結(jié)對幫扶工作方案

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    為了確保我們的努力取得實效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?接下來小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫,我們一起來了解一下吧。
    結(jié)對幫扶工作方案篇一
    堅持以黨的精神和一系列重要講話精神為指導(dǎo),緊緊圍繞教育教學(xué)中心任務(wù),繼續(xù)鞏固擴(kuò)大黨的群眾路線教育實踐活動成果,促進(jìn)我校黨員在新形勢下加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮黨員教師的先鋒模范帶頭作用。以“素質(zhì)提升、質(zhì)量突破”為立足點(diǎn),將黨員的先進(jìn)性教育活動滲透到學(xué)校教育的全過程,以人為本,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、終身發(fā)展,建設(shè)和諧校園。我校黨總支決定發(fā)起黨員教師結(jié)對幫扶學(xué)困生主題實踐活動,以活動促學(xué)習(xí),提高黨組織戰(zhàn)斗力,體現(xiàn)黨員教師的先進(jìn)性,增強(qiáng)黨員教師的使命感,全面推進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和純潔性建設(shè),充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,真正實現(xiàn)辦人民滿意教育過程中的核心保障作用。
    二、活動內(nèi)容
    三、幫扶方案
    中的風(fēng)險點(diǎn),直接影響良好校風(fēng)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。為了徹底改變這些學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)、思想意識,調(diào)整好他們的心態(tài),特制定黨員教師對學(xué)困生幫扶方案。
    1.確定學(xué)困生名單。各班在班主任和任課教師的幫助下,根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和課堂表現(xiàn),慎重確定學(xué)困生初步名單。經(jīng)年級組、教務(wù)處、政教處聯(lián)合辦公,分析研究的基礎(chǔ)上形成最終名單上報校黨總支。經(jīng)學(xué)校總支會研究后根據(jù)黨員教師任教學(xué)科及任教年級的特點(diǎn),最終確定黨員教師認(rèn)領(lǐng)學(xué)困生的名單。
    2.具體幫扶步驟:
    (1) 經(jīng)常找學(xué)困生談心,從各個方面給予指導(dǎo),使學(xué)困生端正心態(tài),積極應(yīng)對挑戰(zhàn)。
    (2)為學(xué)困生制定學(xué)習(xí)方案,基于學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)和學(xué)科指導(dǎo),發(fā)掘?qū)W困生的潛力和價值,進(jìn)而逐步提高他們的成績。
    (3)對學(xué)困生的每一次測試成績都要做給予關(guān)注,及時與學(xué)生一起分析得失、鼓勵。
    (4)及時掌握幫扶過程中學(xué)困生出現(xiàn)的問題,及時總結(jié)幫困經(jīng)驗,在適當(dāng)?shù)闹Р炕顒又虚_展交流活動。
    (5)幫扶周期暫定為一個學(xué)期,在高二學(xué)生學(xué)考結(jié)束后進(jìn)行階段總結(jié)。
    四、幫扶要求
    1、幫扶工作主體是黨員教師,熱忱歡迎并提倡廣大教職工積極參與此項活動,并落實到具體行動上。
    2、幫扶工作應(yīng)保持持續(xù)性、穩(wěn)定性,黨員教師要制定個人的幫扶思路,并一以貫之。
    3、幫扶工作要營造良好的氛圍,建立與被幫扶者的融洽關(guān)系。在思想上,幫助學(xué)生樹立遠(yuǎn)大理想,形成健全的人格和良好的思想道德品質(zhì),及時解決學(xué)生的思想困惑和心理問題。
