計(jì)劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個(gè)前提。做好一個(gè)完整的工作計(jì)劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的計(jì)劃呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇一
20__年，在區(qū)安委會(huì)安監(jiān)局的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我鄉(xiāng)從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，以安全生產(chǎn)工作結(jié)合“雙百日”行動(dòng)為主題，促進(jìn)基層落實(shí)責(zé)任，健全制度，立足防范強(qiáng)化宣傳，整治隱患，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作，把安全生產(chǎn)工作同建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村有機(jī)結(jié)合起來，與全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作同步規(guī)劃，同步部署，同步前進(jìn)，促進(jìn)安全生產(chǎn)與社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)，全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作得以穩(wěn)定發(fā)展。有效預(yù)防了重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。實(shí)現(xiàn)了20__年365天安全生產(chǎn)日。20__年安全生產(chǎn)工作進(jìn)展情況總結(jié)如下：
一、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，逐步完善安全生產(chǎn)責(zé)任制
三是我鄉(xiāng)在成立安監(jiān)站的同時(shí)，成立了村級(jí)安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由村主任擔(dān)任組長(zhǎng)，成員由村所轄企業(yè)負(fù)責(zé)人組成。四是全鄉(xiāng)重點(diǎn)骨干企業(yè)，全部建立健全了安全管理機(jī)構(gòu)，制定了本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，成立了負(fù)責(zé)安全的科室，明確了專、兼職安全管理人員和責(zé)任。鄉(xiāng)、村、企業(yè)安全管理網(wǎng)絡(luò)的建立，使安全工作做到層層有人抓，事事有人管。
在完善機(jī)構(gòu)的同時(shí)，鄉(xiāng)政府每年初召開全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)大會(huì)，鄉(xiāng)與各村、重點(diǎn)骨干企業(yè)，簽定了安全生產(chǎn)責(zé)任狀。做到了有目標(biāo)、有責(zé)任、有考核、有獎(jiǎng)懲。
二、完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)施重大危險(xiǎn)源重點(diǎn)管
建立健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章對(duì)制度。我鄉(xiāng)安監(jiān)站從安全生產(chǎn)的部署、檢查、整改、獎(jiǎng)懲、事故處理等各環(huán)節(jié)入手，建立完善了鄉(xiāng)域內(nèi)企業(yè)安全生產(chǎn)分布圖，安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)、安委會(huì)及安監(jiān)站工作人員職責(zé)、安全生產(chǎn)檢查制度、隱患排查制度、事故報(bào)告制度、職工教育培訓(xùn)制度、獎(jiǎng)懲制度等一系列工作職責(zé)和制度，同時(shí)還層層制定了重點(diǎn)骨干企業(yè)，重大危險(xiǎn)源安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。
為便于對(duì)重點(diǎn)骨干企業(yè)管理，尤其是加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控，鄉(xiāng)安監(jiān)站對(duì)重點(diǎn)骨干企業(yè)建立了企業(yè)安全檔案，并計(jì)劃于今年實(shí)行“一企一檔”的分類管理。明確哪些企業(yè)是鄉(xiāng)安全生產(chǎn)的監(jiān)管重點(diǎn)，哪些部位是企業(yè)的安全生產(chǎn)管理重點(diǎn)，企業(yè)存在那些安全隱患，安全隱患整改的情況如何等等一目了然，保證了及時(shí)準(zhǔn)確的掌握企業(yè)情況，有重點(diǎn)、有銜接的抓好企業(yè)安全工作。
我鄉(xiāng)確定的重大危險(xiǎn)源企業(yè)一個(gè)，恒興熱電有限公司，經(jīng)多次檢查，不存在重大安全隱患，該企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)察機(jī)構(gòu)及各項(xiàng)規(guī)章制度比較健全，并且重新修定了本企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，預(yù)計(jì)再經(jīng)過對(duì)車間、班組安全責(zé)任制補(bǔ)充和完善，并認(rèn)真整改細(xì)小隱患，四月初可達(dá)到“法人代表安全生產(chǎn)雙百日”驗(yàn)收條件。
三、加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)企業(yè)安全和職工自我保護(hù)意識(shí)責(zé)任感
二是開展了“安全生產(chǎn)人人有責(zé)，安全防范從我做起”的宣傳教育，在廣大干部職工中廣泛宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)。
三是深入扎實(shí)開展安全生產(chǎn)月活動(dòng)。在今年6月份“安全生產(chǎn)活動(dòng)月”期間，配合區(qū)安監(jiān)局在繁華地段開展了大型宣傳活動(dòng)，在鄉(xiāng)域內(nèi)企業(yè)、廠礦、村進(jìn)行了巡回宣傳;各廠礦、企業(yè)單位在大門口、廠區(qū)、車間、建筑工地等場(chǎng)地懸掛橫幅標(biāo)語12條，大字標(biāo)語8條，小標(biāo)語100余條，書寫板報(bào)10期(塊)。開展多種多樣的宣傳活動(dòng)，使安全生產(chǎn)活動(dòng)深入人心，全力營造“實(shí)施安全生產(chǎn)法，人人事事保安全”和“安全生產(chǎn)，責(zé)任重于泰山”的濃厚輿論氛圍，從而提高了各企業(yè)業(yè)主、企業(yè)廣大職工的自我保護(hù)意識(shí)和防范意識(shí)，限度地減少事故發(fā)生。
四、加強(qiáng)特種作業(yè)人員管理、培訓(xùn)，做到持證上崗
人的因素是造成事故的主要原因。近一年來，我們抓住這個(gè)重要環(huán)節(jié)，督促各企業(yè)積極報(bào)名參加區(qū)安監(jiān)局和技術(shù)監(jiān)督等部門對(duì)特種作業(yè)人員、涉爆人員、鏟車司機(jī)、司爐工、電工、焊工人員培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，使他們掌握了安全操作技能，做到了特種作業(yè)人員必須持證上崗，不參加培訓(xùn)不準(zhǔn)上崗，無證人員禁止作業(yè)的要求。
五、不斷探討安全生產(chǎn)工作新思路、創(chuàng)造性開展工作
一是創(chuàng)新工作方法。結(jié)合本鄉(xiāng)企業(yè)實(shí)際及往年事故的教訓(xùn)，為把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，深入企業(yè)進(jìn)行不定時(shí)督導(dǎo)檢查;采取明查暗防、重點(diǎn)檢查抽查等多種方式，直接深入到車間、班組、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)督促整改，狠抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效;實(shí)施一系列安全生產(chǎn)專項(xiàng)整頓，通過創(chuàng)新安全生產(chǎn)工作的新機(jī)制，使企業(yè)安全生產(chǎn)工作實(shí)現(xiàn)根本性好轉(zhuǎn)。
二是在原有臺(tái)帳和會(huì)議記錄的基礎(chǔ)上又完善建立了安全生產(chǎn)會(huì)議臺(tái)帳、安全生產(chǎn)檢查臺(tái)帳、宣傳教育培訓(xùn)臺(tái)帳、特種作業(yè)人員臺(tái)帳、事故管理臺(tái)帳、安全生產(chǎn)會(huì)議記錄、檢查記錄、隱患排查記錄、事故報(bào)告處理記錄，對(duì)具有危險(xiǎn)源的企業(yè)專人管理，重點(diǎn)監(jiān)控。
三是認(rèn)真做好周計(jì)劃和總結(jié)工作。每星期制定一周工作計(jì)劃，總結(jié)上周工作完成情況，對(duì)檢查出的隱患、限期整改情況匯總起來，利用簡(jiǎn)報(bào)形式通報(bào)全鄉(xiāng)。
四是為企業(yè)搞好服務(wù)，幫助新上企業(yè)和轉(zhuǎn)制企業(yè)、安全基礎(chǔ)差的企業(yè)建立完善各項(xiàng)安全制度，幫助制定各崗位操作規(guī)程，與企業(yè)共同搞好安全管理，形成了良好的互動(dòng)安全管理機(jī)制。
五是按照企業(yè)分布情況，按屬地管理原則，對(duì)企業(yè)實(shí)行鄉(xiāng)、村兩級(jí)管理，要求各村對(duì)本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)每月檢查一次，同時(shí)將檢查結(jié)果和整改措施報(bào)安監(jiān)站，做到對(duì)安全隱患橫向到邊，縱向到底，不留死角，疏而不漏，有效控制。
一年來，我鄉(xiāng)在安全生產(chǎn)方面做了一些工作，由于建站時(shí)間短，且業(yè)務(wù)能力和經(jīng)驗(yàn)不足，安全生產(chǎn)建設(shè)工作還有許多不足之處，主要表現(xiàn)在新建企業(yè)安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)設(shè)置與規(guī)章制度還相對(duì)滯后。20__年我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)建設(shè)基礎(chǔ)工作的力度。近期安全生產(chǎn)工作安排如下：
1、按照市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)建設(shè)工作的意見》及區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要求。制定__鄉(xiāng)安全生產(chǎn)建設(shè)工作的實(shí)施方案，并由鄉(xiāng)安監(jiān)站組織實(shí)施。
2、制定村(居)委會(huì)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)考核細(xì)則，明確安全生產(chǎn)管理人員和職責(zé)，確定屬地管轄范圍、實(shí)行量化指標(biāo)考核與年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核相掛鉤，按績(jī)效獎(jiǎng)懲。并實(shí)行一票否決制。
3、春節(jié)后由鄉(xiāng)安監(jiān)站組織和指導(dǎo)村居委會(huì)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)所轄村域內(nèi)新建企業(yè)開展基礎(chǔ)建設(shè)和制度建設(shè)工作，確實(shí)做到新建企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置到位、監(jiān)管人員到位、監(jiān)管人員到位、監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)到位、安全生產(chǎn)責(zé)任到位、管理制度到位。
4、年前布置鄉(xiāng)域內(nèi)各企業(yè)安全生產(chǎn)隱患自查，并有鄉(xiāng)安監(jiān)站進(jìn)行進(jìn)行抽查。確保春節(jié)期間安全生產(chǎn)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇二
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織措施到位
為加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)月活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保安全生產(chǎn)月活動(dòng)的有效落實(shí)，我局于5月18日印發(fā)了《關(guān)于開展__年“全國安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》(川達(dá)質(zhì)監(jiān)辦__28號(hào))，成立了局長(zhǎng)為組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)、相關(guān)負(fù)責(zé)人為成員的局安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)月活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，設(shè)立了安全生產(chǎn)月活動(dòng)辦公室，具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)月各項(xiàng)活動(dòng)的落實(shí)，對(duì)全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)安全生產(chǎn)月的安全整治重點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)真部署，使我局“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)一開始就步入了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃的正常軌道，同時(shí)還要求局下屬各單位相應(yīng)做到組織機(jī)構(gòu)、思想認(rèn)識(shí)、防范措施、工作職責(zé)“四到位”。由于組織有力、措施到位，全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)及所監(jiān)管的工作未出現(xiàn)安全事故。
二、加強(qiáng)宣傳，營造氛圍
我局在干部、職工中廣泛開展了安全生產(chǎn)宣傳、教育活動(dòng)，采取職工會(huì)、講座、簡(jiǎn)報(bào)等多種形式開展安全教育。組織職工學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》、《安全生產(chǎn)許可制度》、《消防法》、《道路安全交通安全法》、《起重機(jī)械安全監(jiān)察規(guī)定》等安全法律法規(guī)，透過學(xué)習(xí)切實(shí)增強(qiáng)了職工的安全理念。結(jié)合我局監(jiān)管的食品質(zhì)量和特種設(shè)備兩大安全，在被監(jiān)管企業(yè)中廣泛開展食品和特種設(shè)備安全知識(shí)宣傳。安全生產(chǎn)月期間，在臨街顯眼位置懸掛了“加強(qiáng)監(jiān)管，確保安全”的宣傳標(biāo)語，營造“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的氛圍。6月9日，機(jī)關(guān)30名職工參加了市安監(jiān)局組織的第六個(gè)安全生產(chǎn)月啟動(dòng)儀式。6月13日，組織人員參加了“科技之光”安全生產(chǎn)天府行宣傳活動(dòng)。
三、開展執(zhí)法檢查，確保“兩個(gè)安全”
(一)加強(qiáng)食品安全監(jiān)管。安全生產(chǎn)月期間，對(duì)食品生產(chǎn)加工企業(yè)實(shí)行定期和不定期的巡查和監(jiān)督檢查，對(duì)監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)反復(fù)出現(xiàn)問題的，加大了檢驗(yàn)頻次，縮短周期，保障食品消費(fèi)安全。一是加大對(duì)本地區(qū)重點(diǎn)、農(nóng)村食品市場(chǎng)的巡查力度，對(duì)大米、醬油、醋、肉制品、飲料、奶制品等消費(fèi)量大的重點(diǎn)品種的監(jiān)督檢查;二是對(duì)制售假冒偽劣和有毒有害食品的違法行為進(jìn)行堅(jiān)決打擊;三是加強(qiáng)了對(duì)各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，對(duì)涉及到可能構(gòu)成食品安全隱患的重點(diǎn)環(huán)節(jié)，個(gè)性是“六一”兒童節(jié)期間兒童食品采取了有效的防范措施，嚴(yán)防死守，杜絕食品安全事故發(fā)生;四是加大了整改力度。對(duì)落實(shí)整改不力、整改后仍達(dá)不到要求的，責(zé)令其停產(chǎn)整頓。對(duì)長(zhǎng)期不具備生產(chǎn)加工條件、產(chǎn)品質(zhì)量屢次出現(xiàn)不合格的小作坊，個(gè)性是生產(chǎn)假冒偽劣、濫用食品添加劑、以不合格產(chǎn)品冒充合格產(chǎn)品以及冒用qs標(biāo)志的企業(yè)，加大了查處力度。五是組織開展了形式多樣、通俗易懂的食品安全常識(shí)宣傳，以確保食品質(zhì)量安全。
管副局長(zhǎng)譙曉濤的帶領(lǐng)下，我局相關(guān)工作人員多次深入游樂設(shè)施安裝現(xiàn)場(chǎng)，檢查大型游樂設(shè)施的安裝狀況;召開業(yè)主大會(huì)，宣傳特種設(shè)備安全法律、法規(guī)和安全注意事項(xiàng);督促使用單位建立安全制度、應(yīng)急救援預(yù)案;督促安裝單位按照規(guī)定履行告知義務(wù)，“六一”前完成安裝安全質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn);對(duì)管理人員、作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)，做到專人專管，持證上崗。
6月1日，市質(zhì)監(jiān)局、通川區(qū)質(zhì)監(jiān)局出動(dòng)特種設(shè)備執(zhí)法人員8人在鳳凰山游樂場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)值守，督促使用單位、業(yè)主嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度，規(guī)范操作，保證設(shè)備安全、良好運(yùn)行。確保了廣大少年兒童玩得開心、放心。此舉受到社會(huì)各界和在場(chǎng)兒童家長(zhǎng)的一致好評(píng)。
四、圍繞五個(gè)重點(diǎn)，整治安全隱患
主要抓好了防洪安全、交通安全、消防安全等五個(gè)重點(diǎn)，認(rèn)真開展安全自查活動(dòng)，補(bǔ)措施、堵漏洞，將事故隱患解決在萌芽狀態(tài)，及時(shí)消除不安全因素。
(一)防洪安全。在6月份的抗洪搶險(xiǎn)工作中，我們堅(jiān)持了“四個(gè)加強(qiáng)”。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)調(diào)整成立了局抗洪搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，及時(shí)啟動(dòng)了抗洪搶險(xiǎn)《預(yù)案》確保全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)抗洪搶險(xiǎn)工作緊鑼密鼓、有條不紊地進(jìn)行。二是加強(qiáng)隱患排查。加大了對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)部位防洪度汛安全工作的巡查和隱患排查，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)深入一線排查隱患，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)堅(jiān)決整改，確保汛期安全。三是加強(qiáng)汛期值班。
在洪災(zāi)期間，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)值班制度，堅(jiān)持了24小時(shí)值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，要求職工通訊工具24小時(shí)開啟，持續(xù)信息和聯(lián)絡(luò)暢通，確保發(fā)生緊急狀況時(shí)能迅速反應(yīng)，沉著應(yīng)對(duì)。四是加強(qiáng)安全轉(zhuǎn)移?？购閾岆U(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)職工的家庭居住狀況進(jìn)行了詢問、了解，對(duì)居住在河邊，有可能受到洪水侵襲的5位職工，幫忙他們及時(shí)轉(zhuǎn)移，做好抗洪搶險(xiǎn)中的安全防范措施。保證了洪災(zāi)期間各個(gè)單位、每位職工無事故、無損失。
(二)交通安全。一是抓好了對(duì)駕駛?cè)藛T的安全行車教育，實(shí)行專人專車保管制，明確駕駛?cè)藛T的具體安全職責(zé)，強(qiáng)化駕駛員的職責(zé)心和安全意識(shí)，杜絕酒后駕車、疲勞駕車、帶病出車。二是抓好了車輛的維護(hù)保養(yǎng)、運(yùn)行和管理，堅(jiān)持每一天檢查車況，做到勤洗車、勤保養(yǎng)，隨時(shí)持續(xù)車輛整潔和完好狀態(tài)，并做好行車記錄，確保了行車安全。
(三)消防安全。一是開展了對(duì)職工的消防教育培訓(xùn)，組織職工學(xué)習(xí)《消防法》、火災(zāi)預(yù)防、滅火器使用方法等知識(shí)，掌握防火、滅火和逃生自救常識(shí)，提高單位、職工抗御火災(zāi)的潛力。二是加強(qiáng)了對(duì)辦公場(chǎng)所的電源、電器設(shè)備、天然氣管道等火災(zāi)隱患重點(diǎn)部位的進(jìn)行了排查，將火災(zāi)隱患解決在火災(zāi)發(fā)生之前。三是完善消防設(shè)施，配備了滅火器、滅火器箱等消防器材，加強(qiáng)了對(duì)消防設(shè)施的管理，確?；馂?zāi)發(fā)生時(shí)能迅速、有效地?fù)錅缁鹪矗糁苹饎?shì)蔓延。
(四)防盜安全。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)值班制度，落實(shí)了辦公室人員的防盜安全職責(zé)，做到離開辦公室時(shí)關(guān)門閉窗。二是定期進(jìn)行安全防范檢查，做到隱患隨檢隨除，確保辦公設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，辦公環(huán)境安全無虞。
(五)人身安全。一是在日常工作中不斷強(qiáng)化職工的人身安全意識(shí)，提高職工在外出旅游、執(zhí)法檢查時(shí)的安全防范意識(shí)。二是教育職工遵守交通規(guī)則，注意飲食安全，堅(jiān)持禮貌執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法，避免執(zhí)法檢查中引發(fā)的人身傷害事故和外出旅游中的交通事故及食物中毒事故。
透過“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，在全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)營造出了“人人關(guān)注安全，人人關(guān)注生命”的良好氛圍，增強(qiáng)了職工的安全職責(zé)心，安全工作進(jìn)一步深化，安全意識(shí)深入人心，到達(dá)了預(yù)期效果，這也為以后開展安全工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇三
今年以來，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以對(duì)黨和人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，立足本職崗位，圍繞中心工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)，以飽滿的工作熱情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，履行職責(zé)，較好的完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報(bào)告如下：
一、主要工作情況
(一)抓基礎(chǔ)，建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任體系和安全監(jiān)管體系。
