在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇一
隨著社會的發(fā)展，人們對于經(jīng)歷和體驗的總結(jié)和歸納也越來越多。這種總結(jié)和歸納的過程，被稱為心得體會。心得體會是人們對于某一事物或某一經(jīng)歷的思考和總結(jié)，成為人們進行復盤和提高的重要方式之一。然而，隨著心得體會的流行，也存在著一些問題。本文將從心得體會模式的單一化、心得的片面性、自我評價的缺失、心得體會的流于形式化以及封閉思維的困擾等五個角度對心得體會存在的問題進行探討。
首先，心得體會模式的單一化是心得體會存在的問題之一?，F(xiàn)在很多人都喜歡套用別人的心得體會模板，忽略了根據(jù)自己的實際情況進行總結(jié)。他們認為只要按照別人的思路和框架進行總結(jié)，就能獲得與他人類似的收獲和提升。然而，這種單一化的模式卻會使得心得體會變得極其機械和缺乏個性化。正如一句古話所說：“別人的模板只能解決別人的問題?！币虼?，我們在總結(jié)心得體會時，應(yīng)該注重個體差異，根據(jù)自己的特點和問題進行針對性的總結(jié)。
其次，心得體會的片面性也是存在的問題之一。在總結(jié)經(jīng)歷和體驗時，人們往往傾向于總結(jié)好的方面，而忽略了其中的不足之處。這樣的總結(jié)往往會使得人們對于自身能力的評估偏高，產(chǎn)生自滿的心態(tài)。而真正的心得體會應(yīng)該是全面的，既要總結(jié)好的方面，也要反思不足之處，找出改進的方向。只有真正做到全面客觀地總結(jié)，才能更好地提高自己。
第三，自我評價的缺失也是心得體會存在的問題之一。很多人在總結(jié)心得體會時，往往只是呈現(xiàn)自己的觀點和思考，但卻缺乏對自己的評價和反思。心得體會不僅是對于所經(jīng)歷的事物的總結(jié)，也是對于自身的反思和審視。只有通過自我評價和反思，才能更好地發(fā)現(xiàn)自己的不足和問題所在，從而有針對性地進行改進和提高。
第四，心得體會的流于形式化也是存在的問題之一。隨著心得體會的盛行，很多人開始形式化地進行總結(jié)，只追求形式上的完美，而忽略了實質(zhì)上的深入思考。他們過于關(guān)注總結(jié)的方式和表達的技巧，而忽略了總結(jié)的內(nèi)容和思考的深度。這樣的心得體會往往只是一種形式，缺乏實質(zhì)的內(nèi)涵。因此，在進行心得體會時，我們不僅要注重形式的完美，更要追求內(nèi)容的豐富和深度。
最后，封閉思維的困擾也是心得體會存在的問題之一。很多人在進行總結(jié)和歸納時，往往只關(guān)注于自己的經(jīng)驗和觀點，而對于他人的意見和建議卻漠然置之。這樣的封閉思維會使得我們無法從他人的經(jīng)驗中獲得啟發(fā)和借鑒，也無法從別人的反饋中找出改進的方向。因此，我們在進行心得體會時，應(yīng)該開放心態(tài)，虛心聽取他人的意見和建議，從而更好地改進自己。
總之，雖然心得體會是人們總結(jié)和思考的一種重要方式，但同時也存在著單一化的模式、片面性、自我評價的缺失、流于形式化以及封閉思維的困擾等諸多問題。我們應(yīng)該意識到這些問題的存在，并通過針對性的改進和提高，使得心得體會真正成為我們提高和發(fā)展的有效工具。只有不斷地反思和總結(jié)，才能取得更大的收獲和進步。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇二
在安徽代表團參加審議時，關(guān)于推進作風建設(shè)的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，簡稱為“三嚴三實”。談“三嚴三實”：各級領(lǐng)導干部都要既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。下面小編帶來是關(guān)于不嚴不實具體表現(xiàn)和存在問題清單報告范文，歡迎大家閱讀學習。
所謂“不嚴不實”，指的是用權(quán)不嚴，為滿足私欲，屢屢突破明規(guī)鐵律，踩踏黨紀法規(guī)“紅線”，執(zhí)政辦事不依法不依規(guī)不堅守原則，唯“關(guān)系”唯“金錢”利益是論。
律己不嚴，一些腐敗官員并非一開始就“帶病”、沾染上腐敗習氣在很大程度上屬政治生態(tài)惡劣所致，但根本在于自身黨性、紀律意識不強，不能始終堅持克己奉公、堅守底線，放松了對思想意識的警示，對自律意識的培養(yǎng)。
創(chuàng)業(yè)不實，表現(xiàn)在急功近利，為了湊政績、拉人氣，務(wù)虛不務(wù)實，“上面”喜歡什么，就大搞特搞什么，不在乎群眾切實需要，不解決當前切實存在的矛盾和問題。
做人不實，一些領(lǐng)導干部或是天生具備或是后天被“熏陶”，演技出神入化，人前一套、人后一套、臺上笑面虎、臺下惡如虎，人前是人、人后是鬼，在上級和群眾面前是正人君子，關(guān)起門來就是我行我素、貪權(quán)斂財、大搞“一言堂”的偽君子。具體體現(xiàn)在，調(diào)查研究“坐著火車轉(zhuǎn)，隔著玻璃看。只看門面和窗口，不看后院和角落”;干起工作玩“牛欄關(guān)貓”游戲(牛欄關(guān)貓是關(guān)不住的，縫隙太大，貓可以來去自如);平時生活依然被“三小”包圍：建立自己的小圈子，結(jié)交小兄弟，放縱小愛好。在小圈子里，遇事“酒杯一端放寬放寬”，選拔干部“筷子一舉可以可以”。
黨性修養(yǎng)不夠，對工作缺乏熱情，大局觀念不強;缺乏親和力，不能很好的與群眾溝通;沒有做到謹言慎行，工作中勞累時有埋怨情緒，發(fā)牢騷;把改革落實在表面，具體的工作中有穿新鞋走老路的現(xiàn)象;不愿主動承擔重擔，由拈輕怕重現(xiàn)象;缺少與同志溝通交流，工作上缺少與相關(guān)股室、單位的同事進行實實在在溝通交流……。
這些問題盡管是老問題，盡管是少數(shù),但依然損害黨在人民群眾中的形象,損害黨群干群關(guān)系,不僅與我們黨的宗旨格格不入,也是黨性不強、紀律不嚴的體現(xiàn)。有人列舉“不嚴不實”十種問題，和大家共勉!
1、身不修，整天和老板摟肩搭背，中午圍著餐桌轉(zhuǎn)，晚上圍著裙子轉(zhuǎn)，家里紅旗不倒，外面彩旗飄飄，風流倜儻。
2、家不齊，本著“有權(quán)不用，過期作廢”的邪念，利用公共權(quán)力和資源，為個人謀取學位、職稱、榮譽稱號，為個人、子女和親屬謀取非法利益。
3、心不正，以講黃段子為樂趣，低級趣味，玩世不恭，滿嘴仁義道德，滿肚子男盜女娼，在小圈子里面，什么話都敢說，什么亊都敢做。
4、不干實事，整天熱衷于拉拉扯扯，找靠山，編織個人關(guān)系網(wǎng)，跑官買官，謀劃個人升官圖。
5、開會、匯報工作講大話、空話、套話、車輪子話、恭維討好的話，就是不講實話、真心話、得罪人的話，在大是大非面前喪失原則，不敢擔當。
6、不從實際出發(fā)謀劃工作，只圖外表漂亮，熱衷于形象工程、政績項目，甚至不惜損害群眾利益，只為個人增光添彩。
7、對上級指示滿足于一時的轟轟烈烈，熱衷于趕風頭，一窩蜂，過后則盤算既得利益，搞上有政策下有對策，陽奉陰違，兩面三刀。
8、對上級察顏觀色，八面玲瓏，花言巧語，專挑好看的供領(lǐng)導“調(diào)研”，聞過飾非，掩蓋本地事實真像。
9、對組織對同志，從不推心臵腹說真心話，虛于逶迤，當面一套背后一套，表面上熱情洋溢、嘻嘻哈哈，內(nèi)心里卻十分陰暗。
10、老于世故，你好我好他也好，明哲保身，臵黨、國家的利益于不顧，只珍惜個人的羽毛和家族的榮譽，以妥協(xié)求穩(wěn)定，以犧牲公家利益求和諧。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇三
第一段：引言（150字）
心得體會是我們在學習、工作和生活中得出的一種體驗總結(jié)，它可以幫助我們更好地理解事物，提高自身能力。然而，心得體會也存在一些問題表現(xiàn)，這些問題可能會影響到心得體會的實際應(yīng)用和價值。本文將探討心得體會存在的三個主要問題表現(xiàn)，以及可能的解決方法。
第二段：片面性（250字）
心得體會往往受到個人主觀認識和經(jīng)驗的影響，容易呈現(xiàn)片面性。比如，某人在工作中遇到了一次成功的經(jīng)驗，他可能會認為這是通用的方法，但實際上這只是個例。這種片面性的心得體會可能會導致我們忽視其他可能的解決方案。為了解決這個問題，我們應(yīng)該盡量收集更多的經(jīng)驗和觀點，避免只聽從一個人的意見。另外，我們也可以通過遵循科學方法，進行實驗和驗證來確保我們的心得體會更加全面準確。
第三段：缺乏普適性（250字）
另一個問題是心得體會缺乏普適性。每個人的成長背景和經(jīng)歷都不相同，所以心得體會可能不能適用于所有人和所有情況。舉個例子，一個人通過艱苦奮斗得到了絕對成功，在心得體會中可能會強調(diào)努力和毅力的重要性。但是，對于另一個人來說，他可能已經(jīng)遺傳了一種優(yōu)勢基因，使他在同樣的努力下能夠更輕松地獲得成功。為了解決這個問題，我們可以嘗試去了解他人的背景和條件，并將其納入考慮范圍，以便給出更全面、客觀的心得體會。
第四段：缺乏實踐驗證（250字）
心得體會的另一個問題是缺乏實踐驗證。有時我們會在某種情境下得出心得體會，但我們在實際應(yīng)用中卻未能驗證它是否有效。這種缺乏實踐驗證的心得體會是不可靠的，它可能導致我們犯同樣的錯誤，浪費時間和資源。為了解決這個問題，我們應(yīng)該在實際應(yīng)用中盡快嘗試和驗證心得體會。如果它們證明有效，我們可以將其運用到其他相關(guān)領(lǐng)域；如果它們證明無效，我們應(yīng)該及時調(diào)整心得體會，從而提高我們的行動效果。
第五段：結(jié)論與建議（300字）
在面對心得體會存在的問題時，我們需要積極尋求解決方法。首先，我們應(yīng)該擴大信息來源，避免過于依賴個人主觀經(jīng)驗，以減少片面性和提高心得體會的準確性。其次，我們要尊重他人的背景和條件，將其考慮在內(nèi)，以提高心得體會的普適性。最后，我們要在實際應(yīng)用中驗證心得體會的有效性，以避免出現(xiàn)不可靠的情況。通過這些努力，我們可以更好地利用心得體會，提高個人能力，并為工作和生活帶來更多的價值。
總結(jié)（50字）
在實踐中，心得體會存在片面性、缺乏普適性和缺乏實踐驗證等問題。然而，通過積極尋求解決方法，我們可以更好地利用心得體會，并將其轉(zhuǎn)化為更實際和有用的經(jīng)驗教訓。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇四
黨員的黨性不強怎么辦?黨員的黨性不強具體表現(xiàn)有哪些呢。以下是本站小編精心搜集的黨性不強的具體表現(xiàn)報告，希望對你有幫助!