    4、幫扶工作要貫穿到整個教育活動之中。在學(xué)習(xí)上,以人為本,關(guān)愛每一位學(xué)生,關(guān)注學(xué)生的發(fā)展過程;在生活上,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,促進(jìn)身心健康,從而使黨員教師真正成為學(xué)生德智體美等各方面全面發(fā)展的引路人。
    結(jié)對幫扶工作方案篇二
    學(xué)校的生命在于質(zhì)量,提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,在于教師素質(zhì)。要實現(xiàn)學(xué)校長盛不衰,關(guān)鍵的關(guān)鍵是要有一支結(jié)構(gòu)合理、思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高的教師隊伍。所以做好教師的培養(yǎng)工作,是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重中之重。我們要質(zhì)量推進(jìn)年為契機(jī),充分發(fā)揮校園名師、研修班教師、骨干教師、優(yōu)秀班主任等教師的傳幫帶作用,使青年教師在其指導(dǎo)下,迅速適應(yīng)并卓有成效地開展教育教學(xué)工作,不斷提高教育教學(xué)水平,從而造就一批在市縣有影響的學(xué)有特色、教有特色的名師,構(gòu)成金字塔形教師隊伍結(jié)構(gòu),實現(xiàn)我校教師隊伍素質(zhì)的動態(tài)提升,以更好適應(yīng)新課改的需要。
    1、從總體入手,提高全體教師的素質(zhì)。
    改變一般學(xué)校師徒結(jié)對只針對徒弟的做法,對學(xué)?!扒嗨{(lán)工程”結(jié)對工作有一個長遠(yuǎn)的、全面的規(guī)劃,從整體入手,提高全體教師的素質(zhì)。
    2、著眼于長遠(yuǎn),分層次,分目標(biāo)。
    改變一般學(xué)校的“平面培養(yǎng)模式”為“立體培養(yǎng)模式”:實行一師多徒或多師一徒制,有的教師既可上拜師傅,又可下帶徒弟,因人而異,確定目標(biāo)。
    3、講求師徒結(jié)對效果,在傳、幫、帶的過程中,多角度、立式體式相互切磋,融洽關(guān)系,共同提高。
    師傅:校園名師、研修班學(xué)員、骨干教師、優(yōu)秀班主任等。
    徒弟:所有30周歲以下的在職教師。
    1、自愿與統(tǒng)籌相結(jié)合。
    2、短期與長期相結(jié)合。
    多渠道、多層次、立體式開展師徒結(jié)對工作。
    1、總目標(biāo):造就一批新名師,滿足學(xué)校培養(yǎng)人才的需要。
    2、具體目標(biāo):
    (1)入門式:主要是針對新教師的基礎(chǔ)培養(yǎng)。透過結(jié)對,使其1年內(nèi)迅速入門到自我的教育教學(xué)工作。
    (2)協(xié)作式:是一項廣譜、奠基工作。師徒之間協(xié)作研究,互相促進(jìn),共同提高,爭取2年內(nèi)成為校級骨干教師。開展聽課、評課活動,互相切磋,互幫互學(xué),共同提高教學(xué)業(yè)務(wù),到達(dá)教師隊伍的群體優(yōu)化,為提高式教師的培養(yǎng)奠定基礎(chǔ)。自愿組合為主。
    (3)提高式:對參加工作5年以上,有發(fā)展?jié)撃艿囊痪€教師,在協(xié)作式培養(yǎng)的基礎(chǔ)上,透過師徒結(jié)對工作,爭取在3年內(nèi)成為縣級骨干教師。自愿組合與學(xué)校統(tǒng)籌安排相結(jié)合。
    (4)成才式。對參加工作7年以上,經(jīng)過前三種方式培訓(xùn),成為校、縣骨干的一線教師,進(jìn)一步加大培養(yǎng)力度,透過師徒結(jié)對工作及其他方式,力爭在三年內(nèi)將其培養(yǎng)成市級以上骨干教師。自愿組合與學(xué)校統(tǒng)籌安排相結(jié)合。
    (注:徒弟可不受以上具體目標(biāo)局限,鼓勵跨越式、超常規(guī)發(fā)展。)
    程序:個人申報——學(xué)校統(tǒng)籌——征求雙方意見——簽訂協(xié)議——開展活動
    1、個人自愿,學(xué)校統(tǒng)籌,確定師徒人選。
    2、分層次制定目標(biāo),明確任務(wù)。
    3、舉行拜師活動,建立師徒關(guān)系,簽訂師徒協(xié)議。
    師傅:做到“三帶”:帶師魂——愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn);帶師能——掌握教育教學(xué)基礎(chǔ)知識與技能;帶師德——育德之道,為人師表。
