“方”即方子、方法?！胺桨浮?，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇一
xxx各企業(yè)：
一、指導(dǎo)思想
堅持以xxx理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七屆五中全會，國家、區(qū)、州政法工作會議，維穩(wěn)工作會議精神，緊緊圍繞跨越式發(fā)展和長治久安，以服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和發(fā)展為宗旨，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的不穩(wěn)定因素，建立健全長效機(jī)制，維護(hù)企業(yè)正常的生產(chǎn)秩序，保障企業(yè)及員工的生命財產(chǎn)安全。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
按照綜治委的要求，通過各方的努力，今年力爭黨委所轄單位90%以上的企業(yè)達(dá)到“平安企業(yè)”標(biāo)準(zhǔn)?？傮w做到實(shí)現(xiàn)“六個明顯提高”：企業(yè)內(nèi)部及周邊治安防控能力明顯提高，安全生產(chǎn)管理工作明顯提高，排查化解矛盾糾紛能力明顯提高，企業(yè)外來務(wù)工人員管理工作水平明顯提高，平安宣傳和法制教育工作水平明顯提高，職工勞動權(quán)益保護(hù)狀況明顯提高;“五個不發(fā)生”：不發(fā)生集體越級上訪，不發(fā)生刑事案件，不發(fā)生重大治安案件，不發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故，不發(fā)生員工違法犯罪;營造“五個環(huán)境”：安全有序的生產(chǎn)環(huán)境，和諧穩(wěn)定的周邊環(huán)境，良好互動的用工環(huán)境，公平正義的法制環(huán)境，文明健康的生活環(huán)境。確保企業(yè)平安建設(shè)和綜合工作機(jī)制有效的建立，周邊治安環(huán)境明顯改善，“三位一體”(即生產(chǎn)安全、治安安全、消防安全)創(chuàng)安活動不斷加強(qiáng)，單位內(nèi)部管理有序，員工自防意識、法制道德素質(zhì)明顯增強(qiáng)，對平安建設(shè)的知曉率、滿意率均達(dá)到95%以上。
三、創(chuàng)建內(nèi)容
1、維護(hù)社會政治穩(wěn)定。加強(qiáng)情報信息工作，及時發(fā)現(xiàn)和控制敵對分子的滲透破壞活動;認(rèn)真做好企業(yè)中參與“”等xxx活動員工的防范監(jiān)控、宣傳揭批、教育轉(zhuǎn)化工作，確保不發(fā)生聚集鬧事、越級上訪、電視插播、危害公共安全、自焚自爆等事件。
2、做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。有條件的企業(yè)要成立調(diào)解委員會，逐步建立健全企業(yè)內(nèi)部矛盾糾紛定期排查、及時疏導(dǎo)的工作機(jī)制;規(guī)模較小、人數(shù)較少的企業(yè)要發(fā)揮工會聯(lián)系企業(yè)員工的橋梁紐帶作用，引導(dǎo)員工通過工會、調(diào)解組織機(jī)構(gòu)或司法途徑等解決矛盾糾紛，力爭把矛盾化解在企業(yè)內(nèi)部，消除在萌芽狀態(tài)。
3、依法保障員工合法權(quán)益。加強(qiáng)企業(yè)員工管理，認(rèn)真落實(shí)企業(yè)員工中戒毒人員、刑釋解教人員等群體的管理工作。
4、建立健全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)。根據(jù)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作需要，設(shè)置治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)或配備專(兼)職保衛(wèi)人員。開展治安防范宣傳教育，落實(shí)內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和治安防范措施;維護(hù)內(nèi)部治安秩序，及時制止違法行為。
5、完善內(nèi)部治安保衛(wèi)制度。主要有：門衛(wèi)、值班、巡邏制度;生產(chǎn)、經(jīng)營等場所安全管理制度;現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒等重要物品使用、保管安全管理制度;企業(yè)內(nèi)部消防安全管理制度;治安防范教育培訓(xùn)制度;企業(yè)內(nèi)部發(fā)生治安事件、涉嫌形勢犯罪案件報告制度;治安保衛(wèi)工作檢查、考核及獎懲制度。
6、維護(hù)企業(yè)財產(chǎn)安全和員工人身安全。嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)法人代表或主要負(fù)責(zé)人安全保衛(wèi)工作責(zé)任制。制定單位內(nèi)部治安突發(fā)(案)事件處置預(yù)案。組建專(兼)職消防隊(duì)伍，配備必要的安全防護(hù)、消防器材，落實(shí)保險福利待遇。嚴(yán)格落實(shí)社會治安綜合治理和治安防范監(jiān)控等各項(xiàng)工作措施，有效預(yù)防和減少各類治安、刑事案件的發(fā)生。
7、整治、優(yōu)化治安環(huán)境。積極主動與相關(guān)部門配合，共同整治企業(yè)內(nèi)部及周邊突出治安問題，優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)生活環(huán)境。
8、努力創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系。建立勞動合同制度，規(guī)范勞動用工管理，完善工資支付辦法，依法及時足額發(fā)放職工工資，不發(fā)生無故克扣、拖欠職工工資事件;依法參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等社會保險，建立和完善內(nèi)部規(guī)章制度，保障勞動者享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)。
9、加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》及相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，依法建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。
10、開展安全教育活動。豐富企業(yè)文化活動，營造秩序良好、文明優(yōu)良的生產(chǎn)、工作環(huán)境;加強(qiáng)企業(yè)員工的日常管理，開展經(jīng)常性的法制、治安防范和職業(yè)道德、公民道德教育，通過安全守法教育周、安全主題日等活動，不斷增強(qiáng)員工的法制觀念和安全防范意識，全面提高員工對“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的知曉率和參與率。
四、實(shí)施步驟
今年的創(chuàng)建工作，自3月份至**月底。分四個階段進(jìn)行：
全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》，制定下發(fā)《工業(yè)園區(qū)管委會“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》。各企業(yè)要根據(jù)工業(yè)園區(qū)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的實(shí)施意見精神，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真制定本單位平安創(chuàng)建工作方案，并組織實(shí)施，做到平安創(chuàng)建人人知曉。
(二)對照標(biāo)準(zhǔn)、自查自糾階段(4-7月)。各單位要根據(jù)《工業(yè)園區(qū)管委會“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》(詳見附件)的要求，逐項(xiàng)對照查找本單位存在的安全隱患，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)真徹底限期整改。
(三)督查整改階段(8-11月)。在各單位自查自糾的基礎(chǔ)上，工業(yè)園區(qū)管委會“平安企業(yè)”創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組將對各單位進(jìn)行專項(xiàng)督查。
(四)考核驗(yàn)收階段(**月)。**月初，各創(chuàng)建單位對本單位開展“平安企業(yè)”的創(chuàng)建活動情況進(jìn)行自查和總結(jié);**月下旬，工交財貿(mào)黨委“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組將對創(chuàng)建單位進(jìn)行考核。
五、創(chuàng)建措施
