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集體先進事跡篇一
對于縣支行這個團隊來講是不平凡的一年。這一年里，該行各項管理工作井然有序，無一安全事件發(fā)生；這一年里，該行民主評議政風行風工作獲得優(yōu)勝單位稱號；這一年里，該行全年收入計劃提前兩個月完成，預算進度全市排名第二，絕對值在全省排名前進2位；信貸、公司、儲蓄大三板塊發(fā)展并駕齊驅(qū)，截止xx月底，郵儲到達余額、平均余額完成進度均排全市第一；公司存款到達余額完成計劃的129.37%，日均余額完成計劃的130.76%；發(fā)放貸款完成計劃的108.88%，排全市第一，三板塊業(yè)務收入占比分別為30.6%、32%、30.9%，實現(xiàn)了真正的三足鼎立。三年來，該行各項存款增長3.7倍；人均勞動生產(chǎn)率增長2.7倍，收入增長2.8倍，超額實現(xiàn)三年翻兩番戰(zhàn)略目標；無論是業(yè)務收入還是業(yè)務規(guī)模均已超過該縣中國銀行。這此成績的取得，主要是做好以下幾個方面的工作。
該行領導班子認識到要實現(xiàn) 三年翻兩番，保持支行快速健康發(fā)展，關鍵在于抓好班子建設，增強班子合力和活力。尤其是要開展進位爭先活動，必須堅持以目標引導經(jīng)營，用經(jīng)營促進發(fā)展，從而提出了進位爭先的具體目標：絕對值收入在全省排名進2位；收入進度在全市保三爭二；盈利水平創(chuàng)歷史新高。
一直以來，由于縣支行信貸塊頭小，收入低，在全行業(yè)務收入中占比不足20%，嚴重的拖了全行的后腿；貸款逾期率居高不下，催收壓力很大，給業(yè)務發(fā)展增加了壓力。為盡快扭轉(zhuǎn)這種不利局面，今年3月，該行及時調(diào)整信貸業(yè)務發(fā)展思路，修訂績效考核辦法，開展競聘上崗，將9名優(yōu)秀員工充實到信貸隊伍。4月以來，該行緊緊圍繞6大市場（ 工業(yè)園區(qū)、工商聯(lián)、個體協(xié)會、水果批發(fā)市場、建材市場）和3大產(chǎn)業(yè)（茶葉、藥材及農(nóng)產(chǎn)品收購、養(yǎng)殖業(yè)）發(fā)展信貸業(yè)務。通過準確定位，前進茶場、蔣家堰魔芋收購戶、興科牧業(yè)、星成牧業(yè)及鄖巴黃牛等均成為我行的信貸優(yōu)質(zhì)客戶。
一份耕耘一份收獲，在短短6個月的時間里，縣支行貸款余額新增6500萬元，累計發(fā)放小額貸款5000萬元，小企業(yè)貸款67萬元。放款總量在全市6個縣（市）支行中排名第一。截止今年10月，貸款業(yè)務收入占比達到30%，收入增幅在全省排名21位，與去年同期比進位了46位。
在支農(nóng)支小方面所做的貢獻，承諾服務水平等，最終得到了縣政府及財政部門的認可和支持，經(jīng)省財政廳批準，成功加入地方財政國庫支付系統(tǒng)，縣財政局將土地局、民政局、移民局、城建局等23個財政預算單位的基本賬戶開立分配到該行，5月末完成了開戶，這標志著支行公司結(jié)算類業(yè)務與該縣的中行、農(nóng)行、信用社等老牌金融機構站在了一個層次，將四分天下。另外，該行還重點營銷土地出讓金和移民款兩大項目，都取得了明顯成效。截止月底，該行公司存款余額為2.09億元，完成計劃的245%，平均余額完成計劃的108.67%。
個金業(yè)務發(fā)展也不甘落后。該行認真落實市分行年初印發(fā)的5個個金業(yè)務有關文件精神，安排早、行動快、措施得力，認真組織了給力雙過半、火紅六月、激情夏日、百日攻堅等競賽活動，還通過新農(nóng)保、社保、移民、電費、煙草等一系列中間代發(fā)、代收項目的拉動，為該行贏得了巨大的客戶群和良好的社會效應。該行提前半年就完成了全年4000萬元余額凈增計劃， 到目前，余額規(guī)模達到2.77億元，凈增6600萬元，排全市第1，規(guī)模排全市第4名，較年初上升2個位次。理財、保險、電子銀行等業(yè)務發(fā)展競賽，都取得了很好的效果。
人是生產(chǎn)力中最關鍵的因素，人的問題解決了，一切問題都解決了。正是基于這種理念，自建行以來，該行把抓人心工程、以人為本的管理作為發(fā)展壯大的基礎和動力，始終致力于工作為重，員工第一，尊重人、理解人、關心人。一是抓員工教育。通過組織各種業(yè)務培訓學習，開展經(jīng)濟理論、法律知識、金融實務等專題講座等不斷提高員工素質(zhì)。二是積極開展各種創(chuàng)建活動，營造團結(jié)、實干、進取、奉獻的企業(yè)文化，培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)的奉獻精神、優(yōu)質(zhì)高效的服務意識和勤奮嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。三是強化年輕員工的培養(yǎng)，對員工進行績效輔導與職業(yè)生涯規(guī)劃，引導員工積極進取。四是實行親情式管理，關心員工日常生活，建立員工家訪制度，重視與員工的思想交流，使廣大員工牢固樹立了支行是我家，人人都要愛護她的自豪感，凝聚力和向心力明顯增強。
支行把以人為本的企業(yè)文化融入到工作當中，時時關心員工利益，及時掌握員工心理動態(tài)，使廣大員工對支行充滿信心。人氣聚，士氣高，工作熱情倍增。
縣支行全力做好渠道建設，為各項業(yè)務發(fā)展搭好平臺。一是對兩個自營網(wǎng)點進行改造，增加臺席和自助設備，強化從業(yè)人員業(yè)務服務意識窗口服務能力大為提高；二是通過在新聞媒體上及城區(qū)醒目位置積極開展媒體宣傳、戶外宣傳等，郵儲銀行產(chǎn)品業(yè)務，極大提升了郵儲銀行的社會形象；三是建立了信貸團隊專業(yè)拓展、網(wǎng)點推介、全員營銷、社會信息員推薦等4個信貸業(yè)務營銷渠道，極大的拓寬了信貸目標客戶面，更易于選擇優(yōu)質(zhì)客戶；四是在4月份成立了公司業(yè)務部，并積極與財政，稅務，國庫等進行系統(tǒng)橫連，使該行在網(wǎng)絡通道、結(jié)算渠道等方面與其他商業(yè)銀行基本一樣，為公司業(yè)務的長遠發(fā)展打好了基礎。
在抓好經(jīng)營工作的同時，該行重點抓好管理工作，主要是抓好了三個方面的工作：強化了風險管理工作。該行以操作風險防范年、風險文化與執(zhí)行力建設年、信貸合規(guī)管理年為契機，做好風險管理工作。嚴格操作流程，杜絕違規(guī)操作帶來的任何風險，對小額貸款的逾期率控制在3%以下；規(guī)范了公司業(yè)務前后臺操作，做好開戶資料的把關和客戶對賬工作，嚴格按照會計結(jié)算和頭寸管理做好資金管理和調(diào)度工作，確保了資金安全完整；強化了財務管理工作。加強成本管控與財務核算，努力提升企業(yè)整體效益。堅決按照市行和我們自己制定的績效考核辦法、網(wǎng)點tpa管理辦法抓好執(zhí)行，使各項管理工作目標化、數(shù)量化。并嚴格執(zhí)行省行3號指揮調(diào)度電令規(guī)定，對違反財經(jīng)紀律的行為嚴厲查處。并加強了財務人員培訓，提升了財務管理水平；強化了后勤管理工作。制定了休假管理辦法，勞動考勤管理辦法，生產(chǎn)安全管理辦法，確保了該行各項管理工作井然有序，無一安全生產(chǎn)事件發(fā)生。
一直以來，該行以積極融入地方經(jīng)濟建設來提升社會形象、促進更快發(fā)展。支行班子提出了要辦成當?shù)匾患矣刑厣y行的目標，在窗口服務上，積極開展星級窗口、星級員工、服務標兵等創(chuàng)建活動，認真參加行風政風評議活動，連續(xù)兩年取得參評單位中第二名的好成績。今年，針對貨幣調(diào)控政策，支行成立專門調(diào)查小組，分赴各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道，了解企業(yè)、商戶、農(nóng)戶的經(jīng)營、生產(chǎn)狀況及資金需求情況，開展送貸下鄉(xiāng)、送資金金到企業(yè)活動，小額貸款及中小企業(yè)貸款被當?shù)厣碳易u為及時雨。該行支持中小企業(yè)、創(chuàng)建特色支行的做法得到縣委、縣政府的高度肯定。
集體先進事跡篇二
保山公安邊防支隊膽扎邊防工作站地處騰沖縣猴橋鎮(zhèn)膽扎村，距騰沖縣城78公里，距最近的邊境線18公里，海拔為1858米，坐標（17，25），營區(qū)總面積為42。202畝。主要擔負的任務是：以邊防執(zhí)勤為中心，以隊伍建設和緝槍緝毒為重點，維護國家主權、領土完整和邊境地區(qū)的安全與穩(wěn)定，為邊疆地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。該站下設“膽扎、三岔河”兩個執(zhí)勤檢查室，有五條通道通往境外，分別是：石城丫口、長地方丫口、白馬山丫口、奴谷丫口、麥谷丫口。轄區(qū)駐有膽扎、輪馬兩個村民委員會，xxx個自然村，xxx個村民小組，主要居住著漢、傈僳兩個民族。
八三年建站以來，該站官兵們視駐地為故鄉(xiāng)，視邊疆人民為親人，與駐地人民群眾“同呼吸，共命運，心連心”；在工作中以創(chuàng)建精神文明為紐帶，爭先創(chuàng)優(yōu)，在完成繁重的邊防保衛(wèi)工作任務的同時，積極主動的開展扶貧幫困、搶險救災、捐資助學和護林防火等警民共建工作，有力的促進了邊疆地區(qū)的經(jīng)濟、民族教育、科技、文化等事業(yè)的發(fā)展，增進了警民魚水關系和民族大團結(jié)，譜寫了一曲曲“警愛民、民擁警、警民一家親”的感人事跡，受到了當?shù)攸h委、政府和人民群眾的高度贊揚。在過去的兩年里，該站以“****”重要思想和黨的“十七大”精神為指導，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”為目標，以深化愛民固邊戰(zhàn)略為中心，積極回應人民群眾的新期待為主線，把維護邊境安全穩(wěn)定，服務對外開放和邊疆經(jīng)濟建設作為邊防工作的主業(yè)。堅持解放思想，與時俱進，創(chuàng)新機制，轉(zhuǎn)變作風，狠抓落實，實現(xiàn)了“邊境轄區(qū)穩(wěn)定、部隊內(nèi)部安全、警民關系和諧、執(zhí)法水平提高”的目標，深入開展“愛民固邊”戰(zhàn)略，再寫訪民、知民，親民、助民，安民，富民新篇章，為促進駐地經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。
建一支過硬班子
狠抓支部班子建設，充分發(fā)揮支部一班人的戰(zhàn)斗堡壘作用，是該站全面實施“愛民固邊”戰(zhàn)略提供強有力的組織保證。狠抓班子建設，全面提高班子的領導能力和執(zhí)政能力，增強拒腐防變能力，提高帶領全站官兵完成各項任務的能力，全面加強黨的思想、組織、作風、和制度建設，不斷提高組織的凝聚力和創(chuàng)造力。而制定黨支部議事規(guī)則，自覺落實好黨支部集體領導下的首長分工負責制，狠抓“七項制度”的落實，防止各項工作留于形式、走過場。20xx年初及時改選了支部班子，選取了支部書記、副書記，進行了支部分工和行政分工，成立各類工作領導小組xxx個，制定各類措施10項，擬制各類計劃8項，劃分黨小組2個，各種組織在黨支部的直接領導下積極開展工作。兩年來，該站支部班子增強了解決自身問題的能力、領導單位全面建設的能力和帶領官兵遂行各項公安邊防任務的能力，做到了求真務實，大事講原則，小事講風格的良好氛圍。
為發(fā)揮好干部隊伍和黨員隊伍有作用，根據(jù)政治教育工作安排，該站把學習《中國共產(chǎn)黨章程》、和社會主義榮辱觀教育作為加強黨員隊伍思想政治建設首要政治任務來抓，在抓學習中，把“****”重要思想和黨建理論作為主導，按照真信、真學、真用的原則狠抓理論學習，切實解決少數(shù)黨員思想不純潔的問題，從源頭上預防了各種職務犯罪和違法違紀案件的發(fā)生，純潔了干部隊伍和黨員隊伍，增強了支部的凝聚力、向心力，黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。
為端正和純潔官兵思想、樹立正確的人生觀，該站大力加強官兵思想政治教育。兩年來。該站始終將政治教育工作放在首位，保證了官兵思想政治上合格。一是認真落實教育任務，依據(jù)政治教育工作安排，成立了以政工主官為主的政治教育工作領導小組和思想工作領導小組，制定了政治教育工作計劃，分工明確，責任到人，按照八項教育制度，認真?zhèn)湔n施教。主要開展了深入開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動、“深入學習貫徹科學發(fā)展觀，做黨的忠誠衛(wèi)士和人民群眾的貼心人”主題教育、以“樹清風正氣，促和諧發(fā)展”為主題的黨風廉政教育月活動、培育當代革命軍人核心價值觀主題教育以及馬克思主義群眾觀和黨的群眾路線專題教育等，培養(yǎng)了官兵“忠誠于黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命、崇尚榮譽”的核心價值觀。用黨的最新理論成果武裝官兵頭腦，不斷提高官兵的思想政治覺悟；二是以培養(yǎng)“四有”革命軍人為根本目標，加強對官兵進行理論灌輸，全面提高部隊整體素質(zhì)；三是以搞好“保底”工程為重點，把提高官兵的安全防范意識作為出發(fā)點和落腳點，扎實開展安全專題教育和警示教育；四是把“嚴格公正執(zhí)法、抵御拉攏腐蝕”專題教育、社會主義法治理念專題教育和邊防政策教育有機地結(jié)合起來，提高官兵執(zhí)勤執(zhí)法水平和服務能力，切實做到嚴格公正執(zhí)法、熱情為民服務。通過教育，純潔了官兵思想，提高了理論業(yè)務水平，增強拒腐防變的能力，轉(zhuǎn)變了法制觀念。把思想有機地統(tǒng)一到建設邊防、服務部隊，創(chuàng)建“平安邊境”和為邊疆地區(qū)全面建設小康社會做貢獻上來。
帶一支過硬的隊伍
實施“愛民固邊”戰(zhàn)略是公安邊防部隊開創(chuàng)基業(yè)之舉，是“三訪四見”活動的深化和拓展，該站緊緊圍繞建設“和諧平安邊境”和維護重要戰(zhàn)略機遇期邊境地區(qū)社會穩(wěn)定的要求，動員和組織全體官兵，轉(zhuǎn)變工作方法，提高思想認識，緊緊抓住群眾工作這根紅線，真正走到群眾當中去，從增進群眾的感情入手，從發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)做起，以實現(xiàn)“愛民”為主要內(nèi)容，達到“固邊”效果。該站采取走出去請進來的方法，積極開展群眾“愛民”工作，而利用節(jié)假日開展送溫暖活動是該站開展“愛民固邊”戰(zhàn)略的主要方法之一，每當節(jié)日來臨之際，我站積極與當?shù)卮逦瘯?lián)系，了解轄區(qū)困難戶、孤寡老人、失學兒童等生活情況，及時為困難戶、孤寡老人、失學兒童送去了食物、藥品、慰問金等急需物品，讓他們感覺到黨和人民子弟兵的關懷，社會主義大家庭的溫暖。同時也再現(xiàn)了警民魚水情。兩年來，該站在“五一”節(jié)、“八一”節(jié)、“中秋”節(jié)、“十一”節(jié)期間，共派出43組xxx人次官兵先后走訪駐地貧困戶xxx戶，xxx人次，資助貧困學生4名，失學兒童2名，捐資助學8000余元，派出校外輔導員80余人次。在開展走訪活動中，該站了解到膽扎村蔡家寨有2名高中學生（蔡永德、蔡紹美）因家庭困難失學在家，該站積極籌措資金20xx元送到他們手中，并與其建立了捐資助學協(xié)議，對兩名同學進行三年的捐助活動，保證兩名同學順利完成學業(yè)。兩年來，進行義診40余次，義務看病xxx人次，送醫(yī)進村藥費累計達6000余元，發(fā)放問卷調(diào)查表1500余份，征求意見43條。共派出官兵140余人擔任節(jié)日期間的保衛(wèi)任務，搶救落水少年1人，撲救森林火災8次，挽回經(jīng)濟損失xxx萬余元。義務支農(nóng)240余人次，車輛20輛次，為民增創(chuàng)40000余元收入，使xx%以上的農(nóng)民脫貧，并走上了富裕的道路，得到了駐地黨委政府的充分肯定，到受人民群眾的一致好評，真正體現(xiàn)了“愛民固邊”戰(zhàn)略的重大意義。
在帶領駐地人民群眾脫貧致富上，該站積極為人民群眾做好事、辦實事，人們都知道膽扎地處暖濕氣流的迎風坡，海拔高，地勢起伏，常年雨霧不斷，“半年雨水半年霜，十畝田地九畝荒”成了這里的真實寫照。為使傈僳族群眾盡快掌握科學種植技術，站里成立了“科技支農(nóng)隊”，加強與駐地村委會的聯(lián)系，將塑料大棚蔬菜種植技術推廣給駐地群眾。該站官兵為楊家寨楊啟旺老人資助人民幣d{2,3}元，并派出警力xxx人次，過2天努力，為其新修塑料大棚一個，并提供優(yōu)良品種，為菜地種下xxx個品種的蔬菜，并適時派出種植員前往進行技術指導。以點帶面，最終使廣大村民掌握科學種植技術，早日脫貧致富。
該站在開展“愛民固邊”戰(zhàn)略工作中，為爭取當?shù)攸h委政府更多的支持，主動向當?shù)攸h委政府匯報工作，如實匯報我站所取得的成績和工作中存在的問題。積極與膽扎、輪馬兩個村委會、林業(yè)部門聯(lián)系，說明我站開展“愛民固邊”戰(zhàn)略的思路和方法，及時了解工作進度和情況，力爭取得他們的支持和配合，使他們也加入到我們的工作之中，對存在問題相互協(xié)商，共同討論解決辦法，并針對可能會出現(xiàn)的各種情況制定出相應的處理措施，從而使該站“愛民固邊”戰(zhàn)略工作得以順利開展。兩年以來，共向當?shù)攸h委政府匯報工作16次，與膽扎、輪馬兩個村委會進行工作洽談會32次。通過匯報，鎮(zhèn)政府與該站共同為8戶特困戶解決了部份生活、生產(chǎn)上的實際問題，再次奏響了人民軍隊為人民新樂章。
口岸執(zhí)勤突顯“執(zhí)法為民”窗口
口岸檢查室是開展“執(zhí)法為民”的前沿陣地，也是實施愛民固邊戰(zhàn)略的重要平臺。我站抓住口岸檢查室愛民、助民、便民工作不放，著力提高對出入境邊民和駐地群眾的邊檢服務水平，以提升出入境邊民和駐地群眾的滿意度為目的。一是嚴格按照《出入境邊防檢查勤務規(guī)范》和《出入境邊防檢查條例》認真抓好落實，扎實搞好出入境邊防檢查工作；二是始終堅持把維護廣大人民群眾的根本利益作為邊防管理的出發(fā)點和落腳點，堅持二十四小時備勤制度，不斷推出適合我站特點的便民、利民報務新舉措，實現(xiàn)由管理型向服務型轉(zhuǎn)變，做到早上按時開關，晚上11時閉關，延長執(zhí)勤時間達5小時，并積極創(chuàng)造條件，積極做好愛民服務，為過往旅客提供了開水服務、急救藥箱等便民措施；三是更好地落實總隊十一條服務承諾，嚴格執(zhí)行警務公開制度，做到依法執(zhí)勤、文明執(zhí)勤，該站執(zhí)勤官兵在執(zhí)勤中做到了“請”字開頭“謝”字結(jié)尾的文明用語，樹立了文明之師的良好形象。為自覺接受人民群眾的監(jiān)督，該站聘請了義務法制監(jiān)督員3名，進行義務監(jiān)督，使該站更好了的開展好邊防執(zhí)勤工作；四是積極開展邊防政策法規(guī)宣傳。在開展宣傳活動中，利用口岸的“窗口”優(yōu)勢，積極向出入邊民開展宣傳活動，兩年來，共進行宣傳活動1120余次，愛教育邊民達6800余人次，受到了人民群眾的一致好評。兩年來，該站共檢查出入境人員26xxx人次，車輛15401輛次，勸返無證人員xxx人次，破獲各類案件13起，繳獲毒品8495克，繳獲槍支2支，子彈17發(fā)，繳獲民用小口徑步槍1支，查獲非法攜帶雷管29枚，導火線15米。
集體先進事跡篇三
建設的累累碩果。20xx年全年未發(fā)生機組非計化停運事件，機組運行周期和非計停次數(shù)達到了國內(nèi)同類型機組一流水平。截止到12月20日零時，完成發(fā)電任務億 kwh，完成上網(wǎng)電量億千瓦時。預計全年電量將突破49 億大關。20xx年至20xx年，xxx單位連續(xù)三年被公司評為先進單位;20xx年，xxx單位黨支部公司黨組評為“爭先創(chuàng)優(yōu)”先進黨支部;xxx單位xxx班組被全國總工會評為“全國工人先鋒號”.成績的取得離不開xxx單位領導班子的真抓實干，離不開廣大基層員工的共同努力。20xx年xxx單位全體干部員工共同完成了下列工作：
一、堅持科學發(fā)展觀，培養(yǎng)開拓創(chuàng)新的管理團隊，積極踐行全新管理模式。
漸實現(xiàn)標準化、制度化，精細化。一是xxx單位管理人員帶頭嚴格執(zhí)行公司、分場制定的各項管理制度、技術措施，監(jiān)督班組成員嚴格執(zhí)行落實，并根據(jù)工作實際情況，不斷修正完善各項管理制度、運行臺賬，使之適應實際需要。二是側(cè)重工作量化，體現(xiàn)薪酬的激勵作用，以獎代罰、以獎代管、以獎代培，重視信息集中、透明、實用，實現(xiàn)管理閉環(huán)，班會錄音、會議紀要、定期檢查、安全分工等方式將精細化管理切實貫徹到管理實際中。
積累運行經(jīng)驗;六是對每周一次的事故演習進行指導評判，提煉事故情況下的操作要點，提高了運行人員處理突發(fā)事故的能力。
二、堅持狠抓安全生產(chǎn)，規(guī)范運行管理，提高機組運行經(jīng)濟性。
司發(fā)電大指標的完成。
三、樹立“以人為本”理念，扎實開展各項黨建工作，保持員工隊伍和諧穩(wěn)定。
20xx年，xxx單位黨支部認真貫徹落實公司黨委的工作安排，堅持“黨建工作與機組達標投產(chǎn)相結(jié)合;與公司發(fā)展需要的實際相結(jié)合”的方針，不斷將思想政治工作滲透到運行管理的各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了思想政治工作與員工隊伍建設的良性互動，充分施展了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，一是組織豐富多彩活動，有力促進分場中心工作開展。二是狠抓黨支部標準化建設及班組標準化建設。三是積極組織黨員認真學習黨的十八大精神。四是帶領廣大黨員干部扎實有效的開展黨的群眾路線實踐教育活動。五是組織班子成員定期下基層，積極參與到基層班組的各項工作中，形成分場團結(jié)一心，積極向上的工作氛圍，保持了員工隊伍的和諧穩(wěn)定。
20xx年，盡管xxx單位遇到了集控運行人員實踐經(jīng)驗不足，技能水平參差不齊;高崗集控運行人員流失嚴重，儲備不足;運行四化管理還處于初級階段，指標精細化管理還處于探索實施階段等等一系列的困難，但是xxx單位全體干部員工始終堅信一分耕耘，一分收獲，作為xxx公司的中堅力量，xxx單位在公司領導的關懷指導下，已經(jīng)步履矯健，走向成熟，我們有信心再接再勵，再創(chuàng)輝煌。
xxx 單位
x年x月x日
通信分公司先進集體事跡材料
新時期的勞動者
xx通信分公司營業(yè)二班是xx通信企業(yè)的一個重要窗口，她們主要負責裝、移、修、程控新業(yè)務、數(shù)據(jù)業(yè)務等各類通信服務。該班以“誠信服務，客戶至上”為宗旨，全心全意為客戶服務，為公司樹立了良好的社會形象。
費政策及業(yè)務手續(xù)等越來越多，這就給營業(yè)人員提出了更高的要求。為給用戶滿意的答復，營業(yè)員們制定了學習制度和計劃，加強了對業(yè)務知識的學習，把用戶關心的業(yè)務資費和如何辦理業(yè)務作為重點，采取了邊學習邊探討的辦法，加深對知識的理解，做到背誦熟練，運用自如。對于有爭議的問題，她們還向其它縣級分公司和上級部門請教，通過學習，其業(yè)務素質(zhì)明顯提高。為了讓用戶深入了解通信，她們在做好窗口宣傳的同時，還積極幫助用戶解疑答惑。一用戶在辦理來電顯示業(yè)務后，對電話中的新業(yè)務使用費很是不理解，于是跑到營業(yè)廳咨詢，值班人員向他解釋說：“您使用的是來電顯示這項新業(yè)務，每月需按月繳納新業(yè)務使用費”。問題解釋清楚了，用戶自覺地交了費用，值班人員還幫助用戶了解了其它的新業(yè)務和使用方法。
