班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì) 班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流(通用12篇)

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    我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì),這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而不斷提升自己。下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇一
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:
    大家好!
    首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我一次與大家交流的機(jī)會(huì),我覺(jué)得自己所做的工作太平常,而且自己在工作中還有許多不盡人意的地方,還應(yīng)該繼續(xù)努力。再者,在座的各位班主任中,年長(zhǎng)一些的都有著豐富的班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn);年輕的班主任,都有著更新、更適宜、更有生命力的班級(jí)管理理念,作為我來(lái)說(shuō),如果不努力的話(huà),仍然趕不上大家。所以,如果讓我談經(jīng)驗(yàn),真叫做班門(mén)弄斧。今天,我把自己的一些想法、做法拿來(lái)和在座的各位同仁交流交流,希望大家不吝賜教,提出寶貴意見(jiàn)和建議。
    班主任,是班級(jí)工作的領(lǐng)導(dǎo)者,組織者和實(shí)施者。作為班主任,每天面對(duì)的,是幾十雙渴求知識(shí)的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤(rùn)的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿(mǎn)智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康成長(zhǎng)?這不僅需要班主任具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感,更需要一顆愛(ài)心,愛(ài)是教育的營(yíng)養(yǎng),沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有教育的成功。
    今年我第一次擔(dān)任小學(xué)一年級(jí)的班主任工作??粗粋€(gè)個(gè)活潑可愛(ài)的孩子,他們像一朵朵嬌艷的花朵,讓人陶醉;又是一張張空白的紙,等待著老師用愛(ài)心描繪??粗浑p雙清澈的眼睛,想著家長(zhǎng)信任又期望的眼神,我深知自己面臨的工作的繁雜,但我更清楚肩負(fù)的責(zé)任。就因?yàn)樾闹杏袑?duì)他們的愛(ài),再累,我總是滿(mǎn)懷希望,也是在對(duì)孩子們的付出中,我對(duì)工作著并快樂(lè)著有了深深的體會(huì)。
    我們知道,在班級(jí)里,無(wú)論是學(xué)習(xí)方面,還是其他方面,都有一些表現(xiàn)好的孩子。在老師和學(xué)生的眼里,他們都是優(yōu)等生,老師寵著,同學(xué)敬著,在他們的周?chē)挥匈澰S的目光和激勵(lì)的話(huà)語(yǔ)??晌矣X(jué)得,如果這些孩子不受到挫折教育的話(huà),他們將來(lái)遇到困難時(shí)就不能承受得了了。所以,平時(shí)我會(huì)更加嚴(yán)格的要求他們,當(dāng)他們犯錯(cuò)誤的時(shí)候,我會(huì)不留情面的批評(píng)他們,使他們知道自己也有錯(cuò)的時(shí)候,自己沒(méi)有特權(quán),應(yīng)極力改正自己的缺點(diǎn),只有這樣才能使自己更完美。
    “金鳳凰”固然可愛(ài),但是“丑小鴨”更需陽(yáng)光。對(duì)于表現(xiàn)差的學(xué)生,更需要我的耐心、寬容和關(guān)愛(ài)。我班有一個(gè)很好動(dòng)的學(xué)生叫代楷,上課時(shí)一刻也閑不下來(lái),不是隨意走動(dòng),就是轉(zhuǎn)過(guò)身去和后面的孩子嬉鬧,甚至在課堂上怪叫,有一次,實(shí)習(xí)老師在上美術(shù)課時(shí),他跑到講臺(tái)上然后又竄到座位上,老師批評(píng)了他幾句,他不但不改,反而在班上嘿嘿嘿地耍起了跆拳道,幾個(gè)老師都拿他沒(méi)辦法!其他科任教師也反映到類(lèi)似的情況,我聽(tīng)了也不知怎么辦才好,后來(lái)有一次上語(yǔ)文課,他書(shū)寫(xiě)非常工整、漂亮,我當(dāng)著全班同學(xué)表?yè)P(yáng)了他,從那以后,只要他有了一點(diǎn)進(jìn)步,我就使勁表?yè)P(yáng)他,只要我瞄到他在動(dòng),我就提醒他要堅(jiān)持,堅(jiān)持到最后就是勝利者,慢慢地,這個(gè)孩子的自控力較以前有了很大的進(jìn)步,雖然有反復(fù),改變很慢,維持的時(shí)間很短,但我相信只要給予他無(wú)私的關(guān)愛(ài),充分的信任和耐心的引導(dǎo),相信對(duì)于他的轉(zhuǎn)化不是很困難了。
    子曰:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”小學(xué)生,對(duì)班主任有著一種特殊的信任和依賴(lài)情感,班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動(dòng),深深地影響著每一個(gè)孩子的成長(zhǎng),無(wú)形之中會(huì)成為全班幾十個(gè)孩子的榜樣。因此,在班級(jí)工作中我時(shí)刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著我的學(xué)生。平時(shí),凡要求學(xué)生做到的,我首先做到。還記得學(xué)生在剛?cè)雽W(xué)的時(shí)候,他們什么也不懂。當(dāng)他們?nèi)ド象w育課時(shí),班上的電燈、風(fēng)扇就一直開(kāi)著沒(méi)人主動(dòng)去關(guān)。后來(lái),我針對(duì)此現(xiàn)象給他們講了節(jié)約資源的重要性,并在此后的時(shí)間里親自關(guān)燈。學(xué)生看在眼里,記在心里。沒(méi)多久,孩子們都記住了在離開(kāi)教室的時(shí)候要把所有的電源關(guān)掉。大教育家烏申斯基曾有過(guò)這樣一段話(huà):“教師個(gè)人的范例,對(duì)于學(xué)生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽(yáng)光。”這種無(wú)聲的教育,往往能達(dá)到無(wú)聲勝有聲的效果。
    作為一個(gè)低年級(jí)的班主任,我認(rèn)為還應(yīng)做到“三勤”——“腳勤、嘴勤、眼勤”。腳勤,就是要經(jīng)常走到班級(jí)的學(xué)生中去,多與學(xué)生接觸,在開(kāi)始習(xí)慣未養(yǎng)成時(shí),多跟班進(jìn)行督促檢查。眼勤,就是多觀察學(xué)生的情況,及時(shí)掌握第一手材料。當(dāng)學(xué)生有異常時(shí),要及時(shí)地了解、關(guān)心幫助他。嘴還要勤,就是要多找學(xué)生談心,了解他們的內(nèi)心世界,做學(xué)生的知心朋友。在我班上,學(xué)生都很喜歡與我分享一些他們的悄悄話(huà)。平常下課后一般我都不會(huì)急于回辦公室休息,因?yàn)榘嗌夏且蝗盒】蓯?ài)總會(huì)熱情地圍在我身邊說(shuō)一些他們感興趣的話(huà)題。師生間的距離在這短短的交談中拉近了很多。除了課間的談話(huà)外,我還習(xí)慣利用中午與學(xué)生共同吃飯的時(shí)間與他們聊天。有時(shí)候孩子們會(huì)說(shuō)說(shuō)家里發(fā)生的事,有時(shí)他們會(huì)說(shuō)說(shuō)喜歡做的事情、喜歡的卡通人物……這些談話(huà)的內(nèi)容在我看來(lái)雖然比較稚氣,但卻拉近了我和學(xué)生間的距離。
    總之,班主任工作是一項(xiàng)復(fù)雜的工作,只有從點(diǎn)滴做起,從小事做起,因勢(shì)利導(dǎo),做到潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲,這樣就成功了一半。以上幾點(diǎn),只是我在開(kāi)展班主任工作以來(lái)的一點(diǎn)小體會(huì),談不上理論研究的高度,也還有很多地方做得不足,希望能向各位班主任學(xué)習(xí),踏踏實(shí)實(shí)干好班主任工作,使自己的班級(jí)管理水平進(jìn)步得更快。
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇二
    高中不同時(shí)期的工作重點(diǎn)是有所差異的,高一定規(guī)矩、養(yǎng)習(xí)慣,高二求穩(wěn)定,高三謀發(fā)展。初入高中校園,學(xué)生處于整體適應(yīng)階段,他們?cè)诓粩嗟脑囂秸{(diào)整高中時(shí)期的生活相處方式。這個(gè)時(shí)候是定規(guī)矩的最好時(shí)候,你不知道怎么做,那我告訴你。我覺(jué)得在接手一個(gè)班的時(shí)候就應(yīng)該要先想好,我想把班級(jí)帶成什么樣子,那就照這個(gè)目標(biāo)去定規(guī)矩。我把班規(guī)做成ppt的形式,把紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)、禮儀是怎么要求的,細(xì)致到課前、課上、課下等方方面面都應(yīng)該怎么做。這樣在一開(kāi)始學(xué)生到一個(gè)新環(huán)境還比較迷茫的時(shí)候,你已經(jīng)在他心里構(gòu)建起一個(gè)是非對(duì)錯(cuò)的框架。
    規(guī)矩定好了然后就是監(jiān)督,違反規(guī)矩那就按規(guī)矩來(lái)辦,就是之前游老師說(shuō)的,不是我在管你,是制度和規(guī)矩在管你。而要想讓班規(guī)有公信力,那就必須說(shuō)到做到并且人人平等。
    萬(wàn)事開(kāi)頭難,但正因?yàn)橛辛饲捌诘匿亯|,同學(xué)們做事情心中有了章法,后期才能夠少一些麻煩。
    營(yíng)造氛圍先從硬件再到思想,教室就是學(xué)習(xí)的地方,就該有教室的樣子,桌椅整整齊齊,室內(nèi)可以張貼一些激勵(lì)性的圖文裝飾,溫馨純凈。
    育人的任務(wù)主要是由班主任來(lái)承擔(dān)的,違反規(guī)則當(dāng)然要接受相應(yīng)的懲戒,但在教育的時(shí)候我們又不能只拿規(guī)矩說(shuō)事。還要從學(xué)生的角度出發(fā)去分析違紀(jì)所帶來(lái)的不良影響,讓他從內(nèi)心去認(rèn)同你,覺(jué)得我違反紀(jì)律,我不好好學(xué)習(xí)簡(jiǎn)直是對(duì)不起父母對(duì)不起自己對(duì)不起老師同學(xué)。利用班會(huì)時(shí)間,或者平常的一些教育契機(jī),結(jié)合具體新聞時(shí)事,教給學(xué)生不僅是知識(shí)還要有健康的人格,為人處世的方法,給學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀價(jià)值觀。這就是我們要主動(dòng)出擊,占領(lǐng)的思想陣地。一開(kāi)始或許學(xué)生不以為意,會(huì)說(shuō),老師又給我們灌雞湯了。但是不要?dú)怵H,我們不是圣人,就不可能一兩次談話(huà)就讓學(xué)生頓悟從而徹底改變,教育就是一片云推動(dòng)另一片云。
    所以當(dāng)能夠空閑下來(lái)的時(shí)候就會(huì)去琢磨班里的事情,想著怎么去幫助它們成長(zhǎng)。遇到問(wèn)題的時(shí)候會(huì)和別的優(yōu)秀班主任去請(qǐng)教,借鑒他們的方法,再結(jié)合我們班的實(shí)際情況加以改進(jìn)實(shí)施。
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇三
    作為一名小學(xué)副班主任的我,內(nèi)心最大的感受就是:班主任不好當(dāng)!新時(shí)期下的小學(xué)生,由于大多數(shù)都是獨(dú)生子女,在家里被父母,親人寵愛(ài)慣了,容易形成強(qiáng)烈的自我意識(shí),比較孤僻。他們觀察事物往往只注意整體,比較籠統(tǒng),不夠精確,以自己的喜好為出發(fā)點(diǎn),很少顧及到他人的感受。另一方面,他們的神經(jīng)系統(tǒng)較脆弱,愛(ài)撫的需要迫切。作為一名副班主任,根據(jù)小學(xué)生的這些特點(diǎn),既給予學(xué)生充足的關(guān)懷和愛(ài),又讓學(xué)生在集體中感受朋友的快樂(lè),同時(shí)培養(yǎng)學(xué)生正確的價(jià)值取向是最需要研究的。下面就簡(jiǎn)單談幾點(diǎn)自己的體會(huì):
    一、班主任要熱愛(ài)本職工作,以身作則,為人師表。
    首先作為一名合格的人民教師,首先得熱愛(ài)本職工作,忠誠(chéng)黨的教育方針,只有這樣才能全身心地投入到教育事業(yè)之中,以校為家,愛(ài)生如子。作為班主任,要作好自己的工作,就必須善于研究小學(xué)生的生理特點(diǎn)、心理特征和行為習(xí)慣,善于了解學(xué)生、熱愛(ài)學(xué)生、關(guān)心和幫助學(xué)生,和學(xué)生打成一片,學(xué)生才能親其師,信其道。
    其次必須以身作則,為人師表,從我做起。小學(xué)生正處在一個(gè)生理成長(zhǎng)期和世界觀、價(jià)值觀逐步形成的一個(gè)特殊的時(shí)期,作為老師,特別是班主任,你的一舉一動(dòng)都會(huì)直接影響學(xué)生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應(yīng)嚴(yán)格要求自己,提高自己的文化和道德修養(yǎng),以感染和教育學(xué)生。例如,要求學(xué)生知錯(cuò)就改,當(dāng)你在工作中出現(xiàn)了失誤時(shí),更要真誠(chéng)地對(duì)學(xué)生說(shuō):“對(duì)不起,這件事是我沒(méi)查清楚,錯(cuò)怪你了?!边@樣學(xué)生在生活和學(xué)習(xí)中做錯(cuò)了,能夠主動(dòng)地找到跟你認(rèn)錯(cuò)。
