2022河北省中共邯鄲市武安市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組博碩引才公告【58人】已發(fā)布。采取現(xiàn)場選聘或線上選聘方式進(jìn)行。為您整理了以下內(nèi)容，供您參考。
為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《邯鄲市2022年博碩引才工作實(shí)施方案》和《武安市2022年博碩引才工作實(shí)施方案》規(guī)定，面向社會(huì)為我市企事業(yè)單位引進(jìn)博碩人才58名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引進(jìn)方式
采取現(xiàn)場選聘或線上選聘方式進(jìn)行。
現(xiàn)場選聘：對(duì)疫情低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，在落實(shí)疫情防控要求、控制規(guī)模、注意安全的前提下，開展資格審查、測評(píng)等工作。
線上選聘：對(duì)疫情高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)高校畢業(yè)生報(bào)名參加選聘的，以適當(dāng)方式開展線上資格審查、測評(píng)等工作。
三、引進(jìn)崗位及人數(shù)
本次企事業(yè)單位共引進(jìn)人才58名。其中，事業(yè)單位(教體局)20名，國有企業(yè)(城發(fā)集團(tuán))5名，民營企業(yè)33名。招引崗位、專業(yè)、人數(shù)見附件《武安市2022年博碩人才崗位需求表》，具體報(bào)名方式、程序、待遇及其他事項(xiàng)詳見各用人單位引才公告。
四、引進(jìn)對(duì)象及條件
招引對(duì)象為碩士學(xué)位及以上研究生學(xué)歷畢業(yè)生。同時(shí)滿足以下條件：
1.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
2.碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年7月31日以后出生)，博士研究生年齡在45周歲以下(1976年7月31日以后出生)。急需緊缺或特別優(yōu)秀博士年齡可適當(dāng)放寬;
3.符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求;
4.須具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。
具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加選聘：
1.曾受過刑事處罰和被開除公職的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.在校期間受到院系以上處分的;
4.受處分期間或未滿影響期限的;
5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
6.現(xiàn)役軍人;
7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員;
8.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的;
9.失信被執(zhí)行人;
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、支持政策及待遇
1.“英才卡”服務(wù)。對(duì)引進(jìn)的博士、“雙一流”碩士，推薦申報(bào)“邯鄲英才卡”，享受科研立項(xiàng)、醫(yī)療保健、交通旅游等10方面服務(wù)。
2.住房保障。對(duì)引進(jìn)的博士、“雙一流”碩士，自到武安工作之日起，需在武安購房的，由市財(cái)政分別給予博士8萬元、碩士5萬元的一次性購房補(bǔ)貼。
3.優(yōu)先使用。在武安工作期間成績顯著的，同等條件下優(yōu)先提拔使用。
4.配偶就業(yè)。引進(jìn)的博士隨遷配偶原在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的，在本人自愿的基礎(chǔ)上，在編制限額內(nèi)妥善安置到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作;原在其他單位工作的，由組織、人社部門協(xié)助引進(jìn)單位，妥善安排適當(dāng)工作。
5.政治待遇。加大高層次人才發(fā)展黨員力度，積極推薦政治素質(zhì)好、參政議政能力強(qiáng)的博碩人才作為各級(jí)“兩代表一委員”人選，優(yōu)先推薦為各級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動(dòng)模范等。優(yōu)先推薦引進(jìn)的博碩人才申報(bào)河北省、邯鄲市各類人才項(xiàng)目。
6.辦理聘用。應(yīng)屆畢業(yè)生審核學(xué)歷、報(bào)到證等材料后，直接辦理錄用手續(xù);已參加工作需辦理調(diào)動(dòng)的，審核檔案材料、出具商調(diào)函、填寫《干部流動(dòng)審批表》，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，確定工資、轉(zhuǎn)接社保等相關(guān)人事手續(xù)。
7.職稱評(píng)聘。表現(xiàn)優(yōu)秀的博碩人才，同等條件下優(yōu)先予以職稱評(píng)聘。
8.子女入學(xué)。引進(jìn)的博碩人才未成年子女(無論戶口隨遷與否)愿意隨父母來武安就讀的，根據(jù)博碩人才意愿，由市教育體育局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦理轉(zhuǎn)學(xué)入學(xué)手續(xù)(僅限武安市高中及以下公辦學(xué)校)，不收取政府規(guī)定以外的任何費(fèi)用。
六、其他事項(xiàng)
1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、測評(píng)、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。
3.本公告由武安市2022年博碩引才領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0310-5661011(武安市委組織部)
0310-5650706(武安市人社局)
監(jiān)督電話：0310-5612388(武安市紀(jì)委監(jiān)委)
工作時(shí)間：上午8:30—12:00下午2:30—5:30