從創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境做起，外樹形象。該班發(fā)出“保持營業(yè)班清潔人人有責”的倡議，營業(yè)員們每天早晨與晚上7點鐘均進行一次衛(wèi)生大掃除，為保證營業(yè)廳時刻整潔干凈，還根據(jù)當天的人流量，不定時地進行打掃，做到柜臺、椅子、玻璃一塵不染，同時在營業(yè)廳內(nèi)設置了接待桌椅，擺放了花草。營業(yè)人員統(tǒng)一著裝，佩戴工號牌，端莊典雅精神飽滿，熱情大方，用戶一踏入營業(yè)廳感受到的是清潔、優(yōu)雅、舒適、溫馨，有一種賓至如歸的感覺，充分展示了通信員工良好的精神風貌。
工作，她強忍委屈抬起頭擦了擦眼淚，發(fā)現(xiàn)用戶的包忘記帶了。當她環(huán)顧營業(yè)大廳時，用戶已經(jīng)走了，她趕緊找出用戶的電話號碼打過去，但沒人接。用戶回去后正著急時，電話鈴響了，在證實了情況后，營業(yè)員讓用戶到營業(yè)廳領包。該用戶趕到營業(yè)廳后，只見那位營業(yè)員一人坐在那兒，手中拿著包正等著她呢。用戶激動的幾乎說不出話來，一個勁地說：“你們真是太好了!太感謝你們了1并拿出50元錢給營業(yè)員作為報酬。該營業(yè)員謝絕了，她說：“我們真誠服務不是為了索取什么，我們只想得到用戶的理解，還通信公司一個公道?！毕筮@種拾金不昧地事情在該班經(jīng)常出現(xiàn)，每次都是完整的歸還了客戶，從未收取任何報酬，用戶對通信服務的滿意度和忠誠度得到不斷提升。
服務是一門藝術，只有通過不斷學習、
總結(jié)
服務經(jīng)驗，提高業(yè)務素質(zhì)和服務水平，才能掌握這門藝術。營業(yè)窗口辦理業(yè)務的用戶形形色色，需求亦是多種多樣。該班員工在向用戶提供服務時始終堅持“因人而異，因需而異”，充分研究用戶心理，運用好與用戶對話的藝術，區(qū)別用戶的不同情況，開展個性化服務，使用戶的期望得以實現(xiàn)，使用戶的需求得到滿足，從而贏得用戶的信賴，使廣大用戶乘興而來，滿意而歸。否則，服務態(tài)度再好也難以使用戶滿意。
務用一顆真誠的心留住每一個客戶。值此員工們的節(jié)日，將“五一”勞動獎章和這美麗的鮮花獻給她們，送去我們最真摯的祝福，祝愿她們永遠擁有陽光般燦爛的笑容。
集體先進事跡篇四
針對國內(nèi)突發(fā)環(huán)境污染事件頻發(fā)而處置技術亟缺的問題，依托我所水環(huán)境模擬、工程等方向人才優(yōu)勢，在國內(nèi)率先成立突發(fā)環(huán)境事件應急技術團隊，經(jīng)xx余年全體成員艱苦創(chuàng)業(yè)與不懈努力，現(xiàn)已發(fā)展成為我國突發(fā)環(huán)境事件應急技術領域最重要的力量之一，《南方周末》曾對本團隊進行過兩次專題報道，現(xiàn)就主要情況介紹如下：
臥薪嘗膽，打造創(chuàng)新型的技術團隊
團隊現(xiàn)共xx人，包括正高x名，副高x名，中級及以下職稱人員xx人，平均年齡xx歲，專業(yè)背景涵蓋環(huán)境工程、水環(huán)境模擬、化學工程、環(huán)境信息、環(huán)境生態(tài)、生物學等方向，學科齊全，梯隊合理，能滿足污染事件應急處置及后評估等各工作要求。
xx余年來，團隊開發(fā)了具有自有知識產(chǎn)權的突發(fā)環(huán)境事件應急技術體系，主要包括水環(huán)境突發(fā)事件態(tài)勢判研與決策支撐技術、高效水體削減工程技術、流域調(diào)水控污技術、流域水環(huán)境突發(fā)事件綜合應急監(jiān)測技術、水環(huán)境突發(fā)事件特征指痕溯源技術、水環(huán)境事件生態(tài)環(huán)境影響評估技術等，上述成果已獲省部級二等獎x項；團隊現(xiàn)建有環(huán)保部直屬系統(tǒng)中唯一的環(huán)境應急技術與風險管理研究中心，是國家環(huán)境保護環(huán)境應急技術與風險管理重點實驗室（籌）、中國環(huán)境科學學會環(huán)境風險專業(yè)分會的主要依托隊伍。
亮劍拆彈，支撐環(huán)境應急的中流砥柱
近年團隊承擔xx余宗包括xx年xx硝基苯污染、xxx鎘污染、xx年xx污染、xxx年xx鎘污染、xx年x氨氮污染、xx年xx跨界重大銻污染等國內(nèi)外重大影響的污染事件的應急處置，近x年牽頭支撐了全國x/x重大以上環(huán)境污染事件的成功處置，因首屈一指的成效被譽為環(huán)境戰(zhàn)爭中的拆彈部隊，典型事例如：
xxxx鎘污染事件
xx年x月，xxxx爆發(fā)鎘污染重大事件，時任總理的xx親自批示。xx受邀率團隊趕赴現(xiàn)場并分別擔任聯(lián)合專家組組長、副組長，承擔了應急處置總體方案編制及全面指導工作。在現(xiàn)場xx利用開發(fā)的河道弱堿沉鎘工藝，克服河水低溫低濁等不利條件，x天內(nèi)創(chuàng)造性地設計并督導完成了x個除鎘工程點的溶藥、投藥、擴散半機械化改造，處理河水規(guī)模xxx—xxxx萬噸/天，在勞動強度減為原來x/x的同時，各級除鎘效率由xx%以下提高至xx%以上，最高xx.x%；此外，運用開發(fā)的污染源特征指痕溯源，鎖定了肇事企業(yè)，這一重大突破被國內(nèi)外同行認為是中國環(huán)境污染事件應急處置最成功的一例、創(chuàng)造了奇跡，有效保障了xx及下游xx的飲用水安全。
xx銻污染事件
xx年xx月xx日，xx公司選礦廠尾礦庫發(fā)生尾礦漿泄露，造成xx水體中銻濃度超標，形成地跨xx三省的重大污染事件。受環(huán)保部委派，xx率團隊立即趕赴現(xiàn)場，通過優(yōu)化監(jiān)測點位、綜合研判、科學預報污染事件發(fā)展態(tài)勢等，指導三省聯(lián)動。本次事件團隊共派出xx人參與現(xiàn)場應急處置工作，全面統(tǒng)籌各類應急措施，在應急處置中不斷優(yōu)化總體方案、除銻工藝參數(shù)，正確引導輿論，將此次事故環(huán)境、經(jīng)濟、社會影響降到最小。因工作成果突出，獲環(huán)保部xx部長及現(xiàn)場應急指揮部的高度贊揚。
xxxx事件
xx年x月xx賀江發(fā)生水體鎘、鉈重金屬重大污染事件，受指揮部委派，本團隊牽頭桂粵兩省區(qū)應急技術支撐工作。利用團隊開發(fā)的污染物特征指痕技術，判定污染源在xx河流域，肇事源為濕法冶煉；x日指揮實施了污染物特征指痕溯源并鎖定了非法煉銦肇事企業(yè)；x日指揮實施了污染源兩級同步除鎘除鉈工程，在水量達xx萬噸/日、鎘超標xx余倍情況下，實現(xiàn)了出水鎘穩(wěn)定達標排放，全力保障了xx及下游xx的飲用水安全。
xx污染事件
xx年x月xx日凌晨，xx市xx區(qū)信諾汽修廠惡意傾倒刺激性惡臭化工廢液，導致xx市第五中學、公館鎮(zhèn)一中xxx余名學生頭暈不適被送往多家醫(yī)院觀察治療，造成重大污染事件，xx副總理親自批示。xx率中心骨干易皓、邴永鑫、崔愷及張政科等共x人前往事發(fā)現(xiàn)場，指導地方政府對傾倒點下游受影響河段布設稻草、圍擋等應急處置措施，然后通過機械、人工清除油污，調(diào)水稀釋等方式，并對污染態(tài)勢進行了準確預測，在最短時間控制了污染事態(tài)。
xxx氨氮污染事件
xx年x月xx日，xx段水質(zhì)出現(xiàn)氨氮超標，導致xx水廠因出水水質(zhì)不能達標而停產(chǎn)，造成重大污染事件，張高麗等中央領導做出了重要批示。因氨氮超標原因不明，xx受邀于xx日xx：xx到達現(xiàn)場后，調(diào)取了區(qū)域水文水系氣象和監(jiān)測數(shù)據(jù)進行綜合分析，xx：xx做出初步判斷，xx：xx現(xiàn)場確證：xx-xx日漢川泵站前排超標氨氮漬水，峰值流量接近x干流是導致下游x水源氨氮超標及水廠停水的主要原因，之后奔赴現(xiàn)場指導水廠及地方應急處置，并向當?shù)卣岢隽嗽擃愂录A警方案。
集體先進事跡篇五
我們**礦是去年投入試生產(chǎn)、這一年2月15日正式剪彩投產(chǎn)的新礦井。20xx年，我們在集團公司的正確領導下，堅持以全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展為主題，以經(jīng)濟效益為中心，以安全為重點，按照“高起點起步，跨越式發(fā)展”的總體要求，主動推進科技進步和管理創(chuàng)新，卓有成效地開展工作，各項管理步入規(guī)范化軌道，生產(chǎn)、經(jīng)營、安全等各項指標大幅度穩(wěn)步攀升，創(chuàng)同類新礦井投產(chǎn)初期各項指標的歷史新高。
20xx年重點工作和主要成績
一、依靠科技進步，科學組織生產(chǎn)。
這一年以來，我們緊緊依靠科技進步，合理組織集中生產(chǎn)。在充分發(fā)揮大工作阻力液壓支架、電牽引大截深采煤機等先進設備和綜采放頂煤先進技術優(yōu)勢基礎上，主動探索和運用多輪間隔循環(huán)放頂煤工藝，提高煤炭采出率，使工作面回采率始終保持在90%以上，工作面單產(chǎn)達到了萬噸/個·月的水平。同時，根據(jù)市場需求，實行了彈性集中生產(chǎn)模式。全年在4月份搬家倒面不生產(chǎn)的前提下，月平均生產(chǎn)原煤萬噸。繼續(xù)理順生產(chǎn)環(huán)節(jié)，不斷完善和提高生產(chǎn)系統(tǒng)匹配能力。先后完成了主井絞車提升計算機集控信號系統(tǒng)國產(chǎn)改造和增加風管數(shù)量、加大風路管徑的改造。從而縮短了主井提斗的提升時間，進一步提高了主井絞車的提升能力。在綜放工作面，采用了先進的橋式轉(zhuǎn)載機。將運順皮帶運輸機的速度由米/秒提高到米/秒，提高了皮帶運輸機的運輸能力。進一步改造了選煤工藝流程，更新安裝一臺直線振動篩，生產(chǎn)能力由原來的350t/h提高到700t/h，實現(xiàn)了雙套篩分系統(tǒng)，洗煤系統(tǒng)的自動化、文明化、標準化達到了集團公司一流水平。主動推進巷道支護改革，增加巷道支護強度。針對軟巖礦井的高應力、強膨脹、煤層壓力大這一客觀條件，不斷探索和實踐不同地點、不同地質(zhì)構造、不同煤巖結(jié)構應采取的支護方法和支護材料。在n1n1工作面運順巷道掘進中，采用了錨網(wǎng)噴砼架36u圓棚聯(lián)合支護形式;在臨近采空區(qū)的回順巷道掘進中，采用了錨網(wǎng)噴砼架29u鋼拱棚后備36u鋼圓棚聯(lián)合支護形式，從而加強了兩順的支護能力。在兩順超前支護上，運順采用木棚雙排可縮腿單體一梁四柱的支護形式?；仨樢蚺R近n1n1采空區(qū)壓力較大，采用了木棚可縮腿三排單體一梁五柱的支護形式，保證了工作面的正常推進。根據(jù)礦井實際，加大科技投入。20xx年先后完成選煤廠震動篩技術改造、防塵系統(tǒng)改造、三維地震勘探、更換主井信號系統(tǒng)和計算機信息網(wǎng)絡平臺的完善，全年完成科技性投入萬元。
二、強化兩項基礎工作，加強現(xiàn)場管理，安全生產(chǎn)形勢始終持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展。
認真貫徹落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),進一步完善了安全管理規(guī)章制度，嚴格落實各級干部安全責任制。重新修訂了《三違處罰規(guī)定》、《基層單位安全管理考核辦法》和《班組安全管理考核辦法》，并加大了考核力度，使安全工作走向正規(guī)化軌道。繼續(xù)加強了兩項安全基礎工作。標準化工作在去年基礎上，加強了動態(tài)達標和薄弱環(huán)節(jié)整治。進行了通風和安全監(jiān)控設施的改造，先后完成了主扇、壓風機房的改造。井上下的標準化達到了較高水平。同時，我們還十分重視人的行為和操作標準化，不斷提高全體職工實際操作技能。采取多種形式全方位進行安全技術培訓，全年舉辦各種培訓班63期，培訓人數(shù)達到1910人次。結(jié)合礦井生產(chǎn)實際，狠抓了關鍵工程的安全管理。堅持做到安全技術措施落實到位、干部現(xiàn)場指揮到位、安全監(jiān)督檢查到位，保證了重點工程安全順利進行。堅持黨、政、工、青齊抓共管。網(wǎng)員、崗員、民兵哨、生產(chǎn)辦、安監(jiān)中心，堅持每周夜間上崗不斷線，查隱患、堵漏洞，有效地促進了我礦的安全生產(chǎn)，1—11月份杜絕了重傷以上人身事故，全年有望實現(xiàn)第二個安全生產(chǎn)年。
三、加強經(jīng)營管理，控制成本支出，經(jīng)濟效益大幅度提高
為元/噸，計劃元/噸，比計劃降低了元/噸。加強對洗選加工管理，以市場為導向，增大入洗量，提高煤炭產(chǎn)品質(zhì)量。多出用戶滿意信得過的產(chǎn)品，以質(zhì)量贏得用戶的信譽。洗煤效率達到95%，灰分合格率99%以上，洗煤回收率達到52%以上。加強煤炭銷售管理。堅決執(zhí)行集團公司銷售計劃，嚴格控制地付煤銷售。同時，嚴肅銷售紀律，礦成立了煤炭銷售監(jiān)督檢查小組，對銷售工作進行監(jiān)督檢查。嚴厲打擊倒買倒賣，趁機囤煤現(xiàn)象，保持優(yōu)良的銷售秩序和環(huán)境。嚴格物資的計劃、采購和驗收管理。既滿足了生產(chǎn)需要又不造成新的超儲積壓，提高了計劃的準確性。在物資采購上，堅持物資采購審批例會制度。同時嚴格進貨驗收，牢牢把住質(zhì)量關。主動開展了物資回收、修舊利廢活動。一年來，修舊利廢產(chǎn)值1225萬元，同比增加707萬元。充分發(fā)揮經(jīng)濟杠桿激勵機制，合理調(diào)整分配結(jié)構和比例。進一步完善了《獎金分配考核管理措施》、《崗位績效工資制管理措施》和《工資分配管理實施辦法》，適當拉開了工種間收入檔次，將各單位班組長與員工收入的比例、機關管理人員與基層單位管理人員的收入比例控制在合理水平，樹立勞動、技術、管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的新觀念。全員勞動合同制健康運行。自去年實行全員勞動合同制以來,認真履行《合同》，按照《合同》規(guī)定規(guī)范運作。20xx年，有23名違反《合同》規(guī)定的員工被解除了勞動合同，新調(diào)入和分配的139名職工都簽訂了勞動合同，規(guī)范了員工的行為。
四、關心員工生活，努力為員工辦好事、辦實事，創(chuàng)造優(yōu)良的生產(chǎn)生活環(huán)境。
為了給員工創(chuàng)造一個安全、舒適的生產(chǎn)生活環(huán)境，加強基本公共工程建設，這一年先后完成了新建礦車機修車間、壓風機房、煤場公路護坡、車庫、煤廠擋墻等項目。并對員工浴池、小餐、食堂、宿舍進行了改擴建和裝修。在食堂的管理上，千方百計提高和豐富員工餐桌主副食品種，重點改善班中餐，努力做到營養(yǎng)合理，科學配餐，有效地提高了班中餐質(zhì)量。工業(yè)廣場美化綠化注重整體布局，花草樹木合理搭配，簡捷明快，從美學角度力求達到視覺要求。20xx年我礦被鐵嶺市人民政府授予綠化先進單位。在員工福利方面，修建了豬舍，擴建了魚塘，飼養(yǎng)了魚、豬、鵝、羊等，不僅豐富了員工餐桌，還與花窖形成了立體化、生態(tài)化養(yǎng)殖，節(jié)約了大量綠化資金，創(chuàng)造了很好經(jīng)濟效益。
我們在去年建立“溫暖工程”基金的基礎上，制定了《大平礦扶貧幫困送溫暖工作實施辦法》，及時做好扶貧幫困送溫暖工作。廣泛開展了隨時“扶幫送”、季度救濟、批“扶幫送”和助學獎學活動。元旦春節(jié)期間，對困難員工進行了走訪，送去救濟款40200元。1—11月份全礦共發(fā)放救濟款70940元。礦領導還同11戶困難員工結(jié)了幫扶對子，以現(xiàn)金和實物等不同形式對困難員工進行了資助。另外，礦這一年對考入高中以上學校的員工子女66人進行了一次性獎勵，發(fā)放獎學金20400元。還邀請考入重點院校的11名子女到礦進行了參觀。
五、加強思想政治工作，促進各項工作的順利開展。
礦的不文明行為大為減少，員工隊伍呈現(xiàn)出奮發(fā)進取、昂揚向上的精神面貌。第三，廣泛開展了員工群眾喜聞樂見的文化體育活動。工會、共青團先后組織開展了慶元宵聯(lián)歡會、員工籃球賽、拔河比賽、迎十一趣味運動會、廣場演唱會等有益活動。豐富了員工的文化生活，使員工在活動中陶冶了情操。
集體先進事跡篇六
在我接任本班之前，利用暑假，我學習和研究了著名教育家魏書生的報告實錄，在班級管理方面收益匪淺。他強調(diào)班主任的民主，突出學生的自主，實施師生全員參與、全方位、全過程的班級管理。班級計劃由班委制訂，班級工作由班委主持，班級矛盾由班干部自己妥善解決。而我也認為班主任的角色應更多地成為學生心理發(fā)展的朋友，學生活動的參與者和班級成長的引導者。
我們班在初中剛?cè)雽W時，班委是自由競選上來的，積極性很高，但對老師依賴性很強，解決問題的能力不夠，只是老師的密探和傳話筒。于是利用班會，進行班委培訓，同時宣布班級的備品承包責任，明確義務，調(diào)動學生的主人翁意識和責任意識，所以至今本班公物保護很好，墻面及課桌絕無亂刻亂畫現(xiàn)象，勞動工具無丟失。我特別強調(diào)班委應具備以下幾種能力：第一，每位班委領悟職責，明確計劃，要有工作安排；第二，積極主動協(xié)調(diào)矛盾，具備解決問題的能力；第三，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋處理意見。這樣，經(jīng)過一段時間的訓練，班委獨立工作能力和創(chuàng)造能力都有了很大長進。
正確的集體輿論和良好的班風是優(yōu)秀班集體形成的重要標志，它以無形的力量幫助班主任影響和教育學生，對個別學生的影響往往比班主任個人的力量更有效。
記得剛開學的一次主題班會，我就以《愛》展開討論，由愛自己到愛他人，再到愛集體；由如何愛到講究愛的藝術和技巧，為創(chuàng)建和諧班級樹立良好開端。為了鼓勵學生珍惜美好時光，努力學習，我以《生活告訴我》為主題，邀請了學校領導和其他班主任以及家長代表，根據(jù)本班實際，邀請幾名學生講述自己典型事例，以感染其他同學。如困境中能愈挫愈勇的孫勃同學，他沒有父親，家境貧寒，卻能品學兼優(yōu)；如自立自強的羅啟峰同學，他遠離父母，獨自在外租房，生活自理能力很強，成績優(yōu)秀；如李苗同學，她已上完技校，但又后悔沒有好好學習，現(xiàn)重返校園，從初一學起，雖比同班同學大四、五歲，但勤勉好學的精神很令人敬佩另外家長嘉賓也談到自己幼年求學所經(jīng)歷的苦難，以此告誡學生珍惜現(xiàn)在的美好時光，認真學習。班會上同學踴躍發(fā)言，紛紛表態(tài)，要端正學習態(tài)度，向這些同學學習，克服自身的缺點與不足。
通常班里出現(xiàn)一些問題，我都以主題班會的形式展開民主討論，讓學生自己剖析自己，自我評價，比如自習課我已經(jīng)強調(diào)了很多次，要獨立完成作業(yè)，要保持安靜，可總有些同學愛說話，我就以《驢和人的區(qū)別》為主題，同學們踴躍發(fā)言，結(jié)果到最后才發(fā)現(xiàn)上當了，驢是諷刺那些不能自律的同學，太倔了，沒有下決心向自己的缺點挑戰(zhàn)，而且總是需要老師反復的強調(diào)才能記住一點兒。這時同學們紛紛害羞的低下了頭。在詼諧、幽默中幫助同學培養(yǎng)良好的自我控制能力，受到了很好的效果。
正確的集體輿論的形成，優(yōu)良班風的建立是一個長期的過程，它是通過班主任的艱苦勞動和細致工作，在集體活動中逐步形成的。另外，我還采用了一些別的方式：
1、有意識、有計劃的通過對學生道德的談話，及時表揚和批評那些典型事例。
2、美文欣賞，這不同與語文老師的'欣賞課，而是報紙、雜志中的有關人品、上進等美好品德的報道等，如，《五元錢的信任危機》、《沒有什么不可以改變》以及像海倫?凱勒的《假如給我三天光明》等。
3、經(jīng)常性的有計劃的組織好各種有益于學生身心健康的集體活動，來增加班級凝聚力和向心力。
班主任作為一個班集體的組織者、領導者，具有核心的作用。古語：親其師、信其道。班主任以真摯誠懇的熱情和愛學生的心取得學生的信任。葉圣陶先生曾說過：誰不愛學生，誰就不能教育好學生。教師在與學生交往的過程中所表現(xiàn)出來的情感必須是真摯誠懇的，樹立自己的威望，必須做到以情動人。建立民主、平等和互相理解的新型師生關系。只有這樣，學生才能真正感受到班主任的可親、可敬、可信，才會在心理上接受你，愿意與你親近，愿意將心靈的窗口向你敞開。師生間感情愈真切，教育就效果愈佳。羅啟峰、李苗同學在外租住，父母都不在身邊，我在他們的住處去過許多次，除了學習的關心，更是生活的愛護，看到租住的房子不太冷，了解到吃飯的情況也被安排的很好，我才放心了。
我還實行分層推進的善愛體制，以公正的態(tài)度鼓舞學生的自信心，對待優(yōu)秀生，班主任要善愛，對他們要提更高更嚴的要求，而對學困生，要樹立后進不差的觀念，對他們給予更多的關懷與愛護，尋找和挖掘他們的閃光點，使他們理解老師的良苦用心，使他們看到自己的點滴進步，體驗愉悅，增強進步的信心。班主任任何時候都必須公正樂觀的善待每一個學生，從而鼓舞學生不斷進步。使一位問題少年重新走上正軌和使一位優(yōu)秀生成才同的重要，就是這樣的班級和全新的管理理念，使我班許多同學的人生觀有了很大的改觀，如羅啟峰同學，他家遠在陜北，因劣跡很多而被學校開除，屬問題少年。因他姐姐在我校附近的外語培訓學院上學，才讓他在此借讀。尊重、理解、關愛和及時的肯定讓他有了很大的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)在他不但特別關心班級，而且成績一直處于上升趨勢。由才來時的三十多名到現(xiàn)在的前十名，且每次英語聽寫都是八、九十分以上，據(jù)他的房東說，這孩子很懂事，學習很認真，經(jīng)常看他悶頭在屋子里學習。聽到這些話，看到他的變化，我非常很欣慰。
在班主任工作中，施行情感教育，抓住教育時機，教育效果會事半功倍，學生生病時，一聲輕輕的問候；生日時，一聲親切的祝福；失敗時，一個安慰的眼神；成功時，一束激勵的目光。學會平易親切的對待每一個學生。xx學年度我被所帶過的學生評為最受學生愛戴的老師。我也感到學生能向我敞開心扉，甚至是男、女生對情感上的困惑。另外還有別班的同學以寫信的方式想和我交朋友。家長評價我是一名有愛心、有方法的好老師。此刻我在學生中確實樹立的威信，但還是覺得做的很不夠。
濃濃學風和能吃苦的精神，激勵學生，勇攀高峰，翟凱倫、王蕓同學先后獲得市級三好學生，廖秋月、翟凱旋同學獲得區(qū)級三好學生，曹歡山等同學獲得區(qū)級優(yōu)秀班干部。學校地處遠郊，條件較差，許多同學騎自行車上學，嚴寒冬季，冰天雪地，可是我們班很少有人遲到，這種吃苦的精神很令我感動；在學習上，同學比謙虛，互幫互學，優(yōu)秀生督促學困生，常為講解一道難題，弄明白一個句型或語法，要探討許久；同學也很自信，以每一天都是起點，每一步都要向前，全面發(fā)展自己，不斷超越自我!同時，同學們注重發(fā)展多方面的才能，挖掘自己的潛能。我經(jīng)常開導大家大事講原則，小事講風格塑造學生健康、和諧的人格。學會做人，將良好的品質(zhì)放在首位。我校地處農(nóng)村，學生家境并不富裕，可是在扶貧助學、災區(qū)捐款，為校園添綠色等行動中，踴躍捐款捐物，奉獻愛心。孫勃同學沒有父親，又迷戀網(wǎng)絡，以至曠課好幾天，許多同學自發(fā)到他家現(xiàn)身說法，勸其回校；有的看到孫勃家境貧寒，還給他拿來衣物；為了幫助他重返校園，同學們給孫勃寫了一封長信，每人一句肺腑之言，感人至深!
四班是一個團結(jié)向上，朝氣蓬勃的集體，是一個鮮明特色的集體，我們會滿懷希望與激情加強各方面的協(xié)作努力改進不足。學無止境，進步無止境同學們?nèi)孕枧?，這是我們對過去取得成績的認識，也是對我們今后工作的要求。一分耕耘，一分收獲，相信在全體師生的共同努力下，我們必將會走向更燦爛美好的明天!
