在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇一
2、嚴格按公司體系文件的規(guī)定進行工作，并做好相關記錄;
4、對來訪人員提供引導服務，管控無關人員進入服務區(qū)域;
7、跟進移交工作及記錄，下班前認真填寫值班工作記錄、移交事項紀錄;
8、積極參加公司組織的各種培訓，努力提高技能水平;
9、積極參加部門組織演練、演習(消防、防汛、防盜搶、車場事故)活動等。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇二
一、目的確保選拔公開、公平、公正。
二、適用范圍
適用于秩序維護部班長的選拔錄用。
三、職責
1、項目經(jīng)理負責“競爭上崗”策劃及組織工作。
2、“競爭上崗領導小組”負責實施班長的“競爭上崗”工作。
四、選聘對象
五、競聘程序
8、聘任：由“競爭上崗領導小組”根據(jù)競爭者的最后得分，綜合得分。最后得分由民主評議，平時表現(xiàn)，理論考試，現(xiàn)場答辯，待崗實習相加得出，所有勝者得分最后綜合得分必須及格（60分），若出現(xiàn)最后綜合得分相同的情況時，則由評委對相同得分者加試5分鐘的現(xiàn)場測試，然后再次打分決出勝負。
成都全程物業(yè)服務有限公司【新筑·巴倫西亞】一期物業(yè)服務中心
二〇一三年六月三日
競爭上崗報名表
年月日n0：
競爭上崗民主評議表
年月日n0：
評議人：
1、20個評分子項，每項滿分5分，及格分3分，由評議人給出。
2、對滿分和不及格分需在備注欄說明理由。
競爭上崗現(xiàn)場答辯評分表
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇三
2.按規(guī)定巡邏路線，對所管區(qū)域進行24小時巡視檢查，消除隱患;
3.控制來訪人員，按規(guī)定程序辦理來訪手續(xù);
4.負責維護進出車輛秩序，做好車輛出入登記;
5.負責突發(fā)事件應急方案及預防措施的制訂和實施;
6.負責消防檢查和防火監(jiān)督管理;
8.完成領導交辦的其他任務。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇四
3、對大廈的所有消防設備的標簽進行規(guī)范及更新，明確消防責任區(qū)域；
4、制定中控工作的各項流程，以便于更好的操作和執(zhí)行；
5、落實好11月份的消防演練工作。
1、對上半年中心統(tǒng)一的工作流程進一步完善，并逐步落實；
6、繼續(xù)強化全員做到“打不還手、罵不還口”的要求。
7、加強對地庫崗的關注，防止中暑造成非戰(zhàn)斗減員；
8、加強各崗位對物品出入的管理，大力度落實物品出門條制度。
1、對宿舍的公共設施和衛(wèi)生區(qū)域進行責任劃分明確管理責任；
2、對宿舍的管理規(guī)定進行從新修訂；
3、對非標時間內(nèi)部人員的管控工作進一明確并制定管理辦法；
5、協(xié)調(diào)宿舍的風扇安裝和安全使用，杜絕安全事故；
6、繼續(xù)完善內(nèi)部的建設（如：宣傳欄的規(guī)范使用及想辦法豐富員工文化生活）力爭給員工創(chuàng)造一個舒適的生活環(huán)境。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇五
1、全面負責秩序維護部工作，協(xié)助項目經(jīng)理/部門經(jīng)理做好所管理物業(yè)的治安管理和消防安全工作。
2、負責制定及執(zhí)行各項管理制度和作業(yè)流程，定期檢查各班工作、制度落實情況，治安防范及消防情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報。
3、負責治安、消防宣傳工作，定期對物業(yè)管理服務中心員工進行治安、消防等安全教育，做好特殊情況下的突發(fā)事件演練。
4、根據(jù)公司要求負責本項目秩序維護維護員及監(jiān)控值班員的工作考核。
5、負責檢查、監(jiān)督崗位值勤與服務的情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理。
6、組織秩序維護部每月召開部門月會，內(nèi)容包括：檢查評比、講評本月工作、思想、學習、生活、遵守紀律等方面的情況。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇六
3、為已經(jīng)入主的住戶做好安全保衛(wèi)工作，確保住戶過上一個祥和的春節(jié)。
