2021中信銀行廣東廣州分行社會招聘信息已發(fā)布，報名申請入口已開通，現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：
一、
零售產品經理
工作地點：廣州市
工作年限：
學歷：本科及以上
工作類型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.組織轄內分支行理財產品的常規(guī)銷售工作，整理制作產品培訓及營銷材料等；
2.開展理財產品與本地業(yè)務合作方和市場的對接工作，聯(lián)合制定屬地化產品推廣方案并推動轄內分支行實施；
3.組織理財產品知識培訓，并對各分支行在理財產品售前、售中、售后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題進行答疑、指導；
4.督導檢查轄內分支行執(zhí)行總行理財產品相關管理制度、流程，配合與理財產品相關的外部監(jiān)管及內部合規(guī)工作；
5.參與配合總行理財產品及平臺的研發(fā)工作，并負責本行相關特色產品的研發(fā)與推廣。
任職要求
1.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
2.年齡35歲以下，5年以上銀行相關工作經歷，具有省行零售職能或產品部門相關崗位工作經驗優(yōu)先；
3.積極樂觀，身心健康，愛崗敬業(yè)，具有良好的溝通能力、書面表達能力和風險意識，兼具較強的團隊合作意識和責任心；
4.具有較強的專業(yè)能力，能夠承擔一定的工作壓力；
5.持有相關崗位資質證書；
6.遵紀守法，誠實守信；符合履職回避的相關規(guī)定。
二、
公司產品經理
工作地點：廣州市
工作年限：
學歷：本科及以上
工作類型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.制定分行公司板塊業(yè)務的發(fā)展計劃和目標，組織推動系統(tǒng)營銷。
2.規(guī)劃分行對公資產投向管理和整體結構管理，協(xié)調制定信貸政策，牽頭管理、創(chuàng)新和推動對公資產業(yè)務產品。
3分行項目類授信業(yè)務的市場調查、方案設計、項目報審工作，并會同相關部門進行風險防控管理。
4.牽頭區(qū)域內重點行業(yè)和重點客戶群的市場研究和規(guī)劃分析，搭建內外部系統(tǒng)營銷合作平臺，制定客戶營銷策略，并組織實施。
5.根據(jù)分行計劃，執(zhí)行分行公司銀行板塊產品經理團隊的培訓和督導工作。
任職要求
1.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
2.年齡35歲以下，5年以上銀行相關工作經歷，具有省行部門相關崗位工作經驗優(yōu)先；
3.積極樂觀，身心健康，愛崗敬業(yè)，具有良好的溝通能力、書面表達能力和風險意識，兼具較強的團隊合作意識和責任心；
4.具有較強的專業(yè)能力，能夠承擔一定的工作壓力；
5.持有相關崗位資質證書；
6.遵紀守法，誠實守信；符合履職回避的相關規(guī)定。
更多崗位登陸中信銀行查詢
報名申請入口
一、
零售產品經理
工作地點：廣州市
工作年限：
學歷：本科及以上
工作類型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.組織轄內分支行理財產品的常規(guī)銷售工作，整理制作產品培訓及營銷材料等；
2.開展理財產品與本地業(yè)務合作方和市場的對接工作，聯(lián)合制定屬地化產品推廣方案并推動轄內分支行實施；
3.組織理財產品知識培訓，并對各分支行在理財產品售前、售中、售后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題進行答疑、指導；
4.督導檢查轄內分支行執(zhí)行總行理財產品相關管理制度、流程，配合與理財產品相關的外部監(jiān)管及內部合規(guī)工作；
5.參與配合總行理財產品及平臺的研發(fā)工作，并負責本行相關特色產品的研發(fā)與推廣。
任職要求
1.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
2.年齡35歲以下，5年以上銀行相關工作經歷，具有省行零售職能或產品部門相關崗位工作經驗優(yōu)先；
3.積極樂觀，身心健康，愛崗敬業(yè)，具有良好的溝通能力、書面表達能力和風險意識，兼具較強的團隊合作意識和責任心；
4.具有較強的專業(yè)能力，能夠承擔一定的工作壓力；
5.持有相關崗位資質證書；
6.遵紀守法，誠實守信；符合履職回避的相關規(guī)定。
二、
公司產品經理
工作地點：廣州市
工作年限：
學歷：本科及以上
工作類型：全職
招聘人數(shù)：若干
職位描述
1.制定分行公司板塊業(yè)務的發(fā)展計劃和目標，組織推動系統(tǒng)營銷。
2.規(guī)劃分行對公資產投向管理和整體結構管理，協(xié)調制定信貸政策，牽頭管理、創(chuàng)新和推動對公資產業(yè)務產品。
3分行項目類授信業(yè)務的市場調查、方案設計、項目報審工作，并會同相關部門進行風險防控管理。
4.牽頭區(qū)域內重點行業(yè)和重點客戶群的市場研究和規(guī)劃分析，搭建內外部系統(tǒng)營銷合作平臺，制定客戶營銷策略，并組織實施。
5.根據(jù)分行計劃，執(zhí)行分行公司銀行板塊產品經理團隊的培訓和督導工作。
任職要求
1.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
2.年齡35歲以下，5年以上銀行相關工作經歷，具有省行部門相關崗位工作經驗優(yōu)先；
3.積極樂觀，身心健康，愛崗敬業(yè)，具有良好的溝通能力、書面表達能力和風險意識，兼具較強的團隊合作意識和責任心；
4.具有較強的專業(yè)能力，能夠承擔一定的工作壓力；
5.持有相關崗位資質證書；
6.遵紀守法，誠實守信；符合履職回避的相關規(guī)定。
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