2022年公司黨建工作計(jì)劃

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    制定工作計(jì)劃一定要結(jié)合自己的真實(shí)能力,切忌急于求成。比如說一個(gè)月才可以完成的工作任務(wù),恨不得兩周計(jì)劃就搞定,太看重結(jié)果,忽略了過程,后只能是拔苗助長(zhǎng)的結(jié)果。以下是為大家準(zhǔn)備的《2022年公司黨建工作計(jì)劃》,供大家閱讀。
    1.2022年公司黨建工作計(jì)劃
    一、規(guī)范制度、科學(xué)管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)要有新風(fēng)貌
    圍繞公司提出的“在加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)一支高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊(duì)方面實(shí)現(xiàn)新突破”的總體要求,以創(chuàng)新的思路、扎實(shí)的舉措,切實(shí)加強(qiáng)黨支部的全面工作能力,著力提高黨員在公司建設(shè)中的組織協(xié)調(diào)和推動(dòng)能力。
    1、建設(shè)和諧進(jìn)取的部門經(jīng)理團(tuán)體。按照科學(xué)管理、民主管理、制度管理的要求,全面加強(qiáng)部門經(jīng)理團(tuán)體建設(shè),提高運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀解決實(shí)際問題的執(zhí)行能力。強(qiáng)化公司大局觀念,自覺把分管工作放到公司全局工作去思考和把握,集中精力研究解決工作中遇到的重大問題。切實(shí)轉(zhuǎn)變部門經(jīng)理的工作作風(fēng),加強(qiáng)調(diào)查研究,注重對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的指導(dǎo)、典型示范,推動(dòng)部門銷售工作。
    落實(shí)副總經(jīng)理,書記和助理聯(lián)系經(jīng)理制度,業(yè)務(wù)副總經(jīng)常到各樓層各部門,幫助找差距,理清工作思路,解決實(shí)際問題。認(rèn)真落實(shí)房源、客源、廣告,和衷共濟(jì),群策群力,大限度發(fā)揮公司各樓層整體功效。中層及以上成員之間相互尊重、相互信任、相互支持,主動(dòng)接受黨組織、黨員和經(jīng)紀(jì)人的監(jiān)督,努力營(yíng)造良好公司氛圍。
    2、造就高素質(zhì)、高能力的部門經(jīng)理隊(duì)伍。堅(jiān)持把思想建設(shè)放在首位,加強(qiáng)經(jīng)理規(guī)范化、科學(xué)化、制度化管理,建立健全部門經(jīng)理績(jī)效考核制度,運(yùn)用民主測(cè)評(píng)、民意調(diào)查、員工征詢、個(gè)別談話等多種手段,綜合評(píng)價(jià)部門經(jīng)理的德才表現(xiàn),加大對(duì)不稱職部門經(jīng)理的調(diào)整力度,嚴(yán)肅整治公司中存在的作風(fēng)散漫和消極怠工現(xiàn)象。
    堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,繼續(xù)完善競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇機(jī)制,加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕部門經(jīng)理力度,探索部門經(jīng)理個(gè)性化培訓(xùn)和經(jīng)常學(xué)習(xí)的新途徑,建立部門經(jīng)理教育培訓(xùn)學(xué)分制,鼓勵(lì)部門經(jīng)理參加多種形式的教育培訓(xùn),開展“部門經(jīng)理業(yè)務(wù)能力競(jìng)賽講座”活動(dòng),培養(yǎng)提高部門經(jīng)理理論素養(yǎng)和綜合能力。大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),堅(jiān)持深入實(shí)際、深入基層,了解實(shí)情,增進(jìn)與部門成員的感情,多為基層、為部門成員辦實(shí)事、解難題。
    3、加強(qiáng)各部門經(jīng)紀(jì)人團(tuán)體建設(shè)。立足建設(shè)一支宏大的人才隊(duì)伍,結(jié)合新形勢(shì)下部門工作實(shí)際需要,加大對(duì)部門工作的經(jīng)紀(jì)人的指導(dǎo)、培訓(xùn)、管理和服務(wù)力度,不斷增強(qiáng)部門管理和高效率辦事能力。
    完善激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制,尊重扶持經(jīng)紀(jì)人工作,提高標(biāo)兵影響力、職位吸引力,選送優(yōu)秀人才進(jìn)行繼續(xù)教育和培養(yǎng),進(jìn)一步優(yōu)化隊(duì)伍知識(shí)、年齡結(jié)構(gòu),逐步提升各部門經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)化、專業(yè)化素質(zhì)。
    二、突出重點(diǎn)、彰顯特色,開創(chuàng)黨建工作新局面
    1、強(qiáng)化公司老總,業(yè)務(wù)副總,黨支部,樓層副總的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。要把黨的領(lǐng)導(dǎo)體現(xiàn)在帶動(dòng)公司各部門活動(dòng)能力上、體現(xiàn)在推動(dòng)公司發(fā)展、服務(wù)公司員工、凝聚公司人心、促進(jìn)公司和諧的水平上。認(rèn)真研究公司面臨的新情況新問題,把握新形勢(shì)下公司黨建工作的規(guī)律,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見性。探索研究以公司高層為黨組織為核心、公司各部門為主體,進(jìn)一步推進(jìn)基層民主自治和民主管理。
