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1.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
姓名：
目前所在：佛山年齡：37
戶口所在：安徽國籍：中國
婚姻狀況：已婚民族：漢族
培訓認證：未參加身高：169cm
誠信徽章：未申請體重：81kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：
工作年限：14職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：8000——12000希望工作地區(qū)：佛山
工作經歷
佛山金鷹無機材料有限公司起止年月：2009-07～2011-03
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質
擔任職位：生產經理
工作描述：1、組織建立和完善生產管理系統(tǒng)，負責整個生產運作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產系統(tǒng)的維護工作，編制生產計劃，負責落實監(jiān)督執(zhí)行及生產進度的跟進管理工作。
2、負責生產部各生產車間的相關生產要素的協(xié)調溝通工作，統(tǒng)籌、規(guī)劃生產調度工作及人力資源管理工作；統(tǒng)計分析相關生產數(shù)據(jù)，分析解決問題，監(jiān)督、指引、落實、跟進管理工作；定期召開相關生產計劃、質量、技術、安全環(huán)保、組織目標等會議，提出問題，分析問題、解決問題，組織各部門進行培訓、考核、評估和開展持續(xù)改善活動，提升生產效率、生產效益、降低生產成本，開展7S管理工作。同時與營銷、項目經理、采購、行政等進行及時有效的協(xié)調溝通工作。
3、分析處理解決相關生產過程中的品質問題和制程中的生產工藝改善工作，確保產品在生產過程中的品質和工藝執(zhí)行的穩(wěn)定性；同時對設備的維修維護狀況和整改工作進行監(jiān)督跟進，確保設備得到正確定期維護保養(yǎng)，提高設備利用率和減少故障率。
4、組織進行績效考核、優(yōu)化崗位職能和開展持續(xù)改善活動，根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標，采取相關激勵措施，利用各相關生產資源和組織目標建立團結高效的生產團隊，完成企業(yè)各項指標。
離職原因：
深圳意佳制品有限公司起止年月：2007-02～2009-06
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設備
擔任職位：制造部經理
工作描述：1、組織建立和完善生產管理系統(tǒng)，負責整個生產運作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產系統(tǒng)的維護工作，編制生產計劃，負責落實監(jiān)督執(zhí)行及生產進度的跟進管理工作。
2、負責領導生產部門的PE和IE工作，改善、提高生產工藝水平和提升、穩(wěn)定產品質量，提高生產效率和生產效益；監(jiān)督設備維護維修保養(yǎng)執(zhí)行狀況，確保設備的使用率和減少設備的故障率；組織領導開展7S管理工作，分析、解決生產制程中的品質和相關技術問題并監(jiān)督改善和相關政策的執(zhí)行狀況。
3、負責生產部各生產車間的相關生產要素的協(xié)調溝通工作，統(tǒng)籌、規(guī)劃生產調度工作；統(tǒng)計分析相關生產數(shù)據(jù)，尋求差異提出解決方案，監(jiān)督、指引、落實、跟進管理工作；定期召開相關生產調度、總結、質量、技術、安全、組織目標等會議，提出問題，分析問題、解決問題，組織各部門進行培訓、考核、評估和開展持續(xù)改善活動，提升生產效率、生產效益、降低生產成本。同時與相關業(yè)務、工程技術、采購、品質、行政等進行及時有效的協(xié)調溝通工作。
4、建立各項績效考核目標和優(yōu)化崗位責任，通過考核、激勵措施結合企業(yè)總體戰(zhàn)略發(fā)展要求，平衡各項生產資源及持續(xù)改善活動建立高效的生產團隊。
離職原因：
佛山順德簡氏家用電器廠起止年月：2003-01～2006-12
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位：生產營運中心經理
工作描述：1、組織、建立和完善生產控制系統(tǒng)和采購管制系統(tǒng)，負責生產計劃、物料需求計劃、采購計劃的統(tǒng)籌、編制、規(guī)劃和監(jiān)督落實執(zhí)行和跟進管理工作。
