2025年重慶市西南證券股份有限公司中層管理人員招聘公告已發(fā)布，報名截止日期：2025年3月13日，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
西南證券股份有限公司（以下簡稱“西南證券公司”），是一家注冊地在重慶的全國綜合性證券公司（股票代碼：600369.SH）。公司經(jīng)營范圍為證券經(jīng)紀；證券投資咨詢；與證券交易、證券投資活動有關的財務顧問；證券承銷與保薦；證券自營；證券資產(chǎn)管理，融資融券；證券投資基金代銷；代銷金融產(chǎn)品；為期貨公司提供中間介紹業(yè)務；股票期權做市等。
公司擁有西證創(chuàng)新投資有限公司、西證股權投資有限公司、西南期貨有限公司、西證國際投資有限公司四家全資子公司。
一、招聘原則
（一）黨管干部；
（二）德才兼?zhèn)?、以德為先，五湖四海、任人唯賢；
（三）事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜；
（四）公道正派、注重實績、群眾公認；
（五）民主集中制；
（六）依法依規(guī)辦事。
二、招聘崗位
三、招聘條件
（一）基本招聘條件
1.政治素質(zhì)高，對黨忠誠，遵守法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會的規(guī)定，遵守自律規(guī)則、行業(yè)規(guī)范和公司章程，恪守誠信，勤勉盡責，品行良好；
2.中共黨員（含預備黨員），黨委組織部為必要條件，其他業(yè)務部門為優(yōu)先條件；
3.大學本科及以上學歷；
4.通過證券從業(yè)人員專業(yè)能力水平評價測試；
5.年齡不超過45歲（特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬）。
（二）中干正職崗位招聘條件——一類分公司總經(jīng)理、資管投資一部總經(jīng)理、股權融資一部總經(jīng)理、西南期貨有限公司總經(jīng)理
1.擔任同層級副職崗位滿2年；
2.具有8年以上金融及相關行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上管理崗位工作經(jīng)歷；
3.具備優(yōu)秀的經(jīng)營管理能力、風險控制能力、團隊管理能力和資源整合能力，處事公道正派，作風務實，工作推動有力；
4.特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
（三）中干副職崗位招聘條件——黨委組織部（人力資源部）副部長、資管投資三部、資管融資二部副總經(jīng)理、二類分公司總經(jīng)理、營業(yè)部總經(jīng)理
1.具有5年以上金融及相關行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上管理崗位工作經(jīng)歷；
2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力、資源整合能力和市場開拓能力，處事公道正派，作風務實，工作推動有力；
3.特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
（四）其他招聘條件
1.應聘資產(chǎn)管理事業(yè)部中干崗位，須具備基金從業(yè)資格并符合證券基金業(yè)協(xié)會規(guī)定的其他條件，應具有3年及以上券商、基金公司、銀行等相關行業(yè)銷售類、投資類經(jīng)驗（資管融資二部副總經(jīng)理應有上述相關行業(yè)資產(chǎn)證券化類項目經(jīng)驗）且過往業(yè)績優(yōu)秀。
2.應聘分公司、營業(yè)部總經(jīng)理崗位，符合證券公司分支機構負責人任職條件，無不良工作記錄，具備良好的職業(yè)操守。
3.應聘西南期貨有限公司總經(jīng)理，須具備期貨從業(yè)資格并符合監(jiān)管規(guī)定的其他任職條件。
四、職位職責
（一）黨委組織部（人力資源部）副部長
1.協(xié)助部長貫徹落實好新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，協(xié)助制定基層黨組織建設、黨員干部人才發(fā)展規(guī)劃及人力資源管理各項規(guī)章制度；
2.協(xié)助部長制定部門的年度工作計劃并組織實施；
3.協(xié)助部長開展黨組織建設、干部管理、黨員教育、薪酬管理、績效考核、員工招聘、人才培訓、勞動用工等各項工作；