    2、積極推進(jìn)公司黨建示范點(diǎn)建設(shè)。要善于總結(jié)實(shí)踐中創(chuàng)造出的新鮮經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新黨建工作的方式方法,擴(kuò)大現(xiàn)有的特色品牌示范效應(yīng)。圍繞公司打造“品牌中介”、“放心中介”的工作思路,堅(jiān)持分類指導(dǎo),典型帶動(dòng),抓點(diǎn)帶面,全面推進(jìn)公司“家園”文化創(chuàng)建示范基地成功做法,使公司真正成為職工之家、黨員之家,成為有識(shí)之士施展才能的用武之地。
    3、全面推廣“黨支部引領(lǐng)公司中高層,中高層凝聚全體經(jīng)紀(jì)人,共建和諧團(tuán)隊(duì)”工作模式。
    4、加強(qiáng)入黨積極分子的培育工作。
    三、健全機(jī)制、創(chuàng)新載體,黨的先進(jìn)性建設(shè)要有新探索
    1、完善公司“一周二會(huì)一培訓(xùn)”運(yùn)行機(jī)制。
    每周一公司管理層晨會(huì),每周各樓層開員工大會(huì),每周四下午經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)!
    2、創(chuàng)建購房會(huì),維系和服務(wù)更多老客戶
    期望大家為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,讓我們一起努力,共建輝煌的xx公司!
    2.2022年公司黨建工作計(jì)劃
    一、提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感
    基層黨支部作為黨的基層組織,處在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)的第一線,直接擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)任務(wù)的重要責(zé)任和使命。當(dāng)前,企業(yè)改革發(fā)展正處在關(guān)鍵時(shí)期,面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢(shì)下,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),保持黨的先進(jìn)性的要求,是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會(huì)、和諧企業(yè)的需要,是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。
    目前,企業(yè)共有基層黨支部1588個(gè),分布在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、基本建設(shè)、科研設(shè)計(jì)、生活服務(wù)、合資聯(lián)營(yíng)等不同的行業(yè)和領(lǐng)域。從總體上看,企業(yè)基層黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)中,較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。但也存在著與新的形勢(shì)任務(wù)要求不相適應(yīng)的問題,主要表現(xiàn)是:一些同志在思想認(rèn)識(shí)上存在著重經(jīng)營(yíng)生產(chǎn),輕支部工作的現(xiàn)象;一些黨支部活動(dòng)與經(jīng)濟(jì)工作融合得不緊密,工作“兩張皮”,對(duì)支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創(chuàng)新、探索和改進(jìn);一些支部工作缺乏活力,日?;顒?dòng)缺乏吸引力,工作處在一般化狀態(tài);黨支部書記隊(duì)伍素質(zhì)有待提高,一些專職的黨支部書記缺少生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)知識(shí),一些兼 職黨支部書記欠缺黨務(wù)知識(shí),還有些黨支部書記工作不夠安心,影響到支部書記隊(duì)伍的穩(wěn)定;一些單位的黨委對(duì)支部建設(shè)工作重視不夠,缺乏有效的指導(dǎo),以致一些支部工作無特色,缺乏凝聚力和號(hào)召力。這些問題的存在,在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。
    黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),各級(jí)黨組織要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),保持黨的先進(jìn)性,確保完成企業(yè)改革發(fā)展、搬遷調(diào)整任務(wù)的高度,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)的重大意義,采取有效措施,建立長(zhǎng)效機(jī)制,在全面推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。
    加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè),要堅(jiān)持以黨的指導(dǎo)思想為指導(dǎo),落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,按照北京市委創(chuàng)新基層黨建工作的要求,著眼于服務(wù)工作大局,著眼于推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展,從明確工作職責(zé)、改進(jìn)工作方式、加強(qiáng)自身建設(shè)、改善工作條件等方面推進(jìn)基層黨支部工作創(chuàng)新,努力把基層黨組織建設(shè)成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者,為推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展提供有力的政治和組織保證。
    二、明確當(dāng)前基層黨支部的職責(zé)任務(wù),轉(zhuǎn)變思想觀念