基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖，這充分說明了基礎(chǔ)工作的重要性。作為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，更要夯實(shí)基礎(chǔ)，確保目標(biāo)責(zé)任和監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè)落到實(shí)處。今年來，我縣認(rèn)真抓好目標(biāo)責(zé)任體系的建設(shè)，嚴(yán)格履行黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)，做到管生產(chǎn)必須管安全、管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全的格局。同時(shí)層層簽訂責(zé)任狀，將全年的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到部門、落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、落實(shí)到村和企業(yè)，明確了政府部門的監(jiān)管職責(zé)、企業(yè)的主題責(zé)任和屬地監(jiān)管的責(zé)任。為了解決安全生產(chǎn)有人抓的問題，針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的安監(jiān)組織不健全、隊(duì)伍不穩(wěn)定的問題，以安委會(huì)文件要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村必須有一名責(zé)任心強(qiáng)的同志負(fù)責(zé)本地的安全生產(chǎn)工作，做到縣、鄉(xiāng)、村齊頭并進(jìn)。同時(shí)，參照社區(qū)網(wǎng)絡(luò)化管理經(jīng)驗(yàn)，將監(jiān)管的觸角還延伸到組，確保安全生產(chǎn)工作不留盲區(qū)、不留死角。
(二)抓重點(diǎn)，認(rèn)真開展全縣安全生產(chǎn)大檢查和百日會(huì)戰(zhàn)工作。
今年以來，我縣安全生產(chǎn)事故處于多發(fā)趨勢(shì)，特別是一些重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)形勢(shì)十分嚴(yán)峻。在道路交通、建筑領(lǐng)域相繼發(fā)生兩起較大交通事故和一起建筑工地一人死亡的一般事故。按照中省市統(tǒng)一安排部署，20__年6月21日至9月30日，在全縣集中開展安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)，按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”的總要求，狠抓貫徹落實(shí)，一大批事故隱患得到有效治理，組織領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)，規(guī)章制度更加健全，責(zé)任進(jìn)一步落實(shí)，安全保障水平進(jìn)一步提高，安全生產(chǎn)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。
針對(duì)8、9月份全縣事故多發(fā)勢(shì)頭，縣政府在全縣深入開展以“消防安全、交通安全、危爆物品管理安全、其他行業(yè)生產(chǎn)安全、重點(diǎn)人員監(jiān)控安全”為重點(diǎn)的公共安全隱患排查整治“百日會(huì)戰(zhàn)”活動(dòng)，是繼全縣集中開展安全生產(chǎn)大檢查后，又一次時(shí)間長(zhǎng)、規(guī)模大、要求高的安全隱患排查治理活動(dòng)，各地各部門以更加深入、更加細(xì)心、更加堅(jiān)決的態(tài)度，對(duì)所轄企業(yè)、個(gè)體經(jīng)商戶、人員聚集場(chǎng)所、道路交通、渡口渡船、農(nóng)機(jī)車輛、校車、閑置房屋、重點(diǎn)人員等進(jìn)行檢查，截止目前排查隱患750余處，相關(guān)責(zé)任單位積極整改，前段全縣安全生產(chǎn)大檢查成果得到鞏固，安全生產(chǎn)監(jiān)管得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
(三)抓宣傳，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)的普及工作
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇四
xx年是xx有限公司經(jīng)過兩個(gè)公司整合重組并在xx掛牌運(yùn)行的第一年，也是公司克服重重困難，歷史上完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)最好的一年。這充分標(biāo)志著公司整合改制取得圓滿成功，充分標(biāo)志著公司是一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。人事勞資部在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下，以內(nèi)外部人才市場(chǎng)為導(dǎo)向，以公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)為最終出發(fā)點(diǎn)，大力加強(qiáng)人事勞資工作的管理力度，充分利用內(nèi)外部人力資源，建立健全靈活多樣的用工機(jī)制，使公司出現(xiàn)了“士氣旺盛，人心思進(jìn)”的大好局面，為公司全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)打下了良好的基礎(chǔ)?？偨Y(jié)一年來的工作，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一.建立了法人治理結(jié)構(gòu)，員工結(jié)構(gòu)日趨合理
公司自2月份成立了人力資源中心以來，打破了全民工、集體工、勞務(wù)工、臨時(shí)工的用工概念，建立了內(nèi)部人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，對(duì)各單位所需人員，實(shí)行競(jìng)聘上崗，雙向選擇。
1、建立了公司法人治理結(jié)構(gòu)。相繼設(shè)立了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)，聘任了公司總經(jīng)理。又通過在建設(shè)工程總公司范圍內(nèi)競(jìng)聘，聘任了公司副總經(jīng)理、四部一室主任、分公司經(jīng)理15人。通過在公司內(nèi)外部參與競(jìng)聘，使工作能力強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平高的管理人才脫穎而出。
2、打破員工身份界線，優(yōu)化配置了人員。公司成立人力資源中心后，逐步實(shí)現(xiàn)一個(gè)以長(zhǎng)期勞務(wù)合同為主，短期勞務(wù)合同為輔，臨時(shí)合同為補(bǔ)充的勞動(dòng)用工體系。除管理人員外，對(duì)剩余的全體員工全部進(jìn)入人力資源中心管理，按照不同單位和部門的人員需求與之簽訂上崗合同。
3.公司人員結(jié)構(gòu)日趨合理。公司現(xiàn)有員工558人，其中：全民職工261人，代培工1人，集體工88人，勞務(wù)工128人，臨時(shí)工80人。其中：機(jī)關(guān)63人，安裝分公司136人，路橋分公司39人，防腐分公司32人，恒達(dá)分公司88人，運(yùn)輸分公司98人，建筑分公司8人，嘉勝分公司6人，租賃分公司37人，人力資源中心51人(其中：借調(diào)和單干23人)，通過雙向選擇，已有507人分別走上不同的工作崗位。目前公司人力結(jié)構(gòu)日趨合理，大專以上文化程度有65人，中級(jí)職稱15人，技師5人，電焊工、管工、駕駛員、機(jī)械手、修理工等主要工種241人。公司員工日趨年青化，充滿了活力，年齡在21-40之間的有488人，占總?cè)藬?shù)的84%。
二.推陳出新，認(rèn)真搞好人事勞資工作
對(duì)公司人事勞資業(yè)務(wù)流程進(jìn)行再造
心得體會(huì)范文根據(jù)公司原人事勞資業(yè)務(wù)流程，結(jié)合有限公司實(shí)際，對(duì)我公司人事勞資業(yè)務(wù)流程進(jìn)行了再造。包括人事勞資部崗位職責(zé)、人力資源中心的崗位職責(zé)、人員調(diào)動(dòng)手續(xù)、員工考勤制度、員工工資獎(jiǎng)金發(fā)放、公司績(jī)效考核等規(guī)章制度。并編制了工作制度6個(gè)，下發(fā)文件4個(gè)、公務(wù)通知6個(gè)，使公司人事勞資管理工作相互協(xié)調(diào)、密切配合、精干高效。
2.認(rèn)真做好員工工資和獎(jiǎng)金的發(fā)放工作
面對(duì)公司生產(chǎn)人員分散，工資發(fā)放有一定困難，我們針對(duì)不同情況采取不同的辦法，保證將工資和獎(jiǎng)金及時(shí)發(fā)放到每一位員工的手中。
xx年共發(fā)放工資442.3萬元,其中:機(jī)關(guān)59.8萬元,安裝分公司122.8萬元，路橋分公司34.5萬元，防腐分公司32.6萬元，恒達(dá)分公司70.6萬元，運(yùn)輸分公司45.1萬元，建筑分公司8.6萬元，嘉勝分公司8.3萬元，租賃分公司35.4萬元，人力資源中心24.6萬元。
xx年共發(fā)放獎(jiǎng)金588萬元,其中:機(jī)關(guān)62.4萬元,安裝分公司195萬元，路橋分公司60萬元，防腐分公司48萬元，恒達(dá)分公司115.7萬元，運(yùn)輸分公司34.1萬元，建筑分公司13.2萬元，嘉勝分公司6.6萬元，租賃分公司49.4萬元，人力資源中心3.6萬元。
3.認(rèn)真做好員工工資的套改工作
根據(jù)總公司的要求,xx年我們對(duì)員工工資進(jìn)行了兩次套改。由于公司重組整合,歷史原因多，工資套改難度大,問題多,我們?cè)谧鹬貧v史的情況下，盡量做到公平合理，使員工得到最多的實(shí)惠。第一次補(bǔ)發(fā)工資7.1萬元,第二次補(bǔ)發(fā)工資39.5萬元。
三.加強(qiáng)績(jī)效考核，制定了合理的辦法
為了充分發(fā)揮xx有限公司整合重組的優(yōu)勢(shì)，公司以搞活內(nèi)部分配機(jī)制為突破口，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目的，突出對(duì)各責(zé)任單位和部門進(jìn)行考核與獎(jiǎng)懲，并加大對(duì)第一責(zé)任人的考核與獎(jiǎng)懲力度，從而充分調(diào)動(dòng)全體員工的生產(chǎn)與工作的積極性，不斷提高公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和盈利能力，全面實(shí)現(xiàn)公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。主要辦法是經(jīng)營放開搞活，績(jī)效考核掛鉤。
考核時(shí)以各責(zé)任單位和部門的工資(費(fèi)用)總額為主要依據(jù)。工資總額是基礎(chǔ)工資、技能工資(操作層)、崗位工資(管理層)和效益工資以及各種福利性補(bǔ)貼之和(部門為管理費(fèi)用)，工資總額都將與所取得的績(jī)效完全掛鉤，硬性兌現(xiàn)。公司全年核定完成產(chǎn)值1.5億元,實(shí)現(xiàn)利潤2550萬元,工資總額842萬元，費(fèi)用總額714.6萬元?？己朔钟薪?jīng)營指標(biāo)單位的考核、各部門的考核、公司承包單位的考核和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的考核，對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)抵押金政策,共收風(fēng)險(xiǎn)抵押金116萬元。
??四.認(rèn)真處理好人事關(guān)系,解除領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂
為了正確處理好人事關(guān)系，解除領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂，我們積極加強(qiáng)與各部門、各分公司的聯(lián)系和溝通，及時(shí)掌握員工的新情況、新動(dòng)態(tài)，保持員工隊(duì)伍在有競(jìng)爭(zhēng)的情況下保持穩(wěn)定，有什么重要事情及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào),使人力資源為公司的生產(chǎn)經(jīng)營起到最好的保障作用。
加強(qiáng)人力資源中心人員的管理。對(duì)公司人力資源中心的人員進(jìn)行“雙向選擇，擇憂錄用”，并認(rèn)真作好員工的思想工作，讓廣大員工自覺改變從業(yè)觀念，自覺提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平，通過達(dá)到一定技能而選擇不同的崗位。今年公司558人中已有507人分期分批走上不同的工作單位，剩余的人員也分別從事單干或到派出所、焊考辦等單位從事短期性工作。
2、做好集體工的穩(wěn)定工作。集體工是我公司的主要力量之一，對(duì)88名集體工有償解除勞動(dòng)合同的工作出現(xiàn)多次反復(fù)，為此我們進(jìn)行了深入的調(diào)查、了解和咨詢，細(xì)致耐心地做好解釋工作。雖然最后沒有人有償解除勞動(dòng)合同，但通過做工作，溝通了大家的思想，穩(wěn)定了大家的情緒，緩解了員工的矛盾。
3、做好勞務(wù)合同工的續(xù)聘和新聘工作。對(duì)公司符合條件的128名勞務(wù)合同工進(jìn)行了續(xù)聘，并解聘了7名長(zhǎng)期不在崗且又未報(bào)過到的`人員;對(duì)符合轉(zhuǎn)勞務(wù)合同工條件的50多名臨時(shí)工進(jìn)行了摸底，并完成了向總公司、勘探局申報(bào)、審查工作，一方面解決了建工總公司職工子女的就業(yè)問題和后顧之憂，另一方面也為我公司下一步的工作儲(chǔ)備了人員力量。
4、對(duì)長(zhǎng)期不在崗員工進(jìn)行了清理。通過清理共有37人長(zhǎng)期不在崗。經(jīng)過耐心細(xì)致的做工作，現(xiàn)辦理內(nèi)部待崗9人，協(xié)議離崗5人，還有一部分人員正在尋找新的出路。
總的來講，通過以上的工作使公司員工從思想觀念上、工作作風(fēng)上有了很大的改變，自覺形成了一種自我約束、自我競(jìng)爭(zhēng)的良好局面。
五.認(rèn)真抓好員工培訓(xùn)，提高了員工整體素質(zhì)
為了提高公司員工的整體素質(zhì)，我們給員工創(chuàng)造了繼續(xù)培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)等多種培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。公司自成立人力資源中心以來，一方面全體員工的思想觀念都有了很大的改變，感覺到壓力大了，學(xué)技術(shù)重要了，使工作積極性有了極大的提高。同時(shí)，員工對(duì)自身業(yè)務(wù)水平、技術(shù)操作能力的提升愿望更加迫切，很大一部分人員提出了培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗的要求。公司根據(jù)工作實(shí)際，分別針對(duì)不同情況進(jìn)行了培訓(xùn)，通過培訓(xùn)使一些員工的素質(zhì)得到了提高，一些員工重新走向了新的工作崗位。
為了抓好培訓(xùn)，公司專門成立了培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合實(shí)際,制定了xx年度員工教育培訓(xùn)計(jì)劃，以文件形式下發(fā)到各單位。今年共完成的主要培訓(xùn)項(xiàng)目有：管理人員培訓(xùn)、科級(jí)干部項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗焊工培訓(xùn)、預(yù)算人員培訓(xùn)、財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)、技術(shù)人員培訓(xùn)、文秘宣傳培訓(xùn)、人事勞資培訓(xùn)、焊工培訓(xùn)、管工培訓(xùn)、煨彎工培訓(xùn)、職工技能鑒定培訓(xùn)等，培訓(xùn)主要以脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)的形式進(jìn)行，培訓(xùn)人員達(dá)216人，員工培訓(xùn)率達(dá)到38.7%。
六.建立了新的薪酬與績(jī)效考核體系
公司原薪酬多年來一直執(zhí)行原長(zhǎng)慶石油勘探局勞動(dòng)工資管理辦法和標(biāo)準(zhǔn)，已經(jīng)不適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和有限責(zé)任公司體制的要求。根據(jù)公司目前的發(fā)展趨勢(shì)和生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際，思想?yún)R報(bào)范文同時(shí)為了充分發(fā)揮薪酬與績(jī)效考核體系激勵(lì)員工，挖掘員工的潛力和創(chuàng)造力，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，盡快實(shí)現(xiàn)公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo),公司自整合重組開始，就對(duì)薪酬改革進(jìn)行了大量的宣傳和引導(dǎo)。公司專門成立了薪酬改革領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)薪酬體系和績(jī)效考評(píng)進(jìn)行改革。經(jīng)過和西安交通大學(xué)管理學(xué)院合作，對(duì)整個(gè)體系進(jìn)行了科學(xué)合理的設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)時(shí)堅(jiān)持了按勞分配，定崗定薪;堅(jiān)持了公平性，激勵(lì)性;堅(jiān)持了全面改革、兼顧歷史;堅(jiān)持了科學(xué)性與靈活性相結(jié)合的原則。目前整體設(shè)計(jì)方案初稿已經(jīng)拿出來，有望經(jīng)過董事會(huì)審批后，明年貫徹實(shí)施。
七.存在的問題和明年的工作思路
1.在工作思路上需要進(jìn)行改進(jìn)，正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,并加以貫徹實(shí)施。特別是在處理人事關(guān)系上工作方法還需要靈活多樣，避免各類矛盾的產(chǎn)生。
2.需要建立人力資源儲(chǔ)備庫，為公司儲(chǔ)備各類人才。同時(shí)加大員工的培訓(xùn)力度，全面提高員工整體素質(zhì)。
3.愛崗竟業(yè)的精神還不夠，需要對(duì)本部門工作人員在這方面進(jìn)行灌輸和引導(dǎo)。
1.加強(qiáng)人事勞資工作的日常管理，特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理。
2.隨著新的薪酬和績(jī)效體系的出臺(tái)，宣傳貫徹實(shí)施是明年的工作重點(diǎn)。
主要內(nèi)容包括：
一是薪酬和績(jī)效體系的宣傳貫徹工作，
二是員工定崗定員工作，
三是員工級(jí)別認(rèn)定工作，
四是工資套改工作，
五是績(jī)效考核工作。
3.對(duì)內(nèi)加大員工的培訓(xùn)力度，全面提高員工的整體素質(zhì);對(duì)外積極和外部單位合作，建立適合我公司需要的人力資源儲(chǔ)備庫，為公司生產(chǎn)經(jīng)營儲(chǔ)備各類人才力量。
4.繼續(xù)學(xué)習(xí)“羅文精神”，樹立為公司高度忠誠，愛崗竟業(yè)，顧全大局，一切為公司著想，一切為大家服務(wù)的思想。特別是要熱情為基層服務(wù)，提高辦事效率，為公司全面提升管理水平增磚添瓦。
5.加強(qiáng)和各部門、各單位的團(tuán)結(jié)協(xié)作，創(chuàng)造人力資源最美好的環(huán)境，去掉員工不和諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱情，使公司逐步成為一個(gè)最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇五
xxxx年，市安監(jiān)局將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的“十九大”報(bào)告和市委第十四屆全會(huì)精神，持續(xù)深化認(rèn)識(shí)、深入企業(yè)、深度研判，制定落實(shí)“xxxx”工作思路，促使全市上下樹立安全發(fā)展理念，弘揚(yáng)生命至上、安全第一的思想，健全公共安全體系，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，預(yù)防生產(chǎn)安全事故，確保實(shí)現(xiàn)安全年。
1.圍繞一條中心線。即：始終牢牢握住監(jiān)管監(jiān)察“槍桿子”，堅(jiān)守主體責(zé)任“主陣地”，奏響宣傳教育“主旋律”。
2.遵循四個(gè)全面部署。即：力往鄉(xiāng)鎮(zhèn)傾，勁向企業(yè)使，關(guān)口前移到村居，重心下沉到班組。
3.完善推進(jìn)五項(xiàng)統(tǒng)籌。即：統(tǒng)籌源頭治理、行為規(guī)范、監(jiān)管監(jiān)察三大關(guān)口；統(tǒng)籌隱患排查、專項(xiàng)整治、“打非治違”三大戰(zhàn)役；統(tǒng)籌風(fēng)險(xiǎn)管控、科技支撐、應(yīng)急管理三大保障；統(tǒng)籌全民意識(shí)、全員技能、全社會(huì)監(jiān)督三大主體；統(tǒng)籌企業(yè)主體、政府部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地三大責(zé)任。
4.實(shí)現(xiàn)六個(gè)目標(biāo)。即：安全責(zé)任體系更加嚴(yán)密，風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制更加完善，生產(chǎn)經(jīng)營秩序更加規(guī)范，科技保障水平明顯改善，安全法治意識(shí)明顯提升，監(jiān)管綜合能力明顯加強(qiáng)。
1.調(diào)整充實(shí)“網(wǎng)格化、實(shí)名制”責(zé)任體系。把歲末年初安全生產(chǎn)大檢查與每年一度的企業(yè)摸底建檔相結(jié)合，托清企業(yè)底數(shù)，督促市開發(fā)區(qū)和xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及部門單位重新調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)成員帶隊(duì)包保企業(yè)的“網(wǎng)格化、實(shí)名制”責(zé)任體系，并報(bào)市政府安委會(huì)行文公布，確保領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任和主體責(zé)任“三落實(shí)、三到位”。
2.打好區(qū)域“四個(gè)百日會(huì)戰(zhàn)”。把握季節(jié)規(guī)律特點(diǎn)，每季度確定一個(gè)主題，以安全生產(chǎn)大檢查、大排查、大整治為抓手，分別開展歲末年初、夏季汛期、秋季排查、冬季“四防”四個(gè)百日會(huì)戰(zhàn)，分時(shí)段、分區(qū)域集中整治各鎮(zhèn)村區(qū)域存在的突出問題。
3.“機(jī)構(gòu)+行業(yè)”集中整治。強(qiáng)化綜合監(jiān)管職能，制定各行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治實(shí)施細(xì)則，聯(lián)合xx個(gè)專委會(huì)及其成員單位與安全機(jī)構(gòu)專家“抱團(tuán)”，每月對(duì)x—x個(gè)行業(yè)進(jìn)行深層次的風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估、診斷式專家查隱患和警示培訓(xùn)教育，并對(duì)高危行業(yè)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)“診斷體檢”，實(shí)現(xiàn)整治一個(gè)行業(yè)、規(guī)范一個(gè)領(lǐng)域。
4.“機(jī)構(gòu)+區(qū)域”綜合整治。在市開發(fā)區(qū)及xx個(gè)鎮(zhèn)街已與安全專家機(jī)構(gòu)合作的基礎(chǔ)上，xxxx年督促xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道全部與專家機(jī)構(gòu)合作，并指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年初列出重點(diǎn)企業(yè)名單和聯(lián)合行動(dòng)工作表，每季度至少開展一次專家查隱患、區(qū)域風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)分析和全員培訓(xùn)等活動(dòng)，推動(dòng)機(jī)構(gòu)專家與屬地一起履行監(jiān)管主體。
5.企業(yè)主體責(zé)任規(guī)范提升。圍繞“企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)提升年”活動(dòng)，進(jìn)一步細(xì)化主體責(zé)任落實(shí)實(shí)施細(xì)則，每年兩次對(duì)企業(yè)開展“四個(gè)一遍”，即：巡查排查一遍、隱患整治一遍、應(yīng)急演練一遍、警示教育一遍，以法律手段、行政手段和經(jīng)濟(jì)手段強(qiáng)推猛促企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)，規(guī)范提升企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理。
6.“三線”管理抓風(fēng)險(xiǎn)管控。在企業(yè)（含小微企業(yè)）推廣設(shè)備線、工藝線、管理線“三線”風(fēng)險(xiǎn)管控模式，發(fā)動(dòng)全員辨識(shí)重大風(fēng)險(xiǎn)，制定設(shè)備清單、工藝清單、風(fēng)險(xiǎn)清單、管理清單、防范措施清單、責(zé)任清單“六單”，形成風(fēng)險(xiǎn)分布圖、風(fēng)險(xiǎn)告知圖、管控措施圖、網(wǎng)格化實(shí)名制責(zé)任圖、應(yīng)急管理圖“五圖”，實(shí)現(xiàn)員工“四懂四會(huì)”，即：懂原理、懂構(gòu)造、懂性能、懂工藝流程，會(huì)操作、會(huì)保養(yǎng)、會(huì)排除故障、會(huì)應(yīng)急處置。
