個人月度工作總結(精選10篇)

字號:


    圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結,總結某一方面的成績、經驗。以下是為大家準備的《個人月度工作總結》,歡迎您的借鑒。
    1.個人月度工作總結 篇一
    五月份我部在公司領導的正確領導與大力支持下,按照公司及我部工作要求,開展了一系列的優(yōu)質服務工作,確保了我部服務工作的穩(wěn)步提升,保證了業(yè)主單位的絕對安全,在此對本月工作做以簡要總結,總結經驗和教訓,找出不足,為下月工作打好基礎。
    一、當月任務完成情況
    1、進入五月以來支行停車場實行新的機動車車輛停放管理辦法,我部及時對院內車輛進行再次摸底落實,進行了詳細的登記,與業(yè)主單位配合完成停車協(xié)議簽訂共52份,我部復印存檔,原件交后勤站。
    2、保衛(wèi)人員配合保潔班共完成各類會議的保障11場次,共服務保障參會人數約900人次。
    3、我們部門積極響應公司保衛(wèi)部關于消防安全的整改措施,以及進行消防演練和應急預案等活動。我們利用閑暇時間積極學習消防安全知識,并進行消防應急預案的'模擬演練。此外,我們的資質保潔班也會及時清理各樓層管道井中的雜物,確保消除安全隱患。
    4、做好了辦公室交辦的各類宣傳資料及其他物品的清點、登記、領用等出入庫工作。
    5、及時與公司市場部聯(lián)系更換各樓層落地煙缸石子。
    6、為了確保進入雨季時不發(fā)生任何意外事故,我們部門及時組織保潔班進行清理工作。他們清理了17樓和4樓東西平臺上的雜物,并在下水道口處安裝了防護網,以免發(fā)生堵塞。希望這樣的預防措施能夠有效地提供一個安全的環(huán)境。
    二、下步工作計劃
    1、和市場部協(xié)調解決垃圾桶及保潔工作服的購買、訂做事宜。
    2、和公司人力資源部及辦公室協(xié)調解決部分員工醫(yī)療保險存在的問題。
    3、抓好保衛(wèi)中隊班組建設。
    4、了解人員思想動態(tài),穩(wěn)定隊伍。
    5、完成公司及業(yè)主單位交辦的其他事宜。
    2.個人月度工作總結 篇二
    班級是學校教育管理的基本單位,是一個班主任經行教育工作的組織保證。一個好的班級對學生身心健康發(fā)展起著重要的教育作用。開學一個月以來,我主要從以下幾個方面做起。
    一、幫孩子樹立自信心
    我班部分學生的基礎相對不好,知識不扎實,學生學習勁頭不足。據科任老師反映同樣一節(jié)課,別班學生能夠按時交作業(yè),而我班學生總是有五人左右作業(yè)交不上來。針對這一現狀,我十分著急,想盡各種辦法,努力培養(yǎng)學生的自信心和良好的學習習慣。有一位教育家曾經說過:如果孩子生活在鼓勵中,得到了一種力量,他便學會了自信。我經常給學生們講一個聰明的人,無論是在學習上還是在工作上,都必須做到眼到、耳到、口到、心到。我們班的每一位學生都具備聰明的條件,關鍵是你們不能一心一意的去學習。我經常對學生說:新學期、新起點?,F在,你們在老師面前,都是優(yōu)秀的,你們站在同一起跑線上,要鼓足干勁,努力向前!相信自己是棒的。從學生們的笑臉上,我讀出了他們滿滿的自信心。
    二、建立班規(guī),改掉陋習
