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員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是__，來到公司也不是很久的時(shí)間，但是今天卻出現(xiàn)了這樣的情況，我的工作出現(xiàn)了這樣的問題，這是我的失職，也是我做的不夠好的地方，實(shí)在是讓我很慚愧，作為一名習(xí)新員工我還沒有來到公司多久工作就失職了，我不知道怎么跟您解釋，這讓我感覺很不好，我需要做好準(zhǔn)備，以后一定不能夠再出現(xiàn)這樣的情況了，真的是影響很不好，讓您失望了，這不是作為一名員工的應(yīng)該出現(xiàn)的情況，對(duì)于這次工作方面出現(xiàn)的問題我感覺很羞愧，以后會(huì)認(rèn)真去搞好工作的，再也不希望出現(xiàn)這種事情了。
近期在工作當(dāng)中我的表現(xiàn)一直都是平平無奇，實(shí)在是讓我很有壓力，而今天的問題還是很大的，在以后的工作當(dāng)中這不是我應(yīng)該出現(xiàn)的情況，在近期的工作當(dāng)中還是有很多的問題的，是我沒有把自己的工作考慮周到，現(xiàn)在的我的工作失職了，本來就讓我有很多的不應(yīng)該出現(xiàn)的情況，在以后的工作當(dāng)中我一定會(huì)去調(diào)整好自己的工作能力，我來到公司也才短短一個(gè)多月，今天下午在上班的時(shí)候，我走神了，這是我的失職，我把兩個(gè)文件混淆了，這實(shí)在是非常的不好，這不是我愿意看到的事情，有些事情還是應(yīng)該做好充分的規(guī)劃，工作當(dāng)中我不應(yīng)該走神，當(dāng)時(shí)我是在做別的事情，這樣的結(jié)果不是我愿意看到的，在這方面我應(yīng)該好好的思考一下。
我在工作的時(shí)候有些事情做的不夠好，在以后的工作當(dāng)中我一定會(huì)糾正自己的不足，工作出現(xiàn)這樣的錯(cuò)誤，我內(nèi)心的自責(zé)不已，我知道您一直以來對(duì)我都是非常關(guān)照的，今天我工作失職了，讓您失望了，本應(yīng)該在工作期間認(rèn)真才是，但是我卻一直沒有重視起來，在上班的時(shí)候做別的事情，所以我出現(xiàn)了問題，這樣直接影響到了后續(xù)的工作，造成了連鎖反應(yīng)，本來很多同事都是應(yīng)該按時(shí)下班的，但是我出現(xiàn)了這樣的問題，讓大家也受到了牽連留下來加班，通過這這次的事情之后我也意識(shí)到了問題的所在，我以后一定不會(huì)在上半的時(shí)候走神了，這次的錯(cuò)誤一定是最后一次，現(xiàn)在我還是在試用期階段，我需要讓自己的表現(xiàn)好一點(diǎn)，并且持續(xù)保持下去，對(duì)于今天的情況我倍感自責(zé)，也知道了工作當(dāng)中需要認(rèn)真起來的道理，我一定會(huì)糾正，請(qǐng)您相信我。
此致
敬禮!