7.深化“十個(gè)有”安全文化體系建設(shè)。圍繞“人人安全意識(shí)強(qiáng)、家家歡樂幸福多”的主題，打造“十個(gè)有”安全宣傳陣地，在全社會(huì)層面推動(dòng)安全文化、安全誠信、安全法治體系建設(shè)。組建xxx人參加的安全生產(chǎn)志愿者隊(duì)伍，定期開展宣傳咨詢和教育服務(wù)，助力安全文化進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭、進(jìn)公共場(chǎng)所“七進(jìn)”，推動(dòng)安全意識(shí)入腦入心。
8.深化借智提能工程。發(fā)揮安全生產(chǎn)大講堂的作用，與國家、省級(jí)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，突出“網(wǎng)格化、實(shí)名制”包保干部、專職安監(jiān)人員、村居社區(qū)安監(jiān)員及企業(yè)管理人員、特種作業(yè)人員、崗位操作員工等六類人員，設(shè)計(jì)課程、分類施教，加強(qiáng)危險(xiǎn)與可操作分析（hazop）、“雙重預(yù)防”機(jī)制、監(jiān)管執(zhí)法和安全管理等培訓(xùn)，提升管理能力、監(jiān)管能力和操作能力。
9.安全體驗(yàn)館項(xiàng)目建設(shè)。改變傳統(tǒng)說教式培訓(xùn)方式，試點(diǎn)探索“體驗(yàn)式”安全培訓(xùn)教育模式，建設(shè)集高空作業(yè)、機(jī)械傷害、起重傷害、觸電、爆炸等xx類現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)為一體的“生產(chǎn)作業(yè)危險(xiǎn)體驗(yàn)館”，通過身臨其境的體驗(yàn)培訓(xùn)，讓員工真實(shí)感受事故發(fā)生的過程、后果及防范措施，提高按章操作、四不傷害的意識(shí)和能力。
10.應(yīng)急救援指揮平臺(tái)建設(shè)。積極研究分析上級(jí)政策，協(xié)調(diào)與爭(zhēng)取專項(xiàng)資金扶持相結(jié)合，按照“一室多用”拓寬安全生產(chǎn)大講堂功能，建設(shè)集應(yīng)急指揮、監(jiān)管執(zhí)法信息管理、預(yù)警信息聯(lián)動(dòng)三大功能板塊的安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮平臺(tái)，逐步建成互聯(lián)互通、資源共享、指揮統(tǒng)一、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、管理有序、保障有力的應(yīng)急平臺(tái)體系。
1.落實(shí)“x+x”工作模式。發(fā)揮市安監(jiān)局、市政府安委會(huì)辦公室x個(gè)大隊(duì)和綜合監(jiān)管、行政審批、安全督察x個(gè)辦公室“x+x”安全監(jiān)管模式的引領(lǐng)推動(dòng)作用，強(qiáng)化屬地與“三管三必須”職責(zé)落實(shí)，把主要精力沉到一線，開展“進(jìn)企業(yè)、下車間、到班組、見員工”活動(dòng)，分區(qū)域、按行業(yè)推動(dòng)安全生產(chǎn)集中整治，做到每月有執(zhí)法檢查、有綜合督導(dǎo)、有警示教育，確保安全活動(dòng)不間斷、見實(shí)效。
2.推行掛圖作戰(zhàn)。以掛圖作戰(zhàn)表細(xì)化每月、每季度、半年、全年中心線及重點(diǎn)工作的推進(jìn)責(zé)任團(tuán)隊(duì)、責(zé)任人及辦結(jié)時(shí)限，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，推動(dòng)監(jiān)管執(zhí)法“五個(gè)轉(zhuǎn)變”：一是由治標(biāo)為主向標(biāo)本兼治、重在治本轉(zhuǎn)變；二是由事后調(diào)查處理向超前預(yù)防、源頭治理轉(zhuǎn)變；三是由一般性檢查向依法治理轉(zhuǎn)變；四是由單一監(jiān)管向綜合治理轉(zhuǎn)變；五是由傳統(tǒng)監(jiān)管向信息化、數(shù)字化、智能化監(jiān)管轉(zhuǎn)變。
3.強(qiáng)化過程管控。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)考核方式，按照全年部署分別細(xì)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、主管部門每季度督導(dǎo)考核細(xì)則，變年終考核“一錘定音”為每季度考核各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、督導(dǎo)xx個(gè)專業(yè)委員會(huì)及其成員單位，按照四個(gè)季度的督導(dǎo)考核得分確定全年成績(jī)，變以往的“以結(jié)果論英雄”為重結(jié)果更重過程，切實(shí)消除僥幸麻痹、碰運(yùn)氣的被動(dòng)應(yīng)付心態(tài)，真槍實(shí)彈抓好安全生產(chǎn)工作落實(shí)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇六
市安監(jiān)局20xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排20xx年，市安監(jiān)局結(jié)合全市安全監(jiān)管工作實(shí)際和當(dāng)前安全監(jiān)管工作要求，圍繞繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)的總體部署，深入開展安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”，認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)“三項(xiàng)建設(shè)”，全力做好全市安全生產(chǎn)工作。1-6月份重點(diǎn)對(duì)煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品和煙花爆竹、人員密集場(chǎng)所、道路交通等高危行業(yè)及領(lǐng)域進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查，加大隱患排查治理力度，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任。
一、20xx年1-6月份全市安全生產(chǎn)情況
今年1-6月，全市共發(fā)生事故21起，死亡3人，傷6人，直接經(jīng)濟(jì)損失128.325萬元。與去年同期比，事故起數(shù)減少9起，下降30%，死亡人數(shù)減少1人，下降25%;受傷人數(shù)增加4人，上升20%，直接經(jīng)濟(jì)損失增加21.2萬元,上升19.7%。其中：
道路交通事故4起，造成2人死亡，6人受傷，經(jīng)濟(jì)損失0.325萬元。與去年同期相比，事故起數(shù)增加2起,上升100%;死亡人數(shù)減少1人，下降33.3%;受傷人數(shù)增加4人，上升200%;經(jīng)濟(jì)損失增加0.075萬元，上升30%。
城鎮(zhèn)火災(zāi)發(fā)生事故16起，死亡0人，傷0人，直接經(jīng)濟(jì)損失28萬元。同比去年，事故減少11起，下降41%，死亡人數(shù)、受傷人數(shù)與去年持平，直接經(jīng)濟(jì)損失減少59.23萬元，下降68%。搶救財(cái)產(chǎn)7.1萬元。
煤礦發(fā)生事故1起，死亡1人，直接經(jīng)濟(jì)損失100萬元，去
年同期未發(fā)生事故。
鍋容管特、農(nóng)機(jī)、建筑、工商貿(mào)等其他領(lǐng)域未發(fā)生事故，全市無重特大事故發(fā)生。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，深化責(zé)任目標(biāo)管理
市委、市政府和各地區(qū)、各部門深刻認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)工作對(duì)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性。4月22日，市政府組織召開全市安全生產(chǎn)工作會(huì)，市人大、市政協(xié)、市委辦、市政府辦和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、安委會(huì)成員單位、各大企業(yè)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議，市安監(jiān)局局長(zhǎng)祝清珍同志對(duì)期間全市安全生產(chǎn)工作進(jìn)行回顧，作了20xx年安全生產(chǎn)工作匯報(bào)和部署20xx年安全生產(chǎn)工作，市委副書記、市政府代市長(zhǎng)陳麗巖同志作重要講話。會(huì)上表彰了20xx年安全生產(chǎn)先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)單位。與7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、18個(gè)安委會(huì)成員單位、23家企業(yè)簽訂了20xx年安全生產(chǎn)責(zé)任狀。
大隱患、防大事故上取得了階段性的成效。1-6月份，累計(jì)檢查企業(yè)44家、下達(dá)整改21份，查出隱患110項(xiàng)。
四、扎實(shí)開展重點(diǎn)行業(yè)安全專項(xiàng)整治
(一)、對(duì)礦山企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查
認(rèn)真貫徹全國安全生產(chǎn)視頻會(huì)議精神，春節(jié)期間對(duì)我市轄區(qū)內(nèi)3家煤礦實(shí)行了住礦監(jiān)管，并對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查。按照《關(guān)于深化煤礦安全生產(chǎn)日常監(jiān)管工作的通知》(呼政字(20xx)36號(hào))和《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)非煤礦山安全生產(chǎn)工作的通知》(呼安監(jiān)字(20xx)25號(hào))文件要求，對(duì)煤礦、非煤礦山進(jìn)行了全面節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。按照“全面檢查、整改隱患、強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí)”的要求，對(duì)全市轄區(qū)內(nèi)金屬和非金屬礦山企業(yè)的安全管理、應(yīng)急預(yù)案制訂、生產(chǎn)場(chǎng)所安全規(guī)范操作等情況進(jìn)行了全面檢查。做到了安全生產(chǎn)基本條件符合一家生產(chǎn)一家。
(二)、開展人員密集場(chǎng)所安全檢查
按照全國安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神，市安監(jiān)局會(huì)同旅游局、商務(wù)局嚴(yán)格按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)人員密集場(chǎng)所安全管理辦法》，以消除用電、火災(zāi)、食品安全、踩踏、安全出口不暢通等易造成群死群傷事故的隱患為重點(diǎn)，對(duì)市區(qū)內(nèi)人員密集場(chǎng)所進(jìn)行安全生產(chǎn)集中大檢查。針對(duì)人員密集場(chǎng)所存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，提出安全保障措施，并納入專項(xiàng)治理范圍。
(三)、開展?；?、煙花爆竹專項(xiàng)整治
為確保全市?；袠I(yè)安全穩(wěn)定，落實(shí)呼倫貝爾市安監(jiān)局轉(zhuǎn)發(fā)
自治區(qū)安監(jiān)局《關(guān)于切實(shí)做好20xx年第一季度危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》要求，1月份市安監(jiān)局專門舉辦了煙花爆竹培訓(xùn)班。70多位經(jīng)營煙花爆竹的業(yè)主和銷售人員參加。就有關(guān)煙花爆竹安全管理?xiàng)l例，以及煙花爆竹運(yùn)輸、存放、保管、銷售、燃放等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。穩(wěn)步推進(jìn)?；髽I(yè)《危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營許可證》變更、申辦工作，1-6月份對(duì)我市中石油、興安石油莫爾道嘎加油站2家企業(yè)7個(gè)加油站須變更的企業(yè)進(jìn)行了變更，對(duì)1家《乙類危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營許可證》審核申報(bào)。組織轄區(qū)內(nèi)7家?；髽I(yè)參加市局舉辦的《危險(xiǎn)化學(xué)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》會(huì)議，年內(nèi)按要求完成50%企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。對(duì)市區(qū)內(nèi)加油站、液化氣站、煙花爆竹零售(網(wǎng)點(diǎn))店進(jìn)行拉網(wǎng)式大檢查，增強(qiáng)全市?；瘡臉I(yè)人員的安全意識(shí)，確保?；?jīng)營市場(chǎng)的安全穩(wěn)定。
(四)、開展民用爆炸物品安全專項(xiàng)大檢查
為切實(shí)做好民用爆炸物品安全管理的各項(xiàng)工作，市安監(jiān)局、市公安局治安大隊(duì)組成檢查組，對(duì)市區(qū)內(nèi)各煤礦企業(yè)民用爆炸物品購買、運(yùn)輸、使用和管理情況開展專項(xiàng)安全大檢查，重點(diǎn)檢查民用爆炸物品經(jīng)營單位倉庫1處，民用爆炸物品使用單位倉庫2處，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題已責(zé)令其當(dāng)場(chǎng)整改，并要求企業(yè)根據(jù)檢查的實(shí)際情況，從建立健全規(guī)章制度、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和要求等基礎(chǔ)性工作入手，不斷提高民用爆炸物品安全管理水平。
(五)、開展道路交通專項(xiàng)整治
根據(jù)呼倫貝爾市交通管理工作會(huì)議、###交通安全工作會(huì)議精
神和###公安工作會(huì)議精神,嚴(yán)格按照“五整頓、三加強(qiáng)”工作要求以“文明交通行動(dòng)計(jì)劃”為載體，切實(shí)加強(qiáng)道路交通管控，加大對(duì)交通安全監(jiān)管的執(zhí)法力度，全力整治酒后駕駛等嚴(yán)重交通違法行為。嚴(yán)厲打擊各種違法違規(guī)行為，堅(jiān)決取締各類非法運(yùn)營工具。加強(qiáng)源頭管理工作，有效預(yù)防和減少道路交通事故。市安監(jiān)局會(huì)同交通運(yùn)管、公安交巡警部門，切實(shí)加強(qiáng)客運(yùn)源頭管理工作，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，積極與交通運(yùn)管、公安交巡警部門聯(lián)合督促運(yùn)輸企業(yè)加強(qiáng)對(duì)客運(yùn)駕駛?cè)说墓芾?，組織開展交通安全知識(shí)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)從業(yè)人員遵章守法的自覺性。在此基礎(chǔ)上，強(qiáng)化駐站管理，加強(qiáng)對(duì)客運(yùn)車輛技術(shù)性能檢查，杜絕病車、超員車上路營運(yùn)，堅(jiān)決防止發(fā)生客運(yùn)交通事故。
(六)、開展校園安全大檢查
施，要將安全工作作為教育教學(xué)工作中的重中之重，繼續(xù)提高警惕，加強(qiáng)自查，對(duì)一切可能發(fā)生安全問題的隱患及時(shí)采取有效措施，全力做好校園安全工作。
五、加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳力度，提高全民安全生產(chǎn)意識(shí)
結(jié)合繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”要求，以組織“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī)，圍繞“安全責(zé)任重在落實(shí)”宣傳主題，大力宣傳安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關(guān)知識(shí)。大力營造全社會(huì)關(guān)注安全、關(guān)愛生命的氛圍，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)經(jīng)營者和廣大人民群眾對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)，推動(dòng)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，限度地消除事故隱患，遏制重特大事故的發(fā)生。召開了專題會(huì)議并下發(fā)了安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案，全面布置了全市安全生產(chǎn)月工作。
6月12日上午在中俄互貿(mào)市場(chǎng)前市安監(jiān)局、交巡警大隊(duì)、消防大隊(duì)、市總工會(huì)、市宏源電力公司等單位舉行了安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)，在活動(dòng)中共出動(dòng)宣傳車6輛，宣傳員20余人，散發(fā)宣傳單、宣傳刊兩千余份，在市文化中心廣場(chǎng)、中俄互貿(mào)市場(chǎng)等沿街主要場(chǎng)所、建筑和重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)懸掛橫幅31處，懸掛安全串旗8處，宣傳畫圖5處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)張貼安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語，散發(fā)安全知識(shí)傳單等活動(dòng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、各農(nóng)墾、森工等地區(qū)和企業(yè)也結(jié)合各自實(shí)際特點(diǎn)在宣傳月期間還組織了演講、歌詠比賽、“安康杯”安全生產(chǎn)知識(shí)、技能競(jìng)賽等形勢(shì)多樣的活動(dòng)。
六、開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)
按照今年培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)轄區(qū)內(nèi)的礦山企業(yè)、?；菲髽I(yè)、主要
負(fù)責(zé)人、安全員資質(zhì)、特種作業(yè)人員及企業(yè)職工的安全知識(shí)等進(jìn)行培訓(xùn)，1—6月份共舉辦安全生產(chǎn)培訓(xùn)班二期，培訓(xùn)272人。
七、下半年工作安排
(六)按照今年培訓(xùn)計(jì)劃舉辦第三期安全生產(chǎn)培訓(xùn)班;
(七)完善應(yīng)急管理體系，提高突發(fā)事故應(yīng)急處置能力。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇七
以鄧小平理論、"三個(gè)代表"重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神為引領(lǐng)，以強(qiáng)化紅線意識(shí)、促進(jìn)安全發(fā)展為主線，堅(jiān)持"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"工作方針，全面開展"一抓三促"安全生產(chǎn)綜合整治，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法行為，提高依法行政水平，嚴(yán)厲打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域的非法行為，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位嚴(yán)格落實(shí)好主體責(zé)任，及時(shí)消除各類生產(chǎn)安全事故隱患，促進(jìn)全市安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
通過強(qiáng)化安全生產(chǎn)行政許可、執(zhí)法檢查、專項(xiàng)整治和宣傳教育培訓(xùn)等，有效落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，提高企業(yè)本質(zhì)安全水平;通過隱患排查治理，依法查處和糾正生產(chǎn)經(jīng)營單位存在的安全生產(chǎn)違法行為，杜絕重特大生產(chǎn)安全事故，遏制較大生產(chǎn)安全事故，減少一般生產(chǎn)安全事故，確保事故起數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)三項(xiàng)指標(biāo)下降;通過加大安全生產(chǎn)執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊非法、違法生產(chǎn)經(jīng)營行為;通過嚴(yán)肅查處生產(chǎn)安全事故，依法追究責(zé)任單位及相關(guān)人員責(zé)任，營造遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)的良好氛圍。實(shí)現(xiàn)重大隱患整改率100%，行政處罰案件結(jié)案率100%，生產(chǎn)安全事故調(diào)查結(jié)案率100%，生產(chǎn)安全事故責(zé)任人查處率100%，信訪舉報(bào)投訴案件查辦率100%。
根據(jù)我局機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、人員數(shù)量、工作經(jīng)費(fèi)等情況，以及明確的監(jiān)管監(jiān)察對(duì)象、時(shí)間及重點(diǎn)內(nèi)容等，編制20xx年度我局安全監(jiān)管執(zhí)法工作計(jì)劃，具體執(zhí)法計(jì)劃見附件(上級(jí)下達(dá)的專項(xiàng)行動(dòng)除外)。
(一)突出執(zhí)法重點(diǎn)，促進(jìn)安全監(jiān)管。針對(duì)不同時(shí)期安全生產(chǎn)工作特點(diǎn)，在重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)領(lǐng)域組織開展形式多樣的安全生產(chǎn)大檢查。加大執(zhí)法力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為，集中整治安全隱患，發(fā)揮部門聯(lián)合執(zhí)法優(yōu)勢(shì)，確保執(zhí)法到位。依法嚴(yán)厲查處生產(chǎn)安全事故責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人員，嚴(yán)格安全責(zé)任追究制度;加強(qiáng)執(zhí)法跟蹤檢查，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位規(guī)范安全管理，確保安全生產(chǎn)。
(二)規(guī)范執(zhí)法程序，提升執(zhí)法水平?，F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管執(zhí)法時(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即排除或限期改正;對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患，必須采取相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)處理措施;對(duì)非法行為依法予以立案查處。對(duì)涉及有關(guān)部門監(jiān)管的事項(xiàng)，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第六十六條規(guī)定和《嘉興市政府法制辦公室、嘉興市綜合執(zhí)法局關(guān)于劃轉(zhuǎn)綜合執(zhí)法行政處罰事項(xiàng)的公告》(嘉府法〔20xx〕34號(hào))文件指示精神，及時(shí)移送有關(guān)部門并形成記錄備案。監(jiān)管執(zhí)法結(jié)束后，落實(shí)專人整理歸檔備查，健全監(jiān)管執(zhí)法"一案一檔"工作機(jī)制，做到客觀、全面、真實(shí)，不斷提高監(jiān)管執(zhí)法的效能和水平。
(三)倡導(dǎo)服務(wù)執(zhí)法，提高執(zhí)法成效。安監(jiān)干部要深入基層，加強(qiáng)調(diào)研，及時(shí)開展指導(dǎo)服務(wù)，幫助基層解決行政執(zhí)法工作中的各類問題，認(rèn)真總結(jié)推廣行政執(zhí)法中好的經(jīng)驗(yàn)和做法。要采取多種形式，加強(qiáng)安全生產(chǎn)執(zhí)法活動(dòng)的宣傳報(bào)道，提高安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)的普及率，增強(qiáng)全社會(huì)安全生產(chǎn)法制意識(shí)。樹立文明執(zhí)法、執(zhí)法與服務(wù)并重理念，做到執(zhí)法與宣傳教育相結(jié)合、執(zhí)法與隱患整改相結(jié)合，進(jìn)一步提高執(zhí)法服務(wù)水平。
