為進一步做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)，提高集團經營管理水平，增強市場競爭活力，建設高素質、專業(yè)化的經營管理團隊，推進企業(yè)持續(xù)健康高質量發(fā)展，經集團董事會審議通過，現面向社會公開選聘職業(yè)經理人。為您整理了以下內容，供您參考。
一、選聘職位
（一）總經理1名，全面負責集團日常經營管理。
（二）副總經理3名，其中分管財務和資產管理業(yè)務1名，分管經濟運行和經營管理工作1名，分管業(yè)務規(guī)劃和投資發(fā)展工作1名。
二、選聘范圍及條件
（一）選聘范圍
面向全國公開選聘。
（二）選聘條件
按照對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的國有企業(yè)領導人員選拔標準，職業(yè)經理人應堅持和加強黨的全面領導，堅持國有企業(yè)的社會主義方向，熟悉相關企業(yè)經營管理，具有國際視野和戰(zhàn)略思維，具備與職位相匹配的任職經歷和專業(yè)素養(yǎng)，市場感覺敏銳，經營業(yè)績突出，職業(yè)操守、職業(yè)信用和個人品行良好。同時，還要具備以下資格條件：
1.總經理任職資格
（1）具有累計10年以上相關企業(yè)工作經歷或者百貨零售、現代營銷和經濟、投資、法律等工作經歷。
（2）累計擔任過下列職務3年以上：中央企業(yè)總部內設部室或一級子公司的中層正職（含相當職務）及以上職務，或?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）管國有企業(yè)以及規(guī)模相當的其他大型企業(yè)總部內設部室正職或一級子公司正職（含相當職務）及以上職務。
（3）具有大學本科以上文化程度。
（4）年齡一般不超過53周歲，特別優(yōu)秀的可放寬到55周歲，具有正常履行職責的身體條件。
（5）符合有關法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。
2.副總經理任職資格
（1）具有累計10年以上相關企業(yè)工作經歷或者百貨零售、現代營銷和經濟、投資、法律等工作經歷。
（2）累計擔任過下列職務3年以上：中央企業(yè)總部內設部室或一級子公司的中層副職（含相當職務）及以上職務，或省（自治區(qū)、直轄市）管國有企業(yè)以及規(guī)模相當的其他大型企業(yè)總部內設部室副職或一級子公司副職（含相當職務）及以上職務。
（3）具有大學本科以上文化程度。
（4）年齡一般不超過50周歲，特別優(yōu)秀的可放寬到52周歲，具有正常履行職責的身體條件。
（5）符合有關法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。
三、選聘人員任期及薪酬待遇
（一）任期。選聘人員按職業(yè)經理人管理，任期三年，任期期滿考核合格可續(xù)聘。
（二）薪酬待遇。參考市場同類可比人員薪酬水平，提供具有一定吸引力的薪酬待遇。
四、選聘程序
報名—資格審查—面試—組織考察和背景調查—確定擬聘人選—體檢—正式聘任。
五、報名程序及相關說明
（一）報名程序
1.報名時間：3月29日—4月18日，為期21天。
2.報名方式：網絡報名或現場報名均可（每人限報1個職位）。
（1）網絡報名：請應聘者訪問集團網站（http://47.95.218.35:8081/index.html），從首頁下端導航欄，點擊“信息公開”，選擇“招聘信息”，在招聘信息中下載《報名須知》及《應聘人員情況一覽表》，填寫報名信息后，將報名表、證件照（藍色背景）、近三年工作總結或述職報告、學歷學位證明（證書掃描件，如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件）、相關資格證書（職稱、專業(yè)成果及重要獎勵等）、身份證復印件（正反面）的電子文件打包發(fā)送至招聘專用郵箱（quanhuagroup2022@163.com）。
（2）現場報名：請應聘者前往選聘工作組（天津市和平區(qū)南京路85號君隆廣場C區(qū)7層勸華集團）提交報名材料，聯系人：王女士、南女士，聯系電話：022-23312185、022-83867603。所需提交的材料與網絡報名的材料要求一致。
（二）相關說明
1.應聘者應對所提交材料的真實性、完整性負責，如發(fā)現與事實不符，選聘方有權取消應聘資格。
