2025年重慶鴿牌電線電纜有限公司招聘公告已發(fā)布，工作地點：渝北區(qū)空港工業(yè)園?，F(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、公司簡介
重慶鴿牌電線電纜有限公司，隸屬于港交所上市的重慶機電股份有限公司，系全國電線電纜行業(yè)重點國有控股企業(yè)，具有近70年的發(fā)展歷史，榮獲全國五一勞動獎狀，連續(xù)多年入選“重慶制造業(yè)企業(yè)100強”、連續(xù)13年入選“全國線纜行業(yè)具競爭力100強”，國家工信部專精特新“小巨人”企業(yè)，下設(shè)重慶鴿牌電瓷有限公司。有員工600余人，各類技術(shù)人員150余人。公司擁有1個工程研究中心、3個技術(shù)中心，擁有先進生產(chǎn)設(shè)備、檢測設(shè)備500余臺（套），累計獲得研發(fā)專利近300余項。
二、崗位需求
1.工藝技術(shù)員（校招）
招聘人數(shù)：2人
任職要求：本科及以上學歷，電纜工程、電氣工程及其自動化（絕緣方向）、高分子材料與工程（絕緣方向）等線纜相關(guān)專業(yè)；線纜理論基礎(chǔ)扎實。
2.線纜技術(shù)員
招聘人數(shù)：1人
任職要求：35歲以下，本科及以上學歷，電纜工程、電氣工程及其自動化（絕緣方向）、高分子材料與工程（絕緣方向）等線纜相關(guān)專業(yè)。5年以上線纜行業(yè)技術(shù)崗位工作經(jīng)驗，熟悉電力電纜、控制電纜、架空絕緣電纜、布電線、防火電纜等產(chǎn)品相關(guān)標準及工藝，熟悉主要原材料廠商的材料性能及成本，能夠熟練使用專業(yè)軟件。
3.電氣技術(shù)員
招聘人數(shù)：1人
任職要求：38歲以下，本科及以上學歷，電氣工程及其自動化專業(yè)，5年以上電氣技術(shù)員工作經(jīng)驗，具有電氣專業(yè)職稱優(yōu)先。
4.壓延工
招聘人數(shù)：2人
任職要求：38歲以下，高中及以上學歷，身體素質(zhì)好，吃苦耐勞。特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
5.電線電纜制造工
招聘人數(shù)：10人
任職要求：38歲以下，高中及以上學歷，身體素質(zhì)好，吃苦耐勞。特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
6.焊工
招聘人數(shù)：2人
任職要求：38歲以下，高中及以上學歷，身體素質(zhì)好，吃苦耐勞。具有焊工證或者半年內(nèi)經(jīng)培訓可取得焊工證。能上高空、會機床維修者優(yōu)先。特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
7.車工/銑工
招聘人數(shù)：2人
任職條件：38歲以下，高中及以上學歷，身體素質(zhì)好，吃苦耐勞。能夠操作磨床、數(shù)控銑床、數(shù)控鉆床等多種金加工設(shè)備者優(yōu)先。特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
三、薪資待遇
薪酬福利待遇等按用人單位相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行。
四、簡歷投遞方式
登錄匯博人才網(wǎng)（https://www.huibo.com/）填寫信息及投遞簡歷。信息填寫不完整的，將無法通過篩選。
聯(lián)系方式：孟文竹，023-67180096
五、工作地點
渝北區(qū)空港工業(yè)園。
六、招聘程序
經(jīng)發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、考察或背調(diào)、體檢等相關(guān)程序后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用任職手續(xù)。資格審查工作貫穿招聘全過程，應(yīng)聘者須對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。在任何階段，一旦查實應(yīng)聘者弄虛作假，立即取消其應(yīng)聘資格，入職后查實的，依法解除勞動合同。根據(jù)崗位需要及報名、筆試、面試情況等因素，公司有權(quán)調(diào)整或取消崗位的招聘工作，并對本次招聘有終解釋權(quán)。
終錄用人員實行試用期管理，試用期考核合格，將按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；如試用期考核不合格，將按相關(guān)管理規(guī)定與員工解除勞動合同。
七、不予錄用情形
存在以下情形之一的，不屬于招聘范圍：
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2.曾因違法行為，被行政拘留或受到黨紀、政紀處分的；
3.曾因違反相關(guān)規(guī)定，被單位辭退、開除公職或解除勞動合同的；
