2020年江蘇省鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘2021年應(yīng)屆生公告【218人】已發(fā)布，現(xiàn)就鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向全國(guó)部分引進(jìn)2021年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生工作公告如下。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、引進(jìn)對(duì)象和名額
引進(jìn)對(duì)象:江蘇省優(yōu)生選調(diào)工作明確的20所全日制本科學(xué)歷以上2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含委培、定向、專(zhuān)升本和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生)。20所為:北京大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、清華大學(xué)、北京航空航天大學(xué)、南開(kāi)大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、上海交通大學(xué)、南京大學(xué)、東南大學(xué)、浙江大學(xué)、中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)、武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)、中山大學(xué)、廈門(mén)大學(xué)、四川大學(xué)、西安交通大學(xué)、中國(guó)科學(xué)院大學(xué)。
20所優(yōu)秀畢業(yè)生中,引進(jìn)到鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位、鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)有企業(yè)工作的,適用本公告;引進(jìn)到其他企事業(yè)單位且具備本公告規(guī)定資格條件的,適用本公告“引進(jìn)政策”相關(guān)條款和“待遇保障”中“補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)”全部條款。
引進(jìn)名額:事業(yè)單位76名,國(guó)有企業(yè)、研發(fā)平臺(tái)、民營(yíng)企業(yè)共142名(崗位附后)。
二、資格條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,愛(ài)黨愛(ài)國(guó),品學(xué)兼優(yōu),有理想抱負(fù)和家國(guó)情懷,綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿?志愿參與“四新鹽城”建設(shè)。
2.大學(xué)本科生一般不超過(guò)25周歲,碩士研究生一般不超過(guò)30周歲,博士研究生一般不超過(guò)35周歲。在校表現(xiàn)特別優(yōu)秀或者所學(xué)專(zhuān)業(yè)為鹽城特別緊缺急需的,年齡可適度放寬。
3.按期畢業(yè),并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。
4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
5.遵紀(jì)守法,未受過(guò)黨紀(jì)、校紀(jì)等處分,無(wú)犯罪記錄。
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、引進(jìn)程序
1.報(bào)名與初審。有意向來(lái)區(qū)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生將報(bào)名材料(《鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向全國(guó)部分引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名信息表》,身份證,《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,任職、獎(jiǎng)勵(lì)及其他相關(guān)證書(shū),工作成果及發(fā)表的文章等復(fù)印件),于2020年11月30日前以電子郵件方式(郵件名:姓名+院校+手機(jī)號(hào)碼)發(fā)送到電子郵箱:
2.溝通與考評(píng)。對(duì)通過(guò)初審的優(yōu)秀畢業(yè)生“一對(duì)一”對(duì)接聯(lián)系,采取一定形式進(jìn)行綜合能力考評(píng),綜合考評(píng)內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。不再另行組織筆試、面試。
3.考察與體檢。對(duì)擬引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)行考察和體檢,考察按公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行,體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
4.公示與錄用。對(duì)通過(guò)考察和體檢的擬引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)行公示,時(shí)間5個(gè)工作日。公示結(jié)束無(wú)異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
四、引進(jìn)政策
1.凡報(bào)名參加江蘇省優(yōu)生選調(diào)職位的畢業(yè)生,進(jìn)入考察程序且合格的,直接引進(jìn)。
2.凡有意向來(lái)我區(qū)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生,經(jīng)資格審核合格且通過(guò)組織考察的,予以引進(jìn)。
3.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生可以自主選擇到事業(yè)單位或國(guó)有企業(yè)工作,并提供為期一年的從業(yè)選擇期,期間可以申請(qǐng)一次重新選擇到國(guó)有企業(yè)或事業(yè)單位工作。
4.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先采取雙向選擇的方式確定具體崗位,雙向選擇未達(dá)成一致的,可以通過(guò)組織推薦的方式安排崗位。
5.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生來(lái)我區(qū)工作后,其配偶在異地工作的,可以協(xié)調(diào)安排到我區(qū)相應(yīng)的單位工作。
