品宣部工作總結(jié) 未來工作計劃

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    計劃可以幫助我們明確目標、分析現(xiàn)狀、確定行動步驟,并在面對變化和不確定性時進行調(diào)整和修正。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
    品宣部工作總結(jié) 未來工作計劃篇一
    一、 活動名稱:信息工程系?__杯?第__校園大學生____(活動名稱要簡單,突出主題)
    二、 活動主題:______
    (主題新穎,有創(chuàng)造力,能吸引人,發(fā)揮群眾力量一起想,到群里討論是不錯的方法)
    三、 參賽對象:誠毅學院信息工程系學生(大型的可以為全院)
    四、 活動內(nèi)容:
    (一)、賽制
    (賽制由負責部門定出,要明確賽程,時間,地點)
    (二)、比賽形式:
    (是比賽內(nèi)容,也是說明,所以要寫的清楚有條例,要讓所有人一看就明白,不能有什么歧義,這就是比賽單天的比賽過程了。如果有初賽,復賽,決賽,都要寫清楚比賽過程)
    (三) 、評分辦法:
    (這不但是給評為作為標準的,也是給參賽者的比賽直接信息,知道比賽哪里是重點,哪里是評分點,要寫清楚)
    (四)、評比內(nèi)容:
    (是一個評為打分點,可以根據(jù)需要設(shè)定,可以刪減。)
    (五)、獎勵辦法:
    (必須把獎項都寫出來,有什么獎項,人數(shù),還有獎勵的物料寫清楚,物料不確定的,可以不寫,寫到人數(shù)即可,在后面寫下大約的價格,在后面預算也要寫出來)
    五、活動要求
    學生會各部門要高度重視、狠抓落實,按照有關(guān)要求認真抓好各項活動的準備工作,確保本次活動能過順利有序地進行;要精心組織、層層推進,充分發(fā)動廣大同學積極參與,使本次活動更具覆蓋面和影響力。各參賽選手請按規(guī)定時間、地點參加抽簽和比賽,不能到場抽簽者可委托他人或由工作人員代抽決定,不得更改。沒有參加抽簽或未按節(jié)目順序到場者視為自動棄權(quán)(除有不可抗力因素外)。
    (這點非常重要,寫出活動的一些應急措施等,也可以算是上屆工作的一個小小總結(jié)和補充。)
    附件一:參賽步驟
    附件二:宣傳方法
    附件三:經(jīng)費預算
    策劃:信息工程系學生會__部、__部
    品宣部工作總結(jié) 未來工作計劃篇二
    根據(jù)市教育局新學期對教學工作的總要求以及校長室對教務處教學工作的指示,以全面提高教育教學質(zhì)量為重點,以實施素質(zhì)教育為目標,以“學習洋思模式,推進課程改革”為中心,發(fā)揮教務處“指導、服務、督查、創(chuàng)新”的功能,與時俱進,開拓創(chuàng)新,扎扎實實開展工作,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,全面貫徹黨的教育方針,強化教學工作的全程管理,切實提高教學質(zhì)量。
    1.積極推進課堂教學改革,力求每一位教師都能做到合理應用“洋思”的課堂教學模式,提高課堂教學質(zhì)量。
    2.嚴格執(zhí)行《江蘇省中小學管理規(guī)范》,開齊開足課程,促進學生的全面發(fā)展。
    3.積極開展以提高教師業(yè)務水平和課堂效益的“洋思教學模式”教學改革實踐為重點的研究和探索,把課題研究和教學實踐結(jié)合起來,形成我校的課改特色。
    4.加強教師的業(yè)務培訓,充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,促進教師的專業(yè)發(fā)展。
    5.深化素質(zhì)教育,重視體藝工作,促進學生的健康成長。
    6.規(guī)范學籍管理,進一步做好防流控輟工作。
    7.加大校本課程的開發(fā)力度,力爭本學期完成“走進蓮花”校本課程開發(fā)的資料收集工作。
    1.制定并完善《泰州蓮花學校教師教學常規(guī)要求》,抓好備課、作業(yè)批改、輔導、評價等環(huán)節(jié)的管理。
    2.加強教學的過程性管理,提高教師備課、上課的質(zhì)量。
    3.開展優(yōu)秀教學案、優(yōu)質(zhì)課評選,落實市教育局提出的“減負增效提質(zhì)”。
    4.加強學生學習管理。培養(yǎng)學生良好的學習習慣,教給學生學習方法,讓學生樂學、會學。
    1.充分利用新課程培訓、新課標學習以及其他教研形式,促成全體教師的教學思想的轉(zhuǎn)變,從而提高教師專業(yè)發(fā)展的自覺性。
    2.做好青年教師的指導、培訓工作。進一步推進師徒結(jié)對工作,確保師傅每周聽徒弟一節(jié)課并有相應的指導意見,徒弟的教案必須給師傅檢查。相關(guān)材料必須在教導處備案。
    3.鼓勵中青年教師熱心教育科研,創(chuàng)教育教學研究成果。
    4.各教研組要注意培養(yǎng)本組的骨干教師,并注意在發(fā)揮骨干教師的帶頭、示范作用的同時,配合學校推出校、市級學科帶頭人和骨干教師。
    5.進一步完善教師教學工作考核、評價、獎懲體系。
    1.制定教研組長管理及考評辦法,明確教研組長的工作職責。
    2.組織老師學習洋思經(jīng)驗文章,研究課堂模式的改革,率先上好洋思模式示范課,組織觀摩研討活動,確保本組教師人人上好洋思模式達標課。
    (1)第一周至第三周,5~9年級各備課組進行洋思模式研討課。
    (2)第四周至第六周,各教研組組織開展洋思模式研討課。
    (3)第七周至第九周,組織教研組長、中層以上干部上洋思模式示范課。
    (4)第十一周至十三周,舉行教研組洋思模式課達標過關(guān)活動。
