2022江西贛州瑞金市總醫(yī)院招聘研究生學(xué)歷醫(yī)技人員公告【10人】

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2022江西贛州瑞金市總醫(yī)院招聘研究生學(xué)歷醫(yī)技人員10人,報(bào)名時(shí)間:2022年7月28-29日,上午8:30-12:00,下午2:30-5:30,現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:
    
    為加大我市醫(yī)療隊(duì)伍高層次人才引進(jìn)力度,全力推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名研究生學(xué)歷醫(yī)技人員到我市醫(yī)療衛(wèi)生單位工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘崗位
    市總醫(yī)院(人民醫(yī)院)事業(yè)編制8名、市總醫(yī)院中醫(yī)院分院事業(yè)編制1名、市總醫(yī)院婦幼保健院分院事業(yè)編制1名。(詳見(jiàn)附件1)
    二、招聘條件
    (一)基本條件
    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
    2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
    3.熱愛(ài)醫(yī)學(xué)事業(yè),政治合格,品行良好,無(wú)不良行為記錄;
    4.身體和心理健康狀況符合國(guó)家規(guī)定的體檢要求。
    (二)年齡條件
    報(bào)考人員需年滿18周歲,且不超過(guò)崗位表中注明的年齡上限。年齡計(jì)算以實(shí)際招聘文件為準(zhǔn)。
    (三)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等條件
    具體要求詳見(jiàn)附件1。
    (四)其他條件
    在職人員報(bào)名需提供所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明。
    三、招聘方式
    按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,對(duì)符合招聘條件的考生進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試,經(jīng)面試、體檢、考察、資格復(fù)審合格的予以正式聘用。
    四、招聘程序
    (一)發(fā)布招聘公告
    由市衛(wèi)健委根據(jù)本方案擬定招聘公告,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在瑞金市人民政府網(wǎng)及“瑞金市衛(wèi)生健康委員會(huì)”“瑞金市總醫(yī)院”等微信公眾號(hào)發(fā)布。
    (二)報(bào)名和資格審查
    報(bào)名時(shí)間:2022年7月28-29日,上午8:30-12:00,下午2:30-5:30
    報(bào)名地點(diǎn):瑞金市衛(wèi)健委6樓609辦公室
    相關(guān)要求:報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)填寫《瑞金市總醫(yī)院公開(kāi)招聘研究生學(xué)歷醫(yī)技人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2)并攜帶相關(guān)材料原件和復(fù)印件到瑞金市樺林北路中段瑞金市衛(wèi)健委黨政辦進(jìn)行報(bào)名和資格審查。資格審查由領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位共同負(fù)責(zé),資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi)),對(duì)報(bào)考人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的,取消聘用資格。
    1.現(xiàn)場(chǎng)資格審查需提交的材料:
    (1)《瑞金市總醫(yī)院公開(kāi)招聘研究生學(xué)歷醫(yī)技人員報(bào)名表》(附件2);
    (2)身份證原件及復(fù)印件一份;
    (3)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證原件及復(fù)印件一份;
    (4)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;
    (5)中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果;
    (6)近期免冠一寸照片2張。
    2.下列人員還需提供如下材料:
    (1)未出具報(bào)到證的應(yīng)出具人事檔案存放部門的證明;
    (2)屬外縣市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國(guó)企正式人員的,應(yīng)出具單位及主管部門同意報(bào)考的證明;當(dāng)?shù)攸h委、政府或組織、人社部門對(duì)在編在崗人員調(diào)動(dòng)有相應(yīng)規(guī)定的,還需出具所在地組織、人社部門同意報(bào)考的證明。
    (三)結(jié)構(gòu)化面試
    領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)向資格審查合格人員發(fā)放面試準(zhǔn)考證。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察考生專業(yè)技術(shù)崗位適應(yīng)、應(yīng)變處理、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析等方面的能力,滿分100分。
    (四)體檢和考察
    1.面試成績(jī)達(dá)到70分及以上者入闈體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取,體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。
    2.領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格考生思想政治、道德品質(zhì)以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察。
    (五)公示聘用
    體檢、考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象,在瑞金市人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日,公示結(jié)果不影響聘用的,由市衛(wèi)健委向市政府呈報(bào)新招聘人員聘用請(qǐng)示,經(jīng)市政府批準(zhǔn)后,由用人單位到人社、編制部門辦理相關(guān)手續(xù),聘用人員按相關(guān)政策享受事業(yè)單位編制人員待遇。正式聘用人員無(wú)特殊原因未在規(guī)定期限內(nèi)到單位報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。新聘用人員要與用人單位簽訂聘用合同,服務(wù)期限不少于5周年。
    五、其他
    (一)咨詢電話:0797-2539979(瑞金市衛(wèi)健委黨政辦)。
    (二)本方案由瑞金市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)解釋。
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    1.瑞金市總醫(yī)院公開(kāi)招聘研究生學(xué)歷醫(yī)技人員崗位表
    2.瑞金市總醫(yī)院公開(kāi)招聘研究生學(xué)歷醫(yī)技人員報(bào)名表