2、定期召開生產計劃、采購管理工作會議，分析處理日常相關工作中的各項問題，提出解決方案，進行規(guī)劃、指引及落實跟進、監(jiān)督；負責對內與相關部門業(yè)務部、生產部、品質、技術部、財務部和總經理的協(xié)調、溝通、匯報工作；對外做好與各材料供應商的報價、交貨、品質和采購合同的相關控制和協(xié)調工作，以及新供應商的開發(fā)、考察、評估工作，制定相關采購合同和進行相關的商務談判，降低采購成本和規(guī)避風險，提高資金的利用率，縮短交期周期，并定期向總經理進行匯報相關工作。
3、統(tǒng)計分析相關生產數(shù)據(jù)，針對異常進行分析、提出解決方案，與相關部門進行協(xié)調溝通研討對策和改善措施并進行監(jiān)督跟進，縮短生產周期和降低生產成本，并向總經理進行必要的溝通匯報工作。
4、建立完善生產計劃和采購管理工作的目標，提高崗位責任感和優(yōu)化績效考核，進行相關激勵措施和持續(xù)改善活動，建立高效團結的管理團隊。
離職原因：
佛山市南海良潤醫(yī)療運動器材有限公司起止年月：1997-07～2002-12
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：醫(yī)療設備/器械
擔任職位：廠長助理、生產經理
工作描述：１、組織建立和完善生產管理系統(tǒng)，負責整個生產運作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產系統(tǒng)的維護工作，編制生產計劃、物料需求計劃，負責落實監(jiān)督執(zhí)行及生產進度的跟進管理工作。
2、負責各個生產車間的協(xié)調工作，進行人員、物料、設備的進行調配，定期召開相關生產調度會議、生產計劃和生產目標會議、生產安全和相關總結會議等，對生產過程中的問題進行分析，提出應對措施、解決方案和對生產各部門工作進行相關考核、評估、指導以及會議決議執(zhí)行情況的監(jiān)督和落實跟進工作。同時與相關部門營銷、品質、技術、采購、行政等部門和企業(yè)總經理的溝通、協(xié)調、匯報工作。
3、分析處理解決相關生產過程中的品質問題和制程中的生產工藝改善工作，確保產品在生產過程中的品質和工藝執(zhí)行的穩(wěn)定性；同時對設備的維修維護狀況和整改工作進行監(jiān)督和跟進，確保設備得到正確定期維護保養(yǎng)，提高設備利用率和減少故障率。
4、統(tǒng)計分析相關生產要素，降低成本，提升品質和效率，改善工作；建立績效考核和部門目標，強化崗位責任，增強團隊合作精神。
離職原因：
志愿者經歷
教育背景
畢業(yè)院校：安徽農業(yè)大學
高學歷：大專獲得學位：畢業(yè)日期：1997-07
專業(yè)一：企業(yè)管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號
1994-091997-07安徽農業(yè)大學企業(yè)管理大專-
1998-051998-05深圳華宇企業(yè)管理顧問公司生產制程控制和現(xiàn)場5S管理知識
1999-031999-03深圳華宇企業(yè)管理顧問公司生產計劃和ISO9000內部稽核培訓
2000-012002-12自學MBA管理學相關課程生產、財務、人事管理課程
2003-042003-04伯明頓企業(yè)咨詢公司企業(yè)的組織行為學
2005-062005-06廣州錦田顧問服務服限公司生產供應鏈的管理、領導的執(zhí)行力
2008-082008-08內部培訓績效考核和成本控制
語言能力
外語：英語一般粵語水平：一般
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
1、13年的專業(yè)企業(yè)生產管理經驗，在計劃管理，物控管理，現(xiàn)場管理和調度，品質管理，設備管理，采購管理，人員教育培訓，生產制度的制定，績效的管理，精益生產的推行，組織的協(xié)調溝通管理與控制，具有豐富的理論和實踐工作經驗。
2、具有IE管理手法，熟悉ISO體系，具備制定生產管理考核體系和制度化管理經驗。
3、良好的組織管理能力和協(xié)調溝通能力。
4、良好的職業(yè)道德行為和敬業(yè)精神，熱愛生活，熱愛工作，因職業(yè)稟賦，煉就正直；因事務繁雜，煉就勤勉；因責任重大，志煉職業(yè)道德。
2.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
基本信息
姓名：
性別：男
民族：漢族
出生年月：1986年7月24日
證件號碼：
婚姻狀況：未婚
