2022民生銀行江蘇蘇州分行社會(huì)招聘若干人，報(bào)名時(shí)間：2022年5月15日截止，現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：
一、
數(shù)據(jù)分析崗
所屬機(jī)構(gòu)：蘇州分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：數(shù)據(jù)分析
工作區(qū)域：蘇州
截止日期：2022-05-15
工作職責(zé)
1.業(yè)務(wù)分析與決策支持：負(fù)責(zé)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析并形成分析報(bào)告，包括專題分析為運(yùn)營決策、產(chǎn)品方向提供數(shù)據(jù)支持；
2.數(shù)據(jù)分析規(guī)劃與支持：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌對(duì)內(nèi)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求及經(jīng)營統(tǒng)計(jì)報(bào)表開發(fā)及統(tǒng)計(jì)支撐；
3.數(shù)據(jù)分析制度與平臺(tái)建設(shè)：負(fù)責(zé)全行信息統(tǒng)計(jì)與管理、數(shù)據(jù)分析需求管理的制度建設(shè)，開展數(shù)據(jù)分析工作相關(guān)平臺(tái)的建設(shè)及優(yōu)化工作；
4.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理及數(shù)據(jù)治理；
5.其他數(shù)據(jù)類分析項(xiàng)目。
任職要求
1.全日制本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、金融、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.年齡35周歲（含）以內(nèi)，3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉數(shù)據(jù)庫相關(guān)技術(shù)，包括oracle，mysql，hadoop等，對(duì)數(shù)據(jù)倉庫有一定了解，熟悉ETL開發(fā)流程或掌握kettle使用方法優(yōu)先考慮；
4.熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具如SQL，及數(shù)據(jù)可視化工具如PPT/Python/Smartbi/Tableau等；
5.良好的數(shù)據(jù)敏感度，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)；
6.有金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
二、
產(chǎn)品經(jīng)理（資管業(yè)務(wù)方向）
所屬機(jī)構(gòu)：蘇州分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：金融市場(chǎng)客群營銷
工作區(qū)域：蘇州
截止日期：2022-05-15
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)理財(cái)子公司資產(chǎn)業(yè)務(wù)（股票質(zhì)押、可轉(zhuǎn)債、可交債、定增等）的營銷開拓和推動(dòng)，包括信息搜集、營銷推動(dòng)、評(píng)審溝通、文本組織、落地實(shí)施、投后管理相關(guān)工作；
2.負(fù)責(zé)資產(chǎn)業(yè)務(wù)渠道建設(shè)，包括與券商、專業(yè)私募建立業(yè)務(wù)對(duì)接機(jī)制；
3.負(fù)責(zé)組織推動(dòng)結(jié)構(gòu)性存款銷售、黃金租賃等金融市場(chǎng)代客業(yè)務(wù)，分解總行下達(dá)的經(jīng)營計(jì)劃，制定營銷方案，跟蹤監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)進(jìn)展，完成總行下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)組織推動(dòng)分行對(duì)公客群理財(cái)銷售，分解總行下達(dá)的經(jīng)營計(jì)劃，制定營銷方案及目標(biāo)清單，組織開展客戶拜訪，做好產(chǎn)品售后管理。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲（含）以下；
2.1年及以上商業(yè)銀行對(duì)公業(yè)務(wù)或其他相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有公司財(cái)富管理或資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具有銀行、保險(xiǎn)、基金、證券等工作經(jīng)驗(yàn)，取得CFA/CPA/FRM等資格證書優(yōu)先；
4.具備較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，具有良好的事業(yè)心、責(zé)任心和較高的工作激情；
5.遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、廉潔自律、恪守職業(yè)道德，無不良道德行為和違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。
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一、數(shù)據(jù)分析崗
所屬機(jī)構(gòu)：蘇州分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：數(shù)據(jù)分析
工作區(qū)域：蘇州
截止日期：2022-05-15
工作職責(zé)
1.業(yè)務(wù)分析與決策支持：負(fù)責(zé)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析并形成分析報(bào)告，包括專題分析為運(yùn)營決策、產(chǎn)品方向提供數(shù)據(jù)支持；
2.數(shù)據(jù)分析規(guī)劃與支持：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌對(duì)內(nèi)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)需求及經(jīng)營統(tǒng)計(jì)報(bào)表開發(fā)及統(tǒng)計(jì)支撐；
3.數(shù)據(jù)分析制度與平臺(tái)建設(shè)：負(fù)責(zé)全行信息統(tǒng)計(jì)與管理、數(shù)據(jù)分析需求管理的制度建設(shè)，開展數(shù)據(jù)分析工作相關(guān)平臺(tái)的建設(shè)及優(yōu)化工作；
4.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理及數(shù)據(jù)治理；
5.其他數(shù)據(jù)類分析項(xiàng)目。
任職要求
1.全日制本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、金融、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.年齡35周歲（含）以內(nèi)，3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉數(shù)據(jù)庫相關(guān)技術(shù)，包括oracle，mysql，hadoop等，對(duì)數(shù)據(jù)倉庫有一定了解，熟悉ETL開發(fā)流程或掌握kettle使用方法優(yōu)先考慮；
4.熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具如SQL，及數(shù)據(jù)可視化工具如PPT/Python/Smartbi/Tableau等；
5.良好的數(shù)據(jù)敏感度，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)；
6.有金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
二、
產(chǎn)品經(jīng)理（資管業(yè)務(wù)方向）
所屬機(jī)構(gòu)：蘇州分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：金融市場(chǎng)客群營銷
工作區(qū)域：蘇州
截止日期：2022-05-15
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)理財(cái)子公司資產(chǎn)業(yè)務(wù)（股票質(zhì)押、可轉(zhuǎn)債、可交債、定增等）的營銷開拓和推動(dòng)，包括信息搜集、營銷推動(dòng)、評(píng)審溝通、文本組織、落地實(shí)施、投后管理相關(guān)工作；
2.負(fù)責(zé)資產(chǎn)業(yè)務(wù)渠道建設(shè)，包括與券商、專業(yè)私募建立業(yè)務(wù)對(duì)接機(jī)制；
3.負(fù)責(zé)組織推動(dòng)結(jié)構(gòu)性存款銷售、黃金租賃等金融市場(chǎng)代客業(yè)務(wù)，分解總行下達(dá)的經(jīng)營計(jì)劃，制定營銷方案，跟蹤監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)進(jìn)展，完成總行下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)組織推動(dòng)分行對(duì)公客群理財(cái)銷售，分解總行下達(dá)的經(jīng)營計(jì)劃，制定營銷方案及目標(biāo)清單，組織開展客戶拜訪，做好產(chǎn)品售后管理。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲（含）以下；
2.1年及以上商業(yè)銀行對(duì)公業(yè)務(wù)或其他相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有公司財(cái)富管理或資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.具有銀行、保險(xiǎn)、基金、證券等工作經(jīng)驗(yàn)，取得CFA/CPA/FRM等資格證書優(yōu)先；
4.具備較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，具有良好的事業(yè)心、責(zé)任心和較高的工作激情；
5.遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、廉潔自律、恪守職業(yè)道德，無不良道德行為和違法、違規(guī)、違紀(jì)行為。
更多崗位登錄中國民生銀行查詢
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