(四)落實(shí)廉潔執(zhí)法，建設(shè)廉潔安監(jiān)。嚴(yán)格落實(shí)政務(wù)公開，實(shí)行透明辦案，陽光執(zhí)法，將工作職責(zé)、執(zhí)法程序、裁量標(biāo)準(zhǔn)等向社會(huì)公開，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。按照黨的十八大提出的建設(shè)廉潔政治和干部清正、政府清廉、政治清明的目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍的黨風(fēng)廉政教育和思想作風(fēng)建設(shè)，大力倡導(dǎo)務(wù)實(shí)節(jié)儉的'作風(fēng)和熱愛事業(yè)、忠于職守的敬業(yè)精神，樹立起安全生產(chǎn)行政執(zhí)法的良好形象，推進(jìn)廉潔安監(jiān)建設(shè)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇八
內(nèi)部矛盾，以解決的問題為點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊緊我工作職責(zé)職能，強(qiáng)化我局信訪工作，努力信訪工作和質(zhì)量，化解矛盾，為排憂解難，的安定團(tuán)結(jié)等了作用，現(xiàn)將我局信訪工作情況總結(jié)如下：
年初，區(qū)委關(guān)于信訪工作的要求，我局成立了古城區(qū)安監(jiān)局信訪工作。由局長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，副局長(zhǎng)、科室人各負(fù)其責(zé)。把信訪工作列入了全全年工作議事議程。，我局還工作，與工作一起部署、一起。制定的信訪工作計(jì)劃和實(shí)施方案，把信訪工作列入年度工作管理考核內(nèi)容。
信訪工作是我局工作中的一項(xiàng)工作內(nèi)容，更是民意，反映民情，凝聚民心的一項(xiàng)工作。把這項(xiàng)工作抓緊、抓好、抓出，對(duì)來信、來電、來訪辦理、接待人員、接待工作中，我局規(guī)定由局長(zhǎng)抓，科室人工作，的信訪案件局長(zhǎng)要查辦，的接待等工作由局信訪室人員。信訪工作機(jī)制，規(guī)范來訪接待工作，接待和，對(duì)接待工作要求等作了詳細(xì)規(guī)定，對(duì)來訪的要熱情接待，讓高興的來，滿意的走。國務(wù)院頒布實(shí)施的新的《信訪條例》的出臺(tái)，我局組織了人員學(xué)習(xí)，并新的《信訪條例》對(duì)《來信來訪接待辦法》等規(guī)定作了與補(bǔ)充。
信訪工作是黨和的橋梁和紐帶，是體察民情、民意的最直接的“窗口”。我局看似“門面”小，但工作反映出的卻是直接關(guān)乎我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展穩(wěn)定，體現(xiàn)的是最的生產(chǎn)生活安全狀況，直接關(guān)乎到的生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，可以說工作的好壞直接與社會(huì)、的安全問題息息。
把上訪事件落到實(shí)處，解決矛盾糾紛，我局關(guān)于信訪工作的局務(wù)會(huì)議，從講政治、講穩(wěn)定、講和路線的，成立了局信訪室，選配了專職信訪接待員，使我信訪工作。我區(qū)農(nóng)上訪案件的辦理，工作中細(xì)致，多調(diào)查和，上訪的案件上都了妥善。責(zé)任，加大工作，對(duì)初信初訪，一次性解決問題的率。信訪投訴責(zé)任制。公布投訴電話0888－5109280。設(shè)立投訴信箱，“有訴必理，有理必果”。
我局信訪工作面對(duì)的上訪人員絕大是，可以說是社會(huì)群體中法律意識(shí)淡薄的群體，最需要受到保護(hù)的弱勢(shì)群體，這就決定了的工作既要“細(xì)”又要“實(shí)”，我局的工作人員要上訪事件的最情況，要事實(shí)清楚、法理，對(duì)又要“說清楚”，讓感到做是有道理的也有依據(jù)的。我局規(guī)定，上訪“不打官腔，不繞彎子，不踢皮球”，凡是反映到安全生產(chǎn)的問題，在工作范圍之內(nèi)的，要法律法規(guī)等規(guī)定核實(shí)，能當(dāng)面答復(fù)的問題，當(dāng)面解決；對(duì)的一時(shí)解決不了的問題或者的需要的問題有些涉及幾個(gè)工作范圍的，我局會(huì)向匯報(bào)，并解決問題的意見和建議，以便監(jiān)督督促或者盡快解決，不屬于工作范圍內(nèi)的，會(huì)告知居民應(yīng)該到哪里尋求幫助。截止，全年共接待到我局來訪180余人次，來信5件次，共來信來訪安全生產(chǎn)事故投訴事件62起，結(jié)案率達(dá)100%。市局轉(zhuǎn)發(fā)、督辦的安全隱患投訴信件3起，區(qū)政協(xié)提案2 件。把信訪工作當(dāng)成事關(guān)改革、發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的工作常抓不懈。
總之，，制度，規(guī)范機(jī)制，我信訪工作了的成績(jī)，，主觀原因與客觀原因的，我局信訪工作離的要求還有差距，在今后的工作中，將不懈的好信訪政策，信訪工作。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇九
一是進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)則規(guī)范意識(shí)。
以全面實(shí)施新《安全生產(chǎn)法》為契機(jī)，引導(dǎo)企業(yè)樹立安全生產(chǎn)規(guī)則規(guī)范意識(shí)，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)，將安全生產(chǎn)責(zé)任、安全措施落實(shí)到生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的全過程。大力規(guī)范行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營秩序，推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信體系建設(shè)，充分發(fā)揮誠信機(jī)制的激勵(lì)約束作用，督促企業(yè)樹立“如果不守規(guī)矩、不循規(guī)則，就會(huì)被淘汰”的危機(jī)意識(shí)，有效促進(jìn)行業(yè)持續(xù)健康安全發(fā)展。牢牢扭住狠抓企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)這個(gè)“牛鼻子”，突出抓好企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)檢查機(jī)制建設(shè)，指導(dǎo)企業(yè)完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系和制度建設(shè)。繼續(xù)實(shí)行安全生產(chǎn)末位排名、公開曝光和約談制度，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化依法治安意識(shí)。
大力宣貫新《安全生產(chǎn)法》，建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，科學(xué)、合理編制全市安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃。轉(zhuǎn)變安全監(jiān)管思路，規(guī)范安全生產(chǎn)行政執(zhí)法，科學(xué)編制年度安全生產(chǎn)執(zhí)法計(jì)劃，規(guī)范行政執(zhí)法檢查的數(shù)量、頻次、內(nèi)容和形式。完善執(zhí)法程序，加快推進(jìn)執(zhí)法軟件的使用，提高執(zhí)法效率和規(guī)范化水平。堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法，組織開展安全生產(chǎn)行政執(zhí)法大比武。進(jìn)一步強(qiáng)化和創(chuàng)新安全監(jiān)管方式方法，在全市煙花爆竹、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品行業(yè)全面實(shí)施“剛性執(zhí)法”和記分管理辦法，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)長(zhǎng)治久安。
三是進(jìn)一步強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)。
進(jìn)一步推動(dòng)各級(jí)各部門落實(shí)“八條斷然措施”和“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”制度。嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地和部門安全監(jiān)管責(zé)任，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道落實(shí)屬地管理責(zé)任。按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則要求，督促相關(guān)部門、單位切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本部門、本行業(yè)、本系統(tǒng)安全生產(chǎn)的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理，形成齊抓共管的工作格局。
一是進(jìn)一步深化基層創(chuàng)建。
進(jìn)一步加大工作力度，積極引導(dǎo)企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建達(dá)標(biāo)工作。推動(dòng)已達(dá)標(biāo)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的持續(xù)運(yùn)行和整改提升工作，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)煤礦、建筑施工、道路交通、非煤礦山、煙花爆竹、民爆器材、危險(xiǎn)化學(xué)品（生產(chǎn)、儲(chǔ)存）、冶金等高危行業(yè)（領(lǐng)域）安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%；工貿(mào)行業(yè)中型以上企業(yè)、存在粉塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所企業(yè)達(dá)標(biāo)率到80%。把示范創(chuàng)建作為夯實(shí)安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)、提升本質(zhì)安全水平、督促企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任的重要抓手，認(rèn)真抓好省、市級(jí)安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、安全社區(qū)（村）、安全生產(chǎn)示范企業(yè)等創(chuàng)建工作。加強(qiáng)對(duì)示范創(chuàng)建工作的統(tǒng)籌謀劃、重點(diǎn)培養(yǎng)、動(dòng)態(tài)管理，嚴(yán)格創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，確保示范效應(yīng)。
二是進(jìn)一步完善基礎(chǔ)制度。
進(jìn)一步完善生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)臺(tái)帳，建立健全既結(jié)合企業(yè)實(shí)際、又操作性強(qiáng)的安全生產(chǎn)管理制度，推動(dòng)企業(yè)認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、隱患排查治理、危險(xiǎn)物品管理、安全教育培訓(xùn)、應(yīng)急救援、違章情況公開通報(bào)等各項(xiàng)規(guī)章制度；大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、管理機(jī)構(gòu)、技術(shù)支撐、職業(yè)健康、安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)等基礎(chǔ)建設(shè)和基礎(chǔ)管理。
三是進(jìn)一步推進(jìn)基本建設(shè)。
按照長(zhǎng)沙市的統(tǒng)一部署，深入推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）安監(jiān)站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程。繼續(xù)深入推進(jìn)企業(yè)隱患排查治理“自查自報(bào)自改系統(tǒng)”建設(shè)，在鞏固煙花爆竹、危險(xiǎn)化學(xué)品、非煤礦山三大高危行業(yè)推進(jìn)成果的基礎(chǔ)上，逐步推廣應(yīng)用到煤礦、交通、住建、電力、旅游和國土等部門。加快推進(jìn)煙花爆竹視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)，在危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)儲(chǔ)存領(lǐng)域及非煤礦山領(lǐng)域推進(jìn)監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)。推進(jìn)應(yīng)急演練的常態(tài)化，適時(shí)組織開展各領(lǐng)域各層級(jí)應(yīng)急演練，切實(shí)提高應(yīng)急救援實(shí)際處置和應(yīng)對(duì)能力。
一是著力抓好隱患公示。
探索推行安全服務(wù)外包模式，組織專家定期開展各行業(yè)隱患排查。實(shí)行企業(yè)安全隱患公示、警示、通報(bào)制度，要求企業(yè)在本單位醒目位置設(shè)置公示牌（警示牌），定期公示排查出的安全隱患，接受全體職工和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)公示的事故隱患，企業(yè)逾期未完成整改或整改后經(jīng)審查不合格的，將企業(yè)安全隱患由公示牌轉(zhuǎn)入警示牌，并由監(jiān)管部門派駐專人進(jìn)行跟蹤督導(dǎo)落實(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)每月匯總本轄區(qū)、本行業(yè)（領(lǐng)域）隱患排查治理情況，查找存在問題，提出下段工作措施，形成月度總結(jié)通報(bào)并上報(bào)市安委辦。
二是創(chuàng)新實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)管。
建立健全企業(yè)分級(jí)分類科學(xué)監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制，以煙花爆竹、危險(xiǎn)化學(xué)品、非煤礦山等高危行業(yè)為重點(diǎn)，推行企業(yè)安全生產(chǎn)重點(diǎn)監(jiān)管試點(diǎn)工作。根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，定期對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，評(píng)定相對(duì)應(yīng)的安全生產(chǎn)等次級(jí)別，有層次、分類別地對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全監(jiān)管。實(shí)施安全監(jiān)管“突圍計(jì)劃”，每季度選定100家重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)，制定統(tǒng)一的監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)督促、指導(dǎo)企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任、提升安全管理水平。通過激勵(lì)優(yōu)秀、鞭策后進(jìn)、動(dòng)態(tài)管理，全面提升提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理總體水平。
三是提升企業(yè)本質(zhì)安全。
加快推進(jìn)煙花爆竹“機(jī)械化”生產(chǎn)，積極推廣本質(zhì)安全、性能可靠的組合煙花自動(dòng)化生產(chǎn)線、煙火藥自動(dòng)和裝藥機(jī)等機(jī)械設(shè)備，大力推進(jìn)混藥、裝藥、制引、結(jié)鞭、敷球等工序機(jī)械化生產(chǎn)，力爭(zhēng)年內(nèi)全市煙花爆竹機(jī)械化生產(chǎn)綜合覆蓋率達(dá)65%以上。建立機(jī)制推進(jìn)煙花爆竹機(jī)械設(shè)備的檢測(cè)、維護(hù)、保養(yǎng)、售后和安全培訓(xùn)工作。進(jìn)一步完善企業(yè)安全硬件設(shè)施，以煙花爆竹企業(yè)“三庫”和“四防”設(shè)施、1.1級(jí)工序工房的升級(jí)改造為重點(diǎn)，嚴(yán)格按照國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行改造提升。著力提升非煤、?；?、工貿(mào)八行業(yè)等其他行業(yè)領(lǐng)域安全條件。加速產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快推進(jìn)黑火藥、引火線和禮花彈企業(yè)專項(xiàng)整治，堅(jiān)決淘汰不具備安全生產(chǎn)條件的落后產(chǎn)能。利用換證許可杠桿，嚴(yán)格行政許可條件，從源頭上把住安全條件準(zhǔn)入關(guān)，確保完成上級(jí)下達(dá)的高危企業(yè)關(guān)閉、整合、退出任務(wù)。
一是深入推進(jìn)安全生產(chǎn)大宣教。
加大安全生產(chǎn)公益宣傳力度，精心組織安全生產(chǎn)月宣傳活動(dòng)。加大安全生產(chǎn)工作對(duì)外宣傳推介力度，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作中的模范人物和先進(jìn)事跡，努力營造“以人為本、安全發(fā)展”的社會(huì)氛圍。積極應(yīng)對(duì)媒體和網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)化解事故輿情。大力實(shí)施安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工程，組織開展“安全生產(chǎn)巡回大講堂”活動(dòng)，深入開展送培訓(xùn)入基層、入村組、入企業(yè)活動(dòng)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人、班組長(zhǎng)、企業(yè)員工、特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)定及操作常識(shí)的教育培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)各類安全監(jiān)管人員持證上崗率、企業(yè)開展三級(jí)教育培訓(xùn)率“兩個(gè)100%”。
二是深入推進(jìn)安全生產(chǎn)大檢查。
持續(xù)開展經(jīng)常性、季節(jié)性和專項(xiàng)性安全生產(chǎn)大檢查，突出抓好煙花爆竹、礦山（煤礦、非煤礦山、尾礦庫）、危險(xiǎn)化學(xué)品、職業(yè)病危害、建筑施工、道路交通（水上交通）、校車安全、人員密集場(chǎng)所（消防）、城市工業(yè)災(zāi)害（管道燃?xì)猓┖吞胤N設(shè)備等重點(diǎn)行業(yè)（領(lǐng)域）的專項(xiàng)治理。繼續(xù)深入開展煙花爆竹安全生產(chǎn)春季復(fù)工、夏季高溫和秋冬生產(chǎn)旺季“三個(gè)百日行動(dòng)”。鞏固“六打六治”打非治違專項(xiàng)行動(dòng)成果，構(gòu)建安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”常態(tài)化、制度化機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各行業(yè)和領(lǐng)域“打非治違”工作的監(jiān)督檢查，進(jìn)一步督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和相關(guān)部門落實(shí)“打非治違”工作職能職責(zé)。經(jīng)常性地組織開展聯(lián)合打非行動(dòng)，對(duì)非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為露頭就打，始終保持高壓態(tài)勢(shì)，為開展“最嚴(yán)監(jiān)管年”營造氛圍。
三是深入推進(jìn)綜合領(lǐng)域大安全。
建立健全安委辦向成員單位交辦督辦工作制度、安委辦向安委會(huì)主任、副主任請(qǐng)示匯報(bào)工作制度。督促重點(diǎn)安委成員單位建立健全安全監(jiān)管專門機(jī)構(gòu)和人員，全面開展安全生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)法，建立工作情況月通報(bào)和督查督辦機(jī)制。加強(qiáng)全市安全生產(chǎn)信息和情況調(diào)度，完善安委成員單位聯(lián)合執(zhí)法工作機(jī)制。構(gòu)建煙花爆竹、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、工貿(mào)八行業(yè)等行業(yè)聯(lián)席會(huì)議和聯(lián)合檢查機(jī)制。保持專項(xiàng)治理常態(tài)化，構(gòu)建各行業(yè)（領(lǐng)域）安全生產(chǎn)治理的長(zhǎng)效機(jī)制，有計(jì)劃、分步驟的地解決各行業(yè)（領(lǐng)域）長(zhǎng)期存在的、安全事故高發(fā)的、整改難度較大的突出問題和事故隱患。著力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)檢查督查安全生產(chǎn)常態(tài)機(jī)制。進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)季度講評(píng)考核體系，創(chuàng)新考評(píng)方法，切實(shí)強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。
一是強(qiáng)化隊(duì)伍保障。
支持和鼓勵(lì)安監(jiān)人員參加注冊(cè)安全工程師資格考試。強(qiáng)化安監(jiān)員全員培訓(xùn)，提高安監(jiān)隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)法水平，建設(shè)專業(yè)化、資格化、職業(yè)化的安監(jiān)隊(duì)伍。不斷豐富安監(jiān)文化建設(shè)載體，組織開展系列文體活動(dòng)，努力營造崇尚學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取、特色鮮明的安監(jiān)文化氛圍。堅(jiān)持人文情感關(guān)懷，盡努力幫助解決安監(jiān)員工作和生活中實(shí)際困難和后顧之憂，始終讓安監(jiān)隊(duì)伍在繁重的工作中保持良好的精神狀態(tài)。進(jìn)一步明晰和整合科、室、大隊(duì)的職能職責(zé)，完善規(guī)章制度，規(guī)范工作流程，促進(jìn)管理制度化、規(guī)范化。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道安監(jiān)站和機(jī)關(guān)科室（大隊(duì)）的考核管理，著力打造一支講大局、勇?lián)?dāng)、精業(yè)務(wù)、肯吃苦、會(huì)統(tǒng)籌的安監(jiān)鐵軍。
二是強(qiáng)化機(jī)制保障。
進(jìn)一步深化分片聯(lián)系工作制度，局班子成員要率先垂范，深入基層和企業(yè)一線，主動(dòng)為企業(yè)排憂解難。進(jìn)一步規(guī)范行政許可，簡(jiǎn)化審批流程，持續(xù)提升安全行政許可和服務(wù)水平。進(jìn)一步規(guī)范中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)監(jiān)督管理，嚴(yán)格實(shí)施“黑名單”、約談查處和業(yè)務(wù)退出等措施，實(shí)行事故倒查安全評(píng)價(jià)機(jī)制，督促安全中介機(jī)構(gòu)依法依規(guī)開展技術(shù)咨詢等服務(wù)。進(jìn)一步完善效能監(jiān)察機(jī)制，不斷提升安監(jiān)隊(duì)伍履職能力和服務(wù)效能。全面檢查安監(jiān)員履職情況，在各級(jí)督查中實(shí)行安全隱患倒查機(jī)制，對(duì)履職不到位的，嚴(yán)格實(shí)行事前問責(zé)。
三是強(qiáng)化作風(fēng)保障。
鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，堅(jiān)決防范“四風(fēng)”反彈。進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍執(zhí)行力建設(shè)，倡導(dǎo)“立說立行、善事善成”，做到“接受任務(wù)零借口、執(zhí)行任務(wù)零懈怠、完成任務(wù)零差錯(cuò)”。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市各級(jí)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)一律”和《安全監(jiān)管執(zhí)法二十條禁令》，嚴(yán)肅查處吃拿卡要、以權(quán)謀私等違法違紀(jì)行為，維護(hù)安監(jiān)隊(duì)伍為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇一