4.完成公司黨委交辦的其他工作。
（二）財富管理事業(yè)部分公司、營業(yè)部總經(jīng)理
1.負責制訂分公司、營業(yè)部經(jīng)營管理工作計劃并組織實施；
2.負責開展證券經(jīng)紀、證券投資咨詢、代銷金融產(chǎn)品、融資融券等業(yè)務，做好客戶拓展并為客戶提供綜合金融服務；
3.負責分公司、營業(yè)部人員管理、考核、培訓等人員隊伍建設工作；
4.負責分公司、營業(yè)部投資者保護和投資者教育工作，處理客戶投訴、糾紛；
5.負責分公司、營業(yè)部合規(guī)、反洗錢與風險管理工作，妥善處理突發(fā)事件，有效控制經(jīng)營風險；
6.負責分公司、營業(yè)部合規(guī)經(jīng)營和運營管理、安全保衛(wèi)等工作；
7.完成公司交辦的其他工作。
（三）資管投資一部總經(jīng)理
1.負責擬定資管產(chǎn)品發(fā)行規(guī)劃及相關業(yè)務制度；
2.負責資管產(chǎn)品相關的投資研究工作；
3.負責部門管理產(chǎn)品的投資管理工作；
4.負責部門管理產(chǎn)品的交易工作；
5.配合產(chǎn)品策劃、運作與銷售工作；
6.完成公司交辦的其他工作。
（四）資管投資三部副總經(jīng)理
1.協(xié)助部門負責人擬定資管產(chǎn)品發(fā)行規(guī)劃及相關業(yè)務制度；
2.協(xié)助部門負責人開展資管產(chǎn)品相關的投資研究工作；
3.協(xié)助部門負責人開展部門管理產(chǎn)品的投資管理工作；
4.協(xié)助部門負責人做好部門管理產(chǎn)品的交易工作；
5.配合產(chǎn)品策劃、運作與銷售工作；
6.完成公司交辦的其他工作。
（五）資管融資二部副總經(jīng)理
1.協(xié)助部門負責人完成擬定資產(chǎn)證券化等業(yè)務規(guī)劃及相關業(yè)務制度；
2.協(xié)助部門負責人開展資產(chǎn)證券化、REITs財務顧問等業(yè)務；
3.協(xié)助部門負責人開展資管投資顧問業(yè)務；
4.完成公司交辦的其他工作。
（六）股權融資一部總經(jīng)理
1.負責制訂股權融資業(yè)務發(fā)展規(guī)劃；
2.負責開展公司首發(fā)上市、北交所上市（含新三板掛牌）業(yè)務、上市公司再融資業(yè)務（含可轉(zhuǎn)債、可交債），收購兼并重組業(yè)務，資本運作財務顧問業(yè)務；
3.負責重點面向戰(zhàn)略客戶、重點企業(yè)開展資本運作需求挖掘及維護工作，制定并執(zhí)行相關服務方案；
4.負責提供資本運作、投融資等方面的專業(yè)技術支持及職能服務；
5.負責完成本級復核工作，對所承做項目運作中的風險實施管理；
6.完成公司交辦的其他工作。
（七）西南期貨有限公司總經(jīng)理
1.根據(jù)公司要求擬定期貨發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營方針、經(jīng)營策略；
2.主持公司經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標以及公司工作部署，制定公司年度工作計劃并組織實施；
3.貫徹、落實公司各項規(guī)章制度，洞察期貨行業(yè)趨勢和前沿管理理念，高效整合期貨內(nèi)部資源，實現(xiàn)期貨業(yè)務轉(zhuǎn)型升級，提升核心競爭力，提高團隊組織能力，培養(yǎng)優(yōu)秀專業(yè)人才；
4.完成公司交辦的其他工作。
五、招聘程序
線上報名--資格審查--綜合測評--考察--討論決定--通知錄用
六、報名方式及時間要求
（一）報名方式
電腦端：西南證券公司－“誠聘英才”欄目。網(wǎng)址：（(https://wecruit.hotjob.cn/SU61d3efeabef57c13bcba2eea/pb/index.html#/)）；
手機端：微信關注“西南證券人才會”公眾號報名。
（二）時間要求
報名截止日期：2025年3月13日，若部分崗位報名人數(shù)不足，將根據(jù)實際報名情況延長報名時間，招滿下線。
七、注意事項
（一）應聘者需符合我司近親屬回避制度規(guī)定。
（二）應聘者多可投遞一個崗位。
（三）面向社會公開招聘。
（四）投遞前請務必對個人簡歷進行更新確認，確保信息完整、準確，投遞后簡歷無法修改。
（五）應聘者需對應聘材料的真實性負責，如有不符將取消其應聘資格。
（六）經(jīng)初審合格者，西南證券將以短信、電話或郵件方式通知筆試及面試時間，請及時關注，并保持通信暢通。