集體先進事跡篇七
公安分局秘書科現(xiàn)有民警14人，主要負責起草全局性文件、編發(fā)簡報、開展公安調(diào)研及政務信息處理;辦理人大、政協(xié)有關提案、建議、意見，處理人民來信來訪;印信管理、檔案管理與利用及分局有關對上、對外聯(lián)系事宜，掌握著全局各項工作進展情況。
近年來，分局秘書科始終堅持貫徹“三個代表”
重要思想，努力踐行落實科學發(fā)展觀，按照準確、及時、高效的原則，認真履行職責，甘于平凡，無私奉獻，出色地發(fā)揮了上級機關與基層單位之間橋梁、參謀與助手的作用。三年來，先后有12人次受到分局各種表彰獎勵。1名民警榮立個人三等功一次，1人被省公安廳、省婦聯(lián)聯(lián)合授予“全省優(yōu)秀巾幗警官稱號”，1人被評為全省信訪工作先進個人，1名民警被市公安局黨委授予全市窗口服務標兵稱號，1人被評為全市優(yōu)秀公安民警。秘書科連年被評為區(qū)信訪工作先進集體，被省廳授予全省信訪工作先進單位。該單位主要事跡如下：
一、高度重視群眾信訪，構筑和諧警民關系
秘書科作為分局信訪工作主管部門，始終緊扣分局工作思路，把抓好信訪問題作為新時期公安政治工作的需要，作為公安機關履行鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、促進和諧社會建設使命的需要，作為公安機關規(guī)范執(zhí)法行為、構建和諧警民關系的有效載體，通過建立信訪定期通報制度、嚴格信訪越級上訪標準、完善信訪考評機制等一系列舉措，認真落實信訪工作一把手責任制，加強信訪案件的源頭治理;拓寬思想、更新理念，全力做好重點疑難信訪案件的化解;并在各項經(jīng)費開支相當緊張的情況下擠出專項資金對群眾信訪接待大廳進行改造，營造溫馨、舒適接待環(huán)境，完善各項規(guī)章制度，并對窗口接待民警提出“六個一”的工作要求(即：對待來訪群眾多一點接待的熱情、多一分傾聽的耐心、多一句關切的詢問、用一張笑臉迎人、一杯熱茶暖人、一句好話暖心)，傾力打造值得群眾信賴的“信訪人之家”。被省廳授予全省信訪工作先進單。上半年，分局赴省到市信訪案件分別下降了71%、63%，實現(xiàn)了進京“零上訪”。
二、圍繞中心服務大局，做好政務信息處理
在政務信息工作方面，秘書科作為全局上傳下達的樞紐，狠抓信息報送工作，將各單位信息報送情況納入目標管理內(nèi)容進行考評，保證信息渠道暢通。在此基礎上，秘書科以《公安簡報》為陣地，立足基層、貼緊一線、隨警作戰(zhàn)，深層次、多角度、全方位反映全局工作動態(tài)，抒寫廣大民警無私情懷。同時，他們以服務領導決策，服務基層公安實踐為目標，深入開展調(diào)查研究，先后組織撰寫了《關于區(qū)群體性事件情況的調(diào)研》、《關于深入推進信訪工作的調(diào)研》、《社區(qū)警務工作的現(xiàn)狀與思考》等一批深層次、有力度、有內(nèi)涵的調(diào)研文章。據(jù)統(tǒng)計，三年來全局共編發(fā)簡報403期，其中被市局、省廳刊發(fā)30余篇。撰寫調(diào)研文章20余篇，其中7篇被上級機關刊發(fā)。搭建了促進交流互動的平臺，出色地完成了服務分局黨委中心工作的目標。
三、堅持原則熱情周到，服務領導服務基層
工作中，秘書科根據(jù)自身職能準確定位，將原則性與靈活性緊密結(jié)合，始終堅持面向領導、面向基層、面向群眾，做好服務。在印信的管理和檔案的使用等方面，堅持嚴格把關、審批制度。服務熱情周到、文明謙恭。不論是工作日還是節(jié)假日，對于前來用印的基層單位或群眾都能自覺克服困難，堅持24小時服務，隨叫隨到。為提高公文質(zhì)量、提升公文處理工作效率，提高辦公自動化水平，秘書科千方百計申請專項資金，為分局購置了復印機、速印機等現(xiàn)代化公文印制設備。并按照高效、節(jié)約的原則制定了嚴格的管理、維護制度。同時，秘書科適時聘請專家組織對內(nèi)勤民警進行公文處理培訓，提高民警公文寫作水平。在為領導、為黨委服務方面，始終做到了上情下達，下情上傳，及時、準確、不失職，出色地發(fā)揮了助手、參謀作用。
集體先進事跡篇八
先進集體先進事跡
2015年，退洗一部機械維修丙班遵照公司及集團的工作部署，在確保無重大安全事故的前提下，以設備的日常維護保養(yǎng)及設備的維修工作，保障設備的正常高效運轉(zhuǎn)，為公司創(chuàng)造更多的效益為宗旨。緊緊圍繞產(chǎn)品質(zhì)量產(chǎn)量、降低維修成本及減少設備維修率，整個班組團結(jié)一心，齊抓共管，在班組生產(chǎn)的鋼卷質(zhì)量上整體有提高，產(chǎn)量有突破并達到目標；維修成本、維修率控制在公司要求的范圍；改造項目在公司的安排下有序推進。各方面都取得了較好的成績。
一、安全管理不松懈
2015年，在公司安環(huán)部門的指導下，退洗一部機械維修丙班從每一位員工的安全教育和培訓入手，開展班前班后安全教育工作，定期參加安全培訓和消防演練。加強日常生產(chǎn)中安全隱患排查及整改，同時嚴抓班組安全生產(chǎn)和勞動紀律，實現(xiàn)了班組年度“安全生產(chǎn)無重大事故”的目標。積極配合安環(huán)部定期組織的生產(chǎn)安全培訓、特殊工種等持證考核培訓，部門內(nèi)也定期召開退洗一部機械全體員工安全生產(chǎn)會議，同時要求班組班前班后安全會議每日按時召開并記錄在案，為安全生產(chǎn)打下了較好的基礎。
二、加強設備維修維護、推進設備改造
今年以來，隨著生產(chǎn)步伐不斷加快，我們從強化設備基礎管理工作入手，以提高設備綜合利用率、實現(xiàn)設備零故障為目標，積極探索加強設備管理新思路，為全年生產(chǎn)工作順利進行，提供了有力保障。在日常維修維護工作中，各位同志兢兢業(yè)業(yè)工作，以認真負責的工作態(tài)度和精湛的技藝為公司奉獻著他們的智慧，塑造了一個又一個優(yōu)秀工人的光輝形象，我們基層隊的每個班員就是設備的醫(yī)生，在日常工作中我們要多學習、多實踐、多掌握一些科學的檢修方法。對設備隱患要做到早發(fā)現(xiàn)早治療，只有這樣才不至于讓我們的設備患上絕癥，才能盡可能地延長設備使用壽命。
為提高產(chǎn)品質(zhì)量，達到客戶對產(chǎn)品要求，部門領導帶領我們班組全體人員于2014年下半年相繼對1#線、2#線的破鱗機進行了安裝調(diào)整，2015年2月5日至2月15日僅10天的時間安裝了3#線的破鱗機，由于之前設備本身安裝中心線和設備精度問題，導致鋼帶經(jīng)過破鱗機至卷取機時產(chǎn)生邊浪，部門領導帶領我們班組全體人員和生產(chǎn)操作工現(xiàn)場分析、討論、調(diào)整，輪流蹲點查找原因，經(jīng)過一次次的嘗試，鋼帶板型得到控制，解決了鋼帶產(chǎn)生邊浪問題，同時提高了我們的技能技術水平和相應的專業(yè)知識。
機械設備改進是一個循序漸進的工作，2015年，我們對設備備件的質(zhì)量也進行了一定的控制與監(jiān)管，通過不斷改進設備、備件質(zhì)量，在一定程度上縮小了設備故障率及維修時間，減少了維修強度，也一定程度上控制降低了備件成本。針對張力輥、糾偏輥等軸頭開裂問題，我們設計改進成通軸輥，增大了設備的強度及使用壽命；對于減速機、齒輪等磨損、斷齒問題，我們更換齒輪材質(zhì)，提高齒輪強度；將矯直機矯直輥的升降式改為液壓缸壓形式，改善了設備性能，縮短了操作時間；針對開卷機卷筒軸頭螺栓松脫問題，我們將開卷機卷筒及軸頭改為一體式結(jié)構，目前還在設備制造中；我們還對酸洗區(qū)域刷洗及進行了噴淋小改造，退火爐水、霧冷段噴淋改進等。
在生產(chǎn)和巡檢過程中，發(fā)現(xiàn)硫酸罐混一罐嚴重滲漏，上酸管道嚴重破裂，為不影響生產(chǎn)和混酸泄露造成安全事故，經(jīng)公司領導批準，制定了更換硫酸罐、混一罐和上酸管道的詳細計劃，利用1#線退火爐停機改造期間，對硫酸罐、混一罐和上酸管道進行整體更換，與此同時還有scr脫硝燃燒系統(tǒng)的改造，對1#線所有機械設備進行檢查、維護、保養(yǎng)。由于前期準備充分和人員協(xié)調(diào)合理，保質(zhì)保量，大大縮短了項目改造工期，盡快恢復了生產(chǎn)，于11月21日scr燃燒系統(tǒng)一次點火成功并運行，12月9日退火爐點火成功，12月11日1#線正常生產(chǎn)。為期20天的改造，避免了硫酸段安全事故的發(fā)生，減少了設備故障率，降低了燃氣成本，提高了我們在改造技術上的專業(yè)技能。
過去一年的輝煌令人難忘，在這即將踏上新的一年的我們會銘記昨天的輝煌，繼續(xù)開拓新的篇章。回憶過去，我們心潮彭湃；展望未來，我們豪情滿懷！天高任鳥飛，海闊憑魚躍。新的一年已經(jīng)開始，前進的號角也已吹響，退洗一部機械維修丙班將更加團結(jié)的努力進取，贏得更大的輝煌！
集體先進事跡篇九
先進單位申報材料
回首2013年，xxx單位全體員工緊緊圍繞公司“規(guī)范運行管理，提高機組運行經(jīng)濟性，保證機組長周期安全穩(wěn)定經(jīng)濟環(huán)保運行”的工作思路，堅持管理提升和完成公司年度經(jīng)營目標相結(jié)合，以質(zhì)量為中心，以標準為依據(jù)，以實現(xiàn)運行四化為目標，凝心聚力，攻堅克難。用心血和汗水換來了生產(chǎn)、安全管理及文明單位建設的累累碩果。2013年全年未發(fā)生機組非計化停運事件，機組運行周期和非計停次數(shù)達到了國內(nèi)同類型機組一流水平。截止到12月20日零時，完成發(fā)電任務47.62億 kwh，完成上網(wǎng)電量42.903億千瓦時。預計全年電量將突破49 億大關。2010年至2012年，xxx單位連續(xù)三年被公司評為先進單位；2012年，xxx單位黨支部公司黨組評為“爭先創(chuàng)優(yōu)”先進黨支部；xxx單位xxx班組被全國總工會評為“全國工人先鋒號”，成績的取得離不開xxx單位領導班子的真抓實干，離不開廣大基層員工的共同努力。2013年xxx單位 全體干部員工共同完成了下列工作：
一、堅持科學發(fā)展觀，培養(yǎng)開拓創(chuàng)新的管理團隊，積極踐行全新管理模式。
作用，以獎代罰、以獎代管、以獎代培，重視信息集中、透明、實用，實現(xiàn)管理閉環(huán)，班會錄音、會議紀要、定期檢查、安全分工等方式將精細化管理切實貫徹到管理實際中。三是各專業(yè)主任帶領專業(yè)專工每天堅持對運行方式、系統(tǒng)參數(shù)、設備缺陷、指標數(shù)據(jù)、班組管理、文明生產(chǎn)進行例行檢查巡視。對班組“兩票三制”執(zhí)行情況定期檢查，并將檢查結(jié)果納入班組考核；四是分場管理人員每周參加班組安全日活動,對班組安全日、春檢、秋檢活動進行監(jiān)督、指導，提出改進建議；五是組織專工、單元長開展好“崗位分析、專題分析、運行分析、缺陷分析”，不斷豐富積累運行經(jīng)驗；六是對每周一次的事故演習進行指導評判，提煉事故情況下的操作要點，提高了運行人員處理突發(fā)事故的能力。
二、堅持狠抓安全生產(chǎn)，規(guī)范運行管理，提高機組運行經(jīng)濟性。 2013年，xxx單位始終堅持嚴格落實運行管理的各項規(guī)章制度，堅持“勤指導、勤監(jiān)督、嚴考核”的方針，大力推進運行管理工作制度化、規(guī)范化和標準化建設。始終堅持踐行運行“四化”，提高標準化運行管理水平。強化預案管理，提高事故處置能力。認真吸取去年機組發(fā)生非停事件的教訓，結(jié)合設備運行情況，進一步完善設備異常處置執(zhí)行程序和重大缺陷、重大操作作業(yè)指導書，認真組織人員按期進行演練，保證預案的有效性。始終堅持大力開展節(jié)能降耗減排工作，確保機組運行的各項參數(shù)、指標均達到或接近設計值。強化生產(chǎn)對標管理，提高機組運行的經(jīng)濟性。
季極寒工況下，負荷降至最低，仍能保證空冷島不發(fā)生凍結(jié)。為空冷島冬季更加安全、經(jīng)濟運行提供了保障。始終堅持加大電量考核等一系列績效獎勵的獎懲兌現(xiàn)力度，全面開展搶發(fā)電量競賽活動，充分調(diào)動運行人員整體搶發(fā)電量的意識，激勵員工的積極性。開展小指標競賽活動，提高指標控制精細化水平，通過控制運行小指標，來保證公司發(fā)電大指標的完成。
三、樹立“以人為本”理念，扎實開展各項黨建工作，保持員工隊伍和諧穩(wěn)定。
2013年，xxx單位黨支部認真貫徹落實公司黨委的工作安排，堅持“黨建工作和機組達標投產(chǎn)相結(jié)合；和公司發(fā)展需要的實際相結(jié)合”的方針，不斷將思想政治工作滲透到運行管理的各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了思想政治工作和員工隊伍建設的良性互動，充分施展了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，一是組織豐富多彩活動，有力促進分場中心工作開展。二是狠抓黨支部標準化建設及班組標準化建設。
三是積極組織黨員認真學習黨的十八大精神。四是帶領廣大黨員干部扎實有效的開展黨的群眾路線實踐教育活動。五是組織班子成員定期下基層，積極參和到基層班組的各項工作中，形成分場團結(jié)一心，積極向上的工作氛圍，保持了員工隊伍的和諧穩(wěn)定。
先進集體推薦事跡材料
石家莊市工商聯(lián)：
石家莊市工商聯(lián)先進事跡材料
石家莊市工商聯(lián)于2007年4月底換屆，新一屆領導班子緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心，積極發(fā)揮橋梁紐帶和助手作用，堅持科學發(fā)展觀，堅持解放思想，開拓創(chuàng)新，群策群力，不斷拓展工商聯(lián)工作的新領域。以事爭一流的精神狀態(tài)，昂揚向上奮發(fā)有為的工作作風，積極為民營企業(yè)服務搭建服務平臺。在促進我市非公有經(jīng)濟健康發(fā)展，引導我市非公經(jīng)濟人士健康成長上，開展了一系列創(chuàng)新服務活動。2007年全市地區(qū)生產(chǎn)總值完成2393億元，同比增長13.1%。全部財政收入完成230億元，同比增長22%，其中全市民營經(jīng)濟實現(xiàn)增加值 1681億元，實現(xiàn)上繳稅金 116.5億元，同比分別增長25.5%，分別占經(jīng)濟總量的70.2%和50.6%。在引導非公有制經(jīng)濟人士健康成長、積極促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展方面作出了突出貢獻。
一、積極圍繞經(jīng)濟建設篇作好大文章，提高了工商聯(lián)的影響力
談暨企業(yè)經(jīng)貿(mào)洽談會。來自18個國家和地區(qū)的40余家商會，近400名工商界、企業(yè)界人士和會。7對商會簽訂了友好商會協(xié)議。期間內(nèi)蒙古河北商會還為我省部分地區(qū)捐贈助學金80萬元人民幣。共簽項目16個，總金額達51.18億元人民幣，其中包括13個簽約項目，簽約資金達39億元人民幣。會上，我市對符合國家產(chǎn)業(yè)政策和市“十一五”發(fā)展規(guī)劃、支持市場準入的312個項目進行了發(fā)布。
省市領導對這次活動給予了高度評價，稱贊工商聯(lián)的工作定位準、平臺搭建的好，招商引資項目多。
當場簽約成功，總投資額達7．4億元。4月26日，我會邀請全國工商聯(lián)副主席沈建國、河北省人大副主任、工商聯(lián)主席黃榮等出席首屆中國〃石家莊（正定）小商品博覽會隆重開幕式。邀請了50多位國內(nèi)知名企業(yè)家參加博覽會。2007年9月組織了30多位民營企業(yè)家實施了“光彩項目深澤行”。達成合作意向11項，現(xiàn)在有5個項目正在抓緊后續(xù)工作。以上的大引資大招商活動，令全市刮目相看。
二、為會員服務拓展新內(nèi)容，增強了工商聯(lián)的感召力
1、成立了中介服務組織，為企業(yè)提供更好的服務。于今年一月份同上海澳潤萬嘉投資有限公司合作，成立了河北省首家民企創(chuàng)業(yè)投資有限公司，該公司的成立和運作模式得到了省政府和證監(jiān)會的充分肯定，省政府把擬上市公司的前期業(yè)務指導工作放在了該公司。成立商匯民生分公司9家。目前，已累計實現(xiàn)標準保費1000余萬元。一年多來，針對企業(yè)融資難的問題，幫助企業(yè)融資6000多萬元。在我會的積極努力下，河北科技大學和天山集團、正元集團等企業(yè)，和河北科技大學達成科技合作協(xié)議，成為了河北科技大學大學生實踐實習基地。2008年5月26日，石家莊市工商聯(lián)培訓中心在石家莊法商職業(yè)學院正式掛牌。還舉辦了校企合作簽約儀式。
小企業(yè)持續(xù)發(fā)展論壇”等30多場講座；市工商聯(lián)和團市委共同舉辦了“紀念改革開放30周年大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)面對面民營企業(yè)家進高?；顒印薄?007年 12月2日，在市一招舉辦的“打造企業(yè)文化建設和企業(yè)核心競爭力”講座，我們請來了清華大學教授授課，參加450余人，一天時間座無虛席，大家反響非常好。省工商聯(lián)副主席常衛(wèi)華到場講話； 幫助民營企業(yè)建設企業(yè)文化，用自己獨具特色的企業(yè)文化來打造企業(yè)品牌，用企業(yè)文化來樹立企業(yè)形象，用企業(yè)文化來統(tǒng)一員工的思想，我們先后在6月29日、9月18日組織召開了石家莊市民營企業(yè)文化建設研討會、現(xiàn)場交流會，相繼創(chuàng)建了九派集團、正元集團、天山集團、綠野陽光集團、四藥集團、博深集團等一批各具特色的企業(yè)文化。通過示范帶動，經(jīng)驗推廣，有一批企業(yè)的文化建設上了一個新臺階，促進了我市非公有制企業(yè)的健康和諧發(fā)展。3、加強和海內(nèi)外商會、社團的聯(lián)系交流。和巴黎工商會北京代表處和莫斯科中國北方華人商會締結(jié)為友好商會。組成石家莊市工商企業(yè)友好交流代表團赴日本、韓國進行學習和考察。此次出訪還成功邀請到了韓國議長代表團15人前來參加了我會舉辦的海內(nèi)外商會交流及企業(yè)經(jīng)貿(mào)洽談會。我們先后和武漢、長沙、包頭等近20個城市工商聯(lián)結(jié)為友好商會。
議；還有省直屬會員單位——福建商會，在我市新華區(qū)建有一木材市場，由于占地出現(xiàn)糾紛，新華區(qū)要求讓其馬上撤消該市場，急壞了福建商會的200余家會員，經(jīng)過我會和市土地管理局、工商局、新華區(qū)土地管理局等多部門的溝通協(xié)商，終于使事情得到了圓滿解決，使200余家會員企業(yè)免受了經(jīng)濟損失。據(jù)不完全統(tǒng)計，在我市的拆遷中安臵失業(yè)人員1000余人。
三、牢記社會責任獻愛心，彰顯了工商聯(lián)的凝聚力
今年一月南方發(fā)生雪災后市工商聯(lián)同市慈善總會、市電視臺聯(lián)合主辦，石家莊市工商聯(lián)湖南商會承辦了“忠義燕趙重建家園賑災義演晚會”，市電視臺進行了現(xiàn)場直播。晚會共收到社會各界人士捐款捐物達240多萬元。市工商聯(lián)還在河北省電力公司舉辦“河北千山鋼業(yè)有限公司慰問援湘省電力公司職工活動”，送往南方的物資總價值15萬元的食品和用品。
公司新聞宣傳工作先進集體事跡材料 圍繞中心 突出亮點
發(fā)揮新聞宣傳工作導向作用
——神南礦業(yè)公司2014年度新聞宣傳工作先進集體事跡材料
（紅柳林礦業(yè)公司）
一、落實責任，推動新聞宣傳工作規(guī)范化、制度化。
為進一步強化新聞宣傳工作，落實主體責任，加強考核，公司下發(fā)了《新聞宣傳工作要點的通知》和《黨建績效量化考核實施辦法》，強化了對宣傳工作的領導，完善了新聞宣傳報道制度和宣傳紀律，進一步明確了新聞稿件審核外發(fā)流程，規(guī)范了稿件審核流程。同時，加強基層稿件的考核力度，明確了各黨支部書記作為本單位新聞宣傳工作的第一責任人，規(guī)定了各黨支部新聞宣傳稿件任務。按照《新聞宣傳工作要點》的要求和規(guī)定，每月對各支部新聞宣傳工作進行嚴格考核，在黨支部書記例會上通報投稿、上稿、外發(fā)情況，并將考核結(jié)果作為支部評優(yōu)的重要標準，把新聞宣傳工作落到了實處。
二、加強陣地建設和隊伍建設，充分發(fā)揮新聞宣傳載體作用。
公司充分利用報紙、廣播和微信等媒體平臺，及時編印和播發(fā)新聞動態(tài)、先模人物和相關文件精神，實現(xiàn)了把成果宣傳和經(jīng)驗宣傳的有機結(jié)合。圍繞公司安全生產(chǎn)工作，精心策劃，深入采訪，制作了《“雙?！北孀R8+6管理程序》、《安全就是效益》等7部安全宣傳視頻，成為員工了解公司安全管理的“橋梁”和公司宣傳的“靚麗”名片。同時，公司把鍛煉通訊員隊伍作為提升新聞宣傳工作的重要手段，年初及時調(diào)整通訊員隊伍，把一批熱愛新聞工作、采寫能力強的人員吸收到通訊員隊伍之中，規(guī)范了隊伍建設。通過開展通訊員培訓、興趣小組、舉辦座談交流會、組織專題采訪等活動，有效提升了通訊員的寫作能力。
三、加強輿論引導，增強新聞宣傳的親和力、吸引力、感染力。
緊緊圍繞中心工作，公司始終堅持用正確的輿論引導人，加大宣傳力度，在稿件的深度和質(zhì)量上下功夫，在宣傳報道新舉措、新成果、新動向、新發(fā)展、新亮點上下功夫，不斷推出“好作品”、“好聲音”，并體現(xiàn)了“三個亮點”。
安全文化落地》等稿件，系統(tǒng)介紹了公司過程控制精細化管理和“挽手貼心”安全文化建設經(jīng)驗，先后在《中國煤炭報》、《中國能源報》等刊發(fā)。
2、圍繞工作難點拓思路。按照“拓展題材、多元發(fā)展”的思路，加強通訊報道的撰寫。通訊稿件的質(zhì)量一直是通訊報道的瓶頸問題，為了解決這一難題，我們深入采訪，挖掘優(yōu)秀、典型素材，撰寫了《過程體現(xiàn)藝術，管理彰顯精美—紅柳林精細化管理側(cè)記》、《套餐培訓提升員工素質(zhì)》等一批通訊，深入采訪基層員工的切身體會，報道了公司改革發(fā)展成果。
3、把握主題求實效。安全是煤礦發(fā)展永恒的主題，是企業(yè)宣傳報道的重中之重。2014年，公司對外發(fā)稿涉及安全生產(chǎn)稿件就有82篇，占77%，其中《專題討論會提升安全管理水平》、《公司四道壁壘筑牢安全生產(chǎn)防線》等一大批優(yōu)秀稿件，并撰寫了安全言論，先后在《中國安全生產(chǎn)報》、《陜西日報》、《陜西工人報》、集團網(wǎng)等媒體刊發(fā)，有效傳播了紅柳林安全管理的經(jīng)驗，營造了良好的安全生產(chǎn)輿論氛圍，展現(xiàn)了紅柳林礦業(yè)公司良好的社會形象，進一步擴大了公司的知名度和影響力。
今后，我們將繼續(xù)圍繞集團公司改革發(fā)展、神南公司“四版神南再造”、“雙九五十”等重點工作和公司安全生產(chǎn)發(fā)展的大局，堅持正確輿論導向，唱響主旋律、傳播正能量，努力開創(chuàng)新聞宣傳工作新局面，為公司的改革發(fā)展穩(wěn)定提供有力的輿論支持，營造良好輿論氛圍，不斷增強企業(yè)發(fā)展軟實力。
對標先進單位 強化宣傳質(zhì)量
打造新聞亮點 展示企業(yè)形象
——神南礦業(yè)公司2014年度新聞宣傳工作先進集體事跡材料
（張家峁礦業(yè)公司）
2014年，在神南公司的正確領導下，張家峁公司新聞宣傳工作按照“重策劃、出大稿、推新人、創(chuàng)精品”的工作思路，對標先進單位，強化宣傳質(zhì)量，打造新聞亮點，為公司2014年在新聞宣傳工作方面取得優(yōu)異的成績奠定了堅實的基礎。
一、領導重視，健全機制，構筑宣傳工作新格局。
公司黨政領導班子高度重視新聞宣傳工作，在人、財、物上給予大力支持。一是建隊伍。不斷加強通訊員隊伍建設，發(fā)揮通訊員的作用，全公司通訊員34名，初步組建了一支業(yè)務精、素質(zhì)高的宣傳隊伍；二是壓擔子。按照神南公司新聞宣傳工作要點任務，分解指標，嚴格考核，制定《新聞宣傳工作計劃》，堅持每月召開一次宣傳工作例會，確定每月宣傳活動主題，安排當月宣傳重點工作，明確宣傳目標任務；三是嚴考核。把宣傳報道工作納入年度目標責任考核，建立公司和基層雙重激勵機制，激發(fā)了廣大通訊員新聞創(chuàng)作積極性、主動性；四是重培訓。按照“請進來，走出去”工作思路，每年舉辦一次通訊員培訓班，邀請資深新聞工作者授課，提高他們的寫稿水平。去年10月份，公司邀請《陜西日報》、《三秦都市報》等宣傳媒體資深新聞工作者講解了新聞寫作、攝影等方面的專業(yè)知識，為通訊員搭建了學習交流平臺；選送6名基層通訊員參加神南公司舉辦的通訊員培訓班，強化新聞宣傳導向，嚴把新聞宣傳質(zhì)量關，形成了重大新聞及時報，重要活動全面報，專題活動跟蹤報。
二、建好陣地，發(fā)揮作用，營造良好的輿論氛圍。
