銀行春季招聘常見的崗位有哪些？1、銀行柜員類，2、客戶營銷類，3、產品支持類，4、風險控制類，5、信息科技類，現(xiàn)將詳細信息發(fā)布如下：
問：銀行春季招聘常見的崗位有哪些？
解答：
銀行校園招聘的工作崗位非常多，但總體分為五類，銀行柜員類、客戶營銷類、產品支持類、風險控制類、信息科技類。
1、銀行柜員類
銀行柜員主要是指在銀行柜臺直接與顧客接觸的銀行員工，分為前臺柜員和后臺柜員；還有一種分類方法就是現(xiàn)金柜、理財柜和會計柜。
新入職員工剛進銀行是有可能從柜員做起的哦。像農行就明確新員工要從柜員開始，建行也有輪換制度，可以說，銀行非常看重員工的柜員經歷，基本上所有的分行行長都是先從柜員起步的哦。所以，千萬不要小看了柜員，它還是有一定的發(fā)展?jié)摿Φ模?BR> 2、客戶營銷類
客戶營銷類工作崗位主要是指客戶經理，包括對公客戶經理和對私客戶經理。
工作內容：發(fā)掘公司及個人潛力客戶，維護客戶關系，營銷各類金融產品與服務。對私客戶經理主要開展面向個人的金融業(yè)務，對公客戶經理主要開展面向公司的金融業(yè)務。
3、產品支持類
工作內容：分析客戶與市場需求、設計金融產品與服務方案、制定并開展營銷活動、為銷售人員提供支持協(xié)助等等
在一個銀行中，前有客戶經理沖鋒陷陣，后有產品支持保駕護航，這樣才能確保各項活動更加合理化哦。
4、風險控制類
工作內容：預防控制信用風險、市場風險和操作風險，監(jiān)測風險指標，管控運行風險，落實全面風險管理要求等等。
這類崗位對專業(yè)知識有一定要求度，尤其是風險管理的專業(yè)度，所以小伙伴們如果風控能力很強，有良好的風險預見能力、對市場的敏感度等，可能就更適合風險控制類崗位工作哦。
5、信息科技類
工作內容：開發(fā)和測試應用軟件，安裝和維護硬件系統(tǒng)，保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定，支持業(yè)務發(fā)展要求等。
這類崗位對專業(yè)性的要求可能要遠大于其它崗位，比較適合計算機專業(yè)的小伙伴們上手，當然工資也比較高哦，聽說在某大銀行上海分部的IT部門，本科生的入職年薪大約就有12萬！
1.銀行主要招聘的崗位 篇一
1、柜員
大致工作：就是在銀行柜臺里直接跟顧客接觸的銀行員工，分為現(xiàn)金柜、理財柜，會計柜?，F(xiàn)金柜偏日常操作、理財柜偏營銷，會計柜的話，日后做對公客戶經理比較有幫助。
一般來說，柜員崗是絕大多數(shù)同學通過校招進入銀行后都會被安排的崗位，也是招聘人數(shù)相對較多的崗位之一。
2、信息技術崗：
大致工作：就是開發(fā)和測試應用軟件，安裝和維護硬件系統(tǒng)，保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定，支持業(yè)務發(fā)展要求。
這類崗位對專業(yè)性的要求可能要大于其它崗位，突出較強的計算機專業(yè)水平，畢竟是要有專業(yè)基礎才能開展工作的。
3、客戶經理/合作經理：
大致工作：客戶經理是銀行與客戶交流的橋梁，主要是發(fā)掘公司及個人潛力客戶，維護客戶關系，營銷各類金融產品與服務，滿足客戶需求，開拓市場分額。
2.銀行應聘的注意事項 篇二
銀行應聘的注意事項：
1、針對職位
對申請不同的職位，其側重點是不同的，一定要根據(jù)應聘職位來制作簡歷，才能有的放矢，發(fā)揮簡歷的作用。
2.、突出重點。
根據(jù)招聘的職位要求與特點，著重突出與職位要求相符的能力與特點。
3、格式適當，篇幅適宜。
所謂的格式，就是準備簡歷時，一定要條理清晰，切忌雜亂無章。
4.、注意細節(jié)。
正所謂“細節(jié)決定成敗”，制作簡歷的過程中以及針對制作好的簡歷都要仔細檢查，避免出現(xiàn)錯別字等低級錯誤。因為這是反映應聘者態(tài)度的一個重要方面。
5.、簡歷制作技巧。
