培訓(xùn)協(xié)議書(優(yōu)秀10篇)

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    培訓(xùn)協(xié)議書篇一
    甲方:
    法定代表人或授權(quán)人:
    地址:
    乙方:(接受培訓(xùn)人)
    性別:
    出生年月:
    身份證號(hào)碼:
    住址:
    根據(jù)本公司《培訓(xùn)管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓(xùn)事宜,簽訂如下協(xié)議:
    第一條甲方根據(jù)本公司人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要,根據(jù)乙方的申請(qǐng),派遣乙方出外培訓(xùn),乙方接受甲方的派遣,出外培訓(xùn)協(xié)議書。
    第二條甲方派遣乙方以身份前往參加
    知識(shí)的培訓(xùn),期限為___天(月、年),自___年___月___日起計(jì)算。
    第三條甲方根據(jù)相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃,為乙方提供出外培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)生活費(fèi)、差旅費(fèi)的___%;學(xué)習(xí)、培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用,乙方憑發(fā)票按約定比率金額實(shí)報(bào)實(shí)銷。
    第四條培訓(xùn)期間,甲方為乙方提供乙方所應(yīng)享有的本公司的福利待遇。
    第五條乙方在培訓(xùn)返回公司后,三天內(nèi)必須向部門以上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
    第六條根據(jù)出外培訓(xùn)所發(fā)生的費(fèi)額、期限,乙方有責(zé)任返回公司后至少在甲方工作期限的時(shí)間按甲方《培訓(xùn)管理辦法》執(zhí)行。如縮短工作期限,由甲方?jīng)Q定。
    第七條經(jīng)甲方同意、由甲方支付費(fèi)用所取得的各種培訓(xùn)證書,在培訓(xùn)結(jié)束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統(tǒng)一保管,乙方可以保留復(fù)印件。待乙方工作服務(wù)滿約定期限時(shí),甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓(xùn)資格證明、證書。
    第八條違約責(zé)任
    甲方違反本協(xié)議書時(shí),乙方有權(quán)向甲方的上級(jí)主管部門提出申訴,甲方的上級(jí)主管部門責(zé)成甲方執(zhí)行本協(xié)議書,賠償損失等。必要時(shí),乙方也可以向所在地的'勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
    乙方違反本協(xié)議時(shí),甲方將根據(jù)乙方違約情形,對(duì)乙方批評(píng)教育,或根據(jù)本公司的有關(guān)規(guī)定處罰。
    第九條其它
    本協(xié)議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執(zhí)一份。本協(xié)議所規(guī)定未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以通過訴訟途徑解決。
    甲方:
    乙方:(簽章)
    (蓋章)
    代表:(簽字)
    ___年___月___日
    ___年___月___日
    培訓(xùn)協(xié)議書篇二
    為確保培訓(xùn)工作順利進(jìn)行,并達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo),以及企業(yè)和員工雙方的權(quán)益,經(jīng)協(xié)商,同意就xxx酒店(以下簡稱甲方)與____部員工____(以下簡稱乙方)就外派培訓(xùn)事宜訂立本培訓(xùn)協(xié)議書。
    1.甲方于___年___月___日自___年___月___日(含路途日期,共___天)送乙方至___參加學(xué)習(xí)(培訓(xùn))。
    2.乙方在學(xué)期間,仍享受在甲方工作期間同等級(jí)別的福利待遇,甲方負(fù)責(zé)支付乙方在該期間的保險(xiǎn)費(fèi)、膳宿費(fèi)、學(xué)費(fèi)、其他雜費(fèi)以及往返差旅費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi)(按甲方有關(guān)規(guī)定報(bào)銷)。
    3.乙方在學(xué)期間,需認(rèn)真學(xué)習(xí),圓滿完成甲方指定的學(xué)習(xí)任務(wù),自覺遵守學(xué)習(xí)所在地的規(guī)章制度和學(xué)習(xí)紀(jì)律,違者由甲方按其在工作期間違規(guī)處理。
    4.甲方為乙方支付的`培訓(xùn)費(fèi)總計(jì)為人民幣_(tái)__元,乙方學(xué)習(xí)結(jié)束后,需在甲方服務(wù)___年。
    5.在協(xié)議生效的服務(wù)期限內(nèi),若乙方按照甲方勞動(dòng)管理?xiàng)l例有關(guān)規(guī)定,通過正常的流動(dòng)程序向甲方提出調(diào)動(dòng)或辭職申請(qǐng)的,在向甲方一次性付清全部培訓(xùn)費(fèi)后,方可辦理有關(guān)手續(xù)。
    6.若乙方擅自離職或因違反紀(jì)律被甲方解雇、除名、開除者,在離店前須向甲方付清全部培訓(xùn)費(fèi),拒不交納者將付諸司法程序解決。
    7.若乙方因甲方工作需要或經(jīng)甲方同意做本系統(tǒng)內(nèi)部工作調(diào)動(dòng)時(shí),其培訓(xùn)費(fèi)用問題由甲乙雙方協(xié)商解決。
    8.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,交公證處一份。
    甲方(代表人):
    聯(lián)系電話:
    ____年____月____日
    乙方:
    聯(lián)系電話:
    ____年____月____日
    培訓(xùn)協(xié)議書篇三
    甲方:
    乙方:
    根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》的`相關(guān)規(guī)定,在甲、乙雙方已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方平等協(xié)商,在公平自愿的原則下,就乙方培訓(xùn)支付問題特達(dá)成如下協(xié)議,作為雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充內(nèi)容,具有同等效力。
    一、甲、乙雙方重申乙方的服務(wù)期限自
    二、甲方在按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同按月支付乙方月工資的前提下,乙方同意甲方收取每月培訓(xùn)費(fèi)用200元。
    三、在服務(wù)期限內(nèi),乙方必須按照甲方為其安排的工作崗位,嚴(yán)格履行該崗位的工作職責(zé),履行雙方簽訂的服務(wù)的期限。在甲、乙方履行服務(wù)期限屆滿的基礎(chǔ)上,甲方一次性返還培訓(xùn)費(fèi)用。
    四、乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),提前解除或終止與甲方簽訂的勞動(dòng)合同的,甲方將不返還培訓(xùn)費(fèi)用,并應(yīng)當(dāng)按照我國勞動(dòng)法律和雙方簽訂的勞動(dòng)合同的約定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
    五、因本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定的爭議解決方式處理。
    六、本協(xié)議作為雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》的補(bǔ)充約定,與《勞動(dòng)合同》同等法律效力。雙方對(duì)其他未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商另行約定。本協(xié)議自雙方簽名蓋章之日起生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    甲方: 乙方:
    日期:年 月 日日期: 年 月 日
    培訓(xùn)協(xié)議書篇四
    甲方:
    乙方:
    根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:
    1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),內(nèi)容為:
    2、培訓(xùn)期限:預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。
    1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;
    2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)。
    1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),乙方作為在編人員處理。
    2、社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間,甲方另行支付給乙方生活費(fèi)____元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。
    3、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間,計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計(jì)。
    1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開始起;
    2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種:
    (1)至____年____月____日止;
    (2)至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。
    受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。
    受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。
    1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;
    2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:
    (1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
    (2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
    (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
    此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
    甲方(簽字蓋章):
    _____年____月____日
    乙方(簽字):
    _____年____月____日
    培訓(xùn)協(xié)議書篇五
    甲方:
    乙方:
    身份證號(hào)碼:
    通訊地址:
    聯(lián)系電話:
    為提高乙方的職業(yè)技能,體現(xiàn)以人為本、員工與公司共同發(fā)展的思想,幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)公司研究決定為乙方提供本次專業(yè)技能培訓(xùn)。根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,雙方本著平等、資源的原則,簽訂如下協(xié)議:
    一、培訓(xùn)性質(zhì)
    本次培訓(xùn)屬于專項(xiàng)技能培訓(xùn),非一般職業(yè)技能和上崗培訓(xùn)。
