2022河北省中共邯鄲市永年區(qū)委人才工作領導小組博碩引才公告【60人】已發(fā)布。為進一步優(yōu)化人才隊伍結構，促進經濟社會高質量發(fā)展，根據(jù)《邯鄲市2022年博碩引才工作實施方案》規(guī)定，面向社會為我區(qū)企業(yè)引進博碩人才60名。現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
一、引進原則
堅持德才兼?zhèn)?，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引進方式
采取現(xiàn)場選聘和線上選聘方式進行。
現(xiàn)場選聘：對疫情低風險地區(qū)，在落實疫情防控要求、控制規(guī)模、注意安全的前提下，開展資格審查、測評等工作。
線上選聘：對疫情高、中風險地區(qū)高校畢業(yè)生報名參加選聘的，以適當方式開展線上資格審查、測評等工作。
三、引進崗位及人數(shù)
本次企業(yè)共引進人才60名。招引崗位、專業(yè)、人數(shù)見附件《邯鄲市永年區(qū)2022年博碩人才崗位需求表》，具體報名方式、程序、待遇及其他事項詳見各用人單位引才公告。
四、引進對象及條件
招引對象為碩士學位及以上研究生學歷畢業(yè)生。同時滿足以下條件：
1.碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年7月31日以后出生)，博士研究生年齡在45周歲以下(1976年7月31日以后出生)。急需緊缺或特別優(yōu)秀博士年齡可適當放寬。
2.符合需求崗位的專業(yè)及相關要求。
3.須具備用人單位的其他要求。
具有下列情形之一的，不得報名參加選聘：
1.曾受過刑事處罰和被開除公職的。
2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。
3.在校期間受到院系以上處分的。
4.受處分期間或未滿影響期限的。
5.在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。
6.現(xiàn)役軍人。
7.按規(guī)定未滿服務期限的。
8.失信被執(zhí)行人。
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、支持政策及待遇
1.“英才卡”服務。對引進的博士、“雙一流”碩士，推薦申報“邯鄲英才卡”，享受科研立項、醫(yī)療保健、交通旅游等10方面服務。
2.住房保障。對引進的博士、“雙一流”碩士，自到永年工作之日起，需在永年購房的，由區(qū)財政分別給予博士8萬元、碩士5萬元的一次性購房補貼。
3.優(yōu)先評優(yōu)。在永年工作期間成績顯著的，同等條件下優(yōu)先推薦引進的博碩人才申報河北省、邯鄲市各類人才項目。
4.配偶就業(yè)。引進的博士隨遷配偶原在機關、事業(yè)單位工作的，在本人自愿的基礎上，在編制限額內妥善安置到機關、事業(yè)單位工作。
5.政治待遇。加大高層次人才發(fā)展黨員力度，積極推薦政治素質好、參政議政能力強的博碩人才作為各級“兩代表一委員”人選，優(yōu)先推薦為各級優(yōu)秀共產黨員、勞動模范等。
6.辦理聘用。應屆畢業(yè)生審核學歷、報到證等材料后，直接辦理錄用手續(xù);已參加工作需辦理調動的，審核檔案材料、出具商調函，辦理調動手續(xù)，確定工資、轉接社保等相關人事手續(xù)。
7.職稱評聘。表現(xiàn)優(yōu)秀的博碩人才，同等條件下優(yōu)先予以職稱評聘。
8.子女入學。引進的博碩人才未成年子女(無論戶口隨遷與否)愿意隨父母來永年就讀的，根據(jù)博碩人才意愿，由區(qū)教育體育局負責協(xié)調辦理轉學入學手續(xù)(僅限永年區(qū)高中及以下公辦學校)，不收取政府規(guī)定以外的任何費用。
六、其他事項
1.凡應聘人員未在規(guī)定時間內按要求參加資格審查、測評、體檢、考察、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
2.應聘人員報名時，務必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響選聘。
3.本公告由區(qū)委人才工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0310-6633931