身高：162cm
體重：54kg
戶籍：江西撫州
現(xiàn)所在地：江西撫州
畢業(yè)學校：江西理工大學應用科學院
學歷：本科
專業(yè)名稱：金融學
畢業(yè)年份：20__年
工作年限：一年以內
職稱：
求職意向
職位性質：全職
職位類別：銀行
職位名稱：柜員;清算人員;理財經理
工作地區(qū)：江西撫州
待遇要求：20__元/月可面議;不需要提供住房
到職時間：可隨時到崗
技能專長
語言能力：英語良好;普通話標準
教育培訓
教育經歷：
時間所在學校學歷
20__年9月-20__年7月江西理工大學本科
培訓經歷：
時間培訓機構證書
20__年7月-20__年4月國泰君安證券有限公司
工作經歷
所在公司：國泰君安
時間范圍：20__年7月-20__年4月
公司性質：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)
擔任職位：證券/金融/投資-投資/理財顧問
工作描述：主要負責開發(fā)新客戶，銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財產品;負責把證券公司的金融產品和服務方面的信息傳遞給現(xiàn)有的及潛在的客戶;負責為客戶提供金融理財?shù)暮侠砘ㄗh，為客戶實現(xiàn)資產保值增值
離職原因：不能勝任
其他信息
自我評價：
發(fā)展方向：求職意向是銀行的柜員與管理理財產品都行，希望自己的專業(yè)長處來做好工作
其他要求：
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：手機號碼：
電子郵件：QQ(OICQ)：
個人網站：郵政編碼：
通訊地址：
3.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
基本信息
姓名：
性別：女
民族：漢族
出生年月：1971年1月1日
婚姻狀況：已婚
身高：165cm
體重：112kg
戶籍：上海長寧區(qū)
現(xiàn)所在地：江蘇蘇州
畢業(yè)學校：東華大學
學歷：碩士
專業(yè)名稱：MBA
畢業(yè)年份：20__年
工作年限：十年以上
職稱：中級職稱
求職意向
職位性質：全職
職位類別：證券/金融/投資銀行咨詢/顧問
職位名稱：風險經理
工作地區(qū)：上海
待遇要求：8000元/月可面議；不需要提供住房
到職時間：一周內
技能專長
語言能力：英語4級；普通話標準
教育培訓
教育經歷：時間所在學校學歷
1989年9月-1993年7月河北工業(yè)大學本科
20__年9月-20__年7月東華大學碩士
培訓經歷：時間培訓機構證書
工作經歷
所在公司：中國建設銀行邯鄲分行
時間范圍：1993年7月-20__年6月
公司性質：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：金融業(yè)（投資、保險、證券、銀行、基金）
擔任職位：銀行-信貸管理/信用調查/分析人員
工作描述：重點負責大型客戶的拓展與維護工作，包括信用評價、授信、項目分析等
離職原因：家庭遷居
所在公司：蘇州某投資擔保有限公司
時間范圍：20__年6月-20__年6月
公司性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：其他
擔任職位：風險控制
工作描述：組織實施公司風險管理評估，參與公司擔保評估項目的風險管理，對擔保項目進行實地審驗，審核客戶資料，對客戶資料的真實性進行鑒別，對項目的可行性進行判斷。
離職原因：遷居
其他信息
自我評價：資深銀行客戶經理、擔保行業(yè)風險管理，熟悉銀行金融產品，較強的財務分析能力、風險管理能力，對長三角區(qū)域中小企業(yè)經營了解較為深入。
發(fā)展方向：由于我在銀行和擔保行業(yè)工作多年，熟悉部分大中型客戶以及長三角區(qū)域內的中小型客戶發(fā)展模式、經營管理狀況，有較強的財務分析能力、風險控制能力等，因此以后的發(fā)展方向仍趨向于中小型客戶的風險管理方向。
聯(lián)系方式
手機號碼：
4.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
姓名：
國籍：中國
目前所在地：廣州民族：漢族
戶口所在地：清遠身材：156cm42kg
婚姻狀況：未婚年齡：23歲
培訓認證：__誠信徽章：__
求職意向及工作經歷
人才類型：普通求職
應聘職位：
工作年限：2職稱：中級
求職類型：全職可到職-隨時
月薪要求：1500——__
希望工作地區(qū)：廣州廣州
個人工作經歷：
教育背景
畢業(yè)院校：廣州市第三財經職業(yè)中學
學歷：中專畢業(yè)-__-07-01
