中，在座的每一位都至關(guān)重要、缺一不可，沒有這一群互補(bǔ)技能，為了一個共同的目標(biāo)而相互支持的各位，招商局將一事無成。
    團(tuán)隊精神是干部職工主體地位的一種整體體現(xiàn)，是干部職工對單位內(nèi)部人際關(guān)系的態(tài)度。團(tuán)隊精神作為一種基本意識，意味著大家對于招商局，對于所在線口的認(rèn)同感和歸屬感;意味著大家將自己命運與團(tuán)隊命運緊密相聯(lián)，與單位同興衰、共榮辱的自我選擇;意味著各位主動與單位其他同事的協(xié)同、協(xié)作，共同創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧氣氛的自覺意向;意味著愿意為團(tuán)隊的目標(biāo)努力奮斗，甚至犧牲個人利益也在所不惜的戰(zhàn)斗精神。
    具體講，20xx年打造一流團(tuán)隊、創(chuàng)造一流業(yè)績，我們必須做好“謀劃、實干、創(chuàng)新、管理”這八字標(biāo)準(zhǔn)。
    著眼于新形勢、新要求，我們按照全省有影響、全市保三強(qiáng)、全縣創(chuàng)一流的標(biāo)準(zhǔn)，謀劃20xx年招商引資工作。一是謀大。結(jié)合黃梅實際，20xx年我們提出了234戰(zhàn)略，即：力爭全年新開工、新投產(chǎn)億元項目20個以上;新引進(jìn)億元項目30個以上;實現(xiàn)招商引資到位資金40億元以上，這個大目標(biāo)。二是謀全。20xx年我縣招商引資工作思路是：重點招工業(yè)、科學(xué)引市場、致力活旅游、關(guān)鍵抓落地。全面落實每月的主要工作活動：一月份，“開門紅”集中簽約;二月份，返鄉(xiāng)企業(yè)代表招商推介暨小池簽約;三月份，全縣招商引資工作大會，暨廣東專場推介;四月份，項目建設(shè)開工季集中開工;五月份，蘇州吳江專場推介會;六月份，拜訪商會以商招商;七月份，產(chǎn)業(yè)項目大拉練大督辦;八月份，福建專場推介;九月份，石膏產(chǎn)業(yè)高峰論壇;十月份，校友招商推介會;十一月份，集中簽約督辦;十二月份，優(yōu)化民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境大走訪，通過每月有主題、每月有活動，確保全年工作全面開展。三是謀實。按照“一手抓招引、一手抓落地”的總體要求，抓招引：我們實實在在有一批重點跟蹤項目信息。20xx年的行動方案上，重大跟進(jìn)項目22個，擬協(xié)議總投資400億元，都明確了具體聯(lián)系人，江局長分管的信息分析中心還有一大批跟進(jìn)項目。抓落地：我們實實在在有一些過硬的舉措。建立簽約項目會商機(jī)制、待辦事項交辦機(jī)制、第三方服務(wù)機(jī)制等等，切實提高涉企部門辦事效率和服務(wù)水平，確保簽約項目快落地、快建設(shè)、快投產(chǎn)。通過謀劃，全面拓寬招商引資的思路和出路。
    這是我講的第一個方面謀劃，優(yōu)秀的團(tuán)隊：要用心謀劃，向思路要出路。
    堅持不等不靠、干中求助，以超常規(guī)的思路、超常規(guī)的力度、超常規(guī)的速度，強(qiáng)力推進(jìn)招商引資工作。一是點燃引爆點。20xx年，招商引資工作的引爆點是什么?元月17日上午，黃梅縣重點項目集中簽約開工活動隆重舉行，11個項目簽約入駐，4個項目集中開工，協(xié)議總投資達(dá)121億元，實現(xiàn)了招商引資開門紅。二是選準(zhǔn)著力點。20xx年，招商引資工作的著力點是什么?全面擺開陣勢、全力招引紡織。之前我們有百鑫紡織、宏晟紡織，今年我們已經(jīng)簽約章氏紡織、鄭駿紡織、宏富紡織、美盛紡織等4家紡織項目，至將簽約費總、陸總、周總等一批紡織項目。五月份吳江專場推介暨集中簽約會，擬主辦單位：湖北省商務(wù)廳，承辦單位：黃梅縣人民政府，全員參與、全面擺開招引紡織項目陣勢，確保完成開發(fā)區(qū)紡織產(chǎn)業(yè)園中園1000畝地塊的招引工作。三是創(chuàng)造增長點。20xx年，招商引資工作的增長點是什么?打造千億支柱產(chǎn)業(yè)――石膏產(chǎn)業(yè)。充分利用我縣優(yōu)質(zhì)石膏資源，著力引進(jìn)以石膏為主要原材料的延伸企業(yè)落戶下新和小池臨港產(chǎn)業(yè)園，用5-10年打造千億級產(chǎn)業(yè)。同時，突出滿園工程，盤活閑置廠房和土地;招引專業(yè)市場和綜合物流中心，打造中部最具活力的市場集散地。通過點燃引爆點、選準(zhǔn)著力點、創(chuàng)造增長點，保超完成全年招引協(xié)議固定投資150億元以上;引進(jìn)省外資金120億元以上。
    這是我講的第二個方面實干，優(yōu)秀的團(tuán)隊：要致力實干，以力度保速度。
    資源有限、項目有限、扶持有限，但思想無限、辦法無限、創(chuàng)新無限，我們將有限與無限有機(jī)結(jié)合起來，走出一條招商引資創(chuàng)新之路。一是堅持產(chǎn)業(yè)招商。突出產(chǎn)業(yè)招商在招商引資中的龍頭地位，圍繞紡織、農(nóng)副產(chǎn)品加工、新材料、新能源、生物醫(yī)藥等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和石膏等成長型產(chǎn)業(yè)，建立“一個產(chǎn)業(yè)、一個項目目錄、一個企業(yè)信息庫、一套招商路線圖”的產(chǎn)業(yè)鏈招商機(jī)制，招引一批關(guān)聯(lián)性強(qiáng)、產(chǎn)業(yè)鏈長、附加值高的項目群、產(chǎn)業(yè)鏈。二是開展以商招商。整合異地黃梅商會資源，強(qiáng)化商會、協(xié)會間的互動，增強(qiáng)感情聯(lián)系紐帶，促進(jìn)已落戶招商引資企業(yè)積極引進(jìn)合作伙伴和上下游配套企業(yè)落戶。三是探索資本招商。結(jié)合自身產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，整合資金設(shè)立產(chǎn)業(yè)投資基金。積極扶持企業(yè)上市，助力資本招商。四是推進(jìn)校友招商。充分挖掘和發(fā)揮我縣一中校友會的資源優(yōu)勢，通過校友自身或校友引進(jìn)的高端人才、產(chǎn)業(yè)項目，帶來一個創(chuàng)新團(tuán)隊，催生一個新興產(chǎn)業(yè)，培育一個新的經(jīng)濟(jì)增長點。五是實行委托招商。制訂中介招商、委托招商激勵獎勵機(jī)制，運用商業(yè)化手段，聘請一批中介機(jī)構(gòu)為招商代表、招商大使，助力我縣招商。
    這是我講的第三個方面創(chuàng)新，優(yōu)秀的團(tuán)隊：要放手創(chuàng)新，變有限為無限。
    牢記使命、勇于擔(dān)當(dāng)，確保將黃梅招商工作一項一項抓緊、抓實、抓出成效。一是強(qiáng)責(zé)任。20xx年的招商局實行黨員干部全員上陣，大力推進(jìn)421工程，即：每個班子成員、每個駐外分局要帶頭招商，全年完成4個項目雙向考察跟進(jìn)，新招引2個工業(yè)項目簽約，落實1個工業(yè)項目新征用地、開工建設(shè)，并把工作任務(wù)量化分解、結(jié)賬到人。二是正作風(fēng)。在全局上下倡導(dǎo)白加黑、五加二、晴加雨的工作理念，干部全天候奮戰(zhàn)在招商一線、協(xié)調(diào)一線、服務(wù)一線、督辦一線、保障一線，展示過硬的工作作風(fēng)和政策水平。三是嚴(yán)考核。按照各自的崗位職責(zé)工作績效與招商綜合考評有機(jī)結(jié)合起來，堅決做到嚴(yán)考核、重獎懲。全局上下將形成濃厚的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，想發(fā)展、謀發(fā)展、思發(fā)展的熱情一浪高過一浪。通過細(xì)小的日常管理，營造強(qiáng)大的招商氣場。
    各位同仁：
    “一人難挑千斤擔(dān)，眾人能移萬座山”。這是古人對團(tuán)隊力量的描寫。我們是一個整體，一個人都不能少、一個人都不能缺，只有相互信賴、互相支持，做好自己應(yīng)該做好的每一步，才能將我們的集體打造成一個富有戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力的團(tuán)隊。一個優(yōu)秀的團(tuán)隊，自信而不自滿，昂揚而不張揚。招商引資任務(wù)艱巨、招商引資時不我待。20xx年我們將以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，打造一流團(tuán)隊，創(chuàng)造一流業(yè)績，實現(xiàn)招商引資新跨越。
    謝謝大家!
    工作總結(jié)講話稿篇四
    時光荏苒，白駒過隙，2015年已進(jìn)入激-情五月，本學(xué)期已經(jīng)折半而過。前半學(xué)期喜慶與歡樂充溢著我們和-諧校園；前半學(xué)期，全校師生，齊心協(xié)力，努力拼搏，開拓奮進(jìn)，為實現(xiàn)我?！币晕幕?，體藝雙馨，素質(zhì)教育示范?！边h(yuǎn)景規(guī)劃做了大量的工作，在教育教學(xué)方面都取得了可喜的成績。
    一、主要工作及大事回顧
    1．以導(dǎo)學(xué)案為抓手，構(gòu)建高效課堂。為全面貫徹縣局2015年教學(xué)工作會議精神，切實落實辦學(xué)愿景，實現(xiàn)“三駕馬車”并駕齊驅(qū)，穩(wěn)步推進(jìn)高效課堂，我校第三周組織全校一線教師97名赴華亭皇甫中學(xué)、華亭三中全天聽課參觀學(xué)習(xí)，提出了以“數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)”為試點，師生共用導(dǎo)學(xué)案，還課堂給學(xué)生，其他學(xué)科同備課組共用導(dǎo)學(xué)案，還時間給老師”的課改思路，各備課組老師本著求真務(wù)實、共同提高的目的，在備課時緊扣教學(xué)目標(biāo)，精心預(yù)設(shè)，充分準(zhǔn)備，一人主備，二人審核，三次討論，最終確定導(dǎo)學(xué)案，有效地提升了備課的層次。導(dǎo)學(xué)案的實施，極大的扼制了個別老師滿堂灌、不講教法，不顧學(xué)法的傳統(tǒng)模式，有效的提高了教學(xué)的實效性，學(xué)生成了課堂的主人，課堂真正成了學(xué)生自由求知的殿堂，課堂師生互動、生生互動，兵教兵已經(jīng)被大部分老師認(rèn)可使用，老師真正成了課堂的組織者、合作者、指導(dǎo)者?，F(xiàn)在的課堂，積極回答問題的多了，打瞌睡的少了，思考問題的多了，胡搗亂的少了，做題練習(xí)的多了，無所事事的少了。為進(jìn)一步推動我校教研教改工作，教導(dǎo)處組織了以導(dǎo)學(xué)案為抓手的高效課堂評賽活動、隨機(jī)聽課，借東片教研區(qū)課堂教學(xué)復(fù)賽，全縣課堂教學(xué)決賽，全體老師積極參加聽課，相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)。實現(xiàn)了思想的交流、認(rèn)識的碰撞、行動的創(chuàng)新。隨著導(dǎo)學(xué)案的試點推廣、高效課堂深入探索，城關(guān)中學(xué)明天的課堂，一定會更加實用、高效，一定會創(chuàng)造新的輝煌。
    2．以校本課程為抓手，豐富校園生活。
    本期以來，我校繼續(xù)在七、八年級25個教學(xué)班中開設(shè)6門校本藝術(shù)必修課程：葫蘆絲、竹笛、豎笛、快板、口風(fēng)琴、口琴和6門選修課程：書法、剪紙、舞蹈、武術(shù)、籃球、乒乓球，并且在第九周星期五和星期六利用兩個下午進(jìn)行了前半期校本藝術(shù)課程班級和個人大pk活動，對于優(yōu)勝班級和個人分別進(jìn)行了表彰和命名。器樂教學(xué)的最大價值是，促進(jìn)了大家對音樂的感受、體驗、表現(xiàn)、鑒賞和創(chuàng)造力的發(fā)展，培養(yǎng)了同學(xué)們的合作精神和集體榮譽感，提高了學(xué)生的藝術(shù)素質(zhì)。通過本次展演活動情況來看，演出現(xiàn)場掌聲雷動，效果很好，基本實現(xiàn)了學(xué)校當(dāng)初提出的“班班有特色，生生有特長”的總體目標(biāo)。
    3．以讀書活動為抓手，提升文化品味。
    經(jīng)典古詩文作為民族智慧與民族精神的載體，是人類文明最寶貴的精神財富，是我們中華民族的魂與根。優(yōu)秀經(jīng)典詩文蘊含的豐富哲理，可以成為同學(xué)們一生的文化資產(chǎn)。本期學(xué)校繼續(xù)開展了以古詩文經(jīng)典誦讀為主要內(nèi)容的大讀書活動，每天中午依然由教師帶著學(xué)生閱讀，共享成長的幸福，師生們在快樂讀書的同時，也把一切困難視為增長能力的契機(jī)和動力。大讀書活動的開展已初見成效：一是培養(yǎng)了學(xué)生的讀書興趣，提升了語文能力。讓學(xué)生在誦讀活動中更加感受到祖國語言的博大精深。二是提高了學(xué)生的注意力、記憶力。同學(xué)們正處于記憶力的黃金時期，讀名著誦經(jīng)典活動會讓學(xué)生終生受益。三是幫助學(xué)生了解中華傳統(tǒng)文化經(jīng)典，接受人文精神熏陶。通過誦讀活動可以幫助學(xué)生了解中華傳統(tǒng)文化經(jīng)典，接受傳統(tǒng)文化和人文精神熏陶。四是加強(qiáng)了學(xué)生思想道德建設(shè)。通過名著經(jīng)典誦讀活動教給學(xué)生做人的道理，提高學(xué)生的自身修養(yǎng)；在學(xué)生心靈中不斷地產(chǎn)生潛移默化的作用，漸漸地陶冶其性情，開啟其智慧，使經(jīng)典誦讀為學(xué)生的成長提供營養(yǎng)。
    4．以主題活動為抓手，培養(yǎng)良好習(xí)慣。
    文明禮儀是精神文明的重要組成部分，感恩勵志教育是教會學(xué)生做人的基礎(chǔ)。學(xué)校政教處在三月份和四月份分別組織開展了文明禮儀和感恩勵志專項系列主題教育活動，成效顯著。兩個多月下來，學(xué)生對文明禮儀的認(rèn)識和在各種場所的文明表現(xiàn)都有不同程度的提高。許多同學(xué)就像變了個人似的，不僅衣服穿得整整齊齊，一言一行也變得彬彬有禮，見到老師也知道問好了，課間活動的吵雜聲小了，地面上的果皮紙屑少了，放學(xué)時校門口公路上的擁堵現(xiàn)象也有所改變……學(xué)生們不但自己按照標(biāo)準(zhǔn)去做，而且用自己的言行去影響教育他人，這正是我們所希望的：讓一個學(xué)生帶動一個家庭，讓一個家庭帶動一條街道。鴉有反哺之義，羊有跪乳之恩，不懂感恩，就失去了愛的感情基礎(chǔ)。所以，學(xué)會感恩，感謝父母的養(yǎng)育之恩，感謝老師的教誨之恩，感激朋友的幫助之恩，感恩一切善待幫助自己的人甚至感恩給我們所經(jīng)歷的坎坷。希望同學(xué)們以本次活動為契機(jī)，文明知禮、懂得感恩，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
    5．以精致教學(xué)為抓手，提高中考效益。
    本期初三教學(xué)緊緊圍繞新課改理念，以加強(qiáng)教育教學(xué)管理，細(xì)化教學(xué)過程為核心，以提高合格率和升學(xué)率為突破口，狠抓課堂教學(xué)效益的提高，尖子生的培養(yǎng)和臨界生的推進(jìn)。在工作中始終堅持了管理與教學(xué)并舉，以教學(xué)為中心；過程與結(jié)果同重，以過程為主；教研與創(chuàng)新共抓，以教研促創(chuàng)新；時間與效益等觀，以時間爭效益。在過程上做文章，在訓(xùn)練上找途徑，在管理上求穩(wěn)定，在質(zhì)量上求突破。全體科任老師能緊緊瞄準(zhǔn)考點，提高課堂教學(xué)效率。各位老師能認(rèn)真貫徹教學(xué)新理念，研究教材、課程標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)生、學(xué)法。優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)，既注重知識的理解掌握，又注重學(xué)生技能的形成和提高；注意了養(yǎng)成學(xué)生獨立思考問題的學(xué)習(xí)習(xí)慣，能找準(zhǔn)考點、關(guān)鍵，加大課堂訓(xùn)練密度，真正讓學(xué)生動起來，讓思維活躍起來，努力提高課堂教學(xué)的質(zhì)和量，相信在今年六月份會取得不錯的成績，我們期待著。
    二、存在問題及努力方向
    回顧前半學(xué)期工作，我們完成了既定的目標(biāo)任務(wù)，高效課堂穩(wěn)步推進(jìn)，校園文化內(nèi)涵發(fā)展，教研水平不斷提升，校本培訓(xùn)漸趨正規(guī)，環(huán)境衛(wèi)生明顯好轉(zhuǎn)，教學(xué)常規(guī)井然有序。在肯定成績的同時，我們必須清楚看到我們的不足，一是部分學(xué)科、個別老師教學(xué)成績與兄弟學(xué)校、平行班級、同頭課老師差距較大，與學(xué)校的整體要求差距太大。二是班級之間發(fā)展不夠平衡，不論中考成績，還是校本課程大pk,不論平時學(xué)生自主管理，還是學(xué)校各項考核檢查，個別班級總是處在后進(jìn)位次，班與班之間差距較大。三是個別學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)不佳，心浮氣躁，不能適應(yīng)我校的教育要求和課堂改革需要，來校渾天度日，不思進(jìn)取。四是個別學(xué)生不注重個人修養(yǎng)，行為不規(guī)范、不文明，個別學(xué)生打架斗毆，吸煙酗酒、亂扔垃圾、破壞公物。
    下半學(xué)期，我們要繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革，以導(dǎo)學(xué)案深入實施為抓手，促高效課堂落實，提高課堂教學(xué)效益；加本課程訓(xùn)練力度，豐富校園文生活，提升校園文化內(nèi)涵；深入開展師德師風(fēng)教育活動，自覺加強(qiáng)師德修養(yǎng)，規(guī)范教學(xué)行為，提升專業(yè)技能；繼續(xù)開展感恩教育、文明禮儀教育等主題活動，不斷提高全體學(xué)生的文明素養(yǎng)、把每個孩子培養(yǎng)成有責(zé)任心的合格的社會公民。
    三、對學(xué)生的期望
    中期考試雖然暫時告一段落，但我們面臨的考試壓力依然很大，同學(xué)們應(yīng)該正視困難，積極行動起來，做好后期的學(xué)習(xí)工作。
    一是要正確對待成績。成績的取得是可喜可賀的，成績是我們用辛勤的汗水和科學(xué)的學(xué)習(xí)方法換來的。既不可為了暫時的成功沾沾自喜，也不可為了一次失敗而垂頭喪氣。真正的強(qiáng)者是將考試當(dāng)作檢驗自己實力的一次機(jī)會，而成功和失敗只不過是自己學(xué)習(xí)情況的真實反映。所以如何正確對待已經(jīng)取得的成績，對我們今后的發(fā)展有著舉足輕重的影響。我們應(yīng)該明白：山外有山，樓外有樓，我們競爭對手有很多，今天我們跟同班、同年段同學(xué)競爭，明天我們將在中考考場上與其他兄弟校同學(xué)競爭。應(yīng)該明白，我們?nèi)〉贸煽兣c我們今后相比，還是微不足道的。為此，我們不能沾沾自喜，不能做井底之蛙。我們應(yīng)該有滴水穿石的精神，有百尺竿頭，更進(jìn)一步的決心，有會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小的氣魄！只有這樣，我們才會不斷進(jìn)步，創(chuàng)造新佳績！
    二是要清醒認(rèn)識自身的不足。我們能夠，也必須看到，發(fā)展是不平衡的。在我們個別同學(xué)學(xué)習(xí)中還存在著不少問題，[蓮 山課件]各學(xué)科發(fā)展是不均衡的，學(xué)科與學(xué)科，同學(xué)與同學(xué)之間存在不小的差距。另外，偏科現(xiàn)象也比較嚴(yán)重，要知道，按照現(xiàn)在的形勢，同學(xué)們都需要經(jīng)歷中考的洗禮，所以希望你們能認(rèn)真對待各門學(xué)科。在我們同學(xué)中有的同學(xué)學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，目的不明確，行動不自覺，作風(fēng)不刻苦，還有個別同學(xué)不完成作業(yè)，少數(shù)同學(xué)上課不專心聽講。這些不好的現(xiàn)象將會阻礙我們的進(jìn)步，干擾我們的學(xué)習(xí)。同學(xué)們，或許，以前你因為疏懶放縱了自己，成績有些不如意，家長老師不太滿意。那么從現(xiàn)在起，分秒必爭刻苦學(xué)習(xí)，向受表彰的同學(xué)看齊，講學(xué)習(xí)、比學(xué)習(xí)，讓我們一起營造濃烈的“比學(xué)趕幫超”的學(xué)習(xí)氛圍。
    三是要腳踏實地做好下階段學(xué)習(xí)。古人言：“春種一粒粟，秋收萬顆籽”，要有更好的成績，我們必須踏實學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)首先是態(tài)度。態(tài)度決定一切，什么態(tài)度最重要？一是謙虛，對于不懂的東西，要誠懇地向老師請教，向優(yōu)于自己的同學(xué)請教。二是勤奮，俗話說：勤能補(bǔ)拙、天道酬勤。勤奮與刻苦是取得成績與成功的基本條件。不滿足這個條件，任何天才也無濟(jì)于事。相反，如果做到勤奮與刻苦，即使開始時基礎(chǔ)差，起點低，也會迎頭趕上。人們常說的“笨鳥先飛”，表達(dá)的就是這樣的道理。其次是要有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。從前半個學(xué)期同學(xué)們的表現(xiàn)來看，收到了很好的效果。但還有少數(shù)同學(xué)不能約束自己，吃零食、扔紙屑、說臟話，課堂聽講不認(rèn)真，作業(yè)不能按時完成等等現(xiàn)象還時有發(fā)生。在這里，希望大家明白：只有嚴(yán)格要求自己，規(guī)范自己的日常和學(xué)習(xí)行為才能為我們的學(xué)習(xí)和成長保駕護(hù)航。
    同學(xué)們，我們就像是一艘航行在知識海洋中的輪船，而每一次考試，包括這次中期考試在內(nèi)就像是海洋中的.一個補(bǔ)給站，在這個補(bǔ)給站中，我們可以稍作停留，及時回顧總結(jié)，進(jìn)行適當(dāng)修整，并補(bǔ)給原料，加滿油，為圓滿完成下一階段的航行提供充分的條件。同學(xué)們，讓我們以今天的表彰會為起點，鼓足干勁、充滿信心，朝著既定目標(biāo)奮力前行，到達(dá)勝利的彼岸，創(chuàng)造出輝煌的明天!