    二、針對(duì)學(xué)生特點(diǎn)因材施教,發(fā)掘他們身上的閃光點(diǎn)。
    首先書(shū)上說(shuō):學(xué)生是教育的主體,一點(diǎn)不錯(cuò),學(xué)生好比一個(gè)鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細(xì)細(xì)地去找到那把對(duì)號(hào)的鑰匙,去開(kāi)啟他們的心扉。你先得把學(xué)生研究透,各個(gè)年齡段,各個(gè)層次的學(xué)生生理、心理特點(diǎn)都不一樣,你要知道他做些啥、想些啥,怎么讓他接受你的教導(dǎo)。軍法有云:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要針對(duì)學(xué)生的特點(diǎn),設(shè)身處地的以他能夠接受的方式進(jìn)行啟發(fā)引導(dǎo)。其實(shí),學(xué)生到學(xué)校來(lái),誰(shuí)都想成為好學(xué)生,他們對(duì)老師充滿(mǎn)了尊敬和依賴(lài)。只不過(guò)因?yàn)橹橇Φ牟町惡妥灾屏λ降牟煌瑢?dǎo)致學(xué)生良莠不齊,我們就要區(qū)別對(duì)待,好比有的人,他是種田能手,你非要讓他去鉆研高尖新技術(shù),怎么可能呢?不要高尖新技術(shù)沒(méi)研究成,搞成個(gè)心理不健康就麻煩了,所以要因材施教,教師的心態(tài)要放寬一些,任意拔高要求無(wú)異于拔苗助長(zhǎng),得不償失。小孩子小,在嚴(yán)格要求的同時(shí),盡量多鼓勵(lì)他們,多表?yè)P(yáng)他們,這就要求班主任在批評(píng)和表?yè)P(yáng)的時(shí)候掌握好火候,并盡可能多地讓學(xué)生愛(ài)到贊揚(yáng),讓他們感受到成功、感受到學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,形成良性循環(huán)。
    其次每個(gè)學(xué)生的背后,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點(diǎn)。班主任的責(zé)任就是要用愛(ài)心去發(fā)掘出言行中的閃光點(diǎn),讓學(xué)生在教師的種種善意的期待和愛(ài)中,增強(qiáng)自信并走向成功。每個(gè)學(xué)生都有值得津津稱(chēng)道的優(yōu)點(diǎn),班主任應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的具體優(yōu)點(diǎn),公開(kāi)贊美。這樣,贊美將會(huì)成為激勵(lì)學(xué)生奮發(fā)向上、刻苦求學(xué)的巨大動(dòng)力。
    三、班主任要與各科教師密切配合,并積極與家長(zhǎng)溝通。
    在學(xué)校里,對(duì)學(xué)生教育直接有影響的,除了班主任以外,各科教師也很關(guān)健。班主任與各科教師共同對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,班主任是核心,起著協(xié)調(diào)、組織和領(lǐng)導(dǎo)的作用。要帶好一個(gè)班集體,就必須和每一位任課教師密切配合,這樣,才能全面了解和把握每一位學(xué)生的具體情況。俗話(huà)說(shuō)得好,眾人拾柴火焰高。各科老師和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的效果。
    與此同時(shí),家庭教育是學(xué)校教育的必要補(bǔ)充,作為班主任要及時(shí)同家長(zhǎng)溝通聯(lián)系,根據(jù)不同學(xué)生做好家訪工作,全面了解每位學(xué)生的性格、愛(ài)好和特長(zhǎng),對(duì)癥下藥,為每位學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)發(fā)展環(huán)境。
    四、改變工作方式,培養(yǎng)優(yōu)良班風(fēng),增強(qiáng)班級(jí)凝聚力。
    要培養(yǎng)班風(fēng),首先要確定班級(jí)奮斗目標(biāo),它是一個(gè)班級(jí)的努力方向,班主任要把全班學(xué)生的心凝聚起來(lái),靠的就是目標(biāo),經(jīng)常開(kāi)展活動(dòng),創(chuàng)造良好的氛圍,給學(xué)生以榮譽(yù)感,從小培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。
    五、充分發(fā)揮班干部的積極作用。
    班干部是老師的小助手,也是同學(xué)們的好朋友,能用好班級(jí)骨干是形成優(yōu)秀集體的一個(gè)重要條件,使集體有一個(gè)“控制中心”,保證在統(tǒng)一的指揮下,能協(xié)調(diào)實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo),更重要的是通過(guò)班級(jí)工作實(shí)踐提高學(xué)生交際能力,組織能力和獨(dú)立工作能力。如班長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)班級(jí)工作;學(xué)習(xí)委員專(zhuān)項(xiàng)負(fù)責(zé)組織每天和雙休日后作業(yè)的收發(fā);文體委員主持班級(jí)各項(xiàng)的文體活動(dòng);生活委員堅(jiān)持每周的生活。組長(zhǎng)管好本組的事。在班上發(fā)生問(wèn)題,班干部能主動(dòng)解決糾紛,化解矛盾。班級(jí)的班干部和小組長(zhǎng)在每周的周一聚在一起開(kāi)班務(wù)會(huì),對(duì)上個(gè)周班級(jí)中出現(xiàn)的情況進(jìn)行總結(jié),或者提出自己對(duì)小組管理的方法和困惑,并對(duì)本周的工作進(jìn)行安排布署。在每天的晚飯時(shí)班長(zhǎng)與值日班長(zhǎng)開(kāi)個(gè)碰頭會(huì),交流一下當(dāng)天的情況,然后由班長(zhǎng)在班級(jí)進(jìn)行晚點(diǎn)。這樣從班長(zhǎng)到組長(zhǎng)責(zé)任分明、各司其責(zé)。增強(qiáng)了他們的責(zé)任心,調(diào)動(dòng)了他們的積極性,發(fā)揮了他們的主動(dòng)性、創(chuàng)造性,使他們的潛能得到最大的發(fā)掘,使全班的常規(guī)工作有條不紊地進(jìn)行著。
    六、充分利用學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展。
    教育是教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間的互動(dòng)。班主任老師應(yīng)帶領(lǐng)班級(jí)的學(xué)生積極、踴躍參加學(xué)校組織形式多樣的大型集體活動(dòng),如運(yùn)動(dòng)會(huì)、歌詠比賽、課外活動(dòng)等。通過(guò)集體活動(dòng),開(kāi)闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標(biāo),轉(zhuǎn)化為學(xué)生的行動(dòng),培養(yǎng)他們熱愛(ài)集體、關(guān)心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落后、團(tuán)結(jié)拼搏的精神。用中華民族傳統(tǒng)美德武裝學(xué)生,培育高尚的思想道德素質(zhì)。對(duì)于參加的活動(dòng),無(wú)論是取得了成績(jī)還是以失敗告終,有活動(dòng)就有總結(jié),學(xué)生自己要總結(jié),班主任要總結(jié),使學(xué)生總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),明辨是非,好的表?yè)P(yáng),差的批評(píng),這樣正氣會(huì)得到弘揚(yáng),歪風(fēng)習(xí)氣會(huì)有效的遏制,對(duì)全班學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀有很大的促進(jìn)作用。
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇四
    孩子們剛剛離開(kāi)家門(mén)走進(jìn)一個(gè)全新的環(huán)境中,都渴望得到老師父母一樣的關(guān)注和愛(ài),所以一個(gè)滿(mǎn)含愛(ài)意的眼神,一個(gè)親昵的動(dòng)作都會(huì)讓他們感受到擁有愛(ài)的幸福與滿(mǎn)足。而我也在和孩子們的相處中也由衷的感到當(dāng)一年級(jí)的老師真好!
    對(duì)于擔(dān)任一年級(jí)老師來(lái)講,我覺(jué)得對(duì)學(xué)生一定要有耐心、細(xì)心、專(zhuān)心。不能有太苛刻的要求,畢竟只是一年級(jí)的學(xué)生,當(dāng)然也不能太放松,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候正適合糾正、教育小孩子的時(shí)期。從朋友口中得知了很多事情,自己得出一年級(jí)班主任的工作經(jīng)驗(yàn)具體可以分以下幾點(diǎn)。
    一、首先,作為班主任一定要贏得家長(zhǎng)的信任與配合。
    我的做法:第一次家長(zhǎng)會(huì)時(shí),我在黑板上寫(xiě)下了班級(jí)qq群賬號(hào),任課老師的聯(lián)系方式。這樣,讓家長(zhǎng)第一印象覺(jué)得老師和他們站在同一條教育線上。考慮到家長(zhǎng)對(duì)孩子剛上學(xué)的情況很是擔(dān)心,第一節(jié)課上,我拍了許多照片傳在群里,家長(zhǎng)們的激動(dòng)與感激難以言表。從中,家長(zhǎng)也慢慢的接受了班主任。開(kāi)學(xué)第一周更是建立良好關(guān)系的最佳期。因?yàn)榧议L(zhǎng)的擔(dān)心,家長(zhǎng)的期待在剛開(kāi)學(xué)的一段日子里最為強(qiáng)烈。于是,我除了上班期間的零星聊天及答疑,每晚8:00左右還與家長(zhǎng)進(jìn)行整點(diǎn)群聊。既讓家長(zhǎng)了解學(xué)校,了解孩子,更增進(jìn)了學(xué)校與家長(zhǎng)的關(guān)系。有了這種良好的關(guān)系,還怕接下來(lái)六年他們不配合學(xué)校嘛。
    二、聊聊學(xué)生。
    2、巧訓(xùn)練。提出了一些細(xì)小的要求,如果不進(jìn)行扎實(shí)有效的訓(xùn)練,等于是空話(huà)一句。由于孩子們年齡小人又多,所以對(duì)他們的訓(xùn)練,方法要多樣。比如編一些簡(jiǎn)單的順口溜或兒歌。如,我在班上習(xí)慣講的“說(shuō)安靜”,孩子們沒(méi)立刻說(shuō)“就安靜”。到后來(lái),孩子們會(huì)舉一反三,如“說(shuō)做好,就做好。當(dāng)然,還得多提醒。比如坐姿問(wèn)題,學(xué)生堅(jiān)持不了一會(huì)兒就歪歪扭扭了,老師需要提醒、督促矯正坐姿,幫助他們養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
    3、勤檢查。一年級(jí)孩子持久性差,自制力薄弱,容易出現(xiàn)循環(huán)往復(fù)的現(xiàn)象。因此,檢查是督促學(xué)生長(zhǎng)久做好一項(xiàng)事情的良方。平時(shí)對(duì)于提出的要求總要勤于檢查。良好習(xí)慣的培養(yǎng)涉及的內(nèi)容很多,有學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)、有行為習(xí)慣的培養(yǎng),有勞動(dòng)習(xí)慣的培養(yǎng),還有文明習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng)等等,如果這么多的內(nèi)容都由班主任來(lái)檢查的話(huà)是不現(xiàn)實(shí)的,再說(shuō)時(shí)間也不允許。為此,平時(shí)應(yīng)該大膽任用小干部,采取輪流值班制并明確分工職責(zé),每位小干部負(fù)責(zé)檢查一個(gè)項(xiàng)目,如衛(wèi)生委員負(fù)責(zé)檢查教室環(huán)境衛(wèi)生,課間監(jiān)督員負(fù)責(zé)檢查課間安全游戲,紀(jì)律委員負(fù)責(zé)檢查聽(tīng)到鈴聲響到正式上課前的紀(jì)律,學(xué)習(xí)委員負(fù)責(zé)檢查課前準(zhǔn)備等。班主任把檢查結(jié)果及時(shí)通報(bào),便于適時(shí)評(píng)價(jià)和前后對(duì)比。這樣采用教師查和小干部查相結(jié)合,既鍛煉了小干部,又有效地培養(yǎng)了學(xué)生自我管理的能力。
    4、采用激勵(lì)的方法。我覺(jué)得對(duì)于一年級(jí)的孩子來(lái)說(shuō),激勵(lì)這種方法更是體現(xiàn)了極大的優(yōu)越性。因?yàn)樗麄兡挲g小,許多說(shuō)教他們聽(tīng)不懂,而你的聲色俱厲也只能讓他們短暫地照做,過(guò)一會(huì)兒可能就忘了,可是你一句表?yè)P(yáng)的話(huà)語(yǔ),一顆小小的紅星,做一天的值日班長(zhǎng)就可能讓他們特別的自豪,特別的興奮,而在一段時(shí)間內(nèi)從自己的內(nèi)心里讓自己去做好。所以,我在班級(jí)管理中大做“激勵(lì)”這篇文章,收效還不錯(cuò)。我班的徐貝妮為了做幾天的值日班長(zhǎng),每天堅(jiān)持做學(xué)生的小榜樣,學(xué)習(xí)習(xí)慣大有進(jìn)步。
    5、教學(xué)中注意動(dòng)靜結(jié)合。一年級(jí)剛?cè)雽W(xué)的兒童,他們的注意力容易分散,所以一定要抓住他們好動(dòng)、好奇的心理,利用各種活動(dòng)調(diào)動(dòng)他們的積極性,讓他們四肢、腦、眼、口相互配合,提高學(xué)生效率。孩子在注意力集中了一定的時(shí)間以后,就要溜號(hào)了,這時(shí)候,想辦法把他們的注意力再轉(zhuǎn)回到學(xué)習(xí)上來(lái),比如:我們可以在他們讀的時(shí)候,讓他們配合上手和腳的動(dòng)作,邊讀邊拍手呀,不要讓他們手腳有可乘之機(jī),隨便亂動(dòng)。這樣,手腳和大腦和眼、口一齊動(dòng)起來(lái),注意力又集中起來(lái)了,而且,也使學(xué)生的協(xié)調(diào)能力有所提高了。一舉幾得,何樂(lè)而不為呢!