檢討人：__
__年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在單位3年的日子里，這里留給我了很多成長(zhǎng)的腳印，留給我了很多感動(dòng)的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對(duì)我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對(duì)自己犯下錯(cuò)誤的悔恨。
作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門發(fā)生的事情，以及對(duì)酒店、對(duì)其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：
1、在自己對(duì)工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對(duì)于自己的工作，對(duì)于酒店對(duì)我的信任、對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對(duì)于我來講，一直以來對(duì)于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念。
3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個(gè)部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營(yíng)部門來講，前臺(tái)是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點(diǎn)上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞，造成酒店的損失。
檢討人：xxxxxx
xxxx年xxxx月xxxx日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xx，在xx工作了這么久的時(shí)間，我覺得自己在很多時(shí)候都的到了升華，這是一種成長(zhǎng)，但是工作需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，有的時(shí)候我就是這一點(diǎn)沒做好，然而就這么一點(diǎn)就足以讓我反省自己了，不管是從什么角度來講我這么做都是非常不應(yīng)該的，至少現(xiàn)在我是這么覺得，我以為做一件事情就一定要有一個(gè)明確的心態(tài)，工作是本職，我因?yàn)檫@次在上班的時(shí)候太急躁了，總是想著完成任務(wù)，在一些工作細(xì)節(jié)上面就沒有考慮周到，工作失職的，我還是出了問題，現(xiàn)在我想想就是不應(yīng)該，怎么能在一件事情上面做的這么不好，我想了很多，無論是什么時(shí)候其實(shí)都要有一個(gè)好的心態(tài)，這是最基本的，想想在做一件事情的時(shí)候我就應(yīng)該把這些做好，這次工作失職我一定做深刻反省。
在個(gè)人的作風(fēng)上面，這段時(shí)間我不是很好，沒有保持一個(gè)好的精神面貌，不管是在什么時(shí)候都應(yīng)該考慮周圍，現(xiàn)在這段時(shí)間我一直在想這么問題，作為一名xx的員工工作做份是需要保持絕對(duì)的優(yōu)良的，其實(shí)很多時(shí)候這都是需要自覺，作風(fēng)上面不能讓自己走下坡路，現(xiàn)在我想了很多，只有把這件事情做好了才是真正的優(yōu)秀，我今天丟失了一名員工應(yīng)該有的職業(yè)修養(yǎng)，這不是一朝一夕就能養(yǎng)成的， 這讓我感覺到非常有必要，就想今天一樣我沒有一個(gè)好的修養(yǎng)，在工作的時(shí)候就在趕進(jìn)度，雖然說在過去很長(zhǎng)一段時(shí)間我在趕工作的時(shí)候都是沒有出現(xiàn)過什么問題，也就是由于內(nèi)心有這種想法，就讓今天工作失誤了。
回想今天下午的時(shí)候，因?yàn)槭窃谮s工作，其實(shí)我也沒有什么重要的事情，就是想著把事情完成，首先我這種態(tài)度就不對(duì)，作為一名職工應(yīng)該知道什么叫做質(zhì)量，工作結(jié)果沒達(dá)標(biāo)的話在快也沒意義，我現(xiàn)在在深刻的反省自己當(dāng)中我感受到了這一點(diǎn)，我希望能夠在這個(gè)上面給自己有一個(gè)好的態(tài)度，我也會(huì)反省好自己，從今天開始我一定不會(huì)再養(yǎng)成一種完成任務(wù)的心態(tài)，也不用這樣的心態(tài)去工作了，這次事情是對(duì)我的一個(gè)警示，不是什么時(shí)候都應(yīng)該這么下去，但是我會(huì)告誡自己一定要保持一個(gè)穩(wěn)定的新田，這是一定的，我希望能夠在工作當(dāng)中讓自己一直優(yōu)秀下去。
今天我這么不認(rèn)真讓您失望了，不會(huì)有第二次，對(duì)待工作我應(yīng)該養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，提高工作積極性，請(qǐng)您相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
xx月xx日，在工作中，我犯了一個(gè)嚴(yán)重的錯(cuò)誤，聽客戶唆使替客戶簽字，被領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，才未鑄成大錯(cuò)，兩天來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)及各位同學(xué)做出深刻檢討，并將我兩天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事匯報(bào)如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來對(duì)自己放松要求，工作不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋厝唤Y(jié)果，也是與我公司要求背道而行。經(jīng)過兩天的反思，我對(duì)自己的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。一直以來，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。但近來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)公司也有了一定了解，慢慢開始放松了對(duì)自己的要求。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)各位同學(xué)對(duì)我的關(guān)心同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知，作為一名客服人員，行為舉止不僅僅代表個(gè)人，更重要的是代表公司形象，既然公司有該項(xiàng)制度，不僅僅是制約客戶，同時(shí)也是制約我們員工自己，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，現(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)及各位同學(xué)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣私自為客戶簽訂協(xié)議，那還要制度和法律干什么呢?同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律的觀念，不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，服務(wù)也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。因此，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我們團(tuán)隊(duì)做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我，請(qǐng)各位同學(xué)監(jiān)督我。謝謝!
此致
敬禮!