所學專業(yè)一：金融所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：__。9-__。7廣州市第三財經職業(yè)中學金融會計從業(yè)資格證會計電算化
語言能力
外語：英語一般
國語水平：精通粵語水平：精通
工作能力及其他專長
※頭腦靈活，邏輯思維清晰，具有較強的財務分析、資本運作經驗及豐富的財務專業(yè)知識
※熟練使用財務相關軟件及其他office軟件
※工作認真、仔細，責任心強，善于溝通，具有良好的溝通協(xié)調能力及綜合分析判斷能力
詳細個人自傳
本人性格開朗。能吃苦耐勞。為人誠實。守信。有上進心。責任心強。工作認真。負責。積極主動。能在壓力下工作。具有團體精神。
5.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
基本信息
姓名：王__
性別：女
婚姻狀況：未婚
民族：漢
戶籍：廣東
年齡：24
現(xiàn)所在地：珠海
身高：166cm
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向
求職行業(yè)：金融保險、證券、期貨
希望崗位：銀行柜員/會計、行政/后勤
工作年限：2
職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
工作經歷
__年3月—至今__有限公司，擔任柜員。主要工作是：
1、處理資金結算業(yè)務、現(xiàn)金業(yè)務等工作。
2、代發(fā)企業(yè)工資，開立保證金，編制各類業(yè)務憑證、報表，整理會計憑證，確保各項會計業(yè)務的正常開展。
3、開立、撤銷和變更客戶賬戶。
取得成績：個人業(yè)務量連續(xù)四個月排名第一，榮獲”服務之星“等稱號。
__年3月—__年7月__有限公司，擔任柜員。主要工作是：受理憑證的審查。取得成績：提高網點網上對賬率至94%。
教育背景
畢業(yè)院校：__大學
學歷：本科
畢業(yè)日期：20__-07
專業(yè)：會計學
專業(yè)描述
會計學原理、中級財務會計、高級財務會計、審計、成本會計、管理會計、財務會計、稅法、經濟法、西方經濟學、統(tǒng)計學、國際金融學、貨幣銀行學等。
自我評價
本人工作負責、吃苦耐勞、仔細認真，善于接受新事物，能承受一定工作壓力，待人熱情大方，性格沉穩(wěn)，具有較強的團隊合作意識，能夠嚴格遵守制度，積極主動完成本職工作。
1.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
姓名：
目前所在：佛山年齡：37
戶口所在：安徽國籍：中國
婚姻狀況：已婚民族：漢族
培訓認證：未參加身高：169cm
誠信徽章：未申請體重：81kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：
工作年限：14職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：8000——12000希望工作地區(qū)：佛山
工作經歷
佛山金鷹無機材料有限公司起止年月：2009-07～2011-03
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質
擔任職位：生產經理
工作描述：1、組織建立和完善生產管理系統(tǒng)，負責整個生產運作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產系統(tǒng)的維護工作，編制生產計劃，負責落實監(jiān)督執(zhí)行及生產進度的跟進管理工作。
2、負責生產部各生產車間的相關生產要素的協(xié)調溝通工作，統(tǒng)籌、規(guī)劃生產調度工作及人力資源管理工作；統(tǒng)計分析相關生產數(shù)據(jù)，分析解決問題，監(jiān)督、指引、落實、跟進管理工作；定期召開相關生產計劃、質量、技術、安全環(huán)保、組織目標等會議，提出問題，分析問題、解決問題，組織各部門進行培訓、考核、評估和開展持續(xù)改善活動，提升生產效率、生產效益、降低生產成本，開展7S管理工作。同時與營銷、項目經理、采購、行政等進行及時有效的協(xié)調溝通工作。
3、分析處理解決相關生產過程中的品質問題和制程中的生產工藝改善工作，確保產品在生產過程中的品質和工藝執(zhí)行的穩(wěn)定性；同時對設備的維修維護狀況和整改工作進行監(jiān)督跟進，確保設備得到正確定期維護保養(yǎng)，提高設備利用率和減少故障率。
