2021中信銀行河南鄭州分行社會(huì)招聘信息已發(fā)布，報(bào)名申請(qǐng)入口已開通，現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：
一、
柜員
工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市
工作年限：
學(xué)歷：本科及以上
工作類型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.根據(jù)會(huì)計(jì)制度和業(yè)務(wù)操作流程，優(yōu)質(zhì)高效的處理各類柜面業(yè)務(wù)；
2.根據(jù)我行文明服務(wù)規(guī)范，及時(shí)應(yīng)答客戶需求；
3.解決臨柜業(yè)務(wù)中遇到的疑難問(wèn)題，提高客戶滿意度。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信；
2.年齡原則上不超過(guò)30周歲，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.具有1年及以上商業(yè)銀行柜員工作經(jīng)歷，熟悉本外幣支付結(jié)算、會(huì)計(jì)核算、儲(chǔ)蓄及出納業(yè)務(wù)操作；
4.熟練掌握銀行柜面業(yè)務(wù)操作技能，具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力、較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)，業(yè)務(wù)技能突出者優(yōu)先；
5.取得銀行從業(yè)資格證書、反假貨幣及會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書等資質(zhì)者優(yōu)先；
6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
二、
公司客戶經(jīng)理
工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市
工作年限：
學(xué)歷：本科及以上
工作類型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.完成分支行下達(dá)客戶新增計(jì)劃及其他指標(biāo)等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)；做好存量客戶的維護(hù)提升工作，為分行創(chuàng)造價(jià)值；在市場(chǎng)中塑造和提升我行品牌形象；
2.負(fù)責(zé)公司類業(yè)務(wù)（公司業(yè)務(wù)、集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù)、托管業(yè)務(wù)、汽車金融業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)、小企業(yè)金融業(yè)務(wù)等）客戶的關(guān)系維護(hù)、營(yíng)銷和潛在客戶的拓展?fàn)I銷；
3.把客戶需求與銀行的產(chǎn)品有機(jī)結(jié)合起來(lái)。在研究市場(chǎng)、客戶和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的基礎(chǔ)上，選擇、確定現(xiàn)有客戶營(yíng)銷服務(wù)方案和潛在客戶拓展工作計(jì)劃；定期拜訪客戶，維護(hù)與客戶的良好關(guān)系，根據(jù)客戶現(xiàn)有業(yè)務(wù)量、未來(lái)的發(fā)展和可能帶來(lái)的綜合收益，定期對(duì)客戶價(jià)值做出判斷。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信；
2.年齡原則上不超過(guò)32周歲，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷，2年及以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力；
4.積極樂(lè)觀，身心健康，具有較好的客戶服務(wù)意識(shí)、溝通交流和市場(chǎng)拓展能力；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
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報(bào)名申請(qǐng)入口
一、
柜員
工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市
工作年限：
學(xué)歷：本科及以上
工作類型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.根據(jù)會(huì)計(jì)制度和業(yè)務(wù)操作流程，優(yōu)質(zhì)高效的處理各類柜面業(yè)務(wù)；
2.根據(jù)我行文明服務(wù)規(guī)范，及時(shí)應(yīng)答客戶需求；
3.解決臨柜業(yè)務(wù)中遇到的疑難問(wèn)題，提高客戶滿意度。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信；
2.年齡原則上不超過(guò)30周歲，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.具有1年及以上商業(yè)銀行柜員工作經(jīng)歷，熟悉本外幣支付結(jié)算、會(huì)計(jì)核算、儲(chǔ)蓄及出納業(yè)務(wù)操作；
4.熟練掌握銀行柜面業(yè)務(wù)操作技能，具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力、較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)，業(yè)務(wù)技能突出者優(yōu)先；
5.取得銀行從業(yè)資格證書、反假貨幣及會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書等資質(zhì)者優(yōu)先；
6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
二、
公司客戶經(jīng)理
工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市
工作年限：
學(xué)歷：本科及以上
工作類型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.完成分支行下達(dá)客戶新增計(jì)劃及其他指標(biāo)等各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)；做好存量客戶的維護(hù)提升工作，為分行創(chuàng)造價(jià)值；在市場(chǎng)中塑造和提升我行品牌形象；
2.負(fù)責(zé)公司類業(yè)務(wù)（公司業(yè)務(wù)、集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù)、托管業(yè)務(wù)、汽車金融業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)、小企業(yè)金融業(yè)務(wù)等）客戶的關(guān)系維護(hù)、營(yíng)銷和潛在客戶的拓展?fàn)I銷；
3.把客戶需求與銀行的產(chǎn)品有機(jī)結(jié)合起來(lái)。在研究市場(chǎng)、客戶和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的基礎(chǔ)上，選擇、確定現(xiàn)有客戶營(yíng)銷服務(wù)方案和潛在客戶拓展工作計(jì)劃；定期拜訪客戶，維護(hù)與客戶的良好關(guān)系，根據(jù)客戶現(xiàn)有業(yè)務(wù)量、未來(lái)的發(fā)展和可能帶來(lái)的綜合收益，定期對(duì)客戶價(jià)值做出判斷。
任職要求
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信；
2.年齡原則上不超過(guò)32周歲，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷，2年及以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力；
4.積極樂(lè)觀，身心健康，具有較好的客戶服務(wù)意識(shí)、溝通交流和市場(chǎng)拓展能力；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
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