(一)提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各基層單位要把創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動列入企業(yè)日程，并作為重點(diǎn)工作來抓。要把“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作納入平安單位建設(shè)的總體規(guī)劃，同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。主要負(fù)責(zé)人要有強(qiáng)烈的責(zé)任心，確保各項(xiàng)工作目標(biāo)的落實(shí)。
(二)明確責(zé)任，層層落實(shí)。按照“誰分管誰負(fù)責(zé)”原則，結(jié)合企業(yè)自身工作實(shí)際，制定實(shí)施辦法，加強(qiáng)督促、檢查，推進(jìn)創(chuàng)建活動的全面開展。
(三)履行職責(zé)，形成合力。各基層單位要從職工反映強(qiáng)烈的問題入手，從企業(yè)管理中發(fā)現(xiàn)的突出問題入手，申查薄弱環(huán)節(jié)，確定創(chuàng)建重點(diǎn)，切實(shí)履行好各自的工作職責(zé)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)工作機(jī)制和責(zé)任目標(biāo)機(jī)制，注重工作實(shí)效，確保穩(wěn)定工作按計劃推進(jìn)。
附：1、平安企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
20**年4月3日
瑪納斯縣工業(yè)園區(qū)管理委會
“平安企業(yè)”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
一、組織領(lǐng)導(dǎo)堅強(qiáng)有力。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，辦事公道。層層簽訂責(zé)任狀，分工明確，責(zé)任到人，制度健全，獎罰分明。
二、宣傳教育工作扎實(shí)。經(jīng)常性開展黨的方針政策、法律法規(guī)、民族宗教、綜合治理等宣傳教育活動，職工法制觀念強(qiáng)，積極參與維護(hù)社會治安的積極性高，依法經(jīng)營，無參與非法宗教和xxx現(xiàn)象。
三、防范措施嚴(yán)密有效。創(chuàng)建工作有專人負(fù)責(zé)，單位內(nèi)部落實(shí)了物防措施，運(yùn)轉(zhuǎn)正常。在重點(diǎn)要害部位技防設(shè)施的安裝率達(dá)到100%。職工防范意識強(qiáng)，無刑事案件發(fā)生。
四、矛盾糾紛調(diào)處及時。及時排查、調(diào)處和化解單位的矛盾糾紛，單位內(nèi)部職工團(tuán)結(jié)和睦，無無理滋事、鬧事和越級上訪事件發(fā)生。
五、普法依法治理工作扎實(shí)。經(jīng)常組織干部職工開展理想、道德、法制教育和健康有益的文體活動，無黃、賭、毒事件發(fā)生，爭創(chuàng)普法依法治理先進(jìn)單位、無毒單位。
六、幫教措施落實(shí)。對單位輕微違法人員幫教得力，幫教轉(zhuǎn)化率為100%，無重新違法犯罪。
七、工作公開、透明。建立了黨務(wù)公開、企務(wù)公開、財務(wù)公開，單位風(fēng)氣正，職工工作積極性高，勇于同違法犯罪分子和壞人壞事作斗爭。
八、業(yè)務(wù)工作和精神文明建設(shè)成效顯著。同事、鄰里、上下級之間關(guān)系和睦，精神文明創(chuàng)建效果明顯。
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇二
一、指導(dǎo)思想
以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會和各級政法工作會議精神，緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會，建設(shè)“平安楚州”的總體部署，在區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，組織動員社會各方面力量，以建立健全長效工作機(jī)制委核心，以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作委重點(diǎn)以落實(shí)綜治和平安建設(shè)各項(xiàng)措施為主線，全面深入地開展基層平安企業(yè)創(chuàng)建活動。
二、工作目標(biāo)
根據(jù)中央和省市區(qū)關(guān)于平安建設(shè)的總體要求，深入開展企業(yè)平安企業(yè)創(chuàng)建活動的總體目標(biāo)是：致力與鞏固成果，提高質(zhì)效，強(qiáng)化基礎(chǔ)，深入推進(jìn)的要求，進(jìn)一步拓展綜治和平安建設(shè)的廣度和深度，建立和完善目標(biāo)明晰、組織健全、制度規(guī)范、保障到位、績效顯著、獎懲有力的工作機(jī)制，使企業(yè)的綜治和平安建設(shè)工作更加有力，基礎(chǔ)更加牢固，成效更加顯著確保社會治安綜合治理和平安建設(shè)工作在全區(qū)位居前列。
三、具體標(biāo)準(zhǔn)
1、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任明確
社會治安綜合治理和平安建設(shè)工作實(shí)行法定代表人負(fù)責(zé)制，有領(lǐng)導(dǎo)分工、職能部門主抓，逐級簽訂責(zé)任書。治調(diào)、消防組織健全。綜治和平安建設(shè)目標(biāo)明確，措施有力、保障到位、臺帳齊全。
2、制度建設(shè)規(guī)范
企業(yè)內(nèi)部建立健全門衛(wèi)值班巡邏、公共場所安全設(shè)施管理、重要物品安全管理、要害部門安全保衛(wèi)、防火安全管理、機(jī)動車輛安全管理、外來人員管理、涉外工作安全管理等八項(xiàng)制度，并建立好相應(yīng)臺帳，抓好貫徹落實(shí)。
3、法制宣傳教育活動正常
法制宣傳有陣地、有計劃，每年開展干部職工法制教育活動不少于2次。無干部職工違法現(xiàn)象發(fā)生。定期排查及時化解矛盾，不發(fā)生群體性集訪事件，不發(fā)生重大勞資糾紛。
4、安全防范措施落實(shí)
在xxx門的指導(dǎo)下，組建一支于企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的保安隊(duì)伍，24小時值班、巡邏。上級規(guī)定和要求的技防、物防等防范設(shè)施安裝到位，性能良好。要害部位安裝自動報警系統(tǒng)或視頻監(jiān)控裝置。不發(fā)生被盜搶、傷害案件。外來用工較多的單位要建立流動人口管理服務(wù)中心，實(shí)行“雙集中”管理，“雙集中”率年內(nèi)達(dá)%60.國家規(guī)定和行業(yè)要求的重要工種操作人員要持證上崗，并對有關(guān)設(shè)備、線路堅持定期檢查維護(hù)，及時發(fā)現(xiàn)和消防安全隱患。企業(yè)內(nèi)部無重大刑事案件和重大安全生產(chǎn)事故。
5、加強(qiáng)內(nèi)部管理
開展經(jīng)常性的職業(yè)道德教育，預(yù)防職務(wù)犯罪措施扎實(shí)有力，無職務(wù)犯罪案件發(fā)生。強(qiáng)化防范意識，嚴(yán)格規(guī)則制度和防范控制。按照有關(guān)法律規(guī)定，積極配合有關(guān)部門，嚴(yán)厲打擊各種經(jīng)濟(jì)犯罪。
6、維護(hù)群眾利益
牢固樹立“立黨為公,執(zhí)政為民”思想，政務(wù)公開措施落實(shí)，無群眾投放和因工作不力引發(fā)的群體性事件發(fā)生。
7、建設(shè)成效明顯
企業(yè)內(nèi)不發(fā)生兇殺、搶劫、縱火、爆炸、系列扒竊等重大有影響案件，不發(fā)生的生大經(jīng)濟(jì)損失和人員傷亡的安全生產(chǎn)事故，不發(fā)生假、售假和坑蒙、欺詐的現(xiàn)象，不發(fā)生企業(yè)內(nèi)員工作人員嚴(yán)重違法犯罪現(xiàn)象，不發(fā)生群眾體性事件和民轉(zhuǎn)刑案件。
四、工作要求
(一)統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。開展基層平安企業(yè)創(chuàng)建活動，既是貫徹落實(shí)(三個代表)重要思想，積極構(gòu)建和諧社會，加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生要舉措，也是強(qiáng)化平安建設(shè)基礎(chǔ)，深化平安建設(shè)成效的重要內(nèi)容。企業(yè)必須從全局的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)綜治和平安建設(shè)對于維護(hù)社會穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)長治久安、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保障人民群眾安居樂業(yè)具有十分重要的意義，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，真正把思想統(tǒng)一到各級黨委、政府重大決策上來，把力量凝聚到落實(shí)建設(shè)活動措施上來，采取有效措施，保證把基層“平安企業(yè)”系列活動抓緊抓好，抓出成效。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，切實(shí)推動平安企業(yè)創(chuàng)建活動有效開展。企業(yè)要把開展基層“平安建設(shè)”系列活動作為一項(xiàng)重要任務(wù)擺上議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，要根據(jù)實(shí)際情況，認(rèn)真制定工作規(guī)劃，落實(shí)工作措施。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并明確相關(guān)責(zé)任，實(shí)行一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，切實(shí)抓出成效。企業(yè)綜治和平安創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要把實(shí)際參與基層“平安建設(shè)”系列活動，作為一項(xiàng)政治任務(wù)，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真組織實(shí)施，通過基層“平安建設(shè)”系列活動，進(jìn)一步密切與部門的聯(lián)系和合作，多為企業(yè)提供報務(wù)，多為群眾辦好事。