投遞簡歷在銀行考試報名中占據(jù)了重要地位，如何不在簡歷投遞環(huán)節(jié)就被刷下來，就要了解銀行考試簡歷制作的一般技巧。
問：銀行春季招聘常見的崗位有哪些？
解答：
銀行校園招聘的工作崗位非常多，但總體分為五類，銀行柜員類、客戶營銷類、產品支持類、風險控制類、信息科技類。
1、銀行柜員類
銀行柜員主要是指在銀行柜臺直接與顧客接觸的銀行員工，分為前臺柜員和后臺柜員；還有一種分類方法就是現(xiàn)金柜、理財柜和會計柜。
新入職員工剛進銀行是有可能從柜員做起的哦。像農行就明確新員工要從柜員開始，建行也有輪換制度，可以說，銀行非常看重員工的柜員經歷，基本上所有的分行行長都是先從柜員起步的哦。所以，千萬不要小看了柜員，它還是有一定的發(fā)展?jié)摿Φ模?BR> 2、客戶營銷類
客戶營銷類工作崗位主要是指客戶經理，包括對公客戶經理和對私客戶經理。
工作內容：發(fā)掘公司及個人潛力客戶，維護客戶關系，營銷各類金融產品與服務。對私客戶經理主要開展面向個人的金融業(yè)務，對公客戶經理主要開展面向公司的金融業(yè)務。
3、產品支持類
工作內容：分析客戶與市場需求、設計金融產品與服務方案、制定并開展營銷活動、為銷售人員提供支持協(xié)助等等
在一個銀行中，前有客戶經理沖鋒陷陣，后有產品支持保駕護航，這樣才能確保各項活動更加合理化哦。
4、風險控制類
工作內容：預防控制信用風險、市場風險和操作風險，監(jiān)測風險指標，管控運行風險，落實全面風險管理要求等等。
這類崗位對專業(yè)知識有一定要求度，尤其是風險管理的專業(yè)度，所以小伙伴們如果風控能力很強，有良好的風險預見能力、對市場的敏感度等，可能就更適合風險控制類崗位工作哦。
5、信息科技類
工作內容：開發(fā)和測試應用軟件，安裝和維護硬件系統(tǒng)，保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定，支持業(yè)務發(fā)展要求等。
這類崗位對專業(yè)性的要求可能要遠大于其它崗位，比較適合計算機專業(yè)的小伙伴們上手，當然工資也比較高哦，聽說在某大銀行上海分部的IT部門，本科生的入職年薪大約就有12萬！
1.銀行主要招聘的崗位 篇一
1、柜員
大致工作：就是在銀行柜臺里直接跟顧客接觸的銀行員工，分為現(xiàn)金柜、理財柜，會計柜?，F(xiàn)金柜偏日常操作、理財柜偏營銷，會計柜的話，日后做對公客戶經理比較有幫助。
一般來說，柜員崗是絕大多數(shù)同學通過校招進入銀行后都會被安排的崗位，也是招聘人數(shù)相對較多的崗位之一。
2、信息技術崗：
大致工作：就是開發(fā)和測試應用軟件，安裝和維護硬件系統(tǒng)，保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定，支持業(yè)務發(fā)展要求。
這類崗位對專業(yè)性的要求可能要大于其它崗位，突出較強的計算機專業(yè)水平，畢竟是要有專業(yè)基礎才能開展工作的。
3、客戶經理/合作經理：
大致工作：客戶經理是銀行與客戶交流的橋梁，主要是發(fā)掘公司及個人潛力客戶，維護客戶關系，營銷各類金融產品與服務，滿足客戶需求，開拓市場分額。
2.銀行應聘的注意事項 篇二
銀行應聘的注意事項：
1、針對職位
對申請不同的職位，其側重點是不同的，一定要根據(jù)應聘職位來制作簡歷，才能有的放矢，發(fā)揮簡歷的作用。
2.、突出重點。
根據(jù)招聘的職位要求與特點，著重突出與職位要求相符的能力與特點。
3、格式適當，篇幅適宜。
所謂的格式，就是準備簡歷時，一定要條理清晰，切忌雜亂無章。
4.、注意細節(jié)。
正所謂“細節(jié)決定成敗”，制作簡歷的過程中以及針對制作好的簡歷都要仔細檢查，避免出現(xiàn)錯別字等低級錯誤。因為這是反映應聘者態(tài)度的一個重要方面。
5.、簡歷制作技巧。
投遞簡歷在銀行考試報名中占據(jù)了重要地位，如何不在簡歷投遞環(huán)節(jié)就被刷下來，就要了解銀行考試簡歷制作的一般技巧。