    同學(xué)們，剛剛表揚的獲獎同學(xué)的成功，靠的是良好的學(xué)習(xí)方法，主動的學(xué)習(xí)精神，自覺的進(jìn)取意識，更靠的是老師們的精心施教，細(xì)心輔導(dǎo)。我們在這里向辛勤輔導(dǎo)的老師們致以最熱烈的掌聲表示感謝！期末考試就學(xué)生一個方面而言，是對學(xué)生學(xué)習(xí)情況的檢查和總結(jié)，是學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)作風(fēng)，學(xué)習(xí)效果，學(xué)習(xí)經(jīng)驗，學(xué)習(xí)方法的檢查、總結(jié)和交流，期末考試也是知識的鞏固和加深的學(xué)習(xí)過程。同學(xué)們，在成績面前我們更要看到自己的不足：
    1、從學(xué)習(xí)的態(tài)度看，由于有些學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，目的不明確。表現(xiàn)為貪玩，不完成作業(yè)。根據(jù)平時檢查，發(fā)現(xiàn)在站的有部分同學(xué)沒有按時完成老師布置的作業(yè)。主要原因是他們不知道為什么要學(xué)習(xí)，好像學(xué)習(xí)是為老師而學(xué)，為自己的父母而讀書。結(jié)果不想讀書，不想做作業(yè)。另一個原因是部分同學(xué)學(xué)習(xí)沒有方法，跟不上教師所講問題的思路，導(dǎo)致學(xué)習(xí)越來越困難，作業(yè)就不會做，根本沒法完成當(dāng)天的作業(yè)。由于這部分同學(xué)沒有掌握好知識，結(jié)果呢，在考試中想作弊，想抄襲別人的答案。中國有句諺語：少年不知勤學(xué)早，白頭方悔讀書遲。希望同學(xué)們端正學(xué)習(xí)態(tài)度，珍惜時間，上課認(rèn)真，按時按質(zhì)完成老師布置的作業(yè)。希望同學(xué)們在今后的學(xué)習(xí)中努力拼搏，超越自我，有所進(jìn)步！
    2、從考試的卷面看，首要的不足是字體不工整，卷面不整潔，有的在卷面上涂改得太多，這部分的試卷占相當(dāng)一部分。希望同學(xué)們在答卷中認(rèn)真寫好字，特別是作文題，閱卷老師先看的是字體，再看內(nèi)容的。字體好的作文肯定高分，如果字體不好扣分肯定很多的。希望同學(xué)們書寫要規(guī)范，練就出一手好字。
    其次，各學(xué)科的考試存在不少的問題。語文學(xué)科存在的主要問題是：閱讀分析短文回答問題答題得分率低，有的同學(xué)的作文離題了，或者寫得字?jǐn)?shù)少，內(nèi)容單調(diào)，主要是課外拓展不好，也就是說我們的閱讀、知識面很窄，解決方法是多看課外書，增加閱讀量。數(shù)學(xué)學(xué)科主要存在的問題是：概念模糊，理解不透徹，做題審題不清，符號使用不明確等，特別是計算的靈活性與準(zhǔn)確性較差，解決問題的能力也很薄弱。
    期末考試已經(jīng)結(jié)束，新的一章掀開，一句話：態(tài)度決定一切！我們要從暫時的喜悅中走出來，從暫時的沮喪中走出來，勝不驕，敗不餒，及時調(diào)整自己，為下一次考試早作準(zhǔn)備。我相信，只要我們共同努力，我們的目標(biāo)一定能達(dá)到。
    今天借此機(jī)會在這里送給大家講幾句話！
    1、每個人生活中學(xué)習(xí)中都會遇到挫折，我們不要害怕，要勇敢地面對它。失敗的同時就是成功的開始。特別是學(xué)習(xí)成績差的同學(xué)，在每一次考試后總是要一次次總結(jié)，不斷進(jìn)步，同時多次的失敗成就了自己頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。
    有同學(xué)說：原來我成績不錯,為什么這次成績很差？我告訴你：這決不是壞事。這只是對你的提醒,告訴你哪些知識點還得再掌握一下,避免你在今后的考試中失敗。你們只有現(xiàn)在碰到更多更大的困難,你們才能更快地成長，更快地成熟，更快地進(jìn)步。
    2、珍惜生命：生命對于我們來說只有一次，我們必須珍惜。我們要注意安全，不做危險游戲，增強(qiáng)安全意識，消除安全隱患。前不久發(fā)生踩踏事故告訴我們，安全比什么都重要。
    3、養(yǎng)成良好的習(xí)慣：
    人的日常行為往往是靠習(xí)慣支配，可以說，習(xí)慣決定人的一生，好習(xí)慣成就人生，壞習(xí)慣毀你一生。要養(yǎng)成良好的文明習(xí)慣，做文明中學(xué)生。那么請我們每一個人管住我們的口，不說粗話、不隨地吐痰；管住我們的手，不亂扔垃圾、不打架斗毆，不隨意拿別人的錢物；管住我們的腳，不踐踏草坪，不踢門和損壞公共財產(chǎn)，不亂跑。我相信，經(jīng)過我們共同努力，一定會營造出一個文明和-諧的校園。
    4、寬容別人，告別野蠻：好心態(tài)要求我們，以大局為重，寬容別人，尊重他人，善待自己。常說：退一步海闊天空，忍一時風(fēng)平浪靜。對待分歧，要求大同存小異，要學(xué)會溝通，學(xué)會交流，學(xué)會合作。正?？创龢s譽，對于比自己強(qiáng)的，要虛心學(xué)習(xí)，不要嫉妒。
    同學(xué)們，期末考試只是學(xué)習(xí)的“加油站”，我們要加一把勁，找出自己學(xué)習(xí)上的不足，繼續(xù)制定下一階段學(xué)習(xí)目標(biāo)，在新的學(xué)期里勤奮好學(xué)，樹立信心、多動腦筋、下定決心，使自己的成績再上新臺階。
    謝謝各位！
    工作總結(jié)講話稿篇五
    同志們：
    這次政府全體會議，主要是貫徹省政府全體會議精神，總結(jié)回顧上半年工作，安排部署下半年主要任務(wù)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，堅定信心，強(qiáng)化措施，確保完成全年目標(biāo)任務(wù)。下面，我講三個方面問題：
    一、全市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展，各項工作有效推進(jìn)
    年初以來，面對外部復(fù)雜的環(huán)境、經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、發(fā)展困難疊加的嚴(yán)峻形勢，全市上下認(rèn)真落實、省政府的部署和的工作要求，牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)的工作基調(diào)，主動作為，銳意進(jìn)取，做了大量卓有成效的工作，全市經(jīng)濟(jì)運行平穩(wěn)，各項重點工作有力推進(jìn)，取得了階段性的的進(jìn)展和成效。
    到6月末，全市地區(qū)生產(chǎn)總值完成507億元，同比增長7.1%。其中一二三產(chǎn)分別完成56.1億元、294.5億元、156.4億元，分別增長5%、5.5%和11.4%。全市固定資產(chǎn)投資完成204.3億元，規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值、增加值分別完成1057.5億元、307.9億；利潤完成20億元，下降20%。社會消費品零售總額完成239.7億元，增長11.8%。外貿(mào)進(jìn)出口總額完成1.79億美元，增長29.1%。全市公共預(yù)算全口徑財政收入完成52.1億元，增長28.5%；地方級財政收入完成27億元，增長5.3%；市本級全口徑財政收入完成32.1億元，增長43.8%；市本級地方級財政收入完成12.7億元，增長4.1%。全市和市本級全口徑財政收入增幅均居全省第一位，全市和市本級地方級財政收入增幅分別居全省第五和第六位。全市各類金融機(jī)構(gòu)存貸款余額931.5億元、742.7億元，分別比年初增長11.4%、34.6%，存貸比79.7%，較年初提高8.5個百分點。居民消費價格指數(shù)102.5%。
    上半年工作主要有這樣幾個特點：
    一是項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。全市建設(shè)億元以上項目130個，完成投資120.8億元。其中：新開工項目51個，完成投資51.3億元；續(xù)建項目79個，完成投資69.5億元。建設(shè)10億元以上項目18個，完成投資42.2億元?？偼顿Y10億元的伊通縣億通商貿(mào)物流城項目、3億元的四平市二次供水改造工程等47個重大項目實現(xiàn)“4.18”集中開工建設(shè)。上半年，全市赴京、滬、閩、粵等地開展小分隊分散招商40余次，3000萬元以上項目有資金到位的共計45個，到位資金90.7億元。
    二是工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運行。上半年，全市累計實施重點工業(yè)技改項目194項，完成技改投資112.5億元，同比增長16%。企業(yè)嫁接改造取得重大突破。百威并購金士百，不僅增加了一次性稅收，百威還要新上80萬噸高檔啤酒，擴(kuò)能擴(kuò)大到150萬噸。全市首次投產(chǎn)新產(chǎn)品138種，增長16%；新產(chǎn)品產(chǎn)值134億元。全市民營經(jīng)濟(jì)主營業(yè)務(wù)收入820億元；上繳稅金23.8億元，增長49%。全市發(fā)展個體工商戶增長3.9%；私營企業(yè)9849戶，增長10.6%；個體工商戶轉(zhuǎn)型升級70戶，個轉(zhuǎn)企529戶。
    三是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。全市播種玉米872萬畝、水田59萬畝。新建糧食高產(chǎn)示范區(qū)75個，啟動新建擴(kuò)建棚膜蔬菜園區(qū)20個，新建牧業(yè)小區(qū)145個，確定梨樹縣蔡家鎮(zhèn)馬家村等34個村為省級重點村。設(shè)立農(nóng)村人居環(huán)境建設(shè)獎勵補(bǔ)助資金共計550萬元。美麗鄉(xiāng)村建設(shè)取得新成效。全市造林綠化15.9萬畝，市區(qū)綠樹進(jìn)城20.8萬株。落實省農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證試點村11個，涉及耕地15.6萬畝。研究編制《四平市新型城鎮(zhèn)化發(fā)展規(guī)劃（初稿）》，突出推進(jìn)“四梨同城化”。積極做好葉赫示范鎮(zhèn)建設(shè)，推動農(nóng)民向居住社區(qū)集中。
    四是總部經(jīng)濟(jì)深入推進(jìn)。加快東北區(qū)域總部會館、總部展銷城、總部商圈、東北現(xiàn)代物流港、“東北批發(fā)在線”電子商務(wù)平臺等建設(shè)，目前，東北黃金珠寶交易中心、云浮亙隆石材城、浙江傳化集團(tuán)物流項目、吉高貨物甩掛分撥中心等重點項目都在有效推進(jìn)當(dāng)中。先后赴廣州、北京、成都等地深入調(diào)研，與中國國際電子商務(wù)中心、中國搖籃網(wǎng)、浙江義烏購、長春中友軟件公司等企業(yè)建立初步合作意向。目前，制定了電子商務(wù)發(fā)展規(guī)劃方案，并成功召開了第一次全市電子商務(wù)千人大會，第一期培訓(xùn)80人已經(jīng)完成，近期電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)可投入試運營。
    五是城市建設(shè)管理水平進(jìn)一步提高。修補(bǔ)道路28條、1.15萬平方米，維修、更換破損道路邊石約1100延長米，及時更新補(bǔ)植主要街路的喬木、綠籬。城市管理重點整治路邊燒烤、打擊非法營運跑線車，三輪車整治全面實施，贏得了社會廣泛贊譽。完成國道102線保通、齊雙線大修工程招投標(biāo)、長平產(chǎn)業(yè)大道線位調(diào)整、長平高速路側(cè)綠化實施方案。東南生態(tài)新城規(guī)劃館、東交通樞紐中心等8個建設(shè)項目正在順利進(jìn)行。
    同志們：
    這次會議的主要任務(wù)是貫徹落實全市工商行政管理工作會議精神，總結(jié)上半年的工作，安排部署下半年的任務(wù)。會前書面印發(fā)了市局會議精神傳達(dá)提綱，各位分管局長根據(jù)各自任務(wù)分工對上半年工作進(jìn)行了點評回顧，對下半年工作重點進(jìn)行了部署，提出了明確要求，我完全同意，希望同志們在今后的工作中抓好落實。下面我根據(jù)局黨組研究的意見，講以下兩個方面的工作：
    關(guān)于上半年工作的簡要回顧和基本成效
    今年以來，我局按照市局和、市政府的工作部署，秉承“跨越發(fā)展是第一要務(wù)、服務(wù)發(fā)展是工商天職、優(yōu)化環(huán)境是第一品牌、服務(wù)效能是永恒主題”的工作思路，開拓創(chuàng)新、拼搏實干，全局各項工作取得了新突破，在8月3日市局半年會上，尚青局長先后8次對我局服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、商標(biāo)戰(zhàn)略、紅盾夜校等工作給予點名表揚。
    一、創(chuàng)建“服務(wù)型工商”進(jìn)展順利，“工商”的社會美譽度得到進(jìn)一步提升
    打造“服務(wù)型工商”是我局上半年工作的一個亮點，在市局半年會上，我局就此項工作做了典型發(fā)言。建設(shè)“服務(wù)型工商”必須要有一支作風(fēng)過硬的工商干部隊伍，為此我局從提升服務(wù)意識、提高履職能力入手，自2月10日起組織開展了“強(qiáng)化實干創(chuàng)新、服務(wù)跨越發(fā)展”百日行動。活動內(nèi)容包括開展“跨越發(fā)展我們怎么辦”大討論、“走百企、訪千戶”大回訪、“我為服務(wù)對象辦實事”、“優(yōu)化環(huán)境、規(guī)范執(zhí)法、形象大提升”活動，以及全面推行重點項目“一對一”幫扶責(zé)任制等五項內(nèi)容。
    “百日行動”開展之初，我局通過召開動員會、分組座談以及撰寫心得體會等措施，徹底解決了隊伍中存在的作為意識不強(qiáng)、責(zé)任意識下降、工作作風(fēng)漂浮等問題，達(dá)到解放思想、提振精神的目標(biāo)。通過開展“跨越發(fā)展我們怎么辦”大討論，在全局上下樹立了效率觀念、破除了惰性習(xí)慣，營造了“人人謀發(fā)展、處處推發(fā)展、事事為發(fā)展”的濃厚氛圍，形成了致力先行、加快發(fā)展的強(qiáng)大合力。
    我局在“走百企、訪千戶”的基礎(chǔ)上，選擇了星海能源有限公司、山東宇世巨化工有限公司等22家規(guī)模大、市場占有率高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮墓歉善髽I(yè)作為重點幫扶對象，明確專人進(jìn)行“一對一”幫扶，實行全程“保姆式”服務(wù)，幫助企業(yè)解決日常生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難和問題。據(jù)統(tǒng)計“百日行動”中我局共計走訪轄區(qū)企業(yè)585家、走訪個體工商戶2560戶;幫助山東五洲國際家居博覽城有限公司、山東九盛寶生物科技有限公司等10家企業(yè)辦理了冠省名稱登記;幫助國強(qiáng)集團(tuán)辦理外商引資1.06億美元，占上半年全市引進(jìn)外資的50%;辦理股權(quán)出質(zhì)3件，為企業(yè)解決資金1.2億元。“百日行動”中公平交易局在黃夾鎮(zhèn)、丁塢鎮(zhèn)建立了“無傳銷社區(qū)”;合同科幫助泰山集團(tuán)、希森集團(tuán)等企業(yè)辦理了動產(chǎn)抵押27筆，融資額達(dá)2億元。幫助匯東煙花有限公司爭創(chuàng)為“山東省守合同重信用企業(yè)”;市場科幫助義烏商貿(mào)城爭創(chuàng)為“山東省文明市場”。幫助丁塢、善化橋等兩處集市爭創(chuàng)為“山東省文明集市”;楊安鎮(zhèn)所幫助山東綠洲科技食品有限公司爭創(chuàng)了“知名商標(biāo)”。
    針對在走訪中了解到的企業(yè)需求，我局充分利用上級有關(guān)扶持“黃三角”發(fā)展的優(yōu)惠政策，大膽探索，出臺了《關(guān)于發(fā)揮工商職能進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全力服務(wù)“4+3”產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見》和《關(guān)于發(fā)揮企業(yè)登記職能，支持“全民創(chuàng)業(yè)”的意見》等文件。通過降低門檻、開展行政指導(dǎo)，扶持轄區(qū)各類經(jīng)濟(jì)主體快速發(fā)展。今年以來我市新發(fā)展個體工商戶2549戶、新發(fā)展私營企業(yè)141家，增幅列市第一位，非公經(jīng)濟(jì)在工商部門的不懈努力下終于實現(xiàn)了“幾何式”發(fā)展。在促進(jìn)各類經(jīng)濟(jì)主體快速發(fā)展方面，城關(guān)所、城區(qū)所的工作走在了全局的前列，前七個月城關(guān)所新發(fā)展個體工商戶423家，占全市新發(fā)展個體工商戶的17%.城區(qū)所新發(fā)展私營企業(yè)111家，占全市新發(fā)展私營企業(yè)的79%.
    二、“學(xué)習(xí)型工商”建設(shè)扎實開展。
    隊伍建設(shè)取得良好效果在去年活動的基礎(chǔ)上，我局進(jìn)一步嚴(yán)格了學(xué)習(xí)制度，制定了更為詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃和配檔表，購買了《用心去工作》等學(xué)習(xí)書籍，印發(fā)了學(xué)習(xí)筆記和工作日志，做到“每天寫體會、每周做總結(jié)，每月有分析”，幫助工商人員養(yǎng)成了良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。為進(jìn)一步突出學(xué)習(xí)重點，我局將近年來新錄用公務(wù)員作為推進(jìn)“學(xué)習(xí)型工商”深入開展的生力軍，專門開辦了“紅盾夜?！?，定期邀請宣傳部、市電視臺等專家授課，重點加強(qiáng)管理心理學(xué)、服務(wù)禮儀、執(zhí)法辦案流程等業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。目前夜校已開辦15期，參訓(xùn)人員近340人次。同時還組織有關(guān)人員參加了“黨建知識競賽”“、紀(jì)檢知識競賽”和全市演講比賽，均取得了較好成績。上半年我局先后有多位同志參加了浙江大學(xué)、工商總局行政學(xué)院和江蘇沭陽的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)不但看到了先進(jìn)地區(qū)迅猛發(fā)展的強(qiáng)勁勢頭，學(xué)到了加快發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗，也感受到了時不我待的發(fā)展壓力。我局沭陽學(xué)習(xí)的調(diào)研報告受到市局尚青局長肯定和表揚。在具體工作中我局以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為突破口，堅持“誰砸工商局的牌子，就砸誰的飯碗”的態(tài)度，先后組織了六次行風(fēng)明察暗訪，局黨組組織了三次針對工商所的督導(dǎo)考核，以扎實的工作推進(jìn)隊伍了穩(wěn)定，以規(guī)范的執(zhí)法提高服務(wù)了效能，隊伍建設(shè)工作邁上了新臺階。上半年市局機(jī)關(guān)黨支部被授予“全省創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)基層黨組織”榮譽稱號，于霞同志榮獲“市優(yōu)秀黨務(wù)工作者”榮譽稱號、石冰同志被評為“市勞動模范”、劉凱同志榮獲“市五一勞動獎?wù)隆薄?BR>    三、商標(biāo)戰(zhàn)略穩(wěn)步實施。
    “品牌”金子招牌愈發(fā)閃亮上半年我局在實施商標(biāo)戰(zhàn)略上取得了新突破，4月27日我市“華樂”商標(biāo)被國家工商總局認(rèn)定為“中國馳名商標(biāo)”，成為新一屆黨組成立以來爭創(chuàng)的第二件“中國馳名商標(biāo)”。目前我市共有注冊商標(biāo)1365件、中國馳名商標(biāo)7件、山東省著名商標(biāo)14件，這些數(shù)據(jù)標(biāo)志著不僅是一個商標(biāo)大市更是一個品牌強(qiáng)市?！芭嘤粋€商標(biāo)，興旺一個企業(yè)，富裕一方經(jīng)濟(jì)”這一品牌發(fā)展理念已經(jīng)成為工商的座右銘。市局尚青局長在講話中專門對“華樂”商標(biāo)、涉農(nóng)商標(biāo)和商標(biāo)質(zhì)押工作給予點名表揚。
    為進(jìn)一步擦亮“品牌”這一金子招牌，我們選準(zhǔn)服務(wù)工作的著力點，把“彰顯特色促增收，整合品牌提效益”作為出發(fā)點，建立了一套以宣傳、引導(dǎo)、服務(wù)、整合“四位一體”的商標(biāo)發(fā)展規(guī)劃，實現(xiàn)了數(shù)量擴(kuò)張和質(zhì)量提升并重、單體商標(biāo)和產(chǎn)業(yè)品牌創(chuàng)建并重、商標(biāo)創(chuàng)新和商標(biāo)保護(hù)并重、企業(yè)主體和政府推動并重。同時為真正實現(xiàn)“商標(biāo)富農(nóng)”，我局積極指導(dǎo)、培育和發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)，提高農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力，走品牌化經(jīng)營之路。上半年大孫所發(fā)展了“碧浩”蔬菜、黃夾所發(fā)展了“康潤德”棗林雞，全局累計發(fā)展涉農(nóng)商標(biāo)26件，比去年同期大幅增長30%以上。目前楊安鎮(zhèn)的調(diào)料、鄭店的蔬菜、大孫的水果，一個個富有地方特色的品牌正在棗鄉(xiāng)大地生根開花，使農(nóng)民真正得到了看的見、摸得到的實惠。
    我局發(fā)展商標(biāo)注冊、爭創(chuàng)馳著名商標(biāo)的同時，還大力開展“商標(biāo)助力企業(yè)發(fā)展”工作。上半年“泰山”商標(biāo)在我局的積極幫扶下，通過“商標(biāo)質(zhì)押”在農(nóng)業(yè)銀行成功貸款5億元，貸款期限長達(dá)3年，是市通過商標(biāo)質(zhì)押數(shù)額最大、時限最長的.一筆貸款。省工商局黨組書記、局長牛啟忠同志在“市商標(biāo)工作會議”上對我局的商標(biāo)質(zhì)押工作給予了充分肯定，并專門安排省局宣傳處近期聯(lián)系中央級媒體對我局指導(dǎo)商標(biāo)質(zhì)押工作進(jìn)行集中宣傳。
    各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、教官、同學(xué)們：
    大家上午好！
    高等院校學(xué)生進(jìn)行軍事訓(xùn)練，是黨中央、國務(wù)院、國家教委做出的具有戰(zhàn)略意義的決定，是高等院校教育改革的一項重要措施，是全面提高大學(xué)生素質(zhì)，培養(yǎng)社會主義建設(shè)合格建設(shè)者和接-班人的必修課，是對大學(xué)生進(jìn)行國防教育，培養(yǎng)優(yōu)良品德的一種重要形式。
    在教官的辛苦訓(xùn)導(dǎo)與同學(xué)們的大力配合和頑強(qiáng)堅持下，我校堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真開展了2012年新生軍訓(xùn)工作，并于8月24日順利而圓滿地完成了本階段的軍訓(xùn)任務(wù)。本次軍訓(xùn)，自8月9日開始8月24日結(jié)束歷時16天。
    這次軍訓(xùn)室外訓(xùn)練 10天，整理內(nèi)務(wù)半天，參觀和講座3天。休整2天。開訓(xùn)、結(jié)業(yè)聯(lián)歡1天。
    現(xiàn)將本次軍訓(xùn)做如下總結(jié)：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視動員到位
    我校領(lǐng)導(dǎo)歷來都十分重視學(xué)生軍訓(xùn)工作，今年更是訓(xùn)作為本年度的頭等大事來抓。8月9日學(xué)校召開了2012級軍訓(xùn)動員大會。在會上，特別強(qiáng)調(diào)了全體同學(xué)在軍訓(xùn)中應(yīng)表現(xiàn)出嚴(yán)格的組織紀(jì)律性和強(qiáng)烈的集體榮譽感，同時也向同學(xué)們提出了明確的要求，即在軍訓(xùn)期間嚴(yán)格遵守學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，發(fā)揚不怕苦不怕累的精神，做好嚴(yán)格訓(xùn)練的準(zhǔn)備，訓(xùn)練場如戰(zhàn)場，在軍訓(xùn)場上一切行動聽教官指揮。
    二、嚴(yán)格管理科學(xué)施訓(xùn)
    為了更好地加強(qiáng)軍訓(xùn)期間的管理，我校安排四名專職教師協(xié)助教官，具體負(fù)責(zé)軍訓(xùn)管理工作。在每班設(shè)3名學(xué)生骨干組建了臨時班委會，具體負(fù)責(zé)各班的軍訓(xùn)日常工作。
    1、嚴(yán)格管理。在軍訓(xùn)期間，我校制定了嚴(yán)格的考勤、請假制度。一方面狠抓考勤工作，杜絕遲到、早退、曠訓(xùn)現(xiàn)象；另一方面，密切關(guān)注學(xué)生的身體健康狀況，建立了“大事急報、小事日報”的工作制度。即遇突發(fā)或緊急事情需及時向教官和班主任匯報，及時采取有效措施確保訓(xùn)練正常開展。
    2、科學(xué)施訓(xùn)。我校始終堅持“嚴(yán)格要求、嚴(yán)格訓(xùn)練”，保證了軍訓(xùn)的嚴(yán)肅性，同時注重科學(xué)施教，從學(xué)生思想教育入手，采取嚴(yán)格施訓(xùn)與學(xué)生實際相結(jié)合，突出重在育人的根本目的，使學(xué)生以飽滿的熱情投入到軍事訓(xùn)練中。同時，教官和班主任認(rèn)真負(fù)責(zé)，大膽管理。從早上起床到晚上熄燈；從操練到課余休息，在訓(xùn)練場中做到身先士卒，要求同學(xué)們做到的自己首先做到，因此全校學(xué)生在軍訓(xùn)期間表現(xiàn)出良好的精神風(fēng)貌。除個別學(xué)生因病不能訓(xùn)練外，出勤率達(dá)到了98% 以上。在軍訓(xùn)中涌現(xiàn)了一些優(yōu)秀學(xué)生和典型事跡。很多同學(xué)帶兵堅持訓(xùn)練。在輸完液，打完針后繼續(xù)堅持訓(xùn)練，表現(xiàn)出較強(qiáng)的意志力。特別是新生林家文、戰(zhàn)婷婷兩位同學(xué)在軍訓(xùn)中暈倒了，但他們調(diào)整后稍好一些就堅持訓(xùn)練，這種堅強(qiáng)、堅持的精神值得弘揚。這次軍訓(xùn)中大家表現(xiàn)都很出色，有諸多收獲。有的同學(xué)說通過軍訓(xùn)懂得了約束自己，學(xué)會了堅持和克服困難，學(xué)會了和同學(xué)團(tuán)結(jié)，更能吃苦了，組織紀(jì)律觀念得到增強(qiáng)，按時返校按時參加軍訓(xùn)項目，個人素質(zhì)得到很大提升，經(jīng)過綜合考核，有18名學(xué)生被評為軍訓(xùn)標(biāo)兵。
    三、豐富軍訓(xùn)生活，注重綜合素質(zhì)的培養(yǎng)
    為了全面提高學(xué)生的素質(zhì)，豐富軍訓(xùn)內(nèi)容，在進(jìn)行隊列訓(xùn)練的同時，還安排了軍事理論課，安全教育課、使同學(xué)們學(xué)到了很多新知識。組織參觀了幼兒園、天-安-門、鳥巢，這些都使學(xué)生受到了愛國主義教育并開拓了視野。在軍訓(xùn)中我們還開展了軍歌比賽、立志成才演講比賽，才藝比賽、內(nèi)務(wù)評比等諸多活動。先后有六個宿舍獲得流動紅旗，有17名同學(xué)先后獲得內(nèi)務(wù)標(biāo)兵稱號。在這些活動中各班學(xué)生表現(xiàn)出極大地積極性，取得了很好的效果。增強(qiáng)了班級的凝聚力，榮譽感。也使自己受到了鍛煉，提高了個人的綜合素質(zhì)。為今后的大學(xué)生活打下了良好的基礎(chǔ)。
    四、做好宣傳報道工作
    為鼓舞斗志鼓舞軍訓(xùn)士氣，全面展現(xiàn)我校的軍訓(xùn)風(fēng)貌，我校強(qiáng)化了宣傳報道工作。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行信息通告和精神鼓舞。在軍訓(xùn)過程中，我校安排了老師、同學(xué)專門負(fù)責(zé)攝影攝像，時刻捕捉愛福學(xué)子的颯爽英姿！同學(xué)們積極投稿，一篇篇心得體會、一幅幅精美圖片把我校新生的精神風(fēng)貌、軍訓(xùn)動態(tài)在第一時間呈現(xiàn)給大家，讓我們與參訓(xùn)學(xué)員一起分享軍訓(xùn)的快樂！