(三)突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，確?；鶎悠桨财髽I(yè)創(chuàng)建活動取得實(shí)效。企業(yè)作為平安企業(yè)創(chuàng)建活動的責(zé)任主體，要按照責(zé)任制的要求，抓責(zé)任制的落實(shí)，抓重點(diǎn)工作的推進(jìn)，結(jié)合實(shí)際開展調(diào)研，制定科學(xué)合理的實(shí)施方案，循序漸進(jìn)，逐一解決本地區(qū)本部門平安建設(shè)活動中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，切實(shí)將平安建設(shè)任務(wù)對基層“平安建設(shè)”工作實(shí)行持鉤聯(lián)系，共建共創(chuàng)，對建設(shè)活動實(shí)行“目標(biāo)化管理，項(xiàng)目化推進(jìn)”。
五、檢查考核
不到建設(shè)要求的，按照社會治安綜合治理一票否決的相關(guān)規(guī)定，予以通報、限期整改。
楚州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)–––––––––––––––––
二〇一二年 月 日
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇三
近年來，我縣以創(chuàng)建基層中醫(yī)藥先進(jìn)單位為抓手，以提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力為核心，深化工作內(nèi)涵，拓展服務(wù)領(lǐng)域，健全服務(wù)體系，中醫(yī)藥事業(yè)得到持續(xù)發(fā)展。近日，我縣創(chuàng)建已完成省級專家組評審。
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。建立了由縣政府分管縣長為召集人，26個部門參與的中醫(yī)藥工作聯(lián)席會議制度，成立了中醫(yī)藥創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，確立中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展協(xié)調(diào)機(jī)制，定期召開專題會議，部署中醫(yī)藥提升工程及創(chuàng)建工作，解決中醫(yī)藥發(fā)展過程中的實(shí)際困難和問題，形成了中醫(yī)藥工作齊抓共管的有利局面。
出臺相關(guān)政策，為中醫(yī)藥的發(fā)展保駕護(hù)航。相繼出臺《關(guān)于貫徹落實(shí)中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要（2016～2030年）的實(shí)施意見》《蕭縣基層中醫(yī)藥能力提升工程“十三五”行動計劃實(shí)施方案》《蕭縣創(chuàng)建全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位實(shí)施方案》等政策，將中醫(yī)藥納入政府年度重點(diǎn)工作，推進(jìn)中醫(yī)藥繼承創(chuàng)新，為中醫(yī)藥發(fā)展提供有力保障。
加大投入力度，為中醫(yī)藥發(fā)展增添動力。逐年加大對中醫(yī)藥事業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的投入力度，將縣中醫(yī)院離退休人員經(jīng)費(fèi)、基本建設(shè)、大型設(shè)備購置等納入預(yù)算。2016-2019年累計投入2429萬元，投資萬元建設(shè)22所中醫(yī)館和10個中醫(yī)藥健康文化知識角，有效地促進(jìn)了我縣中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。
狠抓隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。近年來，出臺《蕭縣衛(wèi)生健康人才和?？平ㄔO(shè)2018-2025規(guī)劃》《進(jìn)一步加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施方案》等政策，打造了一支過硬的中醫(yī)藥人才隊(duì)伍。截止目前，全縣擁有全國基層名老中醫(yī)藥專家1人、全國農(nóng)村基層優(yōu)秀中醫(yī)1人、全省基層名中醫(yī)3人、市級名中醫(yī)1人、市級基層名中醫(yī)2人，市級中醫(yī)藥工作優(yōu)秀村醫(yī)2人，縣級名老中醫(yī)8人，同時，擁有全國基層名老中醫(yī)藥專家傳承工作室和基層名中醫(yī)工作室各1個。
弘揚(yáng)中醫(yī)藥文化，助推中醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展和鄉(xiāng)村振興。制定《蕭縣中醫(yī)藥健康文化推進(jìn)行動實(shí)施方案》，建立博頓幼兒園、北關(guān)小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)3家中醫(yī)藥文化進(jìn)校園活動基地，實(shí)施以“普及中醫(yī)藥知識，傳承中華文化”為主題的中醫(yī)藥文化進(jìn)校園行動，開展五禽戲教學(xué)10余次，累計青少年學(xué)生200余人次練習(xí)五禽戲；尋找身邊的中醫(yī)世家和中醫(yī)傳承佳話，深度挖掘蕭縣中醫(yī)藥文化，編撰蕭縣中醫(yī)藥文獻(xiàn)。同時，積極推廣種植菊花、丹參、艾草、萱草、香茶菜等中藥材3000余畝，中藥材種植家庭農(nóng)場或合作社30余家，從事中藥材種植、加工、收購、銷售，年加工藥材1000余噸，發(fā)展中藥材產(chǎn)業(yè)，貧困戶按1000元/畝的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行中藥種植獎補(bǔ)，帶動就業(yè)，助推鄉(xiāng)村振興。
實(shí)施“走出去 引進(jìn)來”，加強(qiáng)中醫(yī)藥創(chuàng)建交流學(xué)習(xí)。多次赴潛山市中醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)地觀摩學(xué)習(xí)創(chuàng)建先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，多渠道與亳州等地交流創(chuàng)建心得；開展中醫(yī)館“走出去 引進(jìn)來”相互交流相互學(xué)習(xí)活動。采取縣內(nèi)觀摩與縣外赴徐州、淮北中醫(yī)館等交流學(xué)習(xí)相結(jié)合，共計4次20余人參加學(xué)習(xí)，讓中醫(yī)館成為村衛(wèi)生室中醫(yī)藥“傳幫帶”學(xué)習(xí)的陣地，讓中醫(yī)館成為基層中醫(yī)藥服務(wù)提供的主戰(zhàn)場，助推基層中醫(yī)藥先進(jìn)單位創(chuàng)建。
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇四
為了加強(qiáng)安裝分公司內(nèi)部綜合治理與安全保衛(wèi)工作，努力創(chuàng)造分公司平安生產(chǎn)、員工安居樂業(yè)的環(huán)境，提高分公司防預(yù)和控制違法犯罪侵害、治安災(zāi)害事故及因矛盾激化而引發(fā)的治安事件的能力，穩(wěn)定內(nèi)部治安秩序，根據(jù)《中鹽吉鹽化公司開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的實(shí)施方案》精神及要求，結(jié)合分公司實(shí)際，特制定安裝分公司“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以xxx理論與“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針，堅持社會治安綜合治理與企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明相結(jié)合，按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，組織動員各方面力量，以建立健全治安長效工作機(jī)制為核心，以加強(qiáng)基礎(chǔ)工作為重點(diǎn)，以落實(shí)社會治安綜合治理各項(xiàng)措施為主要工作，進(jìn)一步強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，努力營造員工生產(chǎn)生活平安穩(wěn)定的環(huán)境，確保公司內(nèi)部治安秩序持續(xù)穩(wěn)定，為分公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)又快又好發(fā)展提供安全保障。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)為加強(qiáng)對創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立分公司活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：梁永紅