    3.加大對集體備課落實的檢查力度,突出課前備課,力求使教學案的課堂教學不“千人一面”。
    4.做好教師20xx~2009年度的優(yōu)秀論文、教科研榮譽證書電子文稿的收集、分類整理、匯編歸檔工作。
    5.積極配合市教研室開展好有關(guān)教科研活動,組織好教師積極參加教育部門舉辦的各種教育教研競賽活動。
    6.抓好本教研組的網(wǎng)頁建設(shè),保證數(shù)量與質(zhì)量。
    深入學習、運用洋思中學“先學后教,當堂訓練”課堂教學模式,組織協(xié)調(diào)各年級落實三清措施。
    1.要求教師的教學案目標明確,導學策略符合學情,充分發(fā)揮學生學習的主動性,在每節(jié)課中都要有針對本班學生和本節(jié)課學習內(nèi)容的練習反饋。
    2.在每天的課外作業(yè)中要對當天的內(nèi)容進行鞏固并及時反饋,有疑問要及時解決。
    3.數(shù)學、英語、物理、化學每周都要進行一次測試,并做好分析和相應的整改;其他功課每月要進行一次綜合性的考查,并做好質(zhì)量分析和改進措施。
    4.實行中層干部承包責任制。每個年級一個中層干部對口負責,有問題及時處理。
    一、二年級:
    三、四年級:
    五年級、六年級:
    初一年級:
    初二年級:
    初三年級:
    品宣部工作總結(jié) 未來工作計劃篇三
    兩個多月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。在這兩個多月的工作中,我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。雖然曾遇到很多的難題,但在各位領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,在和諧的工作環(huán)境中,較好的完成對行政文員這一角色的轉(zhuǎn)變。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。敬請各位領(lǐng)導提供寶貴意見。
    自入職為xx公司的一名員工起,我就一直本著學習的態(tài)度,嚴格要求自己,努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為公司、為自己做出最好的成績。在試用期間,認真及時的做好領(lǐng)導布置的每一項任務,遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教,積極溝通,不斷的充實提高自己,希望能夠盡早的獨當一面,為公司做出更大的貢獻。同時追求上進,思想覺悟有了很大的提高。行政這一職務是我以前沒有接觸過的,記得剛到公司的時候,對這一職位感到很是新奇,自信十足,對新的工作充滿了熱情,堅信自己可以作好行政工作。經(jīng)過兩個多月的工作與學習,在領(lǐng)導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,對自己的崗位及工作職責有了新的認識。同時工作水平得到了很大程度的提高。
    端正工作態(tài)度,嚴守組織紀律,始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以百分百的狀態(tài)對待工作。在工作初期,我首先認真了解了xx集團的發(fā)展情況并學習集團的各種規(guī)章制度,熟悉行政文員的日常工作事務,同時努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。
    3、負責領(lǐng)導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;
    4、負責報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放;
    協(xié)助公司領(lǐng)導不斷完善各項規(guī)章管理制度,使公司趨于規(guī)范化的管理。在集團各種規(guī)章制度的原則指導下,起草各項行政管理規(guī)章制度。依照公司要求,建立健全完善的員工手冊和其他相應的管理制度,使公司的各項工作有章可循、有條不紊的進行。成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,有必要建立健全一套合理而科學的公司管理制度,實現(xiàn)管理規(guī)范化。我剛開始對公司的各項行政制度一頭霧水,只能反復熟讀研究集團的規(guī)章制度,根本無從下手。通過各級領(lǐng)導的指導并改正,并對草稿做出了無數(shù)次的修改,終于完成了xx公司三個規(guī)章制度的擬定并發(fā)布,包括《xx公司公文管理規(guī)定》、《xx公司檔案管理工作規(guī)定》以及《xx公司辦公用品管理規(guī)定》。
    在制定完成的檔案管理規(guī)定的指導原則下,我將公司的各類資料檔案進行了分類編號。并且與部門領(lǐng)導一起把20xx年的所有的檔案進行了歸檔。檔案整理是一項浩大的工程,需要很大的耐心和細心。同時我對總經(jīng)理郵箱的公文資料進行了分類整理,以部門為單位歸類,分門別類的整理歸檔,以便查閱和管理。也對公司的各種證件、證照進行整理歸檔,方便以后查閱。
    1、根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格和文檔等,同時完成各部門和領(lǐng)導交代的打印、復印、掃描、傳真文件的工作。
    2、負責領(lǐng)導交辦的各種文字擬稿工作,打印公司工作報告、規(guī)劃、總結(jié)等,協(xié)助部門領(lǐng)導審核、校隊公司簽發(fā)的公文稿。
    3、收集整理各種來文,并且立卷歸檔,做到發(fā)放有序。對集團和公司發(fā)放的通知及文件及時簽收和轉(zhuǎn)達,做到上傳下達。
