每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧
學校后勤工作職責篇一
1.負責寄小后勤工作的日常管理工作，制定落實學校后勤工作計劃和措施，做好后勤工作總結(jié)。
2.管理校舍和財產(chǎn)設(shè)備，負責學校財產(chǎn)管理制度的制定和實施，監(jiān)督檢查教室、辦公室的財產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，督促有關(guān)人員做好教學設(shè)備供應維修和更新。
3.管理好師生生活，協(xié)助工會搞好各項福利。
4.協(xié)助校長做好創(chuàng)收工作，不斷改善辦學條件。搞好美化和衛(wèi)生工作，形成良好育人環(huán)境。做好學校安全保衛(wèi)的日常工作。
5.負責門衛(wèi)的值班安排，負責臨時工的日常工作安排。
6.定期組織后勤人員進行政治業(yè)務(wù)學習，努力樹立為師生服務(wù)，為教學第一線服務(wù)的思想。注重對師生進行勤儉節(jié)約、愛護公物的教育。
7.后勤主任要不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強學習，堅持原則，勤儉節(jié)約，主動工作，確保后勤工作適應學校教育改革和全面實施素質(zhì)教育的需要，做好服務(wù)育人的工作。
學校后勤工作職責篇二
一、負責學校飲食衛(wèi)生安全管理，是學校飲食衛(wèi)生工作的直接責任人。
二、認真學習、掌握食品衛(wèi)生法律、法規(guī)和食品衛(wèi)生知識。每學期組織一次飲食從業(yè)人員業(yè)務(wù)學習和技能培訓。
三、負責飲食從業(yè)人員的管理。落實好每年一次的飲食從業(yè)人員健康體驗；保管好全體飲食從業(yè)人員的健康證明；掌握全體飲食從業(yè)人員的身體健康狀況，禁止患有傳染病的人員從事飲食衛(wèi)生工作。
四、負責食品供貨單位的資質(zhì)考察與"三證"索取，與供貨商簽訂供貨合同，并每月檢查合同落實情況。
五、督促檢查各項消毒措施與管理制度的落實情況。每日對保管室、食堂的衛(wèi)生及工作人員的操作情況巡查一次，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
六、按時辦理換發(fā)衛(wèi)生許可證，參與飲食衛(wèi)生突發(fā)事件的應急處理，對可疑食品進行封存、留樣。
七、督促學校改善食堂條件，保證食堂操作間符合《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》要求，保證食堂用餐場所設(shè)置供用餐者洗手、洗餐具的自來水裝置。
八、加強食堂操作間及食品原料貯藏間的安全保衛(wèi)工作，無關(guān)人員不得隨意進入。
學校后勤工作職責篇三
后勤處是校長領(lǐng)導下，分管學校后勤工作的職能部門，其主要職責是：
一、根據(jù)學校的發(fā)展，研究制定并組織實施學校后勤工作，建立完善后勤保障服務(wù)體系，促進學校后勤服務(wù)工作健康發(fā)展。
二、堅持科學定編、合理設(shè)崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊伍管理。
三、制定后勤各項規(guī)章制度、工作職責，并認真組織實施，做好后勤人員日常工作安排和落實考勤、考核制度。
四、負責組織后勤人員政治業(yè)務(wù)學習，關(guān)心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹立全心全意為學校、為師生服務(wù)的思想，使工作達到積極、主動、高效的目的，完成學校下達的各項工作任務(wù)。
五、負責制定學校后勤工作計劃。工作人員的職責，做到任務(wù)明確、職責清楚、分工合理、獎懲分明，充分調(diào)動工作人員的積極性，領(lǐng)導和組織后勤人員完成和落實各項工作計劃。
六、定期召開后勤會議，下達各時期的工作任務(wù)，檢查工作執(zhí)行落實情況，解決工作中存在的問題，負責做好學期工作總結(jié)，并負責后勤人員的年度考核。
七、主持編制年度經(jīng)費、學?；?、水電使用計劃、房屋修繕等計劃和日常的維修改造調(diào)配工作。
八、負責學校校產(chǎn)、校具的管理，定期檢查清查，努力為學校教學提供優(yōu)良的物質(zhì)條件。
九、負責收集、整理后勤各種資料，做好文書檔案管理工作。