    這次軍訓(xùn)，天氣比較炎熱，訓(xùn)練強(qiáng)度也相對較大，但同學(xué)們都能端正訓(xùn)練態(tài)度，把這次軍訓(xùn)當(dāng)做一次學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)和鍛煉自我、挑戰(zhàn)自我的機(jī)會。
    總之，我院2012級新生軍訓(xùn)工作總體上取得了良好的成績。希望再接再厲在今后的學(xué)習(xí)生活中再創(chuàng)佳績。
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
    今天是xx月xx-x日,再過xx-x天我就在xx-x局工作整整一年了。回首過去,感觸頗深。一年的鍛煉使自己思想更成熟,工作也有所成就,但這些成績的取得與省、市局的正確領(lǐng)導(dǎo)分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體干部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談?wù)劷荒陙淼母惺?再剖析一下自身的不足之處。
    感想之一,做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有責(zé)任心。上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經(jīng)驗的不足。但是,我還是充滿信心地來到了xx-x這片熱土,我想首先我要增強(qiáng)自身的責(zé)任意識。這是做好市局黨組交給我的重任、帶好xx-x局這一班人、收好每一分稅的首要前提。有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然來了,就必須對上級負(fù)責(zé)、對我的干部負(fù)責(zé)。近一年的工作證明,同志們對我的工作是十分支持的,尤其是三位副局長的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績,但是,我確實取得了一些成績,這都是xx-x局全體同仁共同努力的結(jié)果,憑我個人的力量是不可能取得的。
    感想之二,領(lǐng)導(dǎo)干部要有駕馭全局的思想和能力。我認(rèn)為,作為一個小局的領(lǐng)導(dǎo)也要樹立全局聽思想,也要鍛煉駕馭全局的能力。這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。做一個局的負(fù)責(zé)人在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路,布置任何一項工作都要與省、市局的治稅思想保持一致,同時要結(jié)合本局實際,引導(dǎo)全體干部轉(zhuǎn)變觀念,樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發(fā),導(dǎo)致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護(hù)整體利益的同時兼顧了局部利益。
    感想之三,群眾是一切工作的力量源泉。x局長來我局調(diào)研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點,那就是稅收中心工作最終就是征管工作,征管抓好了,收入自然會上去,要從關(guān)系上要稅,從人情上要稅。這一觀點可以說切中稅收工作要害,從中我受到的啟發(fā)是,要抓好征管一定要抓好群眾。制度是靠人落實下去的,再完善、再有效的制度得不到落實或執(zhí)行不到位等于白紙一張,不完善的制度認(rèn)真執(zhí)行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關(guān)鍵,但是怎樣能做好群眾工作,我認(rèn)為既要嚴(yán)格管理又要愛護(hù)有佳。首先是“嚴(yán)管”,放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀(jì)守法,執(zhí)行制度必嚴(yán)肅,落實政策必到位。其次是“愛護(hù)”,不愛護(hù)群眾的領(lǐng)導(dǎo)不是好領(lǐng)導(dǎo)。只有關(guān)心群眾的疾苦,了解他們所想的事情,幫助他們解決生活上的困難,才能充分調(diào)動起他們的積極性,讓他們排除后顧之憂,全心全意地投入到工作中去。
    感想之四,領(lǐng)導(dǎo)干部必須率先垂范。做官如做人,為人正派為官才能公正嚴(yán)明。這是我的一個觀點。領(lǐng)導(dǎo)干部不管官位大小,其一言一行都是群眾的一面鏡子,不論在工作紀(jì)律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺上一套,臺下一套,而應(yīng)該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念,全心全意地投入工作中去。在xx-x的這幾個月,我們在干部任免、重要建設(shè)項目安排、大額資金使用或重大決策等問題,都嚴(yán)格按決策程序和議事規(guī)則進(jìn)行集體決議,增加了工作透明度,便于群眾監(jiān)督。
    同志們：
    上午好！
    在當(dāng)前時間非常緊、任務(wù)非常重的情況下，市局決定召開這次全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作總結(jié)會議。主要任務(wù)是：總結(jié)上半年工作，安排部署下半年質(zhì)監(jiān)工作任務(wù),再次動員全市系統(tǒng)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞年初工作目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識，堅定信心，奮力奪取今年各項工作的全面勝利。
    市政府對這次會議非常關(guān)心和重視，秘書長親臨會議指導(dǎo)，并作了一個重要講話，代表市政府充分肯定了全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)上半年的工作，肯定了同志們的積極貢獻(xiàn)，并對今年的工作提出了明確的要求，這對我們是很大的鼓舞和鞭策。在此，我代表市局黨組對、市政府長期以來給予質(zhì)監(jiān)的關(guān)懷、重視和支持表示衷心的感謝！
    上星期，我參加了省局召開的全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作總結(jié)視頻會議，很受鼓舞。會議要求全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)廣大干部職工要堅定信心，奮力拼搏，奮力推進(jìn)“兩個加快”戰(zhàn)略，堅決完成全年目標(biāo)任務(wù)，以出色的工作成績迎接新中國成立60周年。為認(rèn)真貫徹落實好這次會議精神，總結(jié)我局上半年工作，安排部署下半年工作任務(wù)，下面，我講幾點意見。
    一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作會議精神
    7月24日，省局召開了全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作視頻會議，通報表彰了目標(biāo)管理先進(jìn)單位，總結(jié)回顧了上半年工作，分析了當(dāng)前形勢和任務(wù)，安排部署了下半年工作，劉云夏局長作了重要講話，會議的主要精神體現(xiàn)在云夏局長的講話中。
    會議回顧了上半年工作。上半年，全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)在、省政府和國家質(zhì)檢總局的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“保穩(wěn)定、保增長、保民生”主題，牢牢把握“止滑提速、爬坡上行、加快發(fā)展”基調(diào)，嚴(yán)格按照年初省局黨組確定的“12583”工作任務(wù)扎實工作，忠誠履職，各項工作有序推進(jìn)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得階段性成效。主要表現(xiàn)在五個方面。一是“質(zhì)量和安全年”活動呈現(xiàn)出四個方面的特點：組織有力行動較快，廣泛宣傳聲勢較大，政府重視推動較好，集中整治措施較實；二是貫徹實施《食品安全法》有措施有效果；三是服務(wù)災(zāi)后重建有成效有影響；四是推動“質(zhì)量興川”戰(zhàn)略有創(chuàng)新有收獲；五是質(zhì)監(jiān)自身建設(shè)有發(fā)展有突破。全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)工作有力有效，取得了明顯成績。
    會議指出，下半年，是質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)應(yīng)對重大挑戰(zhàn)，面臨重大考驗的又一關(guān)鍵時期，全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)一定要振奮精神，堅定信念，把握主動，乘勢而進(jìn)，突出抓好“質(zhì)量和安全年”活動，突出抓好質(zhì)量興市、縣，突出抓好系統(tǒng)災(zāi)后重建，嚴(yán)把食品、特種設(shè)備安全，狠抓技術(shù)能力的提高，為抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)提供組織保障、人才保障和作風(fēng)保障。
    云夏局長特別要求，面對繁重的任務(wù)和嚴(yán)峻的考驗，全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識和目標(biāo)管理，要進(jìn)一步強(qiáng)化法制意識和依法行政，要進(jìn)一步強(qiáng)化發(fā)展意識和改革創(chuàng)新，進(jìn)一步強(qiáng)化自律意識和清正廉潔。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省局半年工作會議精神，結(jié)合實際，抓好落實。
    二、圍繞服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，全市系統(tǒng)上半年工作取得明顯成效
    上半年,全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)在、市政府和省局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入開展“質(zhì)量和安全年”活動，緊緊圍繞年初工作目標(biāo)，全力服務(wù)災(zāi)后重建，履職盡責(zé)，扎實工作，各項工作整體推進(jìn)，協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了階段性成效。
    （一）科學(xué)發(fā)展觀活動收獲大、效果好。
    今年，為深入開展好學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動，按照中共統(tǒng)一安排部署，市局機(jī)關(guān)和直屬技術(shù)機(jī)構(gòu)作為第二批開展學(xué)習(xí)實踐活動的單位。市局黨組高度重視，于3月底召開了學(xué)習(xí)動員大會，對開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動進(jìn)行思想動員和總體部署，研究制定了學(xué)習(xí)方法和步驟。嚴(yán)格按照的工作要求，認(rèn)真完成規(guī)定動作，積極創(chuàng)新自選動作，順利完成了調(diào)查學(xué)習(xí)和檢查分析評議階段任務(wù)，現(xiàn)已轉(zhuǎn)入整改落實階段。
    一是加強(qiáng)宣傳發(fā)動，營造良好氛圍。在3月10日動員會后，立即召開局務(wù)會，就開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動進(jìn)行了動員安排。同時，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)便捷高效的作用，在我局信息網(wǎng)上開設(shè)了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動專欄，現(xiàn)已刊發(fā)各類學(xué)習(xí)資料、政策法規(guī)、新聞圖片等10余篇（幅）；編發(fā)學(xué)科活動簡報8期，向市直機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送各種信息9篇，為學(xué)習(xí)實踐活動營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
    二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)。迅速成立了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)實踐活動的日常組織和協(xié)調(diào)工作。同時研究制定了《深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施意見》，對各階段任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化，并提出了明確的工作要求，為學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動深入開展奠定了基礎(chǔ)。
    三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研，準(zhǔn)確把握內(nèi)涵。通過組織黨員干部聽講座，做筆記，寫心得體會，搞學(xué)習(xí)交流，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體黨員干部學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性；全體黨員撰寫學(xué)習(xí)心得體會100余篇、完成讀書筆記人均在5000字以上。向政府部門和企業(yè)發(fā)放征求意見函共計300余份，為下一階段落實整改打下了基礎(chǔ)。
    工作總結(jié)講話稿篇六
    同志們：
    經(jīng)黨工委、管委會研究決定，我們今天在這里召開全區(qū)半年工作總結(jié)大會。主要目的，就是要全面貫徹、全會精神，認(rèn)真總結(jié)上半年的各項工作，安排部署下半年的工作任務(wù)，動員全區(qū)上下進(jìn)一步解放思想，擴(kuò)大開放，凝聚力量，扎實工作，確保全年各項任務(wù)指標(biāo)的圓滿完成，推動開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會的健康持續(xù)發(fā)展。
    剛才，百勝同志代表黨工委、管委會，對全區(qū)上半年的工作進(jìn)行了客觀總結(jié)，對下半年的工作進(jìn)行了具體部署和安排，我完全贊同，請與會的各單位、各部門結(jié)合各自的工作實際，進(jìn)一步明確任務(wù)，細(xì)化措施，認(rèn)真抓好落實。
    下面，我在此基礎(chǔ)上，再強(qiáng)調(diào)三點意見：
    一、關(guān)于對上半年工作的客觀評價
    年初以來，我們按照省、市的總體要求，積極應(yīng)對嚴(yán)峻復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢，緊緊圍繞提升發(fā)展質(zhì)量、提高生活水平兩大任務(wù)，認(rèn)真落實中央八條、省十條和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的要求，實行了“月安排、周調(diào)度、旬簡報、季講評”的工作模式，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，狠抓工作落實。在全區(qū)上下的共同努力下，經(jīng)濟(jì)運行、港區(qū)聯(lián)動、環(huán)境優(yōu)化、招商引資和項目建設(shè)等方面均取得了良好的工作成果。
    總結(jié)上半年的工作，可以用三句話來概括：經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康發(fā)展，各項工作取得階段性成果，重點工作正在有序推進(jìn)。
    經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康發(fā)展，主要表現(xiàn)在各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)繼續(xù)保持穩(wěn)定增長，基本實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)完成過半，社會各項事業(yè)扎實推進(jìn)，對外影響力進(jìn)一步提升。
    各項工作取得階段性成果，主要表現(xiàn)在港區(qū)聯(lián)動、招商引資、重大項目建設(shè)、城市環(huán)境建設(shè)管理等工作均取得了階段性進(jìn)展。
    重點工作正在有序推進(jìn)，主要表現(xiàn)在年初確定的發(fā)展臨港經(jīng)濟(jì)、高鐵經(jīng)濟(jì)、溝域經(jīng)濟(jì)等重點工作都在順利推進(jìn)。
    在肯定成績的同時，我們也要清醒地認(rèn)識到工作中還存在著很多不足，還面臨著巨大壓力。主要有：一是經(jīng)濟(jì)運行放緩，增長乏力，導(dǎo)致有些主要指標(biāo)未能時間過半、任務(wù)完成過半。二是土地、資金等發(fā)展要素瓶頸問題，在很大程度上制約了開發(fā)區(qū)的發(fā)展。三是創(chuàng)新社會管理任務(wù)仍然艱巨，由于動遷、回遷等引起的信訪、穩(wěn)定方面的問題還比較突出。四是黨員干部的大局意識、工作作風(fēng)需要進(jìn)一步加強(qiáng)，個別單位和部門在困難面前缺乏主動性和積極性，少數(shù)干部思想浮躁、作風(fēng)不實，存在畏難退縮、等待觀望等不良情緒。
    應(yīng)該說，這些問題都是在發(fā)展過程中產(chǎn)生的，也需要發(fā)展來解決；而大發(fā)展、快發(fā)展的根源和動力，則是思想的進(jìn)一步解放、開放的進(jìn)一步深入。
    二、進(jìn)一步解放思想，擴(kuò)大開放，推動開發(fā)區(qū)的持續(xù)健康發(fā)展
    第一，要深刻理解解放思想和全面擴(kuò)大開放的具體內(nèi)涵和辯證關(guān)系。
    解放思想是指打破習(xí)慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況，解決新問題。全面擴(kuò)大開放是指通過擴(kuò)大對內(nèi)和對外開放，提高開放層次，擴(kuò)大開放領(lǐng)域，完善開放體制，優(yōu)化開放環(huán)境，構(gòu)筑全方位、多層次、寬領(lǐng)域的開放格局。
    可以說，解放思想、擴(kuò)大開放是方式與方法的再造過程，解放思想是意識，擴(kuò)大開放是行動，解放思想是擴(kuò)大開放的前提和基礎(chǔ)，擴(kuò)大開放是解放思想的延伸和實踐。
    第二，要充分認(rèn)識進(jìn)一步解放思想、擴(kuò)大開放的必要性和緊迫性。
    黨的召開后，習(xí)近平同志在多種場合，包括在參加十二屆全國人大一次會議遼寧代表團(tuán)審議時，都反復(fù)強(qiáng)調(diào)改革創(chuàng)新的重要性，明確指出：突破自身發(fā)展瓶頸、解決深層次矛盾和問題，根本出路在于改革創(chuàng)新。黨的一系列新思想、新要求，指出了一條在新的歷史條件下，用改革創(chuàng)新的辦法，尋求新的突破和發(fā)展的正確道路。
    十一屆六次全會在深刻領(lǐng)會中央有關(guān)要求和習(xí)近平同志重要講話精神的基礎(chǔ)上，順時應(yīng)勢提出了進(jìn)一步解放思想、改革創(chuàng)新的新要求，務(wù)求實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)健康發(fā)展。
    xx在剛剛召開的十一屆六次全會上，明確提出了“堅持科學(xué)發(fā)展，推進(jìn)全面開放”的新部署，闡述了從四個方面進(jìn)一步擴(kuò)大開放的戰(zhàn)略部署，并提出了著力抓好的七個方面工作，全面推進(jìn)對內(nèi)對外開放，不斷拓展發(fā)展新空間，為xx加快發(fā)展、率先崛起提供強(qiáng)大動力。
    開發(fā)區(qū)作為遼寧對外開放的重要窗口，xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展的排頭兵，近年來取得的成就得益于思想解放和對外開放，未來的發(fā)展仍然要靠思想解放和全面開放，這是開發(fā)區(qū)發(fā)展的永恒主題和不竭動力，更是貫徹落實好中央、省、市精神的具體行動和生動實踐。
    進(jìn)一步解放思想、擴(kuò)大開放的必要性。在解放思想、擴(kuò)大開放上，開發(fā)區(qū)既是實踐者，也是受益者。大家可以回顧一下，開發(fā)區(qū)自設(shè)立以來，經(jīng)過20多年的開發(fā)建設(shè)，從一個名不見經(jīng)傳的小漁村，發(fā)展成為一座舉世矚目的現(xiàn)代化生態(tài)化的港口城市，特別近幾年來，我們堅持以解放思想為先導(dǎo)，以擴(kuò)大開放為動力，緊緊抓住各種有利機(jī)遇，結(jié)合本地不同時期的實際，創(chuàng)造性確定了一系列發(fā)展思路和工作舉措，保證了各項目標(biāo)的圓滿實現(xiàn)，開創(chuàng)了經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新局面。
    2015年末，我們的地區(qū)生產(chǎn)總值實現(xiàn)515億元，是2015年175.5億元的xx倍，年均遞增xx%。全口徑財政收入xx-x億元，是2015年xx億元的xx倍，年均遞增36.7%。公共財政預(yù)算收入42.5億元，是2015年5.3億元的8.1倍，年均遞增52%。實踐證明，解放思想、擴(kuò)大開放是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的不竭動力，思想解放的程度和對外開放的廣度決定著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的質(zhì)量和速度。
    到“十二五”末，我們還要實現(xiàn)“四個一”的奮斗目標(biāo)，即地區(qū)生產(chǎn)總值xx-x億元，財政一般預(yù)算收入100億元，建成區(qū)面積1xx平方公里，人口達(dá)到1xx-x萬（含外來人口）?，F(xiàn)在來看，要用兩三年的時間實現(xiàn)這一目標(biāo)，任務(wù)十分艱巨，我們必須通過思想上的再解放、對外開放的再擴(kuò)大，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，凝聚力量，發(fā)揮優(yōu)勢，加快發(fā)展，才能實現(xiàn)我們既定的工作目標(biāo)。
    進(jìn)一步解放思想、擴(kuò)大開放的緊迫性。從國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的形勢看，當(dāng)前，國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢更為嚴(yán)峻復(fù)雜，我們面臨著全球產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)重新調(diào)整、產(chǎn)業(yè)資本新一輪布局和國內(nèi)南資北移的難得機(jī)遇，在這一進(jìn)程中，破解視野不寬、資金缺乏、人才不足、體制機(jī)制陳舊等諸多“瓶頸”問題的制約，完成壯大經(jīng)濟(jì)總量、推動產(chǎn)業(yè)升級、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式等一系列繁重的任務(wù)，其關(guān)鍵也在于進(jìn)一步解放思想、擴(kuò)大開放。
    從xx開發(fā)區(qū)的地位看，作為國家級開發(fā)區(qū)，作為中國改革開放的試驗田、開發(fā)開放的先導(dǎo)區(qū)，本身就是解放思想、對外開放的產(chǎn)物，更要大膽實踐，敢闖敢試，先人一步，快人一拍，這是由開發(fā)區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢、發(fā)展基礎(chǔ)和在省、市所處的位次決定的。
    從全省各縣區(qū)近年來經(jīng)濟(jì)發(fā)展的平均增速上看，近幾年，全省各縣區(qū)gdp的平均增速為10-12%，而開發(fā)區(qū)2015年末的增幅僅為10.7%，處于全省的平均水平。預(yù)計到今年年末，增幅可實現(xiàn)15%，將高于全省的平均增幅，這才是開發(fā)區(qū)應(yīng)該達(dá)到的水平。
    從全市來看，作為xx對外開放的龍頭和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的排頭兵，我們的發(fā)展速度、發(fā)展質(zhì)量和開放水平，都會對全市產(chǎn)生較大的影響。
    從當(dāng)前存在的思想誤區(qū)和不適應(yīng)形勢發(fā)展的行為、舉措上看，我們還存在著思想上固步自封、安于現(xiàn)狀、回避困難、等待觀望等諸多思想誤區(qū)，尤其在一些工作舉措上，更是存在招法不多、考慮不夠、解決問題不到位等現(xiàn)象，這些問題都需要通過思想解放、擴(kuò)大開放來逐個解決。
    從上級的要求和人民群眾的期待上看，當(dāng)前，省 、市對開發(fā)區(qū)的發(fā)展寄予厚望，要求越來越高。同時，隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，人民群眾追求美好生活的內(nèi)容更加廣泛、形式更加豐富，追求體面、尊嚴(yán)和高質(zhì)量的生活，已經(jīng)成為全區(qū)上下的強(qiáng)烈期盼和價值取向。
    因此，我們要站在戰(zhàn)略和全局的高度，切實增強(qiáng)解放思想、擴(kuò)大開放的責(zé)任感、緊迫感，牢固樹立思想大解放、對外大開放的理念， 通過思想的大解放、對外的大開放，破解不適應(yīng)開發(fā)區(qū)大發(fā)展、快發(fā)展的思想障礙和瓶頸問題；通過思想的大解放、對外的大開放，推動開發(fā)區(qū)新一輪的大發(fā)展、快發(fā)展。
    第三，進(jìn)一步解放思想、擴(kuò)大開放要體現(xiàn)在求真務(wù)實和真抓實干的工作作風(fēng)上。
    要進(jìn)一步解放思想，破除制約開發(fā)區(qū)發(fā)展的思想障礙。重點要解決好以下三個方面的問題：
    一是要破除小進(jìn)即滿、墨守成規(guī)的思想。多年來，經(jīng)過歷屆班子和全區(qū)上下的不懈努力，開發(fā)區(qū)取得了令人矚目的工作成果。但我們絕不能驕傲自滿，要牢固樹立開拓進(jìn)取、奮勇爭先的意識，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、在更高的層面上確定新的目標(biāo)和參照系，搶抓機(jī)遇，發(fā)揮優(yōu)勢，深挖潛力，通過思想的進(jìn)一步解放，思維理念的進(jìn)一步創(chuàng)新，在超常規(guī)、跨越式發(fā)展上實現(xiàn)新突破。
    二是要破除等靠要、無所作為的思想。樹立敢闖敢試、勇于創(chuàng)新的精神，通過結(jié)果體現(xiàn)執(zhí)行力，通過過程體現(xiàn)創(chuàng)新力，面對壓力不急躁，解決難題有招法，在創(chuàng)造性落實上級政策、破解發(fā)展瓶頸、化解工作難題、創(chuàng)新工作方法上實現(xiàn)新突破。