    俗話說:沒有規(guī)矩,不成方圓。管理一個班級也是如此。開學初,我利用班會,通過民主集中制的方法,選舉產生了班干部,制定了班規(guī)。規(guī)定了課前一支歌,落實“四種聲音”進班級,班干部責任到位。勞動、紀律、衛(wèi)生、學習、早晚自習、圖書。體育等方面都有專人管制,這些方面做得好的同學,會受到表揚,否則就會受到批評。班上有十幾位學生學習習慣不好,老是不能按時交作業(yè),我很著急,但是著急也沒用!只有摸清了原因,查明了真相,才能個個擊破。于是,我雙管齊下,第一輪,我找每一個缺作業(yè)的孩子談心,約定交作業(yè)的時間;第二輪不斷分解這個隊伍,對按時交作業(yè)并及時交作業(yè)的孩子,進行表揚,每天公布這個隊伍的名單。一個月下來,完成作業(yè)及時交上作業(yè)的問題得到根本性解決。目前,班上只有四五個學生的作業(yè)會拖欠,而且作業(yè)的卷面也得到了改善,字寫得清楚了。班規(guī)的制定,孩子們的日常行為得到了規(guī)范。
    三、用欣賞的眼光賞識每個學生
    每一個學生不必相同規(guī)格,但都要合格。每一個學生不是同步提高,但都要進步。每個學生不求一樣發(fā)展,但都要發(fā)展。開展多元評價,從不同的角度來表揚班上的學生。對學生各個方面進行綜合評價。綜合評價是對學生期末評為三好學生、優(yōu)秀班干部的一個評價標準。因此,學生對評價是非常重視的。通過評價,進一步規(guī)范了學生的行為習慣。
    四、加強家校聯(lián)系
    孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應該及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育效果。因此在本學期開學初主動與家長溝通,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用周末與多位家長進行交流。經過一個月的努力,基本摸清了每一位學生的方方面面。
    五、與任課老師多溝通
    在與任課教師的'交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴知己。凡事都主動同任課教師協(xié)商、傾聽、采納他們的意見。慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免激化矛盾。在這方面我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌、尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
    總之,在開學的第一個月里,我通過以上幾個方面努力,班級工作開展得還算順利,學生的整體素質有所進步。以后,我將一如既往,帶領孩子們努力向前!
    3.個人月度工作總結 篇三
    不知覺間,一個月又過去了,時間就像肉包子打狗一樣一去不返!現將過去一個月工作的得與失總結如下:
    一、OCC房衛(wèi)生質量有了較明顯的提高
    OCC房衛(wèi)生質量做為本年度的一項重要工作來抓,在上級領導下,本人本著對工作認真負責的態(tài)度,帶領樓層員工朝著上級要求的方向努力。對OCC房實行多抽查,重處罰重獎勵的方針,在經過一段時間努力下,OCC房有了較明顯的提高且現還呈上升趨勢!
    二、衛(wèi)生做得不夠全面
    1、公共區(qū)域衛(wèi)生做得不夠到位
    對于樓層公共區(qū)域衛(wèi)生,在上月工作中做得不夠到位。在領導上樓檢查時還是會經常發(fā)現公共區(qū)域存在一定的問題,這是本人管理不到位。首先,沒有帶領新上中班的員工去講解每一處公共區(qū)域的清潔方法與步驟。其次是沒有很好地去進行每日例行檢查工作,發(fā)現問題未及時講解糾正與處罰。再次是未向早班員工強調公共區(qū)域的清潔保養(yǎng)與維護。
    2、對于房間衛(wèi)生保養(yǎng)不夠全面
    對于房間衛(wèi)生保養(yǎng),由于上月還在忙于完成房間大項目的保養(yǎng),且未制定相應的周期性的保養(yǎng)計劃,致使上月房間一些細微處的.保養(yǎng)未能很好地跟進,以致于成了衛(wèi)生死角。