20__年，在區(qū)安委會(huì)安監(jiān)局的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我鄉(xiāng)從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，以安全生產(chǎn)工作結(jié)合“雙百日”行動(dòng)為主題，促進(jìn)基層落實(shí)責(zé)任，健全制度，立足防范強(qiáng)化宣傳，整治隱患，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)工作，把安全生產(chǎn)工作同建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村有機(jī)結(jié)合起來，與全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作同步規(guī)劃，同步部署，同步前進(jìn)，促進(jìn)安全生產(chǎn)與社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)，全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作得以穩(wěn)定發(fā)展。有效預(yù)防了重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。實(shí)現(xiàn)了20__年365天安全生產(chǎn)日。20__年安全生產(chǎn)工作進(jìn)展情況總結(jié)如下：
一、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，逐步完善安全生產(chǎn)責(zé)任制
三是我鄉(xiāng)在成立安監(jiān)站的同時(shí)，成立了村級(jí)安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由村主任擔(dān)任組長(zhǎng)，成員由村所轄企業(yè)負(fù)責(zé)人組成。四是全鄉(xiāng)重點(diǎn)骨干企業(yè)，全部建立健全了安全管理機(jī)構(gòu)，制定了本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，成立了負(fù)責(zé)安全的科室，明確了專、兼職安全管理人員和責(zé)任。鄉(xiāng)、村、企業(yè)安全管理網(wǎng)絡(luò)的建立，使安全工作做到層層有人抓，事事有人管。
在完善機(jī)構(gòu)的同時(shí)，鄉(xiāng)政府每年初召開全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)大會(huì)，鄉(xiāng)與各村、重點(diǎn)骨干企業(yè)，簽定了安全生產(chǎn)責(zé)任狀。做到了有目標(biāo)、有責(zé)任、有考核、有獎(jiǎng)懲。
二、完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)施重大危險(xiǎn)源重點(diǎn)管
建立健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章對(duì)制度。我鄉(xiāng)安監(jiān)站從安全生產(chǎn)的部署、檢查、整改、獎(jiǎng)懲、事故處理等各環(huán)節(jié)入手，建立完善了鄉(xiāng)域內(nèi)企業(yè)安全生產(chǎn)分布圖，安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)、安委會(huì)及安監(jiān)站工作人員職責(zé)、安全生產(chǎn)檢查制度、隱患排查制度、事故報(bào)告制度、職工教育培訓(xùn)制度、獎(jiǎng)懲制度等一系列工作職責(zé)和制度，同時(shí)還層層制定了重點(diǎn)骨干企業(yè)，重大危險(xiǎn)源安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。
為便于對(duì)重點(diǎn)骨干企業(yè)管理，尤其是加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控，鄉(xiāng)安監(jiān)站對(duì)重點(diǎn)骨干企業(yè)建立了企業(yè)安全檔案，并計(jì)劃于今年實(shí)行“一企一檔”的分類管理。明確哪些企業(yè)是鄉(xiāng)安全生產(chǎn)的監(jiān)管重點(diǎn)，哪些部位是企業(yè)的安全生產(chǎn)管理重點(diǎn)，企業(yè)存在那些安全隱患，安全隱患整改的情況如何等等一目了然，保證了及時(shí)準(zhǔn)確的掌握企業(yè)情況，有重點(diǎn)、有銜接的抓好企業(yè)安全工作。
我鄉(xiāng)確定的重大危險(xiǎn)源企業(yè)一個(gè)，恒興熱電有限公司，經(jīng)多次檢查，不存在重大安全隱患，該企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)察機(jī)構(gòu)及各項(xiàng)規(guī)章制度比較健全，并且重新修定了本企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，預(yù)計(jì)再經(jīng)過對(duì)車間、班組安全責(zé)任制補(bǔ)充和完善，并認(rèn)真整改細(xì)小隱患，四月初可達(dá)到“法人代表安全生產(chǎn)雙百日”驗(yàn)收條件。
三、加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)企業(yè)安全和職工自我保護(hù)意識(shí)責(zé)任感
二是開展了“安全生產(chǎn)人人有責(zé)，安全防范從我做起”的宣傳教育，在廣大干部職工中廣泛宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)。
三是深入扎實(shí)開展安全生產(chǎn)月活動(dòng)。在今年6月份“安全生產(chǎn)活動(dòng)月”期間，配合區(qū)安監(jiān)局在繁華地段開展了大型宣傳活動(dòng)，在鄉(xiāng)域內(nèi)企業(yè)、廠礦、村進(jìn)行了巡回宣傳;各廠礦、企業(yè)單位在大門口、廠區(qū)、車間、建筑工地等場(chǎng)地懸掛橫幅標(biāo)語12條，大字標(biāo)語8條，小標(biāo)語100余條，書寫板報(bào)10期(塊)。開展多種多樣的宣傳活動(dòng)，使安全生產(chǎn)活動(dòng)深入人心，全力營造“實(shí)施安全生產(chǎn)法，人人事事保安全”和“安全生產(chǎn)，責(zé)任重于泰山”的濃厚輿論氛圍，從而提高了各企業(yè)業(yè)主、企業(yè)廣大職工的自我保護(hù)意識(shí)和防范意識(shí)，限度地減少事故發(fā)生。
四、加強(qiáng)特種作業(yè)人員管理、培訓(xùn)，做到持證上崗
人的因素是造成事故的主要原因。近一年來，我們抓住這個(gè)重要環(huán)節(jié)，督促各企業(yè)積極報(bào)名參加區(qū)安監(jiān)局和技術(shù)監(jiān)督等部門對(duì)特種作業(yè)人員、涉爆人員、鏟車司機(jī)、司爐工、電工、焊工人員培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，使他們掌握了安全操作技能，做到了特種作業(yè)人員必須持證上崗，不參加培訓(xùn)不準(zhǔn)上崗，無證人員禁止作業(yè)的要求。
五、不斷探討安全生產(chǎn)工作新思路、創(chuàng)造性開展工作
一是創(chuàng)新工作方法。結(jié)合本鄉(xiāng)企業(yè)實(shí)際及往年事故的教訓(xùn)，為把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，深入企業(yè)進(jìn)行不定時(shí)督導(dǎo)檢查;采取明查暗防、重點(diǎn)檢查抽查等多種方式，直接深入到車間、班組、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)督促整改，狠抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效;實(shí)施一系列安全生產(chǎn)專項(xiàng)整頓，通過創(chuàng)新安全生產(chǎn)工作的新機(jī)制，使企業(yè)安全生產(chǎn)工作實(shí)現(xiàn)根本性好轉(zhuǎn)。
二是在原有臺(tái)帳和會(huì)議記錄的基礎(chǔ)上又完善建立了安全生產(chǎn)會(huì)議臺(tái)帳、安全生產(chǎn)檢查臺(tái)帳、宣傳教育培訓(xùn)臺(tái)帳、特種作業(yè)人員臺(tái)帳、事故管理臺(tái)帳、安全生產(chǎn)會(huì)議記錄、檢查記錄、隱患排查記錄、事故報(bào)告處理記錄，對(duì)具有危險(xiǎn)源的企業(yè)專人管理，重點(diǎn)監(jiān)控。
三是認(rèn)真做好周計(jì)劃和總結(jié)工作。每星期制定一周工作計(jì)劃，總結(jié)上周工作完成情況，對(duì)檢查出的隱患、限期整改情況匯總起來，利用簡(jiǎn)報(bào)形式通報(bào)全鄉(xiāng)。
四是為企業(yè)搞好服務(wù)，幫助新上企業(yè)和轉(zhuǎn)制企業(yè)、安全基礎(chǔ)差的企業(yè)建立完善各項(xiàng)安全制度，幫助制定各崗位操作規(guī)程，與企業(yè)共同搞好安全管理，形成了良好的互動(dòng)安全管理機(jī)制。
五是按照企業(yè)分布情況，按屬地管理原則，對(duì)企業(yè)實(shí)行鄉(xiāng)、村兩級(jí)管理，要求各村對(duì)本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)每月檢查一次，同時(shí)將檢查結(jié)果和整改措施報(bào)安監(jiān)站，做到對(duì)安全隱患橫向到邊，縱向到底，不留死角，疏而不漏，有效控制。
一年來，我鄉(xiāng)在安全生產(chǎn)方面做了一些工作，由于建站時(shí)間短，且業(yè)務(wù)能力和經(jīng)驗(yàn)不足，安全生產(chǎn)建設(shè)工作還有許多不足之處，主要表現(xiàn)在新建企業(yè)安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)設(shè)置與規(guī)章制度還相對(duì)滯后。20__年我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)建設(shè)基礎(chǔ)工作的力度。近期安全生產(chǎn)工作安排如下：
1、按照市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)建設(shè)工作的意見》及區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要求。制定__鄉(xiāng)安全生產(chǎn)建設(shè)工作的實(shí)施方案，并由鄉(xiāng)安監(jiān)站組織實(shí)施。
2、制定村(居)委會(huì)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)考核細(xì)則，明確安全生產(chǎn)管理人員和職責(zé)，確定屬地管轄范圍、實(shí)行量化指標(biāo)考核與年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核相掛鉤，按績(jī)效獎(jiǎng)懲。并實(shí)行一票否決制。
3、春節(jié)后由鄉(xiāng)安監(jiān)站組織和指導(dǎo)村居委會(huì)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)所轄村域內(nèi)新建企業(yè)開展基礎(chǔ)建設(shè)和制度建設(shè)工作，確實(shí)做到新建企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置到位、監(jiān)管人員到位、監(jiān)管人員到位、監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)到位、安全生產(chǎn)責(zé)任到位、管理制度到位。
4、年前布置鄉(xiāng)域內(nèi)各企業(yè)安全生產(chǎn)隱患自查，并有鄉(xiāng)安監(jiān)站進(jìn)行進(jìn)行抽查。確保春節(jié)期間安全生產(chǎn)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇二
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織措施到位
為加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)月活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保安全生產(chǎn)月活動(dòng)的有效落實(shí)，我局于5月18日印發(fā)了《關(guān)于開展__年“全國安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》(川達(dá)質(zhì)監(jiān)辦__28號(hào))，成立了局長(zhǎng)為組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)、相關(guān)負(fù)責(zé)人為成員的局安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)月活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，設(shè)立了安全生產(chǎn)月活動(dòng)辦公室，具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)月各項(xiàng)活動(dòng)的落實(shí)，對(duì)全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)安全生產(chǎn)月的安全整治重點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)真部署，使我局“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)一開始就步入了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃的正常軌道，同時(shí)還要求局下屬各單位相應(yīng)做到組織機(jī)構(gòu)、思想認(rèn)識(shí)、防范措施、工作職責(zé)“四到位”。由于組織有力、措施到位，全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)及所監(jiān)管的工作未出現(xiàn)安全事故。
二、加強(qiáng)宣傳，營造氛圍
我局在干部、職工中廣泛開展了安全生產(chǎn)宣傳、教育活動(dòng)，采取職工會(huì)、講座、簡(jiǎn)報(bào)等多種形式開展安全教育。組織職工學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》、《安全生產(chǎn)許可制度》、《消防法》、《道路安全交通安全法》、《起重機(jī)械安全監(jiān)察規(guī)定》等安全法律法規(guī)，透過學(xué)習(xí)切實(shí)增強(qiáng)了職工的安全理念。結(jié)合我局監(jiān)管的食品質(zhì)量和特種設(shè)備兩大安全，在被監(jiān)管企業(yè)中廣泛開展食品和特種設(shè)備安全知識(shí)宣傳。安全生產(chǎn)月期間，在臨街顯眼位置懸掛了“加強(qiáng)監(jiān)管，確保安全”的宣傳標(biāo)語，營造“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的氛圍。6月9日，機(jī)關(guān)30名職工參加了市安監(jiān)局組織的第六個(gè)安全生產(chǎn)月啟動(dòng)儀式。6月13日，組織人員參加了“科技之光”安全生產(chǎn)天府行宣傳活動(dòng)。
三、開展執(zhí)法檢查，確保“兩個(gè)安全”
(一)加強(qiáng)食品安全監(jiān)管。安全生產(chǎn)月期間，對(duì)食品生產(chǎn)加工企業(yè)實(shí)行定期和不定期的巡查和監(jiān)督檢查，對(duì)監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)反復(fù)出現(xiàn)問題的，加大了檢驗(yàn)頻次，縮短周期，保障食品消費(fèi)安全。一是加大對(duì)本地區(qū)重點(diǎn)、農(nóng)村食品市場(chǎng)的巡查力度，對(duì)大米、醬油、醋、肉制品、飲料、奶制品等消費(fèi)量大的重點(diǎn)品種的監(jiān)督檢查;二是對(duì)制售假冒偽劣和有毒有害食品的違法行為進(jìn)行堅(jiān)決打擊;三是加強(qiáng)了對(duì)各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，對(duì)涉及到可能構(gòu)成食品安全隱患的重點(diǎn)環(huán)節(jié)，個(gè)性是“六一”兒童節(jié)期間兒童食品采取了有效的防范措施，嚴(yán)防死守，杜絕食品安全事故發(fā)生;四是加大了整改力度。對(duì)落實(shí)整改不力、整改后仍達(dá)不到要求的，責(zé)令其停產(chǎn)整頓。對(duì)長(zhǎng)期不具備生產(chǎn)加工條件、產(chǎn)品質(zhì)量屢次出現(xiàn)不合格的小作坊，個(gè)性是生產(chǎn)假冒偽劣、濫用食品添加劑、以不合格產(chǎn)品冒充合格產(chǎn)品以及冒用qs標(biāo)志的企業(yè)，加大了查處力度。五是組織開展了形式多樣、通俗易懂的食品安全常識(shí)宣傳，以確保食品質(zhì)量安全。
管副局長(zhǎng)譙曉濤的帶領(lǐng)下，我局相關(guān)工作人員多次深入游樂設(shè)施安裝現(xiàn)場(chǎng)，檢查大型游樂設(shè)施的安裝狀況;召開業(yè)主大會(huì)，宣傳特種設(shè)備安全法律、法規(guī)和安全注意事項(xiàng);督促使用單位建立安全制度、應(yīng)急救援預(yù)案;督促安裝單位按照規(guī)定履行告知義務(wù)，“六一”前完成安裝安全質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn);對(duì)管理人員、作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)，做到專人專管，持證上崗。
6月1日，市質(zhì)監(jiān)局、通川區(qū)質(zhì)監(jiān)局出動(dòng)特種設(shè)備執(zhí)法人員8人在鳳凰山游樂場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)值守，督促使用單位、業(yè)主嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度，規(guī)范操作，保證設(shè)備安全、良好運(yùn)行。確保了廣大少年兒童玩得開心、放心。此舉受到社會(huì)各界和在場(chǎng)兒童家長(zhǎng)的一致好評(píng)。
四、圍繞五個(gè)重點(diǎn)，整治安全隱患
主要抓好了防洪安全、交通安全、消防安全等五個(gè)重點(diǎn)，認(rèn)真開展安全自查活動(dòng)，補(bǔ)措施、堵漏洞，將事故隱患解決在萌芽狀態(tài)，及時(shí)消除不安全因素。
(一)防洪安全。在6月份的抗洪搶險(xiǎn)工作中，我們堅(jiān)持了“四個(gè)加強(qiáng)”。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。及時(shí)調(diào)整成立了局抗洪搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，及時(shí)啟動(dòng)了抗洪搶險(xiǎn)《預(yù)案》確保全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)抗洪搶險(xiǎn)工作緊鑼密鼓、有條不紊地進(jìn)行。二是加強(qiáng)隱患排查。加大了對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)部位防洪度汛安全工作的巡查和隱患排查，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)深入一線排查隱患，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)堅(jiān)決整改，確保汛期安全。三是加強(qiáng)汛期值班。
在洪災(zāi)期間，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)值班制度，堅(jiān)持了24小時(shí)值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，要求職工通訊工具24小時(shí)開啟，持續(xù)信息和聯(lián)絡(luò)暢通，確保發(fā)生緊急狀況時(shí)能迅速反應(yīng)，沉著應(yīng)對(duì)。四是加強(qiáng)安全轉(zhuǎn)移?？购閾岆U(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)職工的家庭居住狀況進(jìn)行了詢問、了解，對(duì)居住在河邊，有可能受到洪水侵襲的5位職工，幫忙他們及時(shí)轉(zhuǎn)移，做好抗洪搶險(xiǎn)中的安全防范措施。保證了洪災(zāi)期間各個(gè)單位、每位職工無事故、無損失。
(二)交通安全。一是抓好了對(duì)駕駛?cè)藛T的安全行車教育，實(shí)行專人專車保管制，明確駕駛?cè)藛T的具體安全職責(zé)，強(qiáng)化駕駛員的職責(zé)心和安全意識(shí)，杜絕酒后駕車、疲勞駕車、帶病出車。二是抓好了車輛的維護(hù)保養(yǎng)、運(yùn)行和管理，堅(jiān)持每一天檢查車況，做到勤洗車、勤保養(yǎng)，隨時(shí)持續(xù)車輛整潔和完好狀態(tài)，并做好行車記錄，確保了行車安全。
(三)消防安全。一是開展了對(duì)職工的消防教育培訓(xùn)，組織職工學(xué)習(xí)《消防法》、火災(zāi)預(yù)防、滅火器使用方法等知識(shí)，掌握防火、滅火和逃生自救常識(shí)，提高單位、職工抗御火災(zāi)的潛力。二是加強(qiáng)了對(duì)辦公場(chǎng)所的電源、電器設(shè)備、天然氣管道等火災(zāi)隱患重點(diǎn)部位的進(jìn)行了排查，將火災(zāi)隱患解決在火災(zāi)發(fā)生之前。三是完善消防設(shè)施，配備了滅火器、滅火器箱等消防器材，加強(qiáng)了對(duì)消防設(shè)施的管理，確?；馂?zāi)發(fā)生時(shí)能迅速、有效地?fù)錅缁鹪矗糁苹饎?shì)蔓延。
(四)防盜安全。一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)值班制度，落實(shí)了辦公室人員的防盜安全職責(zé)，做到離開辦公室時(shí)關(guān)門閉窗。二是定期進(jìn)行安全防范檢查，做到隱患隨檢隨除，確保辦公設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，辦公環(huán)境安全無虞。
(五)人身安全。一是在日常工作中不斷強(qiáng)化職工的人身安全意識(shí)，提高職工在外出旅游、執(zhí)法檢查時(shí)的安全防范意識(shí)。二是教育職工遵守交通規(guī)則，注意飲食安全，堅(jiān)持禮貌執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法，避免執(zhí)法檢查中引發(fā)的人身傷害事故和外出旅游中的交通事故及食物中毒事故。
透過“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，在全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)營造出了“人人關(guān)注安全，人人關(guān)注生命”的良好氛圍，增強(qiáng)了職工的安全職責(zé)心，安全工作進(jìn)一步深化，安全意識(shí)深入人心，到達(dá)了預(yù)期效果，這也為以后開展安全工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇三
今年以來，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以對(duì)黨和人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，立足本職崗位，圍繞中心工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)，以飽滿的工作熱情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，履行職責(zé)，較好的完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報(bào)告如下：
一、主要工作情況
(一)抓基礎(chǔ)，建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任體系和安全監(jiān)管體系。