6.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為博士研究生,試用期滿(mǎn)且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職,可以確定為事業(yè)單位七級(jí)職員、一檔國(guó)有企業(yè)中層正職或二檔國(guó)有企業(yè)班子副職等相當(dāng)正科職務(wù)。
7.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為碩士研究生,試用期滿(mǎn)且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職,可以確定為事業(yè)單位八級(jí)職員、一檔國(guó)有企業(yè)中層副職或二檔國(guó)有企業(yè)中層正職等相當(dāng)副科職務(wù)。
8.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為大學(xué)本科生,試用期滿(mǎn)且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職,可以確定為事業(yè)單位九級(jí)職員、一檔國(guó)有企業(yè)部門(mén)職員或二檔國(guó)有企業(yè)中層副職等相當(dāng)一級(jí)科員職務(wù)。
9.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生正式任職后,符合江蘇省《公務(wù)員調(diào)任實(shí)施辦法》規(guī)定的,可以通過(guò)調(diào)任方式到機(jī)關(guān)工作。
五、待遇保障
(一)薪酬待遇
1.到國(guó)有企業(yè)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生稅前年薪,博士研究生不低于30萬(wàn)元/年、碩士研究生不低于20萬(wàn)元/年、大學(xué)本科生不低于15萬(wàn)元/年,并建立正常的薪酬待遇增長(zhǎng)機(jī)制。
2.到事業(yè)單位工作的優(yōu)秀畢業(yè)生,其工資待遇按照事業(yè)單位相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(二)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
1.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生3年內(nèi)分別按照博士研究生3000元/月、碩士研究生2000元/月、大學(xué)本科生1500元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼。
2.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生5年內(nèi)在我區(qū)購(gòu)房的,分別按照博士研究生40萬(wàn)元、碩士研究生20萬(wàn)元、大學(xué)本科生15萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn),給予購(gòu)房資助,按出資份額辦理共有產(chǎn)權(quán)登記。申請(qǐng)購(gòu)房資助的,需簽署協(xié)議承諾在我區(qū)最低服務(wù)期限為5年,依約服務(wù)滿(mǎn)5年后,資助份額無(wú)償轉(zhuǎn)讓給引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生。
3.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生在我區(qū)繳存住房公積金滿(mǎn)6個(gè)月后,博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科生個(gè)人住房公積金貸款分別可放寬至個(gè)人住房公積金貸款額度的4倍、3倍、2倍。申請(qǐng)放寬額度的,需簽署協(xié)議承諾在我區(qū)最低服務(wù)期限為5年。
4.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生在我區(qū)未購(gòu)房的,5年內(nèi)提供免費(fèi)住宿,或按照每人每月1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼。
5.引進(jìn)的非鹽城籍優(yōu)秀畢業(yè)生5年內(nèi)每年享受2000元的探親交通補(bǔ)貼。
6.在子女上學(xué)方面,我區(qū)免費(fèi)提供引進(jìn)人才的子女在區(qū)內(nèi)學(xué)校讀書(shū)(義務(wù)教育)。
7.對(duì)首次在鹽購(gòu)買(mǎi)鹽城地產(chǎn)車(chē)的人才,給予一次性購(gòu)車(chē)補(bǔ)貼10%。
8.對(duì)緊缺專(zhuān)業(yè)(韓語(yǔ)專(zhuān)業(yè)等)高層次人才的政策實(shí)行面議。
六、紀(jì)律監(jiān)督
引進(jìn)工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序,主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。擬引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生,要如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,凡弄虛作假,一律取消錄用資格。公告發(fā)布網(wǎng)址:http://kfq.yancheng.gov.cn/。咨詢(xún)電話(huà):0515-68821806。監(jiān)督電話(huà):0515-68821612(鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)紀(jì)工委監(jiān)察工委)。
本公告由鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)組織部(人力資源和社會(huì)保障局)負(fù)責(zé)解釋。
附件1.鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向部分引進(jìn)2021年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生崗位表（事業(yè)單位）.docx（提取碼：e5q3）
附件2.鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向部分引進(jìn)2021年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生崗位表.docx(國(guó)有企業(yè)/研發(fā)平臺(tái)/民營(yíng)企業(yè))（提取碼：52im）