4、組織進行績效考核、優(yōu)化崗位職能和開展持續(xù)改善活動，根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標，采取相關激勵措施，利用各相關生產資源和組織目標建立團結高效的生產團隊，完成企業(yè)各項指標。
離職原因：
深圳意佳制品有限公司起止年月：2007-02～2009-06
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設備
擔任職位：制造部經理
工作描述：1、組織建立和完善生產管理系統(tǒng)，負責整個生產運作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產系統(tǒng)的維護工作，編制生產計劃，負責落實監(jiān)督執(zhí)行及生產進度的跟進管理工作。
2、負責領導生產部門的PE和IE工作，改善、提高生產工藝水平和提升、穩(wěn)定產品質量，提高生產效率和生產效益；監(jiān)督設備維護維修保養(yǎng)執(zhí)行狀況，確保設備的使用率和減少設備的故障率；組織領導開展7S管理工作，分析、解決生產制程中的品質和相關技術問題并監(jiān)督改善和相關政策的執(zhí)行狀況。
3、負責生產部各生產車間的相關生產要素的協(xié)調溝通工作，統(tǒng)籌、規(guī)劃生產調度工作；統(tǒng)計分析相關生產數(shù)據(jù)，尋求差異提出解決方案，監(jiān)督、指引、落實、跟進管理工作；定期召開相關生產調度、總結、質量、技術、安全、組織目標等會議，提出問題，分析問題、解決問題，組織各部門進行培訓、考核、評估和開展持續(xù)改善活動，提升生產效率、生產效益、降低生產成本。同時與相關業(yè)務、工程技術、采購、品質、行政等進行及時有效的協(xié)調溝通工作。
4、建立各項績效考核目標和優(yōu)化崗位責任，通過考核、激勵措施結合企業(yè)總體戰(zhàn)略發(fā)展要求，平衡各項生產資源及持續(xù)改善活動建立高效的生產團隊。
離職原因：
佛山順德簡氏家用電器廠起止年月：2003-01～2006-12
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位：生產營運中心經理
工作描述：1、組織、建立和完善生產控制系統(tǒng)和采購管制系統(tǒng)，負責生產計劃、物料需求計劃、采購計劃的統(tǒng)籌、編制、規(guī)劃和監(jiān)督落實執(zhí)行和跟進管理工作。
2、定期召開生產計劃、采購管理工作會議，分析處理日常相關工作中的各項問題，提出解決方案，進行規(guī)劃、指引及落實跟進、監(jiān)督；負責對內與相關部門業(yè)務部、生產部、品質、技術部、財務部和總經理的協(xié)調、溝通、匯報工作；對外做好與各材料供應商的報價、交貨、品質和采購合同的相關控制和協(xié)調工作，以及新供應商的開發(fā)、考察、評估工作，制定相關采購合同和進行相關的商務談判，降低采購成本和規(guī)避風險，提高資金的利用率，縮短交期周期，并定期向總經理進行匯報相關工作。
3、統(tǒng)計分析相關生產數(shù)據(jù)，針對異常進行分析、提出解決方案，與相關部門進行協(xié)調溝通研討對策和改善措施并進行監(jiān)督跟進，縮短生產周期和降低生產成本，并向總經理進行必要的溝通匯報工作。
4、建立完善生產計劃和采購管理工作的目標，提高崗位責任感和優(yōu)化績效考核，進行相關激勵措施和持續(xù)改善活動，建立高效團結的管理團隊。
離職原因：
佛山市南海良潤醫(yī)療運動器材有限公司起止年月：1997-07～2002-12
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：醫(yī)療設備/器械
擔任職位：廠長助理、生產經理
工作描述：１、組織建立和完善生產管理系統(tǒng)，負責整個生產運作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產系統(tǒng)的維護工作，編制生產計劃、物料需求計劃，負責落實監(jiān)督執(zhí)行及生產進度的跟進管理工作。
2、負責各個生產車間的協(xié)調工作，進行人員、物料、設備的進行調配，定期召開相關生產調度會議、生產計劃和生產目標會議、生產安全和相關總結會議等，對生產過程中的問題進行分析，提出應對措施、解決方案和對生產各部門工作進行相關考核、評估、指導以及會議決議執(zhí)行情況的監(jiān)督和落實跟進工作。同時與相關部門營銷、品質、技術、采購、行政等部門和企業(yè)總經理的溝通、協(xié)調、匯報工作。
3、分析處理解決相關生產過程中的品質問題和制程中的生產工藝改善工作，確保產品在生產過程中的品質和工藝執(zhí)行的穩(wěn)定性；同時對設備的維修維護狀況和整改工作進行監(jiān)督和跟進，確保設備得到正確定期維護保養(yǎng)，提高設備利用率和減少故障率。