近年來，公司加大硬件、軟件的投入力度，為開展新聞宣傳工作創(chuàng)造良好的條件。充分發(fā)揮兩站一刊的作用，按照《關于加強公司網(wǎng)站管理的通知》相關規(guī)定，相關部門負責對各版塊信息搜集、整理和編輯，對于重點工作、重大活動做到及時在網(wǎng)站發(fā)布；廣播站堅持每周一至六，每天三次滾動播放，每周更換兩期節(jié)目，及時宣傳報道各階段重點工作；《和苑》每月編印一期，及時宣傳公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、技術創(chuàng)新等方面好做法、好經(jīng)驗，以及一線的先進典型。
三、關注媒體，突出重點，把握正確的輿論導向。
提高了公司的知名度。先后榮獲陜西煤礦安全監(jiān)察局“2013年度新聞宣傳工作先進單位”、神南公司“2013年度新聞宣傳工作先進集體”榮譽稱號，并被授予《三秦都市報》新聞采寫實訓基地。
四、以點帶面，全員參和，新聞宣傳工作出成效。
2014年，公司新聞宣傳工作重點以黨群部為龍頭，大力培養(yǎng)宣傳工作后備力量，初步形成了“以點帶面”“全員參和”的良好格局，幾年來，公司新聞宣傳工作一直保持在神南公司前列。去年在明確年度工作目標的基礎上，通過月月通報、季度獎勵、年終評比等有效形式獎勵了一批新聞宣傳工作先進單位和個人。
集體先進事跡篇十
春運已經(jīng)圓滿結(jié)束，長客集團積極應對鐵路動車、油價上漲等不利因素對客運市場的沖擊，立足于大客流、立足于惡性天氣、立足文明服務，形成春運方案、預案，全面完成了春運生產(chǎn)任務和各項經(jīng)濟指標，實現(xiàn)了全年經(jīng)濟工作的開門紅；并通過春運勞動競賽活動，樹立了良好的企業(yè)形象，取得了優(yōu)異的成績和工作實效。
一、加強組織領導，后勤保障先行。首先成立春運工作領導小組，明確分工、明確責任，實行黨政領導一把手責任制；堅持春運每日晨會制度，著重現(xiàn)場管理；實行安全、行風、穩(wěn)定三個一票否決制；組織勞動競賽，確保全員參與。后勤保障工作率先做到：車輛逐臺臨檢核發(fā)合格證；運力調(diào)集準備充分；車輛維修不過夜；確保油料、水電、飲食、住宿供應正常。
二、積極調(diào)研，提前做好市場預測。預測民工流、學生流、探親流涌現(xiàn)的時間，調(diào)整制定預案，合理調(diào)配安排運力。全面加大導乘服務，形成旅客、班車能在場內(nèi)快速流動，確保暢通，提高發(fā)車頻率。開展大營銷策略，為民工和學生送票、送車上門，方便廣大旅客。加大內(nèi)部管理力度，定人、定崗、定責把好各關口，配合相關部門，加大對“黃?！钡拇驌簦构菊w春運環(huán)境安全、文明、有序、高效，給社會留下了較好的口碑。
三、強化科技管理，安全工作成績顯著。充分發(fā)揮gps監(jiān)控等科技手段對安全工作的管理，嚴控“三超”、“三私”等違紀行為，嚴格執(zhí)行“三不進站、五不出站”的規(guī)定，做到人有問題不上車，車有問題不上路，內(nèi)保治安進行大檢查，決不放過一個細節(jié)和疑點，將安全事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。春運40天，安全工作成績顯著，未發(fā)生重大行車安全責任事故，內(nèi)保安全方面無治安和刑事案件，火災、火警數(shù)為零。
四、狠抓宣傳報導，行風建設上水平。全方位利用各種載體加強對集團公司春運工作的宣傳。同時，也得到省市各大媒體的多次表揚，很好地宣傳了企業(yè)。整個春運期間，行風工作基本做到無投訴、無曝光。
集體先進事跡篇十一
公安宣傳工作先進集體事跡材料xx公安宣傳工作在市局宣傳處的關心指導下，在縣公安局黨委的正確領導下，按照“唱響主旋律，打好主動仗”的總體要求，緊緊圍繞“三基”建設、隊伍正規(guī)化建設和嚴打整治斗爭三大重點，堅持“圍繞一個中心，抓好兩大建設，強化四個機制，取得三個突破”的工作思路，大張旗鼓地宣傳公安工作取得的成績，理直氣壯地弘揚公安隊伍的主流，熱情謳歌公安英雄模范人物，使公安新聞宣傳工作的影響力和覆蓋面不斷擴大，充分展示了人民警察愛崗敬業(yè)、無私奉獻的良好形象，推動和促進了各項公安保衛(wèi)工作的順利開展。截至8月底，我局共在各級新聞媒體發(fā)稿722篇，其中中央級90篇，省級184篇，市縣級448篇，在《人民日報》發(fā)表稿件1篇，在xx電視臺播出電視專題片8件，在xx電視臺“新聞聯(lián)播”播出解放思想大討論專題新聞3件；拍攝制作《警方在線》電視專題節(jié)目15期。07年以來，宣傳科被xx市公安局評為“全市公安宣傳工作先進集體”、被縣委評為“政務信息網(wǎng)宣傳工作先進單位”，一人次被市公安局榮記個人三等功，一人次被市公安局評為“全市公安宣傳工作先進個人”，干警家屬一人次被評為“十佳警嫂”，一人次被縣局通令嘉獎，五人次被市公安局評為“全市公安宣傳工作優(yōu)秀通訊員”。一、強化領導，提高認識，夯實公安宣傳工作基礎 公安宣傳工作是黨的宣傳思想工作的重要組成部分，也是公安工作的重要組成部分，做好新形勢下的公安宣傳工作，對于發(fā)揮好公安職能作用，搞好警察公共關系建設，密切警民關系，凝聚警心，鼓舞士氣具有重要作用。xx縣公安局站在公安工作全局的高度，切實增強宣傳工作的責任感和緊迫感，緊緊圍繞公安中心工作，強化領導，落實責任，創(chuàng)新機制，精心部署，為宣傳工作的良好發(fā)展奠定了堅實基礎。局黨委高度重視，硬件建設進一步加強。今年以來，局黨委對宣傳工作給予了高度重視，大力加強宣傳工作，把宣傳工作看作是樹立公安隊伍良好形象、推動整體公安工作進程的大事列入重要議事日程，局黨委書記、局長孫留功從事關公安工作的隊伍建設的全局出發(fā)，給宣傳工作制定了明確的任務目標，并多次召集宣傳民警，共同研究分析搞好新形勢下新聞宣傳工作的新思路、新措施，科學部署了全年公安宣傳工作任務。分管宣傳工作的王學良副政委經(jīng)常組織宣傳民警開展宣傳業(yè)務學習，并就具體宣傳工作進行部署指導，提高了全局宣傳工作的整體水平。除此之外，局黨委還對宣傳工作在政策上給予一定傾斜，今年以來，在資金和條件十分緊張的情況下，又為宣傳科購置微機一臺，添置辦公用房一間，進一步提升和改善了宣傳工作的外部環(huán)境與硬件水平，激發(fā)和調(diào)動了宣傳民警的工作熱情與積極性。
強化宣傳隊伍建設，發(fā)掘宣傳人力資源。為充分發(fā)掘宣傳人力資源，進一步強化全局民警的寫作能力，今年以來，局黨委專門研究，投入巨大人力、物力、財力，開辦了為期半年的“寫作能力培訓班”，先后聘請市檢察院、縣委黨校、縣一中等專家、講師，利用每周五下午時間，對全局民警進行公文寫作授課，大大提高了全體民警的新聞寫作水平，為構筑全警參與的大宣傳格局夯實了基礎。在此基礎上，各科所隊長按照局黨委的部署，切實把宣傳工作作為本年度工作的重點進行了認真部署安排，明確了各單位兼職宣傳員，使宣傳工作做到了思想上有位置、議程上有安排、工作中有落實，在全縣公安機關初步形成了以宣傳科為龍頭，以兼職宣傳員為依托的公安新聞宣傳梯隊，創(chuàng)造了一個上下齊努力、人人共參與的良好宣傳工作環(huán)境。
二、建章立制，科學謀劃，大力強化宣傳考核獎懲 著眼全局，完善考核新機制。按照局黨委的部署，根據(jù)市公安局關于宣傳量化考核的文件規(guī)定，今年我局對宣傳工作量化考核辦法進行了重新修訂，以高公發(fā)7號文件重新制定出臺了《xx縣公安宣傳工作量化考核辦法》，新《辦法》任務分配更趨合理，量化統(tǒng)計更易掌握，考核更具科學化、準確化、簡便化?！掇k法》對各科所隊的任務進行了全面量化細化，規(guī)定了詳細的百分制記分標準，并將考核成績作為年終工作評比的主要依據(jù)之一列入年度考核之中。為進一步提高宣傳工作效率和工作質(zhì)量，我局又以高公通14號下發(fā)了《20xx年全縣公安宣傳工作要點》，明確了全縣公安宣傳工作的總思路，對全年須重點抓好的四大項14個小項的宣傳工作做出了嚴格要求部署，使各科所隊在宣傳工作上做到了把握重點，爭取主動，有的放矢，有力地推動了宣傳工作的健康高效開展。同時，宣傳科全面加大對宣傳工作的考核力度，實行了“宣傳工作排行榜制度”，對科所隊宣傳報道情況每月進行通報，考核結(jié)果計入各單位年度考核總成績。宣傳成績突出的，報請局黨委授予先進單位和先進個人榮譽稱號，成績特別突出的，報請上級有關部門給予記功獎勵。宣傳工作連續(xù)兩次位居后兩名的，在內(nèi)勤會上進行通報批評，單位主要負責人作反面發(fā)言，年終完不成宣傳工作任務的，單位負責人向局黨委寫出書面檢查，取消該單位及民警的年終評優(yōu)資格。在此基礎上，對完成和超額完成宣傳工作任務的和民警個人發(fā)表新聞稿件的，局黨委還于今年7月初按照考核標準進行了獎勵。獎懲機制的落實，充分培養(yǎng)調(diào)動了全局各單位的大宣傳意識，實現(xiàn)了宣傳工作由被動到主動的轉(zhuǎn)變。
自我加壓，人人肩上有擔子。在大力提高全局民警寫作積極性的同時，宣傳科民警自我加壓，下達了每人每月發(fā)表市級以上稿件不少于10篇和每月至少下基層實地調(diào)研一次，進行實地拍攝采訪的硬性任務，并每周一召開工作例會，
總結(jié)
上周工作完成情況，部署本周宣傳工作任務，每個同志結(jié)合自身工作匯報情況，大大提高了宣傳工作的自覺性、主動性，發(fā)稿命中率大大提高。今年6月份，針對山西“黑磚窯”事件，我局在全縣開展了磚窯用工大普查，為此，宣傳科民警主動與基層派出所聯(lián)系，深入實地拍攝了“xx警方開展磚窯清查行動”的一組照片，由于思維超前、發(fā)稿及時，照片先后在《人民公安報》《農(nóng)民日報》《大眾日報》《山東法制報》《xx公安周刊》等十余家中央、省、市媒體刊發(fā)，有力地配合了全國打擊“黑磚窯”專項行動，受到了廣泛好評。同時，宣傳科民警還深入一線采寫拍攝了“xx警方承諾式服務進企業(yè)”“xx警方關愛留守兒童出實招”等文字、圖片稿件，先后在中央、省、市各大媒體刊登，樹立了xx警方的良好形象。在此基礎上，宣傳科牢牢遵循公安宣傳工作原則，堅持團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁和正面宣傳不動搖,嚴把稿件審核關，始終把握正確的宣傳輿論導向，年度內(nèi)無一違紀、泄密稿件，無一負面影響稿件，良好的宣傳氛圍使全局逐漸形成了大宣傳格局。
三、
挖掘資源，樹立典型，廣泛開展新聞宣傳報道 今年以來，我局宣傳民警緊緊圍繞局黨委的工作思路和不同時期的中心工作，圍繞全局各項重大部署、重大活動，聞警而動，深入基層，充分挖掘、有效整合新聞資源，時刻做到“胸中有全局，手中有典型”，通過多種形式，充分發(fā)現(xiàn)、挖掘、提煉xx公安工作的典型事跡、典型人物和典型做法，收到明顯成效。
圍繞中心工作，挖掘新聞資源。我局新一屆黨委上任以后，出臺制定了多項加強和改進公安工作的新措施，取得了明顯成效。為此，宣傳民警及時采寫了《xx警方新一屆黨委謀劃隊伍建設新篇章》《xx警方打響“固城安農(nóng)”攻堅戰(zhàn)》等稿件，先后在《平安山東周刊》《齊魯警務網(wǎng)》《xx公安周刊》等媒體刊登；圍繞“三基”建設，特別是治安防控體系建設，宣傳民警采寫了《xx警方三招筑牢治安“防火墻”》《警務室“搬”到街面上》《xx警方實行冬季動態(tài)巡邏機制》《安裝“監(jiān)控器”評選“五星級”》等稿件，先后在《中國警察網(wǎng)》《齊魯警務網(wǎng)》《xx日報》《xx公安周刊》等媒體刊發(fā)；在打造“親民公安”隊伍上，宣傳民警圍繞如何規(guī)范執(zhí)法活動、怎樣為經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾服務這一主題，采寫了《xx農(nóng)閑時節(jié)普法忙》《xx警方開辟辦理二代征“綠色通道”》《xx警方積極開展向老黨員送溫暖活動》等一大批優(yōu)質(zhì)稿件，先后在《人民公安報》《中國警察網(wǎng)》、中新社、人民網(wǎng)、《齊魯警務網(wǎng)》《平安山東周刊周刊》《xx公安周刊》《xx日報》等媒體刊發(fā)；我局110實行星級化管理后，我們又及時采寫了《xx警方為110接處警單位套上“緊箍咒”》，先后在人民網(wǎng)、齊魯警務網(wǎng)、《平安山東周刊》、《xx公安周刊》等媒體刊發(fā)，有效樹立了公安隊伍的良好形象，拉近了警民關系。春季嚴打開展以來，宣傳民警隨警作戰(zhàn)，夜以繼日，先后采寫了《6齡童竟是c級傳銷頭目》《撥開迷霧所真兇——xx警方偵破4.07搶劫殺人案紀實》《掩埋不了的罪惡——xx警方偵破9.02殺人埋尸案紀實》等一大批案件通訊，在《法制日報》、中新社、《人民公安報》《中國警察網(wǎng)》《平安山東周刊》《山東工人報》《齊魯警務網(wǎng)》《xx公安周刊》等10多家新聞媒體發(fā)表，在社會上引起很大反響，充分反映了xx公安隊伍的戰(zhàn)斗力。
塑造宣傳典型，實現(xiàn)以點帶面。在大力宣傳公安中心工作的同時，我局宣傳部門積極捕捉公安工作中的閃光點，及時總結(jié)公安隊伍建設的新成果，先后撰寫了《xx警方加強實有人口管理新招迭出》、《創(chuàng)新警務機制構建農(nóng)村平安網(wǎng)》、《xx警方大力推行契約式保險聯(lián)防機制》、《xx警方大力加強對輸油管道安全巡防》、《xx民警送“法”進校園》等一大批稿件，充分反映了我局在公安隊伍規(guī)范化、制度化、現(xiàn)代化建設方面取得的巨大成果，得到社會的一致認可。在此基礎上，宣傳民警大力挖掘我局公安工作中涌現(xiàn)出的模范人物、先進集體，廣泛宣傳報道他們的突出事跡。先后發(fā)表了《長纓在手縛蒼龍——xx警方命案必破工作側(cè)記》、《xx縣公安局獲全縣行風評議第二名》、《固本強基創(chuàng)一流—xx縣公安局加強刑偵基礎工作側(cè)記》《魅力女警耀金城——xx縣公安局女警側(cè)記》等典型稿件，對我局20xx年度十佳民警等先進典型進行了廣泛報道，熱情謳歌了我局公安干警無私無畏、不怕犧牲、一心為民、全心全意為人民服務的崇高品質(zhì)。
“加快建設強市名城，我們怎么辦大討論”活動開展以來，宣傳民警對我局大討論開展情況進行及時迅速的報道，采寫了《xx縣公安局掀起大討論活動熱潮》《xx縣公安局四個創(chuàng)新推動大討論活動扎實開展》等稿件在《xx公安周刊》《xx州報》、xx新聞博覽網(wǎng)等媒體刊發(fā)，并專門邀請xx電視臺記者實地采訪，先后在xx電視臺“新聞聯(lián)播”播出兩期大討論專題新聞，引起了各級領導的高度關注，并給予了充分好評。
四、強化陣地，創(chuàng)新突破，做好做強《警方在線》欄目 廣集新聞線索，提升節(jié)目品位。今年以來，為進一步發(fā)揮《警方在線》電視欄目的輿論陣地作用，宣傳科積極向局黨委匯報，對各科所隊向《警方在線》供稿情況實行了全面細致的量化考核，要求各科所隊定期提供典型宣傳材料，主動提供新聞線索，全力配合欄目的制作播出。在局黨委的高度重視和各科所隊的積極參與下，上半年順利制作播出《警方在線》節(jié)目15期，總計播出49期。結(jié)合局黨委中心工作，我們緊緊抓住“三基”建設這個重點，制作了《xx縣公安局開展治安防控工作側(cè)記一》《xx縣公安局開展治安防控工作側(cè)記二》《“鄉(xiāng)村巡邏隊”保鄉(xiāng)村平安》《xx縣公安局推動應用治安聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)側(cè)記》等四期專題。結(jié)合專項工作和重大活動制作了《xx縣20xx年公安工作紀實》《xx縣公安局命案偵破紀實》《xx縣實有人口管理工作側(cè)記》等三期節(jié)目；結(jié)合嚴打整治斗爭制作了《解救牽出的傳銷案》《撥開迷霧所真兇——xx警方偵破4.07搶劫殺人案紀實》《掩埋不了的罪惡——xx警方偵破9.02殺人埋尸案紀實》等三期節(jié)目。結(jié)合安全防范知識宣傳和公安典型，制作了《警民共譜和諧曲—預防打擊兩搶一盜電視專題》《麥收安全防火知識介紹》《固河派出所治安防控工作側(cè)記》等三部專題片。另外我們還制作了《固本強基創(chuàng)一流——xx縣公安局加強刑偵基礎工作側(cè)記》專題，并在全市公安刑偵“三基”建設現(xiàn)場會期間播出，受到與會領導和同志們的一致好評。
堅持貼近公安，積極服務社會。為拍攝制作好《警方在線》電視欄目，宣傳民警貼近基層，隨警作戰(zhàn)，深入案件偵破、嚴打斗爭第一線，與偵查民警摸爬滾打，同甘共苦，足跡踏遍了全縣所有的基層所隊，采寫、拍攝了許多珍貴的第一手資料，《警方在線》欄目的質(zhì)量和效果得到不斷提升，主持、配音水平也上了一個新臺階，欄目制作更趨成熟，更富有吸引力。節(jié)目內(nèi)容緊盯全縣嚴打及治安防控，通過《第一視點》板塊，第一時間宣傳報道公安機關破獲的大案要案，揭露各種違法犯罪行為，有力地震懾了違法犯罪，促進了社會治安的明顯好轉(zhuǎn)。同時，欄目通過《警情通報》和《警民橋》這兩個板塊，及時向全社會宣傳播報法律法規(guī)和治安防控信息，提高了廣大群眾的法律意識和自我保護意識，在全社會營造出濃厚的安全氛圍。如今，每一期欄目的播出都在社會和人民群眾中產(chǎn)生強烈反響，成為展示公安形象的一扇重要“窗口”。今年以來，我縣刑事案件大幅下降，特別是重大惡性案件大幅下降，應該說《警方在線》節(jié)目發(fā)揮了至關重要的作用。
利用現(xiàn)代傳媒，尋求宣傳突破?，F(xiàn)代信息傳播技術，在公安宣傳工作中越來越顯其重要性和必要性。今年以來，我們在充分發(fā)揮電視這一傳統(tǒng)宣傳陣地作用的同時，充分運用高新技術手段，不斷拓展《警方在線》節(jié)目的播出渠道和空間，在鞏固傳統(tǒng)宣傳陣地的基礎上，逐步實現(xiàn)向利用傳統(tǒng)宣傳工具與現(xiàn)代傳媒兼顧的深刻轉(zhuǎn)變。在網(wǎng)監(jiān)部門的支持配合下，我們將全部49期《警方在線》節(jié)目上傳到xx公安信息網(wǎng)，實現(xiàn)了通過全國任何一臺公安網(wǎng)絡計算機都能看到我局節(jié)目，同時我們堅持節(jié)目第一時間上傳，及時報道我局各項公安工作，方便了廣大民警收看。今后，我們還計劃將《警方在線》節(jié)目實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)鏈接，使更多的觀眾能夠看到這一節(jié)目，實現(xiàn)xx公安宣傳的新突破。
五、創(chuàng)新機制，廣辟途徑，多方位開展宣傳工作 開展主動出擊，挖掘工作亮點。工作中，宣傳民警牢牢樹立“有作為才有地位”的工作理念，貼近一線，主動出擊，對我局三基建設、隊伍管理、嚴打整治、執(zhí)法為民等各項工作中涌現(xiàn)出來的先進人物和先進事跡進行了全方位的跟蹤，收集了大量文字、錄像、圖片資料，進行了全面及時的深入報道。一是隨警作戰(zhàn)，跟蹤報道。對突發(fā)案件、已偵破的重大案件、破獲的現(xiàn)行案件，不論星期天還是節(jié)假日，不論白天還是晚上，宣傳科民警都及時與參戰(zhàn)民警共同出擊，實時跟蹤報道。今年4月7日，我縣匯鑫辦事處某村以獨居老漢被人殺死在家中，案發(fā)后，宣傳民警主動深入破案一線，跟蹤抓捕，拍攝記錄了大量素材，案件破獲后，我們以視頻和文字的形式及時對外報道，在廣大人民群眾間引起良好反響，塑造了公安機關無堅不摧的良好鐵軍形象。二是深入一線進行采訪，廣泛報道在嚴打斗爭和治安防范工作中涌現(xiàn)出的先進事跡，捕捉公安工作的閃光點，及時總結(jié)公安隊伍建設的新成果。今年以來，我局配合縣委政府在全縣推廣了契約式保險聯(lián)防，并在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了由派出所民警負責訓練指導的契約式聯(lián)防隊，為維護廣大農(nóng)村社會治安發(fā)揮了重要作用。為宣傳報道好這一安全防范新生事物，我局宣傳部門深入全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，圍繞契約式保險聯(lián)防，對基層民警和農(nóng)村群眾進行了深入的采訪了解，經(jīng)精心構思，制作播出了一期名為《“鄉(xiāng)村巡邏隊”保鄉(xiāng)村平安》的《警方在線》電視欄目，欄目播出后，在我縣及周邊市縣產(chǎn)生了廣泛影響，推動了契約式保險聯(lián)防事業(yè)的健康順利發(fā)展。
加強媒體合作，暢通宣傳渠道。今年以來，我局大力加強與新聞媒體的聯(lián)系協(xié)作，積極向各級新聞媒體匯報我局各項工作取得的巨大成果和良好宣傳形勢，采取“走出去”、“請進來”的方式與廣大媒體記者開展研討交流，團結(jié)了一支高素質(zhì)的公安記者隊伍，使他們成為公安機關的“編外警察”，提高了宣傳工作的主動性。對于重大新聞的宣傳，提前給主要媒體記者通報情況，對記者提出的重點宣傳內(nèi)容，做好全方位服務，共同搞好宣傳策劃。今年4月28日、6月23日，宣傳科兩次邀請xx電視臺記者對我局解放思想大討論情況進行實地采訪，6月25日，我們又邀請《齊魯晚報》駐聊記者站副站長高祥、新聞中心主任鄖建偉對固河搶劫女出租車司機案件進行了現(xiàn)場采訪，于第一時間播發(fā)了大篇幅的報道，收到了良好效果。與此同時，宣傳科積極與報紙、電視臺等新聞媒體法制專欄進行聯(lián)系，對每一階段的公安工作都進行大量翔實的宣傳報道，徹底改變了宣傳民警少、上稿率低和精品不足的現(xiàn)狀，形成整體合力，達到了有效宣傳的目的。
集體先進事跡篇十二
高一?一班一年來全體同學勤奮好學、團結(jié)向上、文明創(chuàng)新，班集體凝聚力強、班風正，是個作風優(yōu)秀的好集體，受到學校領導和科任教師的一致好評。
一年一班全體同學熱愛祖國、熱愛學習、人人樹立遠大理想、思想積極要求進步，本學年共有17人加入共青團、有3人提交了入黨申請書，各項活動涌躍參加并且表現(xiàn)突出，在上學期學校開展的“爭做文明中學生”和今年開展的“創(chuàng)建和諧校園”活動中，全班同學能夠嚴格要求自己，在平時衛(wèi)生、紀律、學習、品德評比中每月名列前茅，并且本學年有二名學生被授予市級“優(yōu)秀三好學生”和“優(yōu)秀學生干部”的稱號，有二名同學被學校授予“文明中學生”的稱號，班級輿論導向明確：做學生就要像個學生樣子。學習上有感染力，道德上有約束力。
一年一班在學習方面，引進競爭機制，全班同學開展比、學、趕、超活動，看誰成績好、看誰方法多、看誰進步快、看誰先奪標，然后給以表揚和獎勵，通過這一系列的競爭機制大大調(diào)動了全體同學學習的積極性、主動性，人人以勤奮學習為榮、以敢超先進為榮，班級學習興趣濃厚，勤奮好學的勁頭十足，班級風氣正，拼勁足，形成了一個唯恐自己落后的好風尚。
在品德教育上，一年一班積極開展豐富多彩的活動，對學生進行品德教育，利用班團會的形式對學生進行愛國主義、集體主義和高尚情操的教育，使全體同學思想上進，樹立崇高理想，立志學好一技之長，將來服務，懂得真、善、美各個爭做品學兼優(yōu)的好學生，如本學期學校開展以“八榮入恥”為主題，“建立和諧校園”的活動，高一?一班針對此活動開展“校園就是我的家”的活動，人人樹立正確的人生觀、道德觀，以熱愛祖國、熱愛校園、熱愛班集體、勤儉節(jié)約為榮，形成了人人爭先恐后為班級爭榮的好氛圍，使不道德的風氣無處躲藏，如：飲水機壞了，就會有人主動修好；窗簾臟了，就會有人主動洗凈；他人有困難人人伸手去幫，涌現(xiàn)出一批勇于奉獻、勤奮學習、熱愛祖國、服務他人的先進事跡。
為增強班級凝聚力、合作精神，高一?一班本學期組建了排球隊，同學們利用休息時間，積極訓練，培養(yǎng)了同不間、集體合作意識，敢打敢拼的精神，同時又組建了樂隊，通過不斷的學習訓練，使大家具有極強的融通，協(xié)作意識，增強了美感，淘冶了情操，學生的特長更有了施展的舞臺，學習興趣濃厚，學生素質(zhì)明顯提高。
今年高一?一班有一名同學因家庭變故，險些輟學，全班同學紛紛獻出愛心，共為其捐款300多元，使班級的學額鞏固率為同年組最好。
高一?一班有一支高效率的班干部隊伍，在學校的學生會中有四名學生，他們工作勤奮，出謀劃策把學校和班級的工作搞得有聲有色，他們的工作如同一把傘為班級工作的開展撐起了一片天，他們每月、每周為學校、為班級擬定工作計劃，監(jiān)督執(zhí)行，是學校和老師的得力助手，為班級有個良好氛圍奠定了堅定基礎，一年一班上學期：隊列體操比賽、冬季越野賽、排球賽及校園藝術節(jié)的活動中，分獲團體壹等獎，并且劉佳男同學的水彩畫和孫婷同學的手工制作在今年的校園藝術節(jié)中榮獲特等獎，一年來一年一班的學習成績名列年組第一名，上學期一年一班被學校授予“文明班級”的稱號，這些成績的取得使全班同學受到很大的鼓舞，他們信心倍增，自我約束力更強，形成了人人為班集體爭得榮譽的良好風尚。
八年級一班經(jīng)過近一年的努力，今天我們可以很自豪地說：我們是一個優(yōu)秀的班集體，我們有紀律、有成績、有特色，是個德智體美全面發(fā)展的優(yōu)秀班級。