十、執(zhí)行學校制度的財務(wù)計劃，嚴格財經(jīng)紀律，節(jié)約使用公用經(jīng)費。
十一、與后服公司積極聯(lián)系抓好學生食堂、小賣部的管理，管好師生的生活和衛(wèi)生保健工作，定期抽查學校安全和環(huán)境衛(wèi)生。
十二、保
證
學
校
教
學 用
品、生
活
用
品的 及 時
供
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作、學習和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。十
三、負
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理，有
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好
校
園
綠
化、美
化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境。
學校后勤處 2017年秋季學期
學校后勤工作職責篇四
１、協(xié)助領(lǐng)導處理日常事務(wù)和協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，?綜合各部門請示和反映的問題，提出審核處理意見，報請領(lǐng)導研究解決。２、組織各類會議的會務(wù)工作，傳達領(lǐng)導決定事宜，負責對執(zhí)行情況進行督促和催辦事宜。
３、及時收集、反饋工作動態(tài)，保證上傳下達、下傳上報，為領(lǐng)導提供決策依據(jù)。
４、搞好接待咨詢、費用收取、表冊登記、聯(lián)系制證、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與報送工作。
５、負責各類文件的起草制作和發(fā)送工作，搞好學員學籍檔案的整理和立卷歸檔工作。
６、完成領(lǐng)導交辦的其他各項事宜。
學校后勤工作職責篇五
一、協(xié)助主管校長做好學校總務(wù)后勤的管理和服務(wù)工作，對后勤工作負有全部責任。
二、當好領(lǐng)導的參謀，后勤工作堅持科學定編、合理設(shè)崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊伍管理。
三、負責組織后勤人員政治業(yè)務(wù)學習，關(guān)心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹立全心全意為學校、為師生服務(wù)的思想，使工作達到積極、主動、高效的目的，完成學校下達的各項工作任務(wù)。
四、負責制定學?？倓?wù)后勤學年、學期工作計劃。工作人員的職責，做到任務(wù)明確、職責清楚、分工合理、獎懲分明，充分調(diào)動工作人員的積極性，領(lǐng)導和組織總務(wù)后勤人員完成和落實各項工作計劃。
五、定期召開后勤會議，下達各時期的工作任務(wù)，檢查工作執(zhí)行落實情況，解決工作中存在的問題，負責做好學期工作總結(jié)，并負責總務(wù)后勤人員的年度考核。
六、主持編制年度經(jīng)費、學?；?、水電暖使用計劃、房屋修繕等計劃和日常的維修改造調(diào)配工作。
七、負責學校校產(chǎn)、校具的管理，定期檢查清查，登記造冊，并管好用好，努力為學校教學提供優(yōu)良的物質(zhì)條件。
八、負責簽定學校后勤有關(guān)協(xié)議、合同，協(xié)助分管校長對后勤服務(wù)協(xié)議、合同的審查和履行工作的.監(jiān)督。
九、負責收集、整理后勤各種資料，做好文書檔案管理工作。
十、熟悉學?？倓?wù)后勤工作、規(guī)章制度、工作職責，并認真組織實施，做好后勤人員日常工作安排和落實考勤、考核制度。
十一、重視學校安全工作，妥善處理一切偶發(fā)事件，預防各種安全事故的發(fā)生。
十二、執(zhí)行學校制度的財務(wù)計劃，嚴格財經(jīng)紀律，節(jié)約使用公用經(jīng)費。
十三、抓好學生外供餐的管理，管好師生的生活和衛(wèi)生保健工作，定期抽查學校安全和環(huán)境衛(wèi)生。
十四、認真做好學校人防、物防、技防等安全工作，為師生提供安全的工作、學習和生活場所。
十五、保證學校教學用品、生活用品的及時供應，為師生的工作、學習和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