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2022年武安市博碩人才崗位需求表
為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《邯鄲市2022年博碩引才工作實(shí)施方案》和《武安市2022年博碩引才工作實(shí)施方案》規(guī)定，面向社會(huì)為我市企事業(yè)單位引進(jìn)博碩人才58名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引進(jìn)方式
采取現(xiàn)場選聘或線上選聘方式進(jìn)行。
現(xiàn)場選聘：對(duì)疫情低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，在落實(shí)疫情防控要求、控制規(guī)模、注意安全的前提下，開展資格審查、測評(píng)等工作。
線上選聘：對(duì)疫情高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)高校畢業(yè)生報(bào)名參加選聘的，以適當(dāng)方式開展線上資格審查、測評(píng)等工作。
三、引進(jìn)崗位及人數(shù)
本次企事業(yè)單位共引進(jìn)人才58名。其中，事業(yè)單位(教體局)20名，國有企業(yè)(城發(fā)集團(tuán))5名，民營企業(yè)33名。招引崗位、專業(yè)、人數(shù)見附件《武安市2022年博碩人才崗位需求表》，具體報(bào)名方式、程序、待遇及其他事項(xiàng)詳見各用人單位引才公告。
四、引進(jìn)對(duì)象及條件
招引對(duì)象為碩士學(xué)位及以上研究生學(xué)歷畢業(yè)生。同時(shí)滿足以下條件：
1.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
2.碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年7月31日以后出生)，博士研究生年齡在45周歲以下(1976年7月31日以后出生)。急需緊缺或特別優(yōu)秀博士年齡可適當(dāng)放寬;
3.符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求;
4.須具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。
具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加選聘：
1.曾受過刑事處罰和被開除公職的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.在校期間受到院系以上處分的;
4.受處分期間或未滿影響期限的;
5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
6.現(xiàn)役軍人;
7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員;
8.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的;
9.失信被執(zhí)行人;
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、支持政策及待遇
1.“英才卡”服務(wù)。對(duì)引進(jìn)的博士、“雙一流”碩士，推薦申報(bào)“邯鄲英才卡”，享受科研立項(xiàng)、醫(yī)療保健、交通旅游等10方面服務(wù)。
2.住房保障。對(duì)引進(jìn)的博士、“雙一流”碩士，自到武安工作之日起，需在武安購房的，由市財(cái)政分別給予博士8萬元、碩士5萬元的一次性購房補(bǔ)貼。
3.優(yōu)先使用。在武安工作期間成績顯著的，同等條件下優(yōu)先提拔使用。
4.配偶就業(yè)。引進(jìn)的博士隨遷配偶原在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的，在本人自愿的基礎(chǔ)上，在編制限額內(nèi)妥善安置到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作;原在其他單位工作的，由組織、人社部門協(xié)助引進(jìn)單位，妥善安排適當(dāng)工作。
5.政治待遇。加大高層次人才發(fā)展黨員力度，積極推薦政治素質(zhì)好、參政議政能力強(qiáng)的博碩人才作為各級(jí)“兩代表一委員”人選，優(yōu)先推薦為各級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動(dòng)模范等。優(yōu)先推薦引進(jìn)的博碩人才申報(bào)河北省、邯鄲市各類人才項(xiàng)目。
6.辦理聘用。應(yīng)屆畢業(yè)生審核學(xué)歷、報(bào)到證等材料后，直接辦理錄用手續(xù);已參加工作需辦理調(diào)動(dòng)的，審核檔案材料、出具商調(diào)函、填寫《干部流動(dòng)審批表》，辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，確定工資、轉(zhuǎn)接社保等相關(guān)人事手續(xù)。
7.職稱評(píng)聘。表現(xiàn)優(yōu)秀的博碩人才，同等條件下優(yōu)先予以職稱評(píng)聘。
8.子女入學(xué)。引進(jìn)的博碩人才未成年子女(無論戶口隨遷與否)愿意隨父母來武安就讀的，根據(jù)博碩人才意愿，由市教育體育局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦理轉(zhuǎn)學(xué)入學(xué)手續(xù)(僅限武安市高中及以下公辦學(xué)校)，不收取政府規(guī)定以外的任何費(fèi)用。
六、其他事項(xiàng)
1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、測評(píng)、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。
3.本公告由武安市2022年博碩引才領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0310-5661011(武安市委組織部)
0310-5650706(武安市人社局)
監(jiān)督電話：0310-5612388(武安市紀(jì)委監(jiān)委)
工作時(shí)間：上午8:30—12:00下午2:30—5:30
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2022年武安市博碩人才崗位需求表