    6、常示范。一年級(jí)的學(xué)生天真活潑,對(duì)小學(xué)生活充滿(mǎn)好奇,但他們明辨是非的能力較弱,有時(shí)不知道什么是對(duì)的,什么是錯(cuò)的。因此教育學(xué)生最直接最有效地方法就是示范。比如教孩子收發(fā)作業(yè)本,擦黑板,離開(kāi)座位要把椅子塞到桌下等等。
    7、衛(wèi)生。
    為了激勵(lì)和約束學(xué)生,我把全班同學(xué)分成五個(gè)小組,以小組為單位進(jìn)行比賽,每個(gè)小隊(duì)每周推選出一名衛(wèi)生做的最好的同學(xué),從課前準(zhǔn)備到課桌的整理,從物品擺放到地面清潔,看哪個(gè)同學(xué)做的最徹底,在展板上加星。另外,設(shè)立小組衛(wèi)生監(jiān)督員,由小組成員推選出進(jìn)步最大的同學(xué)擔(dān)任“衛(wèi)生監(jiān)督員”,每節(jié)下課主動(dòng)檢查小組內(nèi)成員的衛(wèi)生,不但起到了監(jiān)督作用,更重要的是激發(fā)孩子們能奮發(fā)向上,力做好自己的衛(wèi)生管理工作。
    低年級(jí)不是收獲的季節(jié),而是播種的季節(jié),給孩子多點(diǎn)鍛煉的機(jī)會(huì),靜等花開(kāi)。
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇五
    本次交流聽(tīng)了幾位班主任介紹了工作經(jīng)驗(yàn),我受益匪淺,她們先進(jìn)的管理和豐富的經(jīng)驗(yàn),值得我們每位老師學(xué)習(xí)。在此,我就談?wù)勛约簩W(xué)習(xí)后的一點(diǎn)體會(huì)。
    首先要熱愛(ài)每一位學(xué)生,發(fā)自?xún)?nèi)心地?zé)釔?ài)。在每一位學(xué)生的心中播灑陽(yáng)光,使其時(shí)時(shí)處處都生活在老師的關(guān)懷之中,這就會(huì)使在學(xué)生在潛移默化中轉(zhuǎn)化不好的因素為上進(jìn)的動(dòng)力,就能揚(yáng)起上進(jìn)的風(fēng)帆。雖然前進(jìn)的道路并不平坦,但是有了老師的關(guān)心愛(ài)護(hù),有了這讓其茁壯成長(zhǎng)的“陽(yáng)光雨露”,學(xué)生不管在學(xué)習(xí)習(xí)慣或文明習(xí)慣的養(yǎng)成上,都會(huì)堅(jiān)定信心,鼓足勇氣,并持之以恒。學(xué)生會(huì) “親其師,信其教”當(dāng)學(xué)生有困難時(shí),真誠(chéng)地給予幫助;學(xué)生有困惑時(shí),與學(xué)生促膝談心,耐心細(xì)致地幫助學(xué)生分析原因,走出困惑,從而放下包袱,輕松前進(jìn)。當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)誤時(shí),設(shè)身處地,將心比心,給予理解。然后從思想深處細(xì)加分析,尋找錯(cuò)誤的根本原因,幫助他及時(shí)改正錯(cuò)誤, 當(dāng)學(xué)生取得進(jìn)步,要適時(shí)地肯定和及時(shí)地鼓勵(lì),讓學(xué)生真切地感受到老師為他喝采,以他為榮,從而在不知不覺(jué)中轉(zhuǎn)化為一種積極進(jìn)取的內(nèi)在動(dòng)力。
    其次是完善自我,注重外在的形象的塑造和自身素養(yǎng)。其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。教師對(duì)學(xué)生的影響是潛移默化的。俗話(huà)說(shuō),言傳重于身教。 如果一個(gè)教師不注重自身的形象,在著裝上邋遢隨便,說(shuō)話(huà)不注重語(yǔ)言美,對(duì)學(xué)生頤指氣使,高高在上,動(dòng)輒大聲訓(xùn)斥,他的一舉手一投足都給學(xué)生留下了不好的印象。這樣教師的形象在孩子的眼中也不會(huì)再高大,教師的威信也就會(huì)在學(xué)生心中一掃而空。不僅如此教師還要擁有精深的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和廣博的相關(guān)學(xué)科知識(shí)。擁有精深的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和廣博的相關(guān)學(xué)科知識(shí)對(duì)于班主任工作同樣重要,這是用智慧吸引學(xué)生的有效途徑,通過(guò)班主任自身讓學(xué)生明白知識(shí)的魅力。
    教育是一個(gè)全方位的系統(tǒng),需要家長(zhǎng)、學(xué)校、班主任、學(xué)生的共同努力才能做好。因此建立有效的家、校溝通機(jī)制,互進(jìn)共促。通過(guò)家訪、問(wèn)卷調(diào)查、家委會(huì)、家長(zhǎng)信箱等形式展開(kāi)家長(zhǎng)和學(xué)校的溝通。
    借助于網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行對(duì)于學(xué)生的教育和家長(zhǎng)的有效溝通。21世紀(jì)是網(wǎng)絡(luò)革命的新時(shí)代,網(wǎng)絡(luò)改變著著人民的生活方式,利用網(wǎng)絡(luò)可以及時(shí)有效地將學(xué)生在學(xué)校的情況反饋給家長(zhǎng),共同商議解決學(xué)生問(wèn)題的最佳途徑。
    班主任工作是非常艱辛繁瑣的,這需要我們的老師們付出更多的汗水。班主任老師要具有優(yōu)良的傳統(tǒng),不怕苦、不怕累、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),如果我們都能如此我相信我們學(xué)校的班主任工作會(huì)越做越好。“一分耕耘,一分收獲”,當(dāng)我們看到桃李滿(mǎn)天下的時(shí)候,會(huì)笑得更加燦爛。
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇六
    在班主任的日常教育教學(xué)中,隨時(shí)都有形形色色的事情出現(xiàn),如上課時(shí),老師講錯(cuò)了、板書(shū)寫(xiě)錯(cuò)了;比如面對(duì)某個(gè)問(wèn)題,學(xué)生有不同見(jiàn)解;又如,有些事情雖然處理得正確,但某些“度”沒(méi)把握好,學(xué)生不服等等。在一個(gè)月前,我就遇到了這樣一件事情。午休的時(shí)候,我習(xí)慣性地走出辦公室到班級(jí)去看看,快到門(mén)口時(shí),聽(tīng)見(jiàn)里面吵吵嚷嚷、沸沸揚(yáng)揚(yáng)的。
    我邁進(jìn)教室,同學(xué)們馬上安靜下來(lái)。“徐老師,王辰辰在發(fā)少年報(bào)贈(zèng)送的玩具時(shí),從前面扔過(guò)來(lái),把陳韜的文具給扔破了!”包文斌指著王辰辰大聲說(shuō)到,于是底下的同學(xué)又沸騰起來(lái):
    “如果,這玩具是你的,你會(huì)扔嗎?”
    “讓王辰辰陪玩具?!?BR>    “這么差勁,還是班干部呢?”只見(jiàn)王辰辰淚汪汪的,滿(mǎn)臉通紅,聽(tīng)著大家的指責(zé),都快哭出聲來(lái)了。同學(xué)們齊刷刷地望著我。我思考著:王辰辰熱情、開(kāi)朗,分發(fā)報(bào)刊、書(shū)籍的事也是她自己主動(dòng)提出來(lái)要為同學(xué)們服務(wù)的,今天圖省事把玩具扔給同學(xué),可玩具竟然掉在地上破了,做好事出了問(wèn)題,能光對(duì)她指責(zé)嗎?然而若沒(méi)有個(gè)是非評(píng)介,也不好向關(guān)心集體的同學(xué)們交代,不利于樹(shù)立健康向上的班風(fēng)。
    下午第一節(jié)課的鈴聲響了,我匆匆到辦公室取了東西再次回到教室,大家依然神情嚴(yán)肅,不少同學(xué)看看王辰辰,又看看我,等待著我的評(píng)論。王辰辰臉紅紅的,擺出一副挨批但又不服氣的架勢(shì)。
    “各位同學(xué)!”我開(kāi)始講話(huà)了,下面鴉雀無(wú)聲。“今天向大家承認(rèn)錯(cuò)誤的、該檢討的應(yīng)該是徐老師!”
    全班同學(xué)頓時(shí)瞪大了眼睛,用一副難以置信地神情注視著我。
    王辰辰連忙站起來(lái):“不,徐老師,這跟你沒(méi)關(guān)系?!?BR>    我誠(chéng)懇地接著說(shuō):“剛開(kāi)學(xué)那天,我發(fā)幾本后到的新書(shū)時(shí),就是從前面扔給后面同學(xué)的,這種不禮貌、不文明的行為,是對(duì)同學(xué)的不尊重,并且影響很不好,我向大家道歉!”教室里一片寂靜,同學(xué)們可能完全沒(méi)想到我會(huì)這么做。下課后,有好幾位小隊(duì)長(zhǎng)和班干部主動(dòng)找到我,不好意思地說(shuō):“徐老師,我們發(fā)作業(yè)本時(shí)也扔過(guò),也應(yīng)該檢討!”王辰辰還主動(dòng)向陳韜道了歉。
    玩具**就這樣平息了。雖然已經(jīng)過(guò)去有些時(shí)日了,但同學(xué)們的心中還牢牢記著這件事情,有的同學(xué)在日記中寫(xiě)道:“它像一股和煦的春風(fēng)吹進(jìn)了我們的心田,我們同徐老師的朋友、合作伙伴關(guān)系更加融洽了?!笔虑殡m然過(guò)去了,但我心中被攪動(dòng)的湖水依然在蕩漾,我慶幸選擇了自我檢討的辦法,實(shí)踐證明,這是上策。
    當(dāng)時(shí)到教室后,我腦子飛快運(yùn)轉(zhuǎn)著,想到了三個(gè)方案。一是批評(píng)王辰辰,指出她這樣做是錯(cuò)誤的,好事變成了壞事,對(duì)一個(gè)積極為同學(xué)服務(wù)的人,或多或少不公平、有傷害,哪怕就是輕描淡寫(xiě)。出錯(cuò)與做好事相比,總還是小事,從人文關(guān)懷的角度講必須保護(hù)這種為公之心,于是這個(gè)方案就被否決了。二是批評(píng)其他同學(xué),扔玩具是不對(duì)的,可她畢竟是做好事,用得著這樣大驚小怪嗎?可又一想畢竟摔破了玩具,同學(xué)們的指責(zé)也是無(wú)可厚非的,這種想法有什么錯(cuò)的呢?若批評(píng)了其他同學(xué),豈不也傷害了正義?于是這個(gè)方案也被否決了。三是雙方都批評(píng),都肯定,不了了之。這種不痛不癢的做法,誰(shuí)也受不到教育,太沒(méi)意思,更該否決。
    就在這時(shí),腦子里出現(xiàn)了幾個(gè)鏡頭:教室里,發(fā)作業(yè)本的時(shí)候扔,還東西的時(shí)候扔。這些不文明的行為從何而來(lái)?我為什么沒(méi)有制止過(guò)?我突然想起,開(kāi)學(xué)初,我也扔過(guò)。可見(jiàn),“榜樣”在先,罪責(zé)難逃。學(xué)生做錯(cuò),其實(shí)根在自己身上。敢不敢自我檢討,其實(shí)也就是老師的面子問(wèn)題。我想:師生之間應(yīng)該是平等的,老是居高臨下地教訓(xùn)學(xué)生,自己好像完美無(wú)缺,對(duì)于六年級(jí)的學(xué)生來(lái)說(shuō),難免會(huì)產(chǎn)生更大的逆反心理。其實(shí)老師也是人,也會(huì)出錯(cuò),有錯(cuò)就應(yīng)該檢討,這是天經(jīng)地義的。于是,我就坦誠(chéng)地向?qū)W生認(rèn)錯(cuò),收到了意想不到的教育效果。
    由處理這件事情中,我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)感受:
    一、遇事要沉著、冷靜
    因?yàn)楫?dāng)一個(gè)人處于憤怒的狀態(tài)時(shí),是最容易做出錯(cuò)誤的判斷的,這樣極有可能會(huì)使事情更糟。遇事不急不燥,不發(fā)火,不急于批評(píng),這樣頭腦就清醒,就能想出好辦法。
    二、牢記身教的榜樣力量
    “其身正,不令而從;其身不正,雖令而不從!”那些具有“向師性”的學(xué)生們,時(shí)時(shí)刻刻都在注視、審視著我們,拿老師做仿效的樣板,對(duì)學(xué)生該寬容時(shí)就寬容,對(duì)自己該自責(zé)時(shí)就自責(zé),該示范時(shí)一定要示范。
    三、剖析自己,有錯(cuò)就改
    不懂就是不懂,不會(huì)就是不會(huì),錯(cuò)了不要硬撐。不要用過(guò)多的語(yǔ)言來(lái)掩飾自己的錯(cuò)誤,給自己找借口。我想,做事后諸葛亮也很偉大。我相信:襟懷坦蕩,是一種磊落的寬容,是絕妙的身教。這樣做不但毫無(wú)損傷教師的形象,而且會(huì)使學(xué)生更加敬重老師。
    古希臘哲學(xué)家柏拉圖說(shuō):“教育者之人品,為教育成敗之要素,教育良否之所有分也?!倍韲?guó)教育家烏申斯基也說(shuō):“教師的人格就是教育工作的一切?!钡拇_,班級(jí)管理的過(guò)程實(shí)質(zhì)就是以人育人,以心靈育心靈,以人格育人格的過(guò)程。在教學(xué)實(shí)踐中,我也越發(fā)感受到這樣更有利于形成一種平等、民主、互動(dòng)共進(jìn)的和諧圖,使班主任工作達(dá)到事半功倍的效果,謝謝大家!