    三是要破除局部利益、本位主義至上的狹隘思想。樹立大局意識、服務(wù)意識，堅持以落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為著力點，緊扣解決形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)等“四風(fēng)”，帶頭深入基層、深入群眾，在密切聯(lián)系群眾、服務(wù)民生上有新作為，在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、打造整體優(yōu)勢上實現(xiàn)新突破。
    要進(jìn)一步擴(kuò)大開放，破解發(fā)展中遇到的瓶頸問題。
    面對新形勢、新目標(biāo)和新矛盾，我們在謀篇布局和具體工作上要有新舉措、在破解發(fā)展瓶頸上要有新思路、在工作實踐上要新動作，充分調(diào)動人的積極性，深入挖掘人的內(nèi)生動力，勇于超越自我，工作求實、措施求細(xì)、監(jiān)督求嚴(yán)、效果求好。
    一是要進(jìn)一步明確發(fā)展定位。一個城市發(fā)展水平如何，與其城市定位是否準(zhǔn)確有著直接的關(guān)系。城市定位決定城市發(fā)展方向、城市發(fā)展戰(zhàn)略和城市發(fā)展的各項舉措；決定城市把有限的資源（人力、物力和財力）都用到什么地方，最終要達(dá)到一個什么目標(biāo)。
    開發(fā)區(qū)是一座因港而生、以港而興的濱海新城?？梢哉f，港口是我們的最大優(yōu)勢，也是我們最重要的戰(zhàn)略資源。我們今后的發(fā)展，就是要緊緊圍繞港口的發(fā)展，充分發(fā)揮三大國家發(fā)展戰(zhàn)略疊加區(qū)域的政策優(yōu)勢、得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢、業(yè)已形成的環(huán)境優(yōu)勢、便捷的交通優(yōu)勢，以及背靠東北腹地的豐富資源，加快推進(jìn)“港區(qū)聯(lián)動”，加快港城一體化進(jìn)程，積極打造立足環(huán)渤海、面向東北亞、輻射全世界的港口物流中心、貿(mào)易中心、金融中心和臨港加工業(yè)基地，全面建設(shè)宜業(yè)宜居宜游的國際化、外向型、生態(tài)化、智慧型港口城市，實現(xiàn)全方位、寬領(lǐng)域、縱深化的對外開放，以開放的新突破推動發(fā)展的新跨越。這是我們適應(yīng)時代發(fā)展要求，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，確定發(fā)展的新目標(biāo)和城市的新定位。
    “國際化、外向型”，是指以國際的視野和戰(zhàn)略的思維，進(jìn)一步提升經(jīng)濟(jì)、社會、文化、生態(tài)和城市發(fā)展質(zhì)量，逐步建設(shè)成為具有較強(qiáng)國際競爭力和影響力的經(jīng)濟(jì)中心城市、較高城市生態(tài)環(huán)境和社會管理水平的和諧城市、鮮明的城市特征又兼容多元文化的開放城市、健全創(chuàng)新體系和要素集聚的創(chuàng)新城市。
    “生態(tài)化、智慧型”，是指在建設(shè)社會和諧、經(jīng)濟(jì)高效、生態(tài)良性循環(huán)的人類住區(qū)形式的基礎(chǔ)上，充分借助物聯(lián)網(wǎng)、傳感網(wǎng)，其中涉及到智能樓宇、智能家居、路網(wǎng)監(jiān)控、智能醫(yī)院、票證管理、家庭護(hù)理、個人健康與數(shù)字生活等諸多領(lǐng)域，構(gòu)建城市發(fā)展的智慧環(huán)境，形成基于海量信息和智能過濾處理的新的生活、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會管理等模式。目前來看，xx最有條件實現(xiàn)智慧城市的就是開發(fā)區(qū)，所以我們要把這項工作作為發(fā)展的一個目標(biāo)，逐步加以推進(jìn)。
    對于這一發(fā)展定位，在這里我們只是拋出一個概念，具體的理論體系和支撐要素，我們還要進(jìn)一步論證，力爭到年底形成科學(xué)、完整、準(zhǔn)確的城市定位和工作措施。
    二是要進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)制體制。要創(chuàng)新招商引資方法。項目是開發(fā)區(qū)的生命線，是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要基石，而土地是承載項目的平臺，是實現(xiàn)生產(chǎn)達(dá)效的首要前提。目前，土地作為不可再生資源，已經(jīng)成為影響開發(fā)區(qū)發(fā)展的一個瓶頸問題。要破解這個難題，首先要用足用活增減掛鉤等土地政策，加大對閑置、廢棄和低效土地的清理整治力度，實現(xiàn)土地資源的再開發(fā)、再利用。
    同時，進(jìn)一步加大“招商選資”力度。要有重點，引進(jìn)一批體量大、稅收高、產(chǎn)品新、帶動性強(qiáng)的項目；要有渠道，在香港、新加坡等國內(nèi)外重點區(qū)域有針對性地開展招商；要有方法，在主題概念招商和產(chǎn)業(yè)集群招商上下功夫，圍繞工業(yè)地產(chǎn)、溫泉旅游、溝域經(jīng)濟(jì)等主題，瞄準(zhǔn)大高外企業(yè)開展定向招商，注重以商招商方式，圍繞鋼鐵、輸變電、健康食品、高端裝備制造等做好產(chǎn)業(yè)鏈招商。要有保障，配齊、配強(qiáng)招商隊伍，健全激勵機(jī)制，實行績效掛鉤、獎優(yōu)罰劣，重獎引進(jìn)大項目的單位和個人。同時，強(qiáng)力推進(jìn)重大項目建設(shè)，堅持領(lǐng)導(dǎo)包扶制度，解決好項目建設(shè)中的困難和問題，促其盡快投產(chǎn)見效。
    要創(chuàng)新社會管理。創(chuàng)新社會管理根本的目的就是要維護(hù)社會秩序，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定和保障人民安居樂業(yè)。當(dāng)前，隨著我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，全域城市化進(jìn)程的快速推進(jìn)，城市規(guī)模和人口迅速壯大，人民群眾的需求越來越高，我們現(xiàn)在的管理能力和水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了發(fā)展的形勢，也遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了市民生活的客觀需求，所以我們必須要實現(xiàn)新的突破。
    要在鞏固完善的基礎(chǔ)上，尋找薄弱環(huán)節(jié)，找到差距，研究新的管理方法。要從服務(wù)入手，寓管理于服務(wù)之中，要通過老百姓的口碑和社會的評價，來判定我們的工作好與壞，這是我們下一步工作的努力方向。前不久，我們制定出臺了《社會管理與服務(wù)進(jìn)社區(qū)的實施意見》，通過管理職能下沉，來進(jìn)一步加強(qiáng)社會管理。下一步，我們還要針對實際，研究制定一系列具體措施，進(jìn)一步完善社會管理。
    要創(chuàng)新城市管理。城市管理是基礎(chǔ)性、源頭性、關(guān)聯(lián)性的無形資源。建設(shè)國際化、智慧型城市離不開城市管理創(chuàng)新，建設(shè)公共服務(wù)型政府也離不開城市管理創(chuàng)新。實現(xiàn)城市管理創(chuàng)新就要在“鞏固、完善、提高”上下功夫，積極探索市政養(yǎng)護(hù)、市容管理、環(huán)境保潔、綠化美化等市場化運作、社會化管理的新模式，不斷適應(yīng)現(xiàn)代化城市管理的新需求。
    要提高管理標(biāo)準(zhǔn)。城市管理的核心是人性化管理，重點是百姓生活聚集區(qū)，要通過授權(quán)社區(qū)來引領(lǐng)服務(wù)群眾，強(qiáng)化基層管理，進(jìn)一步優(yōu)化城市管理機(jī)制。要用放大鏡去看城市管理的不足之處，特別是小街小巷的管理，不斷提高管理標(biāo)準(zhǔn)，讓開發(fā)區(qū)時刻保持清新靚麗的城市形象。
    三是要降低行政門檻。要為百姓“降低門檻”。我們要給自己定位，我們是服務(wù)型政府，我們面對老百姓能不能降低門檻，既是一次理念變革，也是一場自我革命。我們講的“降低門檻”，就是按照“為民、便民、利民”的要求，把我們的權(quán)力放在陽光下運行，做到行政辦公透明化。要培養(yǎng)陽光機(jī)制，進(jìn)行陽光作業(yè)，實實在在地“接地氣”。
    要面向經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域“撤掉門檻”。按照精簡、統(tǒng)一、效能的原則，加快轉(zhuǎn)變政府職能，規(guī)范和減少行政許可，撤掉不必要的“門檻”，制約權(quán)力尋租，努力為投資者提供審批環(huán)節(jié)最少、辦事效率最高的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高政府執(zhí)行力和公信力，打造地區(qū)發(fā)展新優(yōu)勢。
    要主動服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾，激發(fā)市場主體創(chuàng)造活力，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展內(nèi)生動力，幫助解決項目落戶和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的問題，認(rèn)真為群眾辦實事、解難題，堅決克服“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”等“衙門”作風(fēng)，堅決查處“推拖拉、庸懶散”等不良現(xiàn)象。
    四是要加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。進(jìn)一步解放思想、全面擴(kuò)大開放的根本前提，就是要解決干部的思想認(rèn)識問題。只有解決了干部的思想問題，才能統(tǒng)一思想，堅定信心，發(fā)揮出主觀能動性，激發(fā)出潛力；才能實現(xiàn)工作方式方法的創(chuàng)新，進(jìn)而促進(jìn)各項工作的創(chuàng)新。
    要探索干部管理使用機(jī)制。我們不僅要會選人，更要會用人。現(xiàn)在，我已經(jīng)切身感到開發(fā)區(qū)的干部身上有一種活力，這種活力是多年來干事創(chuàng)業(yè)積累下的精神財富，更是我們未來發(fā)展的不竭動力。我們要探索更加科學(xué)有效的干部管理使用機(jī)制，實現(xiàn)人事相宜、人崗相宜，做到邊緣工作主動做，配合性工作優(yōu)先做，分內(nèi)工作謀劃做，激發(fā)每個人的最大潛能，形成積極向上、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。
    要建立科學(xué)的績效評價機(jī)制。靠制度管人、機(jī)制用人。通過結(jié)果考察干部的執(zhí)行力，通過過程考察干部的創(chuàng)新力，做到會干不會干不一樣、干多干少不一樣、干好干壞不一樣，形成能者上、平者讓、庸者下的良性運行機(jī)制。
    要增強(qiáng)研究政策的能力。開發(fā)區(qū)的發(fā)展，如果能夠得到上級的大力支持，很多難題就會迎刃而解，達(dá)到“四兩撥千斤”的效果。以往，我們在對上級政策的解讀、運用和爭取上，意識不強(qiáng)，力度不大，錯失了很多的機(jī)會?，F(xiàn)在，我們的干部要轉(zhuǎn)變觀念，加大力度，學(xué)會爭取政策、研究政策、利用政策，增強(qiáng)對上級政策的敏感性，提升對政策靈活運用的能力。
    要敢于“復(fù)制”和創(chuàng)新。學(xué)習(xí)借鑒成功經(jīng)驗、先進(jìn)的工作機(jī)制和工作方法，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，不斷完善創(chuàng)新，少走彎路，破解難題，提高效率。比如，我們與北控合作的4+1項目，與中交廣航局合作的3+1項目，這些合作模式的創(chuàng)新，不僅滿足了企業(yè)自身發(fā)展的需要，同時解決了開發(fā)區(qū)的城市發(fā)展、環(huán)境改善、土地緊張等問題，實現(xiàn)了企業(yè)與地區(qū)發(fā)展的雙贏。
    三、不分心、不走神，凝神聚力做好下半年的各項工作
    現(xiàn)在到年末，還有五個多月的時間，要圓滿完成各項工作目標(biāo)，任務(wù)仍然十分艱巨?？偟囊?，就是兩句話：“穩(wěn)中攀升求發(fā)展，鞏固完善再提高”。具體工作，百勝同志剛才已經(jīng)進(jìn)行了詳細(xì)的部署，在此基礎(chǔ)上，我再強(qiáng)調(diào)幾項重點工作：
    一要全面完成年初確定的各項工作目標(biāo)。從上半年經(jīng)濟(jì)運行情況來看，全年各項任務(wù)基本上還是能夠順利完成的，但財政收入指標(biāo)完成上還有一定的困難。對此，我們要通過思想的解放、思維的創(chuàng)新，深入研究，細(xì)化措施，廣挖稅源，拓寬渠道，確保全年各項指標(biāo)的全面完成。
    二要做實港區(qū)聯(lián)動、港城一體化這篇大文章。最近，政高來xx調(diào)研，在港區(qū)聯(lián)動的基礎(chǔ)上又提出港城一體化的總體要求，這些問題需要我們深入研究，拿出具體措施和辦法。要圍繞8.25平方公里港前貿(mào)易物流園區(qū)的 “六大功能區(qū)”、“十大市場群” 建設(shè)，進(jìn)一步細(xì)化各項工作，落實到項目上，迅速形成規(guī)模。
    三要加大招商引資和項目建設(shè)力度。新項目、大項目、有牽動性項目是一個地區(qū)發(fā)展的支撐。建立招商引資的激勵機(jī)制是必要的前置條件，這其中，招商隊伍和干部的責(zé)任感、使命感尤為重要，在招商引資工作中，思路要清晰，措施要具體，跟蹤項目要有 “三顧茅廬”的契而不舍精神。
    四要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾。要自覺抵制“四風(fēng)”，深入基層、深入企業(yè)開展調(diào)查研究，及時解決他們在發(fā)展中遇到的問題。要堅持為民、務(wù)實、清廉，努力建設(shè)服務(wù)型、效率型、法治型，規(guī)范、陽光、誠信的政府機(jī)關(guān)，為開發(fā)區(qū)的發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。
    同志們，今年是“十二五”的攻堅之年，也是xx開發(fā)區(qū)加速發(fā)展的關(guān)鍵之年，面對新形勢、新任務(wù)和新挑戰(zhàn)，全區(qū)上下要按照黨工委的總體要求和部署，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，頑強(qiáng)拼搏，全面完成今年的各項工作任務(wù)，為推動開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)健康發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)！
    各位校長、各位老師，大家上午好！
    對xx教育人來說，2015年是緊張、忙碌的一年，又是頗有成績感的一年，一年來，我們一起見證了課堂改革的精彩、教學(xué)名師的成長、教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升，還一起推動了xx教育的均衡發(fā)展。今天，我們在這里舉行一個簡樸而隆重的教學(xué)工作總結(jié)會，就是要好好地總結(jié)成績和經(jīng)驗，表彰先進(jìn)，振奮精神，再接再厲，再創(chuàng)輝煌，等下譚局長對業(yè)務(wù)工作會作重要講話。受班子的委托，下面，我簡單回顧一下2015年教學(xué)工作開展情況并就2015年的教學(xué)工作談點思路。
    一、2015年教學(xué)教研工作主要情況和取得的成績
    (一) 落實聽課制度，加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)。自去年下學(xué)期《xx區(qū)教學(xué)管理干部聽課制度》實施以來，全區(qū)各校以落實聽課制度為抓手，全面推進(jìn)了聽、評、議課活動。今年以來，在聽課制度的落實和推進(jìn)上更規(guī)范、效果更加明顯。各校參照區(qū)聽課制度各自制定了適合本校實際的教師聽課制度，對學(xué)校管理干部、教師聽課進(jìn)行制度化管理，有的學(xué)校不僅有制度還有具體安排和檢查臺賬。排上中學(xué)在制定聽課制度的同時還制定了評課制度，并將教師聽評課情況與教師績效考核掛鉤；xx中學(xué)克服備課組人員少教研活動開展不便利的困難創(chuàng)新方法開展網(wǎng)上聽課、聯(lián)片教研；峽山口中心校主動承擔(dān)區(qū)教學(xué)比武課、區(qū)送課下鄉(xiāng)、市優(yōu)質(zhì)課比賽等多種教研活動，還面向全區(qū)開放 “自主教育”匯報會，給廣大教師提供了很好的聽課機(jī)會；xx中學(xué)除在校內(nèi)開展常規(guī)的聽課活動外，拓寬渠道，將教師分期分批到xx中學(xué)、xx實驗學(xué)校、xx實驗學(xué)校等地聽課，開闊了教師視野，提高了教師課堂教學(xué)的能力。聽課制度的落實由被動完成任務(wù)到主動聽課、主動邀請他人走進(jìn)自己課堂聽評課，由過去單一的備課組常規(guī)聽課到創(chuàng)新方法、拓寬渠道的多種形式聽課，由評課走過場甚至聽而不議到現(xiàn)在的評議課熱烈討論各抒己見。在年度兩次抽查中我們發(fā)現(xiàn)極大多數(shù)教學(xué)管理干部都能超額完成聽課任務(wù)，xx區(qū)聽課制度真正起到了抓常規(guī)、抓課堂、抓質(zhì)量的好抓手作用。
    （二）打造教科研精英團(tuán)隊，強(qiáng)化師資建設(shè)。今年以來，我們通過組織各項豐富多彩的教學(xué)活動，大大激發(fā)了課堂教學(xué)的活力和教師的積極性，濃厚了教研氛圍，培養(yǎng)了教壇新秀 名、教學(xué)能手 名、學(xué)科帶頭人 名，并通過梯級式層層遴選，產(chǎn)生了12位區(qū)級教學(xué)名師，構(gòu)建了一支科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展的教學(xué)教研團(tuán)隊。一年來，各校通過外出學(xué)習(xí)觀摩、網(wǎng)上學(xué)習(xí)、匯報課、研討交流、結(jié)對拜師等多種形式，對青年教師的成長提供了很多很好的平臺。從計財統(tǒng)計的信息，全區(qū)所有學(xué)校用于教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)和教科研的經(jīng)費都有明顯提升，xx鎮(zhèn)中心校組織教師外出學(xué)習(xí)人員總數(shù)大大超過了前兩年的總和，xx中學(xué)、xx中學(xué)幾乎每個教師都有外出學(xué)習(xí)聽課的機(jī)會；xx小學(xué)，今年下期僅僅用于教師培訓(xùn)費用就達(dá)三萬多元，區(qū)實驗小學(xué)、xx小學(xué)、xx中心小學(xué)、xx實驗學(xué)校、xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx鎮(zhèn)中心校等校用于教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)和師資隊伍打造的經(jīng)費投入所占學(xué)校公用經(jīng)費支出比例均大大超出了區(qū)平均水平。
    （三）積極發(fā)揮名師效應(yīng)，引領(lǐng)課堂教學(xué)新風(fēng)尚。造就和培養(yǎng)一批教學(xué)名師和骨干，積極發(fā)揮名師的示范引領(lǐng)作用，是我們今年教學(xué)教研工作的主題之一。各校都充分認(rèn)識到了名師的'重要性，對名師培養(yǎng)工作高度重視，峽山口街舉行了隆重的名師選拔、授聘活動，xx鎮(zhèn)實行名師蹲點輔區(qū)制度，xx實驗學(xué)校聘請校外評委、專業(yè)評委分組打分評選校級名師，長遠(yuǎn)規(guī)劃、層層推薦，梯隊式名師培養(yǎng)模式已初步形成，名師效應(yīng)也得到凸顯。在今年上學(xué)期開展的菜單預(yù)約式送課（訓(xùn)）下鄉(xiāng)活動中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學(xué)校對優(yōu)秀教師送課下鄉(xiāng)的熱情很高，紛紛對心儀的好教師發(fā)出盛情邀請，精心組織、熱情接待，有31位優(yōu)秀教師到各學(xué)校舉行了示范課觀摩和研討，送課62節(jié)，講座30多場，涉及所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)，惠及教師近3000人。優(yōu)秀教師將先進(jìn)的教學(xué)理念、成功的教學(xué)經(jīng)驗、靈動的教學(xué)方法、有效的教學(xué)模式送到全區(qū)各校。李海平老師的語文復(fù)課備考上精彩的講座、邱xx老師的流利而神采飛揚的英語示范課、彭麗華老師物理課上的嚴(yán)謹(jǐn)實在給老師們留下了深刻的印象，鐘xx老師的古詩詞教學(xué)、周xx老師的個性化閱讀、陳xx老師合作探究的數(shù)學(xué)課堂等，體現(xiàn)了高超的課堂智慧與生成，帶給廣大教師精神享受，教師們紛紛表示，這種送課下鄉(xiāng)活動，真正起到了骨干引領(lǐng)、名師示范的作用，不僅為教師們提供了一個相互學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會，也為教師搭建了一個教學(xué)研討平臺，是一線最需要的接地氣教研活動，是實實在在的群眾路線。
    （四）搭建幫扶平臺，推動教育均衡。今年以來，我們在整體推進(jìn)教育均衡發(fā)展的基礎(chǔ)上，搭建了“1+x”教學(xué)幫扶平臺，目前全區(qū)已有16所小學(xué)、12所中學(xué)結(jié)成教學(xué)幫扶對子，實行切實有效的教學(xué)幫扶活動，取得了顯著的成效。有的學(xué)校還創(chuàng)新方式，拓展了幫扶內(nèi)容，取得的成效遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了文件出臺的既定目標(biāo)。xx鎮(zhèn)中與xx中學(xué)結(jié)對將教學(xué)幫扶延伸到了學(xué)生與學(xué)生之間，xx鎮(zhèn)中團(tuán)委發(fā)動學(xué)生捐款5000多元幫助xx中學(xué)的貧困寄宿生，是幫扶更是愛心。xx小學(xué)與xx博升希望小學(xué)、塘溪六年的友誼在今年多樣化的活動得到了升華。實驗小學(xué)到界頭小學(xué)送課送講座，精心準(zhǔn)備素質(zhì)教育開放日，界頭小學(xué)也將他們的學(xué)校特色課書法送到了實驗小學(xué)的課堂，還幫助實驗小學(xué)落實了一個班級的電子書包商家贊助，成了友誼的升級版。xx小學(xué)與xx小學(xué)不僅是校際結(jié)對更有兩校之間的老師一對一的結(jié)對子。xx鎮(zhèn)中與排上鎮(zhèn)中、xx中學(xué)因為地理上的一衣帶水，教研活動實行三校聯(lián)動。針對學(xué)校需求和實際，xx學(xué)校到下埠鎮(zhèn)中不僅有送課、送講座、送經(jīng)驗，還將教研組長送到下埠鎮(zhèn)中，與老師們一起探討教研活動開展的一些得失。教學(xué)結(jié)對演變成了互幫互助、共同提高、共謀發(fā)展，依托教學(xué)結(jié)對幫扶這個平臺，全區(qū)的教學(xué)教研工作掀起了一浪又一浪的高-潮。
    （五）加強(qiáng)教學(xué)研究，構(gòu)建高效課堂。一是以教學(xué)比武、聽課周、送課下鄉(xiāng)、教學(xué)結(jié)對幫扶、名師評選等多種活動為載體推進(jìn)課堂教學(xué)改革。今年全區(qū)舉行的各類比賽課研討課觀摩課多達(dá)3000多節(jié)，其中區(qū)級高效課堂教學(xué)比武288節(jié)，兩次聽課周活動教研室組織聽評課500多節(jié)，市、區(qū)兩級送課下鄉(xiāng)80多節(jié)，教學(xué)幫扶活動公開課100多節(jié)，各種公開課研討課向廣大教師展示了各種各樣的課堂教學(xué)模式和理念，在今年下學(xué)期的教學(xué)比武和教學(xué)結(jié)對送課中，也出現(xiàn)了很多精彩的課堂和講座，帶給了廣大教師課堂智慧啟迪和精神上的享受。如xx小學(xué)文雷林老師數(shù)學(xué)就是生活的理念，xx小學(xué)曾輝老師開放課堂《題西林壁》的別樣感受，xx鎮(zhèn)中在教學(xué)結(jié)對幫扶中推出研討示范課12堂，獲得一致好評。各校在模式的創(chuàng)建中，既借鑒了外地名校的成功經(jīng)驗，又注重創(chuàng)出自己的特色，走出了一條切合本區(qū)本校實際的有特色的課改之路。二是課題工作開展扎實有效，今年我區(qū)依托省級課題《區(qū)域性課堂教學(xué)改革的行動研究》，全面推進(jìn)課堂教學(xué)改革，以校為本探究各學(xué)科的有效教學(xué)模式，真正把課堂教學(xué)改革推向?qū)嵸|(zhì)性的改革階段，課堂教學(xué)模式的探索取得了實質(zhì)性的進(jìn)展和收獲，有的學(xué)校形成了比較完整的教學(xué)模式和校本教研成果，如xx實驗學(xué)校的反思教學(xué)、xx中學(xué)的成功教育、xx小學(xué)的啟發(fā)式教學(xué)、特殊教育學(xué)校的個別性教學(xué)、峽山口街的自主教育、xx中學(xué)的有效教學(xué)、xx中學(xué)的集體備課、荷堯中心小學(xué)的第二課堂活動等，不但在全區(qū)有成效，還在省市有影響。有的學(xué)校，在校本教研工作的創(chuàng)建中，教研組的作用得到了前所未有的發(fā)揮，如xx鎮(zhèn)中的體育教研組扎實開展“體育課堂教學(xué)研究”，以一校之力影響了全區(qū)體育水平，做出了特色；xx小學(xué)語文教研組多次承擔(dān)區(qū)送課下鄉(xiāng)任務(wù)和市區(qū)教研活動，形成了比較成熟的教學(xué)模式和風(fēng)格，極受廣大小學(xué)語文教師的歡迎。
    （六）全員參與教研、實現(xiàn)全面提高。2015至2015年是xx“教研年”主題活動年，活動的主題是“名師引領(lǐng),全員教研,打造高效課堂”，要求每個教師通過各級各類教學(xué)活動和各種教研行為，完成“六個一”目標(biāo)，即實踐一種先進(jìn)教學(xué)理念、開設(shè)一堂好課、研究一個教學(xué)課例、編制一份教學(xué)診斷性試卷、設(shè)計一個優(yōu)秀教案或課件、寫一篇深刻的教學(xué)反思或論文。在實踐過程中，各校針對“六個一”的落實情況均有具體的安排和考核，下埠鎮(zhèn)中心校通過課程評價對全鎮(zhèn)所有教師進(jìn)行課堂檢測；xx鎮(zhèn)積極發(fā)揮中心教研組成員作用，組織全鎮(zhèn)巡回聽課；xx鎮(zhèn)中心校以輔區(qū)為單位創(chuàng)新了“聯(lián)片教研”的方式。各種教研活動給每個教師參與的機(jī)會、展示的平臺，將教研工作落實到每一個教學(xué)細(xì)節(jié)，真正實現(xiàn)了全員參與，并通過這些舉措引導(dǎo)廣大教師將心思、時間、精力投入到教學(xué)當(dāng)中。
    （七）教學(xué)成績穩(wěn)步提升，社會滿意度不斷提高。一是中高考連創(chuàng)佳績，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。2015年是xx教育質(zhì)量穩(wěn)步提升的一年，中考成績排在全市前列；高考再創(chuàng)佳績，一本二本上線率據(jù)居全市前列，兩名學(xué)生分別被北京大學(xué)、清華大學(xué)航空班錄取。xx教育在全市占據(jù)了重要位置。二是教研氛圍濃厚，教學(xué)教研成果顯著。教師聽評課、參與教研活動的積極性空前高漲，教學(xué)教研工作取得了驕人的成績。我區(qū)的教學(xué)名師李海萍獲2015年全國教學(xué)比武一等獎、邱志宏獲評2015年江西省最美鄉(xiāng)村教師（xx市唯一一個）。彭麗華、劉珊、黃群、金豐、肖維、黃燁西、謝明艷等教師參加全省教學(xué)比武獲得優(yōu)異成績，鐘輝、文雷林、陳嬌、李群、文雅清、賴琴、陳荷萍、袁曉麗等老師獲得全市各項教學(xué)比賽好名次。課題工作取得新進(jìn)展，其中結(jié)題三個區(qū)級課題，兩個省級課題，實驗小學(xué)賀利云主持的課題《口語交際課堂教學(xué)中情景創(chuàng)設(shè)策略的探討與研究》獲國家級二等獎，同時又有xx鎮(zhèn)中、區(qū)實驗小學(xué)、xx中心、xx中心校、xx中學(xué)、新村小學(xué)等校又成功申報了省級課題。學(xué)生參加國家、省市學(xué)科競賽捷報頻傳、成績喜人，xx實驗學(xué)校昌運鑫同學(xué)獲國家級數(shù)學(xué)競賽一等獎。三是教研服務(wù)學(xué)校服務(wù)教學(xué)效果明顯，社會滿意度不斷提升。一年來我們堅持“為學(xué)校服務(wù)、為教師服務(wù)、為教學(xué)服務(wù)”理念，開展多種形式教學(xué)活動和研討得到學(xué)校和廣大教師的一致好評。因為重心下移，指導(dǎo)性強(qiáng)、重實效，學(xué)科教研員和教學(xué)名師成了最受歡迎的人，教學(xué)督導(dǎo)和聽課也成了最受歡迎的檢查。在今年的群眾教育路線實踐活動中，xx區(qū)“送課下鄉(xiāng)”被列為書記工程，受到市區(qū)的高度肯定和表揚，xx日報兩次報道xx教學(xué)教研工作開展情況（送課下鄉(xiāng)、“教研年”活動），xx電視臺還播放了專題片。全區(qū)學(xué)校教師精神風(fēng)貌振奮、積極、昂揚，大幅提升了愛崗敬業(yè)的職業(yè)幸福指數(shù)，優(yōu)良的教學(xué)質(zhì)量成就了xx教育良好的社會評價。