    二、培訓(xùn)內(nèi)容及費(fèi)用
    詳見《華章公司員工進(jìn)修審批表》。
    三、乙方的責(zé)任與義務(wù):
    (一)乙方須在培訓(xùn)結(jié)束后一月內(nèi)(如遇特殊情況可酌情順延)向甲方提供培訓(xùn)有關(guān)成績等方面的記錄。
    (二)乙方完成培訓(xùn)后應(yīng)回甲方工作,服務(wù)期為 年,即從 年 月 日起至 年 月日。如勞動(dòng)合同期限屆滿而服務(wù)期尚未屆滿,自動(dòng)延長至服務(wù)期屆滿。若因甲方內(nèi)部變更,需縮減勞動(dòng)合同及服務(wù)期限,則以甲方變更為準(zhǔn)。
    (三)乙方完成培訓(xùn)后,在本協(xié)議約定的服務(wù)期內(nèi),乙方不得以任何借口拒絕為甲方服務(wù)。
    (四)在培訓(xùn)期間,如乙方出現(xiàn)違反有關(guān)規(guī)定,未能通過培訓(xùn)考核或未達(dá)到培訓(xùn)要求取得畢業(yè)證書,因乙方原因中途退出培訓(xùn)或乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同等情況的,此次培訓(xùn)所發(fā)生的一切費(fèi)用均由乙方自己承擔(dān);培訓(xùn)過程中,甲方有權(quán)根據(jù)需要取消本次培訓(xùn)計(jì)劃和本培訓(xùn)協(xié)議,所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),雙方之間仍按勞動(dòng)合同履行各自的義務(wù)。
    四、違約責(zé)任
    (一)協(xié)議約定的服務(wù)期內(nèi),因下列原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止履行的,乙方應(yīng)支付甲方違約金:
    1.甲方依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第39條解除勞動(dòng)合同的;
    2.因乙方個(gè)人原因?qū)е聞趧?dòng)合同無法履行而解除勞動(dòng)合同的;
    3.乙方提出解除勞動(dòng)合同的。
    (二)違約金的支付:
    服務(wù)滿一年不滿二年的,乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用的60%作為違約金;
    服務(wù)滿二年不滿三年的,乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用的30%作為違約金。
    (三)違約金的支付不免除乙方違法解除勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。
    五、爭議的解決
    因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方本著友好協(xié)商的方式予以解決,若協(xié)商、調(diào)解不成或乙方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有權(quán)向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    六、其他
    (一)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
    (二)若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動(dòng)合同或其他相關(guān)協(xié)議有任何沖突之處,一律以本協(xié)議為準(zhǔn),相應(yīng)變更勞動(dòng)合同。
    (三)本協(xié)議中任何條款如被確認(rèn)為無效,不影響整個(gè)協(xié)議及其他條款的效力。
    甲方:(簽章) 乙方:(簽字)
    公司代表人:
    年 月 日 年 月 日
    培訓(xùn)協(xié)議書篇六
    立協(xié)議雙方:
    (下稱甲方) (下稱乙方) 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十二條之規(guī)定,為了使員工的素質(zhì)不斷提高,甲、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,現(xiàn)就乙方的培訓(xùn)工作及有關(guān)費(fèi)用的承擔(dān)達(dá)成如下協(xié)議,并作為雙方簽訂勞動(dòng)合同的附件一并遵照?qǐng)?zhí)行:
    一、本協(xié)議對(duì)雙方約定的培訓(xùn)期限,從甲方開始錄用乙方培訓(xùn)開始,到乙方離開甲方公司的工作為止。若因?yàn)橐曳皆阡浻迷囉闷趦?nèi),因?yàn)橐曳接袆趧?dòng)合同法規(guī)定的第三十九條和第四十條第一項(xiàng)和第二項(xiàng)的情形存在,被甲方解除勞動(dòng)合同以外,均應(yīng)受此協(xié)議的約束。
    二、甲方對(duì)乙方應(yīng)承擔(dān)的培訓(xùn)和培訓(xùn)費(fèi)用主要包括:
    1、甲方送乙方到其他培訓(xùn)單位進(jìn)行的一切有貨幣支出的培訓(xùn);
    3、甲方為了招聘乙方時(shí)所發(fā)生的招錄費(fèi),含廣告費(fèi)、考試費(fèi)、師資費(fèi),若該批次為多人參加時(shí),乙方只按比例承擔(dān)其所分?jǐn)偟馁M(fèi)用。
    然后由甲方人資部門保存?zhèn)浒浮?BR>    四、甲方有對(duì)乙方提高業(yè)務(wù)技能和晉級(jí)進(jìn)行不斷培訓(xùn)的義務(wù)。乙方有義務(wù)積極參加甲方組織的崗位技能和晉級(jí)培訓(xùn),有參加甲方組織的第三方進(jìn)行培訓(xùn)的義務(wù),并接受甲方對(duì)乙方培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行的考核,考核結(jié)果有的可作為甲方對(duì)乙方晉級(jí)和遷升的重要依據(jù)。
    五、乙方接受甲方對(duì)其培訓(xùn)工作后,應(yīng)認(rèn)真搞好本職工作,不得在自己有了一定技能后,就千方百計(jì)的跳槽,應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)合同所規(guī)定服務(wù)期限同步履行。