(一)修身不嚴的主要表現(xiàn)
3.沒有確立健康的世界觀、人生觀和價值觀，對公務(wù)員身份認識狹隘，公仆意識差、服務(wù)意識淡薄，缺乏奉獻精神，在新形勢下很難適應(yīng)新要求和群眾期待。
(二)用權(quán)不嚴的主要表現(xiàn)
3.決策水平低下，不注重傾聽民意和調(diào)查研究，不能較好地維護和堅持民主集中制，致使一些項目建設(shè)、制度制定等出現(xiàn)嚴重偏差，造成群眾利益受損，國有資產(chǎn)浪費和流失。
(三)律己不嚴的主要表現(xiàn)
3.對家人和身邊工作人員教育管理不嚴格，官僚主義思想根深蒂固，形成“一人得道，雞犬升天”的腐敗網(wǎng)，家人、親戚和身邊工作人員搭便車撈好處。
(四)謀事不實的主要表現(xiàn)
3.好事辦不好的問題存在，一些地方民生政策沒有落實好，群眾不滿意，把好事辦成了“壞事”甚至“爛事”，把好政策沒有辦好，大大咧咧、馬馬虎虎。
(五)創(chuàng)業(yè)不實的主要表現(xiàn)
3.不謀一方發(fā)展，跟風趕潮流，搞不切實際的項目、活動，標新立異、想出風頭，不從本地本單位實際出發(fā)思考工作，與實際情況相去十萬八千里。
(六)做人不實的主要表現(xiàn)
3.一些黨員政治上不成熟，不講“政治倫理”，自己把黨的基本理論學不透、講不清，說三道四、評頭論足，在政治上不忠誠。
通過第一階段的深入學習，進一步提高了對黨的群眾路線教育實踐活動的認識;通過廣泛征求意見，按照黨的群眾路線教育實踐活動關(guān)于認真查擺問題、進行徹底整改的要求，進一步明確了自身存在的問題。總的感到，作為一名黨員干部，總的感到自己在思想上、政治上、工作上經(jīng)受住了考驗，理想信念堅定，進取精神比較強，宗旨意識比較突出，大局觀念比較鮮明，遵章守紀比較自覺，工作作風比較扎實，任務(wù)完成比較圓滿。下面，自己對照黨章、對照中央八項規(guī)定、對照“四風”方面的22條現(xiàn)象，進行對照檢查和黨性分析。
一、對個人黨性原則和現(xiàn)實表現(xiàn)的總體評價
總的感到，自己對黨是忠誠的，對崗位是熱愛的，對履職是努力的，對工作是認真的，對自身要求是嚴格的。通過這次黨的群眾路線教育實踐活動，使自己在“我是誰?為了誰?依靠誰?”這一根本問題上立場更加鮮明，個人的黨性觀念不斷增強，堅持群眾路線的根基不斷夯實，改進作風的標準不斷提高。
一是堅持黨的宗旨意識不動搖，始終保持理想遠大的人生觀。作為一名黨員，隨著入黨時間的延長，對黨的樸素感情越深厚，對黨的信仰、對組織的信賴、對榮譽的重視，與日俱增。能夠始終不忘入黨初衷，不忘組織重托，不忘領(lǐng)導和群眾的期待，能夠始終按照黨的章程衡量自己、約束自己、激勵自己。除了黨的事業(yè)和工作以外，從來不渴求什么，是我時刻提醒自己的人生信條。不論在什么情況下，不管干什么工作，始終全力以赴、盡心盡力，從來不因其他問題影響自己對黨的熱愛、對工作的熱情、對事業(yè)的執(zhí)著。二是堅持履職盡責不懈怠，始終保持顧全大局的全局觀。多年來，自己始終有一種學習知識的緊迫感，擔心自己因為素質(zhì)低而不適應(yīng)工作，擔心能力差而完不成任務(wù)，擔心知識少而跟不上形勢。注重學習新知識，研究崗位、職能、任務(wù)和環(huán)境帶來的工作特點和規(guī)律，始終保持勝任本職工作的能力素質(zhì)要求;能夠始終保持集體榮譽感和全局觀念，能夠本著為集體、為職工、為個人負責的原則，積極做好本職工作，認真履行
崗位職責
，踏踏實實搞好服務(wù)，努力做到讓組織放心、讓大家滿意。
三是堅持遵規(guī)守紀不變通，始終保持立黨為公的權(quán)力觀。自己經(jīng)常這樣提醒自己，該得到黨和國家都給我了，不該得的一文也不要，取半文則半文不值。這是多少年來自己始終不忘的自我約束準則。能夠正確處理好崗位與職責、權(quán)力與責任的關(guān)系，始終堅持用黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己，自覺遵守黨員行為準則和各項法規(guī)制度，加強風險防范和制度約束，嚴格自律，努力為大家做出好樣子。特別是黨中央八項規(guī)定出臺后，能夠認真學習，領(lǐng)會精神，掌握政策，抓好落實。能夠把更多的精力放在工作上，放在履行職責中，甘愿奉獻、甘在幕后、甘做配角。
二、存在的主要問題和根源分析自己雖然總體上保持了共產(chǎn)黨員的政治本色，但是，用新時期黨員先進性的標準要求來衡量，與黨章和黨的群眾路線來對照，還存在一些差距。一是學風不夠端正。無論是政治理論學習還是業(yè)務(wù)知識學習，大多停留被動和自我原諒的狀態(tài)。往往是布置什么學什么，要求什么學什么，僅僅滿足于完成要求和規(guī)定的學習內(nèi)容，個人根據(jù)自身實際，有計劃、有重點、有目標地學習少，缺少學習的積極性和主動性;參加集中學習比較認真，個人自學比較少，對于考試考核的內(nèi)容學習比較認真，一般性的要求學習下的功夫不夠;學習效果還不夠明顯，往往是滿足于學了，知道了，缺少實際應(yīng)用和理論聯(lián)系實際的檢驗，影響了學習的深度;業(yè)務(wù)學習有畏難情緒，忙于事務(wù)性工作多，靜下心來、特別是利用業(yè)余時間學習少。由于學風不夠好，在一定程度上影響和制約了個人素質(zhì)和能力水平的進一步提高。
存在這一問題的根本原因，是思想上對于學習不夠重視，態(tài)度不夠端正，真心、真信、真懂、真用的決心和動力不足。一方面，對于國家在改革中不斷發(fā)展，黨的理論在實踐中不斷創(chuàng)新，自己在武裝思想上有恐慌感。每一次理論的創(chuàng)新，每一個重要政策出臺，都能認真學習，掌握精髓，以保持理論、思想上的清醒和立場上的堅定，另一方面，感到自己受黨教育和熏陶的時間比較長，政治比較堅定，思想比較純潔，有一種放松感，缺乏黨性鍛煉的緊迫感和長期學習的意識。對于業(yè)務(wù)知識學習，一方面感到與自己工作關(guān)系不大，用不上;另一方面，感到自己年紀比較大，學不進、記不住，信心不足，對待學習比較懶惰，往往是得過且過，滿足于一般的了解，沒有刻苦鉆研。
二是深入實際不夠。長期從事機關(guān)黨務(wù)、文字工作，雖然有一定的文字功底和政策理論水平，但經(jīng)常性、習慣性地思考問題、總結(jié)經(jīng)驗、提煉啟示，深入一線了解第一手材料、掌握實際和真實情況比較欠缺，更多時候是等待下面報材料、出典型，而不是自己一猛子扎下去，發(fā)現(xiàn)典型和線索，致使撰寫的材料不夠生動和鮮活。在材料撰寫上，文字、語言還比較務(wù)虛，有時為了追求對稱、好看、順口，有套話和固定的模式，形成了一種定勢，少一些指導性、針對性、實效性。
存在這一問題的根本原因：還是形式主義在作怪，因為缺少深入實際，缺少一線生活，而使撰寫的文章材料不夠生動有力，還有一些空話和套話，有八股味道，看文風存在問題，似乎是表面文章多，有面子材料的嫌疑，但更多的反映的是主觀認識、工作作風不夠扎實，材料雖小，但材料里面有政治、有立場、有觀點、有文化，反映的是一個人的綜合素質(zhì)、認知水平和立場觀點。三是創(chuàng)新動力不足。通過多年的努力，自己擔負的各項工作井然有序，內(nèi)外環(huán)境和諧，職工隊伍穩(wěn)定，各方面反映較好。在完成工作和履行職責過程中，能夠知恩、知足、知責;面對成績和不足，能夠及時汲取和借鑒。無論什么情況都能心態(tài)端正、安心工作、盡職盡責，嚴格要求，經(jīng)受住工作任務(wù)、復雜環(huán)境、特殊情況的考驗。正是因為這種情況、這種狀態(tài)，使自己對于創(chuàng)新工作方式、取得新的突破上，缺少動力，滿足于完成任務(wù)、不出問題，有時有守攤子的心理，自我要求的標準有所降低，滿足于自我理解、自我原諒，有時主觀態(tài)度上比較積極，但行動上缺乏積極向上的闖勁、努力進取的干勁和堅持不懈的韌勁。
存在這一問題的根本原因，是人生觀、世界觀、價值觀問題，是個人思想作風、工作作風的綜合反映。一個人的思想觀念、意識態(tài)度是摸不著、碰不到的，但卻可以看得見，透過行動的軌跡可以折射出思想上的波動曲線，關(guān)鍵是自己對待工作的標準有湊合心理，先進性意識還不強，進取心缺乏，說明自己的人生觀、世界觀還不夠崇高，黨員領(lǐng)導干部的角色意識不夠強。主要是黨性宗旨意識不強，有得過且過、差不多就行的心里?？傉J為自己不擅自用權(quán)、不貪圖私利，就不等于沒問題;自己努力去做了，即使有點其他情況，也不感到內(nèi)疚。表面上看是標準不高，而其根本原因在于自我要求的放松，組織觀念、集體觀念的淡化，缺少黨員先進性的追求和境界。
三、下一步整改措施
作為一名黨員領(lǐng)導干部，通過這些群眾路線教育，通過征求到的群眾意見和查擺到的問題，通過開展黨性分析，通過自我反思和剖析，對自己有了一次新的認識和估價。保持黨的先進性只有起點、沒有終點，每個黨員必須面對這個終身課題，長期不懈地堅持鍛煉和整改。
(一)堅持黨性鍛煉，在保持先進性中踐行群眾路線。要強化理論武裝、強化組織觀念、強化政治紀律。始終把學習貫徹黨的最新理論成果擺在個人修養(yǎng)重要位置，用理論上的清醒保持政治上堅定，自覺做黨的路線方針政策的忠實維護者和模范實踐者;要加強組織紀律，遵守各項規(guī)定;要始終維護黨的領(lǐng)導權(quán)威，保持敏銳的政治警覺性，確保自己在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。要堅持群眾路線，關(guān)心職工，團結(jié)職工，愛護職工，培養(yǎng)職工，努力做職工的貼心人。
(二)堅持嚴格自律，在履行根本職能中踐行群眾路線。群眾路線教育，最根本的問題，是要始終保持“我是誰?、為了誰?、依靠誰?”的正確態(tài)度。作為黨員領(lǐng)導干部，要始終保持先進性，為職工做出好樣子。要努力做到緊跟新形勢、適應(yīng)新要求、拿出新舉措、促進新提高。在當前事業(yè)單位面臨改革不斷深化的新形勢下，始終以大局為核心，進一步提高自身素質(zhì)，在保持思想先進中促進工作先進和能力素質(zhì)提升;按照黨員標準要求，確立更高的工作起點和目標追求，不斷增強工作的前瞻性和科學性，推動全面建設(shè)有新的進步。
(三)堅持艱苦奮斗，在保持優(yōu)良傳統(tǒng)中踐行群眾路線。艱苦奮斗與群眾路線緊密相關(guān)。我們的工作與艱苦奮斗、勤儉節(jié)約密不可分。因此，要認真貫徹黨中央八項規(guī)定，認真落實“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”的指示精神和具體要求，堅決反對享樂主義和奢靡之風，自覺做到標準不降、本色不變、作風不浮。要嚴格管理，勇于負責，當好表率，做到艱苦奮斗的本色不減，嚴格要求的緊迫感不減;不管物質(zhì)條件、生活待遇、工作環(huán)境有什么變化，清廉簡樸的本色不能丟，始終把部門工作、職工事情，當作自己的事情來干、來管;在生活上，保持健康向上的情趣，樹立良好的形象。
一、自身存在的問題
(一)學習方面
1、理論學習方面
一是在理論學習上存在著應(yīng)付思想。主要表現(xiàn)在學習態(tài)度不夠認真、缺乏自覺性。只限于一般性地讀書，對自己要求的不高，只求寫
讀書筆記
的數(shù)量，不求質(zhì)量，使
心得體會
寫的比較膚淺。
二是理論學習太膚淺。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想深鉆細研不夠，滿足于學習了，不全面、不系統(tǒng)，缺乏對科學體系和精神實質(zhì)的把握。
三是理論聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確，導致學習歸學習，理論和實際相脫節(jié)。沒有把在當前改革開放的新形勢下所遇到的問題與實際工作相聯(lián)系起來，更談不上從理論上去認識、去探討，使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性，不是處于推著干就是忙于眼前的任務(wù)。
四是理論聯(lián)系自己思想少。認為自己已是三十多歲的人了，世界觀早就定型了。表現(xiàn)為缺乏開拓創(chuàng)新精神，爭先意識不強，對自己工作標準要求的不高。
2、專業(yè)學習方面
一是在專業(yè)知識學習上沒有計劃，抓得不夠緊。回顧這么多年的學習和工作，從現(xiàn)象上看，自己對專業(yè)知識學習還是比較重視的，但一直在學習上無計劃，不能在有限的學習時間內(nèi)，學習更多的知識。
二是在專業(yè)知識學習上沒有系統(tǒng)性，學習的深度不夠，尤其是對深層次的專業(yè)理論知識學習、研究不夠。
三是只重視法律專業(yè)知識學習，忽視對相關(guān)專業(yè)知識的學習。
(二)思想方面
一是思想解放力度不大。對當前改革中的新生事物的認識還不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
二是對待民主集中制堅持不夠。表現(xiàn)為在局里的事情都是局領(lǐng)導們的事情作為一名副科干部沒有必要關(guān)心那么多，有時不是積極主動;對一些問題不是那么了解，沒有主動去與其他同志溝通。有時了解情況不多，在會議上隨聲附和，拿不出自己的獨立見解。
三是宗旨觀念樹立不牢。表現(xiàn)為不能時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立足司法行政職能，為廣大人民群眾服務(wù)好、謀利益的工作做的還不夠到位、全面。
四是黨風廉政建設(shè)欠佳。表現(xiàn)為對自己要求的標準不高(例如，有時下基層去督促檢查工作，在盛情之下也有吃吃喝喝的事，放松了對自己的要求)。同時存在與己關(guān)系不大的想法。認為黨中央對反腐敗斗爭抓的比較緊，誰往槍口上撞，誰找死。只要自己不搞，其他人愿意怎樣搞就怎樣搞，與己關(guān)系不大。
五是精神狀態(tài)表現(xiàn)不佳。表現(xiàn)為不能很好地適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。革命熱情有所降低，精神狀態(tài)不佳，安于現(xiàn)狀，造成工作上不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。
(三)工作方面
一是開拓創(chuàng)新意識不強。在思維方式上，有時習慣于憑經(jīng)驗去考慮問題，去想事情。在工作時，往往只立足實際，大膽探索的方式方法比較少。
二是工作作風不夠扎實。雖然回局以來在工作上取得了一定的成績，但是，樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)之意識不夠深刻，特權(quán)思想時有存在，與時俱進、創(chuàng)新意識不夠健全;雖能熟練掌握本單位的工作，但是靈活性掌握的不夠適當;工作不深入，埋頭日常工作時間較多，深入基層開展調(diào)查研究時間較少，很少發(fā)現(xiàn)實質(zhì)問題;存在好人主義，表現(xiàn)為工作上不愿得罪人，也不愿批評人。
三是服務(wù)意識有待增強。對“為人民服務(wù)是我們的天職”的思想體會得不深不透，還沒有自覺地把人民群眾對自己的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準;貫徹落實“熱情服務(wù)、微笑服務(wù)、主動服務(wù)、耐心服務(wù)、文明服務(wù)”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”;有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。如對待對國家法律法規(guī)政策不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態(tài)做循循善誘的工作，有時態(tài)度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿。不進一步提高服務(wù)意識就有可能損害單位和群眾的根本利益。
四是爭強當先意識不強。與時俱進，開拓創(chuàng)新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點;還不善于創(chuàng)新，不能夠很好地靈活掌握方針政策，去創(chuàng)造性地開展工作，爭強當先。
二、產(chǎn)生問題的根源
一是理論學習有所忽視。
對理論學習之所以重視不夠，缺乏自覺性、主動性，主要還是認為自己已經(jīng)多次系統(tǒng)地學習過馬克思主義，掌握了一些基本原理，要真正去學深學透馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，那是高級領(lǐng)導干部和理論工作者的事?？傉J為自己這一級小領(lǐng)導主要是執(zhí)行上級指示，完成任務(wù)。政治理論在上級的指示精神里就有，再加上自己日積月累掌握的那些基本觀點就可以了?，F(xiàn)經(jīng)認真反思，才深刻認識到自己對馬克思主義，特別是對鄧小平理論和“三個代表”重要思想學習還相差甚遠，馬克思主義是不斷發(fā)展的，鄧小平理論和“三個代表”重要思想博大精深，只停留在書本上學習是遠遠不夠的。更重要的是，運用這些理論能解決好自己在思想和工作上遇到的實際問題。同時感到，自己也受了社會上對此問題的負面影響。社會上學習空氣普遍淡薄，自己的思想懶惰，政治嗅覺也跟著遲鈍了。這才是產(chǎn)生問題的真正原因。
二是理想信念有所淡化。
由于近幾年對學習抓的不緊，認為社會主義初級階段是一個很長的歷史時期，共產(chǎn)主義社會還很遙遠。自己存在著“船到碼頭，車到站”思想，認為自己已經(jīng)是三十好幾歲數(shù)的人了，在副科這個崗位上干了年頭了就算了，在沒有背景機遇的條件下要被提拔，可能性很小。在這種思想的誤導下，便產(chǎn)生了進取心不強，在工作上表現(xiàn)出不求有功，但求無過，缺乏創(chuàng)優(yōu)爭先的意識，使有些工作該抓的沒有去抓，該抓好的沒有抓好。在對待民主集中制這個問題上，總認為自己是一名副職，一些重大問題的決策有班子成員集體把關(guān)，自己起不到多大作用，不會出什么大的原則問題。在對待局里很多事情，認為大家能湊到一起共事，是一件不容易的事，如果事事都叫起真來，必然要傷感情傷和氣，不如保持和為貴，你好我好，大家都會相安無事。