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    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇七
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師大家好:
    我今年擔(dān)任九年班主任工作,這個(gè)班級(jí)的學(xué)生總體特點(diǎn)是學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃厚,第一次月考中只有兩人進(jìn)入前一百名,而且成績(jī)靠后。平時(shí)對(duì)自己要求不嚴(yán),松松散散,不會(huì)主動(dòng)學(xué)習(xí)尤其不會(huì)自主學(xué)習(xí),上自習(xí)時(shí)無(wú)事可做。我為了改變這些不良習(xí)慣,采取了一些方法。
    一、自己在班級(jí)管理方面的一些做法:
    (一)引導(dǎo)正確的班級(jí)輿論
    一是通過(guò)故事感悟來(lái)凈化學(xué)生的心靈,給學(xué)生洗腦。二是借力用力,借助集體的力量。因?yàn)閷W(xué)生最不愿意的就是他在班級(jí)集體心目中的形象受損。
    一開(kāi)始接這個(gè)班,沒(méi)有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣,開(kāi)始上課了,許多問(wèn)題慢慢出現(xiàn)了。遲到的、上課說(shuō)話(huà)的、不干值日的、不完成作業(yè)的,針對(duì)這種情況,我利用班會(huì)時(shí)間引導(dǎo)大家就“你喜歡什么樣的同學(xué)”展開(kāi)了討論,大家認(rèn)識(shí)到:為了自己、為了同學(xué)、為了班集體,自己應(yīng)該做一個(gè)大家喜歡的人。通過(guò)這件事,讓大家明辨是非、分清美丑,弘揚(yáng)正氣,讓大家達(dá)成共識(shí):不利于大家的就是不好的,我們就堅(jiān)決反對(duì)他。引導(dǎo)大家樹(shù)立正確的榮辱觀:“以熱愛(ài)集體為榮,以危害集體為恥;以服務(wù)同學(xué)為榮,以損害同學(xué)利益為恥;以按時(shí)完成作業(yè)為榮,以不按時(shí)完成作業(yè)為恥;以勇于承擔(dān)責(zé)任為榮,以逃避依賴(lài)為恥;以認(rèn)真聽(tīng)課為榮,以上課說(shuō)話(huà)為恥;以遵規(guī)守紀(jì)為榮,以違反校規(guī)為恥;以文明言行為榮,以污言穢語(yǔ)為恥;以誠(chéng)實(shí)守信為榮,以作弊抄襲為恥?!?BR>    (二)營(yíng)造良好的班級(jí)氣氛
    班集體是學(xué)生健康成長(zhǎng)的沃土。我經(jīng)常對(duì)學(xué)生說(shuō):“我們這個(gè)班,就是一個(gè)大家庭,無(wú)論老師還是同學(xué),都是這個(gè)家庭中的一員,要想家庭興旺,就必須大家一起努力?!痹诎嗉?jí)理念上,我積極主張這樣一個(gè)理念:積極的人象太陽(yáng),照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。這個(gè)理念一直貫穿于我治理班級(jí)的整個(gè)過(guò)程中。為了配合這個(gè)理念,我自己為班級(jí)設(shè)計(jì)了兩套獨(dú)特的掌聲,一套是用來(lái)鼓勵(lì)自己的,一套是用來(lái)鼓勵(lì)他人的,通過(guò)這些理念和掌聲,激發(fā)學(xué)生的斗志。
    紀(jì)律上我積極主張“先專(zhuān)政后民主”,一個(gè)班級(jí)必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,步調(diào)一致才能得勝利。凡是違反紀(jì)律的學(xué)生一定要受到紀(jì)律處分,而且班主任一定要堅(jiān)守自己的原則,一旦有一次你沒(méi)有遵守你自己的原則,那么你將變成一個(gè)沒(méi)有原則的人。在你處理違紀(jì)的過(guò)程中,必然會(huì)有少數(shù)學(xué)生對(duì)于處理不滿(mǎn)意,那么班主任在這個(gè)時(shí)候應(yīng)該馬上進(jìn)行疏導(dǎo)工作,這就是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,我們先講法律再講人情,這是班主任的工作原則。
    (1)強(qiáng)化學(xué)生的主人翁意識(shí),班中大小事務(wù)責(zé)任到人,從公務(wù)維護(hù)、室內(nèi)、外衛(wèi)生分工、從擦黑板到倒垃圾都有明確的分工。切實(shí)做到“人人有事做、事事有人管”,“人人為我,我為人人”。
    (2)制定科學(xué)的班級(jí)考評(píng)制度?!皼](méi)有規(guī)矩,無(wú)以成方圓”。學(xué)期一開(kāi)始,我們就利用班會(huì)、晨會(huì)時(shí)間,帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、等校規(guī)校紀(jì)方面的文件,從兩操、衛(wèi)生、學(xué)生行為習(xí)慣、大型活動(dòng)等都對(duì)學(xué)生提出明確的要求,并根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定制訂了《班級(jí)日常規(guī)考評(píng)辦法》,從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、作業(yè)、考勤、好人好事等方面對(duì)學(xué)生的在校行為進(jìn)行量化考評(píng),使學(xué)生做到“有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”。對(duì)學(xué)生的考評(píng)結(jié)果一周一匯總、一月一公布。作業(yè)不按時(shí)上交次數(shù)達(dá)到一定程度、常規(guī)考評(píng)每周扣分超過(guò)一定分?jǐn)?shù)都有相應(yīng)的懲罰措施。
    (3)繼續(xù)實(shí)行上一學(xué)年的小組管理制度,實(shí)行值日班長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,小組成員進(jìn)行捆綁評(píng)價(jià)。在執(zhí)行的過(guò)程中做到“制度面前,人人平等”,客觀公正地評(píng)價(jià)每一名學(xué)生。
    (4)繼續(xù)實(shí)行執(zhí)勤班長(zhǎng)與執(zhí)勤小組制度,當(dāng)天的執(zhí)勤小組全面負(fù)責(zé)監(jiān)督大家在各方面的表現(xiàn)情況。另外,這一年還在各個(gè)方面增加了獎(jiǎng)勵(lì)措施,以便于調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。
    (三)培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍
    班干部是班主任和學(xué)生聯(lián)系的橋梁,是學(xué)生的精英,是教師的助手,是自我管理體現(xiàn)最明顯的一部分。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒(méi)有支架的支撐是無(wú)論如何也撐不起一片天空的。
    在選擇班干部時(shí),遵循三個(gè)原則:(1)責(zé)任心強(qiáng),辦事公正,品學(xué)兼優(yōu),有較強(qiáng)的組織能力和活動(dòng)能力,易于他人溝通的學(xué)生。(2)各類(lèi)特色學(xué)生,揚(yáng)長(zhǎng)避短,最大限度地展示他們的能力。(3)發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),使學(xué)生干部同學(xué)關(guān)系形成動(dòng)態(tài)平衡,人人有機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。為防止個(gè)別同學(xué)“老好人”主義,在民主選舉班委會(huì)時(shí),我實(shí)行的是“提名候選人”的做法,體現(xiàn)了民主集中制。這樣產(chǎn)生的班干部工作熱情高、工作態(tài)度端正、切實(shí)起到了模范帶頭作用,利于體現(xiàn)老師的要求。培養(yǎng)班干部的方法有(1)給班干部戴高帽子。注意在時(shí)間和場(chǎng)合上把握好。(2)應(yīng)該教他們一些工作方法和技巧。
    (四)藝術(shù)地批評(píng)學(xué)生,使學(xué)生虛心接受批評(píng)
    (五)對(duì)待和處分違紀(jì)的學(xué)生的方法
    學(xué)生違反紀(jì)律一定要受到紀(jì)律處分,這一點(diǎn)可以說(shuō)是天經(jīng)地義,所謂國(guó)有國(guó)法、校有校紀(jì)、班有班規(guī),無(wú)規(guī)矩不成方圓。但是怎么樣才能使受到處分的學(xué)生心悅誠(chéng)服的接受處罰而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?學(xué)生違反紀(jì)律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉(zhuǎn)變?yōu)楹檬?最近一年多來(lái),我在班上大力推行這樣一種處罰方式:對(duì)違反紀(jì)律情節(jié)比較輕的學(xué)生,我罰他上講臺(tái)唱一首好聽(tīng)的歌或者將一個(gè)動(dòng)聽(tīng)的故事,對(duì)于違反紀(jì)律情節(jié)比較嚴(yán)重的學(xué)生我罰他們用正楷字寫(xiě)一份內(nèi)300字左右的說(shuō)明書(shū),描述他當(dāng)時(shí)的違紀(jì)心理,請(qǐng)大家注意說(shuō)明書(shū)不是保證書(shū)更加不是檢討書(shū)。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐后,我發(fā)現(xiàn)這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多。第一:受這種處罰方式的學(xué)生一般不會(huì)對(duì)老師產(chǎn)生心理上的抵觸情緒,因?yàn)樗谏厦娉杌蛘咧v故事時(shí)下面的同學(xué)會(huì)給他熱烈的掌聲,可以說(shuō)他是在一種很快樂(lè)的氛圍中受到教育。第二:學(xué)生在眾目睽睽之下唱歌或者將故事,大家的目光都集中在他身上,對(duì)他的口才及膽量是一個(gè)考驗(yàn)和訓(xùn)練,寫(xiě)說(shuō)明書(shū)的學(xué)生要用正楷字來(lái)寫(xiě)間接的幫他們練字和培養(yǎng)了組織語(yǔ)言的能力。第三:可以令到學(xué)生的心態(tài)更加積極、可以發(fā)掘到一部分學(xué)生的潛能。我這種處罰方式是借鑒了魏書(shū)生老師的方法。
    與科任教師團(tuán)結(jié)協(xié)作,共創(chuàng)和諧。班主任是一個(gè)班集體的領(lǐng)導(dǎo)者,更是本班科任教師集體的核心人物,對(duì)本班級(jí)的一切工作負(fù)著主要的責(zé)任。
    在科任教師集體中,班主任起著舉足輕重的作用,對(duì)于其中所涉及的人際關(guān)系,(包括班主任與科任教師的關(guān)系;科任教師與科任教師關(guān)系;科任教師與學(xué)生關(guān)系)都要給予合理的協(xié)調(diào)。只有積極調(diào)動(dòng)所有科任教師的積極性,整個(gè)班級(jí)的班風(fēng)才會(huì)蒸蒸日上,班主任的工作才能夠全面完成。班集體是一個(gè)整體,各門(mén)學(xué)科之間的協(xié)調(diào)配合也非常重要。作為班主任教師,要對(duì)學(xué)生所學(xué)的每一門(mén)功課都重視,要充分發(fā)揮班主任老師在班集體中的威信,要求學(xué)生尊重每一個(gè)科任老師,認(rèn)真聽(tīng)講,不能形成偏科的意識(shí),要全面發(fā)展。因?yàn)槟闶前嘀魅?,學(xué)生已經(jīng)傾向你這一科了,你再?gòu)?qiáng)調(diào)的話(huà),學(xué)生很容易出現(xiàn)偏科的。我一般利用班會(huì)課,和學(xué)生交流他們對(duì)科任老師的看法,存在障礙的及時(shí)疏導(dǎo),盡力讓學(xué)生相信各科任老師的能力,理解各科任老師的苦心,鼓勵(lì)他們和科任老師共進(jìn)退。
    二、自己在班級(jí)管理中存在的問(wèn)題:
    1.學(xué)生的作業(yè)仍然不能全交。有的學(xué)生交上了但沒(méi)做完。
    2.學(xué)生忘記作業(yè),建立了備忘錄仍不奏效。
    3.課堂氣氛不活躍。
    4.自習(xí)課的紀(jì)律有等加強(qiáng)。
    5.沒(méi)時(shí)間和學(xué)生談心。
    當(dāng)班主任很累,事情很多,很操心,有時(shí)還會(huì)很心煩,這都是免不了的。但是,當(dāng)你走上講臺(tái),看到那一雙雙求知的眼睛,當(dāng)你看到你的學(xué)生在你教育下有了很大轉(zhuǎn)變,當(dāng)你被學(xué)生圍著快樂(lè)的談笑,當(dāng)家長(zhǎng)打電話(huà)來(lái)告訴你孩子變了,變得懂事聽(tīng)話(huà)了……那快樂(lè)是從心里往外涌的。工作著是美麗的!