檢討書：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我作為一名保安人員，身負(fù)維護(hù)工廠安全的重任，此番我在站崗期間睡覺就嚴(yán)重違反了單位保安人員行為準(zhǔn)則，我的睡崗行為更是一種不履行職責(zé)、不負(fù)責(zé)任的行為，我的行為嚴(yán)重的辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)信任，置工廠財(cái)務(wù)安全于不顧，真是錯(cuò)誤相當(dāng)嚴(yán)重的啊。
現(xiàn)如今，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)教育。我深刻意識(shí)到自身錯(cuò)誤所在：
第一，平時(shí)放松了一些工作警惕感。
第二，我由于身體上不注意照顧，多少也有點(diǎn)心力憔悴了。
第三，我過分低估了當(dāng)晚的治安狀況，心態(tài)上存在了松懈情緒。
在此，我遞交這篇站崗睡覺的檢討書給您，懇求您能夠原諒我這一回。在今后，我一定在崗位上勤勤懇懇、任勞任怨，不會(huì)再出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤了。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于前段時(shí)間工作失職的緣故導(dǎo)致自己的任務(wù)沒有得到圓滿的完成，既辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期待也在以后的職業(yè)生涯中留下了污點(diǎn)，所以我在反思的同時(shí)也痛恨自己在工作中的表現(xiàn)為何會(huì)如此不堪，既沒有做好自己的工作也令公司的聲譽(yù)受到影響的確應(yīng)該進(jìn)行檢討。
其實(shí)我明白公司能夠發(fā)展到現(xiàn)在的規(guī)模是所有員工不斷努力的成果，正因?yàn)橄⑾⑾嚓P(guān)才要對(duì)工作予以重視以免造成不好的影響，畢竟工作質(zhì)量的好壞并非是個(gè)人的事情自然要對(duì)其負(fù)責(zé)才行，若是因?yàn)樽陨淼氖殞?dǎo)致其他同事的工作成果也受到間接性的影響則是得不償失的，至少對(duì)待工作應(yīng)該具備基本的職業(yè)道德并為了公司的發(fā)展不斷努力，若是因?yàn)樽陨淼倪^失造成嚴(yán)重的損失則很難將其彌補(bǔ)過來，畢竟以往的工作中也曾看到過類似的事件自然要引起自身的重視才行，然而也許是自認(rèn)為能夠很好地完成工作的緣故導(dǎo)致我沒有將其放在心上。
現(xiàn)如今被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)過后才讓工作失職的我感到一陣后怕，所幸的是這次的失職在領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)糾正下沒有造成特別嚴(yán)重的損失，但即便如此也得反思自己近期的工作態(tài)度并想辦法加以改善才行，畢竟我也并非是初入職場(chǎng)的新人應(yīng)當(dāng)明白自身工作的完成情況是很重要的，即便是些許的松懈都有可能讓原本可以圓滿完成的工作受到些許影響，正因?yàn)樽灾屏Σ粔驈?qiáng)才讓我在工作中出現(xiàn)了失職的狀況從而造成了不良影響，若是面對(duì)失職的問題卻不加以改善的話則難以對(duì)職場(chǎng)發(fā)展帶來任何益處。
我得更加用心地對(duì)待工作并通過自我審視起到查漏補(bǔ)缺的效果，這次失職的錯(cuò)誤已經(jīng)讓我在職場(chǎng)發(fā)展中落后于人自然不能夠再犯，而且我得珍惜這次改錯(cuò)機(jī)會(huì)并加強(qiáng)對(duì)工作的用心程度才有利于自身的發(fā)展，須知隨著時(shí)間的變化將會(huì)導(dǎo)致工作的要求變得越來越高，我得予以重視并不斷提升自身的綜合素質(zhì)才能夠跟上發(fā)展的步伐，若不想在工作中被淘汰的話便應(yīng)該端正態(tài)度從而彌補(bǔ)失職造成的損失，而且這次的懲罰已經(jīng)讓我明白工作失職將會(huì)造成怎樣的后果自然會(huì)吸取相應(yīng)的教訓(xùn)。