三是自我要求有所放松。
認為自己工作了十多年，有時產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭，致使工作有時不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。工作有時憑經(jīng)驗，按部就班，忽視了自我的進一步完善和提高，不能緊緊跟上時代發(fā)展的需要。降低了自我要求，用一般的工作紀律、工作要求代替了黨的先進性要求。
四是工作標準有所降低。
由于思想進取意識淡化，工作標準也隨之降低。不是高標準嚴要求，而是處理問題時瞻前顧后、患得患失，得過且過，怕得罪人，不愿碰硬。工作時不能堅定立場、堅持原則，因而影響工作質(zhì)量。
三、決定整改的措施
一是加強學習，提高整體素質(zhì)。在以后的工作中，要注意學習方式，系統(tǒng)、全面地學習政治理論、黨的路線、方針政策以及市場經(jīng)濟、wto知識，不斷適應(yīng)時代發(fā)展的要求。按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、堅持不懈地學習“三個代表”重要思想和黨的xx大精神，對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標準要求和約束自己，認真整改;1、全面系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，身體力行踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學的發(fā)展觀，努力改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，解放思想，實事求是，開拓進取，銳意創(chuàng)新，用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論去判斷問題、分析問題和解決問題，增強政治敏銳力和洞察力，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，把自己的一身維系于黨的事業(yè)和人民的事業(yè)。
二是解放思想，適應(yīng)工作需求。面對我們黨在新時期下的改革形勢，需要用新的思維去解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，要注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，以適應(yīng)新時期工作的需求。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實做好各項工作，全心全意為人民服務(wù)。工作高標準、嚴要求，努力做好自己的本職工作。心理時刻想著群眾、行動上處處關(guān)心群眾，在工作中多聽取群眾的意見。按照“三個代表”的要求嚴格要求自己，用共產(chǎn)黨員的標準來規(guī)范自己的言行，努力完成組織交辦的各項工作任務(wù)。
四是遵紀守法，做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員，要“拒腐蝕、永不沾”，牢記黨的宗旨，認真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。要加強反腐倡廉學習，充分認識這是關(guān)系黨和國家生死存亡的大事情。要在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制各種剝削階級思想的侵蝕。要經(jīng)常向黨支部匯報個人的思想，自覺地接受組織和群眾的監(jiān)督。日常要管住自己，首先要管住自己的嘴，不該吃的不吃;管住自己的手，不該拿的不拿;管住自己的腿，不該去地方不去。
作為一名新世紀的國家公務(wù)員，由于我國正處于高速發(fā)展變革階段，社會發(fā)展日新月異，注定在這個時期里會任務(wù)繁重。一定要意識到這正是自己樹形象求發(fā)展的良好機遇，理當以飽滿的熱情投入到司法行政工作中去。真誠地向黨組織進行認真地匯報，常能自警、自律、自省，不斷地去打掃思想上的灰塵，改進工作中的不足，使自己的各方面的綜合素質(zhì)，在原有的基礎(chǔ)上得到進一步的提高，認清自己的工作就是服務(wù)，為社會、為人民服務(wù)是自己應(yīng)盡的職責，更好地服務(wù)于社會，這樣才能更好地生存，服務(wù)意識是任何時候都不可缺少的。通過這次黨性分析，要努力使自己兢兢業(yè)業(yè)的公務(wù)員。要時時事事處處用高標準、嚴要求對照自己，讓自己永遠站在隊伍的前列。
黨性是共產(chǎn)黨員的靈魂，是九十年來千百萬共產(chǎn)黨員為了完成黨在各個時期的任務(wù),英勇奮斗,忘我犧牲,開拓進取的實踐的升華，是關(guān)系黨的形象和中國特色社會主義事業(yè)興衰成敗的決定因素。黨性修養(yǎng)是共產(chǎn)黨員按照黨性原則通過自我教育、自我鍛煉、自我改造，使自己的黨性得到增強和完善的過程，是每個共產(chǎn)黨員的必修課。在中國共產(chǎn)黨成立九十周年之際，回顧黨的光輝歷史，再談加強黨性修養(yǎng)，對我們每一個共產(chǎn)黨員，尤其是黨員領(lǐng)導干部顯的尤為重要。
一、加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的重要意義
加強黨性修養(yǎng)是全體共產(chǎn)黨員特別是黨員領(lǐng)導干部的終生課題。加強黨性修養(yǎng)，樹立和弘揚良好作風，對于進一步加強和改進黨的建設(shè)，更好地推動科學發(fā)展、促進社會和諧，具有重要的現(xiàn)實意義。
(一)加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)是提高黨的執(zhí)政能力的現(xiàn)實需要
重視和加強黨員領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)，永葆黨的先進性和純潔性，是提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，保持共產(chǎn)黨員先進性的現(xiàn)實需要，是黨員干部提高執(zhí)政能力的思想政治保障。當前，我國改革發(fā)展處于關(guān)鍵時期，社會關(guān)系更加復雜，新情況新問題層出不窮。加強中國共產(chǎn)黨的自身建設(shè)，已成為關(guān)乎事業(yè)成敗、民族興衰的頭等重要問題。經(jīng)過多年的艱苦努力，黨在不斷地發(fā)展壯大，不斷地走向成熟，執(zhí)政能力在總體上與其肩負的歷史重任是相適應(yīng)的，人民是滿意的。但我們也應(yīng)清醒地看到，當前在一些領(lǐng)導干部中存在的作風不正問題仍然突出，一些重特大生產(chǎn)安全事故、食品藥品安全事件、重大群體性事件的發(fā)生，都反映出一些領(lǐng)導干部在黨性修養(yǎng)和工作作風上存在問題。這些問題若不抓緊解決，將嚴重影響黨的形象和執(zhí)政能力的整體提高。因此，在當前和今后相當長一段時期內(nèi)，加強領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)和鍛煉，是新形勢和新任務(wù)對廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導干部提出的緊迫的現(xiàn)實課題，是提高黨的執(zhí)政能力的現(xiàn)實需要。
(二)加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)是貫徹落實科學發(fā)展觀的重要保證
科學發(fā)展觀是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導方針，是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀是全黨重大的政治任務(wù)。科學發(fā)展觀貫徹落實的如何，在很大程度上取決于黨員領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)水平。我們要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，就要求廣大黨員領(lǐng)導干部進一步加強黨性修養(yǎng)，繼續(xù)解放思想，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展和科學發(fā)展。首先，通過加強黨性修養(yǎng)，為貫徹和落實科學發(fā)展觀打下堅實的思想基礎(chǔ)。進入新世紀新階段，我國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、社會結(jié)構(gòu)、社會組織形式、社會利益格局發(fā)生了深刻變化，各種思想文化相互激蕩，社會生活更加多樣化，人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強。這就迫切要求我們加強黨性修養(yǎng)，將我們的思想，統(tǒng)一在科學發(fā)展觀這面大旗之下，從容應(yīng)對挑戰(zhàn)、有效化解風險、開拓新的局面。正反兩方面的經(jīng)驗都告訴我們，如果不加強黨性修養(yǎng),不從思想根源上解決問題, 是不可能真正落實科學發(fā)展觀的。其次，通過加強黨性修養(yǎng)，把科學發(fā)展觀作為衡量黨員領(lǐng)導干部價值觀念的重要尺度。加強黨性修養(yǎng)的一個重要目標就是幫助廣大黨員干部樹立正確的馬克思主義價值觀和發(fā)展觀。而科學發(fā)展觀就是造福于人民的發(fā)展觀，它堅持以人為本，把發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享高度統(tǒng)一起來，充分體現(xiàn)了我們黨執(zhí)政為民的執(zhí)政理念，體現(xiàn)了實現(xiàn)全體人民共同富裕的社會主義的本質(zhì)要求，是馬克思主義價值觀的集中概括，我們的黨性強不強，工作到不到位，人民滿不滿意，要由是否貫徹了科學發(fā)展觀來衡量和檢驗。再次，要通過加強黨性修養(yǎng)，提高各級黨員領(lǐng)導干部領(lǐng)導科學發(fā)展的能力。領(lǐng)導科學發(fā)展，要從努力提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)著手。黨員干部要通過加強黨性修養(yǎng)，注重提高把握方向、掌握全局的能力，善于從政治和全局高度處理問題;注重提高科學統(tǒng)籌、科學管理的能力，推進各領(lǐng)域的工作密切配合、協(xié)調(diào)發(fā)展;注重提高科學決策、民主決策、依法決策的能力，保證決策的正確性和可行性;注重提高改革創(chuàng)新的能力，在破解發(fā)展難題中開創(chuàng)新局面。
(三)加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)是全面推進黨的建設(shè)的重要組成部分
加強黨性修養(yǎng)和黨的作風建設(shè)，是我們黨在新的歷史條件下，探索和解決“建設(shè)一個什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”這一重大問題的必由之解，是全面推進黨的建設(shè)的重要組成部分。在新的歷史條件下，隨著社會發(fā)展日新月異，人們的思想觀念發(fā)生了巨大變化，也使我們廣大黨員干部思想道德狀況趨向于多樣化、復雜化。作為長期執(zhí)政的大黨，我們黨的自身建設(shè)的任務(wù)比過去任何時候都更為重要、更為迫切。我們黨的干部隊伍主流是好的，但在少數(shù)領(lǐng)導干部中也存在一些不容忽視的問題，如黨性修養(yǎng)不高、缺乏全局觀念、宗旨意識淡化、黨風黨紀不正等各種問題。這些問題的存在，嚴重阻礙了黨的路線方針和政策的貫徹落實，嚴重損害了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，極大削弱了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。這就要求我們進一步加強黨員領(lǐng)導干部的政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、作風修養(yǎng)和紀律修養(yǎng)，不斷提高黨員領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)和整體素質(zhì)。
二、加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的主要內(nèi)容
(一)加強政治修養(yǎng)，堅定理想信念
政治修養(yǎng)是黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的核心。是領(lǐng)導干部政治素質(zhì)、政治立場和政治態(tài)度的集中體現(xiàn)，是衡量一個領(lǐng)導干部政治上是否成熟的重要標志。中國共產(chǎn)黨的最高理想和最終目標是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。這是我們黨的政治方向和政治主張，展示了共產(chǎn)黨人政治修養(yǎng)的最高境界。要實現(xiàn)黨的綱領(lǐng)，堅定黨的政治方向和政治主張不動搖，并率領(lǐng)廣大人民群眾為實現(xiàn)黨的綱領(lǐng)而斗爭。這就要求共產(chǎn)黨員特別是黨員領(lǐng)導干部要具有高度的政治覺悟、堅定正確的理想信念、高超的政治領(lǐng)導能力。這就需要我們的共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導干部必須加強政治修養(yǎng)，堅定理想信念。進一步牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，在各種風浪和誘惑面前經(jīng)得住考驗，始終保持政治上的清醒和堅定，在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致，積極貫徹執(zhí)行黨的基本路線，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，自覺把滿腔政治熱情轉(zhuǎn)化為做好本職工作的強大動力，為黨和人民的事業(yè)而不懈奮斗。
(二)加強理論修養(yǎng)，提高實踐能力
理論修養(yǎng)是黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的根本。是領(lǐng)導干部正確分析問題、解決問題、做好各項工作的前提。領(lǐng)導干部提高理論修養(yǎng)應(yīng)重在加強理論學習，要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，提高理論素質(zhì)，用科學的理論武裝頭腦，并把學習的成效轉(zhuǎn)化成謀劃發(fā)展的正確思路、推動工作的措施辦法。同時，要自覺把理論學習與自身思想實際、自身工作實踐結(jié)合起來，衡量黨員領(lǐng)導干部理論修養(yǎng)高低的標準，不是看其記了多少理論、背了多少原著，而是看其能不能用學到的科學理論來分析和解決各種實際問題。白山市司法局在實際工作中，重視將黨員干部的理論學習與加強黨性修養(yǎng)結(jié)合起來，尤其是在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們通過組織黨員領(lǐng)導干部開展理論知識學習、撰寫調(diào)研文章、深入剖析問題、認真查擺整改等活動，進一步提高了黨員領(lǐng)導干部的理論水平和解決復雜問題的能力。
(三)加強作風修養(yǎng)，塑造崇高品格