附件3.鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向全國(guó)部分引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名信息表.docx（提取碼：y8yl）
一、引進(jìn)對(duì)象和名額
引進(jìn)對(duì)象:江蘇省優(yōu)生選調(diào)工作明確的20所全日制本科學(xué)歷以上2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(不含委培、定向、專(zhuān)升本和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生)。20所為:北京大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、清華大學(xué)、北京航空航天大學(xué)、南開(kāi)大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、上海交通大學(xué)、南京大學(xué)、東南大學(xué)、浙江大學(xué)、中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)、武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)、中山大學(xué)、廈門(mén)大學(xué)、四川大學(xué)、西安交通大學(xué)、中國(guó)科學(xué)院大學(xué)。
20所優(yōu)秀畢業(yè)生中,引進(jìn)到鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)單位、鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)有企業(yè)工作的,適用本公告;引進(jìn)到其他企事業(yè)單位且具備本公告規(guī)定資格條件的,適用本公告“引進(jìn)政策”相關(guān)條款和“待遇保障”中“補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)”全部條款。
引進(jìn)名額:事業(yè)單位76名,國(guó)有企業(yè)、研發(fā)平臺(tái)、民營(yíng)企業(yè)共142名(崗位附后)。
二、資格條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,愛(ài)黨愛(ài)國(guó),品學(xué)兼優(yōu),有理想抱負(fù)和家國(guó)情懷,綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿?志愿參與“四新鹽城”建設(shè)。
2.大學(xué)本科生一般不超過(guò)25周歲,碩士研究生一般不超過(guò)30周歲,博士研究生一般不超過(guò)35周歲。在校表現(xiàn)特別優(yōu)秀或者所學(xué)專(zhuān)業(yè)為鹽城特別緊缺急需的,年齡可適度放寬。
3.按期畢業(yè),并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。
4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
5.遵紀(jì)守法,未受過(guò)黨紀(jì)、校紀(jì)等處分,無(wú)犯罪記錄。
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
三、引進(jìn)程序
1.報(bào)名與初審。有意向來(lái)區(qū)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生將報(bào)名材料(《鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向全國(guó)部分引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名信息表》,身份證,《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,任職、獎(jiǎng)勵(lì)及其他相關(guān)證書(shū),工作成果及發(fā)表的文章等復(fù)印件),于2020年11月30日前以電子郵件方式(郵件名:姓名+院校+手機(jī)號(hào)碼)發(fā)送到電子郵箱:
2.溝通與考評(píng)。對(duì)通過(guò)初審的優(yōu)秀畢業(yè)生“一對(duì)一”對(duì)接聯(lián)系,采取一定形式進(jìn)行綜合能力考評(píng),綜合考評(píng)內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。不再另行組織筆試、面試。
3.考察與體檢。對(duì)擬引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)行考察和體檢,考察按公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行,體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
4.公示與錄用。對(duì)通過(guò)考察和體檢的擬引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)行公示,時(shí)間5個(gè)工作日。公示結(jié)束無(wú)異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
四、引進(jìn)政策
1.凡報(bào)名參加江蘇省優(yōu)生選調(diào)職位的畢業(yè)生,進(jìn)入考察程序且合格的,直接引進(jìn)。
2.凡有意向來(lái)我區(qū)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生,經(jīng)資格審核合格且通過(guò)組織考察的,予以引進(jìn)。
3.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生可以自主選擇到事業(yè)單位或國(guó)有企業(yè)工作,并提供為期一年的從業(yè)選擇期,期間可以申請(qǐng)一次重新選擇到國(guó)有企業(yè)或事業(yè)單位工作。
4.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先采取雙向選擇的方式確定具體崗位,雙向選擇未達(dá)成一致的,可以通過(guò)組織推薦的方式安排崗位。
5.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生來(lái)我區(qū)工作后,其配偶在異地工作的,可以協(xié)調(diào)安排到我區(qū)相應(yīng)的單位工作。