工作中即便是些許的失職都有可能令自身的努力白白浪費(fèi)，所以我要在思想方面明白完成工作的重要性并跟隨領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略方針不斷發(fā)展，至少當(dāng)我在工作中有所成就的時(shí)候自然能夠意識(shí)到以前的失職是多么愚蠢的行為。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇七
尊敬的xx：
您好！
我是xx，在xx這里工作x年了，我今天真的不該犯這樣的錯(cuò)誤，您一直都比較相信我，在做事情上面一直以來都是穩(wěn)重的，可是今天這件事情我卻讓您失望了，這是我的過錯(cuò)，面對(duì)這樣的事情我不知道怎么跟您解釋了，總之有些時(shí)候我的就是不夠細(xì)心，今天這么一件簡(jiǎn)單的不能再簡(jiǎn)單的工作讓我搞砸了，這一年來第一次我的工作出現(xiàn)這么低級(jí)的錯(cuò)誤，作為xx公司的一名職工我為此羞愧，我想起了自己近期來的表現(xiàn)并不是很好，有些時(shí)候就是不夠自覺，工作當(dāng)中不夠認(rèn)真，我思前想后都不能為自己開脫，這次的情況理應(yīng)深刻的檢討自己。
在工作上面我沒有保持好的狀態(tài)，這段時(shí)間就一直都是這樣的，現(xiàn)在我真的很自責(zé)，不知道怎么跟您解釋了，很多時(shí)候我在做一件事情的時(shí)候就是沒有考慮到這些，我認(rèn)為這是一種不好的習(xí)慣，我長(zhǎng)期以來的松懈，在工作當(dāng)中形成了不好的習(xí)慣，過去一年的時(shí)間，就是這樣過來的，是我粗心大意了，我認(rèn)為自己能行，但是沒有想到確實(shí)這樣的情況，是我讓您失望了，想了想在工作當(dāng)中我一直沒有擺好心態(tài)，沒有虛心，總是感覺自己什么事情都能行，雖然是一名老員工了，但是我卻不知道收斂自己，這個(gè)問題是非常嚴(yán)重的，我相信只有不斷的提高自己能力才能做到這樣，在工作當(dāng)中不能就用這種心態(tài)去對(duì)待。
我反省了自己很多，不知道怎么去解釋這些，在工作當(dāng)中我一直都在思考這個(gè)問題，是我大意了，是我沒有對(duì)工作上心，在這段時(shí)間的工作當(dāng)中我一直沒有保持一個(gè)好的狀態(tài)，總是在該工作的時(shí)候沒有好好的工作，這讓我無比的羞愧，我是一名老員工了，居然在這件事情上面這么不自覺，這肯定會(huì)出問題，今天的事情就是一個(gè)最好的例子，在以后的工作當(dāng)中我一定謹(jǐn)記這一點(diǎn)，無論是在什么環(huán)境下面都不能讓自己松懈，因?yàn)楣ぷ鞯囊坏┦撬尚噶司蜁?huì)出問題，現(xiàn)在我不知道怎么解釋這些了，有些時(shí)候總是會(huì)有一些事情對(duì)我產(chǎn)生影響，問題還是在我身上，是我不夠堅(jiān)定自己的意志，這次事情之后我會(huì)好好的反省的，我也會(huì)把根據(jù)事情的嚴(yán)重程度做好相關(guān)的工作準(zhǔn)備，不能就這么放任自己，請(qǐng)您相信我能夠改變，工作這次失職了，我會(huì)牢牢的吸取教訓(xùn)，以后彌補(bǔ)回來。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
由于我自身原因，致使酒店為我承受了這么大的影響，造成了嚴(yán)重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導(dǎo)提出批評(píng)后，我進(jìn)行了深刻的自我反思，對(duì)近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié)，認(rèn)為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責(zé)任心不強(qiáng)。思想麻痹大意，認(rèn)識(shí)不強(qiáng)，對(duì)工作重視不夠，有時(shí)存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)、散漫松懈，工作安排不具體、落實(shí)不到位。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，不是一馬當(dāng)先，而是左顧右盼，沒有立即落實(shí)，甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。