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇八
    一、全面了解學(xué)生。
    作為班主任?要善于洞察學(xué)生的心靈?摸清學(xué)生的心理特點(diǎn)?體會(huì)他們的內(nèi)心要求。新接一個(gè)班時(shí)?我會(huì)有意識(shí)地去了解、摸清學(xué)生的家庭情況、思想狀況、個(gè)人性格興趣愛(ài)好、優(yōu)缺點(diǎn)等。如建立學(xué)生小檔案?要求全班學(xué)生用一張紙?zhí)顚?xiě)下列內(nèi)容?姓名、住址、聯(lián)系電話(huà)、愛(ài)好、上學(xué)期期末考試成績(jī)、自己理想、對(duì)本班有何建議、能否做一個(gè)負(fù)責(zé)任班干部、喜歡哪一些科目?叫他們逐一寫(xiě)出來(lái)?然后交上來(lái)進(jìn)行整理、了解?為選拔班干部?更好地發(fā)揮每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)?又進(jìn)行了學(xué)生乘車(chē)安全排查?比較詳細(xì)的登記了學(xué)生的乘車(chē)情況?又熟記于心。班主任首先要有盡職盡責(zé)的工作態(tài)度?這是做好一切工作的前提。其次要“勤”?因?yàn)榘嘀魅喂ぷ鳜嵥槭虑楹芏?班上里里外外很多事情需要班主任去打理?班主任要腿勤、嘴勤和腦子勤。腳勤、腿勤經(jīng)常深入班級(jí)?其它教師上課時(shí)?經(jīng)??匆豢磳W(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)?看到的現(xiàn)象就比較多?將有些不良現(xiàn)象及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)解決?經(jīng)常去掃除區(qū)看一看?能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?讓學(xué)生及時(shí)清理?又對(duì)學(xué)生是一種很好的督促。嘴勤? 我們走讀班的學(xué)生放學(xué)時(shí)?校園周邊車(chē)輛特別多?交通安全每天都要叮囑。腦子勤?在遇事?教育學(xué)生多自我反思?想辦法?有時(shí)進(jìn)行換位思考。許多工作需要靜下心來(lái)研究。
    二、用愛(ài)心喚真情?建立平等民主的師生關(guān)系。
    1“小紙條” 我常用寫(xiě)小紙條的方法與學(xué)生交流。紙條上可以是對(duì)學(xué)生委婉的批評(píng)、善意的提醒?還可以是對(duì)學(xué)生改正錯(cuò)誤的真誠(chéng)鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)。尤其是當(dāng)遇到使老師盛怒的情況時(shí)?我更是選擇了寫(xiě)紙條。當(dāng)面對(duì)學(xué)生的錯(cuò)誤時(shí)?有時(shí)難免大怒?這時(shí)去做工作勢(shì)必要糟?我便采用寫(xiě)紙條的方法?“請(qǐng)到我的辦公室來(lái)一趟?我有事找”。短短一個(gè)紙條避免了大聲地訓(xùn)斥?給學(xué)生一個(gè)反思的機(jī)會(huì)?而且相信學(xué)生再找你談話(huà)時(shí)對(duì)錯(cuò)誤已經(jīng)懊悔得不得了啦2“悄悄話(huà)” 人在內(nèi)心深處都有一種渴望被別人尊重的愿望。作為班主任對(duì)調(diào)皮的學(xué)生進(jìn)行有效的教育?就必須尊重他們?讓他們打消逆反心理。在這方面我采用了“說(shuō)悄悄話(huà)”的方法。他們?cè)谌粘.?dāng)中總是搞一些“小動(dòng)作”?或和同學(xué)在課堂上說(shuō)幾句話(huà)?或“碰碰”其他同學(xué)。我十分注意尊重他們的自尊心?不在當(dāng)眾說(shuō)他這樣不好?那樣不好?只是輕輕地走到他身邊或在他的耳邊說(shuō)幾句“悄悄話(huà)”他們會(huì)會(huì)意地點(diǎn)點(diǎn)頭?并且很努力地去改正。這“悄悄話(huà)”挺管用的?因?yàn)樗麄冎览蠋熓窃陉P(guān)心自己?尊重自己?從而變得收斂起來(lái)。如果當(dāng)時(shí)老師馬上點(diǎn)名批評(píng)或大聲訓(xùn)斥他們?他們往往會(huì)產(chǎn)生逆反心理?拒絕老師的說(shuō)教?會(huì)走到事情的反面。
    1、讓學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣?行為決定習(xí)慣?習(xí)慣決定性格?性格決定命運(yùn)。許多名人之所以成功不是因?yàn)樗惺裁礄C(jī)遇難或雄心?而是他具備好的良好的習(xí)慣。培養(yǎng)良好的習(xí)慣形成良好的性格會(huì)讓學(xué)生終身受益。
    2、實(shí)施愛(ài)的教育。愛(ài)是教育的基礎(chǔ)?教師對(duì)待學(xué)生的態(tài)度關(guān)系學(xué)生性格的形成。一個(gè)學(xué)生如果生活在鼓勵(lì)和認(rèn)可之中?他就會(huì)自信和自強(qiáng)。疼愛(ài)自己的孩子是本能?而熱愛(ài)別人的孩子是神圣?遇事要設(shè)身處地為學(xué)生著想?始終把學(xué)生的利益放在第一位?這種愛(ài)是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ)?學(xué)生一旦體會(huì)到這種感情?就會(huì)?親其師??從而?信其道??達(dá)到師生心靈的交融。
    3、教師做學(xué)生的表率?“身教最為貴?知行不可分。”教育心理學(xué)又告訴我們?青少年學(xué)生喜歡模仿?這是他們共有的心理現(xiàn)象。尤其是班主任老師的一言一行都在有意無(wú)意地影響著學(xué)生?學(xué)生不僅聽(tīng)其言?而且要觀其行。教師的身教常常比言教還能起更大的作用。因此?教師時(shí)刻以自己言行、思想作風(fēng)、待人接物的態(tài)度給學(xué)生做出表率?培養(yǎng)學(xué)生良好的品德。 總之?我認(rèn)為做好班主任工作的前提是?要有高度的責(zé)任心、上進(jìn)心和使命感要有寬闊的胸懷?科學(xué)的方法?要多一分尊重?多一分寬容?多一分理解?善待每一位學(xué)生?欣賞每一位學(xué)生?相信學(xué)生未來(lái)的輝煌?就在我們的無(wú)私奉獻(xiàn)與關(guān)愛(ài)之中。
    201x年5月3日
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    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇九
    六月是一個(gè)多彩的月份,這個(gè)月里付出了辛勤汗水的莘莘學(xué)子們陸續(xù)地踏上了高考,中考的征程,那是孩子們又一個(gè)個(gè)新起點(diǎn)的開(kāi)始,然而在這段漫長(zhǎng)的、讓人們?yōu)橹畡?dòng)容的征程中,還有又一年六年級(jí)學(xué)生畢業(yè)了,雖然他們的畢業(yè)是如此的自然,如此的順應(yīng)規(guī)律,可他們這段生活的結(jié)束,卻是接下來(lái)一切中考、高考成功的開(kāi)始。很榮興的是我是送走今年這批六年級(jí)畢業(yè)生中的一名教師。在這一年中,繁重的教學(xué)工作和緊張忙碌的生活讓我得到了真正地歷練,這個(gè)過(guò)程雖然艱辛,卻充滿(mǎn)了色彩;雖然平淡,卻足以讓我不能忘卻。此時(shí)此刻愿將本學(xué)期的工作做出總結(jié),向領(lǐng)導(dǎo)和各位同位仁們做出匯報(bào),同時(shí)也真誠(chéng)地期待你們的批評(píng)和指導(dǎo)。
    當(dāng)出去支教半年回來(lái)之后,從沒(méi)想過(guò)的是不但自己“光榮”地歸隊(duì),還帶回一批學(xué)生,一批歸為自己部下的學(xué)生。我也曾經(jīng)為之迷茫,教師的天職就是教學(xué)生,教哪個(gè)班都是盡職,然而,如果給我們機(jī)會(huì)選擇,大家更會(huì)傾向于選擇自己從頭帶起的班級(jí)。但我不能讓事事已為我們著想的領(lǐng)導(dǎo)因我一已之念而為難,我們是一個(gè)團(tuán)體,我有權(quán)利說(shuō)出自己的意愿,但是我更有義務(wù)服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。欣然的接受了六年級(jí)的班主任工作,也就意味著兩個(gè)學(xué)校走到一起的15名同學(xué)走進(jìn)了我的生活,不只是生活,接受他們的還有我的整個(gè)精神世界,從此帶著這15個(gè)孩子我開(kāi)始義無(wú)反顧地向前沖,不斷地努力,努力,再努力。
    在學(xué)習(xí)中,這批孩子確實(shí)很有素質(zhì),人員又少,相對(duì)而言在管理上降低了難度,可是再容易管理的班級(jí)也會(huì)有問(wèn)題出現(xiàn),尤其是兩個(gè)班合到一起的班級(jí)。在學(xué)習(xí)中最大的難度就是孩子們的基礎(chǔ)太不一樣了,孩子又都大了,性格又各不相同。對(duì)他們我即使談不上陌生,但絕對(duì)達(dá)不到了解,于是在以各種教學(xué)手段積極開(kāi)展教學(xué)工作的同時(shí),我又在悄悄地關(guān)注著他們的生活。我的原則就是學(xué)習(xí)上要時(shí)刻不忘滲透孩子們的思想教育,生活中能想到的我就要對(duì)他們進(jìn)行知識(shí)的點(diǎn)撥。我最有感觸的是我們班每周的班會(huì)活動(dòng)。在每次的班會(huì)上我不但可以將我平時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題做出處理,并且可以適時(shí)地對(duì)他們進(jìn)行教育,而他們也可以將心中的不滿(mǎn)進(jìn)行訴說(shuō),將他們的想法進(jìn)行匯集后,我再取其精華將他們的想法進(jìn)行實(shí)際的實(shí)施,效果也真的不錯(cuò)。正所謂:得民心者得天下,我知道了民心又怎么會(huì)收服不了他們呢?當(dāng)然,我并不是說(shuō)我的方法有多好,我其實(shí)也只是想說(shuō),有情感做基石的師生關(guān)系,才會(huì)讓我們的教學(xué)工作開(kāi)展得更加得心應(yīng)手。
    我還常常這樣告訴班里的同學(xué)們,一定要先學(xué)會(huì)做人,再去做事。學(xué)習(xí)上你成功了不要驕傲,因?yàn)槟悻F(xiàn)在看到的成功即將成為過(guò)去,堅(jiān)持住了你才會(huì)有更讓你驚喜的收獲;失敗了我們也不要放棄,因?yàn)樯咸熨x予了我們每個(gè)人一份天才,如果老師不能夠發(fā)現(xiàn)他,那么你自己就一定要將他發(fā)掘出來(lái);所以一定不要放棄,只要努力奮斗了,無(wú)論你以后選擇了哪個(gè)行業(yè),你,都將成為你父母的驕傲。帶著對(duì)孩子們的鼓勵(lì),我融入了這個(gè)15人的班級(jí),我們16人共同勞動(dòng),共同學(xué)習(xí),共同品味生活,共同為我們的目標(biāo)奮斗不息。
    這次的小六抽測(cè)前兩天,孩子們似乎是有些累了,他們開(kāi)始表現(xiàn)出懈怠情緒,當(dāng)我有意識(shí)地讓他們每個(gè)人都看到這種情緒之后,我給他們上了小學(xué)里的最后一節(jié)思想教育課。我認(rèn)真地告訴他們:在你們來(lái)到服先中心校的這一年里,你們個(gè)個(gè)都是好樣的,你們沒(méi)有給你們的母校丟臉,但是,最后的幾天你們要放棄這份精彩嗎?同學(xué)們無(wú)語(yǔ)。在最后一天的考試中,我不知道我班的同學(xué)們成績(jī)會(huì)如何,但我卻可以自信的說(shuō),每一科結(jié)束時(shí),不管他們考的好不好,他們的心是穩(wěn)的,是靜的,是那種付出全部的戰(zhàn)斗。
    我沒(méi)有教過(guò)畢業(yè)班,沒(méi)有足夠的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),但對(duì)我的事業(yè)我有滿(mǎn)腔熱情,對(duì)我的學(xué)生我有寬廣無(wú)私的愛(ài),對(duì)我的同仁我有最摯誠(chéng)的心,這一切讓我自信,讓我快樂(lè),讓我幸福!
    站在山腳仰望山峰,我驕傲,因?yàn)槲矣信实堑挠職?站在山頂俯瞰大地,我自豪,因?yàn)槲业竭_(dá)了頂峰。愿和各位同仁攜手一起為我們的教育事業(yè)添磚加瓦,為我們的孩子傾其所能,為我們的國(guó)家培養(yǎng)更多的可用之才。
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇十
    老師們:
    大家好!