    二、工作中存在的問題和不足 認(rèn)真總結(jié)過去成績的同時，我們也要清醒的認(rèn)識到當(dāng)前存在的一些問題和不足。一是課程管理有待加強(qiáng)，素質(zhì)教育推進(jìn)緩慢。一些學(xué)校不能按照國家課程計劃開齊課程、開足課時，重考試學(xué)科，輕非考試學(xué)科。從幾次常規(guī)檢查的情況來看，情況不容樂觀，學(xué)科無專職教師屬普遍現(xiàn)象，或?qū)Ｂ毑粚Ｓ?，一些音體美甚至思品、科學(xué)學(xué)科教師大多由語數(shù)教師兼任，有的學(xué)校甚至存在包班現(xiàn)象，非考試科目課堂教學(xué)被擠占現(xiàn)象嚴(yán)重，導(dǎo)致學(xué)科教學(xué)任務(wù)無法完成。有的學(xué)校只把眼光瞄在幾個尖子生身上，忽視了面向全體的問題。有的學(xué)校只把眼光放在考試成績上面，忽視了全面發(fā)展的問題，甚至個別學(xué)校還有變相編班的問題，這些都有悖于辦人民滿意教育的宗旨。二是教學(xué)質(zhì)量過程管理有待深化。個別學(xué)校還沒有“以教學(xué)為中心”的認(rèn)識高度，學(xué)校工作繁忙雜亂、主次不分，對教學(xué)質(zhì)量的提高束手無策；一些學(xué)校對課堂教學(xué)的管理缺乏嚴(yán)格的措施和制度，部分教師理念不新，手段陳舊，秩序混亂，知識傳授不清、方法講得不透的問題還存在。有少數(shù)學(xué)校日常教學(xué)過程管理簡單粗放，只注重制定下達(dá)教學(xué)成績目標(biāo)，而忽視教育過程的精細(xì)管理與科學(xué)管理；以教育成績結(jié)果作為唯一標(biāo)準(zhǔn)對教師進(jìn)行簡單評價；不重視教師的情感管理，教師積極性不高。 三是教育質(zhì)量發(fā)展不均衡。各校之間教育質(zhì)量發(fā)展不均衡，有的學(xué)校教育質(zhì)量多年來一直名列前茅，相反有的學(xué)校教育質(zhì)量一直處于后進(jìn)，有的學(xué)校教育質(zhì)量忽高忽低，很不穩(wěn)定。學(xué)科發(fā)展之間存在不均衡，從基礎(chǔ)學(xué)科到高中的人文學(xué)科特別是文綜成績不夠理想，特別是針對高考改革以后文理不分科的考試模式還沒有研究和應(yīng)對的有效措施。四是形式主義依然存在。主要表現(xiàn)在：對待工作敷衍塞責(zé)，應(yīng)付了事；教案的撰寫自己的思想少，抄襲多；作業(yè)批改不落實、分析不到位；對學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、思想關(guān)注不夠，研究不深；教研活動走過場、不落實，評課議課不敢談問題，不敢觸及深層次的矛盾和不足。 五是教科研力量薄弱，教師隊伍專業(yè)化發(fā)展還有待加強(qiáng)。通過這兩年的建設(shè)，全區(qū)教學(xué)設(shè)施硬件水平，教學(xué)質(zhì)量有所提高，但科研水平與之相比極不對稱，表現(xiàn)在：教師在科研方面的精力投入少；教師論文獲省獎、國家級獎的少，發(fā)表的更少；課題立項少，出成果的少；名師也只是止步于課堂的精彩，承擔(dān)課題研究、撰寫教研論文、建立工作室的少，專家學(xué)者型的教師更少。 清醒地看到問題，反思并下大力氣克服解決這些問題和不足，才能保證我區(qū)教育質(zhì)量穩(wěn)步提升，才能再造xx教育的輝煌。
    三、2015年教學(xué)工作思路和工作重點 2015年是推進(jìn)xx區(qū)“教研年”主題活動開展的重要一年，更是落實 “一年有起色，三年見成效，五年創(chuàng)特色”整體思路的關(guān)鍵一年。今后一年，我們將重點抓好以下幾項工作： 一是積極發(fā)揮名師效應(yīng)，向高素質(zhì)的教師隊伍要質(zhì)量。2015年將對全區(qū)的教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、教學(xué)名師、學(xué)科中心組成員等進(jìn)行摸底統(tǒng)計，建立科學(xué)的教師專業(yè)人才體系，確立一個科學(xué)發(fā)展的教科研精英團(tuán)隊培養(yǎng)計劃。通過名師課堂展示、名師結(jié)對帶徒弟等形式，積極發(fā)揮各級教學(xué)名師作用，實現(xiàn)名師引領(lǐng)，全員教研，打造優(yōu)質(zhì)師資隊伍的工作目標(biāo)。同時對確定的青年名優(yōu)教師培養(yǎng)對象，定目標(biāo)、壓擔(dān)子，強(qiáng)化細(xì)化培養(yǎng)過程，促進(jìn)他們盡快成長。 二是堅持教學(xué)常抓常新，向科學(xué)的教學(xué)管理要效益。繼續(xù)抓好聽課制度的落實，抓好細(xì)節(jié)管理，采取定期全面檢查和不定期專項抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行；對學(xué)校的教學(xué)管理過程和教師落實聽課、備課、上課、作業(yè)批改等常規(guī)工作開展情況進(jìn)行有效的教學(xué)視導(dǎo)檢查；學(xué)校在落實聽課制度上要真正沉下去，貼上去，關(guān)鍵是發(fā)揮教研組、備課組作用，要梳理課堂中存在的共性問題，選取突破點內(nèi)化上升到校本課題研究的高度進(jìn)行周期研究，達(dá)到真正解決問題，打造學(xué)校教學(xué)內(nèi)涵特色。針對信息化教學(xué)逐漸普及后的現(xiàn)代教學(xué)模式，學(xué)校在教學(xué)管理方式、教學(xué)常規(guī)落實等方面面臨新的挑戰(zhàn)，一定要變革完善原有方法、模式才能避免管理形式化、落后化的僵局，這一方面教研室的同志同樣要思考如何跟進(jìn)的方法。 三是加強(qiáng)課堂改革的研究，構(gòu)建有效課堂教學(xué)模式。依托省級課題《xx區(qū)課堂教學(xué)行動研究》，力爭在教學(xué)成果、課堂教學(xué)行動研究、課題研究、論文撰寫、教研工作室建立等方面有大的突破。落實好“教研年”主題活動中“六個一”工程，引導(dǎo)教師更新教育教學(xué)理念，探索切實可行的、高效的課堂教學(xué)模式。構(gòu)建特色課堂教學(xué)模式是教研年三大主題之一，學(xué)校要引領(lǐng)教師更多關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)的過程與體驗，強(qiáng)調(diào)學(xué)生參與及知識主動構(gòu)建，使課堂成為主動探索、自主構(gòu)建的過程，課堂要讓學(xué)生、教師成為學(xué)習(xí)共同體。這是理念，也是要求，更是方向，堅持下去才能是特色。明年上學(xué)期兩項重點工作一是組織舉辦好全區(qū)課堂教學(xué)改革優(yōu)秀課堂教學(xué)模式經(jīng)驗交流會，二是落實好 “一師一優(yōu)課、一課一名師”工程，爭取向省市推出一批教學(xué)名師、優(yōu)質(zhì)好課。 四是進(jìn)一步加強(qiáng)課程管理，提高素質(zhì)教育成果。要進(jìn)一步加大力度按部頒要求進(jìn)行課程管理；著力培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)精神、創(chuàng)新思維、實踐能力與健全的人格；注重研究提高科學(xué)、思品、歷史、地理等人文學(xué)科成績的方法，關(guān)注學(xué)生綜合素養(yǎng)形成并打好基礎(chǔ)，為高考改革做好鋪墊工作。 五是扎實推進(jìn)教育信息化，開展好電教與學(xué)科科學(xué)整合研究。加強(qiáng)教育技術(shù)裝備研究和使用，充分利用與移動公司推進(jìn)教育信息化框架協(xié)議提供的教育云平臺，全省基礎(chǔ)教育資源庫，xx教研網(wǎng)、全區(qū)教師課件資源庫；借助班班通、電子書包等現(xiàn)代教育設(shè)施與技術(shù)，以信息化促進(jìn)教學(xué)創(chuàng)新，在教學(xué)環(huán)境、教學(xué)模式、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法四方面創(chuàng)新，提高課堂教學(xué)效益。重視實驗課，培養(yǎng)學(xué)生動手操作能力以及聯(lián)系生活實際運用所學(xué)知識解決問題的能力；提高音、體、美、計學(xué)科等教育裝備使用率，發(fā)揮圖書育人效果。 六是繼續(xù)鞏固和擴(kuò)大教學(xué)結(jié)對幫扶成效，推進(jìn)教育均衡發(fā)展。今年的教學(xué)結(jié)對幫扶工作，讓我們找到了一條推進(jìn)xx教育均衡發(fā)展的新路子，我們要認(rèn)真總結(jié)，創(chuàng)新思路，擴(kuò)大成效，進(jìn)一步挖掘區(qū)內(nèi)校際結(jié)對幫扶、鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)校際結(jié)對合作、片區(qū)內(nèi)聯(lián)校合作的空間，抓好班子蹲點、學(xué)科教研員聯(lián)系制度，落實名師帶徒弟、層層有落實有提高的各種結(jié)對方式，加強(qiáng)交流與合作，實現(xiàn)資源共享與互補(bǔ)，達(dá)到均衡發(fā)展、共同提高的目標(biāo)。同時也鼓勵支持學(xué)校與區(qū)外名校開展手拉手結(jié)對活動，采取“走出去、引進(jìn)來”模式，擴(kuò)大和提升我區(qū)教學(xué)結(jié)對成效。 各位校長、同志們，xx教育的發(fā)展和所取得的成績，是有目共睹的，回顧過去，優(yōu)異的成績凝結(jié)著我們大家的心血和汗水，展望末來，我們信心百倍。今年花勝去年紅，料得明年花更紅。我堅信我們xx教育的明天將會更加美好！
    最后，祝大家身體健康、萬事如意、合家歡樂！ 5
    工作總結(jié)講話稿篇七
    各位校長、同志們：
    今天召開會議的主要任務(wù)是總結(jié)2011-2012學(xué)年度第二學(xué)期工作，部署安排當(dāng)前和暑假期間主要工作。剛才，朱局長對學(xué)校安全維穩(wěn)工作提出了具體意見，汪主任通報了高考等考試情況，對暑期教學(xué)教研工作作出了具體安排；等會，還要對教育重點建設(shè)項目進(jìn)行調(diào)度。各位分管領(lǐng)導(dǎo)提出的工作意見是經(jīng)過局班子會議集體研究的，各校要認(rèn)真貫徹落實。下面，我再講兩方面工作意見。
    一、總結(jié)經(jīng)驗，再接再厲，堅定鑄就東至教育輝煌信心
    半年來，我們圍繞深入貫徹落實縣“十二五”教育和體育發(fā)展規(guī)劃精神，按照優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量的要求，以辦好人民滿意的教育為工作目標(biāo)，主動作為，較好地完成了各項工作任務(wù)。
    1.高考成績再創(chuàng)歷史新高。今年高考成績已經(jīng)揭曉，剛才汪xx主任作出了簡要分析和通報，我用四句話來概括：成績喜人，令人振奮，錢塘潮涌，波瀾不驚。喜的是本屆高考學(xué)生三年前中考入口時基礎(chǔ)薄弱，今年高考我縣報名參考人數(shù)4852人，其中應(yīng)屆3825人，文科考生1336人，理科考生2924人，藝體類考生592人。全縣達(dá)本科線總?cè)藬?shù)2527人，本科達(dá)線率52.08%，其中理科達(dá)本科線1669人，文科達(dá)本科線424人，藝體類達(dá)本科線434人，一本達(dá)線數(shù)共511人，達(dá)線率12%。我縣應(yīng)屆本科達(dá)線數(shù)1849人，達(dá)線率48.34%，其中應(yīng)屆一本達(dá)線數(shù)431人，達(dá)線率12.85%。其中全縣本科達(dá)線總數(shù)超去年317人，全縣應(yīng)屆本科達(dá)線數(shù)超去年444人，全縣應(yīng)屆一本達(dá)線數(shù)超去年57人。再次開創(chuàng)東至教育歷史新紀(jì)錄。我縣本科達(dá)線總數(shù)8年來首次超過全市1/3，本科總達(dá)線率超出全省平均達(dá)線率3個多百分點，也超出去年10個百分點；應(yīng)屆二本、三本以上及本科達(dá)線率首次超過xx區(qū)（含市直），也超出上年12個百分點；萬人口本科達(dá)線率超出全省和全市萬人口平均達(dá)線率，名列全市第二；高中階段學(xué)生成績發(fā)展值位列全市第一。高考成績?nèi)媾噬?，得到市局對我縣高中教育發(fā)展的充分肯定，得到、縣政府的高度肯定，贏得社會各界廣泛認(rèn)可。憂的是應(yīng)屆考生情況市內(nèi)橫向比較存在較大差距，尖子生培養(yǎng)仍未達(dá)到預(yù)期效果，文理科發(fā)展仍處于失衡狀態(tài)，學(xué)校、班級、學(xué)科發(fā)展不平衡，仍影響和制約高考升學(xué)質(zhì)量的均衡、協(xié)調(diào)發(fā)展，成績提升艱難。究其原因，主觀上仍然需要我們認(rèn)真反思。各校要認(rèn)真思考，研究對策，采取有力措施，著力予以解決?？隙ǔ煽?，我們要全面總結(jié)好近年來高考工作經(jīng)驗，謀劃好明年高考工作，要堅定工作信心，振奮精氣神，要總結(jié)教育教學(xué)方式方法、教師隊伍管理、學(xué)生管理、課堂效率提高等方面成功做法。教育股、教研室要召集高考成績突出教師專題進(jìn)行研究，推廣經(jīng)驗。
    另外，高考、中考后續(xù)工作，在這里強(qiáng)調(diào)兩點：一是各校要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，校長為第一責(zé)任人，確定專人做好高考、中考學(xué)生填報志愿服務(wù)指導(dǎo)工作，要本著對學(xué)生未來負(fù)責(zé)的態(tài)度，引導(dǎo)學(xué)生走適合自己發(fā)展的道路，確?？忌樌浫?、正確分流。二是招生宣傳要規(guī)范，要客觀、實在、真實地宣傳亮點，要統(tǒng)一口徑宣傳成績，不要混淆視聽，樹立良好的教育形象，提高教育社會公信度。
    2.重點工作有力推進(jìn)。一是加快發(fā)展學(xué)前教育。2011至2012年的9所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)任務(wù)已列為縣政府12件惠民實事工程項目之一。其中2011年度建設(shè)面積為11945平方米，2012年度建設(shè)面積為10690平方米。截止到目前，2011年度5個建設(shè)項目已全部開工建設(shè)，其中xx鎮(zhèn)中心幼兒園、xx鎮(zhèn)中心幼兒園、xx鎮(zhèn)中心幼兒園、勝利鎮(zhèn)中心幼兒園已主體封頂，xx鎮(zhèn)中心幼兒園已完成一層澆注。2012年度項目（xx鎮(zhèn)中心幼兒園）已完成立項設(shè)計等前期工作，準(zhǔn)備招投標(biāo)。xx鎮(zhèn)中心幼兒園項目現(xiàn)已完成選址征地工作；xx鎮(zhèn)中心幼兒園已完成選址，待小區(qū)建設(shè)項目開發(fā)時同步開工建設(shè)；縣城新增園已在城南安置房小區(qū)內(nèi)安排建設(shè)。二是積極實施教育民生工程。 2012年教育民生工程有4項，即城鄉(xiāng)義務(wù)教育經(jīng)費保障機(jī)制改革、中職學(xué)校和普通高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助、農(nóng)村留守兒童之家建設(shè)、校舍安全工程。截至6月底，全縣累計下?lián)芄媒?jīng)費資金2294.56萬元，占全年公用經(jīng)費計劃的53%；發(fā)放872名貧困寄生生活費補(bǔ)助資金100萬元，發(fā)放235名中職學(xué)校涉農(nóng)專業(yè)及家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生免學(xué)費資金22.51萬元，發(fā)放910人春季中職學(xué)校學(xué)生國家助學(xué)金68.25萬元，發(fā)放2929名普通高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生國家資助資金186.3萬元；2012年我縣規(guī)劃安排校安工程投入資金2500萬元，其中中央和省級資金1067萬元，市、縣配套資金1433萬元。規(guī)劃改造面積25450平方米，規(guī)劃改造項目25個，已有6個竣工， 13個主體施工建設(shè)， 6個項目正在進(jìn)行圖紙審查和招投標(biāo)前期工作。此外，民辦學(xué)校2012年度1個加固項目，已開工建設(shè)；2個重建項目，1個主體完工，1個已竣工并投入使用。留守兒童之家建設(shè)任務(wù)順利完成，落實了配套功能室68個，總面積達(dá)3536﹐，自籌資金23.2萬元，添置桌椅3652套，圖書106980冊，配備文體設(shè)施400余件，健全各項管理制度確定了專人負(fù)責(zé)留守兒童之家各項工作，廣泛組織開展各項關(guān)愛活動，切實解決留守兒童生活、學(xué)習(xí)、思想等方面的困難和問題；局關(guān)工委與縣關(guān)工委等單位聯(lián)合開展了為農(nóng)村留守兒童免費訂閱報刊活動，為留守兒童提供了《少兒科技》、《幼兒畫王》、《課堂內(nèi)外》、《兒童文學(xué)》等300份報刊，向部分貧困留守兒童贈送家庭手機(jī)和200元話費。三是加快推進(jìn)重點工程。特教學(xué)校工程基樁全部完工，正在進(jìn)行檢測，圍墻建設(shè)也在同步進(jìn)行。勝利教育園區(qū)工程，小學(xué)部建設(shè)已完成總投資的50%，中學(xué)部三通一平已完成。城南小學(xué)正在進(jìn)行圖紙設(shè)計，勘探等前期準(zhǔn)備工作，預(yù)計7月中下旬開工建設(shè)。張溪小學(xué)教學(xué)樓、綜合樓主體已完工，學(xué)生宿舍樓正在建設(shè)。此外，全縣中小學(xué)用地確權(quán)登記和發(fā)證工作繼續(xù)加強(qiáng)，預(yù)計6月底我縣中小學(xué)校的發(fā)證率可達(dá)65%；完成了良田中學(xué)、建新中學(xué)地塊的土地出讓掛牌申報工作，預(yù)計于7月份正式掛牌。四是扎實推進(jìn)農(nóng)村薄弱學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。2012年17所小學(xué)、4所初中標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)學(xué)校，正在嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)，著力組織實施。五是扎實開展學(xué)校食堂食品安全規(guī)范管理年活動。制定了詳實的活動實施方案，并會同縣食品藥品監(jiān)督管理局聯(lián)合召開活動動員會和推進(jìn)會，與各學(xué)校簽訂了《學(xué)校食堂食品安全承諾書》和《學(xué)校食堂食品安全責(zé)任書》，對全縣113所學(xué)校食堂進(jìn)行一次全面細(xì)致的專項督查，針對存在的問題和不足提出整改意見和建議。目前，該項活動正處在整改提高中。六是穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)校布局調(diào)整。積極參與、縣政府組織開展的高中教育調(diào)研工作，積極穩(wěn)妥地開展部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)薄弱學(xué)校撤并或搬遷調(diào)研工作，建新中學(xué)撤銷工作正在有序推進(jìn)。
    3.教育體育活動扎實開展。一是加強(qiáng)督導(dǎo)視導(dǎo)和教學(xué)研討。繼續(xù)實施了局領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系學(xué)校和重點初中學(xué)校管理制度，加強(qiáng)了教育教學(xué)督導(dǎo)視導(dǎo)，認(rèn)真組織開學(xué)工作檢查和學(xué)科教學(xué)質(zhì)量隨機(jī)抽測、高中考“?？肌惫ぷ?，組織開展了第三輪全縣校長、主任上課、聽課情況抽查，對三中、xx中心校、xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx中學(xué)進(jìn)行了教學(xué)視導(dǎo)；組織名優(yōu)教師到xx中學(xué)、xx中心校開展了“送教下鄉(xiāng)”活動，組織實驗小學(xué)對xx鎮(zhèn)民族村小學(xué)進(jìn)行了幫扶支教活動，組織全縣高中有關(guān)負(fù)責(zé)人赴xx、xx、xx、xx等地考察學(xué)習(xí)了高中文科教育；舉行了全縣高考、中考備考推進(jìn)會，召開了高中文科教學(xué)研討交流報告會、高中生物復(fù)習(xí)教學(xué)研討會，中考現(xiàn)代文閱讀專題備考會、初中數(shù)學(xué)、英語、歷史、物理、化學(xué)學(xué)科中考備考研討會，對初中畢業(yè)年級進(jìn)行了復(fù)習(xí)、中考語文備考專項視導(dǎo)，促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高。二是加強(qiáng)教育科研工作。組織參加了省教育科學(xué)規(guī)劃年會，縣教育局、三中、至德小學(xué)等課題組作了匯報交流，研究成果獲省一等獎1個，省三等獎2個。同時，組織各中小學(xué)進(jìn)行了2012年省縣級課題申報，其中申報省級課題16個；申報縣級課題31個。組織三中等6所學(xué)校申報了市第四批語言文字規(guī)范化示范校，二中等3所學(xué)校申報了市級規(guī)范化漢字書寫教育特色學(xué)校。三是廣泛開展體藝活動。組織開展了全縣教職工“三人制”籃球賽、“三八”女子拔河比賽、第20屆老年門球賽，全縣小學(xué)生乒乓球比賽、第四屆全縣中小學(xué)生藝術(shù)展演、慶“六一”文藝匯演；積極參與縣愛國主義讀書教育系列活動，開展了“心向黨、講品德、見行動”、“中華魂”、“愛安徽、愛xx、愛xx”、學(xué)雷鋒社會實踐活動等主題教育活動；積極開展法制教育、心理健康教育活動，完小以上學(xué)校新聘任了法制副校長或法制輔導(dǎo)員，啟動了第二屆“關(guān)愛明天、普法先行”青少年普法教育活動；聯(lián)合有關(guān)單位組成調(diào)研組，對全縣未成年人思想道德建設(shè)工作整體狀況展開調(diào)研。在中國關(guān)工委、司-法-部和中央綜治辦聯(lián)合開展的“關(guān)愛明天、普法先行”——青少年普法教育活動中，縣教育體育局和三中等四所學(xué)校榮獲優(yōu)秀組織獎。
    4.學(xué)校管理進(jìn)一步加強(qiáng)。一是完善管理機(jī)制。修改完善了《xx縣中小學(xué)（園）目標(biāo)管理考核細(xì)則》，進(jìn)一步突出了學(xué)校工作重點，體現(xiàn)出考核的導(dǎo)向性、指導(dǎo)性、科學(xué)性、可操作性、公平性和激勵性；制定了《xx縣中小學(xué)校舍安全工程后期管理養(yǎng)護(hù)辦法》，確立了后期管理體制，明確了管理責(zé)任，建立了管理、使用和養(yǎng)護(hù)制度；印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范招生秩序和辦學(xué)行為的意見》，從規(guī)范招生宣傳、規(guī)范招生行為、規(guī)范辦班行為、規(guī)范教學(xué)行為、規(guī)范建立學(xué)籍檔案、規(guī)范教輔資料管理、規(guī)范招生紀(jì)律、嚴(yán)格責(zé)任追究八個方面，對規(guī)范辦學(xué)行為工作進(jìn)行了再部署，下發(fā)了《關(guān)于切實加強(qiáng)2012年職業(yè)教育招生工作的通知》,與普通高中學(xué)校簽訂了《2012年規(guī)范普通高中招生行為承諾書》，與各生源學(xué)校簽訂了《2012年東至縣職教招生責(zé)任書》，大力促進(jìn)職教教育發(fā)展。二是全面清理整頓民辦幼兒園。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校按照《東至縣民辦幼兒園清理整治工作方案》的要求，積極配合當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府和有關(guān)部門開展民辦幼兒園清理整治工作，目前全面完成了第一階段摸底排查整治工作任務(wù)。三是強(qiáng)化預(yù)算管理。繼續(xù)加強(qiáng)義務(wù)教育公用經(jīng)費預(yù)算管理，實行“兩上兩下”的預(yù)算編制管理體制，嚴(yán)格按預(yù)算批復(fù)辦理各項經(jīng)費支出，強(qiáng)化預(yù)算控制。四是加大教育亂收費查處力度。制定了《東至縣教育局2012年治理教育亂收費工作實施方案》，簽訂了教育收費責(zé)任書，嚴(yán)肅處理了相關(guān)責(zé)任人。
    5.教師隊伍建設(shè)切實加強(qiáng)。一是及時充實教師隊伍。年初從應(yīng)歷屆高校畢業(yè)生中選招了117名中小學(xué)教師，優(yōu)化了教師隊伍結(jié)構(gòu)。二是積極組織教師培訓(xùn)。啟動第四輪繼續(xù)教育工作，協(xié)助國培幼兒教師培訓(xùn)院校為全縣40名幼兒轉(zhuǎn)崗教師開展送培送教活動，組織25名中小學(xué)教師參加心理健康指導(dǎo)師培訓(xùn)班，選派7名骨干教師參加2012年國培計劃示范性集中培訓(xùn)項目培訓(xùn)，組織15名初長參加池州市第六期初長提高培訓(xùn)班，6名完長（副校長）參加省級校長培訓(xùn)學(xué)習(xí)，5人參加黨校青干班、組工班學(xué)習(xí)，選派127名中小學(xué)校長、德育干部、班主任參加北京師范大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院舉辦的“中小學(xué)德育創(chuàng)新與班主任專業(yè)成長高級研修班”，組織56名小學(xué)校長參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，組織18名中小學(xué)校長參加全國中小學(xué)校長高級研修班培訓(xùn)，44名班主任參加了班主任專題培訓(xùn)，舉辦全縣學(xué)校衛(wèi)生安全工作專項培訓(xùn)班，組織教師參加了電子白板應(yīng)用培訓(xùn)等。三是廣泛開展教研活動。組織開展了小學(xué)（幼教）音體美學(xué)科微型課比賽、首屆小學(xué)語文教師素養(yǎng)大賽、中小學(xué)數(shù)學(xué)精品課展示、第二屆小學(xué)品德科學(xué)模擬課堂教學(xué)、安徽省第五屆小學(xué)閱讀教學(xué)評比選拔賽等活動；組織開展了中學(xué)語文、政史地、理化生、中小學(xué)英語及音體美優(yōu)秀論文征集評比、第三屆中小學(xué)教師學(xué)科教學(xué)與信息技術(shù)資源整合論文征集評選、第五屆優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計評選與第三屆德育論文等評選活動；組織相關(guān)中小學(xué)教師參加了省市級教研會。在市級六項電教學(xué)術(shù)作品和多媒體課件評選中，我縣有92件作品獲獎，其中特等獎2件，一等獎15件，二等獎18件，三等獎57件。完成了東至縣第四屆教壇新星、學(xué)科帶頭人、杰出教師業(yè)務(wù)評選工作，已提請縣政府對優(yōu)秀教師、教育工作者進(jìn)行表彰。四是進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)肅機(jī)構(gòu)編制和組織人事紀(jì)律，建立了師德師風(fēng)長效機(jī)制，簽訂了師德師風(fēng)承諾書，扎實開展了全縣中小學(xué)在編不在崗人員和“吃空餉”人員清理工作，依據(jù)相關(guān)規(guī)定對2名擅自離崗人員予以解聘。