3、對(duì)下屬要求不嚴(yán)。在工作中，對(duì)下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時(shí)，總是覺得給下屬留點(diǎn)面子，沒有給予立即糾正，實(shí)際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：
三是在以身作則的前提下，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對(duì)他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來講，也有利于他們的個(gè)人成長(zhǎng)。
領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)使我認(rèn)識(shí)到自身存在的不足，給了我一個(gè)反思自我、自我警醒的機(jī)會(huì)，我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是__，來到公司也不是很久的時(shí)間，但是今天卻出現(xiàn)了這樣的情況，我的工作出現(xiàn)了這樣的問題，這是我的失職，也是我做的不夠好的地方，實(shí)在是讓我很慚愧，作為一名習(xí)新員工我還沒有來到公司多久工作就失職了，我不知道怎么跟您解釋，這讓我感覺很不好，我需要做好準(zhǔn)備，以后一定不能夠再出現(xiàn)這樣的情況了，真的是影響很不好，讓您失望了，這不是作為一名員工的應(yīng)該出現(xiàn)的情況，對(duì)于這次工作方面出現(xiàn)的問題我感覺很羞愧，以后會(huì)認(rèn)真去搞好工作的，再也不希望出現(xiàn)這種事情了。
近期在工作當(dāng)中我的表現(xiàn)一直都是平平無奇，實(shí)在是讓我很有壓力，而今天的問題還是很大的，在以后的工作當(dāng)中這不是我應(yīng)該出現(xiàn)的情況，在近期的工作當(dāng)中還是有很多的問題的，是我沒有把自己的工作考慮周到，現(xiàn)在的我的工作失職了，本來就讓我有很多的不應(yīng)該出現(xiàn)的情況，在以后的工作當(dāng)中我一定會(huì)去調(diào)整好自己的工作能力，我來到公司也才短短一個(gè)多月，今天下午在上班的時(shí)候，我走神了，這是我的失職，我把兩個(gè)文件混淆了，這實(shí)在是非常的不好，這不是我愿意看到的事情，有些事情還是應(yīng)該做好充分的規(guī)劃，工作當(dāng)中我不應(yīng)該走神，當(dāng)時(shí)我是在做別的事情，這樣的結(jié)果不是我愿意看到的，在這方面我應(yīng)該好好的思考一下。
我在工作的時(shí)候有些事情做的不夠好，在以后的工作當(dāng)中我一定會(huì)糾正自己的不足，工作出現(xiàn)這樣的錯(cuò)誤，我內(nèi)心的自責(zé)不已，我知道您一直以來對(duì)我都是非常關(guān)照的，今天我工作失職了，讓您失望了，本應(yīng)該在工作期間認(rèn)真才是，但是我卻一直沒有重視起來，在上班的時(shí)候做別的事情，所以我出現(xiàn)了問題，這樣直接影響到了后續(xù)的工作，造成了連鎖反應(yīng)，本來很多同事都是應(yīng)該按時(shí)下班的，但是我出現(xiàn)了這樣的問題，讓大家也受到了牽連留下來加班，通過這這次的事情之后我也意識(shí)到了問題的所在，我以后一定不會(huì)在上半的時(shí)候走神了，這次的錯(cuò)誤一定是最后一次，現(xiàn)在我還是在試用期階段，我需要讓自己的表現(xiàn)好一點(diǎn)，并且持續(xù)保持下去，對(duì)于今天的情況我倍感自責(zé)，也知道了工作當(dāng)中需要認(rèn)真起來的道理，我一定會(huì)糾正，請(qǐng)您相信我。
此致
敬禮!