副組長：高茂強(qiáng)、劉世華、李權(quán)魁
三、活動要求
(一)實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé)制和目標(biāo)責(zé)任制，創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制，各分部班組目標(biāo)責(zé)任制和工作責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰經(jīng)營、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層落實(shí)目標(biāo)責(zé)任。
(二)創(chuàng)建過程中，領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入各班組了解員工思想動態(tài)，關(guān)注重點(diǎn)，及時解決各種問題，提高員工凝聚力，保證整個創(chuàng)建活動順利進(jìn)行。
四、創(chuàng)建措施
(一)營造創(chuàng)建平安企業(yè)氛圍，做好宣傳工作
針對安裝分公司工作范圍大,業(yè)務(wù)分散，工作面廣，外用人員多的現(xiàn)狀，要充分利用分公司板報、櫥窗、宣傳欄等陣地，大力宣傳開展創(chuàng)建平安企業(yè)活動的意義，大力開展“五五“普法宣傳和教育，弘揚(yáng)文明和諧、誠實(shí)守信的新風(fēng)，倡導(dǎo)社會主義基本道德規(guī)范，讓廣大員工、尤其是外用人員認(rèn)識到擾亂社會治安、違法犯罪的嚴(yán)重性，認(rèn)識到“維護(hù)社會治安，人人有責(zé)”的必要性，動員廣大員工與外用人員積極參與到維護(hù)企業(yè)平安、穩(wěn)定發(fā)展的工作中來，振奮精神，堅定信心，共同做好平安生產(chǎn)。
(二)堅持“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針，大力加強(qiáng)防范工作 “打防結(jié)合，預(yù)防為主”是做好社會治安綜合治理工作的指導(dǎo)方針，我們一是要從實(shí)際出發(fā)，結(jié)合分公司實(shí)際，重點(diǎn)做好一線不安定因素的調(diào)處工作，做好矛盾糾紛的排查，努力將矛盾化解在萌芽狀態(tài);二是要做好公司各班組的防火防盜等治安防范工作，尤其是要做好分公司材料庫的保衛(wèi)工作，防止材料的流失;三是要做好外用人員的管理與服務(wù)工作，落實(shí)管理職責(zé)，對外用人員情況進(jìn)行摸底調(diào)查，并登記造冊，與外用人員簽定勞動合同，并進(jìn)行安全教育;四是要做好刑釋人員的幫教工作，控制和減少重新犯罪率，打擊xxx傳播，控制員工發(fā)生違法犯罪行為。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任制，將各項(xiàng)措施落到實(shí)處
健全和落實(shí)分公司社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，社會治安綜合
治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和社會治安綜合治理一票否決制等各項(xiàng)制度，由公司主要責(zé)任人與各班組負(fù)責(zé)人簽訂社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任狀，各班組要嚴(yán)格按照責(zé)任書中要求做好本班組內(nèi)部安全保衛(wèi)與綜合治理工作，要做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”，保證生產(chǎn)安全，杜絕重大安全事故、火災(zāi)、交通事故、以及“黃、賭、毒”違法事件的發(fā)生。
(四)加強(qiáng)綜治基礎(chǔ)建設(shè)，建立以預(yù)防為主、打防并舉的平安保障體系。
安裝分公司是新組建單位，所以，做好基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)工作是當(dāng)前工作的重中之重，要結(jié)合崗位實(shí)際，配備必要的防火、防盜及防破壞設(shè)施設(shè)備，做到配備的設(shè)施到位、設(shè)備到位、人員到位、措施到位;其次要嚴(yán)格門衛(wèi)值班制度，要求與門衛(wèi)簽定治安防火責(zé)任狀，加強(qiáng)對夜間的巡邏，防止失盜、火災(zāi)事件的發(fā)生;同時還要做好各現(xiàn)場危險源的普查與各種設(shè)施設(shè)備的定期安檢工作，做好應(yīng)急預(yù)案。對于新入廠員工，要做好基本的安防知識及防火防盜知識的教育工作(每位員工教育要有相應(yīng)的安全教育記錄)，避免在工作發(fā)生人身傷害等事故。
(四)加強(qiáng)基層黨支部在平安企業(yè)創(chuàng)建活動中的組織建設(shè)
要進(jìn)一步深化基層黨建工作，增強(qiáng)基層實(shí)力，激發(fā)基層活力，提高基層效率。要結(jié)合單位實(shí)際，開展多種形式的爭優(yōu)創(chuàng)先，爭創(chuàng)黨員先鋒模范崗活動，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力，凝聚力與戰(zhàn)斗力，發(fā)揮基層黨組織在平安建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，進(jìn)一步完善治保、民調(diào)、普法、幫教、值班巡邏、消防各項(xiàng)工作職能，把平安建設(shè)各項(xiàng)工作落實(shí)到基層。
安裝分公司
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇五
2、安全文化的構(gòu)成：
（1）觀念層面：
a、正確的安全價值觀和安全意識；
b、科學(xué)的態(tài)度、理念和認(rèn)識；
c、高尚的品德、愛心和情感、
（2）管理層面：
a、安全系統(tǒng)工程；
b、風(fēng)險評估技術(shù)；
c、安全目標(biāo)管理；
d、人員/崗位/制度定置管理、
（3）行為層面：
a、遵章守紀(jì)，規(guī)范生產(chǎn)與生活行為；
b、開展文明活動，保持身心健康；
c、維護(hù)安全，抵制違章與冒險、
（4）物態(tài)層面：
a：人、機(jī)、環(huán)境設(shè)計合理與匹配；
b：可靠性與本質(zhì)安全化；
c：環(huán)境與氣象、
（5）形象層面：
a：莊重的儀表，規(guī)范的著裝；
b：安全色、安全警示、安全標(biāo)識、
c、安全的行為與意識、
3、安全文化的作用：
c、規(guī)范執(zhí)行者的行為，陶冶員工群體思維模式，使執(zhí)行者自覺遵章守紀(jì)、
4、安全文化建設(shè)：
a、設(shè)施建設(shè)―設(shè)備設(shè)施等硬件的完善是構(gòu)筑企業(yè)安全文化建設(shè)的前提、
5、安全文化建設(shè)的特點(diǎn)：
（1）預(yù)防性――預(yù)防在先的安全觀念、
（2）社會性――涵蓋生產(chǎn)、經(jīng)營、生活、環(huán)境、交通及一切時空、
（3）全員性――員工、家屬、子女及其周圍相關(guān)人員共同的安全、
（4）持續(xù)性――自始至終地貫穿于任何活動靜態(tài)與動態(tài)的全過程之中、
1、向陽站員工的安全標(biāo)準(zhǔn)：
（1）具備相應(yīng)的、相對全面的安全文化知識、
（2）具備相應(yīng)的、相對全面的法律意識、
（3）掌握先進(jìn)的現(xiàn)代科技知識、
（4）具有良好的社會公德、
2、班組安全行為準(zhǔn)則：
“三不傷害”：不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害、
“杜絕三違”：杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的現(xiàn)象、
實(shí)現(xiàn)“三無”：個人無違章，崗位無隱患，班組無事故、
3、宣傳教育活動：（今年重點(diǎn)，具體材料另定）
a、員工安全教育培訓(xùn)
b、每年例行宣傳教育活動
c、日常宣傳教育活動
d、全員安全技能演練
e、全員安全必備要件
f、安全傳媒、
4、安全骨干隊(duì)伍的作用
5、安全管理有序控制
————加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施安全檢查，使其保持完好狀態(tài)、
————保證各項(xiàng)工作程序清晰受控、責(zé)任明確、效果顯著、
（一）安全文化理念：生命與健康同在，我與企業(yè)同發(fā)展！
（二）安全人本思想：
1、永遠(yuǎn)肯定和尊重人的尊嚴(yán)和才能、
2、尊重員工價值，安全力求完美、
3、安全歸根結(jié)底是為了員工自己、