    三、市領導及VIP接待沒有引起足夠重視
    在上月的工作中,接二連三地出現了對于市領導午休房及VIP用房接待過程中的失誤。大部分是由于工作準備不足及沒有得到足夠的重視而導致的。
    本著對工作要求盡善盡美,堅持每月有一進步的態(tài)度,在下月工作中主要開展以下工作:
    (1)對房間衛(wèi)生死角及細微處的保養(yǎng)制定相應的保養(yǎng)計劃,堅持每日進行小保養(yǎng),一周進行一大項目保養(yǎng)。堅決杜絕房間衛(wèi)生死角的出現。使房間衛(wèi)生質量達到一個的高度。
    (2)對于英語培訓?,F賓館提出,通過培訓要逐漸提高廣大一線員工的英語會話與溝通能力。部門也制定了相應的培訓計劃且正在如火如荼地進行中。除了自己要刻苦學習外,也有責任帶領樓層員工共同學習,做到遵守課堂紀律,尊師重教,勤學好問,不遲到不早退,課后認真復習,切實將此次英語培訓計劃落實及提高自身的英語水平。
    (3)年中評估已結束,針對性地找每位員工談話,根據其近段時間的工作狀態(tài)及自身特點進行輔導及鼓勵,指出其工作中的不足,表揚其做的好的方面,促使其改正不足,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,爭取在后半年的工作中有突出的表現。
    4.個人月度工作總結 篇四
    四月份我部在公司領導的正確領導與大力支持下,按照公司及我部工作要求,開展了一系列的優(yōu)質服務工作,確保了我部服務工作的穩(wěn)步提升,保證了業(yè)主單位的絕對安全,在此對本月工作做以簡要總結,總結經驗和教訓,找出不足,為下月工作打好基礎。
    一、當月任務完成情況
    1、進入四月以來支行停車場實行新的機動車車輛停放管理辦法,我部及時對院內車輛進行再次摸底落實,進行了詳細的登記,與業(yè)主單位配合完成停車協(xié)議簽訂共52份,我部復印存檔,原件交后勤站。
    2、保衛(wèi)人員配合保潔班共完成各類會議的保障11場次,共服務保障參會人數約900人次。
    3、我部應公司保衛(wèi)部關于消防安全的整改措施、消防演練應急預案等活動,利用閑暇時間積極開展消防安全學習及消防應急預案演練,同時資質保潔班及時清理各樓層管道井雜物,消除安全隱患。
    4、做好了辦公室交辦的各類宣傳資料及其他物品的清點、登記、領用等出入庫工作。
    5、及時與公司市場部聯(lián)系更換各樓層落地煙缸石子。
    6、進入雨季為防止意外事故發(fā)生,我部及時組織保潔班清理17樓、4樓東西平臺雜物,并為下水道口加蓋防護網,防止堵塞。
    7、我部人員短缺的情況下保潔班加班加點完成了各項工作任務及各類會議的保障工作。
    二、搞了二次職業(yè)培訓
    4月15日下午,物業(yè)系統(tǒng)(物管中心、能源中心、工程公司)員工80余人,在北教學樓306教室接受了節(jié)能培訓-XX副總經理主講,和防火、防盜培訓-客戶服務部經理XX主講。另外物業(yè)系統(tǒng)各個部門搞了培訓。
    1、作發(fā)放大眾物業(yè)安全優(yōu)質服務卡。
    2、搞了二次內部質檢和改進工作。
    3、完成電梯維修和續(xù)簽維修合同。
    4、了創(chuàng)建生態(tài)文明、綠色小區(qū)活動的啟動工作。
    5、物管三部保持了農貿市場的正常秩序和清潔衛(wèi)生,完成了農貿市場收費;對業(yè)主裝修進行有效管理。
    5.個人月度工作總結 篇五
    不經意間,11月份已悄然離去。時間的步伐帶走了這一年的忙碌、煩惱、郁悶、掙扎、沉淀在心底的那份執(zhí)著令我依然堅守崗位。
