2021江蘇蘇州銀行太倉(cāng)支行招聘啟事已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：即日起至2021年12月3日，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行太倉(cāng)支行面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！
一、招聘崗位及任職條件
◆綜合管理部——安保綜合崗1名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所在分支機(jī)構(gòu)轄內(nèi)的所有安全保衛(wèi)管理工作，制定轄內(nèi)安全管理相關(guān)規(guī)章制度，并予以實(shí)施；
2.負(fù)責(zé)轄內(nèi)安全生產(chǎn)檢查工作、隱患治理工作，做好轄內(nèi)工程項(xiàng)目安全設(shè)施管理工作；
3.負(fù)責(zé)轄內(nèi)安全保衛(wèi)應(yīng)急管理工作，制定應(yīng)急處置預(yù)案，及時(shí)、真實(shí)上報(bào)安全事故；
4.負(fù)責(zé)轄內(nèi)外包等業(yè)務(wù)安全管理工作；
5.負(fù)責(zé)與總行安全保衛(wèi)部做好對(duì)接工作，完成上級(jí)部門(mén)交待的其他工作；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景；
2.具備3年及以上金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷，2年及以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的學(xué)習(xí)能力和寫(xiě)作能力；
3.具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。
u零售業(yè)務(wù)部——運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗1名
崗位職責(zé)：
1.配合開(kāi)展運(yùn)營(yíng)人員培訓(xùn)、考核等日常管理工作；
2.配合開(kāi)展各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)考核指標(biāo)的推動(dòng)落實(shí)工作，對(duì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)、跟蹤分析及督導(dǎo)；
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)合規(guī)管理，組織開(kāi)展業(yè)務(wù)檢查，跟蹤、督促問(wèn)題整改落實(shí)；
4.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)機(jī)具管理、系統(tǒng)日常管理，協(xié)調(diào)轄內(nèi)其他運(yùn)營(yíng)事務(wù)及管理工作；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景；
2.具備3年及以上商業(yè)銀行運(yùn)營(yíng)條線管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境，熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程；
4.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)推動(dòng)及組織協(xié)調(diào)能力。
◆公司客戶(hù)經(jīng)理崗若干名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司客戶(hù)的資源開(kāi)發(fā)與關(guān)系維護(hù)，大力拓展資產(chǎn)、負(fù)債和中間等業(yè)務(wù)；
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查，協(xié)助客戶(hù)辦理相關(guān)手續(xù)；
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)的日常維護(hù)，包括貸后管理、協(xié)助客戶(hù)辦理日常業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等；
4.根據(jù)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，具體參與營(yíng)銷(xiāo)方案的推動(dòng)實(shí)施；
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)意見(jiàn)和建議的收集與分析，為改進(jìn)我行公司客戶(hù)產(chǎn)品的功能與服務(wù)水平提供依據(jù)；
6.認(rèn)真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和業(yè)務(wù)操作流程，積極防范各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)，確?？蛻?hù)和我行的資金安全；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景；
2.具備2年及以上商業(yè)銀行營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力和業(yè)務(wù)拓展技巧，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)把控能力；
3.熟悉地區(qū)經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境，具備一定的客戶(hù)資源和良好的社會(huì)關(guān)系者可優(yōu)先考慮；
4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū)。
二、招聘流程
報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。
三、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2021年12月3日；
2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；
3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，蘇州銀行可根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作；
4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用！
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行太倉(cāng)支行面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！
一、招聘崗位及任職條件
◆綜合管理部——安保綜合崗1名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所在分支機(jī)構(gòu)轄內(nèi)的所有安全保衛(wèi)管理工作，制定轄內(nèi)安全管理相關(guān)規(guī)章制度，并予以實(shí)施；
2.負(fù)責(zé)轄內(nèi)安全生產(chǎn)檢查工作、隱患治理工作，做好轄內(nèi)工程項(xiàng)目安全設(shè)施管理工作；
3.負(fù)責(zé)轄內(nèi)安全保衛(wèi)應(yīng)急管理工作，制定應(yīng)急處置預(yù)案，及時(shí)、真實(shí)上報(bào)安全事故；
4.負(fù)責(zé)轄內(nèi)外包等業(yè)務(wù)安全管理工作；
5.負(fù)責(zé)與總行安全保衛(wèi)部做好對(duì)接工作，完成上級(jí)部門(mén)交待的其他工作；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景；
2.具備3年及以上金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷，2年及以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的學(xué)習(xí)能力和寫(xiě)作能力；
3.具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。
u零售業(yè)務(wù)部——運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗1名
崗位職責(zé)：
1.配合開(kāi)展運(yùn)營(yíng)人員培訓(xùn)、考核等日常管理工作；
2.配合開(kāi)展各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)考核指標(biāo)的推動(dòng)落實(shí)工作，對(duì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)、跟蹤分析及督導(dǎo)；
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)合規(guī)管理，組織開(kāi)展業(yè)務(wù)檢查，跟蹤、督促問(wèn)題整改落實(shí)；
4.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)機(jī)具管理、系統(tǒng)日常管理，協(xié)調(diào)轄內(nèi)其他運(yùn)營(yíng)事務(wù)及管理工作；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景；
2.具備3年及以上商業(yè)銀行運(yùn)營(yíng)條線管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境，熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程；
4.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)推動(dòng)及組織協(xié)調(diào)能力。
◆公司客戶(hù)經(jīng)理崗若干名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司客戶(hù)的資源開(kāi)發(fā)與關(guān)系維護(hù)，大力拓展資產(chǎn)、負(fù)債和中間等業(yè)務(wù)；
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查，協(xié)助客戶(hù)辦理相關(guān)手續(xù)；
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)的日常維護(hù)，包括貸后管理、協(xié)助客戶(hù)辦理日常業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等；
4.根據(jù)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，具體參與營(yíng)銷(xiāo)方案的推動(dòng)實(shí)施；
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)意見(jiàn)和建議的收集與分析，為改進(jìn)我行公司客戶(hù)產(chǎn)品的功能與服務(wù)水平提供依據(jù)；
6.認(rèn)真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和業(yè)務(wù)操作流程，積極防范各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)，確?？蛻?hù)和我行的資金安全；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景；
2.具備2年及以上商業(yè)銀行營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力和業(yè)務(wù)拓展技巧，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)把控能力；
3.熟悉地區(qū)經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境，具備一定的客戶(hù)資源和良好的社會(huì)關(guān)系者可優(yōu)先考慮；
4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū)。
二、招聘流程
報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。
三、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2021年12月3日；
2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；
3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，蘇州銀行可根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作；
4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用！