（三）安全方針：預(yù)防在先，分級管理；職責(zé)明確，全員參與、
（四）安全宗旨：升華人，健康人！
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇一
xxx各企業(yè)：
一、指導(dǎo)思想
堅持以xxx理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七屆五中全會，國家、區(qū)、州政法工作會議，維穩(wěn)工作會議精神，緊緊圍繞跨越式發(fā)展和長治久安，以服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和發(fā)展為宗旨，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的不穩(wěn)定因素，建立健全長效機(jī)制，維護(hù)企業(yè)正常的生產(chǎn)秩序，保障企業(yè)及員工的生命財產(chǎn)安全。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
按照綜治委的要求，通過各方的努力，今年力爭黨委所轄單位90%以上的企業(yè)達(dá)到“平安企業(yè)”標(biāo)準(zhǔn)?？傮w做到實(shí)現(xiàn)“六個明顯提高”：企業(yè)內(nèi)部及周邊治安防控能力明顯提高，安全生產(chǎn)管理工作明顯提高，排查化解矛盾糾紛能力明顯提高，企業(yè)外來務(wù)工人員管理工作水平明顯提高，平安宣傳和法制教育工作水平明顯提高，職工勞動權(quán)益保護(hù)狀況明顯提高;“五個不發(fā)生”：不發(fā)生集體越級上訪，不發(fā)生刑事案件，不發(fā)生重大治安案件，不發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)責(zé)任事故，不發(fā)生員工違法犯罪;營造“五個環(huán)境”：安全有序的生產(chǎn)環(huán)境，和諧穩(wěn)定的周邊環(huán)境，良好互動的用工環(huán)境，公平正義的法制環(huán)境，文明健康的生活環(huán)境。確保企業(yè)平安建設(shè)和綜合工作機(jī)制有效的建立，周邊治安環(huán)境明顯改善，“三位一體”(即生產(chǎn)安全、治安安全、消防安全)創(chuàng)安活動不斷加強(qiáng)，單位內(nèi)部管理有序，員工自防意識、法制道德素質(zhì)明顯增強(qiáng)，對平安建設(shè)的知曉率、滿意率均達(dá)到95%以上。
三、創(chuàng)建內(nèi)容
1、維護(hù)社會政治穩(wěn)定。加強(qiáng)情報信息工作，及時發(fā)現(xiàn)和控制敵對分子的滲透破壞活動;認(rèn)真做好企業(yè)中參與“”等xxx活動員工的防范監(jiān)控、宣傳揭批、教育轉(zhuǎn)化工作，確保不發(fā)生聚集鬧事、越級上訪、電視插播、危害公共安全、自焚自爆等事件。
2、做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。有條件的企業(yè)要成立調(diào)解委員會，逐步建立健全企業(yè)內(nèi)部矛盾糾紛定期排查、及時疏導(dǎo)的工作機(jī)制;規(guī)模較小、人數(shù)較少的企業(yè)要發(fā)揮工會聯(lián)系企業(yè)員工的橋梁紐帶作用，引導(dǎo)員工通過工會、調(diào)解組織機(jī)構(gòu)或司法途徑等解決矛盾糾紛，力爭把矛盾化解在企業(yè)內(nèi)部，消除在萌芽狀態(tài)。
3、依法保障員工合法權(quán)益。加強(qiáng)企業(yè)員工管理，認(rèn)真落實(shí)企業(yè)員工中戒毒人員、刑釋解教人員等群體的管理工作。
4、建立健全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)。根據(jù)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作需要，設(shè)置治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)或配備專(兼)職保衛(wèi)人員。開展治安防范宣傳教育，落實(shí)內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和治安防范措施;維護(hù)內(nèi)部治安秩序，及時制止違法行為。
5、完善內(nèi)部治安保衛(wèi)制度。主要有：門衛(wèi)、值班、巡邏制度;生產(chǎn)、經(jīng)營等場所安全管理制度;現(xiàn)金、票據(jù)、印鑒等重要物品使用、保管安全管理制度;企業(yè)內(nèi)部消防安全管理制度;治安防范教育培訓(xùn)制度;企業(yè)內(nèi)部發(fā)生治安事件、涉嫌形勢犯罪案件報告制度;治安保衛(wèi)工作檢查、考核及獎懲制度。
6、維護(hù)企業(yè)財產(chǎn)安全和員工人身安全。嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)法人代表或主要負(fù)責(zé)人安全保衛(wèi)工作責(zé)任制。制定單位內(nèi)部治安突發(fā)(案)事件處置預(yù)案。組建專(兼)職消防隊(duì)伍，配備必要的安全防護(hù)、消防器材，落實(shí)保險福利待遇。嚴(yán)格落實(shí)社會治安綜合治理和治安防范監(jiān)控等各項(xiàng)工作措施，有效預(yù)防和減少各類治安、刑事案件的發(fā)生。
7、整治、優(yōu)化治安環(huán)境。積極主動與相關(guān)部門配合，共同整治企業(yè)內(nèi)部及周邊突出治安問題，優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)生活環(huán)境。
8、努力創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系。建立勞動合同制度，規(guī)范勞動用工管理，完善工資支付辦法，依法及時足額發(fā)放職工工資，不發(fā)生無故克扣、拖欠職工工資事件;依法參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷等社會保險，建立和完善內(nèi)部規(guī)章制度，保障勞動者享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)。
9、加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》及相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，依法建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。
10、開展安全教育活動。豐富企業(yè)文化活動，營造秩序良好、文明優(yōu)良的生產(chǎn)、工作環(huán)境;加強(qiáng)企業(yè)員工的日常管理，開展經(jīng)常性的法制、治安防范和職業(yè)道德、公民道德教育，通過安全守法教育周、安全主題日等活動，不斷增強(qiáng)員工的法制觀念和安全防范意識，全面提高員工對“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的知曉率和參與率。
四、實(shí)施步驟
今年的創(chuàng)建工作，自3月份至**月底。分四個階段進(jìn)行：
全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》，制定下發(fā)《工業(yè)園區(qū)管委會“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》。各企業(yè)要根據(jù)工業(yè)園區(qū)“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動的實(shí)施意見精神，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真制定本單位平安創(chuàng)建工作方案，并組織實(shí)施，做到平安創(chuàng)建人人知曉。
(二)對照標(biāo)準(zhǔn)、自查自糾階段(4-7月)。各單位要根據(jù)《工業(yè)園區(qū)管委會“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作檢查考核標(biāo)準(zhǔn)》(詳見附件)的要求，逐項(xiàng)對照查找本單位存在的安全隱患，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、認(rèn)真徹底限期整改。
(三)督查整改階段(8-11月)。在各單位自查自糾的基礎(chǔ)上，工業(yè)園區(qū)管委會“平安企業(yè)”創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組將對各單位進(jìn)行專項(xiàng)督查。
(四)考核驗(yàn)收階段(**月)。**月初，各創(chuàng)建單位對本單位開展“平安企業(yè)”的創(chuàng)建活動情況進(jìn)行自查和總結(jié);**月下旬，工交財貿(mào)黨委“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組將對創(chuàng)建單位進(jìn)行考核。
五、創(chuàng)建措施