    一、11月份項目業(yè)績
    從元月至11月份末的11個月里,銷售業(yè)績并不理想,共銷售住房80套,車庫及儲藏間57間,累計合同金額15637000元,已結代理費金額計僅218899元整。
    元月份忙于年度總結、年度報表的核算工作;2月份接到公司新年度工作安排,做工作計劃并準備9號樓的交房工作;3、4、5月份進行9號、12號樓的交房工作,并與策劃部劉老師溝通項目尾房的銷售方案,針對的尾房及未售出的車庫、儲藏間我也提出過自己的一些想法,在取得開發(fā)商同意后,6、7月份分別舉辦了“某某縣小學生書畫比賽”和“某某縣中學生作文大賽”,在縣教育局的協(xié)助下,希望通過開展各項活動提高某某房產的美譽度,充實的文化內涵,當然終目的還是為銷售起推波助瀾的作用,遺憾的是在銷售方面并沒有實現預想中的效果,但值得欣慰的是活動本身還是受到了業(yè)主及社會各界的肯定。
    8、9月份接到公司的調令,在整理收盤資料的同時,將接手[另一項目名稱]的銷售工作。當我聽說這個消息時真是欣喜若狂,初進公司就是[另一項目名稱]招聘銷售人員,第一個接觸的項目也是[另一項目名稱],而在公司的整體考慮后我卻被分配到。沒能留在[另一項目名稱]做銷售一直是我心中的遺憾,現在我終于能在[另一某項目名稱]的續(xù)篇——xx項目工作,我覺得公司給我一個圓夢的機會,那段時間我是心是飛揚的,多么令人不愉快的人,在我眼中都會變得親切起來;為了能在規(guī)定時間內將的收盤賬目整理出來,我放棄休假,甚至通宵工作,可收盤的計劃在開發(fā)商的堅持下還是無疾而終。10月份我游走在xx項目和xx之間:[a項目名稱]的尾房銷售、[b項目名稱]的客戶積累、[c項目名稱]的二期交付……我竭盡全力做好兩邊的工作,雖然辛苦但我覺得一切都那么令人愉快。我不知道該說意想不到,還是該說意料之中,項目另換他人的變化令我從峰頂跌到谷底,總之我花了許多時間來調整自己的狀態(tài),來接受這個事實。11、12月份持續(xù)尾房銷售工作,培訓員工,與開發(fā)商協(xié)商收盤,解決客戶投訴。
    二、11月份工作中存在的問題
    1、一期產權證辦理時間過長,延遲發(fā)放,致使業(yè)主不滿。
    2、二期雖已提前交付,但部分業(yè)主因房屋質量問題一直拖延至今,與工程部的協(xié)調雖然很好,可就是接受反映不解決問題。
    3、年底的代理費拖欠情況嚴重。
    4、銷售人員培訓(專業(yè)知識、銷售技巧和現場應變)不夠到位。
    5、銷售人員調動、更換過于頻繁,對公司和銷售人員雙方都不利。
    在與開發(fā)商的溝通中存在不足,出現問題沒能及時找開發(fā)商協(xié)商解決,尤其是與李總溝通較少,以致造成一度關系緊張。
    6.個人月度工作總結 篇六
    在過去的一個月中,中我通過努力的工作,在銷售崗位得到了很多切實的也收獲,現在我就對自己的工作做一下總結。
    我于X月進入市場部,主要是以電話業(yè)務為主、網絡為輔助開展工作。為建立信任的關系,與每個客戶進行交流、溝通。讓其從心底感覺到我們無論何時都是在為他們服務,是以幫助他們?yōu)橹?,本著“我們能做到的就一定去做,我們能協(xié)調的盡量去做”的原則來開展工作。這樣,在業(yè)務工作基本完成的情況下,不僅滿足他們的.需求,得到我們應得的利益。而且通過我們的產品,我們的服務贏得他們的信任,取得下次合作的機會。
    在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,各組員的能力,業(yè)務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,現在可以拿出一個比較完整的方案應付一些突發(fā)事件。但對于一個大的項目暫時還沒可以全程的操作下來。但是作為新人,我深深知道,自己經驗還是相對欠缺的,需要不斷的學習和磨練。