    企業(yè)基層黨支部要緊緊圍繞落實(shí)企業(yè)改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整這個(gè)中心任務(wù),充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用,切實(shí)履行好以下職責(zé):
    1、堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策,保證總公司黨委各項(xiàng)決議指示的貫徹落實(shí),把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。
    2、緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動(dòng),保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)任務(wù)的完成。
    3、充分維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益,調(diào)動(dòng)職工參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)的積極性。
    4、全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部,創(chuàng)新思想政治工作。
    5、積極開發(fā)人才資源,創(chuàng)新培訓(xùn)途徑,努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。
    6、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè),維護(hù)和保障黨員權(quán)利,強(qiáng)化黨員教育管理和服務(wù),增強(qiáng)凝聚力,擴(kuò)大影響力,提高戰(zhàn)斗力。
    7、領(lǐng)導(dǎo)和支持工會(huì)、共青團(tuán)工作,密切黨群、干群關(guān)系,服務(wù)職工群眾,維護(hù)企業(yè)安全穩(wěn)定。
    各級(jí)黨委和基層黨支部在加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)中,要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,著重處理好以下幾方面關(guān)系:
    一是在黨員權(quán)利義務(wù)的處理上,要克服重黨員義務(wù),輕黨員權(quán)利的問題,確立黨員權(quán)利與義務(wù)并重的觀念,切實(shí)維護(hù)和保障黨員權(quán)利,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,努力實(shí)現(xiàn)黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與、有效管理和切實(shí)監(jiān)督,增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
    二是在黨員管理與服務(wù)上,要克服對(duì)黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多,關(guān)心少、服務(wù)少的問題,重視黨員的合理愿望和要求,確立上級(jí)黨組織為下級(jí)黨組織服務(wù),黨組織為黨員服務(wù),黨組織和黨員為群眾服務(wù)的觀念,切實(shí)解決黨員的實(shí)際困難,調(diào)動(dòng)黨員的積極性。
    三是在黨員教育上,要處理好日常教育與集中教育的關(guān)系,克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。在加強(qiáng)黨員日常教育的同時(shí)強(qiáng)化黨的基本理論、基本路線、基本知識(shí)的系統(tǒng)性教育,使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,永葆黨的先進(jìn)性。
    四是在黨支部開展活動(dòng)質(zhì)和量上,要克服重形式,輕效果、重?cái)?shù)量,輕質(zhì)量、重開會(huì)傳達(dá)文件,輕黨員參與互動(dòng),黨內(nèi)生活不活躍的問題,使黨的活動(dòng)緊貼企業(yè)實(shí)際,與時(shí)俱進(jìn),寓教于樂,保證黨支部的活動(dòng)靈活多樣,效果明顯。
    五是在黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作上,要努力克服單打一兩張皮,就黨建抓黨建或用經(jīng)濟(jì)工作代替黨建工作的問題,堅(jiān)持做到圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟(jì),保證黨支部各項(xiàng)工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)緊密結(jié)合,相互促進(jìn)。
    六是在黨支部工作考核上,要克服重經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo),輕黨建工作指標(biāo),或重黨建工作指標(biāo),輕經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)的問題,做到黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)一起確定,任務(wù)一起布置,工作一起考核,獎(jiǎng)懲一起兌現(xiàn),把促進(jìn)本單位改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)取得的成果,作為終檢驗(yàn)黨支部工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。
    三、強(qiáng)化黨支部工作目標(biāo)化管理
    在企業(yè)改革發(fā)展的新形勢(shì)下,要進(jìn)一步創(chuàng)新基層黨支部建設(shè)目標(biāo)化管理工作,在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時(shí),全面、準(zhǔn)確、科學(xué)地評(píng)價(jià)黨支部的工作成效,進(jìn)一步推動(dòng)基層黨支部工作走向規(guī)范化。各單位黨委要在開展黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)的基礎(chǔ)上,突出黨支部建設(shè)目標(biāo)的先進(jìn)性,措施的可操作性,實(shí)現(xiàn)成果的有效性。