良好的班風是衡量一個優(yōu)秀班集體的重要標準，建班之初，我們就很重視班風建設，一方面我們定期召開主題班會，從思想上教育引導學生。另一方面，我們實行班級量化制度，做到班級事務處理的有法可依、有章可循。經(jīng)過一年努力，我們班量化成績名列全校第一，這讓我們深感驕傲、自豪。
有了良好紀律的保證和各任課老師的努力，我們班形成了良好學風，在小組合作學習新模式帶動下，形成了組長負責制，大家在組長帶領下預習、學習、復習、互幫互助，比學趕幫超。在去年期末水平檢測中，取得了頗為優(yōu)異的成績。
初中生活是豐富多彩的，在良好班風、學風帶動下，我們班積極參加學校組織的各項活動，在接力比賽中榮獲第一，在籃球比賽中榮獲第一、第二的優(yōu)異成績，在三月份學雷鋒活動中同學們表現(xiàn)積極、踴躍深受領導好評。
百尺竿頭更進一步，我們一定會再接再勵！努力再創(chuàng)佳績。
走進九年級四班整潔干凈的教室，每個人都會被班內(nèi)濃厚的學風所吸引和折服。確實，九年級四班就像一個溫馨、和諧的大家庭一樣，充滿著昂揚的斗志和奮斗的激情。41名同學正在齊心協(xié)力努力實現(xiàn)著大家共同的宏偉藍圖。
“團結(jié)、友愛、拼搏、奮進”的良好班風，是九四班學生整體面貌的最佳體現(xiàn)。
“我出色，我進步，我成功”是我們的班級口號； “學會做人，學會求知”是我們的班訓； “團結(jié)協(xié)作、共同進步、提高素質(zhì)、爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體”是我們的奮斗目標；在這些班風、班訓、奮斗目標的督促和勉勵下，全體同學不斷進取，努力奮斗，用我們最赤城的愛與責任感，營造了積極上進，銳意進取，團結(jié)友愛、文明健康的良好班風，班級超強的凝聚力，是九四班走向輝煌的真正秘訣所在。
勤奮、求實、創(chuàng)新、博學的學風，是九四班集體的優(yōu)良傳統(tǒng)。民主化、科學化、精細化自我管理制度，是九四班班級管理的制勝法寶。優(yōu)異的成績，良好的贊譽，是對九四班全體師生最公正的肯定。九四班將再接再厲，爭創(chuàng)更加輝煌的業(yè)績。
集體先進事跡篇一
對于縣支行這個團隊來講是不平凡的一年。這一年里，該行各項管理工作井然有序，無一安全事件發(fā)生；這一年里，該行民主評議政風行風工作獲得優(yōu)勝單位稱號；這一年里，該行全年收入計劃提前兩個月完成，預算進度全市排名第二，絕對值在全省排名前進2位；信貸、公司、儲蓄大三板塊發(fā)展并駕齊驅(qū)，截止xx月底，郵儲到達余額、平均余額完成進度均排全市第一；公司存款到達余額完成計劃的129.37%，日均余額完成計劃的130.76%；發(fā)放貸款完成計劃的108.88%，排全市第一，三板塊業(yè)務收入占比分別為30.6%、32%、30.9%，實現(xiàn)了真正的三足鼎立。三年來，該行各項存款增長3.7倍；人均勞動生產(chǎn)率增長2.7倍，收入增長2.8倍，超額實現(xiàn)三年翻兩番戰(zhàn)略目標；無論是業(yè)務收入還是業(yè)務規(guī)模均已超過該縣中國銀行。這此成績的取得，主要是做好以下幾個方面的工作。
該行領導班子認識到要實現(xiàn) 三年翻兩番，保持支行快速健康發(fā)展，關鍵在于抓好班子建設，增強班子合力和活力。尤其是要開展進位爭先活動，必須堅持以目標引導經(jīng)營，用經(jīng)營促進發(fā)展，從而提出了進位爭先的具體目標：絕對值收入在全省排名進2位；收入進度在全市保三爭二；盈利水平創(chuàng)歷史新高。
一直以來，由于縣支行信貸塊頭小，收入低，在全行業(yè)務收入中占比不足20%，嚴重的拖了全行的后腿；貸款逾期率居高不下，催收壓力很大，給業(yè)務發(fā)展增加了壓力。為盡快扭轉(zhuǎn)這種不利局面，今年3月，該行及時調(diào)整信貸業(yè)務發(fā)展思路，修訂績效考核辦法，開展競聘上崗，將9名優(yōu)秀員工充實到信貸隊伍。4月以來，該行緊緊圍繞6大市場（ 工業(yè)園區(qū)、工商聯(lián)、個體協(xié)會、水果批發(fā)市場、建材市場）和3大產(chǎn)業(yè)（茶葉、藥材及農(nóng)產(chǎn)品收購、養(yǎng)殖業(yè)）發(fā)展信貸業(yè)務。通過準確定位，前進茶場、蔣家堰魔芋收購戶、興科牧業(yè)、星成牧業(yè)及鄖巴黃牛等均成為我行的信貸優(yōu)質(zhì)客戶。
一份耕耘一份收獲，在短短6個月的時間里，縣支行貸款余額新增6500萬元，累計發(fā)放小額貸款5000萬元，小企業(yè)貸款67萬元。放款總量在全市6個縣（市）支行中排名第一。截止今年10月，貸款業(yè)務收入占比達到30%，收入增幅在全省排名21位，與去年同期比進位了46位。
在支農(nóng)支小方面所做的貢獻，承諾服務水平等，最終得到了縣政府及財政部門的認可和支持，經(jīng)省財政廳批準，成功加入地方財政國庫支付系統(tǒng)，縣財政局將土地局、民政局、移民局、城建局等23個財政預算單位的基本賬戶開立分配到該行，5月末完成了開戶，這標志著支行公司結(jié)算類業(yè)務與該縣的中行、農(nóng)行、信用社等老牌金融機構站在了一個層次，將四分天下。另外，該行還重點營銷土地出讓金和移民款兩大項目，都取得了明顯成效。截止月底，該行公司存款余額為2.09億元，完成計劃的245%，平均余額完成計劃的108.67%。
個金業(yè)務發(fā)展也不甘落后。該行認真落實市分行年初印發(fā)的5個個金業(yè)務有關文件精神，安排早、行動快、措施得力，認真組織了給力雙過半、火紅六月、激情夏日、百日攻堅等競賽活動，還通過新農(nóng)保、社保、移民、電費、煙草等一系列中間代發(fā)、代收項目的拉動，為該行贏得了巨大的客戶群和良好的社會效應。該行提前半年就完成了全年4000萬元余額凈增計劃， 到目前，余額規(guī)模達到2.77億元，凈增6600萬元，排全市第1，規(guī)模排全市第4名，較年初上升2個位次。理財、保險、電子銀行等業(yè)務發(fā)展競賽，都取得了很好的效果。
人是生產(chǎn)力中最關鍵的因素，人的問題解決了，一切問題都解決了。正是基于這種理念，自建行以來，該行把抓人心工程、以人為本的管理作為發(fā)展壯大的基礎和動力，始終致力于工作為重，員工第一，尊重人、理解人、關心人。一是抓員工教育。通過組織各種業(yè)務培訓學習，開展經(jīng)濟理論、法律知識、金融實務等專題講座等不斷提高員工素質(zhì)。二是積極開展各種創(chuàng)建活動，營造團結(jié)、實干、進取、奉獻的企業(yè)文化，培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)的奉獻精神、優(yōu)質(zhì)高效的服務意識和勤奮嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。三是強化年輕員工的培養(yǎng)，對員工進行績效輔導與職業(yè)生涯規(guī)劃，引導員工積極進取。四是實行親情式管理，關心員工日常生活，建立員工家訪制度，重視與員工的思想交流，使廣大員工牢固樹立了支行是我家，人人都要愛護她的自豪感，凝聚力和向心力明顯增強。
支行把以人為本的企業(yè)文化融入到工作當中，時時關心員工利益，及時掌握員工心理動態(tài)，使廣大員工對支行充滿信心。人氣聚，士氣高，工作熱情倍增。
縣支行全力做好渠道建設，為各項業(yè)務發(fā)展搭好平臺。一是對兩個自營網(wǎng)點進行改造，增加臺席和自助設備，強化從業(yè)人員業(yè)務服務意識窗口服務能力大為提高；二是通過在新聞媒體上及城區(qū)醒目位置積極開展媒體宣傳、戶外宣傳等，郵儲銀行產(chǎn)品業(yè)務，極大提升了郵儲銀行的社會形象；三是建立了信貸團隊專業(yè)拓展、網(wǎng)點推介、全員營銷、社會信息員推薦等4個信貸業(yè)務營銷渠道，極大的拓寬了信貸目標客戶面，更易于選擇優(yōu)質(zhì)客戶；四是在4月份成立了公司業(yè)務部，并積極與財政，稅務，國庫等進行系統(tǒng)橫連，使該行在網(wǎng)絡通道、結(jié)算渠道等方面與其他商業(yè)銀行基本一樣，為公司業(yè)務的長遠發(fā)展打好了基礎。
在抓好經(jīng)營工作的同時，該行重點抓好管理工作，主要是抓好了三個方面的工作：強化了風險管理工作。該行以操作風險防范年、風險文化與執(zhí)行力建設年、信貸合規(guī)管理年為契機，做好風險管理工作。嚴格操作流程，杜絕違規(guī)操作帶來的任何風險，對小額貸款的逾期率控制在3%以下；規(guī)范了公司業(yè)務前后臺操作，做好開戶資料的把關和客戶對賬工作，嚴格按照會計結(jié)算和頭寸管理做好資金管理和調(diào)度工作，確保了資金安全完整；強化了財務管理工作。加強成本管控與財務核算，努力提升企業(yè)整體效益。堅決按照市行和我們自己制定的績效考核辦法、網(wǎng)點tpa管理辦法抓好執(zhí)行，使各項管理工作目標化、數(shù)量化。并嚴格執(zhí)行省行3號指揮調(diào)度電令規(guī)定，對違反財經(jīng)紀律的行為嚴厲查處。并加強了財務人員培訓，提升了財務管理水平；強化了后勤管理工作。制定了休假管理辦法，勞動考勤管理辦法，生產(chǎn)安全管理辦法，確保了該行各項管理工作井然有序，無一安全生產(chǎn)事件發(fā)生。
一直以來，該行以積極融入地方經(jīng)濟建設來提升社會形象、促進更快發(fā)展。支行班子提出了要辦成當?shù)匾患矣刑厣y行的目標，在窗口服務上，積極開展星級窗口、星級員工、服務標兵等創(chuàng)建活動，認真參加行風政風評議活動，連續(xù)兩年取得參評單位中第二名的好成績。今年，針對貨幣調(diào)控政策，支行成立專門調(diào)查小組，分赴各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道，了解企業(yè)、商戶、農(nóng)戶的經(jīng)營、生產(chǎn)狀況及資金需求情況，開展送貸下鄉(xiāng)、送資金金到企業(yè)活動，小額貸款及中小企業(yè)貸款被當?shù)厣碳易u為及時雨。該行支持中小企業(yè)、創(chuàng)建特色支行的做法得到縣委、縣政府的高度肯定。
集體先進事跡篇二
保山公安邊防支隊膽扎邊防工作站地處騰沖縣猴橋鎮(zhèn)膽扎村，距騰沖縣城78公里，距最近的邊境線18公里，海拔為1858米，坐標（17，25），營區(qū)總面積為42。202畝。主要擔負的任務是：以邊防執(zhí)勤為中心，以隊伍建設和緝槍緝毒為重點，維護國家主權、領土完整和邊境地區(qū)的安全與穩(wěn)定，為邊疆地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。該站下設“膽扎、三岔河”兩個執(zhí)勤檢查室，有五條通道通往境外，分別是：石城丫口、長地方丫口、白馬山丫口、奴谷丫口、麥谷丫口。轄區(qū)駐有膽扎、輪馬兩個村民委員會，xxx個自然村，xxx個村民小組，主要居住著漢、傈僳兩個民族。
八三年建站以來，該站官兵們視駐地為故鄉(xiāng)，視邊疆人民為親人，與駐地人民群眾“同呼吸，共命運，心連心”；在工作中以創(chuàng)建精神文明為紐帶，爭先創(chuàng)優(yōu)，在完成繁重的邊防保衛(wèi)工作任務的同時，積極主動的開展扶貧幫困、搶險救災、捐資助學和護林防火等警民共建工作，有力的促進了邊疆地區(qū)的經(jīng)濟、民族教育、科技、文化等事業(yè)的發(fā)展，增進了警民魚水關系和民族大團結(jié)，譜寫了一曲曲“警愛民、民擁警、警民一家親”的感人事跡，受到了當?shù)攸h委、政府和人民群眾的高度贊揚。在過去的兩年里，該站以“****”重要思想和黨的“十七大”精神為指導，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”為目標，以深化愛民固邊戰(zhàn)略為中心，積極回應人民群眾的新期待為主線，把維護邊境安全穩(wěn)定，服務對外開放和邊疆經(jīng)濟建設作為邊防工作的主業(yè)。堅持解放思想，與時俱進，創(chuàng)新機制，轉(zhuǎn)變作風，狠抓落實，實現(xiàn)了“邊境轄區(qū)穩(wěn)定、部隊內(nèi)部安全、警民關系和諧、執(zhí)法水平提高”的目標，深入開展“愛民固邊”戰(zhàn)略，再寫訪民、知民，親民、助民，安民，富民新篇章，為促進駐地經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。
建一支過硬班子
狠抓支部班子建設，充分發(fā)揮支部一班人的戰(zhàn)斗堡壘作用，是該站全面實施“愛民固邊”戰(zhàn)略提供強有力的組織保證。狠抓班子建設，全面提高班子的領導能力和執(zhí)政能力，增強拒腐防變能力，提高帶領全站官兵完成各項任務的能力，全面加強黨的思想、組織、作風、和制度建設，不斷提高組織的凝聚力和創(chuàng)造力。而制定黨支部議事規(guī)則，自覺落實好黨支部集體領導下的首長分工負責制，狠抓“七項制度”的落實，防止各項工作留于形式、走過場。20xx年初及時改選了支部班子，選取了支部書記、副書記，進行了支部分工和行政分工，成立各類工作領導小組xxx個，制定各類措施10項，擬制各類計劃8項，劃分黨小組2個，各種組織在黨支部的直接領導下積極開展工作。兩年來，該站支部班子增強了解決自身問題的能力、領導單位全面建設的能力和帶領官兵遂行各項公安邊防任務的能力，做到了求真務實，大事講原則，小事講風格的良好氛圍。
為發(fā)揮好干部隊伍和黨員隊伍有作用，根據(jù)政治教育工作安排，該站把學習《中國共產(chǎn)黨章程》、和社會主義榮辱觀教育作為加強黨員隊伍思想政治建設首要政治任務來抓，在抓學習中，把“****”重要思想和黨建理論作為主導，按照真信、真學、真用的原則狠抓理論學習，切實解決少數(shù)黨員思想不純潔的問題，從源頭上預防了各種職務犯罪和違法違紀案件的發(fā)生，純潔了干部隊伍和黨員隊伍，增強了支部的凝聚力、向心力，黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。
為端正和純潔官兵思想、樹立正確的人生觀，該站大力加強官兵思想政治教育。兩年來。該站始終將政治教育工作放在首位，保證了官兵思想政治上合格。一是認真落實教育任務，依據(jù)政治教育工作安排，成立了以政工主官為主的政治教育工作領導小組和思想工作領導小組，制定了政治教育工作計劃，分工明確，責任到人，按照八項教育制度，認真?zhèn)湔n施教。主要開展了深入開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動、“深入學習貫徹科學發(fā)展觀，做黨的忠誠衛(wèi)士和人民群眾的貼心人”主題教育、以“樹清風正氣，促和諧發(fā)展”為主題的黨風廉政教育月活動、培育當代革命軍人核心價值觀主題教育以及馬克思主義群眾觀和黨的群眾路線專題教育等，培養(yǎng)了官兵“忠誠于黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命、崇尚榮譽”的核心價值觀。用黨的最新理論成果武裝官兵頭腦，不斷提高官兵的思想政治覺悟；二是以培養(yǎng)“四有”革命軍人為根本目標，加強對官兵進行理論灌輸，全面提高部隊整體素質(zhì)；三是以搞好“保底”工程為重點，把提高官兵的安全防范意識作為出發(fā)點和落腳點，扎實開展安全專題教育和警示教育；四是把“嚴格公正執(zhí)法、抵御拉攏腐蝕”專題教育、社會主義法治理念專題教育和邊防政策教育有機地結(jié)合起來，提高官兵執(zhí)勤執(zhí)法水平和服務能力，切實做到嚴格公正執(zhí)法、熱情為民服務。通過教育，純潔了官兵思想，提高了理論業(yè)務水平，增強拒腐防變的能力，轉(zhuǎn)變了法制觀念。把思想有機地統(tǒng)一到建設邊防、服務部隊，創(chuàng)建“平安邊境”和為邊疆地區(qū)全面建設小康社會做貢獻上來。
帶一支過硬的隊伍
實施“愛民固邊”戰(zhàn)略是公安邊防部隊開創(chuàng)基業(yè)之舉，是“三訪四見”活動的深化和拓展，該站緊緊圍繞建設“和諧平安邊境”和維護重要戰(zhàn)略機遇期邊境地區(qū)社會穩(wěn)定的要求，動員和組織全體官兵，轉(zhuǎn)變工作方法，提高思想認識，緊緊抓住群眾工作這根紅線，真正走到群眾當中去，從增進群眾的感情入手，從發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)做起，以實現(xiàn)“愛民”為主要內(nèi)容，達到“固邊”效果。該站采取走出去請進來的方法，積極開展群眾“愛民”工作，而利用節(jié)假日開展送溫暖活動是該站開展“愛民固邊”戰(zhàn)略的主要方法之一，每當節(jié)日來臨之際，我站積極與當?shù)卮逦瘯?lián)系，了解轄區(qū)困難戶、孤寡老人、失學兒童等生活情況，及時為困難戶、孤寡老人、失學兒童送去了食物、藥品、慰問金等急需物品，讓他們感覺到黨和人民子弟兵的關懷，社會主義大家庭的溫暖。同時也再現(xiàn)了警民魚水情。兩年來，該站在“五一”節(jié)、“八一”節(jié)、“中秋”節(jié)、“十一”節(jié)期間，共派出43組xxx人次官兵先后走訪駐地貧困戶xxx戶，xxx人次，資助貧困學生4名，失學兒童2名，捐資助學8000余元，派出校外輔導員80余人次。在開展走訪活動中，該站了解到膽扎村蔡家寨有2名高中學生（蔡永德、蔡紹美）因家庭困難失學在家，該站積極籌措資金20xx元送到他們手中，并與其建立了捐資助學協(xié)議，對兩名同學進行三年的捐助活動，保證兩名同學順利完成學業(yè)。兩年來，進行義診40余次，義務看病xxx人次，送醫(yī)進村藥費累計達6000余元，發(fā)放問卷調(diào)查表1500余份，征求意見43條。共派出官兵140余人擔任節(jié)日期間的保衛(wèi)任務，搶救落水少年1人，撲救森林火災8次，挽回經(jīng)濟損失xxx萬余元。義務支農(nóng)240余人次，車輛20輛次，為民增創(chuàng)40000余元收入，使xx%以上的農(nóng)民脫貧，并走上了富裕的道路，得到了駐地黨委政府的充分肯定，到受人民群眾的一致好評，真正體現(xiàn)了“愛民固邊”戰(zhàn)略的重大意義。
在帶領駐地人民群眾脫貧致富上，該站積極為人民群眾做好事、辦實事，人們都知道膽扎地處暖濕氣流的迎風坡，海拔高，地勢起伏，常年雨霧不斷，“半年雨水半年霜，十畝田地九畝荒”成了這里的真實寫照。為使傈僳族群眾盡快掌握科學種植技術，站里成立了“科技支農(nóng)隊”，加強與駐地村委會的聯(lián)系，將塑料大棚蔬菜種植技術推廣給駐地群眾。該站官兵為楊家寨楊啟旺老人資助人民幣d{2,3}元，并派出警力xxx人次，過2天努力，為其新修塑料大棚一個，并提供優(yōu)良品種，為菜地種下xxx個品種的蔬菜，并適時派出種植員前往進行技術指導。以點帶面，最終使廣大村民掌握科學種植技術，早日脫貧致富。
該站在開展“愛民固邊”戰(zhàn)略工作中，為爭取當?shù)攸h委政府更多的支持，主動向當?shù)攸h委政府匯報工作，如實匯報我站所取得的成績和工作中存在的問題。積極與膽扎、輪馬兩個村委會、林業(yè)部門聯(lián)系，說明我站開展“愛民固邊”戰(zhàn)略的思路和方法，及時了解工作進度和情況，力爭取得他們的支持和配合，使他們也加入到我們的工作之中，對存在問題相互協(xié)商，共同討論解決辦法，并針對可能會出現(xiàn)的各種情況制定出相應的處理措施，從而使該站“愛民固邊”戰(zhàn)略工作得以順利開展。兩年以來，共向當?shù)攸h委政府匯報工作16次，與膽扎、輪馬兩個村委會進行工作洽談會32次。通過匯報，鎮(zhèn)政府與該站共同為8戶特困戶解決了部份生活、生產(chǎn)上的實際問題，再次奏響了人民軍隊為人民新樂章。
口岸執(zhí)勤突顯“執(zhí)法為民”窗口
口岸檢查室是開展“執(zhí)法為民”的前沿陣地，也是實施愛民固邊戰(zhàn)略的重要平臺。我站抓住口岸檢查室愛民、助民、便民工作不放，著力提高對出入境邊民和駐地群眾的邊檢服務水平，以提升出入境邊民和駐地群眾的滿意度為目的。一是嚴格按照《出入境邊防檢查勤務規(guī)范》和《出入境邊防檢查條例》認真抓好落實，扎實搞好出入境邊防檢查工作；二是始終堅持把維護廣大人民群眾的根本利益作為邊防管理的出發(fā)點和落腳點，堅持二十四小時備勤制度，不斷推出適合我站特點的便民、利民報務新舉措，實現(xiàn)由管理型向服務型轉(zhuǎn)變，做到早上按時開關，晚上11時閉關，延長執(zhí)勤時間達5小時，并積極創(chuàng)造條件，積極做好愛民服務，為過往旅客提供了開水服務、急救藥箱等便民措施；三是更好地落實總隊十一條服務承諾，嚴格執(zhí)行警務公開制度，做到依法執(zhí)勤、文明執(zhí)勤，該站執(zhí)勤官兵在執(zhí)勤中做到了“請”字開頭“謝”字結(jié)尾的文明用語，樹立了文明之師的良好形象。為自覺接受人民群眾的監(jiān)督，該站聘請了義務法制監(jiān)督員3名，進行義務監(jiān)督，使該站更好了的開展好邊防執(zhí)勤工作；四是積極開展邊防政策法規(guī)宣傳。在開展宣傳活動中，利用口岸的“窗口”優(yōu)勢，積極向出入邊民開展宣傳活動，兩年來，共進行宣傳活動1120余次，愛教育邊民達6800余人次，受到了人民群眾的一致好評。兩年來，該站共檢查出入境人員26xxx人次，車輛15401輛次，勸返無證人員xxx人次，破獲各類案件13起，繳獲毒品8495克，繳獲槍支2支，子彈17發(fā)，繳獲民用小口徑步槍1支，查獲非法攜帶雷管29枚，導火線15米。
集體先進事跡篇三
建設的累累碩果。20xx年全年未發(fā)生機組非計化停運事件，機組運行周期和非計停次數(shù)達到了國內(nèi)同類型機組一流水平。截止到12月20日零時，完成發(fā)電任務億 kwh，完成上網(wǎng)電量億千瓦時。預計全年電量將突破49 億大關。20xx年至20xx年，xxx單位連續(xù)三年被公司評為先進單位;20xx年，xxx單位黨支部公司黨組評為“爭先創(chuàng)優(yōu)”先進黨支部;xxx單位xxx班組被全國總工會評為“全國工人先鋒號”.成績的取得離不開xxx單位領導班子的真抓實干，離不開廣大基層員工的共同努力。20xx年xxx單位全體干部員工共同完成了下列工作：
一、堅持科學發(fā)展觀，培養(yǎng)開拓創(chuàng)新的管理團隊，積極踐行全新管理模式。
漸實現(xiàn)標準化、制度化，精細化。一是xxx單位管理人員帶頭嚴格執(zhí)行公司、分場制定的各項管理制度、技術措施，監(jiān)督班組成員嚴格執(zhí)行落實，并根據(jù)工作實際情況，不斷修正完善各項管理制度、運行臺賬，使之適應實際需要。二是側(cè)重工作量化，體現(xiàn)薪酬的激勵作用，以獎代罰、以獎代管、以獎代培，重視信息集中、透明、實用，實現(xiàn)管理閉環(huán)，班會錄音、會議紀要、定期檢查、安全分工等方式將精細化管理切實貫徹到管理實際中。
積累運行經(jīng)驗;六是對每周一次的事故演習進行指導評判，提煉事故情況下的操作要點，提高了運行人員處理突發(fā)事故的能力。
二、堅持狠抓安全生產(chǎn)，規(guī)范運行管理，提高機組運行經(jīng)濟性。
司發(fā)電大指標的完成。
三、樹立“以人為本”理念，扎實開展各項黨建工作，保持員工隊伍和諧穩(wěn)定。
20xx年，xxx單位黨支部認真貫徹落實公司黨委的工作安排，堅持“黨建工作與機組達標投產(chǎn)相結(jié)合;與公司發(fā)展需要的實際相結(jié)合”的方針，不斷將思想政治工作滲透到運行管理的各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了思想政治工作與員工隊伍建設的良性互動，充分施展了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，一是組織豐富多彩活動，有力促進分場中心工作開展。二是狠抓黨支部標準化建設及班組標準化建設。三是積極組織黨員認真學習黨的十八大精神。四是帶領廣大黨員干部扎實有效的開展黨的群眾路線實踐教育活動。五是組織班子成員定期下基層，積極參與到基層班組的各項工作中，形成分場團結(jié)一心，積極向上的工作氛圍，保持了員工隊伍的和諧穩(wěn)定。
20xx年，盡管xxx單位遇到了集控運行人員實踐經(jīng)驗不足，技能水平參差不齊;高崗集控運行人員流失嚴重，儲備不足;運行四化管理還處于初級階段，指標精細化管理還處于探索實施階段等等一系列的困難，但是xxx單位全體干部員工始終堅信一分耕耘，一分收獲，作為xxx公司的中堅力量，xxx單位在公司領導的關懷指導下，已經(jīng)步履矯健，走向成熟，我們有信心再接再勵，再創(chuàng)輝煌。
xxx 單位
x年x月x日
通信分公司先進集體事跡材料
新時期的勞動者