    發(fā)放和登記、電子郵件的查收與轉(zhuǎn)發(fā)、辦公設(shè)施環(huán)境維護協(xié)調(diào)、庫存辦公用品的保管與統(tǒng)計、公司證照及合同的整理、企業(yè)文化建設(shè)每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。
    行政工作是一項瑣碎的工作,因此更考驗工作人員的細心。記得第一回領(lǐng)導讓我將一份報告發(fā)送到集團生產(chǎn)行政,卻由于我的粗心,標題里面竟然有錯字。還有一回我掃描一份文件,出來的效果不好,歪歪扭扭的,我當時也知道這樣不好,并且也調(diào)整了好幾次,但是并沒有明顯好轉(zhuǎn),我沒有將問題解決到底而就這樣讓問題湊合過了。后來領(lǐng)導的教導讓我明白任何一件事情都要認真對待,不能以為事小就粗心大意。也許任何一個小小的失誤就會造成很壞的影響。
    不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領(lǐng)導交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。對于問題的解決只是浮于表面,而沒有深入的了解。
    必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展。在以后的工作中我一定嚴格要求自己,在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務,使工作和學習融為一體,積極爭取每一次學習機會,培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力,提高應有的職業(yè)道德,不斷進取。希望在以后的工作中,再接再厲,取得更大的成績。
    要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會,努力提高業(yè)務水平,在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識;樹立良好的職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。
    要抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。
    1、協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并繼續(xù)做好日常工作的整理歸檔工作。
    2、做好了各類郵件的收發(fā)工作。
    3、做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定,不濫用公章。
    4、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用品登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。
    5、維持辦公室的干凈整潔,做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作。6、認真、按時、高效率地做好領(lǐng)導交辦的其它工作。7、繼續(xù)協(xié)助部門領(lǐng)導完善公司的各項規(guī)章制度。
    8、做好文書工作:及時完成領(lǐng)導交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。
    9、協(xié)助人力資源做好各項工作。
    10、及時、認真、準確的完成其它臨時性工作。
    在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。
    1、繼續(xù)加強學習集團的各種規(guī)章制度,提升自身的專業(yè)工作技能。多閱讀行政相關(guān)書刊,向領(lǐng)導和同事學習工作經(jīng)驗好的方法,快速提升自身素質(zhì),更好的服務于行政工作。
    2、學習一些人力資源方面的知識,繼續(xù)掌握nc系統(tǒng)的操作。
    3、加強和同事們的溝通協(xié)作。六、總結(jié)
    感謝各位領(lǐng)導能夠提供給我這個工作平臺,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這段時間對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通,加上自己的不懈努力,相信公司明天會更好。
    品宣部工作總結(jié) 未來工作計劃篇四
    本文目錄
    未來工作計劃
    團支部未來半年工作計劃
    一是充分發(fā)揮檢察職能作用,綜合運用打擊、監(jiān)督、預防、保護等手段,使檢察工作與經(jīng)濟社會發(fā)展大局同步推進。
    二是要做好法律服務,立足檢察職能,創(chuàng)新服務方式。在重點企業(yè)建立聯(lián)系點、服務站;對企業(yè)的舉報、申訴、咨詢或其它法律事務,實行首次接待全程負責制;對企業(yè)發(fā)生的重大刑事、民事案件的辦案過程實施跟蹤監(jiān)督。
    三是規(guī)范查辦職務犯罪執(zhí)法行為,不輕易查封、凍結(jié)企業(yè)賬目和銀行賬戶,不間斷企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,不損害企業(yè)無形資產(chǎn)。依法打擊犯罪,突出打擊破壞市場經(jīng)濟秩序的犯罪,尤其把查處職務犯罪案件作為優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的有力抓手。
