2022浙江省寧波余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心招聘公告已發(fā)布。因工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘編外用工人員2名，為您整理了以下內(nèi)容，供您參考。
一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求
二、招聘范圍及條件
1、具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德，品行端正、工作踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，無違法犯罪記錄；
2、具有國家承認(rèn)的相關(guān)學(xué)歷；
3、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
三、招聘程序及辦法
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。
（一）報(bào)名
時(shí)間：2022年3月9日（上午8:30—11:30，下午14:00—17:00）；
地點(diǎn)：余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心綜合科（高鐵北站東交1號3樓320辦公室）；
辦法：報(bào)名者持學(xué)歷證書、身份證、戶口簿或戶籍證明（集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件）以及其他要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫《余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心公開招聘編外職工報(bào)名表》（附后，一式兩份），現(xiàn)場報(bào)名并接受資格審查。
因特殊原因不能本人到場辦理的，可委托他人代報(bào)，代報(bào)者除攜帶上述相關(guān)證件材料外，還要隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。
咨詢電話：0574-62552078。
（二）考試
筆試：根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)審查符合招聘資格條件者，將組織統(tǒng)一進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識加寫作，滿分為100分，不足60分者淘汰。考試形式閉卷。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)不足5：1比例時(shí)的崗位，將直接進(jìn)入面試，面試成績即為考試成績。
面試：各崗位根據(jù)筆試成績分別從高分到低分按招聘指標(biāo)1:3的比例（比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足比例按實(shí)際人數(shù)）確定面試人選。面試主要測試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、分析解決問題能力等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試對象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。
考試成績合成:考試成績=筆試成績×50%面試成績×50%。
（三）體檢
面試合格者入圍體檢。先根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)1:1的比例（考試成績并列的，增加客觀題測試，得分高者排位在前。下同）組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照我市事業(yè)單位招聘人員的相關(guān)辦法進(jìn)行，費(fèi)用自理。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。
（四）考察與公示
按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對體檢合格人員進(jìn)行考察，考察合格者為擬聘用對象。經(jīng)公示3個(gè)工作日無異議的，予以聘用。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。
（五）聘用
聘用人員的性質(zhì)為余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心編外人員，實(shí)行勞動(dòng)合同制，已參加工作的擬聘用對象，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)，薪酬待遇按照按上級有關(guān)部門的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用后根據(jù)工作實(shí)際需要，須服從單位崗位調(diào)配安排，如不服從調(diào)配安排，則取消聘用資格。試用期為3個(gè)月，試用期滿且考核合格者正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。
四、其他相關(guān)規(guī)定
（一）有關(guān)招聘政策和具體要求及事項(xiàng)，請仔細(xì)閱讀本公告，報(bào)名表自行下載，可在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫?，F(xiàn)場報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。
（二）戶籍、年齡計(jì)算統(tǒng)一截止到2022年3月4日。
（三）參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的，請及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場。
（四）報(bào)名表所填寫信息以及提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假或不實(shí)信用和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)考資格或聘用資格。
（五）本次考試各崗位入圍體檢人員中成績前3名人員，保留一年本單位崗位補(bǔ)缺資格，一年內(nèi)如遇本單位相近崗位空缺，由本單位決定是否按本次考試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)錄用。
（六）應(yīng)聘人員參加考試，必須完全符合本次招聘考試相關(guān)的防疫標(biāo)準(zhǔn)，凡不能出示健康碼綠碼，行程碼或綠碼者有相關(guān)癥狀且無法在考試前排除疫情風(fēng)險(xiǎn)的，招聘單位有權(quán)拒絕其參加考試。同時(shí)，請考生注意個(gè)人防護(hù)，佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩參加考試。
（七）本公告由余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心
點(diǎn)擊查看附件.市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心公開招聘編外職工報(bào)名表.docx
