2022內蒙古興安盟婦幼保健院招聘專業(yè)技術人員8人，報名時間：2022年1月25日--1月29日8:00--11:30
14：00--17:00，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
為滿足我盟婦女兒童日益增長的醫(yī)療保健服務需求，經院班子會研究，擬招聘專業(yè)技術人員8名。
一、招聘原則
招聘工作堅持“公開透明，公平公正”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇」P試、技能操作、面試相結合的方式進行。
二、招聘人數(shù)和資格條件
(一)基本條件
本次招聘專業(yè)技術人員8名。資格條件：具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;具有良好的品行;身體健康;具有較強的團隊合作精神;具有正常履行職責的身體條件;具有符合崗位要求的工作能力(具體條件見《招聘崗位表》)。
(二)下列人員不得應聘
1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、正在立案調查的人員;
2.在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;
3.興安盟內在編人員。
三、招聘程序
(一)報名方式及要求
1.報名時間：2022年1月25日--1月29日8:00--11:3014：00--17:00。
2.報名地點：興安盟婦幼保健院辦公室(9樓911室)。
3.報名方式：本次報名采用現(xiàn)場報名方式。
4.報名材料：報名時攜帶身份證、畢業(yè)證、資格證、職稱證等證件的原件、復印件及《興安盟婦幼保健院應聘登記表》，單位工作證明或工資證明，如需14天內有出盟經歷或接觸過出盟人員的考生，請持48小時內核酸陰性結果報名。
報名人員提供的信息和資料必須真實完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，立即取消應聘或聘用資格，責任由報名者承擔。
本次應聘人員資格審查由分管副院長負責，支部紀檢監(jiān)督，醫(yī)務科、辦公室、人事科、財務科派人負責具體工作。
(二)考試
資格審查通過者進入考試環(huán)節(jié)。根據(jù)專業(yè)性質，確定考試方式。考試采取筆試、技能操作、面試相結合的方法，按百分制計算綜合成績，其中筆試成績占綜合成績的50%,技能操作和面試累計成績占綜合成績的50%。
1.筆試
考試內容為相關專業(yè)知識，筆試總分為100分。
2.技能操作
考試內容為報考崗位相關專業(yè)技能操作，總分為50分。
3.面試
面試主要考察應聘人員的綜合素質，包含應變能力、分析問題和解決問題能力、語言表達能力、舉止儀表及對報考職位的匹配性等，面試總分為50分。
4.院班子會審批
按照筆試、技能操作、面試綜合成績，確定通過人員名單。院辦公室將確定的建議錄用名單與綜合成績結果一并報院班子會審批。
5.綜合成績公示
考試綜合成績在興安盟婦幼保健院及微信公眾號公示5個工作日，公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡匿名反映的問題不予受理。
(三)體檢
根據(jù)綜合成績高低順序進入體檢環(huán)節(jié)，參照公務員錄用體檢有關項目、標準和規(guī)定進行。
(四)資格考察
院辦公室對考試合格的人員按規(guī)定進行資格考察。對資格考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。由此出現(xiàn)的空額是否遞補，由招聘單位確定。如需遞補，按照應聘者考試總成績，依次等額遞補。
(五)擬聘人員名單公示
資格考察后確定的擬聘人員名單，在興安盟婦幼保健院及微信公眾號公示5個工作日，公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡匿名反映的問題不予受理。公示期間，被公示人因被舉報查實取消擬聘資格后出現(xiàn)空額的不再遞補。
(六)聘用
經公示無異議者，擬聘用人員進入試用期，試用期滿考核合格后，實行聘用管理。
四、紀律與監(jiān)督
(一)為保證本次公開招聘工作的順利進行，成立監(jiān)督小組，對招聘工作進行全程監(jiān)督，由黨支部紀檢委員負責，招聘工作同時接受有關部門和社會的監(jiān)督。
(二)對違反招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重追究相應的責任;對弄虛作假的應聘人員，一經發(fā)現(xiàn)，取消應聘或聘用資格，已經被聘用的予以解聘。
(三)從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，與應聘者有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系或者其他可能影響招聘公正進行的，應當回避。
五、咨詢電話：
0482-2267786
六、本方案由興安盟婦幼保健院負責解釋。
附件：點擊查看