作風修養(yǎng)是黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的標桿。是衡量領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的重要尺度。領(lǐng)導干部的作風問題，歸根結(jié)底是黨性修養(yǎng)問題。加強黨員領(lǐng)導干部的作風修養(yǎng)，應(yīng)該從以下兩個方面著手。一方面必須要堅持解放思想、實事求是的思想路線和思想作風。解放思想、實事求是就是使思想和實際相符合，使主觀和客觀相符合。一是一，二是二，是則是，非則非，不唯書，不唯上，只唯實，只有養(yǎng)成了解放思想、實事求是的思想作風，我們才能做到勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，才能做到察實情、講實話、鼓實勁、出實招、辦實事、求實效;另一方面必須要發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風。理論聯(lián)系實際，是黨一貫堅持的馬克思主義學風，是黨具有旺盛創(chuàng)造力的關(guān)鍵所在。要真正做到理論聯(lián)系實際，就要認真學習和鉆研馬克思主義經(jīng)典著作和馬克思主義中國化的代表著作，真正做到學懂弄通，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，完整準確地把握其科學體系。同時，要聯(lián)系社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放的實際，聯(lián)系自己的工作實際和思想實際，從世界觀、方法論的高度認真總結(jié)成敗得失的經(jīng)驗教訓。密切聯(lián)系群眾，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，是黨的根本工作路線。要全心全意為人民服務(wù)，真心真意地做人民的勤務(wù)員，關(guān)心群眾的生產(chǎn)和生活，想群眾之所想，急群眾之所急，真正成為群眾的“貼心人”和“引路人”。近年來，白山市司法局在黨員領(lǐng)導干部的作風建設(shè)方面，按照“以黨風促政風、以政風樹形象”的方針，結(jié)合“樹新風正氣、促和諧發(fā)展”和“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育活動，在全系統(tǒng)內(nèi)認真開展了領(lǐng)導干部作風建設(shè)活動。一是認真組織學習，明確司法行政系統(tǒng)領(lǐng)導干部作風建設(shè)的要求。局黨委理論學習中心組認真組織學習了鄧小平關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗理論、關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的相關(guān)要求、倡導的“八榮八恥”論述和反腐敗斗爭的重要講話以及黨風廉政建設(shè)法規(guī)。并擬定作風建設(shè)調(diào)研課題，要求局黨委領(lǐng)導班子成員每人寫一篇調(diào)研文章，以此促進作風的轉(zhuǎn)變;二是落實相關(guān)責任。簽訂了《領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)責任狀》，并將黨風廉政建設(shè)工作，納入目標管理績效考評工作中，年終一起檢查，一起考評;三是加強制度建設(shè)，切實規(guī)范領(lǐng)導干部從政行為。出臺實施了《白山市司法局關(guān)于進一步加強軟環(huán)境和政行風建設(shè)工作的意見》，要求領(lǐng)導干部模范遵守黨紀國法，模范遵守上級各項廉政規(guī)定，模范遵守本局的各項規(guī)章制度，在管好自已的同時，管好配偶、子女和身邊工作人員。堅決做到領(lǐng)導干部規(guī)范行使權(quán)力，廉潔自律，不發(fā)生違紀違法行為;四是開展批評與自我批評，主動接受群眾監(jiān)督。局黨委專門就領(lǐng)導干部作風建設(shè)問題召開了民主生活會，向局機關(guān)及直屬單位黨員干部發(fā)放了征求意見表，對群眾反饋的意見，一一作出答復，并提出了整改措施。通過開展領(lǐng)導干部作風建設(shè)活動，全市司法行政系統(tǒng)領(lǐng)導干部的精神面貌和工作作風發(fā)生了明顯變化，推動了全市司法行政系統(tǒng)各項工作的全面開展。
(四)加強紀律修養(yǎng)，維護團結(jié)統(tǒng)一
紀律修養(yǎng)是黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的保障。是領(lǐng)導干部加強自身建設(shè)的內(nèi)在約束，良好的黨性修養(yǎng)和嚴明的紀律規(guī)范密不可分。領(lǐng)導干部要切實增強黨的紀律觀念，嚴守組織紀律，帶頭模范遵守黨章和黨紀黨規(guī)，自覺遵守國家法律法規(guī)，努力維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。同時，領(lǐng)導干部還要將黨性原則要求內(nèi)化為自己的情感、意志和行為，堅持自重、自省、自警、自勵。要做到顧全大局、淡泊名利、甘于奉獻、清正廉潔;要抗得住誘惑、管得住小節(jié);要始終保持高尚的精神追求和健康的生活情趣;要維護有原則的團結(jié)，形成民主團結(jié)、奮發(fā)向上的濃厚氛圍;要帶頭樹立和弘揚優(yōu)良作風，做為民、務(wù)實、清廉的表率。
加強黨性修養(yǎng)，是每個黨員領(lǐng)導干部終身實踐的重大課題，也是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用、維護好廣大人民群眾切身利益的根本需要。實現(xiàn)中華民族的偉大復興，關(guān)鍵在黨，更取決于各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，而黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力則取決于廣大黨員及黨員領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)和執(zhí)政水平。我們?nèi)w黨員領(lǐng)導干部只有不斷提高自身的黨性修養(yǎng)，以百姓的幸福安康為目標，以黨和國家的繁榮發(fā)展為己任，才能始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)、銳意進取的干事激情和清正廉潔的政治本色。才能真正成為“一個高尚的人、一個純粹的人、一個有道德的人、一個脫離了低級趣味的人、一個有益于人民的人”。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇五
心得體會是對一段經(jīng)歷、學習或觀察的總結(jié)和思考。而在這個過程中，人們常常會遇到一些問題和困惑。本文將從對心得體會的定義和重要性的討論開始，接著探討人們在進行心得體會時可能會遇到的問題，然后提出解決問題的方法和建議，并最后總結(jié)全文。
首先，心得體會是對個人經(jīng)歷的總結(jié)和自我反思，是對學習和成長的重要方面。通過對經(jīng)歷進行思考和總結(jié)，人們可以更好地理解和吸取經(jīng)驗教訓，從而提升自己。心得體會不僅是對自身經(jīng)歷的總結(jié)，也可以是對別人經(jīng)歷的觀察和思考，通過這種方式，人們可以從他人的經(jīng)驗中汲取智慧和啟示。心得體會對于個人發(fā)展和智慧積累具有不可替代的作用。
然而，心得體會也存在一些問題和困惑。首先，人們可能在總結(jié)心得體會時面臨的一個難題是觀點的主觀性。由于心得體會是個人的思考和總結(jié)，因此主觀的因素難以避免。這也就導致了人們對同一件事情或同一段經(jīng)歷形成不同的心得體會和觀點，這種主觀性可能會影響人們對于問題的客觀認知。其次，人們可能會在總結(jié)心得體會時遇到片面性的問題。由于心得體會的主觀性和個人觀點的影響，人們往往只關(guān)注和總結(jié)經(jīng)歷中的某些方面，忽略了其他可能與問題相關(guān)的因素。這樣就可能造成人們對問題的判斷和認識的片面性。
要解決這些問題，人們可以采取一些方法和建議。首先，人們應(yīng)該保持開放的心態(tài)，盡量避免自我的偏見和主觀性的影響。在總結(jié)心得體會時，可以試圖從不同的視角和角度來看待問題，傾聽他人的觀點和意見。其次，人們可以通過與他人的交流和討論來補充和豐富自己的心得體會。通過與他人分享自己的觀點和聽取他人的觀點，可以促使人們思考和思維的碰撞，從而提升自己的理解和認識。此外，人們還可以通過閱讀和學習，擴展自己的知識面和視野，從而提升對問題的認識和解決能力。
綜上所述，心得體會是對個人經(jīng)歷和觀察的總結(jié)和思考，對個人發(fā)展和智慧積累具有重要的意義。然而，在進行心得體會時人們可能會遇到一些問題和困惑，如觀點的主觀性和片面性。為了解決這些問題，人們可以采取一些方法和建議，如保持開放的心態(tài)，與他人交流和學習。通過這樣的努力，人們可以更好地進行心得體會，并將其應(yīng)用于實踐中，進而推動個人的成長和發(fā)展。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇六
一是思想政治觀念轉(zhuǎn)變不夠。黨的十八大以來，全面從嚴治黨的新常態(tài)已經(jīng)形成，但是一些基層黨員干部由于思想觀念轉(zhuǎn)變得不到位、不徹底，出現(xiàn)了知識恐慌、本領(lǐng)恐慌、辦法恐慌和精神恐慌等問題。特別是對五大發(fā)展理念研究得不深不透、措施不多，感覺無處發(fā)力。工作思路、方法措施難以適應(yīng)新形勢下工作的需要，怕出問題、怕?lián)熑?，工作放不開手腳，謹慎有余，而大膽工作不夠。
二是先鋒模范作用發(fā)揮不強。全面從嚴治黨的“最后一公里”問題沒有深入到一般黨員干部，呈現(xiàn)出上緊下松的態(tài)勢，一些黨員還混同于一般群眾，先鋒模范作用發(fā)揮不明顯，黨性修養(yǎng)滑坡，理想信念動搖，宗旨意識不強，與合格黨員的標準相比還有較大差距。
三是黨內(nèi)政治生活要求不嚴。隨著黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育的開展，各級民主生活會批評與自我批評達到了“團結(jié)—批評—團結(jié)”的目的，但是一些支部“三會一課”等黨內(nèi)政治生活堅持得仍然不好、成效不夠顯著。如何通過學習教育的開展，進一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活，實現(xiàn)學習教育的經(jīng)?；⒁?guī)范化，還需要深入地探索和研究。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇七
嚴以律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。下面小編為大家?guī)韲酪月杉悍矫娲嬖趩栴}具體表現(xiàn)范文，歡迎大家閱讀學習。
一是學風不正，效果不佳。習慣于把理論學習視為讀文件、翻報紙、抄筆記、寫體會，但心里不夠重視，雖然能按時參加組織的各類學習教育活動，但學習的廣度和深度不夠。學習的自覺性不高，在學習中只是按時參加，實際效果不明顯。對中央和自治區(qū)、自治州黨委的決策部署、方針政策，沒有學深學透，習慣于老方法、老思路，不能用新政策、新要求分析解決××、××新問題。
二是自我約束降低，放松了對自己的要求。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識還不夠強，在思想意識、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求，工作上有時不夠細致，對分管部門單位和部門在勤儉辦會、按標準接待以及經(jīng)費管理等方面監(jiān)督、管理不到位，有時發(fā)現(xiàn)分管單位和部門在鋪張浪費方面的問題也不太在意。
三是聯(lián)系服務(wù)群眾不夠緊密。與群眾有效聯(lián)系、面對面與交流方面做的還不夠，不能及時了解群眾的所思所想所盼，不能及時幫助群眾解決困難。特別是在下基層調(diào)研時，還浮在表面，聽取干部意見多，聽取群眾意見少，沒有真正深入群眾中去了解情況。
嚴字當關(guān)，補精神之鈣，除四風之害。四風現(xiàn)象之所以產(chǎn)生，就是黨員干部修身、用權(quán)出現(xiàn)了問題，理想信忥不夠堅定。著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，時刻對照“三嚴三實”這面鏡子，自省自己是否堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，是否認真履行黨員義務(wù)，是否為民用權(quán)、依法依規(guī)用權(quán)，觸及靈魂，正視矛盾和問題，以修身增強黨性，以慎行管好權(quán)力，以守紀嚴格約束自己，嚴格按規(guī)則、按制度、按程序行使權(quán)力，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，掃除四風之垢，清除思想塵埃，樹立和恪守正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持共產(chǎn)黨人良好形象。
一、存在的主要問題
1、在“嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進一步提高。在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待領(lǐng)導的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業(yè)務(wù)知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
5、在“嚴以修身”、關(guān)心熱愛來訪群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位來訪群眾是做好管理工作的一個關(guān)鍵，但是，自己在工作中有時缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。
二、存在問題的原因
1、政治學習不夠，理論功底淺薄。平時只滿足于讀書、看報，研究專業(yè)少，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。
2、為群眾服務(wù)的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為老百姓服務(wù)的宗旨觀忥;對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標準，這是工作中缺乏耐心的根本原因。
3、工作方法簡單，只安于表面，認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。
三、今后的努力方向和措施
1、切實加強政治理論學習，進一步明確自己前進的方向。只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀、人生觀和價值觀改造的大問題，理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
2、在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，觀忥的創(chuàng)新，以適應(yīng)新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態(tài)，做到 “有耐心、有愛心，又細心”，不過于急燥，始終要保持平等、公正的態(tài)度。
3、端正學習態(tài)度，自覺、主動加強食品安全監(jiān)督管理理論學習。缺乏理論指導的實踐是盲目的實踐，今后要加強業(yè)務(wù)知識學習，努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展，只有加強食品安全監(jiān)督管理理論學習，不斷完善自我，才能使人信服。
通過以三嚴三實為鏡，對自身的查擺剖析、整改完善，我相信在以后的工作中會創(chuàng)造更加優(yōu)異的、讓群眾滿意的成績。
相關(guān)知識：領(lǐng)導干部身上存在的“不嚴不實”的突出問題
“三嚴三實”專題教育作為一項重大的政治任務(wù)，中央和地方已作出一系列部署并全面啟動，學校也即將出臺開展專題教育的實施方案。開展“三嚴三實”專題教育，主要是為解決“不嚴不實”的突出問題?！安粐啦粚崱钡木唧w表現(xiàn)有哪些呢?揚帆為您詳細整理如下，大家都來照鏡子，有則改之無則加勉，讓我們永遠走在作風建設(shè)的路上!
“不嚴不實”的主要表現(xiàn)
在嚴以修身方面，存在理想信念動搖、信仰迷茫、精神缺“鈣”，黨性修養(yǎng)缺失、不講黨的原則、當政治逃兵，情趣低俗、玩風盛行、失德現(xiàn)象嚴重等問題。
在嚴以用權(quán)方面，存在宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，濫用權(quán)力、設(shè)租尋租、官商勾結(jié)、利益輸送，堅持民主集中制不夠、不習慣受監(jiān)督約束、大事小事“一言堂”等問題。
在嚴以律己方面，存在心無敬畏、行無底線、頂風違紀搞“四風”、不收斂不收手，心中無黨紀、眼里無國法、拘私枉法、為官不廉，無視黨的政治紀律和政治規(guī)矩、擅作主張、我行我素、欺騙組織等問題。 在謀事要實方面，存在急功近利、好高鶩遠、脫離實際，思想僵化、墨守成規(guī)、不思進取，新官不理舊賬、朝令夕改，不尊重客觀規(guī)律、蠻干盲干等問題。
在創(chuàng)業(yè)要實方面，存在心浮氣躁、弄虛作假、搞政績工程和形象工程，不直面問題、不負責任、不敢擔當，按部就班、慵懶散拖、干事不用勁、出工不出力等問題。
在做人要實方面，存在對黨不忠誠、做人不老實、處事不厚道，搞團團伙伙、建小圈子，陽奉陰違、自行其是，不堅持原則、當老好人，喊
口號
、做樣子、放空炮等問題。
一、存在的主要問題
1、在“嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進一步提高。在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待領(lǐng)導的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業(yè)務(wù)知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
2、在“嚴以修身”、關(guān)心熱愛來訪群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位來訪群眾是做好管理工作的一個關(guān)鍵，但是，自己在工作中有時缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。
二、存在問題的原因
1、政治學習不夠，理論功底淺薄。平時只滿足于讀書、看報，研究專業(yè)少，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。
2、為群眾服務(wù)的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為老百姓服務(wù)的宗旨觀;對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標準，這是工作中缺乏耐心的根本原因。
3、工作方法簡單，只安于表面，認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。