2.資格初步審查結果、面試時間及地點將通過郵件等方式告知，請應聘者提供準確的郵箱地址并及時查收。
3.我們對應聘者信息及提交的材料嚴格保密，不做他用，恕不退還。
一、選聘職位
（一）總經理1名，全面負責集團日常經營管理。
（二）副總經理3名，其中分管財務和資產管理業(yè)務1名，分管經濟運行和經營管理工作1名，分管業(yè)務規(guī)劃和投資發(fā)展工作1名。
二、選聘范圍及條件
（一）選聘范圍
面向全國公開選聘。
（二）選聘條件
按照對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的國有企業(yè)領導人員選拔標準，職業(yè)經理人應堅持和加強黨的全面領導，堅持國有企業(yè)的社會主義方向，熟悉相關企業(yè)經營管理，具有國際視野和戰(zhàn)略思維，具備與職位相匹配的任職經歷和專業(yè)素養(yǎng)，市場感覺敏銳，經營業(yè)績突出，職業(yè)操守、職業(yè)信用和個人品行良好。同時，還要具備以下資格條件：
1.總經理任職資格
（1）具有累計10年以上相關企業(yè)工作經歷或者百貨零售、現代營銷和經濟、投資、法律等工作經歷。
（2）累計擔任過下列職務3年以上：中央企業(yè)總部內設部室或一級子公司的中層正職（含相當職務）及以上職務，或?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）管國有企業(yè)以及規(guī)模相當的其他大型企業(yè)總部內設部室正職或一級子公司正職（含相當職務）及以上職務。
（3）具有大學本科以上文化程度。
（4）年齡一般不超過53周歲，特別優(yōu)秀的可放寬到55周歲，具有正常履行職責的身體條件。
（5）符合有關法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。
2.副總經理任職資格
（1）具有累計10年以上相關企業(yè)工作經歷或者百貨零售、現代營銷和經濟、投資、法律等工作經歷。
（2）累計擔任過下列職務3年以上：中央企業(yè)總部內設部室或一級子公司的中層副職（含相當職務）及以上職務，或省（自治區(qū)、直轄市）管國有企業(yè)以及規(guī)模相當的其他大型企業(yè)總部內設部室副職或一級子公司副職（含相當職務）及以上職務。
（3）具有大學本科以上文化程度。
（4）年齡一般不超過50周歲，特別優(yōu)秀的可放寬到52周歲，具有正常履行職責的身體條件。
（5）符合有關法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。
三、選聘人員任期及薪酬待遇
（一）任期。選聘人員按職業(yè)經理人管理，任期三年，任期期滿考核合格可續(xù)聘。
（二）薪酬待遇。參考市場同類可比人員薪酬水平，提供具有一定吸引力的薪酬待遇。
四、選聘程序
報名—資格審查—面試—組織考察和背景調查—確定擬聘人選—體檢—正式聘任。
五、報名程序及相關說明
（一）報名程序
1.報名時間：3月29日—4月18日，為期21天。
2.報名方式：網絡報名或現場報名均可（每人限報1個職位）。
（1）網絡報名：請應聘者訪問集團網站（http://47.95.218.35:8081/index.html），從首頁下端導航欄，點擊“信息公開”，選擇“招聘信息”，在招聘信息中下載《報名須知》及《應聘人員情況一覽表》，填寫報名信息后，將報名表、證件照（藍色背景）、近三年工作總結或述職報告、學歷學位證明（證書掃描件，如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件）、相關資格證書（職稱、專業(yè)成果及重要獎勵等）、身份證復印件（正反面）的電子文件打包發(fā)送至招聘專用郵箱（quanhuagroup2022@163.com）。
（2）現場報名：請應聘者前往選聘工作組（天津市和平區(qū)南京路85號君隆廣場C區(qū)7層勸華集團）提交報名材料，聯系人：王女士、南女士，聯系電話：022-23312185、022-83867603。所需提交的材料與網絡報名的材料要求一致。
（二）相關說明
1.應聘者應對所提交材料的真實性、完整性負責，如發(fā)現與事實不符，選聘方有權取消應聘資格。
2.資格初步審查結果、面試時間及地點將通過郵件等方式告知，請應聘者提供準確的郵箱地址并及時查收。
3.我們對應聘者信息及提交的材料嚴格保密，不做他用，恕不退還。