2020廣東省廣州市番禺區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心招聘公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2020年9月13日截止。為您整理了招聘條件和報(bào)名流程，供您參考。
一、招考人數(shù)及條件
(一)招聘職位：二級注冊結(jié)構(gòu)工程師;
(二)招聘人數(shù)：1名;
(三)招聘要求:
1.具有二級注冊結(jié)構(gòu)工程師資格;
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，熱愛事業(yè)，有社會責(zé)任感;遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派;
3.身體健康,能接受法定節(jié)假日加班;
4.大專及以上學(xué)歷;
5.年齡為45周歲(含)以下。
6.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無違紀(jì)違法行為。有下列情形之一的，不得報(bào)名：
(1)受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
(2)違反計(jì)劃生育政策，未作出處理決定或處理未滿5年的;
(3)近2年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
(4)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)以及因犯罪受過刑事處罰的;
(5)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其它情形;
(6)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
上述所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為公開招聘的報(bào)名截止日。
二、招聘程序
(一)報(bào)名
采用電子郵件方式報(bào)名。報(bào)名者將簡歷連同個(gè)人身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)證書、工作經(jīng)歷證明等有關(guān)材料掃描件及近期大1寸彩色免冠照片1張，2020年9月13日前發(fā)至番禺區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心郵箱pyjsjc@panyu.gd.cn。郵件標(biāo)題請標(biāo)注“姓名+應(yīng)聘廣州市番禺區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心”。
(二)面試
由招聘單位對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，符合條件的，通知參加面試，面試時(shí)請帶齊相關(guān)證件(身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書等證件的原件及復(fù)印件)。面試不合格的應(yīng)試人員不進(jìn)入體檢和組織考核階段。
(三)體檢
根據(jù)面試成績高低順序，按招聘職位擬聘用人數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，用人單位可根據(jù)實(shí)際需要，按面試成績高低依次替補(bǔ)人選。體檢合格者進(jìn)行考核。
(四)組織考核
組織考核參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對體檢合格者進(jìn)行考察。主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、計(jì)劃生育情況等，并核實(shí)是否具備報(bào)考資格?？己瞬缓细竦?，按面試成績高低依次替補(bǔ)人選。
三、聘用
按照考核和體檢結(jié)果確定擬招聘人選，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
四、待遇和管理
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并實(shí)行試用期。試用期考核合格的，享受相應(yīng)的工資福利待遇;試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。(試用期滿，考核合格后，予以轉(zhuǎn)正。)薪酬待遇面議。
五、其它
咨詢電話：34621628(吳主任)、31032630(郭小姐)
咨詢時(shí)間：每周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：30—17：30，節(jié)假日除外。
辦公地址：廣州市番禺區(qū)東環(huán)街東環(huán)路江南新村2街2座。
本公告由廣州市番禺區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心負(fù)責(zé)解釋。
一、招考人數(shù)及條件
(一)招聘職位：二級注冊結(jié)構(gòu)工程師;
(二)招聘人數(shù)：1名;
(三)招聘要求:
1.具有二級注冊結(jié)構(gòu)工程師資格;
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，熱愛事業(yè)，有社會責(zé)任感;遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派;
3.身體健康,能接受法定節(jié)假日加班;
4.大專及以上學(xué)歷;
5.年齡為45周歲(含)以下。
6.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無違紀(jì)違法行為。有下列情形之一的，不得報(bào)名：
(1)受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
(2)違反計(jì)劃生育政策，未作出處理決定或處理未滿5年的;
(3)近2年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
(4)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)以及因犯罪受過刑事處罰的;
(5)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其它情形;
(6)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
上述所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為公開招聘的報(bào)名截止日。
二、招聘程序
(一)報(bào)名
采用電子郵件方式報(bào)名。報(bào)名者將簡歷連同個(gè)人身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)證書、工作經(jīng)歷證明等有關(guān)材料掃描件及近期大1寸彩色免冠照片1張，2020年9月13日前發(fā)至番禺區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心郵箱pyjsjc@panyu.gd.cn。郵件標(biāo)題請標(biāo)注“姓名+應(yīng)聘廣州市番禺區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心”。
(二)面試
由招聘單位對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，符合條件的，通知參加面試，面試時(shí)請帶齊相關(guān)證件(身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書等證件的原件及復(fù)印件)。面試不合格的應(yīng)試人員不進(jìn)入體檢和組織考核階段。
(三)體檢
根據(jù)面試成績高低順序，按招聘職位擬聘用人數(shù)1：1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，用人單位可根據(jù)實(shí)際需要，按面試成績高低依次替補(bǔ)人選。體檢合格者進(jìn)行考核。
(四)組織考核
組織考核參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對體檢合格者進(jìn)行考察。主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、計(jì)劃生育情況等，并核實(shí)是否具備報(bào)考資格?？己瞬缓细竦?，按面試成績高低依次替補(bǔ)人選。
三、聘用
按照考核和體檢結(jié)果確定擬招聘人選，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
四、待遇和管理
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并實(shí)行試用期。試用期考核合格的，享受相應(yīng)的工資福利待遇;試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。(試用期滿，考核合格后，予以轉(zhuǎn)正。)薪酬待遇面議。
五、其它
咨詢電話：34621628(吳主任)、31032630(郭小姐)
咨詢時(shí)間：每周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：30—17：30，節(jié)假日除外。
辦公地址：廣州市番禺區(qū)東環(huán)街東環(huán)路江南新村2街2座。
本公告由廣州市番禺區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心負(fù)責(zé)解釋。