三、今后的努力方向和措施
1、切實加強政治理論學習，進一步明確自己前進的方向。只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀、人生觀和價值觀改造的大問題，理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
2、在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，觀锏拇蔥攏以適應(yīng)新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態(tài)，做到 “有耐心、有愛心，又細心”，不過于急燥，始終要保持平等、公正的態(tài)度。
3、端正學習態(tài)度，自覺、主動加強業(yè)務(wù)理論學習。缺乏理論指導的實踐是盲目的實踐，今后要加強業(yè)務(wù)知識學習，努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展，只有加強人防管理理論學習，不斷完善自我，才能使人信服。
通過以三嚴三實為鏡，對自身的查擺剖析、整改完善，我相信在以后的工作中會創(chuàng)造更加優(yōu)異的、讓群眾滿意的成績。
1、自律不嚴，對于一些違規(guī)現(xiàn)象不能徹底抵制和制止。雖然通過學習，廉潔從政有關(guān)規(guī)定已熟識于心，但在實際工作中碰到一些違反有關(guān)制度的超標準接待等情況，沒有能當場堅決抵制，仍然存在著有隨大流的想法，警惕性和自覺性不強。
2、放松自我要求，放低工作追求。堅決執(zhí)行上級決策部署不夠，對于省里提出的部分改革精神，以地方有特殊情況為由不能完全落實到位。
改進措施：
1、堅持學習，改造思想，堅定理想信念，堅決抵制腐朽思想入侵，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，嚴格執(zhí)行有關(guān)政治紀律與政治規(guī)矩。
2、繼續(xù)學習其他地市先進工作經(jīng)驗，研究前沿治水理念，不斷提高工作標準，提升工作熱情，勇于擔當，以創(chuàng)新精神推動工作新進展。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇八
針對前述咨詢題和咨詢題產(chǎn)生的根源，遵照中央、省、市、區(qū)委和督導組的要求，結(jié)合審計工作和單位實際，下一步班子將從以下幾個方面進行整改。
（一）切實解決形式主義方面存在的突出咨詢題，樹立科學的政績觀。
一是切實扭轉(zhuǎn)重業(yè)務(wù)輕學習的觀念，高度重視并加強政治學習，以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表、科學進展觀和習近平總書記的三嚴三實講話武裝頭腦，指導實踐，推動工作，解決學用脫節(jié)的咨詢題，制定班子成員日常學習制度、修訂和完善班子成員例會制度并加以落實。
二是增加深入群眾的活動安排，貫徹從群眾中來，到群眾中去的思想，汲取群眾的智慧，用來解決群眾關(guān)懷的咨詢題。并制定制度，保證群眾活動的量與質(zhì)。
（二）切實解決官僚主義方面的咨詢題，樹立正確的權(quán)力觀。
一是要樹立公仆意識和服務(wù)意識，清除不正確的權(quán)力觀念，著力解決好做群眾工作的工作思路和方式方法。通過面對面交流談心、網(wǎng)絡(luò)互動等方式，與職工群眾有效溝通，及時提供關(guān)心，力所能及的解決職工群眾的面臨的現(xiàn)實困難，做到權(quán)為民所用。
二是進一步樹立科學民主觀念，健全班子決策機制，做到科學決策，民主決策和重大決策風險評估機制，并進一步做好黨務(wù)公開、政務(wù)公開工作。
（三）切實解決享樂主義方面的咨詢題，牢固樹立正確的人一輩子觀、世界觀和價值觀。
一是深入開展共產(chǎn)主義信念、中國特色社會主義和中國夢教育，進一步樹立使命意識、責任意識、擔當意識，明確人一輩子坐標，激發(fā)在工作崗位上的再創(chuàng)業(yè)激情，力爭在我區(qū)審計事業(yè)的進展史上，記下自己渾厚的一筆。
二是深入開展討論，查尋與其他縣區(qū)審計部門的差距，對比分析緣故，尋準解決對策，并及時行動，使業(yè)務(wù)工作保持領(lǐng)先水平，另一方面是向周邊兄弟單位多學習為群眾服務(wù)的有益經(jīng)驗，勤于行、實于干，用心做好服務(wù)群眾的工作，認真踐行群眾路線思想。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇九
1、搞面子工程。平時工作中有表面化、形式化。如：農(nóng)村河道清理及村莊環(huán)境整治存在搞花架子，有檢查了就組織人在視線范圍內(nèi)集中清理一下，沒有建立長效的監(jiān)管機制，導致檢查走了又恢復原樣，浪費了人力、財力達不到應(yīng)有的效果，打擊了群眾共建農(nóng)村的積極性。
2、教育引導黨員，學習態(tài)度不端正，只注重形式，每次黨員學習，只有在冬訓時把上面的材料領(lǐng)下來，沒有認真貫徹下去。
3、原新隊組規(guī)劃了一年之多，建標準化魚塘，田也轉(zhuǎn)了，但是直到現(xiàn)在還是種植，沒有任何其它實施。
（二）官僚主義方面
1、工作宣傳不到位，辦事效率低。只注重自己想要完成上級交辦的任務(wù)，未能真正做到依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，沒有關(guān)心群眾到底在想什么，盼什么，急什么，要什么。如每年兩季秸稈“兩禁”工作，只要求群眾不要燒、不要拋，卻不去思考群眾的秸稈哪里去、怎么辦，對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)新技術(shù)及秸稈利用補貼政策、焚燒秸稈的危害不能及時宣傳到位，導致年年禁年年燒。還有在清理還湖大道垃圾，沒有到現(xiàn)場看，只聽回報結(jié)果清理很差。
2、與班子成員溝通，有老好人思想。表現(xiàn)在歷史遺留問題上，認為不是自己的事，辦不辦無關(guān)緊要。關(guān)于低洼田水排不出去，自己覺得是歷史遺留問題，我可以不去解決，結(jié)果導致群眾上訪，影響很不好。村務(wù)財務(wù)公開欄有些還是去年的內(nèi)容，群眾監(jiān)督窗口形同虛設(shè)。
3、干部隊伍管理不嚴，辦事效率低。表現(xiàn)在村組干部不及時上下班，群眾反映人難找、事難辦。
4、為群眾服務(wù)意識不強，關(guān)心群眾差。沒有做到即知即改，發(fā)現(xiàn)問題聽之任之，在職而不謀責。比如紀東后張橋隊群眾反映，每年灌溉水灌不上，多次來村，至今沒有落實。
（三）享樂主義方面
1、主要表現(xiàn)在好要面子，貪圖享受，有無車不出去辦事的思想，出村辦事必定要找車，增加了村小車費用開支，也增加了與群眾間的距離。
2、守攤子，保位子，缺乏發(fā)展意識。表現(xiàn)在村集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢，造成工作被動。比如村沒有企業(yè)、新項目很少，創(chuàng)業(yè)點硬件設(shè)施跟不上，招商引資只是口頭表態(tài)，沒有真正落實，冷了投資老板的心，打擊了客商投資積極性。沒有此項目拖到現(xiàn)在已沒有完成。
（四）奢靡之風方面
表現(xiàn)在虛榮心強，存在來人必招待，招待不能簡的思想，明知村級不允許有招待費，還要公款好煙、好酒去招待。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇一
隨著社會的發(fā)展，人們對于經(jīng)歷和體驗的總結(jié)和歸納也越來越多。這種總結(jié)和歸納的過程，被稱為心得體會。心得體會是人們對于某一事物或某一經(jīng)歷的思考和總結(jié)，成為人們進行復盤和提高的重要方式之一。然而，隨著心得體會的流行，也存在著一些問題。本文將從心得體會模式的單一化、心得的片面性、自我評價的缺失、心得體會的流于形式化以及封閉思維的困擾等五個角度對心得體會存在的問題進行探討。
首先，心得體會模式的單一化是心得體會存在的問題之一?，F(xiàn)在很多人都喜歡套用別人的心得體會模板，忽略了根據(jù)自己的實際情況進行總結(jié)。他們認為只要按照別人的思路和框架進行總結(jié)，就能獲得與他人類似的收獲和提升。然而，這種單一化的模式卻會使得心得體會變得極其機械和缺乏個性化。正如一句古話所說：“別人的模板只能解決別人的問題?！币虼?，我們在總結(jié)心得體會時，應(yīng)該注重個體差異，根據(jù)自己的特點和問題進行針對性的總結(jié)。
其次，心得體會的片面性也是存在的問題之一。在總結(jié)經(jīng)歷和體驗時，人們往往傾向于總結(jié)好的方面，而忽略了其中的不足之處。這樣的總結(jié)往往會使得人們對于自身能力的評估偏高，產(chǎn)生自滿的心態(tài)。而真正的心得體會應(yīng)該是全面的，既要總結(jié)好的方面，也要反思不足之處，找出改進的方向。只有真正做到全面客觀地總結(jié)，才能更好地提高自己。
第三，自我評價的缺失也是心得體會存在的問題之一。很多人在總結(jié)心得體會時，往往只是呈現(xiàn)自己的觀點和思考，但卻缺乏對自己的評價和反思。心得體會不僅是對于所經(jīng)歷的事物的總結(jié)，也是對于自身的反思和審視。只有通過自我評價和反思，才能更好地發(fā)現(xiàn)自己的不足和問題所在，從而有針對性地進行改進和提高。
第四，心得體會的流于形式化也是存在的問題之一。隨著心得體會的盛行，很多人開始形式化地進行總結(jié)，只追求形式上的完美，而忽略了實質(zhì)上的深入思考。他們過于關(guān)注總結(jié)的方式和表達的技巧，而忽略了總結(jié)的內(nèi)容和思考的深度。這樣的心得體會往往只是一種形式，缺乏實質(zhì)的內(nèi)涵。因此，在進行心得體會時，我們不僅要注重形式的完美，更要追求內(nèi)容的豐富和深度。
最后，封閉思維的困擾也是心得體會存在的問題之一。很多人在進行總結(jié)和歸納時，往往只關(guān)注于自己的經(jīng)驗和觀點，而對于他人的意見和建議卻漠然置之。這樣的封閉思維會使得我們無法從他人的經(jīng)驗中獲得啟發(fā)和借鑒，也無法從別人的反饋中找出改進的方向。因此，我們在進行心得體會時，應(yīng)該開放心態(tài)，虛心聽取他人的意見和建議，從而更好地改進自己。
總之，雖然心得體會是人們總結(jié)和思考的一種重要方式，但同時也存在著單一化的模式、片面性、自我評價的缺失、流于形式化以及封閉思維的困擾等諸多問題。我們應(yīng)該意識到這些問題的存在，并通過針對性的改進和提高，使得心得體會真正成為我們提高和發(fā)展的有效工具。只有不斷地反思和總結(jié)，才能取得更大的收獲和進步。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇二
在安徽代表團參加審議時，關(guān)于推進作風建設(shè)的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，簡稱為“三嚴三實”。談“三嚴三實”：各級領(lǐng)導干部都要既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。下面小編帶來是關(guān)于不嚴不實具體表現(xiàn)和存在問題清單報告范文，歡迎大家閱讀學習。
所謂“不嚴不實”，指的是用權(quán)不嚴，為滿足私欲，屢屢突破明規(guī)鐵律，踩踏黨紀法規(guī)“紅線”，執(zhí)政辦事不依法不依規(guī)不堅守原則，唯“關(guān)系”唯“金錢”利益是論。
律己不嚴，一些腐敗官員并非一開始就“帶病”、沾染上腐敗習氣在很大程度上屬政治生態(tài)惡劣所致，但根本在于自身黨性、紀律意識不強，不能始終堅持克己奉公、堅守底線，放松了對思想意識的警示，對自律意識的培養(yǎng)。
創(chuàng)業(yè)不實，表現(xiàn)在急功近利，為了湊政績、拉人氣，務(wù)虛不務(wù)實，“上面”喜歡什么，就大搞特搞什么，不在乎群眾切實需要，不解決當前切實存在的矛盾和問題。
做人不實，一些領(lǐng)導干部或是天生具備或是后天被“熏陶”，演技出神入化，人前一套、人后一套、臺上笑面虎、臺下惡如虎，人前是人、人后是鬼，在上級和群眾面前是正人君子，關(guān)起門來就是我行我素、貪權(quán)斂財、大搞“一言堂”的偽君子。具體體現(xiàn)在，調(diào)查研究“坐著火車轉(zhuǎn)，隔著玻璃看。只看門面和窗口，不看后院和角落”;干起工作玩“牛欄關(guān)貓”游戲(牛欄關(guān)貓是關(guān)不住的，縫隙太大，貓可以來去自如);平時生活依然被“三小”包圍：建立自己的小圈子，結(jié)交小兄弟，放縱小愛好。在小圈子里，遇事“酒杯一端放寬放寬”，選拔干部“筷子一舉可以可以”。
黨性修養(yǎng)不夠，對工作缺乏熱情，大局觀念不強;缺乏親和力，不能很好的與群眾溝通;沒有做到謹言慎行，工作中勞累時有埋怨情緒，發(fā)牢騷;把改革落實在表面，具體的工作中有穿新鞋走老路的現(xiàn)象;不愿主動承擔重擔，由拈輕怕重現(xiàn)象;缺少與同志溝通交流，工作上缺少與相關(guān)股室、單位的同事進行實實在在溝通交流……。
這些問題盡管是老問題，盡管是少數(shù),但依然損害黨在人民群眾中的形象,損害黨群干群關(guān)系,不僅與我們黨的宗旨格格不入,也是黨性不強、紀律不嚴的體現(xiàn)。有人列舉“不嚴不實”十種問題，和大家共勉!
1、身不修，整天和老板摟肩搭背，中午圍著餐桌轉(zhuǎn)，晚上圍著裙子轉(zhuǎn)，家里紅旗不倒，外面彩旗飄飄，風流倜儻。
2、家不齊，本著“有權(quán)不用，過期作廢”的邪念，利用公共權(quán)力和資源，為個人謀取學位、職稱、榮譽稱號，為個人、子女和親屬謀取非法利益。
3、心不正，以講黃段子為樂趣，低級趣味，玩世不恭，滿嘴仁義道德，滿肚子男盜女娼，在小圈子里面，什么話都敢說，什么亊都敢做。
4、不干實事，整天熱衷于拉拉扯扯，找靠山，編織個人關(guān)系網(wǎng)，跑官買官，謀劃個人升官圖。
5、開會、匯報工作講大話、空話、套話、車輪子話、恭維討好的話，就是不講實話、真心話、得罪人的話，在大是大非面前喪失原則，不敢擔當。
6、不從實際出發(fā)謀劃工作，只圖外表漂亮，熱衷于形象工程、政績項目，甚至不惜損害群眾利益，只為個人增光添彩。
7、對上級指示滿足于一時的轟轟烈烈，熱衷于趕風頭，一窩蜂，過后則盤算既得利益，搞上有政策下有對策，陽奉陰違，兩面三刀。
8、對上級察顏觀色，八面玲瓏，花言巧語，專挑好看的供領(lǐng)導“調(diào)研”，聞過飾非，掩蓋本地事實真像。
9、對組織對同志，從不推心臵腹說真心話，虛于逶迤，當面一套背后一套，表面上熱情洋溢、嘻嘻哈哈，內(nèi)心里卻十分陰暗。
10、老于世故，你好我好他也好，明哲保身，臵黨、國家的利益于不顧，只珍惜個人的羽毛和家族的榮譽，以妥協(xié)求穩(wěn)定，以犧牲公家利益求和諧。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇三
第一段：引言（150字）
心得體會是我們在學習、工作和生活中得出的一種體驗總結(jié)，它可以幫助我們更好地理解事物，提高自身能力。然而，心得體會也存在一些問題表現(xiàn)，這些問題可能會影響到心得體會的實際應(yīng)用和價值。本文將探討心得體會存在的三個主要問題表現(xiàn)，以及可能的解決方法。
第二段：片面性（250字）
心得體會往往受到個人主觀認識和經(jīng)驗的影響，容易呈現(xiàn)片面性。比如，某人在工作中遇到了一次成功的經(jīng)驗，他可能會認為這是通用的方法，但實際上這只是個例。這種片面性的心得體會可能會導致我們忽視其他可能的解決方案。為了解決這個問題，我們應(yīng)該盡量收集更多的經(jīng)驗和觀點，避免只聽從一個人的意見。另外，我們也可以通過遵循科學方法，進行實驗和驗證來確保我們的心得體會更加全面準確。
第三段：缺乏普適性（250字）
另一個問題是心得體會缺乏普適性。每個人的成長背景和經(jīng)歷都不相同，所以心得體會可能不能適用于所有人和所有情況。舉個例子，一個人通過艱苦奮斗得到了絕對成功，在心得體會中可能會強調(diào)努力和毅力的重要性。但是，對于另一個人來說，他可能已經(jīng)遺傳了一種優(yōu)勢基因，使他在同樣的努力下能夠更輕松地獲得成功。為了解決這個問題，我們可以嘗試去了解他人的背景和條件，并將其納入考慮范圍，以便給出更全面、客觀的心得體會。
第四段：缺乏實踐驗證（250字）
心得體會的另一個問題是缺乏實踐驗證。有時我們會在某種情境下得出心得體會，但我們在實際應(yīng)用中卻未能驗證它是否有效。這種缺乏實踐驗證的心得體會是不可靠的，它可能導致我們犯同樣的錯誤，浪費時間和資源。為了解決這個問題，我們應(yīng)該在實際應(yīng)用中盡快嘗試和驗證心得體會。如果它們證明有效，我們可以將其運用到其他相關(guān)領(lǐng)域；如果它們證明無效，我們應(yīng)該及時調(diào)整心得體會，從而提高我們的行動效果。
第五段：結(jié)論與建議（300字）
在面對心得體會存在的問題時，我們需要積極尋求解決方法。首先，我們應(yīng)該擴大信息來源，避免過于依賴個人主觀經(jīng)驗，以減少片面性和提高心得體會的準確性。其次，我們要尊重他人的背景和條件，將其考慮在內(nèi)，以提高心得體會的普適性。最后，我們要在實際應(yīng)用中驗證心得體會的有效性，以避免出現(xiàn)不可靠的情況。通過這些努力，我們可以更好地利用心得體會，提高個人能力，并為工作和生活帶來更多的價值。
總結(jié)（50字）
在實踐中，心得體會存在片面性、缺乏普適性和缺乏實踐驗證等問題。然而，通過積極尋求解決方法，我們可以更好地利用心得體會，并將其轉(zhuǎn)化為更實際和有用的經(jīng)驗教訓。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇四
黨員的黨性不強怎么辦?黨員的黨性不強具體表現(xiàn)有哪些呢。以下是本站小編精心搜集的黨性不強的具體表現(xiàn)報告，希望對你有幫助!