（七）西南證券各級招聘均不收取任何費用，請應聘人員提高警惕，謹防上當受騙。
聯(lián)系人：彭老師 聯(lián)系電話：023-67691533
西南證券股份有限公司（以下簡稱“西南證券公司”），是一家注冊地在重慶的全國綜合性證券公司（股票代碼：600369.SH）。公司經(jīng)營范圍為證券經(jīng)紀；證券投資咨詢；與證券交易、證券投資活動有關的財務顧問；證券承銷與保薦；證券自營；證券資產(chǎn)管理，融資融券；證券投資基金代銷；代銷金融產(chǎn)品；為期貨公司提供中間介紹業(yè)務；股票期權做市等。公司擁有西證創(chuàng)新投資有限公司、西證股權投資有限公司、西南期貨有限公司、西證國際投資有限公司四家全資子公司。
一、招聘原則
（一）黨管干部；
（二）德才兼?zhèn)?、以德為先，五湖四海、任人唯賢；
（三）事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜；
（四）公道正派、注重實績、群眾公認；
（五）民主集中制；
（六）依法依規(guī)辦事。
二、招聘崗位
三、招聘條件
（一）基本招聘條件
1.政治素質(zhì)高，對黨忠誠，遵守法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會的規(guī)定，遵守自律規(guī)則、行業(yè)規(guī)范和公司章程，恪守誠信，勤勉盡責，品行良好；
2.中共黨員（含預備黨員），黨委組織部為必要條件，其他業(yè)務部門為優(yōu)先條件；
3.大學本科及以上學歷；
4.通過證券從業(yè)人員專業(yè)能力水平評價測試；
5.年齡不超過45歲（特別優(yōu)秀的，年齡可適當放寬）。
（二）中干正職崗位招聘條件——一類分公司總經(jīng)理、資管投資一部總經(jīng)理、股權融資一部總經(jīng)理、西南期貨有限公司總經(jīng)理
1.擔任同層級副職崗位滿2年；
2.具有8年以上金融及相關行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上管理崗位工作經(jīng)歷；
3.具備優(yōu)秀的經(jīng)營管理能力、風險控制能力、團隊管理能力和資源整合能力，處事公道正派，作風務實，工作推動有力；
4.特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
（三）中干副職崗位招聘條件——黨委組織部（人力資源部）副部長、資管投資三部、資管融資二部副總經(jīng)理、二類分公司總經(jīng)理、營業(yè)部總經(jīng)理
1.具有5年以上金融及相關行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上管理崗位工作經(jīng)歷；
2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力、資源整合能力和市場開拓能力，處事公道正派，作風務實，工作推動有力；
3.特別優(yōu)秀者可適當放寬招聘條件。
（四）其他招聘條件
1.應聘資產(chǎn)管理事業(yè)部中干崗位，須具備基金從業(yè)資格并符合證券基金業(yè)協(xié)會規(guī)定的其他條件，應具有3年及以上券商、基金公司、銀行等相關行業(yè)銷售類、投資類經(jīng)驗（資管融資二部副總經(jīng)理應有上述相關行業(yè)資產(chǎn)證券化類項目經(jīng)驗）且過往業(yè)績優(yōu)秀。
2.應聘分公司、營業(yè)部總經(jīng)理崗位，符合證券公司分支機構負責人任職條件，無不良工作記錄，具備良好的職業(yè)操守。
3.應聘西南期貨有限公司總經(jīng)理，須具備期貨從業(yè)資格并符合監(jiān)管規(guī)定的其他任職條件。
四、職位職責
（一）黨委組織部（人力資源部）副部長
1.協(xié)助部長貫徹落實好新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，協(xié)助制定基層黨組織建設、黨員干部人才發(fā)展規(guī)劃及人力資源管理各項規(guī)章制度；
2.協(xié)助部長制定部門的年度工作計劃并組織實施；
3.協(xié)助部長開展黨組織建設、干部管理、黨員教育、薪酬管理、績效考核、員工招聘、人才培訓、勞動用工等各項工作；
4.完成公司黨委交辦的其他工作。
（二）財富管理事業(yè)部分公司、營業(yè)部總經(jīng)理
1.負責制訂分公司、營業(yè)部經(jīng)營管理工作計劃并組織實施；