1、加強安全員身體素質(zhì)訓練和業(yè)務素質(zhì)的培訓；
2、進一步加強班組建設，增強團隊意識和主人翁的責任感；
3、創(chuàng)建業(yè)余培訓班，取長補短共同進步；
4、組織安全員進行安全知識競賽或小組辯論會，同時邀請公司參見。
2、進一步加強裝修戶的檢查，確保人、財、物的安全；
4、確定安全部qcc課題。
5、根據(jù)實際情況，適當調(diào)整巡邏路線。
1、創(chuàng)建自己的員工天地，進一步推行qcc活動的開展。
2、加強對小區(qū)物資放行和高空拋物的管理。
3、加大對停車場的管理力度，確保業(yè)主及外來車輛的絕對安全。
4、加強對安全員的服務禮儀和客戶服務意識的培訓。
1、繼續(xù)跟蹤安全部qcc活動的進展情況，爭取在發(fā)布會上取得好的成績。
2、價錢對泳池的安全管理，積極配合泳池管理員做好各種安全防護工作。
3、進一步加強安全部的內(nèi)部建設，調(diào)動安全員主動性和積極性。
4、繼續(xù)加強各類緊急預案的演練，以適應不斷變化的客觀環(huán)境。
1、大力加強消防管理，保持消防通道的暢通，消除安全隱患。
2、加強安全員的法律知識的培訓，增強每名安全員的法律意識。
3、組織安全員進行述職報告及物業(yè)管理知識競賽。
4、加強對安全員綜合知識的培訓，爭取有20%的安全員晉級中級職稱。
5、進一步加強對停車場的規(guī)范管理，為住戶提供高質(zhì)量的車位租用服務。
1、完成上半年的工作總結，努力完成上半年未完成的工作，改進工作方法，提高工作質(zhì)量。
2、安全班內(nèi)部軍事大比武。
3、組織員工意見調(diào)查，適當調(diào)整安全部內(nèi)部結構。
4、根據(jù)情況需要，適當調(diào)整巡邏路線。
1、確定下半年qcc活動的課題。
2、持續(xù)加強對各種緊急預案的演練，以適應不斷變化的客觀環(huán)境。
3、持續(xù)加強對小區(qū)物資放行的管理。
1、持續(xù)加強停車場的規(guī)范管理。
2、組織安全部進行知識競賽或小組辯論會，推動小組活動。
3、加強消防管理，確保消防通道的絕對安全，消除消防隱患。
1、根據(jù)情況需要，調(diào)整巡邏路線。
2、持續(xù)加強安全員的服務禮儀和個人工作技巧。
3、加強對安全員的綜合知識培訓，進行等級考核。
1、繼續(xù)跟進小組進展情況。
2、加強對安全部內(nèi)部建設的管理和引導。
1、對安全部的年終績效考核，
2、加強對安全部的內(nèi)部管理，保證人員的流動率。
3、制定下步工作計劃。
1、外部顧客的投訴率：
2、內(nèi)部顧客的投訴率：
3、火災發(fā)生率：
4、安全員的流動率：
5、車輛事故發(fā)生率：
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇七
1、加強人員的進出登記管理工作，并通過巡邏隊員，加強對小區(qū)內(nèi)外部可疑、推銷及迷路人員的.管理，及時做好制止與指引工作。
2、采用24小時定線和不定線集合的巡邏方法，對各樓層及重點區(qū)域進行巡邏。尤其加強夜間、惡劣天氣和節(jié)假日重點巡邏和防范。
3、“人防、物防、技防”相結合，加強交接班管理，日常巡查管理及安防設施設備的定期檢查和維護，發(fā)現(xiàn)安全隱患和問題及時整改。
4、對搬入小區(qū)的大宗物品進行盤問，確認是否屬于危險品。對搬出物品，嚴格執(zhí)行“放行條”登記放行制度。特殊情況逐級報告。
5、對業(yè)主裝修施工現(xiàn)場的安全進行管控，發(fā)現(xiàn)情況立即報告。
6、將空置房的管理作為長期的工作重點來抓，定期巡邏和檢查時，應特別注意空置房的防火、防盜工作及未經(jīng)允許擅自占用等情況。
7、制定各類突發(fā)事件的應急預案，并在實際的服務工作中貫徹實施。
8、管轄區(qū)域內(nèi)發(fā)生偷盜搶劫等治安事件或意外事故時，及時通知相關部門（派出所、社區(qū)），并協(xié)助做好調(diào)查取證及善后處理等工作。
9、通過各類宣傳教育，引導小區(qū)業(yè)戶注意安全防范，創(chuàng)建和諧社區(qū)。
1、加強對業(yè)戶的消防安全知識宣傳和教育，培養(yǎng)業(yè)戶消防安全意識。
2、秩序維護部所有員工及物業(yè)所有工作人員均為義務消防員。所有義務消防員通過培訓必須做到“四懂”：即懂得火災危險性，懂得預防火災的措施，懂得火災撲救的方法，懂得火場逃生的辦法；“四會”：即會報火警119，會用滅火器材，會撲救初期火災，會組織人員疏散。