檢討人：__
__年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在單位3年的日子里，這里留給我了很多成長(zhǎng)的腳印，留給我了很多感動(dòng)的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對(duì)我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對(duì)自己犯下錯(cuò)誤的悔恨。
作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門發(fā)生的事情，以及對(duì)酒店、對(duì)其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：
1、在自己對(duì)工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對(duì)于自己的工作，對(duì)于酒店對(duì)我的信任、對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé)，對(duì)于我來講，一直以來對(duì)于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念。
3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個(gè)部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營(yíng)部門來講，前臺(tái)是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點(diǎn)上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞，造成酒店的損失。
檢討人：xxxxxx
xxxx年xxxx月xxxx日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xx，在xx工作了這么久的時(shí)間，我覺得自己在很多時(shí)候都的到了升華，這是一種成長(zhǎng)，但是工作需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，有的時(shí)候我就是這一點(diǎn)沒做好，然而就這么一點(diǎn)就足以讓我反省自己了，不管是從什么角度來講我這么做都是非常不應(yīng)該的，至少現(xiàn)在我是這么覺得，我以為做一件事情就一定要有一個(gè)明確的心態(tài)，工作是本職，我因?yàn)檫@次在上班的時(shí)候太急躁了，總是想著完成任務(wù)，在一些工作細(xì)節(jié)上面就沒有考慮周到，工作失職的，我還是出了問題，現(xiàn)在我想想就是不應(yīng)該，怎么能在一件事情上面做的這么不好，我想了很多，無論是什么時(shí)候其實(shí)都要有一個(gè)好的心態(tài)，這是最基本的，想想在做一件事情的時(shí)候我就應(yīng)該把這些做好，這次工作失職我一定做深刻反省。
在個(gè)人的作風(fēng)上面，這段時(shí)間我不是很好，沒有保持一個(gè)好的精神面貌，不管是在什么時(shí)候都應(yīng)該考慮周圍，現(xiàn)在這段時(shí)間我一直在想這么問題，作為一名xx的員工工作做份是需要保持絕對(duì)的優(yōu)良的，其實(shí)很多時(shí)候這都是需要自覺，作風(fēng)上面不能讓自己走下坡路，現(xiàn)在我想了很多，只有把這件事情做好了才是真正的優(yōu)秀，我今天丟失了一名員工應(yīng)該有的職業(yè)修養(yǎng)，這不是一朝一夕就能養(yǎng)成的， 這讓我感覺到非常有必要，就想今天一樣我沒有一個(gè)好的修養(yǎng)，在工作的時(shí)候就在趕進(jìn)度，雖然說在過去很長(zhǎng)一段時(shí)間我在趕工作的時(shí)候都是沒有出現(xiàn)過什么問題，也就是由于內(nèi)心有這種想法，就讓今天工作失誤了。
回想今天下午的時(shí)候，因?yàn)槭窃谮s工作，其實(shí)我也沒有什么重要的事情，就是想著把事情完成，首先我這種態(tài)度就不對(duì)，作為一名職工應(yīng)該知道什么叫做質(zhì)量，工作結(jié)果沒達(dá)標(biāo)的話在快也沒意義，我現(xiàn)在在深刻的反省自己當(dāng)中我感受到了這一點(diǎn)，我希望能夠在這個(gè)上面給自己有一個(gè)好的態(tài)度，我也會(huì)反省好自己，從今天開始我一定不會(huì)再養(yǎng)成一種完成任務(wù)的心態(tài)，也不用這樣的心態(tài)去工作了，這次事情是對(duì)我的一個(gè)警示，不是什么時(shí)候都應(yīng)該這么下去，但是我會(huì)告誡自己一定要保持一個(gè)穩(wěn)定的新田，這是一定的，我希望能夠在工作當(dāng)中讓自己一直優(yōu)秀下去。
今天我這么不認(rèn)真讓您失望了，不會(huì)有第二次，對(duì)待工作我應(yīng)該養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，提高工作積極性，請(qǐng)您相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
xx月xx日，在工作中，我犯了一個(gè)嚴(yán)重的錯(cuò)誤，聽客戶唆使替客戶簽字，被領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，才未鑄成大錯(cuò)，兩天來，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)及各位同學(xué)做出深刻檢討，并將我兩天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事匯報(bào)如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來對(duì)自己放松要求，工作不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋厝唤Y(jié)果，也是與我公司要求背道而行。經(jīng)過兩天的反思，我對(duì)自己的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。一直以來，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。但近來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對(duì)公司也有了一定了解，慢慢開始放松了對(duì)自己的要求。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)各位同學(xué)對(duì)我的關(guān)心同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知，作為一名客服人員，行為舉止不僅僅代表個(gè)人，更重要的是代表公司形象，既然公司有該項(xiàng)制度，不僅僅是制約客戶，同時(shí)也是制約我們員工自己，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，現(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)及各位同學(xué)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣私自為客戶簽訂協(xié)議，那還要制度和法律干什么呢?同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律的觀念，不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，服務(wù)也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。因此，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我們團(tuán)隊(duì)做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我，請(qǐng)各位同學(xué)監(jiān)督我。謝謝!
此致
敬禮!