xx通信分公司營業(yè)二班是xx通信企業(yè)的一個重要窗口，她們主要負責裝、移、修、程控新業(yè)務、數(shù)據(jù)業(yè)務等各類通信服務。該班以“誠信服務，客戶至上”為宗旨，全心全意為客戶服務，為公司樹立了良好的社會形象。
費政策及業(yè)務手續(xù)等越來越多，這就給營業(yè)人員提出了更高的要求。為給用戶滿意的答復，營業(yè)員們制定了學習制度和計劃，加強了對業(yè)務知識的學習，把用戶關心的業(yè)務資費和如何辦理業(yè)務作為重點，采取了邊學習邊探討的辦法，加深對知識的理解，做到背誦熟練，運用自如。對于有爭議的問題，她們還向其它縣級分公司和上級部門請教，通過學習，其業(yè)務素質(zhì)明顯提高。為了讓用戶深入了解通信，她們在做好窗口宣傳的同時，還積極幫助用戶解疑答惑。一用戶在辦理來電顯示業(yè)務后，對電話中的新業(yè)務使用費很是不理解，于是跑到營業(yè)廳咨詢，值班人員向他解釋說：“您使用的是來電顯示這項新業(yè)務，每月需按月繳納新業(yè)務使用費”。問題解釋清楚了，用戶自覺地交了費用，值班人員還幫助用戶了解了其它的新業(yè)務和使用方法。
從創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境做起，外樹形象。該班發(fā)出“保持營業(yè)班清潔人人有責”的倡議，營業(yè)員們每天早晨與晚上7點鐘均進行一次衛(wèi)生大掃除，為保證營業(yè)廳時刻整潔干凈，還根據(jù)當天的人流量，不定時地進行打掃，做到柜臺、椅子、玻璃一塵不染，同時在營業(yè)廳內(nèi)設置了接待桌椅，擺放了花草。營業(yè)人員統(tǒng)一著裝，佩戴工號牌，端莊典雅精神飽滿，熱情大方，用戶一踏入營業(yè)廳感受到的是清潔、優(yōu)雅、舒適、溫馨，有一種賓至如歸的感覺，充分展示了通信員工良好的精神風貌。
工作，她強忍委屈抬起頭擦了擦眼淚，發(fā)現(xiàn)用戶的包忘記帶了。當她環(huán)顧營業(yè)大廳時，用戶已經(jīng)走了，她趕緊找出用戶的電話號碼打過去，但沒人接。用戶回去后正著急時，電話鈴響了，在證實了情況后，營業(yè)員讓用戶到營業(yè)廳領包。該用戶趕到營業(yè)廳后，只見那位營業(yè)員一人坐在那兒，手中拿著包正等著她呢。用戶激動的幾乎說不出話來，一個勁地說：“你們真是太好了!太感謝你們了1并拿出50元錢給營業(yè)員作為報酬。該營業(yè)員謝絕了，她說：“我們真誠服務不是為了索取什么，我們只想得到用戶的理解，還通信公司一個公道?！毕筮@種拾金不昧地事情在該班經(jīng)常出現(xiàn)，每次都是完整的歸還了客戶，從未收取任何報酬，用戶對通信服務的滿意度和忠誠度得到不斷提升。
服務是一門藝術，只有通過不斷學習、
總結(jié)
服務經(jīng)驗，提高業(yè)務素質(zhì)和服務水平，才能掌握這門藝術。營業(yè)窗口辦理業(yè)務的用戶形形色色，需求亦是多種多樣。該班員工在向用戶提供服務時始終堅持“因人而異，因需而異”，充分研究用戶心理，運用好與用戶對話的藝術，區(qū)別用戶的不同情況，開展個性化服務，使用戶的期望得以實現(xiàn)，使用戶的需求得到滿足，從而贏得用戶的信賴，使廣大用戶乘興而來，滿意而歸。否則，服務態(tài)度再好也難以使用戶滿意。
務用一顆真誠的心留住每一個客戶。值此員工們的節(jié)日，將“五一”勞動獎章和這美麗的鮮花獻給她們，送去我們最真摯的祝福，祝愿她們永遠擁有陽光般燦爛的笑容。
集體先進事跡篇四
針對國內(nèi)突發(fā)環(huán)境污染事件頻發(fā)而處置技術亟缺的問題，依托我所水環(huán)境模擬、工程等方向人才優(yōu)勢，在國內(nèi)率先成立突發(fā)環(huán)境事件應急技術團隊，經(jīng)xx余年全體成員艱苦創(chuàng)業(yè)與不懈努力，現(xiàn)已發(fā)展成為我國突發(fā)環(huán)境事件應急技術領域最重要的力量之一，《南方周末》曾對本團隊進行過兩次專題報道，現(xiàn)就主要情況介紹如下：
臥薪嘗膽，打造創(chuàng)新型的技術團隊
團隊現(xiàn)共xx人，包括正高x名，副高x名，中級及以下職稱人員xx人，平均年齡xx歲，專業(yè)背景涵蓋環(huán)境工程、水環(huán)境模擬、化學工程、環(huán)境信息、環(huán)境生態(tài)、生物學等方向，學科齊全，梯隊合理，能滿足污染事件應急處置及后評估等各工作要求。
xx余年來，團隊開發(fā)了具有自有知識產(chǎn)權的突發(fā)環(huán)境事件應急技術體系，主要包括水環(huán)境突發(fā)事件態(tài)勢判研與決策支撐技術、高效水體削減工程技術、流域調(diào)水控污技術、流域水環(huán)境突發(fā)事件綜合應急監(jiān)測技術、水環(huán)境突發(fā)事件特征指痕溯源技術、水環(huán)境事件生態(tài)環(huán)境影響評估技術等，上述成果已獲省部級二等獎x項；團隊現(xiàn)建有環(huán)保部直屬系統(tǒng)中唯一的環(huán)境應急技術與風險管理研究中心，是國家環(huán)境保護環(huán)境應急技術與風險管理重點實驗室（籌）、中國環(huán)境科學學會環(huán)境風險專業(yè)分會的主要依托隊伍。
亮劍拆彈，支撐環(huán)境應急的中流砥柱
近年團隊承擔xx余宗包括xx年xx硝基苯污染、xxx鎘污染、xx年xx污染、xxx年xx鎘污染、xx年x氨氮污染、xx年xx跨界重大銻污染等國內(nèi)外重大影響的污染事件的應急處置，近x年牽頭支撐了全國x/x重大以上環(huán)境污染事件的成功處置，因首屈一指的成效被譽為環(huán)境戰(zhàn)爭中的拆彈部隊，典型事例如：
xxxx鎘污染事件
xx年x月，xxxx爆發(fā)鎘污染重大事件，時任總理的xx親自批示。xx受邀率團隊趕赴現(xiàn)場并分別擔任聯(lián)合專家組組長、副組長，承擔了應急處置總體方案編制及全面指導工作。在現(xiàn)場xx利用開發(fā)的河道弱堿沉鎘工藝，克服河水低溫低濁等不利條件，x天內(nèi)創(chuàng)造性地設計并督導完成了x個除鎘工程點的溶藥、投藥、擴散半機械化改造，處理河水規(guī)模xxx—xxxx萬噸/天，在勞動強度減為原來x/x的同時，各級除鎘效率由xx%以下提高至xx%以上，最高xx.x%；此外，運用開發(fā)的污染源特征指痕溯源，鎖定了肇事企業(yè)，這一重大突破被國內(nèi)外同行認為是中國環(huán)境污染事件應急處置最成功的一例、創(chuàng)造了奇跡，有效保障了xx及下游xx的飲用水安全。
xx銻污染事件
xx年xx月xx日，xx公司選礦廠尾礦庫發(fā)生尾礦漿泄露，造成xx水體中銻濃度超標，形成地跨xx三省的重大污染事件。受環(huán)保部委派，xx率團隊立即趕赴現(xiàn)場，通過優(yōu)化監(jiān)測點位、綜合研判、科學預報污染事件發(fā)展態(tài)勢等，指導三省聯(lián)動。本次事件團隊共派出xx人參與現(xiàn)場應急處置工作，全面統(tǒng)籌各類應急措施，在應急處置中不斷優(yōu)化總體方案、除銻工藝參數(shù)，正確引導輿論，將此次事故環(huán)境、經(jīng)濟、社會影響降到最小。因工作成果突出，獲環(huán)保部xx部長及現(xiàn)場應急指揮部的高度贊揚。
xxxx事件
xx年x月xx賀江發(fā)生水體鎘、鉈重金屬重大污染事件，受指揮部委派，本團隊牽頭桂粵兩省區(qū)應急技術支撐工作。利用團隊開發(fā)的污染物特征指痕技術，判定污染源在xx河流域，肇事源為濕法冶煉；x日指揮實施了污染物特征指痕溯源并鎖定了非法煉銦肇事企業(yè)；x日指揮實施了污染源兩級同步除鎘除鉈工程，在水量達xx萬噸/日、鎘超標xx余倍情況下，實現(xiàn)了出水鎘穩(wěn)定達標排放，全力保障了xx及下游xx的飲用水安全。
xx污染事件
xx年x月xx日凌晨，xx市xx區(qū)信諾汽修廠惡意傾倒刺激性惡臭化工廢液，導致xx市第五中學、公館鎮(zhèn)一中xxx余名學生頭暈不適被送往多家醫(yī)院觀察治療，造成重大污染事件，xx副總理親自批示。xx率中心骨干易皓、邴永鑫、崔愷及張政科等共x人前往事發(fā)現(xiàn)場，指導地方政府對傾倒點下游受影響河段布設稻草、圍擋等應急處置措施，然后通過機械、人工清除油污，調(diào)水稀釋等方式，并對污染態(tài)勢進行了準確預測，在最短時間控制了污染事態(tài)。
xxx氨氮污染事件
xx年x月xx日，xx段水質(zhì)出現(xiàn)氨氮超標，導致xx水廠因出水水質(zhì)不能達標而停產(chǎn)，造成重大污染事件，張高麗等中央領導做出了重要批示。因氨氮超標原因不明，xx受邀于xx日xx：xx到達現(xiàn)場后，調(diào)取了區(qū)域水文水系氣象和監(jiān)測數(shù)據(jù)進行綜合分析，xx：xx做出初步判斷，xx：xx現(xiàn)場確證：xx-xx日漢川泵站前排超標氨氮漬水，峰值流量接近x干流是導致下游x水源氨氮超標及水廠停水的主要原因，之后奔赴現(xiàn)場指導水廠及地方應急處置，并向當?shù)卣岢隽嗽擃愂录A警方案。
集體先進事跡篇五
我們**礦是去年投入試生產(chǎn)、這一年2月15日正式剪彩投產(chǎn)的新礦井。20xx年，我們在集團公司的正確領導下，堅持以全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展為主題，以經(jīng)濟效益為中心，以安全為重點，按照“高起點起步，跨越式發(fā)展”的總體要求，主動推進科技進步和管理創(chuàng)新，卓有成效地開展工作，各項管理步入規(guī)范化軌道，生產(chǎn)、經(jīng)營、安全等各項指標大幅度穩(wěn)步攀升，創(chuàng)同類新礦井投產(chǎn)初期各項指標的歷史新高。
20xx年重點工作和主要成績
一、依靠科技進步，科學組織生產(chǎn)。
這一年以來，我們緊緊依靠科技進步，合理組織集中生產(chǎn)。在充分發(fā)揮大工作阻力液壓支架、電牽引大截深采煤機等先進設備和綜采放頂煤先進技術優(yōu)勢基礎上，主動探索和運用多輪間隔循環(huán)放頂煤工藝，提高煤炭采出率，使工作面回采率始終保持在90%以上，工作面單產(chǎn)達到了萬噸/個·月的水平。同時，根據(jù)市場需求，實行了彈性集中生產(chǎn)模式。全年在4月份搬家倒面不生產(chǎn)的前提下，月平均生產(chǎn)原煤萬噸。繼續(xù)理順生產(chǎn)環(huán)節(jié)，不斷完善和提高生產(chǎn)系統(tǒng)匹配能力。先后完成了主井絞車提升計算機集控信號系統(tǒng)國產(chǎn)改造和增加風管數(shù)量、加大風路管徑的改造。從而縮短了主井提斗的提升時間，進一步提高了主井絞車的提升能力。在綜放工作面，采用了先進的橋式轉(zhuǎn)載機。將運順皮帶運輸機的速度由米/秒提高到米/秒，提高了皮帶運輸機的運輸能力。進一步改造了選煤工藝流程，更新安裝一臺直線振動篩，生產(chǎn)能力由原來的350t/h提高到700t/h，實現(xiàn)了雙套篩分系統(tǒng)，洗煤系統(tǒng)的自動化、文明化、標準化達到了集團公司一流水平。主動推進巷道支護改革，增加巷道支護強度。針對軟巖礦井的高應力、強膨脹、煤層壓力大這一客觀條件，不斷探索和實踐不同地點、不同地質(zhì)構造、不同煤巖結(jié)構應采取的支護方法和支護材料。在n1n1工作面運順巷道掘進中，采用了錨網(wǎng)噴砼架36u圓棚聯(lián)合支護形式;在臨近采空區(qū)的回順巷道掘進中，采用了錨網(wǎng)噴砼架29u鋼拱棚后備36u鋼圓棚聯(lián)合支護形式，從而加強了兩順的支護能力。在兩順超前支護上，運順采用木棚雙排可縮腿單體一梁四柱的支護形式?；仨樢蚺R近n1n1采空區(qū)壓力較大，采用了木棚可縮腿三排單體一梁五柱的支護形式，保證了工作面的正常推進。根據(jù)礦井實際，加大科技投入。20xx年先后完成選煤廠震動篩技術改造、防塵系統(tǒng)改造、三維地震勘探、更換主井信號系統(tǒng)和計算機信息網(wǎng)絡平臺的完善，全年完成科技性投入萬元。
二、強化兩項基礎工作，加強現(xiàn)場管理，安全生產(chǎn)形勢始終持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展。
認真貫徹落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),進一步完善了安全管理規(guī)章制度，嚴格落實各級干部安全責任制。重新修訂了《三違處罰規(guī)定》、《基層單位安全管理考核辦法》和《班組安全管理考核辦法》，并加大了考核力度，使安全工作走向正規(guī)化軌道。繼續(xù)加強了兩項安全基礎工作。標準化工作在去年基礎上，加強了動態(tài)達標和薄弱環(huán)節(jié)整治。進行了通風和安全監(jiān)控設施的改造，先后完成了主扇、壓風機房的改造。井上下的標準化達到了較高水平。同時，我們還十分重視人的行為和操作標準化，不斷提高全體職工實際操作技能。采取多種形式全方位進行安全技術培訓，全年舉辦各種培訓班63期，培訓人數(shù)達到1910人次。結(jié)合礦井生產(chǎn)實際，狠抓了關鍵工程的安全管理。堅持做到安全技術措施落實到位、干部現(xiàn)場指揮到位、安全監(jiān)督檢查到位，保證了重點工程安全順利進行。堅持黨、政、工、青齊抓共管。網(wǎng)員、崗員、民兵哨、生產(chǎn)辦、安監(jiān)中心，堅持每周夜間上崗不斷線，查隱患、堵漏洞，有效地促進了我礦的安全生產(chǎn)，1—11月份杜絕了重傷以上人身事故，全年有望實現(xiàn)第二個安全生產(chǎn)年。
三、加強經(jīng)營管理，控制成本支出，經(jīng)濟效益大幅度提高
為元/噸，計劃元/噸，比計劃降低了元/噸。加強對洗選加工管理，以市場為導向，增大入洗量，提高煤炭產(chǎn)品質(zhì)量。多出用戶滿意信得過的產(chǎn)品，以質(zhì)量贏得用戶的信譽。洗煤效率達到95%，灰分合格率99%以上，洗煤回收率達到52%以上。加強煤炭銷售管理。堅決執(zhí)行集團公司銷售計劃，嚴格控制地付煤銷售。同時，嚴肅銷售紀律，礦成立了煤炭銷售監(jiān)督檢查小組，對銷售工作進行監(jiān)督檢查。嚴厲打擊倒買倒賣，趁機囤煤現(xiàn)象，保持優(yōu)良的銷售秩序和環(huán)境。嚴格物資的計劃、采購和驗收管理。既滿足了生產(chǎn)需要又不造成新的超儲積壓，提高了計劃的準確性。在物資采購上，堅持物資采購審批例會制度。同時嚴格進貨驗收，牢牢把住質(zhì)量關。主動開展了物資回收、修舊利廢活動。一年來，修舊利廢產(chǎn)值1225萬元，同比增加707萬元。充分發(fā)揮經(jīng)濟杠桿激勵機制，合理調(diào)整分配結(jié)構和比例。進一步完善了《獎金分配考核管理措施》、《崗位績效工資制管理措施》和《工資分配管理實施辦法》，適當拉開了工種間收入檔次，將各單位班組長與員工收入的比例、機關管理人員與基層單位管理人員的收入比例控制在合理水平，樹立勞動、技術、管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的新觀念。全員勞動合同制健康運行。自去年實行全員勞動合同制以來,認真履行《合同》，按照《合同》規(guī)定規(guī)范運作。20xx年，有23名違反《合同》規(guī)定的員工被解除了勞動合同，新調(diào)入和分配的139名職工都簽訂了勞動合同，規(guī)范了員工的行為。
四、關心員工生活，努力為員工辦好事、辦實事，創(chuàng)造優(yōu)良的生產(chǎn)生活環(huán)境。
為了給員工創(chuàng)造一個安全、舒適的生產(chǎn)生活環(huán)境，加強基本公共工程建設，這一年先后完成了新建礦車機修車間、壓風機房、煤場公路護坡、車庫、煤廠擋墻等項目。并對員工浴池、小餐、食堂、宿舍進行了改擴建和裝修。在食堂的管理上，千方百計提高和豐富員工餐桌主副食品種，重點改善班中餐，努力做到營養(yǎng)合理，科學配餐，有效地提高了班中餐質(zhì)量。工業(yè)廣場美化綠化注重整體布局，花草樹木合理搭配，簡捷明快，從美學角度力求達到視覺要求。20xx年我礦被鐵嶺市人民政府授予綠化先進單位。在員工福利方面，修建了豬舍，擴建了魚塘，飼養(yǎng)了魚、豬、鵝、羊等，不僅豐富了員工餐桌，還與花窖形成了立體化、生態(tài)化養(yǎng)殖，節(jié)約了大量綠化資金，創(chuàng)造了很好經(jīng)濟效益。
我們在去年建立“溫暖工程”基金的基礎上，制定了《大平礦扶貧幫困送溫暖工作實施辦法》，及時做好扶貧幫困送溫暖工作。廣泛開展了隨時“扶幫送”、季度救濟、批“扶幫送”和助學獎學活動。元旦春節(jié)期間，對困難員工進行了走訪，送去救濟款40200元。1—11月份全礦共發(fā)放救濟款70940元。礦領導還同11戶困難員工結(jié)了幫扶對子，以現(xiàn)金和實物等不同形式對困難員工進行了資助。另外，礦這一年對考入高中以上學校的員工子女66人進行了一次性獎勵，發(fā)放獎學金20400元。還邀請考入重點院校的11名子女到礦進行了參觀。
五、加強思想政治工作，促進各項工作的順利開展。
礦的不文明行為大為減少，員工隊伍呈現(xiàn)出奮發(fā)進取、昂揚向上的精神面貌。第三，廣泛開展了員工群眾喜聞樂見的文化體育活動。工會、共青團先后組織開展了慶元宵聯(lián)歡會、員工籃球賽、拔河比賽、迎十一趣味運動會、廣場演唱會等有益活動。豐富了員工的文化生活，使員工在活動中陶冶了情操。
集體先進事跡篇六
在我接任本班之前，利用暑假，我學習和研究了著名教育家魏書生的報告實錄，在班級管理方面收益匪淺。他強調(diào)班主任的民主，突出學生的自主，實施師生全員參與、全方位、全過程的班級管理。班級計劃由班委制訂，班級工作由班委主持，班級矛盾由班干部自己妥善解決。而我也認為班主任的角色應更多地成為學生心理發(fā)展的朋友，學生活動的參與者和班級成長的引導者。
我們班在初中剛?cè)雽W時，班委是自由競選上來的，積極性很高，但對老師依賴性很強，解決問題的能力不夠，只是老師的密探和傳話筒。于是利用班會，進行班委培訓，同時宣布班級的備品承包責任，明確義務，調(diào)動學生的主人翁意識和責任意識，所以至今本班公物保護很好，墻面及課桌絕無亂刻亂畫現(xiàn)象，勞動工具無丟失。我特別強調(diào)班委應具備以下幾種能力：第一，每位班委領悟職責，明確計劃，要有工作安排；第二，積極主動協(xié)調(diào)矛盾，具備解決問題的能力；第三，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋處理意見。這樣，經(jīng)過一段時間的訓練，班委獨立工作能力和創(chuàng)造能力都有了很大長進。
正確的集體輿論和良好的班風是優(yōu)秀班集體形成的重要標志，它以無形的力量幫助班主任影響和教育學生，對個別學生的影響往往比班主任個人的力量更有效。
記得剛開學的一次主題班會，我就以《愛》展開討論，由愛自己到愛他人，再到愛集體；由如何愛到講究愛的藝術和技巧，為創(chuàng)建和諧班級樹立良好開端。為了鼓勵學生珍惜美好時光，努力學習，我以《生活告訴我》為主題，邀請了學校領導和其他班主任以及家長代表，根據(jù)本班實際，邀請幾名學生講述自己典型事例，以感染其他同學。如困境中能愈挫愈勇的孫勃同學，他沒有父親，家境貧寒，卻能品學兼優(yōu)；如自立自強的羅啟峰同學，他遠離父母，獨自在外租房，生活自理能力很強，成績優(yōu)秀；如李苗同學，她已上完技校，但又后悔沒有好好學習，現(xiàn)重返校園，從初一學起，雖比同班同學大四、五歲，但勤勉好學的精神很令人敬佩另外家長嘉賓也談到自己幼年求學所經(jīng)歷的苦難，以此告誡學生珍惜現(xiàn)在的美好時光，認真學習。班會上同學踴躍發(fā)言，紛紛表態(tài)，要端正學習態(tài)度，向這些同學學習，克服自身的缺點與不足。
通常班里出現(xiàn)一些問題，我都以主題班會的形式展開民主討論，讓學生自己剖析自己，自我評價，比如自習課我已經(jīng)強調(diào)了很多次，要獨立完成作業(yè)，要保持安靜，可總有些同學愛說話，我就以《驢和人的區(qū)別》為主題，同學們踴躍發(fā)言，結(jié)果到最后才發(fā)現(xiàn)上當了，驢是諷刺那些不能自律的同學，太倔了，沒有下決心向自己的缺點挑戰(zhàn)，而且總是需要老師反復的強調(diào)才能記住一點兒。這時同學們紛紛害羞的低下了頭。在詼諧、幽默中幫助同學培養(yǎng)良好的自我控制能力，受到了很好的效果。
正確的集體輿論的形成，優(yōu)良班風的建立是一個長期的過程，它是通過班主任的艱苦勞動和細致工作，在集體活動中逐步形成的。另外，我還采用了一些別的方式：
1、有意識、有計劃的通過對學生道德的談話，及時表揚和批評那些典型事例。
2、美文欣賞，這不同與語文老師的'欣賞課，而是報紙、雜志中的有關人品、上進等美好品德的報道等，如，《五元錢的信任危機》、《沒有什么不可以改變》以及像海倫?凱勒的《假如給我三天光明》等。
3、經(jīng)常性的有計劃的組織好各種有益于學生身心健康的集體活動，來增加班級凝聚力和向心力。
班主任作為一個班集體的組織者、領導者，具有核心的作用。古語：親其師、信其道。班主任以真摯誠懇的熱情和愛學生的心取得學生的信任。葉圣陶先生曾說過：誰不愛學生，誰就不能教育好學生。教師在與學生交往的過程中所表現(xiàn)出來的情感必須是真摯誠懇的，樹立自己的威望，必須做到以情動人。建立民主、平等和互相理解的新型師生關系。只有這樣，學生才能真正感受到班主任的可親、可敬、可信，才會在心理上接受你，愿意與你親近，愿意將心靈的窗口向你敞開。師生間感情愈真切，教育就效果愈佳。羅啟峰、李苗同學在外租住，父母都不在身邊，我在他們的住處去過許多次，除了學習的關心，更是生活的愛護，看到租住的房子不太冷，了解到吃飯的情況也被安排的很好，我才放心了。
我還實行分層推進的善愛體制，以公正的態(tài)度鼓舞學生的自信心，對待優(yōu)秀生，班主任要善愛，對他們要提更高更嚴的要求，而對學困生，要樹立后進不差的觀念，對他們給予更多的關懷與愛護，尋找和挖掘他們的閃光點，使他們理解老師的良苦用心，使他們看到自己的點滴進步，體驗愉悅，增強進步的信心。班主任任何時候都必須公正樂觀的善待每一個學生，從而鼓舞學生不斷進步。使一位問題少年重新走上正軌和使一位優(yōu)秀生成才同的重要，就是這樣的班級和全新的管理理念，使我班許多同學的人生觀有了很大的改觀，如羅啟峰同學，他家遠在陜北，因劣跡很多而被學校開除，屬問題少年。因他姐姐在我校附近的外語培訓學院上學，才讓他在此借讀。尊重、理解、關愛和及時的肯定讓他有了很大的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)在他不但特別關心班級，而且成績一直處于上升趨勢。由才來時的三十多名到現(xiàn)在的前十名，且每次英語聽寫都是八、九十分以上，據(jù)他的房東說，這孩子很懂事，學習很認真，經(jīng)常看他悶頭在屋子里學習。聽到這些話，看到他的變化，我非常很欣慰。
在班主任工作中，施行情感教育，抓住教育時機，教育效果會事半功倍，學生生病時，一聲輕輕的問候；生日時，一聲親切的祝福；失敗時，一個安慰的眼神；成功時，一束激勵的目光。學會平易親切的對待每一個學生。xx學年度我被所帶過的學生評為最受學生愛戴的老師。我也感到學生能向我敞開心扉，甚至是男、女生對情感上的困惑。另外還有別班的同學以寫信的方式想和我交朋友。家長評價我是一名有愛心、有方法的好老師。此刻我在學生中確實樹立的威信，但還是覺得做的很不夠。
濃濃學風和能吃苦的精神，激勵學生，勇攀高峰，翟凱倫、王蕓同學先后獲得市級三好學生，廖秋月、翟凱旋同學獲得區(qū)級三好學生，曹歡山等同學獲得區(qū)級優(yōu)秀班干部。學校地處遠郊，條件較差，許多同學騎自行車上學，嚴寒冬季，冰天雪地，可是我們班很少有人遲到，這種吃苦的精神很令我感動；在學習上，同學比謙虛，互幫互學，優(yōu)秀生督促學困生，常為講解一道難題，弄明白一個句型或語法，要探討許久；同學也很自信，以每一天都是起點，每一步都要向前，全面發(fā)展自己，不斷超越自我!同時，同學們注重發(fā)展多方面的才能，挖掘自己的潛能。我經(jīng)常開導大家大事講原則，小事講風格塑造學生健康、和諧的人格。學會做人，將良好的品質(zhì)放在首位。我校地處農(nóng)村，學生家境并不富裕，可是在扶貧助學、災區(qū)捐款，為校園添綠色等行動中，踴躍捐款捐物，奉獻愛心。孫勃同學沒有父親，又迷戀網(wǎng)絡，以至曠課好幾天，許多同學自發(fā)到他家現(xiàn)身說法，勸其回校；有的看到孫勃家境貧寒，還給他拿來衣物；為了幫助他重返校園，同學們給孫勃寫了一封長信，每人一句肺腑之言，感人至深!
四班是一個團結(jié)向上，朝氣蓬勃的集體，是一個鮮明特色的集體，我們會滿懷希望與激情加強各方面的協(xié)作努力改進不足。學無止境，進步無止境同學們?nèi)孕枧?，這是我們對過去取得成績的認識，也是對我們今后工作的要求。一分耕耘，一分收獲，相信在全體師生的共同努力下，我們必將會走向更燦爛美好的明天!