2.負責開展證券經(jīng)紀、證券投資咨詢、代銷金融產(chǎn)品、融資融券等業(yè)務，做好客戶拓展并為客戶提供綜合金融服務；
3.負責分公司、營業(yè)部人員管理、考核、培訓等人員隊伍建設工作；
4.負責分公司、營業(yè)部投資者保護和投資者教育工作，處理客戶投訴、糾紛；
5.負責分公司、營業(yè)部合規(guī)、反洗錢與風險管理工作，妥善處理突發(fā)事件，有效控制經(jīng)營風險；
6.負責分公司、營業(yè)部合規(guī)經(jīng)營和運營管理、安全保衛(wèi)等工作；
7.完成公司交辦的其他工作。
（三）資管投資一部總經(jīng)理
1.負責擬定資管產(chǎn)品發(fā)行規(guī)劃及相關業(yè)務制度；
2.負責資管產(chǎn)品相關的投資研究工作；
3.負責部門管理產(chǎn)品的投資管理工作；
4.負責部門管理產(chǎn)品的交易工作；
5.配合產(chǎn)品策劃、運作與銷售工作；
6.完成公司交辦的其他工作。
（四）資管投資三部副總經(jīng)理
1.協(xié)助部門負責人擬定資管產(chǎn)品發(fā)行規(guī)劃及相關業(yè)務制度；
2.協(xié)助部門負責人開展資管產(chǎn)品相關的投資研究工作；
3.協(xié)助部門負責人開展部門管理產(chǎn)品的投資管理工作；
4.協(xié)助部門負責人做好部門管理產(chǎn)品的交易工作；
5.配合產(chǎn)品策劃、運作與銷售工作；
6.完成公司交辦的其他工作。
（五）資管融資二部副總經(jīng)理
1.協(xié)助部門負責人完成擬定資產(chǎn)證券化等業(yè)務規(guī)劃及相關業(yè)務制度；
2.協(xié)助部門負責人開展資產(chǎn)證券化、REITs財務顧問等業(yè)務；
3.協(xié)助部門負責人開展資管投資顧問業(yè)務；
4.完成公司交辦的其他工作。
（六）股權融資一部總經(jīng)理
1.負責制訂股權融資業(yè)務發(fā)展規(guī)劃；
2.負責開展公司首發(fā)上市、北交所上市（含新三板掛牌）業(yè)務、上市公司再融資業(yè)務（含可轉(zhuǎn)債、可交債），收購兼并重組業(yè)務，資本運作財務顧問業(yè)務；
3.負責重點面向戰(zhàn)略客戶、重點企業(yè)開展資本運作需求挖掘及維護工作，制定并執(zhí)行相關服務方案；
4.負責提供資本運作、投融資等方面的專業(yè)技術支持及職能服務；
5.負責完成本級復核工作，對所承做項目運作中的風險實施管理；
6.完成公司交辦的其他工作。
（七）西南期貨有限公司總經(jīng)理
1.根據(jù)公司要求擬定期貨發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營方針、經(jīng)營策略；
2.主持公司經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標以及公司工作部署，制定公司年度工作計劃并組織實施；
3.貫徹、落實公司各項規(guī)章制度，洞察期貨行業(yè)趨勢和前沿管理理念，高效整合期貨內(nèi)部資源，實現(xiàn)期貨業(yè)務轉(zhuǎn)型升級，提升核心競爭力，提高團隊組織能力，培養(yǎng)優(yōu)秀專業(yè)人才；
4.完成公司交辦的其他工作。
五、招聘程序
線上報名--資格審查--綜合測評--考察--討論決定--通知錄用
六、報名方式及時間要求
（一）報名方式
電腦端：西南證券公司－“誠聘英才”欄目。網(wǎng)址：（(https://wecruit.hotjob.cn/SU61d3efeabef57c13bcba2eea/pb/index.html#/)）；
手機端：微信關注“西南證券人才會”公眾號報名。
（二）時間要求
報名截止日期：2025年3月13日，若部分崗位報名人數(shù)不足，將根據(jù)實際報名情況延長報名時間，招滿下線。
七、注意事項
（一）應聘者需符合我司近親屬回避制度規(guī)定。
（二）應聘者多可投遞一個崗位。
（三）面向社會公開招聘。
（四）投遞前請務必對個人簡歷進行更新確認，確保信息完整、準確，投遞后簡歷無法修改。
（五）應聘者需對應聘材料的真實性負責，如有不符將取消其應聘資格。
（六）經(jīng)初審合格者，西南證券將以短信、電話或郵件方式通知筆試及面試時間，請及時關注，并保持通信暢通。
（七）西南證券各級招聘均不收取任何費用，請應聘人員提高警惕，謹防上當受騙。
聯(lián)系人：彭老師 聯(lián)系電話：023-67691533