檢討書：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我作為一名保安人員，身負(fù)維護(hù)工廠安全的重任，此番我在站崗期間睡覺就嚴(yán)重違反了單位保安人員行為準(zhǔn)則，我的睡崗行為更是一種不履行職責(zé)、不負(fù)責(zé)任的行為，我的行為嚴(yán)重的辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)信任，置工廠財(cái)務(wù)安全于不顧，真是錯(cuò)誤相當(dāng)嚴(yán)重的啊。
現(xiàn)如今，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)教育。我深刻意識(shí)到自身錯(cuò)誤所在：
第一，平時(shí)放松了一些工作警惕感。
第二，我由于身體上不注意照顧，多少也有點(diǎn)心力憔悴了。
第三，我過分低估了當(dāng)晚的治安狀況，心態(tài)上存在了松懈情緒。
在此，我遞交這篇站崗睡覺的檢討書給您，懇求您能夠原諒我這一回。在今后，我一定在崗位上勤勤懇懇、任勞任怨，不會(huì)再出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤了。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于前段時(shí)間工作失職的緣故導(dǎo)致自己的任務(wù)沒有得到圓滿的完成，既辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期待也在以后的職業(yè)生涯中留下了污點(diǎn)，所以我在反思的同時(shí)也痛恨自己在工作中的表現(xiàn)為何會(huì)如此不堪，既沒有做好自己的工作也令公司的聲譽(yù)受到影響的確應(yīng)該進(jìn)行檢討。
其實(shí)我明白公司能夠發(fā)展到現(xiàn)在的規(guī)模是所有員工不斷努力的成果，正因?yàn)橄⑾⑾嚓P(guān)才要對(duì)工作予以重視以免造成不好的影響，畢竟工作質(zhì)量的好壞并非是個(gè)人的事情自然要對(duì)其負(fù)責(zé)才行，若是因?yàn)樽陨淼氖殞?dǎo)致其他同事的工作成果也受到間接性的影響則是得不償失的，至少對(duì)待工作應(yīng)該具備基本的職業(yè)道德并為了公司的發(fā)展不斷努力，若是因?yàn)樽陨淼倪^失造成嚴(yán)重的損失則很難將其彌補(bǔ)過來，畢竟以往的工作中也曾看到過類似的事件自然要引起自身的重視才行，然而也許是自認(rèn)為能夠很好地完成工作的緣故導(dǎo)致我沒有將其放在心上。
現(xiàn)如今被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)過后才讓工作失職的我感到一陣后怕，所幸的是這次的失職在領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)糾正下沒有造成特別嚴(yán)重的損失，但即便如此也得反思自己近期的工作態(tài)度并想辦法加以改善才行，畢竟我也并非是初入職場(chǎng)的新人應(yīng)當(dāng)明白自身工作的完成情況是很重要的，即便是些許的松懈都有可能讓原本可以圓滿完成的工作受到些許影響，正因?yàn)樽灾屏Σ粔驈?qiáng)才讓我在工作中出現(xiàn)了失職的狀況從而造成了不良影響，若是面對(duì)失職的問題卻不加以改善的話則難以對(duì)職場(chǎng)發(fā)展帶來任何益處。
我得更加用心地對(duì)待工作并通過自我審視起到查漏補(bǔ)缺的效果，這次失職的錯(cuò)誤已經(jīng)讓我在職場(chǎng)發(fā)展中落后于人自然不能夠再犯，而且我得珍惜這次改錯(cuò)機(jī)會(huì)并加強(qiáng)對(duì)工作的用心程度才有利于自身的發(fā)展，須知隨著時(shí)間的變化將會(huì)導(dǎo)致工作的要求變得越來越高，我得予以重視并不斷提升自身的綜合素質(zhì)才能夠跟上發(fā)展的步伐，若不想在工作中被淘汰的話便應(yīng)該端正態(tài)度從而彌補(bǔ)失職造成的損失，而且這次的懲罰已經(jīng)讓我明白工作失職將會(huì)造成怎樣的后果自然會(huì)吸取相應(yīng)的教訓(xùn)。
工作中即便是些許的失職都有可能令自身的努力白白浪費(fèi)，所以我要在思想方面明白完成工作的重要性并跟隨領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略方針不斷發(fā)展，至少當(dāng)我在工作中有所成就的時(shí)候自然能夠意識(shí)到以前的失職是多么愚蠢的行為。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇七
尊敬的xx：
您好！