4、統(tǒng)計分析相關生產要素，降低成本，提升品質和效率，改善工作；建立績效考核和部門目標，強化崗位責任，增強團隊合作精神。
離職原因：
志愿者經歷
教育背景
畢業(yè)院校：安徽農業(yè)大學
高學歷：大專獲得學位：畢業(yè)日期：1997-07
專業(yè)一：企業(yè)管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號
1994-091997-07安徽農業(yè)大學企業(yè)管理大專-
1998-051998-05深圳華宇企業(yè)管理顧問公司生產制程控制和現(xiàn)場5S管理知識
1999-031999-03深圳華宇企業(yè)管理顧問公司生產計劃和ISO9000內部稽核培訓
2000-012002-12自學MBA管理學相關課程生產、財務、人事管理課程
2003-042003-04伯明頓企業(yè)咨詢公司企業(yè)的組織行為學
2005-062005-06廣州錦田顧問服務服限公司生產供應鏈的管理、領導的執(zhí)行力
2008-082008-08內部培訓績效考核和成本控制
語言能力
外語：英語一般粵語水平：一般
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
1、13年的專業(yè)企業(yè)生產管理經驗，在計劃管理，物控管理，現(xiàn)場管理和調度，品質管理，設備管理，采購管理，人員教育培訓，生產制度的制定，績效的管理，精益生產的推行，組織的協(xié)調溝通管理與控制，具有豐富的理論和實踐工作經驗。
2、具有IE管理手法，熟悉ISO體系，具備制定生產管理考核體系和制度化管理經驗。
3、良好的組織管理能力和協(xié)調溝通能力。
4、良好的職業(yè)道德行為和敬業(yè)精神，熱愛生活，熱愛工作，因職業(yè)稟賦，煉就正直；因事務繁雜，煉就勤勉；因責任重大，志煉職業(yè)道德。
2.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
基本信息
姓名：
性別：男
民族：漢族
出生年月：1986年7月24日
證件號碼：
婚姻狀況：未婚
身高：162cm
體重：54kg
戶籍：江西撫州
現(xiàn)所在地：江西撫州
畢業(yè)學校：江西理工大學應用科學院
學歷：本科
專業(yè)名稱：金融學
畢業(yè)年份：20__年
工作年限：一年以內
職稱：
求職意向
職位性質：全職
職位類別：銀行
職位名稱：柜員;清算人員;理財經理
工作地區(qū)：江西撫州
待遇要求：20__元/月可面議;不需要提供住房
到職時間：可隨時到崗
技能專長
語言能力：英語良好;普通話標準
教育培訓
教育經歷：
時間所在學校學歷
20__年9月-20__年7月江西理工大學本科
培訓經歷：
時間培訓機構證書
20__年7月-20__年4月國泰君安證券有限公司
工作經歷
所在公司：國泰君安
時間范圍：20__年7月-20__年4月
公司性質：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)
擔任職位：證券/金融/投資-投資/理財顧問
工作描述：主要負責開發(fā)新客戶，銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財產品;負責把證券公司的金融產品和服務方面的信息傳遞給現(xiàn)有的及潛在的客戶;負責為客戶提供金融理財?shù)暮侠砘ㄗh，為客戶實現(xiàn)資產保值增值
離職原因：不能勝任
其他信息
自我評價：
發(fā)展方向：求職意向是銀行的柜員與管理理財產品都行，希望自己的專業(yè)長處來做好工作
其他要求：
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：手機號碼：
電子郵件：QQ(OICQ)：
個人網站：郵政編碼：
通訊地址：
3.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
基本信息
姓名：
性別：女
民族：漢族
出生年月：1971年1月1日
婚姻狀況：已婚
身高：165cm
體重：112kg
戶籍：上海長寧區(qū)
現(xiàn)所在地：江蘇蘇州
畢業(yè)學校：東華大學
學歷：碩士
專業(yè)名稱：MBA
畢業(yè)年份：20__年
工作年限：十年以上
職稱：中級職稱
求職意向
職位性質：全職
職位類別：證券/金融/投資銀行咨詢/顧問
職位名稱：風險經理
工作地區(qū)：上海
待遇要求：8000元/月可面議；不需要提供住房