一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求
序 號 |
公開招聘崗位名稱 |
公開招聘人數(shù) |
崗位要求 |
||
年齡 |
學(xué)歷 |
其他要求 |
|||
1 |
綜管員 |
1 |
35周歲及以下 |
高中及以上 |
余姚市戶籍，從事綜合執(zhí)法協(xié)管； |
2 |
后勤 |
1 |
35周歲及以下 |
高中及以上 |
余姚市戶籍。 |
二、招聘范圍及條件
1、具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德，品行端正、工作踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，無違法犯罪記錄；
2、具有國家承認(rèn)的相關(guān)學(xué)歷；
3、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
三、招聘程序及辦法
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。
（一）報(bào)名
時(shí)間：2022年3月9日（上午8:30—11:30，下午14:00—17:00）；
地點(diǎn)：余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心綜合科（高鐵北站東交1號3樓320辦公室）；
辦法：報(bào)名者持學(xué)歷證書、身份證、戶口簿或戶籍證明（集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件）以及其他要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫《余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心公開招聘編外職工報(bào)名表》（附后，一式兩份），現(xiàn)場報(bào)名并接受資格審查。
因特殊原因不能本人到場辦理的，可委托他人代報(bào)，代報(bào)者除攜帶上述相關(guān)證件材料外，還要隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。
咨詢電話：0574-62552078。
（二）考試
筆試：根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)審查符合招聘資格條件者，將組織統(tǒng)一進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識加寫作，滿分為100分，不足60分者淘汰。考試形式閉卷。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)不足5：1比例時(shí)的崗位，將直接進(jìn)入面試，面試成績即為考試成績。
面試：各崗位根據(jù)筆試成績分別從高分到低分按招聘指標(biāo)1:3的比例（比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足比例按實(shí)際人數(shù)）確定面試人選。面試主要測試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、分析解決問題能力等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試對象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。
考試成績合成:考試成績=筆試成績×50%面試成績×50%。
（三）體檢
面試合格者入圍體檢。先根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)1:1的比例（考試成績并列的，增加客觀題測試，得分高者排位在前。下同）組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照我市事業(yè)單位招聘人員的相關(guān)辦法進(jìn)行，費(fèi)用自理。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。
（四）考察與公示
按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對體檢合格人員進(jìn)行考察，考察合格者為擬聘用對象。經(jīng)公示3個(gè)工作日無異議的，予以聘用。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。
（五）聘用
聘用人員的性質(zhì)為余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心編外人員，實(shí)行勞動(dòng)合同制，已參加工作的擬聘用對象，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)，薪酬待遇按照按上級有關(guān)部門的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用后根據(jù)工作實(shí)際需要，須服從單位崗位調(diào)配安排，如不服從調(diào)配安排，則取消聘用資格。試用期為3個(gè)月，試用期滿且考核合格者正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。
四、其他相關(guān)規(guī)定
（一）有關(guān)招聘政策和具體要求及事項(xiàng)，請仔細(xì)閱讀本公告，報(bào)名表自行下載，可在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫?，F(xiàn)場報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。
（二）戶籍、年齡計(jì)算統(tǒng)一截止到2022年3月4日。
（三）參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的，請及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場。
（四）報(bào)名表所填寫信息以及提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假或不實(shí)信用和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)考資格或聘用資格。
（五）本次考試各崗位入圍體檢人員中成績前3名人員，保留一年本單位崗位補(bǔ)缺資格，一年內(nèi)如遇本單位相近崗位空缺，由本單位決定是否按本次考試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)錄用。
（六）應(yīng)聘人員參加考試，必須完全符合本次招聘考試相關(guān)的防疫標(biāo)準(zhǔn)，凡不能出示健康碼綠碼，行程碼或綠碼者有相關(guān)癥狀且無法在考試前排除疫情風(fēng)險(xiǎn)的，招聘單位有權(quán)拒絕其參加考試。同時(shí)，請考生注意個(gè)人防護(hù)，佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩參加考試。
（七）本公告由余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
余姚市鐵路與軌道交通建設(shè)管理服務(wù)中心
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