(一)提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各基層單位要把創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動列入企業(yè)日程，并作為重點(diǎn)工作來抓。要把“平安企業(yè)”創(chuàng)建工作納入平安單位建設(shè)的總體規(guī)劃，同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。主要負(fù)責(zé)人要有強(qiáng)烈的責(zé)任心，確保各項(xiàng)工作目標(biāo)的落實(shí)。
(二)明確責(zé)任，層層落實(shí)。按照“誰分管誰負(fù)責(zé)”原則，結(jié)合企業(yè)自身工作實(shí)際，制定實(shí)施辦法，加強(qiáng)督促、檢查，推進(jìn)創(chuàng)建活動的全面開展。
(三)履行職責(zé)，形成合力。各基層單位要從職工反映強(qiáng)烈的問題入手，從企業(yè)管理中發(fā)現(xiàn)的突出問題入手，申查薄弱環(huán)節(jié)，確定創(chuàng)建重點(diǎn)，切實(shí)履行好各自的工作職責(zé)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)工作機(jī)制和責(zé)任目標(biāo)機(jī)制，注重工作實(shí)效，確保穩(wěn)定工作按計劃推進(jìn)。
附：1、平安企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
20**年4月3日
瑪納斯縣工業(yè)園區(qū)管理委會
“平安企業(yè)”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)
一、組織領(lǐng)導(dǎo)堅強(qiáng)有力。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，辦事公道。層層簽訂責(zé)任狀，分工明確，責(zé)任到人，制度健全，獎罰分明。
二、宣傳教育工作扎實(shí)。經(jīng)常性開展黨的方針政策、法律法規(guī)、民族宗教、綜合治理等宣傳教育活動，職工法制觀念強(qiáng)，積極參與維護(hù)社會治安的積極性高，依法經(jīng)營，無參與非法宗教和xxx現(xiàn)象。
三、防范措施嚴(yán)密有效。創(chuàng)建工作有專人負(fù)責(zé)，單位內(nèi)部落實(shí)了物防措施，運(yùn)轉(zhuǎn)正常。在重點(diǎn)要害部位技防設(shè)施的安裝率達(dá)到100%。職工防范意識強(qiáng)，無刑事案件發(fā)生。
四、矛盾糾紛調(diào)處及時。及時排查、調(diào)處和化解單位的矛盾糾紛，單位內(nèi)部職工團(tuán)結(jié)和睦，無無理滋事、鬧事和越級上訪事件發(fā)生。
五、普法依法治理工作扎實(shí)。經(jīng)常組織干部職工開展理想、道德、法制教育和健康有益的文體活動，無黃、賭、毒事件發(fā)生，爭創(chuàng)普法依法治理先進(jìn)單位、無毒單位。
六、幫教措施落實(shí)。對單位輕微違法人員幫教得力，幫教轉(zhuǎn)化率為100%，無重新違法犯罪。
七、工作公開、透明。建立了黨務(wù)公開、企務(wù)公開、財務(wù)公開，單位風(fēng)氣正，職工工作積極性高，勇于同違法犯罪分子和壞人壞事作斗爭。
八、業(yè)務(wù)工作和精神文明建設(shè)成效顯著。同事、鄰里、上下級之間關(guān)系和睦，精神文明創(chuàng)建效果明顯。
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇二
一、指導(dǎo)思想
以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會和各級政法工作會議精神，緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會，建設(shè)“平安楚州”的總體部署，在區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，組織動員社會各方面力量，以建立健全長效工作機(jī)制委核心，以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作委重點(diǎn)以落實(shí)綜治和平安建設(shè)各項(xiàng)措施為主線，全面深入地開展基層平安企業(yè)創(chuàng)建活動。
二、工作目標(biāo)
根據(jù)中央和省市區(qū)關(guān)于平安建設(shè)的總體要求，深入開展企業(yè)平安企業(yè)創(chuàng)建活動的總體目標(biāo)是：致力與鞏固成果，提高質(zhì)效，強(qiáng)化基礎(chǔ)，深入推進(jìn)的要求，進(jìn)一步拓展綜治和平安建設(shè)的廣度和深度，建立和完善目標(biāo)明晰、組織健全、制度規(guī)范、保障到位、績效顯著、獎懲有力的工作機(jī)制，使企業(yè)的綜治和平安建設(shè)工作更加有力，基礎(chǔ)更加牢固，成效更加顯著確保社會治安綜合治理和平安建設(shè)工作在全區(qū)位居前列。
三、具體標(biāo)準(zhǔn)
1、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任明確
社會治安綜合治理和平安建設(shè)工作實(shí)行法定代表人負(fù)責(zé)制，有領(lǐng)導(dǎo)分工、職能部門主抓，逐級簽訂責(zé)任書。治調(diào)、消防組織健全。綜治和平安建設(shè)目標(biāo)明確，措施有力、保障到位、臺帳齊全。
2、制度建設(shè)規(guī)范
企業(yè)內(nèi)部建立健全門衛(wèi)值班巡邏、公共場所安全設(shè)施管理、重要物品安全管理、要害部門安全保衛(wèi)、防火安全管理、機(jī)動車輛安全管理、外來人員管理、涉外工作安全管理等八項(xiàng)制度，并建立好相應(yīng)臺帳，抓好貫徹落實(shí)。
3、法制宣傳教育活動正常
法制宣傳有陣地、有計劃，每年開展干部職工法制教育活動不少于2次。無干部職工違法現(xiàn)象發(fā)生。定期排查及時化解矛盾，不發(fā)生群體性集訪事件，不發(fā)生重大勞資糾紛。
4、安全防范措施落實(shí)
在xxx門的指導(dǎo)下，組建一支于企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的保安隊(duì)伍，24小時值班、巡邏。上級規(guī)定和要求的技防、物防等防范設(shè)施安裝到位，性能良好。要害部位安裝自動報警系統(tǒng)或視頻監(jiān)控裝置。不發(fā)生被盜搶、傷害案件。外來用工較多的單位要建立流動人口管理服務(wù)中心，實(shí)行“雙集中”管理，“雙集中”率年內(nèi)達(dá)%60.國家規(guī)定和行業(yè)要求的重要工種操作人員要持證上崗，并對有關(guān)設(shè)備、線路堅持定期檢查維護(hù)，及時發(fā)現(xiàn)和消防安全隱患。企業(yè)內(nèi)部無重大刑事案件和重大安全生產(chǎn)事故。
5、加強(qiáng)內(nèi)部管理
開展經(jīng)常性的職業(yè)道德教育，預(yù)防職務(wù)犯罪措施扎實(shí)有力，無職務(wù)犯罪案件發(fā)生。強(qiáng)化防范意識，嚴(yán)格規(guī)則制度和防范控制。按照有關(guān)法律規(guī)定，積極配合有關(guān)部門，嚴(yán)厲打擊各種經(jīng)濟(jì)犯罪。
6、維護(hù)群眾利益
牢固樹立“立黨為公,執(zhí)政為民”思想，政務(wù)公開措施落實(shí)，無群眾投放和因工作不力引發(fā)的群體性事件發(fā)生。
7、建設(shè)成效明顯
企業(yè)內(nèi)不發(fā)生兇殺、搶劫、縱火、爆炸、系列扒竊等重大有影響案件，不發(fā)生的生大經(jīng)濟(jì)損失和人員傷亡的安全生產(chǎn)事故，不發(fā)生假、售假和坑蒙、欺詐的現(xiàn)象，不發(fā)生企業(yè)內(nèi)員工作人員嚴(yán)重違法犯罪現(xiàn)象，不發(fā)生群眾體性事件和民轉(zhuǎn)刑案件。
四、工作要求
(一)統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。開展基層平安企業(yè)創(chuàng)建活動，既是貫徹落實(shí)(三個代表)重要思想，積極構(gòu)建和諧社會，加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生要舉措，也是強(qiáng)化平安建設(shè)基礎(chǔ)，深化平安建設(shè)成效的重要內(nèi)容。企業(yè)必須從全局的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)綜治和平安建設(shè)對于維護(hù)社會穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)長治久安、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、保障人民群眾安居樂業(yè)具有十分重要的意義，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，真正把思想統(tǒng)一到各級黨委、政府重大決策上來，把力量凝聚到落實(shí)建設(shè)活動措施上來，采取有效措施，保證把基層“平安企業(yè)”系列活動抓緊抓好，抓出成效。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，切實(shí)推動平安企業(yè)創(chuàng)建活動有效開展。企業(yè)要把開展基層“平安建設(shè)”系列活動作為一項(xiàng)重要任務(wù)擺上議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，要根據(jù)實(shí)際情況，認(rèn)真制定工作規(guī)劃，落實(shí)工作措施。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并明確相關(guān)責(zé)任，實(shí)行一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，切實(shí)抓出成效。企業(yè)綜治和平安創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要把實(shí)際參與基層“平安建設(shè)”系列活動，作為一項(xiàng)政治任務(wù)，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真組織實(shí)施，通過基層“平安建設(shè)”系列活動，進(jìn)一步密切與部門的聯(lián)系和合作，多為企業(yè)提供報務(wù)，多為群眾辦好事。