    徒弟:要做到“三學(xué)”:學(xué)思想——教育教學(xué)理念;學(xué)本領(lǐng)——教育教學(xué)基本功;學(xué)做人——為人處世,為善,求真。
    師傅:
    1、向徒弟介紹教學(xué)經(jīng)驗,帶給教學(xué)信息,推薦學(xué)習(xí)文章,使其開闊視野,不斷充實。
    2、每學(xué)期聽徒弟課總課時不少于8節(jié),聽課要在專用聽課本中認(rèn)真記錄,按照一節(jié)好課的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真評課,評議優(yōu)缺點(diǎn),做好評課記錄,寫出指導(dǎo)意見,期末上交備查。
    4、認(rèn)真審查徒弟批改作業(yè)是否認(rèn)真,批改是否規(guī)范,批改是否有針對性,提出改善意見。
    5、結(jié)對第一學(xué)年的第1學(xué)期,師傅開出一節(jié)示范課;第2學(xué)期,指導(dǎo)徒弟上一堂校級匯報課。師徒上課的教案均上交教務(wù)處存檔備查。
    6、每學(xué)期至少向徒弟開出8節(jié)課,供徒弟學(xué)習(xí)。
    7、每學(xué)年寫好一篇帶徒心得或體會。
    徒弟:
    2、每學(xué)期至少向師傅開課8節(jié)以上,請師傅給予指導(dǎo)。
    3、徒弟要選取一個教育教學(xué)主題進(jìn)行針對性的研究,每月上交一份研究材料,年度結(jié)束時寫出研究報告。(詳見考核細(xì)則)
    4、平時加強(qiáng)學(xué)習(xí)并注意積累資料,圍繞自我教育教學(xué)研究專題寫好讀書筆記。
    5、主動聽課,每學(xué)期至少向師傅聽課8節(jié),聽課要在專用聽課本中認(rèn)真記錄,并寫出體會或個人見解,期末上交備查。
    6、上一堂水平較高的匯報課,組織評委進(jìn)行評比。
    由教科室牽頭,聯(lián)合教務(wù)處、政教處共同管理與考核。
    1、強(qiáng)化目標(biāo)考核
    根據(jù)師徒結(jié)對協(xié)議,多渠道(自評、領(lǐng)導(dǎo)評、同行評、看資料、看成效等)對師徒結(jié)對工作進(jìn)行目標(biāo)考核。
    2、實行動態(tài)滾動管理
    提倡立體式、多層次的動態(tài)培養(yǎng)模式。每一階段師徒結(jié)對工作后,要求每位徒弟根據(jù)自我的實際,分析自身的優(yōu)勢和不足,明確今后結(jié)對的方向及今后的預(yù)期目標(biāo),從而實現(xiàn)師徒結(jié)對的動態(tài)滾動管理,最終構(gòu)成金字塔型教師隊伍結(jié)構(gòu),實現(xiàn)我校教師隊伍素質(zhì)的動態(tài)提升。
    3、建立完善的師徒結(jié)對檔案
    每學(xué)期上交相關(guān)的師徒結(jié)對材料,對師徒結(jié)對工作建立完整的檔案,記錄師徒成長歷程,作為晉職、評優(yōu)的依據(jù)。
    1、優(yōu)先給予師徒共同外出學(xué)習(xí)的機(jī)會。
    結(jié)對幫扶工作方案篇三
    發(fā)揮教師引領(lǐng)作用,幫助“三困生”成長進(jìn)步。
    二、參加人員:
    全體教師
    三、幫扶對象:
    貧困生、學(xué)困生、德困生。
    四、活動內(nèi)容與方式:
    1.結(jié)合本?!叭钡木唧w情況,暫定每位教師幫扶1-2名學(xué)生,幫扶期暫定一學(xué)期。期末時,視幫扶效果,再確定是否續(xù)幫或幫扶其他同學(xué)。
    2.對貧困生:側(cè)重于精神上的支持,鼓勵他們克服暫時的生活困難,努力學(xué)習(xí),通過知識改變命運(yùn),并予以一定的經(jīng)濟(jì)、物資幫助渡過生活難關(guān)。
    3.對學(xué)困生:采取定期談話、指導(dǎo)學(xué)習(xí)等方式,了解其學(xué)習(xí)情況、性格特點(diǎn),在學(xué)習(xí)上給予指導(dǎo)或思想上給予鼓勵。
    4.對德困生:每周進(jìn)行一次談話,幫助解決思想問題,促進(jìn)其觀念和行為進(jìn)化。
    五、活動要求:
    1.要求每位教師積極參與活動中來,了解幫扶對象的學(xué)習(xí)情況、性格特點(diǎn)、行為表現(xiàn)和家庭情況,有針對性開展工作,切實將幫扶活動落到實處。
    2.學(xué)校負(fù)責(zé)對學(xué)生情況進(jìn)行摸底,建立“三困生”信息資料,確立幫扶對象,列出結(jié)對名單,及時了解幫扶對象的轉(zhuǎn)化效果,總結(jié)經(jīng)驗與規(guī)律。