    20__年5月21日上午縣教育局組織召開(kāi)了全縣教學(xué)工作會(huì)議,會(huì)議由縣政協(xié)副主席鄧小英主持,參加此次會(huì)議的有縣人民政府副縣長(zhǎng)胡欣若、正處級(jí)干部鄧堯忠、楊丟清、縣教育局副股長(zhǎng)以上干部和中小學(xué)校長(zhǎng)、主管教學(xué)副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任。這次會(huì)議總結(jié)了20__——20__學(xué)年度寧遠(yuǎn)縣教學(xué)工作取得的成績(jī)與經(jīng)驗(yàn),反思工作中的不足,提出教學(xué)工作的新思路、新要求、新任務(wù),為今后教學(xué)工作指引方向、指導(dǎo)方法。
    小學(xué)班主任工作會(huì)議講話(huà)稿在這個(gè)會(huì)議上黨委委員主任督學(xué)鄺孟軍同志宣讀了20__——20__學(xué)年度辦學(xué)水平獲獎(jiǎng)表彰決定;教育局副局長(zhǎng)朱劍芳同志宣布了20__——20__學(xué)年度教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)獲獎(jiǎng)表彰決定,并由與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)獲獎(jiǎng)單位頒獎(jiǎng);四所學(xué)校的校長(zhǎng)作了表態(tài)發(fā)言;教研室王志旺副主任就如何抓好復(fù)習(xí)迎考及抓好教學(xué)工作發(fā)了言;主任督學(xué)基教股長(zhǎng)歐陽(yáng)德順同志解讀了20__年中考、小考和招生工作有關(guān)政策和要求;縣教育局何國(guó)義局長(zhǎng)講了話(huà);縣人民政府副縣長(zhǎng)胡欣若同志作了重要指示。為認(rèn)真落實(shí)寧遠(yuǎn)縣教育教學(xué)工作會(huì)議精神,學(xué)校組織召開(kāi)這次全體教師參加的教育教學(xué)工作會(huì)議,將全縣教育教學(xué)工作會(huì)議精神傳達(dá)給每一名教師。下面,我把參加縣教學(xué)工作會(huì)議的收獲、反思、感悟、思路拿出來(lái)與大家一起交流、探討,希望通過(guò)這次會(huì)議全校上下要進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),堅(jiān)持質(zhì)量為本,開(kāi)拓進(jìn)取,求真務(wù)實(shí),緊盯目標(biāo),為大面積提升我校教學(xué)質(zhì)量做出新的貢獻(xiàn)。等一下還有10名教師就如何做好本學(xué)科的教學(xué)和輔導(dǎo)作典型發(fā)言,交流經(jīng)驗(yàn),希望大家相互學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。
    一、參加縣教學(xué)工作會(huì)議的幾點(diǎn)收獲及感受
    1、縣教學(xué)工作會(huì)議再次吹響了質(zhì)量立校主號(hào)角。從此次縣教學(xué)工作會(huì)議的主題、內(nèi)容到會(huì)議的每一個(gè)細(xì)節(jié)中,我們都可感受到教育局對(duì)教學(xué)工作的重視,對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量的決心和力度,使我們更加堅(jiān)定了抓好教學(xué)質(zhì)量,強(qiáng)化以質(zhì)立校的意識(shí)和決心。近年來(lái),各級(jí)各部門(mén)高度重視安全工作,全力抓好安全工作,這一點(diǎn)沒(méi)有錯(cuò),但我們?yōu)榱俗グ踩?,卻淡化了教學(xué)的中心地位,出現(xiàn)了“只要安全不出問(wèn)題,質(zhì)量低點(diǎn)沒(méi)問(wèn)題”的片面認(rèn)識(shí),為了安全抓安全,對(duì)教學(xué)工作卻抓得不夠嚴(yán)格,教學(xué)常規(guī)管理松馳,教學(xué)質(zhì)量要求不高,教師不求進(jìn)取,如果長(zhǎng)期如此,勢(shì)必影響到學(xué)校整體辦學(xué)水平的提高,再說(shuō)脫離德育和教學(xué)等方面孤立地抓安全,反而抓不好安全,比如學(xué)生沒(méi)有養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣、教師上課不認(rèn)真這些都存在極大的安全隱患。這次縣教學(xué)工作會(huì)議,無(wú)疑讓我們把思想統(tǒng)一到既抓好安全工作,又提高教育教學(xué)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)上來(lái),讓我們的工作有了更明確的目標(biāo)和思路,增強(qiáng)了抓好教學(xué)質(zhì)量的信心和決心,贏得了今后工作的主動(dòng)權(quán)。
    2、狠抓教學(xué)常規(guī)精細(xì)化管理是提高教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)。教學(xué)質(zhì)量的提高最終還得落實(shí)到一點(diǎn)一滴的教學(xué)常規(guī)工作中去,我們看到了抓好教學(xué)常規(guī)精細(xì)化管理的重要性,學(xué)到了一些有效的做法,在以往的工作中,我們也抓了常規(guī),也制定了精細(xì)化管理方案,但在落實(shí)和執(zhí)行上還做得不夠,所以我們現(xiàn)在要做的就是要提高執(zhí)行力,在“嚴(yán)”、“細(xì)”、“實(shí)”上下功夫。
    3、著力打造高效課堂是提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。要提高教育教學(xué)質(zhì)量,光靠時(shí)間和汗水,光靠苦干、蠻干是不行的,課堂是提高教育教學(xué)質(zhì)量的主渠道,如何提高課堂教學(xué)效率是我們不容忽視的課題,關(guān)于這點(diǎn)教研室王志旺主任交流的打造高效課堂的做法無(wú)疑給我們指出了路子,介紹了做法,如何制定切合本校實(shí)際的高效課堂實(shí)施方案,如何精心設(shè)計(jì)學(xué)案,如何先學(xué)后教……等等方面都有待我們深入的學(xué)習(xí)研究。
    4、加強(qiáng)校本教研,提升隊(duì)伍素質(zhì)是提高教學(xué)質(zhì)量的保障。教育大計(jì),教師為本,沒(méi)有一支師德高、業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的教師隊(duì)伍,提高教育教學(xué)質(zhì)量將是一句空話(huà),從那些先進(jìn)學(xué)校中我們不難看出,他們質(zhì)量的提高正得力于有一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、愛(ài)崗敬業(yè)的師資隊(duì)伍,因此探索一條適合本校的校本教研,加強(qiáng)師德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高教師的綜合素養(yǎng),加強(qiáng)年輕教師的鍛煉和培養(yǎng)也是我們工作的一個(gè)重點(diǎn)。
    二、對(duì)我校當(dāng)前存在問(wèn)題的分析與反思
    天堂完全小學(xué)作為一所城鄉(xiāng)結(jié)合部的一類(lèi)學(xué)校,在歷任校長(zhǎng)的精心管理和全體師生的共同努力下,辦學(xué)條件逐步改善,教學(xué)質(zhì)量處于全縣前列,取得了一個(gè)又一個(gè)可喜的成績(jī),但近幾年來(lái)教學(xué)質(zhì)量出現(xiàn)了巨大滑坡,提高我校教學(xué)質(zhì)量還存在不少的困難和問(wèn)題:
    1、教師思想認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一,部分教師敬業(yè)精神、責(zé)任心差,工作積極性不高,普遍存在庸、懶、散、慢現(xiàn)象,部分教師有令不遵,牢騷滿(mǎn)腹,相互猜忌議論,工作拈輕怕重、討價(jià)還價(jià),沒(méi)有形成工作的合力。
    2、我們沒(méi)有突出教學(xué)工作在學(xué)校各項(xiàng)工作中的中心地位,工作的重點(diǎn)有“漂移”。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教學(xué)工作沒(méi)能靠前指揮,沒(méi)把主要精力放在提高教學(xué)質(zhì)量上,教學(xué)管理不夠到位,教學(xué)工作不夠規(guī)范,教學(xué)措施不夠得力。實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)證明,一所學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)集體,都應(yīng)該潛心研究課堂教學(xué)的規(guī)律和特點(diǎn),認(rèn)真研究規(guī)律,找準(zhǔn)問(wèn)題,深入課堂教學(xué),帶領(lǐng)教師大膽進(jìn)行課堂教學(xué)改革,在改革中求得學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。
    3、學(xué)校教學(xué)管理較為粗放,在管理過(guò)程中不去思考、不找問(wèn)題、不去研究、不去創(chuàng)新,重結(jié)果輕過(guò)程、重人情輕原則的現(xiàn)象嚴(yán)重。不注重學(xué)習(xí)、交流與提高,老辦法、老經(jīng)驗(yàn)管理著學(xué)校,形式的成分較多。管理工作沒(méi)有深入到具體的教學(xué)環(huán)節(jié)之中,致使管理工作長(zhǎng)期處于低水平徘徊之中。比如學(xué)校只要求教師備課,不檢查所備的教案是否有用;只要求作業(yè)批改,不檢查批改是否到位;只要求每次考試之后進(jìn)行分析,不檢查每次考試之后分析的過(guò)程和效果等等現(xiàn)象。說(shuō)明學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和教師的觀念還沒(méi)有真正轉(zhuǎn)到向課堂教學(xué)要質(zhì)量上來(lái)。正是學(xué)校這種沒(méi)有真正關(guān)注教師課堂教學(xué)的意識(shí),才造成了課內(nèi)損失課外補(bǔ),耗費(fèi)大量的時(shí)間,最終只有回歸到原始的、自以為很管用的“時(shí)間 +汗水”的老辦法來(lái)提高,從而增加了學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),阻礙了教學(xué)質(zhì)量的提高。
    4、學(xué)校管理制度落實(shí)不到位,隨意性較大,在教學(xué)常規(guī)的管理上還不夠嚴(yán)格。 由于學(xué)校處于城鄉(xiāng)結(jié)合部,社會(huì)環(huán)境復(fù)雜,部分學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)子女教育培養(yǎng)的熱情和方法不高,加之學(xué)校德育常規(guī)管理力度不夠,所以學(xué)生日常行為較差,課間你追我打,爬樹(shù)爬窗,打架罵人,不按時(shí)完成作業(yè)、不認(rèn)真做操,逃課、上網(wǎng)吧等違紀(jì)現(xiàn)象隨時(shí)可見(jiàn),良好校風(fēng)的養(yǎng)成還有很長(zhǎng)的路要走。
    教師教育思想、教學(xué)觀念還不能很好地適應(yīng)新的要求。具體表現(xiàn)在課堂上不能和學(xué)生平等交流,平等對(duì)話(huà),不能放手讓學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)。整體課堂教學(xué)效率不高,還存在“抄黑板”、“滿(mǎn)堂灌”等低效課,課改呼聲較高,力度不大。
    5、校本教研的力度不夠,實(shí)效不高。數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科骨干引領(lǐng)教師缺乏,教師的整體素質(zhì)有待提高。教育教學(xué)骨干的帶頭作用未能充分發(fā)揮,教研渠道不暢通。學(xué)校常規(guī)教研落實(shí)不到位,教研活動(dòng)沒(méi)有統(tǒng)籌安排,沒(méi)有統(tǒng)一主題,教師各自為戰(zhàn),形不成教研合力?!靶1窘萄小惫ぷ魅狈?chuàng)新,流于形式。課堂教學(xué)效率不高,教師經(jīng)常占用其它學(xué)科的課時(shí),把絕大部分時(shí)間都花在語(yǔ)文、數(shù)學(xué)教學(xué)上,可語(yǔ)文、數(shù)學(xué)的教學(xué)質(zhì)量并不理想,教學(xué)方法陳舊,課堂教學(xué)效率低,學(xué)生沒(méi)有形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、家長(zhǎng)不夠重視都是需要我們不斷解決的問(wèn)題。 學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量與同類(lèi)學(xué)校相比還有較大差距。
    6、已有的教育教學(xué)設(shè)施利用率不高,資源效益的發(fā)揮沒(méi)有達(dá)到最大化。比如:在教學(xué)過(guò)程中,特別是科學(xué)課上,很少有人進(jìn)行實(shí)驗(yàn)教學(xué)或真正走進(jìn)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行教學(xué)。還有就是學(xué)校的多媒體教室只是少數(shù)人在用,很多教師仍然是電腦盲,完全沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)和危機(jī)意識(shí)。
    7、學(xué)校對(duì)音、體、美和課外實(shí)踐活動(dòng)課從思想上不重視,安排了不上不管,這嚴(yán)重違背了教育的規(guī)律。其實(shí)這些課的有效開(kāi)展能培養(yǎng)學(xué)生情操、鍛煉體魄、提高思維、塑造健全人格和健康心理,而這一切正是緩解學(xué)生心理壓力、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、提高學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力的主要因素,這是其他任何課都不能替代的,因此學(xué)校要從思想上重視起來(lái),做好這些科目課時(shí)的安排和協(xié)調(diào)工作,確保音、體、美和課外實(shí)踐活動(dòng)課真正落實(shí)并發(fā)揮它們應(yīng)有的作用,為教學(xué)質(zhì)量的提高打下良好的身體和心理的基礎(chǔ)。
    三、今后我們奮斗的目標(biāo)
    一句話(huà),力爭(zhēng)20__年小學(xué)畢業(yè)水平測(cè)試成績(jī)進(jìn)入一類(lèi)完小前4名,其他年級(jí)的抽考或統(tǒng)考進(jìn)入一類(lèi)完小前3名。
    四、為實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)的工作措施
