2022浙江省杭州市余杭區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招用編外人員公告【161人】

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2022浙江省杭州市余杭區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招用編外人員公告【161人】已發(fā)布, 報(bào)名時(shí)間為2022年8月12日9時(shí)至8月18日16時(shí)30分,為了方便考生報(bào)考,現(xiàn)將相關(guān)信息發(fā)布如下:
    
    1.報(bào)名條件
    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
    2、遵守國(guó)家法律、法規(guī),具有良好的職業(yè)道德;
    3、具備擬招用崗位所需的學(xué)歷和年齡要求;留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
    4、身體健康且能勝任崗位工作;
    5、具備崗位要求的資格和能力;
    6、招用范圍詳見招用計(jì)劃一覽表。招用范圍為余杭區(qū)的,包括余杭區(qū)常住戶籍的社會(huì)人員和余杭區(qū)生源全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。招用范圍為杭州市、浙江省的,以此類推;
    7、年齡要求在35周歲及以下的,需1986年8月11日及以后出生,其他年齡要求以此類推;
    8、戶籍和相關(guān)資格證書取得時(shí)間,截至2022年8月11日;
    9、應(yīng)屆畢業(yè)生證書取得時(shí)間,需在2022年9月30日之前;
    10、其他應(yīng)具備的基本條件。
    2.網(wǎng)上報(bào)名及資格初審
    網(wǎng)上報(bào)名。時(shí)間為2022年8月12日9時(shí)至8月18日16時(shí)30分,報(bào)考人員請(qǐng)登錄余杭區(qū)人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,逾期不再接受報(bào)名。僅注冊(cè)不報(bào)崗位視為報(bào)名無效。報(bào)考人員填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,與身份證、戶口簿、學(xué)歷(學(xué)位)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件一致。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄用資格。
    資格初審。時(shí)間為2022年8月19日9時(shí)至8月21日16時(shí)30分,資格審查工作由各招用單位根據(jù)招用崗位條件確定通過資格初審的人員并負(fù)責(zé)解釋。
    查詢并再次報(bào)名。時(shí)間為2022年8月22日9時(shí)至16時(shí)30分,已報(bào)名人員登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),查詢資格初審結(jié)果。通過初審的不能再報(bào)考其他崗位,未通過的可再次報(bào)名并接受資格初審。未及時(shí)改報(bào)的,視為放棄資格。
    報(bào)名人數(shù)不足招用崗位人數(shù)1:2的,將酌情核減或取消招用計(jì)劃。招用計(jì)劃取消的,報(bào)考該計(jì)劃人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。
    3.考試及資格復(fù)審
    (一)筆試
    1、筆試時(shí)間:另行通知,具體時(shí)間與地點(diǎn)以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn),必要時(shí)根據(jù)新冠肺炎疫情防控相關(guān)要求進(jìn)行調(diào)整。(請(qǐng)報(bào)名考生關(guān)注“余杭區(qū)人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”及“余杭人力社?!蔽⑿殴娞?hào)發(fā)布筆試時(shí)間)
    2、筆試內(nèi)容:綜合基礎(chǔ)知識(shí)和綜合應(yīng)用能力(由客觀題和主觀題組成)一科。
    3、考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證(兩證缺一不可),按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
    4、筆試后兩周左右在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)上公布面試入圍人員名單,考生本人筆試成績(jī)也可同時(shí)查詢。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的比重為50%。
    5、其中報(bào)考杭州市余杭區(qū)人民法院“輔警”崗位,需加試體能測(cè)試,筆試成績(jī)與體能測(cè)試成績(jī)按30%、70%的比例合成報(bào)考人員筆試階段成績(jī)。
    (二)資格復(fù)審及面試
    面試實(shí)施前,進(jìn)行面試入圍人員資格復(fù)審。資格復(fù)審及面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由具體招人單位另行通知。
    資格復(fù)審材料:本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、學(xué)歷(學(xué)位)證書、勞動(dòng)合同、工作經(jīng)歷證明以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)等有關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。
    資格復(fù)審合格者,參加面試。面試對(duì)象在各崗位筆試成績(jī)合格者中從高分到低分按規(guī)定比例確定。崗位招用計(jì)劃數(shù)在2名及以下的按1:3,招用計(jì)劃數(shù)在3—6名的按1:2比例確定面試對(duì)象。招用崗位筆試合格人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加面試的,可在該招用崗位筆試成績(jī)合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
    4.體檢、考察及聯(lián)合審查
    體檢、考察對(duì)象根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按崗位招用計(jì)劃1:1比例確定。
    體檢及考察由招用單位組織實(shí)施,一般參照事業(yè)單位工作人員招用體檢及考察的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行。聯(lián)合審查由區(qū)人力社保局聯(lián)合紀(jì)檢、公檢法、城建(防違控違)和信訪等部門開展。體檢時(shí)間及地點(diǎn)由招用單位另行通知。
    體檢或考察不合格的,放棄體檢或考察資格的,由招用單位及其主管部門按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補(bǔ),若遞補(bǔ)的,則在本崗位面試合格人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
    5.招用
    對(duì)擬招用人員由主管部門負(fù)責(zé)在余杭區(qū)政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
    公示結(jié)束后,辦理招用手續(xù),試用期按勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    6.其他事項(xiàng)
    1、報(bào)考人員參加考試,必須嚴(yán)格遵循本次招用考試相關(guān)的疫情防控指引要求。考前會(huì)在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)發(fā)布。
    2、對(duì)報(bào)考崗位有疑問的請(qǐng)按附件中的各招用單位咨詢電話聯(lián)系。網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格復(fù)審技術(shù)咨詢電話:0571-22811906。
    3、如有本公告未盡事宜,由余杭區(qū)人力社保局酌情研究決定。
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    2022年余杭區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考編外人員招用計(jì)劃一覽表.xls