(一)修身不嚴的主要表現(xiàn)
3.沒有確立健康的世界觀、人生觀和價值觀，對公務(wù)員身份認識狹隘，公仆意識差、服務(wù)意識淡薄，缺乏奉獻精神，在新形勢下很難適應(yīng)新要求和群眾期待。
(二)用權(quán)不嚴的主要表現(xiàn)
3.決策水平低下，不注重傾聽民意和調(diào)查研究，不能較好地維護和堅持民主集中制，致使一些項目建設(shè)、制度制定等出現(xiàn)嚴重偏差，造成群眾利益受損，國有資產(chǎn)浪費和流失。
(三)律己不嚴的主要表現(xiàn)
3.對家人和身邊工作人員教育管理不嚴格，官僚主義思想根深蒂固，形成“一人得道，雞犬升天”的腐敗網(wǎng)，家人、親戚和身邊工作人員搭便車撈好處。
(四)謀事不實的主要表現(xiàn)
3.好事辦不好的問題存在，一些地方民生政策沒有落實好，群眾不滿意，把好事辦成了“壞事”甚至“爛事”，把好政策沒有辦好，大大咧咧、馬馬虎虎。
(五)創(chuàng)業(yè)不實的主要表現(xiàn)
3.不謀一方發(fā)展，跟風趕潮流，搞不切實際的項目、活動，標新立異、想出風頭，不從本地本單位實際出發(fā)思考工作，與實際情況相去十萬八千里。
(六)做人不實的主要表現(xiàn)
3.一些黨員政治上不成熟，不講“政治倫理”，自己把黨的基本理論學不透、講不清，說三道四、評頭論足，在政治上不忠誠。
通過第一階段的深入學習，進一步提高了對黨的群眾路線教育實踐活動的認識;通過廣泛征求意見，按照黨的群眾路線教育實踐活動關(guān)于認真查擺問題、進行徹底整改的要求，進一步明確了自身存在的問題。總的感到，作為一名黨員干部，總的感到自己在思想上、政治上、工作上經(jīng)受住了考驗，理想信念堅定，進取精神比較強，宗旨意識比較突出，大局觀念比較鮮明，遵章守紀比較自覺，工作作風比較扎實，任務(wù)完成比較圓滿。下面，自己對照黨章、對照中央八項規(guī)定、對照“四風”方面的22條現(xiàn)象，進行對照檢查和黨性分析。
一、對個人黨性原則和現(xiàn)實表現(xiàn)的總體評價
總的感到，自己對黨是忠誠的，對崗位是熱愛的，對履職是努力的，對工作是認真的，對自身要求是嚴格的。通過這次黨的群眾路線教育實踐活動，使自己在“我是誰?為了誰?依靠誰?”這一根本問題上立場更加鮮明，個人的黨性觀念不斷增強，堅持群眾路線的根基不斷夯實，改進作風的標準不斷提高。
一是堅持黨的宗旨意識不動搖，始終保持理想遠大的人生觀。作為一名黨員，隨著入黨時間的延長，對黨的樸素感情越深厚，對黨的信仰、對組織的信賴、對榮譽的重視，與日俱增。能夠始終不忘入黨初衷，不忘組織重托，不忘領(lǐng)導和群眾的期待，能夠始終按照黨的章程衡量自己、約束自己、激勵自己。除了黨的事業(yè)和工作以外，從來不渴求什么，是我時刻提醒自己的人生信條。不論在什么情況下，不管干什么工作，始終全力以赴、盡心盡力，從來不因其他問題影響自己對黨的熱愛、對工作的熱情、對事業(yè)的執(zhí)著。二是堅持履職盡責不懈怠，始終保持顧全大局的全局觀。多年來，自己始終有一種學習知識的緊迫感，擔心自己因為素質(zhì)低而不適應(yīng)工作，擔心能力差而完不成任務(wù)，擔心知識少而跟不上形勢。注重學習新知識，研究崗位、職能、任務(wù)和環(huán)境帶來的工作特點和規(guī)律，始終保持勝任本職工作的能力素質(zhì)要求;能夠始終保持集體榮譽感和全局觀念，能夠本著為集體、為職工、為個人負責的原則，積極做好本職工作，認真履行
崗位職責
，踏踏實實搞好服務(wù)，努力做到讓組織放心、讓大家滿意。
三是堅持遵規(guī)守紀不變通，始終保持立黨為公的權(quán)力觀。自己經(jīng)常這樣提醒自己，該得到黨和國家都給我了，不該得的一文也不要，取半文則半文不值。這是多少年來自己始終不忘的自我約束準則。能夠正確處理好崗位與職責、權(quán)力與責任的關(guān)系，始終堅持用黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己，自覺遵守黨員行為準則和各項法規(guī)制度，加強風險防范和制度約束，嚴格自律，努力為大家做出好樣子。特別是黨中央八項規(guī)定出臺后，能夠認真學習，領(lǐng)會精神，掌握政策，抓好落實。能夠把更多的精力放在工作上，放在履行職責中，甘愿奉獻、甘在幕后、甘做配角。
二、存在的主要問題和根源分析自己雖然總體上保持了共產(chǎn)黨員的政治本色，但是，用新時期黨員先進性的標準要求來衡量，與黨章和黨的群眾路線來對照，還存在一些差距。一是學風不夠端正。無論是政治理論學習還是業(yè)務(wù)知識學習，大多停留被動和自我原諒的狀態(tài)。往往是布置什么學什么，要求什么學什么，僅僅滿足于完成要求和規(guī)定的學習內(nèi)容，個人根據(jù)自身實際，有計劃、有重點、有目標地學習少，缺少學習的積極性和主動性;參加集中學習比較認真，個人自學比較少，對于考試考核的內(nèi)容學習比較認真，一般性的要求學習下的功夫不夠;學習效果還不夠明顯，往往是滿足于學了，知道了，缺少實際應(yīng)用和理論聯(lián)系實際的檢驗，影響了學習的深度;業(yè)務(wù)學習有畏難情緒，忙于事務(wù)性工作多，靜下心來、特別是利用業(yè)余時間學習少。由于學風不夠好，在一定程度上影響和制約了個人素質(zhì)和能力水平的進一步提高。
存在這一問題的根本原因，是思想上對于學習不夠重視，態(tài)度不夠端正，真心、真信、真懂、真用的決心和動力不足。一方面，對于國家在改革中不斷發(fā)展，黨的理論在實踐中不斷創(chuàng)新，自己在武裝思想上有恐慌感。每一次理論的創(chuàng)新，每一個重要政策出臺，都能認真學習，掌握精髓，以保持理論、思想上的清醒和立場上的堅定，另一方面，感到自己受黨教育和熏陶的時間比較長，政治比較堅定，思想比較純潔，有一種放松感，缺乏黨性鍛煉的緊迫感和長期學習的意識。對于業(yè)務(wù)知識學習，一方面感到與自己工作關(guān)系不大，用不上;另一方面，感到自己年紀比較大，學不進、記不住，信心不足，對待學習比較懶惰，往往是得過且過，滿足于一般的了解，沒有刻苦鉆研。
二是深入實際不夠。長期從事機關(guān)黨務(wù)、文字工作，雖然有一定的文字功底和政策理論水平，但經(jīng)常性、習慣性地思考問題、總結(jié)經(jīng)驗、提煉啟示，深入一線了解第一手材料、掌握實際和真實情況比較欠缺，更多時候是等待下面報材料、出典型，而不是自己一猛子扎下去，發(fā)現(xiàn)典型和線索，致使撰寫的材料不夠生動和鮮活。在材料撰寫上，文字、語言還比較務(wù)虛，有時為了追求對稱、好看、順口，有套話和固定的模式，形成了一種定勢，少一些指導性、針對性、實效性。
存在這一問題的根本原因：還是形式主義在作怪，因為缺少深入實際，缺少一線生活，而使撰寫的文章材料不夠生動有力，還有一些空話和套話，有八股味道，看文風存在問題，似乎是表面文章多，有面子材料的嫌疑，但更多的反映的是主觀認識、工作作風不夠扎實，材料雖小，但材料里面有政治、有立場、有觀點、有文化，反映的是一個人的綜合素質(zhì)、認知水平和立場觀點。三是創(chuàng)新動力不足。通過多年的努力，自己擔負的各項工作井然有序，內(nèi)外環(huán)境和諧，職工隊伍穩(wěn)定，各方面反映較好。在完成工作和履行職責過程中，能夠知恩、知足、知責;面對成績和不足，能夠及時汲取和借鑒。無論什么情況都能心態(tài)端正、安心工作、盡職盡責，嚴格要求，經(jīng)受住工作任務(wù)、復雜環(huán)境、特殊情況的考驗。正是因為這種情況、這種狀態(tài)，使自己對于創(chuàng)新工作方式、取得新的突破上，缺少動力，滿足于完成任務(wù)、不出問題，有時有守攤子的心理，自我要求的標準有所降低，滿足于自我理解、自我原諒，有時主觀態(tài)度上比較積極，但行動上缺乏積極向上的闖勁、努力進取的干勁和堅持不懈的韌勁。
存在這一問題的根本原因，是人生觀、世界觀、價值觀問題，是個人思想作風、工作作風的綜合反映。一個人的思想觀念、意識態(tài)度是摸不著、碰不到的，但卻可以看得見，透過行動的軌跡可以折射出思想上的波動曲線，關(guān)鍵是自己對待工作的標準有湊合心理，先進性意識還不強，進取心缺乏，說明自己的人生觀、世界觀還不夠崇高，黨員領(lǐng)導干部的角色意識不夠強。主要是黨性宗旨意識不強，有得過且過、差不多就行的心里?？傉J為自己不擅自用權(quán)、不貪圖私利，就不等于沒問題;自己努力去做了，即使有點其他情況，也不感到內(nèi)疚。表面上看是標準不高，而其根本原因在于自我要求的放松，組織觀念、集體觀念的淡化，缺少黨員先進性的追求和境界。
三、下一步整改措施
作為一名黨員領(lǐng)導干部，通過這些群眾路線教育，通過征求到的群眾意見和查擺到的問題，通過開展黨性分析，通過自我反思和剖析，對自己有了一次新的認識和估價。保持黨的先進性只有起點、沒有終點，每個黨員必須面對這個終身課題，長期不懈地堅持鍛煉和整改。
(一)堅持黨性鍛煉，在保持先進性中踐行群眾路線。要強化理論武裝、強化組織觀念、強化政治紀律。始終把學習貫徹黨的最新理論成果擺在個人修養(yǎng)重要位置，用理論上的清醒保持政治上堅定，自覺做黨的路線方針政策的忠實維護者和模范實踐者;要加強組織紀律，遵守各項規(guī)定;要始終維護黨的領(lǐng)導權(quán)威，保持敏銳的政治警覺性，確保自己在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。要堅持群眾路線，關(guān)心職工，團結(jié)職工，愛護職工，培養(yǎng)職工，努力做職工的貼心人。
(二)堅持嚴格自律，在履行根本職能中踐行群眾路線。群眾路線教育，最根本的問題，是要始終保持“我是誰?、為了誰?、依靠誰?”的正確態(tài)度。作為黨員領(lǐng)導干部，要始終保持先進性，為職工做出好樣子。要努力做到緊跟新形勢、適應(yīng)新要求、拿出新舉措、促進新提高。在當前事業(yè)單位面臨改革不斷深化的新形勢下，始終以大局為核心，進一步提高自身素質(zhì)，在保持思想先進中促進工作先進和能力素質(zhì)提升;按照黨員標準要求，確立更高的工作起點和目標追求，不斷增強工作的前瞻性和科學性，推動全面建設(shè)有新的進步。
(三)堅持艱苦奮斗，在保持優(yōu)良傳統(tǒng)中踐行群眾路線。艱苦奮斗與群眾路線緊密相關(guān)。我們的工作與艱苦奮斗、勤儉節(jié)約密不可分。因此，要認真貫徹黨中央八項規(guī)定，認真落實“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”的指示精神和具體要求，堅決反對享樂主義和奢靡之風，自覺做到標準不降、本色不變、作風不浮。要嚴格管理，勇于負責，當好表率，做到艱苦奮斗的本色不減，嚴格要求的緊迫感不減;不管物質(zhì)條件、生活待遇、工作環(huán)境有什么變化，清廉簡樸的本色不能丟，始終把部門工作、職工事情，當作自己的事情來干、來管;在生活上，保持健康向上的情趣，樹立良好的形象。
一、自身存在的問題
(一)學習方面
1、理論學習方面
一是在理論學習上存在著應(yīng)付思想。主要表現(xiàn)在學習態(tài)度不夠認真、缺乏自覺性。只限于一般性地讀書，對自己要求的不高，只求寫
讀書筆記
的數(shù)量，不求質(zhì)量，使
心得體會
寫的比較膚淺。
二是理論學習太膚淺。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想深鉆細研不夠，滿足于學習了，不全面、不系統(tǒng)，缺乏對科學體系和精神實質(zhì)的把握。
三是理論聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確，導致學習歸學習，理論和實際相脫節(jié)。沒有把在當前改革開放的新形勢下所遇到的問題與實際工作相聯(lián)系起來，更談不上從理論上去認識、去探討，使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性，不是處于推著干就是忙于眼前的任務(wù)。
四是理論聯(lián)系自己思想少。認為自己已是三十多歲的人了，世界觀早就定型了。表現(xiàn)為缺乏開拓創(chuàng)新精神，爭先意識不強，對自己工作標準要求的不高。
2、專業(yè)學習方面
一是在專業(yè)知識學習上沒有計劃，抓得不夠緊。回顧這么多年的學習和工作，從現(xiàn)象上看，自己對專業(yè)知識學習還是比較重視的，但一直在學習上無計劃，不能在有限的學習時間內(nèi)，學習更多的知識。
二是在專業(yè)知識學習上沒有系統(tǒng)性，學習的深度不夠，尤其是對深層次的專業(yè)理論知識學習、研究不夠。
三是只重視法律專業(yè)知識學習，忽視對相關(guān)專業(yè)知識的學習。
(二)思想方面
一是思想解放力度不大。對當前改革中的新生事物的認識還不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
二是對待民主集中制堅持不夠。表現(xiàn)為在局里的事情都是局領(lǐng)導們的事情作為一名副科干部沒有必要關(guān)心那么多，有時不是積極主動;對一些問題不是那么了解，沒有主動去與其他同志溝通。有時了解情況不多，在會議上隨聲附和，拿不出自己的獨立見解。
三是宗旨觀念樹立不牢。表現(xiàn)為不能時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立足司法行政職能，為廣大人民群眾服務(wù)好、謀利益的工作做的還不夠到位、全面。
四是黨風廉政建設(shè)欠佳。表現(xiàn)為對自己要求的標準不高(例如，有時下基層去督促檢查工作，在盛情之下也有吃吃喝喝的事，放松了對自己的要求)。同時存在與己關(guān)系不大的想法。認為黨中央對反腐敗斗爭抓的比較緊，誰往槍口上撞，誰找死。只要自己不搞，其他人愿意怎樣搞就怎樣搞，與己關(guān)系不大。
五是精神狀態(tài)表現(xiàn)不佳。表現(xiàn)為不能很好地適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。革命熱情有所降低，精神狀態(tài)不佳，安于現(xiàn)狀，造成工作上不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。
(三)工作方面
一是開拓創(chuàng)新意識不強。在思維方式上，有時習慣于憑經(jīng)驗去考慮問題，去想事情。在工作時，往往只立足實際，大膽探索的方式方法比較少。
二是工作作風不夠扎實。雖然回局以來在工作上取得了一定的成績，但是，樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)之意識不夠深刻，特權(quán)思想時有存在，與時俱進、創(chuàng)新意識不夠健全;雖能熟練掌握本單位的工作，但是靈活性掌握的不夠適當;工作不深入，埋頭日常工作時間較多，深入基層開展調(diào)查研究時間較少，很少發(fā)現(xiàn)實質(zhì)問題;存在好人主義，表現(xiàn)為工作上不愿得罪人，也不愿批評人。
三是服務(wù)意識有待增強。對“為人民服務(wù)是我們的天職”的思想體會得不深不透，還沒有自覺地把人民群眾對自己的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準;貫徹落實“熱情服務(wù)、微笑服務(wù)、主動服務(wù)、耐心服務(wù)、文明服務(wù)”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”;有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。如對待對國家法律法規(guī)政策不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態(tài)做循循善誘的工作，有時態(tài)度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿。不進一步提高服務(wù)意識就有可能損害單位和群眾的根本利益。
四是爭強當先意識不強。與時俱進，開拓創(chuàng)新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點;還不善于創(chuàng)新，不能夠很好地靈活掌握方針政策，去創(chuàng)造性地開展工作，爭強當先。
二、產(chǎn)生問題的根源
一是理論學習有所忽視。
對理論學習之所以重視不夠，缺乏自覺性、主動性，主要還是認為自己已經(jīng)多次系統(tǒng)地學習過馬克思主義，掌握了一些基本原理，要真正去學深學透馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，那是高級領(lǐng)導干部和理論工作者的事?？傉J為自己這一級小領(lǐng)導主要是執(zhí)行上級指示，完成任務(wù)。政治理論在上級的指示精神里就有，再加上自己日積月累掌握的那些基本觀點就可以了?，F(xiàn)經(jīng)認真反思，才深刻認識到自己對馬克思主義，特別是對鄧小平理論和“三個代表”重要思想學習還相差甚遠，馬克思主義是不斷發(fā)展的，鄧小平理論和“三個代表”重要思想博大精深，只停留在書本上學習是遠遠不夠的。更重要的是，運用這些理論能解決好自己在思想和工作上遇到的實際問題。同時感到，自己也受了社會上對此問題的負面影響。社會上學習空氣普遍淡薄，自己的思想懶惰，政治嗅覺也跟著遲鈍了。這才是產(chǎn)生問題的真正原因。
二是理想信念有所淡化。
由于近幾年對學習抓的不緊，認為社會主義初級階段是一個很長的歷史時期，共產(chǎn)主義社會還很遙遠。自己存在著“船到碼頭，車到站”思想，認為自己已經(jīng)是三十好幾歲數(shù)的人了，在副科這個崗位上干了年頭了就算了，在沒有背景機遇的條件下要被提拔，可能性很小。在這種思想的誤導下，便產(chǎn)生了進取心不強，在工作上表現(xiàn)出不求有功，但求無過，缺乏創(chuàng)優(yōu)爭先的意識，使有些工作該抓的沒有去抓，該抓好的沒有抓好。在對待民主集中制這個問題上，總認為自己是一名副職，一些重大問題的決策有班子成員集體把關(guān)，自己起不到多大作用，不會出什么大的原則問題。在對待局里很多事情，認為大家能湊到一起共事，是一件不容易的事，如果事事都叫起真來，必然要傷感情傷和氣，不如保持和為貴，你好我好，大家都會相安無事。
三是自我要求有所放松。
認為自己工作了十多年，有時產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭，致使工作有時不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。工作有時憑經(jīng)驗，按部就班，忽視了自我的進一步完善和提高，不能緊緊跟上時代發(fā)展的需要。降低了自我要求，用一般的工作紀律、工作要求代替了黨的先進性要求。
四是工作標準有所降低。
由于思想進取意識淡化，工作標準也隨之降低。不是高標準嚴要求，而是處理問題時瞻前顧后、患得患失，得過且過，怕得罪人，不愿碰硬。工作時不能堅定立場、堅持原則，因而影響工作質(zhì)量。
三、決定整改的措施
一是加強學習，提高整體素質(zhì)。在以后的工作中，要注意學習方式，系統(tǒng)、全面地學習政治理論、黨的路線、方針政策以及市場經(jīng)濟、wto知識，不斷適應(yīng)時代發(fā)展的要求。按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、堅持不懈地學習“三個代表”重要思想和黨的xx大精神，對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標準要求和約束自己，認真整改;1、全面系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，身體力行踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學的發(fā)展觀，努力改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，解放思想，實事求是，開拓進取，銳意創(chuàng)新，用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論去判斷問題、分析問題和解決問題，增強政治敏銳力和洞察力，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，把自己的一身維系于黨的事業(yè)和人民的事業(yè)。