集體先進事跡篇七
公安分局秘書科現(xiàn)有民警14人，主要負責起草全局性文件、編發(fā)簡報、開展公安調(diào)研及政務信息處理;辦理人大、政協(xié)有關提案、建議、意見，處理人民來信來訪;印信管理、檔案管理與利用及分局有關對上、對外聯(lián)系事宜，掌握著全局各項工作進展情況。
近年來，分局秘書科始終堅持貫徹“三個代表”
重要思想，努力踐行落實科學發(fā)展觀，按照準確、及時、高效的原則，認真履行職責，甘于平凡，無私奉獻，出色地發(fā)揮了上級機關與基層單位之間橋梁、參謀與助手的作用。三年來，先后有12人次受到分局各種表彰獎勵。1名民警榮立個人三等功一次，1人被省公安廳、省婦聯(lián)聯(lián)合授予“全省優(yōu)秀巾幗警官稱號”，1人被評為全省信訪工作先進個人，1名民警被市公安局黨委授予全市窗口服務標兵稱號，1人被評為全市優(yōu)秀公安民警。秘書科連年被評為區(qū)信訪工作先進集體，被省廳授予全省信訪工作先進單位。該單位主要事跡如下：
一、高度重視群眾信訪，構筑和諧警民關系
秘書科作為分局信訪工作主管部門，始終緊扣分局工作思路，把抓好信訪問題作為新時期公安政治工作的需要，作為公安機關履行鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、促進和諧社會建設使命的需要，作為公安機關規(guī)范執(zhí)法行為、構建和諧警民關系的有效載體，通過建立信訪定期通報制度、嚴格信訪越級上訪標準、完善信訪考評機制等一系列舉措，認真落實信訪工作一把手責任制，加強信訪案件的源頭治理;拓寬思想、更新理念，全力做好重點疑難信訪案件的化解;并在各項經(jīng)費開支相當緊張的情況下擠出專項資金對群眾信訪接待大廳進行改造，營造溫馨、舒適接待環(huán)境，完善各項規(guī)章制度，并對窗口接待民警提出“六個一”的工作要求(即：對待來訪群眾多一點接待的熱情、多一分傾聽的耐心、多一句關切的詢問、用一張笑臉迎人、一杯熱茶暖人、一句好話暖心)，傾力打造值得群眾信賴的“信訪人之家”。被省廳授予全省信訪工作先進單。上半年，分局赴省到市信訪案件分別下降了71%、63%，實現(xiàn)了進京“零上訪”。
二、圍繞中心服務大局，做好政務信息處理
在政務信息工作方面，秘書科作為全局上傳下達的樞紐，狠抓信息報送工作，將各單位信息報送情況納入目標管理內(nèi)容進行考評，保證信息渠道暢通。在此基礎上，秘書科以《公安簡報》為陣地，立足基層、貼緊一線、隨警作戰(zhàn)，深層次、多角度、全方位反映全局工作動態(tài)，抒寫廣大民警無私情懷。同時，他們以服務領導決策，服務基層公安實踐為目標，深入開展調(diào)查研究，先后組織撰寫了《關于區(qū)群體性事件情況的調(diào)研》、《關于深入推進信訪工作的調(diào)研》、《社區(qū)警務工作的現(xiàn)狀與思考》等一批深層次、有力度、有內(nèi)涵的調(diào)研文章。據(jù)統(tǒng)計，三年來全局共編發(fā)簡報403期，其中被市局、省廳刊發(fā)30余篇。撰寫調(diào)研文章20余篇，其中7篇被上級機關刊發(fā)。搭建了促進交流互動的平臺，出色地完成了服務分局黨委中心工作的目標。
三、堅持原則熱情周到，服務領導服務基層
工作中，秘書科根據(jù)自身職能準確定位，將原則性與靈活性緊密結(jié)合，始終堅持面向領導、面向基層、面向群眾，做好服務。在印信的管理和檔案的使用等方面，堅持嚴格把關、審批制度。服務熱情周到、文明謙恭。不論是工作日還是節(jié)假日，對于前來用印的基層單位或群眾都能自覺克服困難，堅持24小時服務，隨叫隨到。為提高公文質(zhì)量、提升公文處理工作效率，提高辦公自動化水平，秘書科千方百計申請專項資金，為分局購置了復印機、速印機等現(xiàn)代化公文印制設備。并按照高效、節(jié)約的原則制定了嚴格的管理、維護制度。同時，秘書科適時聘請專家組織對內(nèi)勤民警進行公文處理培訓，提高民警公文寫作水平。在為領導、為黨委服務方面，始終做到了上情下達，下情上傳，及時、準確、不失職，出色地發(fā)揮了助手、參謀作用。
集體先進事跡篇八
先進集體先進事跡
2015年，退洗一部機械維修丙班遵照公司及集團的工作部署，在確保無重大安全事故的前提下，以設備的日常維護保養(yǎng)及設備的維修工作，保障設備的正常高效運轉(zhuǎn)，為公司創(chuàng)造更多的效益為宗旨。緊緊圍繞產(chǎn)品質(zhì)量產(chǎn)量、降低維修成本及減少設備維修率，整個班組團結(jié)一心，齊抓共管，在班組生產(chǎn)的鋼卷質(zhì)量上整體有提高，產(chǎn)量有突破并達到目標；維修成本、維修率控制在公司要求的范圍；改造項目在公司的安排下有序推進。各方面都取得了較好的成績。
一、安全管理不松懈
2015年，在公司安環(huán)部門的指導下，退洗一部機械維修丙班從每一位員工的安全教育和培訓入手，開展班前班后安全教育工作，定期參加安全培訓和消防演練。加強日常生產(chǎn)中安全隱患排查及整改，同時嚴抓班組安全生產(chǎn)和勞動紀律，實現(xiàn)了班組年度“安全生產(chǎn)無重大事故”的目標。積極配合安環(huán)部定期組織的生產(chǎn)安全培訓、特殊工種等持證考核培訓，部門內(nèi)也定期召開退洗一部機械全體員工安全生產(chǎn)會議，同時要求班組班前班后安全會議每日按時召開并記錄在案，為安全生產(chǎn)打下了較好的基礎。
二、加強設備維修維護、推進設備改造
今年以來，隨著生產(chǎn)步伐不斷加快，我們從強化設備基礎管理工作入手，以提高設備綜合利用率、實現(xiàn)設備零故障為目標，積極探索加強設備管理新思路，為全年生產(chǎn)工作順利進行，提供了有力保障。在日常維修維護工作中，各位同志兢兢業(yè)業(yè)工作，以認真負責的工作態(tài)度和精湛的技藝為公司奉獻著他們的智慧，塑造了一個又一個優(yōu)秀工人的光輝形象，我們基層隊的每個班員就是設備的醫(yī)生，在日常工作中我們要多學習、多實踐、多掌握一些科學的檢修方法。對設備隱患要做到早發(fā)現(xiàn)早治療，只有這樣才不至于讓我們的設備患上絕癥，才能盡可能地延長設備使用壽命。
為提高產(chǎn)品質(zhì)量，達到客戶對產(chǎn)品要求，部門領導帶領我們班組全體人員于2014年下半年相繼對1#線、2#線的破鱗機進行了安裝調(diào)整，2015年2月5日至2月15日僅10天的時間安裝了3#線的破鱗機，由于之前設備本身安裝中心線和設備精度問題，導致鋼帶經(jīng)過破鱗機至卷取機時產(chǎn)生邊浪，部門領導帶領我們班組全體人員和生產(chǎn)操作工現(xiàn)場分析、討論、調(diào)整，輪流蹲點查找原因，經(jīng)過一次次的嘗試，鋼帶板型得到控制，解決了鋼帶產(chǎn)生邊浪問題，同時提高了我們的技能技術水平和相應的專業(yè)知識。
機械設備改進是一個循序漸進的工作，2015年，我們對設備備件的質(zhì)量也進行了一定的控制與監(jiān)管，通過不斷改進設備、備件質(zhì)量，在一定程度上縮小了設備故障率及維修時間，減少了維修強度，也一定程度上控制降低了備件成本。針對張力輥、糾偏輥等軸頭開裂問題，我們設計改進成通軸輥，增大了設備的強度及使用壽命；對于減速機、齒輪等磨損、斷齒問題，我們更換齒輪材質(zhì)，提高齒輪強度；將矯直機矯直輥的升降式改為液壓缸壓形式，改善了設備性能，縮短了操作時間；針對開卷機卷筒軸頭螺栓松脫問題，我們將開卷機卷筒及軸頭改為一體式結(jié)構，目前還在設備制造中；我們還對酸洗區(qū)域刷洗及進行了噴淋小改造，退火爐水、霧冷段噴淋改進等。
在生產(chǎn)和巡檢過程中，發(fā)現(xiàn)硫酸罐混一罐嚴重滲漏，上酸管道嚴重破裂，為不影響生產(chǎn)和混酸泄露造成安全事故，經(jīng)公司領導批準，制定了更換硫酸罐、混一罐和上酸管道的詳細計劃，利用1#線退火爐停機改造期間，對硫酸罐、混一罐和上酸管道進行整體更換，與此同時還有scr脫硝燃燒系統(tǒng)的改造，對1#線所有機械設備進行檢查、維護、保養(yǎng)。由于前期準備充分和人員協(xié)調(diào)合理，保質(zhì)保量，大大縮短了項目改造工期，盡快恢復了生產(chǎn)，于11月21日scr燃燒系統(tǒng)一次點火成功并運行，12月9日退火爐點火成功，12月11日1#線正常生產(chǎn)。為期20天的改造，避免了硫酸段安全事故的發(fā)生，減少了設備故障率，降低了燃氣成本，提高了我們在改造技術上的專業(yè)技能。
過去一年的輝煌令人難忘，在這即將踏上新的一年的我們會銘記昨天的輝煌，繼續(xù)開拓新的篇章。回憶過去，我們心潮彭湃；展望未來，我們豪情滿懷！天高任鳥飛，海闊憑魚躍。新的一年已經(jīng)開始，前進的號角也已吹響，退洗一部機械維修丙班將更加團結(jié)的努力進取，贏得更大的輝煌！
集體先進事跡篇九
先進單位申報材料
回首2013年，xxx單位全體員工緊緊圍繞公司“規(guī)范運行管理，提高機組運行經(jīng)濟性，保證機組長周期安全穩(wěn)定經(jīng)濟環(huán)保運行”的工作思路，堅持管理提升和完成公司年度經(jīng)營目標相結(jié)合，以質(zhì)量為中心，以標準為依據(jù)，以實現(xiàn)運行四化為目標，凝心聚力，攻堅克難。用心血和汗水換來了生產(chǎn)、安全管理及文明單位建設的累累碩果。2013年全年未發(fā)生機組非計化停運事件，機組運行周期和非計停次數(shù)達到了國內(nèi)同類型機組一流水平。截止到12月20日零時，完成發(fā)電任務47.62億 kwh，完成上網(wǎng)電量42.903億千瓦時。預計全年電量將突破49 億大關。2010年至2012年，xxx單位連續(xù)三年被公司評為先進單位；2012年，xxx單位黨支部公司黨組評為“爭先創(chuàng)優(yōu)”先進黨支部；xxx單位xxx班組被全國總工會評為“全國工人先鋒號”，成績的取得離不開xxx單位領導班子的真抓實干，離不開廣大基層員工的共同努力。2013年xxx單位 全體干部員工共同完成了下列工作：
一、堅持科學發(fā)展觀，培養(yǎng)開拓創(chuàng)新的管理團隊，積極踐行全新管理模式。
作用，以獎代罰、以獎代管、以獎代培，重視信息集中、透明、實用，實現(xiàn)管理閉環(huán)，班會錄音、會議紀要、定期檢查、安全分工等方式將精細化管理切實貫徹到管理實際中。三是各專業(yè)主任帶領專業(yè)專工每天堅持對運行方式、系統(tǒng)參數(shù)、設備缺陷、指標數(shù)據(jù)、班組管理、文明生產(chǎn)進行例行檢查巡視。對班組“兩票三制”執(zhí)行情況定期檢查，并將檢查結(jié)果納入班組考核；四是分場管理人員每周參加班組安全日活動,對班組安全日、春檢、秋檢活動進行監(jiān)督、指導，提出改進建議；五是組織專工、單元長開展好“崗位分析、專題分析、運行分析、缺陷分析”，不斷豐富積累運行經(jīng)驗；六是對每周一次的事故演習進行指導評判，提煉事故情況下的操作要點，提高了運行人員處理突發(fā)事故的能力。
二、堅持狠抓安全生產(chǎn)，規(guī)范運行管理，提高機組運行經(jīng)濟性。 2013年，xxx單位始終堅持嚴格落實運行管理的各項規(guī)章制度，堅持“勤指導、勤監(jiān)督、嚴考核”的方針，大力推進運行管理工作制度化、規(guī)范化和標準化建設。始終堅持踐行運行“四化”，提高標準化運行管理水平。強化預案管理，提高事故處置能力。認真吸取去年機組發(fā)生非停事件的教訓，結(jié)合設備運行情況，進一步完善設備異常處置執(zhí)行程序和重大缺陷、重大操作作業(yè)指導書，認真組織人員按期進行演練，保證預案的有效性。始終堅持大力開展節(jié)能降耗減排工作，確保機組運行的各項參數(shù)、指標均達到或接近設計值。強化生產(chǎn)對標管理，提高機組運行的經(jīng)濟性。
季極寒工況下，負荷降至最低，仍能保證空冷島不發(fā)生凍結(jié)。為空冷島冬季更加安全、經(jīng)濟運行提供了保障。始終堅持加大電量考核等一系列績效獎勵的獎懲兌現(xiàn)力度，全面開展搶發(fā)電量競賽活動，充分調(diào)動運行人員整體搶發(fā)電量的意識，激勵員工的積極性。開展小指標競賽活動，提高指標控制精細化水平，通過控制運行小指標，來保證公司發(fā)電大指標的完成。
三、樹立“以人為本”理念，扎實開展各項黨建工作，保持員工隊伍和諧穩(wěn)定。
2013年，xxx單位黨支部認真貫徹落實公司黨委的工作安排，堅持“黨建工作和機組達標投產(chǎn)相結(jié)合；和公司發(fā)展需要的實際相結(jié)合”的方針，不斷將思想政治工作滲透到運行管理的各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了思想政治工作和員工隊伍建設的良性互動，充分施展了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，一是組織豐富多彩活動，有力促進分場中心工作開展。二是狠抓黨支部標準化建設及班組標準化建設。
三是積極組織黨員認真學習黨的十八大精神。四是帶領廣大黨員干部扎實有效的開展黨的群眾路線實踐教育活動。五是組織班子成員定期下基層，積極參和到基層班組的各項工作中，形成分場團結(jié)一心，積極向上的工作氛圍，保持了員工隊伍的和諧穩(wěn)定。
先進集體推薦事跡材料
石家莊市工商聯(lián)：
石家莊市工商聯(lián)先進事跡材料
石家莊市工商聯(lián)于2007年4月底換屆，新一屆領導班子緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心，積極發(fā)揮橋梁紐帶和助手作用，堅持科學發(fā)展觀，堅持解放思想，開拓創(chuàng)新，群策群力，不斷拓展工商聯(lián)工作的新領域。以事爭一流的精神狀態(tài)，昂揚向上奮發(fā)有為的工作作風，積極為民營企業(yè)服務搭建服務平臺。在促進我市非公有經(jīng)濟健康發(fā)展，引導我市非公經(jīng)濟人士健康成長上，開展了一系列創(chuàng)新服務活動。2007年全市地區(qū)生產(chǎn)總值完成2393億元，同比增長13.1%。全部財政收入完成230億元，同比增長22%，其中全市民營經(jīng)濟實現(xiàn)增加值 1681億元，實現(xiàn)上繳稅金 116.5億元，同比分別增長25.5%，分別占經(jīng)濟總量的70.2%和50.6%。在引導非公有制經(jīng)濟人士健康成長、積極促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展方面作出了突出貢獻。
一、積極圍繞經(jīng)濟建設篇作好大文章，提高了工商聯(lián)的影響力
談暨企業(yè)經(jīng)貿(mào)洽談會。來自18個國家和地區(qū)的40余家商會，近400名工商界、企業(yè)界人士和會。7對商會簽訂了友好商會協(xié)議。期間內(nèi)蒙古河北商會還為我省部分地區(qū)捐贈助學金80萬元人民幣。共簽項目16個，總金額達51.18億元人民幣，其中包括13個簽約項目，簽約資金達39億元人民幣。會上，我市對符合國家產(chǎn)業(yè)政策和市“十一五”發(fā)展規(guī)劃、支持市場準入的312個項目進行了發(fā)布。
省市領導對這次活動給予了高度評價，稱贊工商聯(lián)的工作定位準、平臺搭建的好，招商引資項目多。
當場簽約成功，總投資額達7．4億元。4月26日，我會邀請全國工商聯(lián)副主席沈建國、河北省人大副主任、工商聯(lián)主席黃榮等出席首屆中國〃石家莊（正定）小商品博覽會隆重開幕式。邀請了50多位國內(nèi)知名企業(yè)家參加博覽會。2007年9月組織了30多位民營企業(yè)家實施了“光彩項目深澤行”。達成合作意向11項，現(xiàn)在有5個項目正在抓緊后續(xù)工作。以上的大引資大招商活動，令全市刮目相看。
二、為會員服務拓展新內(nèi)容，增強了工商聯(lián)的感召力
1、成立了中介服務組織，為企業(yè)提供更好的服務。于今年一月份同上海澳潤萬嘉投資有限公司合作，成立了河北省首家民企創(chuàng)業(yè)投資有限公司，該公司的成立和運作模式得到了省政府和證監(jiān)會的充分肯定，省政府把擬上市公司的前期業(yè)務指導工作放在了該公司。成立商匯民生分公司9家。目前，已累計實現(xiàn)標準保費1000余萬元。一年多來，針對企業(yè)融資難的問題，幫助企業(yè)融資6000多萬元。在我會的積極努力下，河北科技大學和天山集團、正元集團等企業(yè)，和河北科技大學達成科技合作協(xié)議，成為了河北科技大學大學生實踐實習基地。2008年5月26日，石家莊市工商聯(lián)培訓中心在石家莊法商職業(yè)學院正式掛牌。還舉辦了校企合作簽約儀式。
小企業(yè)持續(xù)發(fā)展論壇”等30多場講座；市工商聯(lián)和團市委共同舉辦了“紀念改革開放30周年大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)面對面民營企業(yè)家進高?；顒印薄?007年 12月2日，在市一招舉辦的“打造企業(yè)文化建設和企業(yè)核心競爭力”講座，我們請來了清華大學教授授課，參加450余人，一天時間座無虛席，大家反響非常好。省工商聯(lián)副主席常衛(wèi)華到場講話； 幫助民營企業(yè)建設企業(yè)文化，用自己獨具特色的企業(yè)文化來打造企業(yè)品牌，用企業(yè)文化來樹立企業(yè)形象，用企業(yè)文化來統(tǒng)一員工的思想，我們先后在6月29日、9月18日組織召開了石家莊市民營企業(yè)文化建設研討會、現(xiàn)場交流會，相繼創(chuàng)建了九派集團、正元集團、天山集團、綠野陽光集團、四藥集團、博深集團等一批各具特色的企業(yè)文化。通過示范帶動，經(jīng)驗推廣，有一批企業(yè)的文化建設上了一個新臺階，促進了我市非公有制企業(yè)的健康和諧發(fā)展。3、加強和海內(nèi)外商會、社團的聯(lián)系交流。和巴黎工商會北京代表處和莫斯科中國北方華人商會締結(jié)為友好商會。組成石家莊市工商企業(yè)友好交流代表團赴日本、韓國進行學習和考察。此次出訪還成功邀請到了韓國議長代表團15人前來參加了我會舉辦的海內(nèi)外商會交流及企業(yè)經(jīng)貿(mào)洽談會。我們先后和武漢、長沙、包頭等近20個城市工商聯(lián)結(jié)為友好商會。
議；還有省直屬會員單位——福建商會，在我市新華區(qū)建有一木材市場，由于占地出現(xiàn)糾紛，新華區(qū)要求讓其馬上撤消該市場，急壞了福建商會的200余家會員，經(jīng)過我會和市土地管理局、工商局、新華區(qū)土地管理局等多部門的溝通協(xié)商，終于使事情得到了圓滿解決，使200余家會員企業(yè)免受了經(jīng)濟損失。據(jù)不完全統(tǒng)計，在我市的拆遷中安臵失業(yè)人員1000余人。
三、牢記社會責任獻愛心，彰顯了工商聯(lián)的凝聚力
今年一月南方發(fā)生雪災后市工商聯(lián)同市慈善總會、市電視臺聯(lián)合主辦，石家莊市工商聯(lián)湖南商會承辦了“忠義燕趙重建家園賑災義演晚會”，市電視臺進行了現(xiàn)場直播。晚會共收到社會各界人士捐款捐物達240多萬元。市工商聯(lián)還在河北省電力公司舉辦“河北千山鋼業(yè)有限公司慰問援湘省電力公司職工活動”，送往南方的物資總價值15萬元的食品和用品。
公司新聞宣傳工作先進集體事跡材料 圍繞中心 突出亮點
發(fā)揮新聞宣傳工作導向作用
——神南礦業(yè)公司2014年度新聞宣傳工作先進集體事跡材料
（紅柳林礦業(yè)公司）
一、落實責任，推動新聞宣傳工作規(guī)范化、制度化。
為進一步強化新聞宣傳工作，落實主體責任，加強考核，公司下發(fā)了《新聞宣傳工作要點的通知》和《黨建績效量化考核實施辦法》，強化了對宣傳工作的領導，完善了新聞宣傳報道制度和宣傳紀律，進一步明確了新聞稿件審核外發(fā)流程，規(guī)范了稿件審核流程。同時，加強基層稿件的考核力度，明確了各黨支部書記作為本單位新聞宣傳工作的第一責任人，規(guī)定了各黨支部新聞宣傳稿件任務。按照《新聞宣傳工作要點》的要求和規(guī)定，每月對各支部新聞宣傳工作進行嚴格考核，在黨支部書記例會上通報投稿、上稿、外發(fā)情況，并將考核結(jié)果作為支部評優(yōu)的重要標準，把新聞宣傳工作落到了實處。
二、加強陣地建設和隊伍建設，充分發(fā)揮新聞宣傳載體作用。
公司充分利用報紙、廣播和微信等媒體平臺，及時編印和播發(fā)新聞動態(tài)、先模人物和相關文件精神，實現(xiàn)了把成果宣傳和經(jīng)驗宣傳的有機結(jié)合。圍繞公司安全生產(chǎn)工作，精心策劃，深入采訪，制作了《“雙?！北孀R8+6管理程序》、《安全就是效益》等7部安全宣傳視頻，成為員工了解公司安全管理的“橋梁”和公司宣傳的“靚麗”名片。同時，公司把鍛煉通訊員隊伍作為提升新聞宣傳工作的重要手段，年初及時調(diào)整通訊員隊伍，把一批熱愛新聞工作、采寫能力強的人員吸收到通訊員隊伍之中，規(guī)范了隊伍建設。通過開展通訊員培訓、興趣小組、舉辦座談交流會、組織專題采訪等活動，有效提升了通訊員的寫作能力。
三、加強輿論引導，增強新聞宣傳的親和力、吸引力、感染力。
緊緊圍繞中心工作，公司始終堅持用正確的輿論引導人，加大宣傳力度，在稿件的深度和質(zhì)量上下功夫，在宣傳報道新舉措、新成果、新動向、新發(fā)展、新亮點上下功夫，不斷推出“好作品”、“好聲音”，并體現(xiàn)了“三個亮點”。
安全文化落地》等稿件，系統(tǒng)介紹了公司過程控制精細化管理和“挽手貼心”安全文化建設經(jīng)驗，先后在《中國煤炭報》、《中國能源報》等刊發(fā)。
2、圍繞工作難點拓思路。按照“拓展題材、多元發(fā)展”的思路，加強通訊報道的撰寫。通訊稿件的質(zhì)量一直是通訊報道的瓶頸問題，為了解決這一難題，我們深入采訪，挖掘優(yōu)秀、典型素材，撰寫了《過程體現(xiàn)藝術，管理彰顯精美—紅柳林精細化管理側(cè)記》、《套餐培訓提升員工素質(zhì)》等一批通訊，深入采訪基層員工的切身體會，報道了公司改革發(fā)展成果。
3、把握主題求實效。安全是煤礦發(fā)展永恒的主題，是企業(yè)宣傳報道的重中之重。2014年，公司對外發(fā)稿涉及安全生產(chǎn)稿件就有82篇，占77%，其中《專題討論會提升安全管理水平》、《公司四道壁壘筑牢安全生產(chǎn)防線》等一大批優(yōu)秀稿件，并撰寫了安全言論，先后在《中國安全生產(chǎn)報》、《陜西日報》、《陜西工人報》、集團網(wǎng)等媒體刊發(fā)，有效傳播了紅柳林安全管理的經(jīng)驗，營造了良好的安全生產(chǎn)輿論氛圍，展現(xiàn)了紅柳林礦業(yè)公司良好的社會形象，進一步擴大了公司的知名度和影響力。
今后，我們將繼續(xù)圍繞集團公司改革發(fā)展、神南公司“四版神南再造”、“雙九五十”等重點工作和公司安全生產(chǎn)發(fā)展的大局，堅持正確輿論導向，唱響主旋律、傳播正能量，努力開創(chuàng)新聞宣傳工作新局面，為公司的改革發(fā)展穩(wěn)定提供有力的輿論支持，營造良好輿論氛圍，不斷增強企業(yè)發(fā)展軟實力。
對標先進單位 強化宣傳質(zhì)量
打造新聞亮點 展示企業(yè)形象
——神南礦業(yè)公司2014年度新聞宣傳工作先進集體事跡材料
（張家峁礦業(yè)公司）
2014年，在神南公司的正確領導下，張家峁公司新聞宣傳工作按照“重策劃、出大稿、推新人、創(chuàng)精品”的工作思路，對標先進單位，強化宣傳質(zhì)量，打造新聞亮點，為公司2014年在新聞宣傳工作方面取得優(yōu)異的成績奠定了堅實的基礎。
一、領導重視，健全機制，構筑宣傳工作新格局。
公司黨政領導班子高度重視新聞宣傳工作，在人、財、物上給予大力支持。一是建隊伍。不斷加強通訊員隊伍建設，發(fā)揮通訊員的作用，全公司通訊員34名，初步組建了一支業(yè)務精、素質(zhì)高的宣傳隊伍；二是壓擔子。按照神南公司新聞宣傳工作要點任務，分解指標，嚴格考核，制定《新聞宣傳工作計劃》，堅持每月召開一次宣傳工作例會，確定每月宣傳活動主題，安排當月宣傳重點工作，明確宣傳目標任務；三是嚴考核。把宣傳報道工作納入年度目標責任考核，建立公司和基層雙重激勵機制，激發(fā)了廣大通訊員新聞創(chuàng)作積極性、主動性；四是重培訓。按照“請進來，走出去”工作思路，每年舉辦一次通訊員培訓班，邀請資深新聞工作者授課，提高他們的寫稿水平。去年10月份，公司邀請《陜西日報》、《三秦都市報》等宣傳媒體資深新聞工作者講解了新聞寫作、攝影等方面的專業(yè)知識，為通訊員搭建了學習交流平臺；選送6名基層通訊員參加神南公司舉辦的通訊員培訓班，強化新聞宣傳導向，嚴把新聞宣傳質(zhì)量關，形成了重大新聞及時報，重要活動全面報，專題活動跟蹤報。
二、建好陣地，發(fā)揮作用，營造良好的輿論氛圍。
近年來，公司加大硬件、軟件的投入力度，為開展新聞宣傳工作創(chuàng)造良好的條件。充分發(fā)揮兩站一刊的作用，按照《關于加強公司網(wǎng)站管理的通知》相關規(guī)定，相關部門負責對各版塊信息搜集、整理和編輯，對于重點工作、重大活動做到及時在網(wǎng)站發(fā)布；廣播站堅持每周一至六，每天三次滾動播放，每周更換兩期節(jié)目，及時宣傳報道各階段重點工作；《和苑》每月編印一期，及時宣傳公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、技術創(chuàng)新等方面好做法、好經(jīng)驗，以及一線的先進典型。
三、關注媒體，突出重點，把握正確的輿論導向。
提高了公司的知名度。先后榮獲陜西煤礦安全監(jiān)察局“2013年度新聞宣傳工作先進單位”、神南公司“2013年度新聞宣傳工作先進集體”榮譽稱號，并被授予《三秦都市報》新聞采寫實訓基地。
四、以點帶面，全員參和，新聞宣傳工作出成效。