基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖，這充分說明了基礎(chǔ)工作的重要性。作為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，更要夯實(shí)基礎(chǔ)，確保目標(biāo)責(zé)任和監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè)落到實(shí)處。今年來，我縣認(rèn)真抓好目標(biāo)責(zé)任體系的建設(shè)，嚴(yán)格履行黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)，做到管生產(chǎn)必須管安全、管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全的格局。同時(shí)層層簽訂責(zé)任狀，將全年的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到部門、落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、落實(shí)到村和企業(yè)，明確了政府部門的監(jiān)管職責(zé)、企業(yè)的主題責(zé)任和屬地監(jiān)管的責(zé)任。為了解決安全生產(chǎn)有人抓的問題，針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的安監(jiān)組織不健全、隊(duì)伍不穩(wěn)定的問題，以安委會(huì)文件要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村必須有一名責(zé)任心強(qiáng)的同志負(fù)責(zé)本地的安全生產(chǎn)工作，做到縣、鄉(xiāng)、村齊頭并進(jìn)。同時(shí)，參照社區(qū)網(wǎng)絡(luò)化管理經(jīng)驗(yàn)，將監(jiān)管的觸角還延伸到組，確保安全生產(chǎn)工作不留盲區(qū)、不留死角。
(二)抓重點(diǎn)，認(rèn)真開展全縣安全生產(chǎn)大檢查和百日會(huì)戰(zhàn)工作。
今年以來，我縣安全生產(chǎn)事故處于多發(fā)趨勢(shì)，特別是一些重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)形勢(shì)十分嚴(yán)峻。在道路交通、建筑領(lǐng)域相繼發(fā)生兩起較大交通事故和一起建筑工地一人死亡的一般事故。按照中省市統(tǒng)一安排部署，20__年6月21日至9月30日，在全縣集中開展安全生產(chǎn)大檢查活動(dòng)，按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”的總要求，狠抓貫徹落實(shí)，一大批事故隱患得到有效治理，組織領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)，規(guī)章制度更加健全，責(zé)任進(jìn)一步落實(shí)，安全保障水平進(jìn)一步提高，安全生產(chǎn)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。
針對(duì)8、9月份全縣事故多發(fā)勢(shì)頭，縣政府在全縣深入開展以“消防安全、交通安全、危爆物品管理安全、其他行業(yè)生產(chǎn)安全、重點(diǎn)人員監(jiān)控安全”為重點(diǎn)的公共安全隱患排查整治“百日會(huì)戰(zhàn)”活動(dòng)，是繼全縣集中開展安全生產(chǎn)大檢查后，又一次時(shí)間長(zhǎng)、規(guī)模大、要求高的安全隱患排查治理活動(dòng)，各地各部門以更加深入、更加細(xì)心、更加堅(jiān)決的態(tài)度，對(duì)所轄企業(yè)、個(gè)體經(jīng)商戶、人員聚集場(chǎng)所、道路交通、渡口渡船、農(nóng)機(jī)車輛、校車、閑置房屋、重點(diǎn)人員等進(jìn)行檢查，截止目前排查隱患750余處，相關(guān)責(zé)任單位積極整改，前段全縣安全生產(chǎn)大檢查成果得到鞏固，安全生產(chǎn)監(jiān)管得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
(三)抓宣傳，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)的普及工作
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇四
xx年是xx有限公司經(jīng)過兩個(gè)公司整合重組并在xx掛牌運(yùn)行的第一年，也是公司克服重重困難，歷史上完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)最好的一年。這充分標(biāo)志著公司整合改制取得圓滿成功，充分標(biāo)志著公司是一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。人事勞資部在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下，以內(nèi)外部人才市場(chǎng)為導(dǎo)向，以公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)為最終出發(fā)點(diǎn)，大力加強(qiáng)人事勞資工作的管理力度，充分利用內(nèi)外部人力資源，建立健全靈活多樣的用工機(jī)制，使公司出現(xiàn)了“士氣旺盛，人心思進(jìn)”的大好局面，為公司全面完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)打下了良好的基礎(chǔ)?？偨Y(jié)一年來的工作，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一.建立了法人治理結(jié)構(gòu)，員工結(jié)構(gòu)日趨合理
公司自2月份成立了人力資源中心以來，打破了全民工、集體工、勞務(wù)工、臨時(shí)工的用工概念，建立了內(nèi)部人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，對(duì)各單位所需人員，實(shí)行競(jìng)聘上崗，雙向選擇。
1、建立了公司法人治理結(jié)構(gòu)。相繼設(shè)立了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)，聘任了公司總經(jīng)理。又通過在建設(shè)工程總公司范圍內(nèi)競(jìng)聘，聘任了公司副總經(jīng)理、四部一室主任、分公司經(jīng)理15人。通過在公司內(nèi)外部參與競(jìng)聘，使工作能力強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平高的管理人才脫穎而出。
2、打破員工身份界線，優(yōu)化配置了人員。公司成立人力資源中心后，逐步實(shí)現(xiàn)一個(gè)以長(zhǎng)期勞務(wù)合同為主，短期勞務(wù)合同為輔，臨時(shí)合同為補(bǔ)充的勞動(dòng)用工體系。除管理人員外，對(duì)剩余的全體員工全部進(jìn)入人力資源中心管理，按照不同單位和部門的人員需求與之簽訂上崗合同。
3.公司人員結(jié)構(gòu)日趨合理。公司現(xiàn)有員工558人，其中：全民職工261人，代培工1人，集體工88人，勞務(wù)工128人，臨時(shí)工80人。其中：機(jī)關(guān)63人，安裝分公司136人，路橋分公司39人，防腐分公司32人，恒達(dá)分公司88人，運(yùn)輸分公司98人，建筑分公司8人，嘉勝分公司6人，租賃分公司37人，人力資源中心51人(其中：借調(diào)和單干23人)，通過雙向選擇，已有507人分別走上不同的工作崗位。目前公司人力結(jié)構(gòu)日趨合理，大專以上文化程度有65人，中級(jí)職稱15人，技師5人，電焊工、管工、駕駛員、機(jī)械手、修理工等主要工種241人。公司員工日趨年青化，充滿了活力，年齡在21-40之間的有488人，占總?cè)藬?shù)的84%。
二.推陳出新，認(rèn)真搞好人事勞資工作
對(duì)公司人事勞資業(yè)務(wù)流程進(jìn)行再造
心得體會(huì)范文根據(jù)公司原人事勞資業(yè)務(wù)流程，結(jié)合有限公司實(shí)際，對(duì)我公司人事勞資業(yè)務(wù)流程進(jìn)行了再造。包括人事勞資部崗位職責(zé)、人力資源中心的崗位職責(zé)、人員調(diào)動(dòng)手續(xù)、員工考勤制度、員工工資獎(jiǎng)金發(fā)放、公司績(jī)效考核等規(guī)章制度。并編制了工作制度6個(gè)，下發(fā)文件4個(gè)、公務(wù)通知6個(gè)，使公司人事勞資管理工作相互協(xié)調(diào)、密切配合、精干高效。
2.認(rèn)真做好員工工資和獎(jiǎng)金的發(fā)放工作
面對(duì)公司生產(chǎn)人員分散，工資發(fā)放有一定困難，我們針對(duì)不同情況采取不同的辦法，保證將工資和獎(jiǎng)金及時(shí)發(fā)放到每一位員工的手中。
xx年共發(fā)放工資442.3萬元,其中:機(jī)關(guān)59.8萬元,安裝分公司122.8萬元，路橋分公司34.5萬元，防腐分公司32.6萬元，恒達(dá)分公司70.6萬元，運(yùn)輸分公司45.1萬元，建筑分公司8.6萬元，嘉勝分公司8.3萬元，租賃分公司35.4萬元，人力資源中心24.6萬元。
xx年共發(fā)放獎(jiǎng)金588萬元,其中:機(jī)關(guān)62.4萬元,安裝分公司195萬元，路橋分公司60萬元，防腐分公司48萬元，恒達(dá)分公司115.7萬元，運(yùn)輸分公司34.1萬元，建筑分公司13.2萬元，嘉勝分公司6.6萬元，租賃分公司49.4萬元，人力資源中心3.6萬元。
3.認(rèn)真做好員工工資的套改工作
根據(jù)總公司的要求,xx年我們對(duì)員工工資進(jìn)行了兩次套改。由于公司重組整合,歷史原因多，工資套改難度大,問題多,我們?cè)谧鹬貧v史的情況下，盡量做到公平合理，使員工得到最多的實(shí)惠。第一次補(bǔ)發(fā)工資7.1萬元,第二次補(bǔ)發(fā)工資39.5萬元。
三.加強(qiáng)績(jī)效考核，制定了合理的辦法
為了充分發(fā)揮xx有限公司整合重組的優(yōu)勢(shì)，公司以搞活內(nèi)部分配機(jī)制為突破口，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目的，突出對(duì)各責(zé)任單位和部門進(jìn)行考核與獎(jiǎng)懲，并加大對(duì)第一責(zé)任人的考核與獎(jiǎng)懲力度，從而充分調(diào)動(dòng)全體員工的生產(chǎn)與工作的積極性，不斷提高公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和盈利能力，全面實(shí)現(xiàn)公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。主要辦法是經(jīng)營放開搞活，績(jī)效考核掛鉤。
考核時(shí)以各責(zé)任單位和部門的工資(費(fèi)用)總額為主要依據(jù)。工資總額是基礎(chǔ)工資、技能工資(操作層)、崗位工資(管理層)和效益工資以及各種福利性補(bǔ)貼之和(部門為管理費(fèi)用)，工資總額都將與所取得的績(jī)效完全掛鉤，硬性兌現(xiàn)。公司全年核定完成產(chǎn)值1.5億元,實(shí)現(xiàn)利潤2550萬元,工資總額842萬元，費(fèi)用總額714.6萬元?？己朔钟薪?jīng)營指標(biāo)單位的考核、各部門的考核、公司承包單位的考核和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的考核，對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)抵押金政策,共收風(fēng)險(xiǎn)抵押金116萬元。
??四.認(rèn)真處理好人事關(guān)系,解除領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂
為了正確處理好人事關(guān)系，解除領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂，我們積極加強(qiáng)與各部門、各分公司的聯(lián)系和溝通，及時(shí)掌握員工的新情況、新動(dòng)態(tài)，保持員工隊(duì)伍在有競(jìng)爭(zhēng)的情況下保持穩(wěn)定，有什么重要事情及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào),使人力資源為公司的生產(chǎn)經(jīng)營起到最好的保障作用。
加強(qiáng)人力資源中心人員的管理。對(duì)公司人力資源中心的人員進(jìn)行“雙向選擇，擇憂錄用”，并認(rèn)真作好員工的思想工作，讓廣大員工自覺改變從業(yè)觀念，自覺提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平，通過達(dá)到一定技能而選擇不同的崗位。今年公司558人中已有507人分期分批走上不同的工作單位，剩余的人員也分別從事單干或到派出所、焊考辦等單位從事短期性工作。
2、做好集體工的穩(wěn)定工作。集體工是我公司的主要力量之一，對(duì)88名集體工有償解除勞動(dòng)合同的工作出現(xiàn)多次反復(fù)，為此我們進(jìn)行了深入的調(diào)查、了解和咨詢，細(xì)致耐心地做好解釋工作。雖然最后沒有人有償解除勞動(dòng)合同，但通過做工作，溝通了大家的思想，穩(wěn)定了大家的情緒，緩解了員工的矛盾。
3、做好勞務(wù)合同工的續(xù)聘和新聘工作。對(duì)公司符合條件的128名勞務(wù)合同工進(jìn)行了續(xù)聘，并解聘了7名長(zhǎng)期不在崗且又未報(bào)過到的`人員;對(duì)符合轉(zhuǎn)勞務(wù)合同工條件的50多名臨時(shí)工進(jìn)行了摸底，并完成了向總公司、勘探局申報(bào)、審查工作，一方面解決了建工總公司職工子女的就業(yè)問題和后顧之憂，另一方面也為我公司下一步的工作儲(chǔ)備了人員力量。
4、對(duì)長(zhǎng)期不在崗員工進(jìn)行了清理。通過清理共有37人長(zhǎng)期不在崗。經(jīng)過耐心細(xì)致的做工作，現(xiàn)辦理內(nèi)部待崗9人，協(xié)議離崗5人，還有一部分人員正在尋找新的出路。
總的來講，通過以上的工作使公司員工從思想觀念上、工作作風(fēng)上有了很大的改變，自覺形成了一種自我約束、自我競(jìng)爭(zhēng)的良好局面。
五.認(rèn)真抓好員工培訓(xùn)，提高了員工整體素質(zhì)
為了提高公司員工的整體素質(zhì)，我們給員工創(chuàng)造了繼續(xù)培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)等多種培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。公司自成立人力資源中心以來，一方面全體員工的思想觀念都有了很大的改變，感覺到壓力大了，學(xué)技術(shù)重要了，使工作積極性有了極大的提高。同時(shí)，員工對(duì)自身業(yè)務(wù)水平、技術(shù)操作能力的提升愿望更加迫切，很大一部分人員提出了培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗的要求。公司根據(jù)工作實(shí)際，分別針對(duì)不同情況進(jìn)行了培訓(xùn)，通過培訓(xùn)使一些員工的素質(zhì)得到了提高，一些員工重新走向了新的工作崗位。
為了抓好培訓(xùn)，公司專門成立了培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合實(shí)際,制定了xx年度員工教育培訓(xùn)計(jì)劃，以文件形式下發(fā)到各單位。今年共完成的主要培訓(xùn)項(xiàng)目有：管理人員培訓(xùn)、科級(jí)干部項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗焊工培訓(xùn)、預(yù)算人員培訓(xùn)、財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)、技術(shù)人員培訓(xùn)、文秘宣傳培訓(xùn)、人事勞資培訓(xùn)、焊工培訓(xùn)、管工培訓(xùn)、煨彎工培訓(xùn)、職工技能鑒定培訓(xùn)等，培訓(xùn)主要以脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)的形式進(jìn)行，培訓(xùn)人員達(dá)216人，員工培訓(xùn)率達(dá)到38.7%。
六.建立了新的薪酬與績(jī)效考核體系
公司原薪酬多年來一直執(zhí)行原長(zhǎng)慶石油勘探局勞動(dòng)工資管理辦法和標(biāo)準(zhǔn)，已經(jīng)不適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和有限責(zé)任公司體制的要求。根據(jù)公司目前的發(fā)展趨勢(shì)和生產(chǎn)經(jīng)營工作實(shí)際，思想?yún)R報(bào)范文同時(shí)為了充分發(fā)揮薪酬與績(jī)效考核體系激勵(lì)員工，挖掘員工的潛力和創(chuàng)造力，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，盡快實(shí)現(xiàn)公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo),公司自整合重組開始，就對(duì)薪酬改革進(jìn)行了大量的宣傳和引導(dǎo)。公司專門成立了薪酬改革領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)薪酬體系和績(jī)效考評(píng)進(jìn)行改革。經(jīng)過和西安交通大學(xué)管理學(xué)院合作，對(duì)整個(gè)體系進(jìn)行了科學(xué)合理的設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)時(shí)堅(jiān)持了按勞分配，定崗定薪;堅(jiān)持了公平性，激勵(lì)性;堅(jiān)持了全面改革、兼顧歷史;堅(jiān)持了科學(xué)性與靈活性相結(jié)合的原則。目前整體設(shè)計(jì)方案初稿已經(jīng)拿出來，有望經(jīng)過董事會(huì)審批后，明年貫徹實(shí)施。
七.存在的問題和明年的工作思路
1.在工作思路上需要進(jìn)行改進(jìn)，正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,并加以貫徹實(shí)施。特別是在處理人事關(guān)系上工作方法還需要靈活多樣，避免各類矛盾的產(chǎn)生。
2.需要建立人力資源儲(chǔ)備庫，為公司儲(chǔ)備各類人才。同時(shí)加大員工的培訓(xùn)力度，全面提高員工整體素質(zhì)。
3.愛崗竟業(yè)的精神還不夠，需要對(duì)本部門工作人員在這方面進(jìn)行灌輸和引導(dǎo)。
1.加強(qiáng)人事勞資工作的日常管理，特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理。
2.隨著新的薪酬和績(jī)效體系的出臺(tái)，宣傳貫徹實(shí)施是明年的工作重點(diǎn)。
主要內(nèi)容包括：
一是薪酬和績(jī)效體系的宣傳貫徹工作，
二是員工定崗定員工作，
三是員工級(jí)別認(rèn)定工作，
四是工資套改工作，
五是績(jī)效考核工作。
3.對(duì)內(nèi)加大員工的培訓(xùn)力度，全面提高員工的整體素質(zhì);對(duì)外積極和外部單位合作，建立適合我公司需要的人力資源儲(chǔ)備庫，為公司生產(chǎn)經(jīng)營儲(chǔ)備各類人才力量。
4.繼續(xù)學(xué)習(xí)“羅文精神”，樹立為公司高度忠誠，愛崗竟業(yè)，顧全大局，一切為公司著想，一切為大家服務(wù)的思想。特別是要熱情為基層服務(wù)，提高辦事效率，為公司全面提升管理水平增磚添瓦。
5.加強(qiáng)和各部門、各單位的團(tuán)結(jié)協(xié)作，創(chuàng)造人力資源最美好的環(huán)境，去掉員工不和諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱情，使公司逐步成為一個(gè)最優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇五
xxxx年，市安監(jiān)局將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的“十九大”報(bào)告和市委第十四屆全會(huì)精神，持續(xù)深化認(rèn)識(shí)、深入企業(yè)、深度研判，制定落實(shí)“xxxx”工作思路，促使全市上下樹立安全發(fā)展理念，弘揚(yáng)生命至上、安全第一的思想，健全公共安全體系，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，預(yù)防生產(chǎn)安全事故，確保實(shí)現(xiàn)安全年。
1.圍繞一條中心線。即：始終牢牢握住監(jiān)管監(jiān)察“槍桿子”，堅(jiān)守主體責(zé)任“主陣地”，奏響宣傳教育“主旋律”。
2.遵循四個(gè)全面部署。即：力往鄉(xiāng)鎮(zhèn)傾，勁向企業(yè)使，關(guān)口前移到村居，重心下沉到班組。
3.完善推進(jìn)五項(xiàng)統(tǒng)籌。即：統(tǒng)籌源頭治理、行為規(guī)范、監(jiān)管監(jiān)察三大關(guān)口；統(tǒng)籌隱患排查、專項(xiàng)整治、“打非治違”三大戰(zhàn)役；統(tǒng)籌風(fēng)險(xiǎn)管控、科技支撐、應(yīng)急管理三大保障；統(tǒng)籌全民意識(shí)、全員技能、全社會(huì)監(jiān)督三大主體；統(tǒng)籌企業(yè)主體、政府部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地三大責(zé)任。
4.實(shí)現(xiàn)六個(gè)目標(biāo)。即：安全責(zé)任體系更加嚴(yán)密，風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制更加完善，生產(chǎn)經(jīng)營秩序更加規(guī)范，科技保障水平明顯改善，安全法治意識(shí)明顯提升，監(jiān)管綜合能力明顯加強(qiáng)。
1.調(diào)整充實(shí)“網(wǎng)格化、實(shí)名制”責(zé)任體系。把歲末年初安全生產(chǎn)大檢查與每年一度的企業(yè)摸底建檔相結(jié)合，托清企業(yè)底數(shù)，督促市開發(fā)區(qū)和xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及部門單位重新調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)成員帶隊(duì)包保企業(yè)的“網(wǎng)格化、實(shí)名制”責(zé)任體系，并報(bào)市政府安委會(huì)行文公布，確保領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任和主體責(zé)任“三落實(shí)、三到位”。
2.打好區(qū)域“四個(gè)百日會(huì)戰(zhàn)”。把握季節(jié)規(guī)律特點(diǎn)，每季度確定一個(gè)主題，以安全生產(chǎn)大檢查、大排查、大整治為抓手，分別開展歲末年初、夏季汛期、秋季排查、冬季“四防”四個(gè)百日會(huì)戰(zhàn)，分時(shí)段、分區(qū)域集中整治各鎮(zhèn)村區(qū)域存在的突出問題。
3.“機(jī)構(gòu)+行業(yè)”集中整治。強(qiáng)化綜合監(jiān)管職能，制定各行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治實(shí)施細(xì)則，聯(lián)合xx個(gè)專委會(huì)及其成員單位與安全機(jī)構(gòu)專家“抱團(tuán)”，每月對(duì)x—x個(gè)行業(yè)進(jìn)行深層次的風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估、診斷式專家查隱患和警示培訓(xùn)教育，并對(duì)高危行業(yè)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)“診斷體檢”，實(shí)現(xiàn)整治一個(gè)行業(yè)、規(guī)范一個(gè)領(lǐng)域。
4.“機(jī)構(gòu)+區(qū)域”綜合整治。在市開發(fā)區(qū)及xx個(gè)鎮(zhèn)街已與安全專家機(jī)構(gòu)合作的基礎(chǔ)上，xxxx年督促xx個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道全部與專家機(jī)構(gòu)合作，并指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年初列出重點(diǎn)企業(yè)名單和聯(lián)合行動(dòng)工作表，每季度至少開展一次專家查隱患、區(qū)域風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)分析和全員培訓(xùn)等活動(dòng)，推動(dòng)機(jī)構(gòu)專家與屬地一起履行監(jiān)管主體。
5.企業(yè)主體責(zé)任規(guī)范提升。圍繞“企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)提升年”活動(dòng)，進(jìn)一步細(xì)化主體責(zé)任落實(shí)實(shí)施細(xì)則，每年兩次對(duì)企業(yè)開展“四個(gè)一遍”，即：巡查排查一遍、隱患整治一遍、應(yīng)急演練一遍、警示教育一遍，以法律手段、行政手段和經(jīng)濟(jì)手段強(qiáng)推猛促企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)，規(guī)范提升企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理。
6.“三線”管理抓風(fēng)險(xiǎn)管控。在企業(yè)（含小微企業(yè)）推廣設(shè)備線、工藝線、管理線“三線”風(fēng)險(xiǎn)管控模式，發(fā)動(dòng)全員辨識(shí)重大風(fēng)險(xiǎn)，制定設(shè)備清單、工藝清單、風(fēng)險(xiǎn)清單、管理清單、防范措施清單、責(zé)任清單“六單”，形成風(fēng)險(xiǎn)分布圖、風(fēng)險(xiǎn)告知圖、管控措施圖、網(wǎng)格化實(shí)名制責(zé)任圖、應(yīng)急管理圖“五圖”，實(shí)現(xiàn)員工“四懂四會(huì)”，即：懂原理、懂構(gòu)造、懂性能、懂工藝流程，會(huì)操作、會(huì)保養(yǎng)、會(huì)排除故障、會(huì)應(yīng)急處置。