    6.教育環(huán)境和-諧穩(wěn)定。一是認(rèn)真開展了“基層組織建設(shè)年”、“三學(xué)三比”活動，在規(guī)定的時限以規(guī)范的程序做好人大代表建議和政協(xié)委員提案辦理工作，進(jìn)一步加強(qiáng)了機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)。2011年度黨政領(lǐng)導(dǎo)干部教育工作督導(dǎo)考核榮獲省級“優(yōu)秀”等次；教育督導(dǎo)工作榮獲全省教育督導(dǎo)系統(tǒng)先進(jìn)集體。二是完成了高考考務(wù)與服務(wù)平臺建設(shè)，精心組織高考、中考等各項教育考試，嚴(yán)肅考紀(jì)考風(fēng)，實現(xiàn)了平安高考、平安中考工作目標(biāo)。高考連續(xù)12年無雷同試卷，連續(xù)8年無違紀(jì)作弊記錄。三是繼續(xù)將省示范高中招生指標(biāo)的科學(xué)合理分配到各中學(xué)，重點傾斜縣城周邊學(xué)校，積極促進(jìn)義務(wù)教育階段學(xué)校均衡發(fā)展；繼續(xù)將職教招生工作納入生源學(xué)校年度工作目標(biāo)考核內(nèi)容，扎實推進(jìn)高中階段教育協(xié)調(diào)發(fā)展。四是著力加強(qiáng)平安校園建設(shè)。高度重視學(xué)校安全教育與防范工作，建立了局班子成員保片、各股室（站）中心人員定點聯(lián)系包校制度，層層落實學(xué)校安全工作責(zé)任制；健全了教育重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估制度、學(xué)校安全工作預(yù)警制度、學(xué)校安全隱患排查督辦制度、學(xué)校安全工作通報制度、值班和信息報告制度、門衛(wèi)管理制度、學(xué)生家長接送制度、校車管理制度、外宿生管理制度、民辦學(xué)校年檢等制度；全面落實校園安全“三防”建設(shè)，集中開展了“開學(xué)第一課安全教育”、校車安全管理專項整治、防震減災(zāi)、消防安全、防溺水專題教育活動，對學(xué)校的安全防范工作情況進(jìn)行了多次督查，全面增強(qiáng)學(xué)生及其家長安全防范意識；及時處理來信來訪問題，及時化解矛盾糾紛，確保了學(xué)校平安和社會穩(wěn)定。
    各位校長、同志們，回顧一年來工作，在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當(dāng)前我縣教育工作還面臨著一些困難和問題，從教育自身看，一是教育發(fā)展的總體水平與人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育需求還不相適應(yīng)，學(xué)前教育、職業(yè)教育發(fā)展滯后，義務(wù)教育、普通高中教學(xué)設(shè)施裝備還需進(jìn)一步改善；二是素質(zhì)教育的整體推進(jìn)仍然面臨著很大壓力，提高教育教學(xué)質(zhì)量的任務(wù)還很艱巨；三是學(xué)校管理機(jī)制有待進(jìn)一步完善，廣大教師工作的主動性、積極性、創(chuàng)造性有待進(jìn)一步調(diào)動和發(fā)揮等。從教育發(fā)展外部環(huán)境看，一是“以縣為主”的農(nóng)村義務(wù)教育管理保障體制還需進(jìn)一步完善，教育事業(yè)快速發(fā)展與經(jīng)費投入不足的矛盾仍然突出；二是教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)環(huán)境不優(yōu)，資金壓力大，建設(shè)土地指標(biāo)少，工程施工干擾多，教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)推進(jìn)難；三是教育閑置資產(chǎn)處置困難，教育投融資渠道還不暢通等。這些都需要我們在今后工作中努力加以解決。
    二、突出重點，抓緊抓實，努力開創(chuàng)東至教育發(fā)展新局面
    各位校長、同志們， 7月4日就要正式放假了，假期的工作任務(wù)還很重，希望大家緊抓工作不放松，統(tǒng)籌兼顧做好當(dāng)前和假期各項工作。這里我強(qiáng)調(diào)六個方面工作。
    1.抓建設(shè)，全力推進(jìn)項目工程實施。暑期是工程建設(shè)的大好時機(jī)，各項目學(xué)校一要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任，做好工程項目資料建設(shè)完善工作；二要全面動工，加緊基建工程施工，確保工程任務(wù)保質(zhì)保量完成，盡可能新學(xué)期啟用；三要廉潔工程監(jiān)管，真正把項目工程建成“陽光工程”、“放心工程”；四要要制定好開學(xué)工作預(yù)案，確保新學(xué)期正常開學(xué)。存在d級危房的學(xué)校，要利用假期組織拆除，確保安全。五要把加強(qiáng)教學(xué)軟件資源建設(shè)作為實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享、促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的重要抓手，《安徽省中小學(xué)2012年春季和2012年秋季電教軟件推薦目錄》是軟件資源建設(shè)的重要依據(jù)。今年標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)學(xué)校要依據(jù)安徽省電教軟件推薦目錄完成教學(xué)軟件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)，搭建縣、校級資源服務(wù)平臺，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源共建共享，確保年度軟件資源建設(shè)任務(wù)圓滿完成。
    2.抓規(guī)范，強(qiáng)化學(xué)校管理。一要規(guī)范教輔資料選用。根據(jù)省教育廳等部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于安徽省中小學(xué)教輔材料使用管理實施意見的通知》，縣局制定了具體落實辦法。各校要嚴(yán)格遵照執(zhí)行，保障教輔材料選用規(guī)范有序。二是嚴(yán)格執(zhí)行收費政策。要切實貫徹市教育局等部門聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于2012年安徽省治理教育亂收費規(guī)范教育收費工作的實施意見》，切實做好中央和我省教育惠民政策落實情況的監(jiān)督檢查，堅決治理義務(wù)教育階段擇校亂收費，加強(qiáng)對幼兒園收費行為的監(jiān)管，深化公辦中小學(xué)有償補(bǔ)課亂收費治理，嚴(yán)格執(zhí)行公辦普通高中招收擇校生“三限”政策。各校要規(guī)范收費項目和標(biāo)準(zhǔn)，要在固定公示欄向社會公開，收費要及時開據(jù)，做到讓學(xué)生家長清清楚楚地交費、學(xué)校規(guī)規(guī)矩矩地收費、社會明明白白地監(jiān)督。要增強(qiáng)治理的自覺性、主動性。三要規(guī)范招生程序。按照劃分的施教范圍和下達(dá)的招生計劃進(jìn)行招生。四要嚴(yán)禁辦班補(bǔ)課。各中小學(xué)校不得利用暑期組織學(xué)生集中補(bǔ)課，不得提前開學(xué)，也不得將教室租給校外人員用以辦班，高三畢業(yè)班確實因教育部門的考試等活動耽誤課時完不成教學(xué)計劃需要補(bǔ)課的，由學(xué)校向教育局提出書面申請，報經(jīng)市教育局同意后方可補(bǔ)課。
    3.抓隊伍，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。一要加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。要謝絕謝師宴，自覺維護(hù)好教師形象；假期內(nèi)不得搞收費補(bǔ)課和有償家教，也不得利用工作之便，介紹學(xué)生參與有償補(bǔ)課和家教，更不得以盈利為目的，幕后組織補(bǔ)課。違者發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通報一起，并將按有關(guān)規(guī)定處理；要對教師集中進(jìn)行法制學(xué)習(xí)和教育活動，增強(qiáng)廣大教師保護(hù)學(xué)生的責(zé)任感和使命感，進(jìn)一步做好留守兒童的教育關(guān)愛和預(yù)防青少年溺水工作。二要積極開展教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)。各校在假期要認(rèn)真組織教師參加局開展的各項培訓(xùn)，要安排好教師校本教研活動，假期結(jié)束前一周要安排適當(dāng)時間進(jìn)行集體備課，并制訂下學(xué)期學(xué)校和教學(xué)工作計劃。三要加強(qiáng)教師流動管理。新招聘教師工作未滿5年一律不準(zhǔn)流動；教師流動嚴(yán)格執(zhí)行個人申請、雙方學(xué)校簽字程序，且調(diào)入學(xué)校必須要有編制空缺，調(diào)出學(xué)校學(xué)科教師確實富余；到縣外和借調(diào)到本縣民辦學(xué)校任教的教師要嚴(yán)格按照省教育廳皖教師［2015］9號文件和2015年學(xué)校和借調(diào)-教師簽訂的協(xié)議要求限期返崗，7月31日前回所在學(xué)校報到上班，逾期不返崗的將按《教師管理暫行辦法》規(guī)定予以解聘。對為教師擅自離崗提供方便的要嚴(yán)格實行責(zé)任追究，對在清理工作中弄虛作假、隱瞞不報的，一經(jīng)查實，要嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。會后各校要再次摸底，漏報的盡快報人事股。四要完善教師職評方案，做到民-主、公開、公平、公正，不要暗箱操作，對沒有競聘上的人員，要進(jìn)行個別交流，做好思想工作，做到職稱評聘工作零上訪，維護(hù)教師隊伍的穩(wěn)定。五要做好教師績效工資發(fā)放工作，要完善完善考核分配方案，要堅持原則、規(guī)范程序、及時發(fā)放。六要各校要嚴(yán)肅教職工請銷假制度，教職工請假時間要明確；校長外出必須履行請銷假手續(xù)，報經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)同意。
    4.抓安全，確保校園穩(wěn)定。一是關(guān)于教育網(wǎng)絡(luò)安全問題。一要按照“誰主管誰負(fù)責(zé)，誰運行誰負(fù)責(zé)”原則，加強(qiáng)教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，相關(guān)學(xué)校要確定網(wǎng)絡(luò)安全員，建立安全管理制度，責(zé)任到人，發(fā)現(xiàn)有害信息及時報告。二要加強(qiáng)與運營商聯(lián)系，嚴(yán)防不良信息散布，及時剔除網(wǎng)上惡意信息。三要實行備案制度，校園網(wǎng)設(shè)立要經(jīng)局審批報建備案。四要在假期關(guān)閉校園網(wǎng)站，確需開通的必須報局批準(zhǔn)，同時做好安全防護(hù)工作。二是確保學(xué)校財產(chǎn)財物安全。各校要開展安全排查，利用假期對排查出的安全隱患進(jìn)行全面整改維護(hù)，同時要對學(xué)校食堂、寢室、廁所等存在的衛(wèi)生安全隱患進(jìn)行治理。各校要將本學(xué)期經(jīng)費使用情況如實公示，要對學(xué)校財產(chǎn)（含土地、“農(nóng)遠(yuǎn)”和“校校通”工程設(shè)備以及圖書室、實驗室的財產(chǎn)）進(jìn)行清理、登記建檔。三是做好護(hù)校值班工作。值班人員要按時到崗，確保信息暢通，切實做好防火、防盜、防損壞等工作。局里將不定時查崗，對缺崗或信息不暢的單位予以通報。四是做好信訪穩(wěn)定工作。老民師問題，要內(nèi)緊外松，掌握動向，摸清底細(xì)，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和采取措施，把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。學(xué)校布局調(diào)整問題，涉及撤并的.學(xué)校，要做好學(xué)校生源區(qū)的家長、學(xué)生及社會各界的宣傳工作，做好教育、說服、引導(dǎo)工作，合理分流教師和學(xué)生，要配合所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好矛盾糾紛排查化解工作，保證布局調(diào)整的順利實施。五是做好學(xué)生假期安全教育。重點做好防溺水和交通安全教育宣傳，嚴(yán)防假期學(xué)生安全事故發(fā)生。
    5.抓學(xué)習(xí)，確?；顒尤〉脤嵭?。一是開展好廉政風(fēng)險防控工作。根據(jù)中紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控的指導(dǎo)意見》和、省政府《關(guān)于加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控工作的意見》，縣局印發(fā)了《東至縣教育系統(tǒng)開展廉政風(fēng)險防控工作實施方案》，分為動員部署、規(guī)范防控、總結(jié)驗收三個階段進(jìn)行，從5月中旬開始到11月底結(jié)束。一要全面清權(quán)確權(quán)。各科室、中小學(xué)校要依據(jù)法律法規(guī)及“三定”方案，按照“職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致”的要求和“誰行使、誰清理”的原則，對各種權(quán)力事項進(jìn)行全面清理、逐項確認(rèn)，編制“職權(quán)目錄”，明確職權(quán)名稱、內(nèi)容、行使主體和法律依據(jù)等。針對每一項職權(quán)，按照“程序法定、流程簡便”的要求，優(yōu)化運行流程，明確每一項職權(quán)的辦理主體、行使條件、運行程序、辦理時限和監(jiān)督渠道等內(nèi)容，繪制“權(quán)力運行流程圖”。二要排查廉政風(fēng)險。圍繞規(guī)范權(quán)力運行，采取自上而下、自下而上和內(nèi)外結(jié)合等方式，全面排查出思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、外部環(huán)境等方面存在的廉政風(fēng)險點。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)權(quán)力的重要程度、自由裁量權(quán)的大小、腐-敗現(xiàn)象發(fā)生的概率及危害程度等，按照“高”、“中”、“低”三個風(fēng)險級別，對每一個廉政風(fēng)險點逐一評估，確定其風(fēng)險等級，并對劃分標(biāo)準(zhǔn)作出說明。三要制定防控措施。圍繞查找出來的廉政風(fēng)險點和確定的風(fēng)險等級，制定操作性強(qiáng)、具體管用和切實可行的防控措施。屬于崗位職責(zé)方面的，通過建立健全權(quán)力運行程序規(guī)定和分權(quán)、示權(quán)、控權(quán)等方式來規(guī)范權(quán)力運行；屬于業(yè)務(wù)流程方面的，按照廉潔、高效、便民的原則，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，確保程序規(guī)范、效率提高；屬于制度機(jī)制缺失或不完善方面的，健全完善相關(guān)制度機(jī)制并抓好落實。要繪制崗位權(quán)力行使風(fēng)險防控一覽表，對廉政風(fēng)險點實行分級管理、分級負(fù)責(zé)、責(zé)任到人。四要建立廉政風(fēng)險防控的長效機(jī)制。二是開展好“保持黨的純潔性、迎接黨的”主題教育實踐活動。為深入學(xué)習(xí)貫徹胡 錦 濤在十七屆中央紀(jì)委第七次全會上的重要講話精神，切實把保持黨的純潔性各項工作落到實處，縣局已下發(fā)《東至縣教育系統(tǒng)開展“保持黨的純潔性、迎接黨的”主題教育實踐活動方案》，這次集中主題教育實踐活動，分學(xué)習(xí)教育、分析檢查、整改落實、鞏固提高四個階段進(jìn)行。開展主題教育實踐活動，是部署開展的一項重大思想政治教育活動，也是各級黨組織迎接黨的的實際行動，必須切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實施。教育系統(tǒng)各黨組織負(fù)責(zé)人對本單位活動負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)責(zé)任。主題教育實踐活動主要以黨支部為單位組織開展，支部書記是直接責(zé)任人，必須按《方案》高標(biāo)準(zhǔn)完成規(guī)定動作。要結(jié)合實際、協(xié)調(diào)推進(jìn)主題教育實踐活動各階段工作，堅持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，把領(lǐng)導(dǎo)帶頭貫穿始終，把貫徹群眾路線貫穿始終，把注重實踐、解決問題貫穿始終。在完成規(guī)定動作的前提下，鼓勵各單位根據(jù)實際情況，創(chuàng)新活動方式，搭建實踐平臺，增強(qiáng)活動效果。堅持把主題教育實踐活動與中心工作、各項活動結(jié)合起來，保證活動與工作相互促進(jìn)、相得益彰，以主題教育實踐活動來引領(lǐng)和推動全縣教育改革發(fā)展，以改革創(chuàng)新的新成就和各項工作的新進(jìn)展來體現(xiàn)主題教育實踐活動的實效。
    6.抓考核，做好目標(biāo)管理考核準(zhǔn)備?！?012年學(xué)校目標(biāo)管理年度考核細(xì)則》已下發(fā)各校。今年考核細(xì)則，縣局是在總結(jié)去年考核工作，吸取大家意見后，多次召開部分校長、各股室負(fù)責(zé)人座談會，局班子專題會議反復(fù)研究修訂后出臺的，各校要認(rèn)真貫徹落實，及時整理檔案資料，做好考核準(zhǔn)備工作。
    各位校長、同志們，我們辛勤努力迎來了豐收碩果，全面實現(xiàn)2012年教育工作目標(biāo)，需要我們堅定信心，鼓足干勁，昂揚斗志，以更加強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，扎實細(xì)致做好各項工作。我希望大家假期精心謀劃好新學(xué)年度教育教學(xué)工作，為再創(chuàng)東至教育事業(yè)的輝煌作不懈地努力，以優(yōu)異成績向黨的獻(xiàn)禮！
    城前鎮(zhèn)中心小學(xué)現(xiàn)有在校生850余人，教職工38人。多年來，我校全面實施素質(zhì)教育，以“讓每個孩子都成為最好的自己”為辦學(xué)理念，堅持以教學(xué)為中心，喊響“向高素質(zhì)的教師隊伍要質(zhì)量，向科學(xué)的教學(xué)管理要質(zhì)量，向務(wù)實的教學(xué)研究要質(zhì)量”三句話，立足實際求創(chuàng)新，奮力開拓謀發(fā)展，教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高，學(xué)生綜合素質(zhì)日益增強(qiáng)。2015年成功創(chuàng)建“省級規(guī)范化學(xué)校”，2015年被評為“鄒城市校園文化建設(shè)示范校”，連續(xù)多年被市教育局表彰為“鄒城市教育工作先進(jìn)單位”、“教學(xué)工作先進(jìn)單位”。下面，我把學(xué)校的主要做法作簡要匯報。
    一、加強(qiáng)教師團(tuán)隊建設(shè)，向高素質(zhì)的教師隊伍要質(zhì)量
    標(biāo)兵5人。涌現(xiàn)出扎根山區(qū)、愛崗敬業(yè)，被譽為山區(qū)教壇姊妹花之一的青年教師李長芬，她的事跡曾經(jīng)在鄒城教育之窗欄目播出。
    第二，切實加強(qiáng)校本培訓(xùn)，提高服務(wù)教學(xué)的潛力。重視青年教師培養(yǎng)。健全完善《城前鎮(zhèn)中心小學(xué)校本管理手冊》，定期組織青年教師學(xué)習(xí)，落實“一對一”結(jié)對幫扶制度，讓年青教師明確崗位職責(zé)，熟悉工作規(guī)范。突出骨干教師培訓(xùn)。對確定的骨干教師培養(yǎng)對象，定目標(biāo)、壓擔(dān)子，強(qiáng)化細(xì)化培養(yǎng)過程，定期召開骨干教師教學(xué)經(jīng)驗交流會，促進(jìn)他們盡快成長。實施全員培訓(xùn)。堅持單周四業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，聘請專業(yè)人員培訓(xùn)計算機(jī)和多媒體使用技能，每學(xué)期向老師推薦閱讀書目，鼓勵教師提高學(xué)歷層次，盡可能多的提供教師外出學(xué)習(xí)機(jī)會，僅去年一年，外出培訓(xùn)就達(dá)到100多人次。目前，我校能夠熟練操作多媒體設(shè)備的人員達(dá)到90%，大學(xué)專科以上學(xué)歷達(dá)到90%，其中，有60%的教師取得了本科學(xué)歷。有省市級優(yōu)秀教師3人，鄒城市優(yōu)秀教師12人，鄒城市骨干教師4人。
    二、堅持教學(xué)常抓常新，向科學(xué)的教學(xué)管理要質(zhì)量
    有針對性，對優(yōu)等生和學(xué)困生建檔跟蹤輔導(dǎo)。落實月檢測制度，每月一檢測，每次檢測都要做好質(zhì)量分析，質(zhì)量分析以查找錯題原因和研究改進(jìn)措施為重點，檢測材料及時匯總存檔，及時開展二次過關(guān)。
    第二，加強(qiáng)過程監(jiān)控，促進(jìn)工作落實。學(xué)校研究制定了教師業(yè)務(wù)跟蹤檢查制度，采取定期全面檢查和不定期專項抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行，檢查結(jié)果及時反饋給每位教師。在全鎮(zhèn)組織的學(xué)期初業(yè)務(wù)視導(dǎo)和學(xué)期末全面檢查中，我校受到表揚的教師比例最高，總評成績最好。
    三、提高教研的實效性，向務(wù)實的教學(xué)研究要質(zhì)量
    第一，積極開展聽評課活動。結(jié)合全鎮(zhèn)開展的每學(xué)期人人上堂公開課活動，我校開學(xué)第一周公布教師上公開課的順序，然后堅持每周二、三、四開展校內(nèi)聽評課活動，當(dāng)天聽課，當(dāng)天評課，聽評課活動面向全鎮(zhèn)教師公開。不定期開展研討課、優(yōu)質(zhì)課等觀摩研討活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部堅持推門聽課，面對面指導(dǎo)教學(xué)。每學(xué)期都有重點地安排骨干教師上示范觀摩課，青年教師上學(xué)習(xí)匯報課。
    第二，探索校本教研新路子。學(xué)校改變以單元備課取代集體備課的傳統(tǒng)做法，采取分學(xué)科確定教研專題、學(xué)科組教師人人準(zhǔn)備發(fā)言材料、人人暢所欲言、互相交流思想認(rèn)識的做法，實現(xiàn)教師之間思維互相碰撞，思想互通有無。在校本課程的開發(fā)與實施上，我們不求大、不圖新，充分挖掘本土資源，將豎笛吹奏與民間游戲確定為校本課程的開發(fā)重點。現(xiàn)在豎笛已在我校得到全面的普及，部分具有城前特色的民間游戲也得到挖掘和利用，這樣不僅傳承了民間文化，也鍛煉了學(xué)生的技能。
    第三，發(fā)揮教研輻射作用。我校多次承辦教育局教研室、鎮(zhèn)教辦組織開展的聯(lián)片教研活動。近幾年，學(xué)校先后與我鎮(zhèn)的南河小學(xué)、土門小學(xué)等單位聯(lián)合開展教學(xué)研討，讓教師們在“同課異構(gòu)”交流、公開課研討、優(yōu)質(zhì)課觀摩等活動中學(xué)習(xí)教學(xué)方法、提高教學(xué)技能。
    扎實有效的教學(xué)研究，極大地促進(jìn)了教師專業(yè)素質(zhì)的提高。2015年4月，我校青年教師趙冉冉執(zhí)教的數(shù)學(xué)課，在濟(jì)寧市優(yōu)質(zhì)課評選中獲得一等獎，并多次在市教研室組織的教研活動中執(zhí)教公開課。目前，我校有濟(jì)寧市優(yōu)質(zhì)課執(zhí)教者2人，鄒城市教學(xué)能手15人，鄒城市優(yōu)質(zhì)課執(zhí)教者20余人，教師公開發(fā)表教育教學(xué)論文10多篇。
    四、實施“兩抓一自主”管理，初步彰顯辦學(xué)特色
    學(xué)生是學(xué)校的主體，學(xué)校的一切活動和一切工作，最終都是為了學(xué)生的健康成長。我校在學(xué)生的教育和管理上的做到“兩抓一自主”，逐步彰顯辦學(xué)特色。
    第一抓學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成教育。學(xué)校以“好習(xí)慣成就好人生”這一理念作為校園文化建設(shè)的主題，時刻關(guān)注學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣、生活習(xí)慣的養(yǎng)成。以《鄒城市小學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成實施意見》為標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣；按照《小學(xué)生日常行為規(guī)范》來引導(dǎo)教育學(xué)生規(guī)范自己的言行舉止、待人接物，明確哪些行為該做，哪些行為不該做；在生活習(xí)慣培養(yǎng)上，指導(dǎo)學(xué)生制定科學(xué)合理的作息時間和膳食計劃。為激勵學(xué)生，每學(xué)期，學(xué)校都要評選表彰一批習(xí)慣養(yǎng)成小標(biāo)兵。
    第二抓學(xué)生思想教育。學(xué)校利用國旗下講話、主題班會、隊會、
    節(jié)日慶祝，組織學(xué)生看革命影視，唱革命歌曲，讀感恩故事，以此開展感恩大自然、感恩祖國、感恩先烈、感恩師長、感恩同學(xué)為主題的感恩教育。通過開展勵志教育，激勵學(xué)生志存高遠(yuǎn)，立志成才。
    “一自主”就是發(fā)揮學(xué)生自主自治作用。學(xué)校少先隊成立了三查小組，負(fù)責(zé)檢查早讀、課間操的紀(jì)律，檢查環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)生個人衛(wèi)生，檢查學(xué)生到校情況。去年以來，為讓學(xué)生養(yǎng)成不亂丟垃圾的習(xí)慣，我校率先實踐全鎮(zhèn)提出的“沒有垃圾桶就沒有垃圾”的環(huán)境育人理念，在清理掉十多個垃圾桶后，我們規(guī)范整理了班級衛(wèi)生角，引導(dǎo)學(xué)生把垃圾分類存放，集中處理，學(xué)校環(huán)境一直保持整潔，在學(xué)期初和學(xué)期末全鎮(zhèn)組織的學(xué)校管理現(xiàn)場會上受到好評。同時，學(xué)校一直重視學(xué)生的才藝培養(yǎng)，每年定期舉辦藝術(shù)節(jié)、讀書節(jié)和體育節(jié)，這些活動的開展，都由學(xué)生在教師的指導(dǎo)下自行組織。在“陽光體育活動”中，少先大隊靈活安排活動小組，在全體隊員中開展了跳繩、轉(zhuǎn)呼啦圈、踢毽子等活動。這些活動的開展，促進(jìn)了學(xué)生藝術(shù)素養(yǎng)的提高。在鄒城市舉辦的中小學(xué)生才藝大賽中，先后有60多人次在聲樂、舞蹈等項目的比賽中獲獎。2015年，我校參賽的舞蹈節(jié)目《喜洋洋》獲農(nóng)村小學(xué)組第一名，并在頒獎會上作了匯報演出。
    各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是我校取得的點滴成績，成績只代表過去，在今后的工作中，我校將認(rèn)真落實本次教學(xué)工作會議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的好經(jīng)驗、好做法；以更加飽滿的熱情，以更加充足的干勁工作和學(xué)習(xí)，力爭把學(xué)校建成質(zhì)量上乘、人民滿意、學(xué)生向往的學(xué)校。
    尊敬的老師們，親愛的同學(xué)們：
    下午好！