    眾所周知,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存的關(guān)鍵,也是辦學(xué)水平的體現(xiàn)。教學(xué)質(zhì)量的好壞直接影響一所學(xué)校的辦學(xué)效益。目前,我校有許多不利因素制約著教育教學(xué)質(zhì)量的提升,有的因素還越來(lái)越嚴(yán)重,使得我們農(nóng)村小學(xué)與城鎮(zhèn)小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量相比所凸顯的差距已經(jīng)越來(lái)越大。因此,廣大教師必須堅(jiān)持“教學(xué)七認(rèn)真”,抱著一顆“不誤人子弟”的良心,全心全意抓素質(zhì),凝心聚力抓質(zhì)量。今后我們的教學(xué)工作要始終圍繞“有效教學(xué)與教研”這一核心,堅(jiān)持研究教學(xué),優(yōu)化課堂,以“課堂、規(guī)范、質(zhì)量、發(fā)展”為教科研工作主線,以“喚醒底層,堅(jiān)守底線,強(qiáng)化底氣”為教科研工作策略,實(shí)行“從起點(diǎn)看變化,從變化看發(fā)展,從發(fā)展看成效”的教學(xué)質(zhì)量發(fā)展性評(píng)價(jià)思路,順勢(shì)而為,大力推進(jìn)教學(xué)教研規(guī)范化管理和制度建設(shè),保持教學(xué)工作穩(wěn)定態(tài)勢(shì)。對(duì)于工作中的不足,要正視問(wèn)題,不回避、不粉飾、不悲觀、不盲從,在認(rèn)真做好批評(píng)和自我批評(píng)的基礎(chǔ)上,勇于查找存在問(wèn)題的根源,經(jīng)常性地開(kāi)展查漏補(bǔ)缺,積極尋求解決問(wèn)題的方法,牢牢把握教學(xué)工作前進(jìn)的航向,這是做好我校教學(xué)工作的根本和關(guān)鍵所在。為此我們應(yīng)著力從以下幾方面下功夫:
    (一)更新理念,加強(qiáng)教學(xué)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),突出教學(xué)工作的中心地位 。
    拿破侖曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“一只老虎領(lǐng)著一群羊,時(shí)間久了羊就成了老虎;一只羊領(lǐng)著一群老虎,時(shí)間長(zhǎng)了老虎就變成了羊”。我深深知道校長(zhǎng)的辦學(xué)理念、管理方法思路,教育教學(xué)能力、甚至自己的言行舉止都會(huì)給教師潛移默化的感染。因此,我作為學(xué)校的校長(zhǎng)和我?guī)ьI(lǐng)的團(tuán)隊(duì)都要樹(shù)立為教師服務(wù)的思想,給教師創(chuàng)造和諧愉快、積極向上的工作氛圍。班子成員必須要“坐下來(lái),沉下去,深入教師,深入課堂,研究教學(xué),研究質(zhì)量,指導(dǎo)教研”。所有行政領(lǐng)導(dǎo)必須走進(jìn)學(xué)生,和學(xué)生定期交流,通過(guò)學(xué)生及時(shí)了解教師的教學(xué)情況、學(xué)校的管理情況、學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改;必須參加學(xué)校教研活動(dòng),指導(dǎo)監(jiān)督活動(dòng)開(kāi)展情況,每一位行政成員要潛心研究教學(xué),指導(dǎo)教學(xué),成為學(xué)校教學(xué)的明白人,引路人,行家里手。要善于反思總結(jié),要建立學(xué)校管理反思筆記,做到一周一反思,一月一總結(jié),及時(shí)記錄自己教學(xué)管理的得失,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),工作中及時(shí)調(diào)整工作思路,以保證各項(xiàng)工作健康和諧發(fā)展。
    突出教學(xué)工作的中心地位,具體表現(xiàn)在三個(gè)方面:
    1、在以教師為中心上,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),創(chuàng)造良好環(huán)境,調(diào)動(dòng)廣大教師教學(xué)工作的積極性和主動(dòng)性。陶行知教導(dǎo):“先生的責(zé)任在于教學(xué)生學(xué)”?!跋壬痰姆ㄗ釉谟趯W(xué)生學(xué)的法子”。
    2、在以學(xué)生為中心上,面向全體學(xué)生,面向?qū)W生的全面發(fā)展,著重在培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣上下功夫。目標(biāo)明確具體、問(wèn)題呈現(xiàn)內(nèi)容、保障探究時(shí)空、互動(dòng)交流合作、激活點(diǎn)拔思維;、當(dāng)場(chǎng)糾錯(cuò)鞏固。
    3、在以課堂教學(xué)為中心上,落實(shí)教學(xué)常規(guī),優(yōu)化教學(xué)過(guò)程,提高教學(xué)效益。
    (二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),建設(shè)三支觀念新、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高、能力強(qiáng)的隊(duì)伍。
    1、建設(shè)一支德才兼?zhèn)?、敬業(yè)奉獻(xiàn)、勤政廉政的校級(jí)和中層管理干部隊(duì)伍。
    我校下一步將加強(qiáng)對(duì)各層干部隊(duì)伍的培訓(xùn)學(xué)習(xí),尤其要加強(qiáng)管理崗位職責(zé)培訓(xùn),做到角色明確,目標(biāo)到位,執(zhí)行有力,管理有效,加強(qiáng)崗位管理,全面提升管理素養(yǎng)和豐富管理經(jīng)驗(yàn),更大程度培養(yǎng)和發(fā)揮復(fù)合型管理人才的作用。
    2、構(gòu)建一支堅(jiān)守教學(xué)一線無(wú)私奉獻(xiàn)的高品質(zhì)教師隊(duì)伍。
    構(gòu)建一支業(yè)務(wù)精湛、理念前瞻,講求奉獻(xiàn)的學(xué)科帶頭人、骨干教師隊(duì)伍。構(gòu)建一支思想素質(zhì)高,文化科學(xué)素養(yǎng)好,有活力、有愛(ài)心、有人文關(guān)懷精神、責(zé)任性強(qiáng)的班主任隊(duì)伍。構(gòu)建一支謙虛好學(xué)、善于合作、敢想敢干、敢于冒尖的青年教師隊(duì)伍。
    3、打造一支求真務(wù)實(shí)、勤奮團(tuán)結(jié),技能水平高、安全警覺(jué)性強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),勤于思考,積極主動(dòng),勇挑重?fù)?dān)的后勤服務(wù)隊(duì)伍。
    (三)強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理,向管理精細(xì)化要效益。
    要進(jìn)一步優(yōu)化常規(guī)管理,提高精細(xì)化程度,努力向科學(xué)化邁進(jìn)。注重對(duì)學(xué)生的學(xué)法研究、能力指導(dǎo),要將教學(xué)管理細(xì)化到學(xué)生的一日活動(dòng)安排。具體做好以下三方面工作:
    1、目標(biāo)管理方面。將教學(xué)工作任務(wù)目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化落實(shí),將目標(biāo)層層分解到每個(gè)年級(jí)、每個(gè)班級(jí)、每個(gè)學(xué)科、每個(gè)教師。與教師簽訂教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書(shū),強(qiáng)化全員目標(biāo)意識(shí)。
    2、制度管理方面。要進(jìn)一步完善和規(guī)范各項(xiàng)規(guī)章制度,確?;顒?dòng)和常規(guī)要求的貫徹落實(shí),力求使教師教學(xué)有章可循,學(xué)校管理有據(jù)可依,促進(jìn)教學(xué)管理的制度化、規(guī)范化。
    3、過(guò)程管理方面。進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)視導(dǎo)的力度,實(shí)行常規(guī)性教學(xué)視導(dǎo)與隨機(jī)性教學(xué)視導(dǎo)相結(jié)合,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校教學(xué)工作的過(guò)程性監(jiān)控。同時(shí),教學(xué)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子的管理重心要下沉,要到班級(jí)蹲班、坐點(diǎn),要加強(qiáng)對(duì)教師教學(xué)的檢查,對(duì)每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格把關(guān)。要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)信心、習(xí)慣和方法的研究和培養(yǎng)。
    我們只有圍繞明確的目標(biāo)、落實(shí)嚴(yán)格的制度、運(yùn)用精細(xì)的管理、保證到位的監(jiān)督,才能使我們的教學(xué)從粗放的管理模式中走出來(lái)。
    (四)研究課堂,不斷提高課堂教學(xué)效率。
    課堂是提升教學(xué)質(zhì)量的主陣地,課堂教學(xué)是教學(xué)工作的核心環(huán)節(jié),教學(xué)質(zhì)量提高的快慢關(guān)鍵取決于課堂教學(xué)的效率的高低。要提升教學(xué)質(zhì)量,上好每一節(jié)課,使每一節(jié)課都有效是關(guān)鍵。我校將從以下六個(gè)方面關(guān)注課堂教學(xué)的有效性。
    一是關(guān)注教學(xué)準(zhǔn)備的有效性。 提高備課的有效性,要從明確教學(xué)目標(biāo)、科學(xué)把握學(xué)情、有效利用教材、充分準(zhǔn)備資源以及教學(xué)設(shè)計(jì)上狠下功夫。備課要做到五有:腦中有標(biāo)(課標(biāo)),胸中有本(課本),目中有人(學(xué)生),心中有數(shù)(差異),手中有法(方法)。還要吃透教材,只有吃透教材,才有能力駕馭教材(1)要從宏觀上理清教材的編寫(xiě)思路:教材是如何根據(jù)不同學(xué)生的認(rèn)知能力和心理發(fā)展規(guī)律,按照“螺旋上升”方式來(lái)編寫(xiě)的,做到高瞻遠(yuǎn)矚、放眼全局,不在細(xì)枝末節(jié)上做文章,真正從整體上把握教材,這樣才不會(huì)做無(wú)用功,組織低效的教學(xué);(2)要從微觀上推敲教材的細(xì)節(jié):思考教材中編寫(xiě)了什么?知識(shí)點(diǎn)有哪些?是在怎樣的基礎(chǔ)上發(fā)展起來(lái)的?又怎樣為后面的知識(shí)學(xué)習(xí)作準(zhǔn)備的?這節(jié)課的教學(xué)重點(diǎn)是什么?哪里是學(xué)生難以理解的?教學(xué)的難點(diǎn)是什么?等等。準(zhǔn)確地把握教材的知識(shí)點(diǎn)、生長(zhǎng)點(diǎn)、重難點(diǎn),教學(xué)才能對(duì)癥下藥,有效、高效。
    二是關(guān)注教學(xué)實(shí)施的有效性。 課堂教學(xué)的有效實(shí)施,采用科學(xué)、有效的教學(xué)策略是關(guān)鍵。
    三是關(guān)注師生導(dǎo)學(xué)的有效性。要求教師講課做到細(xì)、透、誘。即細(xì)致透徹,善于啟發(fā)誘導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的問(wèn)題意識(shí),層層設(shè)疑,步步引導(dǎo)。倡導(dǎo)六個(gè)要求:教材文本要求學(xué)生讀,思維方法要求學(xué)生講,實(shí)施過(guò)程要求學(xué)生動(dòng),拓展聯(lián)系要求學(xué)生思,鞏固訓(xùn)練要求學(xué)生做,總結(jié)反思要求學(xué)生試。做到“三講三不講”,即教師在課堂上只講易混點(diǎn),講易錯(cuò)點(diǎn),講易漏點(diǎn),不講學(xué)生已會(huì)的,不講學(xué)生能學(xué)會(huì)的,不講學(xué)生怎么也學(xué)不會(huì)的,真正讓每一句話(huà)有效果,每一分鐘有效率。
    四是關(guān)注教學(xué)研究的有效性。充分發(fā)揮教研組作用,扎實(shí)有效地開(kāi)展校本教研活動(dòng)。堅(jiān)持以教研組為單位,實(shí)行“三研究、三統(tǒng)一、一堅(jiān)持”,即研究課程標(biāo)準(zhǔn)、教材,研究學(xué)生,研究考試說(shuō)明、考題;統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一檢測(cè)、統(tǒng)一質(zhì)量分析;堅(jiān)持教研組教學(xué)質(zhì)量分析、交流、總結(jié)各學(xué)段積累的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)地認(rèn)識(shí)各學(xué)科,各學(xué)段的學(xué)習(xí)目的,教學(xué)要求,做到同進(jìn)步、共提高。
    五是關(guān)注教學(xué)反思的有效性。今天之所以再提起,是因?yàn)榉此歼€沒(méi)有成為我校大多數(shù)教師的教學(xué)行為,反思的問(wèn)題還只是停留在粗淺的層面上。教學(xué)后的反思不在多,貴在精和實(shí)。
    (五)優(yōu)化基礎(chǔ)年級(jí)與畢業(yè)年級(jí)教學(xué)管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量。
    強(qiáng)化基礎(chǔ)年級(jí)教學(xué)管理。學(xué)校要均衡年級(jí)、班級(jí)師資配備,均衡各班學(xué)生分配,為班主任管理和任課教師教學(xué)搭建公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái);加大基礎(chǔ)年級(jí)教學(xué)管理投入,確保各年級(jí)均衡發(fā)展。
    加強(qiáng)畢業(yè)年級(jí)教學(xué)管理。學(xué)校要強(qiáng)化畢業(yè)年級(jí)教學(xué)工作措施,要在管理上多投入、政策上多傾斜、教學(xué)上多指導(dǎo),保證完成規(guī)定的質(zhì)量目標(biāo)。
    (六)開(kāi)發(fā)資源,最大化地發(fā)揮現(xiàn)有教學(xué)設(shè)施設(shè)備的效益。
    大力推進(jìn)多媒體課件與學(xué)科整合的教學(xué),要重視現(xiàn)代教育技術(shù)在課堂教學(xué)中運(yùn)用,讓多媒體課件介入到中小學(xué)課堂教學(xué)中來(lái),切實(shí)提高多媒體使用率;要積極利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),加強(qiáng)與外界的交流與學(xué)習(xí),及時(shí)了解各地最新的教育教學(xué)發(fā)展動(dòng)態(tài),學(xué)習(xí)各地先進(jìn)的教育教學(xué)方法。
    老師們:縣教學(xué)工作會(huì)議和今天的學(xué)校教學(xué)工作會(huì)議,不僅讓我們統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),更讓我們?nèi)シ此己蛯徱曃覀兊膶W(xué)校管理、課堂教學(xué),直面存在的問(wèn)題,尋求改進(jìn)的措施。我們相信,有教育局的正確領(lǐng)導(dǎo),有社會(huì)各屆的關(guān)心指導(dǎo),有各兄弟學(xué)校的大力幫助,有我們?nèi)熒牟恍概?,我們天堂完全小學(xué)的明天會(huì)更好!
    我的發(fā)言完畢,謝謝大家!