7.深化“十個(gè)有”安全文化體系建設(shè)。圍繞“人人安全意識(shí)強(qiáng)、家家歡樂幸福多”的主題，打造“十個(gè)有”安全宣傳陣地，在全社會(huì)層面推動(dòng)安全文化、安全誠信、安全法治體系建設(shè)。組建xxx人參加的安全生產(chǎn)志愿者隊(duì)伍，定期開展宣傳咨詢和教育服務(wù)，助力安全文化進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭、進(jìn)公共場(chǎng)所“七進(jìn)”，推動(dòng)安全意識(shí)入腦入心。
8.深化借智提能工程。發(fā)揮安全生產(chǎn)大講堂的作用，與國家、省級(jí)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，突出“網(wǎng)格化、實(shí)名制”包保干部、專職安監(jiān)人員、村居社區(qū)安監(jiān)員及企業(yè)管理人員、特種作業(yè)人員、崗位操作員工等六類人員，設(shè)計(jì)課程、分類施教，加強(qiáng)危險(xiǎn)與可操作分析（hazop）、“雙重預(yù)防”機(jī)制、監(jiān)管執(zhí)法和安全管理等培訓(xùn)，提升管理能力、監(jiān)管能力和操作能力。
9.安全體驗(yàn)館項(xiàng)目建設(shè)。改變傳統(tǒng)說教式培訓(xùn)方式，試點(diǎn)探索“體驗(yàn)式”安全培訓(xùn)教育模式，建設(shè)集高空作業(yè)、機(jī)械傷害、起重傷害、觸電、爆炸等xx類現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)為一體的“生產(chǎn)作業(yè)危險(xiǎn)體驗(yàn)館”，通過身臨其境的體驗(yàn)培訓(xùn)，讓員工真實(shí)感受事故發(fā)生的過程、后果及防范措施，提高按章操作、四不傷害的意識(shí)和能力。
10.應(yīng)急救援指揮平臺(tái)建設(shè)。積極研究分析上級(jí)政策，協(xié)調(diào)與爭(zhēng)取專項(xiàng)資金扶持相結(jié)合，按照“一室多用”拓寬安全生產(chǎn)大講堂功能，建設(shè)集應(yīng)急指揮、監(jiān)管執(zhí)法信息管理、預(yù)警信息聯(lián)動(dòng)三大功能板塊的安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮平臺(tái)，逐步建成互聯(lián)互通、資源共享、指揮統(tǒng)一、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、管理有序、保障有力的應(yīng)急平臺(tái)體系。
1.落實(shí)“x+x”工作模式。發(fā)揮市安監(jiān)局、市政府安委會(huì)辦公室x個(gè)大隊(duì)和綜合監(jiān)管、行政審批、安全督察x個(gè)辦公室“x+x”安全監(jiān)管模式的引領(lǐng)推動(dòng)作用，強(qiáng)化屬地與“三管三必須”職責(zé)落實(shí)，把主要精力沉到一線，開展“進(jìn)企業(yè)、下車間、到班組、見員工”活動(dòng)，分區(qū)域、按行業(yè)推動(dòng)安全生產(chǎn)集中整治，做到每月有執(zhí)法檢查、有綜合督導(dǎo)、有警示教育，確保安全活動(dòng)不間斷、見實(shí)效。
2.推行掛圖作戰(zhàn)。以掛圖作戰(zhàn)表細(xì)化每月、每季度、半年、全年中心線及重點(diǎn)工作的推進(jìn)責(zé)任團(tuán)隊(duì)、責(zé)任人及辦結(jié)時(shí)限，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，推動(dòng)監(jiān)管執(zhí)法“五個(gè)轉(zhuǎn)變”：一是由治標(biāo)為主向標(biāo)本兼治、重在治本轉(zhuǎn)變；二是由事后調(diào)查處理向超前預(yù)防、源頭治理轉(zhuǎn)變；三是由一般性檢查向依法治理轉(zhuǎn)變；四是由單一監(jiān)管向綜合治理轉(zhuǎn)變；五是由傳統(tǒng)監(jiān)管向信息化、數(shù)字化、智能化監(jiān)管轉(zhuǎn)變。
3.強(qiáng)化過程管控。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)考核方式，按照全年部署分別細(xì)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、主管部門每季度督導(dǎo)考核細(xì)則，變年終考核“一錘定音”為每季度考核各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、督導(dǎo)xx個(gè)專業(yè)委員會(huì)及其成員單位，按照四個(gè)季度的督導(dǎo)考核得分確定全年成績(jī)，變以往的“以結(jié)果論英雄”為重結(jié)果更重過程，切實(shí)消除僥幸麻痹、碰運(yùn)氣的被動(dòng)應(yīng)付心態(tài)，真槍實(shí)彈抓好安全生產(chǎn)工作落實(shí)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇六
市安監(jiān)局20xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排20xx年，市安監(jiān)局結(jié)合全市安全監(jiān)管工作實(shí)際和當(dāng)前安全監(jiān)管工作要求，圍繞繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)的總體部署，深入開展安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”，認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)“三項(xiàng)建設(shè)”，全力做好全市安全生產(chǎn)工作。1-6月份重點(diǎn)對(duì)煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品和煙花爆竹、人員密集場(chǎng)所、道路交通等高危行業(yè)及領(lǐng)域進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查，加大隱患排查治理力度，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任。
一、20xx年1-6月份全市安全生產(chǎn)情況
今年1-6月，全市共發(fā)生事故21起，死亡3人，傷6人，直接經(jīng)濟(jì)損失128.325萬元。與去年同期比，事故起數(shù)減少9起，下降30%，死亡人數(shù)減少1人，下降25%;受傷人數(shù)增加4人，上升20%，直接經(jīng)濟(jì)損失增加21.2萬元,上升19.7%。其中：
道路交通事故4起，造成2人死亡，6人受傷，經(jīng)濟(jì)損失0.325萬元。與去年同期相比，事故起數(shù)增加2起,上升100%;死亡人數(shù)減少1人，下降33.3%;受傷人數(shù)增加4人，上升200%;經(jīng)濟(jì)損失增加0.075萬元，上升30%。
城鎮(zhèn)火災(zāi)發(fā)生事故16起，死亡0人，傷0人，直接經(jīng)濟(jì)損失28萬元。同比去年，事故減少11起，下降41%，死亡人數(shù)、受傷人數(shù)與去年持平，直接經(jīng)濟(jì)損失減少59.23萬元，下降68%。搶救財(cái)產(chǎn)7.1萬元。
煤礦發(fā)生事故1起，死亡1人，直接經(jīng)濟(jì)損失100萬元，去
年同期未發(fā)生事故。
鍋容管特、農(nóng)機(jī)、建筑、工商貿(mào)等其他領(lǐng)域未發(fā)生事故，全市無重特大事故發(fā)生。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，深化責(zé)任目標(biāo)管理
市委、市政府和各地區(qū)、各部門深刻認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)工作對(duì)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性。4月22日，市政府組織召開全市安全生產(chǎn)工作會(huì)，市人大、市政協(xié)、市委辦、市政府辦和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、安委會(huì)成員單位、各大企業(yè)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議，市安監(jiān)局局長(zhǎng)祝清珍同志對(duì)期間全市安全生產(chǎn)工作進(jìn)行回顧，作了20xx年安全生產(chǎn)工作匯報(bào)和部署20xx年安全生產(chǎn)工作，市委副書記、市政府代市長(zhǎng)陳麗巖同志作重要講話。會(huì)上表彰了20xx年安全生產(chǎn)先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)單位。與7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、18個(gè)安委會(huì)成員單位、23家企業(yè)簽訂了20xx年安全生產(chǎn)責(zé)任狀。
大隱患、防大事故上取得了階段性的成效。1-6月份，累計(jì)檢查企業(yè)44家、下達(dá)整改21份，查出隱患110項(xiàng)。
四、扎實(shí)開展重點(diǎn)行業(yè)安全專項(xiàng)整治
(一)、對(duì)礦山企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查
認(rèn)真貫徹全國安全生產(chǎn)視頻會(huì)議精神，春節(jié)期間對(duì)我市轄區(qū)內(nèi)3家煤礦實(shí)行了住礦監(jiān)管，并對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查。按照《關(guān)于深化煤礦安全生產(chǎn)日常監(jiān)管工作的通知》(呼政字(20xx)36號(hào))和《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)非煤礦山安全生產(chǎn)工作的通知》(呼安監(jiān)字(20xx)25號(hào))文件要求，對(duì)煤礦、非煤礦山進(jìn)行了全面節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。按照“全面檢查、整改隱患、強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí)”的要求，對(duì)全市轄區(qū)內(nèi)金屬和非金屬礦山企業(yè)的安全管理、應(yīng)急預(yù)案制訂、生產(chǎn)場(chǎng)所安全規(guī)范操作等情況進(jìn)行了全面檢查。做到了安全生產(chǎn)基本條件符合一家生產(chǎn)一家。
(二)、開展人員密集場(chǎng)所安全檢查
按照全國安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神，市安監(jiān)局會(huì)同旅游局、商務(wù)局嚴(yán)格按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)人員密集場(chǎng)所安全管理辦法》，以消除用電、火災(zāi)、食品安全、踩踏、安全出口不暢通等易造成群死群傷事故的隱患為重點(diǎn)，對(duì)市區(qū)內(nèi)人員密集場(chǎng)所進(jìn)行安全生產(chǎn)集中大檢查。針對(duì)人員密集場(chǎng)所存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，提出安全保障措施，并納入專項(xiàng)治理范圍。
(三)、開展?；?、煙花爆竹專項(xiàng)整治
為確保全市?；袠I(yè)安全穩(wěn)定，落實(shí)呼倫貝爾市安監(jiān)局轉(zhuǎn)發(fā)
自治區(qū)安監(jiān)局《關(guān)于切實(shí)做好20xx年第一季度危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》要求，1月份市安監(jiān)局專門舉辦了煙花爆竹培訓(xùn)班。70多位經(jīng)營煙花爆竹的業(yè)主和銷售人員參加。就有關(guān)煙花爆竹安全管理?xiàng)l例，以及煙花爆竹運(yùn)輸、存放、保管、銷售、燃放等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。穩(wěn)步推進(jìn)?；髽I(yè)《危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營許可證》變更、申辦工作，1-6月份對(duì)我市中石油、興安石油莫爾道嘎加油站2家企業(yè)7個(gè)加油站須變更的企業(yè)進(jìn)行了變更，對(duì)1家《乙類危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營許可證》審核申報(bào)。組織轄區(qū)內(nèi)7家?；髽I(yè)參加市局舉辦的《危險(xiǎn)化學(xué)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》會(huì)議，年內(nèi)按要求完成50%企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。對(duì)市區(qū)內(nèi)加油站、液化氣站、煙花爆竹零售(網(wǎng)點(diǎn))店進(jìn)行拉網(wǎng)式大檢查，增強(qiáng)全市?；瘡臉I(yè)人員的安全意識(shí)，確保?；?jīng)營市場(chǎng)的安全穩(wěn)定。
(四)、開展民用爆炸物品安全專項(xiàng)大檢查
為切實(shí)做好民用爆炸物品安全管理的各項(xiàng)工作，市安監(jiān)局、市公安局治安大隊(duì)組成檢查組，對(duì)市區(qū)內(nèi)各煤礦企業(yè)民用爆炸物品購買、運(yùn)輸、使用和管理情況開展專項(xiàng)安全大檢查，重點(diǎn)檢查民用爆炸物品經(jīng)營單位倉庫1處，民用爆炸物品使用單位倉庫2處，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題已責(zé)令其當(dāng)場(chǎng)整改，并要求企業(yè)根據(jù)檢查的實(shí)際情況，從建立健全規(guī)章制度、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和要求等基礎(chǔ)性工作入手，不斷提高民用爆炸物品安全管理水平。
(五)、開展道路交通專項(xiàng)整治
根據(jù)呼倫貝爾市交通管理工作會(huì)議、###交通安全工作會(huì)議精
神和###公安工作會(huì)議精神,嚴(yán)格按照“五整頓、三加強(qiáng)”工作要求以“文明交通行動(dòng)計(jì)劃”為載體，切實(shí)加強(qiáng)道路交通管控，加大對(duì)交通安全監(jiān)管的執(zhí)法力度，全力整治酒后駕駛等嚴(yán)重交通違法行為。嚴(yán)厲打擊各種違法違規(guī)行為，堅(jiān)決取締各類非法運(yùn)營工具。加強(qiáng)源頭管理工作，有效預(yù)防和減少道路交通事故。市安監(jiān)局會(huì)同交通運(yùn)管、公安交巡警部門，切實(shí)加強(qiáng)客運(yùn)源頭管理工作，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，積極與交通運(yùn)管、公安交巡警部門聯(lián)合督促運(yùn)輸企業(yè)加強(qiáng)對(duì)客運(yùn)駕駛?cè)说墓芾?，組織開展交通安全知識(shí)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)從業(yè)人員遵章守法的自覺性。在此基礎(chǔ)上，強(qiáng)化駐站管理，加強(qiáng)對(duì)客運(yùn)車輛技術(shù)性能檢查，杜絕病車、超員車上路營運(yùn)，堅(jiān)決防止發(fā)生客運(yùn)交通事故。
(六)、開展校園安全大檢查
施，要將安全工作作為教育教學(xué)工作中的重中之重，繼續(xù)提高警惕，加強(qiáng)自查，對(duì)一切可能發(fā)生安全問題的隱患及時(shí)采取有效措施，全力做好校園安全工作。
五、加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳力度，提高全民安全生產(chǎn)意識(shí)
結(jié)合繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”要求，以組織“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī)，圍繞“安全責(zé)任重在落實(shí)”宣傳主題，大力宣傳安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)和相關(guān)知識(shí)。大力營造全社會(huì)關(guān)注安全、關(guān)愛生命的氛圍，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)經(jīng)營者和廣大人民群眾對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)，推動(dòng)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，限度地消除事故隱患，遏制重特大事故的發(fā)生。召開了專題會(huì)議并下發(fā)了安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案，全面布置了全市安全生產(chǎn)月工作。
6月12日上午在中俄互貿(mào)市場(chǎng)前市安監(jiān)局、交巡警大隊(duì)、消防大隊(duì)、市總工會(huì)、市宏源電力公司等單位舉行了安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)，在活動(dòng)中共出動(dòng)宣傳車6輛，宣傳員20余人，散發(fā)宣傳單、宣傳刊兩千余份，在市文化中心廣場(chǎng)、中俄互貿(mào)市場(chǎng)等沿街主要場(chǎng)所、建筑和重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)懸掛橫幅31處，懸掛安全串旗8處，宣傳畫圖5處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)張貼安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語，散發(fā)安全知識(shí)傳單等活動(dòng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、各農(nóng)墾、森工等地區(qū)和企業(yè)也結(jié)合各自實(shí)際特點(diǎn)在宣傳月期間還組織了演講、歌詠比賽、“安康杯”安全生產(chǎn)知識(shí)、技能競(jìng)賽等形勢(shì)多樣的活動(dòng)。
六、開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)
按照今年培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)轄區(qū)內(nèi)的礦山企業(yè)、?；菲髽I(yè)、主要
負(fù)責(zé)人、安全員資質(zhì)、特種作業(yè)人員及企業(yè)職工的安全知識(shí)等進(jìn)行培訓(xùn)，1—6月份共舉辦安全生產(chǎn)培訓(xùn)班二期，培訓(xùn)272人。
七、下半年工作安排
(六)按照今年培訓(xùn)計(jì)劃舉辦第三期安全生產(chǎn)培訓(xùn)班;
(七)完善應(yīng)急管理體系，提高突發(fā)事故應(yīng)急處置能力。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇七
以鄧小平理論、"三個(gè)代表"重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神為引領(lǐng)，以強(qiáng)化紅線意識(shí)、促進(jìn)安全發(fā)展為主線，堅(jiān)持"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"工作方針，全面開展"一抓三促"安全生產(chǎn)綜合整治，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法行為，提高依法行政水平，嚴(yán)厲打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域的非法行為，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位嚴(yán)格落實(shí)好主體責(zé)任，及時(shí)消除各類生產(chǎn)安全事故隱患，促進(jìn)全市安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
通過強(qiáng)化安全生產(chǎn)行政許可、執(zhí)法檢查、專項(xiàng)整治和宣傳教育培訓(xùn)等，有效落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，提高企業(yè)本質(zhì)安全水平;通過隱患排查治理，依法查處和糾正生產(chǎn)經(jīng)營單位存在的安全生產(chǎn)違法行為，杜絕重特大生產(chǎn)安全事故，遏制較大生產(chǎn)安全事故，減少一般生產(chǎn)安全事故，確保事故起數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)三項(xiàng)指標(biāo)下降;通過加大安全生產(chǎn)執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊非法、違法生產(chǎn)經(jīng)營行為;通過嚴(yán)肅查處生產(chǎn)安全事故，依法追究責(zé)任單位及相關(guān)人員責(zé)任，營造遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)的良好氛圍。實(shí)現(xiàn)重大隱患整改率100%，行政處罰案件結(jié)案率100%，生產(chǎn)安全事故調(diào)查結(jié)案率100%，生產(chǎn)安全事故責(zé)任人查處率100%，信訪舉報(bào)投訴案件查辦率100%。
根據(jù)我局機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、人員數(shù)量、工作經(jīng)費(fèi)等情況，以及明確的監(jiān)管監(jiān)察對(duì)象、時(shí)間及重點(diǎn)內(nèi)容等，編制20xx年度我局安全監(jiān)管執(zhí)法工作計(jì)劃，具體執(zhí)法計(jì)劃見附件(上級(jí)下達(dá)的專項(xiàng)行動(dòng)除外)。
(一)突出執(zhí)法重點(diǎn)，促進(jìn)安全監(jiān)管。針對(duì)不同時(shí)期安全生產(chǎn)工作特點(diǎn)，在重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)領(lǐng)域組織開展形式多樣的安全生產(chǎn)大檢查。加大執(zhí)法力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為，集中整治安全隱患，發(fā)揮部門聯(lián)合執(zhí)法優(yōu)勢(shì)，確保執(zhí)法到位。依法嚴(yán)厲查處生產(chǎn)安全事故責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人員，嚴(yán)格安全責(zé)任追究制度;加強(qiáng)執(zhí)法跟蹤檢查，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位規(guī)范安全管理，確保安全生產(chǎn)。
(二)規(guī)范執(zhí)法程序，提升執(zhí)法水平?，F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管執(zhí)法時(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)當(dāng)責(zé)令立即排除或限期改正;對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患，必須采取相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)處理措施;對(duì)非法行為依法予以立案查處。對(duì)涉及有關(guān)部門監(jiān)管的事項(xiàng)，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第六十六條規(guī)定和《嘉興市政府法制辦公室、嘉興市綜合執(zhí)法局關(guān)于劃轉(zhuǎn)綜合執(zhí)法行政處罰事項(xiàng)的公告》(嘉府法〔20xx〕34號(hào))文件指示精神，及時(shí)移送有關(guān)部門并形成記錄備案。監(jiān)管執(zhí)法結(jié)束后，落實(shí)專人整理歸檔備查，健全監(jiān)管執(zhí)法"一案一檔"工作機(jī)制，做到客觀、全面、真實(shí)，不斷提高監(jiān)管執(zhí)法的效能和水平。
(三)倡導(dǎo)服務(wù)執(zhí)法，提高執(zhí)法成效。安監(jiān)干部要深入基層，加強(qiáng)調(diào)研，及時(shí)開展指導(dǎo)服務(wù)，幫助基層解決行政執(zhí)法工作中的各類問題，認(rèn)真總結(jié)推廣行政執(zhí)法中好的經(jīng)驗(yàn)和做法。要采取多種形式，加強(qiáng)安全生產(chǎn)執(zhí)法活動(dòng)的宣傳報(bào)道，提高安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)的普及率，增強(qiáng)全社會(huì)安全生產(chǎn)法制意識(shí)。樹立文明執(zhí)法、執(zhí)法與服務(wù)并重理念，做到執(zhí)法與宣傳教育相結(jié)合、執(zhí)法與隱患整改相結(jié)合，進(jìn)一步提高執(zhí)法服務(wù)水平。
