2021民生銀行天津分行社會招聘信息已發(fā)布，報名時間：2021年9月15日截止，現(xiàn)將招聘詳情發(fā)布如下：
一、
交易銀行部副總經(jīng)理
所屬機構(gòu)：天津分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：研究規(guī)劃
工作區(qū)域：天津
截止日期：2021-09-15
工作職責(zé)
（政策單證管理方向）
1.負(fù)責(zé)外匯及跨境人民幣政策管理，解讀跨境監(jiān)管管理政策，分析外匯政策發(fā)展趨勢；
2.負(fù)責(zé)貿(mào)易融資及單證業(yè)務(wù)統(tǒng)籌管理；
3.負(fù)責(zé)分行整體跨境業(yè)務(wù)合規(guī)管理，制定具體跨境業(yè)務(wù)操作指引、合規(guī)指引和規(guī)章制度；
4.開展團隊員工績效管理，培養(yǎng)及促進員工素質(zhì)和技能持續(xù)提升；
5.監(jiān)督各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。
（營銷管理方向）
1.規(guī)劃國際業(yè)務(wù)、貿(mào)易融資、票據(jù)及供應(yīng)鏈等交易銀行業(yè)務(wù)發(fā)展，牽頭推動并開發(fā)客戶資源，組織推廣和營銷交易銀行相關(guān)產(chǎn)品，統(tǒng)籌交易銀行業(yè)務(wù)發(fā)展；
2.落實交易銀行業(yè)務(wù)營銷方案，組織實施業(yè)務(wù)推動計劃，帶領(lǐng)及指導(dǎo)團隊達(dá)成業(yè)績指標(biāo)；
3.開展團隊員工績效管理，培養(yǎng)及促進員工素質(zhì)和技能持續(xù)提升；
4.監(jiān)督各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬；
2.具有5年及以上國際業(yè)務(wù)、跨境業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷，其中3年及以上團隊管理經(jīng)驗；
3.熟練掌握國家外匯及跨境人民幣政策，熟練掌握跨境結(jié)算、本外幣貿(mào)易融資及跨境投融資等專業(yè)知識；
4.具有較強的分析能力、風(fēng)險識別與把控能力、內(nèi)控管理能力、優(yōu)秀的組織管理能力、高度的責(zé)任心和團隊協(xié)作意識；
5.具備良好的職業(yè)道德與品德操守，無違法違紀(jì)行為或不良記錄。
二、
法律合規(guī)部副總經(jīng)理
所屬機構(gòu)：天津分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：研究規(guī)劃
工作區(qū)域：天津
截止日期：2021-09-15
工作職責(zé)
1.配合監(jiān)管部門工作，與監(jiān)管部門進行溝通與協(xié)調(diào)。傳導(dǎo)落實監(jiān)管政策，制定合規(guī)管理制度流程；
2.監(jiān)測、識別、評估并報告各類合規(guī)風(fēng)險，進行風(fēng)險預(yù)警；
3.牽頭開展各類檢查：包括但不限于外部監(jiān)管機構(gòu)要求開展的檢查、總行合規(guī)條線立項的專項檢查、分行內(nèi)控合規(guī)部自行制定開展的計劃內(nèi)檢查、轄內(nèi)機構(gòu)檢查、計劃外臨時性檢查、突發(fā)事件調(diào)查；
4.管理分行法務(wù)工作，包括但不限于法律審查和法律事務(wù)咨詢、訴訟管理等；
5.對法律事務(wù)風(fēng)險管理情況進行檢查、監(jiān)督；訴訟、仲裁案件管理；
6.管理分行反洗錢工作。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、法律背景；
2.具有8年及以上銀行審計檢察、法律事務(wù)、合規(guī)管理工作經(jīng)驗；
3.具有較強的外部監(jiān)管協(xié)調(diào)能力和審計、合規(guī)檢查的溝通合作能力，組織、督導(dǎo)分行各部門配合內(nèi)外部檢查事項，提升分行合規(guī)水平；
4.有法律事務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.具備良好的職業(yè)道德與品德操守，無違法違紀(jì)行為或不良記錄。