二是解放思想，適應(yīng)工作需求。面對我們黨在新時期下的改革形勢，需要用新的思維去解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，要注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，以適應(yīng)新時期工作的需求。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實做好各項工作，全心全意為人民服務(wù)。工作高標準、嚴要求，努力做好自己的本職工作。心理時刻想著群眾、行動上處處關(guān)心群眾，在工作中多聽取群眾的意見。按照“三個代表”的要求嚴格要求自己，用共產(chǎn)黨員的標準來規(guī)范自己的言行，努力完成組織交辦的各項工作任務(wù)。
四是遵紀守法，做到廉潔自律。時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員，要“拒腐蝕、永不沾”，牢記黨的宗旨，認真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。要加強反腐倡廉學習，充分認識這是關(guān)系黨和國家生死存亡的大事情。要在自身世界觀的改造上下功夫，從小事做起，防微杜漸，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制各種剝削階級思想的侵蝕。要經(jīng)常向黨支部匯報個人的思想，自覺地接受組織和群眾的監(jiān)督。日常要管住自己，首先要管住自己的嘴，不該吃的不吃;管住自己的手，不該拿的不拿;管住自己的腿，不該去地方不去。
作為一名新世紀的國家公務(wù)員，由于我國正處于高速發(fā)展變革階段，社會發(fā)展日新月異，注定在這個時期里會任務(wù)繁重。一定要意識到這正是自己樹形象求發(fā)展的良好機遇，理當以飽滿的熱情投入到司法行政工作中去。真誠地向黨組織進行認真地匯報，常能自警、自律、自省，不斷地去打掃思想上的灰塵，改進工作中的不足，使自己的各方面的綜合素質(zhì)，在原有的基礎(chǔ)上得到進一步的提高，認清自己的工作就是服務(wù)，為社會、為人民服務(wù)是自己應(yīng)盡的職責，更好地服務(wù)于社會，這樣才能更好地生存，服務(wù)意識是任何時候都不可缺少的。通過這次黨性分析，要努力使自己兢兢業(yè)業(yè)的公務(wù)員。要時時事事處處用高標準、嚴要求對照自己，讓自己永遠站在隊伍的前列。
黨性是共產(chǎn)黨員的靈魂，是九十年來千百萬共產(chǎn)黨員為了完成黨在各個時期的任務(wù),英勇奮斗,忘我犧牲,開拓進取的實踐的升華，是關(guān)系黨的形象和中國特色社會主義事業(yè)興衰成敗的決定因素。黨性修養(yǎng)是共產(chǎn)黨員按照黨性原則通過自我教育、自我鍛煉、自我改造，使自己的黨性得到增強和完善的過程，是每個共產(chǎn)黨員的必修課。在中國共產(chǎn)黨成立九十周年之際，回顧黨的光輝歷史，再談加強黨性修養(yǎng)，對我們每一個共產(chǎn)黨員，尤其是黨員領(lǐng)導干部顯的尤為重要。
一、加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的重要意義
加強黨性修養(yǎng)是全體共產(chǎn)黨員特別是黨員領(lǐng)導干部的終生課題。加強黨性修養(yǎng)，樹立和弘揚良好作風，對于進一步加強和改進黨的建設(shè)，更好地推動科學發(fā)展、促進社會和諧，具有重要的現(xiàn)實意義。
(一)加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)是提高黨的執(zhí)政能力的現(xiàn)實需要
重視和加強黨員領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)，永葆黨的先進性和純潔性，是提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，保持共產(chǎn)黨員先進性的現(xiàn)實需要，是黨員干部提高執(zhí)政能力的思想政治保障。當前，我國改革發(fā)展處于關(guān)鍵時期，社會關(guān)系更加復雜，新情況新問題層出不窮。加強中國共產(chǎn)黨的自身建設(shè)，已成為關(guān)乎事業(yè)成敗、民族興衰的頭等重要問題。經(jīng)過多年的艱苦努力，黨在不斷地發(fā)展壯大，不斷地走向成熟，執(zhí)政能力在總體上與其肩負的歷史重任是相適應(yīng)的，人民是滿意的。但我們也應(yīng)清醒地看到，當前在一些領(lǐng)導干部中存在的作風不正問題仍然突出，一些重特大生產(chǎn)安全事故、食品藥品安全事件、重大群體性事件的發(fā)生，都反映出一些領(lǐng)導干部在黨性修養(yǎng)和工作作風上存在問題。這些問題若不抓緊解決，將嚴重影響黨的形象和執(zhí)政能力的整體提高。因此，在當前和今后相當長一段時期內(nèi)，加強領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)和鍛煉，是新形勢和新任務(wù)對廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導干部提出的緊迫的現(xiàn)實課題，是提高黨的執(zhí)政能力的現(xiàn)實需要。
(二)加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)是貫徹落實科學發(fā)展觀的重要保證
科學發(fā)展觀是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導方針，是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀是全黨重大的政治任務(wù)。科學發(fā)展觀貫徹落實的如何，在很大程度上取決于黨員領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)水平。我們要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，就要求廣大黨員領(lǐng)導干部進一步加強黨性修養(yǎng)，繼續(xù)解放思想，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展和科學發(fā)展。首先，通過加強黨性修養(yǎng)，為貫徹和落實科學發(fā)展觀打下堅實的思想基礎(chǔ)。進入新世紀新階段，我國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、社會結(jié)構(gòu)、社會組織形式、社會利益格局發(fā)生了深刻變化，各種思想文化相互激蕩，社會生活更加多樣化，人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強。這就迫切要求我們加強黨性修養(yǎng)，將我們的思想，統(tǒng)一在科學發(fā)展觀這面大旗之下，從容應(yīng)對挑戰(zhàn)、有效化解風險、開拓新的局面。正反兩方面的經(jīng)驗都告訴我們，如果不加強黨性修養(yǎng),不從思想根源上解決問題, 是不可能真正落實科學發(fā)展觀的。其次，通過加強黨性修養(yǎng)，把科學發(fā)展觀作為衡量黨員領(lǐng)導干部價值觀念的重要尺度。加強黨性修養(yǎng)的一個重要目標就是幫助廣大黨員干部樹立正確的馬克思主義價值觀和發(fā)展觀。而科學發(fā)展觀就是造福于人民的發(fā)展觀，它堅持以人為本，把發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享高度統(tǒng)一起來，充分體現(xiàn)了我們黨執(zhí)政為民的執(zhí)政理念，體現(xiàn)了實現(xiàn)全體人民共同富裕的社會主義的本質(zhì)要求，是馬克思主義價值觀的集中概括，我們的黨性強不強，工作到不到位，人民滿不滿意，要由是否貫徹了科學發(fā)展觀來衡量和檢驗。再次，要通過加強黨性修養(yǎng)，提高各級黨員領(lǐng)導干部領(lǐng)導科學發(fā)展的能力。領(lǐng)導科學發(fā)展，要從努力提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)著手。黨員干部要通過加強黨性修養(yǎng)，注重提高把握方向、掌握全局的能力，善于從政治和全局高度處理問題;注重提高科學統(tǒng)籌、科學管理的能力，推進各領(lǐng)域的工作密切配合、協(xié)調(diào)發(fā)展;注重提高科學決策、民主決策、依法決策的能力，保證決策的正確性和可行性;注重提高改革創(chuàng)新的能力，在破解發(fā)展難題中開創(chuàng)新局面。
(三)加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)是全面推進黨的建設(shè)的重要組成部分
加強黨性修養(yǎng)和黨的作風建設(shè)，是我們黨在新的歷史條件下，探索和解決“建設(shè)一個什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”這一重大問題的必由之解，是全面推進黨的建設(shè)的重要組成部分。在新的歷史條件下，隨著社會發(fā)展日新月異，人們的思想觀念發(fā)生了巨大變化，也使我們廣大黨員干部思想道德狀況趨向于多樣化、復雜化。作為長期執(zhí)政的大黨，我們黨的自身建設(shè)的任務(wù)比過去任何時候都更為重要、更為迫切。我們黨的干部隊伍主流是好的，但在少數(shù)領(lǐng)導干部中也存在一些不容忽視的問題，如黨性修養(yǎng)不高、缺乏全局觀念、宗旨意識淡化、黨風黨紀不正等各種問題。這些問題的存在，嚴重阻礙了黨的路線方針和政策的貫徹落實，嚴重損害了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，極大削弱了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。這就要求我們進一步加強黨員領(lǐng)導干部的政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、作風修養(yǎng)和紀律修養(yǎng)，不斷提高黨員領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)和整體素質(zhì)。
二、加強黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的主要內(nèi)容
(一)加強政治修養(yǎng)，堅定理想信念
政治修養(yǎng)是黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的核心。是領(lǐng)導干部政治素質(zhì)、政治立場和政治態(tài)度的集中體現(xiàn)，是衡量一個領(lǐng)導干部政治上是否成熟的重要標志。中國共產(chǎn)黨的最高理想和最終目標是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。這是我們黨的政治方向和政治主張，展示了共產(chǎn)黨人政治修養(yǎng)的最高境界。要實現(xiàn)黨的綱領(lǐng)，堅定黨的政治方向和政治主張不動搖，并率領(lǐng)廣大人民群眾為實現(xiàn)黨的綱領(lǐng)而斗爭。這就要求共產(chǎn)黨員特別是黨員領(lǐng)導干部要具有高度的政治覺悟、堅定正確的理想信念、高超的政治領(lǐng)導能力。這就需要我們的共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導干部必須加強政治修養(yǎng)，堅定理想信念。進一步牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，在各種風浪和誘惑面前經(jīng)得住考驗，始終保持政治上的清醒和堅定，在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致，積極貫徹執(zhí)行黨的基本路線，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，自覺把滿腔政治熱情轉(zhuǎn)化為做好本職工作的強大動力，為黨和人民的事業(yè)而不懈奮斗。
(二)加強理論修養(yǎng)，提高實踐能力
理論修養(yǎng)是黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的根本。是領(lǐng)導干部正確分析問題、解決問題、做好各項工作的前提。領(lǐng)導干部提高理論修養(yǎng)應(yīng)重在加強理論學習，要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，提高理論素質(zhì)，用科學的理論武裝頭腦，并把學習的成效轉(zhuǎn)化成謀劃發(fā)展的正確思路、推動工作的措施辦法。同時，要自覺把理論學習與自身思想實際、自身工作實踐結(jié)合起來，衡量黨員領(lǐng)導干部理論修養(yǎng)高低的標準，不是看其記了多少理論、背了多少原著，而是看其能不能用學到的科學理論來分析和解決各種實際問題。白山市司法局在實際工作中，重視將黨員干部的理論學習與加強黨性修養(yǎng)結(jié)合起來，尤其是在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，我們通過組織黨員領(lǐng)導干部開展理論知識學習、撰寫調(diào)研文章、深入剖析問題、認真查擺整改等活動，進一步提高了黨員領(lǐng)導干部的理論水平和解決復雜問題的能力。
(三)加強作風修養(yǎng)，塑造崇高品格
作風修養(yǎng)是黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的標桿。是衡量領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的重要尺度。領(lǐng)導干部的作風問題，歸根結(jié)底是黨性修養(yǎng)問題。加強黨員領(lǐng)導干部的作風修養(yǎng)，應(yīng)該從以下兩個方面著手。一方面必須要堅持解放思想、實事求是的思想路線和思想作風。解放思想、實事求是就是使思想和實際相符合，使主觀和客觀相符合。一是一，二是二，是則是，非則非，不唯書，不唯上，只唯實，只有養(yǎng)成了解放思想、實事求是的思想作風，我們才能做到勤于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新，才能做到察實情、講實話、鼓實勁、出實招、辦實事、求實效;另一方面必須要發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風。理論聯(lián)系實際，是黨一貫堅持的馬克思主義學風，是黨具有旺盛創(chuàng)造力的關(guān)鍵所在。要真正做到理論聯(lián)系實際，就要認真學習和鉆研馬克思主義經(jīng)典著作和馬克思主義中國化的代表著作，真正做到學懂弄通，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，完整準確地把握其科學體系。同時，要聯(lián)系社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放的實際，聯(lián)系自己的工作實際和思想實際，從世界觀、方法論的高度認真總結(jié)成敗得失的經(jīng)驗教訓。密切聯(lián)系群眾，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，是黨的根本工作路線。要全心全意為人民服務(wù)，真心真意地做人民的勤務(wù)員，關(guān)心群眾的生產(chǎn)和生活，想群眾之所想，急群眾之所急，真正成為群眾的“貼心人”和“引路人”。近年來，白山市司法局在黨員領(lǐng)導干部的作風建設(shè)方面，按照“以黨風促政風、以政風樹形象”的方針，結(jié)合“樹新風正氣、促和諧發(fā)展”和“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育活動，在全系統(tǒng)內(nèi)認真開展了領(lǐng)導干部作風建設(shè)活動。一是認真組織學習，明確司法行政系統(tǒng)領(lǐng)導干部作風建設(shè)的要求。局黨委理論學習中心組認真組織學習了鄧小平關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗理論、關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的相關(guān)要求、倡導的“八榮八恥”論述和反腐敗斗爭的重要講話以及黨風廉政建設(shè)法規(guī)。并擬定作風建設(shè)調(diào)研課題，要求局黨委領(lǐng)導班子成員每人寫一篇調(diào)研文章，以此促進作風的轉(zhuǎn)變;二是落實相關(guān)責任。簽訂了《領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)責任狀》，并將黨風廉政建設(shè)工作，納入目標管理績效考評工作中，年終一起檢查，一起考評;三是加強制度建設(shè)，切實規(guī)范領(lǐng)導干部從政行為。出臺實施了《白山市司法局關(guān)于進一步加強軟環(huán)境和政行風建設(shè)工作的意見》，要求領(lǐng)導干部模范遵守黨紀國法，模范遵守上級各項廉政規(guī)定，模范遵守本局的各項規(guī)章制度，在管好自已的同時，管好配偶、子女和身邊工作人員。堅決做到領(lǐng)導干部規(guī)范行使權(quán)力，廉潔自律，不發(fā)生違紀違法行為;四是開展批評與自我批評，主動接受群眾監(jiān)督。局黨委專門就領(lǐng)導干部作風建設(shè)問題召開了民主生活會，向局機關(guān)及直屬單位黨員干部發(fā)放了征求意見表，對群眾反饋的意見，一一作出答復，并提出了整改措施。通過開展領(lǐng)導干部作風建設(shè)活動，全市司法行政系統(tǒng)領(lǐng)導干部的精神面貌和工作作風發(fā)生了明顯變化，推動了全市司法行政系統(tǒng)各項工作的全面開展。
(四)加強紀律修養(yǎng)，維護團結(jié)統(tǒng)一
紀律修養(yǎng)是黨員領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)的保障。是領(lǐng)導干部加強自身建設(shè)的內(nèi)在約束，良好的黨性修養(yǎng)和嚴明的紀律規(guī)范密不可分。領(lǐng)導干部要切實增強黨的紀律觀念，嚴守組織紀律，帶頭模范遵守黨章和黨紀黨規(guī)，自覺遵守國家法律法規(guī)，努力維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。同時，領(lǐng)導干部還要將黨性原則要求內(nèi)化為自己的情感、意志和行為，堅持自重、自省、自警、自勵。要做到顧全大局、淡泊名利、甘于奉獻、清正廉潔;要抗得住誘惑、管得住小節(jié);要始終保持高尚的精神追求和健康的生活情趣;要維護有原則的團結(jié)，形成民主團結(jié)、奮發(fā)向上的濃厚氛圍;要帶頭樹立和弘揚優(yōu)良作風，做為民、務(wù)實、清廉的表率。
加強黨性修養(yǎng)，是每個黨員領(lǐng)導干部終身實踐的重大課題，也是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用、維護好廣大人民群眾切身利益的根本需要。實現(xiàn)中華民族的偉大復興，關(guān)鍵在黨，更取決于各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，而黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力則取決于廣大黨員及黨員領(lǐng)導干部的黨性修養(yǎng)和執(zhí)政水平。我們?nèi)w黨員領(lǐng)導干部只有不斷提高自身的黨性修養(yǎng)，以百姓的幸福安康為目標，以黨和國家的繁榮發(fā)展為己任，才能始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)、銳意進取的干事激情和清正廉潔的政治本色。才能真正成為“一個高尚的人、一個純粹的人、一個有道德的人、一個脫離了低級趣味的人、一個有益于人民的人”。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇五