    因此,在未來的工作中我要不斷提高自身的銷售水平,根據公司下達的銷售任務,把任務根據具體情況分解到每月,每周,每日;并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績,相信我會做的比原來更好。
    7.個人月度工作總結 篇七
    本月經過店內所有員工的努力,我們取得了較好的業(yè)績,相比上年同期營業(yè)情況有所提升。但是,在取得好的業(yè)績的情況下,目前,我店也出現了一些急需解決的問題。
    一、店內員工流失嚴重。
    員工流失的原因是多方面造成的,根據相關的分析,我認為主要有以下幾個方面的原因:
    1、店內工資相比其他酒店沒有好的競爭優(yōu)勢。根據這兩個月的觀察,我店員工每月的平均工資是xxxxx元,而在市內同等層次的酒店內,員工的每月平均工資為xxxxx元。而且,在其他酒店,相關的福利措施也非常好,在如xxxxx酒店,當員工進行加班時,其加班費是xxxxx元,而在我酒店,員工加班基本屬于免費性質的。由于工資待遇上存在較大差異,使得我店員工的流失較為嚴重。
    2、根據這兩個月的觀察發(fā)現,我店員工流失人員主要以新近員工為主。根據分析,其原因主要是因為店內的相關培訓不足,新近員工進入酒店后,對其培訓不足。由于相關的培訓不到位,使得新近員工對于酒店、相關的技能不能夠很好的掌握。當其面臨一些酒店突發(fā)情況時,由于缺乏相應的處理技巧和心理準備,使得其在工作很短時間后就選擇辭職。
    3、店內員工較少,而店內生意較繁忙。由于前期員工流失較為嚴重,而在較短的時間內店內沒有招入足夠的人員對其空缺進行補充,使得現在的員工工作強度很大,而在這種情況下,店內缺乏相應的激勵措施,使得這些員工產生離職傾向。
    4、一些瀕臨辭職的員工的煽動。在一些想要辭職的員工中,由于不滿酒店現狀,或者對酒店內的存在的一些行為感到不滿,其在酒店內進行相關的煽動,使得更多的員工產生了離職意向。在這個時間段由于缺乏相應的激勵措施,使得其的離職傾向加重。
    二、部門經理的不作為
    在酒店的日常經營中,酒店部門經理應該加入到酒店的運營中,尤其是在目前幾點人員流失的情況下。但是,根據這兩個月的觀察,發(fā)現我酒店部門經理存在一些認識上的缺陷。
    8.個人月度工作總結 篇八
    xx月各項安全保衛(wèi)工作已圓滿落下帷幕,我們將滿懷信心、齊心協(xié)力地開創(chuàng)xx月的新篇章。我部肩負著公寓各區(qū)域的治安、消防、物業(yè)秩序維護管理及公司財產、人生安全等多項工作任務,在xx月xx日我部進駐公寓以來,在公司及項目各級領導的親切關懷、強有力的帶領及其各部門全體員工的幫助和大力支持下,通過我部全體保衛(wèi)人員團結一致、共同努力,為項目順利實現各項經營目標提供了強有力的安全保障,圓滿完成了xx月度項目賦予我部門的各項工作任務。值此辭舊迎新之際,對我部進駐公寓的工作進行回顧,總結經驗,查找不足,以利于在來月的工作中揚長避短,再創(chuàng)佳績,現將我部具體工作情況總結如下:
    一、堅持預防為主,狠抓安全防范。
    我部全體安保人員在立足現有條件下,充分利用監(jiān)控系統(tǒng)與人防結合,加強各區(qū)域的安全監(jiān)測,發(fā)現問題及時派人察看,立即處理。
    1、實行"重點目標重點管理,可疑分子跟蹤監(jiān)控"的原則。堅持以預防為主、主動控制、措施有效、工作扎實,特別是加強了開發(fā)商辦公區(qū)域、管理處辦公區(qū)域及物業(yè)區(qū)域的安全工作,嚴格落實來訪客登記制度。