附件1興安盟婦幼保健院招聘崗位需求表
附件2興安盟婦幼保健院應聘登記表
14：00--17:00，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
為滿足我盟婦女兒童日益增長的醫(yī)療保健服務需求，經院班子會研究，擬招聘專業(yè)技術人員8名。
一、招聘原則
招聘工作堅持“公開透明，公平公正”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇」P試、技能操作、面試相結合的方式進行。
二、招聘人數(shù)和資格條件
(一)基本條件
本次招聘專業(yè)技術人員8名。資格條件：具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;具有良好的品行;身體健康;具有較強的團隊合作精神;具有正常履行職責的身體條件;具有符合崗位要求的工作能力(具體條件見《招聘崗位表》)。
(二)下列人員不得應聘
1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、正在立案調查的人員;
2.在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;
3.興安盟內在編人員。
三、招聘程序
(一)報名方式及要求
1.報名時間：2022年1月25日--1月29日8:00--11:3014：00--17:00。
2.報名地點：興安盟婦幼保健院辦公室(9樓911室)。
3.報名方式：本次報名采用現(xiàn)場報名方式。
4.報名材料：報名時攜帶身份證、畢業(yè)證、資格證、職稱證等證件的原件、復印件及《興安盟婦幼保健院應聘登記表》，單位工作證明或工資證明，如需14天內有出盟經歷或接觸過出盟人員的考生，請持48小時內核酸陰性結果報名。
報名人員提供的信息和資料必須真實完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，立即取消應聘或聘用資格，責任由報名者承擔。
本次應聘人員資格審查由分管副院長負責，支部紀檢監(jiān)督，醫(yī)務科、辦公室、人事科、財務科派人負責具體工作。
(二)考試
資格審查通過者進入考試環(huán)節(jié)。根據(jù)專業(yè)性質，確定考試方式。考試采取筆試、技能操作、面試相結合的方法，按百分制計算綜合成績，其中筆試成績占綜合成績的50%,技能操作和面試累計成績占綜合成績的50%。
1.筆試
考試內容為相關專業(yè)知識，筆試總分為100分。
2.技能操作
考試內容為報考崗位相關專業(yè)技能操作，總分為50分。
3.面試
面試主要考察應聘人員的綜合素質，包含應變能力、分析問題和解決問題能力、語言表達能力、舉止儀表及對報考職位的匹配性等，面試總分為50分。
4.院班子會審批
按照筆試、技能操作、面試綜合成績，確定通過人員名單。院辦公室將確定的建議錄用名單與綜合成績結果一并報院班子會審批。
5.綜合成績公示
考試綜合成績在興安盟婦幼保健院及微信公眾號公示5個工作日，公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡匿名反映的問題不予受理。
(三)體檢
根據(jù)綜合成績高低順序進入體檢環(huán)節(jié)，參照公務員錄用體檢有關項目、標準和規(guī)定進行。
(四)資格考察
院辦公室對考試合格的人員按規(guī)定進行資格考察。對資格考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。由此出現(xiàn)的空額是否遞補，由招聘單位確定。如需遞補，按照應聘者考試總成績，依次等額遞補。
(五)擬聘人員名單公示
資格考察后確定的擬聘人員名單，在興安盟婦幼保健院及微信公眾號公示5個工作日，公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡匿名反映的問題不予受理。公示期間，被公示人因被舉報查實取消擬聘資格后出現(xiàn)空額的不再遞補。
(六)聘用
經公示無異議者，擬聘用人員進入試用期，試用期滿考核合格后，實行聘用管理。
四、紀律與監(jiān)督
(一)為保證本次公開招聘工作的順利進行，成立監(jiān)督小組，對招聘工作進行全程監(jiān)督，由黨支部紀檢委員負責，招聘工作同時接受有關部門和社會的監(jiān)督。
(二)對違反招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重追究相應的責任;對弄虛作假的應聘人員，一經發(fā)現(xiàn)，取消應聘或聘用資格，已經被聘用的予以解聘。
(三)從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，與應聘者有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系或者其他可能影響招聘公正進行的，應當回避。
五、咨詢電話：
0482-2267786
六、本方案由興安盟婦幼保健院負責解釋。
附件：點擊查看
附件1興安盟婦幼保健院招聘崗位需求表
附件2興安盟婦幼保健院應聘登記表