我是xx，在xx這里工作x年了，我今天真的不該犯這樣的錯(cuò)誤，您一直都比較相信我，在做事情上面一直以來都是穩(wěn)重的，可是今天這件事情我卻讓您失望了，這是我的過錯(cuò)，面對(duì)這樣的事情我不知道怎么跟您解釋了，總之有些時(shí)候我的就是不夠細(xì)心，今天這么一件簡(jiǎn)單的不能再簡(jiǎn)單的工作讓我搞砸了，這一年來第一次我的工作出現(xiàn)這么低級(jí)的錯(cuò)誤，作為xx公司的一名職工我為此羞愧，我想起了自己近期來的表現(xiàn)并不是很好，有些時(shí)候就是不夠自覺，工作當(dāng)中不夠認(rèn)真，我思前想后都不能為自己開脫，這次的情況理應(yīng)深刻的檢討自己。
在工作上面我沒有保持好的狀態(tài)，這段時(shí)間就一直都是這樣的，現(xiàn)在我真的很自責(zé)，不知道怎么跟您解釋了，很多時(shí)候我在做一件事情的時(shí)候就是沒有考慮到這些，我認(rèn)為這是一種不好的習(xí)慣，我長(zhǎng)期以來的松懈，在工作當(dāng)中形成了不好的習(xí)慣，過去一年的時(shí)間，就是這樣過來的，是我粗心大意了，我認(rèn)為自己能行，但是沒有想到確實(shí)這樣的情況，是我讓您失望了，想了想在工作當(dāng)中我一直沒有擺好心態(tài)，沒有虛心，總是感覺自己什么事情都能行，雖然是一名老員工了，但是我卻不知道收斂自己，這個(gè)問題是非常嚴(yán)重的，我相信只有不斷的提高自己能力才能做到這樣，在工作當(dāng)中不能就用這種心態(tài)去對(duì)待。
我反省了自己很多，不知道怎么去解釋這些，在工作當(dāng)中我一直都在思考這個(gè)問題，是我大意了，是我沒有對(duì)工作上心，在這段時(shí)間的工作當(dāng)中我一直沒有保持一個(gè)好的狀態(tài)，總是在該工作的時(shí)候沒有好好的工作，這讓我無比的羞愧，我是一名老員工了，居然在這件事情上面這么不自覺，這肯定會(huì)出問題，今天的事情就是一個(gè)最好的例子，在以后的工作當(dāng)中我一定謹(jǐn)記這一點(diǎn)，無論是在什么環(huán)境下面都不能讓自己松懈，因?yàn)楣ぷ鞯囊坏┦撬尚噶司蜁?huì)出問題，現(xiàn)在我不知道怎么解釋這些了，有些時(shí)候總是會(huì)有一些事情對(duì)我產(chǎn)生影響，問題還是在我身上，是我不夠堅(jiān)定自己的意志，這次事情之后我會(huì)好好的反省的，我也會(huì)把根據(jù)事情的嚴(yán)重程度做好相關(guān)的工作準(zhǔn)備，不能就這么放任自己，請(qǐng)您相信我能夠改變，工作這次失職了，我會(huì)牢牢的吸取教訓(xùn)，以后彌補(bǔ)回來。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工工作失職檢討書簡(jiǎn)單一點(diǎn)篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
由于我自身原因，致使酒店為我承受了這么大的影響，造成了嚴(yán)重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導(dǎo)提出批評(píng)后，我進(jìn)行了深刻的自我反思，對(duì)近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié)，認(rèn)為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責(zé)任心不強(qiáng)。思想麻痹大意，認(rèn)識(shí)不強(qiáng)，對(duì)工作重視不夠，有時(shí)存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)、散漫松懈，工作安排不具體、落實(shí)不到位。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，不是一馬當(dāng)先，而是左顧右盼，沒有立即落實(shí)，甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。
3、對(duì)下屬要求不嚴(yán)。在工作中，對(duì)下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時(shí)，總是覺得給下屬留點(diǎn)面子，沒有給予立即糾正，實(shí)際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：
三是在以身作則的前提下，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對(duì)他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來講，也有利于他們的個(gè)人成長(zhǎng)。
領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)使我認(rèn)識(shí)到自身存在的不足，給了我一個(gè)反思自我、自我警醒的機(jī)會(huì)，我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日