(四)落實(shí)廉潔執(zhí)法，建設(shè)廉潔安監(jiān)。嚴(yán)格落實(shí)政務(wù)公開，實(shí)行透明辦案，陽光執(zhí)法，將工作職責(zé)、執(zhí)法程序、裁量標(biāo)準(zhǔn)等向社會(huì)公開，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。按照黨的十八大提出的建設(shè)廉潔政治和干部清正、政府清廉、政治清明的目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍的黨風(fēng)廉政教育和思想作風(fēng)建設(shè)，大力倡導(dǎo)務(wù)實(shí)節(jié)儉的'作風(fēng)和熱愛事業(yè)、忠于職守的敬業(yè)精神，樹立起安全生產(chǎn)行政執(zhí)法的良好形象，推進(jìn)廉潔安監(jiān)建設(shè)。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇八
內(nèi)部矛盾，以解決的問題為點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊緊我工作職責(zé)職能，強(qiáng)化我局信訪工作，努力信訪工作和質(zhì)量，化解矛盾，為排憂解難，的安定團(tuán)結(jié)等了作用，現(xiàn)將我局信訪工作情況總結(jié)如下：
年初，區(qū)委關(guān)于信訪工作的要求，我局成立了古城區(qū)安監(jiān)局信訪工作。由局長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，副局長(zhǎng)、科室人各負(fù)其責(zé)。把信訪工作列入了全全年工作議事議程。，我局還工作，與工作一起部署、一起。制定的信訪工作計(jì)劃和實(shí)施方案，把信訪工作列入年度工作管理考核內(nèi)容。
信訪工作是我局工作中的一項(xiàng)工作內(nèi)容，更是民意，反映民情，凝聚民心的一項(xiàng)工作。把這項(xiàng)工作抓緊、抓好、抓出，對(duì)來信、來電、來訪辦理、接待人員、接待工作中，我局規(guī)定由局長(zhǎng)抓，科室人工作，的信訪案件局長(zhǎng)要查辦，的接待等工作由局信訪室人員。信訪工作機(jī)制，規(guī)范來訪接待工作，接待和，對(duì)接待工作要求等作了詳細(xì)規(guī)定，對(duì)來訪的要熱情接待，讓高興的來，滿意的走。國務(wù)院頒布實(shí)施的新的《信訪條例》的出臺(tái)，我局組織了人員學(xué)習(xí)，并新的《信訪條例》對(duì)《來信來訪接待辦法》等規(guī)定作了與補(bǔ)充。
信訪工作是黨和的橋梁和紐帶，是體察民情、民意的最直接的“窗口”。我局看似“門面”小，但工作反映出的卻是直接關(guān)乎我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展穩(wěn)定，體現(xiàn)的是最的生產(chǎn)生活安全狀況，直接關(guān)乎到的生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，可以說工作的好壞直接與社會(huì)、的安全問題息息。
把上訪事件落到實(shí)處，解決矛盾糾紛，我局關(guān)于信訪工作的局務(wù)會(huì)議，從講政治、講穩(wěn)定、講和路線的，成立了局信訪室，選配了專職信訪接待員，使我信訪工作。我區(qū)農(nóng)上訪案件的辦理，工作中細(xì)致，多調(diào)查和，上訪的案件上都了妥善。責(zé)任，加大工作，對(duì)初信初訪，一次性解決問題的率。信訪投訴責(zé)任制。公布投訴電話0888－5109280。設(shè)立投訴信箱，“有訴必理，有理必果”。
我局信訪工作面對(duì)的上訪人員絕大是，可以說是社會(huì)群體中法律意識(shí)淡薄的群體，最需要受到保護(hù)的弱勢(shì)群體，這就決定了的工作既要“細(xì)”又要“實(shí)”，我局的工作人員要上訪事件的最情況，要事實(shí)清楚、法理，對(duì)又要“說清楚”，讓感到做是有道理的也有依據(jù)的。我局規(guī)定，上訪“不打官腔，不繞彎子，不踢皮球”，凡是反映到安全生產(chǎn)的問題，在工作范圍之內(nèi)的，要法律法規(guī)等規(guī)定核實(shí)，能當(dāng)面答復(fù)的問題，當(dāng)面解決；對(duì)的一時(shí)解決不了的問題或者的需要的問題有些涉及幾個(gè)工作范圍的，我局會(huì)向匯報(bào)，并解決問題的意見和建議，以便監(jiān)督督促或者盡快解決，不屬于工作范圍內(nèi)的，會(huì)告知居民應(yīng)該到哪里尋求幫助。截止，全年共接待到我局來訪180余人次，來信5件次，共來信來訪安全生產(chǎn)事故投訴事件62起，結(jié)案率達(dá)100%。市局轉(zhuǎn)發(fā)、督辦的安全隱患投訴信件3起，區(qū)政協(xié)提案2 件。把信訪工作當(dāng)成事關(guān)改革、發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的工作常抓不懈。
總之，，制度，規(guī)范機(jī)制，我信訪工作了的成績(jī)，，主觀原因與客觀原因的，我局信訪工作離的要求還有差距，在今后的工作中，將不懈的好信訪政策，信訪工作。
市安監(jiān)局年終工作總結(jié)和工作計(jì)劃篇九
一是進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)則規(guī)范意識(shí)。
以全面實(shí)施新《安全生產(chǎn)法》為契機(jī)，引導(dǎo)企業(yè)樹立安全生產(chǎn)規(guī)則規(guī)范意識(shí)，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)，將安全生產(chǎn)責(zé)任、安全措施落實(shí)到生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的全過程。大力規(guī)范行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營秩序，推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信體系建設(shè)，充分發(fā)揮誠信機(jī)制的激勵(lì)約束作用，督促企業(yè)樹立“如果不守規(guī)矩、不循規(guī)則，就會(huì)被淘汰”的危機(jī)意識(shí)，有效促進(jìn)行業(yè)持續(xù)健康安全發(fā)展。牢牢扭住狠抓企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)這個(gè)“牛鼻子”，突出抓好企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)檢查機(jī)制建設(shè)，指導(dǎo)企業(yè)完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系和制度建設(shè)。繼續(xù)實(shí)行安全生產(chǎn)末位排名、公開曝光和約談制度，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化依法治安意識(shí)。
大力宣貫新《安全生產(chǎn)法》，建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，科學(xué)、合理編制全市安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃。轉(zhuǎn)變安全監(jiān)管思路，規(guī)范安全生產(chǎn)行政執(zhí)法，科學(xué)編制年度安全生產(chǎn)執(zhí)法計(jì)劃，規(guī)范行政執(zhí)法檢查的數(shù)量、頻次、內(nèi)容和形式。完善執(zhí)法程序，加快推進(jìn)執(zhí)法軟件的使用，提高執(zhí)法效率和規(guī)范化水平。堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法，組織開展安全生產(chǎn)行政執(zhí)法大比武。進(jìn)一步強(qiáng)化和創(chuàng)新安全監(jiān)管方式方法，在全市煙花爆竹、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品行業(yè)全面實(shí)施“剛性執(zhí)法”和記分管理辦法，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)長(zhǎng)治久安。
三是進(jìn)一步強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)。
進(jìn)一步推動(dòng)各級(jí)各部門落實(shí)“八條斷然措施”和“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”制度。嚴(yán)格落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地和部門安全監(jiān)管責(zé)任，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道落實(shí)屬地管理責(zé)任。按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則要求，督促相關(guān)部門、單位切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本部門、本行業(yè)、本系統(tǒng)安全生產(chǎn)的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理，形成齊抓共管的工作格局。
一是進(jìn)一步深化基層創(chuàng)建。
進(jìn)一步加大工作力度，積極引導(dǎo)企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建達(dá)標(biāo)工作。推動(dòng)已達(dá)標(biāo)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的持續(xù)運(yùn)行和整改提升工作，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)煤礦、建筑施工、道路交通、非煤礦山、煙花爆竹、民爆器材、危險(xiǎn)化學(xué)品（生產(chǎn)、儲(chǔ)存）、冶金等高危行業(yè)（領(lǐng)域）安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%；工貿(mào)行業(yè)中型以上企業(yè)、存在粉塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所企業(yè)達(dá)標(biāo)率到80%。把示范創(chuàng)建作為夯實(shí)安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)、提升本質(zhì)安全水平、督促企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任的重要抓手，認(rèn)真抓好省、市級(jí)安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、安全社區(qū)（村）、安全生產(chǎn)示范企業(yè)等創(chuàng)建工作。加強(qiáng)對(duì)示范創(chuàng)建工作的統(tǒng)籌謀劃、重點(diǎn)培養(yǎng)、動(dòng)態(tài)管理，嚴(yán)格創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，確保示范效應(yīng)。
二是進(jìn)一步完善基礎(chǔ)制度。
進(jìn)一步完善生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)臺(tái)帳，建立健全既結(jié)合企業(yè)實(shí)際、又操作性強(qiáng)的安全生產(chǎn)管理制度，推動(dòng)企業(yè)認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、隱患排查治理、危險(xiǎn)物品管理、安全教育培訓(xùn)、應(yīng)急救援、違章情況公開通報(bào)等各項(xiàng)規(guī)章制度；大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、管理機(jī)構(gòu)、技術(shù)支撐、職業(yè)健康、安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)等基礎(chǔ)建設(shè)和基礎(chǔ)管理。
三是進(jìn)一步推進(jìn)基本建設(shè)。
按照長(zhǎng)沙市的統(tǒng)一部署，深入推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）安監(jiān)站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程。繼續(xù)深入推進(jìn)企業(yè)隱患排查治理“自查自報(bào)自改系統(tǒng)”建設(shè)，在鞏固煙花爆竹、危險(xiǎn)化學(xué)品、非煤礦山三大高危行業(yè)推進(jìn)成果的基礎(chǔ)上，逐步推廣應(yīng)用到煤礦、交通、住建、電力、旅游和國土等部門。加快推進(jìn)煙花爆竹視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)，在危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)儲(chǔ)存領(lǐng)域及非煤礦山領(lǐng)域推進(jìn)監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)。推進(jìn)應(yīng)急演練的常態(tài)化，適時(shí)組織開展各領(lǐng)域各層級(jí)應(yīng)急演練，切實(shí)提高應(yīng)急救援實(shí)際處置和應(yīng)對(duì)能力。
一是著力抓好隱患公示。
探索推行安全服務(wù)外包模式，組織專家定期開展各行業(yè)隱患排查。實(shí)行企業(yè)安全隱患公示、警示、通報(bào)制度，要求企業(yè)在本單位醒目位置設(shè)置公示牌（警示牌），定期公示排查出的安全隱患，接受全體職工和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)公示的事故隱患，企業(yè)逾期未完成整改或整改后經(jīng)審查不合格的，將企業(yè)安全隱患由公示牌轉(zhuǎn)入警示牌，并由監(jiān)管部門派駐專人進(jìn)行跟蹤督導(dǎo)落實(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的部門應(yīng)每月匯總本轄區(qū)、本行業(yè)（領(lǐng)域）隱患排查治理情況，查找存在問題，提出下段工作措施，形成月度總結(jié)通報(bào)并上報(bào)市安委辦。
二是創(chuàng)新實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)管。
建立健全企業(yè)分級(jí)分類科學(xué)監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制，以煙花爆竹、危險(xiǎn)化學(xué)品、非煤礦山等高危行業(yè)為重點(diǎn)，推行企業(yè)安全生產(chǎn)重點(diǎn)監(jiān)管試點(diǎn)工作。根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，定期對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，評(píng)定相對(duì)應(yīng)的安全生產(chǎn)等次級(jí)別，有層次、分類別地對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全監(jiān)管。實(shí)施安全監(jiān)管“突圍計(jì)劃”，每季度選定100家重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)，制定統(tǒng)一的監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)督促、指導(dǎo)企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任、提升安全管理水平。通過激勵(lì)優(yōu)秀、鞭策后進(jìn)、動(dòng)態(tài)管理，全面提升提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理總體水平。
三是提升企業(yè)本質(zhì)安全。
加快推進(jìn)煙花爆竹“機(jī)械化”生產(chǎn)，積極推廣本質(zhì)安全、性能可靠的組合煙花自動(dòng)化生產(chǎn)線、煙火藥自動(dòng)和裝藥機(jī)等機(jī)械設(shè)備，大力推進(jìn)混藥、裝藥、制引、結(jié)鞭、敷球等工序機(jī)械化生產(chǎn)，力爭(zhēng)年內(nèi)全市煙花爆竹機(jī)械化生產(chǎn)綜合覆蓋率達(dá)65%以上。建立機(jī)制推進(jìn)煙花爆竹機(jī)械設(shè)備的檢測(cè)、維護(hù)、保養(yǎng)、售后和安全培訓(xùn)工作。進(jìn)一步完善企業(yè)安全硬件設(shè)施，以煙花爆竹企業(yè)“三庫”和“四防”設(shè)施、1.1級(jí)工序工房的升級(jí)改造為重點(diǎn)，嚴(yán)格按照國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行改造提升。著力提升非煤、?；?、工貿(mào)八行業(yè)等其他行業(yè)領(lǐng)域安全條件。加速產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快推進(jìn)黑火藥、引火線和禮花彈企業(yè)專項(xiàng)整治，堅(jiān)決淘汰不具備安全生產(chǎn)條件的落后產(chǎn)能。利用換證許可杠桿，嚴(yán)格行政許可條件，從源頭上把住安全條件準(zhǔn)入關(guān)，確保完成上級(jí)下達(dá)的高危企業(yè)關(guān)閉、整合、退出任務(wù)。
一是深入推進(jìn)安全生產(chǎn)大宣教。
加大安全生產(chǎn)公益宣傳力度，精心組織安全生產(chǎn)月宣傳活動(dòng)。加大安全生產(chǎn)工作對(duì)外宣傳推介力度，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作中的模范人物和先進(jìn)事跡，努力營造“以人為本、安全發(fā)展”的社會(huì)氛圍。積極應(yīng)對(duì)媒體和網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)化解事故輿情。大力實(shí)施安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工程，組織開展“安全生產(chǎn)巡回大講堂”活動(dòng)，深入開展送培訓(xùn)入基層、入村組、入企業(yè)活動(dòng)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人、班組長(zhǎng)、企業(yè)員工、特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)定及操作常識(shí)的教育培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)各類安全監(jiān)管人員持證上崗率、企業(yè)開展三級(jí)教育培訓(xùn)率“兩個(gè)100%”。
二是深入推進(jìn)安全生產(chǎn)大檢查。
持續(xù)開展經(jīng)常性、季節(jié)性和專項(xiàng)性安全生產(chǎn)大檢查，突出抓好煙花爆竹、礦山（煤礦、非煤礦山、尾礦庫）、危險(xiǎn)化學(xué)品、職業(yè)病危害、建筑施工、道路交通（水上交通）、校車安全、人員密集場(chǎng)所（消防）、城市工業(yè)災(zāi)害（管道燃?xì)猓┖吞胤N設(shè)備等重點(diǎn)行業(yè)（領(lǐng)域）的專項(xiàng)治理。繼續(xù)深入開展煙花爆竹安全生產(chǎn)春季復(fù)工、夏季高溫和秋冬生產(chǎn)旺季“三個(gè)百日行動(dòng)”。鞏固“六打六治”打非治違專項(xiàng)行動(dòng)成果，構(gòu)建安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”常態(tài)化、制度化機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各行業(yè)和領(lǐng)域“打非治違”工作的監(jiān)督檢查，進(jìn)一步督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和相關(guān)部門落實(shí)“打非治違”工作職能職責(zé)。經(jīng)常性地組織開展聯(lián)合打非行動(dòng)，對(duì)非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為露頭就打，始終保持高壓態(tài)勢(shì)，為開展“最嚴(yán)監(jiān)管年”營造氛圍。
三是深入推進(jìn)綜合領(lǐng)域大安全。
建立健全安委辦向成員單位交辦督辦工作制度、安委辦向安委會(huì)主任、副主任請(qǐng)示匯報(bào)工作制度。督促重點(diǎn)安委成員單位建立健全安全監(jiān)管專門機(jī)構(gòu)和人員，全面開展安全生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)法，建立工作情況月通報(bào)和督查督辦機(jī)制。加強(qiáng)全市安全生產(chǎn)信息和情況調(diào)度，完善安委成員單位聯(lián)合執(zhí)法工作機(jī)制。構(gòu)建煙花爆竹、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、工貿(mào)八行業(yè)等行業(yè)聯(lián)席會(huì)議和聯(lián)合檢查機(jī)制。保持專項(xiàng)治理常態(tài)化，構(gòu)建各行業(yè)（領(lǐng)域）安全生產(chǎn)治理的長(zhǎng)效機(jī)制，有計(jì)劃、分步驟的地解決各行業(yè)（領(lǐng)域）長(zhǎng)期存在的、安全事故高發(fā)的、整改難度較大的突出問題和事故隱患。著力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)檢查督查安全生產(chǎn)常態(tài)機(jī)制。進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)季度講評(píng)考核體系，創(chuàng)新考評(píng)方法，切實(shí)強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。
一是強(qiáng)化隊(duì)伍保障。
支持和鼓勵(lì)安監(jiān)人員參加注冊(cè)安全工程師資格考試。強(qiáng)化安監(jiān)員全員培訓(xùn)，提高安監(jiān)隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)法水平，建設(shè)專業(yè)化、資格化、職業(yè)化的安監(jiān)隊(duì)伍。不斷豐富安監(jiān)文化建設(shè)載體，組織開展系列文體活動(dòng)，努力營造崇尚學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取、特色鮮明的安監(jiān)文化氛圍。堅(jiān)持人文情感關(guān)懷，盡努力幫助解決安監(jiān)員工作和生活中實(shí)際困難和后顧之憂，始終讓安監(jiān)隊(duì)伍在繁重的工作中保持良好的精神狀態(tài)。進(jìn)一步明晰和整合科、室、大隊(duì)的職能職責(zé)，完善規(guī)章制度，規(guī)范工作流程，促進(jìn)管理制度化、規(guī)范化。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道安監(jiān)站和機(jī)關(guān)科室（大隊(duì)）的考核管理，著力打造一支講大局、勇?lián)?dāng)、精業(yè)務(wù)、肯吃苦、會(huì)統(tǒng)籌的安監(jiān)鐵軍。
二是強(qiáng)化機(jī)制保障。
進(jìn)一步深化分片聯(lián)系工作制度，局班子成員要率先垂范，深入基層和企業(yè)一線，主動(dòng)為企業(yè)排憂解難。進(jìn)一步規(guī)范行政許可，簡(jiǎn)化審批流程，持續(xù)提升安全行政許可和服務(wù)水平。進(jìn)一步規(guī)范中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)監(jiān)督管理，嚴(yán)格實(shí)施“黑名單”、約談查處和業(yè)務(wù)退出等措施，實(shí)行事故倒查安全評(píng)價(jià)機(jī)制，督促安全中介機(jī)構(gòu)依法依規(guī)開展技術(shù)咨詢等服務(wù)。進(jìn)一步完善效能監(jiān)察機(jī)制，不斷提升安監(jiān)隊(duì)伍履職能力和服務(wù)效能。全面檢查安監(jiān)員履職情況，在各級(jí)督查中實(shí)行安全隱患倒查機(jī)制，對(duì)履職不到位的，嚴(yán)格實(shí)行事前問責(zé)。
三是強(qiáng)化作風(fēng)保障。
鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，堅(jiān)決防范“四風(fēng)”反彈。進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍執(zhí)行力建設(shè)，倡導(dǎo)“立說立行、善事善成”，做到“接受任務(wù)零借口、執(zhí)行任務(wù)零懈怠、完成任務(wù)零差錯(cuò)”。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市各級(jí)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)一律”和《安全監(jiān)管執(zhí)法二十條禁令》，嚴(yán)肅查處吃拿卡要、以權(quán)謀私等違法違紀(jì)行為，維護(hù)安監(jiān)隊(duì)伍為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象。