    四是嚴厲打擊商業(yè)賄賂等嚴重破壞市場競爭環(huán)境的經(jīng)濟犯罪,積極參與整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序,依法從重從快打擊制假售假、偷稅騙稅、金融詐騙、非法經(jīng)營、侵犯知識產(chǎn)權(quán)犯罪活動,凈化企業(yè)競爭環(huán)境。強化對破壞社會秩序、經(jīng)濟秩序、環(huán)境資源犯罪的打擊力度,為促進招商引資和企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造公平競爭的良好法制環(huán)境。
    五是主動為企業(yè)提供法律幫助,運用檢察建議,幫助企業(yè)建章立制、堵塞漏洞,當好企業(yè)的“法律參謀”。
    轉(zhuǎn)變執(zhí)法作風,進一步增強檢察干警服務發(fā)展大局能力,做到“四個一”,安排每名檢察官參加一次法律宣傳咨詢、接待一次上訪、走訪一家企業(yè)、參加一次涉農(nóng)檢察工作隊下鄉(xiāng)。
    未來工作計劃(2) |
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    2.? 7月建黨,在廣大團員中就國家的發(fā)展方向、國家的重大政策、黨的發(fā)展道路及相關(guān)的思想觀進行會議學習,并進行學習,開展讀后感的征文比賽。
    3.? 組織廣大團員參加企業(yè)的義務勞動。(清洗空調(diào),清掃市場現(xiàn)場衛(wèi)生為客戶送水等)
    4.? 開展一次類似講演形式的討論會,初步想法為分析當前企業(yè)現(xiàn)狀并結(jié)合自身
    崗位職責
    探討交流工作經(jīng)驗(如業(yè)務、營銷、管理,模擬領(lǐng)導崗位進行角色轉(zhuǎn)換等)具體形式及詳細內(nèi)容有待團支部委員會討論。
    5.? 積極號召廣大團員加與塘沽分公司的團委聯(lián)誼活動。
    6.? 關(guān)心團員的思想狀況,幫助優(yōu)秀的團員積極的向黨組織靠攏,認真負責地向黨支部推薦幾位團員做黨的發(fā)展對象。
    7.? 就半年內(nèi)老團員退團和一項團內(nèi)活動組織起來,使退團活動辦得有意義,增強年輕團員之間的交流,增加團組織的凝聚力。
    8.? 就職工的工作崗位職能和內(nèi)容,對其他部門工作內(nèi)容和員工所想要學習的行業(yè)和專業(yè)組織培訓。
    9.? 為豐富大家的生活,開展一項青年人歌唱比賽。具體事宜待團支部委員會討論。
    10,在大家做好自己本職工作的基礎(chǔ)上,與領(lǐng)導做好溝通,爭取組織大家出去游玩一次。
    團支部
    品宣部工作總結(jié) 未來工作計劃篇五
    (1)協(xié)助各部門做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。
    (2)做好了各類信件的收發(fā)工作。
    (3)做好低值易耗品的分類整理工作。
    (4)配合上級領(lǐng)導于各部門做好協(xié)助工作。
    (5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。
    (6)做好辦公室設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作,
    (7)協(xié)助上級做好節(jié)假日的排班、值班等工作,確保節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作。
    (8)認真、按時、高效率地做好領(lǐng)導交辦的其它工作。在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。
    (1)做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。
    (2)做好員工服務:及時的將公司員工的信息向公司領(lǐng)導反饋,做好員工與領(lǐng)導溝通的橋梁。
    (3)協(xié)助公司上級領(lǐng)導完善公司各項規(guī)章制度。
    (1)積極參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓,提升自身的專業(yè)工作技能。
    (2)向領(lǐng)導和同事學習工作經(jīng)驗和方法,快速提升自身素質(zhì)。
    (3)通過個人自主的學習來提升知識層次。我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發(fā)展機會是無限的?,F(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業(yè)務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平臺,我認為公司就是我的平臺,我一定會把握這次機會,使工作水平和自身修養(yǎng)同步提高,實現(xiàn)自我的價值。
    (1)協(xié)助人力資源部做好各項工作
    (2)及時、認真、準確的完成其它臨時性工作。公司前臺這個工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制,確保工作井然有序;還要創(chuàng)造性地工作,不斷探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗;同時增強工作創(chuàng)造性的同時,我一定注意辦事到位而不越位,提供服務而不干涉決策,真正成為領(lǐng)導的參謀助手,成為上、下溝通的橋梁。
    行政前臺工作內(nèi)容行政前臺主要工作內(nèi)容:
    1、接聽電話,接收傳真,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時準確。
    2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外。
    3、保持公司清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象。
    4、監(jiān)督員工每日考勤情況。
    5、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作
    6、負責辦公用品的盤點工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記。
    7、不定時檢查用品庫存,及時做好后勤保障工作。
    8、負責每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況,考勤資料存檔。
    9、負責復印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作,合理使用,降低材料消耗。
    10、負責整理、分類、保管公司常用表格并依據(jù)實際使用情況進行增補。
    11、做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作
    12、做好材料收集、檔案管理等工作。
    13、協(xié)助上級完成公司行政事務工作及部門內(nèi)部日常事務工作。
    14、協(xié)助上級進行內(nèi)務、安全管理以及各部門之間的協(xié)調(diào)工作。
    品宣部工作總結(jié) 未來工作計劃篇六
    一、熟悉公司的規(guī)章制度和基本業(yè)務工作。作為一位新員工,本人通過對此業(yè)務的接觸,使我對公司的業(yè)務有了更好地了解,但距離還差得很遠。這對于業(yè)務員來講是一大缺陷,希望公司以后有時間能定期為新員工組織學習和培訓,以便于工作起來更加得心順手。
    1、在第一季度,以業(yè)務學習為主,由于我們公司正值開張期間,部門的計劃制定還未完成,節(jié)后還會處于一個市場低潮期,我會充分利用這段時間補充相關(guān)業(yè)務知識,認真學習公司得規(guī)章制度,與公司人員充分認識合作;通過到周邊鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)園實地掃盤,以期找到新的盤源和了解鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)廠房情況;通過上網(wǎng),電話,陌生人拜訪多種方式聯(lián)系客戶,加緊聯(lián)絡客戶感情,到以期組成一個強大的客戶群體。
    2、在第二季度的時候,公司已正式走上軌道,工業(yè)廠房市場會迎來一個小小的高峰期,在對業(yè)務有了一定了解熟悉得情況下,我會努力爭取盡快開單,從而正式轉(zhuǎn)正成為我們公司的員工。并與朱、郭兩經(jīng)理一起培訓新加入的員工,讓廠房部早日成長起來。
    3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié),市場會給后半年帶來一個良好的開端,。并且,隨著我公司鋪設(shè)數(shù)量的增加,一些規(guī)模較大的客戶就可以逐步滲入進來了,為年底的廠房市場大戰(zhàn)做好充分的準備。此時我會伙同公司其他員工竭盡全力為公司進一步發(fā)展做出努力。
    4、年底的工作是一年當中的頂峰時期,加之我們一年的廠房推界、客戶推廣,我相信是我們廠房部最熱火朝天的時間。我們部門會充分的根據(jù)實際情況、時間特點去做好客戶開發(fā)工作,并根據(jù)市場變化及時調(diào)節(jié)我部的工作思路。爭取把廠房工作業(yè)績做到最大化!
    二、制訂學習計劃。做房地產(chǎn)市場中介是需要根據(jù)市場不停的變化局面,不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作,學習對于業(yè)務人員來說至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學習方向來補充新的能量。工業(yè)知識、營銷知識、部門管理等相關(guān)廠房的知識都是我要掌握的內(nèi)容,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務人員支持)。
    三、加強自己思想建設(shè),增強全局意識、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導的壓力。
    以上,是我對20--年的一些設(shè)想,可能還很不成熟,希望領(lǐng)導指正?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領(lǐng)導、部門領(lǐng)導的正確引導和幫助。展望20--年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業(yè)務,也力爭贏的機會去尋求更多的客戶,爭取更多的單,完善廠房部門的工作。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰(zhàn)。
    一.宗旨
    本計劃是,完成銷售指標100萬和達到小組增員10人。制定本計劃的宗旨是確保完成指標、實現(xiàn)目標。
    二.目標
    1.全面、較深入地掌握我們“產(chǎn)品”地段優(yōu)勢并做到應用自如。
    2.根據(jù)自己以前所了解的和從其他途徑搜索到的信息,搜集客戶信息1000個。