2014年，公司新聞宣傳工作重點以黨群部為龍頭，大力培養(yǎng)宣傳工作后備力量，初步形成了“以點帶面”“全員參和”的良好格局，幾年來，公司新聞宣傳工作一直保持在神南公司前列。去年在明確年度工作目標的基礎上，通過月月通報、季度獎勵、年終評比等有效形式獎勵了一批新聞宣傳工作先進單位和個人。
集體先進事跡篇十
春運已經(jīng)圓滿結(jié)束，長客集團積極應對鐵路動車、油價上漲等不利因素對客運市場的沖擊，立足于大客流、立足于惡性天氣、立足文明服務，形成春運方案、預案，全面完成了春運生產(chǎn)任務和各項經(jīng)濟指標，實現(xiàn)了全年經(jīng)濟工作的開門紅；并通過春運勞動競賽活動，樹立了良好的企業(yè)形象，取得了優(yōu)異的成績和工作實效。
一、加強組織領導，后勤保障先行。首先成立春運工作領導小組，明確分工、明確責任，實行黨政領導一把手責任制；堅持春運每日晨會制度，著重現(xiàn)場管理；實行安全、行風、穩(wěn)定三個一票否決制；組織勞動競賽，確保全員參與。后勤保障工作率先做到：車輛逐臺臨檢核發(fā)合格證；運力調(diào)集準備充分；車輛維修不過夜；確保油料、水電、飲食、住宿供應正常。
二、積極調(diào)研，提前做好市場預測。預測民工流、學生流、探親流涌現(xiàn)的時間，調(diào)整制定預案，合理調(diào)配安排運力。全面加大導乘服務，形成旅客、班車能在場內(nèi)快速流動，確保暢通，提高發(fā)車頻率。開展大營銷策略，為民工和學生送票、送車上門，方便廣大旅客。加大內(nèi)部管理力度，定人、定崗、定責把好各關口，配合相關部門，加大對“黃?！钡拇驌簦构菊w春運環(huán)境安全、文明、有序、高效，給社會留下了較好的口碑。
三、強化科技管理，安全工作成績顯著。充分發(fā)揮gps監(jiān)控等科技手段對安全工作的管理，嚴控“三超”、“三私”等違紀行為，嚴格執(zhí)行“三不進站、五不出站”的規(guī)定，做到人有問題不上車，車有問題不上路，內(nèi)保治安進行大檢查，決不放過一個細節(jié)和疑點，將安全事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。春運40天，安全工作成績顯著，未發(fā)生重大行車安全責任事故，內(nèi)保安全方面無治安和刑事案件，火災、火警數(shù)為零。
四、狠抓宣傳報導，行風建設上水平。全方位利用各種載體加強對集團公司春運工作的宣傳。同時，也得到省市各大媒體的多次表揚，很好地宣傳了企業(yè)。整個春運期間，行風工作基本做到無投訴、無曝光。
集體先進事跡篇十一
公安宣傳工作先進集體事跡材料xx公安宣傳工作在市局宣傳處的關心指導下，在縣公安局黨委的正確領導下，按照“唱響主旋律，打好主動仗”的總體要求，緊緊圍繞“三基”建設、隊伍正規(guī)化建設和嚴打整治斗爭三大重點，堅持“圍繞一個中心，抓好兩大建設，強化四個機制，取得三個突破”的工作思路，大張旗鼓地宣傳公安工作取得的成績，理直氣壯地弘揚公安隊伍的主流，熱情謳歌公安英雄模范人物，使公安新聞宣傳工作的影響力和覆蓋面不斷擴大，充分展示了人民警察愛崗敬業(yè)、無私奉獻的良好形象，推動和促進了各項公安保衛(wèi)工作的順利開展。截至8月底，我局共在各級新聞媒體發(fā)稿722篇，其中中央級90篇，省級184篇，市縣級448篇，在《人民日報》發(fā)表稿件1篇，在xx電視臺播出電視專題片8件，在xx電視臺“新聞聯(lián)播”播出解放思想大討論專題新聞3件；拍攝制作《警方在線》電視專題節(jié)目15期。07年以來，宣傳科被xx市公安局評為“全市公安宣傳工作先進集體”、被縣委評為“政務信息網(wǎng)宣傳工作先進單位”，一人次被市公安局榮記個人三等功，一人次被市公安局評為“全市公安宣傳工作先進個人”，干警家屬一人次被評為“十佳警嫂”，一人次被縣局通令嘉獎，五人次被市公安局評為“全市公安宣傳工作優(yōu)秀通訊員”。一、強化領導，提高認識，夯實公安宣傳工作基礎 公安宣傳工作是黨的宣傳思想工作的重要組成部分，也是公安工作的重要組成部分，做好新形勢下的公安宣傳工作，對于發(fā)揮好公安職能作用，搞好警察公共關系建設，密切警民關系，凝聚警心，鼓舞士氣具有重要作用。xx縣公安局站在公安工作全局的高度，切實增強宣傳工作的責任感和緊迫感，緊緊圍繞公安中心工作，強化領導，落實責任，創(chuàng)新機制，精心部署，為宣傳工作的良好發(fā)展奠定了堅實基礎。局黨委高度重視，硬件建設進一步加強。今年以來，局黨委對宣傳工作給予了高度重視，大力加強宣傳工作，把宣傳工作看作是樹立公安隊伍良好形象、推動整體公安工作進程的大事列入重要議事日程，局黨委書記、局長孫留功從事關公安工作的隊伍建設的全局出發(fā)，給宣傳工作制定了明確的任務目標，并多次召集宣傳民警，共同研究分析搞好新形勢下新聞宣傳工作的新思路、新措施，科學部署了全年公安宣傳工作任務。分管宣傳工作的王學良副政委經(jīng)常組織宣傳民警開展宣傳業(yè)務學習，并就具體宣傳工作進行部署指導，提高了全局宣傳工作的整體水平。除此之外，局黨委還對宣傳工作在政策上給予一定傾斜，今年以來，在資金和條件十分緊張的情況下，又為宣傳科購置微機一臺，添置辦公用房一間，進一步提升和改善了宣傳工作的外部環(huán)境與硬件水平，激發(fā)和調(diào)動了宣傳民警的工作熱情與積極性。
強化宣傳隊伍建設，發(fā)掘宣傳人力資源。為充分發(fā)掘宣傳人力資源，進一步強化全局民警的寫作能力，今年以來，局黨委專門研究，投入巨大人力、物力、財力，開辦了為期半年的“寫作能力培訓班”，先后聘請市檢察院、縣委黨校、縣一中等專家、講師，利用每周五下午時間，對全局民警進行公文寫作授課，大大提高了全體民警的新聞寫作水平，為構筑全警參與的大宣傳格局夯實了基礎。在此基礎上，各科所隊長按照局黨委的部署，切實把宣傳工作作為本年度工作的重點進行了認真部署安排，明確了各單位兼職宣傳員，使宣傳工作做到了思想上有位置、議程上有安排、工作中有落實，在全縣公安機關初步形成了以宣傳科為龍頭，以兼職宣傳員為依托的公安新聞宣傳梯隊，創(chuàng)造了一個上下齊努力、人人共參與的良好宣傳工作環(huán)境。
二、建章立制，科學謀劃，大力強化宣傳考核獎懲 著眼全局，完善考核新機制。按照局黨委的部署，根據(jù)市公安局關于宣傳量化考核的文件規(guī)定，今年我局對宣傳工作量化考核辦法進行了重新修訂，以高公發(fā)7號文件重新制定出臺了《xx縣公安宣傳工作量化考核辦法》，新《辦法》任務分配更趨合理，量化統(tǒng)計更易掌握，考核更具科學化、準確化、簡便化?！掇k法》對各科所隊的任務進行了全面量化細化，規(guī)定了詳細的百分制記分標準，并將考核成績作為年終工作評比的主要依據(jù)之一列入年度考核之中。為進一步提高宣傳工作效率和工作質(zhì)量，我局又以高公通14號下發(fā)了《20xx年全縣公安宣傳工作要點》，明確了全縣公安宣傳工作的總思路，對全年須重點抓好的四大項14個小項的宣傳工作做出了嚴格要求部署，使各科所隊在宣傳工作上做到了把握重點，爭取主動，有的放矢，有力地推動了宣傳工作的健康高效開展。同時，宣傳科全面加大對宣傳工作的考核力度，實行了“宣傳工作排行榜制度”，對科所隊宣傳報道情況每月進行通報，考核結(jié)果計入各單位年度考核總成績。宣傳成績突出的，報請局黨委授予先進單位和先進個人榮譽稱號，成績特別突出的，報請上級有關部門給予記功獎勵。宣傳工作連續(xù)兩次位居后兩名的，在內(nèi)勤會上進行通報批評，單位主要負責人作反面發(fā)言，年終完不成宣傳工作任務的，單位負責人向局黨委寫出書面檢查，取消該單位及民警的年終評優(yōu)資格。在此基礎上，對完成和超額完成宣傳工作任務的和民警個人發(fā)表新聞稿件的，局黨委還于今年7月初按照考核標準進行了獎勵。獎懲機制的落實，充分培養(yǎng)調(diào)動了全局各單位的大宣傳意識，實現(xiàn)了宣傳工作由被動到主動的轉(zhuǎn)變。
自我加壓，人人肩上有擔子。在大力提高全局民警寫作積極性的同時，宣傳科民警自我加壓，下達了每人每月發(fā)表市級以上稿件不少于10篇和每月至少下基層實地調(diào)研一次，進行實地拍攝采訪的硬性任務，并每周一召開工作例會，
總結(jié)
上周工作完成情況，部署本周宣傳工作任務，每個同志結(jié)合自身工作匯報情況，大大提高了宣傳工作的自覺性、主動性，發(fā)稿命中率大大提高。今年6月份，針對山西“黑磚窯”事件，我局在全縣開展了磚窯用工大普查，為此，宣傳科民警主動與基層派出所聯(lián)系，深入實地拍攝了“xx警方開展磚窯清查行動”的一組照片，由于思維超前、發(fā)稿及時，照片先后在《人民公安報》《農(nóng)民日報》《大眾日報》《山東法制報》《xx公安周刊》等十余家中央、省、市媒體刊發(fā)，有力地配合了全國打擊“黑磚窯”專項行動，受到了廣泛好評。同時，宣傳科民警還深入一線采寫拍攝了“xx警方承諾式服務進企業(yè)”“xx警方關愛留守兒童出實招”等文字、圖片稿件，先后在中央、省、市各大媒體刊登，樹立了xx警方的良好形象。在此基礎上，宣傳科牢牢遵循公安宣傳工作原則，堅持團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁和正面宣傳不動搖,嚴把稿件審核關，始終把握正確的宣傳輿論導向，年度內(nèi)無一違紀、泄密稿件，無一負面影響稿件，良好的宣傳氛圍使全局逐漸形成了大宣傳格局。
三、
挖掘資源，樹立典型，廣泛開展新聞宣傳報道 今年以來，我局宣傳民警緊緊圍繞局黨委的工作思路和不同時期的中心工作，圍繞全局各項重大部署、重大活動，聞警而動，深入基層，充分挖掘、有效整合新聞資源，時刻做到“胸中有全局，手中有典型”，通過多種形式，充分發(fā)現(xiàn)、挖掘、提煉xx公安工作的典型事跡、典型人物和典型做法，收到明顯成效。
圍繞中心工作，挖掘新聞資源。我局新一屆黨委上任以后，出臺制定了多項加強和改進公安工作的新措施，取得了明顯成效。為此，宣傳民警及時采寫了《xx警方新一屆黨委謀劃隊伍建設新篇章》《xx警方打響“固城安農(nóng)”攻堅戰(zhàn)》等稿件，先后在《平安山東周刊》《齊魯警務網(wǎng)》《xx公安周刊》等媒體刊登；圍繞“三基”建設，特別是治安防控體系建設，宣傳民警采寫了《xx警方三招筑牢治安“防火墻”》《警務室“搬”到街面上》《xx警方實行冬季動態(tài)巡邏機制》《安裝“監(jiān)控器”評選“五星級”》等稿件，先后在《中國警察網(wǎng)》《齊魯警務網(wǎng)》《xx日報》《xx公安周刊》等媒體刊發(fā)；在打造“親民公安”隊伍上，宣傳民警圍繞如何規(guī)范執(zhí)法活動、怎樣為經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾服務這一主題，采寫了《xx農(nóng)閑時節(jié)普法忙》《xx警方開辟辦理二代征“綠色通道”》《xx警方積極開展向老黨員送溫暖活動》等一大批優(yōu)質(zhì)稿件，先后在《人民公安報》《中國警察網(wǎng)》、中新社、人民網(wǎng)、《齊魯警務網(wǎng)》《平安山東周刊周刊》《xx公安周刊》《xx日報》等媒體刊發(fā)；我局110實行星級化管理后，我們又及時采寫了《xx警方為110接處警單位套上“緊箍咒”》，先后在人民網(wǎng)、齊魯警務網(wǎng)、《平安山東周刊》、《xx公安周刊》等媒體刊發(fā)，有效樹立了公安隊伍的良好形象，拉近了警民關系。春季嚴打開展以來，宣傳民警隨警作戰(zhàn)，夜以繼日，先后采寫了《6齡童竟是c級傳銷頭目》《撥開迷霧所真兇——xx警方偵破4.07搶劫殺人案紀實》《掩埋不了的罪惡——xx警方偵破9.02殺人埋尸案紀實》等一大批案件通訊，在《法制日報》、中新社、《人民公安報》《中國警察網(wǎng)》《平安山東周刊》《山東工人報》《齊魯警務網(wǎng)》《xx公安周刊》等10多家新聞媒體發(fā)表，在社會上引起很大反響，充分反映了xx公安隊伍的戰(zhàn)斗力。
塑造宣傳典型，實現(xiàn)以點帶面。在大力宣傳公安中心工作的同時，我局宣傳部門積極捕捉公安工作中的閃光點，及時總結(jié)公安隊伍建設的新成果，先后撰寫了《xx警方加強實有人口管理新招迭出》、《創(chuàng)新警務機制構建農(nóng)村平安網(wǎng)》、《xx警方大力推行契約式保險聯(lián)防機制》、《xx警方大力加強對輸油管道安全巡防》、《xx民警送“法”進校園》等一大批稿件，充分反映了我局在公安隊伍規(guī)范化、制度化、現(xiàn)代化建設方面取得的巨大成果，得到社會的一致認可。在此基礎上，宣傳民警大力挖掘我局公安工作中涌現(xiàn)出的模范人物、先進集體，廣泛宣傳報道他們的突出事跡。先后發(fā)表了《長纓在手縛蒼龍——xx警方命案必破工作側(cè)記》、《xx縣公安局獲全縣行風評議第二名》、《固本強基創(chuàng)一流—xx縣公安局加強刑偵基礎工作側(cè)記》《魅力女警耀金城——xx縣公安局女警側(cè)記》等典型稿件，對我局20xx年度十佳民警等先進典型進行了廣泛報道，熱情謳歌了我局公安干警無私無畏、不怕犧牲、一心為民、全心全意為人民服務的崇高品質(zhì)。
“加快建設強市名城，我們怎么辦大討論”活動開展以來，宣傳民警對我局大討論開展情況進行及時迅速的報道，采寫了《xx縣公安局掀起大討論活動熱潮》《xx縣公安局四個創(chuàng)新推動大討論活動扎實開展》等稿件在《xx公安周刊》《xx州報》、xx新聞博覽網(wǎng)等媒體刊發(fā)，并專門邀請xx電視臺記者實地采訪，先后在xx電視臺“新聞聯(lián)播”播出兩期大討論專題新聞，引起了各級領導的高度關注，并給予了充分好評。
四、強化陣地，創(chuàng)新突破，做好做強《警方在線》欄目 廣集新聞線索，提升節(jié)目品位。今年以來，為進一步發(fā)揮《警方在線》電視欄目的輿論陣地作用，宣傳科積極向局黨委匯報，對各科所隊向《警方在線》供稿情況實行了全面細致的量化考核，要求各科所隊定期提供典型宣傳材料，主動提供新聞線索，全力配合欄目的制作播出。在局黨委的高度重視和各科所隊的積極參與下，上半年順利制作播出《警方在線》節(jié)目15期，總計播出49期。結(jié)合局黨委中心工作，我們緊緊抓住“三基”建設這個重點，制作了《xx縣公安局開展治安防控工作側(cè)記一》《xx縣公安局開展治安防控工作側(cè)記二》《“鄉(xiāng)村巡邏隊”保鄉(xiāng)村平安》《xx縣公安局推動應用治安聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)側(cè)記》等四期專題。結(jié)合專項工作和重大活動制作了《xx縣20xx年公安工作紀實》《xx縣公安局命案偵破紀實》《xx縣實有人口管理工作側(cè)記》等三期節(jié)目；結(jié)合嚴打整治斗爭制作了《解救牽出的傳銷案》《撥開迷霧所真兇——xx警方偵破4.07搶劫殺人案紀實》《掩埋不了的罪惡——xx警方偵破9.02殺人埋尸案紀實》等三期節(jié)目。結(jié)合安全防范知識宣傳和公安典型，制作了《警民共譜和諧曲—預防打擊兩搶一盜電視專題》《麥收安全防火知識介紹》《固河派出所治安防控工作側(cè)記》等三部專題片。另外我們還制作了《固本強基創(chuàng)一流——xx縣公安局加強刑偵基礎工作側(cè)記》專題，并在全市公安刑偵“三基”建設現(xiàn)場會期間播出，受到與會領導和同志們的一致好評。
堅持貼近公安，積極服務社會。為拍攝制作好《警方在線》電視欄目，宣傳民警貼近基層，隨警作戰(zhàn)，深入案件偵破、嚴打斗爭第一線，與偵查民警摸爬滾打，同甘共苦，足跡踏遍了全縣所有的基層所隊，采寫、拍攝了許多珍貴的第一手資料，《警方在線》欄目的質(zhì)量和效果得到不斷提升，主持、配音水平也上了一個新臺階，欄目制作更趨成熟，更富有吸引力。節(jié)目內(nèi)容緊盯全縣嚴打及治安防控，通過《第一視點》板塊，第一時間宣傳報道公安機關破獲的大案要案，揭露各種違法犯罪行為，有力地震懾了違法犯罪，促進了社會治安的明顯好轉(zhuǎn)。同時，欄目通過《警情通報》和《警民橋》這兩個板塊，及時向全社會宣傳播報法律法規(guī)和治安防控信息，提高了廣大群眾的法律意識和自我保護意識，在全社會營造出濃厚的安全氛圍。如今，每一期欄目的播出都在社會和人民群眾中產(chǎn)生強烈反響，成為展示公安形象的一扇重要“窗口”。今年以來，我縣刑事案件大幅下降，特別是重大惡性案件大幅下降，應該說《警方在線》節(jié)目發(fā)揮了至關重要的作用。
利用現(xiàn)代傳媒，尋求宣傳突破?，F(xiàn)代信息傳播技術，在公安宣傳工作中越來越顯其重要性和必要性。今年以來，我們在充分發(fā)揮電視這一傳統(tǒng)宣傳陣地作用的同時，充分運用高新技術手段，不斷拓展《警方在線》節(jié)目的播出渠道和空間，在鞏固傳統(tǒng)宣傳陣地的基礎上，逐步實現(xiàn)向利用傳統(tǒng)宣傳工具與現(xiàn)代傳媒兼顧的深刻轉(zhuǎn)變。在網(wǎng)監(jiān)部門的支持配合下，我們將全部49期《警方在線》節(jié)目上傳到xx公安信息網(wǎng)，實現(xiàn)了通過全國任何一臺公安網(wǎng)絡計算機都能看到我局節(jié)目，同時我們堅持節(jié)目第一時間上傳，及時報道我局各項公安工作，方便了廣大民警收看。今后，我們還計劃將《警方在線》節(jié)目實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)鏈接，使更多的觀眾能夠看到這一節(jié)目，實現(xiàn)xx公安宣傳的新突破。
五、創(chuàng)新機制，廣辟途徑，多方位開展宣傳工作 開展主動出擊，挖掘工作亮點。工作中，宣傳民警牢牢樹立“有作為才有地位”的工作理念，貼近一線，主動出擊，對我局三基建設、隊伍管理、嚴打整治、執(zhí)法為民等各項工作中涌現(xiàn)出來的先進人物和先進事跡進行了全方位的跟蹤，收集了大量文字、錄像、圖片資料，進行了全面及時的深入報道。一是隨警作戰(zhàn)，跟蹤報道。對突發(fā)案件、已偵破的重大案件、破獲的現(xiàn)行案件，不論星期天還是節(jié)假日，不論白天還是晚上，宣傳科民警都及時與參戰(zhàn)民警共同出擊，實時跟蹤報道。今年4月7日，我縣匯鑫辦事處某村以獨居老漢被人殺死在家中，案發(fā)后，宣傳民警主動深入破案一線，跟蹤抓捕，拍攝記錄了大量素材，案件破獲后，我們以視頻和文字的形式及時對外報道，在廣大人民群眾間引起良好反響，塑造了公安機關無堅不摧的良好鐵軍形象。二是深入一線進行采訪，廣泛報道在嚴打斗爭和治安防范工作中涌現(xiàn)出的先進事跡，捕捉公安工作的閃光點，及時總結(jié)公安隊伍建設的新成果。今年以來，我局配合縣委政府在全縣推廣了契約式保險聯(lián)防，并在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了由派出所民警負責訓練指導的契約式聯(lián)防隊，為維護廣大農(nóng)村社會治安發(fā)揮了重要作用。為宣傳報道好這一安全防范新生事物，我局宣傳部門深入全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，圍繞契約式保險聯(lián)防，對基層民警和農(nóng)村群眾進行了深入的采訪了解，經(jīng)精心構思，制作播出了一期名為《“鄉(xiāng)村巡邏隊”保鄉(xiāng)村平安》的《警方在線》電視欄目，欄目播出后，在我縣及周邊市縣產(chǎn)生了廣泛影響，推動了契約式保險聯(lián)防事業(yè)的健康順利發(fā)展。
加強媒體合作，暢通宣傳渠道。今年以來，我局大力加強與新聞媒體的聯(lián)系協(xié)作，積極向各級新聞媒體匯報我局各項工作取得的巨大成果和良好宣傳形勢，采取“走出去”、“請進來”的方式與廣大媒體記者開展研討交流，團結(jié)了一支高素質(zhì)的公安記者隊伍，使他們成為公安機關的“編外警察”，提高了宣傳工作的主動性。對于重大新聞的宣傳，提前給主要媒體記者通報情況，對記者提出的重點宣傳內(nèi)容，做好全方位服務，共同搞好宣傳策劃。今年4月28日、6月23日，宣傳科兩次邀請xx電視臺記者對我局解放思想大討論情況進行實地采訪，6月25日，我們又邀請《齊魯晚報》駐聊記者站副站長高祥、新聞中心主任鄖建偉對固河搶劫女出租車司機案件進行了現(xiàn)場采訪，于第一時間播發(fā)了大篇幅的報道，收到了良好效果。與此同時，宣傳科積極與報紙、電視臺等新聞媒體法制專欄進行聯(lián)系，對每一階段的公安工作都進行大量翔實的宣傳報道，徹底改變了宣傳民警少、上稿率低和精品不足的現(xiàn)狀，形成整體合力，達到了有效宣傳的目的。
集體先進事跡篇十二
高一?一班一年來全體同學勤奮好學、團結(jié)向上、文明創(chuàng)新，班集體凝聚力強、班風正，是個作風優(yōu)秀的好集體，受到學校領導和科任教師的一致好評。
一年一班全體同學熱愛祖國、熱愛學習、人人樹立遠大理想、思想積極要求進步，本學年共有17人加入共青團、有3人提交了入黨申請書，各項活動涌躍參加并且表現(xiàn)突出，在上學期學校開展的“爭做文明中學生”和今年開展的“創(chuàng)建和諧校園”活動中，全班同學能夠嚴格要求自己，在平時衛(wèi)生、紀律、學習、品德評比中每月名列前茅，并且本學年有二名學生被授予市級“優(yōu)秀三好學生”和“優(yōu)秀學生干部”的稱號，有二名同學被學校授予“文明中學生”的稱號，班級輿論導向明確：做學生就要像個學生樣子。學習上有感染力，道德上有約束力。
一年一班在學習方面，引進競爭機制，全班同學開展比、學、趕、超活動，看誰成績好、看誰方法多、看誰進步快、看誰先奪標，然后給以表揚和獎勵，通過這一系列的競爭機制大大調(diào)動了全體同學學習的積極性、主動性，人人以勤奮學習為榮、以敢超先進為榮，班級學習興趣濃厚，勤奮好學的勁頭十足，班級風氣正，拼勁足，形成了一個唯恐自己落后的好風尚。
在品德教育上，一年一班積極開展豐富多彩的活動，對學生進行品德教育，利用班團會的形式對學生進行愛國主義、集體主義和高尚情操的教育，使全體同學思想上進，樹立崇高理想，立志學好一技之長，將來服務，懂得真、善、美各個爭做品學兼優(yōu)的好學生，如本學期學校開展以“八榮入恥”為主題，“建立和諧校園”的活動，高一?一班針對此活動開展“校園就是我的家”的活動，人人樹立正確的人生觀、道德觀，以熱愛祖國、熱愛校園、熱愛班集體、勤儉節(jié)約為榮，形成了人人爭先恐后為班級爭榮的好氛圍，使不道德的風氣無處躲藏，如：飲水機壞了，就會有人主動修好；窗簾臟了，就會有人主動洗凈；他人有困難人人伸手去幫，涌現(xiàn)出一批勇于奉獻、勤奮學習、熱愛祖國、服務他人的先進事跡。
為增強班級凝聚力、合作精神，高一?一班本學期組建了排球隊，同學們利用休息時間，積極訓練，培養(yǎng)了同不間、集體合作意識，敢打敢拼的精神，同時又組建了樂隊，通過不斷的學習訓練，使大家具有極強的融通，協(xié)作意識，增強了美感，淘冶了情操，學生的特長更有了施展的舞臺，學習興趣濃厚，學生素質(zhì)明顯提高。
今年高一?一班有一名同學因家庭變故，險些輟學，全班同學紛紛獻出愛心，共為其捐款300多元，使班級的學額鞏固率為同年組最好。
高一?一班有一支高效率的班干部隊伍，在學校的學生會中有四名學生，他們工作勤奮，出謀劃策把學校和班級的工作搞得有聲有色，他們的工作如同一把傘為班級工作的開展撐起了一片天，他們每月、每周為學校、為班級擬定工作計劃，監(jiān)督執(zhí)行，是學校和老師的得力助手，為班級有個良好氛圍奠定了堅定基礎，一年一班上學期：隊列體操比賽、冬季越野賽、排球賽及校園藝術節(jié)的活動中，分獲團體壹等獎，并且劉佳男同學的水彩畫和孫婷同學的手工制作在今年的校園藝術節(jié)中榮獲特等獎，一年來一年一班的學習成績名列年組第一名，上學期一年一班被學校授予“文明班級”的稱號，這些成績的取得使全班同學受到很大的鼓舞，他們信心倍增，自我約束力更強，形成了人人為班集體爭得榮譽的良好風尚。
八年級一班經(jīng)過近一年的努力，今天我們可以很自豪地說：我們是一個優(yōu)秀的班集體，我們有紀律、有成績、有特色，是個德智體美全面發(fā)展的優(yōu)秀班級。
良好的班風是衡量一個優(yōu)秀班集體的重要標準，建班之初，我們就很重視班風建設，一方面我們定期召開主題班會，從思想上教育引導學生。另一方面，我們實行班級量化制度，做到班級事務處理的有法可依、有章可循。經(jīng)過一年努力，我們班量化成績名列全校第一，這讓我們深感驕傲、自豪。
有了良好紀律的保證和各任課老師的努力，我們班形成了良好學風，在小組合作學習新模式帶動下，形成了組長負責制，大家在組長帶領下預習、學習、復習、互幫互助，比學趕幫超。在去年期末水平檢測中，取得了頗為優(yōu)異的成績。
初中生活是豐富多彩的，在良好班風、學風帶動下，我們班積極參加學校組織的各項活動，在接力比賽中榮獲第一，在籃球比賽中榮獲第一、第二的優(yōu)異成績，在三月份學雷鋒活動中同學們表現(xiàn)積極、踴躍深受領導好評。
百尺竿頭更進一步，我們一定會再接再勵！努力再創(chuàng)佳績。
走進九年級四班整潔干凈的教室，每個人都會被班內(nèi)濃厚的學風所吸引和折服。確實，九年級四班就像一個溫馨、和諧的大家庭一樣，充滿著昂揚的斗志和奮斗的激情。41名同學正在齊心協(xié)力努力實現(xiàn)著大家共同的宏偉藍圖。
“團結(jié)、友愛、拼搏、奮進”的良好班風，是九四班學生整體面貌的最佳體現(xiàn)。
“我出色，我進步，我成功”是我們的班級口號； “學會做人，學會求知”是我們的班訓； “團結(jié)協(xié)作、共同進步、提高素質(zhì)、爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體”是我們的奮斗目標；在這些班風、班訓、奮斗目標的督促和勉勵下，全體同學不斷進取，努力奮斗，用我們最赤城的愛與責任感，營造了積極上進，銳意進取，團結(jié)友愛、文明健康的良好班風，班級超強的凝聚力，是九四班走向輝煌的真正秘訣所在。
勤奮、求實、創(chuàng)新、博學的學風，是九四班集體的優(yōu)良傳統(tǒng)。民主化、科學化、精細化自我管理制度，是九四班班級管理的制勝法寶。優(yōu)異的成績，良好的贊譽，是對九四班全體師生最公正的肯定。九四班將再接再厲，爭創(chuàng)更加輝煌的業(yè)績。