    1、細(xì)化、量化基層黨支部的職責(zé)和任務(wù),確定高標(biāo)準(zhǔn)的基層黨支部工作目標(biāo)。各單位黨委要按照黨組織先進(jìn)性的高標(biāo)準(zhǔn)要求,對(duì)照基層黨支部的職責(zé)和任務(wù),結(jié)合本單位實(shí)際,每年組織對(duì)所屬黨支部總的工作目標(biāo)以及經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)、班子建設(shè)目標(biāo)、黨員隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)、職工隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)等進(jìn)行分解、細(xì)化和量化,修訂統(tǒng)一的、操作性強(qiáng)的年度工作具體目標(biāo),組織基層黨支部按新的目標(biāo)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、晉等級(jí)、創(chuàng)先進(jìn)。
    2、改進(jìn)達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)評(píng)定和考核辦法。黨支部全年達(dá)到的工作目標(biāo)要納入達(dá)晉創(chuàng)進(jìn)行評(píng)定和考核。黨支部每季度按考核標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容對(duì)照檢查、自我考核后,由基層黨委進(jìn)行綜合考核評(píng)分。季度考核結(jié)果作為年度黨支部評(píng)定等級(jí)的依據(jù)。年末黨支部進(jìn)行自我考核評(píng)定后,由基層黨委全面考核、評(píng)審、定級(jí)。對(duì)目標(biāo)任務(wù)完成情況好,被評(píng)定為一級(jí)黨支部的,基層黨委要對(duì)黨支部班子進(jìn)行專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),并提供一定數(shù)額的黨支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi);對(duì)達(dá)不到黨支部工作目標(biāo),評(píng)定為無等級(jí)的黨支部要予以調(diào)整和整頓。
    3、實(shí)施和強(qiáng)化黨支部目標(biāo)化管理的基本要求。在實(shí)施和強(qiáng)化黨支部目標(biāo)化管理中,各級(jí)黨委要抓好以下工作:一是目標(biāo)制定要吸收黨支部建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn),特別是先進(jìn)性教育活動(dòng)好的做法,突出黨支部建設(shè)的自身特點(diǎn),力求目標(biāo)高、標(biāo)準(zhǔn)實(shí)、易操作,激勵(lì)黨支部努力實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo);二是進(jìn)一步明確基層黨支部的具體考核標(biāo)準(zhǔn),突出重點(diǎn)工作目標(biāo)考核,做到獎(jiǎng)懲嚴(yán)明,便于基層黨支部開展工作;三是進(jìn)一步規(guī)范黨支部考核程序,便于上級(jí)黨組織對(duì)黨支部工作指導(dǎo)檢查和綜合評(píng)價(jià);四是建立支部之間的爭(zhēng)創(chuàng)機(jī)制,激勵(lì)各黨支部提升工作水平,比學(xué)趕超,爭(zhēng)創(chuàng)一流,以利于調(diào)動(dòng)基層黨支部書記的工作積極性;五是要抓好樣板,典型引路,保證此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行??偣军h委組織部將在各單位抓典型、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,全面規(guī)范基層黨支部目標(biāo)化管理工作。
    四、強(qiáng)化夯實(shí)黨支部建設(shè)工作載體
    1、將創(chuàng)建六好班子活動(dòng)延伸到基層黨支部班子。企業(yè)基層黨委創(chuàng)建六好班子活動(dòng)受到基層黨委重視并取得了明顯效果。為強(qiáng)化基層黨支部建設(shè),自XX年起六好創(chuàng)建活動(dòng)要延伸至基層黨支部?;鶎狱h支部創(chuàng)建六好班子活動(dòng)由各單位黨委具體組織實(shí)施。一是XX年底前,各單位黨委要在總結(jié)工作的'基礎(chǔ)上,制定黨支部創(chuàng)建六好班子的標(biāo)準(zhǔn),突出黨支部班子建設(shè)的特點(diǎn),做好動(dòng)員部署。二是把六好考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)納入到黨支部達(dá)晉創(chuàng)目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn)中,與黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)一同講評(píng)、一同評(píng)定、一同考核。三是根據(jù)各單位實(shí)際情況,制定對(duì)六好黨支部班子的獎(jiǎng)勵(lì)辦法,每年進(jìn)行表彰,激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。四是總公司黨委組織部要及時(shí)總結(jié)六好支部班子經(jīng)驗(yàn),推廣典型,每年定期召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。通過拓展和延伸六好班子創(chuàng)建工作,提高基層黨支部班子建設(shè)水平。
    2、將黨支部達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)向創(chuàng)特色黨支部延伸。創(chuàng)特色黨支部是新形勢(shì)下加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的內(nèi)在要求。企業(yè)基層黨支部類型多、分布范圍廣、情況不一,需要區(qū)別不同情況,進(jìn)行分類指導(dǎo)。