3、做好日常消防設施設備的配備、使用和維護工作，建立并完善小區(qū)的消防安全檔案，做好巡查記錄，發(fā)現(xiàn)問題立即匯報或整改。
4、定期組織開展小區(qū)重點部位（配電房、消控室、地下車庫等）的細致的消防安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，不能整改的立即上報。
5、針對小區(qū)安置房的特點，重點做好用電線路檢查、燃氣使用安全檢查、裝修動火安全管理及對占用公共通道等隱患進行整改。
6、制定小區(qū)消防安全滅火預案，報當?shù)毓蚕拦芾聿块T備案。每半年組織一次消防安全滅火預案的演練，并做好演練記錄和總結。
7、長期堅持不懈，組織秩序維護部隊員，做好出租房尤其是房中房、堆貨倉庫房的消防安全管理工作，發(fā)現(xiàn)問題，立即要求整改及匯報。
1、根據(jù)小區(qū)的實際情況，合理的劃分車輛停放區(qū)域，逐步完善停車場指示標識，主要包括出入口標識、停車位標識、方向指示、嚴禁煙火標識、消防疏散指示及樓梯電梯通道指示，設備機房指示等。
2、健全車輛管理隊伍，有針對性的開展停車場管理培訓，重點是車輛出入管理、停放管理、交通疏導等方面的操作規(guī)程和注意事項。
3、對地下停車庫各類設施設備系統(tǒng)如消防系統(tǒng)、供電照明系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)及停車場系統(tǒng)進行檢查和維護，建立設備檔案及巡查記錄。
4、修復停車場智能收費管理系統(tǒng)，制定收費程序和管理職責等制度，
5、定期對停車場的車輛停放情況進行檢查，特別注意車輛停放應符合消防管理要求，嚴禁占用消防通道，以免影響消防疏散和搶救。
6、制定停車場各類突發(fā)事件的應急預案，主要包括交通堵塞與停車場事故應急處理預案，消防安全滅火預案等，并落實貫徹實施。
1、加強員工思想政治教育，讓員工認清就業(yè)形式，珍惜工作機會，端正工作態(tài)度，積極做好本職工作，預防員工出現(xiàn)違法亂紀的事件。
2、鼓勵員工積極學習，追求進步，對于工作積極，有一定管理能力，具備管理人員基本素質(zhì)的隊員，加強關注，引導其向更高層次發(fā)展。
3、關心員工的日常生活，幫助員工解決實際問題，提高員工對職業(yè)、公司集體的認同感，并適當組織一些健康有益的文體活動，豐富隊員文化生活，活躍隊員身心，凝聚人心，提高員工的團隊意識。
4、嚴格落實公司規(guī)章制度，對于新入職隊員，加強二級培訓，使秩序維護部員工盡快適應公司的管理；注重員工在崗狀態(tài)的監(jiān)督，通過秩序維護班長切實落實日常工作管理，確保安全管理工作的有效性。
5、加強員工業(yè)務培訓，培訓內(nèi)容包括：隊列訓練、體能訓練、消防培訓、禮節(jié)禮貌、車輛管理、物品管理、法律法規(guī)等方面，注重培訓形式的多樣化，采用集中講授和崗位指導相結合，理論教學與實際操作相結合，使員工熟練掌握業(yè)務技能，適應小區(qū)安全管理工作的需要。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇八
為樹立和展現(xiàn)我校大學生良好的精神面貌，養(yǎng)成文明健康的生活習慣，創(chuàng)建我校文明、潔凈、優(yōu)美的校園環(huán)境。理學院學生會向全院同學發(fā)出倡議——“遠離煙草，崇尚健康，構建和-諧校園”!讓我們一起行動，讓教學區(qū)、宿舍和食堂等校園公共場所不再烏煙瘴氣，讓煙蒂、煙盒在校園銷聲匿跡。
眾所周知，吸煙正嚴重危害著人類的健康，一支小小的香煙竟含有4000多種化合物，其中主要有焦油、尼古丁和一氧化碳等有害物質(zhì)，可使吸煙者和被動吸煙者患上肺癌和其他多種疾病。我們要摒棄昔日“飯后一支煙賽過活神仙”、 “吸煙是交際的重要手段”等陳舊落后觀念，崇尚文明、追求健康。
我國約有3.5億吸煙者，男性人群的吸煙率超過60%。同時，有5.4億非吸煙者遭受二手煙的危害。20xx年我國約100萬人死于吸煙相關的疾病，約為全球因吸煙死亡人數(shù)的四分之一。而且如果不改變現(xiàn)狀，20xx年中國因吸煙死亡的人數(shù)將增至200萬，2050年可將達 300 萬。
五、要積極參與宣傳吸煙的危害，讓你的家人和朋友明白吸煙的危害，讓更多的人遠離香煙。
親愛的同學們，讓我們大家一起行動起來，遠離煙草，崇尚健康，為我校爭創(chuàng)全國文明單位和營造健康、文明、和-諧的校園環(huán)境而一起努力!
