移民德國(guó)城市介紹

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移民德國(guó)成為越來越多移民者的選擇,那么德國(guó)哪些城市更受移民者的歡迎呢?下面就跟著一起來看看德國(guó)城市介紹。
    1.移民德國(guó)城市介紹
    一、慕尼黑(München)
    富裕的城市、兩座學(xué)府所在地。
    作為巴伐利亞州首府,德國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市慕尼黑,相對(duì)而言,其生活成本也是全德國(guó)高水平。世界的慕尼黑大學(xué)與慕尼黑工業(yè)大學(xué)皆矗立在此。
    二、柏林(Berlin)
    德國(guó)首都與文化之都、多的外國(guó)人聚集地
    柏林是德國(guó)首都,也是德國(guó)大的城市。無論從文化、政治、傳媒,還是科技等方面,柏林都稱的上是城市。其內(nèi)擁有眾多知名大學(xué)——洪堡大學(xué)、柏林自由大學(xué)、柏林工業(yè)大學(xué)、柏林藝術(shù)大學(xué)、柏林音樂學(xué)院等。
    三、科?。↘öln)
    繁華商業(yè)都市、現(xiàn)代化氣息濃郁
    位于萊茵河畔的科隆是德國(guó)第四大城市,是一座古老而繁華的現(xiàn)代化商業(yè)都市,德國(guó)學(xué)府之一的科隆大學(xué)所在地。
    四、法蘭克福(Frankfurt)
    德國(guó)金融中心與交通中心
    法蘭克福是德國(guó)乃至歐洲的重要工商業(yè)、金融和交通中心,擁有德國(guó)大的航空樞紐、鐵路樞紐,并經(jīng)營(yíng)著德國(guó)85%的股票交易。其生活成本僅次于慕尼黑。
    五、漢堡(Hamburg)
    海港與外貿(mào)之城、歐洲大的紅 燈 區(qū)
    德國(guó)第二大城市,是德國(guó)重要的海港和大的外貿(mào)中心,被譽(yù)為“德國(guó)通往世界的大門”。作為港口城市,漢堡還擁有歐洲境內(nèi)規(guī)模大的紅 燈 區(qū)。
    六、杜塞爾多夫(Düsseldorf)
    北威州首府、受歡迎的移民城市
    杜塞爾多夫作為德國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)北威州的首府,是德國(guó)展覽業(yè)和通訊業(yè)的中心城市。在全球移民城市受歡迎度調(diào)查中,位列世界第四,德國(guó)第一,良好的經(jīng)濟(jì)狀況與適中的生活成本是重要的因素之一。
    2.移民德國(guó)的福利有哪些
    1. 生育福利
    生產(chǎn)福利:育齡婦女在懷孕期間及其產(chǎn)后短期間內(nèi)享受法律保護(hù)不被解雇,而且繼續(xù)享受工資,夫妻雙方可共同享受福利,可申請(qǐng)總時(shí)間長(zhǎng)度為3年的育兒時(shí)間,且繼續(xù)享受部分工資。德國(guó)政府對(duì)于供養(yǎng)子女的補(bǔ)助力度的確很大,小孩出生時(shí),政府給予約1000 歐元的補(bǔ)助,對(duì)于未滿18個(gè)月的嬰兒,每個(gè)月有約300 歐元的奶粉補(bǔ)助錢。
    育兒福利:新的2017年Kindergeld(兒童金),前兩個(gè)孩子每個(gè)月約192歐元,第三個(gè)孩子,每個(gè)月約198歐元,第四個(gè)孩子223歐元。每個(gè)孩子都可以拿到18歲,18歲以后如果要繼續(xù)讀書,可以拿到25歲,如果沒讀書也沒找到工作,可以拿到21歲。
    2. 職工福利
    禁止節(jié)假日休息日上班:在勞動(dòng)保護(hù)政策方面,國(guó)家法律嚴(yán)格規(guī)定,禁止招收童工,禁止讓18歲以下的青年工人上夜班,禁止休息日和節(jié)假日上班,禁止讓孕婦在產(chǎn)前六周,產(chǎn)后八周上班,除每周休息兩天以外、每個(gè)工人每年享受六周帶薪休假。
    德國(guó)人一年工作187天,休息178天:德國(guó)人現(xiàn)在要的不是更多的收入,而是更多的自由支配的時(shí)間。德國(guó)現(xiàn)在的情況是,一年工作187天,休息178天。雙休日102天,再加40多天的帶薪假,還有圣誕節(jié)、萬圣節(jié)、復(fù)活節(jié)再休20多天。