    今天，我們相聚在藍(lán)天白云之下，相聚在三月的明媚春光中，相聚在惠風(fēng)和暢、天朗氣清的校園中，相聚在xx學(xué)校向花園、學(xué)園、樂園的目標(biāo)邁進(jìn)的康莊大道上，相聚在xx學(xué)校十年艱辛的風(fēng)雨旅程中，相聚在xx學(xué)校跨越式發(fā)展的歷史階段中！
    今天的xx學(xué)校，發(fā)展目標(biāo)是高規(guī)格校舍，園林式校園，多功能設(shè)備，高素質(zhì)教師，普惠性收費，是平民子女享受優(yōu)質(zhì)教育的圣地！
    回首昨天，我們看到默默奉獻(xiàn)、辛勤耕耘的老師，披星戴月、含辛茹苦，堅守在三尺講臺上，堅守在教書育人的圣壇上，迎來一批又一批學(xué)子，送走一屆又一屆畢業(yè)生，無情的歲月染白了他們的頭發(fā)，平凡的工作吞噬了他們的青春……十年啊，他們譜寫了xx學(xué)校的奮斗之歌，他們?nèi)〉昧死劾鄣拇T果：廣州市優(yōu)秀班主任、市區(qū)級優(yōu)秀教師勞動模范、培養(yǎng)了市區(qū)優(yōu)秀學(xué)生干部共青團(tuán)員、市區(qū)三好學(xué)生，在各級各類比賽中捷報頻傳……這些，凝聚著全體教師的心血，證實了xx學(xué)校不同凡響的業(yè)績！在此，我們應(yīng)該向這些教師致以最崇高的敬意和由衷的感謝！在期末區(qū)統(tǒng)考中，我們有不少同學(xué)成績優(yōu)異，這是可喜可賀的。
    成績屬于過去，應(yīng)該銘記；現(xiàn)實擺在面前，應(yīng)當(dāng)正視：開學(xué)一個月以來，整體形勢良好，教學(xué)秩序比上學(xué)期有很大改觀，師生精神面貌煥然一新，這些都應(yīng)該肯定應(yīng)該堅持，但是，仍然有少數(shù)學(xué)生紀(jì)律觀念淡漠，學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，學(xué)習(xí)動力不足，表現(xiàn)是自由散漫、言語粗俗、外形怪異、無心向?qū)W，這是我們不能容忍的歪風(fēng)邪氣，必須堅決制止。
    老師們，同學(xué)們，三月，是播種的季節(jié)，讓我們把求知樂學(xué)的幼苗播種在學(xué)生心田；三月，是充滿希望的季節(jié)，讓我們引領(lǐng)學(xué)生放飛理想，展翅翱翔！
    現(xiàn)在，我宣布：xx-xx學(xué)校2011學(xué)年第一學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)表彰大會正式開始！
    工作總結(jié)講話稿篇八
    團(tuán)員青年朋友們：
    大家下午好！一年一次的公司團(tuán)委工作會議議程都已全部完成。在此，我對做好今年團(tuán)員青年工作談些看法。
    2011年，是“十二五”的開局之年，也是建黨90周年和辛亥革命100周年紀(jì)念，也是西藏和平解放60周年，我國正處在發(fā)展的“戰(zhàn)略機(jī)遇期，改革關(guān)鍵期，矛盾多發(fā)期（利益訴求的多樣化）。今年，也是中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立89周年，中央開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的第二年，廣汽共青團(tuán)的“團(tuán)隊發(fā)展年”和公司成立3周年，按照集團(tuán)張房有黨委書記兼董事長“肯定新成績，正視新問題，研判新形勢，積聚新動力，迎接新發(fā)展”的指示，圍繞集團(tuán)黨委對共青團(tuán)提出的“鍛鑄靈魂，造就技能，修心健體，成就事業(yè)”的任務(wù)要求，結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的開展，對公司團(tuán)委提出努力“打造四個力”。
    （一）促進(jìn)公司發(fā)展要有助推力。共青團(tuán)作為黨的助手、后備軍和生力軍，朝氣蓬勃。開展工作要以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主線，以爭創(chuàng)“青年文明號”、“青年崗位能手”活動為載體，堅持“以青年員工為本，與產(chǎn)品質(zhì)量為先，以營銷服務(wù)為上，以穩(wěn)定安全為重”為目標(biāo)，以“我與廣乘共奮進(jìn)”為動力，全力推動公司的科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展，使公司發(fā)展始終做到“四個堅持”，即：堅持走自主發(fā)展之路，堅持走至精志廣之路，堅持走綠色環(huán)保之路，堅持走共建共享之路。
    （二）團(tuán)結(jié)青年員工要有凝聚力。團(tuán)結(jié)青年員工，要以思想凝聚帶動組織覆蓋，以團(tuán)干的隊伍建設(shè)帶動青年團(tuán)員的隊伍提升，，打鐵先要自身硬，要強(qiáng)素質(zhì)，實基礎(chǔ)，重點開展“馳騁未來”的青年讀書接力活動，以積極推動創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為方向，用科學(xué)發(fā)展觀的理論統(tǒng)一青年員工的思想；以“讀書漂流”活動及廣泛開展團(tuán)員青年喜聞樂見的文體活動為內(nèi)容，為公司“職工書屋”開展“學(xué)習(xí)助成長，實踐促發(fā)展”的捐書、讀書演講比賽（“五四”青年節(jié)）。
    一方面，開展讀書活動重點要在“高、廣、深、速”四字上下功夫。
    “高”，就是要提高學(xué)習(xí)層次，使自己的知識結(jié)構(gòu)不斷從過往經(jīng)驗型向科學(xué)性轉(zhuǎn)變，站的高，才能看得遠(yuǎn)。
    “廣”，就是要不斷拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域，使知識結(jié)構(gòu)從單一型向綜合型轉(zhuǎn)變。
    “深”，就是要增強(qiáng)學(xué)習(xí)深度，使知識結(jié)構(gòu)從表淺型向精專型轉(zhuǎn)變。理論深度越深，基礎(chǔ)就越牢固，工作起來也就更扎實。
    “速”，就是要加快知識的更新，使知識結(jié)構(gòu)從傳統(tǒng)型向向現(xiàn)代型轉(zhuǎn)變，轉(zhuǎn)變一定要快，不換思想就換人。
    另一方面，要以社會主義的價值觀統(tǒng)一思想，凝聚團(tuán)員青年員工。團(tuán)組織要強(qiáng)調(diào)以精神聚眾，提倡什么？反對什么？弘揚什么？抑制什么？要旗幟鮮明。最基本的是要把團(tuán)員青年統(tǒng)一到“黨的助手和后備軍”上來，年輕人一定要有信仰，志存高遠(yuǎn)，所謂“趕路，不抓小兔”就是這個道理。
    （三）服務(wù)團(tuán)員青年要有親和力。管理對管理者而言是主動的，相反被管理者就是被動的。而服務(wù)則被服務(wù)者得到的結(jié)果是主動的，他會想這本身就是我應(yīng)得的。因此，團(tuán)組織對團(tuán)員青年員工的管理，應(yīng)將主動管理變?yōu)橹鲃臃?wù)。每位團(tuán)員青年來到一個組織，他本身在單位就有自己的本職工作，作為團(tuán)的干部，在服務(wù)管理工作上，就應(yīng)更多些以青年員工為本的人性化、人文化的關(guān)愛，主動依靠青年團(tuán)員開展工作，多一些親和力，切實做到曉之以理，動之以情。具體就是“四少四多”：少一些精英意識，多一點草根精神；少一些機(jī)關(guān)作風(fēng)，多一點基層簡樸；少一些自我標(biāo)榜，多一點以人為師；少一些唯上心態(tài)，多一點青年情懷。
    （四）完成本職工作要有創(chuàng)新力。創(chuàng)新是是中華民族的靈魂，是一個組織永葆青春的不竭動力。做任何工作有突破才能有進(jìn)步，否則按部就班就是守攤子，不進(jìn)則退。所謂“創(chuàng)新”，無非就是：人無我有，人有我新，人新我奇，人奇我精；自己已經(jīng)有的，不斷“整理整頓”，改進(jìn)完善提升；它山之石可以攻玉的“拿來主義”，進(jìn)行改造更新，再次開發(fā)；從廣汽制造——廣汽智造——廣汽創(chuàng)造等等，都曰之為創(chuàng)新。“創(chuàng)新力”，就是要有先試先行的勇氣，敢于第一個吃螃蟹。勇氣來源于能把自身豐富的知識和智慧轉(zhuǎn)變?yōu)榫薮蟮膭?chuàng)新力量，即能把已有的硬實力與軟實力相結(jié)合，形成創(chuàng)新的巧實力，工作要有新思路、新模式、新觀念，解放思想，超越自我，超越極限，需有巨大的付出，才能將個人的能力、公司的目標(biāo)與團(tuán)的工作緊密結(jié)合，創(chuàng)新工作，最終實現(xiàn)組織的目標(biāo)和個人理想及人生價值的充分體現(xiàn)，從而達(dá)到共青團(tuán)工作的“六個新”：思想教育有新舉措，素質(zhì)建設(shè)有新成效，組織凝聚有新提高，品牌活動有新發(fā)展，服務(wù)青年有新突破，成就大局有新貢獻(xiàn)”！
    大家晚上好!一年前，團(tuán)委學(xué)生會分立帶來的創(chuàng)傷，新的園丁到來給予的喜悅，恍如昨日，歷歷在目?！巴娜~力，筑夢啟航”，昨日的壯志雄心，回蕩在今時今日。
    是否有一天，我們的故事被人不經(jīng)意間提起，我們可以輕輕地說一聲：我們沒有推卸責(zé)任，不負(fù)歷史的重托，我們是學(xué)生工作的中堅。我們是學(xué)生工作的中堅，不是因為我們身居高位、不是因為我們天賦異稟，更不是因為我們手中資金充裕，呼風(fēng)喚雨。只是我們曾經(jīng)有一個機(jī)會，有一個機(jī)會讓學(xué)院變得更好，有一個機(jī)會讓同學(xué)們變得更好。
    就為了今天，我們沒有理由再去膽怯。尤其我們不會再害怕去傾聽不理解、不接受的聲音，不會再害怕去享受磨練帶給我們的美麗。這一刻，我們對學(xué)院深沉的愛和責(zé)任不言自明，我們對同學(xué)們深沉的愛和責(zé)任無可置疑。
    我們緊抓思想教育先導(dǎo)，圍繞育人中心，以黨建帶團(tuán)建，強(qiáng)化團(tuán)學(xué)干部的思想模范作用。積極打造黨支部、團(tuán)活、主題班會等思想教育陣地，努力開辟完善團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)、部長班團(tuán)例會的組織教育陣地，認(rèn)真營造學(xué)院網(wǎng)站、刊物出版、海報制作的宣傳教育陣地。我們的黨員100%的擔(dān)任過學(xué)生干部，他們在思想、學(xué)習(xí)、工作等各個方面為全校、全院學(xué)生起著先鋒模范作用。
    我們打開宣傳這個窗口，善于和敢于傳播一切良性信息。我們第一次制作了迎新、軍訓(xùn)特刊;我們努力建立起以新聞網(wǎng)站為主體、工作簡報為基礎(chǔ)、海報制作為重點、電子期刊為特色、視頻欣賞為補(bǔ)充的“五位一體”多樣化宣傳機(jī)制。承接了青年志愿團(tuán)七年接力收廢品，“七年如一日，照顧孤寡老人”新聞典型事跡，推出了湖南新聞獎副刊作品一等獎獲得者劉牧黎同學(xué)典型新聞人物。我們志愿者利用周末時間積極開展市容監(jiān)督的活動，也吸引了紅網(wǎng)、網(wǎng)易、星島環(huán)球網(wǎng)、湘潭新聞頻道的目光。
    我們堅持做好日管工作，強(qiáng)化學(xué)風(fēng)建設(shè)重心。我們把安全當(dāng)成頭等大事來看待，如履薄冰;我們把服務(wù)爭取做得周密細(xì)致，兢兢業(yè)業(yè);同學(xué)們或多或少的不理解、不接受沒能動搖我們堅持的腳步，肩上的責(zé)任。兩年內(nèi)，我們從未出現(xiàn)過熱得快爆炸、宿舍起火等安全事故，有效的保障同學(xué)們的人身安全是我們對學(xué)校、對學(xué)生家長最大的交代。我們積極凝聚每一股力量，把全院抓學(xué)風(fēng)、全程抓學(xué)風(fēng)、全面抓學(xué)風(fēng)的思想落實到每一個環(huán)節(jié)，提高到每一個層面，形成領(lǐng)導(dǎo)督察、教師指導(dǎo)、輔導(dǎo)員落實、學(xué)生會強(qiáng)化、班級自我管理的工作機(jī)制;我們開創(chuàng)性的在全院實施“1人2周4次晚自習(xí)”制度，晚上相約自習(xí)漸漸成為同學(xué)們每天的習(xí)慣。如此，良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣便成了我們對學(xué)校、對學(xué)生家長最好的交代。
    我們努力為大家排憂解難，在本年度國家獎助學(xué)金評定工作中，我院有2人獲得國家獎學(xué)金;國家勵志獎學(xué)金14人次;國家一等助學(xué)金36人次，國家二等助學(xué)金34人次，三等助學(xué)金31人次。順利申請助學(xué)貸款2人，不良貸款所占的比率同比較低，被學(xué)校評為“學(xué)生資助工作先進(jìn)單位”;現(xiàn)在，我們共有16處勤工助學(xué)崗位，其中12處由我院自管全部提供給了有困難的同學(xué)，在本年度，我院勤工助學(xué)崗位多次被評為“優(yōu)秀”，受到師生一致好評。我們也積極為畢業(yè)生擺正心態(tài)，指明方向。現(xiàn)在西部志愿者計劃、公務(wù)員考試、村官考試正逐步檢驗著畢業(yè)生和我們努力的成果。
    我們用心打造精品活動，全力推廣特色文化。成功開辟“窯灣社區(qū)支教助老”和“鄭家村支教助老”兩大社會實踐品牌活動基地，推陳出新，繼往開來;模擬法庭考驗著法學(xué)人理性的思維和樸素的良知，國學(xué)文化熏陶著每一位用心感受生活人的深層智慧。
    我們高度重視學(xué)生的心理健康，點面結(jié)合，面向全體學(xué)生普及心理健康知識，開展各種培養(yǎng)同學(xué)們心理素質(zhì)的活動。保持信息渠道全面暢通，及時掌握學(xué)生心理思想動態(tài)，真正做到“早發(fā)現(xiàn)，早報告，早評估，早預(yù)防，早解決”。
    我們積極堅持搭建平臺，努力做好幕后服務(wù)。顏強(qiáng)、殷娟娟等同學(xué)的作品在湖南省大學(xué)生“挑戰(zhàn)杯”競賽中榮獲三等獎;何鷺、孫謙等同學(xué)的作品在湖南科技大學(xué)“挑戰(zhàn)杯”競賽中榮獲一等獎，并在湖南省“挑戰(zhàn)杯”競賽榮獲優(yōu)勝獎。我們的'法律協(xié)會被評為校十佳社團(tuán);我們校運會再一次將道德風(fēng)尚獎收入囊中;我們的男子足球隊也得到了精神文明隊的褒獎;我們在黨團(tuán)知識搶答賽中榮獲二等獎、我們辯論隊在南北校爭霸賽中斬獲第一，如今依然是校辯論屆最為活躍的群體;xx年我們的話劇在心理劇大賽上屈居第三，如今卷土重來，立志在本周末重折桂冠。而我們的學(xué)生會歷史性地第一次被推為湘潭市優(yōu)秀學(xué)生會，正名指日可待。
    一切的一切，我們只為更加致力于為同學(xué)們創(chuàng)建一個更好的發(fā)展平臺，營造一個更好的學(xué)習(xí)氛圍。我們加強(qiáng)管理，樹立服務(wù)意識是我們的初衷;我們重視建設(shè)，提高服務(wù)能力是我們的希冀。我院09法學(xué)一班、10法學(xué)三班被評為xx年校級優(yōu)秀班集體。截止到xx年下半年我院在校學(xué)生四級通過率為75.58%，六級通過率為39.05%，xx級英語四級通過率高達(dá)88.18%，位居全校之首，我們也獲得了學(xué)校頒發(fā)的“四級通過率優(yōu)秀獎”; xx年法學(xué)專業(yè)畢業(yè)班104人參加國家司法考試，52人通過，通過率高達(dá)50%，大大超過全國的平均水平，達(dá)到我院在建校以來司考的最高值。學(xué)生的專業(yè)基礎(chǔ)扎實，畢業(yè)就業(yè)后受到了很多用人單位的好評。截止到目前，我院共有25人順利通過研究生考試，潘百強(qiáng)、劉丹兩位同學(xué)被西南政法大學(xué)錄取，胡林亮同學(xué)邁向武漢大學(xué)的大門，另外不少同學(xué)情歸同濟(jì)大學(xué)、中山大學(xué)等高等學(xué)府。
    現(xiàn)在我們完全有理由為我們自己和學(xué)院取得的一切成就而自豪，但我們沒有絲毫理由因此而自滿，我們決不能也決不會躺在過去的功勞簿上。光榮激勵了我們的夢想，而夢想孕育了我們所有的光榮。我祈愿，如果說運氣只垂青那些有準(zhǔn)備的人的話，那么在不遠(yuǎn)的將來，成功將會越來越眷顧那些建立在積極準(zhǔn)備上并真正勇敢付諸實踐的人們。當(dāng)然，這還取決于他們是否做正確的事，并且是否長時間地正確做事。
    現(xiàn)在我們還有一個小時的時間，作別第九屆團(tuán)委學(xué)生會，我們依然有時間，去紀(jì)念那些一年來為學(xué)院工作艱辛奮斗、默默付出的人們。
    為我們所犯下的每一個錯誤說抱歉，為同學(xué)們每一個理解的聲音說感謝。當(dāng)我們抬頭或者回首，再望一眼我們曾經(jīng)一起奮斗過的工作伙伴，有很多老友，曾記取我們年輕的夢，年輕的日子，輕狂相伴，歲月漸老，是抹不掉的回憶;當(dāng)我們向左或者向右，再對我們心靈相通的朋友微微一笑，有很多份感情，我們不能用世俗的方式去承擔(dān)，也不過聚散隨緣，風(fēng)雨由天，是忘了掉的情懷。
    當(dāng)時間的車輪碾過今天，歷史的接力棒也即將交付到我們旁邊的同學(xué)們手中。我們知道，沒有什么比擁有一份信念更讓人覺得可貴，也沒有什么比懷有一份希望更讓人倍感珍惜。如果可以，讓我們化為一摟碎石，鋪就在人們最需要我們的地方，而你們承接起最新的希望，我們祝福你們的未來;我們也祝福我們的老師，因為他們教會了我們成長;同樣，我們祝福我們的學(xué)院，因為她是我們前途命運之所系，我們祝愿她高歌猛進(jìn)，溫暖前行。
    謝謝各位!
    工作總結(jié)講話稿篇九
    同志們
    今天，能參加xx分局200*年度工作總結(jié)表彰大會，我很高興！
    200x年，對我們xx市局來說是不平凡的一年。全局上下齊心協(xié)力圓滿完成了全年稅收任務(wù)（萬元，占到年計劃的%，比去年同期增收萬元），其他各項稅收工作目標(biāo)也順利通過了上級的檢查考核。這些成績的取得與全局xx個基層單位的共同努力分不開的。xx分局作為市局的一個重要窗口，近年來，取得了省級“青年文明號”、省級“青年文明號標(biāo)桿”等一系列榮譽稱號，個人所得稅征管軟件在全市的推廣，不但為xx分局爭了光，也為xx市局爭了光。今年征管分局完成了八千多萬稅收任務(wù)，占到市局的近一半，為xx市局稅收任務(wù)的圓滿完成打下堅實的基礎(chǔ)。在這里，我代表市局黨組對同志們一年來在基層一線的辛勤努力表示忠心的感謝！
    xx分局的領(lǐng)導(dǎo)班子是團(tuán)結(jié)向上、務(wù)實高效的班子。不管是從年齡組成上，還是文化結(jié)構(gòu)上，市局選了最優(yōu)秀的干部充實到你們征管分局，這支班子是經(jīng)過實踐鍛煉和嚴(yán)格考驗的班子，我們市局幾位黨組成員都比較滿意、比較放心。
    xx分局的人員精神面貌是良好的。一、“大局觀念強(qiáng)”。在稅收任務(wù)上，不是只考慮征管分局的任務(wù)，而是站在全局的高度去考慮，做到依法治稅、應(yīng)收盡收。二、“責(zé)任心很強(qiáng)”。通過市局考核小組一年的考核，可以看到xx分局的.日?？己撕苷J(rèn)真，大家對目標(biāo)管理都很重視。10月份，僅僅利用一個月時間，就補(bǔ)征土地使用稅達(dá)60多萬元，說明了大家的責(zé)任心增強(qiáng)了，有了大局觀念。三、“工作有創(chuàng)新精神”。你們分局搞的“十三個亮點”、“個人所得稅扣繳管理軟件”、“學(xué)分累積制”“我的工作大家評”等這些，都是大家發(fā)揮聰明才智、真抓實干的結(jié)果，沒有創(chuàng)新認(rèn)識，沒有勤奮努力是不會取得這些成績的。四、“有良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣”。向剛才x局長講的谷xx、張xx、賀xx等幾位同志已會在“內(nèi)部網(wǎng)站”上發(fā)表帖子，年輕人薛xx、楊xx等同志，積極學(xué)習(xí)求上進(jìn)，我感到很高興。當(dāng)前，從國家稅務(wù)總局到各個省市局都在加強(qiáng)“學(xué)習(xí)型組織建設(shè)”，你們能這樣搞，我感到很欣慰。工作就要有超前意識和創(chuàng)新意識，要樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，在全局全面開展學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。
    我就講這幾點，希望大家能再接再厲，發(fā)揚團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的拼搏精神，齊心協(xié)力干好200*年的稅收工作。
    在此，我代表市局向各位拜個早年！祝大家合家歡樂，萬事如意！
    謝謝大家！
    年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希望能給各位同仁以啟迪。
    要點一:篇幅要夠長
    要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
    要點二:套話不可少
    如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
    要點三:數(shù)據(jù)要直觀
    如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
    要點四:用好序列號
    序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
    工作總結(jié)講話稿篇十
    疫情期間，和許多武漢人一樣，筆者加了許多“買買買”的微信群。近日，又多了一個“荷香小龍蝦群”。和其他由物業(yè)、柜臺服務(wù)員或水果店老板組建的群不一樣，小龍蝦群的群主是街道書記。在群里，書記全然是一個“店小二”的形象，不僅時不時將剛出鍋的油燜大蝦、蒸蝦照片放在群里饞大家，還會帶頭在群里回復(fù)大家關(guān)于配送時間、付款方式等方面問題。在他的帶動下，街道的宣傳委員、組工干部們紛紛加入，養(yǎng)殖戶也干得起勁。
    由于疫情防控需要，一些地區(qū)的農(nóng)特產(chǎn)品銷路不暢，出現(xiàn)不同程度的滯銷。承受返貧、致貧壓力的養(yǎng)殖戶、貧困戶，看著賣不出去的“寶貝疙瘩”和鼓不起來的錢袋子，愁得不行。當(dāng)?shù)氐母改腹僖彩强丛谘劾?，急在心里。書記在群?nèi)幫助貧困養(yǎng)殖戶賣小龍蝦，和近日多地縣長在直播間幫當(dāng)?shù)剞r(nóng)民“帶貨”可以說是“異曲同工”。乍一看，平日里正襟危坐、“可望不可即”的大領(lǐng)導(dǎo)此時在群里“大青90元三斤，中青70元3斤”地賣蝦，是有多無奈!但仔細(xì)想來，在目前這種形勢下，帶貨實屬領(lǐng)導(dǎo)干部主動為之，很合時宜。
    畢竟，在脫貧致富與互聯(lián)網(wǎng)已碰撞出化學(xué)反應(yīng)的當(dāng)下，在傳統(tǒng)銷售渠道受阻時，及時利用微信群、直播間“賣貨”，不失為拓展銷路的好方式。街道書記賣小龍蝦也好，領(lǐng)導(dǎo)干部直播帶貨也好，不僅能為當(dāng)?shù)剞r(nóng)特產(chǎn)品制造“看點”、提高知名度，也能對貧困戶、村書記和街道其他干部起到很好的表率作用。畢竟連一把手都已經(jīng)這么“拼”了，所能傳遞出的脫貧信心和決心顯而易見。
    今年是脫貧攻堅全面收官之年，決勝這場攻堅戰(zhàn)，需要思想上的重視，更需要實實在在的行動。在近日召開的電視電話會議上，中共中央政治局委員、中組部部長陳希指出，“要深入推進(jìn)抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅，激勵引導(dǎo)廣大干部勇于擔(dān)當(dāng)、凝心聚力投入脫貧攻堅的戰(zhàn)斗”。落實到具體工作中，該如何發(fā)揮“黨建+”效應(yīng)去激勵引導(dǎo)?領(lǐng)導(dǎo)干部在抓疫情防控的同時，主動與貧困戶想在一起、干在一起，充分利用信息化手段盡可能把疫情造成的損失最大限度降低，以實際行動做出回答。
    脫貧攻堅是必須完成的硬任務(wù)，還有不少硬仗要打，不能有緩一緩、等一等的想法。“領(lǐng)頭雁”在發(fā)揮作用的過程中，既要當(dāng)好“指揮長”，在制度決策層面科學(xué)統(tǒng)籌，又要當(dāng)好“施工隊長”，多一些有“煙火氣”的助力、有“肉眼可見”成效的實干。在組織好產(chǎn)銷對接，抓緊解決好農(nóng)畜產(chǎn)品難賣問題的過程中，充分激勵和引導(dǎo)廣大干部以強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)意識和群眾意識，站到脫貧攻堅的第一線，并在不斷幫扶中激發(fā)貧困群眾的內(nèi)生動力。
    發(fā)揮好黨組織在脫貧攻堅中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，除“帶貨”“賣貨”之外，要做的還有很多。比如要因地制宜，在做好疫情防控前提下，精準(zhǔn)對接勞務(wù)輸出地和輸入地，幫助貧困勞動力有序返崗，支持扶貧龍頭企業(yè)、扶貧車間盡快復(fù)工，吸納當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè);要加快建立健全防止返貧機(jī)制，對因疫情或其它原因返貧致貧的，及時落實幫扶措施，確?；旧畈皇苡绊懀蛲撠毜缆返摹白詈笠还铩?。
    村看村，戶看戶，百姓看的是干部。在脫貧攻堅的道路上，越是關(guān)鍵時刻越是要充分發(fā)揮組織優(yōu)勢、“頭雁”效應(yīng)，與群眾一起同心協(xié)力、并肩作戰(zhàn)，凝聚實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧和可持續(xù)發(fā)展的廣泛力量。如此，方能如期交出高質(zhì)量的脫貧答卷。
    工作總結(jié)講話稿篇十一
    同志們，我來到市殘聯(lián)十多天的時間，在這期間，我學(xué)習(xí)了有關(guān)文件、講話、資料和會議精神，與市殘聯(lián)各分管理事長進(jìn)行了交流，昨天又聽取了各縣(市)區(qū)、高新區(qū)殘聯(lián)理事長和機(jī)關(guān)各處室及直屬單位主要負(fù)責(zé)同志的工作匯報，對全市的殘疾人工作有了初步的了解。前任理事長劉書笙同志曾用三句話來總結(jié)的市殘聯(lián)發(fā)展的三層境界、三個階段：第一層次境界是“紅軍不怕遠(yuǎn)征難，萬水千山只等閑”。是指創(chuàng)業(yè)之初，全市殘疾人事業(yè)起步階段，當(dāng)時基層組織和基礎(chǔ)設(shè)施都十分薄弱，同志們不畏艱苦，先后通過開展 “基層組織建設(shè)年”和“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)年”活動，全市10個縣(市)區(qū)全部實現(xiàn)了“計劃單列、規(guī)格正局、理事長專職”，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)也配齊了殘聯(lián)理事長，市及縣(市)區(qū)殘疾人綜合服務(wù)中心相繼投入使用，為全市殘疾人事業(yè)后續(xù)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。第二層次境界是“今日長纓在手，何時縛住蒼龍。”在過去的十年里，在全市殘聯(lián)系統(tǒng)的共同努力下，我市殘疾人事業(yè)經(jīng)歷了穩(wěn)步發(fā)展階段。殘疾人就業(yè)保障金征收從每年300萬發(fā)展到突破1億，殘疾人康復(fù)中心、勞服中心、盲導(dǎo)中心、按摩醫(yī)院等機(jī)構(gòu)得到提升發(fā)展，部分工作躍居全國前列。第三層次境界是“山，快馬加鞭未下鞍。驚回首，離天三尺三”。接下來，全市殘疾人事業(yè)將進(jìn)入加速發(fā)展階段，隨著各項工作的全面推進(jìn)，要逐步實現(xiàn)廣大殘疾人與健全人一道共享社會發(fā)展成果，我們要以“快馬加鞭”的豪情來推動殘疾人事業(yè)的加速發(fā)展。這與人的三個生活境界一樣：第一境界是物質(zhì)生活，第二境界是精神生活，第三境界是靈魂生活。很形象，也很有意義。對于今后的工作，我借此機(jī)會從“感情、責(zé)任、工作落實、工作標(biāo)準(zhǔn)和團(tuán)結(jié)”五個方面談一下感受與同志們交流一下思想，以此共勉。
    一、關(guān)于感情的問題