    創(chuàng)特色要緊密聯(lián)系實(shí)際,針對(duì)本單位的新形勢(shì)、新任務(wù),努力在工作思路上創(chuàng)特色;在活動(dòng)方式方法上創(chuàng)特色;在建立機(jī)制上創(chuàng)特色;在注重實(shí)效上創(chuàng)特色。一是總公司黨委組織部要繼續(xù)抓好30個(gè)黨支部創(chuàng)特色聯(lián)系點(diǎn)單位。每年總結(jié)交流一批特色黨支部工作經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化對(duì)特色黨支部工作的指導(dǎo)。二是各單位黨委要在普遍開展達(dá)晉創(chuàng)活動(dòng)的基礎(chǔ)上,把抓好特色黨支部的創(chuàng)建活動(dòng)列入重要議事日程。各級(jí)黨委都要有重點(diǎn)聯(lián)系的不同類型的黨支部,加強(qiáng)指導(dǎo)。三是總公司黨委組織部、各單位黨委認(rèn)真研究各類黨支部的特點(diǎn),明確黨支部工作重點(diǎn),形成一批有典型意義的基層黨支部工作經(jīng)驗(yàn),帶動(dòng)企業(yè)基層黨支部建設(shè)整體水平的提高。要把黨支部工作創(chuàng)特色,納入黨內(nèi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)先進(jìn)黨支部的評(píng)比。
    3、將黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)向創(chuàng)建黨員示范崗延伸。要把先進(jìn)性教育活動(dòng)中廣大黨員創(chuàng)造的先進(jìn)性實(shí)踐途徑納入到黨員隊(duì)伍日常建設(shè),進(jìn)一步深化黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng),在黨員中廣泛開展創(chuàng)建黨員示范崗活動(dòng)。一是要組織黨員對(duì)照在先進(jìn)性教育活動(dòng)中提煉出的先進(jìn)性具體要求和實(shí)踐途徑,立足崗位,創(chuàng)新實(shí)踐,努力創(chuàng)出一批能夠體現(xiàn)本單位特點(diǎn)的,具有示范作用的黨員示范崗;二是在建立黨員示范崗中,要組織黨員制定趕超的具體目標(biāo),激勵(lì)黨員爭(zhēng)一流、創(chuàng)佳;三是要根據(jù)專業(yè)、崗位的不同,分類選拔一批黨員示范崗標(biāo)桿,大限度地發(fā)揮黨員示范崗的帶動(dòng)和輻射作用;四是在創(chuàng)建黨員示范崗活動(dòng)中,各級(jí)黨委、黨支部都要注意及時(shí)了解和解決黨員遇到的困難和問題,努力為黨員開展活動(dòng)創(chuàng)造條件,提供幫助和服務(wù);五是總公司黨委組織部每年組織對(duì)黨員示范崗活動(dòng)進(jìn)行專項(xiàng)抽查,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善活動(dòng)內(nèi)容和形式,每年推廣一批黨員示范崗典型,推動(dòng)此項(xiàng)活動(dòng)深入開展。
    五、加強(qiáng)基層黨支部組織建設(shè)
    1、必須合理設(shè)置基層黨支部。要根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)組織扁平化管理的新情況,及時(shí)調(diào)整黨支部設(shè)置。一是堅(jiān)持改革調(diào)整工作延伸到哪里,黨的工作就做到哪里;行政組織延伸到哪里,黨的組織就建到哪里。做到黨支部的設(shè)置要與行政機(jī)構(gòu)調(diào)整和建立同步進(jìn)行。二是黨支部設(shè)置要遵循三個(gè)有利于,即:有利于黨的工作的開展、有利于高標(biāo)準(zhǔn)履行職責(zé)、有利于充分高效地發(fā)揮作用的原則,不搞統(tǒng)一模式,不搞一刀切。三是在黨支部書記配備上,要從實(shí)際效果出發(fā),職工人數(shù)多、管理幅度大、三管六外等單位一般要設(shè)專職黨支部書記。
    2、全面進(jìn)行基層黨支部改選。按期換屆選舉是加強(qiáng)黨支部建設(shè)的重要的、根本的組織制度之一。按照黨章規(guī)定,支部委員會(huì)應(yīng)定期由黨員大會(huì)民主選舉產(chǎn)生。20xx年三季度,部署基層黨支部統(tǒng)一換屆改選工作。一是要按照德才兼?zhèn)湓瓌t配備調(diào)整黨支部書記;二是建立健全黨支部班子,進(jìn)一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu);三是要做好支部書記崗位交流工作,培養(yǎng)復(fù)合型人才;四是要充分體現(xiàn)和保障黨員的民主權(quán)利,通過改選增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    3.2022年公司黨建工作計(jì)劃
    一、提高思想認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮基層黨組織的政治優(yōu)勢(shì)
    (一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣委1號(hào)文件精神,正確認(rèn)識(shí)企業(yè)黨建工作的重要性和緊迫性,增強(qiáng)企業(yè)黨建工作的必要性和責(zé)任感。
    (二)按照“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想,通過發(fā)放學(xué)習(xí)資料、理論學(xué)習(xí)會(huì)、書記講壇、黨史講座等多種形式,圍繞公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的要求和當(dāng)前存在的問題,切實(shí)把縣委1號(hào)文件精神落實(shí)到具體工作中,真正實(shí)現(xiàn)黨建工作和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作“兩手抓、兩不誤、雙豐收”。