    3.期末對此活動予以總結(jié),并對幫扶效果較好的教師進(jìn)行表揚(yáng)。
    結(jié)對幫扶工作方案篇四
    重點(diǎn)對“潛能生”、“貧困生”進(jìn)行思想、學(xué)習(xí)、生活等方面予以幫扶,保證“潛能生”、“貧困生”有教師幫扶, 確保他們生活有保障,學(xué)習(xí)有進(jìn)步,心理素質(zhì)有改善。
    1、建立被幫扶學(xué)生檔案,掌握“潛能生”、“貧困生”情況。針對每年特困生、學(xué)困生都要流動的具體特點(diǎn),及時統(tǒng)計更新的幫扶學(xué)生名單,調(diào)整幫扶對子,保證特困生、學(xué)困生一個不漏,都能得到關(guān)愛和幫扶。
    2、每位教師都要積極與經(jīng)濟(jì)困難家庭的學(xué)生以及在思想品德、文化學(xué)習(xí)、心理健康等方面有問題、有困難、有障礙的學(xué)生結(jié)成“對子”,實實在在地為特困學(xué)生解決問題。每名教師幫扶1---2名潛能生,每位領(lǐng)導(dǎo)至少幫扶1名貧困生,做到任務(wù)到人、責(zé)任到人。
    3、每位教師要根據(jù)幫扶學(xué)生的特點(diǎn)及心理要求,在日常的教育教學(xué)之中進(jìn)行幫扶。
    4、每位教師要了解幫扶學(xué)生的情況,內(nèi)容包括:學(xué)生思想情況、家庭情況、興趣愛好及特長、學(xué)業(yè)狀況等等,并有針對性的制定幫扶計劃、方法和措施。針對學(xué)生暫時存在的困難,指導(dǎo)教師要利用課外時間給予幫助和指導(dǎo)。
    5、加強(qiáng)家校聯(lián)系:每位教師要關(guān)心幫扶學(xué)生的家庭生活,全學(xué)期電訪或家訪不少于2次,主動走訪學(xué)生家庭,做好家校聯(lián)系,使幫扶工作能對癥下藥,同時要做好家訪工作記錄。
    6、每位教師每月對學(xué)生的學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)一次;每兩周找?guī)头鰧W(xué)生談話一次,一學(xué)期找學(xué)生談話不少于10次,且有每次談話記錄。創(chuàng)設(shè)機(jī)會多與學(xué)生交流,增進(jìn)情感,及時幫助解決學(xué)生遇到的困難,做他們的知心朋友。學(xué)校要采用定期檢查和不定期抽查的方式對師生結(jié)對幫扶工作進(jìn)行跟蹤檢查。
    7、教師要創(chuàng)設(shè)情境對有進(jìn)步的學(xué)生進(jìn)行激勵和表揚(yáng),樹立和提高信心,每學(xué)期對進(jìn)步明顯的學(xué)生給予獎勵。
    8、幫扶領(lǐng)導(dǎo)和教師每學(xué)期要寫一篇“貧困生”、“潛能生”幫扶轉(zhuǎn)化心得體會。
    結(jié)對幫扶工作方案篇五
    師生關(guān)系和諧健康學(xué)生才會樂于接受教育,才會可能被培養(yǎng)成符合社會發(fā)展需要的高素質(zhì)人才。這兩位同學(xué)學(xué)習(xí)不刻苦,但是學(xué)習(xí)方法欠缺,學(xué)習(xí)效率較低,知識基礎(chǔ)薄弱。所以我必須采用多種方法,和她建立民主平等的師生關(guān)系,促進(jìn)他們身心發(fā)展,引導(dǎo)樹立正確的價值觀、人生觀、世界觀,全面改善學(xué)習(xí)習(xí)慣,提高學(xué)習(xí)效率。
    1、班主任、各科任課教師及家長共同制定學(xué)生的學(xué)習(xí)成長目標(biāo),并由各科老師和家長監(jiān)督實施,定期收集其學(xué)習(xí)信息,根據(jù)實際發(fā)展情況及時調(diào)整前進(jìn)步伐。
    2、精心收集各學(xué)科的學(xué)習(xí)方法,多和她交流,監(jiān)督其使用,并及時反饋調(diào)整其學(xué)習(xí)方法;針對她知識基礎(chǔ)薄弱,成績偏差的狀況,準(zhǔn)備采用課余輔導(dǎo)、定期談心指導(dǎo)等辦法,鼓勵她擺正心態(tài),積極進(jìn)取,抓緊點(diǎn)滴時間,付出更大努力,爭取最后的勝利,要求這兩位同學(xué)每兩周向我進(jìn)行一次思想?yún)R報。
    3、每學(xué)期對這兩們同學(xué)進(jìn)行一次家訪,了解在家表現(xiàn),及時與家長溝通,并做好記錄。每月通過電話或校信通與其父母聯(lián)系一次以上。
    4、要求家長積極配合,家校聯(lián)手,共同促使學(xué)生進(jìn)步。