2022年國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)營(yíng)商環(huán)境發(fā)展促進(jìn)中心招聘公告

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2022年國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)營(yíng)商環(huán)境發(fā)展促進(jìn)中心招聘公告已發(fā)布。國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)營(yíng)商環(huán)境發(fā)展促進(jìn)中心(簡(jiǎn)稱(chēng)國(guó)家發(fā)展改革委營(yíng)商環(huán)境中心)是國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)直屬正司級(jí)公益二類(lèi)事業(yè)單位。中心于2021年9月獲中央編辦批復(fù),主要負(fù)責(zé)參與市場(chǎng)化、法治化、國(guó)際化、便利化一流營(yíng)商環(huán)境建設(shè),宗旨是為營(yíng)商環(huán)境建設(shè)提供政策標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)服務(wù),業(yè)務(wù)范圍包括營(yíng)商環(huán)境建設(shè)相關(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)體系研究,相關(guān)國(guó)際交流合作與咨詢(xún)服務(wù)等。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程,供您參考。
    一、招聘崗位及人數(shù)
    根據(jù)工作需要,2022年度計(jì)劃公開(kāi)招聘編制內(nèi)工作人員4名。具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)下表。
    

    序號(hào)
    

    工作
    部門(mén)
    

    崗位
    類(lèi)型
    

    招聘對(duì)象
    

    專(zhuān)業(yè)及
    其他要求
    

    學(xué)歷
    要求
    

    招聘
    人數(shù)
    

    備注
    

    1
    

    政策研究處
    

    研究崗位
    

    社會(huì)在職人員
    

    0202 應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、0301 法學(xué)、1204 公共管理
    

    碩士研究生及以上
    

    2名
    

     
    

    2
    

    戰(zhàn)略規(guī)劃處
    

    研究崗位
    

    社會(huì)在職人員
    

    具備戰(zhàn)略規(guī)劃、政策編制相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷
    

    碩士研究生及以上
    

    1名
    

    

    3
    

    綜合評(píng)價(jià)和信息管理處
    

    研究崗位
    

    社會(huì)在職人員
    

    具備營(yíng)商環(huán)境建設(shè)、評(píng)價(jià)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷
    

    碩士研究生及以上
    

    1名
    

    

    合    計(jì)
    

    4名
    

    備注:上述專(zhuān)業(yè)設(shè)置主要依據(jù)教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》,對(duì)于所學(xué)專(zhuān)
    

    二、報(bào)名基本條件
    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
    2.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
    3.具備較強(qiáng)的語(yǔ)言及文字表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,研究崗位還須具有較高的英語(yǔ)水平;
    4.報(bào)考各崗位年齡一般不超過(guò)35周歲,博士研究生、中級(jí)職稱(chēng)可放寬至40周歲,高級(jí)職稱(chēng)可放寬至45周歲;
    5.符合招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)要求及其他報(bào)名資格條件,具有碩士研究生及以上學(xué)歷、北京市常住戶(hù)口;
    6.曾受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分,被開(kāi)除黨籍,在接受高等教育期間收到留校察看及以上處分,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象,在國(guó)家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員,不得報(bào)名;
    7.報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
    三、招聘程序
    (一)報(bào)名時(shí)間、方式及要求
    1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2022年1月7日止。
    2.報(bào)名方式:請(qǐng)將簡(jiǎn)歷、報(bào)名表以及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、身份證、其它符合崗位要求的相關(guān)材料發(fā)送至以下郵箱CPBE2021@126.com。
    (二)資格審查
    1.根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘者資格條件線(xiàn)上進(jìn)行初步審查,對(duì)于符合條件者,以手機(jī)短信的方式通知應(yīng)聘者參加考試,未通過(guò)資格審查者不再通知。
    2.應(yīng)聘人員應(yīng)提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息。提供虛假信息者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)考資格。
    3.獲得考試資格的應(yīng)聘人員,考試前攜帶線(xiàn)上初審材料原件到我中心進(jìn)行復(fù)核,并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
    (三)組織考試、面試
    采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試合格線(xiàn)60分,成績(jī)達(dá)到合格線(xiàn)的,根據(jù)筆試成績(jī)排名,按崗位與考生1:5比例確定面試人選。
    (四)體檢與考察
    按筆試、面試綜合成績(jī)(筆試權(quán)重40%、面試權(quán)重60%)從高分到低分排名,并按崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:2的比例確定參加體檢人員。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,到考察人員原工作單位或檔案所在單位查檔政審。
    (五)公示
    根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員,在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)公示,公示期限為7個(gè)工作日。
    (六)聘用及待遇
    經(jīng)公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。被聘用人員實(shí)行試用期,試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用,不合格的解除聘用合同。被聘用人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工資福利待遇。
    特此公告。
    聯(lián)系地址:中國(guó)北京市西城區(qū)木樨地北里甲11號(hào)國(guó)宏大廈B座2116室;郵政編碼:100045。
    咨詢(xún)郵箱:CPBE2021@126.com