倡議人：
日期：20xx年xx月xx日
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇九
20xx年秩序維護部作為物業(yè)公司其中的一個部門，在公司領導的指導和幫助下，部門全體人員以飽滿的工作熱情和積極的思想勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)地完成本職工作及上級領導交給的各項工作任務。
1、做好日常消防工作，有計劃、有步驟的對大廈公共區(qū)域及各業(yè)戶單位進行消防安全檢查并建立完善的消防安全檔案，對每天的巡查結果做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，加強對各重點部位的巡查力度，禁止無關人員進入重要部位。
2、秩序維護部所有員工均為義務消防員，要求每位在職員工必須做到“四懂”：即懂得火災危險性，懂得預防火災的措施，懂得火災撲救的方法，懂得火場逃生的方法；“四會”：即會報火警119，會使用滅火器材，會撲救初期火災，會組織人員疏散。
3、對公司員工開展消防知識教育培訓，提高消防安全防范意識，
每年進行不少于兩次的公司員工及業(yè)戶單位消防應急演練，提高所有大廈人員的應急處置能力。
4、提高公司員工消防“四個能力”建設，即：提高檢查消除火災隱患的能力；提高組織撲救初起火災的能力；提高組織人員疏散逃生的能力；提高消防宣傳教育培訓能力。
5、開展消防普法教育，提高員工消防法律意識。
1、貫徹和落實轄區(qū)派出所關于治安管理的規(guī)定，實行群防群治，組織員工認真學習公司的治安管理制度及相關規(guī)定，從自身做起，狠抓落實。
2、加強對出入口的觀察及公共區(qū)域的巡查力度，防止可疑人員及無關人員進入管理區(qū)域，進行偷竊及破壞活動。
3、做好大廈的治安保衛(wèi)任務，做到預防為主，防止突發(fā)事件的發(fā)生。
4、對外來施工人員嚴格的加強管理，外來施工人員必須到公司做好相關登記，辦理相關的手續(xù)，接受秩序維護部安全教育和落實有關規(guī)定，經(jīng)同意后方可進入，并對違反規(guī)定者給予相應的處罰。
6、加強內(nèi)部管理力度，監(jiān)督外來施工人員和外判員工走指定通道，并對外出物品進行嚴格檢查，并對摩托車、自行車指定其位置的擺放，不得亂停亂放。
7、加強員工的培訓力度，使其有較好的能力處理各種突發(fā)事件，達到辦事高效的工作方針。
1、加強和完善秩序維護部的管理制度及崗位操作流程，對員工實行半軍事化的管理，針對員工的優(yōu)勢和不足進行全方面的技能培訓，以增強員工的全面素質(zhì)，每周二進行技能培訓，并且實行班前、班后例會及點名制度，提高秩序維護部員工的在位率。
1、每日接班前對員工的儀容儀表進行檢查，并對文明用語及業(yè)務知識進行培訓（限用普通話）。
2、每日進行消防安全檢查，并做好相關記錄，開展防火宣傳，制止違反公司消防安全規(guī)定的一切行為。
3、增強秩序維護部員工與各部門之間的協(xié)調(diào)能力，發(fā)揚傳、幫、帶作用，做到取長補短。
4、培養(yǎng)每位員工有良好的上進心及主觀能動性，服從領導安排，履行辦事高效的方針，以積極的心態(tài)完成上級交代的各項任務。
1、保持每天員工寢室干凈整潔、寢室沒有內(nèi)亂扔亂放物品現(xiàn)象。
2、床單、被褥保持整潔，衣服統(tǒng)一掛整齊。
3、個人衛(wèi)生保持干凈整潔，有良好的個人形象，衣物勤洗勤換、督促員工勤洗澡、身上不能有異味，結合員工手冊對儀容儀表的相關規(guī)定嚴格執(zhí)行。
總之，通過不斷深化治理，激勵全體秩序維護員堅持自我加壓、奮發(fā)有為的精神面貌，高標準、嚴要求，開拓新思路，完成好創(chuàng)收任務的同時努力打造一個高效、務實、文明的公司安保新形象，為公司的發(fā)展做好保駕護航的工作。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇十
眾所周知，吸煙嚴重危害吸煙者的生命，二手煙同樣可以致命。中國目前有超過3億吸煙者，每年死于煙草相關疾病的人數(shù)超過100萬，因為暴露于二手煙而死亡的人數(shù)每年超過10萬。面對煙草如此嚴重的危害，中國政府積極履行《煙草控制框架公約》。20xx年3月，全國人大通過的《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》提出，在今后的五年中，要“全面推行公共場所禁煙”。同時，衛(wèi)生部頒布《公共場所衛(wèi)生管理條例實施細則》，并于20xx年5月1日起實行，其中第十八條明確規(guī)定“室內(nèi)公共場所禁止吸煙”。20xx年12月29日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳近日應發(fā)了《關于領導干部帶頭在公共場所禁煙有關事項》。這是政府關注民生、改善民生的重要措施，關系到全國人民的健康，關系著全國慢性病的預防控制。