    (三)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),推動(dòng)黨建責(zé)任制落地。黨支部組織理論學(xué)習(xí)每季度不少于,領(lǐng)導(dǎo)班子年內(nèi)至少召開民主生活會(huì)。強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”黨建工作責(zé)任制落地,開展支部書記“述職述廉述黨建”,以“述”促“抓”,增強(qiáng)書記抓黨建意識(shí)。
    二、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),豐富教育形式,全面激發(fā)基層黨組織的動(dòng)力優(yōu)勢(shì)
    (一)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)教育。一是加強(qiáng)黨員教育。組織紅色之旅、扶貧慰問、專家黨課授課等多種形式,對(duì)黨史、形勢(shì)和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)進(jìn)行教育,對(duì)黨員在轉(zhuǎn)型發(fā)展中如何做好工作開展座談?dòng)懻?,引?dǎo)黨員堅(jiān)定政治立場(chǎng),明辨大是大非,認(rèn)清肩負(fù)責(zé)任。二是組織黨員活動(dòng)。開展黨員公開、黨員先鋒崗展現(xiàn)、與基層班組結(jié)對(duì)幫助、參加志愿服務(wù)等活動(dòng),年內(nèi)集中開展黨員評(píng)議活動(dòng),對(duì)評(píng)議合格黨員,給予肯定和鼓勵(lì),對(duì)評(píng)議表現(xiàn)不好的黨員,支部書記與其進(jìn)行談心幫助提高,不斷增強(qiáng)黨員的先鋒意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和組織意識(shí)。三是做好黨員發(fā)展工作。以堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針,組織黨員發(fā)展和入黨積極分子培養(yǎng)工作。通過黨員隊(duì)伍的建設(shè),做到“重要崗位有黨員、專業(yè)骨干是黨員、關(guān)鍵時(shí)刻見黨員”。
    (二)推進(jìn)黨建管理提升活動(dòng)。一是堅(jiān)持“狠抓基礎(chǔ)、重點(diǎn)突破”的原則,著力加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)管理,建立黨建榮譽(yù)信息庫和黨組織、黨員信息庫,通過開展黨建工作評(píng)估、企業(yè)文化改革、完善EAP工作推進(jìn)機(jī)制、打造志愿者服務(wù)品牌等工作,完成研討交流、貫徹落實(shí)的階段工作目標(biāo)。二是加強(qiáng)黨群工作隊(duì)伍的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)與黨務(wù)能力建設(shè),對(duì)黨群工作人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是鞏固“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)成果,將有成效的活動(dòng)和做法轉(zhuǎn)化為制度規(guī)定,形成建立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制。
    (三)加強(qiáng)創(chuàng)新。通過信息化手段參與助洪澤“智慧黨建”新模式。
    三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),深化精神文明,營(yíng)造構(gòu)建基層黨組織的風(fēng)清氣正
    繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),通過開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng),積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系,彰顯企業(yè)社會(huì)責(zé)任、提升員工素質(zhì)能力,助力和諧社會(huì)建設(shè)。
    (一)落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,與各級(jí)部門負(fù)責(zé)人和敏感崗位員工簽署廉潔從業(yè)書,定期開展廉政教育警示實(shí)踐活動(dòng),切實(shí)將黨風(fēng)廉政責(zé)任制落到實(shí)處。
    (二)打造志愿者服務(wù)品牌,提高社會(huì)影響力。開展學(xué)習(xí)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng),依托“江蘇志愿者網(wǎng)”江蘇移動(dòng)志愿者窗口,利用志愿者組織管理、活動(dòng)信息發(fā)布兩類專欄,建立志愿服務(wù)儲(chǔ)蓄積分機(jī)制,健全完善志愿者組織。整合梳理志愿項(xiàng)目、活動(dòng)類型,拓展志愿活動(dòng)規(guī)模,打造志愿服務(wù)品牌,并加強(qiáng)志愿服務(wù)品牌的傳播、外宣工作,提高社會(huì)影響力。
    (三)選樹典型,弘揚(yáng)正氣,強(qiáng)化主流精神傳播。
    一是開展“美移動(dòng)人”評(píng)選活動(dòng),推薦參加省公司組織的全省“美移動(dòng)人”的評(píng)選。
    二是推薦公司優(yōu)秀先進(jìn)基層黨組織、共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者參加省市公司評(píng)選表彰活動(dòng)。
    三是有效運(yùn)用“新聞在線”、“移動(dòng)先鋒”、《xx移動(dòng)通信》、制作專題電視片、外部媒體等多種載體對(duì)“美移動(dòng)人”進(jìn)行宣傳,用移動(dòng)人的故事詮釋精神、明晰倡導(dǎo)、引導(dǎo)行為,廣泛開展內(nèi)外傳播。
    4.2022年公司黨建工作計(jì)劃
    一、加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)及廉政建設(shè)。