6.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為博士研究生,試用期滿(mǎn)且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職,可以確定為事業(yè)單位七級(jí)職員、一檔國(guó)有企業(yè)中層正職或二檔國(guó)有企業(yè)班子副職等相當(dāng)正科職務(wù)。
7.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為碩士研究生,試用期滿(mǎn)且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職,可以確定為事業(yè)單位八級(jí)職員、一檔國(guó)有企業(yè)中層副職或二檔國(guó)有企業(yè)中層正職等相當(dāng)副科職務(wù)。
8.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生為大學(xué)本科生,試用期滿(mǎn)且經(jīng)考核合格、符合任職條件擬正式任職,可以確定為事業(yè)單位九級(jí)職員、一檔國(guó)有企業(yè)部門(mén)職員或二檔國(guó)有企業(yè)中層副職等相當(dāng)一級(jí)科員職務(wù)。
9.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生正式任職后,符合江蘇省《公務(wù)員調(diào)任實(shí)施辦法》規(guī)定的,可以通過(guò)調(diào)任方式到機(jī)關(guān)工作。
五、待遇保障
(一)薪酬待遇
1.到國(guó)有企業(yè)工作的優(yōu)秀畢業(yè)生稅前年薪,博士研究生不低于30萬(wàn)元/年、碩士研究生不低于20萬(wàn)元/年、大學(xué)本科生不低于15萬(wàn)元/年,并建立正常的薪酬待遇增長(zhǎng)機(jī)制。
2.到事業(yè)單位工作的優(yōu)秀畢業(yè)生,其工資待遇按照事業(yè)單位相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(二)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
1.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生3年內(nèi)分別按照博士研究生3000元/月、碩士研究生2000元/月、大學(xué)本科生1500元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼。
2.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生5年內(nèi)在我區(qū)購(gòu)房的,分別按照博士研究生40萬(wàn)元、碩士研究生20萬(wàn)元、大學(xué)本科生15萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn),給予購(gòu)房資助,按出資份額辦理共有產(chǎn)權(quán)登記。申請(qǐng)購(gòu)房資助的,需簽署協(xié)議承諾在我區(qū)最低服務(wù)期限為5年,依約服務(wù)滿(mǎn)5年后,資助份額無(wú)償轉(zhuǎn)讓給引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生。
3.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生在我區(qū)繳存住房公積金滿(mǎn)6個(gè)月后,博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科生個(gè)人住房公積金貸款分別可放寬至個(gè)人住房公積金貸款額度的4倍、3倍、2倍。申請(qǐng)放寬額度的,需簽署協(xié)議承諾在我區(qū)最低服務(wù)期限為5年。
4.引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生在我區(qū)未購(gòu)房的,5年內(nèi)提供免費(fèi)住宿,或按照每人每月1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放租房補(bǔ)貼。
5.引進(jìn)的非鹽城籍優(yōu)秀畢業(yè)生5年內(nèi)每年享受2000元的探親交通補(bǔ)貼。
6.在子女上學(xué)方面,我區(qū)免費(fèi)提供引進(jìn)人才的子女在區(qū)內(nèi)學(xué)校讀書(shū)(義務(wù)教育)。
7.對(duì)首次在鹽購(gòu)買(mǎi)鹽城地產(chǎn)車(chē)的人才,給予一次性購(gòu)車(chē)補(bǔ)貼10%。
8.對(duì)緊缺專(zhuān)業(yè)(韓語(yǔ)專(zhuān)業(yè)等)高層次人才的政策實(shí)行面議。
六、紀(jì)律監(jiān)督
引進(jìn)工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序,主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。擬引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生,要如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,凡弄虛作假,一律取消錄用資格。公告發(fā)布網(wǎng)址:http://kfq.yancheng.gov.cn/。咨詢(xún)電話(huà):0515-68821806。監(jiān)督電話(huà):0515-68821612(鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)紀(jì)工委監(jiān)察工委)。
本公告由鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)組織部(人力資源和社會(huì)保障局)負(fù)責(zé)解釋。
附件1.鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向部分引進(jìn)2021年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生崗位表（事業(yè)單位）.docx（提取碼：e5q3）
附件2.鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向部分引進(jìn)2021年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生崗位表.docx(國(guó)有企業(yè)/研發(fā)平臺(tái)/民營(yíng)企業(yè))（提取碼：52im）
附件3.鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)面向全國(guó)部分引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生報(bào)名信息表.docx（提取碼：y8yl）