工作時間：上午8:30—12:00下午2:30—5:30
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2022年邯鄲市永年區(qū)博碩人才崗位需求表
一、引進原則
堅持德才兼?zhèn)?，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、引進方式
采取現(xiàn)場選聘和線上選聘方式進行。
現(xiàn)場選聘：對疫情低風險地區(qū)，在落實疫情防控要求、控制規(guī)模、注意安全的前提下，開展資格審查、測評等工作。
線上選聘：對疫情高、中風險地區(qū)高校畢業(yè)生報名參加選聘的，以適當方式開展線上資格審查、測評等工作。
三、引進崗位及人數(shù)
本次企業(yè)共引進人才60名。招引崗位、專業(yè)、人數(shù)見附件《邯鄲市永年區(qū)2022年博碩人才崗位需求表》，具體報名方式、程序、待遇及其他事項詳見各用人單位引才公告。
四、引進對象及條件
招引對象為碩士學位及以上研究生學歷畢業(yè)生。同時滿足以下條件：
1.碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年7月31日以后出生)，博士研究生年齡在45周歲以下(1976年7月31日以后出生)。急需緊缺或特別優(yōu)秀博士年齡可適當放寬。
2.符合需求崗位的專業(yè)及相關要求。
3.須具備用人單位的其他要求。
具有下列情形之一的，不得報名參加選聘：
1.曾受過刑事處罰和被開除公職的。
2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。
3.在校期間受到院系以上處分的。
4.受處分期間或未滿影響期限的。
5.在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。
6.現(xiàn)役軍人。
7.按規(guī)定未滿服務期限的。
8.失信被執(zhí)行人。
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、支持政策及待遇
1.“英才卡”服務。對引進的博士、“雙一流”碩士，推薦申報“邯鄲英才卡”，享受科研立項、醫(yī)療保健、交通旅游等10方面服務。
2.住房保障。對引進的博士、“雙一流”碩士，自到永年工作之日起，需在永年購房的，由區(qū)財政分別給予博士8萬元、碩士5萬元的一次性購房補貼。
3.優(yōu)先評優(yōu)。在永年工作期間成績顯著的，同等條件下優(yōu)先推薦引進的博碩人才申報河北省、邯鄲市各類人才項目。
4.配偶就業(yè)。引進的博士隨遷配偶原在機關、事業(yè)單位工作的，在本人自愿的基礎上，在編制限額內妥善安置到機關、事業(yè)單位工作。
5.政治待遇。加大高層次人才發(fā)展黨員力度，積極推薦政治素質好、參政議政能力強的博碩人才作為各級“兩代表一委員”人選，優(yōu)先推薦為各級優(yōu)秀共產黨員、勞動模范等。
6.辦理聘用。應屆畢業(yè)生審核學歷、報到證等材料后，直接辦理錄用手續(xù);已參加工作需辦理調動的，審核檔案材料、出具商調函，辦理調動手續(xù)，確定工資、轉接社保等相關人事手續(xù)。
7.職稱評聘。表現(xiàn)優(yōu)秀的博碩人才，同等條件下優(yōu)先予以職稱評聘。
8.子女入學。引進的博碩人才未成年子女(無論戶口隨遷與否)愿意隨父母來永年就讀的，根據(jù)博碩人才意愿，由區(qū)教育體育局負責協(xié)調辦理轉學入學手續(xù)(僅限永年區(qū)高中及以下公辦學校)，不收取政府規(guī)定以外的任何費用。
六、其他事項
1.凡應聘人員未在規(guī)定時間內按要求參加資格審查、測評、體檢、考察、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
2.應聘人員報名時，務必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響選聘。
3.本公告由區(qū)委人才工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0310-6633931
工作時間：上午8:30—12:00下午2:30—5:30
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2022年邯鄲市永年區(qū)博碩人才崗位需求表