    2、嚴格落實安全保衛(wèi)工作責任制。嚴格執(zhí)行逐級負責制,實行區(qū)域制管理,從而使各自職責更加明確、責任分明,發(fā)揮作用更加明顯。
    3、建立防范體系。建立健全出入管理制度及施工管理制度,加強人員、車輛及物品的出入登記管理,加強機動車、非機動車出入管理等一系列措施,防止被盜等各類治安案件發(fā)生。
    4、加大巡邏檢查力度。對重要目標及各區(qū)域不定時不間斷巡邏檢查,及時有效排除各種安全隱患,盡努力減少犯罪分子的可乘之機。
    5、加強消防安全工作。消防安全是我部常抓不懈的重要工作,落實專項檢查。定期對消防安全隱患及時檢查,及時發(fā)現,及時整改;定期對保安隊伍進行消防安全知識及業(yè)務技能培訓,保證項目各區(qū)域無火災隱患和事故的發(fā)生,確保管理處的正常經營,保障公司財產、業(yè)主的安全。
    二、狠抓保安服務質量,樹立企業(yè)形象"窗口"。
    始終把樹立企業(yè)形象放在首位,依法開展安全防范工作,抓隊伍自身建設,以服務質量提升工作標準。以限度地適應保安服務行業(yè)對安全防范方面"多層次、多形式"的需求,牢固樹立以項目為家、不計個人得失的觀念,全心全意為項目、業(yè)主服務;抓保安員主動服務、熱情服務、愛崗敬業(yè)、忠于職守的工作道德,樹立公司良好的形象"窗口"。
    三、工作中存在不足:
    在這一月里,我部工作取得了一定成績,但在很多方面仍有不足之處,離項目要求還差一定距離,部分保安隊員工作責任心不強,服務意識差,我部門對部分違規(guī)違紀較重、累教不改的保安人員進行了辭退處理。安全工作。消防安全是我部常抓不懈的重要工作,落實專項檢查。定期對消防安全隱患及時檢查,及時發(fā)現,及時整改;定期對保安隊伍進行消防安全知識及業(yè)務技能培訓,保證項目各區(qū)域無火災隱患和事故的發(fā)生,確保管理處的正常經營,保障公司財產、業(yè)主的安全。
    9.個人月度工作總結 篇九
    轉眼之間__月份即將過去,在此我對__月份的工作作個總結,目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好。
    一、熟悉采購的流程
    讓自己從下單到收料,每個細節(jié)都經手,讓自己熟悉每個供應商及供貨方式。在收料單的錄入中,每個物料到料情況都由自己經手,讓自己在第一時間了解生產的物料到貨情況。下單的傳真及確認。讓我學了很多東西,能了解自己物料的實際到料情況及存在那些問題,需要注意些什么事項,不明確的地方跟供應商溝通,了解并熟悉此物料,且跟供應商有更進一步的溝通及聯(lián)系。方便以后的調貨事宜。下個月一定把這份工作做到更細致,讓每次的確認訂單做到萬無一失,堅持確認再確認,不在發(fā)生沒有收到訂單事宜。負責一些物料的調貨事宜,尤其是遠程的物料。學會計劃自己的物料到貨會不會造成滿倉,造成很多的庫存量,能否影響生產的進度,自己請款資金會不會影響公司的資金流動,明年會把遠程物料計劃更詳細,讓自己了解所有物料的進度。明確計劃對于生產來說是重要的。有計劃的生活及工作才是的。
    二、年底參與單價的錄入及整理
    真正介入到單價里面,也可以說進入采購的一個大門,才知道自己真的只是學了一點的毛皮,了解在不影響生產進度,能讓供應商準時到貨并不是好的采購,好的采購是在供應商能準時聽自己的調度還得提供的服務態(tài)度及質量。且要把的產品以低的價格給自己,那才是真正好的采購。貨比三家。通過不同的廠家給出不同的價位,在以理想的價位壓自己心中愿意的供應商,得到自己想到的結果。希望以后自己進入這個采購的大門里面。
    三、參與___的工作錄入及整理