心得體會是對一段經(jīng)歷、學習或觀察的總結(jié)和思考。而在這個過程中，人們常常會遇到一些問題和困惑。本文將從對心得體會的定義和重要性的討論開始，接著探討人們在進行心得體會時可能會遇到的問題，然后提出解決問題的方法和建議，并最后總結(jié)全文。
首先，心得體會是對個人經(jīng)歷的總結(jié)和自我反思，是對學習和成長的重要方面。通過對經(jīng)歷進行思考和總結(jié)，人們可以更好地理解和吸取經(jīng)驗教訓，從而提升自己。心得體會不僅是對自身經(jīng)歷的總結(jié)，也可以是對別人經(jīng)歷的觀察和思考，通過這種方式，人們可以從他人的經(jīng)驗中汲取智慧和啟示。心得體會對于個人發(fā)展和智慧積累具有不可替代的作用。
然而，心得體會也存在一些問題和困惑。首先，人們可能在總結(jié)心得體會時面臨的一個難題是觀點的主觀性。由于心得體會是個人的思考和總結(jié)，因此主觀的因素難以避免。這也就導致了人們對同一件事情或同一段經(jīng)歷形成不同的心得體會和觀點，這種主觀性可能會影響人們對于問題的客觀認知。其次，人們可能會在總結(jié)心得體會時遇到片面性的問題。由于心得體會的主觀性和個人觀點的影響，人們往往只關(guān)注和總結(jié)經(jīng)歷中的某些方面，忽略了其他可能與問題相關(guān)的因素。這樣就可能造成人們對問題的判斷和認識的片面性。
要解決這些問題，人們可以采取一些方法和建議。首先，人們應(yīng)該保持開放的心態(tài)，盡量避免自我的偏見和主觀性的影響。在總結(jié)心得體會時，可以試圖從不同的視角和角度來看待問題，傾聽他人的觀點和意見。其次，人們可以通過與他人的交流和討論來補充和豐富自己的心得體會。通過與他人分享自己的觀點和聽取他人的觀點，可以促使人們思考和思維的碰撞，從而提升自己的理解和認識。此外，人們還可以通過閱讀和學習，擴展自己的知識面和視野，從而提升對問題的認識和解決能力。
綜上所述，心得體會是對個人經(jīng)歷和觀察的總結(jié)和思考，對個人發(fā)展和智慧積累具有重要的意義。然而，在進行心得體會時人們可能會遇到一些問題和困惑，如觀點的主觀性和片面性。為了解決這些問題，人們可以采取一些方法和建議，如保持開放的心態(tài)，與他人交流和學習。通過這樣的努力，人們可以更好地進行心得體會，并將其應(yīng)用于實踐中，進而推動個人的成長和發(fā)展。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇六
一是思想政治觀念轉(zhuǎn)變不夠。黨的十八大以來，全面從嚴治黨的新常態(tài)已經(jīng)形成，但是一些基層黨員干部由于思想觀念轉(zhuǎn)變得不到位、不徹底，出現(xiàn)了知識恐慌、本領(lǐng)恐慌、辦法恐慌和精神恐慌等問題。特別是對五大發(fā)展理念研究得不深不透、措施不多，感覺無處發(fā)力。工作思路、方法措施難以適應(yīng)新形勢下工作的需要，怕出問題、怕?lián)熑?，工作放不開手腳，謹慎有余，而大膽工作不夠。
二是先鋒模范作用發(fā)揮不強。全面從嚴治黨的“最后一公里”問題沒有深入到一般黨員干部，呈現(xiàn)出上緊下松的態(tài)勢，一些黨員還混同于一般群眾，先鋒模范作用發(fā)揮不明顯，黨性修養(yǎng)滑坡，理想信念動搖，宗旨意識不強，與合格黨員的標準相比還有較大差距。
三是黨內(nèi)政治生活要求不嚴。隨著黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育的開展，各級民主生活會批評與自我批評達到了“團結(jié)—批評—團結(jié)”的目的，但是一些支部“三會一課”等黨內(nèi)政治生活堅持得仍然不好、成效不夠顯著。如何通過學習教育的開展，進一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活，實現(xiàn)學習教育的經(jīng)?；⒁?guī)范化，還需要深入地探索和研究。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇七
嚴以律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。下面小編為大家?guī)韲酪月杉悍矫娲嬖趩栴}具體表現(xiàn)范文，歡迎大家閱讀學習。
一是學風不正，效果不佳。習慣于把理論學習視為讀文件、翻報紙、抄筆記、寫體會，但心里不夠重視，雖然能按時參加組織的各類學習教育活動，但學習的廣度和深度不夠。學習的自覺性不高，在學習中只是按時參加，實際效果不明顯。對中央和自治區(qū)、自治州黨委的決策部署、方針政策，沒有學深學透，習慣于老方法、老思路，不能用新政策、新要求分析解決××、××新問題。
二是自我約束降低，放松了對自己的要求。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識還不夠強，在思想意識、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求，工作上有時不夠細致，對分管部門單位和部門在勤儉辦會、按標準接待以及經(jīng)費管理等方面監(jiān)督、管理不到位，有時發(fā)現(xiàn)分管單位和部門在鋪張浪費方面的問題也不太在意。
三是聯(lián)系服務(wù)群眾不夠緊密。與群眾有效聯(lián)系、面對面與交流方面做的還不夠，不能及時了解群眾的所思所想所盼，不能及時幫助群眾解決困難。特別是在下基層調(diào)研時，還浮在表面，聽取干部意見多，聽取群眾意見少，沒有真正深入群眾中去了解情況。
嚴字當關(guān)，補精神之鈣，除四風之害。四風現(xiàn)象之所以產(chǎn)生，就是黨員干部修身、用權(quán)出現(xiàn)了問題，理想信忥不夠堅定。著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，時刻對照“三嚴三實”這面鏡子，自省自己是否堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，是否認真履行黨員義務(wù)，是否為民用權(quán)、依法依規(guī)用權(quán)，觸及靈魂，正視矛盾和問題，以修身增強黨性，以慎行管好權(quán)力，以守紀嚴格約束自己，嚴格按規(guī)則、按制度、按程序行使權(quán)力，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，掃除四風之垢，清除思想塵埃，樹立和恪守正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持共產(chǎn)黨人良好形象。
一、存在的主要問題
1、在“嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進一步提高。在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待領(lǐng)導的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業(yè)務(wù)知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
5、在“嚴以修身”、關(guān)心熱愛來訪群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位來訪群眾是做好管理工作的一個關(guān)鍵，但是，自己在工作中有時缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。
二、存在問題的原因
1、政治學習不夠，理論功底淺薄。平時只滿足于讀書、看報，研究專業(yè)少，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。
2、為群眾服務(wù)的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為老百姓服務(wù)的宗旨觀忥;對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標準，這是工作中缺乏耐心的根本原因。
3、工作方法簡單，只安于表面，認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。
三、今后的努力方向和措施
1、切實加強政治理論學習，進一步明確自己前進的方向。只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀、人生觀和價值觀改造的大問題，理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
2、在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，觀忥的創(chuàng)新，以適應(yīng)新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態(tài)，做到 “有耐心、有愛心，又細心”，不過于急燥，始終要保持平等、公正的態(tài)度。
3、端正學習態(tài)度，自覺、主動加強食品安全監(jiān)督管理理論學習。缺乏理論指導的實踐是盲目的實踐，今后要加強業(yè)務(wù)知識學習，努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展，只有加強食品安全監(jiān)督管理理論學習，不斷完善自我，才能使人信服。
通過以三嚴三實為鏡，對自身的查擺剖析、整改完善，我相信在以后的工作中會創(chuàng)造更加優(yōu)異的、讓群眾滿意的成績。
相關(guān)知識：領(lǐng)導干部身上存在的“不嚴不實”的突出問題
“三嚴三實”專題教育作為一項重大的政治任務(wù)，中央和地方已作出一系列部署并全面啟動，學校也即將出臺開展專題教育的實施方案。開展“三嚴三實”專題教育，主要是為解決“不嚴不實”的突出問題?！安粐啦粚崱钡木唧w表現(xiàn)有哪些呢?揚帆為您詳細整理如下，大家都來照鏡子，有則改之無則加勉，讓我們永遠走在作風建設(shè)的路上!
“不嚴不實”的主要表現(xiàn)
在嚴以修身方面，存在理想信念動搖、信仰迷茫、精神缺“鈣”，黨性修養(yǎng)缺失、不講黨的原則、當政治逃兵，情趣低俗、玩風盛行、失德現(xiàn)象嚴重等問題。
在嚴以用權(quán)方面，存在宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，濫用權(quán)力、設(shè)租尋租、官商勾結(jié)、利益輸送，堅持民主集中制不夠、不習慣受監(jiān)督約束、大事小事“一言堂”等問題。
在嚴以律己方面，存在心無敬畏、行無底線、頂風違紀搞“四風”、不收斂不收手，心中無黨紀、眼里無國法、拘私枉法、為官不廉，無視黨的政治紀律和政治規(guī)矩、擅作主張、我行我素、欺騙組織等問題。 在謀事要實方面，存在急功近利、好高鶩遠、脫離實際，思想僵化、墨守成規(guī)、不思進取，新官不理舊賬、朝令夕改，不尊重客觀規(guī)律、蠻干盲干等問題。
在創(chuàng)業(yè)要實方面，存在心浮氣躁、弄虛作假、搞政績工程和形象工程，不直面問題、不負責任、不敢擔當，按部就班、慵懶散拖、干事不用勁、出工不出力等問題。
在做人要實方面，存在對黨不忠誠、做人不老實、處事不厚道，搞團團伙伙、建小圈子，陽奉陰違、自行其是，不堅持原則、當老好人，喊
口號
、做樣子、放空炮等問題。
一、存在的主要問題
1、在“嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進一步提高。在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待領(lǐng)導的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業(yè)務(wù)知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
2、在“嚴以修身”、關(guān)心熱愛來訪群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位來訪群眾是做好管理工作的一個關(guān)鍵，但是，自己在工作中有時缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。
二、存在問題的原因
1、政治學習不夠，理論功底淺薄。平時只滿足于讀書、看報，研究專業(yè)少，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。
2、為群眾服務(wù)的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為老百姓服務(wù)的宗旨觀;對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標準，這是工作中缺乏耐心的根本原因。
3、工作方法簡單，只安于表面，認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。
三、今后的努力方向和措施
1、切實加強政治理論學習，進一步明確自己前進的方向。只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀、人生觀和價值觀改造的大問題，理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
2、在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，觀锏拇蔥攏以適應(yīng)新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態(tài)，做到 “有耐心、有愛心，又細心”，不過于急燥，始終要保持平等、公正的態(tài)度。
3、端正學習態(tài)度，自覺、主動加強業(yè)務(wù)理論學習。缺乏理論指導的實踐是盲目的實踐，今后要加強業(yè)務(wù)知識學習，努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展，只有加強人防管理理論學習，不斷完善自我，才能使人信服。
通過以三嚴三實為鏡，對自身的查擺剖析、整改完善，我相信在以后的工作中會創(chuàng)造更加優(yōu)異的、讓群眾滿意的成績。
1、自律不嚴，對于一些違規(guī)現(xiàn)象不能徹底抵制和制止。雖然通過學習，廉潔從政有關(guān)規(guī)定已熟識于心，但在實際工作中碰到一些違反有關(guān)制度的超標準接待等情況，沒有能當場堅決抵制，仍然存在著有隨大流的想法，警惕性和自覺性不強。
2、放松自我要求，放低工作追求。堅決執(zhí)行上級決策部署不夠，對于省里提出的部分改革精神，以地方有特殊情況為由不能完全落實到位。
改進措施：
1、堅持學習，改造思想，堅定理想信念，堅決抵制腐朽思想入侵，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風，嚴格執(zhí)行有關(guān)政治紀律與政治規(guī)矩。
2、繼續(xù)學習其他地市先進工作經(jīng)驗，研究前沿治水理念，不斷提高工作標準，提升工作熱情，勇于擔當，以創(chuàng)新精神推動工作新進展。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇八
針對前述咨詢題和咨詢題產(chǎn)生的根源，遵照中央、省、市、區(qū)委和督導組的要求，結(jié)合審計工作和單位實際，下一步班子將從以下幾個方面進行整改。
（一）切實解決形式主義方面存在的突出咨詢題，樹立科學的政績觀。
一是切實扭轉(zhuǎn)重業(yè)務(wù)輕學習的觀念，高度重視并加強政治學習，以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表、科學進展觀和習近平總書記的三嚴三實講話武裝頭腦，指導實踐，推動工作，解決學用脫節(jié)的咨詢題，制定班子成員日常學習制度、修訂和完善班子成員例會制度并加以落實。
二是增加深入群眾的活動安排，貫徹從群眾中來，到群眾中去的思想，汲取群眾的智慧，用來解決群眾關(guān)懷的咨詢題。并制定制度，保證群眾活動的量與質(zhì)。
（二）切實解決官僚主義方面的咨詢題，樹立正確的權(quán)力觀。
一是要樹立公仆意識和服務(wù)意識，清除不正確的權(quán)力觀念，著力解決好做群眾工作的工作思路和方式方法。通過面對面交流談心、網(wǎng)絡(luò)互動等方式，與職工群眾有效溝通，及時提供關(guān)心，力所能及的解決職工群眾的面臨的現(xiàn)實困難，做到權(quán)為民所用。
二是進一步樹立科學民主觀念，健全班子決策機制，做到科學決策，民主決策和重大決策風險評估機制，并進一步做好黨務(wù)公開、政務(wù)公開工作。
（三）切實解決享樂主義方面的咨詢題，牢固樹立正確的人一輩子觀、世界觀和價值觀。
一是深入開展共產(chǎn)主義信念、中國特色社會主義和中國夢教育，進一步樹立使命意識、責任意識、擔當意識，明確人一輩子坐標，激發(fā)在工作崗位上的再創(chuàng)業(yè)激情，力爭在我區(qū)審計事業(yè)的進展史上，記下自己渾厚的一筆。
二是深入開展討論，查尋與其他縣區(qū)審計部門的差距，對比分析緣故，尋準解決對策，并及時行動，使業(yè)務(wù)工作保持領(lǐng)先水平，另一方面是向周邊兄弟單位多學習為群眾服務(wù)的有益經(jīng)驗，勤于行、實于干，用心做好服務(wù)群眾的工作，認真踐行群眾路線思想。
亂作為慢作為心得體會亂作為慢作為存在問題及表現(xiàn)篇九
1、搞面子工程。平時工作中有表面化、形式化。如：農(nóng)村河道清理及村莊環(huán)境整治存在搞花架子，有檢查了就組織人在視線范圍內(nèi)集中清理一下，沒有建立長效的監(jiān)管機制，導致檢查走了又恢復原樣，浪費了人力、財力達不到應(yīng)有的效果，打擊了群眾共建農(nóng)村的積極性。
2、教育引導黨員，學習態(tài)度不端正，只注重形式，每次黨員學習，只有在冬訓時把上面的材料領(lǐng)下來，沒有認真貫徹下去。
3、原新隊組規(guī)劃了一年之多，建標準化魚塘，田也轉(zhuǎn)了，但是直到現(xiàn)在還是種植，沒有任何其它實施。
（二）官僚主義方面
1、工作宣傳不到位，辦事效率低。只注重自己想要完成上級交辦的任務(wù)，未能真正做到依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，沒有關(guān)心群眾到底在想什么，盼什么，急什么，要什么。如每年兩季秸稈“兩禁”工作，只要求群眾不要燒、不要拋，卻不去思考群眾的秸稈哪里去、怎么辦，對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)新技術(shù)及秸稈利用補貼政策、焚燒秸稈的危害不能及時宣傳到位，導致年年禁年年燒。還有在清理還湖大道垃圾，沒有到現(xiàn)場看，只聽回報結(jié)果清理很差。
2、與班子成員溝通，有老好人思想。表現(xiàn)在歷史遺留問題上，認為不是自己的事，辦不辦無關(guān)緊要。關(guān)于低洼田水排不出去，自己覺得是歷史遺留問題，我可以不去解決，結(jié)果導致群眾上訪，影響很不好。村務(wù)財務(wù)公開欄有些還是去年的內(nèi)容，群眾監(jiān)督窗口形同虛設(shè)。
3、干部隊伍管理不嚴，辦事效率低。表現(xiàn)在村組干部不及時上下班，群眾反映人難找、事難辦。
4、為群眾服務(wù)意識不強，關(guān)心群眾差。沒有做到即知即改，發(fā)現(xiàn)問題聽之任之，在職而不謀責。比如紀東后張橋隊群眾反映，每年灌溉水灌不上，多次來村，至今沒有落實。
（三）享樂主義方面
1、主要表現(xiàn)在好要面子，貪圖享受，有無車不出去辦事的思想，出村辦事必定要找車，增加了村小車費用開支，也增加了與群眾間的距離。
2、守攤子，保位子，缺乏發(fā)展意識。表現(xiàn)在村集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢，造成工作被動。比如村沒有企業(yè)、新項目很少，創(chuàng)業(yè)點硬件設(shè)施跟不上，招商引資只是口頭表態(tài)，沒有真正落實，冷了投資老板的心，打擊了客商投資積極性。沒有此項目拖到現(xiàn)在已沒有完成。
（四）奢靡之風方面
表現(xiàn)在虛榮心強，存在來人必招待，招待不能簡的思想，明知村級不允許有招待費，還要公款好煙、好酒去招待。