4.提供虛假簡歷及履歷的；
5.體檢不合格的；
6.處于同行業(yè)競業(yè)限制期的；
7.其他不宜從事具體工作崗位的情形。
一、公司簡介重慶鴿牌電線電纜有限公司，隸屬于港交所上市的重慶機電股份有限公司，系全國電線電纜行業(yè)重點國有控股企業(yè)，具有近70年的發(fā)展歷史，榮獲全國五一勞動獎狀，連續(xù)多年入選“重慶制造業(yè)企業(yè)100強”、連續(xù)13年入選“全國線纜行業(yè)具競爭力100強”，國家工信部專精特新“小巨人”企業(yè)，下設(shè)重慶鴿牌電瓷有限公司。有員工600余人，各類技術(shù)人員150余人。公司擁有1個工程研究中心、3個技術(shù)中心，擁有先進生產(chǎn)設(shè)備、檢測設(shè)備500余臺（套），累計獲得研發(fā)專利近300余項。
二、崗位需求
1.工藝技術(shù)員（校招）
招聘人數(shù)：2人
任職要求：本科及以上學歷，電纜工程、電氣工程及其自動化（絕緣方向）、高分子材料與工程（絕緣方向）等線纜相關(guān)專業(yè)；線纜理論基礎(chǔ)扎實。
2.線纜技術(shù)員
招聘人數(shù)：1人
任職要求：35歲以下，本科及以上學歷，電纜工程、電氣工程及其自動化（絕緣方向）、高分子材料與工程（絕緣方向）等線纜相關(guān)專業(yè)。5年以上線纜行業(yè)技術(shù)崗位工作經(jīng)驗，熟悉電力電纜、控制電纜、架空絕緣電纜、布電線、防火電纜等產(chǎn)品相關(guān)標準及工藝，熟悉主要原材料廠商的材料性能及成本，能夠熟練使用專業(yè)軟件。
3.電氣技術(shù)員
招聘人數(shù)：1人
任職要求：38歲以下，本科及以上學歷，電氣工程及其自動化專業(yè)，5年以上電氣技術(shù)員工作經(jīng)驗，具有電氣專業(yè)職稱優(yōu)先。
4.壓延工
招聘人數(shù)：2人
任職要求：38歲以下，高中及以上學歷，身體素質(zhì)好，吃苦耐勞。特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
5.電線電纜制造工
招聘人數(shù)：10人
任職要求：38歲以下，高中及以上學歷，身體素質(zhì)好，吃苦耐勞。特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
6.焊工
招聘人數(shù)：2人
任職要求：38歲以下，高中及以上學歷，身體素質(zhì)好，吃苦耐勞。具有焊工證或者半年內(nèi)經(jīng)培訓可取得焊工證。能上高空、會機床維修者優(yōu)先。特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
7.車工/銑工
招聘人數(shù)：2人
任職條件：38歲以下，高中及以上學歷，身體素質(zhì)好，吃苦耐勞。能夠操作磨床、數(shù)控銑床、數(shù)控鉆床等多種金加工設(shè)備者優(yōu)先。特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。
三、薪資待遇
薪酬福利待遇等按用人單位相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行。
四、簡歷投遞方式
登錄匯博人才網(wǎng)（https://www.huibo.com/）填寫信息及投遞簡歷。信息填寫不完整的，將無法通過篩選。
聯(lián)系方式：孟文竹，023-67180096
五、工作地點
渝北區(qū)空港工業(yè)園。
六、招聘程序
經(jīng)發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、考察或背調(diào)、體檢等相關(guān)程序后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用任職手續(xù)。資格審查工作貫穿招聘全過程，應(yīng)聘者須對個人信息的完整性和真實性負責，不得弄虛作假。在任何階段，一旦查實應(yīng)聘者弄虛作假，立即取消其應(yīng)聘資格，入職后查實的，依法解除勞動合同。根據(jù)崗位需要及報名、筆試、面試情況等因素，公司有權(quán)調(diào)整或取消崗位的招聘工作，并對本次招聘有終解釋權(quán)。
終錄用人員實行試用期管理，試用期考核合格，將按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；如試用期考核不合格，將按相關(guān)管理規(guī)定與員工解除勞動合同。
七、不予錄用情形
存在以下情形之一的，不屬于招聘范圍：
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2.曾因違法行為，被行政拘留或受到黨紀、政紀處分的；
3.曾因違反相關(guān)規(guī)定，被單位辭退、開除公職或解除勞動合同的；
4.提供虛假簡歷及履歷的；
5.體檢不合格的；
6.處于同行業(yè)競業(yè)限制期的；
7.其他不宜從事具體工作崗位的情形。