    1、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。認(rèn)真的學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)公司黨委提出的各項(xiàng)工作任務(wù),充分發(fā)揮基層黨支部的思想政治工作優(yōu)勢(shì)。
    2、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。健全嚴(yán)格的約束監(jiān)督機(jī)制,完善黨員管理及考評(píng)制度,把黨支部建設(shè)成堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。
    3、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)。以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。
    4、充分發(fā)揮黨支部的作用,堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的原則。
    5、發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用,樹立黨員隊(duì)伍在群眾中的良好形象。
    二、加強(qiáng)思想政治教育和學(xué)習(xí),提高黨員的思想覺悟和知識(shí)水平,培養(yǎng)開拓性創(chuàng)新精神
    1、組織支部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)職代會(huì)精神、公司及公司黨委的決議、決定、規(guī)章制度和有關(guān)指示精神,不斷提高黨員的思路覺悟和知識(shí)水平。
    2、做好新黨員的發(fā)展工作和黨費(fèi)收繳工作。目前,xxx黨支部申請(qǐng)入黨人員共8人,其中5名被確定為入黨積極分子。
    3、搞好本年度支部黨小組及黨員的考評(píng)工作。
    4、全體黨員要上下齊心協(xié)力完成公司全年下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。
    三、加強(qiáng)黨的制度建設(shè),嚴(yán)格規(guī)范黨員干部行為
    1、健全明確的責(zé)任管理機(jī)制,黨建工作要層層責(zé)任到人,要堅(jiān)持從嚴(yán)治黨,支部書記要親自抓,負(fù)總責(zé)。
    2、健全“三會(huì)一課”制度,定期召開支部大會(huì)、支委會(huì)、黨小組會(huì)和開展黨課。
    3、密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,搞好民主監(jiān)督工作。
    4、民主評(píng)議黨員制度。建立民主評(píng)議黨員制度,是從嚴(yán)治黨,加強(qiáng)黨員教育、管理和監(jiān)督的有效措施。
    5、按要求組織黨員過好每季度組織生活,要求各黨小組組織小組黨員過好組織生活。
    6、必須從嚴(yán)治黨,黨員干部要帶頭搞好廉潔自律,要把反腐 敗斗爭(zhēng)同純潔黨的組織結(jié)合起來,使黨組織真正成為堅(jiān)強(qiáng)的堡壘,群眾中的旗幟。
    四、加強(qiáng)黨員的教育管理
    1、開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨員活動(dòng)。充分利用***黨建信息平臺(tái)共享黨員學(xué)習(xí)資料及公司下發(fā)的相關(guān)通知及文件。
    2、每年至少二次有針對(duì)性、時(shí)事性對(duì)黨員進(jìn)行培訓(xùn)。
    3、繼續(xù)做好黨員的民主評(píng)議制度,加強(qiáng)對(duì)黨員的監(jiān)督,并做好黨費(fèi)收繳工作。
    4、做好組織發(fā)展工作,積極動(dòng)員先進(jìn)職工群眾加入黨組織,為黨的隊(duì)伍補(bǔ)充新鮮血液,增強(qiáng)黨的活力。
    5.2022年公司黨建工作計(jì)劃
    要明確工作思路:
    20xx年黨建工作的整體思路是:以學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為主線,緊緊圍繞公司黨委決策部署,以開展?fàn)巹?chuàng)模范黨組織活動(dòng)為抓手,持續(xù)鞏固深化“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化活動(dòng)成果,嚴(yán)肅整治黨內(nèi)生活的庸俗化、隨意化、平淡化傾向以及自由主義、好人主義問題,切實(shí)增強(qiáng)黨內(nèi)生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性,不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步提升我支部黨建工作水平。
    要細(xì)化工作要求:
    一、抓好理論學(xué)習(xí),夯實(shí)黨建基礎(chǔ)
    1、進(jìn)一步提升學(xué)習(xí)質(zhì)量。組織全體黨員深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,在學(xué)思踐悟中融會(huì)貫通,切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)。堅(jiān)持以學(xué)促思、以學(xué)促干、聯(lián)系思想和工作實(shí)際,運(yùn)用學(xué)習(xí)成果*工作難題,指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。以落實(shí)黨課制度為載體,深化“兩學(xué)一做”活動(dòng),重點(diǎn)抓好對(duì)馬克思主義哲學(xué)、新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義理論、黨章、黨史特別是改革開放史的學(xué)習(xí),堅(jiān)定黨員理想信念。