1、 全體人員在公司公共場所(辦公室、會議室、過道)禁止吸煙;吸煙者應在指定吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，避開非吸煙者，杜絕“二手煙”。
2、 公司人員在公共場所內(nèi)與訪客之間不相互敬煙，自覺克制，相互監(jiān)督與制止。
3、 公司領導和部門(所、室)領導率先垂范，不吸煙;部門(科、室)領導積極在本部門宣傳吸煙有害健康的科學知識，倡導大家形成戒煙、禁煙的良好氛圍，禁煙運動納入企業(yè)文化建設的范疇。
公司全體員工，讓我們加強功德意識，憑借毅力，自覺地投入到禁煙行動中去，努力營造一個健康、文明、無煙的辦公環(huán)境。
倡議人：
日期：20xx年xx月xx日
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇一
2、嚴格按公司體系文件的規(guī)定進行工作，并做好相關記錄;
4、對來訪人員提供引導服務，管控無關人員進入服務區(qū)域;
7、跟進移交工作及記錄，下班前認真填寫值班工作記錄、移交事項紀錄;
8、積極參加公司組織的各種培訓，努力提高技能水平;
9、積極參加部門組織演練、演習(消防、防汛、防盜搶、車場事故)活動等。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇二
一、目的確保選拔公開、公平、公正。
二、適用范圍
適用于秩序維護部班長的選拔錄用。
三、職責
1、項目經(jīng)理負責“競爭上崗”策劃及組織工作。
2、“競爭上崗領導小組”負責實施班長的“競爭上崗”工作。
四、選聘對象
五、競聘程序
8、聘任：由“競爭上崗領導小組”根據(jù)競爭者的最后得分，綜合得分。最后得分由民主評議，平時表現(xiàn)，理論考試，現(xiàn)場答辯，待崗實習相加得出，所有勝者得分最后綜合得分必須及格（60分），若出現(xiàn)最后綜合得分相同的情況時，則由評委對相同得分者加試5分鐘的現(xiàn)場測試，然后再次打分決出勝負。
成都全程物業(yè)服務有限公司【新筑·巴倫西亞】一期物業(yè)服務中心
二〇一三年六月三日
競爭上崗報名表
年月日n0：
競爭上崗民主評議表
年月日n0：
評議人：
1、20個評分子項，每項滿分5分，及格分3分，由評議人給出。
2、對滿分和不及格分需在備注欄說明理由。
競爭上崗現(xiàn)場答辯評分表
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇三
2.按規(guī)定巡邏路線，對所管區(qū)域進行24小時巡視檢查，消除隱患;
3.控制來訪人員，按規(guī)定程序辦理來訪手續(xù);
4.負責維護進出車輛秩序，做好車輛出入登記;
5.負責突發(fā)事件應急方案及預防措施的制訂和實施;
6.負責消防檢查和防火監(jiān)督管理;
8.完成領導交辦的其他任務。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇四
3、對大廈的所有消防設備的標簽進行規(guī)范及更新，明確消防責任區(qū)域；
4、制定中控工作的各項流程，以便于更好的操作和執(zhí)行；
5、落實好11月份的消防演練工作。
1、對上半年中心統(tǒng)一的工作流程進一步完善，并逐步落實；
6、繼續(xù)強化全員做到“打不還手、罵不還口”的要求。
7、加強對地庫崗的關注，防止中暑造成非戰(zhàn)斗減員；
8、加強各崗位對物品出入的管理，大力度落實物品出門條制度。
1、對宿舍的公共設施和衛(wèi)生區(qū)域進行責任劃分明確管理責任；
2、對宿舍的管理規(guī)定進行從新修訂；
3、對非標時間內(nèi)部人員的管控工作進一明確并制定管理辦法；
5、協(xié)調(diào)宿舍的風扇安裝和安全使用，杜絕安全事故；
6、繼續(xù)完善內(nèi)部的建設（如：宣傳欄的規(guī)范使用及想辦法豐富員工文化生活）力爭給員工創(chuàng)造一個舒適的生活環(huán)境。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇五
1、全面負責秩序維護部工作，協(xié)助項目經(jīng)理/部門經(jīng)理做好所管理物業(yè)的治安管理和消防安全工作。
2、負責制定及執(zhí)行各項管理制度和作業(yè)流程，定期檢查各班工作、制度落實情況，治安防范及消防情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報。
3、負責治安、消防宣傳工作，定期對物業(yè)管理服務中心員工進行治安、消防等安全教育，做好特殊情況下的突發(fā)事件演練。