(三)突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，確?；鶎悠桨财髽I(yè)創(chuàng)建活動取得實(shí)效。企業(yè)作為平安企業(yè)創(chuàng)建活動的責(zé)任主體，要按照責(zé)任制的要求，抓責(zé)任制的落實(shí)，抓重點(diǎn)工作的推進(jìn)，結(jié)合實(shí)際開展調(diào)研，制定科學(xué)合理的實(shí)施方案，循序漸進(jìn)，逐一解決本地區(qū)本部門平安建設(shè)活動中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，切實(shí)將平安建設(shè)任務(wù)對基層“平安建設(shè)”工作實(shí)行持鉤聯(lián)系，共建共創(chuàng)，對建設(shè)活動實(shí)行“目標(biāo)化管理，項(xiàng)目化推進(jìn)”。
五、檢查考核
不到建設(shè)要求的，按照社會治安綜合治理一票否決的相關(guān)規(guī)定，予以通報、限期整改。
楚州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)–––––––––––––––––
二〇一二年 月 日
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇三
近年來，我縣以創(chuàng)建基層中醫(yī)藥先進(jìn)單位為抓手，以提升基層中醫(yī)藥服務(wù)能力為核心，深化工作內(nèi)涵，拓展服務(wù)領(lǐng)域，健全服務(wù)體系，中醫(yī)藥事業(yè)得到持續(xù)發(fā)展。近日，我縣創(chuàng)建已完成省級專家組評審。
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。建立了由縣政府分管縣長為召集人，26個部門參與的中醫(yī)藥工作聯(lián)席會議制度，成立了中醫(yī)藥創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，確立中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展協(xié)調(diào)機(jī)制，定期召開專題會議，部署中醫(yī)藥提升工程及創(chuàng)建工作，解決中醫(yī)藥發(fā)展過程中的實(shí)際困難和問題，形成了中醫(yī)藥工作齊抓共管的有利局面。
出臺相關(guān)政策，為中醫(yī)藥的發(fā)展保駕護(hù)航。相繼出臺《關(guān)于貫徹落實(shí)中醫(yī)藥發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要（2016～2030年）的實(shí)施意見》《蕭縣基層中醫(yī)藥能力提升工程“十三五”行動計劃實(shí)施方案》《蕭縣創(chuàng)建全國基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位實(shí)施方案》等政策，將中醫(yī)藥納入政府年度重點(diǎn)工作，推進(jìn)中醫(yī)藥繼承創(chuàng)新，為中醫(yī)藥發(fā)展提供有力保障。
加大投入力度，為中醫(yī)藥發(fā)展增添動力。逐年加大對中醫(yī)藥事業(yè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的投入力度，將縣中醫(yī)院離退休人員經(jīng)費(fèi)、基本建設(shè)、大型設(shè)備購置等納入預(yù)算。2016-2019年累計投入2429萬元，投資萬元建設(shè)22所中醫(yī)館和10個中醫(yī)藥健康文化知識角，有效地促進(jìn)了我縣中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。
狠抓隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)中醫(yī)藥事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。近年來，出臺《蕭縣衛(wèi)生健康人才和?？平ㄔO(shè)2018-2025規(guī)劃》《進(jìn)一步加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施方案》等政策，打造了一支過硬的中醫(yī)藥人才隊(duì)伍。截止目前，全縣擁有全國基層名老中醫(yī)藥專家1人、全國農(nóng)村基層優(yōu)秀中醫(yī)1人、全省基層名中醫(yī)3人、市級名中醫(yī)1人、市級基層名中醫(yī)2人，市級中醫(yī)藥工作優(yōu)秀村醫(yī)2人，縣級名老中醫(yī)8人，同時，擁有全國基層名老中醫(yī)藥專家傳承工作室和基層名中醫(yī)工作室各1個。
弘揚(yáng)中醫(yī)藥文化，助推中醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展和鄉(xiāng)村振興。制定《蕭縣中醫(yī)藥健康文化推進(jìn)行動實(shí)施方案》，建立博頓幼兒園、北關(guān)小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)3家中醫(yī)藥文化進(jìn)校園活動基地，實(shí)施以“普及中醫(yī)藥知識，傳承中華文化”為主題的中醫(yī)藥文化進(jìn)校園行動，開展五禽戲教學(xué)10余次，累計青少年學(xué)生200余人次練習(xí)五禽戲；尋找身邊的中醫(yī)世家和中醫(yī)傳承佳話，深度挖掘蕭縣中醫(yī)藥文化，編撰蕭縣中醫(yī)藥文獻(xiàn)。同時，積極推廣種植菊花、丹參、艾草、萱草、香茶菜等中藥材3000余畝，中藥材種植家庭農(nóng)場或合作社30余家，從事中藥材種植、加工、收購、銷售，年加工藥材1000余噸，發(fā)展中藥材產(chǎn)業(yè)，貧困戶按1000元/畝的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行中藥種植獎補(bǔ)，帶動就業(yè)，助推鄉(xiāng)村振興。
實(shí)施“走出去 引進(jìn)來”，加強(qiáng)中醫(yī)藥創(chuàng)建交流學(xué)習(xí)。多次赴潛山市中醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)地觀摩學(xué)習(xí)創(chuàng)建先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，多渠道與亳州等地交流創(chuàng)建心得；開展中醫(yī)館“走出去 引進(jìn)來”相互交流相互學(xué)習(xí)活動。采取縣內(nèi)觀摩與縣外赴徐州、淮北中醫(yī)館等交流學(xué)習(xí)相結(jié)合，共計4次20余人參加學(xué)習(xí)，讓中醫(yī)館成為村衛(wèi)生室中醫(yī)藥“傳幫帶”學(xué)習(xí)的陣地，讓中醫(yī)館成為基層中醫(yī)藥服務(wù)提供的主戰(zhàn)場，助推基層中醫(yī)藥先進(jìn)單位創(chuàng)建。
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇四
為了加強(qiáng)安裝分公司內(nèi)部綜合治理與安全保衛(wèi)工作，努力創(chuàng)造分公司平安生產(chǎn)、員工安居樂業(yè)的環(huán)境，提高分公司防預(yù)和控制違法犯罪侵害、治安災(zāi)害事故及因矛盾激化而引發(fā)的治安事件的能力，穩(wěn)定內(nèi)部治安秩序，根據(jù)《中鹽吉鹽化公司開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的實(shí)施方案》精神及要求，結(jié)合分公司實(shí)際，特制定安裝分公司“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以xxx理論與“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針，堅持社會治安綜合治理與企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明相結(jié)合，按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，組織動員各方面力量，以建立健全治安長效工作機(jī)制為核心，以加強(qiáng)基礎(chǔ)工作為重點(diǎn)，以落實(shí)社會治安綜合治理各項(xiàng)措施為主要工作，進(jìn)一步強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，努力營造員工生產(chǎn)生活平安穩(wěn)定的環(huán)境，確保公司內(nèi)部治安秩序持續(xù)穩(wěn)定，為分公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)又快又好發(fā)展提供安全保障。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)為加強(qiáng)對創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立分公司活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：梁永紅