    六、不論何種原因,若乙方在勞動(dòng)合同期限未滿的情況下,要求與甲方提前解除或終止勞動(dòng)合同,乙方都應(yīng)足額承擔(dān)本協(xié)議第二條注明由乙方承擔(dān)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)。
    七、若因?yàn)橐曳竭`約解除勞動(dòng)合同時(shí),乙方除應(yīng)按本協(xié)議第六條的規(guī)定承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)外,還應(yīng)按培訓(xùn)費(fèi)總額的50%向甲方承擔(dān)違約金。
    八、在乙方?jīng)]有按本協(xié)議第六條、第七條的規(guī)定承擔(dān)費(fèi)用時(shí),甲方有權(quán)終止為乙方辦理相關(guān)的勞動(dòng)合終止手續(xù),以及中止處理轉(zhuǎn)移勞保手續(xù)等關(guān)系,由此產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔(dān)。
    九、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
    十、本協(xié)議簽字或蓋章生效。
    甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)
    年 月 日
    培訓(xùn)協(xié)議書篇七
    甲方:_______ _(以下簡稱甲方)
    乙方:___ __(以下簡稱乙方)
    為了提升甲方英語水平,甲方監(jiān)護(hù)人乙方外籍英語教師培訓(xùn)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
    1、培訓(xùn)時(shí)間
    1. 1 自
    2、培訓(xùn)費(fèi)用
    2. 1 培訓(xùn)費(fèi)用為半年(6個(gè)月)12個(gè)月)
    3、交費(fèi)方式
    3. 1培訓(xùn)費(fèi)用在合同生效之日,一次性付清。
    3. 2甲方在選擇乙方課程之前可免費(fèi)試聽一次示范課程。
    4、甲方的權(quán)利義務(wù)
    4.1甲方權(quán)利
    4. 1. 1 甲方有權(quán)決定外教的人選。
    4. 1. 2 在合同期內(nèi),甲方對(duì)乙方的教師不滿意,可與乙方負(fù)責(zé)人協(xié)商更換教師。
    4. 1. 3 在合同期內(nèi),甲方認(rèn)可的乙方教師,乙方不得以任何理由更換該教師。
    教,乙方更換外教次數(shù)不能超過2人,如更換超過2人(含2人)后,甲方有權(quán)利單方解除
    協(xié)議,乙方退還剩余課時(shí)培訓(xùn)費(fèi)用。
    課時(shí)的全部費(fèi)用。
    4. 1. 6 甲方有權(quán)要求乙方在上課之前提供該外教的簽證及健康體檢證明。
    4. 2甲方義務(wù)
    4. 2. 1 甲方按合同內(nèi)相關(guān)條款進(jìn)行培訓(xùn)費(fèi)用結(jié)算。
    前2小時(shí)通知乙方,否則乙方有權(quán)不為甲方提供補(bǔ)課。
    4. 2. 3甲方在培訓(xùn)期內(nèi)如需對(duì)課程時(shí)間進(jìn)行更改,需與乙方協(xié)商,否則按正常課時(shí)計(jì)費(fèi)。
    5、乙方的權(quán)利義務(wù)
    5. 1乙方權(quán)利:
    5. 1. 1乙方教師為保證甲方培訓(xùn)質(zhì)量,有權(quán)對(duì)甲方學(xué)習(xí)進(jìn)度進(jìn)行指導(dǎo),監(jiān)督。
    5. 2乙方義務(wù)
    5. 2. 1 乙方按照甲方的要求按時(shí)按質(zhì)提供外教(需要提供歐美國家的外教)。
    定合理的課程計(jì)劃。
    5. 2. 3 乙方每周為甲方提供兩次外籍老師英語培訓(xùn),培訓(xùn)教師為每次九十分鐘,具體時(shí)間為每周 , 。
    5. 2. 4乙方如因特殊原因,需要取消預(yù)約的課程,需在約定課程發(fā)生前25小時(shí)通知甲方,并與甲方監(jiān)護(hù)人協(xié)商安排補(bǔ)課時(shí)間,補(bǔ)課時(shí)間為取消預(yù)約課程之日起一個(gè)月內(nèi),如在補(bǔ)課時(shí)間內(nèi)乙方未能按時(shí)為甲方補(bǔ)課,則雙倍賠償甲方未接受培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用。
    5. 2. 5乙方需為甲方提供安全的培訓(xùn)場地及設(shè)施,培訓(xùn)地點(diǎn)為 并對(duì)培訓(xùn)期間甲方的人身安全負(fù)責(zé)。在培訓(xùn)地點(diǎn)內(nèi),甲方若發(fā)生意外,乙方將承擔(dān)全部責(zé)任。
    6 其他條款
    6. 1 本協(xié)議自簽字之日起生效,有效期至培訓(xùn)結(jié)束時(shí)止。
    6. 2 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    6. 3 本協(xié)議如有未盡事宜,雙方協(xié)商后解決。
    6. 4同,甲乙雙方通過協(xié)商,在雙方認(rèn)可的情況下進(jìn)行解決。
    簽字(監(jiān)護(hù)人)____ ______________ 簽字(負(fù)責(zé)人)
    年 _____月 _____日 年 _____月 _____日
    培訓(xùn)協(xié)議書篇八
    甲方:
    (以下簡稱甲方)
    乙方:
    (以下簡稱乙方)
    為協(xié)助
    管理顧問有限公司實(shí)施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓(xùn)計(jì)劃,確保本次培訓(xùn)質(zhì)量與效果,雙方就講師邀請(qǐng)派遣等事宜達(dá)成以下協(xié)議:
    1.甲方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方指定的主講內(nèi)容邀請(qǐng)所需的講師,并于授課前10天提供所請(qǐng)講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協(xié)助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當(dāng)?shù)亻_展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經(jīng)甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔(dān)責(zé)任。
    2.甲方承擔(dān)所需講師的授課費(fèi)用,并保證授課老師按時(shí)到達(dá)、按時(shí)授課,如變更授課老師或授課時(shí)間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔(dān)。
    3.特邀授課老師:
    (簡介)
    4.授課時(shí)間及地點(diǎn):
    年
    月
    日至
    月
    日
    地 點(diǎn):
    省
    市
    1.乙方承擔(dān)本次培訓(xùn)所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費(fèi)及授課期間的食宿費(fèi)用。
    2.乙方負(fù)責(zé)提供本次培訓(xùn)課程的培訓(xùn)場地、培訓(xùn)設(shè)備和相關(guān)教務(wù)管理工作,并承擔(dān)其相關(guān)費(fèi)用。
    3.保證在培訓(xùn)前20個(gè)工作日,將在當(dāng)?shù)氐呐嘤?xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)地點(diǎn)等相關(guān)培訓(xùn)信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)講師。
    1.培訓(xùn)費(fèi)用由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r自行制定。
    2.乙方向甲方本次培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)
    元(人民幣
    整),其中包括講師授課費(fèi)、講義設(shè)計(jì)費(fèi)及相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)。
    3.乙方在本合同簽訂后3日內(nèi)向甲方支付
    元定金,在甲方邀請(qǐng)的講師講完課當(dāng)日內(nèi)支付余款(甲方不出具發(fā)票)。
    4.為保證教學(xué)質(zhì)量及學(xué)習(xí)氛圍,乙方必須組織100人以上高素質(zhì)聽課人員。教學(xué)場所應(yīng)有良好的通風(fēng)、供熱系統(tǒng),要有多媒體電化教學(xué)設(shè)施,要嚴(yán)格教學(xué)管理,嚴(yán)肅課堂紀(jì)律,維護(hù)好教學(xué)秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時(shí)正常進(jìn)行,乙方向甲方先期支付的費(fèi)用作為違約金不退。
    5.如果乙方未按時(shí)匯款,甲方有權(quán)取消舉辦相關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目,相關(guān)的損失費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé),并給予賠償。
    1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓(xùn)項(xiàng)目完全實(shí)施后終止。
    2.在合作期間,如果乙方違背協(xié)議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發(fā)出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。
    1.甲乙雙方須向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證照復(fù)印件,并保證所提供證件真實(shí)合法,否則,對(duì)方有權(quán)終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內(nèi),應(yīng)完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任,努力實(shí)現(xiàn)協(xié)議目標(biāo)。
    2.在本協(xié)議有效期內(nèi),雙方均不得就本協(xié)議合作內(nèi)容和方式與第三方進(jìn)行合作。
    3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動(dòng),必須事先征得甲方的書面許可。
    4.如果協(xié)議雙方在理解或執(zhí)行此協(xié)議期間內(nèi)出現(xiàn)任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,提交北京仲裁委員會(huì)仲裁解決。
    1.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有相同法律效力。
    2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。
    甲方:
    乙方:
    單位蓋章:
    單位蓋章:
    法人代表:
    法人代表:
    委托人:
    委托人:
    時(shí)間: 年
    月
    日
    時(shí)間: 年
    月
    日
    培訓(xùn)協(xié)議書篇九
    根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等國家法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。
    第一條 專業(yè)培訓(xùn)的期限和費(fèi)用
    1.1 甲方已經(jīng)履行公司規(guī)章制度中關(guān)于專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)管理規(guī)定的告知義務(wù),乙方承諾遵守甲方的規(guī)章制度。