4、根據(jù)公司要求負責本項目秩序維護維護員及監(jiān)控值班員的工作考核。
5、負責檢查、監(jiān)督崗位值勤與服務的情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理。
6、組織秩序維護部每月召開部門月會，內(nèi)容包括：檢查評比、講評本月工作、思想、學習、生活、遵守紀律等方面的情況。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇六
3、為已經(jīng)入主的住戶做好安全保衛(wèi)工作，確保住戶過上一個祥和的春節(jié)。
1、加強安全員身體素質(zhì)訓練和業(yè)務素質(zhì)的培訓；
2、進一步加強班組建設，增強團隊意識和主人翁的責任感；
3、創(chuàng)建業(yè)余培訓班，取長補短共同進步；
4、組織安全員進行安全知識競賽或小組辯論會，同時邀請公司參見。
2、進一步加強裝修戶的檢查，確保人、財、物的安全；
4、確定安全部qcc課題。
5、根據(jù)實際情況，適當調(diào)整巡邏路線。
1、創(chuàng)建自己的員工天地，進一步推行qcc活動的開展。
2、加強對小區(qū)物資放行和高空拋物的管理。
3、加大對停車場的管理力度，確保業(yè)主及外來車輛的絕對安全。
4、加強對安全員的服務禮儀和客戶服務意識的培訓。
1、繼續(xù)跟蹤安全部qcc活動的進展情況，爭取在發(fā)布會上取得好的成績。
2、價錢對泳池的安全管理，積極配合泳池管理員做好各種安全防護工作。
3、進一步加強安全部的內(nèi)部建設，調(diào)動安全員主動性和積極性。
4、繼續(xù)加強各類緊急預案的演練，以適應不斷變化的客觀環(huán)境。
1、大力加強消防管理，保持消防通道的暢通，消除安全隱患。
2、加強安全員的法律知識的培訓，增強每名安全員的法律意識。
3、組織安全員進行述職報告及物業(yè)管理知識競賽。
4、加強對安全員綜合知識的培訓，爭取有20%的安全員晉級中級職稱。
5、進一步加強對停車場的規(guī)范管理，為住戶提供高質(zhì)量的車位租用服務。
1、完成上半年的工作總結，努力完成上半年未完成的工作，改進工作方法，提高工作質(zhì)量。
2、安全班內(nèi)部軍事大比武。
3、組織員工意見調(diào)查，適當調(diào)整安全部內(nèi)部結構。
4、根據(jù)情況需要，適當調(diào)整巡邏路線。
1、確定下半年qcc活動的課題。
2、持續(xù)加強對各種緊急預案的演練，以適應不斷變化的客觀環(huán)境。
3、持續(xù)加強對小區(qū)物資放行的管理。
1、持續(xù)加強停車場的規(guī)范管理。
2、組織安全部進行知識競賽或小組辯論會，推動小組活動。
3、加強消防管理，確保消防通道的絕對安全，消除消防隱患。
1、根據(jù)情況需要，調(diào)整巡邏路線。
2、持續(xù)加強安全員的服務禮儀和個人工作技巧。
3、加強對安全員的綜合知識培訓，進行等級考核。
1、繼續(xù)跟進小組進展情況。
2、加強對安全部內(nèi)部建設的管理和引導。
1、對安全部的年終績效考核，
2、加強對安全部的內(nèi)部管理，保證人員的流動率。
3、制定下步工作計劃。
1、外部顧客的投訴率：
2、內(nèi)部顧客的投訴率：
3、火災發(fā)生率：
4、安全員的流動率：
5、車輛事故發(fā)生率：
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇七
1、加強人員的進出登記管理工作，并通過巡邏隊員，加強對小區(qū)內(nèi)外部可疑、推銷及迷路人員的.管理，及時做好制止與指引工作。
2、采用24小時定線和不定線集合的巡邏方法，對各樓層及重點區(qū)域進行巡邏。尤其加強夜間、惡劣天氣和節(jié)假日重點巡邏和防范。
3、“人防、物防、技防”相結合，加強交接班管理，日常巡查管理及安防設施設備的定期檢查和維護，發(fā)現(xiàn)安全隱患和問題及時整改。
4、對搬入小區(qū)的大宗物品進行盤問，確認是否屬于危險品。對搬出物品，嚴格執(zhí)行“放行條”登記放行制度。特殊情況逐級報告。
5、對業(yè)主裝修施工現(xiàn)場的安全進行管控，發(fā)現(xiàn)情況立即報告。
6、將空置房的管理作為長期的工作重點來抓，定期巡邏和檢查時，應特別注意空置房的防火、防盜工作及未經(jīng)允許擅自占用等情況。
7、制定各類突發(fā)事件的應急預案，并在實際的服務工作中貫徹實施。
8、管轄區(qū)域內(nèi)發(fā)生偷盜搶劫等治安事件或意外事故時，及時通知相關部門（派出所、社區(qū)），并協(xié)助做好調(diào)查取證及善后處理等工作。
9、通過各類宣傳教育，引導小區(qū)業(yè)戶注意安全防范，創(chuàng)建和諧社區(qū)。
1、加強對業(yè)戶的消防安全知識宣傳和教育，培養(yǎng)業(yè)戶消防安全意識。