到職時間：一周內
技能專長
語言能力：英語4級；普通話標準
教育培訓
教育經歷：時間所在學校學歷
1989年9月-1993年7月河北工業(yè)大學本科
20__年9月-20__年7月東華大學碩士
培訓經歷：時間培訓機構證書
工作經歷
所在公司：中國建設銀行邯鄲分行
時間范圍：1993年7月-20__年6月
公司性質：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：金融業(yè)（投資、保險、證券、銀行、基金）
擔任職位：銀行-信貸管理/信用調查/分析人員
工作描述：重點負責大型客戶的拓展與維護工作，包括信用評價、授信、項目分析等
離職原因：家庭遷居
所在公司：蘇州某投資擔保有限公司
時間范圍：20__年6月-20__年6月
公司性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：其他
擔任職位：風險控制
工作描述：組織實施公司風險管理評估，參與公司擔保評估項目的風險管理，對擔保項目進行實地審驗，審核客戶資料，對客戶資料的真實性進行鑒別，對項目的可行性進行判斷。
離職原因：遷居
其他信息
自我評價：資深銀行客戶經理、擔保行業(yè)風險管理，熟悉銀行金融產品，較強的財務分析能力、風險管理能力，對長三角區(qū)域中小企業(yè)經營了解較為深入。
發(fā)展方向：由于我在銀行和擔保行業(yè)工作多年，熟悉部分大中型客戶以及長三角區(qū)域內的中小型客戶發(fā)展模式、經營管理狀況，有較強的財務分析能力、風險控制能力等，因此以后的發(fā)展方向仍趨向于中小型客戶的風險管理方向。
聯(lián)系方式
手機號碼：
4.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
姓名：
國籍：中國
目前所在地：廣州民族：漢族
戶口所在地：清遠身材：156cm42kg
婚姻狀況：未婚年齡：23歲
培訓認證：__誠信徽章：__
求職意向及工作經歷
人才類型：普通求職
應聘職位：
工作年限：2職稱：中級
求職類型：全職可到職-隨時
月薪要求：1500——__
希望工作地區(qū)：廣州廣州
個人工作經歷：
教育背景
畢業(yè)院校：廣州市第三財經職業(yè)中學
學歷：中專畢業(yè)-__-07-01
所學專業(yè)一：金融所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：__。9-__。7廣州市第三財經職業(yè)中學金融會計從業(yè)資格證會計電算化
語言能力
外語：英語一般
國語水平：精通粵語水平：精通
工作能力及其他專長
※頭腦靈活，邏輯思維清晰，具有較強的財務分析、資本運作經驗及豐富的財務專業(yè)知識
※熟練使用財務相關軟件及其他office軟件
※工作認真、仔細，責任心強，善于溝通，具有良好的溝通協(xié)調能力及綜合分析判斷能力
詳細個人自傳
本人性格開朗。能吃苦耐勞。為人誠實。守信。有上進心。責任心強。工作認真。負責。積極主動。能在壓力下工作。具有團體精神。
5.招聘個人簡歷優(yōu)秀范文
基本信息
姓名：王__
性別：女
婚姻狀況：未婚
民族：漢
戶籍：廣東
年齡：24
現(xiàn)所在地：珠海
身高：166cm
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向
求職行業(yè)：金融保險、證券、期貨
希望崗位：銀行柜員/會計、行政/后勤
工作年限：2
職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：隨時
工作經歷
__年3月—至今__有限公司，擔任柜員。主要工作是：
1、處理資金結算業(yè)務、現(xiàn)金業(yè)務等工作。
2、代發(fā)企業(yè)工資，開立保證金，編制各類業(yè)務憑證、報表，整理會計憑證，確保各項會計業(yè)務的正常開展。
3、開立、撤銷和變更客戶賬戶。
取得成績：個人業(yè)務量連續(xù)四個月排名第一，榮獲”服務之星“等稱號。
__年3月—__年7月__有限公司，擔任柜員。主要工作是：受理憑證的審查。取得成績：提高網點網上對賬率至94%。
教育背景
畢業(yè)院校：__大學
學歷：本科
畢業(yè)日期：20__-07
專業(yè)：會計學
專業(yè)描述
會計學原理、中級財務會計、高級財務會計、審計、成本會計、管理會計、財務會計、稅法、經濟法、西方經濟學、統(tǒng)計學、國際金融學、貨幣銀行學等。
自我評價
本人工作負責、吃苦耐勞、仔細認真，善于接受新事物，能承受一定工作壓力，待人熱情大方，性格沉穩(wěn)，具有較強的團隊合作意識，能夠嚴格遵守制度，積極主動完成本職工作。