    只有帶著感情干工作，工作才能有聲有色。作為一名殘疾人工作者，除了堅定社會主義核心價值觀，勇于做人道主義精神的踐行者，更要恪守“人道、廉潔、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的職業(yè)道德，牢固樹立淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)的價值觀。也只有這樣，才能真正視殘疾人為我們的兄弟姐妹，才能高揚“我的兄弟姐妹”品牌旗幟，不斷在新的起點上開創(chuàng)新的局面。一是要飽含對殘疾人群眾的真情。殘疾人是社會上最困難的群體，殘疾人工作是一份積德行善的事業(yè)，殘疾人群眾不僅是我們的服務(wù)對象，更是我們事業(yè)的基石。沒有他們的存在，也就沒有我們這份事業(yè)。對殘疾人群眾的真情，是我們推動工作、成就事業(yè)的不竭動力，只有飽含對殘疾人群眾的真情，我們的工作和事業(yè)才能如魚得水。對群眾的真情，遠(yuǎn)不是讀幾本書、開幾次會、發(fā)幾份文件就能夠建立起來的，這主要是加強(qiáng)與殘疾人群眾的直接聯(lián)系，“腳上有多少泥土，心里就沉淀多少真情”，只有放下架子，沉到基層，平等、寬容地面對殘疾人，和殘疾人群眾“同圍一張圓桌、同坐一條板凳”，只有面對面、手拉手，才能心連心;只有心連心，設(shè)身處地地了解他們的困境、理解他們的想法，才能掌握殘疾人最真實的狀況、最深處的想法、最迫切的需求，才能真正使我們的政策有針對性，才能真正讓我們工作受到殘疾人群眾認(rèn)可和歡迎。同志講，當(dāng)縣委書記要走遍全縣各村，當(dāng)?shù)厥形瘯浺弑楦鬣l(xiāng)鎮(zhèn)，當(dāng)省委書記要走遍各縣市區(qū)，是有一定道理的。
    二是要永葆對工作的激情。激情是蓬勃向上的朝氣，是積極向上的銳氣，是不斷創(chuàng)新的活力，是我們干工作、創(chuàng)事業(yè)的源泉。面對廣大殘疾人兄弟姐妹的渴望和市委、市政府的期盼，做好殘疾人工作特別需要激情?，F(xiàn)在有些縣(市)區(qū)在康復(fù)中心、庇護(hù)所和殘疾人培訓(xùn)基地等殘疾人服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)上遇到了這樣那樣的困難，有困難不可怕，可怕的是失去了克服困難、解決問題的激情。永葆工作激情，首先要有好的作風(fēng)和狀態(tài)。樹立良好的自身形象、倡導(dǎo)過硬的行業(yè)作風(fēng)，自然能夠贏得服務(wù)對象和全社會的認(rèn)可和尊重，取得黨委、政府的支持。其次必須發(fā)揚釘釘子精神。無論是對殘疾人優(yōu)惠政策的落實，還是機(jī)構(gòu)建設(shè)的突破，工作無所謂大小，只有緊盯目標(biāo)、狠抓落實，才能圓滿完成任務(wù)。
    三是要滿懷干事業(yè)的豪情。當(dāng)前殘疾人事業(yè)正面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇：一是經(jīng)濟(jì)社會取得了充足發(fā)展、人道主義精神深入人心，為改善殘疾人民生、發(fā)展殘疾人事業(yè)提供了豐厚的物質(zhì)基礎(chǔ)和社會共識;二是殘疾人事業(yè)發(fā)展越來越受到各級黨委、政府的高度重視。三是廣大殘疾人朋友的需求越來越廣泛、越來越多元化，期望值越來越高，對我們的服務(wù)要求越來越高。面對難得歷史機(jī)遇，作為殘疾人工作者，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該認(rèn)清形勢、搶抓機(jī)遇、堅定信心、乘勢而上，拿出應(yīng)有的豪情干勁。要進(jìn)一步強(qiáng)化群眾路線教育實踐活動成果，真正把殘疾人群眾放在心上，把殘疾人群眾的事當(dāng)自己的事辦，敢于動真碰硬，以最大決心、最大誠意、最大努力解決好事業(yè)發(fā)展中遇到的問題。滿懷干事業(yè)的豪情，首先要增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，敢于碰硬。在其位謀其政。我們是代表殘疾人這個群體說話的。我們的責(zé)任就是解決事業(yè)發(fā)展中遇到的困難和問題。面對的困難越大、問題越多，越需要干事業(yè)的豪情;當(dāng)克服了一個個困難、解決了一個個問題，再回頭看時，干事業(yè)的豪情將更加飽滿。滿懷干事業(yè)的豪情，還要強(qiáng)化職業(yè)道德修養(yǎng)。心里時刻裝著殘疾人群眾，努力做到“腿勤不怕累，手勤不怕忙，嘴勤不怕煩”，不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域、不斷規(guī)范服務(wù)流程，大力推行立即辦、主動辦、上門辦、公開辦等服務(wù)模式。殘疾人事業(yè)涉及到最困難群體的民生問題，沒有人能夠解決所有的困難和問題，但只要我們真正用了心，殘疾人群眾就能感受到我們的努力和熱情。
    二、關(guān)于責(zé)任問題
    市委調(diào)我到市殘聯(lián)工作，我感到非常榮幸。但是，欣喜之余卻感到最大的還是一種責(zé)任。所謂責(zé)任，就是分內(nèi)應(yīng)該做好的事情，也就是承擔(dān)應(yīng)該承擔(dān)的任務(wù)，完成應(yīng)該完成的使命，做好應(yīng)該做好的工作。殘疾人工作者最大的責(zé)任是什么?簡而言之有“兩點”：一是為市委、市政府擔(dān)負(fù)著省委、省政府下達(dá)的科學(xué)發(fā)展考核目標(biāo)任務(wù)，就是要落實好“殘疾人奔康計劃”、建設(shè)好殘疾人康復(fù)中心、庇護(hù)所和實用技術(shù)培訓(xùn)基地;二是為全市殘疾人提供更好的服務(wù)和保障，扎實推進(jìn)康復(fù)、培訓(xùn)、就業(yè)、救助、文化體育和維權(quán)等各方面工作。這是一個問題的兩個方面。
    關(guān)于責(zé)任心的重要性，推薦大家看一下《責(zé)任勝于能力》這本書，書里提出了四個層面的觀點，我先與大家分享一下：一是要記住自己處在這個位置上是干什么的，珍惜自己的工作崗位，把工作當(dāng)成事業(yè)干，而不單純當(dāng)成飯碗看，始終保持對工作的真情、激情和豪情。二是把崗位當(dāng)成職業(yè)干，要盡最大能力，把工作做充分、做到位、做完美，不讓工作在我們這里梗塞、延誤和出現(xiàn)偏差。特別是在處理困難問題面前不回避、不低頭，要迎難而上、不推諉責(zé)任。三是要永不說“不”，勇于負(fù)責(zé)。現(xiàn)實中沒有解決不了的問題，沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的干部。做事要養(yǎng)成責(zé)任止于我的風(fēng)格，并對結(jié)果負(fù)責(zé)，敢于、善于負(fù)責(zé)任。四是要健全落實責(zé)任制。講責(zé)任心，也要講責(zé)任制，特別是xx屆三中全會和xx屆中央紀(jì)委三次全會提出“強(qiáng)化各級黨委(黨組)全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任”，對“廉政”這個詞要理解，認(rèn)識要準(zhǔn)，它包涵著勤政。整天無所事事、慵懶散，實質(zhì)上就是腐敗。領(lǐng)導(dǎo)干部實行“一崗雙責(zé)”，既要健全落實業(yè)務(wù)工作責(zé)任制，又要健全落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，各項業(yè)務(wù)工作和改革舉措要體現(xiàn)懲治和預(yù)防腐敗要求，同防范腐敗同步考慮、同步部署、同步實施。有履責(zé)要求，也要有責(zé)任追究。落實責(zé)任制，一在履責(zé)，二是問責(zé)。事前問責(zé)是提醒，事中問責(zé)是督促，事后問責(zé)是誡勉。我們要將問責(zé)制貫穿到履責(zé)的全過程，樹立一種正確導(dǎo)向，培育一種責(zé)任文化，確保各項工作目標(biāo)任務(wù)真正落實到實處。
    三、關(guān)于工作落實問題
    所謂落實，實際就是把決策付諸行動，進(jìn)而取得預(yù)期效果的實踐過程，也可以這樣說，落實就是實施，落實就是做事，落實就是兌現(xiàn)，落實就是落到實處、見到實效。
    落實是一切工作的歸宿，是我們開展工作的全部意義所在。從全市殘疾人事業(yè)來看，發(fā)展并不平衡。原因是多方面的，但最主要的原因還是在“落實”上。在干部隊伍里，不重視抓落實、不善于抓落實的現(xiàn)象還在一定范圍存在;在日常工作中，抓而不實、抓而不緊、抓而不細(xì)的情況還在一定程度存在。凡此種種，都嚴(yán)重阻礙著工作落實。鄧小平同志講，抓而不緊，等于白抓。怎樣抓落實呢?首先，抓落實，必須提高能力。沒有能力就不可能抓好落實，抓不好落實，也說明能力不夠，只有具備了一定的素質(zhì)和能力，抓落實才能游刃有余。大家一定要注重學(xué)習(xí)研究，把博學(xué)和精學(xué)相結(jié)合，把實踐和理論相結(jié)合，把總結(jié)和謀劃相結(jié)合，不斷提高抓落實的前瞻性、針對性、有效性。其次，抓落實必須轉(zhuǎn)變作風(fēng)。作風(fēng)決定效率。機(jī)關(guān)作風(fēng)，很大程度上決定著機(jī)關(guān)的運轉(zhuǎn)效率。如果機(jī)關(guān)始終保持著良好的精神狀態(tài)，執(zhí)行任務(wù)不講困難，完成任務(wù)不打折扣，立說立行、說干就干、干就干好，就會保持高效率、追求高質(zhì)量。對可預(yù)知的工作，要早做準(zhǔn)備，提前動手;對臨時交辦的工作，要快速反應(yīng)，抓緊辦理;對有時限要求的任務(wù)，要千方百計，按時完成;對沒有時限要求的任務(wù)，要爭取盡快出手。第三，抓落實，必須講究方法。抓落實要突出重點，緊緊抓住事關(guān)全局、事關(guān)長遠(yuǎn)的大事不放，集中主要精力和力量，一鼓作氣抓到底。抓落實，就要解決實際問題，再難的問題，只要抓住不放，就能開拓出新天地，有一個好結(jié)果。抓落實要注重細(xì)節(jié)。天下大事必作于細(xì)，必須樹立精益求精的理念，凡事謀劃要細(xì)心、準(zhǔn)備要細(xì)致、推進(jìn)要細(xì)密，追求工作任務(wù)完成“零錯誤”，這樣才是完美的執(zhí)行。第四，抓落實，必須健全機(jī)制。人管人、一陣子，制度管人、一輩子。要建立完善目標(biāo)責(zé)任、督導(dǎo)檢查、獎懲追究等一系列工作制度，使之形成長效機(jī)制，推動工作落實。今后，在出臺政策、布置工作的同時，要同時制定好抓工作落實的問責(zé)督導(dǎo)機(jī)制，明確責(zé)任單位、責(zé)任人，明確督導(dǎo)單位、督導(dǎo)人，做到“事有人做、責(zé)有人擔(dān)，進(jìn)有促、退必究”，“干與不干不一樣、早干晚干不一樣、干好干壞不一樣”。當(dāng)前擺在我們面前的有兩張單子：一是省委、省政府考核市委、市政府的，二是市委、市政府考核各縣(市)區(qū)的。年底前重點抓好省考核目標(biāo)任務(wù)的完成，對此項重點指標(biāo)要明確完成標(biāo)準(zhǔn)、時限，從這個月開始，對各縣(市)區(qū)的完成情況要一月一通報，直接報縣委、縣政府的主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)，年底對11個縣(市)區(qū)排出名次。
    四、關(guān)于工作標(biāo)準(zhǔn)的問題
    心有多大，舞臺就有多大;一個人的能力、水平有多大，他的工作標(biāo)準(zhǔn)就有多高。工作標(biāo)準(zhǔn)既是對完成工作情況的衡量尺度，更是一個人、一個團(tuán)隊的精神面貌、能力效率、工作熱情的綜合表現(xiàn)。從某種程度上講，處長的工作標(biāo)準(zhǔn)就代表著這個處的工作水平。
    從當(dāng)前的形勢來看，我市殘疾人事業(yè)已經(jīng)具備了一定的發(fā)展基礎(chǔ)，要進(jìn)入加速發(fā)展階段、第三層境界，就必須提高工作標(biāo)準(zhǔn)，同時，隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，殘疾人群眾的民生訴求多樣化、個性化，隨著各級黨委、政府對民生的關(guān)注度提高，殘疾人事業(yè)將越來越受到重視，這都要求我們要提高工作標(biāo)準(zhǔn)，以順應(yīng)時代發(fā)展、響應(yīng)群眾期待和市委、市政府要求。可以說，工作標(biāo)準(zhǔn)也是做人的標(biāo)準(zhǔn)，工作標(biāo)準(zhǔn)高低，不僅事關(guān)個人和單位的整體形象，也影響到全市殘疾人事業(yè)的發(fā)展、影響到全市殘疾人群眾的利益實現(xiàn)。
    要提高工作標(biāo)準(zhǔn)，首先要有端正的工作態(tài)度?！白鍪露嘤眯摹保J(rèn)真是一種態(tài)度，態(tài)度決定一切，敬業(yè)是提高工作標(biāo)準(zhǔn)的根本。只要把黨組、理事會的決議當(dāng)成命令來執(zhí)行，只要把全市殘疾人事業(yè)當(dāng)成自己的安身立命之基來干，只要把全市殘疾人的利益訴求真正當(dāng)成自家兄弟姐妹的事來辦，全身心的投入到工作中，打起十二分的精神，就具備了提高工作標(biāo)準(zhǔn)的前提。其二，要提高謀劃與協(xié)調(diào)能力。“事前多動腦”，要學(xué)會總結(jié)社會化工作的經(jīng)驗，探尋規(guī)律，科學(xué)合理的分段切塊、合理分工，抓住推進(jìn)工作的時機(jī)、發(fā)揮團(tuán)隊所有人的主觀能動性。效率與質(zhì)量在很多人看來是矛盾對立的，這就要求我們在工作中學(xué)會“彈鋼琴”，注重方法、抓住重點、突破難點、樹立典型、以點促面，就能夠在快與好之間把握好平衡，同時能夠使效率與質(zhì)量相互帶動、相互促進(jìn)。其三，要有親力親為的工作干勁?！笆轮卸嗯芡取?，殘疾人工作面對的服務(wù)對象復(fù)雜多樣，沒有一成不變的規(guī)律可循，特別是在全國上下全面深化改革、我市殘疾人事業(yè)加速發(fā)展的時期，面臨的新情況、新問題將比以往任何時期都多。發(fā)現(xiàn)問題是能力、解決困難是水平。許多事情，只有親自做了、現(xiàn)場看了，身臨其境、身處其中，才能真正掌握其中重點和難點所在，才能找出解決問題的最佳方法，才能使政策決定更切合工作實際、更符合殘疾人群眾的利益訴求。其四，要注重細(xì)節(jié)。服務(wù)殘疾人群眾無小事。事有急緩，但無巨細(xì)，殘疾人工作本來就是一項多個方面有機(jī)統(tǒng)一、整體協(xié)調(diào)的工程，就是由一件件細(xì)小的服務(wù)構(gòu)建起來的綜合體系。只有把每一個細(xì)節(jié)的問題都盡可全的考慮到，只有把每一項細(xì)小的工作都做到位、做到最好，我們的整體格局才能提升。
    五、關(guān)于團(tuán)結(jié)問題
    這是一個老話題，但常講常新。團(tuán)結(jié)是相對于集體的概念，家庭成員之間團(tuán)結(jié)一心，就會家和萬事興;團(tuán)隊成員之間相互補(bǔ)臺，就會好戲連臺。俗話說，眾人扶船能過山、眾人拾柴火焰高。毛主席講，團(tuán)結(jié)一致，同心同德，任何強(qiáng)大的敵人，任何困難的環(huán)境，都會向我們投降。
    從領(lǐng)導(dǎo)班子講，團(tuán)結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子的生命，是一個重大的政治問題。只有領(lǐng)導(dǎo)班子搞好團(tuán)結(jié)，講話才有人聽，做事才有權(quán)威;只要領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，什么樣的問題都可以解決，什么樣的壓力都可以化解。一個團(tuán)結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子，不僅能出政績、出成果，而且能出人才、出干部;不僅能受到上級的重視，而且能得到群眾的認(rèn)可;不僅能形成工作合力，而且能得到工作和生活享受。所以，我非常認(rèn)同一個觀點：懂團(tuán)結(jié)是大智慧、會團(tuán)結(jié)是大本事、真團(tuán)結(jié)是大境界。
    如何才能真正搞好團(tuán)結(jié)?首先要講黨性。在團(tuán)結(jié)問題上，最能夠看到一個人的黨性，也最能看出一個人的品行。講團(tuán)結(jié)，不是凡事一團(tuán)和氣。在維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、維護(hù)黨的權(quán)威、維護(hù)黨的紀(jì)律、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子和集體形象等重大原則問題上，必須講原則，不能讓步。講黨性，要以事業(yè)為核心，堅持事業(yè)為重、工作第一、原則至上，心往一處想、勁往一處使，做到上下一心、左右一致，形成合力，共謀事業(yè)。其次要講感情。我們走到一起來共事，這既是黨組織的安排，又是事業(yè)的需要，說通俗點，這也是一種緣分。我們要十分珍惜這種緣分，珍惜這種同事加戰(zhàn)友的感情，要像愛護(hù)眼睛一樣愛護(hù)班子和集體團(tuán)結(jié)。班子成員、同事之間要互相尊重、互相支持、嚴(yán)于律己、寬以待人。在一個領(lǐng)導(dǎo)班子和集體里，不可能每個人的性格、風(fēng)格完全相同，也不可能每個人的意見完全一致。作為集體一員，要善于尊重和欣賞別人多姿多彩的個性，諒解和包容別人工作中的一些失誤，做到諒人之過、容人之錯、學(xué)人之長、補(bǔ)己之短。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要與大家打成一片，推心置腹，動真情、講真話，做到以理服人、以情感人，以人格魅力團(tuán)結(jié)人。只要我們相互搭臺，我們的事業(yè)就會好戲連臺。建設(shè)和諧社會，最主要是人與人之間的和諧、人與社會之間的和諧，關(guān)鍵的基礎(chǔ)是我們每個人的內(nèi)心要追求和諧感到和諧。所以說內(nèi)心和諧是一種素質(zhì)、是一種能力、是一種境界，也是我們的一種社會責(zé)任。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，內(nèi)心和諧也是一種社會責(zé)任，人和人之間，想問題辦事情，多關(guān)心、少排斥、多支持、少拋棄、多謙讓、少爭氣、多信任、少猜疑、多寬容、少小氣。其三，根本靠制度。民主集中制是我們黨和國家的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，是群眾路線在領(lǐng)導(dǎo)工作中的具體體現(xiàn)，也是把班子成員置于集體監(jiān)督之下的重要監(jiān)督機(jī)制。我們要認(rèn)真貫徹執(zhí)行，重大事項決策前，多搞一些會前溝通和論證，形成共識;會上有意見充分發(fā)表，爭取“會前煮熟、會上吃掉”，提高決策的效率和質(zhì)量;集體決定后要堅決服從，不折不扣執(zhí)行，做到令行禁止，自覺維護(hù)團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。班子成員之間既各司其職、分工協(xié)作、又攥緊拳頭、形成干事創(chuàng)業(yè)的合力。其四，主要負(fù)責(zé)同志的率先垂范非常關(guān)鍵。主要領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，班子成員向班長看齊，各處(室)單位向分管領(lǐng)導(dǎo)看齊，一般同志向處(室)單位負(fù)責(zé)人看齊，一級抓一級，一級帶一級。只有我們每一個處室到每一名同志工作都搞好了，我們的整個工作自然就上去了。
    總之，感情、責(zé)任、工作落實、工作標(biāo)準(zhǔn)和團(tuán)結(jié)是我們常說常新的課題，感情是協(xié)調(diào)人與人、人與事業(yè)之間關(guān)系的基礎(chǔ)，責(zé)任是推動事業(yè)前進(jìn)的動力，工作落實是確保取得實效的關(guān)鍵，工作標(biāo)準(zhǔn)是成就事業(yè)的核心，團(tuán)結(jié)是保證事業(yè)健康發(fā)展的根本，它們之間相互聯(lián)系、互相促進(jìn)?！芭踔活w心來，不帶半根草去”。這是一個共產(chǎn)黨人的崇高追求和無私境界。做好新時期的殘疾人工作，只要我們能站穩(wěn)立場、牢記宗旨、充滿激情、牢記責(zé)任、真抓實干、提高標(biāo)準(zhǔn)、精誠團(tuán)結(jié)，就一定能解決殘疾人事業(yè)前進(jìn)中遇到的困難，把全市的殘疾人工作推上更高的新層次。
    謝謝大家!
    工作總結(jié)講話稿篇十二
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo) ：
    我是xx鄉(xiāng)第一幼兒園 的園長。我們幼兒園建園時間不長，剛剛一年半，是由一所小學(xué)改建而成。我親眼目睹了一所小學(xué)到一所幼兒園的轉(zhuǎn)型過程，因為我原來就在旁邊得初中任教。源于熱愛，更源于領(lǐng)導(dǎo) 的信任，我很榮幸來到了幼兒園這個童話般的世界。我深深地知道：園長是一所幼兒園的靈魂。回顧一年半的成長歷程，我感到非常欣慰。因為我們的生源在剛開園的基礎(chǔ)上增加了上百人。真的是金杯銀杯，不如老百姓的口碑。雖然說算不上創(chuàng)造了一流業(yè)績，但我立足于本職崗位，推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階，教師們的教育教學(xué)水平又提升到了一個新的層次。
    1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高辦園質(zhì)量
    競爭意識、目標(biāo)意識、責(zé)任意識、科研、創(chuàng)新意識、奉獻(xiàn)精神是幼兒園發(fā)展的核心，他們直接影響幼兒園的發(fā)展。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每人各有所長，她們都有開闊的視野，創(chuàng)新的思維，求真務(wù)實的作風(fēng)，有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力和凝聚力，她們團(tuán)結(jié)拼搏、勤奮敬業(yè)，牢固樹立以質(zhì)量求生存、在競爭中求發(fā)展，創(chuàng)造一片自主發(fā)展的天空，內(nèi)化一種愛崗敬業(yè)、顧全大局、追求上進(jìn)的精神。
    2、以極大的信任調(diào)動教師的潛能。
    由于我園建園時間比較短，專業(yè)老師不多，教師要不斷地學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，才能跟得上幼兒園的發(fā)展，因此，教師的工作壓力非常大。我園努力營造一種民主、和諧、寬松的工作環(huán)境，讓大家心情舒暢、和諧共處、自我約束、自我完善，領(lǐng)導(dǎo)做到知人善任，人盡其才，鼓勵教師迎難而上，把責(zé)任還給教師，保護(hù)教師的自尊心和表現(xiàn)欲，關(guān)心教師的精神生活，堅持以人為本，推動我園發(fā)展。
    自 20xx年 9 月至今，通過一年半的探索與實踐，我們注重抓責(zé)任的追究，采取責(zé)任化、量化、民主化的管理模式，制定了一系列適合我園發(fā)展的量化考核條例，各類人員規(guī)章制度和各類人員崗位職責(zé) 等管理制度，其內(nèi)容涉及幼兒園方方面面，使幼兒園的管理更加制度化、規(guī)范化。我們始終堅持把發(fā)展作為第一要務(wù)，堅持以教師發(fā)展為本，增強(qiáng)教師的主體發(fā)展意識，在發(fā)揮制度的約束作用同時，我們還注重抓制度的激勵作用，幼兒園設(shè)有全勤獎、師德師風(fēng)獎、優(yōu)質(zhì)課組織獎、教學(xué)隨筆、論文 等多項獎勵，這些制度的制定和實施，不僅有效地保證了幼兒園各項工作的有序進(jìn)行，還極大地激發(fā)了教職工的工作熱情和積極性，使班級之間、教師之間形成了你追我趕而又團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍，通過實施有效地績效管理，為教師創(chuàng)造了更多的自主權(quán)、更多的參與管理的機(jī)會。
    我們把園本教研作為提高教師專業(yè)素質(zhì)促進(jìn)教師專業(yè)成長的最直接，最重要的陣地，以教師為本，共建園本教研制度，從教師個性化成長出發(fā)，把教師在工作中遇到的實際問題，作為園本教研的核心。
    1、建立教研管理制度，分工明確，責(zé)任到人，保證教研工作順利開展
    我園把園本教研當(dāng)成頭等大事來抓，成立了由園長牽頭，會計全面負(fù)責(zé)的園本教研培訓(xùn)組織，實行階梯式管理模式，責(zé)任到人。做到人人有事做，事事有人抓，為保證園本教研工作的暢通，同時制定了教研組、例會、集體備課等制度，園長為園本教研工作提供強(qiáng)有力的保障。
    2、以案例為載體進(jìn)行一課三研
    我園經(jīng)常組織教師說課 、聽課、評課，教師會不斷發(fā)現(xiàn)問題――反思行為――研究設(shè)計――調(diào)整策略――總結(jié) 反思――再發(fā)現(xiàn)問題的過程中提高教師的專業(yè)素質(zhì)。
    3、時時處處有教研
    教師無論是在自主學(xué)習(xí)、互動學(xué)習(xí)，還是在常態(tài)教學(xué)中，只要發(fā)現(xiàn)問題、閃光點，都會隨時確立主題，進(jìn)行研討，讓教師在討論中相互學(xué)習(xí)、相互借鑒、共同提高。
    4、幫扶、園園聯(lián)合來提高
    我園半年來采取了幫扶制度，園園聯(lián)合制度。我們和一所民辦園，一所公辦園互相幫扶，取長補(bǔ)短，共同進(jìn)步，共同發(fā)展。這樣教師的視野更廣闊了，已取眾家之長，補(bǔ)己之短。教師的專業(yè)發(fā)展已初見成效。
    1、幼兒園從規(guī)范一日常規(guī)入手，采取以游戲為主、寓教于樂的教育方式，堅持把幼兒的生活習(xí)慣、行為習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng)，貫穿于一日生活的每個環(huán)節(jié)，作為保教的工作重點來抓，制定切實可行的活動計劃 ，保證幼兒每天 2 小時的戶外活動。
    2、嚴(yán)格按照《幼兒園衛(wèi)生保健制度》執(zhí)行，不斷尋找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，在一日活動中，嚴(yán)格落實各項衛(wèi)生保健制度，切實抓好春秋傳染病的預(yù)防工作。
    3、為了讓孩子度過一個安全、健康、快樂的童年，我園把保護(hù)幼兒的生命安全和促進(jìn)幼兒健康成長放在工作首位。為做好安全工作，我園強(qiáng)化管理和責(zé)任，建立各項安全規(guī)章制度。層層簽訂責(zé)任狀，努力把安全工作做細(xì)、做深、做實。
    1、樹立服務(wù)意識，提升辦園信譽
    xx鄉(xiāng)公、民辦幼兒園有將近 10 家，我園一年多來已經(jīng)有了較高的社會信譽，靠的是實實在在的服務(wù)質(zhì)量，為了孩子健康成長，即便孩子拉褲子，教師也不怕臟、不怕臭，為孩子們清洗干凈，家長如不能按時接送幼兒，教師就無償?shù)目垂?，甚至把孩子送到家。尤其教師面帶微笑、有禮貌的在大門口向家長和孩子互為問候的時候，使家長和孩子倍感溫馨。。在做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時，我們積極做好家園共育工作，家長委員會的成立，不但拉近了教師與家長、家長與幼兒園之間的距離。還為幼兒發(fā)展?fàn)I造了家園共育的氛圍，幼兒園的環(huán)境建設(shè)及許多活動都有家長的參與，家長今后將在幼兒園的發(fā)展過程中，從各個方面展示他們的才華。
    2、打造優(yōu)質(zhì)教育，展現(xiàn)辦園特色
    在幼兒園的發(fā)展過程中，全園教職工上下一心秉承開發(fā)多元智能，培養(yǎng)孩子良好習(xí)慣的辦園理念，積極打造特色教育。使家長看到了孩子行為上的改變，看到孩子在幼兒園健康快樂的成長，從主觀意識上慢慢地摒棄了以前所固有的教育觀念，使我園在這些微妙的變化中順利地杜絕了小學(xué)化傾向。
    1、師資力量嚴(yán)重不足，繼續(xù)加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，促進(jìn)教師素質(zhì)全面提高。
    2、由于幼兒較多、嚴(yán)重存在大班 額現(xiàn)象。
    3、教師專業(yè)化水平不夠，需要學(xué)習(xí)和理論上的指導(dǎo) 。
    今后努力的方向：一是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，找出差距，不斷完善自己，提高自身素質(zhì)。二是要逐步改善辦園條件，不斷完善其設(shè)施設(shè)備，加強(qiáng)對幼兒園保教工作、教研活動等的檢查和指導(dǎo) ，進(jìn)一步提高辦園質(zhì)量。
    希望通過我和大家的努力，使我園再上一個新臺階，做到讓家長放心，幼兒開心，打造真正適合孩子身心健康成長的幼兒園。對此，我們有信心更有決心。