    1.2 甲方為乙方提供有關(guān)_______方面的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),地點(diǎn)為(國家或地區(qū)),培訓(xùn)時(shí)間從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用為_______元人民幣。
    1.3 預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用是指甲方為了對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費(fèi)用。若實(shí)際培訓(xùn)總費(fèi)用與預(yù)計(jì)培訓(xùn)總費(fèi)用不符,則本協(xié)議約定的違約金數(shù)額應(yīng)根據(jù)實(shí)際發(fā)生的總費(fèi)用自動(dòng)調(diào)整。
    第二條 服務(wù)期的履行和終止
    2.1 根據(jù)甲方規(guī)章制度的規(guī)定,雙方約定,從乙方完成培訓(xùn)之日起,乙方必須為甲方服務(wù)_______月,即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。雙方協(xié)商一致,可以延長本協(xié)議規(guī)定的`服務(wù)期。
    2.2 乙方在完成培訓(xùn)后未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而逾期未歸的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    2.3 乙方在進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)期間,甲方應(yīng)向乙方支付工資_______元人民幣,并提供相應(yīng)福利待遇。
    2.4 服務(wù)期內(nèi),如勞動(dòng)合同期限變更或者屆滿,雙方對(duì)續(xù)訂勞動(dòng)合同不能達(dá)成一致,應(yīng)按原勞動(dòng)合同確定的條件繼續(xù)履行至服務(wù)期終止之日。
    第三條 違約責(zé)任
    3.1 乙方在培訓(xùn)開始前放棄培訓(xùn)或解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金_______元人民幣。違約金不超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。
    3.2 乙方在培訓(xùn)完成之后違反服務(wù)期約定的,包括單方提出解除勞動(dòng)合同,因自身過錯(cuò)等原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額的計(jì)算方法是:違約金金額=實(shí)際培訓(xùn)總費(fèi)用/應(yīng)服務(wù)月數(shù)×(應(yīng)服務(wù)月數(shù)-實(shí)際服務(wù)月數(shù))。
    第四條 爭議處理及其他
    4.1 因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,若雙方無法協(xié)商解決的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    4.2 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。
    以下無正文。
    培訓(xùn)協(xié)議書篇十
    甲方:
    乙方:
    丙方(乙方所在單位):
    甲方同意乙方從年月至年月以學(xué)校在職人員身份到××參加英語培訓(xùn),經(jīng)甲方,乙方,丙方三方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
    一,乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,不得無故缺課。凡無故缺課累計(jì)達(dá)到5天者,須承擔(dān)此次培訓(xùn)的一切費(fèi)用。
    二,乙方必須參加本次培訓(xùn)期間的統(tǒng)一考試,并取得培訓(xùn)合格證書后,甲方承擔(dān)乙方的培訓(xùn)學(xué)費(fèi),丙方承擔(dān)交通費(fèi)(300元),住宿費(fèi)(每人每天80元),伙食費(fèi)(每人每天25元),乙方只承擔(dān)超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的伙食費(fèi);否則,所有費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),且三年內(nèi)學(xué)校不再派出參加此類培訓(xùn)。
    三,若甲方承擔(dān)了乙方培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用的,則乙方從培訓(xùn)結(jié)束之日起繼續(xù)在我區(qū)各校服務(wù)三年;若乙方違約,乙方須返還由甲方和丙方支付的全部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),還應(yīng)向甲方支付違約金,違約金數(shù)額為:本協(xié)議約定的全部培訓(xùn)費(fèi)用3×(3年—已服務(wù)年限)。
    四,丙方要根據(jù)學(xué)科及教師隊(duì)伍建設(shè)的需要做好教師參加英語培訓(xùn)派出計(jì)劃,積極組織本單位符合條件的教師申報(bào)。
    五,丙方要主動(dòng)與相關(guān)職能部門溝通,做好工作安排。
    六,丙方協(xié)助甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的管理和考核,關(guān)心乙方的工作,學(xué)習(xí)和生活。
    七,本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲方,乙方,丙方三方協(xié)商解決。
    八,本協(xié)議經(jīng)甲,乙,丙三方簽字蓋章后生效,一式三份,甲方,乙方,丙方各執(zhí)一份。
    甲方代表簽字: 乙方簽字: 丙方代表簽字:
    (蓋章) (蓋章)
    年月日 年月日 年月日