2023年河南省鄭州經(jīng)開檢察院招聘書記員29人。報(bào)名時(shí)間：2023年8月28日至8月30日?，F(xiàn)將公告原文發(fā)布如下：
為滿足工作需要，鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民檢察院(河南自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)鄭州片區(qū)人民檢察院)現(xiàn)面向社會公開招聘書記員29名(用工方式:勞務(wù)派遣)，具體事項(xiàng)公告如下。
一、招聘對象和條件
（一）報(bào)考應(yīng)具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年齡在18周歲以上，35周歲以下(1988年8月30日至2005年8月30日期間出生);
3.擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)技能和職業(yè)操守;
4.嚴(yán)格遵守憲法、法律、法規(guī);
5.掌握速記等崗位必須的業(yè)務(wù)技能;
6.身體健康;
7.具有普通高等學(xué)校專科(含)以上文化程度;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的或因違法違紀(jì)被辭退的;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，尚未做出結(jié)論的;
4.其他不宜擔(dān)任書記員情形的。
二、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月28日至8月30日。
2.報(bào)名辦法：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名人員到中原萬達(dá)寫字樓A座2639室進(jìn)行資格初審、確認(rèn)。本次報(bào)名不收取任何報(bào)名費(fèi)用。
3.報(bào)名所需材料:
①畢業(yè)證原件及復(fù)印件；
②學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
③身份證原件及復(fù)印件；
④個(gè)人簡歷；
⑤兩寸免冠照片一張。
三、考試
（一）考試內(nèi)容
考試項(xiàng)目包括筆試、技能考試和面試。筆試和面試成績分別占總成績的50%，考試總成績?yōu)?00分。技能考試不合格者不得進(jìn)入面試。
（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
1.領(lǐng)取時(shí)間：另行通知。
2.領(lǐng)取時(shí)請攜帶本人身份證原件及近期免冠一寸彩照一張。
（三）筆試
1.筆試時(shí)間:另行通知。
2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為法律等專業(yè)知識，滿分為100分。
3.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證，缺少證件的考生不得參加考試。
（四）書記員技能考試
根據(jù)報(bào)考人員筆試成績，按照擬聘用職位與技能考試人選1:3的比例從高分到低分依次確定擬參加人員名單。
書記員技能考試為計(jì)算機(jī)文字速錄考試。計(jì)算機(jī)文字中文錄入速度達(dá)到每分鐘100字、同時(shí)準(zhǔn)確率達(dá)到95%以上的為合格。參加技能考試人員持本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證，經(jīng)核驗(yàn)后方可參加技能考試。未按要求參加技能考試的視為自愿放棄。
（五）面試
面試滿分為100分。根據(jù)報(bào)考人員筆試成績，按照擬聘用職位與面試人選1:2的比例在技能考試合格人員中從高分到低分依次確定參加面試人員，達(dá)不到該比例的，相應(yīng)核減招聘人數(shù)。參加面試的人員應(yīng)攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織能力、人際交往能力、自我情緒控制能力、舉止儀表等。面試要求全程錄音錄像。
（六）確定總成績
總成績滿分為100分，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
（七）公布成績
筆試成績由考生在鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民檢察院網(wǎng)站上查詢。
四、體檢和考察
根據(jù)報(bào)考人員考試總成績，體檢按照1:1.2的比例、考察按照1:1的比例，按照從高分到低分的順序確定體檢和考察人員名單。體檢合格的人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。
考察不合格以及因故出現(xiàn)缺額的，可在體檢合格人員中依次遞補(bǔ)。
五、公示
根據(jù)報(bào)考人員的總成績、體檢結(jié)果和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民檢察院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5天。
六、聘用
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。對無公示異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按照《勞動法》《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，試用期2個(gè)月，低服務(wù)年限2年。
七、待遇
聘用制輔助人員的薪酬待遇參考政府購買崗位待遇標(biāo)準(zhǔn)。
咨詢電話：67151772；67151776。
附件>>>點(diǎn)擊查看
為滿足工作需要，鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民檢察院(河南自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)鄭州片區(qū)人民檢察院)現(xiàn)面向社會公開招聘書記員29名(用工方式:勞務(wù)派遣)，具體事項(xiàng)公告如下。
一、招聘對象和條件
（一）報(bào)考應(yīng)具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年齡在18周歲以上，35周歲以下(1988年8月30日至2005年8月30日期間出生);
3.擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)技能和職業(yè)操守;
4.嚴(yán)格遵守憲法、法律、法規(guī);
5.掌握速記等崗位必須的業(yè)務(wù)技能;
6.身體健康;
7.具有普通高等學(xué)校專科(含)以上文化程度;
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的或因違法違紀(jì)被辭退的;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，尚未做出結(jié)論的;
4.其他不宜擔(dān)任書記員情形的。
二、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月28日至8月30日。
2.報(bào)名辦法：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名人員到中原萬達(dá)寫字樓A座2639室進(jìn)行資格初審、確認(rèn)。本次報(bào)名不收取任何報(bào)名費(fèi)用。
3.報(bào)名所需材料:
①畢業(yè)證原件及復(fù)印件；
②學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
③身份證原件及復(fù)印件；
④個(gè)人簡歷；
⑤兩寸免冠照片一張。
三、考試
（一）考試內(nèi)容
考試項(xiàng)目包括筆試、技能考試和面試。筆試和面試成績分別占總成績的50%，考試總成績?yōu)?00分。技能考試不合格者不得進(jìn)入面試。
（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
1.領(lǐng)取時(shí)間：另行通知。
2.領(lǐng)取時(shí)請攜帶本人身份證原件及近期免冠一寸彩照一張。
（三）筆試
1.筆試時(shí)間:另行通知。
2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為法律等專業(yè)知識，滿分為100分。
3.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證，缺少證件的考生不得參加考試。
（四）書記員技能考試
根據(jù)報(bào)考人員筆試成績，按照擬聘用職位與技能考試人選1:3的比例從高分到低分依次確定擬參加人員名單。
書記員技能考試為計(jì)算機(jī)文字速錄考試。計(jì)算機(jī)文字中文錄入速度達(dá)到每分鐘100字、同時(shí)準(zhǔn)確率達(dá)到95%以上的為合格。參加技能考試人員持本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證，經(jīng)核驗(yàn)后方可參加技能考試。未按要求參加技能考試的視為自愿放棄。
（五）面試
面試滿分為100分。根據(jù)報(bào)考人員筆試成績，按照擬聘用職位與面試人選1:2的比例在技能考試合格人員中從高分到低分依次確定參加面試人員，達(dá)不到該比例的，相應(yīng)核減招聘人數(shù)。參加面試的人員應(yīng)攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織能力、人際交往能力、自我情緒控制能力、舉止儀表等。面試要求全程錄音錄像。
（六）確定總成績
總成績滿分為100分，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
（七）公布成績
筆試成績由考生在鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民檢察院網(wǎng)站上查詢。
四、體檢和考察
根據(jù)報(bào)考人員考試總成績，體檢按照1:1.2的比例、考察按照1:1的比例，按照從高分到低分的順序確定體檢和考察人員名單。體檢合格的人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。
考察不合格以及因故出現(xiàn)缺額的，可在體檢合格人員中依次遞補(bǔ)。
五、公示
根據(jù)報(bào)考人員的總成績、體檢結(jié)果和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人民檢察院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5天。
六、聘用
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。對無公示異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按照《勞動法》《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，試用期2個(gè)月，低服務(wù)年限2年。
七、待遇
聘用制輔助人員的薪酬待遇參考政府購買崗位待遇標(biāo)準(zhǔn)。
咨詢電話：67151772；67151776。
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