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一、
交易銀行部副總經(jīng)理
所屬機構(gòu)：天津分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：研究規(guī)劃
工作區(qū)域：天津
截止日期：2021-09-15
工作職責(zé)
（政策單證管理方向）
1.負(fù)責(zé)外匯及跨境人民幣政策管理，解讀跨境監(jiān)管管理政策，分析外匯政策發(fā)展趨勢；
2.負(fù)責(zé)貿(mào)易融資及單證業(yè)務(wù)統(tǒng)籌管理；
3.負(fù)責(zé)分行整體跨境業(yè)務(wù)合規(guī)管理，制定具體跨境業(yè)務(wù)操作指引、合規(guī)指引和規(guī)章制度；
4.開展團隊員工績效管理，培養(yǎng)及促進員工素質(zhì)和技能持續(xù)提升；
5.監(jiān)督各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。
（營銷管理方向）
1.規(guī)劃國際業(yè)務(wù)、貿(mào)易融資、票據(jù)及供應(yīng)鏈等交易銀行業(yè)務(wù)發(fā)展，牽頭推動并開發(fā)客戶資源，組織推廣和營銷交易銀行相關(guān)產(chǎn)品，統(tǒng)籌交易銀行業(yè)務(wù)發(fā)展；
2.落實交易銀行業(yè)務(wù)營銷方案，組織實施業(yè)務(wù)推動計劃，帶領(lǐng)及指導(dǎo)團隊達(dá)成業(yè)績指標(biāo)；
3.開展團隊員工績效管理，培養(yǎng)及促進員工素質(zhì)和技能持續(xù)提升；
4.監(jiān)督各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬；
2.具有5年及以上國際業(yè)務(wù)、跨境業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷，其中3年及以上團隊管理經(jīng)驗；
3.熟練掌握國家外匯及跨境人民幣政策，熟練掌握跨境結(jié)算、本外幣貿(mào)易融資及跨境投融資等專業(yè)知識；
4.具有較強的分析能力、風(fēng)險識別與把控能力、內(nèi)控管理能力、優(yōu)秀的組織管理能力、高度的責(zé)任心和團隊協(xié)作意識；
5.具備良好的職業(yè)道德與品德操守，無違法違紀(jì)行為或不良記錄。
二、
法律合規(guī)部副總經(jīng)理
所屬機構(gòu)：天津分行
招聘人數(shù)：1
崗位序列：研究規(guī)劃
工作區(qū)域：天津
截止日期：2021-09-15
工作職責(zé)
1.配合監(jiān)管部門工作，與監(jiān)管部門進行溝通與協(xié)調(diào)。傳導(dǎo)落實監(jiān)管政策，制定合規(guī)管理制度流程；
2.監(jiān)測、識別、評估并報告各類合規(guī)風(fēng)險，進行風(fēng)險預(yù)警；
3.牽頭開展各類檢查：包括但不限于外部監(jiān)管機構(gòu)要求開展的檢查、總行合規(guī)條線立項的專項檢查、分行內(nèi)控合規(guī)部自行制定開展的計劃內(nèi)檢查、轄內(nèi)機構(gòu)檢查、計劃外臨時性檢查、突發(fā)事件調(diào)查；
4.管理分行法務(wù)工作，包括但不限于法律審查和法律事務(wù)咨詢、訴訟管理等；
5.對法律事務(wù)風(fēng)險管理情況進行檢查、監(jiān)督；訴訟、仲裁案件管理；
6.管理分行反洗錢工作。
任職要求
1.年齡40周歲（含）以下，碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、法律背景；
2.具有8年及以上銀行審計檢察、法律事務(wù)、合規(guī)管理工作經(jīng)驗；
3.具有較強的外部監(jiān)管協(xié)調(diào)能力和審計、合規(guī)檢查的溝通合作能力，組織、督導(dǎo)分行各部門配合內(nèi)外部檢查事項，提升分行合規(guī)水平；
4.有法律事務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.具備良好的職業(yè)道德與品德操守，無違法違紀(jì)行為或不良記錄。
更多崗位登陸民生銀行查詢
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