    想說的話,這個__系統(tǒng)的引入是我們今年的幫助了,通過___讓自己學到每個車種的配置,自己的采購物料的到貨情況,倉庫的庫存等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可詢,有據可依。
    四、參與盤點工作
    讓自己在實踐中了解所有的零件,了解倉庫的庫存量。通過盤點工作。了解零件物料在哪方面造成庫存,那些為死庫存,為何會造成這些庫存量。怎么才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,讓我們的供應商成為我們的倉庫。
    自己對自行車的不了解,有點盲目的調貨,對自己所調的物料不能跟蹤到底,沒有做到位,做事不夠細心,考慮不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問題沒有力度,不夠果斷。下個月努力清楚工作的重要性,努力學習了解自行車的配置及為何要如何配置。單價的計算方式從何得來。用一顆感恩的心面對自己的工作,調整好心態(tài)問題。做到采購的適價,適質,適量,適時,適地。希望下個月工作能責任到個人,分工明確規(guī)定。讓自己的物料更了解責任更明確。
    通過__月份的工作和學習,使我在采購上積累了很多知識和經驗,并在各個方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯(lián)系。所以我愿意和公司一起向著更高的目標前進,為我們的公司奉獻一份力量!
    10.個人月度工作總結 篇十
    現將公司保衛(wèi)科十一月份的工作總結和十二月份的工作安排報告如下:
    我們在集團及公司的直接領導下,認真貫徹落實集團的指示精神。本月我們主要做了以下工作:
    一、嚴格落實出門證制度
    所有進出公司的車輛必須憑出門證進出。無手續(xù)的和手續(xù)不全的物品,堅決不予出廠。外來人員及車輛未經公司許可,嚴禁進入車間。嚴格交接班制度,交接班時認真清點單據及出門證,避免財產流失。
    二、安全消防方面
    化工公司是一個重點防火單位,為此,公司制定了完善的防火制度,建立健全消防系統(tǒng)。廠區(qū)各部位設置了消防栓、滅火器等一系列消防器材。廠區(qū)內嚴禁吸煙,并由保衛(wèi)人員層層把關,使一切火種不得隨便帶入生產區(qū)。并對存在安全隱患的崗位定期及時進行排查,對查出的安全隱患及時進行整改?,F在我公司在消防安全方面主要是防治結合,預防為主。11月3日公司主要領導召開車間職工會議,將設備、人身、消防安全等各項安全制度系統(tǒng)地進行講解。充分提高廣大員工的安全意識。11月5日,邀請集團領導來我公司指導消防安全工作。對存在的消防安全隱患當場進行落實,并制定了消防應急預案。11月7日,公司組織有關人員在空曠地帶進行了滅火器消防應急預案演習,進一步提高了員工面對突發(fā)事故的反應能力。為公司以后的安全生產提供了有力保障。
    三、認真抓好公司內部的治安秩序
    為使公司廣大員工有一個良好的工作、生活環(huán)境,公司專門制定了宿舍管理制度、外來人員管理條例。嚴格控制外來人員進出。木業(yè)公司女工較多,且年齡較小,從學校剛步入社會,思想紀律意識淡薄。并與社會上的'小混混有所交往,給公司的安全管理帶來了一定的難度。我們知難而進,加強她們的思想教育工作,嚴格禁止社會上的小混混進入。做到從根本上保證廣大職工安全和財產不受損失,維護公司的正常的生產、生活秩序。
    四、十二月份的工作安排
    1、繼續(xù)嚴格執(zhí)行外來人員及車輛出入手續(xù),確保公司財產安全。
    2、定期進行消防教育,提高防火工作的反應能力。
    3、加強宿舍管理力度,為職工提供一個良好的休息環(huán)境。