副組長：高茂強(qiáng)、劉世華、李權(quán)魁
三、活動要求
(一)實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé)制和目標(biāo)責(zé)任制，創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制，各分部班組目標(biāo)責(zé)任制和工作責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰經(jīng)營、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層落實(shí)目標(biāo)責(zé)任。
(二)創(chuàng)建過程中，領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入各班組了解員工思想動態(tài)，關(guān)注重點(diǎn)，及時解決各種問題，提高員工凝聚力，保證整個創(chuàng)建活動順利進(jìn)行。
四、創(chuàng)建措施
(一)營造創(chuàng)建平安企業(yè)氛圍，做好宣傳工作
針對安裝分公司工作范圍大,業(yè)務(wù)分散，工作面廣，外用人員多的現(xiàn)狀，要充分利用分公司板報、櫥窗、宣傳欄等陣地，大力宣傳開展創(chuàng)建平安企業(yè)活動的意義，大力開展“五五“普法宣傳和教育，弘揚(yáng)文明和諧、誠實(shí)守信的新風(fēng)，倡導(dǎo)社會主義基本道德規(guī)范，讓廣大員工、尤其是外用人員認(rèn)識到擾亂社會治安、違法犯罪的嚴(yán)重性，認(rèn)識到“維護(hù)社會治安，人人有責(zé)”的必要性，動員廣大員工與外用人員積極參與到維護(hù)企業(yè)平安、穩(wěn)定發(fā)展的工作中來，振奮精神，堅定信心，共同做好平安生產(chǎn)。
(二)堅持“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針，大力加強(qiáng)防范工作 “打防結(jié)合，預(yù)防為主”是做好社會治安綜合治理工作的指導(dǎo)方針，我們一是要從實(shí)際出發(fā)，結(jié)合分公司實(shí)際，重點(diǎn)做好一線不安定因素的調(diào)處工作，做好矛盾糾紛的排查，努力將矛盾化解在萌芽狀態(tài);二是要做好公司各班組的防火防盜等治安防范工作，尤其是要做好分公司材料庫的保衛(wèi)工作，防止材料的流失;三是要做好外用人員的管理與服務(wù)工作，落實(shí)管理職責(zé)，對外用人員情況進(jìn)行摸底調(diào)查，并登記造冊，與外用人員簽定勞動合同，并進(jìn)行安全教育;四是要做好刑釋人員的幫教工作，控制和減少重新犯罪率，打擊xxx傳播，控制員工發(fā)生違法犯罪行為。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任制，將各項(xiàng)措施落到實(shí)處
健全和落實(shí)分公司社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，社會治安綜合
治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和社會治安綜合治理一票否決制等各項(xiàng)制度，由公司主要責(zé)任人與各班組負(fù)責(zé)人簽訂社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任狀，各班組要嚴(yán)格按照責(zé)任書中要求做好本班組內(nèi)部安全保衛(wèi)與綜合治理工作，要做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”，保證生產(chǎn)安全，杜絕重大安全事故、火災(zāi)、交通事故、以及“黃、賭、毒”違法事件的發(fā)生。
(四)加強(qiáng)綜治基礎(chǔ)建設(shè)，建立以預(yù)防為主、打防并舉的平安保障體系。
安裝分公司是新組建單位，所以，做好基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)工作是當(dāng)前工作的重中之重，要結(jié)合崗位實(shí)際，配備必要的防火、防盜及防破壞設(shè)施設(shè)備，做到配備的設(shè)施到位、設(shè)備到位、人員到位、措施到位;其次要嚴(yán)格門衛(wèi)值班制度，要求與門衛(wèi)簽定治安防火責(zé)任狀，加強(qiáng)對夜間的巡邏，防止失盜、火災(zāi)事件的發(fā)生;同時還要做好各現(xiàn)場危險源的普查與各種設(shè)施設(shè)備的定期安檢工作，做好應(yīng)急預(yù)案。對于新入廠員工，要做好基本的安防知識及防火防盜知識的教育工作(每位員工教育要有相應(yīng)的安全教育記錄)，避免在工作發(fā)生人身傷害等事故。
(四)加強(qiáng)基層黨支部在平安企業(yè)創(chuàng)建活動中的組織建設(shè)
要進(jìn)一步深化基層黨建工作，增強(qiáng)基層實(shí)力，激發(fā)基層活力，提高基層效率。要結(jié)合單位實(shí)際，開展多種形式的爭優(yōu)創(chuàng)先，爭創(chuàng)黨員先鋒模范崗活動，不斷提高基層黨組織的創(chuàng)造力，凝聚力與戰(zhàn)斗力，發(fā)揮基層黨組織在平安建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，進(jìn)一步完善治保、民調(diào)、普法、幫教、值班巡邏、消防各項(xiàng)工作職能，把平安建設(shè)各項(xiàng)工作落實(shí)到基層。
安裝分公司
佛山企業(yè)移動展示方案有哪些篇五
2、安全文化的構(gòu)成：
（1）觀念層面：
a、正確的安全價值觀和安全意識；
b、科學(xué)的態(tài)度、理念和認(rèn)識；
c、高尚的品德、愛心和情感、
（2）管理層面：
a、安全系統(tǒng)工程；
b、風(fēng)險評估技術(shù)；
c、安全目標(biāo)管理；
d、人員/崗位/制度定置管理、
（3）行為層面：
a、遵章守紀(jì)，規(guī)范生產(chǎn)與生活行為；
b、開展文明活動，保持身心健康；
c、維護(hù)安全，抵制違章與冒險、
（4）物態(tài)層面：
a：人、機(jī)、環(huán)境設(shè)計合理與匹配；
b：可靠性與本質(zhì)安全化；
c：環(huán)境與氣象、
（5）形象層面：
a：莊重的儀表，規(guī)范的著裝；
b：安全色、安全警示、安全標(biāo)識、
c、安全的行為與意識、
3、安全文化的作用：
c、規(guī)范執(zhí)行者的行為，陶冶員工群體思維模式，使執(zhí)行者自覺遵章守紀(jì)、
4、安全文化建設(shè)：
a、設(shè)施建設(shè)―設(shè)備設(shè)施等硬件的完善是構(gòu)筑企業(yè)安全文化建設(shè)的前提、
5、安全文化建設(shè)的特點(diǎn)：
（1）預(yù)防性――預(yù)防在先的安全觀念、
（2）社會性――涵蓋生產(chǎn)、經(jīng)營、生活、環(huán)境、交通及一切時空、
（3）全員性――員工、家屬、子女及其周圍相關(guān)人員共同的安全、
（4）持續(xù)性――自始至終地貫穿于任何活動靜態(tài)與動態(tài)的全過程之中、
1、向陽站員工的安全標(biāo)準(zhǔn)：
（1）具備相應(yīng)的、相對全面的安全文化知識、
（2）具備相應(yīng)的、相對全面的法律意識、
（3）掌握先進(jìn)的現(xiàn)代科技知識、
（4）具有良好的社會公德、
2、班組安全行為準(zhǔn)則：
“三不傷害”：不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害、
“杜絕三違”：杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律的現(xiàn)象、
實(shí)現(xiàn)“三無”：個人無違章，崗位無隱患，班組無事故、
3、宣傳教育活動：（今年重點(diǎn)，具體材料另定）
a、員工安全教育培訓(xùn)
b、每年例行宣傳教育活動
c、日常宣傳教育活動
d、全員安全技能演練
e、全員安全必備要件
f、安全傳媒、
4、安全骨干隊(duì)伍的作用
5、安全管理有序控制
————加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施安全檢查，使其保持完好狀態(tài)、
————保證各項(xiàng)工作程序清晰受控、責(zé)任明確、效果顯著、
（一）安全文化理念：生命與健康同在，我與企業(yè)同發(fā)展！
（二）安全人本思想：
1、永遠(yuǎn)肯定和尊重人的尊嚴(yán)和才能、
2、尊重員工價值，安全力求完美、
3、安全歸根結(jié)底是為了員工自己、
（三）安全方針：預(yù)防在先，分級管理；職責(zé)明確，全員參與、
（四）安全宗旨：升華人，健康人！