    2、自覺尊崇遵守黨章。黨支部要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨章,嚴(yán)格按照黨章履行職責(zé)、開展工作,把黨章要求落實(shí)到一切黨組織活動(dòng)中,作為黨員干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)的內(nèi)容和教育培訓(xùn)的必備課程,作為黨員日常管理監(jiān)督的標(biāo)尺,教育引導(dǎo)全體黨員牢固樹立黨章意識(shí),做黨章的堅(jiān)定執(zhí)行者和忠實(shí)掉衛(wèi)者。
    二、辦好民主活動(dòng),強(qiáng)化黨性教育
    1、組織黨員春訓(xùn)和民主評(píng)議黨員活動(dòng)。對(duì)照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)體系,聚焦政治、紀(jì)律、品德、作風(fēng)、實(shí)績(jī)五個(gè)方面,嚴(yán)格民主評(píng)議程序,用好民主評(píng)議結(jié)果,表揚(yáng)先進(jìn)、鞭策后進(jìn),對(duì)不合格黨員按規(guī)定作出處置,提高民主生活會(huì)、組織生活會(huì)質(zhì)量。
    2、提高批評(píng)與自我批評(píng)質(zhì)量。定期召開民主生活會(huì)開展批評(píng)與自我批評(píng),積極倡導(dǎo)支部成員在黨會(huì)上對(duì)組織和個(gè)人提出批評(píng)。充分利用電子郵箱、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”APP等載體,收集群眾意見建議,及時(shí)做好正確批評(píng)意見的采納和錯(cuò)誤意見的解釋工作。使批評(píng)和自我批評(píng)真正成為銳利武器,不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性和戰(zhàn)斗性。
    3、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。開展“支部主題黨日"活動(dòng),將學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的xx大精神納入“兩學(xué)一做”重要內(nèi)容,組織召開理論專題學(xué)習(xí),撰寫心得體會(huì),開展專腰討論,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),激活力、鼓干勁。
    三、抓好支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高黨員使命意識(shí)
    1、推進(jìn)黨支部規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。規(guī)范黨支部基礎(chǔ)資料,加強(qiáng)黨員教育管理,量化黨員日??荚u(píng),不斷提升政治素質(zhì)和履職能力,建設(shè)高素質(zhì)黨員隊(duì)伍。加強(qiáng)黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶,增強(qiáng)組織凝聚力。加強(qiáng)和規(guī)范黨務(wù)公開,保障黨員民主權(quán)利。
    2、通過深化黨員身份提示、規(guī)范黨內(nèi)稱謂、黨員服務(wù)等做法,豐富拓展黨建文化載體和陣地,增強(qiáng)黨員榮譽(yù)感、歸屬感和認(rèn)同感。認(rèn)真組織全體黨員讀原著、學(xué)原文、悟原理,堅(jiān)定理想信念,保持政治定力,勇于擔(dān)當(dāng)作為。
    3、開展“”主題教育。中國(guó)共產(chǎn)黨人的初心和使命,就是為中國(guó)人民的幸福,為中華民族的偉大復(fù)興而不懈奮斗。不斷增強(qiáng)全體黨員的政治意識(shí)、核心意識(shí)、大局意識(shí)、看齊意識(shí),培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
    四、抓好思想作風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè),樹立清風(fēng)正氣
    1、推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。結(jié)合“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化活動(dòng)成果,認(rèn)真查擺自身存在問題,以思想作風(fēng)促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,對(duì)待已經(jīng)確定的工作要堅(jiān)決迅速、保質(zhì)保量,對(duì)待已經(jīng)落實(shí)的工作要看效果,對(duì)待正在落實(shí)的工作要講進(jìn)度,沒有落實(shí)的工作要找出原因,落實(shí)不力的工作要查找責(zé)任,環(huán)環(huán)緊扣、跟蹤問效。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,永遠(yuǎn)沒有休止。
    2、圍繞工作實(shí)際抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,自覺遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步健全廉政機(jī)制,發(fā)揮群眾輿論監(jiān)督作用,將報(bào)銷審核、付款審批、資金往來、信息披露等重點(diǎn)環(huán)節(jié)和崗位列為懲防重點(diǎn),構(gòu)筑起預(yù)防腐 敗的立體網(wǎng)絡(luò),從管錢、管物、管人三方面入手,不斷深化制度建設(shè)、制度制約,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,切斷腐 敗滋生的源頭。
    新的一年我支部將在公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以學(xué)習(xí)貫徹xx屆精神為主線,狠抓黨支部自身建設(shè),從制度落實(shí)、規(guī)范管理、科學(xué) 運(yùn)行、隊(duì)伍建設(shè)等多方面入手,著力提升黨建工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平,為公司黨員隊(duì)伍建設(shè)和經(jīng)濟(jì)效益的全面發(fā)展提供一份強(qiáng)有力的組織保障!