十六、負責維護校園環(huán)境的管理，有計劃的搞好校園綠化、美化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境。
十七、完成校領(lǐng)導交辦的其它各項工作。
學校后勤工作職責篇一
1.負責寄小后勤工作的日常管理工作，制定落實學校后勤工作計劃和措施，做好后勤工作總結(jié)。
2.管理校舍和財產(chǎn)設(shè)備，負責學校財產(chǎn)管理制度的制定和實施，監(jiān)督檢查教室、辦公室的財產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，督促有關(guān)人員做好教學設(shè)備供應維修和更新。
3.管理好師生生活，協(xié)助工會搞好各項福利。
4.協(xié)助校長做好創(chuàng)收工作，不斷改善辦學條件。搞好美化和衛(wèi)生工作，形成良好育人環(huán)境。做好學校安全保衛(wèi)的日常工作。
5.負責門衛(wèi)的值班安排，負責臨時工的日常工作安排。
6.定期組織后勤人員進行政治業(yè)務(wù)學習，努力樹立為師生服務(wù)，為教學第一線服務(wù)的思想。注重對師生進行勤儉節(jié)約、愛護公物的教育。
7.后勤主任要不斷提高自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強學習，堅持原則，勤儉節(jié)約，主動工作，確保后勤工作適應學校教育改革和全面實施素質(zhì)教育的需要，做好服務(wù)育人的工作。
學校后勤工作職責篇二
一、負責學校飲食衛(wèi)生安全管理，是學校飲食衛(wèi)生工作的直接責任人。
二、認真學習、掌握食品衛(wèi)生法律、法規(guī)和食品衛(wèi)生知識。每學期組織一次飲食從業(yè)人員業(yè)務(wù)學習和技能培訓。
三、負責飲食從業(yè)人員的管理。落實好每年一次的飲食從業(yè)人員健康體驗；保管好全體飲食從業(yè)人員的健康證明；掌握全體飲食從業(yè)人員的身體健康狀況，禁止患有傳染病的人員從事飲食衛(wèi)生工作。
四、負責食品供貨單位的資質(zhì)考察與"三證"索取，與供貨商簽訂供貨合同，并每月檢查合同落實情況。
五、督促檢查各項消毒措施與管理制度的落實情況。每日對保管室、食堂的衛(wèi)生及工作人員的操作情況巡查一次，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
六、按時辦理換發(fā)衛(wèi)生許可證，參與飲食衛(wèi)生突發(fā)事件的應急處理，對可疑食品進行封存、留樣。
七、督促學校改善食堂條件，保證食堂操作間符合《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》要求，保證食堂用餐場所設(shè)置供用餐者洗手、洗餐具的自來水裝置。
八、加強食堂操作間及食品原料貯藏間的安全保衛(wèi)工作，無關(guān)人員不得隨意進入。
學校后勤工作職責篇三
后勤處是校長領(lǐng)導下，分管學校后勤工作的職能部門，其主要職責是：
一、根據(jù)學校的發(fā)展，研究制定并組織實施學校后勤工作，建立完善后勤保障服務(wù)體系，促進學校后勤服務(wù)工作健康發(fā)展。
二、堅持科學定編、合理設(shè)崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊伍管理。
三、制定后勤各項規(guī)章制度、工作職責，并認真組織實施，做好后勤人員日常工作安排和落實考勤、考核制度。
四、負責組織后勤人員政治業(yè)務(wù)學習，關(guān)心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹立全心全意為學校、為師生服務(wù)的思想，使工作達到積極、主動、高效的目的，完成學校下達的各項工作任務(wù)。
五、負責制定學校后勤工作計劃。工作人員的職責，做到任務(wù)明確、職責清楚、分工合理、獎懲分明，充分調(diào)動工作人員的積極性，領(lǐng)導和組織后勤人員完成和落實各項工作計劃。
六、定期召開后勤會議，下達各時期的工作任務(wù)，檢查工作執(zhí)行落實情況，解決工作中存在的問題，負責做好學期工作總結(jié)，并負責后勤人員的年度考核。
七、主持編制年度經(jīng)費、學?；?、水電使用計劃、房屋修繕等計劃和日常的維修改造調(diào)配工作。
八、負責學校校產(chǎn)、校具的管理，定期檢查清查，努力為學校教學提供優(yōu)良的物質(zhì)條件。