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇十一
    在這一年時(shí)間里面,親身感受到作為一班之主的工作不但量大而且繁瑣,涉及的范圍非常廣,而自己還要擔(dān)任授課,所以感慨頗深。
    作為班主任,特別是中專(zhuān)生的班主任,他們畢竟沒(méi)有大學(xué)的年齡,但又不是高中生的升學(xué)壓力,他們要面對(duì)的是就業(yè),所以管理方面更加講究技巧,才能應(yīng)對(duì)自如,做一名合格的班主任。
    首先是構(gòu)建師生對(duì)話(huà)平臺(tái),在教學(xué)過(guò)程中師生交流是非常重要的,由極是班主任,更要深入了解學(xué)生的動(dòng)態(tài),想法?!皣?yán)師出高徒”這話(huà)沒(méi)錯(cuò),但這還不夠。班主任工作是以促進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展為基本任務(wù)的。在伴隨學(xué)生人生發(fā)展的過(guò)程中,班主任所擔(dān)當(dāng)?shù)氖且啡说墓ぷ?,他所扮演的角色是良師益友的角色。因而,在班主任工作中,必須淡化教育者的角色痕跡,與學(xué)生平等對(duì)話(huà)。建立朋友般的師生關(guān)系,做到師生之間的相互悅納。在學(xué)生人生成長(zhǎng)階段,自我意識(shí)的發(fā)展已成為發(fā)展過(guò)程中的一個(gè)核心。班主任則是學(xué)生自我發(fā)展的促進(jìn)者。中專(zhuān)生即將走向社會(huì),等待他們的是一個(gè)五彩的世界,他們腳下的路在哪里 他們將走向何方 班主任是他們走向理想之路的引路人。對(duì)中專(zhuān)生來(lái)說(shuō)他們需要的不是聲色俱厲的威嚴(yán),不是喋喋不休的說(shuō)教,他們需要的是能夠理解、信任他,與他平等對(duì)話(huà),伴他成長(zhǎng)的引路者,解惑人。
    其次是讓學(xué)生自主管理。學(xué)生與學(xué)生是處于同一層面的人,對(duì)問(wèn)題的理解會(huì)更接近,因而他們更容易溝通。作為班主任要善于把問(wèn)題擺在學(xué)生面前,引導(dǎo)學(xué)生出主意,想辦法,這樣既增強(qiáng)學(xué)生的參與意識(shí)與解決問(wèn)題的能力,又達(dá)到了理解、執(zhí)行班主任意圖的目的。班主任盡可能減政放權(quán),盡可能把班級(jí)管理看做是學(xué)生們自己的事情,不是班主任的事情。從組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)到職責(zé)權(quán)限的劃分,從活動(dòng)的組織者到學(xué)生干部的教育,我們都應(yīng)滲透這一思想。我們要通過(guò)班級(jí)管理這一活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力。
    班主任個(gè)人自我鑒定怎么寫(xiě)才能做好一好的工作呢?以下是一篇高二班主任工作自我鑒定,??创蠹夷懿旁谄獋€(gè)人自我鑒定范文中有所收獲,并能了解自我鑒定的特點(diǎn)和把握一定寫(xiě)自我鑒定的技巧。一、加強(qiáng)常規(guī)治理,培養(yǎng)健康集體,為邁向高三打好基礎(chǔ)1、選拔班干部,培養(yǎng)積極分子。我從學(xué)生中選出品學(xué)兼優(yōu)、作風(fēng)正派、關(guān)心集體、有一定組織能力、在同學(xué)中有一定威信的學(xué)生擔(dān)任班干部。班干部選拔出來(lái)以后,我予以指導(dǎo),大膽使用,嚴(yán)格要求,加強(qiáng)教育。平時(shí)留心觀察發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)積極分子,擴(kuò)大了先進(jìn)面,使更多的優(yōu)秀學(xué)生有擔(dān)任班干部的機(jī)會(huì),得到鍛煉。同時(shí)對(duì)部分工作態(tài)度不夠認(rèn)真,工作能力不突出的同學(xué)進(jìn)行撤換。經(jīng)過(guò)一個(gè)多學(xué)期的努力逐漸培養(yǎng)出一批工作能力強(qiáng)、有責(zé)任心、威信高的班干部,并進(jìn)一步帶動(dòng)了班風(fēng)學(xué)風(fēng)的好轉(zhuǎn)。同時(shí)采用班長(zhǎng)輪流制,讓兩個(gè)有能力的同學(xué)每月輪流治理班上的常務(wù)事情,這樣更有利于治理班級(jí)。2、嚴(yán)格考勤、加強(qiáng)治理。早上、中午、晚上及時(shí)到班督查學(xué)生的情況,嚴(yán)防死守.認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的規(guī)定,發(fā)現(xiàn)題目,隨時(shí)解決。學(xué)生基本養(yǎng)成了比較好的紀(jì)律意識(shí)。3、有效地利用好每周四的班會(huì)課。既按學(xué)校計(jì)劃安排開(kāi)展一些專(zhuān)題性的活動(dòng)。
    再次關(guān)注每一位學(xué)生的差異性是絕對(duì)的,在任何時(shí)候、任何情況下學(xué)生總會(huì)有差別。這就決定了作為班主任,接受每一個(gè)學(xué)生是無(wú)條件的。學(xué)生在學(xué)校都希望得到班主任的尊重、關(guān)心、愛(ài)護(hù)、幫助和教育。班主任平等公正地對(duì)待學(xué)生是學(xué)生共同的心理需求,也是教師職業(yè)道德的基本要求。班主任的愛(ài)是博大的、精深的愛(ài),它像陽(yáng)光一樣,灑向大地上每一個(gè)角落。喜愛(ài)優(yōu)等生,歧視后進(jìn)生,是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn)。西方有一位哲人曾說(shuō):一個(gè)人,愛(ài)自己的孩子是人;愛(ài)別人的孩子是神。我們不妨借過(guò)來(lái)說(shuō):一個(gè)班主任愛(ài)優(yōu)等生是人;愛(ài)后進(jìn)生是神。當(dāng)然,對(duì)后進(jìn)生的教育要付出更多的勞動(dòng),但是,只要班主任拿出真誠(chéng)的愛(ài)心,就會(huì)發(fā)現(xiàn),后進(jìn)生也有許多可愛(ài)之處,也有許多閃光點(diǎn),不失時(shí)機(jī)地進(jìn)行教育指導(dǎo),就能促使他們不斷進(jìn)步。
    最后是讓班級(jí)管理科學(xué)化出了問(wèn)題才去解決,這是“亡羊補(bǔ)牢”式的管理。要想把一個(gè)班級(jí)管好,隨意是不行的,必須講究科學(xué),講究方法,這樣才能防患于未然。在科學(xué)管理上,許多班主任創(chuàng)造了不少行之有效的制度與方法,使自己不斷地完善。如:班干部輪流坐莊,競(jìng)爭(zhēng)上崗;師生共議,同樹(shù)良好班風(fēng);制定切實(shí)可行的班規(guī)班紀(jì);建立班級(jí)量化考核管理制度;開(kāi)展“比、學(xué)、趕、幫、超”的競(jìng)賽活動(dòng);發(fā)揮典型示范作用,開(kāi)展班級(jí)各類(lèi)明星評(píng)比活動(dòng)。另外,我們還可以選好主題,定期召開(kāi)班會(huì);正確使用表?yè)P(yáng)和批評(píng)這一武器,建立問(wèn)題集體評(píng)議制度;按學(xué)生類(lèi)型,召開(kāi)教導(dǎo)會(huì)或個(gè)別談話(huà);建立家校聯(lián)系制度等。
    班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流心得體會(huì)篇十二
    初三學(xué)生面臨著嚴(yán)峻的升學(xué)問(wèn)題,同時(shí)獨(dú)立意識(shí)增強(qiáng),逆反心理加劇,反抗父母和老師的傾向更加明顯。在這雙重因素的作用下,厭倦、煩躁、緊張、焦慮和無(wú)奈在教室里和學(xué)生中間彌漫著、擴(kuò)散著,作為初三學(xué)生的班主任,應(yīng)該在這時(shí)有所作為。
    一、從學(xué)生自身感受出發(fā),引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我教育
    初三學(xué)生更加關(guān)注自己的內(nèi)心世界,獨(dú)立性增強(qiáng),“成人感”萌芽,針對(duì)這些特點(diǎn),我們開(kāi)展了“青春感言”、“我想對(duì)同伴說(shuō)”、“我想對(duì)父母說(shuō)”、“如何提高學(xué)習(xí)效率”、“考試前后的心理調(diào)適”等主題班會(huì),學(xué)生從自己的親身體會(huì)談起,充分表達(dá)自己的真情實(shí)感。通過(guò)全班學(xué)生的行為表現(xiàn)和良好的班級(jí)氛圍,可以看到同學(xué)現(xiàn)身說(shuō)法和自我教育的效果。
    二、注重學(xué)習(xí)策略的指導(dǎo),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力
    有效的學(xué)習(xí)策略能夠幫助學(xué)生將緊張煩躁的學(xué)習(xí)變成輕松愉快的學(xué)習(xí)。學(xué)生常常因?yàn)槿狈Ρ匾膶W(xué)習(xí)策略,學(xué)習(xí)效果不佳、學(xué)習(xí)熱情減退、學(xué)習(xí)的主動(dòng)性下降,有的甚至厭倦或放棄學(xué)習(xí)。因此,對(duì)于學(xué)習(xí)壓力越來(lái)越大的初三學(xué)生,注重和加強(qiáng)學(xué)習(xí)策略的指導(dǎo)非常重要。
    1.掌握不同學(xué)科的學(xué)習(xí)特點(diǎn)
    初三的課程可以分為文科和理科兩大類(lèi)。學(xué)習(xí)文科知識(shí),主要運(yùn)用形象思維,更需要記憶的參與。而學(xué)習(xí)理科知識(shí),主要依靠抽象思維,更需要理解的參與。此外,不同的學(xué)科,也有不同的學(xué)習(xí)方法。例如,語(yǔ)文學(xué)習(xí)中更強(qiáng)調(diào)理解、背誦和寫(xiě)作,英語(yǔ)學(xué)習(xí)中更強(qiáng)調(diào)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)訓(xùn)練,數(shù)學(xué)和物理則更強(qiáng)調(diào)做題訓(xùn)練等等。教師必須引導(dǎo)和幫助學(xué)生掌握學(xué)科學(xué)習(xí)的有效方法,才能減輕學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān),提高學(xué)習(xí)效率。
    2.加強(qiáng)預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)
    初中一、二年級(jí)的學(xué)生,由于知識(shí)相對(duì)簡(jiǎn)單,課業(yè)壓力較少。因而大部分學(xué)生沒(méi)有自覺(jué)預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)的習(xí)慣。進(jìn)入初中三年級(jí),隨著學(xué)科數(shù)目的增加,知識(shí)難度的增加,課業(yè)的壓力也越來(lái)越大。因而,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)非常重要。具體做法是指導(dǎo)學(xué)生課前瀏覽下一次將要講的內(nèi)容,使學(xué)生在上課時(shí),更加關(guān)注重點(diǎn)問(wèn)題或自己不太理解的問(wèn)題,提高課堂學(xué)習(xí)的效率。同時(shí),巧妙運(yùn)用遺忘規(guī)律,讓學(xué)生在自習(xí)或晚上的時(shí)間,對(duì)當(dāng)天的學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行及時(shí)的復(fù)習(xí)和鞏固,以便提高記憶的效率。
    3.提高單位時(shí)間的學(xué)習(xí)效率
    每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間是相同的,但是學(xué)習(xí)效率卻因人而異。因此指導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中提高注意能力,進(jìn)行文理搭配,把集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合,運(yùn)用多樣化的學(xué)習(xí)策略,就能提高單位時(shí)間的學(xué)習(xí)效率,提高學(xué)習(xí)成績(jī)。
    三、及時(shí)解決學(xué)生的困惑,幫助學(xué)生健康成長(zhǎng)
    初中階段是一個(gè)半成熟、半幼稚的時(shí)期,是獨(dú)立性和依賴(lài)性、開(kāi)放性和封閉性、自覺(jué)性和幼稚性錯(cuò)綜矛盾的時(shí)期。對(duì)于初三學(xué)生來(lái)說(shuō),他們承受著來(lái)自課業(yè)負(fù)擔(dān)重、家長(zhǎng)和教師的期望高、學(xué)習(xí)成績(jī)不穩(wěn)定、身心成長(zhǎng)困惑多等各方面的壓力??剂艘粋€(gè)好成績(jī),或做了一件好事,就可能沾沾自喜、自以為是;而發(fā)生了一次失誤,或遭到一點(diǎn)挫折,又會(huì)不知所措、灰心喪氣,甚至影響學(xué)業(yè)成績(jī)和身心發(fā)展。因此,對(duì)于那些成績(jī)時(shí)好時(shí)壞的學(xué)生,應(yīng)做到心中有數(shù),經(jīng)常提醒督促敲邊鼓:成績(jī)好時(shí),不要驕傲,成績(jī)下降時(shí),不要?dú)怵H,找到原因,及時(shí)改進(jìn)和提高。對(duì)于本來(lái)學(xué)習(xí)就吃力,面臨加重的課業(yè)負(fù)擔(dān)而情緒低落的學(xué)生,應(yīng)及時(shí)和他們談心,幫助他們找到自己的長(zhǎng)處,表?yè)P(yáng)他們的點(diǎn)滴進(jìn)步,激勵(lì)他們堅(jiān)持就是勝利。
    此外,對(duì)異性有好感、有朦朦朧朧的愛(ài)意也是初三學(xué)生的一個(gè)特點(diǎn)。針對(duì)這個(gè)問(wèn)題,可利用班會(huì)引導(dǎo)學(xué)生分析青春期的困惑,端正他們對(duì)青春期生理和心理變化的認(rèn)識(shí);或通過(guò)豐富多彩的活動(dòng),幫助他們營(yíng)造異性之間正常交往的環(huán)境,增進(jìn)異性之間的了解和友誼。
    只有準(zhǔn)確把握初三學(xué)生的特點(diǎn),用發(fā)展的觀點(diǎn)看待學(xué)生,進(jìn)行耐心、細(xì)致而富有針對(duì)性的指導(dǎo)工作,才能引導(dǎo)學(xué)生以積極的心態(tài)面對(duì)各種困難,順利地度過(guò)這一特殊時(shí)期,并為今后的人生發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。