2、秩序維護部所有員工及物業(yè)所有工作人員均為義務消防員。所有義務消防員通過培訓必須做到“四懂”：即懂得火災危險性，懂得預防火災的措施，懂得火災撲救的方法，懂得火場逃生的辦法；“四會”：即會報火警119，會用滅火器材，會撲救初期火災，會組織人員疏散。
3、做好日常消防設施設備的配備、使用和維護工作，建立并完善小區(qū)的消防安全檔案，做好巡查記錄，發(fā)現(xiàn)問題立即匯報或整改。
4、定期組織開展小區(qū)重點部位（配電房、消控室、地下車庫等）的細致的消防安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改，不能整改的立即上報。
5、針對小區(qū)安置房的特點，重點做好用電線路檢查、燃氣使用安全檢查、裝修動火安全管理及對占用公共通道等隱患進行整改。
6、制定小區(qū)消防安全滅火預案，報當?shù)毓蚕拦芾聿块T備案。每半年組織一次消防安全滅火預案的演練，并做好演練記錄和總結。
7、長期堅持不懈，組織秩序維護部隊員，做好出租房尤其是房中房、堆貨倉庫房的消防安全管理工作，發(fā)現(xiàn)問題，立即要求整改及匯報。
1、根據(jù)小區(qū)的實際情況，合理的劃分車輛停放區(qū)域，逐步完善停車場指示標識，主要包括出入口標識、停車位標識、方向指示、嚴禁煙火標識、消防疏散指示及樓梯電梯通道指示，設備機房指示等。
2、健全車輛管理隊伍，有針對性的開展停車場管理培訓，重點是車輛出入管理、停放管理、交通疏導等方面的操作規(guī)程和注意事項。
3、對地下停車庫各類設施設備系統(tǒng)如消防系統(tǒng)、供電照明系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)及停車場系統(tǒng)進行檢查和維護，建立設備檔案及巡查記錄。
4、修復停車場智能收費管理系統(tǒng)，制定收費程序和管理職責等制度，
5、定期對停車場的車輛停放情況進行檢查，特別注意車輛停放應符合消防管理要求，嚴禁占用消防通道，以免影響消防疏散和搶救。
6、制定停車場各類突發(fā)事件的應急預案，主要包括交通堵塞與停車場事故應急處理預案，消防安全滅火預案等，并落實貫徹實施。
1、加強員工思想政治教育，讓員工認清就業(yè)形式，珍惜工作機會，端正工作態(tài)度，積極做好本職工作，預防員工出現(xiàn)違法亂紀的事件。
2、鼓勵員工積極學習，追求進步，對于工作積極，有一定管理能力，具備管理人員基本素質(zhì)的隊員，加強關注，引導其向更高層次發(fā)展。
3、關心員工的日常生活，幫助員工解決實際問題，提高員工對職業(yè)、公司集體的認同感，并適當組織一些健康有益的文體活動，豐富隊員文化生活，活躍隊員身心，凝聚人心，提高員工的團隊意識。
4、嚴格落實公司規(guī)章制度，對于新入職隊員，加強二級培訓，使秩序維護部員工盡快適應公司的管理；注重員工在崗狀態(tài)的監(jiān)督，通過秩序維護班長切實落實日常工作管理，確保安全管理工作的有效性。
5、加強員工業(yè)務培訓，培訓內(nèi)容包括：隊列訓練、體能訓練、消防培訓、禮節(jié)禮貌、車輛管理、物品管理、法律法規(guī)等方面，注重培訓形式的多樣化，采用集中講授和崗位指導相結合，理論教學與實際操作相結合，使員工熟練掌握業(yè)務技能，適應小區(qū)安全管理工作的需要。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇八
為樹立和展現(xiàn)我校大學生良好的精神面貌，養(yǎng)成文明健康的生活習慣，創(chuàng)建我校文明、潔凈、優(yōu)美的校園環(huán)境。理學院學生會向全院同學發(fā)出倡議——“遠離煙草，崇尚健康，構建和-諧校園”!讓我們一起行動，讓教學區(qū)、宿舍和食堂等校園公共場所不再烏煙瘴氣，讓煙蒂、煙盒在校園銷聲匿跡。
眾所周知，吸煙正嚴重危害著人類的健康，一支小小的香煙竟含有4000多種化合物，其中主要有焦油、尼古丁和一氧化碳等有害物質(zhì)，可使吸煙者和被動吸煙者患上肺癌和其他多種疾病。我們要摒棄昔日“飯后一支煙賽過活神仙”、 “吸煙是交際的重要手段”等陳舊落后觀念，崇尚文明、追求健康。
我國約有3.5億吸煙者，男性人群的吸煙率超過60%。同時，有5.4億非吸煙者遭受二手煙的危害。20xx年我國約100萬人死于吸煙相關的疾病，約為全球因吸煙死亡人數(shù)的四分之一。而且如果不改變現(xiàn)狀，20xx年中國因吸煙死亡的人數(shù)將增至200萬，2050年可將達 300 萬。
五、要積極參與宣傳吸煙的危害，讓你的家人和朋友明白吸煙的危害，讓更多的人遠離香煙。
親愛的同學們，讓我們大家一起行動起來，遠離煙草，崇尚健康，為我校爭創(chuàng)全國文明單位和營造健康、文明、和-諧的校園環(huán)境而一起努力!