九、負責收集、整理后勤各種資料，做好文書檔案管理工作。
十、執(zhí)行學校制度的財務(wù)計劃，嚴格財經(jīng)紀律，節(jié)約使用公用經(jīng)費。
十一、與后服公司積極聯(lián)系抓好學生食堂、小賣部的管理，管好師生的生活和衛(wèi)生保健工作，定期抽查學校安全和環(huán)境衛(wèi)生。
十二、保
證
學
校
教
學 用
品、生
活
用
品的 及 時
供
應
，為
師
生的工
作、學習和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。十
三、負
責
維
護
校
園
環(huán)
境的管
理，有
計 劃的搞
好
校
園
綠
化、美
化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境。
學校后勤處 2017年秋季學期
學校后勤工作職責篇四
１、協(xié)助領(lǐng)導處理日常事務(wù)和協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，?綜合各部門請示和反映的問題，提出審核處理意見，報請領(lǐng)導研究解決。２、組織各類會議的會務(wù)工作，傳達領(lǐng)導決定事宜，負責對執(zhí)行情況進行督促和催辦事宜。
３、及時收集、反饋工作動態(tài)，保證上傳下達、下傳上報，為領(lǐng)導提供決策依據(jù)。
４、搞好接待咨詢、費用收取、表冊登記、聯(lián)系制證、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與報送工作。
５、負責各類文件的起草制作和發(fā)送工作，搞好學員學籍檔案的整理和立卷歸檔工作。
６、完成領(lǐng)導交辦的其他各項事宜。
學校后勤工作職責篇五
一、協(xié)助主管校長做好學校總務(wù)后勤的管理和服務(wù)工作，對后勤工作負有全部責任。
二、當好領(lǐng)導的參謀，后勤工作堅持科學定編、合理設(shè)崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊伍管理。
三、負責組織后勤人員政治業(yè)務(wù)學習，關(guān)心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹立全心全意為學校、為師生服務(wù)的思想，使工作達到積極、主動、高效的目的，完成學校下達的各項工作任務(wù)。
四、負責制定學?？倓?wù)后勤學年、學期工作計劃。工作人員的職責，做到任務(wù)明確、職責清楚、分工合理、獎懲分明，充分調(diào)動工作人員的積極性，領(lǐng)導和組織總務(wù)后勤人員完成和落實各項工作計劃。
五、定期召開后勤會議，下達各時期的工作任務(wù)，檢查工作執(zhí)行落實情況，解決工作中存在的問題，負責做好學期工作總結(jié)，并負責總務(wù)后勤人員的年度考核。
六、主持編制年度經(jīng)費、學?；?、水電暖使用計劃、房屋修繕等計劃和日常的維修改造調(diào)配工作。
七、負責學校校產(chǎn)、校具的管理，定期檢查清查，登記造冊，并管好用好，努力為學校教學提供優(yōu)良的物質(zhì)條件。
八、負責簽定學校后勤有關(guān)協(xié)議、合同，協(xié)助分管校長對后勤服務(wù)協(xié)議、合同的審查和履行工作的.監(jiān)督。
九、負責收集、整理后勤各種資料，做好文書檔案管理工作。
十、熟悉學?？倓?wù)后勤工作、規(guī)章制度、工作職責，并認真組織實施，做好后勤人員日常工作安排和落實考勤、考核制度。
十一、重視學校安全工作，妥善處理一切偶發(fā)事件，預防各種安全事故的發(fā)生。
十二、執(zhí)行學校制度的財務(wù)計劃，嚴格財經(jīng)紀律，節(jié)約使用公用經(jīng)費。
十三、抓好學生外供餐的管理，管好師生的生活和衛(wèi)生保健工作，定期抽查學校安全和環(huán)境衛(wèi)生。
十四、認真做好學校人防、物防、技防等安全工作，為師生提供安全的工作、學習和生活場所。
十五、保證學校教學用品、生活用品的及時供應，為師生的工作、學習和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
十六、負責維護校園環(huán)境的管理，有計劃的搞好校園綠化、美化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境。
十七、完成校領(lǐng)導交辦的其它各項工作。