    企業(yè)欠薪,政府先還:在德國(guó),一旦企業(yè)拖欠職工的工資,則由政府先支付給員工。企業(yè)欠員工多少錢,政府就給職工多少錢,先讓職工回家,接下來就變成了政府和違法企業(yè)之間的事。德國(guó)政府會(huì)出動(dòng)警察局、檢察院介入欠薪事件。
    工資只增不減:在德國(guó),工人工資的變動(dòng)只能做出有利于工人的決定,即只能加工資,不能減工資,即使企業(yè)倒臺(tái)了都不能減。假如企業(yè)真的破產(chǎn),那么后工資就由政府支付。
    職工工傷可得賠償:在工傷事故保險(xiǎn)方面,職工無需繳納保險(xiǎn)費(fèi),一旦發(fā)生事故,由保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)提供全部賠償金。另外,一旦出現(xiàn)工傷事故,老板就要賠錢。因此,德國(guó)的機(jī)器一般都很安全。
    3. 社會(huì)保障
    享受優(yōu)越的社會(huì)保障:在失業(yè)保險(xiǎn)方面,凡在失業(yè)以前三年之內(nèi)交過至少360天義務(wù)保險(xiǎn)的工作者即可領(lǐng)取失業(yè)保障金。如果你需要撫養(yǎng)子女,你可以領(lǐng)取后工資的68%。如果你不養(yǎng)孩子,也能領(lǐng)取后工資的63%。在養(yǎng)老保險(xiǎn)方面,凡年滿65周歲的男性和年滿60周歲的婦女,只需有15年繳納過一半的保險(xiǎn)費(fèi)(相當(dāng)于七年的保險(xiǎn)費(fèi)),就有權(quán)利享受正常養(yǎng)老金,等于后凈工資的2/3,任何人都一樣,總統(tǒng)、總理和小學(xué)校園幼兒園阿姨是一樣的,每個(gè)人都是后工資的2/3。
    社會(huì)救濟(jì)金:在德國(guó),所有無力自助與無法從其他方面獲助者都能得到社會(huì)經(jīng)濟(jì)金。根據(jù)社會(huì)救濟(jì)法,聯(lián)邦德國(guó)每一個(gè)處于此類困境中的居民,無論是德國(guó)人還是外國(guó)人都可要求提供社會(huì)救濟(jì),包括生活費(fèi)用補(bǔ)助或在如傷殘、疾病或照料等特殊生活狀況中的補(bǔ)助或照應(yīng)。社會(huì)救濟(jì)金主要由地方提供。
    免費(fèi)教育:移民德國(guó)者的子女可以享受免費(fèi)教育,德國(guó)的免費(fèi)教育包括幼兒園、小學(xué)、中學(xué)、甚至到大學(xué)(免費(fèi)政策限于公立學(xué)校,上私立大學(xué)還是需要交費(fèi)的)。德國(guó)的大學(xué)有大量助學(xué)金,家庭貧困的學(xué)生還可申請(qǐng)助學(xué)金。此外,德國(guó)沒有高考,孩子獲得德國(guó)高中畢業(yè)證后,可以選擇攻讀綜合性大學(xué)或者就讀于職業(yè)學(xué)院。德國(guó)大學(xué)不發(fā)教科書,看書的話可以去圖書館,課堂上記筆記,也可以去教授的個(gè)人主頁下載講義。德國(guó)大學(xué)的食堂菜品豐富,分量充足,安全衛(wèi)生并且便宜。
    住房津貼:按照聯(lián)邦住房津貼法的規(guī)定,住房津貼是對(duì)有合法要求者的租金或者由于個(gè)人購(gòu)房而造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的一種補(bǔ)貼。通過提供住房津貼,使租金和購(gòu)房負(fù)擔(dān)不要超過家庭或者單身者的經(jīng)濟(jì)承受能力。住房津貼只向收入比較少的家庭提供。
    醫(yī)療保險(xiǎn):在德國(guó),醫(yī)療保險(xiǎn)的覆蓋率基本上是100%,幾乎每個(gè)居民都是法定或者私人醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的成員。根據(jù)德國(guó)法律規(guī)定,凡不符合參加私人保險(xiǎn)者必須強(qiáng)制參加法定醫(yī)療保險(xiǎn),保險(xiǎn)基金組織不得對(duì)投保人進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)選擇,而保險(xiǎn)費(fèi)則由雇主和雇員方各承擔(dān)50%。對(duì)符合條件參加法定醫(yī)療保險(xiǎn)的雇員,其家庭成員可一起享受醫(yī)療保險(xiǎn)的各種待遇。