倡議人：
日期：20xx年xx月xx日
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇九
20xx年秩序維護部作為物業(yè)公司其中的一個部門，在公司領導的指導和幫助下，部門全體人員以飽滿的工作熱情和積極的思想勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)地完成本職工作及上級領導交給的各項工作任務。
1、做好日常消防工作，有計劃、有步驟的對大廈公共區(qū)域及各業(yè)戶單位進行消防安全檢查并建立完善的消防安全檔案，對每天的巡查結果做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，加強對各重點部位的巡查力度，禁止無關人員進入重要部位。
2、秩序維護部所有員工均為義務消防員，要求每位在職員工必須做到“四懂”：即懂得火災危險性，懂得預防火災的措施，懂得火災撲救的方法，懂得火場逃生的方法；“四會”：即會報火警119，會使用滅火器材，會撲救初期火災，會組織人員疏散。
3、對公司員工開展消防知識教育培訓，提高消防安全防范意識，
每年進行不少于兩次的公司員工及業(yè)戶單位消防應急演練，提高所有大廈人員的應急處置能力。
4、提高公司員工消防“四個能力”建設，即：提高檢查消除火災隱患的能力；提高組織撲救初起火災的能力；提高組織人員疏散逃生的能力；提高消防宣傳教育培訓能力。
5、開展消防普法教育，提高員工消防法律意識。
1、貫徹和落實轄區(qū)派出所關于治安管理的規(guī)定，實行群防群治，組織員工認真學習公司的治安管理制度及相關規(guī)定，從自身做起，狠抓落實。
2、加強對出入口的觀察及公共區(qū)域的巡查力度，防止可疑人員及無關人員進入管理區(qū)域，進行偷竊及破壞活動。
3、做好大廈的治安保衛(wèi)任務，做到預防為主，防止突發(fā)事件的發(fā)生。
4、對外來施工人員嚴格的加強管理，外來施工人員必須到公司做好相關登記，辦理相關的手續(xù)，接受秩序維護部安全教育和落實有關規(guī)定，經(jīng)同意后方可進入，并對違反規(guī)定者給予相應的處罰。
6、加強內(nèi)部管理力度，監(jiān)督外來施工人員和外判員工走指定通道，并對外出物品進行嚴格檢查，并對摩托車、自行車指定其位置的擺放，不得亂停亂放。
7、加強員工的培訓力度，使其有較好的能力處理各種突發(fā)事件，達到辦事高效的工作方針。
1、加強和完善秩序維護部的管理制度及崗位操作流程，對員工實行半軍事化的管理，針對員工的優(yōu)勢和不足進行全方面的技能培訓，以增強員工的全面素質(zhì)，每周二進行技能培訓，并且實行班前、班后例會及點名制度，提高秩序維護部員工的在位率。
1、每日接班前對員工的儀容儀表進行檢查，并對文明用語及業(yè)務知識進行培訓（限用普通話）。
2、每日進行消防安全檢查，并做好相關記錄，開展防火宣傳，制止違反公司消防安全規(guī)定的一切行為。
3、增強秩序維護部員工與各部門之間的協(xié)調(diào)能力，發(fā)揚傳、幫、帶作用，做到取長補短。
4、培養(yǎng)每位員工有良好的上進心及主觀能動性，服從領導安排，履行辦事高效的方針，以積極的心態(tài)完成上級交代的各項任務。
1、保持每天員工寢室干凈整潔、寢室沒有內(nèi)亂扔亂放物品現(xiàn)象。
2、床單、被褥保持整潔，衣服統(tǒng)一掛整齊。
3、個人衛(wèi)生保持干凈整潔，有良好的個人形象，衣物勤洗勤換、督促員工勤洗澡、身上不能有異味，結合員工手冊對儀容儀表的相關規(guī)定嚴格執(zhí)行。
總之，通過不斷深化治理，激勵全體秩序維護員堅持自我加壓、奮發(fā)有為的精神面貌，高標準、嚴要求，開拓新思路，完成好創(chuàng)收任務的同時努力打造一個高效、務實、文明的公司安保新形象，為公司的發(fā)展做好保駕護航的工作。
秩序工作目標 秩序維護員工作職責內(nèi)容篇十
眾所周知，吸煙嚴重危害吸煙者的生命，二手煙同樣可以致命。中國目前有超過3億吸煙者，每年死于煙草相關疾病的人數(shù)超過100萬，因為暴露于二手煙而死亡的人數(shù)每年超過10萬。面對煙草如此嚴重的危害，中國政府積極履行《煙草控制框架公約》。20xx年3月，全國人大通過的《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》提出，在今后的五年中，要“全面推行公共場所禁煙”。同時，衛(wèi)生部頒布《公共場所衛(wèi)生管理條例實施細則》，并于20xx年5月1日起實行，其中第十八條明確規(guī)定“室內(nèi)公共場所禁止吸煙”。20xx年12月29日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳近日應發(fā)了《關于領導干部帶頭在公共場所禁煙有關事項》。這是政府關注民生、改善民生的重要措施，關系到全國人民的健康，關系著全國慢性病的預防控制。
1、 全體人員在公司公共場所(辦公室、會議室、過道)禁止吸煙;吸煙者應在指定吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，避開非吸煙者，杜絕“二手煙”。
2、 公司人員在公共場所內(nèi)與訪客之間不相互敬煙，自覺克制，相互監(jiān)督與制止。
3、 公司領導和部門(所、室)領導率先垂范，不吸煙;部門(科、室)領導積極在本部門宣傳吸煙有害健康的科學知識，倡導大家形成戒煙、禁煙的良好氛圍，禁煙運動納入企業(yè)文化建設的范疇。
公司全體員工，讓我們加強功德意識，憑借毅力，自覺地投入到禁煙行動中去，努力營造一個健康、文明、無煙的辦公環(huán)境。
倡議人：
日期：20xx年xx月xx日